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浙江省职业技能鉴定中心关于举办职业技能鉴定考评人员及考

浙江省职业技能鉴定中心关于举办职业技能鉴定考评人员及考

浙江省职业技能鉴定中心关于举办职业技能鉴定考评人员及考评员资格复核培训班的通知2021年9月3日附件1:2021年考评人员资格培训工作安排表职业〔工种〕培训时间餐厅效劳员、前厅效劳员、中式烹调师、中式面点师、保健按摩师、保育员、保安员、足浴师、足部按摩师、育婴师、家政效劳员、制图员、评茶员、茶艺师、调酒师、营业员、装饰美工、黄酒酿造工、收银员、化学分9月24-26日〔24日上午11:30前报到,下午14:00正式开始上课。

〕之析工、分析工计算机网络管理员、智能楼宇管理师、焊工、速录师、车工、模具设计师、精细木工、管工、管道工、制冷设备维修工、制冷工、维修电工〔高级〕、音响调音员、养老护理员、汽车驾驶员〔高级〕、汽车修理工〔高级〕、10月10-12日〔10日上午11:30前报到,下午14:00正式开始上课〕之高级维修电工附件2:2021年考评员资格复核培训工作安排表职业〔工种〕培训时间中式面点师、中式烹调师、前厅效劳员、营养配餐员西式面点师、餐厅效劳员、调酒师、客房效劳员、保育员、10月18-19日〔18日上午11:30保健按摩师、育婴师、营业员、插花员、茶艺师、美发前报到,下午14:00正式开始上课。

〕师、美容师、家政效劳员、商品营业员、服装类、服装制作工摄影师、眼镜验光员、定配工、保安员、制图员、评茶员、化学检验工、电工、车工、数控车工、铣工、数控10月25-26日〔25日上午11:30铣工、钳工、工具钳工、景观设计师、焊工、港口理货前报到,下午14:00正式开始上课。

〕员、计算机操作员、船舶电焊工、模具制造工维修电工、机修钳工、装卸机械电器修理工、电动装卸机械司机、修理工、内燃机装卸机械类、冷作钣金工、流体装卸操作工、制冷设备维修工、制冷工、装配钳工、机械工程、加工中心操作工、防水工、假山工、管道工、建筑油漆工、绿化工、抹灰工、砌筑工、汽车驾驶员、11月8-9日〔8日上午11:30之前汽车修理工、电子电工、草坪建植工果树工报到,下午14:00正式开始上课。

浙江省人力资源和社会保障厅办公室关于开展2016年度高技能人才省级职业培训项目申报工作的通知

浙江省人力资源和社会保障厅办公室关于开展2016年度高技能人才省级职业培训项目申报工作的通知

浙江省人力资源和社会保障厅办公室关于开展2016年度高技能人才省级职业培训项目申报工作的通知文章属性•【制定机关】浙江省人力资源和社会保障厅办公室•【公布日期】2015.12.31•【字号】浙人社办发〔2015〕105号•【施行日期】2015.12.31•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】人力资源其他规定正文浙江省人力资源和社会保障厅办公室关于开展2016年度高技能人才省级职业培训项目申报工作的通知浙人社办发〔2015〕105号各市和义乌市人力资源和社会保障局,各技工院校,省直各有关单位,各有关行业协会:根据《浙江省人民政府办公厅关于加快推进技能人才队伍建设的意见》(浙政办发〔2015〕25号)和《浙江省省级职业培训项目管理办法》(浙人社发〔2015〕141号)规定,经研究,2016年高技能人才省级职业培训项目将开展“金蓝领”高技能人才国内培训、非遗传承技能人才培训和技能人才师资培训三类。

现就有关事项通知如下:一、培训项目(一)“金蓝领”高技能人才国内培训项目“金蓝领”高技能人才国内培训项目(下简称“金蓝领”培训)是指通过邀请国内外著名高校、知名企业相关行业的教授和专家团队,采取理论和实际操作相结合的授课方式,培养创新型、复合型领军高技能人才的培训项目。

