驻矿安监员职责
驻矿安全监管员工作职责及管理办法
驻矿安全监管员工作职责及管理办法一、职责1. 安全监管：驻矿安全监管员是指派到矿山企业从事安全监管工作的专职人员。
他们的职责是负责对矿山企业的安全生产工作进行监督、检查和评估，确保矿山企业安全生产工作符合法律法规和标准的要求。
2. 安全教育：驻矿安全监管员在矿山企业内负责组织开展安全教育和培训工作，提高矿山企业员工的安全意识和安全技能，增强矿山企业的整体安全素质。
3. 事故调查：驻矿安全监管员在发生事故后负责进行调查，查明事故原因和责任，并提出改进建议，以避免类似事故再次发生。
4. 安全预警：驻矿安全监管员负责定期检查矿山企业的安全设施和安全管理制度的完善情况，提前发现潜在的安全风险，并提出预警。
5. 安全监测：驻矿安全监管员负责监测矿山企业的安全生产状况，包括监测矿山企业的安全生产指标、安全设备的运行状态等，提供数据支持并进行分析。
二、管理办法1. 岗位设置：矿山企业应根据实际情况设立驻矿安全监管员岗位，并明确工作职责、权限和工作依据。
同时，对驻矿安全监管员的任职条件、岗位要求、培训要求等进行规定，确保其具备专业素质和相关知识。
2. 培训考核：矿山企业应定期组织驻矿安全监管员进行培训，包括安全生产法律法规、安全管理制度、事故调查与处理等方面的内容。
同时，要对驻矿安全监管员进行考核，确保其掌握必要的知识和技能。
3. 工作计划：驻矿安全监管员应根据矿山企业的安全生产情况，制定相应的工作计划，并报备相关部门。
工作计划要包括安全检查的时间、频次、对象和内容等，确保安全监管工作的全面、有序进行。
4. 工作记录：驻矿安全监管员在进行安全监管工作时要做好详细的工作记录，包括检查、调查、培训等方面的内容，记录中要有时间、地点、人员、问题及处理情况等信息，作为工作的依据和证据。
5. 安全督查：矿山企业应定期组织对驻矿安全监管员的工作进行督查，包括督查他们的工作计划执行情况、工作记录的完整性和准确性等，发现问题及时纠正，并根据实际情况对其进行表彰或处罚。
驻矿安全监管员工作职责及管理办法
驻矿安全监管员工作职责及管理方法一、总则为了保障企业生产经营安全，培养公司员工对安全的高度关注和责任感，提升安全管理水平，特订立本《驻矿安全监管员工作职责及管理方法》。
本制度适用于驻矿安全监管员。
二、工作职责1.驻矿安全监管员是企业的安全管理主体，必需全面负责驻矿区域的安全工作，订立并落实相关安全措施，确保员工的人身安全和资产安全。
2.驻矿安全监管员负责研究、订立和修改公司的安全管理制度和规程，并进行宣传、解释和执行。
3.驻矿安全监管员要负责订立安全生产目标，订立安全风险评估，并监督、检查和推动安全生产目标的实现。
4.驻矿安全监管员要负责订立并组织实施员工的安全培训，提高员工的安全意识和应急处理本领。
5.驻矿安全监管员要负责隐患排查工作，及时发现并督促相关部门整改存在的安全隐患。
6.驻矿安全监管员要负责安全事故的调查和处理工作，提出相应的改善措施，确保仿佛事故不再发生。
7.驻矿安全监管员要及时向上级公司报告安全工作进展情况，并依照上级公司布置的任务和要求履行工作职责。
三、管理方法1.驻矿安全监管员应具备肯定的安全管理知识和技能，具备相关安全管理证书，并定期参加有关安全管理培训。
2.驻矿安全监管员要自动了解和掌握国家、地方相关安全法律法规和政策，确保企业的安全管理符合相关要求。
3.驻矿安全监管员要建立健全安全管理制度和工作程序，确保安全管理工作的科学性和规范性。
4.驻矿安全监管员要依据企业的实际情况，订立安全管理计划和年度工作计划，并监督和评估其执行情况。
5.驻矿安全监管员要加强对员工的安全教育和培训，提高员工的安全意识和安全技能，确保员工能够正确应对各类安全风险。
6.驻矿安全监管员要定期组织安全演练和应急演练，提升员工的处理突发事故的本领和应急响应本领。
7.驻矿安全监管员要定期检查和维护安全设施和安全防护设备，确保其正常运行和有效性。
8.驻矿安全监管员要乐观开展安全文化建设活动，组织安全知识竞赛、安全演讲竞赛等活动，提高员工的安全意识和安全素养。
驻矿安监员工作职责
驻矿安监员工作职责：
1、监督煤矿依法办矿,有效防止
非法违法生产、建设行为;
2、监督煤矿建立健全安全生产
相关制度、安全生产管理机构、
配齐安全生产管理人员和设备
设施;
3、监督煤矿严格执行矿级领导带
班下井制度;
4、监督煤矿对检查出的隐患,严
格按照“五落实”要求进行整
改;煤矿拒不执行监管监察部门
指令的,及时向县级安监部门报告;
5、监督煤矿严格按照核定生产能
力和核定下井人数要求组织生
产、建设,严禁“超能力、超
强度、超定员”;
6、监督煤矿严格执行井下密闭启
封报批制度,严格落实探放水
措施;
7、监督煤矿停电停风、瓦斯超限
立即停止作业,撤出人员;
8、监督煤矿严格按照批准的采掘
工作面个数组织生产、建设,
并按照作业规程要求进行支护,
严禁空顶作业;
9、监督煤矿健全通风、排水、压
风、供电、监测监控、人员定
位、提升运输、瓦斯抽采等系
统,并确保运行正常;。
驻矿安监员职责
驻矿安监员岗位责任制1、认真贯彻实行“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，监督所属煤矿对安全生产法律、法规的贯彻执行情况，负责对所属煤矿的安全生产进行监督管理。
2、对集团公司开展的安全生产监督管理工作负责，对所驻煤矿实施经常性的安全检查和重点检查，参加煤矿管理部门组织的安全检查，及时上报所属煤矿的安全隐患，重点对所属煤矿的“三违”进行查处。
3、每月分中旬和下旬两次以书面形式向集团公司安技部汇报所驻煤矿的安全生产情况，针对集团公司安技部所查出的安全隐患，监督煤矿企业在规定时间内整改、落实到位。
4、驻矿安检站实行双重领导，人员由集团公司和所属煤矿进行聘用，站长由集团公司任命，业务上接受集团公司和所属煤矿的管理。
