妇产科门诊助产士岗位职责与流程

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妇产科规章制度和岗位职责

妇产科规章制度和岗位职责

妇产科规章制度和岗位职责妇产科是医学领域中专门研究女性生殖系统和妊娠的一个学科。

为了保障医疗质量、提高工作效率、保护医务人员和患者的利益,妇产科医院制定了一系列规章制度,并规定了各岗位的职责。

以下是妇产科规章制度和岗位职责的详细讨论。

一、妇产科规章制度1.患者管理:妇产科规定了患者管理的流程和标准,包括患者的登记、预约、接诊、诊断、治疗和随访等环节。

医务人员需按规定的流程操作,确保患者信息的准确性和安全性。

2.医疗卫生工作:妇产科设立了相关的医疗卫生工作规范,包括医疗设备的操作规程、消毒和无菌操作规程、急救措施等。

医务人员必须按照规定的操作步骤进行工作,确保医疗质量和患者安全。

3.医务人员行为规范:为了维护医院的形象和医疗秩序,妇产科规定了医务人员的行为规范。

医务人员要遵守职业道德和职业操守,保持良好的工作纪律和职业形象。

4.巡查制度:妇产科设立有巡查制度,对医务人员的工作进行定期和不定期的巡查,以确保工作流程的规范性和工作质量的稳定性。

二、岗位职责1.医生:妇产科医生是妇产科的核心人员,主要负责患者的诊断、治疗和手术等工作。

他们需要具备扎实的医学知识和丰富的临床经验,能够准确判断和处理各种常见和复杂的妇产科疾病。

2.护士:妇产科护士是医生的得力助手,主要负责患者的护理工作和医疗操作。

他们需要掌握相关的护理知识和操作技能,能够熟练地进行妇产科护理和各种检查。

3.助产士:妇产科助产士主要负责孕产妇和新生儿的护理工作,包括分娩过程的协助、产后康复指导和新生儿的护理等。

他们需要具备良好的沟通能力和敏锐的观察力,能够及时发现和处理问题。

4.技师:妇产科技师主要负责医学检验和医学影像工作,如妇科常规检查、超声检查和宫腔镜等。

他们需要熟悉相关的仪器操作和检测方法,能够准确地进行各项检查和判断。

5.行政人员:妇产科的行政人员主要负责患者的登记、预约和医疗费用的结算等工作。

他们需要具备良好的组织和协调能力,能够有效地管理医院的人员和资源。

妇产科助产士岗位职务说明

妇产科助产士岗位职务说明
负责正常产妇的接产工作
负责协助医生进行非手术难产产妇的接产工作
参与新生儿的抢救工作
负责孕期检查工作



职责表述:负责护理工作和诊疗辅助工作
工作
任务
负责新入院待产妇和病人的入院介绍、健康教育和心理护理工作
负责协助医生进行各种诊疗工作,采集相关检验标本
负责处理长期临时医嘱,领取及发放药品,并告知使用方法
对进修人员、实习护士和卫生员的工作进行指导



职责表述:其他日常工作
工作
任务
负责相关资料信息的收集、汇总和整理
负责定期向直接上级汇报工作,接受检查和监督



职责表述:完成领导交办的其他任务
权力:
权限一:对进修、实习人员的工作有指导权
权限二:相关工作的建议权
内部协调关系
有密切的协调关系的部门:急诊科、供应室、护理部、物资供应中心、质量管理部、海虹服务中心
负责输液、皮试等护理工作
负责巡视病房,了解病人病情、思想和饮食情况
参加护理查房和护理会诊工作



职责表述:负责办理入、出院及转科手续
工作
任务
负责为新病人安排床位,填写新病人资料(病人床头卡、一览表、做新病历、入院病人登记本)并通知医生
负责办理出院结帐手续,并对出院病人作出院指导
负责清点出院病人床单被服,检查病房设备完好情况
任职资格:
教育水平
中专及以上
专业
助产
经验
1年以上助产工作经验,需具备护士执照和产科资格证
知识
通晓助产知识,熟悉护理知识
技能技巧
一定的沟通技巧,一定的外语应用能力

