企业招聘信息发布格式
招聘广告发布格式及范例
招聘广告发布格式及范例标题招聘广告标题应简明扼要地概括职位名称和主要职责，具有吸引力和表达力，以吸引潜在候选人的注意。
范例：招聘销售经理 - 能源行业公司简介在招聘广告的开头，应介绍一些公司背景信息，以便候选人更好地了解公司及其文化。
范例：我们是一家领先的能源公司，致力于推动清洁能源的发展。
我们拥有卓越的技术和创新团队，提供可持续发展的解决方案，为客户创造更加环保和高效的能源体验。
职位描述在招聘广告的主体部分，描述职位的主要职责和要求。
使用简洁而明确的语言，突出职位的关键方面。
范例：职位描述：- 负责制定销售战略并实施销售计划- 维护现有客户并开发新客户- 分析市场趋势和竞争对手，提供市场情报和反馈给管理层- 领导销售团队并监督销售业绩职位要求：- 本科学历，市场营销或相关专业优先- 具备优秀的销售技巧和谈判能力- 熟悉能源行业和市场发展趋势- 良好的团队合作和领导能力- 出色的口头和书面沟通能力福利待遇在招聘广告的结尾，列举一些与职位相关的福利待遇，以吸引候选人的兴趣。
范例：我们提供：- 有竞争力的薪资和奖金计划- 全面的福利待遇，包括医疗保险和养老金计划- 良好的职业发展和晋升机会- 积极的工作环境和团队文化- 具有挑战性和有意义的工作任务如何申请在招聘广告的末尾，提供申请职位的说明和联系方式。
范例：如果您对此职位感兴趣并符合要求，请通过以下方式申请：- 在邮件主题中注明：销售经理 - 能源行业我们期待与您合作，并感谢您对我们公司的关注！。
招工启事范本15篇
招工启事范本15篇招工启事范本（一）：xx公司招聘启事xx公司位于xx工业区，属私营有限职责公司，主营各种钢材。
因公司发展需要，现招聘普通工作员工数名、管理人员数名、销售人员数名等。
现将有关事项公示如下。
一、聘用条件1、爱岗敬业，有较强的服务意识和奉献精神；遵纪守法，吃苦耐劳，具有全局观念和团结合作精神；2、有相关工作经验者优先；3、年龄要求：年龄18周岁以上；4、无违法违纪记录；5、身体健康。
二、聘任要求应聘者个人供给个人简历及身份证、学历证书、医院体检证明、住所证明、照片X张等有关材料的原件、复印件，应聘人员在xx报名，公司招聘人员对应聘者进行资格审查。
报名截止日期为201x 年x月x日。
联系人：x教师联系电话：xxxxxx三、聘任期间的待遇〔一〕合同工1、合同工月薪（基本工资）为人民币X元；2、根据工作表现和绩效在年终给予适当奖励。
3、受聘期间的社会保险（养老、工伤和失业保险等）按公司劳动制度执行。
四、聘任程序和时间安排（一）个人申请：应聘者填写《个人申请表》，并提交相关材料的原件、复印件。
（二）面试考核：201x年x月x—x日对审核合格的应聘人员进行面试。
并对初选人员的政治素质和表现进行全面考察。
根据面试的结果拟定初选人招工启事范本（二）：现XXX服装有限公司因发展需要招300名缝纫操作工，具体要求及福利待遇如下：1，凡年满16周岁、40周岁以下(特殊情景例外)，具有有效身份证件，女性优先，身体健康无疾病者均可报名。
2，无缝纫经历者(20岁以下)，公司负责培训15天后上岗，培训期间免费食宿，并补助培训津贴。
3，缝纫熟练工按全计件计工资，平均工资水平20XX元左右，对于多技能工公司将给予500元月的津贴费。
4，凡入职第一天起(含培训期)即包吃住，住宿4-6人间，空调房公寓楼，宿舍区设小买部，浴室每日开放。
5，公司内设有员工俱乐部，有乒乓室、网吧、放映室、台球房、图书馆等免费开放。
6，公司实行全勤奖、大干奖、竞赛奖、6S评比奖、年终奖、工龄补贴等奖项。
招聘书格式9篇
招聘书格式9篇招聘书格式 (1) 本公司因工作需要，特聘请先生为公司办公室主任职位。
工作内容在总经理的直接领导下，负责本公司相关业务事项。
待遇每月工资元(不负责五险一金)并按公司规定与其他管理人员同样参加项目盈利分红。
聘请人(法人代表签名):公司年月日受聘人(签名)：年月日招聘书格式 (2) Employer/Company Details:Date: ______________________Applicant's Details:Dear Mr. JonesWe have pleasure in confirming your appointment as_______________________ subject to the terms and conditions of yourContract of Employment as well as the Company's Policies and Procedures.We urge you to familiarize yourself with all the relevant documentsand to keep these in a safe place for future reference. Any changes willbe communicated to you in writing.Please indicate your acceptance of this appointment and the termsthereof by signing below and by returning this