培训对象:我省各类企业及有关单位在一线岗位工作的优秀高技能人才。

培训内容:相关职业(工种)在国际上领先的新工艺、新技术和新方法,国际前沿领域的发展趋势以及企业生产岗位或技术应用环节中的重点和难点问题等。

培训方式采取理论结合操作的“学-练-做”一体培训方式。

每个项目参加学员为30名,全脱产学习。

每个项目的培训周期为两周,其中,国外专家授课不少于8天。

培训职业(工种)见附件1。

(二)非遗传承技能人才培训项目培训对象:列入国家或省非物质文化遗产目录的非遗行业企业从业人员。

培训内容:非物质文化遗产项目人才传承、保护和发展。

每个培训项目的培训时间不少于70学时。

杭州市中策职业学校(霞湾校区)教职工办公室和电话号码

杭州市中策职业学校(霞湾校区)教职工办公室和电话号码
教512
88313608
21608
政史地
吴荣姿严小玲王艳郎岸青张芳娜方华平
教513
88313633
21633
柯菁刘永静包国芳
教509
88313577
21577
计算机组
王永淼王启迪丁秀珍屠燕飞
科408
88313958
21958
潘利荷林琼刘元宏陈灵夏敏朱米娜
科409
88319860
21860
金黎明陈铭
科403
网管室
叶东林
2405
88081569
22569
会议室
2403
88081570
22570
心理辅导室
沈玉韵
408
88081575
22575
专业组
陈桂华周慧竺明霞胡美艳
306-1
88081593
22593
俞为民潘巍韩宝荣刘镜洪
306-2
88081639
22639
唐林达沈俊文张大中王良民应笑洪
306-3
88081636
教313
88313578
21578
王小一蒋晓红汪叶青寿李敏黄焱熔
教214
88313122
21122
数学组
张新华石惠珍
教309
88313160
21160
林俐边欢欢杜静沈立立
教311
88313177
21177
张培瑶陈红英钱学进杨裕铨周晓凤
教314
88313238
21238
胡成峰陈明英鲍素珠
教211
88313078
21822
男生管理
潘连德(660879)陈水林

浙江省人力资源和社会保障厅办公室关于开展职业技能等级认定试点社会培训评价组织遴选工作的通知

浙江省人力资源和社会保障厅办公室关于开展职业技能等级认定试点社会培训评价组织遴选工作的通知

浙江省人力资源和社会保障厅办公室关于开展职业技能等级认定试点社会培训评价组织遴选工作的通知文章属性•【制定机关】浙江省人力资源和社会保障厅办公室•【公布日期】2020.11.05•【字号】浙人社办发〔2020〕35号•【施行日期】2020.11.05•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】人力资源其他规定正文浙江省人力资源和社会保障厅办公室关于开展职业技能等级认定试点社会培训评价组织遴选工作的通知浙人社办发〔2020〕35号各市人力资源和社会保障局:根据《人力资源社会保障部关于改革完善技能人才评价制度的意见》(人社部发〔2019〕90号)、《人力资源社会保障部办公厅关于做好水平评价类技能人员职业资格退出目录有关工作的通知》(人社厅发〔2020〕80号)和《中国就业培训技术指导中心关于持续征集社会培训评价组织的通告》(中就培函〔2020〕16号)等要求,现就开展浙江省职业技能等级认定试点社会培训评价组织遴选工作通知如下:一、申报条件申报单位原则上要满足以下条件:(一)申报主体是在我省依法登记的下列3类独立法人资格单位,各类单位分别符合以下条件,且社会信用良好,无严重违法违规和失信等不良行为记录:1.申报主体为从事教育培训的事业单位和民办非企业单位的,应具有连续5年以上相关培训评价经历,累计3万人次以上的相关培训评价规模〔所申报的每个职业(工种)培训评价规模不得少于5000人次〕;2.申报主体为企业的,应具有本企业职工职业技能等级认定工作经验,其中,企业性质的民办职业培训机构还须符合第1项要求;3.申报主体为行业协会(学会)的,应具有民政部门4A及以上评估等级,申报的职业(工种)应与机构性质密切相关。

