(企业管理手册)运输公司驾驶员手册

合集下载

物流行业运输安全管理手册

物流行业运输安全管理手册

物流行业运输安全管理手册1.引言物流行业是现代经济的重要组成部分,涉及多个环节,其中运输环节尤为重要。

为了确保货物运输过程安全可靠,减少运输风险,我们特编写了本手册,提供给物流从业人员参考和遵循。

2.物流行业运输安全管理的重要性运输安全是物流行业的核心关注点之一。

管理良好的运输安全能有效减少事故发生的可能性,保护员工和货物的安全,维护企业的声誉和利益。

同时,合理的安全管理措施还能提高运输效率,降低成本,增强企业竞争力。

3.运输安全管理框架3.1 领导责任在物流企业中,高层管理者应当认识到运输安全的重要性,树立安全意识,制定相应的安全政策和目标,并为安全管理提供足够的资源和支持。

3.2 人员培训与教育所有从业人员都应接受必要的培训和教育,学习相关的运输安全知识和技能。

培训内容包括但不限于车辆操作、紧急情况处理、货物装卸等方面,以确保每个员工都能胜任自己的岗位并具备必要的应对风险的能力。

3.3 车辆管理物流企业应严格执行车辆管理制度,确保车辆的技术状态符合规定要求。

定期检查和维护车辆,确保安全设备和装置的正常使用和有效性。

此外,车辆的日常监控与维护,以及事故和故障的及时处理也是不可忽视的。

3.4 路线规划与风险管理在规划运输路线时,应根据实际情况,选择安全性高、交通状况良好的路线。

同时,应对运输过程中可能遇到的风险进行评估,采取相应的措施进行规避或减少其对运输安全的影响。

3.5 驾驶员行为管理驾驶员是物流运输过程中最关键的环节之一。

物流企业应建立健全的驾驶员招聘、培训和管理制度。

严格要求驾驶员遵守交通法规,不超速、不疲劳驾驶,保持良好的驾驶习惯,并根据需要进行定期的体检。

3.6 应急响应与事故处理物流企业应建立应急响应机制,配备必要的应急设备和材料。

在事故发生时,要能快速反应,采取适当的措施进行救援和处理,并做好相关的记录和报告,以便事故后的调查和追责。

4.运输安全监督与评估为了确保运输安全管理的有效性,物流企业应建立运输安全监督与评估机制,定期开展安全检查和评估工作。

交通运输行业规章制度手册

交通运输行业规章制度手册

交通运输行业规章制度手册第一章通用规定1.1 本手册适用于交通运输行业的所有从业人员,包括驾驶员、地勤人员、管理人员等。

1.2 所有从业人员应严格遵守本手册的规定,确保交通运输工作的科学、有序进行。

第二章驾驶员规章制度2.1 驾驶员资格要求2.1.1 驾驶员应持有有效的驾驶证,且符合相应车辆类型的驾驶年限要求。

2.1.2 驾驶员应定期进行体检,确保身体状况适合驾驶工作。

2.1.3 驾驶员应参加相应的培训和考试,获得相应车型的驾驶证。

2.2 驾驶员行为规范2.2.1 驾驶员应遵守交通法规,不得超速、闯红灯、酒驾等违法行为。

2.2.2 驾驶员应保持良好的驾驶习惯,不得疲劳驾驶、违规停车等。

2.2.3 驾驶员应严格按照线路规定行驶,不得擅自变更路线。

2.2.4 驾驶员应保持车辆的清洁和良好的维护状况。

2.3 驾驶员安全管理2.3.1 驾驶员应随时保持良好的精神状态,如有不适应及时向车队上报。

2.3.2 驾驶员在车辆行驶过程中应注意观察道路状况,及时避让障碍物。

2.3.3 驾驶员应掌握基本的急救知识,确保在事故发生时能够妥善处置。

2.3.4 驾驶员应熟悉车辆的安全设备使用方法,遇到紧急情况能够迅速反应。

第三章地勤人员规章制度3.1 行李装卸规定3.1.1 地勤人员应熟悉行李装卸操作流程,确保行李安全、有序地装卸到车辆上。

3.1.2 地勤人员应定期检查行李运输设备的工作状况,确保其正常运行。

3.2 机票办理规定3.2.1 地勤人员应熟悉机票办理流程,确保旅客的机票信息无误。

3.2.2 地勤人员应善于沟通,服务好每一位旅客的机票办理需求。

3.3 航班调度规定3.3.1 地勤人员应熟悉航班调度流程,确保航班的准确安排和及时调整。

3.3.2 地勤人员应与机组人员保持良好的沟通,协调解决航班运行中的问题。

第四章管理人员规章制度4.1 人员管理规定4.1.1 管理人员应负责人员招聘、培训和考核,确保队伍的整体素质。

2020年(交通运输)运输安全手册

2020年(交通运输)运输安全手册

(交通运输)运输安全手册中卫市江龙运输有限公司危险货物运输安全手册二零一三年目录第一章总则 (2)第二章驾驶员工作和车行守则 (2)第三章岗位职责 (3)第四章危险化学品安全基础知识 (4)第五章危货车辆安全管理规定 (35)第一章总则第1条为加强液氨运输车辆管理,强化司机队伍建设,做好液氨运输统一计划、统一调度,提高车辆使用率,降低运输成本;遵守有关管理规定,保证高效、有序的安全生产。

汇编本手册。

第2条本手册同时适用于公司的液氨车驾驶员、押运员、车辆的管理和考核。

第二章驾驶员工作和行车守则第3条驾驶员工作守则1、遵纪守法,重视安全,技术过硬,恪守信用。

2、服从调度,准时出车,规范路线,掌握路况。

3、精神饱满,着装整洁,讲究卫生,形象良好。

4、说话和气,文明待人,热情服务,耐心解释。

5、敬岗爱岗,牢记宗旨,秉公办事,不徇私情。

6、爱护车辆,节约能源,车辆整洁,文明行驶。

7、工作负责,证件齐全,车况良好,杜绝事故。

第4条驾驶员行车纪律一、八不准1、不准违章行车。

2、不准驾驶室乘坐无关人员。

3、不准擅自将车辆交给他人驾驶。

4、不准利用车辆搞非法营运和办私事。

5、不准超速行驶。

6、不准强行超车或以车欺人。

7、不准酒后开车。

8、不准带故障开车。

二、十不开1、道路宽阔,视线良好,中速行驶,不开英雄车。

2、前车占道,行人挡路,礼貌让人,不开赌气车。

3、车好路宽,人少车稀,技术熟练,不开麻痹车。

4、视线不清,情况不明,减速慢行,不开冒险车。

5、人多车多,交叉路口,礼让三先,不开抢道车。

6、村镇路口情况复杂,小心谨慎,不开鲁莽车。

7、身体疲劳精力不足,养好精神,不开迷糊车。

8、车有故障,仔细检查,立即排除,不开凑合车。

9、道路拥挤,事急天晚,沉着冷静,不开急躁车。

10、完成任务,勤查勤洗,再接再厉,不开松劲车。

第三章岗位职责第5条驾驶员、押运员、装卸员岗位职责一、驾驶员岗位职责1、必须严格遵守《中华人民共和国道路交通法规》条例,努力学习政治和专业知识,积极参加消防演练,不断提高自身素质和驾驶技能。

