天津市企业劳动合同书范本正式版

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天津市劳动合同范本3篇

天津市劳动合同范本3篇

天津市劳动合同范本3篇篇一天津市劳动合同范本甲方(用人单位):名称:______________________法定代表人:________________地址:____________________联系电话:________________乙方(劳动者):姓名:____________________性别:____________________身份证号码:________________联系地址:________________联系电话:________________一、劳动合同期限1. 本合同为有固定期限的劳动合同。

合同期限从_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

2. 试用期,自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

二、工作内容及工作地点1. 乙方同意在甲方_________部门,从事_________工作。

2. 工作地点:_______________________。

三、工作时间和休息休假1. 甲方实行每日工作时间不超过_____小时,平均每周工作时间不超过_____小时的工时制度。

因生产经营需要,甲方可依法延长工作时间,但应按法律规定支付加班加点工资。

2. 甲方应按照法律法规规定,保证乙方享受法定节假日、年休假、婚丧假、探亲假、产假等带薪假期。

四、劳动报酬1. 甲方按月以货币形式支付乙方工资,月工资为_____元人民币。

2. 乙方在试用期间的工资为转正后的_____%。

3. 甲方支付乙方的工资不得低于当地最低工资标准。

五、社会保险和福利待遇1. 甲方应按国家和地方有关规定为乙方缴纳各项社会保险费用。

2. 甲方为乙方提供的福利待遇包括但不限于_____。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方应建立健全生产工艺流程,制定操作规程、工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。

甲方对可能产生职业病危害的岗位,应当向乙方履行告知义务,并做好劳动过程中职业危害的预防工作。

天津企业单位劳动合同范本3篇

天津企业单位劳动合同范本3篇

天津企业单位劳动合同范本3篇篇1甲方(用人单位):名称:_____________________________________________________地址:_____________________________________________________法定代表人/主要负责人:___________________________________联系电话:_________________________________________________乙方(劳动者):姓名:_____________________________________________________性别:_____________________________________________________身份证号码:______________________________________________住址:_____________________________________________________联系电话:_________________________________________________鉴于:1. 甲方为合法注册的企业单位,具备用工主体资格;2. 乙方具有完全民事行为能力,愿意接受甲方提供的工作职位;3. 双方本着平等自愿的原则,经友好协商,就乙方在甲方处工作事宜达成一致意见。

一、合同期限1. 本合同自____年____月____日起至____年____月____日止,为期____个月。

2. 如双方同意续签合同,应在本合同期满前一个月内书面通知对方。

二、工作内容与地点1. 乙方同意根据甲方的工作需要,在________部门担任________岗位(职务),并完成甲方分配的工作任务。

2. 工作地点为:_____________________________________________。

2024年天津劳动合同范本5篇

2024年天津劳动合同范本5篇

2024年天津劳动合同范本5篇篇1合同编号:[合同编号]甲方(用人单位):[公司名称](以下简称“用人单位”)地址:[公司地址]法定代表人:[法定代表人姓名]联系方式:[联系方式]员工信息保密负责人:[负责人姓名及联系方式]营业执照注册号:[营业执照注册号]其他资质证明文件:[其他资质证明文件]签署时间:XXXX年XX月XX日签署地点:[具体地点]乙方(劳动者):[劳动者姓名](以下简称“员工”)性别:[性别] 年龄:[年龄] 身份证号:[身份证号码] 文化程度:[文化程度信息] 联系地址:[劳动者通讯地址或其他联系方式],电子邮箱地址:[劳动者电子邮箱地址]。

为明确用人单位与员工双方的权利义务关系,确保双方合法权益,依据《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,双方本着平等自愿的原则签订本合同。

经双方充分协商,达成如下协议:一、劳动合同基本情况第一条合同期限与工作内容本合同期限为XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日。

员工从事的工作岗位为[岗位名称],职务为[职务名称]。

工作内容详见岗位说明书。

员工应按照岗位职责和要求履行工作职责,遵守公司规章制度。

第二条工作条件与劳动保护用人单位为员工提供符合国家规定的劳动安全卫生标准的工作环境和工作条件,保证员工在工作中的安全与健康。

用人单位按国家规定采取职业病防护措施。

员工应严格遵守操作规程,遵守工作纪律。

用人单位将对员工的业务成果考核进行合理奖惩措施,在劳动关系处理方面对业绩优秀员工进行奖励与晋升机会的考虑等相应支持。

具体细节参见考核奖惩制度。

第三条劳动报酬与福利待遇员工的基本工资按月计算,月薪为人民币[具体金额](税前),工资支付方式为货币支付,按月支付到员工指定的银行账户内。

福利包括社保、住房公积金、带薪年休假等福利待遇按国家和天津市有关政策及公司规定执行。

在乙方工作满一定年限时享有奖金和其他奖励制度等额外待遇,具体内容详见公司奖励制度。

天津市劳动合同书范文(三篇)

天津市劳动合同书范文(三篇)

天津市劳动合同书范文【合同名称】劳动合同【甲方】:单位名称(以下简称甲方)【地址】:单位地址【乙方】:个人姓名(以下简称乙方)【身份证号码】:身份证号码【住址】:住址【联系电话】:联系电话鉴于【乙方】具备相关专业技能和工作经验,甲方希望与乙方签订劳动合同,以明确双方的权利和义务并促进双方的合作。

