逻辑思维能力面试试题

合集下载

20道面试逻辑思维题目

20道面试逻辑思维题目

20道面试逻辑思维题目1. 题目:20道面试逻辑思维题目在面试过程中,逻辑思维能力是企业重要的考察指标之一。

以下是20道常见的面试逻辑思维题目,帮助你提升解决问题的能力和思维灵活性。

1. 有一只小船在桥下过河,桥高2米,船高1米,问船上的人头上会不会被桥压到?2. 一个花瓶里装有橙汁,另一个花瓶里装有苹果汁,你如何将两种果汁均匀混合在一起,且不借助任何其他容器或工具?3. 开关的问题:如果一个房间里有两个灯泡,两个开关控制这两个灯泡,你一开始并不知道哪个开关控制那个灯泡,如何只用一次机会就确定出每个开关和灯泡的对应关系?4. 有9个相同的球,其中8个重量相等,只有一个重量略轻,用天平称重至多几次,可以确保找出这个略轻的球?5. 如何用尽可能少的次数,从一堆硬币中找出唯一重量不同的一枚(可能是更重或更轻),并且确定它是重还是轻?6. 有两台发射机和一台接收机,它们之间有一座山,如何确保接收机能够接收到发射机射出的信号,且不借助其他设备?7. 一只甲虫被放在一个宽度为1米的圆形水桶中,它每次都会沿着桶壁直线爬行1米距离,但是在沿途爬行时,它也会不断继续旋转,问这只甲虫能否回到原点?8. 有一个10升的桶和一个7升的桶,如何恰好用两个桶得到4升水?9. 两个人一起走进一个房间,房间里只有一盏灯,一开始是关闭状态。

这两个人都不知道灯开关的位置,他们进入房间时可以随意改变灯的状态,但是在某个时间点后,房间里至少有一个人一定会知道自己进入房间时灯的状态。

请问这个时间点是什么时候?10. 有27个一模一样的球,其中26个球的重量相同,只有一个球比较轻。

只准用天平,最少称几次能找出这个比较轻的球?11. 有10个人,参加一场淘汰赛,每轮比赛必须两人一组,最后决出一名胜者。

问至少需要进行多少场比赛才能决出胜者?12. 请给1976年这个年份找一个英文单词来表示,要求每个字母只能使用一次,且顺序不可改变。

13. 有9个箱子,其中8个里装满了金币,只有一个里面是空的。

逻辑测试面试题

逻辑测试面试题

逻辑测试面试题在招聘面试过程中,逻辑测试是常见的一种考核方式。

逻辑思维是一个人的重要思维方式,它涉及到分析、推理、演绎等能力,对于候选人的选拔有重要作用。

本文将介绍一些常见的逻辑测试面试题,并给出解答思路和方法。

一、数学逻辑题1. 鸡兔同笼问题在一个笼子里有鸡和兔子两种动物,共计35只头,94只脚。

问鸡和兔子各有多少只?解答思路:假设鸡的数量为x,兔子的数量为y。

根据题意可得以下两个方程式:x + y = 35 (头的总数量)2x + 4y = 94 (脚的总数量)解方程组:通过解方程组,可以得到鸡的数量为23只,兔子的数量为12只。

2. 行人过桥问题有A、B、C、D、E五个人,同时从一座桥的一边过到另一边。

桥每次只能承受两个人的重量,每次过桥所需时间为两人中耗时较长者所需时间,且只能使用手电筒过桥。

已知五人过桥所需时间分别为1、2、5、10、20分钟。

问最短需要多少时间?解答思路:由于手电筒只有一个,必然需要有人返回。

为了最小化总时间消耗,我们可以从耗时较长的人开始考虑。

1. 先让耗时为20分钟的人(记为E)带着耗时为1分钟的人(记为A)过桥,总时间为20分钟。

2. E返回,再带耗时为2分钟的人(记为B)过桥,总时间为22分钟。

3. E再带耗时为5分钟的人(记为C)过桥,总时间为27分钟。

4. E返回,带耗时为10分钟的人(记为D)过桥,总时间为37分钟。

5. 最后E再带A过桥,总时间为38分钟。

因此,最短时间为38分钟。

二、推理思维题1. A+B+C共有3000元,A比B多1000元,C比A多3000元。

问A、B、C各自多少钱?解答思路:假设B的金额为x,则A的金额为x+1000,C的金额为x+4000。

根据题意,可得以下方程式:(x+1000)+(x)+(x+4000) = 3000解方程:通过解方程,可以得到B的金额为500元,A的金额为1500元,C的金额为5500元。

2. 五位朋友参加比赛,所有人的排名都不相同,但并不是每个人都知道自己排在第几位。

面试题目逻辑思维(3篇)

面试题目逻辑思维(3篇)

