施工企业安全生产条件考核标准(汇总表)及(分表)

施工现场安全生产标准化考核表

6．使用的机械设备防护设施、作业人员、作业环境、作业程序，不符合有关规范和安全标准化要求的，每1项次扣1分。
7．定期检测、检查、维护保养台账缺失或未按时报送的，每一次扣1分，报送不及时的每一次扣1分。
8分
施工机具
（1分）
1．机具安装后无验收合格手续的，每一台次扣0.5分。
2．机具安全装置不齐全、作业环境不可靠、无定型化防护措施的，每一项次扣0.55分。
4．对安全隐患整改不能提供反馈记录或复查验收记录的，每1项次扣1分。
5．未按公司安全隐患整改回复的管理规定执行的扣2分。
4
应急管理
（2分）
1．现场应急救援体系不健全、无应急救援预案及事故处理预案的扣1分。
2．应急救援人员、物资器材不到位每一项次扣0.5分。
3．无应急救援预案演练计划的扣1分，未按计划或要求组织应急救援预案演练的扣1分，预案演练后未总结及评价的扣1分。
2．未签定安全生产协议书的，扣1分。
3．未按规定配备项目经理、专职或兼职安全生产管理人员的扣1分。
2
工伤事故控制、处理与统计
（2分）
1．对多发或重大事故隐患未排查、未采取有效措施的扣2分。
2．生产安全施工未按规定报告的，扣1分；未进行调查、分析、制定防范措施的，扣1分。
3．未建立工伤事故统计台账或未按时上报工伤事故报表扣1分。
施工现场安全生产标准化考核表
工程名称
考核单位名称
考核项目
考核内容
考核标准
标准分
实得分
一、安全组织管理（6分）
组织保障体系
（2分）
1．无安全管理组织机构扣2分。
2．按规定配置的专职安全管理人员不足，每缺少一人扣1分。
2
目标管理

施工企业安全生产评价表及考评标准范文文稿

表A-1 安全生产管理评分表评分员：年月日表A-2 安全技术管理评分表评分员：年月日表A-3 设备和设施管理评分表评分员：年月日表A-4企业市场行为评分表评分员：年月日表A-5施工现场安全管理评分表评分员：年月日附录B 施工企业安全生产评价汇总表评价类型：□市场准入□发生事故□不良业绩□资质评价□日常管理□年终评价□其他企业名称：经济类型：资质等级：上年度施工产值：在册人数：年月日中华人民共和国行业标准施工企业安全生产评价标准JGJ/T77-2010条文说明修订说明《施工企业安全生产评价标准》JGJ/T77-2010，经住房和城乡建设部2010年 5 月18日以第575 号公告批准发布。

本标准是在《施工企业安全生产评价标准》JGJ/T77-2003的基础上修订而成，上一版的主编单位是上海市建设工程安全质量监督总站，参编单位是上海市第七建筑有限公司、同济大学、上海市建筑业联合会工程建设监督委员会、山东省建管局、黑龙江省建设工程安全监督站、重庆市建设工程安监站、天津建工集团、北京建工集团、深圳市施工安监站，主要起草人员是：蔡健、潘延平、陶为农、吴晓宇、徐伟、张国琮、赵敖齐、叶伯铭、李印、阎琪、郑相儒、朱奋发、唐伟、戴贞洁、陈晓峰。

本标准制修订过程中，编制组进行了大量的调查研究，总结了我国工程建设施工企业安全生产评价的实践经验。

为便于广大设计、施工、科研、学校等单位有关人员在使用本标准时能正确理解和执行条文规定，《施工企业安全生产评价标准》编制组按章、节、条顺序编制了本标准的条文说明，对条文规定的目的、依据以及执行中需注意的有关事项进行了说明。

但是，本条文说明不具备与标准正文同等的法律效力，仅供使用者作为理解和把握标准规定的参考。

目次1、总则2、评价内容2.1 安全生产管理评价2.2 安全技术管理评价2.3 设备和设施管理评价2.4 企业市场行为评价2.5 施工现场安全管理评价3、评价方法4、评价等级1 总则1.0.1本标准依据《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国建筑法》、《建设工程安全生产管理条例》、《安全生产许可证条例》等有关法律法规的要求制定。