驾驶员岗位职责手册(4篇)

驾驶员岗位职责手册(4篇)

驾驶员岗位职责手册第一章引言1.1 背景介绍1.2 目的和目标1.3 使用范围第二章岗位职责概述2.1 岗位职责定义2.2 岗位职责的重要性2.3 岗位职责的层次结构第三章岗位职责详解3.1 车辆操控3.2 遵守交通规则3.3 维护车辆3.4 安全驾驶3.5 填写行驶记录3.6 沟通与协调第四章工作流程4.1 接收任务4.2 准备工作4.3 驾驶车辆4.4 完成任务4.5 提交工作报告第五章工作环境和安全措施5.1 工作环境概述5.2 安全设施和装备5.3 应急处理措施第六章岗位职责评估与培训6.1 岗位职责评估流程6.2 岗位职责培训计划第七章岗位绩效评估与奖励7.1 绩效评估指标7.2 奖励机制第八章知识和技能要求8.1 驾驶技术要求8.2 交通法规知识8.3 车辆维护知识8.4 通讯技能第九章岗位职责相关问题解答9.1 岗位职责执行过程中的常见问题9.2 岗位职责相关政策的解答第十章遵守的法律法规10.1 驾驶员法律法规概述10.2 遵守的交通规则第十一章附录11.1 政策文件11.2 表格模板第十二章词汇表第一章引言1.1 背景介绍本部分简要介绍驾驶员岗位的背景和该手册的目的。