第1篇一、引言逻辑思维,作为人类认知活动中的一种基本能力,对于解决问题、分析判断、决策制定等方面具有重要意义。

在当今社会,具备良好的逻辑思维能力已成为职场竞争的重要资本。

本文将从面试题目的角度,探讨如何通过逻辑思维在面试中脱颖而出。

二、面试题目分类1. 基础逻辑思维题目(1)判断题:判断以下陈述是否正确。

A. 所有猫都是哺乳动物。

B. 有些人喜欢红色,有些人喜欢蓝色。

(2)推理题:根据已知条件,推理出结论。

已知:①张三喜欢看电影;②李四不喜欢看电影;③王五喜欢看电影。

问:下列哪个陈述是正确的?A. 张三喜欢看电影。

B. 李四喜欢看电影。

C. 王五喜欢看电影。

2. 复杂逻辑思维题目(1)论证题:分析以下论证是否成立。

论点:小王一定比小李聪明。

论据:小王在数学考试中得了满分,而小李只得了60分。

(2)分析题:分析以下现象,找出其背后的逻辑关系。

现象:小明喜欢运动,但他的身体并不健康。

3. 创新逻辑思维题目(1)创意题:设计一个方案,解决以下问题。

问题:如何提高城市交通拥堵状况?(2)综合题:结合以下信息,分析并提出解决方案。

信息:某公司员工工作效率低下,导致项目延期。

三、解题技巧1. 理解题目:在解题前,首先要明确题目的类型和关键信息,以便有针对性地进行思考。

2. 分析问题:对于逻辑思维题目,要学会分析问题,找出其中的逻辑关系,从而得出结论。

3. 排除法:在解题过程中,运用排除法,排除明显错误的选项,提高解题效率。

4. 综合运用:将所学知识、经验与题目相结合,进行综合分析,提高解题质量。

5. 语言表达:在解题过程中,注意语言表达的准确性、简洁性和逻辑性。

四、案例分析以下为三个案例,展示如何运用逻辑思维解题。

案例一:判断题题目:以下陈述是否正确?A. 所有猫都是哺乳动物。

解题过程:这是一道基础逻辑思维题目。

根据生物学知识,猫属于哺乳动物,因此陈述A正确。

案例二:推理题题目:根据已知条件,推理出结论。

已知:①张三喜欢看电影;②李四不喜欢看电影;③王五喜欢看电影。

逻辑思维面试题

逻辑思维面试题

逻辑思维面试题逻辑思维是指人脑在处理问题时所运用的一种思考方式。

在面试过程中,逻辑思维能力常常是面试官所重点考察的能力之一。

本文将介绍几个常见的逻辑思维面试题,帮助读者了解面试中可能会遇到的问题,并提供相应的解答思路。

1. 情景推理题情景推理题是通过一段文字描述或情境设定,要求面试者根据已有信息进行推理和判断的问题。

例如:某人的财产状况每年都在增长,他的收入来源只有工资一项。

那么,他是如何做到财产不断增长的?解答思路:通过仔细阅读题干,我们可以推理出这个人的财产增长的原因可能是投资、理财或者其他可能的收入来源(例如租金),而工资只是其中之一。

在回答时,应先肯定他有其他收入来源,再结合理财或投资可能性进行解释。

2. 假设推断题假设推断题是要求面试者根据已有条件,进行合理的假设推断和推理判断的问题。

例如:一个杯子里装满了白色和红色两种颜色的小球。

如果我用眼睛看不见杯子的内部,并且混合均匀,那么至少取出多少个小球,才能保证取出两个相同颜色的小球?解答思路:根据抽屉原理,当小球数量超过杯子内颜色种类的两倍时,必然能取出两个相同颜色的小球。

因此,取出 3 个小球就足够保证取出两个相同颜色的。

3. 推理判断题推理判断题是通过一些逻辑分析和推理判断的问题,要求面试者根据已有的条件进行推理和判断。

例如:甲、乙、丙三人中,每个人要么都说谎,要么都说真话。

甲说乙是小偷,乙说丙是小偷,那么,根据这些信息,谁是小偷?解答思路:根据题干中的条件,甲、乙、丙三人要么都说谎,要么都说真话。

如果甲说的是真话,那么乙就说的是谎话,表示丙不是小偷,与条件矛盾;如果甲说的是谎话,那么乙说的也是谎话,表示丙是小偷。

综上所述,根据题干的信息,小偷很可能就是丙。

4. 排列组合题排列组合题是要求面试者在给定条件下进行排列和组合的问题。

例如:一家书店有5本小说、3本传记和2本科幻小说,现在要从中挑选3本书,请问共有多少种不同的挑选方式?解答思路:根据排列组合的原理,从 n 个不同元素中取出 m 个元素的组合数可以表示为 C(n, m) = n! / (m! * (n-m)!)。

逻辑思维能力面试试题

逻辑思维能力面试试题

逻辑思想能力方法:回答逻辑思想问题,依据思想规律,要有三个步骤:“基本态度”,即第一要对所发问题有明确的表态。

“论述原因”,即依据自己的明确态度,论述自己的原因。

“看法总结”,即在论述原因的基础上,作适合的看法总结以及由这种看法给我们提出的若干启迪。

应试者必然要注意,第三步骤明显是回答下列问题的主要部份, 也是显示应试者逻辑思想能力与水平的主要环节。

你对“枪打出头鸟”这一比喻怎样理解对工作负责究竟的精神,考虑问题偏执程度、对本员工作热爱程度和踊跃向上的精神2、俗话说, ‘到山前必有路车’按,照这样的看法,人们干工作、做事情就不需要有计划。

请谈一谈你的理解。

”。

谚语、俗语和道理在现实工作中又碰到了怀疑,所以,需要应试者有较强的辨析能力3、艰辛朴实、反对奢侈、节俭节俭是中华民族的传统美德。

可是,扩大内需,拉动花费又是目前推动我国经济发展的重要政策。

对此,你怎样理解?”某一时期,某一方面社会广泛关注的热门、焦点和难点的社会问题,对这些社会问题的解决,又需要有新的看法,因此需要应试者有必然的辨析能力4、: “有人说,领导者有丰富的经验是首要的,创新是次要的;有人说,领导者的创新是首要的,经验则是次要的。

对此,你的见解怎样?”5、俗话说: “一山难容二虎”。

所以,一个领导班子中就不可以都是能力很强的人。

对此,你的见解怎样?本题的参照答案重点是:第一,依据“一山难容二虎”的说法,得出一个领导班子中不可以都是能力很强的人的结论,是特殊片面的。

第二, “一山难容二虎”是一种自然现象,是说老虎这样一种动物之间的生计关系,它可能是正确的。

但是,用一种动物之间的生计关系来比较领导班子中领导者之间的行为关系,用自然现象来照搬社会现象,明显是站不住脚的。

第三,在任何一个单位的领导班子中,一定和应当都是能力很强的人,这是由领导班子的职责和作用所决定。

但是,在现实生活中,由能力很强的人构成的领导班子,确实会产生这样或者那样的矛盾。

中高层逻辑思维维度面试题

中高层逻辑思维维度面试题

中高层逻辑思维维度面试题
中高层逻辑思维维度面试题主要考察应聘者的逻辑思维能力、分析问题和解决问题的能力。

以下是一些可能的面试题目:
1. 请描述一次你解决了一个复杂问题的过程。

你是如何发现问题、分析问题、采取行动并解决问题的?
2. 如果你遇到了一个紧急问题,需要在短时间内解决,你会如何安排你的时间和资源来解决这个问题?
3. 假设你是一家公司的部门经理,你的团队有十个成员。