施工企业安全生产评价表与考评标准[详]

表A-1 安全生产管理评分表评分员:表A-2 安全技术管理评分表评分员:表A-3 设备和设施管理评分表分项评分100 0 评分员:表A-4企业市场行为评分表曰表A-5施工现场安全管理评分表曰附录B施工企业安全生产评价汇总表评价类型：□市场准入□发生事故□不良业绩□资质评价□日常管理□年终评价□其他企业名称：_______________________________ 经济类型：________________资质等级：______________ 上年度施工产值：___________ 在册人数:中华人民共和国行业标准施工企业安全生产评价标准JGJ/T77-2010条文说明修订说明《施工企业安全生产评价标准》JGJ/T77-2010，经住房和城乡建设部____________ 2010年5月_18日以第—575 _号公告批准发布。

本标准是在《施工企业安全生产评价标准》JGJ/T77-2003的基础上修订而成，上一版的主编单位是上海市建设工程安全质量监督总站，参编单位是上海市第七建筑有限公司、同济大学、上海市建筑业联合会工程建设监督委员会、山东省建管局、黑龙江省建设工程安全监督站、重庆市建设工程安监站、天津建工集团、北京建工集团、深圳市施工安监站，主要起草人员是：蔡健、潘延平、陶为农、吴晓宇、徐伟、张国琮、赵敖齐、叶伯铭、李印、阎琪、郑相儒、朱奋发、唐伟、戴贞洁、陈晓峰。

本标准制修订过程中，编制组进行了大量的调查研究，总结了我国工程建设施工企业安全生产评价的实践经验。

为便于广大设计、施工、科研、学校等单位有关人员在使用本标准时能正确理解和执行条文规定，《施工企业安全生产评价标准》编制组按章、节、条顺序编制了本标准的条文说明，对条文规定的目的、依据以及执行中需注意的有关事项进行了说明。

但是，本条文说明不具备与标准正文同等的法律效力，仅供使用者作为理解和把握标准规定的参考。

1、总则2、评价内容2.1 安全牛产管理评价2.2 安全技术管理评价2.3 设备和设施管理评价2.4 企业市场行为评价2.5 施工现场安全管理评价3、评价方法4、评价等级i总贝y1.0.1本标准依据《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国建筑法》、《建设工程安全生产管理条例》、《安全生产许可证条例》等有关法律法规的要求制定。

施工企业安全生产条件评分表

附录A 施工企业安全生产条件评分表表A. 0.1安全生产管理制度分项评分评分员：年月日注：''四不放过”指事故原因未查清不放过；职工和事故责任人受不到教冇不放过：事故隐患不整改不放过：事故责任人不处理不放过。

表A. 0.2资质.机构与人员管理分项评分评分员：年月日注：表中涉及到的大型设备装拆的资质.人员与技术管理，应按“设备与设施管理分项评分”表中“大型设备装拆安全控制”规左的评分标准执行匚表A. 0.3安全技术管理分项评分评分员：年月日注：表中涉及到的大型设备装拆的资质、人员与技术管理，应按“设备与设施管理分项评分”表中"大型设备装拆安全控制”规左的评分标准执行。

表A. 0. 4设备与设施管理分项评分附录B 施工企业安全生产业绩评分安全生产业绩单项评分附录c施工企业安全生产评价汇总表企业名称 _______________________________________ 经济类型：_____________ 资质等级： _____________ ,上年度施工产值：万元，在册人数： ____________ 人ft用怖腿本资料本标准用词说明1为便于在执行本标准条文时区别对待，对要求严格程度不同的用词说明如下：1）表示很严格，非这样做不可的：正面词采用“必须”，反面词采用“严禁”；2）表示严格，在正常情况下均应这样做的：正面词釆用“应”，反面词采用“不应”或“不得”；3）表示允许稍有选择，在条件许可时首先应这样做的：正面词采用“宜”，反而词采用“不宜”；表示有选择，在一定条件下可以这样做的，采用“可”。

