解除合同通知书模板
解除合同通知书模板6篇
解除合同通知书模板6篇篇1尊敬的合作伙伴：根据双方于XXXX年XX月XX日签订的合同（合同编号：XXXXXX），我方在此郑重通知您解除该合同的事宜。
基于某些特定原因，我方认为有必要提前终止该合同的履行。
以下是关于解除合同的详细通知书模板，以确保双方权益得到充分保障。
一、背景概述本合同所规定的双方合作事宜自XXXX年XX月XX日开始执行，我方与您之间达成了广泛的合作共识。
然而，由于某些不可预见的情况和变化，导致双方无法继续按照原定合同内容履行各自义务。
经过慎重考虑和内部讨论，我方决定解除本合同。
二、解除原因及依据本次合同解除的主要原因如下：（具体解除原因应根据实际情况进行填写）1. 因不可抗力因素导致合同无法继续履行；2. 双方协商一致，同意解除合同；3. 对方在合同履行过程中存在违约行为，我方有权解除合同；4. 其他原因（请根据实际情况填写）。
解除合同的依据为《中华人民共和国合同法》等相关法律法规的规定。
我方在作出此决定时，已经充分考虑了双方权益及法律责任。
三、合同解除的详细条款1. 双方同意自本通知书发出之日起，正式解除所签订的合作合同。
2. 合同解除后，双方应停止履行合同中约定的各项义务。
3. 我方将按照合同约定及法律法规的规定，处理与合同相关的财务结算、资产返还等事宜。
4. 合同解除不影响双方在此之前已经履行完毕的条款和约定。
5. 合同解除后，双方应互相配合，妥善解决因合同履行而产生的纠纷和争议。
6. 若因合同解除导致任何一方损失，双方应依法协商解决损失赔偿问题。
四、通知方式及确认本通知书以书面形式送达贵方，贵方应在接到通知书后三日内予以确认。
确认方式可以是书面回复、电子邮件或电话通知。
确认内容应包括贵方对解除合同的意见和是否同意本通知书的所有条款。
五、法律效应及争议解决本通知书具有法律效应，双方应严格遵守。
如因合同解除产生的争议无法通过协商解决，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。
解除合同通知书模板5篇
解除合同通知书模板5篇第1篇示例：【解除合同通知书模板】尊敬的合作伙伴：您好！我们遗憾地通知您，根据双方协商一致的决定，我们决定解除目前存在的合同关系。
根据协议规定，我方需提前通知您三十天。
解除合同原因如下：1. 双方因业务发展方向不一致，导致无法继续合作；2. 双方在合作过程中出现了合作信任危机，不利于进一步深化合作；3. 另有其他不可抗力因素导致无法继续履行合同。
在此，我们对因解除合同给您带来的不便表示深深的歉意。
我们将在解除合同后协助您进行相关事宜的交接工作，并积极配合您完成后续合同解除的相关手续。
我们诚挚希望，您能够理解我们的决定，并能够接受我们对解除合同事宜的处理。
我们也希望不因此事影响我们未来的合作关系，我们仍然愿意与您保持友好的业务关系。
在此，再次感谢您一直以来对我们的支持与信任。
若有任何疑问或需要帮助的地方，请随时与我们联系，我们将尽最大努力为您提供协助。
请接受我们最诚挚的问候。
敬祝商祺！衷心祝愿您未来一切顺心顺意！此致敬礼【您的公司名称】【日期】第2篇示例：解除合同通知书模板尊敬的合作方：根据双方达成的合同约定，现我方需解除与贵方签订的合同，特向贵方发出解除合同通知书如下：一、合同解除原因经过充分沟通和协商，我方认为由于合同内容变更、市场环境变化等原因，合同无法继续履行，特决定解除与贵方签订的合同。
根据合同约定及双方商定，我方决定自通知书发出之日起，合同正式解除。
三、解除合同后的处理1. 解除合同后，双方应按照合同约定的方式、程序办理相关手续，结清双方之间的债务关系；2. 双方应妥善处理解除合同后可能产生的一切权益义务问题，保障双方的合法权益。
本通知书以书面形式发送，请贵方妥善保管并签收确认。
五、其他事项1. 如对解除合同有异议或有任何疑问，请及时与我方联系，共同协商解决；2. 本通知书自发出之日起生效，相关事宜均以本通知书为准。
特此通知。
解除方（盖章）：解除日期：年月日以上为解除合同通知书模板，如有任何不符合实际情况的地方，可进行适当修改。
解除合同通知书模板8篇
解除合同通知书模板8篇篇1合同编号：[合同编号]关于：[具体项目名称]项目合同解除通知书尊敬的合作伙伴：贵单位名称（以下简称“贵方”）与我司（以下简称“本公司”）于[起始日期]签署了一份关于[具体项目名称]（以下简称“本合同”）的协议。
现因某些原因，本公司不得不决定解除与贵方签订的此合同。
以下为关于解除合同的详细说明。
一、解除合同的事由和依据根据本合同相关规定及双方协商一致，本公司决定解除本合同的原因如下：（具体原因说明，例如合同履行过程中出现重大违约情况，情势变更等。
）根据双方签署的合同第XX条第二款之规定，本公司有权提出解除本合同。
二、通知内容和要求1. 自本通知书发出之日起，本合同即告终止。