其中属于地方特色产业的市、县级行业协会(学会),或申报的职业(工种)是当地急需紧缺的,可放宽到民政部门3A 评估等级。

(二)有专门负责职业技能等级认定工作的机构、与评价工作相适应的专职工作人员、专家团队(含考评人员、题库开发人员等)及相应的场地、设备设施(含视频监控设备);能为职业技能等级认定工作提供稳定的经费保障;在拟开展评价的职业领域具有广泛的影响力。

【精品】浙江省职业技能鉴定中心概要

【精品】浙江省职业技能鉴定中心概要

浙江省职业技能鉴定中心概要浙江省职业技能鉴定中心关于成立公共营养师等职业技能鉴定专业委员会的通知浙职技鉴[2009]04号各市及义乌市职业技能鉴定中心,省级有关单位:为进一步提高职业技能鉴定工作质量,维护国家职业资格证书的权威性,充分发挥专家队伍在职业技能培训与鉴定工作中的作用。

根据《浙江省职业技能鉴定专家委员会工作规程》,结合职业技能鉴定工作发展的需要,经研究,决定成立浙江省职业技能鉴定专家委员会公共营养师、化学检验工、室内装饰设计员、养老护理员等4个专业委员会。

现将有关事项通知如下:一、机构设置浙江省职业技能鉴定专家委员会公共营养师、化学检验工、室内装饰设计员、养老护理员等4个专业委员会是浙江省职业技能鉴定专家委员会的分支机构,接受浙江省职业技能鉴定专家委员会的直接领导。

专业委员会设主任委员1人,副主任委员、委员若干人(见附件)。

主任委员全面负责委员会的工作。

专业委员会下设秘书处,秘书长1人。

秘书长负责委员会日常事务工作。

二、主要职责1、参与制定、修订和审定相关职业(工种)标准和培训教材,参与国家题库的开发;2、参与制定我省职业技能鉴定领域相关技术文件;3、参与本职业(工种)考评员、高级考评员的培训;4、参与本职业(工种)职业技能鉴定质量督导检查工作;5、开展本职业(工种)考评技术、方法的研究;6、提供本职业(工种)鉴定指导、咨询和服务;7、承办省职业技能鉴定中心交办的其他事项。

三、秘书处单位各专业委员会秘书处单位为秘书长所在单位,任期三年,可连任,以后秘书处单位随秘书长变更而变更;本次成立的4个职业专业委员会秘书处设于:公共营养师:金华职业技术学院;化学检验工:浙江工业大学;室内装饰设计员:浙江商业职业技术学院;养老护理员:杭州师范大学。

专家委员会委员任期三年,自发文之日起生效。

各有关单位和专家,应积极支持和参与专家委员会的建设和各类活动,共同为我省的职业技能鉴定工作做出贡献。

附:浙江省职业技能鉴定专家委员会专业委员会委员名单二00九年三月二十四日附:浙江省职业技能鉴定专家委员会专业委员会委员名单一、公共营养师专业委员会委员名单二、化学检验工专业委员会委员名单三、室内装饰设计员专业委员会委员名单四、养老护理员专业委员会委员名单。

杭州市职业技能定点培训机构名单【模板】

杭州市职业技能定点培训机构名单【模板】
*****市职业技能定点培训机构名单
序号
定点培训机构名称
培训项目及等级
地址
联系电话
1
**市茶楼业协会
茶艺师(初、中、高)
凤起路620号3510室
徐菲菲
********
2
杭州盛邦人才开发有限公司
加工中心操作工(中)、中式烹调师(初)、中式面点师(初)
上城区西湖大道259号办公406室
洪璐
********
延安路128号
徐庆祥
********
6
**市西湖区东方烹饪职业技能培训学校
中式烹调师(初、中、高)、中式面点师(初、中、高)
西湖科技园振中路202号
孙东好
********
7
浙江省青年职业技术培训中心
企业人力资源管理人员(中、高)、心理咨询师(高)、公共营养师(中、高)、育婴师(初、中、高)、营销师(中、高)
3
杭州沃土职业培训学校
会计上岗证(特种职业上岗证)、企业人力资源管理人员(中、高)
古墩路383号颐景园楠苑4幢401室
杨国华
********
4
杭州奥斯塔教育咨询有限公司
公共营养师(高)、心理咨询师(高)
环城北路305号耀江发展中心8层
丁贇
*室内装饰设计员(高)、装饰美工(高)、陈列展览设计师(高)
文二路188号
金培龙
********