助产士岗位职责

助产士岗位职责

助产士岗位职责概述助产士是专门从事孕妇、产妇和新生儿保健管理、患病护理和生育服务等方面工作的医疗技术人员。

他们在妇产科门诊、产房、产前及产后护理中起重要作用。

本文将介绍助产士岗位的职责和工作范围。

职责一、接待和接诊孕产妇助产士接待和接诊孕产妇,了解她们的身体状况和产检情况,帮助指导孕妇进行产前准备工作。

同时,帮助孕妇进行初步检查,如血压、体重、胎心及盆腔检查等。

二、协助医生进行产程管理在产房中,助产士协助医生进行产程管理,包括观察产妇和胎儿的状况,控制产程,观察分娩过程中的并发症,并及时采取抢救措施,帮助产妇顺利分娩。

三、协助产后护理产后护理是助产士的重要职责之一。

与新生儿护理相比,产妇护理更为复杂,包括产后出血、乳房增生、便秘等问题。

助产士需要通过细致的观察和判断,及时发现产妇的问题,帮助解决产后困扰。

四、新生儿护理助产士不仅要关心产妇,还需要照顾新生儿。

助产士需要在分娩后对新生儿进行检查和评估,包括观察呼吸、心率、体温等指标,评估新生儿健康状况,及时发现和处理出现的问题。

五、给予孕妇生育和新生儿养育的指导和团体辅导助产士还需要给予孕妇、产妇和家庭关于生育和新生儿养育的指导和团体辅导。

助产士可以为准备生育和新生儿养育的家庭提供宣传教育和培训课程,帮助他们了解和掌握相关知识和技能。

工作范围助产士的工作范围主要集中在妇产科门诊、产房、产前及产后护理。

他们的工作时间可能比较长,需要随时待命。

在紧急情况下,助产士需要随时赶到医院,为产妇和新生儿提供紧急救治。

助产士是妇产科医疗团队中的核心成员,他们在孕妇、产妇和新生儿保健管理、患病护理和生育服务等方面发挥着至关重要的作用。

其职责包括接待和接诊孕妇、协助医生进行产程管理、协助产后护理、新生儿护理、及指导和团体辅导工作。

在工作范围上,助产士主要集中在妇产科门诊、产房、产前及产后护理等方面。

助产士岗位说明书

助产士岗位说明书

助产士岗位说明书岗位概述助产士是负责管理和提供孕妇和分娩妇女的护理服务的专业人员。

他们负责监测妇女在怀孕、分娩和产后期的健康状况,并提供指导和支持。

助产士在医院、产科诊所和社区医疗机构等场所工作,与医生、护士和其他医疗团队成员一起合作,确保妇女和新生儿获得最佳的医疗和护理服务。

岗位职责1.进行初步妇女健康评估,包括体格检查、病史记录和评估妇女的生理和心理状态。

2.监测孕妇的孕期,包括体重监测、血压监测、宫缩活动监测和胎儿心率监测等。

3.为孕妇提供咨询和教育,包括孕期营养、锻炼、产前检查和分娩准备等。

4.协助医生进行孕期产前检查,包括超声检查、血液和尿液检测等。

5.协助医生进行分娩过程管理,包括监测宫缩和胎儿心率、提供产前和产后疼痛缓解措施等。

6.评估和监测分娩进程,确保分娩过程的安全和顺利进行。

7.协助医生进行剖腹产手术,包括准备手术室、监测患者状况和提供手术器械等。

8.提供产后护理服务,包括婴儿喂养、产后恢复指导、产后抑郁症筛查等。

9.协助医生进行妇科检查和妇科手术,包括宫颈涂片、子宫刮宫等。

10.参与产科团队会议,交流和讨论妇女的护理和治疗计划,提供专业建议和意见。

任职要求1.拥有执业助产士资格证书,具备相关的医学背景知识和技能。

2.具备良好的沟通和人际交往能力,能够与妇女和家庭成员建立良好的关系。

3.具备观察和判断能力,能够准确评估妇女的健康状况和分娩进程。

4.具备团队合作能力,能够与医生、护士和其他医疗团队成员密切合作。

