中信员工廉洁自律守则(汇总)
银行员工守则精选
银行员工守则精选银行员工守则精选精选篇1第一章总则第一条为了规范员工行为，提高员工素质，塑造____银行的良好社会形象，促进____银行的发展，根据国家法律、法规和社会道德规范，结合____银行的实际情况，制定本守则。
第二条____银行员工必须认真履行公民义务和行员工作职责，切实维护____银行的信誉和整体利益，自觉做到思想进步、道德高尚、业务精良、服务规范、纪律严明。
第三条本守则是____银行员工必须自觉遵守的基本行为准则，是各级行进行员工行为管理的基本依据。
第四条本守则适用于中国____银行全体员工。
第二章努力学习提高水平第五条认真学习政治理论。
(一)学习武装自己的头脑。
(二)正确运用马克思主义的立场、观点和方法，观察问题，分析问题，识别真伪，区分善恶。
(三)积极参加政治学习活动，学习时事，关心国家大事。
第六条勤奋学习业务知识。
(一)学习经济金融理论，掌握国家经济金融政策，了解经济和银行业的发展动态，熟悉本专业的基础知识。
(二)刻苦钻研业务，熟练掌握本专业、本岗位的管理办法和操作规程，积极参加各项业务竞赛活动，努力成为本专业的行家里手。
(三)积极应用现代管理手段，并掌握电脑操作、网上银行等新技术，更新知识结构。
不断学习新业务、新知识，努力提高岗位技能。
(四)拓宽知识面，努力做到一专多能。
第七条积极参加国家认可的学历、学位、专业证书等自学考试;对单位安排的培训和学习任务要按要求完成。
第八条学习要坚持理论联系实际、学以致用、讲求实效的原则，善于运用理论和政策指导业务实践，解决工作中遇到的实际问题;要自觉、虚心、持之以恒地学习。
第三章爱国守法爱行敬业第九条热爱祖国，以国家利益为重。
(一)遵守宪法，拥护政府。
(二)坚持党的基本路线，贯彻执行党和国家的金融方针。
(三)顾全大局，维护国家尊严和社会稳定。
(四)爱护国家财产和公共财物，维护国家利益。
在特殊环境和突发性事件面前，有义务保护国家财产。
第十条知法守法，依法办事。
廉洁自律行为准则
廉洁自律行为准则一、总则为增强公司员工的廉洁自律意识，规范管理行为，改进工作及管理作风，促进企业健康持续的发展，依据有关法律法规，结合公司管理工作实际，制定本准则。
二、基本要求(一)自觉遵守国家的法律、法规和各项政策，遵守公司各项规章制度。
(二)严格遵守安全管理制度和安全操作规程，严格执行质量管理制度，牢固树立质量第一，安全生产的意识。
(三)严格遵守职业道德和公司的财经纪律，不贪污，不行贿受贿，不收受回扣、好处，不接受吃请,不得暗示、诱导下属或施工队请客吃饭送礼等。
(四)严格遵守公司的保密制度，不得泄漏、出卖公司的商业秘密和经济、技术、管理信息等，如有发现，应立即制止并及时向有关部门或领导报告。
(五)严格按公司制度和程序办事，工作认真仔细，不出差错，不因自身工作失误给公司造成损失。
(六)自觉维护公司利益，抵御各种腐蚀，为人光明磊落，不做损害公司利益的事，不说有损企业形象的话。
三、禁止利用职权和工作之便谋取不正当利益。
不准有下列行为：(一)利用职权和工作之便，公物私用、贪污挪用、侵占企业资产，损公利私。
(二)泄露或出卖公司业务或技术信息、财务状况、供方信息资源及营销策划方案等商业秘密。
(三)在各类招标或采购中徇私舞弊，与投标单位或供应商恶意串通谋取不正当利益的；向他人透露对投标文件的评审、与评标有关的情况以及投标单位（供应商）的名称、数量、标底或其他相关信息；以不合理的条件限制、排斥潜在投标单位（供应商）或对潜在投标人实行歧视待遇的。
(四)在工程建设、工程材料采购、付款、设备租赁、劳动用工、销售服务等商务活动中，索取或收受贿赂、佣金、私吞回扣、接收礼品物资，为自己或他人谋取私利。
(五)向业务往来单位、个人索要或收受包括但不限于现金、有价证券、购物卡、支付凭证、各类物品以及参加宴请、旅游、健身、娱乐等活动安排。
(六)在业务往来单位处报销任何费用(包括业务往来单位直接支付的任何费用)。
(七)在公司各项验收、结算等工作中弄虚作假、中饱私囊、收受包括但不限于礼金、贵重物品、回扣、好处费、感谢费等或以报销、借款、借车、租房、租车等形式给予的利益。
员工廉洁自律守则
员工廉洁自律守则为切实加强公司员工廉洁和职业道德建设，提高全员廉洁自律意识，树立公司的良好形象，规范公司经营活动，杜绝违规违纪事件的发生，根据国家有关法律法规的规定，结合本公司实际情况，特制定本守则：一、禁止性规定1.禁止在遴选供应商过程中以承诺签约合作等任何方式向对方索要或收受现金、有价证券、购物卡、支付凭证及各类物品。
2.禁止以任何方式向规划、勘查、设计、施工、设备材料供应、监理、营销代理公司、投标单位及其它业务往来单位或个人索要或收受现金、有价证券、购物卡、支付凭证及各类物品。
3.禁止在规划、勘查、设计、施工、设备材料供应、监理、营销代理公司、投标单位及其它业务往来单位处报销任何费用(包括业务往来单位直接支付的任何费用)。