其中五个是明星员工,五个是表现一般的员工。

你会如何分配资源和时间,以确保所有员工都能达到他们的最大潜力?
4. 描述一次你做了一项重要决策,并对结果进行了评估和反思。

你从中学到了什么?
5. 请举一个例子,说明你是如何通过逻辑思维来解决问题的。

你是如何分析和推断出解决方案的?
6. 假设你是一家公司的首席执行官,你的公司正在经历严重的财务困难。

你会如何制定战略来扭转局面?
7. 描述一次你处理了团队内部冲突的情况。

你是如何通过逻辑思考和沟通来解决这个问题的?
8. 请举一个例子,说明你是如何运用逻辑思维来评估和改进一个流程或系统的。

9. 假设你是一家初创公司的首席运营官,你需要快速扩大公司的规模。

你会如何制定计划并执行?
10. 描述一次你处理了外部利益相关者的关系的情况。

你是如何通过逻辑思维和沟通来解决问题的?
以上题目仅供参考,具体题目应根据应聘者的经历和应聘的职位进行调整和修改。

在面试中,除了考察逻辑思维能力,还应关注应聘者的沟通能力、领导力、团队合作能力和问题解决能力等其他重要素质。

逻辑思维能力面试题目(3篇)

逻辑思维能力面试题目(3篇)

第1篇一、概述逻辑思维能力是现代职场中一项非常重要的能力,它涉及到对信息的理解、分析、推理和判断。

在面试中,通过一系列逻辑思维能力测试题目,可以有效地评估应聘者的逻辑思维水平。

以下是一篇2500字以上的逻辑思维能力面试题目,旨在全面考察应聘者的逻辑思维能力。

二、面试题目1. 简答题(1)请简述逻辑思维的定义及其在职场中的作用。

(2)请举例说明逻辑思维在解决问题过程中的重要性。

(3)请简述演绎推理、归纳推理和类比推理的区别。

2. 选择题(1)以下哪个选项不属于演绎推理?A. 所有鸟都会飞B. 猫是哺乳动物C. 狗是哺乳动物D. 鸟是哺乳动物(2)以下哪个选项不属于归纳推理?A. 所有的猫都是哺乳动物B. 所有的狗都是哺乳动物C. 所有的哺乳动物都是猫D. 所有的哺乳动物都是狗(3)以下哪个选项不属于类比推理?A. 鸟会飞,飞机也会飞B. 猫会抓老鼠,狗也会抓老鼠C. 水能导电,盐也能导电D. 人类会说话,鸟类也会说话3. 判断题(1)逻辑思维是一种天赋,后天无法培养。

()(2)归纳推理比演绎推理更加可靠。

()(3)类比推理可以帮助我们更好地理解未知事物。

()4. 实际案例分析题(1)某公司销售部门在销售业绩下滑的情况下,想要提高销售业绩。

以下哪种策略最符合逻辑思维?A. 增加销售人员的数量B. 提高销售人员的待遇C. 分析销售业绩下滑的原因,针对性地进行改进D. 降低产品价格,提高市场占有率(2)某公司生产部门在产品出现质量问题后,以下哪种处理方式最符合逻辑思维?A. 立即停止生产,进行全面检查B. 继续生产,但要求质检部门加强检查C. 对出现质量问题的产品进行召回,并对生产流程进行改进D. 对出现质量问题的产品进行降价销售,以减少损失5. 逻辑思维测试题(1)小明、小红和小丽是三个好朋友,他们分别参加了数学、语文和英语三门课程。

已知:① 小红没有参加语文课程。

② 小丽参加了数学课程。

③ 小明没有参加英语课程。

职工面试逻辑思维面试题

职工面试逻辑思维面试题

职工面试逻辑思维面试题
以下是一些可用于职工面试的逻辑思维面试题:
1. 你能描述一下你的逻辑思维过程吗?
2. 请你举一个例子,说明你是如何运用逻辑思维解决一个问题的?
3. 如果你遇到一个问题,你会如何分析并解决它?
4. 如果你需要在短时间内做出重要决策,你会如何组织你的思维过程?
5. 请描述一次你发现并解决了一个其他人没有注意到的问题。

6. 你能给我一个你运用逻辑推理的例子吗?
7. 你如何评估一个问题的可能解决方案的有效性?
8. 当你面对一个复杂的问题时,你是如何将其分解成更小、更易于管理的部分的?
9. 如果你需要在团队中推广一个新想法,但遇到了阻力,你会如何处理?
10. 你有没有处理过让你困惑的情况,最后解决了问题?请举例说明。

以上问题主要考察候选人的分析问题、解决问题、批判性思维和决策制定等能力,从而判断他们是否适合职位。

逻辑测试题面试题目(3篇)

逻辑测试题面试题目(3篇)

第1篇一、背景介绍随着城市化进程的加快,城市交通拥堵问题日益严重。

为了解决这一问题,某城市政府决定对城市交通进行优化。

现面向社会招聘交通规划师,要求应聘者具备良好的逻辑思维能力。

以下为面试题目,请根据题目要求进行分析和解答。

二、题目内容1. 题目描述:某城市位于我国东部沿海地区,总面积为1000平方公里,人口约为200万。

近年来,城市交通拥堵问题日益严重,尤其是在早晚高峰时段,交通状况尤为恶劣。

为了改善城市交通状况,市政府决定对城市交通进行优化。

以下为城市交通现状及优化目标:(1)现状:1)道路网络:城市道路总长度为1000公里,其中快速路150公里,主干道300公里,次干道350公里,支路200公里。

2)公共交通:公交线路总数为100条,日均客流量为30万人次。

3)交通需求:私家车拥有量为50万辆,日均出行次数为100万辆次。

(2)优化目标:1)提高公共交通出行比例,降低私家车出行比例。

2)缩短市民出行时间,提高出行效率。

3)减少交通拥堵,降低交通事故发生率。

2. 题目要求:请根据上述背景,设计一套城市交通优化方案,包括以下内容:(1)优化道路网络:提出针对现有道路网络的优化措施,包括快速路、主干道、次干道和支路的调整建议。