请贵方停止一切与本合同有关的工作和事项。
2. 对于已完成的合同部分，请贵方按照合同约定提供相应的证明材料并结算相关费用。
对于未完成的部分，请贵方按我方的具体要求作出相应处理。
3. 贵方应在本通知书发出后XX日内（自收到本通知书之日起计算）向本公司返还所有属于本公司的财产或资料，包括但不限于技术文档、设计图纸等。
若贵方未在规定时间内返还财产或资料，本公司有权采取必要措施。
4. 若因贵方原因导致本合同解除的，本公司有权追究贵方的违约责任并主张赔偿。
如双方存在争议且无法协商解决，则可通过法律途径解决纠纷。
在此过程中所产生的所有费用由贵方承担。
三、解除合同的法律后果和风险提示1. 本合同解除后，双方不再受本合同约束，但应承担的合同义务仍需履行完毕。
对于因解除合同造成的损失和纠纷，双方应依法协商解决或通过法律途径解决。
2. 请贵方充分理解本合同解除的法律后果和风险，确保贵方的行为符合法律法规和合同约定，避免因不当行为导致不必要的损失和纠纷。
本公司对贵方的任何不当行为保留追究法律责任的权利。
四、其他事项说明（其他需要说明的事项，如保密协议、保密责任等。
）鉴于双方在合作过程中可能存在保密信息的交流和处理，故请贵方继续履行保密义务直至相关保密信息变为非保密信息或经双方书面同意披露为止。
解除合同通知书模板5篇
解除合同通知书模板5篇篇1尊敬的XXX公司：本律师代表XXX公司（以下简称“委托人”），依据中华人民共和国相关法律法规，就解除双方所签订的相关合同事宜，特此发出本解除合同通知书。
鉴于以下原因：一、背景和依据双方于XXXX年XX月XX日签订了合同编号为XXXXXXX的合同（以下简称“原合同”）。
然而，由于市场环境变化、不可抗力因素及双方自身原因，原合同无法继续履行。
根据《中华人民共和国合同法》等相关法律法规的规定，委托人提出解除原合同。
二、通知内容1. 双方同意自本通知书发出之日起，解除原合同。
2. 本解除合同的决定系双方协商一致的结果，不存在任何争议。
3. 双方应本着诚实信用原则，共同确认解除合同后的相关事宜。
包括但不限于已完成的履约情况、未履行的义务、退款、赔偿等事项。
4. 请贵公司在收到本通知书后XX个工作日内，与委托人指定的人员进行联系，以便双方就解除合同后的具体事宜进行沟通和协商。
逾期未联系，委托人将按照相关法律法规及合同条款处理。
5. 为确保双方权益，本通知书的发出、送达和生效等事项，均应符合法律法规的规定。
三、法律效应1. 本解除合同通知书经双方协商一致，具有法律效力。
2. 本通知书的修改、补充及未尽事宜，由双方另行协商决定。
3. 若因解除原合同产生纠纷，双方应友好协商解决。
协商不成的，任何一方均有权向合同签订地的人民法院提起诉讼。
四、联系方式委托人：XXX公司地址：XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX联系人：XXX电话：XXXXXXXXXXX邮箱：******************贵公司：XXX公司地址：XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX联系人：XXX电话：XXXXXXXXXXX邮箱：[贵公司邮箱]五、附则本解除合同通知书一式两份，委托人和贵公司各执一份。
本通知书自双方签字盖章之日起生效。
特此通知。
XXX律师事务所律师：[律师姓名]XXXX年XX月XX日--- END OF CONTRACT TERMINATION NOTICE ---篇2尊敬的XXX公司：我方为XXX公司（以下简称“甲方”），与贵公司（以下简称“乙方”）于XXXX年XX月XX日签订了一份合同（合同编号：XXX）。
解除劳动合同通知书模板6篇
解除劳动合同通知书模板6篇篇1尊敬的XXX先生/女士：鉴于您与我司签订的劳动合同，由于特定原因，本公司不得不做出解除劳动合同的决定。
现就此向您发出本通知书，并明确阐述解除原因和后续事宜。
以下为解除劳动合同通知书的详细内容：一、解除原因本公司经过慎重考虑和评估，决定解除您与本公司签订的劳动合同，原因如下：1. 由于您在工作过程中存在严重失职行为，违反了公司的相关规章制度；2. 您的工作表现未能达到公司规定的标准，且未能有效改善；3. 经查实，您存在违反职业道德的行为，损害了公司的声誉和利益。
二、解除劳动合同日期本通知书所指的解除劳动合同日期为XXXX年XX月XX日。
请您于当日办理离职手续，归还公司财产并结清相关款项。
三、经济补偿根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，本公司将按照法定标准向您支付相应的经济补偿。
具体金额将根据您在本公司的实际工作年限、薪资水平及其他因素综合计算。
四、保密义务请您在离职后继续履行对公司的保密义务，严格保守公司的商业机密和机密信息。