5、监督所属煤矿开展安全教育和技术培训工作，积极宣传安全生产方针，掌握所属煤矿安全管理人员和特殊工种及持证上岗情况，掌握安全技术实施的执行情况。
贯彻执行集团公司和所属煤矿的安全生产会议精神，建立安全生产工作责任制和各项安全生产管理制度。
6、负责所属煤矿的安全生产工作，以及对煤矿安全生产事故进行排查，对不具备基本安全生产条件的矿井及对严重违反安全生产法律、法规的有关人员和安全生产事故及时上报集团公司安技部，并依法对其进行处理。
7、认真填写驻矿安监员跟班下井检查表，对检查出的问题进行记录，确保所填内容的真实性和可靠性。
8、负责监督矿井的工程质量和安全施工（掘进质量、支护质量、中线等），对发现的工程质量问题进行处理。
9、参与和配合安全生产事故的调查，督促事故的处理落实，跟踪督促防范措施的落实。
10、对所属煤矿发生的轻重伤事故，及时上报集团公司。
（汇报内容包括：事故发生时间、地点、发生事故原因、人员受伤程度、受伤人员姓名及家庭住址等）。
11、做好集团公司安全生产监督管理的其他工作。
驻矿安监员岗位职责驻矿安监员是集团公司派驻到下属煤矿，协助和监督下属煤矿安全生产的“卫士”肩负着监督检查所在煤矿安全生产方针、法律、法规、规章制度的贯彻落实情况，保证职工的安全健康，保护资源和财产以促进煤矿生产顺利进行的重要使命。
驻矿安全监管员工作职责及管理方法
驻矿安全监管员工作职责及管理方法一、岗位介绍驻矿安全监管员是指在矿区内担负安全监管工作的专职员工。
他们的重要职责是检查矿区内各项安全制度是否得到落实，发觉违规行为适时处理并通报上级领导。
他们是矿区安全保障的紧要构成部分，通过订立严格的工作计划和有效的管理方法，确保矿区内的安全风险得到最大限度的降低。
二、工作职责1、订立和实施矿区安全管理规章制度依据国家、地方和矿区安全管理的相关规定和标准，订立矿区安全管理规章制度，并对其进行实施与监督，确保各项规定得到有效贯彻执行。
2、进行安全检查和评估对矿区内的生产设备、安全措施等进行安全检查和评估，适时发觉安全隐患并做好记录，提出改进建议，订立整改方案，确保矿区内的安全风险得到掌控和降低。
3、订立和组织实施安全培训计划定期订立矿区安全培训计划，对矿区内的员工进行安全学问的普及和培训，提高员工的安全意识和技能水平，以削减和防备安全事故的发生。
4、做好与相关部门的沟通和协调工作协调矿区内的各部门之间的工作，做好与相关机构的沟通和协调工作，共同做好矿区内的安全管理工作。
5、订立突发事件应急预案订立针对矿区内可能发生的突发事件的应急预案，定期组织演练，加强应急响应本领，确保矿区内的人员和财产得到有效保障。
三、管理方法1、订立科学合理的管理制度订立科学合理的管理制度，确保矿奇馆内各项安全管理得到规范和统一的执行，防备和掌控风险。
2、建立实行有效的考核机制建立实行有效的考核机制，将驻矿安全监管员的工作业绩与考核结果挂钩，对于表现优秀者予以嘉奖，对于存在违规行为者予以惩罚。
3、加强培训和教育依据矿区内的安全风险情形和工作任务，加强驻矿安全监管员的培训和教育，提高他们的业务水平和安全响应本领，以更好地履行职责。
4、完善信息化管理应用信息化技术，对矿区内的安全管理进行实时监测和追溯，让信息化在安全管理上发挥更大的作用。
综上所述，驻矿安全监管员是矿区内安全保障的紧要构成部分。
他们通过订立及执行科学合理的管理制度和有效的管理方法，规范矿区安全管理，防备和掌控安全风险，确保矿区内的人员和财产得到充分的安全保障。
驻矿安全监管员工作职责及管理办法范文
驻矿安全监管员工作职责及管理办法范文前言随着国家经济的快速发展，矿业资源的开采和利用成为了保障经济发展的重要支撑。
然而，矿山生产环境的特殊性和高风险性给矿工的生命财产安全带来了巨大威胁，因此，加强矿山安全监管成为了一项重要的任务。
驻矿安全监管员作为执行矿山安全监管的主要力量，其工作职责和管理办法的制定对于提升矿山安全生产水平具有重要意义。
本文旨在阐述驻矿安全监管员工作职责及管理办法的范文，以期为相关部门提供参考。
一、驻矿安全监管员工作职责1. 安全生产培训指导驻矿安全监管员负责组织开展驻矿矿工的安全生产培训，包括安全操作规程、事故应急预案、个人防护用品的使用等内容的培训指导工作，确保矿工具备安全生产基本知识和技能。
2. 安全生产检查驻矿安全监管员定期对矿山生产现场进行安全检查，重点查处存在的安全隐患和违规行为，及时提出整改意见，确保矿山生产符合相关安全生产规定。
3. 矿山安全培训驻矿安全监管员负责组织开展矿山安全生产技术培训，包括矿山通风、灭火、救护等方面的培训，提升矿山从业人员的安全意识和应对突发事件的能力。
4. 事故调查处理驻矿安全监管员负责组织对矿山事故进行调查处理，分析事故原因，制定相应的安全防范措施，避免类似事故再次发生。
5. 驻矿指导意见驻矿安全监管员根据矿山实际情况，提出改进安全生产的指导意见和建议，包括安全设施改进、安全信号标识的设置等方面的建议，以促进矿山安全管理的不断完善。
二、驻矿安全监管员管理办法1. 岗位背景要求驻矿安全监管员应具备相关矿山安全管理职称或证书，具备较高的矿山安全生产知识和操作技能，并具备一定的应急处理能力。
2. 岗位职责明确对驻矿安全监管员的职责进行明确规定，包括安全生产培训指导、安全生产检查、矿山安全培训、事故调查处理和驻矿指导意见等方面，确保驻矿安全监管员工作的有序进行。
3. 岗位配备规定根据矿山规模和风险等级，确定驻矿安全监管员的配备数量和资质要求，保证驻矿安全监管员的足够数量和专业能力，提高矿山安全监管的水平。
驻矿安全监管员工作职责及管理办法
驻矿安全监管员工作职责及管理办法第一篇：驻矿安全监管员工作职责及管理办法驻矿安全监管员工作职责及管理办法（讨论稿）按照---------安全生产委员会《关于印发的通知》文件要求，结合我县煤矿安全生产监管工作实际，特制定驻矿安全监管员工作职责及管理办法如下：一、岗位职责（一）工作报告制度。