根据《劳动法》等法律法规的规定,经双方协商一致,特订立如下劳动合同:第一条合同期限及试用期1. 本合同自【起始日期】开始,至【终止日期】结束。

2. 合同试用期为【试用期时长】,试用期内甲方可根据乙方的工作表现,决定是否正式雇用乙方。

第二条工作内容和职责1. 乙方将按照甲方的工作安排,完成甲方委派的工作任务。

2. 乙方应遵守甲方的培训、考勤、纪律等规定,保守甲方的商业秘密。

3. 乙方应按照甲方工作要求,保证工作质量和效率,并积极完成甲方交付的其他工作任务。

第三条工作时间和休假1. 乙方的工作时间为每周【工作日数量】个工作日,每天工作【工作时间】。

2. 乙方享有法定的带薪年假、病假、产假、婚假、丧假等休假权益,并按照甲方的规定办理相关手续。

第四条工资和福利1. 乙方按照甲方规定的工资标准发放工资,工资发放时间为每月【发放时间】。

2. 乙方享受甲方规定的社会保险、医疗保险、住房公积金等福利待遇。

3. 乙方如完成甲方设定的月度/季度/年度业绩目标,有可能享受甲方提供的奖金、绩效奖励等额外福利。

第五条保密责任1. 乙方在合同期限内及解除合同后,须对甲方的商业秘密、技术、经营策略等保密信息负有保密义务。

2. 乙方不得擅自将甲方的商业秘密透露给任何第三方,否则应承担相应法律责任。

第六条解除劳动合同1. 乙方如在试用期内双方一方提出解除合同,需提前【试用期内提前解除时间】书面通知对方。

2. 乙方如在正式雇佣期内提前解除合同,需提前【正式雇佣期内提前解除时间】书面通知对方,并承担相应违约责任。

第七条争议解决1. 双方因履行本合同发生争议的,应首先通过友好协商解决。

天津企业单位劳动合同范本6篇

天津企业单位劳动合同范本6篇

天津企业单位劳动合同范本6篇第1篇示例:天津市企业单位劳动合同范本甲方(雇员):乙方(雇主):为了明晰双方的权利和义务,根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲、乙双方经平等协商,就甲方在乙方单位工作事宜达成如下协议,以合法约束双方。

在签订本合同之前,请双方仔细阅读本合同的所有内容,并严格遵照执行。

第一条:合同期限本合同自(具体时间)开始,至(具体时间)终止。

合同期限届满前甲、乙双方均可协商续签合同,若未经续签或双方一方申请解除合同,则根据法律规定办理。

第二条:工作内容1.甲方应当按照乙方的工作安排和要求,完成工作任务,遵守相关工作纪律和规章制度;2.甲方应当认真履行工作职责,不得擅自外借或转让工作职责。

第三条:工作地点甲方的工作地点为乙方所在单位,根据工作需要,乙方可根据实际情况调整工作地点。

第四条:工作时间和休息1.甲方的工作时间为每周(具体天数)工作日,上午(具体时间段)-下午(具体时间段),每天工作(具体小时数),具体工作时间根据工作需要和乙方的安排而定;2.休息日与法定节假日均按国家规定执行。

第五条:工资和福利待遇1.甲方的工资标准为(具体金额)元/月,具体工资发放时间为每月的(具体时间)日;2.甲方每年享有带薪年假(具体天数)天,并根据客观情况安排具体的年假时间;3.乙方为甲方购买社会保险,并依法缴纳相关社保费用;4.甲方享有符合国家相关法规的其他福利待遇。

第六条:保密义务1.甲方应当严格遵守乙方的商业秘密,不得泄露乙方的商业秘密和相关机密信息;2.甲方在离职之后,仍应对乙方的商业秘密和相关机密信息保密。

第七条:解除合同1.甲、乙双方可在履行合同期间因协商一致、合同约定的解除条件等原因解除本合同;2.甲方有下列情形之一的,乙方有权解除本合同:(1)违反职业操守,对乙方造成较大经济损失的;(2)擅自私用、买卖乙方物品的。

第八条:其他约定1.本合同未尽事宜由双方协商解决;2.本合同一式两份,甲、乙双方各持一份,具有同等法律效力。

天津市劳动合同范本4篇

天津市劳动合同范本4篇

天津市劳动合同范本天津市劳动合同范本精选4篇(一)甲方(用人单位):____地址:____法定代表人(主要负责人):____乙方(员工):____身份证号码:____住址:____鉴于甲方需要招聘员工,乙方愿意应聘甲方提供的职位,双方本着平等自愿、协商一致的原则,根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,签订本合同,以明确双方的权利和义务。

第一条合同期限本合同为固定期限劳动合同,自____年____月____日起至____年____月____日止。

试用期自____年____月____日起至____年____月____日止。

第二条工作内容和工作地点乙方同意根据甲方的工作需要,在____担任____工作。

乙方的工作地点为____。

第三条工作时间和休息休假乙方实行标准工时制,每日工作时间不超过8小时,每周工作时间不超过40小时。

乙方享有国家规定的节假日和年休假。

第四条劳动报酬乙方的月工资为____元,甲方应于每月____日前支付给乙方。

甲方根据乙方的工作表现和企业的经营状况,适时调整乙方的工资。

第五条社会保险和福利待遇甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险。

乙方享有甲方提供的其他福利待遇,具体包括____。

第六条劳动保护和劳动条件甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动保护设施和劳动条件。

甲方应保证乙方的工作环境安全卫生。

第七条劳动纪律和规章制度乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度。

甲方有权根据实际情况制定和修改劳动纪律和规章制度。

第八条合同的变更、解除和终止双方协商一致,可以变更本合同的相关内容。

有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:a. 乙方在试用期内被证明不符合录用条件的;b. 乙方严重违反劳动纪律或者甲方规章制度的;c. 乙方严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损害的;d. 乙方同时与其他用人单位建立劳动关系的;e. 法律法规规定的其他情形。