如有违反，公司将有权追究您的法律责任。
五、纠纷解决若您对本解除劳动合同的决定存在异议，您可以依法向劳动仲裁部门申请仲裁或向人民法院提起诉讼。
请您在收到本通知书后XX日内提出异议，逾期未提出异议，则视为同意本通知书的所有内容。
六、其他事项1. 请您在离职前与您的直接上级或人力资源部门联系，办理工作交接手续；2. 您的社保及公积金缴纳至XXXX年XX月。
请您自行办理后续转接手续；3. 请注意妥善保管好个人物品，如有遗失，公司概不负责。
七、声明与确认本人确认收到此解除劳动合同通知书，并对上述内容无异议。
本人承诺在离职后遵守公司的保密义务及其他相关规定。
本人确认与公司之间的劳动合同已全部解除，不存在任何未了结的劳动争议。
特此通知！公司名称（盖章）：______________________通知日期：XXXX年XX月XX日员工签名：______________________日期：XXXX年XX月XX日注：本通知书一式两份，公司一份，员工一份。
解除劳动合同通知书范本6篇
解除劳动合同通知书范本6篇篇1尊敬的XXX先生/女士：鉴于您与我司签订的劳动合同中存在特定事由，根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，现决定解除您与我司之间的劳动合同。
本通知书的目的是明确双方的权利义务，确保解除劳动合同的过程合法、公正、清晰。
一、背景您与我司于XXXX年XX月XX日签订了劳动合同，确立劳动关系。
在合同履行期间，因以下原因，我司现决定解除与您之间的劳动合同：（在此列举解除合同的具体原因，如：您存在严重违纪行为、工作业绩不佳、违反公司规章制度等）二、法律依据根据《中华人民共和国劳动合同法》第XX条规定：[具体的法律条款]，因（上述原因）导致我司有权解除与您之间的劳动合同。
此外，其他相关法律法规也为我们提供了依据。
三、解除合同的流程与安排1. 自本通知书发出之日起，您与我司之间的劳动合同正式解除。
2. 请您在接到本通知书后X个工作日内完成以下事项：（1）完成工作交接；（2）归还公司财物；（3）办理相关离职手续。
3. 公司将按照《中华人民共和国劳动合同法》的规定，向您支付应得的工资和经济补偿。
四、注意事项1. 请务必遵守本通知书的各项安排，以确保您的权益得到保障。
2. 若您对本通知书的内容存在异议，请在接到本通知书后X个工作日内提出。
否则，本通知书将自发出之日起生效。
3. 请注意保护公司的商业秘密和知识产权，不得将公司的相关信息泄露给外部人员。
4. 解除劳动合同后，您不得再以任何方式干扰公司的正常经营秩序。
五、其他补充条款（在此可添加其他与解除劳动合同相关的补充条款，如竞业限制、保密协议等）六、结语我们对您在公司期间所作出的贡献表示感谢，并希望您在今后的职业生涯中取得更好的发展。
请您理解，公司作出解除劳动合同的决定是基于法律和公司的相关规定。
如有任何疑问，请随时与公司人力资源部门联系。
特此通知。
公司名称：__________________日期：__________________盖章：__________________附件：无/请见附件（如有相关文件，可在此列明）--- 结束语---篇2尊敬的XXX先生/女士：鉴于双方同意并遵循相关法律法规的规定，特此通知您解除我们之间所签订的劳动合同。
公司解除劳动合同通知书范本7篇
公司解除劳动合同通知书范本7篇第1篇示例：尊敬的员工：您好！根据公司政策及双方协商一致，在经过多次沟通和协商无果的情况下，公司决定解除您的劳动合同。
特此通知：一、解除合同原因经过公司对您的工作表现进行全面评估，并与您进行过多次沟通沟通指导，但您在工作中表现出的xxx 情况严重影响了公司的正常运营秩序，您多次违反公司规章制度，给公司造成了较大经济损失。
鉴于上述情况，公司不得不作出解除劳动合同的决定。
二、解除合同通知期限及安排根据劳动合同法的规定，公司与您解除劳动合同，通知期限为xxx 天。
解除劳动合同后，公司将依法向您支付相应的经济补偿和其他权益。
公司将为您安排相关手续的办理，并在解除合同生效后xxx 天内正式离职。
三、合同变更及补偿事宜公司将根据您的工作年限和表现进行合理的解除合同补偿，具体数额将由公司相关部门进一步核实，确认后将与您协商并支付。
解除合同后，您需将公司所有的工作物品交还给公司，并完成相关离职手续。
四、合同解除后对您的影响解除劳动合同可能对您的个人生活和工作产生一定的影响，但是请相信，公司作出解除合同的决定是经过深思熟虑的，同时也是为了维护公司的正常运营秩序和企业形象。
希望您能够理解和支持公司的决定，并在今后的工作和生活中不忘初心，继续努力向前。
公司再次感谢您在过去的时光里为公司做出的贡献，也祝愿您在未来的工作和生活中能够取得更好的发展和收获。