驻矿安全监管员每天如实填写安全监管日志和《驻矿安监员煤矿安全检查表》，并及时将所驻煤矿企业存在的重大安全隐患和问题报告煤矿企业负责人和县局安全监管组，每周一和每月3号前书面报送所监管煤矿的周、月安全生产情况评估报告和周、月工作小结。
（二）加强现场监管。
加强对所监管煤矿“采、掘、机、通、运”等重要生产环节的现场监管和安全检查，随时掌握煤矿安全生产状况。
每月入井检查次数不得少于20次（其中夜间入井检查不得少于6次），并对每次入井的检查时间、路线及检查情况作详实记录备案。
（三）严格工作纪律。
驻矿安全监管员每周在煤矿驻矿时间不得少于5天，工作时间不少于40个小时（含培训和按要求在外开会时间，节假日加班可调休），并严格执行考勤纪律和请假销假制度，严禁脱岗漏检。
二、工作职责（一）监督所驻煤矿贯彻落实有关法律法规和国家、省、市、县有关安全生产管理规定的执行情况和对安全监管指令的执行落实情况等，监督和指导煤矿企业依法依规进行建设，并跟踪监督安全隐患整改情况；（二）监督所驻煤矿严格落实和执行煤矿安全生产有关规程、规范和标准，安全生产管理制度、采掘作业计划和专项安全技术措施等，按有关规定控制入井人数情况；（三）监督所驻煤矿推进煤矿安全质量标准化建设情况；（四）监督所驻建设煤矿严格按批准的《开采设计方案》、《安全专篇》组织施工建设，严禁边建设边生产；（五）监督检查所驻煤矿现场安全状况，检查发现煤矿存在井下停电停风、瓦斯超限、突水危险、大面积冒顶和突出矿井未严格按照《防治煤与瓦斯突出规定》执行等紧急情况危及井下作业人员安全时，要立即通知现场指挥人员停止作业，迅速撤离现场作业人员，要求煤矿企业立即整改，并向县安全监管局及煤矿包保工作组报告。
驻矿员安全监察工作职责
驻矿员安全监察工作职责驻矿员安全监察工作职责1、认真贯彻执行党和国家有关安全方针政策、法律法规，及时传达贯彻上级有关安全生产的指示、指令、决定。
2、严格监督检查煤矿企业各项规章制度执行落实。
3、严格监督煤矿企业对上级查出的安全隐患整改落实到位。
4、参加煤矿安全会议，深入井下一线，检查安全生产情况，掌握全矿安全动态，对安全隐患要及时责成煤矿进行整改，督促煤矿安全投入和措施落实到位，防止事故发生。
5、忠于职守，坚持原则，廉洁自律，秉公执法，亮证上岗。
一、日常井下检查内容1、矿井是否建立安全隐患台帐，是否在井口设立安全隐患标示牌，整改隐患是否进行分布，是否执行了矿井下岗位责任一览表内容、牌报是否悬挂。
2、矿井提升使用矿用提升绞车，是否装设齐全的保险装置和深度指示器及完善的“一坡三档”和“鱼尾”装置。
3、矿井是否有完善的防尘、防排系统和火灾防治措施。
4、矿井是否完整独立通风系统（要求一个月走一次回风井），采掘工作面风量是滞满足安全要求。
5、通风系统是否存在重大安全缺陷，（如：生产水平和采区未实行分区通风的；超规定通风串联和无安全措施的；井下漏风大或风路长通风阻力大，风量不足的；局扇代替主扇运行的；回采工作面下行风未制定安全技术措施的等）。
6、查瓦检员是否带瓦检手册下井并及时登记数据（在瓦检簿上签字）。
7、停工巷道是否设栏杆（在安全前提下要到档头检查）。
8、盲巷（20M以上）处理是否符合要求，废弃巷道是否密闭、编号。
9、井下巷道及档头是否有滴水、淋水、水？情况如何。
10、水文地质情况是否清楚（如：采掘区域未做防水物探的；采掘工作平面图未标注防治水“三线”的，急倾斜煤层无立面图的；老窑、采空区开采状况或积水状况不清的，有透水预兆而未采取措施的等）。
11、是否坚持“有疑必探，有掘必探”的原则。
是否按探水设计探放水，探放水的设备功率是否符合要求。
12、是否按采掘方案审查的要求布置井下生产作业档面。
13、是否使用了正规的采煤方法。
驻矿矿山监管监察人员安全岗位职责(4篇)
驻矿矿山监管监察人员安全岗位职责驻矿矿山监管监察人员是矿山安全管理的重要组成部分，负责监督和实施矿山安全管理制度，确保矿山安全生产。
他们的职责涉及多个方面，下面将详细介绍他们的安全岗位职责。
1. 矿山安全规章制度的监督和执行：驻矿矿山监管监察人员负责监督和实施矿山的安全规章制度，包括矿山安全生产管理制度、安全操作规程、应急预案等。
他们要确保这些规章制度得到有效执行，以减少矿山事故发生的概率。
2. 安全生产设备的监督和管理：他们要对矿山的安全生产设备进行监督和管理，确保设备的正常运行和维护。
他们要定期巡视设备，发现问题及时解决，并进行设备巡检和维修记录。
3. 安全教育和培训工作：驻矿矿山监管监察人员要负责开展安全教育和培训工作，提高矿工的安全意识和技能。
他们要组织安全培训课程，并定期进行安全教育宣传活动，确保每位矿工都了解矿山的安全管理制度和操作规程。
4. 安全检查和隐患排查：他们要定期进行矿山的安全检查和隐患排查工作，发现并指出矿山存在的安全隐患，要求相关责任人立即进行整改。
他们要及时记录和汇总检查结果，并对整改情况进行跟踪和追踪。
5. 矿山事故的调查和处理：他们要负责对矿山事故进行调查和处理工作。
在事故发生后，他们要立即组织人员进行事故现场的勘察和调查，查明事故原因和责任，提出处理措施，并向上级报告。
6. 矿山安全生产管理的指导和监督：他们要给予矿山安全生产管理工作的指导和监督。
他们要参与制定矿山的安全生产管理计划，并向责任方提出具体要求和建议，确保矿山的安全管理工作得到有效推进。
7. 与相关部门的联系与协调：驻矿矿山监管监察人员要与相关部门保持密切联系，加强信息交流和协作。
他们要与矿山的生产、技术、人事等部门保持良好的合作关系，共同推进矿山的安全管理工作。
8. 安全数据统计和报表编制：他们要负责矿山安全数据的统计和报表编制工作。
他们要及时收集和整理矿山的安全数据，编制相关的统计报表，并向上级提供相关报表和数据，为矿山安全管理决策提供支持。