有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:a. 甲方未按照本合同约定支付劳动报酬的;b. 甲方未依法为乙方缴纳社会保险费的;c. 甲方的规章制度违反法律法规,损害乙方权益的;d. 甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;e. 法律法规规定的其他情形。

天津市企业单位劳动合同书范本3篇

天津市企业单位劳动合同书范本3篇

天津市企业单位劳动合同书范本天津市企业单位劳动合同书范本精选3篇(一)以下是天津市企业单位劳动合同的范本:劳动合同甲方:(单位名称)地址:(单位地址)法定代表人:(法定代表人姓名)联系电话:(联系电话)乙方:(员工姓名)身份证号码:(身份证号码)联系电话:(联系电话)鉴于甲方拟与乙方建立劳动关系,根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,经甲乙双方协商一致,达成如下劳动合同(以下简称“本合同”):第一条合同期限本合同自(起始日期)起至(终止日期),共计(合同期限)。

第二条工作地点乙方的工作地点为甲方所在地及其指定的地点。

第三条工作内容及职责乙方的工作内容及职责是根据甲方的安排,在(岗位名称)岗位上进行工作。

乙方负责按照甲方的规定,完成各项工作任务,并遵守甲方的规章制度。

第四条工作时间及休假乙方基本工作时间为每周工作(天数)天,每天工作(小时数)小时。

乙方享受法定节假日和甲方规定的年休假、带薪病假等休假制度。

第五条工资待遇乙方的基本工资为人民币(金额)元/月。

甲方根据乙方的工作表现和岗位要求,可以对乙方进行奖励或者给予其他形式的额外报酬。

第六条社会保险及福利甲方将按照国家法律法规规定,为乙方购买养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等社会保险。

乙方享受甲方提供的其他福利待遇。

第七条保密条款乙方在与甲方的工作期间,应对甲方的商业秘密、技术秘密及其他涉及甲方利益的信息进行保密,未经甲方书面许可,不得向任何第三方透露、使用。

第八条解除合同在合同期限履行期间,若任何一方违反本合同的规定,未能履行合同义务,损害了对方合法权益,对方有权解除本合同。

第九条争议解决本合同的履行和解释双方发生争议时,可通过协商解决。

如协商解决不成,应将争议提交当地劳动争议调解委员会或人民法院解决。

第十条其他本合同如有未尽事项,可由甲乙双方协商补充,补充协议与本合同具有同等效力,成为本合同的一部分。

本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

2024年天津市劳动合同书通用版(4篇)

2024年天津市劳动合同书通用版(4篇)

2024年天津市劳动合同书通用版【劳动合同书】甲方(雇主):天津市某某公司法定代表人(负责人):XXX注册地址:XXXXX联系电话:XXXXX乙方(劳动者):XXX身份证号码:XXXXXXXXXXXXXXXXX住址:XXXXX联系电话:XXXXX根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,甲、乙双方经平等协商,就XXX岗位的劳动条件和权益达成如下劳动合同,共同遵守并履行:第一条合同目的及岗位职责1. 甲方雇佣乙方担任XXX岗位,具体工作职责为XXXXX。

2. 乙方将以诚信、勤奋、敬业的态度,认真履行工作职责,并按照甲方的要求完成工作任务。

第二条合同期限1. 本合同自XXXX年XX月XX日起生效,期限为XX个月/年。

2. 本合同期满后,如双方继续需要乙方继续工作,可以协商续订合同;如双方不继续续订合同,则本合同自动终止。

第三条工资和福利待遇1. 甲方为乙方提供的工资标准为XXXXX元/月,发放时间为每月的XX日。

2. 甲方为乙方提供的福利待遇包括:社会保险、住房公积金、带薪年假等,具体待遇按照国家和地方的相关规定执行。

第四条工作时间和休息休假1. 乙方每周工作时间为XXXX小时,工作日为周一至周五。

2. 乙方享有每年XX天的带薪年假,应提前与甲方协商确定休假时间。

3. 乙方还享有国家法定的法定假日和休息日。

第五条劳动纪律和合同解除1. 乙方在工作期间应当遵守甲方的工作纪律和规定,如有违反,甲方有权采取相应纪律处分措施。

2. 如果乙方有下列情况之一的,甲方有权随时解除本合同:a. 严重违反劳动纪律;b. 擅自离岗、旷工或者经过甲方书面催告后丢弃工作,连续七日不来上班;c. 严重失职,损害甲方利益;d. 因乙方违法犯罪行为被司法机关追究刑事责任的。

第六条保密义务1. 乙方在工作期间或解雇后,应当对甲方的商业秘密、技术秘密和其他保密事项保守秘密,不得泄露、传播或利用。

2. 乙方必须妥善保管甲方的保密文件和资料,不得私自带出、复制或交给他人。

天津市用人单位劳动合同书

天津市用人单位劳动合同书

天津市用人单位劳动合同书(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。

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天津市企业(事业)单位劳动合同书(官方范本)