特此通知！此致敬礼公司名称日期:xxxx年xx月xx日第2篇示例：尊敬的员工：您好！根据公司内部管理需要和您的工作表现，经过慎重考虑，公司决定解除与您签订的劳动合同。
现将解除劳动合同的具体事宜通知如下：一、解除原因经公司评估和考虑，我们认为您在工作中存在以下表现不符合公司要求的情况：1. 工作态度消极，对公司的工作任务缺乏积极性和责任心；2. 经常迟到早退，工作时间管理不当，影响了工作效率；3. 工作质量不稳定，经常出现错误或疏忽现象；4. 与同事关系不融洽，无法很好地配合团队合作。
解除劳动合同通知书标准模板（3篇）
解除劳动合同通知书标准模板身份证号：一、解除通知：1、您与公司签订的劳动合同将于____年____月____日解除。
2、解除事由为：客观情况重大变化，致使劳动合同无法履行。
具体说明：二、离职手续：根据公司规章制度的规定，现公司就离职手续办理事宜向您通知如下：1、请您在收到本通知后立即填写《员工离职手续清单》，并于____年____月____日前按照公司规章制度规定和上述清单中所列事项要求完成本人工作、财物、公司邮箱及其他任何由公司享有相关权利且公司认为有必要置于公司控制之下的物品或虚拟物品等的交接，办理完毕所有离职手续。
请将经您本人和其他相关负责人填写完整的《员工离职手续清单》提交人事部门确认。
2、您应正常工作至____年____月____日，其余时间将作为补休或年休假，您在最后一个月的实际工作天数为天，年休假天，法定假日天。
经计算此月税前工资为￥元。
3、您在离职之前产生的相关费用按公司报销规定予以报销。
4、社保缴纳至年月。
特此通知！（单位名称）____年____月____日本人已经收到上述通知。
员工本人签字：日期：____年____月____日解除劳动合同通知书标准模板（二）甲方：_____乙方：_____甲乙双方于____年____月____日签订为期____年的劳动合同，现甲乙双方同意解除劳动合同关系。
经双方协商一致，签订本协议如下：1、自____年____月____日起，解除双方签订的劳动合同，双方的权利义务随之终止;2、乙方工资结算至离职之日，支付时间为甲方正常发放工资时间。
乙方奖金为____元，差旅费、交通费、手机费等费用合计____元，以上费用均需扣除所得税，甲方同意在乙方办理完工作移交手续后三日内一次性支付给乙方。
3、甲方同意向乙方支付经济补偿金共计人民币____元。
（税前）甲方同意在乙方办理完工作移交手续后三日内一次性支付给乙方。
4、甲方为乙方缴纳基本养老保险金、基本医疗保险金、失业保险金、工伤保险金、生育保险金、住房公积金至____年____月____日止。
解除合同通知书模板5篇
解除合同通知书模板5篇全文共5篇示例，供读者参考篇1解除合同通知书尊敬的××先生/女士：您好！根据我们公司与您签订的合同约定，现因××原因，我公司决定解除与您的合作合同。
特此通知。
根据合同约定，我公司需要提前××天通知您解除合同。
现我公司正式向您发送解除合同的通知，解除合同日期为××年××月××日。
解除合同原因主要有以下几点：1.××。
2.××。
3.××。
解除合同后，双方应履行以下事项：1.我公司将于解除合同之日起××天内向您支付解约违约金。
2.您需要在××天内将未完成的工作交接给我公司，并确保工作顺利进行。
3.双方应对解约后的秘密信息保密，不得将涉及公司机密的信息泄露给第三方。
在解约期间，希望双方保持良好沟通，并共同努力解决解约后的问题。
我们对此次解约表示遗憾，但相信这对双方都是最好的选择。
衷心感谢您在合作期间的付出与努力，祝您在以后的工作中一切顺利。
特此通知。
此致敬礼！××公司日期：××年××月××日附件：解除合同通知书复印件。
篇2解除合同通知书模板尊敬的合作伙伴：我们收到您的来函，经过深思熟虑，我们决定解除与贵公司签订的合同。
现将解除合同的通知书寄予贵公司，请您收悉。
依据双方签订的合同《合同名称》，经协商一致，双方同意解除合同。
根据合同约定，我方在解除合同的同时，愿意承担由此产生的一切费用及赔偿金。
解除合同理由：1. 因双方在合同履行过程中出现重大分歧无法协商解决；2. 因市场环境等客观原因导致合同无法继续履行；3. 其他特殊原因。
解除合同生效日期为（具体日期），自此日起，双方不再受合同约束，各自自行承担合同解除后的权利和义务。
解除合同通知书模板6篇
解除合同通知书模板6篇篇1解除合同通知书模板尊敬的合作伙伴：根据双方之前订立的合同约定，为了更好地发展我们的合作关系，现决定解除合同，特此通知以下事项：一、解除合同的原因经双方协商一致，由于合同项下协议无法继续履行或者其他原因，为了双方利益考虑，特决定解除合同。
二、解除合同的时间根据双方达成的协议，决定解除合同的日期为______年______月______日。
三、解除合同的具体内容1. 经双方同意，自解除合同的日期起，合同自动终止，各项权利义务亦消失。