1.2 目的和目标该手册的目的是为驾驶员提供岗位职责的明确指导,确保他们能够正确地履行自己的职责,确保交通安全和工作效率。

1.3 使用范围本手册适用于所有驾驶员,无论是公司员工还是合同工。

第二章岗位职责概述2.1 岗位职责定义驾驶员的岗位职责是指驾驶公司车辆并负责将乘客、货物或文件从一个地点安全运送到另一个地点的责任。

2.2 岗位职责的重要性驾驶员是公司最重要的形象代表之一,他们的驾驶安全和行为规范直接关系到公司的声誉和形象。

2.3 岗位职责的层次结构驾驶员的岗位职责可以分为以下层次结构:- 基本层次:主要包括车辆操控、遵守交通规则和维护车辆等基本职责。

- 中级层次:主要包括安全驾驶和填写行驶记录等职责。

- 高级层次:主要包括沟通与协调等职责。

运输有限公司驾驶员安全职责范本

运输有限公司驾驶员安全职责范本

运输有限公司驾驶员安全职责范本驾驶员是运输公司重要的组成部分,承担着货物和乘客的安全以及公司形象的责任。

为了确保驾驶员的行为规范和安全意识,下面是一份驾驶员安全职责的范本。

一、遵守交通法规1. 驾驶员应遵守国家和地方的交通法规,包括但不限于道路交通安全法、车辆和驾驶证管理法等相关法律法规。

2. 驾驶员不得超速行驶,应根据道路状况和车辆载重合理控制车速。

3. 驾驶员不得驾驶疲劳,应按规定休息,保证精神状态良好。

二、保持车辆良好状态1. 驾驶员应每天上车之前检查车辆的机油、水、轮胎气压等关键部件的情况,确保车辆正常运行。

2. 驾驶员应遵守车辆保养计划,按时保养车辆,检查更换关键部件以及安全设备。

3. 驾驶员应定期进行车辆安全检查,确保驾驶过程中没有潜在的安全隐患。

三、安全驾驶技巧1. 驾驶员应掌握安全驾驶技巧,包括合理使用刹车、加速、转向等操作,确保行车平稳。

2. 驾驶员应注意保持安全车距,避免尾随和紧急刹车。

3. 驾驶员应时刻保持警觉,注意观察道路情况,避免交通事故的发生。

四、应对突发情况1. 驾驶员应随时注意道路及周围环境情况的变化,及时应对紧急情况。

2. 驾驶员应掌握基本的急救知识,及时处理车辆故障或乘客意外受伤的情况。

五、与乘客沟通与服务1. 驾驶员应友好待客,与乘客保持良好的沟通。

2. 驾驶员应提供准确的行车信息,包括车速、到达时间等,确保乘客安心出行。

3. 驾驶员应帮助乘客搬运行李,并确保行李的安全。

六、保护公司形象1. 驾驶员应穿着整洁,保持个人形象的整齐。

2. 驾驶员应尊重乘客和同事,避免使用粗俗或冒犯性语言。

3. 驾驶员应当遵守公司规章制度,不得违规行为,保持公司形象。

七、学习新知识1. 驾驶员应不断学习新的驾驶知识和技能,提高自己的驾驶水平。

2. 驾驶员应关注新的交通法规和安全信息,时刻更新自己的交通安全意识。

驾驶员作为运输公司的重要一环,在工作中承担着保障乘客和货物安全的责任。

交通运输安全操作手册

交通运输安全操作手册

交通运输安全操作手册一、安全意识培养交通运输领域存在种种风险和安全隐患,因此良好的安全意识培养是保障安全的重要前提。

以下是一些提升安全意识的建议:1.1 定期进行安全培训:交通从业人员应接受定期的安全培训课程,以加强他们对交通规则、操作方法和风险防范的认知。

1.2 加强安全技能培训:各交通运输部门应加强操作技能培训,包括驾驶技巧、应急处理等方面,以提高从业人员的应对突发事件的能力。

1.3 营造安全文化氛围:营造积极的安全文化以增强员工的安全意识,例如举办安全知识竞赛、设立安全奖励制度等。

二、交通规则遵守遵守交通规则是减少交通事故的关键。

以下是一些重要的交通规则:2.1 速度控制:根据道路情况和标识,合理控制车辆速度,并注意交通状况的变化,避免超速行驶。

2.2 保持车距:在行驶过程中,应与前车保持足够的距离,以便在情况紧急时有足够的制动距离。

2.3 路口安全:在交叉路口和人行横道,应礼让行人和其他车辆,确保安全通行。

2.4 禁止酒驾:严禁酒后驾驶,确保驾驶员在驾车前没有饮酒。

三、安全设备和装备3.1 定期检查:交通运输工具(如汽车、船只、飞机)应定期进行检查和维护,确保其安全可靠。

3.2 使用安全设备:确保车辆或船只上配备了必要的安全设备,例如灭火器、救生衣、安全带等。

3.3 配备应急工具:车辆或船只上应配备紧急情况下使用的工具和设备,例如急救箱、紧急刹车、救生艇等。

四、突发事件应对4.1 事前准备:在进行交通运输前,应进行良好的事前准备,包括了解路线、检查车辆或设备等,以防止突发状况的发生。

4.2 应急预案:制定应急预案,明确各种突发事件的应对措施和责任分工。

在发生突发事件时,迅速采取相应措施并与相关部门进行联络。

4.3 紧急疏散:在紧急情况下,确保乘客和工作人员能够迅速疏散,并指导大家采取正确的自救措施。

五、事故报告和教训总结交通事故发生后,应及时报告有关部门,并进行事故教训总结,以避免类似事故再次发生。

驾驶员管理手册

驾驶员管理手册

驾驶员管理手册目录1. 管理手册简介2. 驾驶员招聘和背景调查3. 培训和考核4. 工作时间和休息5. 驾驶员责任和行为准则6. 事故和紧急情况处理7. 车辆维护和安全8. 通信和报告要求9. 纪律和奖惩制度10. 手册更新和反馈机制1. 管理手册简介本驾驶员管理手册旨在为公司驾驶员提供准确的指导和规范,确保他们在工作中遵守相关法规和公司政策。

驾驶员在执行任务时,应遵守本手册的所有规定,并且应定期阅读和理解其中内容的变化。

驾驶员管理手册中的内容是为了维护驾驶员和他人的安全,保护公司利益,同时提高驾驶员的工作效率和职业道德。

2. 驾驶员招聘和背景调查为了确保驾驶员招聘的可靠性和安全性,公司将进行全面的背景调查。

招聘要求包括但不限于合法驾驶证、行车记录和良好的驾驶记录等。

3. 培训和考核公司将为新员工提供必要的培训,包括但不限于道路交通法规培训,驾驶技巧培训和应急情况处理培训。

培训结束后,将进行相应的考核以确保员工具备必要的驾驶技能。

4. 工作时间和休息公司将根据驾驶员的工作安排制定合理的工作时间和休息安排。

驾驶员必须严格遵守工作时间安排,并按规定休息和休假。

5. 驾驶员责任和行为准则驾驶员在驾驶车辆期间必须遵守道路交通规则,并始终保持专注和谨慎。

他们应礼貌对待乘客,遵守公司规定的驾驶员行为准则,包括禁止吸烟、使用手机等。

6. 事故和紧急情况处理在发生交通事故或紧急情况时,驾驶员应立即采取适当的行动,确保乘客和自身安全。

他们需要及时向公司报告事故和紧急情况,并遵守相应的应急流程。

7. 车辆维护和安全驾驶员有责任确保车辆处于良好的工作状态,并及时进行维护保养。

他们需要检查车辆的机械状况、轮胎气压、燃油和润滑油等,以确保车辆安全可靠。

8. 通信和报告要求驾驶员需要与公司保持有效的沟通,按要求提交相关报告和记录,包括行车记录、里程报告等。

他们应及时回应公司的通知和要求。

9. 纪律和奖惩制度为了保证驾驶员的纪律和工作效率,公司将实行纪律和奖惩制度。

驾驶员岗位职责手册范文(3篇)

驾驶员岗位职责手册范文(3篇)

驾驶员岗位职责手册范文岗位使命有效完成公司的物流配送及人员接送工作工作职责内容1.认真完成公司的派车任务要求,服从派车调度人员指挥。

2.坚持行车安全检查,每次行车前检查车辆,发现问题及时排除,确保车辆运行。

3.安全驾驶,正确执行驾驶操作规程,听从交通管理人员的指挥,行车时集中精力驾驶,严禁酒后开车。

4.每次出车回来后,如实填写行车记录,向派车人简要汇报出车情况。

5.车辆用毕后,车辆停泊在指定位置,锁好方向盘、门窗等。

6.做好车辆的维护、保养工作,保持车辆常年整洁和车况良好。

7.认真填写车辆档安,对车辆事故、违章、损坏等异常情况及时汇报,写好情况汇报。

对车辆运行里程和耗油情况进行统计分析,提出报告和降低成本的良好建议。

8.驾驶员确保良好的休息、足够的睡眠,以充沛的精力和体力保证安全行车。

9.驾驶员应有敬业精神,熟悉交通法规、路况和车辆性能,不断提高自己的技术水平和积累行车经验。

10.驾驶员要衣着整洁、礼貌待人、热情服务,不藐视公司其他普通员工。

11.出车送达时,未经乘车人允许不得离开车辆,应听从带车车人安排。

12.驾驶员在工作中不该听的不听,不该看的不看,不该说的不说,不散播消息,保守机密,守口如瓶,完成领导临时交办的其他任务。

13.出车前告知人事部,出车目的地。

出车时告知保安车辆出车里程,返回后也要告知车辆里程数。

驾驶员岗位职责手册范文(2)第一章岗位概述1.1 岗位背景驾驶员是公司运输团队的重要一员,负责车辆的安全驾驶和乘客的舒适运输。

在工作中,驾驶员需要熟悉交通规则和相关法律法规,具备良好的驾驶技术和安全意识,为乘客提供高质量的服务。

1.2 岗位职责驾驶员作为公司车辆的操作人员,主要承担以下职责:- 安全驾驶:负责根据行车路线和乘客需求,安全、合理地驾驶车辆,遵守交通法规,确保乘客和车辆的安全;- 车辆维护:负责对车辆进行日常维护和保养,检查车辆的油、水、电等,并及时修理和更换有问题的零部件;- 乘客服务:提供友好、周到的服务态度,协助乘客上下车,确保乘客的舒适和安全;- 路线熟悉:熟悉各个运输路线和地理环境,确保按时准确到达目的地;- 交通事故处理:在发生交通事故时,及时采取合理措施,保护乘客的安全,并按照公司规定报告事故情况。

