公司文明服务规范

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文明规范服务内容

文明规范服务内容

文明规范服务内容服务是现代社会不可或缺的一部分。

无论是个人还是企业,都需要通过提供优秀的服务来满足顾客的需求。

然而,有些服务行业却存在很多问题。

员工素质不高、服务态度恶劣、服务流程混乱等等不文明的服务内容都可能破坏一个企业在市场上的形象。

为了避免这种情况的发生,我们应该倡导文明规范服务内容。

第一、服务态度要亲切、热情。

几乎所有的服务都离不开“服务态度”这个问题,因为服务是一种互动过程。

一个好的服务者应该能够通过自己的态度和行为来给顾客传递出温暖和信任。

但是,有时候员工素质不高,容易发生冷漠和不耐烦的情况,导致顾客的不满。

因此,在从事服务工作时,员工应该保持一种亲切、热情的态度。

第二、服务流程应顺畅、高效。

一旦服务流程出现问题,就会影响到顾客的体验,对企业形象也会造成负面的影响。

因此,企业应该通过合理的流程设计、培训员工、强化管理等方法来改善服务流程。

同时,员工也应该多听取顾客的意见和建议,并及时反馈给企业,以便企业进行改进。

第三、服务内容应当严格遵守标准。

不同的服务行业都有各自的标准,不同的标准都有特定的规定和要求。

服务者应该积极学习、理解并严格遵守这些规定和要求。

这样才能确保服务过程的专业性和可信度。

如果服务者违反了服务标准,就容易引发顾客的不满和投诉,并最终影响到企业的形象和口碑。

第四、服务过程应有固定的礼仪规范。

礼仪是服务中不可忽视的重要部分。

一方面,合适的礼仪能让顾客感到尊重和被重视;另一方面,也能反映出企业的文化和品质。

因此,在服务中,服务员需要时刻注意自己的言行举止,严格遵守礼仪规范。

总结来说,文明规范的服务内容是一个企业能否赢得顾客信任和提高品牌形象的关键。

一个优秀的服务者必须要具备一定的素质和专业技能,同时还必须要遵守标准且具有较强的领悟力和应变能力。

比如,礼仪、流程、态度等方面,都需要认真的学习和培训。

只有这样,企业能够在服务中不断创新和提高,稳步地发展下去。

文明规范_服务工作制度

文明规范_服务工作制度

文明规范服务工作制度一、总则为了更好地服务社会、服务人民,提高我单位的服务质量和效率,加强文明规范建设,根据国家相关法律法规和政策,结合我单位的实际情况,制定本服务工作制度。

二、服务宗旨1. 坚持以人民为中心的发展思想,全心全意为人民服务,积极回应社会关切,切实解决群众实际问题。

2. 坚持文明规范服务,提高服务质量,提升服务效率,确保服务对象满意。

3. 坚持创新发展,积极探索适应新形势下的服务工作模式,提高服务水平。

三、服务原则1. 公开透明原则。

服务内容、服务流程、服务标准、服务时限等应当公开透明,接受社会监督。

2. 公平公正原则。

对待服务对象应当公平公正,不得歧视、偏私。

3. 便民利民原则。

以便民利民为导向,优化服务流程,提高服务效率,降低服务成本。

4. 专业素养原则。

工作人员应当具备相应的专业素养,熟悉业务,提高服务水平。

四、服务内容1. 政策咨询。

提供相关政策信息的咨询服务,解答服务对象的疑问。

2. 业务办理。

按照规定的程序和标准,为服务对象办理相关业务。

3. 投诉举报。

接受服务对象的投诉举报,及时处理,反馈处理结果。

4. 其他服务。

根据服务对象的需求,提供其他相关的服务。

五、服务流程1. 接待咨询。

对服务对象的咨询进行耐心、细致的解答,提供必要的帮助。

2. 业务办理。

按照规定的程序和标准,为服务对象办理相关业务,确保业务办理的准确性和及时性。

3. 投诉举报。

接受服务对象的投诉举报,及时进行调查核实,按照规定程序处理,并反馈处理结果。

4. 跟踪回访。

对已办理的业务进行跟踪回访,了解服务对象满意度,及时改进工作。

六、服务标准1. 服务态度。

热情、礼貌、耐心、细致,尊重服务对象的人格尊严和合法权益。

2. 服务效率。

及时、高效,按时完成业务办理,提高服务对象的满意度。

3. 服务质量。

准确、规范、专业,符合国家法律法规和政策要求。

4. 服务环境。

整洁、舒适、安全,满足服务对象的需求。

七、服务时限1. 业务办理时限。

公司优质服务规范细则(五篇)

公司优质服务规范细则(五篇)

公司优质服务规范细则一、服务规范1、上岗必须佩戴上岗服务证,举止得体,文明礼貌,自觉使用文明服务用语,不顶撞用户。

2、热情接待来企业办事的人员和来访用户,做到热情、周到、耐心、细致。

3、认真履行岗位职责,遵守劳动纪律,不擅自离岗、脱岗,不迟到早退,不聚众聊天、嬉笑打闹,工作时间不吃零食干私活,不占用办公电话聊天。

4、遵守业务纪律,严守各项工作纪律,认真执行各项管理制度和业务操作规程,严禁在工作中弄虚作假,营私舞弊。

5、当天事情当天办,疑难事情热心办,份内事情尽心办,所有事情依律办,杜绝索拿卡要,严禁利用工作之便要挟、刁难、报复用户,不得私自收受用户礼品、现金。

6、实行首问负责,凡首先接到用户的来电、来信、来访的科室或员工,首问负责到底,能解答的即刻解答,能办的事迅速办理,不刁难,不推诿,更不得与服务对象发生争吵;凡涉及其他科室的,立即协调解决,如果需要交接办理的,做到交接清楚,明确责任;凡不能办到的事,耐心做好解释说服工作,做到事事有交待,件件有落实,使来者满意而归。

7、虚心接受各方意见和批评,对有意见的用户不得打击报复、恶意刁难,严肃查处对工作不负责任的人和事。

二、保证措施1、加强规范化服务工作的____领导,此项工作由公司“行风建设,优质服务”督查督办小组负责,有关科室密切配合。

督查、督办办公室设在公司办公室,负责督查、督办资料和日常督查、督办工作。

2、加强对职工的思想政治教育,坚持政治学习制度,做好思想政治工作,提高职工政治素质。

3、加强对职工的廉洁教育。

抓好《规范》的宣传教育,认真落实公司服务规范细则,提高职工自觉抑制不正之风的能力。

4、公司所有服务人员必须遵守“四不准”。

(1)不准违章作业;(2)不准对用户失礼;(3)不准向用户吃、拿、卡、要;(4)不准向用户乱收费、乱摊派。

5、加强对职工的岗位技能培训,不断提高服务技能和服务质量。

6、抓好典型。

及时表扬、奖励服务工作中的好人好事,严肃查处违规、违纪事件。

工作人员文明礼貌服务规范

工作人员文明礼貌服务规范

工作人员文明礼貌服务规范一、仪容仪表1、工作时间按要求穿着统一制作的工作服、领带,规范佩戴工作牌;2、保持良好的个人卫生,勤洗澡、勤理发、勤换衣、勤剪指甲;3、工作时间不得穿拖鞋;4、夏季不得不穿袜子,不得穿着非正式服装上班;5、女同志工作时间不得着浓妆,不得戴大耳环、大手镯,不得梳奇异发型;6、男同志不得留长发,不得蓄胡须或大鬓角;7、办公场合行走,不得勾肩搭背,不得做不雅动作;8、不得袖手、背手、插手、卡腰;9、仪表端正,做到“坐有坐相,站有站相”;10、保持良好精神状态,不得打瞌睡或面带倦容。