letter to us by close ofbusiness on ________________________20____.We look forward to a mutually rewarding association with you.Yours faithfully____________________________Name and Title of Employer____________________________Name of Applicant招聘书格式 (3) 企业名称______________联系人_______ ___年__月__日报到时间___年__月__日上下午__时__分报到地_________________企业名称_____ 负责人____贵公司于_____年__月__日所发录用通知已经收到。
招聘启事格式及范文
招聘启事是企业为了满足自身招聘需求而发布的一种广告形式。
其重要性不言而喻，因为它是企业打造品牌形象，吸引人才，筛选优秀人才的渠道之一。
因此，招聘启事的格式和内容非常重要，下面就详细介绍一下。
一、招聘启事的格式1.标题招聘启事的标题需要简明扼要，能够准确地传递招聘的信息。
通常包括招聘职位、薪资待遇、招聘地点等关键信息。
例如：“xxx公司诚招销售经理（北京，月薪10K以上）”。
2.公司简介公司简介是招聘启事中非常重要的一部分，它能够让招聘者了解公司的整体情况，对公司感兴趣，从而更有动力应聘。
公司简介应包括公司名称、行业、规模、发展历程等。
3.职位描述职位描述是招聘启事中最关键的部分，它需要清晰地说明该职位的工作职责、任职要求等。
职位描述可以在公司官网或职位申请页面中找到，也可以在企业招聘网站中查看。
4.薪资待遇薪资待遇是招聘启事中能够直接影响到人才应聘意愿的部分，所以需要表述清晰，以便招聘者能够清楚了解该职位的薪资待遇。
5.联系方式联系方式需简明扼要，包括公司电话、联系人、邮箱或者地址等。
建议招聘者提供多种联系方式以方便应聘者与公司交流。
二、招聘启事的范文招聘启事的格式大致相同，但范文却因不同公司、不同职位而异。
以下是几种常见职位的招聘启事范文：1.销售经理标题：xxx 公司诚招销售经理（北京，月薪10K以上）公司简介：我们是一家知名的网络游戏公司，已经在业界拥有良好的口碑，现因业务扩展需要招聘销售经理！职位描述：1.负责公司产品的销售、市场推广和客户拓展等工作；2.独立开发市场，建设和管理销售网络体系，并实现销售计划；3.及时了解市场信息，对公司销售工作提出建议并提供数据支持。
任职要求：1.本科及以上学历，具备2年以上相关工作经验；2.具备较强的市场分析和营销策划能力，有良好的语言表达和沟通能力；3.熟悉游戏产品销售及相关知识。
薪资待遇：月薪10K-15K，提供优厚的绩效奖励、健康保险、带薪年假等福利。
招聘书格式内容
招聘书格式内容
招聘书
尊敬的应聘者：
感谢您对我司的关注与支持！我司作为一家知名企业，致力于创造创新、共享共赢的发展目标，现诚邀优秀人才加入我们的团队。
以下是本次招聘的具体职位信息及要求，请您仔细阅读并按照要求进行应聘。
1. 职位信息：
职位名称：
工作地点：
岗位职责：
任职要求：
待遇及福利：
2. 职位要求：
2.1 学历要求：
2.2 工作经验要求：
2.3 技能要求：
3. 有关待遇及福利：
3.1 薪资待遇：
3.2 福利待遇：
4. 应聘方式：
4.1 应聘资料准备：
4.2 应聘方式及截止日期：
5. 公司简介：
5.1 公司规模：
5.2 公司文化：
5.3 公司发展前景：
以上是本次招聘的相关信息。
希望您根据要求准备好相关材料，
并于截止日期前通过指定方式发送至指定邮箱。
我们将对您的应聘材料进行仔细评估，并在合适的时间与您取得联系。
在此再次感谢您对我司的关注与支持，期待您的加入，与我们一同创造美好的未来！
此致
礼！
公司名称
日期。
招聘启事范文（精选14篇）
招聘启事范文（精选14篇）招聘启事范文篇1xx有限公司责任公司招聘启事要求：1.先公司2.需要招聘员工的具体要求：年龄、性别、学历要求、能力要求、、工作经验、其他要求、工作待遇3.要求面试者提供和哪些证件，何时面试以及应聘流程。
4.面试具体描述：x月xx日在进行面试或者复试5.最后落款：x有限公司责任公司人事部联系地址：x省x市联系人：某某电话：公司网址：招聘启事范文篇2山东出版集团有限公司是有着60多年发展历史，集出版、印刷、发行、物资供应、对外贸易完整产业链于一体的全流程、全环节、新业态融合发展的大型文化产业集团，先后投资文化地产、文化金融、艺术品经营等产业新领域，是山东省经济规模最大的国有骨干文化企业，发展规模和效益在全国出版企业中均居于前列，连续6届入选全国文化企业30强。
山东出版传媒股份有限公司是山东出版集团整体重组和股份制改造的控股子公司，承接集团出版主业运营，并大力发展数字出版、手机出版等新兴业态，是拥有编印发供全产业链和新技术、新媒体、新业态的现代出版传媒公司。
荣获中宣部“五个一”工程奖、中国出版政府奖、中华优秀出版物奖155项。
为适应出版产业发展的需要，进一步优化人才队伍结构，提高专业技术人员素质，本着“公开、平等、竞争、择优”的原则，面向社会公开招聘部分专业技术人才，具体事宜如下：一、招聘条件1.遵守国家宪法和法律，政治思想素质过硬，具有干事创业，追求卓越的事业心和责任感。