危化品运输(驾驶员)安全培训手册

危化品运输(驾驶员)安全培训手册
安全运输 预防为主
危化品运防为主
什么是危险品?
根据国家标准GB6944-2005《危 险货物分类和品名编号》的规定, 凡具有爆炸、易燃、腐蚀性等性质, 在运输、贮存和保管过程中,容易 造成人身伤亡和财产损毁而需要特 别防护的货物,均属于危险货物, 即危险品。 (燃爆危险品占相当大的比例)
托运人未向公安部门申请领取剧毒化学品公路通行证,擅自通过 公路运输剧毒化学品的;
危险化学品运输企业运输危险化学品,不配备押运人员或者脱离 押运人监管,超装,超载,中途停车住宿或者遇有无法正常运输 的情况,不向当地公安部门报告的。
危险化学品运输企业运输危险化学品,未向公安部门报告,擅 自进入危险化学品运输车辆禁止通行区域,或者进入禁止通行 区域不遵守公安部门规定的行车时间和路线。


危险货物分类和品名编号(GB6944-2005) 危险化学品名录(2002版)

危险货物品名表GB 12268-2005
防 为
危险货物包装标志GB 190-90

剧毒物品分级、分类与品名编号(GA57-93)


剧毒物品品名表(GA58-93) 剧毒化学品目录(2002年版)

高毒物品目录 (2003年版) 重大事故隐患管理规定 道路危险货物运输管理规定(2005年9号令)
危险化学品运输企业运输剧毒品,在公路运输途中发生被盗、 丢失、流散、泄漏等情况,不立即向当地公安部门报告,并采 取一切可能的警示措施的;
托运人在托运的普通货物中夹带危险化学品或者将危险化学品 匿报、谎报为普通货物托运的。
安全生产 预防为主
交通部门责令改正,处2万元以上10万元以下罚款
从事危险化学品公路、水路运输的驾驶员、船员、装 卸管理人员、押运人员未经考核合格,取得上岗资格 证的。

驾驶员员工管理手册内容

驾驶员员工管理手册内容

驾驶员员工管理手册内容第一条:公司司机必须遵守《中华人民共和国道路交通管理条例》及有关交通安全管理的规章规则,安全驾车。

并应遵守本公司其他相关的规章制度。

第二条:司机应爱惜公司车辆,平时要注意车辆的保养,经常检查车辆的主要机件。

每月至少用半天时间对自己所开车辆进行检修,确保车辆正常行驶。

第三条:司机应每天抽适当时间擦洗自己所开车辆,以保持车辆的清洁(包括车内、车外和引擎的清洁)。

每周彻底清洗一次。

第四条:出车前,要例行检查车辆的水、电、油及其他性能是否正常,发现不正常时,要立即加补或调整。

出车回来,要检查存油量,发现存油不足一格时,应立即加油,不得出车时才临时去加油。

第五条:司机发现所驾车辆有故障时要立即检修。

不会检修的,应立即报告管理人员,并提出具体的维修意见(包括维修项目和大致需要的经费等)。

未经批准,不许私自将车辆送厂维修。

第六条:司机对自己所开车辆的各种证件的有效性应经常检查,出车时一定保证证件齐全。

第七条:司机因违章或证件不全被罚款的,费用不予报销。

违章造成后果由当事人负责。

第八条上班时间内司机未被派出车的,应随时在办公室或车厢内等候出车。

不准随便乱窜其他办公室。

有要事确需离开办公室时,要告知管理人员去向和所需时间,经批准后方可离开;出车外出回来,应立即到管理人员处报到。

第九条:司机对管理部的工作安排,应无条件服从,不准借故拖延或拒不出车。

对工作安排有意见的,事后可向管理部主管反映。

第十条司机出车执行任务,遇特殊情况不能按时返回的,应及时设法通知管理人员,并说明原因。

第十一条不论什么时间,司机身上必须带传呼机或手机。

对公司领导或管理人员的传呼,应尽快复机。

如无法联系的.则取消当月的通讯补贴。

情况特殊确实不能复机的,事后一定要说明原因。

第十二条:下班后,应将车辆停放适当地点保管,不准私自用车。

第十三条:司机未经领导批准,不得将自己保管的车辆随便交给他人驾驶或练习第十四条:每位驾驶员必须做好里程数登记工作(填写统一表单),每月1日将表单填写完整后交车队负责人汇总,统一上交管理部,管理部及车队负责人有权在平时进行抽查(路码表是否与记录相符),不符的数应由司机或使用人负责缴纳差数里程的汽油费。

司机手册最新含制式表格

司机手册最新含制式表格

公司司机手SUL 册2018 年 6月目录一、基本工作职责 (3)二、出车要求 (3)三、维修保养 (4)四、事故责任 (5)五、惩罚条款 (6)六、其他 (6)表1车辆必备物品清单 (6)表2随车物品出入库表 (7)表3司机工作日志 (8)一、基本工作职责1.司机是公司领导及各部门重要客户公务用车的专职驾驶员,隶属于公司行政部。

2.公司司机必须遵守《中华人民共和国道路交通管理条例》及有关交通安全管理的法律、法规、规章、规则,安全驾车,文明驾车,并应遵守本公司其他相关的规章制度。

3.公司实行公务派车审批制度,除总经理外任何部门用车必须经过行政部负责人的审批司机才能出车。

4.司机对行政部的工作安排,应予以服从,不准借故拖延或拒不出车,有公事应随叫随到。

5.上班时间内司机未被派出车的,应随时在公司等候出车,协助行政部处理公司事宜、清洁车辆卫生等。

有要事确需离开公司时,要告知行政部负责人去向和所需时间,经批准后方可离开;出车外出回来,应立即至行政部报到。

6.司机必须熟悉公司经常往来的政府机构和服务场所的路线。

7.司机不得将自己保管的车辆交给他人驾驶或练习驾驶;严禁将车辆交给无证人员驾驶。

8.司机的通讯设备必须处于24小时开通状态,并应随身携带手机保持开机状态并保证及时接听派车电话。

9.司机应定期检查自己所驾驶车辆各种证件的时效性,如:车辆年审、保险等是否到期,在证件到期之前办理年审和更新;司机需做好各自保管车辆的年检和保险时间等信息表,及时掌握车况。