职业技能培训收费说明

职业技能培训收费说明

职业技能培训收费说明随着社会的不断发展和进步,职业技能的重要性也日益凸显出来。

越来越多的人意识到,只有具备专业的职业技能,才能在激烈的就业竞争中脱颖而出。

因此,职业技能培训成为了现代社会中不可或缺的一部分。

在选择职业技能培训机构时,许多人会关注培训的收费情况。

毕竟,培训费用直接关系到个人的经济负担和培训效果的获取。

下面,我们就来详细了解一下职业技能培训的收费情况。

职业技能培训的收费是根据不同的课程内容和培训方式而不同的。

一般来说,技能培训机构会根据课程的难易程度、培训的时长以及培训师的水平来确定收取的费用。

例如,一些基础的技能培训课程相对较为简单,学习周期较短,因此收费相对较低。

而一些高级的技能培训课程则需要更长的学习周期和更专业的培训师,因此收费会相对较高。

职业技能培训的收费还与培训机构的声誉和品牌有关。

一些知名的培训机构通常会提供更为专业、权威的培训内容和优秀的培训师资力量,因此收费会相对较高。

而一些小型的培训机构由于规模较小,可能无法提供同样水平的培训资源,因此收费会相对较低。

但是,需要注意的是,较低的收费并不代表培训质量就一定会低,因此在选择培训机构时,应综合考虑多方面的因素。

职业技能培训的收费还与培训机构的地理位置有关。

一般来说,大城市的培训机构由于市场需求大、资源丰富,收费往往会相对较高。

而一些地处偏远地区的培训机构,由于市场竞争较小,收费相对较低。

因此,如果经济条件允许,可以选择就近的培训机构进行学习,这样既能够减少交通费用,又能够更好地利用课余时间进行培训。

职业技能培训的收费还与个人的实际需求和预期目标有关。

不同的人对于培训的要求和期望不同,因此对于同一门课程的收费可能会有所差异。

一些人可能只需要获取基本的技能和知识,因此可以选择较为简单的培训方案,收费相对较低。

而一些人可能希望通过培训获得更高级的技能和专业认证,因此需要选择更为深入、系统的培训方案,收费相对较高。

职业技能培训的收费是一个综合考虑多方面因素的问题。

杭州学校电话

杭州学校电话
浙江中医学院
滨江区青年路
86613502
中国计量学院
学院路111号
88075024
中国美术学院
滨江区西环路
87788018
杭州电子科技大学
文一路65号
88809200
浙江财经学院
文华路269号
88922714
杭州应用工程学院
学院路85号
85121904
杭州工商大学
教工路149号
88071024(总机)
82832373
余杭区新星幼儿园
余杭区临平街道
86222730
招生、考试、入学咨询机构
校名
地址
电话
高校招生咨询
浙江省高校招生办公室
教工路5号
85022320
杭州市高校招生办公室
孩儿巷6号
87028829
高等教育自学考试咨询
省高等教育自学考试办公室
板桥路12号
87917081
浙江省杭州市高等教育自学
考试办公室
海潮路51号
86064892-207
杭州市职业技术学院服装职业技能培训中心
机场路40-2号
86453673
杭州市时装职业技能培训学校
彭埠镇彭埠村后新片81号
86490444
部分美容(美发)培训机构
杭州市金梦美容美发职业技能培训
三墩测绘大队内
88951408
杭州市美发美容待业协会技术学校
莫干山路717号
88093045
杭州园林技校
杭州灵隐路37号
87967432
杭州轻工技校
杭州环城北路6号
85197105
杭州医药技校
杭州龙驹西路
85229497

浙江省民办职业技能培训学校申办流程

浙江省民办职业技能培训学校申办流程

浙江省民办职业技能培训学校申办流程下载温馨提示:该文档是我店铺精心编制而成,希望大家下载以后,能够帮助大家解决实际的问题。

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浙江省杭州市职业技能培训及鉴定等人力资源服务公司名录2019版262家