5.具备应急处理能力,能够在紧急情况下采取正确的行动。

6.具备耐心和责任心,能够在繁忙和高压力的工作环境下保持冷静和专业。

7.具备学习能力,能够不断更新和提升专业知识和技能。

工作环境助产士通常在医院的产科部门或产科诊所工作。

他们可能需要在24小时值班制度下工作,以应对紧急情况和分娩过程的不确定性。

助产士需要在医疗设备和器械使用方面具备一定的技术能力,并遵守相关的卫生和安全规定。

妇产科工作制度各岗位职责详

妇产科工作制度各岗位职责详

妇产科工作制度各岗位职责详妇产科是医学的一门专业,主要负责女性生殖系统和妊娠、分娩等方面的疾病的诊断、治疗和预防工作。

妇产科工作人员分为多个岗位,以下是各岗位的职责。

一、医生岗位医生是妇产科中最重要的岗位,主要职责如下:1. 诊断和治疗:负责对患者进行详细的检查,诊断疾病及制定有效的治疗方案,如妇科常见的阴道炎、宫颈炎以及月经失调等疾病的治疗,以及分娩等方面的治疗。

2. 与患者沟通:医生与患者的沟通非常重要,要与患者建立良好的沟通关系,了解患者的特殊需求和需求。

3. 诊疗技巧:医生需要掌握专业的妇产科专业知识和技能,掌握诊断和治疗妇产科疾病的各种技巧和方法。

同时,医生们需要学习新的技术和学科知识,保证诊疗技术的精准和科学性。

4. 科研工作:科研工作也是医生的职责之一。

医生需要不断地学习和研究妇科、产科疾病的新技术和新知识,提高自己的专业水平。

二、护士岗位护士是妇产科工作中非常重要的岗位,主要职责如下:1. 协助医生进行诊疗:护士是医生的助手,负责帮助医生进行患者的检查、治疗和手术等操作。

2. 重点负责护理工作:负责对住院患者进行日常生活照料,饮食卫生,药品的管理和使用。

3. 检查、观察和记录患者的情况:护士需要对患者进行各种检查和观察工作,例如监测病人的体温、血压、心率等生命体征,记录相关数据并及时上报医生进行分析。

4. 做好预防措施:负责住院病人的感染控制工作,规范医院内的卫生环境以及从患者身体、护理用品、医疗设备、医生护士装备等方面确保实施感染控制预防措施。

三、助产士岗位助产士是妇产科的中的重要角色,主要职责如下:1. 负责产前检查:助产士需要对孕妇进行产前检查,检测孕妇的身体状况、胎儿状况、孕期并发症等情况,为后续的生产和产后护理做好准备。

2. 参与产程:助产士需要参与产程、产后的护理。

包括如何优化产程、如何解决产程中的问题以及如何监测孕妇和胎儿的各项指标等工作。

3. 产后康复:助产士需要对产妇展开产后的恢复和健康教育,向产妇提供坐月子的注意事项、如何恢复以及如何喂养、照顾新生儿等方面的知识和技能。

产房助产士各班工作流程

产房助产士各班工作流程

产房助产士各班工作流程助产士日班工作流程7: 30-7: 45产房小班、阅读病例、床头班7: 45-8: 15 1,妇产科大换班2。

与医生沟通,检查当天要工作的内容。

3,清点公共药品和物资,检查急救物品是否处于待命状态。

8: 15-11: 301,满足孕妇静脉滴注催产素,应对晚期孕妇(每天一次胎心监护)2.欢迎新入院孕妇,做好住院教育,强化母乳喂养的好处。

3、密切观察产程进展、宫缩和胎心率,进行常规阴道检查和肛门检查,并根据产程进展和情况及时听取胎心率。

4、观察病情变化,并做好记录,必要时通知值班医生,做好抢救准备5、做好接产、手术准备工作,按操作规程接产6、完成早期接触、早期挤奶、早期吸吮30分钟7,记录手术、分娩及新生儿缺陷、死胎登记等。