二、电话礼节1、及时接听来电,电话铃响不得超过四声;2、提倡使用普通话;3、使用标准文明用语,首先报出单位名称及姓名;4、态度诚恳,声音清晰,保持中等语速,语气真诚,语言简练、易懂;5、耐心解答来电咨询者的问题,切忌使用粗鲁、不礼貌的言辞,更不得因任何理由未待对方说完就挂断电话;6、接到上级打来的电话或来电内容比较重要,要认真做好电话记录,并向有关领导及时汇报;7、如果对方要找的不是本人,应礼貌地请对方稍等并立即请相关同事接听电话;8、不得用办公电话聊天,严禁拨打信息台。

三、待人接物1、服务用语提倡讲普通话,在接待服务对象时,要使用“您好”、“请”、“对不起”、“谢谢”、“再见”等文明用语,禁止使用伤害感情、激化矛盾、损害形象的语言。

2、服务态度必须热情和蔼。

(1)接待服务对象时,应当主动打招呼、让座。

(2)对待服务对象,应当做到:领导与群众一样,生人和熟人一样,外地人和本地人一样。

(3)服务对象咨询有关问题时,要主动热情、耐心周到、解释全面、不得推托冷落、刁难训斥和歧视。

(4)服务对象提出意见、建议和批评时,要耐心听取,不与其争辩,做到有则改之、无则加勉。

(5)服务对象出现误解,出言不逊时,要做好相关政策的宣传和解释工作,不得与其争吵,应及时向领导汇报,妥善解决。

文明服务行为规范课件

文明服务行为规范课件

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文明服务行为规范
三、服务态度
1 诚实守信(保证如实介绍产品;兑现服务 承诺)。 2 对待客户要做到“三声”、“三心”、 “三及时” 三声:来有迎声,问有答声,走有送声; 三心:接待热心,解答耐心,对客人关心; 三及时:受理及时,办理及时,发货及时。
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文明服务行为规范
3 对待客户要做到“五个一样” 1)来电来访一个样; 2)生人熟人一个样; 3)大小客户一个样; 4)本地外地一个样; 5)领导在与不在一个样。
5 请稍候,马上就好。
6 请允许我帮您查一下。
7 再见,请走好。
8 您好,这里是大用公司,请问有什么事?
9 您的事情我一定转告有关部门,请他们尽
快妥善解决……
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文明服务行为规范
二、服务忌语
1 不知道!
2 你急啥?
3 干啥吃的!
4 看你那德行!
5 就你事儿多。 6 别来这儿问。
7 有事找领导。
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文明服务行为规范
四、服务承诺
1 你有4 以我的微笑,化解客户的愁云; 5 宁愿我麻烦百次,不让客户多跑一趟。
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文明服务行为规范
五、维护公司形象,树立大用品牌
1 不欺不瞒,公平交易; 2 不吃拿卡要,文明办公; 3 不刁难推诿,及时服务; 4 做好大用人,不卑不亢。
8 找领导也不行。
9 你这人真难缠。
10 你问我,我问谁?
11 别罗唆,快点讲!
12 没听见,耳朵聋?
13 没长眼,自己看!
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文明服务行为规范
14 我就这态度,你咋啦。 15 我态度不好,你甭来。 16 还没上班呢,等着吧。 17 有意见,想找谁找谁。 18 要下班了,明天再来。 19 谁说的好听你找谁? 20 谁定的制度叫谁执行。 21 没看我忙着吗?等会儿。 22 这不是传达室,啥事都来这儿问。

XXX公司文明礼仪规范

XXX公司文明礼仪规范

XXX公司文明礼仪规范
尊敬的员工们:
为了保持公司的良好形象和文明的工作环境,我们制定了以下的文明礼仪规范,请大
家遵守并共同营造一个和谐的工作氛围:
1. 着装整洁:员工在公司内应穿着整齐干净、得体的服装,衣着不宜过于暴露,避免
穿着过于随意或过于夸张的服饰。