(2)优化公共交通:提出针对公共交通的优化措施,包括公交线路调整、公共交通工具增加、交通枢纽优化等。

(3)引导私家车出行:提出针对私家车出行的引导措施,包括限行、限号、停车费调整等。

(4)交通管理与监控:提出针对交通管理与监控的优化措施,包括交通信号灯优化、智能交通系统建设等。

三、解题步骤1. 分析现状:对城市交通现状进行分析,找出问题所在。

2. 确定优化目标:根据市政府提出的优化目标,确定优化方案的目标。

3. 设计优化方案:(1)优化道路网络:1)针对快速路:建议在部分路段增设匝道,提高快速路的通行能力。

2)针对主干道:建议对部分拥堵严重的路段进行拓宽,提高主干道的通行能力。

面试逻辑思维测试题

面试逻辑思维测试题

面试逻辑思维测试题逻辑思维测试题是用来评估一个人的逻辑思维能力和解决问题的能力的一种常见方式。

这些问题通常涉及到推理、分析、判断和推断等方面。

下面我将从多个角度给你一些例子来展示逻辑思维测试题的不同类型和解答方式。

1. 推理题:假设有三个箱子,一个箱子里装有苹果,另一个箱子里装有橙子,第三个箱子里装有苹果和橙子。

每个箱子上都贴有错误的标签,一个是“苹果”,一个是“橙子”,另一个是“苹果和橙子”。

你只能从一个箱子中随机选择一个水果,然后你得告诉我这个箱子里装的是什么水果。

你选择了一个箱子,拿出一个水果,发现是苹果。

请问,这个箱子里装的是苹果还是橙子?解答,根据题意,我们知道每个箱子上的标签都是错误的。

因此,选择装有苹果和橙子的箱子的标签应该是“橙子”。

所以,这个箱子里装的是橙子。

2. 数字序列题:给你一个数字序列,1, 2, 4, 7, 11, 16, 22, 29, ...。

请问,下一个数字是多少?解答,观察数字序列,可以发现每个数字都是前一个数字加上一个递增的数列。

递增的数列的差值为1, 2, 3, 4, 5, 6,7, ...。

因此,下一个数字应该是29 + 9 = 38。

3. 逻辑推理题:有三个人:甲、乙、丙。

他们分别说了以下三句话:甲说,乙说的是假话。

乙说,丙说的是假话。

丙说,甲和乙都说了假话。

请问,谁在说真话?解答,假设甲说的是真话。

那么乙说的就是假话,这与甲的说法相矛盾,所以甲说的是假话。

假设乙说的是真话。

那么丙说的就是假话,这与乙的说法相矛盾,所以乙说的是假话。

假设丙说的是真话。

那么甲和乙都说了假话,这与丙的说法相矛盾,所以丙说的是假话。

因此,没有人说真话。

以上是一些常见的逻辑思维测试题的例子,通过这些题目可以考察被试者的逻辑推理能力、分析问题的能力和解决问题的能力。

希望这些例子能帮助你更好地理解逻辑思维测试题的类型和解答方式。

面试智商逻辑测试题(3篇)

面试智商逻辑测试题(3篇)

一、选择题1. 下列哪一项不是逻辑推理中的前提?A. 大前提B. 小前提C. 结论D. 假设2. 下列哪个选项表示因果关系?A. 如果A,那么BB. 如果B,那么AC. 既A又BD. 既非A又非B3. 下列哪个选项表示逻辑矛盾?A. A且非AB. A或非AC. A且BD. A或B4. 下列哪个选项表示等价命题?A. A且BB. A或BC. A→BD. A且非B5. 下列哪个选项表示假言命题?B. A或BC. A→BD. A且非B6. 下列哪个选项表示否定命题?A. A且BB. A或BC. A→BD. 非A7. 下列哪个选项表示全称命题?A. 所有A都是BB. 某些A是BC. 所有A都不是BD. 某些A不是B8. 下列哪个选项表示存在命题?A. 所有A都是BB. 某些A是BC. 所有A都不是BD. 某些A不是B9. 下列哪个选项表示对当关系?A. 矛盾关系B. 等价关系C. 逆否关系D. 蕴含关系10. 下列哪个选项表示递推关系?A. 矛盾关系B. 等价关系C. 逆否关系D. 蕴含关系二、判断题1. 逻辑推理中的前提和结论是相互独立的。