天津市企业(事业)单位劳动合同书(官方范本)

天津市企业(事业)单位劳动合同书(官方范本)全文共四篇示例,供读者参考第一篇示例:一、甲方:(以下简称“甲方”)地址:法定代表人(负责人):联系电话:统一社会信用代码:乙方:(以下简称“乙方”)身份证号码(营业执照注册号):住址:联系电话:就职岗位:鉴于甲、乙双方为了明确双方的权利和义务,根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,经协商一致,达成以下协议:第一条劳动合同的基本情况1. 根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定,甲、乙双方自愿签订本劳动合同,双方享有平等的权利和义务。

2. 乙方应当根据甲方的安排和要求,按照甲方工作制度和要求履行各项工作任务。

3. 劳动合同签订地点:天津市。

4. 劳动合同签订日期:年月日。

5. 劳动合同约定期限:自年月日至年月日(或为无固定期限合同)。

第二条劳动合同的内容1. 工作内容:乙方的具体工作内容为(根据实际情况填写)。

2. 工作地点:工作地点为甲方的办公地址/生产车间等地点。

3. 工作时间:根据甲方的工作安排,乙方需按照甲方的工作时间和工作制度履行各项工作任务。

4. 乙方享受的工资及其支付方式:乙方的工资标准为(填写具体工资标准),支付方式为(按月/按日/按件/其他)支付工资,并约定支付时间。

5. 工作保险及福利:甲方依法为乙方购买工伤保险、社会保险及其他福利待遇,具体内容以实际执行的政策和规定为准。

6. 乙方的工作纪律:乙方应当遵守甲方的各项工作纪律和规章制度,服从甲方的管理和安排。

第三条劳动合同的解除和终止1. 劳动合同解除的条件:根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定,劳动合同可以解除的情形有:乙方达到法定退休年龄;双方协商一致解除;乙方因故不能履行劳动合同等情形。

2. 劳动合同终止的通知期限:同等条件下,甲方、乙方在解除或终止劳动合应当提前通知对方(通知期限根据实际情况双方协商确定)。

3. 劳动合同的违约责任:本合同一方违约给另一方造成损失的,应当依法承担违约责任。

天津企业(事业)单位劳动合同范本5篇

天津企业(事业)单位劳动合同范本5篇

天津企业(事业)单位劳动合同范本5篇篇1甲方(用人单位):___________________________________地址:_____________________________________________乙方(员工):_____________________________________住址:___________________________________________身份证号码:_____________________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实、守信的基础上,就乙方在甲方的工作内容、岗位职责、劳动报酬、工作时间、保险福利等事项达成如下协议:一、工作内容与地点(一)乙方应在甲方从事的岗位为:_________________________。

(二)乙方的工作地点为:_________________________。

甲方可以根据工作需要调整乙方的具体工作地点。

二、工作时间与休假(一)甲方根据乙方的工作性质,按照国家的有关规定安排乙方的工作时间。

(二)甲方按照国家有关规定给予乙方享受带薪年休假、病假等休假权利。

(三)乙方享有国家规定的法定节假日休息的权利。

三、劳动报酬(一)乙方的工资分配应遵循按劳分配原则。

(二)甲方按照国家的有关规定,结合本企业的实际情况支付乙方的工资,工资以货币形式支付。

甲方实行下发月薪资制,每月___日左右以转账方式支付工资。

(三)甲方可以根据业务需要或乙方的实际表现调整乙方的工资和福利待遇。

若乙方未达到甲方要求的工作表现或未达到甲方规定的业绩指标,甲方有权调整或降低乙方的工资和福利待遇。

四、保险与福利(一)甲乙双方应按照国家和天津市的有关规定参加社会保险,并按时足额缴纳社会保险费用。

甲方应按规定为乙方缴纳社会保险费。

乙方应享有的社会保险权益由甲方负责保障。

天津企业单位劳动合同范本5篇

天津企业单位劳动合同范本5篇

天津企业单位劳动合同范本5篇篇1天津企业单位劳动合同范本一、甲方(企业)联系地址:___________电话:____________统一社会信用代码:_____________二、乙方(劳动者)姓名:____________性别:____________身份证号码:____________联系地址:___________电话:____________根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定,甲乙双方在平等、自愿的基础上订立合同,共同遵守。

三、合同期限1. 本合同自____年____月____日起至____年____月____日止,合计_____年_____月_____日。

2. 合同期满前_____个月内,甲乙双方不协商解除,本合同将自动顺延____年_____月_____日。

四、工作内容及工作地点1. 乙方同意接受甲方安排的工作,具体工作内容为:___________________2. 工作地点:____________________________________________________五、工作时间、休息和假期1. 乙方每周工作____小时,每日工作____小时。

2. 工作时间:________________-________________。

3. 乙方享有法定节假日、休息日及年休假。

六、工资报酬1. 乙方每月基本工资为______元,根据乙方的工作表现,甲方有权对其进行奖励或者处罚。

2. 乙方应按规定缴纳个人所得税,并按国家规定参加社会保险。

七、保守职业秘密1. 乙方承诺在合同期间和解除后,不得泄露甲方公司的商业秘密、技术资料等信息,严守保密义务。

2. 乙方应如实向甲方提供身份证明材料等相关信息,如乙方提供虚假信息,将被追究法律责任。

八、解除合同1. 乙方应当如实提供身份信息,如乙方提供虚假信息,甲方有权解除合同。

2. 甲方有下列情形之一的,乙方有权解除合同:未依法办理社会保险登记或者缴纳社会保险费,未依法开具劳动合同,克扣或者拖欠工资等。

天津市公司劳动合同书8篇

天津市公司劳动合同书8篇

天津市公司劳动合同书8篇篇1甲方(公司):_________乙方(员工):_________根据《中华人民共和国劳动法》及天津市相关法规、规章,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,签订本劳动合同,以明确双方的权利义务关系。