也有乙肝阳性、传染性好的疾病登记8、新生儿评分、脚印、称重、测量长度并做好记录9、保洁室、产房、候诊室、更衣室卫生保持产房干净整洁。

每次发货结束时,所有物品应及时整理。

所有的物品都要放回原处,最后消毒。

10.写病历。

11。

产房的第二天轮班协助第一天轮班一起完成轮班工作。

此外,它还负责一系列工作,如分娩的新生儿进行剖腹产。

14: 00-17: 301,与8: 30-11: 30相同2。

分娩后在产房观察2小时后,产妇将被推回病房,无任何特殊情况,产妇和新生儿的情况将由病房护士妥善处理。

3、做好家庭教育、劳动教育、分娩教育、产后教育和母婴皮肤接触、母乳喂养4、静脉滴注缩宫素产妇,静脉滴注至16: 00若无产程,回到病房,并与病房护士交班如果子宫开口约为3厘米,就有可能分娩。

与夜班助产士进行详细的交接班。

5、与夜班助产士交接班,交接晚孕病房和产房等待分娩的产妇情况产房夜班工作流程(小夜班17: 30-24: 00,大夜班0:00-08:00)1。

产房小换班,阅读箱,床边换班2。

清点公共药品和物资,检查急救物品是否处于待命状态。

3。

密切观察产程进展、宫缩和胎心率,并进行常规检查。

助产士岗位说明书

助产士岗位说明书

助产士岗位说明书助产士是一项非常重要的医疗职业,他们为妇女在生育时提供卓越的医疗保健和支持。

助产士帮助女性安全和顺利地生孩子,为他们提供很多实用建议和指导,以便他们获得最佳的医疗服务和支持。

该职业在整个医疗行业中占有十分关键的地位,并且需要经过长时间的学习和实践,才能拥有相关的资格和技能。

助产士职业的主要职责是协助医生和护士进行妇产科方面的各种工作,这包括监视母亲和孩子的状况,提供饮食建议,确保生产过程顺利进行,而且及时诊断并处理任何出现的并发症。

他们还需要为妇女提供关于妊娠和产后护理的教育,以及提供有关婴儿喂养和生育控制的建议。

在需要的情况下,助产士还会协助医生进行剖腹产等先进的医疗技术。

如果你对加入助产士这个职业感兴趣,你需要先获得合适的教育背景和学历。

一般来说,你需要完成相关的大学本科课程,包括生理学、解剖学、心理学和统计学等方面的课程。

你还需要完成严格的实习和临床实践,以便掌握实际技能和经验。

在获得证书或执业许可后,你就可以申请加入专业助产士协会或相关的医疗团队。

一项叫做职业发展和教育的组织称,这个职业每年的薪资水平大约在3.5万美元至6万美元之间,收入水平与一些相关的医疗职业相当。

随着妇产科疾病的增加和人口的增加,助产士职业将会变得越来越重要,对这个职业的需求也会不断增加。

在这个职业今后的发展中,如果你愿意不断学习新知识和技能,你依然可以获得很好的薪资水平和职业成就。

总的来说,助产士是一项关键的医疗职业,为豫产妇提供各种医疗服务和支持。

如果你想加入这个职业,你需要完成相关的课程和实习,掌握实际技能和经验,接着才能取得助产士执业许可。

在这个行业未来的发展中,相关机构会继续招聘更多的助产士,因为他们在为孕妇和新生儿提供医疗保健方面扮演着至光荣和重要的角色。

医院妇产科助产士工作岗位职责岗位说明书

医院妇产科助产士工作岗位职责岗位说明书



职责表述:负责完成直接上级交办的其他工作
工作时间百分比: 5%
三、权力::工作改进和优化的建议权
四、工作协作关系:
内部协调关系
(医院内部有密切的协调关系的部门及岗位:)
病房、手术室
外部协调关系
(有经常性协调关系的外部单位及部门:)
五、任职资格
教育水平