2. 逻辑矛盾是指两个命题同时为真。

3. 等价命题是指两个命题的真假相同。

4. 假言命题是指如果A,那么B。

5. 否定命题是指非A。

6. 全称命题是指所有A都是B。

7. 存在命题是指某些A是B。

8. 对当关系是指两个命题之间的逻辑关系。

9. 递推关系是指两个命题之间的逻辑关系。

10. 逻辑推理中的前提和结论是相互依存的。

三、简答题1. 简述逻辑推理的基本要素。

2. 简述逻辑推理的基本方法。

3. 简述逻辑推理的基本规则。

4. 简述逻辑推理中的前提和结论的关系。

5. 简述逻辑推理中的矛盾关系。

6. 简述逻辑推理中的等价关系。

7. 简述逻辑推理中的蕴含关系。

8. 简述逻辑推理中的递推关系。

9. 简述逻辑推理在面试中的应用。

10. 简述如何提高面试中的逻辑思维能力。

四、论述题1. 论述逻辑推理在面试中的重要性。

企业面试逻辑测试题及答案

企业面试逻辑测试题及答案

企业面试逻辑测试题及答案在当今竞争激烈的就业市场中,企业为了选拔出最适合的人才,常常会在面试过程中设置逻辑测试题。

这些测试题旨在评估应聘者的逻辑思维能力、分析问题的能力以及解决问题的能力。

以下是一些常见的企业面试逻辑测试题及答案。

题目一:过河问题有四个人需要过河,他们的过河时间分别是 1 分钟、2 分钟、5 分钟和 10 分钟。

每次最多只能两个人同时过河,而且过河时必须使用手电筒,而手电筒只有一个。

请问,他们全部过河最少需要多长时间?答案首先,让 1 分钟和 2 分钟的人一起过河,花费 2 分钟。

然后 1 分钟的人把手电筒送回来,花费 1 分钟。

接着 5 分钟和 10 分钟的人一起过河,花费 10 分钟。

再让 2 分钟的人把手电筒送回来,花费 2 分钟。

最后 1 分钟和 2 分钟的人一起过河,花费 2 分钟。

总共花费的时间为:2 + 1 + 10 + 2 + 2 = 17(分钟)题目二:称球问题有 8 个外表一模一样的球,其中 7 个质量相同,1 个质量较重。

现在只有一个没有砝码的天平,请问最少称几次能找出较重的那个球?答案将 8 个球分成 3 份,分别是 3 个、3 个、2 个。

第一次称:把两份 3 个的分别放在天平两端。

如果天平平衡,较重的球就在剩下的2 个球中,再称一次就能找出。

如果天平不平衡,较重的球在天平下沉的那 3 个球中。

第二次称:从有较重球的那 3 个球中,任意取出 2 个,放在天平两端。

如果天平平衡,剩下的那个球就是较重的。

如果天平不平衡,下沉的一端就是较重的球。

所以,最少称 2 次能找出较重的球。

题目三:倒水问题有两个容量分别为 5 升和 3 升的水桶,如何只用这两个水桶准确量出 4 升的水?答案第一步,将 3 升的水桶装满水,倒入 5 升的水桶中。

此时 5 升的水桶中有 3 升水。

第二步,再次将 3 升的水桶装满水,继续倒入 5 升的水桶中,直到5 升的水桶装满。

此时 3 升的水桶中还剩下 1 升水。

有关逻辑方面的面试题

有关逻辑方面的面试题

有关逻辑方面的面试题逻辑方面的面试题可以在面试过程中对应聘者的逻辑思维和问题解决能力进行考察。

这些问题旨在评估应聘者的分析能力、推理能力和判断能力,以及解决问题的能力。

下面将介绍几个常见的逻辑面试问题。

问题一:选择正确的选项在一家公司,有4个员工:A、B、C和D。

已知以下条件:1. A和B总是同时出席公司会议。

2. C从不和D一起出席公司会议。

3. B有时缺席公司会议。

问:D有可能在哪些情况下出席公司会议?问题二:解决谜题某人参加了一场舞会,有4个人参加,但是不知道他们穿的是哪种颜色的衣服。

已知以下条件:1. Jack没有戴蓝色衣帽。

2. Peter和Jill至少有一个人戴的是红色衣帽。

3. Jill不戴绿色衣帽。

问:根据以上条件,每个人分别戴的是哪种颜色的衣帽?问题三:分析图形序列以下是一组图形序列,请分析规律并选择正确的下一图形。

图形序列:◆ ▲ ● ★ ▼ ??问:下一个图形可能是什么?问题四:悖论与推理如果母鸡不是鸟类,那么它是什么?问题五:推理顺序有三个锁,每个锁都有一个数字密码。

数字密码是3位数,每一个数字的范围从0到9。

你知道:- 第一个锁的密码可被3整除。

- 第二个锁的密码可被5整除。

- 第三个锁的密码可被7整除。

问:这三个密码是什么?这些面试问题旨在考察应聘者的逻辑思维能力和解决问题的能力。

面试官可以根据应聘者的答案和解决问题的过程来评估他们的逻辑推理能力和分析能力。

对于求职者来说,要在面试中保持冷静,有条理地分析问题,并给出合理的解答。

逻辑思维面试题及答案

逻辑思维面试题及答案

逻辑思维面试题及答案### 逻辑思维面试题及答案#### 题目一:电梯问题问题描述:一个电梯从1楼到10楼,每层楼停留的时间都是1分钟。

如果电梯在第3楼和第7楼停留了额外的3分钟,那么电梯从1楼到10楼总共需要多少时间?答案:电梯从1楼到10楼,每层楼之间需要1分钟,共9分钟。

在第3楼和第7楼各额外停留3分钟,所以总共额外停留6分钟。

因此,电梯从1楼到10楼需要的总时间是9分钟+6分钟=15分钟。

#### 题目二:水桶问题问题描述:有两个水桶,一个容量为5升,另一个容量为3升。

如何只用这两个水桶,准确测量出4升水?答案:首先,用3升桶装满水,倒入5升桶。

然后,再次用3升桶装满水,倒入5升桶直到5升桶满。

此时3升桶里剩下1升水。

将5升桶的水倒掉,把3升桶中的1升水倒入5升桶。

再次用3升桶装满水,倒入5升桶,此时5升桶中有4升水。

#### 题目三:门锁问题问题描述:有三扇门,每扇门上都有一把锁,但只有一把钥匙能打开每扇门。

你不知道哪把钥匙对应哪扇门。

你最少需要尝试多少次才能确保打开所有门?答案:最少需要尝试5次。

首先尝试第一把钥匙,如果打开了第一扇门,那么剩下两扇门只需要尝试2次(如果第一把钥匙不匹配,尝试第二把钥匙,如果第二把钥匙打开了第一扇门,那么剩下一扇门只需要尝试1次)。

如果前两把钥匙都不匹配,那么第三把钥匙一定可以打开第一扇门。

接下来,用同样的方法尝试剩下的两扇门。

#### 题目四:硬币问题问题描述:有8枚硬币,其中7枚是真币,1枚是假币,但不知道假币是轻是重。

你只有一台天平,如何只用两次就找出假币?答案:首先,将8枚硬币分为三组,分别为3枚、3枚和2枚。

用天平称量两组3枚硬币。

如果天平平衡,则假币在未称量的2枚硬币中,用天平称量这两枚硬币即可找出假币。

如果天平不平衡,假币在较重或较轻的那一组3枚硬币中。

将较重或较轻的3枚硬币中的任意两枚放在天平上,如果天平平衡,则剩下的一枚是假币;如果天平不平衡,则较重或较轻的一枚是假币。

面试考察逻辑思维能力的题

面试考察逻辑思维能力的题

面试考察逻辑思维能力的题
当面试中涉及逻辑思维能力的题目时,一般会考察候选人在分析问题、推理和解决问题方面的能力。

以下是一些常见的面试题目,涉及逻辑思维能力:
1. 谜题:有三个开关,分别控制三个房间里的灯。

当你在房间外时,你不知道每个开关控制哪个房间的灯。

你只能进入每个房间一次。

怎样能确定每个开关控制哪个灯?
2. 推理问题:有三个箱子,一个只有苹果,一个只有橙子,一个有苹果和橙子。

但是每个箱子上的标签都贴错了。

只能打开一个箱子,然后从里面拿出一种水果。

根据拿出的水果,你能如何正确标记每个箱子的内容?
3. 数字问题:使用数字0-9组成一个10位数,每个数字只能使用一次。

要求满足以下条件:第一位数字能被1整除,前两位数能被2整除,前三位数能被3整除,依此类推。

请问该数字是什么?
以上是一些常见的题目,希望这些例子可以给你一些启示。

在回答这类问题时,可以展示你的推理能力、创造性解决问题的能力以及逻辑思维的清晰度。

20道面试逻辑思维题目

20道面试逻辑思维题目

20道面试逻辑思维题目1. 有一根绳子需要在30分钟内烧完,但这根绳子燃烧不均匀,即前半段烧完需要15分钟,后半段烧完需要10分钟。

如何确保在30分钟内烧完整根绳子?这道题目考察的是逻辑思维和时间管理能力。

解决方案是将绳子同时点燃两端,15分钟后,前半段绳子烧完,此时后半段绳子还剩下15分钟的燃烧时间,而同时点燃后半段绳子,再过10分钟,后半段绳子也会烧完,整根绳子也就在30分钟内烧完了。