2条文中指明应按其他有关标准执行的写法为“应符合……的规定”或“应该……执行”。

安全生产动态考核标准及评分表

附件2:
山东省建筑施工企业安全生产许可证动态考核标准
一、汇总表（格式）：
考核评分说明
1、此表及以下表格可作为企业自查使用，也可作为主管部门抽查使用。

企业一般安全生产条件动态考核对应11个分表，考核结果汇总所得分值，作为企业一般安全生产条件考核的依据。

结合施工现场安全生产条件动态考核结果，确定企业安全生产许可证动态考核结果。

2、一般安全生产条件动态考核汇总分值计算方法（考核计分采用百分制）
（1）各分表中20分（含）以上项目为主要评价项目，20分以下项目为一般评价项目。

每个分表中有2项主要评价项目或3项一般评价项目得分为0，该分表不得分。

汇总表单项得0分，一般安全生产条件动态考核为0分。

（2）汇总表中各分项实得分=该分项在考核分表中实得分之和乘以汇总表该分项应得分值/100。

（3）汇总表中企业考核实际得分=汇总表中分项合计总分。

（4）各分表中每项扣减分数总和超出该项应得分后，该项实得分数为零。

二、企业一般安全生产条件动态考核分表（格式）
2-1：安全生产管理制度
2-5：特种作业人员配备
2-6：安全教育培训
2-7：办理工伤保险及意外伤害保险
序号评价项目检查评价方法应得评分标准扣减分数实得分数
2-8：施工起重机械设备管理
附件3：
建筑施工企业安全生产许可证动态考核年度汇总表（格式）
市（部门）（盖章）年月日。

施工企业安全生产评价标准(含汇总评分表)

表 A-1安全生产管理评分表序评定应扣减实号评分标准评分方法分得分项目得分安全生产1责任制度安全文明2资本保障制度安全教育3培训制度查公司有关制度文本；抽查公司各·公司未成立安全生产责任制度，扣 20 分，各部门、部门、所属单位有各级 (岗位 )安全生产责任制度不健全，扣 10～ 15 分；关责任人对安全·公司未成立安全生产责任制查核制度，扣10 分，生产责任制的知各部门、各级对各自安全生产责任制未执行，每起晓状况，查确认记扣2分；录，查公司查核记·公司未按查核制度组织检查并查核的，扣 10 分，录。