驻矿安全监管员管理办法
驻矿安全监管员管理办法背景介绍矿山是一个充满危险的行业，尤其是在采煤、采矿、选矿等环节中，极易发生安全事故。
为了保证矿山安全生产，国家出台了一系列法规和标准，并设立了驻矿安全监管员制度，对矿山生产进行监督、发现和处理安全隐患。
驻矿安全监管员的职责驻矿安全监管员是指由煤矿企业依法聘请或政府派遣的从事煤矿安全监管工作的人员。
他们的主要职责包括：1.监督企业按照法律、法规和标准开展生产活动。
2.发现和报告安全隐患，并协助企业制定整改措施。
3.参与各类安全检查和事故调查，对企业违法违规行为作出处理建议。
4.组织和参与安全培训和演练活动，提高企业员工的安全意识和应急处置能力。
驻矿安全监管员的资质要求为保证驻矿安全监管员岗位的专业性和素质，国家明确了以下资质要求：1.具有相应的煤矿安全知识和技能。
2.取得国家安全生产监督管理部门或省级安全生产监督管理部门颁发的安全生产监察证书。
3.参加安全专业培训并考取相应资格证书。
4.熟悉有关法律、法规和标准，有一定的安全工作经验。
5.具备一定的沟通、协调和处理突发事件的能力。
驻矿安全监管员的聘用、管理和考核为了规范煤矿企业聘用和管理驻矿安全监管员的行为，国家出台了一系列管理办法。
其中，主要内容包括：聘用和管理1.煤矿企业应当按照国家规定的资质要求和招聘程序聘用驻矿安全监管员。
2.煤矿企业应当为驻矿安全监管员提供必要的工作条件和安全保障，如办公场所、通讯设备、保险等。
3.煤矿企业应当对驻矿安全监管员进行日常管理，包括履行工作职责、制定岗位责任书和考核标准、考核记录和实施管理措施等。
考核1.煤矿企业应当按照规定制定考核标准和考核办法，对驻矿安全监管员进行周期性考核，识别考核结果。
2.考核结果应当按照规定及时公布，并据此制定激励和惩罚措施。
驻矿安全监管员的作用和意义驻矿安全监管员制度的实施，是对企业安全生产管理的一种监督和保障机制。
它能够有效提高煤矿企业的安全生产水平，避免和防范安全事故的发生，进一步保障了煤矿工人的生命财产安全。
驻矿安全监管员工作职责及管理办法
驻矿安全监管员工作职责及管理办法一. 背景为了确保煤矿安全生产，维护员工的生命财产安全，国家对煤矿安全进行了高度重视。
驻矿安全监管员是一个重要的岗位，其职责与管理办法应得到充分的重视和落实。
二. 职责作为驻矿安全监管员，其主要职责有：1. 监督煤矿生产驻矿安全监管员应当通过对煤矿生产的监督，确保其能够按照国家法律法规和煤矿安全管理规定要求进行生产。
这包括：•监督煤矿的生产流程和方法，确保其满足安全生产的要求。
•监督煤矿内部的工人和设备，确保其处于安全状态。
•监督煤矿的水、电、气等生产设施，确保其处于正常状态。
2. 检查消防设施煤矿是一种特殊的营业场所，其消防设施的健全性和可靠性是关系到员工生命财产安全的重要因素。
驻矿安全监管员应当定期检查煤矿内的消防设施，包括：•灭火器的数量和规格是否符合要求。
•消防水源是否通畅，喷头是否正常。
•安全出口是否畅通。
3. 建立煤矿生产档案为了更好地了解煤矿的生产情况，驻矿安全监管员应当建立煤矿生产档案，包括：•生产数据，如生产量、生产时间等。
•安全数据，如生产安全指数等。
•事故数据，如事故情况、原因等。
三. 管理办法为了确保驻矿安全监管员的职责能够得到充分落实，需要建立一套完整的管理办法。
具体包括：1. 建立相应的制度煤矿应当建立角色明确、流程清晰、协作配合默契的制度，以确保驻矿安全监管员能够顺利地履行职责。
具体包括：•对驻矿安全监管员的职权、职责、工作流程进行明确规定。
•安排相应的工作时间，确保其能够定期进行任务检查和安全检查。
•建立外部联络机制，与有关管理部门、安全部门保持联系。
2. 提高驻矿安全监管员的素质驻矿安全监管员的素质直接影响到其工作的质量和安全生产标准的保障。
煤矿应当加强驻矿安全监管员的培训和学习，包括：•对其进行全面的安全知识和实践培训。
•定期举办培训、考试，对其安全生产技能进行评估和提升。
•安排相关专家对其进行现场指导。
3. 安排相应的技术设施随着科技的不断进步，相关技术设施的使用也可以为驻矿安全监管员的工作提供一定的帮助。
驻矿安全监管员工作职责及管理办法
驻矿安全监管员工作职责及管理办法作为驻矿安全监管员，工作职责十分重要，直接关系到矿山的安全生产和职工的生命财产安全。
以下是驻矿安全监管员的工作职责和管理办法。
一、工作职责1. 负责矿山安全生产的监督、检查和管理。
包括矿山的设备、设施、材料和操作工艺等的安全性检查，以及矿山职工的安全教育和培训等工作。
2. 监督和检查矿山的安全管理制度的执行情况，包括安全操作规程、应急预案等，发现问题及时提出改进意见，并跟踪整改情况。
3. 监督和检查矿山现场环境的安全状况，包括通风、排水、照明等设施的正常运行情况，以及矿区的大气、噪声、灰尘等环境污染情况。
4. 组织和参与事故调查，及时了解和掌握矿山事故的原因和责任，提出改进措施，防止类似事故再次发生。
5. 对矿山职工进行安全培训和教育，提高职工的安全意识和应急处置能力，确保职工的个人安全。
6. 完成上级主管部门交办的其他安全生产监督任务，如检查隐患整改情况、参与专项安全检查等。
二、管理办法1. 编制和完善驻矿安全监管员工作制度，明确工作职责和权责，规定工作流程和工作要求，并及时更新和修订。
2. 制定矿山安全监管工作计划，根据矿山的特点和安全管理情况，制定年度、季度、月度的检查计划，并及时安排实施。
3. 加强安全监管员的培训和学习，提高安全技能和业务水平。
定期组织安全培训和交流，定期组织安全考核和复审。
4. 定期召开矿山安全生产工作会议，总结经验，分析问题，提出改进建议和措施，并监督部署各项工作的落实。
5. 建立健全信息反馈和处理机制，及时收集和处理矿山安全生产的问题和隐患，及时反馈给相关单位和责任人进行整改。