二、出车要求1.司机在外出车时代表着公司的形象,应时刻注意自己的着装、仪容、言行举止;坚持微笑服务,对乘车人要热情、礼貌。

2.司机出车执行接待任务时,必须下车为客人开车门及拿行李。

3.司机驾驶车辆时严禁吸烟、饮食、闲谈或其他妨碍安全行车行为。

4.司机驾驶车辆时要保持精神高度集中,严禁酒后与疲劳驾驶。

5.车内空调温度保持在22度左右,使乘坐人员感觉舒适。

6.在驾驶途中,如遇领导或其他同事接电话,要把车内音乐声音调小。

运输公司驾驶员手册

运输公司驾驶员手册

运输公司驾驶员手册驾驶员手册一、驾驶员操作工作程序与管理规定二、驾驶员处罚条例三、安全生产与基本常识一、驾驶员操作工作程序与管理规定1.0职业道德1.1 热爱本职、忠于职守。

树立良好的职业道德观念,文明开车,为旅客提供安全、舒适的乘车环境。

1.2有正义感,敢于同不良现象作斗争,自觉抵制各类不良风气的影响。

1.3具有高度的工作责任感,保护公司的良好形象与社会信誉。

努力为旅客提供“安全、舒适、方便”的运输服务,切实遵循“旅客就是上帝”的服务宗旨,努力制造“粤运”优质服务品牌。

1.4积极自觉的参加各类培训,努力学习与掌握车辆例行保养与保护知识,不断提高安全行车的综合素养。

2.0驾驶员管理规定2.1严格遵守国家制定的有关法令、法规,自觉遵守公司各项规章制度,自觉贯彻落实“安全第一,预防为主、综合治理”的安全工作方针。

2.2自觉遵守交通规则、操作规程及道路运输管理的有关规定。

2.3遵守劳动纪律,服从调度命令。

认真执行运行作业计划,保证准点发车,准点运行,按时完成运输任务。

出车前认真核对运行时间、线路、配客站点,按规定的路线营运,不准私自更换营运路线;收班后确认次日运行的动态。

2.4上班时,统一穿着制服,佩带工作证,着装要求扣齐衣袖纽扣,衬衣下摆束腰,整齐、清洁无异味。

注意自身形象,不留长胡须,不留长头发,不剃光头,梳洗整洁,注重个人卫生,规范服务用语,做到精神饱满,微笑待人。

2.5礼貌待客、文明开车,合理操纵车速,尽量减少急刹车,转弯平稳,努力提高乘坐舒适度,为旅客提供安全、舒适的乘车环境。

2.6关心集体、团结同事、互相尊敬。

与车组人员积极合作,互帮互助,优质高效完成每项营运任务。

积极配合其他工作人员工作,相互协作。

2.7爱护车辆,自觉落实“三检”制度。

保持车容整洁、车上各项设施齐全有效。

节约燃润料,做到优质、高产、低耗。

2.8经常参加各类安全活动。

按时参加安全学习,每月安全学习很多于2次。

2.9待班时务必穿着制服,按时上、下班,应在指定的范围内待命,随时接到命令,随时应班。

某运输公司员工手册怎么写

某运输公司员工手册怎么写

某运输公司员工手册怎么写第一章总则⒈为加强公司机动车辆管理,提高用车效率,降低用车成本,减少管理脱节现象,特制定本规定。

⒉本规定适用于公司全部客货机动车辆和司机管理。

第二章车辆管理⒈本公司的办公用车由总经理办公室管理,货车由运输队管理;⒉专职司机每周定期对车辆检查及保养,以维持机件寿命,确保行车安全;⒊车辆的有关证件及保险资料统由总经理办公室保管,并按车建立资料、费用档案,记录每辆车的基本情况;⒋各部门派车交货、洽谈业务时,应执行下列规定:①车辆仅供运送公司物资及执行公务专用。

②车辆原则上不得运载任何与业务无关的职员或物品,特殊情况除外。

③车辆出车前须进行安全检查。

⒌车辆工作任务结束後应停放在公司指定场所,并将车、窗锁妥。

第三章车辆使用⒈公司公务车不得借于非公司人员使用,若因特殊情况必须经公司总经理批准。

⒉严禁将车辆交给无证人员驾驶,任何人不得利用公司车辆练习驾车。

⒊除公司领导自驾车外,公司公务车原则上由专职司机驾驶。

⒋驾驶人不得擅自将公务车开回家,或作私用,公务车夜间必须停放在公司指定的停车场。

经公司特许或返回时已逾晚上9时例外。

任意放置车辆导致违犯交规、损毁、失窃,由驾驶人赔偿损失。

⒌节假日或业余时间车辆的使用应由总经理办公室核准后方可调派。

第四章车辆维护保养⒈专职司机每月5、15、20、25、30日对车辆检查及保养,以维持机件寿命,确保行车安全。

如有异常,应及时报告总经理办公室联系修理单位予以修理并提出具体的维修意见(包括维修专案和大致需要的.经费等)。

未经批准,不许私自将车辆送厂维修;⒉驾驶人每次外出时应检查水量是否足够,刹车油、转向系统是否正常,察看轮胎情况,观察仪表盘的各种信号指示灯,如有异常,应及时报告办公室联系修理单位,尽快认定发生问题的部位,及时予以修理,坚决杜绝开带病车上路的现象;⒊每日出车回来,要检查存油量,发现存油不足一格时,应立即加油,不得出车时才临时去加油;⒋司机应每周一擦洗一次自己所开车辆,保持车辆的整洁(包括车内、车外、底盘、引擎、玻璃的清洁);⒌维修及加油费用经公司审核相关票据后由公司财务部门统一报销。