2.具有履行岗位职责所需的专业知识和良好的职业素养，勤勉尽责，无不良履职记录，具有良好的心理素质，身体健康。
3.年龄要求。
以岗位设定为准，没有设定年龄条件的岗位均应为30岁以下(1987年9月1日以后出生)。
二、报名时间、方式及有关要求1.报名时间。
报名时间自招聘公告发布之日起至4月9日止。
2.报名方式。
本次招聘仅接受网上报名，应聘者请登录山东出版信息网查看招聘信息，下载《山东出版集团有限公司招聘报名表》，填好后将《报名表》和有效身份证件、近期一寸免冠正面照片、有关资格证书(毕业证、学位证、应届毕业生须提供毕业生就业推荐书、学生证)等相关资料一并打成一个压缩文件包发送到相应招聘单位的电子邮箱，有关照片和证明材料请发电子版或扫描件。
招聘启事范文格式
一、招聘启事怎样写格式标题： xx有限公司责任公司招聘启事招聘要求：xx有限公司责任公司招聘：详细内容一定要具体写明招聘的人员等具体事务。
1.先公司自我介绍xx有限公司责任公司成立于xx年xx月xx日，属于民营企业，目前为xxx行业领军企业，年营业额xxx元，公司员工。
..企业文化等等都是招聘启事要写清楚的。
2.需要招聘员工的具体要求：年龄：性别：学历要求：能力要求：岗位职责：工作经验：其他要求：工作待遇：以上是任何一篇招聘启事范文需要的内容！3.要求面试者提供个人简历和哪些证件，何时面试以及应聘流程。
4.面试具体描述：xxx月xx日在xxx进行面试或者复试！落款x有限公司责任公司人事部公司网址：xxxxx（一）标题招聘启事文稿的标题常见的有两种：一种是“招聘启事”，“招聘”、“诚聘”等，这种标题简洁明了。
另一种是标语、口号式的，这种标题的特点是活泼、能吸引人的注意，带有一定诱惑力。
（二）开头招聘启事的开头主要叙述招聘原因，从而引出招聘启事的正文。
常见的有三种开头方式：1、引子式。
直接干脆，三言两语。
直接引出招聘正题，简洁明了，以招聘信息的发布为主。
这比较适合知名度较高的企业单位采用。
2、简介式。
在开头部分，首先对本单位进行简要介绍，使应聘者对招聘单位有个大致的了解。
这种开头方式，对于知名度不高或者是新办企业来说比较适合，适当地自我介绍使应聘者在作出选择时有所依据。
3、议论式。
现在常见的招聘启事中，第二种常常变成公司的产品广告和业务介绍，偏离了“招聘”这个主题；第三种开头方式现在还不多见，这其实是应该大力提倡的，把用人单位的用人哲学和对人才的要求，用文学化的语言表述出来，远比干巴、单调的内容要吸引人得多；但是也不能大话连篇，脱离本单位实际。
（三）正文招聘启事正文主要列出招聘的专业（或岗位）、要求、数量和待遇等内容。
（四）应聘方式应聘方式一般有两种：一是直接面试；二是以书信应聘、报名。
二、招聘的格式怎么写公司招聘启事一般要简明扼要，直接了当的说明需求，一般常用的公司招聘启事的格写作范文如下：标题： xx有限公司责任公司公司招聘启事公司招聘要求：xx有限公司责任公司公司招聘：详细内容一定要具体写明公司招聘的人员等具体事务。
招聘格式范文模板
招聘格式范文模板
《招聘格式范文模板》
尊敬的求职者：
感谢您阅读我们的招聘信息。
我们诚挚邀请优秀的人才加入我们的团队，共同发展。
以下是我们的招聘格式范文模板，供您参考。
一、公司简介
（公司名称）是一家专注于（公司主营业务）的企业，致力于为客户提供高品质的产品/服务。
公司注重员工的成长和发展，提供良好的工作环境和晋升机会。
二、岗位职责
1. （具体岗位名称）负责（岗位主要工作内容）。
2. （岗位名称）协助部门经理完成（部门工作内容）。
三、任职要求
1. 学历要求：本科及以上学历，相关专业。
2. 工作经验：一年及以上相关工作经验。
3. 技能要求：熟练运用（相关工具/软件），具备（其他技能）者优先考虑。
4. 性格特质：（公司特定要求，如细心、责任心强等）。
四、薪资待遇
1. （岗位名称）：（具体薪资范围）。
2. 其他福利：提供（公司其他福利，如奖金、五险一金等）。
五、应聘方式
若您对以上职位感兴趣并符合要求，请将个人简历发送至（公司邮箱/招聘联系人邮箱），我们将尽快安排面试。
我们期待能与您共同开创美好未来！
谢谢！
（公司名称）招聘团队敬上。
招聘的正确格式范文
招聘的正确格式范文摘要：一、招聘公告的标题规范二、招聘公告的内容结构三、招聘公告的格式要求四、招聘公告的发布渠道与注意事项正文：招聘是企业或组织为了满足用人需求，从众多求职者中选拔合适人员的过程。
一篇规范的招聘公告不仅有助于提高招聘效率，还能展示企业或组织的专业形象。
以下是关于招聘正确格式范文的详细解析。
一、招聘公告的标题规范招聘公告的标题应简洁明了，直接反映招聘需求。
常见的标题格式有：“招聘XX岗位”、“诚聘XX人才”等。
标题中可包含关键词，如岗位名称、工作经验要求等，便于求职者快速了解招聘信息。
二、招聘公告的内容结构1.企业或组织简介：简要介绍企业或组织的背景、文化、业务范围等，让求职者了解企业基本情况。
2.招聘岗位及要求：详细描述招聘岗位的职责、任职资格、工作经验等，以便求职者判断自己是否符合条件。
3.薪资福利：介绍薪资待遇、福利待遇、晋升空间等，提高求职者的关注度。
4.应聘方式：说明应聘者如何提交简历、联系方式等，便于求职者投递简历。