4.禁止收受规划、勘查、设计、施工、设备材料供应、监理、营销代理公司、投标单位及其它业务往来单位以专家费、咨询费、劳务费等各种名义赠与的现金、有价证券、购物卡、支付凭证及各类物品。
5.禁止参加规划、勘查、设计、施工、设备材料供应、监理、营销代理公司投标单位、及其它业务往来单位安排的歌厅、舞厅、夜总会、洗浴、桑拿中心等营业性娱乐场所的娱乐活动。
6.禁止以任何形式参与赌博或接受规划、勘查、设计、施工、设备材料供应、监理、营销代理公司、投标单位及其它业务往来单位安排的以娱乐为名的变相赌博活动。
7.禁止接受规划、勘查、设计、施工、设备材料供应、监理、营销代理公司投标单位、及其它业务往来单位为其或亲友安排的旅游、休闲娱乐等活动；8.禁止向规划、勘查、设计、施工、设备材料供应、监理、营销代理公司投标单位、及其它业务往来单位借用车辆用做私用。
9.禁止参加规划、勘查、设计、施工、设备材料供应、监理、营销代理公司投标单位、及其它业务往来单位非工作目的的宴请。
10.禁止为谋取不正当的利益，在公司经营活动中违反有关规定，以各种名义收取回扣、中介费、手续费、顾问费等归个人所有。
11.禁止利用职权为配偶、子女和其它亲属经商提供任何便利与优惠条件。
银行员工廉洁自律承诺书
银行员工廉洁自律承诺书
本人对廉政自律承诺如下：
1.遵崇《党章》，认真执行廉政自律《准则》及《条例》，执行中央八项规定和省委“三十条”、省联社“十六条”要求，自觉践行“三严三实”，把纪律和规矩挺在前面。
2.自觉遵守金融行业有关廉洁从业规定，严格遵守行业规章制度，按制度流程办理业务；在工作和业务交往中，不接受相关单位和客户的现金、有价证券、支付凭证或其他实物；不到与行使自己职权有关系的部门或个人开支应由本人支付的个人费用；不借出差、学习之机利用公款进行旅游等娱乐活动；不接受可能影响公正、公平、公开的宴请、礼品馈赠或享受其他的服务；不参加赌博等与个人职务、身份不相称的活动；不做违反社会公德的事。
3.认真参加党风廉政教育和作风建设宣传教育学习，在工作岗位上加强道德修养，树立正确的权利观、利益观、地位观，虚心听取各方意见，及时改进。
坚持个人重大事项报告等制度，自觉向领导汇报个人开展党风廉政建设工作的情况，自觉接受监督。
4.在做好各项业务工作的同时，做好党风廉政建设工作，与时俱进，加强自身作风建设，树立良好的行业形象，善待客户。
5.加强对自己的家庭成员的管教，不利用自己职权上的一些影响和职务上的一些便利为自己的配偶、子女及亲戚朋友提供业务上的便利和优惠条件。
6.若本人违反廉洁自律相关规定，愿意接受处理。
支行（分理处）、部门：
承诺人：
1。
员工廉洁从业公约制度范本
员工廉洁从业公约制度范本一、总则第一条为了加强公司的党风廉政建设，提高员工廉洁自律意识，营造风清气正的工作环境，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规，结合公司实际，制定本公约。
第二条本公约适用于公司全体员工，包括与公司建立劳动关系的正式员工和劳务派遣至公司的其他人员。
第三条公司员工应当遵守国家法律法规，遵守社会公德，诚实守信，廉洁自律，自觉维护公司的形象和声誉。
二、员工廉洁自律要求第四条员工应当遵守公司的各项规章制度，认真履行岗位职责，提高工作效率，不得滥用职权，不得利用职务之便谋取不正当利益。
第五条员工应当保持清正廉洁，不得接受可能影响公正执行公务的礼品、礼金、有价证券等，不得利用职务之便为他人谋取利益。
第六条员工应当遵守职业道德，不得泄露公司商业秘密、客户信息等，不得利用公司资源进行个人谋利。
第七条员工应当遵守工作纪律，不得在工作时间饮酒、赌博，不得酒后驾车，不得违反公司规定的作息时间。
第八条员工应当积极参加公司的廉洁从业教育和培训，提高自身的廉洁自律意识。
三、违规行为处理第九条对于违反本公约的员工，公司将依据国家法律法规和公司规章制度进行处理，视情节轻重给予警告、记过、降职、撤职等处分，直至解除劳动合同。
第十条对于涉嫌犯罪的员工，公司将依法移交司法机关处理，并积极配合司法机关的调查。
四、附则第十一条本公约自发布之日起生效，对公司全体员工具有约束力。
第十二条公司有权对本公约进行修改和完善，修改后的公约自发布之日起生效。
第十三条本公约的解释权归公司所有。
员工廉洁从业公约制度范本旨在引导员工树立正确的价值观，提高廉洁自律意识，维护公司的形象和声誉。
公司应定期对员工进行廉洁教育和培训，加强监督检查，确保公约得到有效执行。
同时，员工也应自觉遵守公约，共同营造良好的工作氛围。
员工自律守则
员工自律守则
第一条热爱公司，尊重领导、团结同事、维护公司利益。
第二条严格遵守公司各项劳动纪律。
不迟到、早退。
有事请假。
第三条上班时间员工要注意个人仪表，衣着干净整洁。
第四条对来访客人，热情有礼，耐心诚恳。
接听电话有礼貌，态度和蔼，语言简明。
第五条到领导办公室时，必须敲门通报，得到允许后方可入内，不得擅自闯入、影响领导正常办公。