一、合同期限1. 合同期限:自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、工作内容和工作地点1. 甲方安排乙方从事_________工作,乙方应完成甲方分配的任务。

2. 乙方的工作地点为_________,甲方可以根据工作需要调整乙方的工作地点。

三、工作时间和休息休假1. 甲方实行每日工作_____小时,每周工作_____天的工作制度。

2. 乙方享有国家规定的法定节假日和婚假、产假等假期。

四、劳动报酬1. 甲方每月以货币形式支付乙方工资,工资数额为_____元。

2. 乙方在试用期间的工资为_____元。

试用期满后,根据乙方的表现和能力,甲方可以适当调整乙方的工资。

3. 甲方应当为乙方缴纳社会保险费,具体数额按照国家有关规定执行。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方应当为乙方提供符合国家规定的劳动保护条件和职业危害防护措施。

2. 乙方在劳动过程中应当严格遵守安全操作规程,防止事故发生。

六、解除或终止劳动合同的条件1. 双方协商一致,可以解除或终止劳动合同。

2. 乙方有下列情形之一的,甲方可以解除劳动合同:(1)在试用期间被证明不符合录用条件的;(2)严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;(3)严重失职、营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;(4)同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成甲方工作任务造成严重影响的;(5)被依法追究刑事责任的。

3. 有下列情形之一的,乙方可以解除劳动合同:(1)在试用期内的;(2)甲方未按照劳动合同约定提供劳动保护或劳动条件的;(3)甲方未及时足额支付劳动报酬的;(4)甲方未依法为乙方缴纳社会保险费的;(5)甲方的规章制度违反法律、法规的规定,损害乙方权益的。

2024年天津市单位职工劳动合同格式版(五篇)

2024年天津市单位职工劳动合同格式版(五篇)

2024年天津市单位职工劳动合同格式版企业职工劳动合同书甲方:_________乙方:_________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方经平等协商,自愿签订本合同,并共同遵守本合同所列各项条款。

一、劳动合同期限第一条本合同为____(具体类型,如固定期限、无固定期限等)合同。

合同生效日期为____年____月____日,终止日期为____年____月____日。

其中,试用期为____(如有)。

二、工作内容与义务第二条乙方同意根据甲方工作需要,担任____岗位工作。

甲方可根据工作需要及乙方能力,经双方协商,对乙方的工作职务和岗位进行调整。

第三条乙方应按照甲方的要求,完成规定的工作任务,并达到质量标准。

同时,乙方应履行以下义务:1. 遵守国家宪法、法律、法规及政策规定;2. 遵守甲方的各项规章制度;3. 维护甲方的荣誉和利益;4. 忠于职守,勤奋工作,完成本职工作;5. 保守甲方商业秘密,不得利用甲方的商业秘密为本人或其他经济组织和个人谋取不正当的经济利益。

三、工作时间与劳动条件第四条甲方安排乙方每日工作时间不超过八小时,平均每周工作时间不超过四十小时。

因工作需要延长工作时间的,应依法安排乙方同等时间倒休或支付加班加点工资。

延长工作时间每日不得超过一小时,因特殊原因需要延长工作时间的,在保障乙方身体健康的条件下,每日不得超过三小时,每月不得超过三十六小时。

甲方可根据实际情况,执行综合计算工时制度或不定时工时制度。

执行综合计算工时制度的,平均日和周工作时间不超过标准工作时间;执行不定时工时制度的,乙方的工作和休息休假自行安排。

第五条甲方为乙方提供必要的劳动条件和劳动工具,制定工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。

甲方应按照国家或当地政府有关部门的规定组织安排乙方进行健康检查。

第六条甲方负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训。

四、劳动报酬第七条甲方的工资分配遵循按劳分配原则,实行同工同酬。

天津企业单位劳动合同范本3篇

天津企业单位劳动合同范本3篇

天津企业单位劳动合同范本3篇篇1天津企业单位劳动合同范本甲方(雇主):__________(以下简称甲方)地址:__________ 联系电话:__________ 统一社会信用代码:__________乙方(劳动者):__________(以下简称乙方)身份证号码:__________ 联系电话:__________根据《中华人民共和国劳动法》、《天津市劳动合同条例》以及相关法律法规的规定,甲、乙双方经平等协商,就乙方在甲方公司任职事宜达成如下合同:第一条职位及基本情况乙方被聘为甲方公司__________岗位的员工,工作地点在甲方公司位于天津市__________的办公室,具体工作内容、要求详见附件《岗位岗位职责说明书》。