5.招聘时间及地点：如有特定招聘时间、地点要求，需提前说明，以免浪费双方时间。
6.注意事项：提醒求职者注意事项，如诚信应聘、携带证件等。
三、招聘公告的格式要求1.字体：标题可使用较大、加粗的字体，正文部分字体大小适中，便于阅读。
2.段落：按照内容模块分段，清晰展示各个部分，避免混乱。
3.排版：保持整体排版整洁、美观，可以使用图片、图表等元素增加视觉效果。
4.语言：简洁、规范，避免使用模糊、复杂的词语和句式。
四、招聘公告的发布渠道与注意事项1.发布渠道：可在企业官网、招聘网站、社交媒体、报纸等渠道发布招聘公告。
2.关注时效：招聘公告要及时发布，避免信息过时影响招聘效果。
3.审核简历：收到求职者简历后，要认真审核，确保筛选出符合要求的人才。
4.反馈及时：对求职者的问题、咨询等，要尽快回复，展示企业诚意。
遵循以上规范，撰写一篇高质量的招聘公告，有助于企业或组织更快地找到合适的人才。
招聘格式要求
招聘格式要求在现代社会中，招聘是企业发展和扩大规模的重要环节。
一份出色的招聘格式可以吸引更多优秀的人才，进而促进公司的发展。
本文将介绍招聘格式的要求，包括招聘广告、招聘信息、面试安排和录用通知等方面。
一、招聘广告招聘广告是向求职者传达信息的重要途径，因此格式的准确和清晰十分重要。
1. 标题：简明扼要地概括职位，并注明招聘单位名称，例如“XXX 公司诚聘销售经理”。
2. 公司简介：简要介绍招聘单位的规模、经营范围和公司文化，以吸引求职者对公司的兴趣。
3. 职位要求：列明岗位的基本要求，如学历、工作经验、技能等。
4. 薪资待遇：明确说明薪资水平或薪资范围，以及其他福利待遇。
5. 工作地点和时间：说明工作地点及工作时间，如是否需要出差或夜班等。
6. 联系方式：提供招聘联系人的姓名、电话和Email地址。
二、招聘信息招聘信息是对求职者更详细的介绍，包括岗位职责和任职要求。
1. 岗位职责：详细描述该岗位的工作职责和具体任务。
2. 任职要求：列明该职位的学历、专业背景、工作经验、技能等要求。
3. 薪资福利：进一步详述薪资水平和福利待遇，如保险、年假、职业发展等。
4. 公司文化：以文字和图片展示公司的企业文化，包括员工关怀、培训机会等。
5. 投递方式：说明投递简历的具体方式，如邮件、在线申请或现场投递等。
三、面试安排面试是选拔合适人才的关键环节，安排面试时需要尽量简洁明了。
1. 面试通知：在邮件或短信中明确说明面试时间、地点及携带材料。
2. 面试流程：简要描述面试流程，例如初试、复试和面试形式等。
3. 面试要求：告知应聘者需要准备的材料和注意事项，如简历、作品集等。
4. 联系方式：提供面试联系人的电话和Email地址，方便应聘者与面试官联系。
四、录用通知当选定合适的人选后，告知录用决定是必要且重要的。
1. 录用确认：以书面形式通知应聘者被录取，并说明入职时间和薪资待遇。
2. 签约文件：说明签订合同所需准备的材料，以及签约地点和时间。
招聘启事范本（精选14篇）
招聘启事范本（精选14篇）招聘启事范本篇11.先公司自我介绍xx有限公司责任公司成立于xx年xx月xx日，属于民营企业，目前为行业领军企业，年营业额x元，公司员工.....企业文化等等都是招聘启事要写清楚的。
2.需要招聘员工的具体要求：年龄：性别：学历要求：能力要求：：工作经验：其他要求：工作待遇：3.要求面试者提供个人简历和哪些证件，何时面试以及应聘流程。
4.面试具体描述：x月xx日在进行面试或者复试!落款x有限公司责任公司人事部联系地址：x省x市联系人：某某电话：公司网址：招聘启事范本篇2企业简介：中铁三局集团有限公司(以下简称“集团”)是一家拥有60多年悠久历史的国有大型建筑央企，前身为铁道部第三工程局，20xx年改制成立中铁三局集团有限公司，隶属国资委管辖的中国铁路工程总公司(中国中铁股份有限公司)。
全集团现有21家以施工类为主，包括投资、设计咨询、服务类子分公司，八个区域指挥部和一批直属工程指挥部(项目部)、经营性办事处等外派机构，分布在北京、上海、成都、重庆、西安、兰州、银川、郑州、昆明、济南、南昌、杭州、广州、福州等城市。
全集团现持有铁路工程和房屋建筑两项施工总承包特级资质、公路、市政、桥梁、隧道工程总承包一级等多项资质，具有国外承包工程资质和对外经营权，业务范围涵盖建筑安装业绝大部分领域，以及工程设计与咨询、物流贸易与服务业、房地产投资与BT项目，并正在深入推进PPP项目。
业务范围分布在全国31个省、市、自治区，以及海外俄罗斯、印度、印度尼西亚、巴基斯坦、埃塞俄比亚、尼日利亚、乌干达等多个国家。
年度生产、经营能力在600亿元以上。
发展优势：①在中国铁路总公司公布的20xx年下半年中国铁路建设项目施工企业信用评价结果中，中铁三局位居中国中铁信用评价第一。
②中国中铁的第一方阵成员企业，在中国中铁开展的两届“三级企业20强”评比中，共有4家(次)子分公司进入前5名。
③在铁道部(铁路总公司)实施信用评价工作以来，先后16次获评A类企业。
关于招聘通知公告模板
尊敬的各位求职者：我公司因业务发展需要，现面向社会公开招聘优秀人才。
现将有关事项公告如下：一、公司简介我公司成立于XXXX年，是一家集研发、生产、销售、服务为一体的高新技术企业。
公司秉承“以人为本、科技创新、追求卓越”的经营理念，致力于为客户提供高品质的产品和优质的服务。