查核不全面扣 5~10 分；查公司文件，查企·公司未成立、完美安全生产管理目标，扣 10 分，业对部下单位各未对管理目标实行查核的，扣 5～ 10 分；级管理目标设置·公司未成立安全生产查核、赏罚制度扣10 分，未及查核状况记录；实行查核和赏罚的，扣5～10 分查公司安全生产赏罚制度文本和查核、赏罚记录·公司未成立安全生产、文明施薪资本保障制度扣20 分；查公司制度文本、 ·制度无针对性和详细举措的，扣10～ 15 分；财务资本估算及 ·未按规定对安全生产、文明施工举措费的落真相使用记录况进行查核，扣 10～ 15 分；·公司未按规定成立安全培训教育制度，扣 15 分；查公司制度文本、·制度未明确公司主要负责人，项目经理，安全专公司培训计划文职人员及其余管理人员，特种作业人员，待岗、转本和教育的实行岗、换岗员工，新进单位从业人员安全培训教育要记录、公司年度培求的，扣 5～10 分；训教育记录和管·公司未编制年度安全培训教育计划，扣 5~10 分，理人员的有关证公司未按年度计划实行的，扣5～10 分书202015·公司未成立安全检查及隐患排查制度，扣15 分，制度不全面、不完美的，扣5～ 10 分；安全·未按规定组织检查的，扣15 分，检查不全面、不检查实时的扣 5～10分；及隐4·对检查出的隐患未采纳定人、准时、定举措进行患排3 分，无整顿复查记录的，每起扣整顿的，每起扣查制3 分；度·对多发或重要隐患未排查或未采纳有效治理举措的，扣 3~15 分·公司未成立生产安全事故报告办理制度，扣15生产分；安全·未按规定实时上报事故的，每起扣15 分；事故5·未成立事故档案扣 5 分；报告·未按规定实行对事故的办理及落实“四不放过”办理原则的，扣10~15 分制度安全·未拟订事故应抢营救方案制度的，扣15分，事故生产应抢营救方案无针对性的，扣5～ 10 分； .未按规定6应急拟订操练制度并实行的，扣 5 分；营救·未按方案成立应抢营救组织或落实营救人员和救制度援物质的，扣 5 分分项评分评分员：查公司制度文本、公司检查记录、企业对隐患整顿消15项、处理状况记录、隐患排查统计表查公司制度文本；查公司事故上报15及了案状况记录查公司应急方案的编制、应急队伍成立状况以有关15操练记录、物质配备状况100年月日序评定项目号法例标准1和操作规程配置施工组织2设计专项施工3方案 (措施 )表 A-2安全技术管理评分表分标准评分方法·公司未装备与生产经营内容相适应的现行有关安全生产方面的法律、法例、标准、规范和查公司现有的法规程的，扣 10 分，装备不齐备，扣3～10 分；律、法例、标准、·公司未装备各工种安全技术操作规程，扣10操作规程的文本分，装备不齐备的，缺一个工种扣 1 分；·公司未组织学习和贯彻实行安全生产方面的及贯彻实行记录法律、法例、标准、规范和规程，扣3~5 分·公司无施工组织设计编制、审查、同意制度查公司技术管理的，扣 15 分；制度，抽查公司备·施工组织设计中未明确安全技术举措的扣10份的施工组织设分；·未按程序进行审查、同意的，每起扣 3 分计·未成立对危险性较大的分部、分项工程编写、查公司有关规定、审查、同意专项施工方案制度的，扣25 分；·未实行或按程序审查、同意的，每起扣 3 分；实行记录和专项·未按规定明确本单位需进行专家论证的危险施工方案备份资性较大的分部、分项工程名录(清单 )的，每起料扣 3 分应扣减实得分分得分101525·公司未拟订安全技术交底规定的，扣25 分；安全技术·未有效落实各级安全技术交底，扣 5～10分；查公司有关规定、425·交底无书面记录，未执行署名手续，每起扣交底公司实行记录1～3 分·公司未成立危险源看管束度，扣25 分；·制度不齐备、不完美的，扣5～ 10分；·未依据生产经营特色明确危险源的，扣5～危险源10 分；查公司规定及相525·未针对辨别评论出的重要危险源拟订管理方控制关记录案或相应举措，扣 5～10 分；·公司未成立危险源公示、见告制度的，扣 8～10 分分项评分100评分员：年月日表 A-3 设备和设备管理评分表序评定评分方法号评分标准项目·未拟订设备 (包含应抢营救器械 )采买、租赁、安装 (拆掉 )、查收、检测、使用、检查、养护、维修、改造和报废制度，扣30 分；设备 ·制度不齐备、不完美的，扣 10～ 15 分；查公司设备安全管理1 安全·设备的有关证书不齐备或未成立台账的，制度，查公司设备清扣 3～5 分；管理·未按规定成立技术档案或档案资料不齐备单和管理档案的，每起扣 2 分；·未装备设备管理的专 (兼)职人员的，扣 10 分·未拟订安全物质供给单位及施工人员个人安全防备用品管理制度的，扣30 分；设备 ·未按制度执行的，每起扣2 分；和防 ·未成立施工现场暂时设备 (包含暂时建、查公司有关规定及实2修建物、活动板房 )的采买、租借、搭设与护用拆掉、查收、检查、使用的有关管理规定的，施记录品扣30分；·未按管理规定实行或实行出缺点的，每项扣 2 分应扣减实得分分得分3030安全 ·未拟订施工现场安全警示、警示表记、标查公司有关规定及实3志使用管理规定的，扣 20 分；20标记·未按期检查实行状况的，每项扣 5 分施记录安全·公司未拟订施工场所安全检查、查验仪器、检查工具装备制度的，扣 20 分；204查公司有关记录测试 ·公司未成立安全检查、查验仪器、工具配备清单的，扣 5~15 分工具分项评分100评分员：年月日表 A-4 公司市场行为评分表序评定评分标准号项目·公司未获得安全生产允许证而承接施工任务的，扣 20 分；安全·公司在安全生产允许证暂扣时期持续承接生产施工任务的，扣20 分；1允许·公司资质与承发包生产经营行为不符合，扣20分；证·公司主要负责人、项目负责人、专职安全管理人员拥有的安全生产合格证书不切合规定要求的，每起扣 10 分·公司资质遇到降级处罚，扣30 分；·公司遇到暂扣安全生产允许证的处罚，每安全起扣 5～ 30 分；生产·公司受当地建设行政主管部门通告处罚，2文明每起扣 5 分；·公司受当地建设行政主管部门经济处罚，施工每起扣 5～ 10 分；·公司遇到省级及以上通告责备每次扣10分，遇到地市级通告责备每次扣 5 分安全质量·安全质量标准化达标优秀率低于规定的，3标准每 5％扣 10 分；·安全质量标准化年度达标合格率低于规定化达要求的，扣 20 分标·公司未成立安全生产管理组织系统(包含资质机构和人员等 )、人员资格管理制度的，扣机构30 分；·公司未按规定设置专职安全管理机构的，4与人扣 30 分，未按规定配足安全生产专管人员员管的，扣 30 分；理·推行总、分包的公司未拟订对分包单位资质和人员资格管理制度的，扣30 分，未按制度执行的，扣30 分评分方法查安全生产允许证及各种人员有关证书查各级行政主管部门管理信息资料，各种有效证明资料查公司相应管理资料查公司制度文本和机构、人员装备证明文件，查人员资格管理记录及有关证件，查总、分包单位的管理资料应扣减实得分分得分20302030分项评分100表 A-5 施工现场安全管理评分表序评定评分标准评分方法应号项目得分施工1现场·按《建筑施工安全检查标准》 JGJ 59 及有关现行标查现场及相30安全准规范进行检查不合格的，每1 个工地扣 30 分关记录达标安全2文明·未按规定落实安全防备、文明施工举措费，发现一查现场及相15资本个工地扣 15 分关记录保障·未拟订对分包单位安全生产允许证、资质、资格管理及施工现场控制的要乞降规定，扣15 分，管理记资质录不全扣 5～ 15 分；核对管理记·合同未明确参建各方安全责任，扣15 分；和资录、证书，抽3·分包单位承接的项目不切合相应的安全资质管理要 15格管查合同及相求，或作业人员不切合相应的安全资格管理要求扣15理应管理资料分；·未按规定装备项目经理、专职或兼职安全生产管理人员 (包含分包单位 )，扣 15 分查检查记录·对多发或重要隐患未排查或未采纳有效举措的，扣及隐患排查生产 3～ 15 分；统计表，应急·未拟订事故应抢营救方案的，扣15 分，事故应急方案的编制安全4营救方案无针对性的，扣5～ 10 分；及应急队伍15 事故·未按规定实行操练的，扣5 分；成立状况以控制·未按方案成立应抢营救组织或落实营救人员和营救及有关操练物质的，扣 5～ 15 分记录、物质配备状况·现场使用国家明令裁减的设备或工艺的，扣15 分；·现场使用不切合标准的、且存在严重安全隐患的设施，扣 15 分；设备·现场使用的机械、设备、设备、工艺超出使用年限查现场及相5设备15 分；15或存在严重隐患的，扣关记录工艺1～2 分；·现场使用不合格的钢管、扣件的，每起扣采用5～·现场安全警示、警示标记使用不切合标准的扣 10 分；·现场职业危害防治举措没有针对性扣 1～5 分6·未按规定办理不测损害保险的，扣10 分；查现场及相保险2％扣 1 分关记录10·不测损害保险办理率不足100％，每低分项评分100评分员：年月扣实减得分分日附录 B施工公司安全生产评论汇总表评论种类：□市场准入□发惹祸故□不良业绩□资质评论□平时管理□年关评论□其余公司名称：经济种类：资质等级：上年度施工产值：在册人数：评论结果评论内容零分项应得分实得分权重加权分(个 )数 (分)数(分 )系数数(分)表 A-1安全生产管理0.3表 A-2安全技术管理0.2无施表 A-3设备和设备管理0.2工项目表 A-4公司市场行为0.3汇总分数① =0.6表 A-1～表 A-4 加权值有施表 A-5施工现场安全管理0.4工项汇总分数②＝汇总分数①目× 0.6+表 A-5×0.4评论建议：评论负责人评论人员(署名 )(署名 )公司负责人公司签章(署名 )年月日。