职责表述: 负责自娩患者的接产工作和剖宫产患者接孩子工作
工作时间百分比:30 %
工作
任务
负责整个产程的观察工作、上台接生工作以及病历和生产相关的数据记录、登记工作
负责产后观察以及相关的记录工作,并送产妇回病房
负责医疗器械的浸泡、清洗、消毒工作
负责进行严格的产床及产房的终末消毒工作
负责处理医嘱,领取及发放药品,并告知使用方法
文档序号:XXYY-ZWK-001
文档编号:ZWK-20XX-001
XXX医院
妇产科助产士岗位说明书
编制科室:知丁
日期:年月日
妇产科助产士岗位说明书
一、基本资料
岗位名称
助产士
岗位编号
所在部门
妇产科
岗位定员
8
直接上级
妇产科护士长
所辖人数(数量)
0
直接下级

岗位分析日期
20xx年12月
二、职责与工作任务描述



职责表述: 负责新生儿的入室后的常规工作及日常管理工作
工作时间百分比:30%
工作
任务
负责给新生儿系腕条、印脚印、打针、采静脉血
填写登记本,完善新生儿病历
负责新生儿的日常管理工作,包括每日洗澡一次、喂奶六次、随时更换尿布

岗位职责-妇产科工作制度各岗位职责(详)妇幼保健

岗位职责-妇产科工作制度各岗位职责(详)妇幼保健

岗位职责-妇产科工作制度各岗位职责(详)妇幼保健妇幼保健岗位职责分为以下几个方面:1. 妇产科医生:- 完善妇女健康检查、孕前保健、孕期保健、分娩和产后护理等相关技术;- 诊断和治疗常见妇科疾病,如宫颈糜烂、月经不调、子宫肌瘤等;- 参与高危孕妇的护理和管理,确保母婴的安全;- 为孕期产科检查和分娩提供指导和教育,解答孕妇的问题;- 参与妇女和儿童的预防保健工作,提供必要的健康咨询。

2. 助产士/助产师:- 协助妇产科医生进行妇科检查和妇产科手术;- 协助孕产妇进行产前、产中和产后的护理,并监护母婴的生命体征;- 教育孕妇和产妇关于分娩和产后护理的基本知识和技能;- 协助医生进行人工胎儿转位、无痛分娩等各类操作;- 提供避孕和生育规划咨询,如口服避孕药物、避孕环等。

3. 产科护士:- 负责孕妇的评估和监测,检查胎儿的心率、宫缩情况等;- 协助医生进行分娩和产程记录,保持产妇的生命体征稳定;- 协助产科医生进行分娩、剖宫产手术等操作;- 协助产妇进行产后护理,包括乳房护理、会阴伤口处理等;- 提供产后母婴护理和母乳喂养指导。

4. 婴儿护理师:- 对新生儿进行护理和监测,包括测量体温、观察黄疸情况等;- 提供新生儿护理的指导和教育,包括喂养、穿衣等方面;- 协助医生进行新生儿听力筛查、新生儿疫苗接种等操作;- 提供婴儿常见疾病护理指导,如感冒、腹泻等;- 协助婴儿出生缺陷筛查和早期干预工作。

5. 妇幼保健指导员:- 提供孕妇和产妇的健康咨询和心理支持;- 宣传妇幼保健的相关政策和知识,提供相关的宣教服务;- 组织开展孕妇、产妇和婴儿健康教育活动;- 执行妇幼保健的相关统计工作,如孕产妇登记、婴儿出生缺陷报告等;- 协助开展妇幼保健质量控制和质量改进工作。