浙江省杭州市职业技能培训及鉴定等人力资源服务公司名录2019版262家

网址浙江省杭州市职业技能培训及鉴定等人力资源服务公司名录262家2019最新完整版浙江省杭州市职业技能培训及鉴定等人力资源服务公司名录262家是由中国客户网编辑整理的最新企业名录,在工商登记资料的基础上,通过呼叫中心、专家分类等方法,收录了截止到2019年初所有在注册运营的职业技能培训及鉴定等人力资源服务企业的最新信息,覆盖率在99%以上。

并根据企业的经营指标,按照大中小三种规模进行了划分。

本名录定期更新,剔除注销或不在经营的企业信息,增加新注册的企业内容,保证名录的及时性、有效性和准确性。

更多信息版本,参见页眉网址。

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浙江省人力资源和社会保障厅办公室关于公布2013年省本级职业技能培训项目单位的通知

浙江省人力资源和社会保障厅办公室关于公布2013年省本级职业技能培训项目单位的通知

浙江省人力资源和社会保障厅办公室关于公布2013年省本级职业技能培训项目单位的通知
文章属性
•【制定机关】
•【公布日期】2013.04.22
•【字号】浙人社办发[2013]40号
•【施行日期】2013.04.22
•【效力等级】地方规范性文件
•【时效性】现行有效
•【主题分类】人力资源综合规定
正文
浙江省人力资源和社会保障厅办公室关于公布2013年省本级
职业技能培训项目单位的通知
(浙人社办发〔2013〕40号)
各有关培训单位:
为满足社会需求,按照合理布局的原则,根据各单位现有的培训条件以及2013年职业技能鉴定工作安排,经审核,浙江新世纪人才开发有限公司等38家单位为2013年省本级职业技能培训项目单位(见附件),现予以公布,并就有关事项通知如下:
一、各培训单位必须在核定的职业(工种)、等级范围内,认真开展培训工作,当年未开展培训或年参加职业技能鉴定人数不足50人的职业(工种),次年将取消培训资格。

二、培训结束后,各培训单位应统一向省职业技能鉴定中心申报职业技能鉴定,并确保申报鉴定人员的信息准确、真实。

三、各培训单位的项目核准有效期限截止到2013年12月31日。

有效期满后应在规定时间内重新向我厅申请培训资格,逾期未申请的视为自动放弃培训资格。

浙江省人力资源和社会保障厅办公室
2013年4月22日附件:
备注:五级(初级工)、四级(中级工)、三级(高级工)、二级(技师)、一级(高级技师)。

浙江省技能人才评价管理服务中心(浙江省继续教育院)_企业报告(业主版)

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2022-11-07 2023-04-26 2023-04-25 2023-03-27 2022-11-08
(2)印刷服务(5)
重点项目
项目名称
中标单位
中标金额(万元) 公告时间
TOP1
2021-2022 年度浙江省本级、杭 杭 州 供 销 印 刷 有 限 州市网上服务市场印刷(定点采 公司
0.9
购)项目征集供应商
TOP2
杭州地质印刷有限公司印刷服务 杭州地质印刷有限 (《印刷业管理条例》其他印刷 公司
0.2
品)
TOP3
杭州供销印刷有限公司印刷服务 杭州供销印刷有限 (《印刷业管理条例》其他印刷 公司
0.2
பைடு நூலகம்品)
TOP4
杭州供销印刷有限公司印刷服务 杭州供销印刷有限 (《印刷业管理条例》其他印刷 公司
0.2
品)
0.4
场项目
*按近 1 年项目金额排序,最多展示前 10 记录。
2023-05-22
二、采购效率
2.1 节支率分析
浙江省技能人才评价管理服务中心(浙江省继续教育院)近 1 年项目月度节支率在 0.0%~0%之间浮 动。从地区来看,节支率表现出较强的行业差异性,保险服务、印刷服务、教育服务等节支率相对较 高。
企业基本信息
单位名称: 营业范围:
浙江省技能人才评价管理服务中心(浙江省继续教育院) 为技能人才评价提供服务。承担全省技能人才评价的具体工作。全省技能人才继续教育和高 技能人才技能研修交流。职业技能鉴定国家题库浙江省分库运行管理。全省技能人才评价管 理服务人员、考评人员、质量督导员的培训和合格认定的辅助工作,协助组建技能人才评价 专家队伍。开展全省用人单位和第三方评价机构职业技能等级认定的技术支持服务,指导评 价机构制定评价规范和实施方案。全省性职业技能竞赛活动的技术支持服务。