常州市建筑施工企业安全生产达标考核评分表

1
1
一项未落实扣本值分。
1 2 1 1 1 1 1 1 3
查下发文件及制度内容。
依据《企业安全生产风险抵押金管理暂行办法》和《高危行业企业安全生产费用财务管理暂行办法》。查专项资金使用制度。安全生产投入应当纳入本单位全年的经费预算。抽查企业相关台帐。
未按规定执行视情扣分。
2 2 1 2 2 2
2 检查企业下发的文件、制度和熟悉程度。 3 按《安全生产法》、《江苏省安全生产条例》、建质[2008]91号《建筑施工企业安全生产管理机构设置及专职安全生产管理人员配备办法》要求查相关文件。视情扣分。
5
职工300人以上和高危行业未按规定设立机构或专职人员扣3分；配备不足的扣2分。
1 1 1 1 查事故隐患排查治理和建档监控等制度，检查从主要负责人到每个从业人员的隐患排查治理和监控责任制。查企业下发的文件。查防治有毒有害气体、辐射、噪声和高温等职业危害方面的管理。查劳动防护用品的采购、验收、保管、发放、使用、报废等管理制度。查企业下发的文件。查企业下发的文件、岗位安全操作规程文本。查企业下发的文件。
5、作业场所防火、防爆、防毒、防尘管理制度。三、规章制度 6、作业场所职业卫生管理和劳动防护用品管理制度。（15 分） 7、生产安全事故报告、应急救援和调查处理制度。 8、岗位操作安全规程（安全操作制度）。 9、安全生产资金保障制度。 10、分包单位管理制度。 11、供应单位管理制度。 12、施工组织设计编制审批制度。 13、安全技术交底制度。 14、设备管理制度。 1、按规定执行安全生产风险抵押金制度,按标准提取四、安安全生产费用。全投入（7 2、事故隐患排查治理所需资金。分） 3、安全设施、应急救援等设备投入、维护、保养、劳动防护用品、安全宣传培训的资金投入。 1、主要负责人是否参加安全检查活动。 2、安全教育培训台帐。 3、安全检查及隐患整改台帐。 4、安全设施登记、维护保养及检测台帐。 5、特种设备登记及检测、检验台帐。 6、职业卫生检测台帐。

施工企业安全生产评价表及考评标准

表A-1 安全生产管理评分表评分员：年月日表A-2 安全技术管理评分表评分员：年月日表A-3 设备和设施管理评分表评分员：年月日表A-4企业市场行为评分表评分员：年月日表A-5施工现场安全管理评分表评分员：年月日附录B 施工企业安全生产评价汇总表评价类型：□市场准入□发生事故□不良业绩□资质评价□日常管理□年终评价□其他企业名称：经济类型：资质等级：上年度施工产值：在册人数：年月日中华人民共和国行业标准施工企业安全生产评价标准JGJ/T77-2010条文说明修订说明《施工企业安全生产评价标准》JGJ/T77-2010，经住房和城乡建设部2010年 5 月18日以第575 号公告批准发布。