第六条上班时间严禁在办公区域内大声喧哗，不得影响他人办公，不得长时间接听私人电话、不得随便打听他人谈话、严禁做与工作无关的事情，，不得长时间聊天、看报等。
第七条商议工作文明礼貌、不得随便打断他人谈话、因工作暂时离开岗位，要向周围同事通告去向，并保持联系。
第八条办公室要保持洁净，桌上文件物品要保持整齐。
未经允许不得随便翻动他人的文件物品。
第九条节约使用办公用品。
第十条午餐严禁饮酒，因工作需要例外。
第十一条下班后，注意关门关灯、关闭好电脑、复印机等办公设备
第十二条节假日前，要做好安全检查工作，关好门窗、电源，贴好封条。
《中国银行股份有限公司员工守则》
中国银行股份有限公司员工守则前言为建立规范、和谐的中国银行股份有限公司（以下简称“中国银行”）员工关系，保证中国银行各项业务稳健发展，实现中国银行成为国际一流大银行的目标，根据国家有关法律、法规和金融职业道德规范，结合中国银行实际，制定本守则。
本守则共分总则、分则两个部分。
总则是对中国银行员工的总体要求，以“爱行敬业、勤勉俭朴、客户至上、诚实守信、依法合规”二十字规范为基本内容。
分则是对员工的具体要求，旨在进一步确立员工的行为标准，明确员工的行为界限。
本守则是规范中国银行员工行为的基本文件，适用于境内外机构的全体员工。
本守则内容与境外机构当地法律冲突的，可另行作出规定，并报总行备案。
附属机构可参照适用本守则。
本守则由中国银行人力资源部负责解释。
总则中国银行的员工，要牢记并遵守“爱行敬业、勤勉俭朴、客户至上、诚实守信、依法合规”的基本职业规范。
——爱行敬业中国银行是具有悠久历史的国际性银行，在国内外金融同业中享有良好声誉。
中国银行员工要树立崇高的荣誉感、使命感和强烈的责任感，爱护银行的信誉与形象、维护银行的利益、遵守银行的规范，尽职尽责、团结协作,积极为中国银行发展作出自己的应有贡献。
——勤勉俭朴勤勉是个人发展和进步的重要途径。
中国银行员工应当认真工作、勤于思考、不断丰富专业知识、提高专业技能。
“俭能养志”。
俭朴不仅是理财持业之道，也是避免个人物欲膨胀的修身之道，中国银行员工应坚持成本效益原则，树立勤俭办行、勤俭办事业的意识，形成良好的节约习惯。
——客户至上客户是银行生存和发展的基本前提，中国银行坚持服务为本，客户至上。
中国银行员工应以客户为中心，对客户诚恳热情、谦恭有礼，了解客户的需求，赢取客户的信任，努力提高服务技能，熟练掌握服务规范，竭诚为客户提供专业、高效、周到的优质服务。
——诚实守信银行是以信用为本的企业，诚实守信是银行员工所应具备的基本素质。
中国银行员工应求真务实，言行一致，珍视信誉，信守承诺，做到对客户、同事、上级诚恳真挚，恪守诚实守信的职业道德，以自己的端正品行弘扬中国银行的优秀传统，维护中国银行的良好声誉。
员工廉洁自律管理规范
员工廉洁自律管理规范引言概述：员工廉洁自律是企业发展的基石，对于保持企业良好形象、提高工作效率和推动可持续发展至关重要。
本文将介绍员工廉洁自律管理规范的重要性，并详细阐述其五个方面的内容。
一、遵守法律法规1.1 尊重法律法规：员工应了解并遵守相关法律法规，包括劳动法、著作权法、商业秘密保护法等，确保自己的行为合法合规。
1.2 诚实守信：员工应真实、准确地提供相关信息，不得故意隐瞒或歪曲事实，保持诚信和信任。
1.3 不从事非法活动：员工应杜绝任何形式的贪污受贿、行贿、操纵市场等违法行为，维护企业和个人的合法权益。
二、保守商业机密2.1 保密意识：员工应意识到商业机密的重要性，不得将商业机密泄露给未经授权的人员，包括竞争对手、媒体等。
2.2 信息安全：员工在使用电子设备和网络时，应加强信息安全意识，采取必要的措施防止信息泄露、网络攻击等安全风险。
2.3 安全存储：员工应妥善保管公司机密文件和资料，避免遗失或被他人获取，确保商业机密不被泄露。
三、公正公平3.1 公正决策：员工在工作中应客观公正，不受私人利益或个人感情的干扰，做出公正的决策。
3.2 公平对待：员工应平等对待所有同事，不歧视、不排斥任何人，创造一个和谐公平的工作环境。
3.3 公正竞争：员工应遵守竞争规则，不进行不正当竞争行为，维护市场秩序和公平竞争环境。
四、廉洁从业4.1 不收受贿赂：员工应拒绝任何形式的贿赂和回扣，坚决抵制腐败行为，保持廉洁从业的道德标准。
4.2 不利用职权谋取私利：员工不得利用职务之便谋取私利，不得违规接受礼品、款待等，确保工作公正、透明。
4.3 不参与违法活动：员工应远离一切违法活动，不得参与赌博、涉黄、非法集资等违法行为，保持良好的社会形象。
五、自我约束5.1 自我教育：员工应不断学习和提升自己的职业素养，了解行业动态和最新法规，不断完善自己的专业知识。
5.2 自我监督：员工应自觉遵守企业规章制度，自觉纠正工作中的不规范行为，提高自我约束能力。
公司员工自律廉洁管理规定