需要注意的是,不同医院或机构的妇幼保健工作制度和岗位职责可能会有些差异,上述岗位职责仅为一般参考。

妇产科助产士岗位职务说明(doc 3页)

妇产科助产士岗位职务说明(doc 3页)

妇产科助产士岗位职务说明(doc 3页)助产士岗位说明书负责清点出院病人床单被服,检查病房设备完好情况负责协助催费、缴费,督促结帐等工作职责五职责表述:其他工作工作任务负责计划生育、围产期保健和妇婴卫生的宣传教育工作负责有关数据资料的统计上报工作负责疫苗的领取、保管工作和新生儿接种工作负责统计当日工作量,填写当日工作日志职责六职责表述:负责教学科研工作工作任务参加科研和技术革新工作,提出并实施科研课题对进修人员、实习护士和卫生员的工作进行指导职责七职责表述:其他日常工作工作任务负责相关资料信息的收集、汇总和整理负责定期向直接上级汇报工作,接受检查和监督职责八职责表述:完成领导交办的其他任务权力:权限一:对进修、实习人员的工作有指导权权限二:相关工作的建议权内部协调关系有密切的协调关系的部门:急诊科、供应室、护理部、物资供应中心、质量管理部、海虹服务中心其他相关部门:外部协调关系有经常性协调关系:江汉区妇幼保健院、江汉区结核防疫站、江汉区防疫站临时性协调关系:所需记录文档:产科入院评估表、临产记录、产科分娩记录、产后记录、婴儿护理记录、入院首次护理记录单、护理记录单、床头卡、一览表、体温单、病室工作日志、消毒登记本、紫外线消毒登记本、各种护理操作登记本、财产器械交接班本、出入院登记本、特检通知本、医嘱查对本、论文、计划、总结任职资格:教育水平中专及以上专业助产经验1年以上助产工作经验,需具备护士执照和产科资格证知识通晓助产知识,熟悉护理知识技能技巧一定的沟通技巧,一定的外语应用能力培训经历沟通技巧工作条件及其它使用工基础医疗器械、紫外线消毒灯、电话具设备工作环一般工作环境境工作时工作时间比较规律,偶尔加班间特征备注:。