本标准是在《施工企业安全生产评价标准》JGJ/T77-2003的基础上修订而成，上一版的主编单位是上海市建设工程安全质量监督总站，参编单位是上海市第七建筑有限公司、同济大学、上海市建筑业联合会工程建设监督委员会、山东省建管局、黑龙江省建设工程安全监督站、重庆市建设工程安监站、天津建工集团、北京建工集团、深圳市施工安监站，主要起草人员是：蔡健、潘延平、陶为农、吴晓宇、徐伟、张国琮、赵敖齐、叶伯铭、李印、阎琪、郑相儒、朱奋发、唐伟、戴贞洁、陈晓峰。

本标准制修订过程中，编制组进行了大量的调查研究，总结了我国工程建设施工企业安全生产评价的实践经验。

为便于广大设计、施工、科研、学校等单位有关人员在使用本标准时能正确理解和执行条文规定，《施工企业安全生产评价标准》编制组按章、节、条顺序编制了本标准的条文说明，对条文规定的目的、依据以及执行中需注意的有关事项进行了说明。

但是，本条文说明不具备与标准正文同等的法律效力，仅供使用者作为理解和把握标准规定的参考。

目次1、总则2、评价内容2.1 安全生产管理评价2.2 安全技术管理评价2.3 设备和设施管理评价2.4 企业市场行为评价2.5 施工现场安全管理评价3、评价方法4、评价等级1 总则1.0.1本标准依据《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国建筑法》、《建设工程安全生产管理条例》、《安全生产许可证条例》等有关法律法规的要求制定。

施工企业安全生产条件评分表

附录A 施工企业安全生产条件评分表
表A.0.1 安全生产管理制度分项评分
评分员：年月日注：“四不放过”指事故原因未查清不放过；职工和事故责任人受不到教育不放过；事故隐患不整改不放过；事故责任人不处理不放过。

表A.0.2 资质、机构与人员管理分项评分
评分员：年月日注：表中涉及到的大型设备装拆的资质、人员与技术管理，应按“设备与设施管理分项评分”表中“大型设备装拆安全控制”规定的评分标准执行。

评分员：年月日注：表中涉及到的大型设备装拆的资质、人员与技术管理，应按“设备与设施管理分项评分”表中“大型设备装拆安全控制”规定的评分标准执行。

评分员：年月日
附录B 施工企业安全生产业绩评分
安全生产业绩单项评分
评分员：年月日
附录C
施工企业安全生产评价汇总表
企业名称经济类型：
资质等级：，上年度施工产值：万元，在册人数：人
本标准用词说明
1 为便于在执行本标准条文时区别对待，对要求严格程度不同的用词说明如下：
1）表示很严格，非这样做不可的：
正面词采用“必须”，反面词采用“严禁”；
2）表示严格，在正常情况下均应这样做的：
正面词采用“应”，反面词采用“不应”或“不得”；
3）表示允许稍有选择，在条件许可时首先应这样做的：
正面词采用“宜”，反而词采用“不宜”；
表示有选择，在一定条件下可以这样做的，采用“可”。

2 条文中指明应按其他有关标准执行的写法为“应符合……的规定”或“应该……执行”。

施工企业安全生产评价标准表格

表A—5
施工现场安全管理
0。4
汇总分数②＝汇总分数①
×0.6+表A—5×0。4
评价意见：
评价负责人
（签名)
评价人员(签名）
企业负责人
（签名)
企业签章
年月日
查企业制度文本、企业培训计划文本和教育的实施记录、企业年度培训教育记录和管理人员的相关证书
15
4
安全检查及隐患排查制度
·企业未建立安全检查及隐患排查制度,扣15分，制度不全面、不完善的，扣5～10分；
·未按规定组织检查的，扣15分，检查不全面、不及时的扣5~10分；
·对检查出的隐患未采取定人、定时、定措施进行整改的，每起扣3分，无整改复查记录的,每起扣3分；
·未建立事故档案扣5分；
·未按规定实施对事故的处理及落实“四不放过”原则的,扣10～15分
查企业制度文本;
查企业事故上报及结案情况记录
15
6
安全生产应急救援制度
·未制定事故应急救援预案制度的，扣15分，事故应急救援预案无针对性的,扣5~10分；.未按规定制定演练制度并实施的，扣5分；
·未按预案建立应急救援组织或落实救援人员和救援物资的，扣5分
查企业相关记录
20
分项评分
100
评分员:年月日
表A—4企业市场行为评分表
序号
评定项目
评分标准
评分方法
应
得分
扣减
分
实
得分
1
安全生产许可证
·企业未取得安全生产许可证而承接施工任务的,扣20分；
·企业在安全生产许可证暂扣期间继续承接施工任务的，扣20分；
·企业资质与承发包生产经营行为不相符，扣20分；
·企业主要负责人、项目负责人、专职安全管理人员持有的安全生产合格证书不符合规定要求的，每起扣10分