公司员工从业自律规范管理规定第一章总则第一条全体员工应当遵守国家法律法规和公司规章制度，依法经营、廉洁从业、诚实守信，全心全意地为公司工作，切实维护公司的合法权益和个人的良好声誉。
第二章从业行为规范第一条全体员工应当忠实维护公司利益，廉洁奉公，忠于职守。
禁止利用职权和职务上的便利谋取不正当的利益或损害公司利益。
不得有下列行为：⑴接受或索取与本企业有业务关系的企业或个人提供的任何利益或利益输送；⑵伪造、变造、谎报、毁灭、隐匿会计凭证、会计帐簿的；拒绝提供或提供虚假的会计凭证、帐表、文件资料的⑶将公司业务往来中的折扣、回扣、佣金、礼金、中介费等据为己有或私分；⑷将公司业务往来中的物品以明显低于市场的价格获取；⑸利用公司的资源、业务渠道、商业秘密、知识产权等为本人或他人从事牟利活动或利益输送；⑹利用职务上的便利从事私人得利的中介活动；⑺从事损害公司利益的经营活动，或在与公司及下属企业同类业务或有业务关系的企业投资或收受好处；⑻利用职务上的便利，侵吞、窃取、骗取或以其他手段非法侵占公司财物；⑼授意、指使、强令员工从事违法乱纪和违反公司规章制度的活动；⑽瞒上欺下，瞒报、谎报、缓报、漏报突发事件、重大事故、经营成果和其他重要情况；⑾利用公司的业务招待费、办公费、差旅费等费用假公济私；⑿未经总经理授权或签字支付货款，发放奖金、福利等；⒀不在职责权限内，未经总经理授权或签字为谋私利造成较大、重大财产损失的；⒁有其他谋取私利损害公司利益的行为。
第三章实施与监督第一条：内部员工对其他员工的违规行为提出的投诉或举报，一经查实公司奖励举报人200-500元；涉及金额巨大的，公司奖励追回金额的10%-20%作为举报奖励金。
第二条为提高廉洁自律意识，从思想源头杜绝违规违纪事件的发生，使员工知法守法、自重、自警，公司要求相关部门员工签订廉洁从业承诺书。
行政人事部负责组织员工承诺书的签订和存入员工档案的工作。
第四章对违反规定行为的处理第一条处理办法：责令违规者退还其不正当的经济利益，并视情节轻重作出但不限于以下处理决定：⑴记小过一次，罚款150元。
员工廉洁承诺书
员工廉洁承诺书
尊敬的公司领导：
我，作为贵公司的一名员工，充分认识到廉洁自律的重要性，并理解
在职场中保持高度的职业道德标准对个人及公司发展均至关重要。
为此，我郑重承诺如下：
1. 诚实守信：我将始终坚守诚信原则，保证在工作中提供真实、准确、完整的信息，不参与任何虚假陈述或误导行为。
2. 遵守法律法规：我将严格遵守国家的法律法规以及公司的规章制度，不参与任何违法违规活动，包括但不限于贪污、受贿、挪用公款等。
3. 保护公司利益：我将尽职尽责，保护公司的资产和利益，不利用职
务之便为自己或他人谋取不正当利益。
4. 避免利益冲突：我将避免任何可能导致利益冲突的情况，如在与公
司业务相关的活动中存在个人利益，我将及时向公司申报并遵循公司
的处理决定。
5. 公平竞争：我将坚持公平竞争的原则，不使用不正当手段损害竞争
对手，也不在招聘、晋升等环节中进行任何形式的不公平操作。
6. 尊重商业秘密：我将严格保守公司及客户的商业秘密，不泄露、不
滥用任何敏感信息，并在离职后继续履行保密义务。
7. 廉洁交往：我将与供应商、客户及合作伙伴保持正当的业务关系，
不接受或提供任何形式的贿赂或回扣。
8. 持续自我提升：我将不断学习相关的法律法规和职业道德规范，提
升个人的廉洁自律意识和职业素养。
我理解，如有违反上述承诺的行为，将会对公司的声誉和经营造成严
重影响，并可能导致我受到公司的纪律处分或法律责任的追究。
因此，我将恪守此承诺书的内容，以确保自己的行为符合公司的要求和社会
的期望。
此致
敬礼！
承诺人：__________
日期：__________。
员工廉洁自律规定（五篇范文）
员工廉洁自律规定（五篇范文）第一篇：员工廉洁自律规定员工廉洁自律规定遵守公司各项规章制度，提高职业道德修养，维护公司的良好形象，是每一名员工基本素质要求，也是公司树立良好市场信誉的重要前提。
加强廉洁自律的宣传与建设，既是市场发展的需要，也是公司全体员工不断提升自身修养、塑造一支高素质人才团队的基本保障，据此，公司特制定本廉洁自律规定。
一.基本要求1、认真学习落实中央八项规定及交通部有关工程建设廉政建设的规定，弘扬职业道德，强化自律意识，做到警钟长鸣。
2、树立公司良好形象，不得利用工作之便吃、拿、卡、要。
3、严格遵守相关纪律，不得以欺骗、隐瞒的手段同时任职于与公司有利害关系的相关机构以牟取私利；不得从事任何有损公司利益的行径。
4、不得参加承包、监理单位等邀请的营业性歌舞厅及夜总会活动、休闲、钓鱼、旅游等娱乐活动以及对公司正常行使职权有影响的宴请。
5、不得以个人名义接受任何业务往来机构或个人赠送的礼品以及以加班费、辛苦费、奖金或以其它名义给予的经济报酬。
二.工作职责6、公司总经理对公司廉洁自律工作负有组织领导责任，各部门负责人对本部门人员廉洁自律行为负直接领导、监督责任。
7、综合部负责廉洁自律方针的宣传贯彻工作，受理各类相关问题的报告、举报事宜，向公司领导汇报。