6. 加强与矿山负责人和职工的沟通和联系，及时解答工作中的问题和困难，听取职工的意见和建议，做好矿山安全工作的宣传和教育。
7. 高效履行职责，工作中要认真细致，主动负责，及时解决突发事件和事故，保证矿山安全生产和职工的生命财产安全。
8. 建立和完善安全督导和考核机制，对驻矿安全监管员的工作进行定期考核和评估，根据考核结果进行奖惩和激励。
驻矿安全监管员工作职责及管理办法范本
驻矿安全监管员工作职责及管理办法范本第一章总则第一条为了加强对矿山安全生产的监督管理，保障矿山员工的生命安全和财产安全，制定本办法。
第二条驻矿安全监管员是指受国家有关部门委托，进驻矿山从事安全监管工作的专业人员。
第三条驻矿安全监管员的工作职责是：执行国家安全生产法律法规和标准，监督矿山企业的安全生产工作，发现和处理安全生产事故隐患，促进矿山安全生产工作的持续改进。
第四条驻矿安全监管员应当遵守国家安全生产法律法规，保守国家秘密，执行监管部门的决策，服从矿山企业的生产安排。
第五条驻矿安全监管员应当树立正确的工作态度，勤奋工作，严守纪律，切实履行职责。
第二章工作职责第六条驻矿安全监管员的工作职责包括：（一）执行国家有关安全生产法律法规和标准，监督矿山企业是否按照法律法规要求进行安全生产工作；（二）检查矿山企业的安全生产设施设备是否齐全、完好，并是否符合规范、有无安全隐患；（三）检查矿山企业的安全生产管理制度是否健全、落实情况是否到位；（四）组织安全生产培训，提高矿山企业员工的安全生产意识和操作技能；（五）对突发安全事故进行应急处置，组织事故抢险救援工作，减少伤亡和财产损失；（六）对矿山企业的安全生产情况进行定期或不定期的检查，对发现的安全隐患进行整改；（七）监督矿山企业的安全生产报告和统计工作，确保数据的真实性和准确性；（八）向上级主管部门汇报矿山企业的安全生产状况，提出有关安全生产管理的建议和意见；（九）协助有关部门对涉及矿山安全的投资项目进行审查和验收工作；（十）参加矿山企业的安全生产会议和安全生产事故调查；（十一）完成上级主管部门交办的其他工作。
第七条驻矿安全监管员应当对发现的安全隐患及时向矿山企业提出整改意见，并督促其立即整改到位。
对拒不整改或整改不力的，应当向上级主管部门提出报告，建议采取相应的行政处罚措施。
第八条驻矿安全监管员应当及时向上级主管部门汇报矿山企业的重大安全生产事故、重大隐患和突发事件，协助进行事故调查和应急处置。
驻矿安全监督员工作职责
驻矿安全监督员工作职责驻矿安全监督员工作职责（精选10篇）随着社会一步步向前发展，岗位职责起到的作用越来越大，一份完整的岗位职责应该包括部门名称、直接上级、下属部门、管理权限、管理职能、主要职责等。
那么相关的岗位职责到底是怎么制定的呢？下面是店铺整理的驻矿安全监督员工作职责，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。
驻矿安全监督员工作职责篇1驻矿安全监督员是政府向煤矿企业直接委派的，深入到煤矿生产一线的代表政府督促检查煤矿安全生产的专职人员，其工作职责，如下:一、监督国家煤矿安全法律，法规的贯彻落实情况。
二、监督煤矿安全管理规定、措施的贯彻落实情况。
’三、督促检查煤矿的通风、防瓦斯、防水、防火、防煤层、防冒顶等安全设备、设施和条件是否符合国家标准、行业标准，督促检查防范生产安全事故发生的措施和应急处理预案是否完善。
四、督查下列安全生产隐患和行为，并督促煤矿立即停止生产、排除隐患：（一）超能力、超强度或者超定员组织生产的；（二）瓦斯超限作业的；（三）煤与瓦斯突出矿井、未依照规定实施防突出措施的；（四）高瓦斯矿井，瓦斯抽放系统不能正常运行的；（五）通风系统不完善、不可靠的；（六）有严重水患，未采取措施的；（七）超层越界的；（八）有冲击地压危险，未采取有效措施的；（九）自然发火严重，未采取有效措施的.；（十）使用明令禁止使用或者淘汰的设备，工艺的；（十一）双回路供电系统不能正常运行的；（十二）新建煤矿边建设边生产，煤矿改扩建期间，在改扩建的区域生产、或者在其它区域的生产超出安全设计规定的范围和规模的；（十三）煤矿实行整体承包经营后，未重新获取相关证照从事生产的，或者承包方再次转包的，以及煤矿将井下采掘工作面和井巷维修作业进行劳务承包的；（十四）瓦斯超限时、停电时和有水害危险时，作业人员没有用时升井的；（十五）有其他作业安全隐患的；五、检查督促被责令停产整顿煤矿的停产整改工作。
六、检查督促煤矿对管理有员和作业人员的安全生产教育和培训情况，检查督促煤矿特种作业人员持证上岗情况。
驻矿安全监管员工作职责及管理办法范文
驻矿安全监管员工作职责及管理方法范文第一章总则第一条为规范驻矿安全监管员工作，提高矿山安全管理水平，确保员工人身安全和矿山设施的安全稳定运行，订立本方法。
第二条本方法适用于我企业各矿山的驻矿安全监管员。
第三条驻矿安全监管员是指由企业派驻到矿山进行安全监管工作的员工。
第四条驻矿安全监管员必需具备相关安全管理知识和技能，并持有相关证书。
驻矿安全监管员应乐观履行职责，确保矿山安全生产工作的顺利进行。
第二章驻矿安全监管员工作职责第五条驻矿安全监管员的工作职责如下：（一）全面贯彻执行国家和地方有关矿山安全生产法律法规、规章制度和方针政策，确保矿山安全生产工作符合法律法规要求；（二）监督检查矿山现场安全生产工作，发现并及时解决矿山安全生产中存在的问题和隐患；（三）订立和完善矿山安全管理制度，确保安全制度的有效实施；（四）组织开展矿山安全教育培训工作，提高员工的安全意识和技能；（五）参加矿山事故应急预案的订立和演练工作，确保在突发事件中能及时、有效地处理；（六）收集、整理和报送矿山安全生产统计数据，并及时上报矿山安全监察部门；（七）帮助矿山安全监察部门进行安全生产事故的调查处理工作；（八）定期向上级主管部门汇报矿山安全生产工作的情况，提出合理化建议；（九）协调矿山各部门之间的安全工作，推动矿山安全生产工作的协调发展；（十）执行上级主管部门交办的其他安全管理任务。
