职业危害预防的原则(正式)

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职业危害预防的原则(正

式)

Standardize The Management Mechanism To Make The Personnel In The Organization Operate According To The Established Standards And Reach The Expected Level.

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文件编号：KG-AO-5554-53 职业危害预防的原则(正式)

使用备注：本文档可用在日常工作场景，通过对管理机制、管理原则、管理方法以及管

理机构进行设置固定的规范，从而使得组织内人员按照既定标准、规范的要求进行操作，使日常工作或活动达到预期的水平。下载后就可自由编辑。

一、职业危害预防与控制的基本要求

采取危害因素控制对策时，应能够：

（1）处置危险和有害物并减低到国家规定的限值内；

（2）预防生产装置失灵和操作失误产生的危险和有害因素；

（3）发生意外事故时能为遇险人员提供自救条件的要求。

二、选择危害因素控制对策的原则

设计过程中，当危害因素控制对策与经济效益发生矛盾时，宜优先考虑危险因素控制对策上的要求，并应按下列危险因素控制对策等级顺序选择技术措施：（1）直接安全技术措施生产设备本身，应有本质安全性能，保证不出现任何事故和危害。

（2）间接安全技术措施若不能或不完全能实现直接安全技术措施时，必须为生产设备设计出一种或多种安全防护装置，最大限度地预防。控制事故和危害的发生。

（3）指示性安全技术措施也无法实现时须采用检测报警装置、警示标志等措施，警告、提醒作业人员注意，以便采取相应的对策或紧急撤离危险场所。

（4）若间接、指示性安全技术措施仍然不能避免事故、危害发生，则应采用安全操作规程，安全教育、培训和个人防护用品等来预防、减弱系统的危险、危害程度。

当职业危害预防与控制对策与经济效益发生矛盾时，应优先考虑预防与控制对策上的要求。

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