物流运输公司司机管理规章制度

物流运输公司司机管理规章制度

物流运输公司司机管理规章制度第一章总则第一条为规范物流运输公司司机管理,提高公司形象和服务水平,制定本规章制度。

第二条本规章制度适用于公司所有从事运输工作的司机。

第三条司机应严格遵守本规章制度,不得违反任何规定。

第四条司机应遵守国家道路交通法规,文明驾驶,安全行车。

第五条司机应保持车辆清洁整洁,定期进行车辆保养维护。

第六条司机应具备相关从业资质,且应定期进行培训和考核。

第七条司机应积极配合公司安排的工作,不得擅自调换岗位或离开岗位。

第八条司机应遵守公司的各项规章制度,服从公司管理。

第二章司机的岗位职责第九条司机应按时按规定完成公司下达的运输任务。

第十条司机应确保货物安全,保证货物在运输过程中完好无损。

第十一条司机应保持车辆清洁整洁,保养维护良好。

第十二条司机应定期向公司汇报车辆状况和工作进展。

第十三条司机应遵守公司的各项管理规定,服从公司安排。

第三章司机的行为规范第十四条司机应遵守国家法律法规和公司规章制度,不得有违法违纪行为。

第十五条司机应保持良好的工作态度,积极配合公司安排的工作。

第十六条司机应遵守交通规则,文明驾驶,保证安全行车。

第十七条司机应遵守道德规范,不得有损公司形象或损害客户利益。

第十八条司机应保守公司和客户的商业秘密,不得泄露相关信息。

第十九条司机应保持车辆清洁整洁,不得在车辆上吸烟、喝酒等不良行为。

第四章司机的管理和考核第二十条公司将对司机进行绩效考核,根据绩效情况确定薪酬和晋升。

第二十一条公司将对司机进行定期培训和考核,提升司机的专业技能和服务水平。

第二十二条公司将对司机的行为进行管理和监督,对不良行为进行处理。

第五章其他规定第二十三条司机应遵守公司其他规定,不得有违反规定的行为。

第二十四条司机应保护公司财产,合理使用公司资源。

第二十五条司机应定期接受公司的安全培训和教育。

第二十六条司机应尽职尽责,为客户提供优质的服务。

第六章附则第二十七条本规章制度自发布之日起生效,如有需要修改,应经公司同意。

驾驶员岗位职责手册范文

驾驶员岗位职责手册范文

驾驶员岗位职责手册范文一、岗位概述驾驶员作为公司的重要一环,负责驾驶公司车辆进行安全、顺畅地运输工作,为公司的业务运作提供有力支持。

本手册旨在详细说明驾驶员的岗位职责,帮助驾驶员在工作中更好地履行职责,确保工作的高效进行。

二、岗位职责1. 驾驶车辆(1)按照规定的路线和时间安排,准确、安全地驾驶公司车辆,确保乘客的出行安全;(2)熟悉并遵守交通法规,严禁违章行驶、超速行驶等违法行为;(3)定期检查车辆的日常状况,确保车辆正常运行,如发现异常情况及时向上级汇报并进行维修保养;(4)保持车辆的整洁和良好的工作状态,定期进行清洁和维护保养,确保车内环境整洁和舒适;(5)严格遵守驾驶员的工作时间和休息制度,确保健康状态,不擅自调整出车时间和加班。

2. 职业道德(1)具备良好的职业道德,端正工作态度,崇尚团队协作精神,积极配合与他人合作;(2)保持良好的个人形象,严格遵守公司规定的仪容仪表,文明驾驶,文明应对乘客;(3)遵守公司的保密政策,不泄露公司和乘客的相关信息,确保信息安全;(4)严格遵守交通安全法规,不酒后驾车、不吸烟等有害行为。

3. 乘客服务(1)友好、耐心、热情地接待乘客,提供良好的乘车体验;(2)帮助乘客搬运行李,确保乘客的财物安全;(3)按照乘客的要求合理安排出发时间和路线,提供合适的建议和帮助;(4)在遇到突发情况时保持冷静,及时与上级联系并采取相应的应对措施。

4. 安全防护(1)熟悉并严格遵守车辆安全操作规程,保证驾驶安全;(2)严格遵守车辆的保养维修制度,及时发现并排除车辆故障;(3)保证车辆有足够的燃油和液压油,并定期检查和补充;(4)妥善保管相关证件和车钥匙等物品,防止遗失或被盗。

5. 紧急情况处理(1)在遇到交通事故或紧急情况时保持冷静,保障乘客和车辆的安全;(2)迅速联系相关部门或上级,报告事故情况并接受指导;(3)配合相关机构或部门进行调查和处理,如有需要提供相关证据和记录。

物流公司运输管理手册

物流公司运输管理手册

物流公司运输管理手册第一章运输管理概述 (4)1.1 运输管理定义 (4)1.2 运输管理重要性 (4)1.3 运输管理目标 (5)第二章运输计划与调度 (5)2.1 运输计划编制 (5)2.1.1 分析客户需求 (5)2.1.2 制定运输方案 (5)2.1.3 编制运输计划 (6)2.1.4 审批与调整 (6)2.2 运输调度原则 (6)2.2.1 合理性原则 (6)2.2.2 安全性原则 (6)2.2.3 灵活性原则 (6)2.3 运输调度流程 (6)2.3.1 接收运输计划 (6)2.3.2 安排运输资源 (6)2.3.3 监控运输过程 (6)2.3.4 处理突发事件 (6)2.4 运输资源优化配置 (6)2.4.1 车辆优化配置 (7)2.4.2 人员优化配置 (7)2.4.3 货物优化配置 (7)2.4.4 信息优化配置 (7)第三章运输合同与谈判 (7)3.1 运输合同类型 (7)3.1.1 普通运输合同 (7)3.1.2 包车运输合同 (7)3.1.3 多式联运合同 (7)3.1.4 定期运输合同 (7)3.1.5 特种运输合同 (7)3.2 运输合同谈判技巧 (7)3.2.1 充分了解市场需求 (8)3.2.2 突出公司优势 (8)3.2.3 保持灵活的谈判策略 (8)3.2.4 善于利用谈判技巧 (8)3.2.5 重视合同履行 (8)3.3 运输合同风险防范 (8)3.3.1 审查合同主体资格 (8)3.3.2 明确合同条款 (8)3.3.3 建立完善的合同管理制度 (8)3.3.4 加强运输过程监控 (9)3.3.5 建立风险预警机制 (9)第四章货物包装与装卸 (9)4.1 货物包装标准 (9)4.1.1 包装材料的选择:根据货物的性质和重量,选择适当的包装材料,如纸箱、木箱、塑料桶等。

(9)4.1.2 包装结构的设计:包装结构应牢固,能够承受运输过程中的震动和冲击,防止货物在包装内部移动。

  1. 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
  2. 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
  3. 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。