8、全体员工应加强廉洁自律方面的学习，互相监督、提醒。
三.监督管理9、个人自查：所有员工应在季度末总结廉洁自律情况，年终工作总结应包含个人廉洁自律行为内容。
10、通报与报告：各部门发生违反本规定的事件应及时向相关领导报告。
对隐瞒不报，不及时、如实报告，干扰和阻挠报告请示的，追究相关责任人的责任。
对接到请示、报告不及时答复或对报告中反映的职权范围内的问题不及时处置，造成严重后果的，追究有关责任人的责任。
11、谈话、诫勉：公司领导应定期就廉洁自律情况与部门负责人沟通。
发现员工在政治思想、履行职责、工作作风、道德品质、廉洁自律等方面的苗头性问题，公司主要领导或分管领导对其进行诫勉谈话，当事人应对诫勉要求表态。
信用社银行员工守则
信用社（银行）员工守则勤奋学习提高素质第一条学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，执行党的思想路线、方针、政策，坚持四项基本原则，树立正确的世界观、人生观和价值观。
第二条学习经济、金融理论，掌握与本部门、本岗位有关的专业知识，刻苦钻研本职业务，了解现代最新科学知识和管理技术，努力做到一专多能，不断提高对金融改革、发展和金融创新的适应能力。
第三条坚持理论联系实际的学风，持之以恒、学以致用，善于运用马克思主义的立场、观点、方法和专业理论知识来观察问题、分析问题和解决问题，不断提高处理实际问题的能力。
敬业爱岗恪尽职守第四条热爱农村信用社，热爱信用合作事业，维护农村信用社的整体利益，树立农村信用社良好形象，致力于农村信用社的改革和发展，以高度的工作责任感和优良的职业道德，竭诚为农村信用社服务。
第五条坚持“以农为本，为农服务，既扶持专业户、重点户更上一层楼，以对贫困户‘雪中送炭’”的服务宗旨。
第六条热爱本职工作，坚持工作岗位。
始终保持积极主动的工作态度、饱满的工作热情和良好的精神状态。
认真履行岗位职责，严格按工作规程办事，令行禁止，按时按量、优质高效地完成本职工作和领导交办的任务。
第七条增强服务意识，提服务质量和效率。
坚定“恪守信用，真诚合作”的理念，为客户提供“手握手的承诺，心贴心的服务”；坚决杜绝“门难进、脸难看，事难办”的现象，做到态度和蔼、主动热情。
第八条发扬求真务实精神，提倡深入扎实的工作作风。
注重调查研究，一切从实际出发，实事求是；说老实话，办老实事，做老实人，反对弄虚作假、阳奉阴违。
遵纪守法廉洁奉公第九条遵守国家宪法和法律、法规，履行公民，严禁参与一切违纪活动。
第十条廉洁自律，秉公尽职,严格遵守各项廉政制度、规定。
严禁利用职权为自己或他人谋私利；严禁索贿、受贿、行贿；严禁个人经商办企业或伙同他人经商办企业；严禁参加有碍公务的宴请、旅游、出国访问、营业性娱乐等活动；未经批准，不得在其他企业、金融机构或社会团体兼职。
中信银行兰州分行员工行为守则
附件中信银行兰州分行员工行为守则（2.0版，2012年）第一章总则第一条为加强中信银行兰州分行员工管理，规范员工行为，提高员工素质，倡导文明办公，特制定本守则。
第二条本守则是中信银行兰州分行员工必须遵守的准则，是规范员工言行的依据，是评价员工的标准。
第二章职业道德第三条爱国，爱行，爱岗（一）爱国：维护国家利益，遵守国家法律，关心国家大事，心系社稷安危。
（二）爱行：牢记中信银行兰州分行的宗旨和目标，维护中信银行兰州分行的利益、信誉和形象，信守中信银行兰州分行的精神和理念，致力中信银行兰州分行的改革与发展。
（三）爱岗：忠于职守，勤奋工作。
第四条着眼整体，维护大局（一）树立大局意识，正确处理个人与中信银行兰州分行之间的关系，始终把中信银行兰州分行的整体利益和发展大局放在首位。
—1—（二）坚持中信银行总行统一法人制度，维护统一法人权威，严格按照授权授信范围开展工作，不越权，不擅权。
第五条敬业乐业，钻研业务（一）保持主动的工作态度、饱满的工作热情和良好的精神状态；工作勤恳扎实，认真负责，对上级交办的事项不推诿、不延误，有特殊情况及时申告。
（二）钻研业务，勤于思考，善于总结，结合工作实际，积极提出建设性意见和合理化建议。
（三）新入行员工要积极进取，勤学好问，虚心向同事请教，尽快熟悉岗位职责，提高工作技能，适应工作环境。
第六条品格正直，言行可靠（一）加强自身修养，做到诚实、正直、可靠。
（二）处理工作实事求是，严格按程序办理。
（三）报告工作客观、准确，不隐瞒实情。
（四）敢于制止不良行为。
第七条积极进取，求实创新（一）有理想，有追求，保持积极进取的精神风貌、健康向上的心理素质。
（二）对存在的问题，主动分析，研究对策，及时采取补救措施。
（三）对遇到的新情况、新问题、新挑战，冷静对待，客观分析，用改革的精神，积极开拓，大胆创新。
—2—第八条清正廉洁，勤俭办行（一）自觉执行廉洁从业规定，反对和抵制拜金主义、享乐主义、个人主义等腐朽思想和生活方式的侵蚀，不参与赌博、吸毒、贩毒、嫖娼、卖淫等违法乱纪活动。
银行员工行为守则