施工企业安全生产评价汇总表及各分项评分表

·未落实安全劳动防护用品资金，扣5～10分
·未落实安全教育培训专项资金，扣5～10分
·未落实保障安全生产得技术措施资金，扣5～10分
20
3
安全教育
培训制度
·未按规定建立制度，扣20分
·制度未明确项目经理、安全专职人员、特殊工种、待岗、转岗、换岗职工、新进单位从业人员安全教育培训要求，扣5～15分
·企业无安全教育培训计划，扣10分
20
5
生产安全
事故报告
处理制度
·未按规定制定事故报告处理制度或制度不齐全，扣5～10分
·未按规定实施事故的报告和处理，未落实“四不放过”，扣10～15分
·未建立事故档案，扣5分
·未按规定办理意外伤害保险，扣10分；意外伤害保险办理率不满100％，扣1～10分
·未制定事故应急预案，未建立应急救援小组或指定专门应急救援人员，扣5～10分
施工企业安全生产评价汇总
AQ 1.4.3.1
企业名称：经济类型：
资质等级：上年度施工产值：在册人数：
安全生产条件单项评价
安全生产业绩单项评价
序号
评分分项
实得分
（满分100分）
单项评分实得分
（满分100分）
①
Hale Waihona Puke 安全生产管理制度②资质、结构与人员管理
③
安全技术管理
④
设备与设施管理
单项评分实得分
①*0.3+②*0.2+③*0.3+④*0.2
分
扣
减
分
实
得
分
1
危险源
控制
·未进行危险源识别、评价，未对重大危险源进行控制策划、建档，扣10分
·对重大危险源未制定有针对性的应急预案，扣10分

施工企业安全生产评价标准表格

20
3
安全教育培训制度
·企业未按规定建立安全培训教育制度，扣15分；
·制度未明确企业主要负责人，项目经理，安全专职人员及其他管理人员，特种作业人员，待岗、转岗、换岗职工，新进单位从业人员安全培训教育要求的，扣5～10分；
·企业未编制年度安全培训教育计划，扣5~10分，企业未按年度计划实施的，扣5～10分
附录A施工企业安全生产评价表
表A-1安全生产管理评分表
序号
评定项目
评分标准
评分方法
应
得分
扣减
分
实
得分
1
安全生产责任制度
·企业未建立安全生产责任制度，扣20分，各部门、各级(岗位)安全生产责任制度不健全，扣10～15分；
·企业未建立安全生产责任制考核制度，扣10分，各部门、各级对各自安全生产责任制未执行，每起扣2分；
企业名称：经济类型：
资质等级：上年度施工产值：在册人数：
评价内容
评价结果
零分项(个)
应得分
数(分)
实得分
数(分)
权重
系数
加权分
数(分)
无施工项目
表A-1
安全生产管理
0.3
表A-2
安全技术管理
0.2
表A-3
设备和设施管理
0.2
表A-4
企业市场行为
0.3
汇总分数①=
表A-1～表A-4加权值
0.6
有施工项目
查企业文件，查企业对下属单位各级管理目标设置及考核情况记录；查企业安全生产奖惩制度文本和考核、奖惩记录
20
2
安全文明资金保障制度
·企业未建立安全生产、文明施工资金保障制度扣20分；
·制度无针对性和具体措施的，扣10～15分；