第三章管理方法第六条驻矿安全监管员享有以下权利：（一）依照职责要求，对矿山生产现场进行监督检查和管理；（二）要求矿山各部门、单位及个人搭配安全监管工作，供应相关资料和情况；（三）依法办事，行使相关法律给予的权力。
第七条驻矿安全监管员在履行职责过程中，应当遵守以下管理要求：（一）保守国家和企业机密，确保不泄露相关信息；（二）严格执行岗位操作规程和各项安全管理制度；（三）乐观学习安全管理知识，不绝提高自身专业本领；（四）加强自身安全防护，确保工作期间的个人安全。
驻矿安全监管员工作职责及管理办法
驻矿安全监管员工作职责及管理办法一、职责要求1.驻矿安全监管员是由矿山企业或相关安全监管机构派驻到矿山现场的专业人员，主要负责矿山的安全监管工作。
2.驻矿安全监管员必须严格遵守国家法律法规和矿山安全生产的相关规定，确保矿山的安全生产。
3.驻矿安全监管员要全面掌握矿山的安全管理知识和技术，并不定期进行专业培训，提高自身的业务水平。
4.驻矿安全监管员要与矿山企业的安全生产管理人员保持密切联系，了解矿山的安全生产状况，提供安全监管建议和技术支持。
5.驻矿安全监管员要定期巡查矿山现场，发现安全隐患和问题及时进行记录和报告，提出预防和整改措施。
6.驻矿安全监管员要参与矿山的安全应急演练和事故调查工作，及时进行应急处理，确保人员的安全。
7.驻矿安全监管员要加强宣传教育工作，提高矿工的安全意识和技能，减少事故的发生。
二、管理办法1.驻矿安全监管员的数量和职责范围应根据矿山的规模和安全风险来确定，确保能够覆盖全矿山的安全监管工作。
2.矿山企业应建立健全驻矿安全监管员的管理制度，明确其工作职责和权限，并落实相关培训计划。
3.驻矿安全监管员应定期向矿山企业的安全生产管理人员汇报工作，及时提出工作建议和问题反馈。
4.矿山企业应配备必要的工作设施和工具，确保驻矿安全监管员能够有效地开展工作。
5.矿山企业应提供必要的人力、物力和财力支持，确保驻矿安全监管员的工作需求得到满足。
6.驻矿安全监管员应建立健全工作档案和事故记录，做好相关数据的统计和分析，为矿山企业的安全管理提供参考。
7.矿山企业应定期组织驻矿安全监管员进行安全培训和技术交流，提高他们的工作能力和综合素质。
8.矿山企业应重视驻矿安全监管员的工作评价和奖惩制度，激励他们积极履行职责，发挥积极作用。
通过以上的职责要求和管理办法，能够帮助驻矿安全监管员更好地履行职责，确保矿山的安全生产。
同时，矿山企业也应积极配合和支持驻矿安全监管员的工作，共同维护矿山的安全稳定。
以上是《驻矿安全监管员工作职责及管理办法》的内容，我们希望该文件能够对矿山企业和驻矿安全监管员的工作有所指导和帮助，确保矿山的安全生产。
煤矿驻矿安全监管员管理办法模版
煤矿驻矿安全监管员管理办法模版一、总则煤矿驻矿安全监管员是煤矿安全监管工作的重要组成部分，其任务是全面监督和管理煤矿的安全生产工作，确保煤矿安全生产的顺利进行。
为了规范煤矿驻矿安全监管员的管理工作，保障煤矿安全生产，根据《煤矿安全法》和相关法律法规的要求，制定本管理办法。
二、职责和权限1.煤矿驻矿安全监管员应当履行以下职责：（1）负责指导、监督和检查煤矿的生产过程中的安全工作，确保生产安全；（2）负责组织煤矿安全教育和培训工作，提高员工的安全意识和技能；（3）负责参与煤矿事故调查工作，提出防范措施并跟踪落实；（4）负责制定煤矿安全生产规章制度，并监督执行；（5）负责向上级安全监管部门报告煤矿安全生产情况，并按要求接受检查和评估。
2.煤矿驻矿安全监管员的权限包括：（1）有权要求煤矿进行安全排查和隐患整改，及时解决安全问题；（2）有权检查煤矿的安全设施和安全管理措施的有效性；（3）有权对煤矿的工作人员进行安全教育培训，并制定培训计划；（4）有权参与煤矿事故的调查，并提出防范措施；（5）有权对煤矿进行安全生产情况的报告和汇总。
三、任职条件和选拔程序1.煤矿驻矿安全监管员应具备以下条件：（1）具备煤矿安全管理经验和相关专业知识；（2）具备较强的组织和管理能力；（3）具备良好的沟通和协调能力；（4）具备独立工作和解决问题的能力。
2.选拔程序：（1）煤矿根据实际需求提出煤矿驻矿安全监管员的人选；（2）通过面试、考核和资格审查等程序选拔合适的人员；（3）确定合格人员后，进行岗前培训，熟悉相关制度和规定。
四、考核和奖惩1.煤矿驻矿安全监管员应定期进行安全知识和技能的考核，考核内容包括安全生产法律法规、煤矿安全管理制度等方面的知识和技能。
2.考核结果将作为煤矿驻矿安全监管员绩效的重要依据，对于考核合格者给予奖励，对于考核不合格者给予相应的处罚。
五、培训和交流1.煤矿应当根据实际情况，组织煤矿驻矿安全监管员进行安全培训，培训内容包括煤矿安全管理制度、安全生产法律法规、灾害事故防治等方面的知识和技能。
驻矿安全监管员管理办法范文
驻矿安全监管员管理办法范文一、概述驻矿安全监管员是指在矿山企业内专门负责安全监管工作的人员，是保障矿山安全生产的重要环节之一。
为了加强对驻矿安全监管员的管理，提高矿山安全生产水平，特制定本办法。
二、驻矿安全监管员的职责和权力1. 负责检查矿山企业是否按照国家有关法律法规和安全生产标准进行生产经营活动；2. 负责指导矿山企业开展安全生产活动，提出改进意见；3. 监督矿山企业制定和实施安全管理制度，并进行检查；4. 开展对驻矿人员的安全培训工作，提高其安全意识和技能；5. 协调解决矿山企业内部的安全问题，提供相应的技术支持和指导；6. 监督矿山企业的事故报告、处理及后续工作的落实情况；7. 掌握矿山企业的安全生产信息，并及时报送相关部门。
三、驻矿安全监管员的管理要求1. 合格性要求(1) 必须具备相应的专业知识和技能，通过相关资格考试；(2) 具备较强的责任心和敬业精神；(3) 具备较好的沟通协调能力和团队合作精神。