2. 解除合同后，各方应按约定的方式和期限结清各自的款项，若有欠款的，应在解除合同之日起__个工作日内结清。
四、其他事项双方同意，解除合同后，双方不得再以合同相关事宜通过任何形式产生权利义务。
另外，解除合同后，合同约定的保密事宜、争议解决等相关条款仍然有效。
五、解除合同的效力本解除合同通知书自签署之日起生效，至解除合同的日期终止。
特此通知。
解除方：（盖章）签署日期：年月日受让方：（盖章）签署日期：年月日以上是解除合同通知书的模板，希望对您有所帮助。
如有任何疑问或补充，请随时与我们联系。
感谢您的合作！篇2解除合同通知书模板尊敬的xxx公司：根据我们之前签订的合同协议，经过慎重考虑和充分沟通，我们决定解除双方之间签订的合同。
在此，我们正式向贵公司发出解除合同的通知。
根据原合同协议中的相关条款，我们解除合同的原因是由于xxx原因（例如：资金短缺、市场变化等）。
解除合同后，双方应按照合同约定的方式处理解除后的权利和义务。
我方将在解除合同时支付相应的违约金（如果适用）以及双方协商一致的解约赔偿金。
希望双方可以友好协商，尽快完成解约事宜。
另外，根据法律规定，解除合同后，双方应按照约定时间完成剩余的交易事项，并进行结算和清算工作。
希望贵公司能够配合我们的工作，尽快处理解约事宜。
为了避免双方因解约事宜而产生的不必要纠纷和损失，希望双方可以友好协商，共同维护合同解除的顺利进行。
合同解除通知书范本模板11篇
合同解除通知书范本模板11篇合同解除通知书范本精选篇1__先生(女士)：我与你于__年 __月 __日就位于__市__区__街__号__区__号楼(具体门牌号)的房屋签订的《租赁合同》，现依据《合同法》和《租赁合同》第十条第7款及第十一条第一款的约定，特依法通知解除租赁合同。
望收函后10 日内，迁出该房屋。
否则我将依照《中华人民共和国合同法》及双方签订的上述租赁合同的约定，追究你的责任，由此产生的一切法律后果，由阁下自行承担。
特此通知!__XX月X日合同解除通知书范本精选篇2__:总面积约为__平方米。
现因乙方长期拖欠甲方房租无法继续履行合同。
一、现甲方要求乙方应于20日内，将房屋移交给甲方。
移交前，乙方会同甲方验收房屋设施、设备及物品，验收合格后，乙方从承租的房屋内搬走。
二、本协议生效后乙方于10月31日前将房屋退还给甲方。
如乙方不按时搬走，每逾期一日，需向甲方支付《租赁合同》约定月租金的5%作为违约金。
若逾期退还超过5日，甲方有权强行收回房屋并进行清理，由此造成的损失由乙方承担。
三、乙方承担房屋实际退还之日前的所有费用，包括租金、水电费等一切费用。
四、乙方退还房子时应保证房内水、电等设施正常使用，且不得损坏房屋内原有设施和非乙方装修部分，若有损坏，乙方需照价赔偿。
__公司x月合同解除通知书范本精选篇3__：你与__公司于年月日签订/续订的劳动合同，因下列第项原因，根据《公司劳动合同制实施办法》第条第款的规定，决定从年月日起解除劳动合同。
1、员工患病或者非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事由用人单位另行安排的工作;2、员工患病或者非因工负伤超过规定医疗期仍不能上班工作;3、员工不能胜任工作，经过培训或调整工作岗位仍不能胜任工作;4、劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原劳动合同无法履行，经当事人协商不能就变更劳动合同达成协议;5、员工连续待聘满六个月。
经济补偿为元，医疗补助费为元。
解除劳动合同通知书模板8篇
解除劳动合同通知书模板8篇篇1尊敬的XXX先生/女士：根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，鉴于以下原因，本公司决定解除与您签订的劳动合同，特此通知您解除事宜。
请您仔细阅读以下内容，并确保了解并同意相关条款。
一、解除原因因您存在以下情形之一，公司决定解除与您签订的劳动合同：1. 严重违反公司规章制度；2. 在工作中存在重大失误或过失，给公司的生产经营造成严重损失；3. 无法胜任工作岗位，经过培训或调整岗位后仍无法胜任；4. 存在其他违反法律法规的行为。
二、解除程序根据《中华人民共和国劳动法》的规定，公司决定按照以下程序解除与您签订的劳动合同：1. 公司领导层经过讨论并作出解除劳动合同的决定；2. 提前三十日通知您解除劳动合同的事宜，通知期限自本通知书发出之日起计算；3. 办理工作交接手续，包括工作内容、工作进度、财物等；4. 结算工资及福利待遇，包括但不限于未休年假的工资补偿等；5. 办理社会保险及住房公积金等相关手续。
三、权利与义务1. 公司应按照法律法规的规定支付您应得的工资、福利待遇及经济补偿；2. 您应配合公司完成工作交接及相关手续办理；3. 您应遵守公司的保密规定，不得泄露公司商业秘密及其他机密信息；4. 您应遵守法律法规及公司规定，不得对公司进行恶意攻击或诽谤。