2. 礼貌用语:对同事、上司和客户要使用恰当的称呼,并在交谈中使用礼貌用语,如请、谢谢、对不起等,避免使用粗俗或侮辱性的语言。

3. 尊重他人:在与他人交流时,要尊重对方的意见和观点,不得恶意嘲笑或挖苦他人。

4. 注意形象:保持良好的个人卫生习惯,注意口腔卫生,保持清洁整齐的发型和修整
的指甲。

避免使用过多的香水或者其他可能引起他人不适的物品。

5. 遵守会议规则:在会议上,要遵守主持人的引导,不得插话打断他人发言,保持耐
心倾听并表达自己的观点时要遵循逻辑和尊重他人的发言。

6. 合理使用公共空间:在公共区域中保持整洁,不乱丢垃圾,在饮水机、卫生间、电
梯等场所中保持秩序。

7. 尊重私人空间:尊重同事的私人空间,不擅自触碰或使用他人的个人物品。

8. 行为克制:避免大声喧哗、打闹和争吵,对他人的工作和休息时间要保持尊重。

9. 不诋毁他人:不传播谣言,不诋毁、攻击他人的形象或个人隐私。

10. 文明用餐:在员工餐厅或共享厨房中,享用饭菜时要保持文明,不乱扔垃圾,不浪费食物。

以上是我们公司的文明礼仪规范,希望大家能够认真遵守,共同营造一个文明、和谐的工作环境。

让我们携手努力,共同推动公司的发展和进步。

谢谢大家的支持和配合!
XXX公司。

公司文明服务规范方案

公司文明服务规范方案

公司文明服务规范基础行为规范品质、技能、纪律是文明服务行为规范的基础规范,是对服务行业职工在职业道德方面提出的总体要求,也是落实文明行为规范必须具备的综合素质。

服务行业职工必须养成良好的职业道德,牢固树立"敬业爱岗、诚实守信、办事公道、服务城区、奉献社会"的良好风尚。

品质热爱企业、忠于职守坚持"服务人民、奉献社会"的服务宗旨,为客户提供忠实、高效的服务,做到让政府放心、领导满意、客户高兴。

具有强烈的职业责任心和事业感,做到对工作兢兢业业,对同志满腔热忱,对客户服务周到。

强化市场观念和竞争意识,讲求优质服务和经济效益,维护客户与企业的共同利益。

树立诚信观念和信用意识,真诚对待客户,做到诚实守信、恪守承诺,公平、公正。

讲究文明礼貌、仪容仪表,做到尊重客户、礼貌待人、使用文明用语。

发扬团队精神,维护企业整体形象,部门之间、单位之间、上下工序之间、员工之间相互尊重,密切配合,团结协作。

技能勤奋学习、精通业务勤奋学习科学文化知识,积极参加文化、技术培训,努力达到大专以上文化专业水平。

刻苦钻研业务,精通本职工作,熟练掌握与本职工作相关的业务知识,努力达到中级以上专业技术水平。

苦练基本功和操作技能,精通业务规程、岗位操作规范和服务礼仪。

不断充实更新业务知识和工作技能,努力学习和运用本行业最新的科学技术。

加强思想业务修养,增强综合业务能力,不断提高分析、认识、解决问题的能力,提高交往、协调能力和应变等方面的能力。

纪律遵纪守法、廉洁自律遵纪守法,掌握与本职业务相关的法律知识,模范地执行国家的各项法律、法规和法。

严格遵守企业的各项规章制度,自觉执行劳动纪律、工作标准、作业规程和岗位规范。

严格遵守作息时间,不迟到、不早退、工作时间不打私人电话,不擅自离岗、串岗,不聊天,不做与工作无关的事情。

廉洁自律 ,秉公办事,不利用工作机会和便利谋求私利,不吃拿卡要,不损害客户利益。

外在形象规范着装、仪容和举止是服务行业职工的外在表现,它既反映了员工个人修养,又代表企业的形象,只有规范的仪表、举止,才能赢得客户良好的印象。

服务的礼仪规范范文

服务的礼仪规范范文

服务的礼仪规范范文服务的礼仪规范是指在各种公共场合为顾客提供服务时应遵守的行为准则和规范。

一个服务机构的礼仪规范体现了服务质量和员工素质的高低,对于提升顾客满意度和增强企业形象都有着重要的作用。

下面是一些服务的礼仪规范。

1.仪表整洁:员工应该穿着整洁干净的工作服,注重个人形象的维护,包括衣着、仪表、发型等。

另外,员工应该保持良好的卫生习惯,保持身体的清洁和气味的宜人。

2.友善热情:员工应该以友善热情的态度接待顾客,使用礼貌的语言和姿态,表达对顾客的尊重和关心。

应主动问候顾客,主动提供帮助,为顾客解决问题和提供服务。

3.专业知识:员工应该具备所从事工作的专业知识和技能,并对其进行不断的学习和提升。

员工应能够快速准确地回答顾客的问题,提供专业的建议和解决方案。

4.保护顾客隐私:员工应保护顾客的个人信息和隐私,不得泄露或滥用顾客的信息。

员工应严格遵守相关的法律法规和公司的规定,确保顾客的信息安全。

5.倾听顾客意见:员工应认真倾听顾客的意见和需求,根据顾客的反馈改进和优化服务。

即使顾客的意见不能被完全接受,也应以礼貌的方式向顾客解释并提供合理的解决方案。

6.灵活应变:员工应具备良好的应变能力,在面对突发情况或问题时能够迅速而有效地作出反应。

员工应冷静处理问题,保持耐心和专业,不给顾客带来困扰或不满。

7.团队合作:员工应与同事之间保持良好的合作关系,相互协助和支持。

通过良好的协作,能够更好地完成工作任务和提供优质的服务。

8.保持秩序和安全:员工应维护服务场所的秩序和安全,确保顾客在安全的环境下接受服务。

员工应正确使用设备和工具,妥善保管财物,杜绝浪费和滥用资源的行为。

9.提供个性化服务:员工应根据顾客的需求和特殊要求,提供个性化的服务。

员工应关注顾客的喜好和偏好,尽可能满足顾客的需求,提供超出顾客期望的服务。

10.尊重文化差异:在为顾客提供服务时,员工应尊重顾客的宗教信仰、风俗习惯和文化差异,不给予歧视或偏见。

公司文明礼貌规范

公司文明礼貌规范

公司员工文明/礼貌服务、接待、沟通、交流行为规范一、目的:提高员工日常文明素养,树立良好的职业道德,建立公司职员以为人民服务的理念,将服务导向公路建设体系的文化贯穿于服务的全过程,打造优质的公路建设品牌,铸就一流的公路事业品牌.二、具体内容:一、公司员工的价值观使命感:完善自我、融入企业发展、承载社会责任、以质量求生存、以品质求发展、打造国际知名品牌、开创中国公路事业的新里程二、公司员工的服务理念:创新、专业、诚信、高效.三、公司员工文明礼貌用语:1、见面问候语:您好;早上好;晚上好.2、客人到来时:您好、欢迎.3、等候客人用:恭候多时.4、接待来客说:请进;请坐;请喝茶.5、求助于人说:请;请问;请帮忙;劳烦,劳驾.6、受人相助说:谢谢.谢谢合作.请人帮助说:请多关照.7、表示谦意说:对不起.8、麻烦别人说:拜托.表示答谢说:谢谢.9、表示礼让说:您先请.10、接受感谢说:这是我应该做的.11、征求意见说:请指教.12、表示慰问说:给您添麻烦了.得到感谢语:别客气,不用谢.13、打扰别人语:请原谅;对不起;打扰了;14、听到致歉语:不要紧;没关系.15、提醒别人语:请您小心;请您注意;请您别着急;请稍候.