妇产科各岗位职责

妇产科各岗位职责

妇产科各岗位职责妇产科是专门负责研究、诊断和治疗妇女疾病及妊娠、分娩等相关问题的医学领域。

在妇产科中,不同的岗位有不同的职责和任务,下面将详细介绍各个岗位的职责。

一、妇产科医生妇产科医生是妇产科中最关键的岗位之一。

他们负责诊断和治疗各类妇科疾病,并担当分娩的主要责任。

下面是妇产科医生的主要职责:1. 对患者进行全面的妇科检查,包括妇科病史询问、体格检查、实验室检查等,以明确诊断。

2. 根据患者的病情制定治疗计划,包括药物治疗、手术治疗、康复护理等。

3. 为孕妇提供全程妊娠护理服务,包括孕期检查、孕妇营养指导、分娩等。

4. 协助患者做好生育规划,包括避孕、生育咨询等。

5. 参与医疗教育、科研和学术交流,提升专业水平。

二、助产士助产士是妇产科中帮助医生进行产科护理和分娩工作的重要角色。

他们的主要职责包括:1. 协助医生进行分娩工作,包括协助分娩、婴儿护理、产后护理等。

2. 参与孕妇的产前护理工作,包括孕妇健康指导、胎儿监测等。

3. 对孕妇进行产后康复护理,包括恢复期食谱、产后抑郁症预防等。

4. 参与妇科疾病的筛查、宣教和宣传工作,提升社会对妇科健康的认识。

三、妇科护士妇科护士是妇产科中负责护理工作的关键人员。

他们的主要职责包括:1. 对患者进行护理评估,监测患者的生命体征和病情变化。

2. 协助医生进行各类检查和治疗,如放射检查、手术操作、药物给予等。

3. 为患者提供咨询和卫生教育,帮助患者维护妇科健康。

4. 参与妇科手术的准备工作,包括手术器械的准备、患者的麻醉等。

5. 参与医院的科研、学术和培训工作,提升专业技能和护理质量。

四、妇科影像学技师在妇产科诊断中,妇科影像学技师扮演了至关重要的角色。

他们的主要职责包括:1. 使用医疗设备进行妇科影像学检查,如B超、彩超、核磁共振等。

2. 根据医生的要求,为患者进行影像学检查,帮助医生明确诊断。

3. 协助医生进行影像学引导下的治疗操作,保证治疗的准确性和安全性。

助产士管理制度

助产士管理制度

助产士管理制度在当今社会,随着医疗水平的提高和人们对健康的重视,助产士作为重要的医疗人员之一,在助产工作中发挥着重要的作用。

为了保证助产工作的顺利进行,提高服务质量,建立一套科学合理的助产士管理制度至关重要。

本文将从助产士的定义、角色和职责、管理制度等方面进行详细探讨。

一、助产士的定义助产士,是指专门接受助产专业培训,取得相应资格并具备执业资格的医务人员。

他们主要负责妇产科护理工作,协助医生完成产前、产中和产后护理工作,确保母婴安全。

助产士在助产工作中具有独特的技术和专业知识,对孕妇和新生儿的护理非常重要。

二、助产士的角色和职责1.产前护理:助产士应在孕妇怀孕期间给予必要的指导和护理,包括定期产前检查、妊娠期间的营养指导、产前心理辅导等,确保孕妇和胎儿的健康。

2.产中护理:助产士在产程中应协助医生进行分娩工作,包括接生、止血、协助孕妇进行呼吸训练等,确保顺利完成分娩过程。

3.产后护理:助产士应在产后对产妇和新生儿进行护理,包括恢复期间的产褥期护理、产后饮食指导、哺乳指导等,确保母婴安全。

4.危重病人护理:助产士在遇到产妇或新生儿突发疾病或并发症时,应及时处理并采取必要措施,确保病人安全。

5.专业知识培训:助产士应不断提升自身的专业知识和技能,参加进修课程、交流学习等,保持专业素养。

三、助产士管理制度1.岗位设置:单位应根据助产工作的需要,合理设置助产岗位,明确各岗位的职责和权限,确保工作的有序进行。

2.岗位职责:单位应对助产士的岗位职责进行明确规定,包括产前、产中、产后护理工作内容、工作要求等,让助产士明确职责,提高工作效率。

3.工作流程:单位应根据助产工作的特点,建立科学合理的工作流程,包括产前、产中、产后护理流程、突发事件处理流程等,确保工作有条不紊。

4.培训考核:单位应定期对助产士进行业务培训和技能考核,不断提升助产士的专业水平和服务质量。

5.奖惩机制:单位应建立激励机制,对表现优秀的助产士进行奖励,同时对工作不称职的助产士进行惩罚,确保工作质量。

妇产工作制度

妇产工作制度