浙江省职业技能培训管理办法-浙劳培[1995]110号

浙江省职业技能培训管理办法-浙劳培[1995]110号

浙江省职业技能培训管理办法正文:---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 浙江省劳动厅、浙江省工商行政管理局关于印发《浙江省职业技能培训管理办法》的通知(浙劳培[1995]110号)各市、地、县劳动局(劳动人事局)、工商行政管理局:现将《浙江省职业技能培训管理办法》印发给你们,请遵照执行。

浙江省劳动厅浙江省工商行政管理局一九九五年六月二十二日浙江省职业技能培训管理办法第一条为加强职业技能培训管理,提高劳动者素质,促进经济发展,根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国广告法》及其他有关规定,制定本办法。

第二条本办法适用于我省境内企业、机关、事业单位、社会团体和个人举办的面向社会招生,以取得职业资格证书(指《中华人民共和国技术等级证书》、《技师合格证书》和《高级技师合格证书》)为培训目标的各类职业技能培训。

第三条职业技能培训由各级劳动行政部门综合管理。

第四条职业技能培训,应根据社会经济发展的需要,坚持按需施教的原则,理论和实践相结合,突出技能训练,加强职业道德教育。

劳动者根据自己的需要,自愿参加各类职业技能培训。

第五条举办职业技能培训应具备下列条件:(一)有明确的培训目标,培训期限;(二)有与培训目标相适应的教学大纲、教学计划和教材;(三)有与培训规模相适应,符合任职条件的专(兼)职教师及必要的专职管理人员;(四)有适应培训规模的固定培训场地、必备的教具和实习(实验)设备;(五)有健全的管理制度。

第六条职业技能培训专职管理人员、专(兼)职教师的任职条件:(一)专职管理人员应具有高中以上文化程度,遵纪守法,有一定的管理水平和经验。

(二)初级技能培训,理论课教师应具有高中以上学历,初级以上职称,一年以上教龄;操作技能课教师应具有高中以上文化程度,三年以上实际工作经验,并取得本专业(工种)中级以上技术等级证书。

浙江省职业鉴定中心

浙江省职业鉴定中心

浙江省职业鉴定中心篇一:浙江省职业技能鉴定申请表(个人)浙江省职业技能鉴定申请表(个人)篇二:浙江省职业技能鉴定中心关于做好2014年全省职业技能鉴定考评人员资格考核与认证工作的通知浙江省职业技能鉴定中心浙江省职业技能鉴定中心关于做好2014年全省浙职技鉴2号职业技能鉴定考评人员资格考核与认证工作的通知各市、县(市、区)职业技能鉴定(指导、管理)中心、各省属职业技能鉴定所(站):为进一步加强考评人员队伍建设,提高职业技能鉴定质量,我中心将开展2014年度考评人员考核与认证工作。

请各地根据现有考评人员结构,结合职业技能鉴定工作实际,做好考评人员培养与考核认证。

现将具体要求通知如下:一、考核认证对象符合以下职业技能鉴定考评员、高级考评员申报条件,经各市及省直有关单位审核推荐、正规培训的人员可列为初次考评人员考核认证对象:1、考评员具有本职业(工种)高级工(国家职业资格三级)及以上职业资格或相关专业中级以上专业技术职务资格的人员;具有良好的职业道德和敬业精神、廉洁奉公、办事公道、作风正派;身体健康,年龄要求男性65周岁、女性60周岁以下。

2 、高级考评员具有本职业(工种)高级技师(国家职业资格一级)职业资格或相关专业副高以上专业技术职务资格;取得考评员资格并具有二年以上考评工作经验;具有良好的职业道德和敬业精神,廉洁奉公,办事公道,作风正派;身体健康,年龄要求男性65周岁、女性60周岁以下。