2. 培训要求(1) 驻矿安全监管员应定期接受相关培训，不断提升自己的安全监管水平；(2) 驻矿安全监管员应了解矿山行业的最新法律法规和政策措施；(3) 驻矿安全监管员应熟练掌握矿山安全生产的技术和管理方法。
3. 工作要求(1) 驻矿安全监管员应按照规定的职责和权力履行工作，做到公正、客观、维护企业和职工的利益；(2) 驻矿安全监管员应及时发现和纠正矿山企业存在的安全隐患和违规行为；(3) 驻矿安全监管员应加强与矿山企业的沟通，协调解决安全问题，推动矿山安全工作的持续改进。
四、驻矿安全监管员的监督与考核1. 监督机制(1) 矿山安全监管部门应建立驻矿安全监管员的监督机制，定期对其履职情况进行检查；(2) 驻矿安全监管员的工作记录和检查报告应进行备案，并接受上级主管部门的监督检查。
2. 考核制度(1) 矿山安全监管部门应建立科学合理的考核制度，对驻矿安全监管员进行绩效评估；(2) 考核内容包括驻矿安全监管员的安全监管工作情况、安全培训情况、安全事故处理情况等；(3) 对考核合格的驻矿安全监管员，应及时予以表彰和奖励；对考核不合格的驻矿安全监管员，应给予相应的纠正措施。
驻矿安全监管员工作职责及管理办法(三篇)
驻矿安全监管员工作职责及管理办法驻矿安全监管员是矿山企业中负责监督和管理安全生产的关键岗位，其工作职责及管理办法对于保障矿山生产安全具有重要意义。
以下是针对驻矿安全监管员工作职责及管理办法的一些建议：一、工作职责：1.全面负责矿山企业的安全生产工作，包括对矿山设施的安全性进行检查和监督，并制定相应的改进计划；2.切实负责矿山生产现场的安全监督工作，包括对生产过程中可能存在的危险源进行识别和评估，并提出相应的控制措施；3.组织开展矿山安全培训和教育活动，提高矿工的安全意识和技能水平；4.负责矿山安全事故的调查和处理工作，查明事故原因，提出相应的安全改进措施，并跟进落实；5.监督各项安全制度和规章制度的执行情况，对违规行为进行纠正和处理；6.定期向矿山企业的领导层汇报安全生产情况和存在的问题，为领导层决策提供参考意见；7.建立并维护矿山安全管理信息系统，实时掌握矿山生产安全状况和预警信息。
二、管理办法：1.制定详细的工作计划和目标，确保工作的顺利开展，并进行定期的检查和评估；2.根据驻矿安全监管员的工作职责，确保其具备必要的专业知识和技能，进行培训和考核；3.设立驻矿安全监管员的奖惩机制，对工作过程中表现突出的员工进行奖励，对违规行为进行惩罚；4.建立与其他部门的沟通协调机制，加强驻矿安全监管员与矿山企业其他岗位之间的合作和协作；5.建立健全安全管理文件和制度体系，明确驻矿安全监管员的工作权限和责任范围；6.定期进行驻矿安全监管员工作的督导和检查，提供必要的指导和支持；7.建立驻矿安全监管员的工作档案和信息数据库，保障工作的连续性和可持续发展。
通过建立科学合理的工作职责和管理办法，可以充分发挥驻矿安全监管员的作用，提高矿山的安全生产管理水平，减少安全事故的发生，并促进矿山的可持续发展。
同时，需要不断总结经验和教训，不断完善工作机制和管理制度，逐步提高驻矿安全监管员的专业素质和工作水平，为矿山企业的安全生产提供有力保障。
2024年驻矿安全监管员工作职责及管理办法（2篇）
2024年驻矿安全监管员工作职责及管理办法第一章总则第一条为深入贯彻《矿山安全法》及相关法律法规精神，确保矿山生产安全，切实维护矿工合法权益，特制定本管理办法。
第二条驻矿安全监管员系由矿山安全监察机构选派至各矿山，专职负责安全监督工作的专业技术人员。
第三条驻矿安全监管员需具备中级及以上职称，且须完成矿山安全生产领域的专业培训，持有相应资质证书。
第四条驻矿安全监管员依法享有监督、检查、调查、处罚等职权，并承担职务稳定性保障，旨在为矿山安全生产管理单位提供专业意见和技术支持。
第五条矿山安全监察机构负责对驻矿安全监管员的工作实施全面监督，定期评估其工作绩效，并组织业务培训和知识更新活动。
第二章工作职责第六条驻矿安全监管员的主要工作职责包括但不限于：1. 监督矿山企业严格遵守安全生产法律法规，检查其安全管理制度及措施的有效性和执行情况；2. 对矿山企业的安全设备、工艺流程及安全环境（如有毒有害气体等）进行全面监督检查；3. 组织开展对矿山企业职工的安全教育和培训，提升其安全意识和防护能力；4. 及时发现并调查矿山企业的事故隐患，跟踪事故处理情况，提出整改建议；5. 配合相关部门进行矿山安全事故调查，提供技术支持并编制事故分析报告；6. 定期向矿山安全监察机构提交工作报告，反映矿山及职工的安全生产状况及存在问题，并提出改进建议。
第七条驻矿安全监管员应严格遵守国家保密规定，确保工作中获取的信息不泄露。
第三章管理办法第八条驻矿安全监管员应严格遵守《矿工安全生产规程》等法律法规，恪守职业道德，认真履行职责，严禁滥用职权和违法违纪行为。
第九条驻矿安全监管员需定期向矿山安全监察机构汇报工作，真实反映矿山安全生产状况及存在的问题，并提出改进建议。
第十条针对违法违规行为，驻矿安全监管员有权采取以下措施：1. 发出书面警告，并通报相关部门；2. 对违规行为进行罚款，并依法追究相关责任；3. 必要时，可暂停矿山企业的相关业务或项目。
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驻矿安监员岗位责任制
1、认真贯彻实行“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，监督所属煤矿对安全生产法律、法规的贯彻执行情况，负责对所属煤矿的安全生产进行监督管理。
2、对集团公司开展的安全生产监督管理工作负责，对所驻煤矿实施经常性的安全检查和重点检查，参加煤矿管理部门组织的安全检查，及时上报所属煤矿的安全隐患，重点对所属煤矿的“三违”进行查处。