第二条试用期甲、乙双方约定,乙方入职后有一个试用期为____个月,试用期结束后双方满意,将正式签订劳动合同。

试用期内工资待遇及其他权利与义务详情请详见试用期合同条款。

第三条工作时间1. 本合同有效期为___年,合同期满前乙方应当连续工作满___个月。

2. 乙方每周工作____小时,具体工作时间为每日____-____,中午休息____小时。

3. 对于因工作需要加班的情况,甲乙双方可签署加班协议。

第四条工资福利及保险1. 乙方的基本工资为人民币____元/月,具体工资构成详见附件《工资构成说明书》。

发放时间为每月的____日。

2. 其他福利待遇包括但不限于节假日福利、带薪年假、工伤保险等,具体详见附件《员工福利待遇说明书》。

第五条劳动保护1. 乙方在工作中应当严格遵守公司的各项规章制度,做好个人劳动保护工作,确保自身安全,妥善保管公司财产和保密信息。

2. 出现工作安全事故或者意外伤害时,应立即向甲方公司领导汇报,并根据相关规定处理。

第六条终止劳动合同1. 因发生下列情形之一,甲方有权单方解除合同:(1)乙方实施了严重违纪、违法、违纪行为;(2)乙方多次违反公司规章制度,经公司通报批评无效;(3)乙方严重失职、消极应付工作,拒绝执行工作命令;(4)乙方因自身健康原因无法继续履行工作职责;(5)乙方未经公司同意私自泄露公司内部信息,对公司造成不良影响。

天津市企业单位劳动合同书(通用17篇)

天津市企业单位劳动合同书(通用17篇)

天津市企业单位劳动合同书(通用17篇)天津市企业单位书篇1甲方(用人单位)名称:_______________企业类别:___________________________法定代表人:_________________________职务:________________________________地址:_______________________________乙方(劳动者)姓名:_________________年龄:_______________________________性别:_______________________________民族:_______________________________户籍所在地:________省______市_________区(县)_______街_______乡(镇)________村户口种类:非农业户口;农业户口居民身份证号码:_____________________国籍及护照号码:_____________________现住址:___________________________根据《中华人民共和国劳动法》和《天津市实施劳动合同制度规定》等规定,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本合同。

第一条合同期限本合同期限执行下列________款。

一、本合同期限为____年(月),自____年____月____日起至____年____月____日止。

其中试用期为____月(日)。

二、本合同为无固定期限,自____年____月____日始,其中试用期为____月(日)。

终止劳动合同条件约定如下:(一):_________________________________________(二):_________________________________________(三):_________________________________________三、以完成一定的工作为期限_________________________________________________第二条工作内容甲方根据生产工作需要,安排乙方在______________岗位工作。

天津市劳动合同书(3篇)

天津市劳动合同书(3篇)

天津市劳动合同书甲方(用人单位)名称:法定代表人:地址:乙方(劳动者)姓名:户籍所在地:居民身份证号码:联系电话:根据《中华人民共和国劳动法》和本市的有关规定,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本合同。

第一条劳动合同期限本合同期限执行下列(____)款一、有固定期限劳动合同。

本合同期限为____年(月),自____年____月____日起至____年____月____日止。

其中试用期为自____年____月____日起至____年____月____日止,包含于合同期限内。

二、以完成一定的工作为期限劳动合同。

甲乙双方的具体约定:第二条劳动岗位甲方安排乙方从事_____工作,根据生产经营的需要,甲方可以合理变更乙方的工作岗位和任务。

乙方应完成甲方合理分配的生产任务。

第三条劳动报酬甲方按照国家规定和乙方的工作岗位,按照月预付,每季进行一次结算的方式支付乙方劳动报酬。

甲方为乙方办理工资卡,按月将预付乙方的工资报酬划入乙方的工资卡账户,每月预付的劳动报酬不得低于天津市的最低工资标准。

乙方在试用期间的工资为____元/月。

试用期满后,乙方的基本工资为____元/月,岗位薪资为____元/月。

第四条社会保险和福利待遇甲乙双方依法参加工伤社会保险,缴纳工伤社会保险费。

社会保险费个人缴纳部分,甲方可从乙方工资中代扣代缴。

第五条劳动保护和劳动条件一、甲方根据国家法律和本市的有关规定,给乙方提供安全卫生的劳动条件,发给乙方必要的劳动保护用品。

二、甲方对乙方进行安全教育和必要的培训;乙方从事特种作业的必须经过专门培训并取得特种作业资格后持证上岗。

三、乙方在劳动过程中应严格遵守劳动安全卫生规程和操作规程,有权拒绝违章指挥,对甲方及其管理人员漠视职工安全和健康的行为有权检举、控告。

第六条劳动纪律一、乙方应遵守甲方依法制定的各项规章制度和劳动纪律。

二、甲方有权依据国家和天津市的有关规定及企业的规章制度和劳动纪律对乙方实行管理。

天津企业单位劳动合同范本6篇

天津企业单位劳动合同范本6篇

天津企业单位劳动合同范本6篇篇1甲方(用人单位):____________________地址:_________________________________联系方式:_____________________________乙方(员工):_______________________住址:_________________________________联系方式:_____________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,订立本劳动合同,以明确双方的权利义务关系。

一、合同期限本合同自______年______月______日起至______年______月______日止,其中试用期为______个月,自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、工作内容和工作地点1. 乙方应在甲方从事__________岗位工作。