四、公司员工电话礼貌用语:1、摘机后要主动说问候语:“您好,湖北嘉道公司”或“您好,有事询问对方要说“请问…”.2、在需要对方等待时,要说:“请您稍等”.3、让对方等待时间不得超过3分钟,否则请对方留下电话号码,主动打电话给对方.4、在与客户谈话过程中,接听其他电话应向客户表示歉意,并尽量简短.5、当接听已接通的电话时,应说:“您好,我是XXX” .6、电话语言要简炼,严禁闲聊、拉家常或胡言乱语.7、电话中断要主动打给对方.8、对打错的电话要耐心说明,切勿生硬回绝.9、接听电话时无论对方持何种态度,都必须耐心.10、接听电话声音不要太大、以免影响他人工作.11、接打电话禁止使用免提.12、电话结束时,要说:“再见”,待对方挂机后,自己再挂.13、接听电话前要做好记录的准备.14、要在电话铃响的三声之内摘机,如受话人不能接听,离之最近的职员应主动接听.15、切实执行“首问负责制”,第一接听人接听电话一定要亲手将电话转给被叫人,如果被叫人不在现场,一定要做好记录,请对方留下姓名和电话,在第一时间将相关信息转给被叫人;如果对方要找某个部门,第一接听人要请部门相关人员接听电话,否则要请对方留下姓名和电话,做好电话记录,并在第一时间将相关信息转给被叫人.16、电话记录的事情一定要落实,落实后的结果及时反馈给对方.17、回答对方问题时,严禁用“不知道”、“不清楚”回应对方.18、办公室不允许占用总厂电话打私人电话,占用企业电话接听私人电话不得超过三分钟,严禁占用企业电话时间太长.五、公司员工接待礼仪:1、在规定的接待时间内,不缺席.2、有客户来访,面带微笑,态度和蔼,马上起来接待,并让座、倒茶.3、对事前通知来的客户,要表示欢迎.4、来客多时以序进行,不能先接待熟悉客户5、如果来访者是预先约定好的重要客人,则应根据来访者的地位、身份等确定相应的接待规格和程序.在办公室接待一般的来访者,谈话时应注意少说多听,最好不要隔着办公桌与来人说话.对来访者反映的问题,应作简短的记录.6、上级来访,接待要周到.对领导交待的工作要认真听,记.领导了解情况,要如实回答.下级同事来访,接待热情、积极帮助处理事情.7、各部门员工遇到客人问路时,应细心指引道路,有空时并亲自带领到达目的地.8、客人告别时,说:“再见”、“谢谢”;主人相送时,应说:“请回”、“留步”、“再见”.六、公司员工沟通、交流原则:1、对待同事宽容、理解.2、和同事之间相处批评在当前,抱怨在背后.3、同事之间和睦相处,团队利益第一.4、与同事交流时,使用简单明了的语言,不要使用术语,避免使用但是.5、以良好的心态、礼貌的语言和同事沟通、交流.6、从对方的立场出发,以温和的方式,通过服从、友谊、忠诚去影响对方.7、以感恩的心态对待公司和同事.8、学会倾听别人的话语.9、主动积极的帮助遇到困难的同事.10、对待工作认真负责,不找借口、积极主动、做事高标准严要求,发扬团队精神.七、公司员工日常行为规范:一、总则1、遵守国家政策、法规,严格遵守总厂的各项规章制度,服从上级领导指挥,做到令行禁止,执行力强;和企业荣辱与共,关心公司的经营管理和效益,通过学习业务和管理知识,提高工作能力,多提合理化建议,牢固树立“团队、竞争、协作、责任”的企业精神,做企业的忠诚员工;2、树立良好的职业道德,尊重领导,服从分配;忠诚老实,廉洁奉公;热忱友好,文明服务;勤俭节约、爱护公物、杜绝浪费;3、关心企业,注意维护企业形象,为企业的利益积极出谋献策;发现有损于企业形象及利益的不良行为,要敢于批评纠正;4、努力学习,钻研业务,不断提高服务质量和管理水平,保质保量完成工作任务;5、相互合作、积极沟通、相互支持、共同进步.二、工作态度1、工作认真,待客热情,说话和气,谦虚谨慎,举止稳重;2、对待客户的投诉和批评时应冷静倾听,耐心解释,任何情况下都不得与客户争论,解决不了的问题应及时报告直属上司;3、企业员工间及对企业外的人员,必须礼貌待人、文明用语,不讲粗话、脏话.同事之间要和睦相处,互相团结、帮助;三、组织执行1、按企业工作要求,准确及时地完成各项工作;2、员工对上司的安排有不同意见但不能说服上司,要应先服从、执行;3、搞好企业内部人际关系,严禁互相打斗或散播不利团结的言语;4、工作期间应认真工作,不允许上网做与工作无关的事情、串岗聊天和在工作区内大声喧哗,不得妨碍他人开展业务工作,不得擅自离开工作岗位,不可阅读与工作业务无关的书报杂志;5、工作时间内保持安静,禁止大声喧哗.做到说话轻、走路轻、操作轻;6、工作期间,不打非业务性电话,接非业务性电话时应尽量缩短时间;7、工作时间不允许饮酒;四、环境卫生1、随时注意保持周边环境卫生清洁,不随地吐痰、不乱扔纸屑烟蒂、不乱涂乱画.2、除在指定场所、时间外,不允许饮食、吸烟;五、仪容仪表1、员工的精神面貌应充满朝气,面带微笑,端庄稳重;2、员工应仪容整洁、举止大方,服饰干净整齐;3、男士:1头发应干净整齐,色泽自然,不允许留长发,蓄须蓄发等;2指甲应修剪的短而整齐,长度不超过指尖;3应按要求着工装,并做到整洁、合体;4不允许穿拖鞋上班,工作场所不赤膊,不赤脚.女士:1头发应干净整齐,发型大方;2化妆应清新自然,淡妆上岗,不允许浓妆艳抹;3指甲应修剪的短而整齐,不允许存在污垢;4应按要求着工装,并做到整洁、合体,不允许穿超短裙上班;5不允许穿拖鞋、松糕鞋上班,工作场所不赤脚穿鞋;六、职业形象1、员工工作服由企业统一发放,员工在工作期间一律职业着装.2、工作期间,员工应佩戴工牌.3、礼貌用语:工作场合多采用礼貌用语,语气温和,语调平稳,音量适中,严禁大声喧哗、吵闹、说粗话.使用“您好”、“谢谢”、“不客气”、“再见”、“不远送”、“您走好”等文明用语.4、微笑服务:在接待企业内外人员的垂询、要求等,应注视对方,微笑应答;5、现场接待:如客人进入工作场地应礼貌接待,上班时间包括午餐时间办公室内应保证有人接待.迎送来访应主动问好或话别,设置有专门接待地点的,接待来宾至少要迎三步、送三步.七、企业财产1、提倡增收节支,开源节流,严禁公物私用;2、企业物品包括发给员工使用的物品、办公设备均为企业财产,无论疏忽或有意损坏,当事人都必须酌情赔偿;3、员工如有盗窃行为,企业将予以解除合同,并视情节轻重交由公安部门处理;八、工作要求1、必须履行对企业机密、业务上的重要信息的保密义务,不打听、不传播与本人无关的、不该打听不该传播的事项;2、不得将企业资料、设备、器材用作私用,如需携带外出须得到批准;3、与工作无关的私物不得随意带入企业,工作场地非经许可不得进行各类娱乐活动;4、员工个人所借用的工具、物品必须妥善保管,不得随意拆卸或改装.若出现故障须及时向上级申报;5、客人来访原则上应有预约,并在指定场所接待.非工作人员不经许可不得进入工作场所;九、企业安全1、节约用水、用电、办公用品.安全用电,爱护灯管、插座、开关等电路设施.不准私自拆除、搬移和乱拉线路.若有损坏,须通知相关负责人进行更换、修理.2、必须遵守用火规则下班前清理烟缸、切断电源.3、所有设备、器具等必须保持可正常安全运作状态.发现办公设备包括通讯、照明、影音、电脑、打印机等损坏或发生故障时,应立即向有关部门报修,以便及时解决问题.4、下班时,关闭用电设备.关好门窗,检查处理火、电隐患,做好三防工作:防火、防盗、防触电等安全事宜.5、发生传染病立即报告.十、员工建议或意见1、员工如有任何有助于改善服务、加强安全、增加收入、降低成本、改进员工和总厂关系的意见或建议,请以书面形式递交给人力资源部.一经采纳,有关员工将会得到总厂的奖励.2、员工对直属上司答复不满意或有意见时,可以越级向上一级领导反映.或人力资源部反应.。