3、每月分中旬和下旬两次以书面形式向集团公司安技部汇报所驻煤矿的安全生产情况，针对集团公司安技部所查出的安全隐患，监督煤矿企业在规定时间内整改、落实到位。
4、驻矿安检站实行双重领导，人员由集团公司和所属煤矿进行聘用，站长由集团公司任命，业务上接受集团公司和所属煤矿的管理。
5、监督所属煤矿开展安全教育和技术培训工作，积极宣传安全生产方针，掌握所属煤矿安全管理人员和特殊工种及持证上岗情况，掌握安全技术实施的执行情况。
贯彻执行集团公司和所属煤矿的安全生产会议精神，建立安全生产工作责任制和各项安全生产管理制度。
6、负责所属煤矿的安全生产工作，以及对煤矿安全生
产事故进行排查，对不具备基本安全生产条件的矿井及对严重违反安全生产法律、法规的有关人员和安全生产事故及时上报集团公司安技部，并依法对其进行处理。
7、认真填写驻矿安监员跟班下井检查表，对检查出的问题进行记录，确保所填内容的真实性和可靠性。
8、负责监督矿井的工程质量和安全施工（掘进质量、支护质量、中线等），对发现的工程质量问题进行处理。
9、参与和配合安全生产事故的调查，督促事故的处理落实，跟踪督促防范措施的落实。
10、对所属煤矿发生的轻重伤事故，及时上报集团公司。
（汇报内容包括：事故发生时间、地点、发生事故原因、人员受伤程度、受伤人员姓名及家庭住址等）。
11、做好集团公司安全生产监督管理的其他工作。
驻矿安监员岗位职责
驻矿安监员是集团公司派驻到下属煤矿，协助和监督下属煤矿安全生产的“卫士”肩负着监督检查所在煤矿安全
生产方针、法律、法规、规章制度的贯彻落实情况，保证职工的安全健康，保护资源和财产以促进煤矿生产顺利进行的重要使命。
1、协助监督所驻煤矿，落实国家煤矿安全法律，法规和公司安技部规定，技术标准，规章制度监督检查本矿安全生产情况。
2、监督检查劳动保护工作的执行情况。
3、监督检查安全规章制度的落实情况。
4、对不具备安全生产方针，危及职工生命安全的生产现场和作业场所，必须限期整改，限期解决，情况紧急时，必须停止工作撤出人员。
5、对违反安全生产规章制度或事故责任者，提议撤消职务，调离工作岗位等建议。
6、制止违章指挥，违章作业，违反劳动纪律，并要行使违章罚款或提出其它处理意见。
7、对于安全的隐患必须要求限期解决。
8、对井下电器设备的安全运行和防爆性能进行定期的检查和不定期的抽查，并填写相关记录。
9、对矿井通风、防尘、防火设施进行经常性的安全检查，并填写相关记录。
10、对矿井防水、排水设施的安全性能进行检查及顶板
事故预防措施的安全检查，并填写相关记录。
驻矿安监员的管理制度
驻矿安监员的管理，是指煤矿生产建设整个过程中的全部，安全工作及所进行一系列的法制、组织、技术措施和管理的办法。
所以专业科室的安全职责制和各级领导的安全责任制相结合，多方面相辅相成，加大力度，使安全管理做到事事有人管，层层有专责，领导和工人分工协作、共同努力、认真负责地做好安全管理工作才能取得更好的效果。
1、在集团公司和矿长的双重领导下，监督所驻煤矿贯彻执行安全生产方针、政策、法令、指示、指令、文件和《规程》等情况，对所驻煤矿的安全监察工作负责。
2、要负责全矿安全工作，及时传达贯彻执行上级文件和公司文件精神。
3、负责解决在检查中遇到的困难和问题，必要时找矿长协商进行解决。
4、负责周一、周四向公司安技部汇报一次安全监察工作进度情况，发生重大事故时要及时向安技部和所驻煤矿矿长汇报，如有在事故现场积极参加事故抢救工作。
5、参加本矿每周日一次的安全大检查，解决检查提出的问题。
6、及时掌握所驻煤矿职工的安全思想动向，加强调查研究，摸清事故隐患，及时解决隐患问题。
7、对重大问题必须向公司安技部汇报，并制定相应措施协助煤矿进行解决。
8、及时向公司向上级汇报有关安全会议，指示等贯彻执行情况。
驻矿安监员交接班制度
一、驻矿安监员在交接班时一定要在指定地点认真负责地将当班安全生产的执行情况以及安全设施的完好情况、机电设备的运行情况等向下一班安监员做详细交待，并填写相应记录。
二、接班驻矿安监员接班后要对井上下所有生产环节进行一次认真仔细的检查，对存在的问题要及时采取措施进行
解决，决不能敷衍了事遗留隐患。
三、当班未整改的安全隐患或其它正在处理而未处理完的事故隐患问题，当班驻矿安监员要填写相应记录并当场向接班安监员说明情况进行交接，并与下一班有关人员一道协同完成后，方可下班离岗。
否则，当班驻矿安监员将受到处分。
四、驻矿安监员一定要高度重视交接班制度，为避免留于形式，走过场，跟班驻矿安监员交接班时必须在交接班记录薄上签字。
违反制度者将追究相关责任，造成事故者则要承担相应的刑事责任。
驻矿安监员隐患排查制度
煤矿是一种非常特殊的行业，承受着各种各样灾害的侵袭，如顶板、通风、瓦斯、煤尘、机电、运输、火灾、水害及其它灾害。
为了防止各种灾害事故的侵袭，将各种事故隐患处理在萌芽状态，使煤矿工作在安全的前提下，本站制定了排查制度：
一、驻矿安监员是所驻煤矿安全生产责任者，对煤矿各
种隐患的排查负全面的责任，检查必须深入各个环节，覆盖率必须达到100%。
二、驻矿安监员在检查过程中必须认真全面检查、杜绝走过场，做到监督煤矿落实法律、法规、政策和集团公司的各种制度规定的执行情况。
三、驻矿安监员在检查过程中，严格按照上级法律法规政策等进行检查。
对三违人员实行“四铁”的精神，杜绝讲人情避重就轻等现象，严格规范填写集团公司和安全检查通知书。
四、要严格执行安全生产办公会议制度和报告制度，并做好相关记录，并将各类安全隐患情况及时报回集团公司安技部。
五、督促煤矿企业认真贯彻执行上级领导和集团公司的精神，及安全生产规章制度，配合集团公司上级部门人员认真开展安全检查工作督导煤矿的隐患排查和强化隐患整改情况。
六、安全检查中严格执行“谁检查、谁签字、谁负责”的原则。
七、驻矿安监员在跟班过程中未发现隐患造成事故的要追究相应的责任。