已取得考评人员资格,三年有效期届满,经各市及省直有关单位审核推荐并经正规培训复训的人员可列为考评人员资格复核认证对象。

三、申报程序(一)报名:初次申请考评人员资格者:由各市鉴定中心、省属鉴定所(站)对所辖地符合资格的人员进行资格审核后,汇总填写《浙江省职业技能鉴定考评人员资格培训考核认证汇总表》(附件2),并附本人申请、所在单位推荐的《浙江省职业技能鉴定考评人员资格培训考核认证申报表》(附件1)、身份证、职业资格证书或专业技术职务资格证书复印件报至省鉴定中心;申请复核认证的考评人员:各市鉴定中心、省属鉴定所(站)对所辖地申请复核人员审核后,填写《浙江省职业技能鉴定考评人员复核换证名册》(附件4),并附本人填写的《浙江省职业技能鉴定考评人员复核换证申报表》(附件3)、身份证、职业资格证书或专业技术职务资格证书复印件及原考评员、高级考评员证卡原件报省鉴定中心。

浙江省职业技能鉴定指导中心文件

浙江省职业技能鉴定指导中心文件

浙江省职业技能鉴定指导中心文件浙职技鉴函〔2020〕15号浙江省职业技能鉴定指导中心关于公布2020 年上半年全省职业资格统一鉴定时间的通知各市职业技能鉴定指导中心,省级有关单位:根据省人力资源和社会保障厅办公室《关于有序恢复职业技能线下培训和技能人才评价活动的通知》精神,结合我省职业资格全省统一鉴定(含同期省本级定期鉴定,下同)3月份报名情况,经厅新型冠状病毒感染肺炎疫情防控工作领导小组同意,现将原定5 月16日举行的职业资格全省统一鉴定调整时间公布如下:一、鉴定考核时间(一)企业人力资源管理师(4 -1 级):理论知识、专业能力、综合评审鉴定时间为7月11日,其中2级综合评审答辩时间为7月18日,详见《2020年7月职业资格全省统一、省本级定期鉴定时间表》(附件1,下同);- 1 -(二)劳动关系协调员(4 -1 级)、保安员(1级):理论知识、专业能力、综合评审鉴定时间为7月12日;(三)电工、汽车维修工、钳工(含机修钳工、装配钳工、工具钳工)、焊工、车工(含数控车工)、铣工(数控铣工)、机床装调维修工、制冷空调系统安装维修工、中式烹调师、西式烹调师、茶艺师、美容师、美发师、中式面点师、西式面点师等技能操作类1级或2级职业:理论知识鉴定时间为7月12日,实际操作、综合评审科目鉴定时间由各市根据考核点情况进行统筹安排,原则上在理论考试后一周内完成。

二、疫情防控要求(一)落实疫情防控主体责任,确保考试安全。

各市鉴定中心、省属职业资格鉴定考核点(以下简称“考核点”)应根据疫情防控要求,制定切实可行的新冠肺炎疫情防控措施与应急方案,配备防控物资,签订《职业资格全省统一鉴定疫情防控及安全保密责任书》,填报《职业资格鉴定考核点卫生防疫工作自查核验表》(见附件2 )。

(二)落实“健康码+测温”入场制,做好人员健康排查。

鉴定期间,各考核点应严格执行“健康码+测温”,如遇发烧、咳嗽等疑似症状者不得进入考场;参与考核鉴定人员均需在考试当日填写《职业资格鉴定考生与考务工作人员健康申报承诺书》(见附件3),建立健康信息备查资料。

浙江省职业技能服务有限公司介绍企业发展分析报告

浙江省职业技能服务有限公司介绍企业发展分析报告

Enterprise Development专业品质权威Analysis Report企业发展分析报告浙江省职业技能服务有限公司免责声明:本报告通过对该企业公开数据进行分析生成,并不完全代表我方对该企业的意见,如有错误请及时联系;本报告出于对企业发展研究目的产生,仅供参考,在任何情况下,使用本报告所引起的一切后果,我方不承担任何责任:本报告不得用于一切商业用途,如需引用或合作,请与我方联系:浙江省职业技能服务有限公司1企业发展分析结果1.1 企业发展指数得分企业发展指数得分浙江省职业技能服务有限公司综合得分说明:企业发展指数根据企业规模、企业创新、企业风险、企业活力四个维度对企业发展情况进行评价。