规范文明服务总结

规范文明服务总结

随着社会经济的不断发展,服务行业在国民经济中的地位日益凸显。

文明服务是服务行业发展的基石,也是提升企业形象、增强企业竞争力的重要手段。

为了更好地规范文明服务,提高服务质量,我们单位在近年来开展了一系列文明服务活动,现将总结如下:一、提高认识,加强领导我们单位高度重视文明服务工作,将其作为一项长期任务来抓。

成立了文明服务工作领导小组,明确了各部门职责,形成了上下联动、齐抓共管的工作格局。

同时,加强了对文明服务工作的宣传力度,提高了全体员工对文明服务重要性的认识。

二、强化培训,提升素质为提高员工的服务意识和业务水平,我们单位定期开展文明服务培训,邀请专业讲师进行授课。

培训内容包括服务礼仪、沟通技巧、业务知识等,旨在使员工掌握文明服务的基本要求,提升服务质量和效率。

三、规范服务流程,优化服务环境我们单位对服务流程进行了梳理和优化,确保服务流程简洁、高效。

同时,加强了对服务环境的整治,对办公场所、服务窗口等进行美化、绿化,营造舒适、温馨的服务氛围。

四、创新服务方式,提高服务质量我们单位积极探索创新服务方式,推出了一系列便民利民措施。

如:开展“一站式”服务,简化办事流程;设立咨询台,提供现场咨询服务;开展“预约服务”,满足客户个性化需求等。

这些举措得到了广大客户的一致好评,有效提高了服务质量。

五、加强监督检查,确保服务规范我们单位建立了文明服务监督检查机制,定期对各部门的服务工作进行监督检查。

对发现的问题,及时进行整改,确保文明服务规范落到实处。

六、树立典型,发挥榜样作用我们单位注重挖掘和宣传文明服务典型,通过评选“文明服务标兵”、“服务之星”等活动,树立了一批先进典型,充分发挥了榜样的示范带动作用。

总结:通过以上措施,我单位文明服务工作取得了显著成效。

员工的服务意识、业务水平和服务质量得到了明显提高,客户满意度不断提升。

然而,我们也应清醒地认识到,文明服务工作任重道远,仍需在以下方面继续努力:1. 持续加强文明服务培训,提高员工综合素质。

自来水有限公司文明服务岗位职责及行为规范

自来水有限公司文明服务岗位职责及行为规范

XXXX自来水有限公司文明服务岗位职责及行为规范为规范文明服务,提高服务质量,提升公司形象,根据供水行业的工作特点,制定如下文明服务岗位职责及行为规范。

一、文明服务行为规范:L上岗人员:衣着整齐,仪表大方,举止文明,按要求挂牌服务,工作期间不得干与工作无关的事情。

2 .接听电话:铃声三声内应接听,语气和蔼,致“您好,自来水公司”。

听清对方问题,耐心细致解答,对直接解答不了的问题,要及时落实,回复用户。

等用户挂断后再放电话,并填好电话记录单。

3 .用户来访、办理业务:先致“您好”,详细询问用户来访目的。

做到热情周到,语言亲切,耐心解答,不推诿扯皮,及时按规定予以处理。

对于用户异议,要耐心向用户解释清楚,对解答不了的,要做好记录及时上报,并将结果反馈给用户。

最后请用户写服务质量监督卡,礼貌致谢。

4 .登门服务:先致“您好,我(们)是自来水公司的员工。

”然后说明来意,并对用户的配合表示谢意。

对于入室作业,工作完毕,给用户清扫净地面,不准坐用户的家具和吃用户提的物品。

工作中发现问题时告知用户,帮助用户仔细查找原因。

催缴欠款,应耐心做好用户思想工作。

工作完毕,礼貌道谢。

5 .施工维修:文明施工,摆放标志牌或警示标志,保质保量,工具设备摆放有序,施工完毕,清理干净场地,保证车辆行人正常运行。

二、常用文明服务用语规范:L查抄水表:“您好我(们)是自来水公司的员工。

” “请您协助一下好吗?“您(们)这个月的用水量不大正常,我们一起查找一下原因好吗?“谢谢您的协助”。

2.办理业务及咨询:“您好”“请问您要办理什么业务?” “请稍等帮您查一下”“请放心”“我们马上派人为您解决。

” “请留下您的电话号码,查清后马上告诉您” “请您出示有关资料,说明具体用水要求。

”“谢谢您的配合”“对不起,这个事是这样的”3,值班接待:“您好,自来水公司值班室。

”“请问您有什么事?”“请问漏点在哪里?”“谢谢您给我们来电话报漏。

”“好的,你别急,我们马上就到“。

农商银行员工文明服务规范

农商银行员工文明服务规范

农商银行员工文明服务规范
一、服务理念
1.服务态度:热情、真诚、诚恳,充满活力,精益求精。

2.服务质量:标准化、规范化,尽善尽美,追求卓越。

3.服务环境:随时创新,创造舒适的服务环境,以全新面貌传播新服务理念。

二、服务礼仪
1.面对顾客,无论顾客身份高低,均应礼貌待人,以和蔼的语言相待每一位客户,体现公平、客气的服务态度。

3.对客户给予专业的服务建议,指导客户做出合理的投资选择;协助客户安排使用银行服务,努力满足客户的期望。

三、服务形式
1.细心服务是最重要的服务,以客户为中心,建立客户忠诚度,打造优质合理的服务体系。

3.全面、合理地为客户提供多样的服务,尊重客户的需求,热情周到的服务,有效提升客户满意度。

四、营销推广
1.拓展市场渠道,积极进行线上线下的投资保险服务推广,使品牌形象更加完整。

2.根据客户需求,提供个性化服务,提升其品牌知名度,提升客户对农商行的好感。

公司文明服务管理制度

公司文明服务管理制度

第一章总则第一条为加强公司文明服务管理,提升公司整体形象,提高员工服务意识和服务质量,特制定本制度。

第二条本制度适用于公司全体员工,包括但不限于前台接待、客服人员、销售团队、后勤保障等。

第三条公司文明服务管理遵循以下原则:1. 以客户为中心,全心全意为客户服务;2. 诚信为本,公平公正;3. 严谨规范,高效快捷;4. 不断学习,持续改进。

第二章服务规范第四条服务态度1. 员工应保持微笑,热情接待每一位客户;2. 对客户提出的问题,耐心倾听,给予关心和解答;3. 遇到客户投诉,应冷静处理,积极寻求解决方案,确保客户满意;4. 严禁使用粗鲁、侮辱性语言,尊重客户的人格尊严。

第五条服务礼仪1. 着装整洁,佩戴公司统一标识;2. 保持办公环境整洁,桌面物品摆放有序;3. 接听电话时,应主动报公司名称和部门;4. 参加会议或接待客户时,遵守会议纪律和接待规范。