四、声明及承诺1. 本解除劳动合同通知书的发出是基于您违反了公司规章制度或法律法规，公司有权依据法律法规解除与您签订的劳动合同；2. 您在此确认收到本通知书后，双方之间的劳动合同关系即行终止；3. 本通知书的解释权归公司所有。
如有任何争议，双方应友好协商解决；若协商不成，可提交劳动争议仲裁委员会仲裁。
五、其他事项请您在收到本通知书后，按照公司要求办理相关手续。
如有任何疑问，请及时与公司人力资源部门联系。
感谢您的合作与付出，祝愿您未来一切顺利。
特此通知。
公司名称：___________________法定代表人（或授权代表）签字：___________________日期：_______年______月______日（注：本文本为模板，实际使用时需根据实际情况填写具体内容。
解除合同通知书范本8篇
解除合同通知书范本8篇篇1尊敬的合作伙伴：合同编号：[合同编号]的签订方，[公司名称]（以下简称“甲方”）与贵方（以下简称“乙方”）经过友好协商，在平等互利的基础上订立了本合同。
现因某些原因，甲方决定解除与贵方所签订的本合同。
为了明确双方权益，妥善解决相关事宜，特发出本解除合同通知书。
一、合同基本信息合同名称：[具体合同名称]合同编号：[合同编号]签订日期：[签订日期]双方名称：甲方：[公司名称]，乙方：[对方公司名称]二、解除合同的背景与原因基于以下原因，甲方认为有必要解除本合同：（这里列举解除合同的具体原因，如合同履行中的重大违约行为、不可抗力因素等）经过慎重考虑，甲方认为无法继续履行本合同，故决定解除本合同。
三、解除合同的条款与安排1. 双方同意自本通知书发出之日起，本合同即被解除。
2. 对于已经履行的部分，双方应依照合同约定进行结算，包括但不限于款项支付、货物交付等。
3. 关于未履行的部分，双方同意免除对方继续履行的责任与义务。
4. 本合同解除后，双方应互相返还对方所提供的财产、资料等。
包括但不限于：[具体财产、资料清单]。
5. 对于因解除合同产生的损失，双方应依照合同约定及法律规定承担相应的责任。
经过双方协商，确定如下处理方式：[具体处理方式]。
6. 其他未尽事宜，依照相关法律法规处理。
四、保密条款双方同意，对于本合同的解除以及解除过程中知悉的对方商业秘密、技术秘密等信息，双方均应予以保密，未经对方书面同意，不得向第三方泄露。
五、争议解决如双方在本合同解除过程中发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向合同签订地的人民法院提起诉讼。
六、其他事项本合同解除后，双方应互相配合，妥善处理相关事宜，确保资产交接、账务结算等工作顺利进行。
七、附则1. 本通知书一式两份，甲乙双方各执一份。
2. 本通知书自发出之日起生效。
3. 未尽事宜，依照相关法律法规处理。
特此通知。
甲方：[甲方公司公章]法定代表人：[法定代表人亲笔签名]日期：[通知书发出日期]联系方式：[甲方联系方式] （如电话、邮箱等）乙方：[乙方公章]（如乙方同意解除合同）法定代表人（如有）：[乙方法定代表人亲笔签名]（如乙方同意解除合同）日期：（乙方的签署日期）联系方式：（如乙方联系方式）（如电话、邮箱等）（注：本通知书内容需根据实际情况进行调整和补充。
解除合同通知书模板7篇
解除合同通知书模板7篇篇1尊敬的XXX公司：本律师代表XXX公司（以下简称“委托人”），依据中华人民共和国相关法律法规，就解除双方所签订的相关合同事宜，特此发出本通知书。
一、背景概述鉴于双方于XXXX年XX月XX日签订了合同编号为XXXX的《XXXX 合同》（以下简称“原合同”），约定双方进行某项业务合作。
然而，在实际履行过程中，因出现某些不可预见的情况和争议，导致双方无法继续按照原合同进行正常合作。
经过友好协商和充分沟通，双方决定解除原合同。
二、合同解除原因及依据本次解除原合同的原因如下：________________________________________（详细说明解除合同的具体原因及法律依据，如双方协商一致、合同目的无法实现、一方严重违约等）根据相关法律法规，如《中华人民共和国合同法》第XX条规定：[具体的法律条款]。
结合原合同的实际情况，双方经过协商达成一致意见，决定解除原合同。
三、解除合同的效力自本通知书发出之日起，原合同即被解除。
双方均不再受原合同的约束，亦无需继续履行原合同中的相关义务。
双方应尽快完成相关交接工作，并妥善处理与解除合同相关的事宜。
四、双方权利义务的终止1. 双方应在本通知书发出后XX日内完成财务结算工作，确保不存在任何未结款项。
2. 对于已经履行的部分，双方应按照原合同的约定进行结算，并处理好相关费用的退补事宜。
3. 双方应妥善保管与合同相关的文件和资料，不得泄露对方的商业秘密。