公司产品广泛应用于XXXX领域，市场占有率逐年攀升。
二、招聘岗位及要求1. 招聘岗位：（1）研发工程师（2）市场营销经理（3）销售代表（4）财务会计（5）行政助理2. 招聘要求：（1）研发工程师岗位要求：1. 本科及以上学历，电子、计算机、机械等相关专业；2. 具备扎实的专业基础，熟练掌握XXXX技术；3. 具有良好的团队合作精神和沟通能力；4. 有相关行业工作经验者优先。
（2）市场营销经理岗位要求：1. 本科及以上学历，市场营销、企业管理等相关专业；2. 具备丰富的市场营销经验和团队管理能力；3. 熟悉市场营销策略和渠道拓展；4. 具有良好的沟通协调能力和执行力；5. 有相关行业工作经验者优先。
（3）销售代表岗位要求：1. 大专及以上学历，市场营销、销售等相关专业；2. 具备良好的沟通能力和销售技巧；3. 具有较强的客户服务意识和团队协作精神；4. 有相关行业工作经验者优先。
（4）财务会计岗位要求：1. 本科及以上学历，会计、财务管理等相关专业；2. 具备扎实的财务会计专业知识；3. 熟练掌握财务软件操作；4. 具有良好的职业道德和职业操守；5. 有相关行业工作经验者优先。
（5）行政助理岗位要求：1. 大专及以上学历，行政管理、人力资源等相关专业；2. 具备良好的沟通协调能力和组织能力；3. 熟悉办公软件操作；4. 具有较强的责任心和执行力；5. 有相关行业工作经验者优先。
三、薪资待遇1. 薪资水平：根据岗位、工作经验和能力等因素确定，面议；2. 社会保险：按照国家规定缴纳五险一金；3. 带薪年假：根据工作年限享受带薪年假；4. 员工培训：提供完善的内部培训和职业发展机会；5. 员工活动：定期组织员工活动，丰富员工文化生活。
招聘信息格式
以下是一个招聘信息格式的示例：
1. 标题
在招聘信息的开头，明确地列出招聘的职位和公司名称，如“【招聘】xx公司招聘xx职位”。
2. 公司简介
简要介绍公司的业务范围、规模、发展状况以及该职位的工作内容、职责和要求等。
3. 岗位职责
列出该职位的主要职责和任务，让求职者了解自己是否符合招聘要求。
4. 任职要求
列出招聘的最低要求和限制条件，如学历、工作经验、技能等。
同时注明该职位需要的特殊技能或证书。
5. 薪资待遇
列出该职位的薪资范围和福利待遇，包括基本工资、奖金、补贴、保险等。
6. 工作环境及地点
简要介绍工作地点、工作环境和条件，以及是否提供住宿或交通补贴等。
7. 报名方式
提供报名的方式，包括电子邮件地址、联系电话等，同时注明报名截止日期。
8. 附加信息
可以附加一些额外的信息，如公司文化的介绍、职业发展机会等，以吸引更多的优秀人才。
请注意，以上是一个示例格式，实际招聘信息应根据具体情况进行调整和修改。
关于招聘启事的格式
关于招聘启事的格式（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
文档下载后可定制修改，请根据实际需要进行调整和使用，谢谢!并且，本店铺为大家提供各种类型的经典范文，如演讲致辞、总结报告、心得体会、合同协议、条据文书、策划方案、导游词、教学资料、作文大全、其他范文等等，想了解不同范文格式和写法，敬请关注!Download tips: This document is carefully compiled by this editor. I hope that after you download it, it can help you solve practical problems. The document can be customized and modified after downloading, please adjust and use it according to actual needs, thank you!Moreover, our store provides various types of classic sample essays for everyone, such as speeches, summary reports, insights, contract agreements, documentary evidence, planning plans, tour guides, teaching materials, complete essays, and other sample essays. If you want to learn about different formats and writing methods of sample essays, please stay tuned!关于招聘启事的格式关于招聘启事的格式5篇启事是指将自己的要求，向公众说明事实或希望协办的一种短文，属于应用写作研究的范畴。
有关招聘启事的格式
有关招聘启事的格式（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