第六条服务流程1. 前台接待a. 欢迎客户,引导至相应区域;b. 为客户提供咨询、指引等服务;c. 及时向相关部门反馈客户需求;d. 保持与客户的良好沟通,确保服务质量。

2. 客服人员a. 接听客户来电,耐心倾听客户需求;b. 及时处理客户问题,确保问题得到解决;c. 对客户进行回访,了解客户满意度;d. 对客户投诉进行跟踪处理,确保问题得到妥善解决。

3. 销售团队a. 了解客户需求,为客户提供合适的解决方案;b. 诚信销售,不得虚假宣传;c. 及时跟进客户需求,确保客户满意;d. 保持与客户的良好关系,提高客户忠诚度。

4. 后勤保障a. 为公司提供良好的后勤保障服务;b. 及时处理员工需求,确保员工满意度;c. 保持办公环境整洁,确保工作环境舒适;d. 对公司设备进行定期维护,确保设备正常运行。

第七条服务质量1. 定期对员工进行服务技能培训,提高员工服务能力;2. 建立服务质量考核机制,对员工服务质量进行评估;3. 对服务过程中存在的问题进行总结,持续改进服务质量;4. 鼓励员工提出改进建议,提高服务满意度。

公司文明礼仪规范

公司文明礼仪规范

公司文明礼仪规范
公司文明礼仪规范是指在公司内部,员工应当遵守的社交行为规范,以促进良好的工
作环境和公司文化。

以下是一些常见的公司文明礼仪规范:
1. 穿着得体:员工应该根据公司的职业形象要求,穿着整洁、得体。

要避免过于暴露
或不雅的服装。

2. 迟到早退:尽量避免迟到和早退。

若有特殊情况,请提前告知领导或相关人员,并
请假。

3. 礼貌用语:与同事、上级、下级沟通时,要使用礼貌、尊重的用语。

避免使用粗俗
或冒犯性的言辞。

4. 保持卫生:办公区域要保持整洁和卫生。

使用公共设施后,要及时清理干净。

5. 电话礼仪:接电话时要有礼貌,用大写的声音介绍自己的姓名和公司。

避免在办公
区域大声喧哗。

6. 电子邮件礼仪:在发送电子邮件时要注意用语准确,措辞得体。

避免使用过于亲密
或不礼貌的语言。

7. 会议礼仪:在参加会议时要尊重会议主持人和其他与会人员。

不插话、不打断别人
发言。

8. 私人空间尊重:尊重同事和他们的私人空间。

不随意触碰或使用其他人的私人物品。

9. 员工关系处理:与同事之间发生矛盾或纠纷时,要以和解和解决问题为目标,避免争吵和攻击。

10. 保密相关规定:员工要遵守公司的保密政策,不得泄露公司的商业机密和他人的个人信息。

这些公司文明礼仪规范旨在促进员工之间的尊重、合作和和谐,提升公司整体形象和工作效率。

公司服务规范及礼仪

公司服务规范及礼仪

公司服务规范及礼仪一.公司环境卫生1.柜台、书桌清洁无灰尘,物品摆放整齐。

2.有玻璃的地方,需干净明亮,无污渍、无手指印、无破损;玻璃门拉手明亮无污点无水渍,活动部位无运动障碍。

3.墙壁、门窗、立柱、天花板无尘、无污迹。

4.地面不湿滑、无杂物、无灰尘、痰迹、水渍、烟头、纸屑。

5.垃圾桶按时清理,桶外干净无污物;卫生间保持清洁,无异味。

6.办公室内各种照明灯和反射灯洁净明亮,无瞎灯和破损灯。

7.空调、风扇、灭火器等固定资产按指定的位置摆放,无蛛网、灰尘,外表洁净,注意消防设施有效期,保证在有效期内。

二.办公桌面整理规范1.每天下班后必须对办公桌进行打扫整理,保持桌面清洁。

办公桌面可放置电脑、正在使用的资料,文件筐、台历、电话、茶杯等办公必备用品,要求摆放整齐。

2.办公文件、票据不能散乱放置于办公桌上,应分类放进文件夹、文件盒中。

3.不经常使用的文件夹、文件盒应进行分类编号整齐存放在文件柜中。

从文件柜中取用的资料用完后及时返还至文件柜。

正在使用的文件,应做到需要的文件资料能快速找到。

4.文件柜中的所有文件应摆放整齐有序,不得出现报纸、杂志等无关文件。

5.办公用品,如订书器、起钉器、剪刀、笔筒等,不能散乱于办公桌上,取用后应放回原位。

6.电脑、电话线应捋顺,不得缠绕。

三.员工仪容仪表1.着装要求:上班时按照公司统一规定穿着工作服,工作服必须干净、平整、扣齐所有纽扣,衣袖及裤脚不得翻卷、挽起。

2.胸牌:与左胸口佩戴公司统一的工作胸牌。

3.手:上班期间保持手部清洁卫生,指甲保持清洁。

4.装饰品:严禁任何夸张装饰品外露工作服外;5.女士着深色短袜或丝袜,黑色皮鞋,男士要求佩戴领带,着深色短袜,黑色皮鞋,要求鞋面保持清洁。

6.头发:头发需保持清洁,不得将头发染成鲜艳颜色;男士头发不超过耳际、不过领。

四.员工日常规范1.在以下情况:客户、公司领导、同事进入我们的区域,朝你走来时;与你对视、询问时;在你身边时,我们应主动与其打招呼并保持自然微笑,使其感觉和蔼、亲切。