2. 乙方的工作地点为_____________________。

3. 甲方可以根据工作需要和乙方的专业能力,调整乙方的工作岗位和工作地点。

三、工作时间和休息休假1. 甲方实行每日工作不超过八小时、每周工作不超过四十小时的制度。

2. 甲方保证乙方依法享有带薪休假、病假、产假等休假权利。

3. 具体休假制度按照甲方相关规定执行。

四、劳动报酬1. 甲方按照国家和天津市的有关规定,结合本公司实际情况,制定薪酬管理制度。

乙方的薪酬按照甲方的薪酬管理制度执行。

2. 甲方按月支付乙方劳动报酬,支付日期为每月的______日。

3. 甲方可以根据乙方的表现和业绩,给予相应的奖金或晋升机会。

五、社会保险和福利1. 甲乙双方应按照国家法律法规的规定参加社会保险,缴纳社会保险费。

2. 甲方根据企业自身情况,为乙方提供相应的福利待遇。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护设施和劳动条件。

天津企业单位劳动合同范本6篇

天津企业单位劳动合同范本6篇

天津企业单位劳动合同范本6篇全文共6篇示例,供读者参考篇1天津企业单位劳动合同范本甲方:(企业名称)乙方:(员工姓名)鉴于甲方与乙方为依法订立本合同,本着平等自愿、公平有序的原则,就乙方受雇于甲方工作的有关事宜约定如下:第一条合同目的:甲方同意聘用乙方为本企业的员工,乙方愿意接受甲方的聘请,双方本着公平合理的原则约定以下条款。

第二条工作内容:乙方根据甲方的安排和工作需要,从事与甲方岗位相关的工作,遵守甲方的工作制度和规章制度。

第三条试用期:乙方进入甲方企业后为试用期,试用期为(具体天数)天。

试用期内甲方有权对乙方的工作进行评估,如乙方在试用期内表现良好,试用期结束后可正式聘用。

第四条试用期工资:试用期内的工资待遇为(具体数额)元/月。

第五条正式聘用:经过试用期的考核,甲方认为乙方符合正式聘用条件,即可变更为正式员工。

第六条离职手续:乙方如需离职,应提前(具体天数)天书面告知甲方,如不按规定提前离职,需支付相应违约金。

第七条合同期限:本合同自(具体日期)起生效,到(具体日期)止,合同期满前三十天,双方应书面协商是否续签合同。

第八条工资待遇:乙方的工资待遇为(具体数额)元/月,包括基本工资、绩效工资等。

第九条工作时间:乙方每天工作(具体小时)小时,工作时间为(例如:上午8:00-12:00,下午14:00-18:00),每周工作时间不超过40小时。

第十条加班补偿:乙方如有加班需求,应事先向甲方报备。

加班工资按照国家相关法律法规执行。

第十一条休假制度:乙方按照国家法律规定享受带薪年假、病假、婚假、产假、丧假等。

第十二条社会保险:甲方按照国家规定为乙方购买社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险等。

第十三条保密义务:乙方应当保守甲方的商业秘密和公司机密,不得泄露给外部,如因乙方泄密给甲方造成损失,乙方应承担相应的法律责任。

第十四条审批权:乙方应服从甲方的管理,听从上级的工作指导,保证完成上级交办的工作任务。

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使用说明:当事人在信任或者不信任的状态下,使用合同文本签订完毕,就有了法律依靠,对当事人多方皆有约束力。

且在履行合作期间,有法可依,有据可寻,材料内容可根据实际情况作相应修改,请在使用时认真阅读。

甲方(用人单位)名称:_________
企业类别:_________
法定代表人:_________职务:_________
地址:_________
乙方(劳动者)姓名:_________年龄:_________
性别:_________民族:_________
户籍所在地:_________省_________市_________区(县)_________街_________乡(镇)_________村
户口种类:非农业户口();农业户口()
居民身份证号码:_________
国籍及护照号码:_________
现住址:_________
根据《中华人民共和国劳动法》和《天津市实施劳动合同制度规定》等规定,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本合同。

第一条合同期限
本合同期限执行下列_________款。

一、本合同期限为_________年(月),自_________年
_________月_________日起至_________年_________月
_________日止。

其中试用期为_________月(日)
二、本合同为无固定期限,自_________年_________月
_________日始,其中试用期为_________月(日)
终止劳动合同条件约定如下:
(一)_________
(二)_________
(三)_________
三、以完成一定的工作为期限
第二条工作内容
甲方根据生产工作需要,安排乙方在_________岗位工作。

乙方应服从甲方安排,完成本岗位所要求的工作。

第三条劳动报酬
一、甲方按照国家和本市有关规定,按月支付乙方的工资报酬,工资报酬不低于本市规定的最低工资标准。

二、甲方每月_________日以货币形式支付工资。

无故拖欠或不支付工资的,除全额支付工资报酬外,还需加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿。

三、工资具体支付办法、标准及有关内容约定如下:
(一)_________
(二)_________
(三)_________
第四条工作时间和休息休假
甲方执行国家规定的工时制度,实行每日工作时间不超过八小时,平均每周工作时间不超过四十小时的工时制度。

甲方因生产经营需要,经与工会和乙方协商后可以延长工作时间,一般每日不超过一小时;因特殊原因需要延长工作时间的,每日不超过三小时,每月不超过三十六小时。

一、甲方在乙方岗位实行_________工时制度。

二、甲方延长乙方工作时间,按照《劳动法》和本市有关规定支付乙方延长工作时间的工资报酬。

三、甲方保证乙方按照国家和本市有关规定,享受各种休息休假。

第五条社会保险和福利待遇
一、甲乙双方按照国家和本市的规定参加养老、失业、医疗、工伤、生育等社会保险,履行缴费义务,确保乙方享有各种社会保险的权利;
二、乙方患病或非因工负伤实行医疗期制度。