该企业的综合评价得分需要您得到该公司授权后,我们将协助您分析给出。

1.2 企业画像类别内容行业空资质空产品服务人才中介(凭许可证经营),培训服务(不含职1.3 发展历程2工商2.1工商信息2.2工商变更2.3股东结构2.4主要人员2.5分支机构2.6对外投资2.7企业年报2.8股权出质2.9动产抵押2.10司法协助2.11清算2.12注销3投融资3.1融资历史3.2投资事件3.3核心团队3.4企业业务4企业信用4.1企业信用4.2行政许可-工商局4.3行政处罚-信用中国4.4行政处罚-工商局4.5税务评级4.6税务处罚4.7经营异常4.8经营异常-工商局4.9采购不良行为4.10产品抽查4.11产品抽查-工商局4.12欠税公告4.13环保处罚4.14被执行人5司法文书5.1法律诉讼(当事人)5.2法律诉讼(相关人)5.3开庭公告5.4被执行人5.5法院公告5.6破产暂无破产数据6企业资质6.1资质许可6.2人员资质6.3产品许可6.4特殊许可7知识产权7.1商标7.2专利7.3软件著作权7.4作品著作权7.5网站备案7.6应用APP7.7微信公众号8招标中标8.1政府招标8.2政府中标8.3央企招标8.4央企中标9标准9.1国家标准9.2行业标准9.3团体标准9.4地方标准10成果奖励10.1国家奖励10.2省部奖励10.3社会奖励10.4科技成果11土地11.1大块土地出让11.2出让公告11.3土地抵押11.4地块公示11.5大企业购地11.6土地出租11.7土地结果11.8土地转让12基金12.1国家自然基金12.2国家自然基金成果12.3国家社科基金13招聘13.1招聘信息感谢阅读:感谢您耐心地阅读这份企业调查分析报告。

杭州市职业培训机构、鉴定站所信息

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级、中级、高级)中式烹调师(初级、中级、高级) 培训项目及等级:仓库保管(专项能力证书初级)超市理货(专项能力证书初级)电工(初级、中级)焊 工(初级、中级)杭帮特色菜(专项能力证书高级)面包烘焙(专项能力证书初级)排菜(打和)(专项 能力证书初级)生煎包制作(专项能力证书初级)手工编织(专项能力证书初级)西式面点师(初级、中 级)西式烹调师(初级)中式面点师(初级、中级)中式烹调师(初级、中级、高级)裱花蛋糕(专项能
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公共营养师 物流师 四、三 理财规划师 企业培训师 企业人力资源管理师 三、二、一 理财规划师 三、二 心理咨询师 三、二 企业培训师 三、二 计算机操作员 五、四、三 营业员 收银审核员 客户服务管理师 三 企业人力资源管理师 项目管理师 企业培训师 秘书 三、二 电子商务师 心理咨询师 职业指导人员 理财规划师 企业人力资源管理师 四、三、二、一 心理咨询师 三、二 理财规划师 企业培训师 化妆师 五、四 育婴员 企业人力资源管理师 四、三、二、一 物流师 三、二 营销师
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四、三、二 张建国 五、四、三、二 三、二 四、三、二 五、四、三、二 四、三 四、三、二、一 四、三 卢小雁 李方 龚淑英 88273161 13136176658 86971519 88273072
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五、四、三 五、四、三 二 二、一 五、四、三 五、四、三、二 五、四、三 五 五、四、三、二 五、四、三 五、四、三、二 五 五、四、三、二 五、四、三 五、四、三 五、四、三 五、四、三 五、四、三、二 四、三、二 四、三、二
附件
2012年核准职业技能培训项目单位
序号 培训单位 北京英标人力资源网络技术开发 有限公司杭州分公司 浙江大学(理学院) 地址 项目 等级 企业人力资源管理师 四、三、二、一 职业指导人员 理财规划师 三、二、一 心理咨询师 心理咨询师 三、二 企业人力资源管理师 四、三、二 三、二 联系人 电话 邮编
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