2. 有三个开关分别控制三个灯泡,但你不知道每个开关控制的是哪个灯泡。

你只能进入房间一次,如何确定每个开关与对应的灯泡的关系?这道题目考察的是逻辑推理和试错能力。

解决方案是先打开一个开关,等待几分钟后再关闭,然后打开第二个开关。

进入房间后,如果有灯泡亮着,那么第一个开关控制的就是这个灯泡;如果灯泡是熄灭的但是还是热的,那么第二个开关控制的就是这个灯泡;而剩下的开关则对应第三个灯泡。

3. 有9个球,其中8个重量相等,1个重量略轻。

只用天平称两次,如何找出略轻的那个球?这道题目考察的是逻辑推理和数学思维。

解决方案是将9个球分成3组,每组3个球。

第一次称重时,将两组放在天平的两端,留下一组不称。

如果天平平衡,说明略轻的球在未称重的那组中;如果天平不平衡,说明略轻的球在较轻的那一组中。

然后,将较轻的那一组继续分成3个球一组,重复上述步骤,最终可以找出略轻的那个球。

4. 有一辆巴士,开始时没有乘客。

每一站都会有一些人上车,也会有一些人下车。

巴士经过10个站后,最后一站时共有30人下车,问巴士上一共有多少人?这道题目考察的是逻辑思维和数学运算。

解决方案是根据题意,最后一站有30人下车,说明前9个站总共有30人上车。

因此,巴士上一共有30+30=60人。

5. 有一桶装满了水,现在需要将其中一半的水倒掉,但只能使用一个空桶和一个满桶,如何准确地将水分成一半?这道题目考察的是逻辑推理和创造性思维。

解决方案是先用满桶的水倒入空桶,然后再将空桶倒入原桶中,此时空桶中剩下一半的水,再将空桶倒满水,再倒入原桶中,此时原桶中的水就被准确地分成了一半。

考察逻辑能力的面试题

考察逻辑能力的面试题

选择题逻辑推理:以下哪个推理是错误的?A. 如果今天下雨,那么我就不带伞(条件错误)B. 因为我今天带了伞,所以今天会下雨(逆向错误)C. 如果我赢了比赛,我会很高兴(正确推理)D. 除非我复习了,否则我不会参加考试(正确推理)逻辑序列:在以下数列中缺失的数字是什么?2, 5, 10, 17, ?A. 22B. 24C. 26D. 29逻辑演绎:如果所有A都是B,并且所有B都是C,那么以下哪个结论是正确的?A. 有些A不是CB. 所有A都是CC. 所有C都是AD. 有些C不是A逻辑矛盾:以下哪个陈述包含逻辑矛盾?A. 我喜欢阅读,但我不读小说。

B. 这只猫是黑色的,并且它也喜欢黑色。

C. 他既喜欢咖啡又讨厌咖啡因。

D. 她经常锻炼,但体重没有变化。

逻辑分类:以下哪个选项与其他三项不属于同一逻辑类别?A. 自行车B. 摩托车C. 飞机D. 火车逻辑排除:如果你不是医生、律师或教师,那么你可能是?A. 工程师B. 艺术家C. 商人D. 以上都有可能简答题描述一个你曾经使用逻辑推理来解决问题的情境,并解释你是如何解决的。

假设你有一个装满水的瓶子、一个空瓶子和一个杯子,如何使用这些工具来测量半瓶水?解释什么是逻辑谬误中的“诉诸权威”,并给出一个例子。

在逻辑推理中,归纳和演绎有何不同?请各给出一个例子。

描述一个你曾经遇到过的复杂逻辑问题,你是如何逐步分析并最终解决的?在一个逻辑推理题中,你通常会从哪些角度入手进行分析?填空题在逻辑推理中,________ 是指从一个或多个已知条件出发,推出一个或多个新结论的思维过程。

逻辑谬误中的“偷换概念”指的是在论证过程中,________ 发生变化而导致推理错误。

逻辑推理中的“三段论”包含________、小前提和结论三个部分。

________ 是指从一个或多个个别事实推出一般结论的推理方法。

在逻辑推理中,如果两个命题不能同时为真,也不能同时为假,则称这两个命题为________。

考察逻辑思维面试题

考察逻辑思维面试题

考察逻辑思维面试题篇1:考察逻辑思维面试题1、一辆巴士可以装多少个高尔夫球?2、清洁完西雅图市的所有窗户需要花费多少美元?3、在一个国家里,人们都想有个儿子,每个家庭都会不断的生孩子,直到有个儿子为止。

那么这个家庭的男女比列会是多少?4、为什么窨井盖是圆的?5、时钟的指针一天内会重合几次?6、一个人在失去所有的资产后把车停到酒店中,接下来会发生什么?7、你现在是海盗船的船长,船员们正在等着你分配抢夺来的黄金。

如果高于半数的船员不同意你的分配方案的话,你会被杀死。

问,你是如何在不被杀死的情况下将黄金分到的最多?8、有8个一样大小的球,其中7个的重量是一样的,另一个比较重。

怎样能够用天平仅称两次将那个重一些的球找出来?9、你拿着两个鸡蛋站在在一栋100层的大楼前。

这两个鸡蛋或许很结实,就算是从100层大楼的楼顶掉下也不会摔破,也或许很易碎,在第1层楼摔下就破碎。

在两只鸡蛋都被打碎以前,你用什么方法可以找出鸡蛋不会被摔碎的最高楼层?10、你被缩小到只有硬币厚度那么点高(不是压扁,是按比例缩小),然后被扔到一个空的玻璃搅拌器中,搅拌刀片一分钟后就开始转动。

你怎么办?[考察逻辑思维面试题]篇2:面试题:考察管理能力面试题:考察管理能力完成这个句子:成功的经理应该……分析这个问题可以用来评价你在企业内的发展潜力,即使你正在申请的工作没有管理职责,你的回答也可以让面试人深入了解你的管理潜力,同时可以深入了解你眼中的经理会是什么样子。