公司文明服务规范

公司文明服务规范

公司文明服务规范一、背景介绍随着社会进步和企业发展,公司的文明服务规范变得越来越重要。

文明服务规范是公司为了提供高质量服务而制定的一系列规定和要求,旨在保障员工和客户的利益,提高公司形象和竞争力。

在现代社会中,公司的文明服务规范已经成为一项重要的管理工作,本文将介绍一些有效的公司文明服务规范。

二、公司文明服务规范的重要性1.树立公司形象:公司文明服务规范是公司形象的体现,能够在客户心中留下良好的印象。

良好的形象会使客户更愿意选择公司的产品和服务,提高市场竞争力。

2.营造良好的工作环境:员工是公司的重要资源,公司的文明服务规范可以为员工提供一个良好的工作环境,增强员工的工作满意度和归属感。

3.加强内部沟通和协调:公司的文明服务规范可以明确各部门和员工之间的责任和权利,促进内部沟通和协调,提高工作效率。

4.提高客户满意度:公司的文明服务规范不仅为员工提供了工作指导,同时也保护了客户的利益,使得客户在交易过程中得到充分的尊重和关怀,提高客户的满意度。

5.维护社会和谐:公司的文明服务规范通过规范公司的行为,积极践行社会责任,树立正面榜样,为推动社会和谐做出贡献。

三、公司文明服务规范的具体内容1.客户至上:公司要树立“客户至上”的思想,始终以客户需求为中心,提供高质量的产品和服务。

积极倾听客户的意见和建议,及时解决客户的问题和困扰。

2.礼貌待人:公司要求员工在与客户和同事的交往中,始终保持礼貌和谦和的态度,尊重他人的权益。

遵守社交礼仪,不随意批评他人,切勿以言语或行为伤害他人。

3.保护客户隐私:公司要确保客户的个人信息安全,不得泄露、滥用客户的个人信息。

加强对客户数据的保护,并制定相应的保护措施,提高客户的信任度。

4.诚实守信:公司要求员工诚实守信,承诺的事情必须做到。

遵守合同和承诺,不得以任何理由拖延或违背承诺,以确保公司信誉和市场竞争力。

5.高效服务:公司要求员工高效提供服务,快速响应客户需求,提供准确、及时的信息和解决方案。

公司服务文明规章制度范本

公司服务文明规章制度范本

第一章总则第一条为加强公司服务文明建设,提高员工服务意识,树立良好的企业形象,特制定本规章制度。

第二条本规章制度适用于公司全体员工,包括但不限于客服人员、销售人员、管理人员等。

第三条公司服务文明建设应遵循以下原则:1. 以客户为中心,客户至上;2. 诚实守信,公平公正;3. 爱岗敬业,团结协作;4. 严谨规范,精益求精。

第二章服务规范第四条服务态度1. 员工应保持良好的精神面貌,微笑服务,热情接待每一位客户;2. 遇到客户咨询或投诉时,应耐心倾听,认真解答,不得推诿;3. 遇到客户不满时,应主动道歉,积极寻求解决方案,不得与客户发生争执。

第五条服务用语1. 使用文明礼貌的语言,避免使用粗俗、侮辱性词汇;2. 语气平和,避免高声喧哗;3. 主动使用敬语,如“您好”、“请”、“谢谢”、“对不起”等。

第六条服务流程1. 员工应熟悉公司产品或服务,确保为客户提供准确、全面的信息;2. 在接待客户时,应按照公司规定的服务流程进行操作;3. 对客户提出的需求,应尽力满足,如无法满足,应向客户说明原因,并提出合理建议。

第七条服务效率1. 员工应提高工作效率,确保客户需求得到及时响应;2. 对客户提出的问题,应在规定时间内给予答复;3. 对客户投诉,应在第一时间进行处理,确保问题得到有效解决。

第三章培训与考核第八条员工培训1. 公司应定期组织员工进行服务文明培训,提高员工的服务意识;2. 培训内容应包括服务规范、沟通技巧、客户心理分析等;3. 员工应积极参加培训,提高自身服务能力。

第九条员工考核1. 公司应建立完善的服务文明考核制度,对员工的服务表现进行定期考核;2. 考核内容应包括服务态度、服务用语、服务流程、服务效率等方面;3. 考核结果应与员工薪酬、晋升等挂钩。

第四章奖励与惩罚第十条奖励1. 对在服务工作中表现突出的员工,公司给予物质或精神奖励;2. 对在服务工作中取得优异成绩的员工,公司给予表彰和晋升机会。

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公司文明服务规范基础行为规范品质、技能、纪律是文明服务行为规范的基础规范,是对服务行业职工在职业道德方面提出的总体要求,也是落实文明行为规范必须具备的综合素质。