4. 双方均不得再以原合同为由向对方主张任何权利或要求承担任何责任。
五、违约责任及纠纷解决方式1. 双方同意，在解除合同过程中，如一方存在违约行为，应承担相应的违约责任。
2. 对于因解除合同而产生的任何纠纷，双方应首先友好协商解决；协商不成的，可以向合同签订地的人民法院提起诉讼。
六、其他事项1. 本通知书的解释权归委托人所有。
2. 本通知书一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。
解除合同通知函6篇
解除合同通知函6篇篇1尊敬的XXX公司：本律师受XXX先生/女士（委托人）委托，根据中华人民共和国相关法律法规，因特定原因需解除与贵司签订的合同，特此发出本通知函。
以下为解除合同的详细事宜：一、背景与依据鉴于双方于XXXX年XX月XX日签署了关于XXX项目的合同。
合同编号：[合同编号]。
然而，因出现某些实际情况，致使合同无法继续履行，为保障双方的合法权益，我方依据合同相关条款及法律规定，提出解除此合同。
二、解除合同的原因及依据条款1. 经双方协商一致同意解除合同。
依据《中华人民共和国合同法》第五十五条之规定，双方经友好协商，均认为解除合同是合理的选择。
2. 由于不可抗力因素导致合同无法继续履行。
根据合同中的相关条款及《中华人民共和国合同法》第一百一十七条之规定，我方因不可抗力因素影响，无法继续履行合同约定的义务。
3. 贵司存在违约行为，根据合同相关条款及法律规定，我方有权解除合同。
在合同履行过程中，贵司存在违约事实，我方根据合同相关条款及《中华人民共和国合同法》第九十四条之规定，行使合同解除权。
三、解除合同的法律效应自本通知函发出之日起，双方所签合同的法律效力正式终止。
请贵司停止一切基于该合同的履行行为，并妥善处理好由此产生的所有后续事宜。
四、后续事宜处理1. 关于已履行的部分，双方应依据合同约定进行结算，了结相关费用。
2. 关于未履行的部分，双方可协商达成新的协议，或按照合同约定承担相应的违约责任。
3. 贵司需将基于该合同所获得的所有资料、物品等归还给我方或进行必要的交接。
4. 为避免不必要的纠纷，请贵司在收到本通知函后尽快确认解除合同的相关事宜，并出具书面回复。
五、法律责任1. 双方应共同遵守本通知函的约定，确保解除合同的顺利进行。
2. 若因贵司原因导致合同解除后产生纠纷，贵司需承担由此产生的法律责任。
3. 本通知函发出后，如贵司未在规定时间内履行相关义务，我方将保留采取法律手段追究贵司法律责任的权利。
解除合同通知书6篇
解除合同通知书6篇篇1尊敬的XXX公司：我方XXX公司在此向您提出解除合同的通知。
经慎重考虑和深入研究，我方因XXX原因决定终止先前签订的合同，特此通知贵方解除相关合同条款，确保双方的权益不受损害。
以下为本次解除合同的具体内容。
一、背景及依据鉴于双方于XXXX年XX月XX日签订的合同，合同编号为XXXXXXXXXX，双方在履行过程中因XXXX事项上存在重大分歧，且无法通过友好协商解决分歧，为确保各自合法权益，依据合同约定及相关法律法规的规定，我方特此通知贵方解除本合同的部分或全部内容。
二、解除内容经双方协商一致，决定解除以下合同条款：（一）关于双方约定的服务内容部分，自本通知书生效之日起，双方解除合同中关于XXXX的内容，双方不再承担该部分的履行义务。
（二）关于违约责任及赔偿责任的相关条款，考虑到合同解除的实际原因及双方沟通情况，我方在此声明对于合同中的相关违约条款予以解除，双方不再追究对方在此方面的违约责任。
但对于合同解除过程中所涉及的损失赔偿问题，仍需依据法律法规的规定进行协商解决。
三、合同解除的效力（一）本通知书生效之日起，双方正式解除上述合同的相关内容。
（二）双方应共同遵守本通知书的约定，确保合同的顺利解除。
对于已履行的部分，双方应按照合同约定进行结算；对于未履行的部分，双方应停止履行，避免产生不必要的纠纷。
（三）合同解除后，双方应互相配合，妥善处理与本合同相关的后续事宜。
如因合同解除产生的任何争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可依法向有管辖权的人民法院提起诉讼。
四、法律效力和可执行性本解除合同通知书自发出之日起生效，具有法律约束力。
双方应严格遵守本通知书的约定。
如一方违反本通知书的约定，应承担相应的法律责任。
本通知书的内容具有可执行性，双方同意接受法律机构的裁决和执行。
五、其他事项（一）本解除合同通知书的修改、补充，必须经双方协商一致并以书面形式进行确认。
（二）本解除合同通知书一式两份，甲乙双方各执一份。
解除劳动合同通知书(范本)5篇
解除劳动合同通知书（范本）5篇篇1尊敬的XXX先生/女士：鉴于特定情况，本公司依据相关法律法规及劳动合同约定，现决定解除您在本公司的劳动合同关系。
以下为有关解除劳动合同的具体事项，以供参考和遵守。