银行员工行为守则第一章总则第一条为规范XX银行（以下简称“本行”）从业人员职业操守，提高员工职业道德和业务素质，塑造本行的良好形象，促进本行全面协调持续健康发展，根据中国银监会《银行业金融机构从业人员职业操守指引》，结合本行实际情况，制定本守则。
第二条本守则所称员工是指按照《中华人民共和国劳动合同法》规定，与本行签订劳动合同的在岗人员，本行董事、监事长及高级管理人员，以及与劳务代理机构签订协议直接从事本行工作的其他人员。
第三条本行员工必须认真履行公民义务和从业人员行为准则，切实维护本行的信誉和整体利益，自觉做到思想进步、业务精良、服务规范、纪律严明，道德高尚。
第四条本守则是本行员工必须自觉遵守的基本准则，是员工行为管理的基本依据。
适用于本行全体员工。
第二章努力学习提高水平第五条认真学习政治理论（一）学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想，全面落实科学发展观，用马克思主义武装自己的头脑；（二）正确运用马克思列宁主义的立场、观点和方法，观察问题，分析问题，识别真伪，区分善恶；（三）积极参加政治学习活动，学习时事，关心国家大事。
第六条勤奋学习业务知识（一）学习经济金融理论，掌握国家经济金融政策，了解经济和银行业的发展动态，熟悉本专业的基础知识；（二）加强学习，不断提高业务知识水平，熟知向客户推荐的金融产品的特性、收益、风险、法律关系、业务处理流程及风险控制框架；（三）积极应用现代化管理手段，并掌握操作新技术，更新知识结构。
不断学习新业务、新知识，努力提高岗位技能；（四）拓宽知识面，努力做到一专多能。
第七条积极参加国家的学历、银行业从业人员资格、各类专业证书等自学考试；对单位安排的培训和学习任务要按要求完成；坚持理论联系实际、学以致用、讲求实效的原则，善于运用理论和政策指导业务实践，解决工作中遇到的实际问题；要自觉、虚心、持之以恒地学习。
第三章爱国守法爱岗敬业第八条热爱祖国，以国家利益为重（一）遵守宪法，拥护政府；（二）坚持党的基本路线，贯彻执行党和国家的金融方针、政策，在思想上、政治上、行动上与党中央保持一致；（三）顾全大局，维护国家和社会稳定；（四）爱护国家财产和公共财物，维护国家利益。
中信员工廉洁自律守则(汇总)
*单选题1.《中信公司廉洁自律守则》是何时印发的( C )A.2005年3月12日B.2008年8月12日C.2007年3月12日D.2009年8月12日2. 《中信员工廉洁自律守则》是何时印发的( C )A.2011年10月21日B.2013年10月21日C.2014年5月16日D.2015年5月16日3. 发扬荣毅仁老董事长提出并积极倡导的中信风格，坚持中信核心价值理念，遵守党章党纪和国家法律法规，遵守( B )和集团各项纪律，培育良好职业道德风尚，树立廉洁奉公正气，营造廉洁自律氛围。
A. 《关于国有企业领导人员违反廉洁自律“七项要求”政纪处分规定》B.《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》C.《中国中信集团有限公司职工违规违纪处理办法（试行）》D.《中国共产党纪律处分条例》处理4.不准擅自将( D )以个人名义在境内外开立银行账户、开办企业或投资参股其他企业。
A.国家资产B.企业资产C.国有资产D.国家及企业资产5. 防止个人或少数人专断，保证决策的( A )，保证决策的合法合规性，保障职工群众的参与权和监督权。
A. 科学性和民主性B.真实性和完整性C.科学性和合理性D.准确性和民主性*多选题1. 公务临时出国（境），不准擅自( A )、擅自( B )，擅自( C )。
A. 脱离组织B. 延长在国（境）外的期限C. 变更路线D.接受境外邀请2. “三重一大”决策制度是指( ABCE )A. 重大决策B. 重要人事任免C. 重大项目安排D. 重大发展规划 E大额资金运作3. “三重一大”决策制度坚持( ABCD )A. 集体决策B. 科学决策C. 民主决策D. 依法决策4. 严格亲属回避，与( ABCE )任职的企业进行业务往来时，不准损害公司的利益。
A. 配偶B. 父母C. 子女D. 请托人E.其他特定关系人5.下列哪项属于遵守财务纪律规定( ABCD )A. 不准在本单位和其他单位报销应由个人支付的各种费用B. 不准擅自用公款公物操办婚丧事宜或借机敛财C. 不准擅自用公款为无关人员支付学习、培训等费用D. 不准用公款或变相用公款出国旅游E可以借开会、学习的机会游山玩水。
中信银行员工守则
中信银行员工守则中信银行原称中信实业银行，创立于1987年，20xx年底改为现名。
中信银行是中国的全国性贸易银行之一，总部位于北京，主要股东是中国中信股份有限公司。
下面是为你带来的中信银行员工守则，欢迎参阅。
中信银行员工守则1第一条坚定中国特色社会主义信念，维护国家安全、荣誉和利益，为全面建设小康社会而奋斗。
第二条认真学习科学理论、现代经济金融知识和银行监管知识与技能，刻苦钻研业务，求真务实，与时俱进。