错误回答为了确实能熟练地处理事务,我认为,除了管理别人之外,一个成功的经理还应该更多地了解有关工作的信息。

这是惟一能够对员工保持控制的方式——只有知道得比他们多才能对他们加以控制。

一旦你失去威望,你就很难再挽回。

你必须要比自己的员工领先一步,评论这种回答的第一个问题在于,在求职者看来,管理责任听起来像是充满敌意的,而不是合作性的。

更大的问题是,求职者认为,在被管理的所有员工中,在他们所从事的.一切事情上,你都应该比他们知道得多,在他看来,这不仅是可能的,而且更是可取的。

逻辑思维能力面试题目

逻辑思维能力面试题目

逻辑思维能力面试题目在面试中,逻辑思维能力是非常重要的,因为它能够展示应聘者在处理复杂问题时的分析能力和推理能力。

以下是一些逻辑思维的面试题目:1. 如果一个人在河中顺流而下,并且他的速度是河流速度的3倍,那么他的实际速度是多少?2. 一个箱子里面有50个红球和50个蓝球,随机抽取10个球,请问抽到5个红球和5个蓝球的概率是多少?3. 你被困在迷宫里,手里有一张地图,但地图只显示了部分迷宫。

你需要使用什么策略才能最快地走出迷宫?4. 你有一个容量无限的装满水的水桶和两个水壶,一个能装3升水,另一个能装5升水。

你如何使用这两个水壶从装满水的水桶中取出4升水?5. 一个医生要从10个病人中选取4个进行测试。

他打算随机选择,但是一个病人提出反对,说:“我们10个人都不同,如果你随机选择,那么有些人的可能性会比其他人更大。

” 医生应该如何解决这个问题?6. 你有一个长度为10公里的绳子,你需要将其缠绕在直径为1公里的球上。

请问你需要多少长度的绳子?7. 你有一组数据,你需要找出其中的中位数。

如果这组数据有偶数个数字,中位数是中间两个数字的平均值吗?8. 你有一个大小为n的数组,你需要找到其中的第k大的元素。

你可以使用快速选择算法来解决这个问题,它是如何工作的?9. 你有一组大小和重量都不同的物品,你需要将它们放在一个承重为20公斤的托盘上。

你会如何选择这些物品以便达到最大的承重效率?10. 你有一组大小相同且互相接触的圆形盘子,它们的边缘都是光滑的。

现在你需要将这组盘子分开至少1厘米的距离。

你会如何操作?以上题目只是逻辑思维能力面试题的一部分,根据不同的岗位和要求,还可以设计更多具有针对性的题目。

75道面试逻辑思维题

75道面试逻辑思维题

【1】假设有一个池塘,里面有无穷多的水。

现有2个空水壶,容积分别为5升和6升。

问题是如何只用这2个水壶从池塘里取得3升的水。

【2】周雯的妈妈是豫林水泥厂的化验员。

一天,周雯来到化验室做作业。

做完后想出去玩。

"等等,妈妈还要考你一个题目,"她接着说,"你看这6只做化验用的玻璃杯,前面3只盛满了水,后面3只是空的。

你能只移动1只玻璃杯,就便盛满水的杯子和空杯子间隔起来吗?" 爱动脑筋的周雯,是学校里有名的"小机灵",她只想了一会儿就做到了。

请你想想看,"小机灵"是怎样做的?【3】三个小伙子同时爱上了一个姑娘,为了决定他们谁能娶这个姑娘,他们决定用手枪进行一次决斗。

小李的命中率是30%,小黄比他好些,命中率是50%,最出色的枪手是小林,他从不失误,命中率是100%。

由于这个显而易见的事实,为公平起见,他们决定按这样的顺序:小李先开枪,小黄第二,小林最后。

然后这样循环,直到他们只剩下一个人。

那么这三个人中谁活下来的机会最大呢?他们都应该采取什么样的策略?【4】一间囚房里关押着两个犯人。

每天监狱都会为这间囚房提供一罐汤,让这两个犯人自己来分。

起初,这两个人经常会发生争执,因为他们总是有人认为对方的汤比自己的多。

后来他们找到了一个两全其美的办法:一个人分汤,让另一个人先选。

于是争端就这么解决了。

可是,现在这间囚房里又加进来一个新犯人,现在是三个人来分汤。

必须寻找一个新的方法来维持他们之间的和平。

该怎么办呢?按:心理问题,不是逻辑问题【5】在一张长方形的桌面上放了n个一样大小的圆形硬币。

这些硬币中可能有一些不完全在桌面内,也可能有一些彼此重叠;当再多放一个硬币而它的圆心在桌面内时,新放的硬币便必定与原先某些硬币重叠。

请证明整个桌面可以用4n个硬币完全覆盖【6】一个球、一把长度大约是球的直径2/3长度的直尺.你怎样测出球的半径?方法很多,看看谁的比较巧妙【7】五个大小相同的一元人民币硬币。

  1. 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
  2. 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
  3. 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。

逻辑思维能力
方法:回答逻辑思维问题, 按照思维规律, 要有三个步骤:
“基本态度”, 即首先要对所提问题有明确的表态。

“阐述理由”, 即根据自己的明确态度, 阐述自己的理由。

“观点总结”, 即在阐述理由的基础上, 作适当的观点总结以及由这种观点给我们提出的若干启示。

应试者一定要注意, 第三步骤显然是回答问题的主要部分, 也是显示应试者逻辑思维能力与水平的主要环节。

1、你对“枪打出头鸟”这一比喻如何理解
对工作负责到底的精神,考虑问题偏激程度、对本职工作热爱程度和积极向上的精神
2、俗话说,‘车到山前必有路’, 按照这样的观点, 人们干工作、做事情就不需要有计划。

请谈一谈你的理解。

”。

谚语、俗语和道理在现实工作中又遇到了质疑, 因此,需要应试者有较强的辨析能力
3、艰苦朴素、反对奢侈、勤俭节约是中华民族的传统美德。

但是, 扩大内需, 拉动消费又是当前推动我国经济发展的重要政策。

对此, 你如何理解”
某一时期, 某一方面社会普遍关注的热点、焦点和难点的社会问题, 对这些社会问题的解决, 又需要有新的观念, 因而需要应试者有一定的辨析能力
4、:“有人说, 领导者有丰富的经验是首要的, 创新是次要的; 有人说, 领导者的创新是首要的, 经验则是次要的。