一、解除原因及依据本公司经过审慎考虑，认为因以下原因需要解除您在本公司的劳动合同关系：1.（此处填写具体原因，如：严重违反公司规章制度、不能胜任工作等）根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，本公司有权解除与您之间的劳动合同关系。
同时，本公司依据与您的劳动合同约定，现正式通知您解除劳动合同。
二、解除劳动合同的时间和方式本公司决定自XXXX年XX月XX日起解除与您之间的劳动合同关系。
解除方式按照法律规定和公司制度执行。
请您在接到本通知书后，按照公司规定办理相关手续，包括但不限于工作交接、物品归还、费用结算等。
三、经济补偿和待遇根据相关法律法规和公司规定，本公司将对您进行如下经济补偿和待遇：1. 工资结算至XXXX年XX月XX日；2. 给予相应的经济补偿金；3. 其他待遇按照公司规定执行。
四、保密和竞业限制义务请您在离职后继续履行以下义务：1. 保守公司商业秘密；2. 不与公司竞争，遵守竞业限制条款；3. 不散布对公司不利的言论。
五、法律责任和声明1. 本公司解除劳动合同的决定是合法合规的，如有任何争议，本公司保留追究法律责任的权利。
2. 请务必按照公司规定办理离职手续，否则需承担相应法律责任。
3. 本通知书的解释权归本公司所有。
如有任何疑问，请与公司法务部门联系。
六、其他事项说明1. 请您在离职前与公司结清所有借款、报销等财务事项；2. 请您归还公司所有财物，包括但不限于办公用品、设备、资料等；3. 请您办理完毕所有工作交接手续；4. 如有未尽事宜，按照公司相关规定执行。
七、附则本通知书自发出之日起生效。
请您务必于XXXX年XX月XX日前办理完毕离职手续。
如有疑问或需要帮助，请与公司人力资源部门联系。
解除合同通知函5篇
解除合同通知函5篇第1篇示例：尊敬的合作单位：您好！在此我们向您发送本公司解除合同的通知函。
经过深思熟虑和充分沟通协商，我们认为现有的合作关系已经不再适合双方发展的需要，因此决定解除目前双方之间的合同关系。
我们对于过去与贵公司合作的时间，以及贵公司给予我们的支持与帮助表示衷心的感谢。
我们的合作从一开始就非常愉快，我们学到了很多东西，也从中获益良多。
随着时代的发展和市场的变化，我们认为需要做出一些调整和改变，以更好地适应当前的市场环境。
在此，我们特向贵公司提出解除合同的申请。
我们深知这一决定对贵公司可能会造成一定的困扰，但我们相信这对于双方的长远发展更有利。
我们经过认真权衡和细致考虑，认为双方解除合同是最为合适的选择。
在解除合同的过程中，我们将遵循合同约定的条款，尽最大努力确保合同解除的顺利进行。
我们也愿意与贵公司就解除合同的相关事宜进行充分的沟通与协商，确保双方能够达成共识。
再次衷心感谢贵公司在过去的合作中给予我们的支持与合作，希望在未来的日子里，我们还能有机会展开更多领域的合作。
我们也希望双方在解除合同的过程中能够保持良好的沟通和合作关系，共同推动两家公司的发展。
再次感谢贵公司对我们的支持与帮助，祝愿贵公司在未来的发展道路上一帆风顺、越走越远。
如果贵公司有任何关于解除合同的相关事宜需要进一步沟通与协商，请随时与我们联系，我们将竭诚为贵公司提供协助。
祝好！此致敬礼（公司名称）日期：年月日第2篇示例：尊敬的合作伙伴：您好！我们很遗憾地通知您，根据我们之前签订的合同条款，我们决定解除与您之间的合同关系。
现特发此解除合同通知函，希望能够得到您的理解并配合。
我们要感谢您在过去的合作中所付出的努力和支持，我们曾有过许多愉快的合作经历，但基于业务发展的需要和公司的战略调整，我们不得不做出这一艰难的决定。
我们相信解除合同对双方都是最好的选择，既能减少不必要的纠纷，又有利于双方未来的发展。
根据我们之前签订的合同条款，我们解除合同的原因主要有以下几点：1. 业务调整：随着市场的变化和公司的发展，我们的业务重心发生了较大变化，需要与合作伙伴进行重新评估和调整。
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解除合同通知书
********有限公司：
我公司与你公司于**年**月**日订立《*****合同书》（编号*****）。
在合同履行中因你公司违反合同第***条之规定，未按约****严重违反双方约定。
依据双方于**年**月**日签订的编号***的《***合同书》、20**年*月*日双方签订的《**》第***条之规定，我公司特向你公司通知如下：
由于你公司****严重违约，我公司特依合同约定通知你公司解除合同。
同时，请你公司于接到通知后三日内派人前来协商有关合同解除的善后事宜，逾期将追究你公司的违约责任。
特此通知
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20**年*月**日。