文档下载后可定制修改，请根据实际需要进行调整和使用，谢谢!并且，本店铺为大家提供各种类型的经典范文，如工作报告、致辞讲话、条据书信、合同范本、规章制度、应急预案、心得体会、教学资料、作文大全、其他范文等等，想了解不同范文格式和写法，敬请关注!Download tips: This document is carefully compiled by this editor. I hope that after you download it, it can help you solve practical problems. The document can be customized and modified after downloading, please adjust and use it according to actual needs, thank you!Moreover, our store provides various types of classic sample essays, such as work reports, speeches, policy letters, contract templates, rules and regulations, emergency plans, insights, teaching materials, essay encyclopedias, and other sample essays. If you want to learn about different sample formats and writing methods, please pay attention!有关招聘启事的格式有关招聘启事的格式5篇启事通常张贴在公共场所或者刊登在报纸、刊物上。
招工启事格式
招工启事格式篇一:招工启事招工启事本厂现因生产经营需要，的招聘以下人员：1（招XX专业学员，要求：（男或女），高中以上文化，有敬业精神，能吃苦耐劳，身体素质好。
2（招XX工人，要求：男，初中以上文化，有敬业精神，能吃苦耐劳，身体素质好。
熟练工优先。
工资面议，联系电话：XXXXXX地址：XXXXXXX篇二:招聘启事格式范文XX有限公司责任公司招聘启事招聘要求：详细内容一定要具体写明招聘的人员等具体事务。
1.公司介绍：XX有限公司责任公司成立于XX年XX月XX 0,属于民营企1业，目前为XXX行业领军企业，年营业额XXX元，公司员工.....企业文化等等都是招聘启事要写清楚的。
2.需要招聘员工的具体要求：年龄：性别：学历要求：能力要求：岗位职责：工作经验：其他要求：工作待遇：以上是任何一篇招聘启事范文需要的内容〜3.面试者请提供个人简历及XX证件，以及应聘流程。
4.面试具体描述：时间：XXX月XX日地点:在XXX进行面试或者复试〜落款X有限公司责任公司人事部联系地址：XXXX省XXX市XXX联系人:某某电话:XXXXX公司网址：XXXXX2招聘启事模板招聘岗位销售总监1人招聘部门：销售部要求学历:大专及以上学历薪酬待遇:面议工作地点：岗位职责1、打造一支专业化的销售团队，带领销售团队完成公司的年度销售LI标;2、参与公司销售U标的制定，建立销售訂标实施方案并贯彻实施；3、参与公司产品的开发与定位，参与公司的产品推广活动的策划与组织；4、参与大项LI的洽谈与跟进，指导并协助营销经理解决项LI跟进中的问题并最终签约；职位要求：1、大专以上学历，市场营销或理工科相关专业，5年以上市场营销工作经验，熟悉教育市场，有10以上销售团队管理经验；2、具备较强的市场洞察力、渠道建设能力、客户开发能力、培训能力以及团队建设能力；3、具备职业经理人素养，具有较强的组织、计划、控制、3协调能力，有丰富的市场营销策划能力，能够激励并引导团队实现销售LI标;4、具有较强的人际交往能力和较高的谈判技巧；5、愿意承担工作压力及接受挑战，能够适应经常性出差的工作要求。
招聘公告范本发布招聘信息时的公告格式与范例
招聘公告范本发布招聘信息时的公告格式与范例招聘公告范本尊敬的各位应聘者：我公司现在诚招一名（职位名称），请有意者仔细阅读以下招聘公告。
一、职位要求：1.本科及以上学历，专业不限；2.拥有（相关）从业经验或相关专业技能优先；3.熟悉（相关）操作技能，了解（相关）法规和管理；4.具备团队合作精神，积极进取，有责任心；5.有（相关）证书者优先。
二、主要工作职责：1.全面负责公司（相关）业务，拓展市场，完成销售任务；2.与客户建立并维护长期良好的合作关系；3.制定销售策略，推广公司品牌，提升市场品牌的影响力；4.参与公司（相关）业务的跟进和协调，协助上级完成招投标工作，合同的签订和履行。
三、福利待遇：1.优秀的团队环境和企业文化；2.提供有竞争力的薪资福利、人性化的培训和晋升机制；3.注重员工综合素质提升，定期举行（相关）活动和培训。
四、应聘方式及要求：1.感兴趣并符合招聘要求者，请投递简历至公司邮箱（***************）；2.简历请注明相关手机号码（招聘过程中将以此沟通），工作经历及个人成就等；3.初步筛选后，符合条件者我们将第一时间联系（面试）。
五、注意事项：1.请各位应聘者仔细阅读公告并确保自己符合招聘条件，在投递简历前请仔细检查各项信息的准确性；2.为保证公平、公正的招聘环境，请不要通过中介或其他形式向公司提供任何费用，如有相关情况，请及时反馈。
公司名称：xxxxx公司地址：xxxxx联系电话：xxxxx以上是我们招聘（职位名称）的公告，请有意者认真阅读后向我们投递简历。
谢谢！。