(企业管理手册)运输公司驾驶员手册广州市粤运汽车运输XX公司驾驶员手册壹、驾驶员操作工作程序和管理制度二、驾驶员处罚条例三、安全生产和基本常识壹、驾驶员操作工作程序和管理制度1.0职业道德1.1热爱本职、忠于职守。

树立良好的职业道德观念,文明开车,为旅客提供安全、舒适的乘车环境。

1.2有正义感,敢于同不良现象作斗争,自觉抵制各种不良风气的影响。

1.3具有高度的工作责任感,维护公司的良好形象和社会信誉。

努力为旅客提供“安全、舒适、方便”的运输服务,切实遵循“旅客就是上帝”的服务宗旨,努力创造“粤运”优质服务品牌。

1.4积极自觉的参加各种培训,努力学习和掌握车辆例行保养和维护知识,不断提高安全行车的综合素质。

2.0驾驶员管理制度2.1严格遵守国家制定的有关法令、法规,自觉遵守公司各项规章制度,自觉贯彻落实“安全第壹,预防为主、综合治理”的安全工作方针。

2.2自觉遵守交通规则、作业指导书及道路运输管理的有关规定。

2.3遵守劳动纪律,服从调度命令。

认真执行运行作业计划,保证准点发车,准点运行,按时完成运输任务。

出车前仔细核对运行时间、线路、配客站点,按规定的路线营运,不准私自更改营运路线;收班后确认次日运行的动态。

2.4上班时,统壹穿着制服,佩带工作证,着装要求扣齐衣袖纽扣,衬衣下摆束腰,整齐、清洁无异味。

注意自身形象,不留长胡须,不留长头发,不剃光头,梳洗整洁,注重个人卫生,规范服务用语,做到精神饱满,微笑待人。

2.5礼貌待客、文明开车,合理控制车速,尽量减少急刹车,转弯平稳,努力提高乘坐舒适度,为旅客提供安全、舒适的乘车环境。

2.6关心集体、团结同事、互相尊敬。

和车组人员积极合作,互帮互助,优质高效完成每项营运任务。

积极配合其他工作人员工作,相互协作。

2.7爱护车辆,自觉落实“三检”制度。

保持车容整洁、车上各项设施齐全有效。

节约燃润料,做到优质、高产、低耗。

2.8经常参加各种安全活动。

按时参加安全学习,每月安全学习不少于2次。

2.9待班时必须穿着制服,按时上、下班,应于指定的范围内待命,随时接到命令,随时应班。

积极、主动服从工作安排。

2.10车辆如需进厂维修、保养,建制或待班司机必须驾车进厂。

未经同意,不得擅自离厂。

2.11严禁酒后驾驶、疲劳驾驶。

2.12严禁未经分队长安排随意驾车,随意和其他司机调换班次、车辆。

3.0驾驶员岗位操作程序3.1应班(出车前的准备)3.1.1按要求携带关联证件(驾驶证、营运驾驶员从业资格证等),提前20分钟到达车场,检查车辆、清点车辆证照、随车工具等。

驾驶员对当班执行运输任务的车辆进行全面的检查工作,主要有以下三项:①正常的例检包括各安全部件的检查,灯光、仪表检查,机油、液压油、方向液压油的检查,冷却水、电池水的检查,轮胎气压、轮胎有无穿刺或异物的检查,以及随车工具、牌证(包括车辆行驶证、车辆附加费证、驾驶证、营运证、线路牌、进站证、IC卡等)的检查工作;②对车辆的外部进行细致的检查包括检查有无碰伤、刮痕,各照明灯外罩有无破损等。

③协助检查车内卫生情况,发现问题及时向分队长反映且协助乘务员搞好卫生,确保车辆以良好的技术情况和整洁的车容车貌投入营运。

如发现有刮痕、破损,及时方案分队长,分队长做好登记,发现异常情况立即方案片区负责人,防止“病车”投入营运。

3.2迎客(车辆停泊发班车位)3.2.1发班前10分钟或按站场规定把车驶入发班车位,要密切注意车辆周围情况防止意外擦伤,如需倒车出入位,乘务员必须于车后左侧指挥车辆。

3.2.2迎接旅客乘车,积极配合乘务员做好发车的工作。

3.2.3开关车门时要注意周围情况,切勿夹伤、碰伤、摔伤、颠伤旅客和乘务员,和乘务员配合好防止漏客,不得妨碍其他车辆和行人通行。

3.3驾驶工作(行驶途中)3.3.1车到出站口,接受出站检查。

3.3.2严格遵守《道路交通安全法》《道路运输条例》等有关法律法规,严格执行作业指导书,集中精力驾驶车辆,礼貌行车。

3.3.3注意路面情况,掌握合理车速,保持车身行驶平稳和安全车距。

3.3.4经常检视仪表板上的各种仪表指示灯、警告灯,密切注意各种异象,如有油味可能是油管爆裂,有焦味可能是某个部件烧坏,应立即停车检查。

3.3.5禁止于行车过程中进行和工作无关的聊天;严禁于行车过程中使用手机发短信、接打电话(必要时和公司联系除外),接打电话时必须使用耳机或由乘务员帮助接听;禁止于行车过程中吃零食等壹切影响安全行车的行为。

3.3.6车辆连续运行超过3个小时进行壹次停车休息且进行安全检查。

a)休息时间为15-20分钟b)休息时间内,司机应对车辆进行必要的例行检查,如灯光、轮胎、机油、水是否有泄漏等异常情况。

c)车辆停靠时应注意靠边停放,不得妨碍后面的车辆通行,注意安全;停车期间,原则上禁止旅客下车;开车前,乘务员必须认真清点人数,核实无误后报司机才能继续驾车营运至终点站。

3.3.7严格按照公司规定的营运线路行驶。

如受自然灾害影响(道路塌方、水浸、封路等)须报请公司同意后且按公司规定的临时线路行驶。

3.3.8途中特殊情况的处理a)运行中遇有稽查人员查车时应主动停车接受检查。

b)途中如发生破胎情况,必须于安全的地带靠边停车,及时更换备用胎。

c)爆胎应急处理行驶中(特别是于高速公路上)可能发生爆胎,伴有爆破声,汽车出现明显的振动,转向盘随之以极大的力量自行向爆胎壹侧急转,很容易发生碰撞事故,此时首先要保持镇定,同时采取以下应急措施:①极力控制方向当意识到爆胎时,双手紧握转向盘,尽力抵住转向盘的自行转动,极力控制汽车保持直线行驶,若已有转向,也不要过度校正(事实上也难以校正),徒劳无益。