第三条遵守宪法、法律和法规，执行银监会规章制度，依法履职。
第四条忠于职守，勤勉尽责，讲求工作效率，进步工作质量，竭诚为银行监管事业服务。
第五条遵守国家工作职员廉洁从政从业行为规范和银监会;约法三章;，廉洁公正，自警自律。
第六条遵守各项工作纪律，维护工作秩序，守旧国家秘密和监管对象贸易秘密。
第七条遵循严谨、规范、诚信、遵法、创新的金融行业作风建设要求，培育优良作风，维护职业信誉。
第八条加强道德修养，文明办事，礼貌用语，厉行节约，珍惜国家和社会资财。
第九条认真接受监管对象和社会公众监视，精益求精工作，维护银监会形象。
第十条顾全大局，团结协作，共同营造良好的工作氛围。
勤奋学习进步素质第一条学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和xx同道的重要论述，执行党的路线、方针、政策，坚持四项基本原则，树立正确的世界观、人生观和价值观。
第二条学习经济、金融理论，把握与本部分、本岗位有关的专业知识，刻苦钻研本职业务，了解现代最新科学知识和治理技术，努力做到一专多能，不断进步对金融改革、发展和金融创新的适应能力。
第三条坚持理论联系实际的学风，持之以恒、学以致用，善于运用马克思主义的立尝观点、方法和专业理论知识来观察题目、分析题目和解决题目，不断进步处理实际题目的能力。
敬业爱岗恪尽职守第四条热爱人民银行，热爱人民银行事业，维护人民银行的地位和作用，树立人民银行形象，致力于人民银行的改革和发展，以高度的工作责任感和优良的职业道德，竭诚为人民银行服务。
银行员工守则介绍（二篇）
银行员工守则介绍一九八____年____月总行颁发的《中国人民银行职工守则》，经过一年多的试行，对于教育全体职工遵纪守法，提高政治觉悟，调动工作积极性，完成各项任务，起到了积极的作用。
现根据一年多的实践和当前形势发展的要求，对“守则”的内容作了修改和补充，正式予以颁布。
各级人民银行要组织全行职工进行学习，认真执行。
执行的情况和遇到的问题，请及时报告总行。
一、坚持四项基本原则，努力学习马列主义、____思想，认真执行党和国家的方针、政策，模范地遵守国家的法律、法令，全心全意地为人民服务。
二、热爱本职工作，刻苦钻研业务技术，努力发挥主动性、创造性，争取成为本专业的内行，为四化建设积极贡献力量。
三、遵守劳动纪律，不迟到、早退，不擅离职守;服从组织分配，兢兢业业工作，认真负责，一丝不苟。
四、热爱集体，团结同志，同心协力做好工作。
五、严守党和国家的机密。
不该说的话不说，不该问的事不问，不泄密，不失密，确保帐款、文件和物资的安全。
六、遵守民主集中制原则，坚持实事求是态度，正确开展批评与自我批评，反对极端个人主义和无政府主义。
七、品行端正，作风正派，艰苦朴素，廉洁奉公，不贪污盗窃，不挪用公款，不索礼受贿，不营私舞弊，敢于反映情况，同一切违法乱纪行为作斗争。
八、爱护国家财产，忠于职守，厉行节约，反对浪费。
九、要做到“五讲”、“四美”。
接待顾客和洽谈事务要热情周到，谦虚和气，讲究文明、礼貌。
十、领导干部要树立民主作风，密切联系群众，注意调查研究，注重研究新情况、新问题，及时总结经验，不断改进领导作风，努力提高工作水平。
要以身作则，不搞特殊化，反对各种不正之风。
以上十条，各级人民银行的领导干部和工作人员，都要严格遵守，认真做到。
对模范执行守则者，应给予精神鼓励或物质奖励;对违犯守则者，要按照情节轻重，分别给予批评教育或纪律处分，直至开除公职。
银行员工守则介绍（二）银行员工守则是银行机构为保护客户利益、维护行业形象和银行自身发展而制定的一系列规范、原则和行为准则。
中国银行员工行为守则
中国银行员工行为守则前言遵守法律、法规和公共道德是每个公民的义务，遵守职业道德是每个银行员工的责任。
中国银行是社会主义国有独资商业银行，中国银行的员工不仅应“在商言商”，还应“在商明政”，要牢记并遵守“爱行敬业，勤政俭朴，信誉至上，服务为本”的职业道德。
《中国银行员工行为守则》(以下简称《守则》)是规范银行员工行为的基本准则，旨在指导员工在工作岗位上如何履行公民的义务和员工的责任，如何“在商言商，在商明政”，如何遵守中国银行的职业道德准则。
员工应了解并遵守这些基本行为准则，做一名合格的或优秀的银行员工。
《守则》分为七章，涉及爱行敬业、遵法守纪、保守秘密、优质服务、银行形象、廉洁自律、内部关系等方面，其中标有星号(,,或,)和标有井号(,)的条款是行为准则。
“星号准则”是银行要求员工必须或应该遵守的;“井号准则”是银行提倡员工遵守的，优秀的银行员工应该遵守。
《守则》不等于规章制度的具体规定，员工在实际工作中还应该遵守规章制度。
员工如果违反双星号(,,)准则，会被追究经济的或政纪的甚至法律的责任;如果违反单星号(,)准则，会受到口头告诫或批评，屡教不改的会被追究责任;如果违反井号(,)准则，就没有资格被称誉为优秀员工。