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招聘信息：岗位序号：DKY_1岗位名称：通信和指挥控制总体设计师学历要求：博士研究生专业要求：通信工程、电子工程、计算机科学与工程、应用数学、自动化控制、军事学等相关专业其他能力要求1、至少具有下列一项专业基础：1）具有通信网络、系统工程等领域扎实的理论基础，了解通信领域的技术发展趋势；2）具有通信、计算机、云计算、大数据等方面的扎实的理论基础，了解信息系统网络化、服务化、自主化发展趋势；2、承担过重大科研项目并在其中发挥重要作用（具有军事通信系统、指挥控制相关项目经验者优先）；3、具备较强的文字表达能力，具有一定的软件开发和系统集成经验。
岗位需求人数：3岗位序号：DKY_2岗位名称：技术体制与标准设计师学历要求：博士研究生专业要求：系统工程、通信工程、计算机科学与工程、军事学等相关专业其他能力要求：1、具有通信、计算机、云计算、大数据等方面的扎实的理论基础，了解信息系统网络化、服务化、自主化发展趋势；2、承担过重大科研项目并在其中发挥重要作用（具有指挥控制等领域相关项目经验者优先）；3、具备较强的文字表达能力，具有一定的软件开发和系统集成经验。
岗位需求人数：2岗位序号：DKY_3 岗位名称：数据集成设计师学历要求：博士研究生专业要求：软件工程、通信、电子信息等计算机相关专业其他能力要求：1、熟练使用主流关系型数库(oracle,sqlserver,mysql等)；2、具备关系型数据库分布式环境搭建经验，对各关系型数据库同步机制及实现有所了解；3、了解非关系型数据库管理系统，有非关系型数据库使用经验者优先；4、熟悉分布式文件存储系统以及大数据相关知识，了解大数据的存储、分析，有MapReduce,Hadoop等架构的使用经验者优先。
岗位需求人数：2岗位序号：DKY_4岗位名称：综合管理系统设计师学历要求：博士研究生专业要求：软件工程、通信、电子信息等计算机相关专业其他能力要求：1、熟悉广域网网络运维管理流程及SNMP、BGP、NetFlow、ITIL、eTom、WSDM等运维管理技术；2、掌握路由设备基本配置、VPN专网建立、Qos质量保障等网络管理基本原理知识；3、掌握Java编程语言，熟练使用SSH框架进行动态Web软件设计开发，掌握JavaScript、AJAX、CSS、HTML5等前台开发技术中的至少两门技术。
岗位需求人数：3岗位序号：DKY_5岗位名称：系统总体设计师（1）学历要求：博士研究生专业要求：雷达、通信、信号处理、计算机相关专业其他能力要求：1、具有深厚的数学功底，擅长数学建模和推理分析，能独立地根据项目需求提出建模分析思路；2、熟悉各种企业体系结构技术及其发展动态，精通IDEF、UML等建模方法，精通DoDAF，熟练掌握SA、Rose等建模工具软件；3、精通至少一项相关专业技术：中间件技术、无线通信技术、计算机网络技术、雷达技术、电子对抗技术、数据融合技术等；4、精通Word、PowerPoint等Office办公软件的使用，擅长制作ppt等汇报材料；5、熟练使用matlab等数学工具，能编程实现相应算法；6、具有IT系统设计、开发、集成、测试经验。
7、熟悉软件体系结构技术，熟悉CMM、CMMI等过程技术；8、具有较强的学习能力、沟通能力和逻辑思维能力。
岗位需求人数：1岗位序号：DKY_6岗位名称：系统仿真设计师学历要求：博士研究生专业要求：应用数学、信息对抗、雷达、自动化、通信、计算机、软件工程等相关专业其他能力要求：1、参与过针对系统、设备的虚拟仿真设计、模型计算；2、掌握体系架构概念和开发方法，熟悉TENA架构；3、具备良好的抽象能力、编程验证能力、良好的沟通表达能力、踏实好学；4、能熟练阅读英文文献，对军事仿真有浓厚兴趣。
岗位需求人数：7岗位序号：DKY_7岗位名称：系统软件设计师学历要求：博士研究生专业要求：计算机科学与技术、计算机应用技术、软件工程等计算机相关专业。
其他能力要求：1、具备系统软件需求分析和设计能力；2、具备系统软件架构设计及实现能力；3、具备系统软件相关技术和业务功能开发能力，包括网络通信、负载均衡、容灾备份、资源调度等；4、掌握系统体系架构概念和开发方法；具备良好的抽象能力、编程验证能力；5、具备良好的沟通表达能力、踏实好学。
岗位需求人数：6岗位序号：DKY_8岗位名称：综合显控设计师学历要求：博士研究生专业要求：计算机科学与技术、计算机应用技术、软件工程相关专业其他能力要求：1、两年以上软件开发经验，精通C++编程语言，具有丰富的软件产品设计经验；2、精通QT、OpenGL开发优先；3、具有良好的沟通能力和团队合作精神，工作责任心强。
岗位需求人数：3岗位序号：DKY_9岗位名称：共用产品工程师学历要求：博士研究生专业要求：计算机、自动化、电子、通信相关专业其他能力要求：1、了解分布式系统的基本概念和原理；2、熟练掌握C/C++语言，熟悉TCP/IP协议；3、熟练使用常见操作系统，熟悉计算机体系结构；4、有Linux网络程序开发、内核开发或VxWorks开发经验者优先。
岗位需求人数：2岗位序号：DKY_10岗位名称：测评系统架构设计师学历要求：博士研究生专业要求：计算机或系统工程其他能力要求：1、具有软件需求分析、软件体系结构设计能力；2、熟练JAVA、J2EE等开发工具，具有相关系统架构设计及软件开发经验；3、熟悉SOA架构或了解云计算架构。