服务行业职工必须养成良好的职业道德,牢固树立“敬业爱岗、诚实守信、办事公道、服务城区、奉献社会”的良好风尚。

品质热爱企业、忠于职守坚持“服务人民、奉献社会”的服务宗旨,为客户提供忠实、高效的服务,做到让政府放心、领导满意、客户高兴。

具有强烈的职业责任心和事业感,做到对工作兢兢业业,对同志满腔热忱,对客户服务周到。

强化市场观念和竞争意识,讲求优质服务和经济效益,维护客户与企业的共同利益。

树立诚信观念和信用意识,真诚对待客户,做到诚实守信、恪守承诺,公平、公正。

讲究文明礼貌、仪容仪表,做到尊重客户、礼貌待人、使用文明用语。

发扬团队精神,维护企业整体形象,部门之间、单位之间、上下工序之间、员工之间相互尊重,密切配合,团结协作。

技能勤奋学习、精通业务勤奋学习科学文化知识,积极参加文化、技术培训,努力达到大专以上文化专业水平。

刻苦钻研业务,精通本职工作,熟练掌握与本职工作相关的业务知识,努力达到中级以上专业技术水平。

苦练基本功和操作技能,精通业务规程、岗位操作规范和服务礼仪。

不断充实更新业务知识和工作技能,努力学习和运用本行业最新的科学技术。

加强思想业务修养,增强综合业务能力,不断提高分析、认识、解决问题的能力,提高交往、协调能力和应变等方面的能力。

纪律遵纪守法、廉洁自律遵纪守法,掌握与本职业务相关的法律知识,模范地执行国家的各项法律、法规和法。

严格遵守企业的各项规章制度,自觉执行劳动纪律、工作标准、作业规程和岗位规范。

严格遵守作息时间,不迟到、不早退、工作时间不打私人电话,不擅自离岗、串岗,不聊天,不做与工作无关的事情。

廉洁自律,秉公办事,不利用工作机会和便利谋求私利,不吃拿卡要,不损害客户利益。

外在形象规范着装、仪容和举止是服务行业职工的外在表现,它既反映了员工个人修养,又代表企业的形象,只有规范的仪表、举止,才能赢得客户良好的印象。

着装统一、整洁、得体按规定身着统一工作服。

保持服装整洁、完好、无污渍.扣子齐全、不漏扣、错扣。

在左胸前佩戴好统一编号的上岗证(牌)。

衬衣下摆束入裤腰和裙腰内,袖口扣好,内衣不外露。

着西装时,打好领带,扣好领口。

上衣袋少装或不装东西,并做到不挽袖口和裤脚。

鞋、袜保持干净、卫生,鞋面洁净,在工作场所不打赤脚,不穿拖鞋。

仪容自然、大方、端庄头发梳理整齐,不染色彩夸张的彩发,不戴夸张的饰物。

男职工修饰得当,头发长不覆额、侧不掩耳、后不触领,嘴上不留胡须。

女职工化妆要注意协调,与年龄、身份相符,不要在公众场合化妆。

颜面和手臂保持清洁,不留长指甲,不染彩色指甲。

保持口腔清洁,工作前忌食葱、蒜等具有刺激性气味的食品。

举止文雅、礼貌、精神精神饱满,注意力集中,无疲劳状、忧郁状和不满状。

保持微笑,目光平视客户,不左顾右盼、心不在焉。

坐姿良好,上身自然挺直,两肩平衡放松,后背与椅背保持一定间隙,不用手托腮。

不翘二郎腿,不抖动腿,椅子过低时,女职工双膝并拢侧向一边。

避免在客户面前打哈欠、伸懒腰、打喷嚏、挖耳朵等.实在难以控制时,应侧面回避。

不能在客户面前双手抱胸,尽量减少不必要的手势动作。

站姿端正,抬头、目视前方;挺胸收腹、肩平、直腰,双腿两脚分开,比肩略窄;双臂自然下垂或双手交叠自然下垂.不要一站三道拐。

走路步伐有力,上楼下楼右行,步幅适当,节奏适宜。

一般行为规范接待、会话、服务、沟通属于文明服务的一般行为。

XX公司职工的一言一行事关工作质量、工作效率和企业的形象,必须从客户的需要出发,科学、规范地做好接待和服务工作,赢得客户的满意和信赖。

接待微笑、热情、真诚接待客户热情周到,做到来有迎声、去又送声、有问必答、百问不厌。

迎送客户时,主动问好或话别,接待客户至少要迎三步、送三步。

无论办理的业务是否对口,接待人员都要认真倾听,热心引导,快速衔接,并为客户提供准确的联系人、联系电话和地址。

会话亲切、诚恳、谦虚使用文明礼貌用语,严禁说脏话、忌语。

语音清晰,语气诚恳,语速适中,语调平和,语义明确言简,提倡讲普通话。

与客人交谈时,要专心致志,面带微笑,不能目光呆滞、反应冷淡。

认真倾听.注意谈话艺术,不随意打断客人的话语。

尽量少用生僻的专业术语,以免影响与客人的交流效果。

服务快捷、周到、满意认真、仔细询问客户的办事意图,快速办理相关的业务。

遇到两位以上客户办理业务时,既要认真办理前面客户的业务,又要礼貌地与后面的客户打招呼,请其稍候。

接待同一客户较多业务时,要帮助他们分出轻重缓急,合理安排前后顺序,缩短办事时间。

遇到不能办理的业务时,要向客户说明情况,争取客户的理解和谅解。

沟通冷静、理智、策略耐心听取客户的意见,虚心接受客户的批评,诚恳感谢客户提出的意见和建议,做到有则改之,无则加勉。

如果属自身工作失误,要立即向客户赔礼、道歉。

自己受了委屈时,要冷静处理,不能感情用事,不能顶撞和训斥客户,更不能与客户发生争执。

自己拿不准的问题,不回避,不否定,不急于下结论,应及时向相关部门和领导汇报后再答复客户。

具体行为规范具体行为规范是指与业务工作更直接相关的服务规范。

柜台、电话及现场是我们为客户服务的具体场所,要通过高效、真诚、周到、优质的服务,让客户高兴而来,满意而去,赢得更多客户的信赖,为XX公司开辟更广阔的市场。

柜台服务优质、高效、周全至少提前5分钟上岗,检查计算机、打印机及触摸服务器等,做好营业前的各项准备工作。

实行首问负责制.被客户首先访问的工作人员,有责任引导客户到相关部门办理各种手续。

接待客户时,应微笑示意,认真倾听,准确答复。

需要客户填写业务登记表时,要将表格双手递给客户,并提示客户参照书写示范样本填写。

认真审核客户填写的业务登记表,如填写有误,应礼貌地请客户重新填写,并给予热情的指导和帮助。

遇见熟人,应点头微笑示意,不能因此影响手中的工作或怠慢了正在办理业务的客户。

坚持“先外后内”的原则.当有客户来办理业务时,应立即放下手中的其他工作,马上接待客户。

客户办完业务离开时,应微笑与客户告别。

因前一位客户业务办理时间过长,让下一位客户久等时,应礼貌地向客户致歉。

因系统出现故障而影响业务办理时,应向客户道歉,并告知大约需多长时间才能恢复工作。

当客户的要求与政策法规及本企业制度相悖时,要向客户耐心解释,争取客户理解,不能与客户发生争执;当客户过于激动时,可由专人接待并做好进一步解释工作。

残疾人及行动不便的客户来办理业务时,应上前搀扶,代办填表等事宜,并请客户留下联系地址和电话,以便上门服务.对听力不好的老年人,声音应适当提高,语速放慢。

临下班时,对于正在处理中的业务应照常办理完毕后方可下班。

下班时仍有等候办理业务的客户,不可生硬拒绝,应迅速请示领导,视具体情况加班办理。

电话服务畅通、方便、高效时刻保持电话畅通,电话铃响3声内接听(超过3声的应首先致歉)。

应答时要首先问候,然后报出单位(部门)名称(你好,XX××)。

受理客户咨询业务时,应耐心、细致地答复。

不能当即答复的问题,应向客户致歉,并留下联系电话,经请示领导后,尽快答复。

接到客户电话报修时,详细询问故障情况,记录客户的姓名、电话、详细地址.电话线路故障12小时内排除,电缆故障24小时内排除,燃气具维修2小时内上门处理。

因线路检修、网络升级和系统调试引起的停机时,应主动向客户道歉,并告知客户预计恢复的大约时间。

接到客户投诉或举报时,应向客户致谢,详细记录具体情况后,立即转递相关部门或领导处理。

投诉电话应在1日内,举报电话应在3日内给予答复。

在接听电话的过程中,应根据实际情况随时说“是”、“对”等以示在专心聆听,重要内容要注意重复、确认。

通话过程中,须等客户先挂断电话后再挂电话,不可强行挂断。

现场服务安全、守信、满意在服务前,应与客户预约时间,讲明工作内容和工作地点,请客户予以配合。

与客户会面时,应主动出示“一证”,即,上岗证,并进行自我介绍。

需进入客户室内,应按门铃或轻轻敲门,主动出示证件或自我介绍,征得同意后,戴上鞋套,方可入内。

为客户办理报装、修理业务时,应出示“两表”,即,服务登记表,报装(零配件)价格表。

现场工作时,应做到“三个到位”,即,安装或修理演示到位、讲解使用知识到位、清理现场到位。

清理现场时,不能留有残留物和污渍,做到设备、场地清洁,同时主动征求客户意见,并将本部门联系电话留给客户。

在客户家中或办公场所作业时,要做到“四个一、五不准”,即,自带一双鞋套、一块抹布、一块垫布、给客户一张意见反馈卡;不喝用户的水,不吃用户的饭,不抽用户的烟,不收用户的礼,不随意更改用户预约的时间。

现场工作时需借用客户物品(如椅子、梯子),应征得客户同意,用完后应放回原处,并向客户致谢。

发现因客户责任引起的话机或燃气具损坏时,应耐心地与客户分析损坏原因,由客户确认,在工作单上签字。

尽量满足客户的合理要求,遇到客户提出的非正当要求或无法达到时,应向客户委婉说明。

如损坏了客户原有设施,必须遵循客户意愿恢复原貌或等价处理,达到客户完全满意。

仅供个人参考仅供个人用于学习、研究;不得用于商业用途。

For personal use only in study and research; not for commercial use.Nur für den persönlichen für Studien, Forschung, zu kommerziellen Zwecken verwendet werden.Pour l 'étude et la recherche uniquement à des fins personnelles; pas à des fins commerciales.толькодля людей, которые используются для обучения, исследований и не должны использоваться в коммерческих целях.以下无正文。

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