对此, 你的看法如何”
5、俗话说:“一山难容二虎”。

所以, 一个领导班子中就不能都是能力很强的人。

对此, 你的看法如何
此题的参考答案要点是:
第一, 根据“一山难容二虎”的说法,得出一个领导班子中不能都是能力很强的人的结论, 是非常片面的。

第二,“一山难容二虎”是一种自然现象, 是说老虎这样一种动物之间的生存关系, 它可能是正确的。

然而, 用一种动物之间的生存关系来对照领导班子中领导者之间的行为关系, 用自然现象来照搬社会现象, 显然是站不住脚的。

第三, 在任何一个单位的领导班子中, 必须和应该都是能力很强的人, 这是由领导班子的职责和作用所决定。

然而,在现实生活中, 由能力很强的人组成的领导班子, 的确会产生这样或那样的矛盾。

这就要求我们必须坚持中国共产党的民主集中制原则
在领导班子的建设中, 只要能真正坚持按照民主集中制原则办事,按照民主集中制原则, 制定各种严格的工作制度, 并不折不扣的执行这些制度, 就能够有效地解决工作中的各种矛盾, 实现领导班子的整体效
能。

例题分析
按照这样的思维规律与答题技巧, 我们再来分析几个例题。

例题1、有人说:“追求经济效益必须以牺牲道德为代价。

”又有人说:“只要经济水平上去了, 道德水平也就上去了。

”对此, 你的看法如何
按照答题技巧与步骤, 首先要有“ 基本态度”: 我认为这两种说法都是片面的,都是错误的。

其次是“阐述理由”: 因为经济效益和道德价值二者是不矛盾的。

经济效益属于物质文明的范畴, 道德价值处于精神文明范畴。

按照马克思主义的基本原理, 物质文明和精神文明是相辅相成, 相互作用的。

物质文明决定精神文明, 为精神文明提供物质基础; 而精神文明对物质文明有反作用, 提供精神动力、智力支持和道德保证。

最后应该是“观点总结”: 所以, 在有中国特色社会主义事业建设中, 必须坚持物质文明和精神文明两手抓, 两手都要硬。

而且, 当前尤其应该按照党的十七大提出的, 有中国特色社会主义建设的总体布局, 推进经济建设、政治建设、文化建设和社会建设协调发展。

例题2、目前对领导班子有一种说法:“一把手掌握绝对真理, 二把手拥有相对真理, 三把手没有真理”。

你怎么看待上述情况
首先要有“基本态度”: 我认为这种说法是错误的。

它反映出现实生活中的确有一些领导班子在贯彻民主集中制方面存在着严重问题。

这样的班子不是一个集体领导的班子, 不是按照民主集中制自行组建起来的班子, 因而也不是一个科学合理的班子, 而是家长制、独裁专断式的领导班子。

其次是“阐述理由”: 马克思主义认识论原理告诉我们, 真理是人们对客观事物及其规律的正确认识。

在真理面前人人平等, 谁能够掌握真理, 与这个人所拥有的权力大小没有任何关系。

党的优良传统也告诉我们, 领导班子成员谁拥有真理, 同职位高低没有必然联系。

谁能认真调查研究, 一切从实际出发, 谁才可能拥有真理。

最后应该是“观点总结”: 任何一个领导班子, 都必须实行集体领导原则, 特别是按照党的民主集中制原则, 坚持重大问题集体讨论, 民主决策, 最后按少数服从多数的原则形成决议, 要坚决反对由少数人决定重大问题, 尤其是坚决反对由“ 一把手”个人决定重大问题。

例题3、有人说:“一个优秀领导者的眼睛应该是看着明天, 而不是今天”; 也有人说:“一个优秀领导者的眼睛应该是看着今天, 而不是明天”。

请谈一谈你的看法。

首先要有“基本态度”: 这两种观点都有一定的道理。

然而, 我认为第一种说法更有道理, 一个优秀领导者的眼睛应该是看着明天, 而不是今天, 更能够体现领导者的作用与职责。

其次是“阐述理由”: 领导科学原理告诉我们, 首先, 领导者是一个组织中具有突出的知识、能力和品德的人, 他们的主要职责率领和引导其他被领导者实现领导目标。

确立和制定各种领导目标, 是领导者的主要作用和任务。

这就决定了一个优秀领导者的眼睛必须是看着明天, 也就是必须有战略思维, 能够
高瞻远瞩, 通揽全局。

其次, 毛泽东同志也说过: 什么是领导, 领导就是预见。

这也充分说明一个优秀领导者必须要有预见能力, 必须能够预测未来。

最后, 如果只把眼睛盯着今天, 而不是明天, 这只是一个管理者的职责, 不可能是一个优秀领导者的职责。

最后应该是“观点总结”: 各级领导者一定要认识到, 作为领导者的主要职责,是在自己担任领导
的组织和部门确定战略、制定目标。

这就要求一个领导者必须要有战略思维, 能够准确的立足眼前, 把握未来。

当前, 各级领导者一定要按照党的十六大以来提出的, 科学发展观的重大战略思想指导自己的工作, 制定科学发展的战略, 调整发展思路, 实现以人为本, 全面、协调、可持续的发展。

1、面对突发事件,有人说应该随机应变,也有人说应该以不变应万变。

谈谈你的看法
2、孟子曰“不患寡而患不均,不患贫而患不安”请结合实际谈谈你对建设和谐社会的建议
3、如何看待目前热议的“官员财产申报制度”。

4、现在圆明园的“鼠首”和“兔首”要被公开拍卖,一个叫蔡铭超的商人拍下了这两个中国文物,但却作出了“不会付款”的决定行为。

对此,有人称赞,有人指责他损害了国人的信誉,你怎么看这个问题
5、现在有些领导利用出国考察的名义出国旅游,网上甚至出现了所谓的“清单”证据,此事引起了网民的关注和热议,对此,你怎么看
6、大学生宁可都扎堆在大城市、东部地区,却不愿意去西部,不愿意回到基层,如何看待
6、扑满作为古代存钱用具,在存满钱之后被砸碎取出里面的钱;而有的扑满由于没有钱币放入其中,保存至今的,反而成为价值连城的古董。

对这个现象你怎么看
7、有些自然旅游景区,为吸引游客到来,在旅游景点内建立豪华公厕,你如何看。

相关文档
最新文档