岗位需求人数：2岗位序号：DKY_11岗位名称：公共安全总体设计师学历要求：博士研究生专业要求：网络安全、公共安全、城市治理及突发事件应急相关专业其他能力要求：1、良好的沟通能力和文字表达能力；2、良好的方案编制能力，能够完成相应顶层设计、实施方案等编制工作；3、良好的网络理论基础，具备工程经验者优先。
岗位需求人数：2岗位序号：DKY_12岗位名称：系统攻防研发工程师学历要求：博士研究生专业要求：计算机、软件工程、自动化、通信、电子、网络安全、信息安全相关专业其他能力要求：1、至少具有下列一项专业技能：1）精通C/C++/JAVA，熟悉PHP/Python，熟悉语义网技术，熟悉UML/OO，熟悉平台级系统建模及仿真理论和技术；2）熟悉无线通信、导航、电子对抗、雷达等，熟悉通信信号截获、处理、干扰、溯源等；2、熟悉系统测试验证理论和技术，或漏洞挖掘、流量检测分析等技术；3、熟悉AES/RSA等加解密算法；4、较强的文档编写能力。
岗位需求人数：3岗位序号：DKY_13岗位名称：系统总体设计师（2）学历要求：博士研究生专业要求：计算机、通信、遥感与地球观测、应用数学、电子科学与技术相关专业其他能力要求：1、至少具有下列一项专业技能：1）熟悉计算机网络、无线通信网络、卫星网络相关协议，具有协议开发能力和经验；2）熟悉遥感信息处理相关技术，具有遥感信息、3S系统应用开发经验和能力；3）熟悉信息技术发展，具有仿真评估设计能力；2、具备较强的学习能力、逻辑思考能力、组织协调能力。
岗位需求人数：4岗位序号：DKY_14岗位名称：工程总体设计师学历要求：博士研究生专业要求：通信与信息系统、电子科学与技术、信号与系统、应用数学、电子工程（雷达系统方向）相关专业其他能力要求：1、至少具有下列一项专业技能：1）熟悉无线通信物理层、传输层、网络层相关技术，具备系统设计研发经验；2）对卫星通信有一定的研究基础，有航天设备研制经验的优先；3）熟悉无线通信相关系统设计；4）熟悉SAR系统和电子战，具有项目经验优先。
2、具备较强的学习能力、逻辑思考能力、组织协调能力。
岗位需求人数：6岗位序号：DKY_15岗位名称：空间网络设计师学历要求：博士研究生专业要求：计算机科学与技术、通信与信息系统、信号处理相关专业其他能力要求：1、熟悉空间组网的基本原理，掌握CCSDS等关键协议，具有协议开发能力和经验；2、熟悉空间组网的基本原理，掌握星座设计方法，掌握STK开发工具；3、熟悉卫星通信，卫星链路设计及地面关口站设计经验。
岗位需求人数：3岗位序号：DKY_16岗位名称：标准规范设计师学历要求：博士研究生专业要求：通信与信息系统、电子科学与技术、信号与系统相关专业其他能力要求：1、熟悉网络标准制定流程；2、具有下列经验者优先：1）具有IETF/ITU等国际组织参会经验；2）具有3GPP/3GPP2等国际组织参会经验。
岗位需求人数：4岗位序号：DKY_17岗位名称：云计算架构设计师学历要求：博士研究生专业要求：应用数学、通信与信息系统、电子科学与技术、信号与系统相关专业其他能力要求：1、熟悉无线通信基本原理，掌握Matlab/Simulink工具；2、具有下列经验者优先：1）具有云计算架构的设计经验；2）具有通信核心算法设计经验。
岗位需求人数：5岗位序号：DKY_18岗位名称：软件设计师学历要求：博士研究生专业要求：计算机、软件、电子工程、应用数学、自动控制相关专业其他能力要求：1、具有扎实的计算专业理论基础，掌握大型信息系统分析与体系结构设计方法；2、掌握赛博空间、云计算、物联网等技术；3、具有一定的系统设计及软件开发（C/C++/Java、系统集成经验、Windows/Linux/Android）、系统管理经验、网络运行维护经验岗位需求人数：7岗位序号：DKY_19岗位名称：硬件设计师（1）学历要求：博士研究生专业要求：计算机、电子工程、自动控制相关专业其他能力要求：在计算机系统、嵌入式系统、网络硬件系统等方面有研究和开发经验。
岗位需求人数：3岗位序号：DKY_20岗位名称：硬件设计师（2）学历要求：博士研究生专业要求：电子工程、通信工程、光电工程、电子科学与技术相关专业其他能力要求：1、扎实掌握光纤通信、空间光通信、光电传感系统理论知识；2、熟悉光学器件和仪器；3、具有光通信、光电传感器件研发经验；4、具备独立科研能力。
岗位需求人数：2岗位序号：DKY_21 岗位名称：情报研究员学历要求：博士研究生专业要求：电子信息工程、通信、信息安全、管理工程、计算机等相关专业其他能力要求：1、熟练使用计算机；2、大学英语6级以上水平岗位需求人数：3岗位序号：DKY_22岗位名称：战略研究与规划研究员学历要求：博士研究生专业要求：电子信息工程、通信、信息安全、计算机等相关专业其他能力要求：1、熟练使用计算机；2、大学英语6级以上水平岗位需求人数：2博士招聘人数合计 75三、电子科学研究院2016年应届硕士岗位需求（企业编制，不解决北京户口）岗位序号：DKYQ_1岗位名称：文字/综合秘书学历要求：硕士研究生及以上专业要求：中文、新闻、文秘、管理等相关专业其他能力要求：1、具备优秀的语言写作及分析、表达能力，较好的沟通协调能力；2、能熟练操作电脑，熟练应用office软件。