以上所称经济责任是指经济处罚，包括扣发奖金、扣除薪金、赔偿损失;政纪责任是指行政处分，包括警告、记过、记大过、降低工资档次、降职、撤职、留用察看、开除公职;法律责任是指法律规定的各种处罚。
员工如果对《守则》有不清楚或不理解的地方，可以向本部门或人事部门的负责人咨询。
《守则》由人事部门负责监督执行，最终解释权在总行人事部。
第一章爱行敬业无私奉献中国银行是具有悠久历史的国际性银行，在国内外金融同业中享有良好声誉。
中国银行全体员工应树立崇高的荣誉感和使命感，以老一代优秀员工为榜样，爱行爱岗，尽职尽责，为中行事业的发展作出应有的贡献。
第一条爱行爱岗爱行体现了中国银行员工坚定正确的政治方向，爱岗是每个员工应当具备的基本职业道德。
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*单选题
1.《中信公司廉洁自律守则》是何时印发的( C )
A.2005年3月12日
B.2008年8月12日
C.2007年3月12日
D.2009年8月12日
2. 《中信员工廉洁自律守则》是何时印发的( C )
A.2011年10月21日
B.2013年10月21日
C.2014年5月16日
D.2015年5月16日
3. 发扬荣毅仁老董事长提出并积极倡导的中信风格，坚持中信核心价值理念，遵守党章党纪和国家法律法规，遵守( B )和集团各项纪律，培育良好职业道德风尚，树立廉洁奉公正气，营造廉洁自律氛围。
A. 《关于国有企业领导人员违反廉洁自律“七项要求”政纪处分规定》
B.《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》
C.《中国中信集团有限公司职工违规违纪处理办法（试行）》
D.《中国共产党纪律处分条例》处理
4.不准擅自将( D )以个人名义在境内外开立银行账户、开办企业或投资参股其他企业。
A.国家资产
B.企业资产
C.国有资产
D.国家及企业资产
5. 防止个人或少数人专断，保证决策的( A )，保证决策的合法合规性，保障职工群众的参与权和监督权。
A. 科学性和民主性
B.真实性和完整性
C.科学性和合理性
D.准确性和民主性
*多选题
1. 公务临时出国（境），不准擅自( A )、擅自( B )，擅自( C )。
A. 脱离组织
B. 延长在国（境）外的期限
C. 变更路线
D.接受境外邀请
2. “三重一大”决策制度是指( ABCE )
A. 重大决策
B. 重要人事任免
C. 重大项目安排
D. 重大发展规划 E大额资金运作
3. “三重一大”决策制度坚持( ABCD )
A. 集体决策
B. 科学决策
C. 民主决策
D. 依法决策
4. 严格亲属回避，与( ABCE )任职的企业进行业务往来时，不准损害公司的利益。
A. 配偶
B. 父母
C. 子女
D. 请托人
E.其他特定关系人
5.下列哪项属于遵守财务纪律规定( ABCD )
A. 不准在本单位和其他单位报销应由个人支付的各种费用
B. 不准擅自用公款公物操办婚丧事宜或借机敛财
C. 不准擅自用公款为无关人员支付学习、培训等费用
D. 不准用公款或变相用公款出国旅游
E可以借开会、学习的机会游山玩水。
*判断题
1.中信员工诚实守信，不准弄虚作假，隐瞒真相，误导、欺骗组织和上级领导，视具体情况决定是否按规定如实报告应当报告的事项。
( × )
2.中信员工诚实守信，不准泄露企业秘密，损害企业利益，在不损害企业利益的情况下，可将企业内部信息用于为个人谋取私利。
( × )
3.不准擅自与其他用人单位同时建立劳动关系。
( √ )
4.经批准可以在集团以外的任何企业或者其他营利性组织中兼职。
( × )
5.不准在本人参与经营管理的企业中投资入股。
( √ )
6.不准以个人名义经商办企业，或向其他企业投资入股进行营利活动。
( √ )
7.经批准在集团内部兼职但工资关系不在兼职单位的，可以在兼职单位领取薪酬、参加商业保险。
( × )
8.在业务活动中，不准接受客户及下属公司馈赠的礼金、购物卡、俱乐部会员证、礼品及其他有价证券。
( √ )
9.收受的回扣、佣金、好处费，如果金额巨大，必须如数上交。
( × )
10.要坚持勤俭办企业，反对铺张浪费，规范职务消费，不准豪华装修办公场所、照顾性出国，内部会议可以赠送贵重纪念品、土特产品或其他礼品。
( × )
*填空题
1.中信员工诚实守信，不准以虚报、谎报、伪造____假学历____，编造____假经历_____，提供____假证明____等手段获取荣誉、职称、晋升和其他利益。
2. 中信员工严守涉外纪律，不准擅自获取____境外永久居留资格___或者取得____外国国籍____。
3.不准私自借用____下属企业___和____业务关系单位___的汽车、通讯工具及公共财物归个人使用。
4.不准违反采购及招标规定，插手___工程建设项目____、____采购招标___和____信贷业务____，为自己或他人谋取私利。