②轻踩制动踏板于控制住方向的情况下,轻踩制动踏板(绝对不要紧急制动),使汽车缓慢减速,待车速降至适当时候,平稳地将汽车停住,有可能者,将汽车逐渐停靠于路边更加安全。

③禁忌切忌慌乱中向相反方向急转转向盘或急踏制动踏板,否则汽车将蛇行或侧滑,难免发生翻车或撞车等重大事故。

d)正常行驶时如遇报警灯亮、报警铃响,应及时停车查见,排除故障后方可继续行驶,但壹时查不出问题时,应及时通知分队长会同维修部门处理,于不影响安全正常行驶时,应先将旅客送到目的地后,再作修理。

但需经分队长同意方可。

e)营运途中发生交通意外、治安事故等,应及时方案分队长,根据分队长指令操作,同时做好旅客的安全防护工作,且保护好现场。

f)车辆抛锚应尽量停于紧急停靠带上,开启危险警告灯,且于车后50—150米(高速公路于150米之上)处放置随车携带的危险警告标志。

且及时方案分队长,且向维修部门叙述故障现象,于维修部门指导下检查故障部位,为维修部门提出排除故障方法及救援措施提供信息。

同时协助乘务员向旅客做好耐心解释工作,尽量不开车门,如需开车门应于确保安全的情况下将旅客疏散至路肩或安全地带。

3.3.9车辆使用要求、车辆空调使用要求、高速公路驾驶要求、车辆清洗要求详见6.2车辆使用要求、6.3车辆空调使用要求、6.1高速公路驾驶要求、6.4车辆清洗驾驶员工作要求。

3.3.10进站。

车辆进入落客站时,车速应降至5km/h以内,打动右方向时,特别要注意攀于车前门的违章拉客人员。

倒车时要注意观察左右视后镜和后视电视。

若环境比较复杂倒车没有把握,应请乘务员或非驾驶人员到车后左侧指挥倒车。

3.4收班3.4.1乘客下车完毕后,做好清洗车厢外部,清洁内部。

3.4.2将车辆开往指定回场检场所,服从回场检人员指挥,将车辆开上地沟,配合安检员做好回场检检查工作,检查的项目有:灯光、雨刮、电视、空调、刹车、方向、前后桥、发动机等有无异常,车内设施是否损坏,发现故障及时报修,认真填写回场检检修单,且反应车辆当天运行情况,配合修理工及时维修。

3.4.2如车辆无报修或修理完毕,应将车辆停靠于指定停车位置,且把车辆牌证妥善放好,关闭灯光、电源及各电器设施设备,关好车窗、仓门。

3.4.3交接班,交车人收班回站后交车时所发现的所有问题,由交车人负责。

3.4.4查见“营运动态”,准备执行下壹班次的工作。

4.0驾驶员日常岗位例保工作规范4.1目的通过例保作业,保证车辆的整洁;确保机油、空气、燃油滤清器以及蓄电池的清洁;各紧固件(含螺栓、螺母等)不松不缺;油、水、电气不渗漏;仪表示值符合标准要求,轮胎符合有关的技术要求;制动有效、反应正常;转向灵活可靠;润滑良好;灯光、喇叭、仪表正常;车辆各部件工作正常,无异响。

4.2要求例保工作是驾驶员承担的日常性维护工作,必须于出车前、行驶途中和收车后进行。

4.3出车前、收车后的例检项目4.3.1静车检查:a)牌证、随车工具①车辆行驶证、购置税证、车船税证、营运证、线路牌、保险卡、进站证、季检证、IC卡,以及驾驶员的驾驶证、从业资格证等。

②随车工具(简易工具、警示三角牌、三角木、灭火器、玻璃锤、千斤顶、轮胎套筒、手电筒等)有效、齐全。

检查紧急出口。

b)轮胎①轮胎(含备胎)气压是否正常,是否有不正常的磨损、损坏(含:偏磨、裂纹、割口、嵌入金属件或石砾、齿状磨损、花纹凹槽过浅等)。

②轮胎螺栓组件整齐,螺母无松脱。

c)添加燃油,检查发动机机油、冷却水、方向机液压油、前轮轴承油、电池液是否符合要求;清洁电池、水箱;电器部分接头牢固、无氧化。

d)清理驾驶室(包括楼梯、车门、仪表台、座椅、地板等),仪表台上、驾驶室内不能放置和营运无关物品。

e)全车外观检查①车厢外表是否有新刮痕。

②玻璃、灯罩是否有新的裂纹和损伤。

③牌照、标识、后视镜、阻风板、档泥板、行李箱及车门锁等数量齐全,是否损裂,安装是否牢固、可靠、有效。

④全车是否出现油、水、电、气的泄漏现象。

f)验收上班次报修项目。

4.3.2车辆工作状态检查:a)起动发动机运转是否平稳,无异响,发动机预热至80℃-85℃加速平顺有力,自由加速无黑烟。

b)发动机运转时各类仪表指示正常。

c)灯光(大小灯、加强灯、防雾灯、示宽灯、转向灯、尾灯、刹车灯、倒车灯、牌照灯、报警灯、仪表灯、车厢灯等)、雨刮器、喇叭工作正常。

d)空调系统工作正常。

e)离合器能分离无打滑,操纵机构有效,无漏气、漏油现象,踏板有自由行程。

f)变速操纵机构畅顺。

g)检查转向系统,于车辆停止时方向盘的自由间隙应小于15º;上下拉压方向盘应无松动的感觉;方向机摇臂及横直拉杆的各部联接应锁定可靠,转动方向盘时应灵活无阻滞现象;转向系统无不正常的机械撞击声和液压噪音。

h)制动系统的检查①压缩空气的压力上升和压力示值是否正常。

②手制动和脚制动良好有效,制动踏板自由行程符合要求,制动时无跑偏、无阻滞现象。

4.4行驶途中的例检项目行驶途中例检项目:是指驾驶员于驾车过程中应注意的问题和于中途休息时应作的例行检查工作。

a)各类仪表指示是否正常。

是否有油味、烧焦味等异常情况。

相关文档
最新文档