医疗期期限及医疗期内的病假工资、疾病救济费和医疗待遇按有关规定执行。

三、保险和福利待遇事项约定如下:
(一)_________
(二)_________
(三)_________
(四)_________
(五)_________
第六条劳动保护和劳动条件
一、甲方严格执行国家和本市有关劳动保护方面的规定,对乙方进行安全生产和操作规程教育培训,努力改善劳动条件,保证乙方在生产过程中的安全与健康;
二、甲方按照国家和本市的规定及时向乙方发放防护用品,并按规定对乙方进行健康检查。

三、乙方在劳动过程中必须严格遵守劳动安全卫生和操作规程。

四、乙方患职业病、因工负伤或死亡,甲方按国家和本市有关规定给予各项待遇。

第七条劳动纪律
一、甲方有权依据国家和本市有关规定制定本单位的规章制度,并按规章制度对乙方实行管理和奖惩。

二、乙方应遵守甲方制定的各项规章制度和劳动纪律,服从管理,按本合同的约定保守甲方的商业秘密(保守商业秘密具体事项在本合同第十四条中约定)
第八条本合同的变更
有下列情形之一的,甲乙双方可变更本合同的相关内容:(一)甲乙双方协商同意对部分条款进行变更的;
(二)由于客观情况发生重大变化,致使本合同不能完全履行的;
(三)本合同订立时所依据的有关规定已修改或废止的。

第九条本合同的终止
有下列情况之一的本合同终止:
(一)合同期满,不再续订的;
(二)甲方被依法宣告破产、解散、撤销的;
(三)乙方死亡的;
(四)甲乙双方约定的终止合同条件出现的;
(五)有不可抗力出现致使本合同不能履行的。

第十条本合同的续订
本合同期满,经甲乙双方协商同意可以续订本合同,续订合同手续应在合同期满前15日内办理。

第十一条本合同的解除
一、经甲乙双方协商一致,本合同可以解除。

二、有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:
(一)乙方在试用期间被证明不符合录用条件的;
(二)乙方严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;
(三)乙方严重失职营私舞弊或泄露甲方商业秘密,给甲方利益造成重大损害的;
(四)乙方被依法追究刑事责任或被劳动教养的;
(五)乙方患病或者非因工负伤,医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由甲方另行安排的工作的;
(六)乙方不能按要求完成本合同约定的任务或者同工种
同岗位人员的工作量,经过培训或者调整工作岗位仍不能胜任工作的;
(七)本合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使本合同无法履行,经甲乙双方协商不能就变更合同达成协议的;
(八)甲方濒临破产进行法定整顿期间或者经有关部门确认生产经营状况发生严重困难,确需裁减人员的。

甲方依据(五)至(八)项解除劳动合同的,应当提前三十日以书面形式通知乙方本人。

三、甲方解除本合同,符合本条一款、二款(五)至(八)项规定的甲方应按国家和本市有关规定给予乙方经济补偿;符合本条第二款(五)项还应按规定支付医疗补助费。

四、有下列情形之一的,甲方不得解除本合同:
(一)合同期未满,又不符合本条一、二款规定的;
(二)乙方患职业病或者因工负伤并经劳动行政部门劳动鉴定委员会确认丧失或者部分丧失劳动能力的;
(三)乙方患病或负伤,在规定的医疗期内的;
(四)女职工在符合国家和本市有关计划生育规定的孕期、产期、哺乳期内的;
(五)法律和行政法规规定的其它情形。

五、乙方解除合同:
(一)应提前三十日以书面形式通知甲方。

违反本合同约
定的要依法承担责任。

(二)有下列情形之一的,乙方可以随时通知甲方解除本合同:
1、乙方在试用期内;
2、甲方以暴力、威胁或者非法限制乙方人身自由的手段强迫劳动的;
3、甲方劳动安全卫生条件恶劣、危害乙方身体健康的;
4、甲方未按本合同约定支付劳动报酬的。

第十二条终止、解除本合同证明
终止、解除本劳动合同后,甲方应按规定开具终止、解除劳动合同证明书。

第十三条违反本合同的责任
一、由于甲乙双方任何一方的过错行为造成本合同不能履行或者不能完全履行,应承担违约责任;如属双方违约,根据实际情况,由双方分别各自承担各自应负的违约责任。

违约金的约定如下:
二、甲乙双方任何一方违反本合同,给对方造成损害的,按照国家和本市有关规定给予赔偿。

三、因不可抗力原因致使本合同不能履行,任何一方受到损害,对方不承担违约责任。

第十四条双方约定的其它事项
一、_________
二、_________
三、_________
四、_________
五、_________
第十五条劳动争议处理
甲乙双方因执行本合同发生争议的,应协商解决;协商无效可进行调解;调解无效的任何一方均可向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

第十六条其它事项
一、本合同未尽事宜或条款与法律、法规有抵触的,按国家和天津市的有关规定执行。

二、本合同甲乙双方签字盖章后,甲方应在一个月内到劳动行政部门办理鉴证,双方必须严格遵照执行。

本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

甲方(盖章)_________ 乙方(签字)_________
法定代表人
或委托代理人(签字或盖章)_________
_________年___月___日_________年___月___日
经审查,本合同符合国家和本市有关法律、法规、规章规定,予以鉴证。

鉴证机关(盖章)鉴证人员(盖章)
鉴证日期:_________年___月___日
可在本位置填写公司名或地址
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