妇产工作制度一、总则为了保障母婴安全,提高妇产科服务质量,根据《中华人民共和国母婴保健法》及其实施办法,结合我院实际,制定本制度。

二、岗位职责1. 妇产科医务人员应具备相应的专业技术资格,严格执行各项诊疗规范,确保医疗安全。

2. 妇产科主任负责本科室的整体工作,组织和管理本科室的医疗、教学、科研等工作。

3. 妇产科医师负责接诊、诊断、治疗、术前讨论、术后管理等各项工作。

4. 助产师(士)负责产妇的护理、分娩协助、新生儿护理等工作。

5. 护士负责病人的护理、诊疗活动的配合、健康教育等工作。

三、工作流程1. 产科门诊工作制度(1)接诊人员应具有医师资格,并持有执业医师证书。

(2)接诊室内清洁卫生,设备仪器摆放整齐完好备用。

(3)严格执行《母婴保健法》早孕建卡(或产科门诊病历),规范填写保健卡门诊登记及处方,认真全面详细检查。

(4)做好高危妊娠的筛查与管理,按期进行高危评分。

对高危孕妇实行专册登记并在保健卡(病历)上作高危妊娠标记。

(5)筛查出的高危妊娠孕妇应转入高危妊娠门诊”诊治。

(6)凡属妊娠禁忌者,应尽早动员终止妊娠。

(7)做好孕期保健及健康教育指导与咨询。

(8)做好产后42天复查及母乳喂养宣教工作。

(9)做好各种资料的收集、整理、分析和上报工作。

2. 产房工作制度(1)产房实行24小时值班制。

值班医师、助产师(士)、护士不得擅离职守。

(2)工作人员进入产房,必须穿戴产房专用的帽子、口罩、鞋和工作服。

(3)检查产妇前、后要洗手。

接产和手术助产按常规刷手、泡手,严格遵守无菌操作规程。

(4)严密观察产妇病情,及时处理产程中的异常情况,确保母婴安全。

(5)严格执行新生儿窒息复苏制度,确保新生儿生命安全。

(6)做好产房设备的维护和消毒工作,保证设备正常运行。

四、质量管理1. 妇产科应建立健全各项质量管理制度,确保医疗质量安全。

2. 定期对妇产科医务人员进行专业培训,提高业务水平。

3. 开展质量万里行活动,加强环节质量控制,提高医疗服务水平。

妇产科门诊助产士岗位职责与流程

妇产科门诊助产士岗位职责与流程

产科门诊助产士岗位职责
1.热情接待产前检查孕妇、测量体重、血压、血糖,登记及电话跟
踪随访工作,并有记录可查.
2.负责艾梅乙免费检查的登记,维生素A、E登记。

3.胎心监测、妊娠高血压监测、脐血流监测、吸氧等。

4.负责协助医生进行各种检查,采集相关检验标本.
5.观察候诊病人的病情变化,对病情较重或急产孕妇护送住院部。

6.孕妇学校工作的开展与管理,资料的整理。

7.宣传我院妇幼工作相关知识,特色及政策等。

8.负责领取、保管各种门诊所需药品、器械、敷料和其它物品,并
保持所有物品在有效期内。

9.负责检查、补充和更换各种急救用品,保持备用状态。

10.负责医院感染管理工作,防止交叉感染。

11.负责物品、器械及空气的消毒工作.
12.负责保持各诊室、胎监室和吸氧室等各工作间的整洁、安静,维持就诊
秩序。

具体分工:
廖静是负责人、负责门诊工作的安排及安全管理.主要负责资料登记、跟踪随访和孕妇学校工作.
陈月舒:门诊护理工作、物品的保管与领取,仪器设备的保养、管理。

姚银姣:医院感染管理工作,如:消毒隔离、垃圾分类、手卫生等,内务管理。

产科门诊就诊流程。

妇产科工作制度各岗位职责(详)妇幼保健

妇产科工作制度各岗位职责(详)妇幼保健

妇产科工作制度各岗位职责(详)妇幼保健篇一:妇产科工作制度各岗位职责(详)一、妇产科医师岗位职责(一)、科主任职责1、在院长领导下,完成医院所交给的各项任务,负责本科的医疗、教学、科研、预防及行政管理工作。

2、制定本科工作计划,组织实施,经常督促检查,按期总结汇报。

3、领导本科人员,对病员进行医疗护理工作,完成医疗任务。

4、督促本科人员,认真执行各项规章制度和技术操作常规,严防并及时处理差错事故。

5、负责组织全科职工的再教育工作,运用国内外医学先进经验,开展新技术、新疗法,进行科研工作,及时总结经验。

6、定时查房,共同研究解决危重疑难病例诊断治疗上的问题,定期检查产房、新生儿室工作。

7、确定医师轮转、值班和内科工作的安排,加强病房的管理工作,组织领导有关本科对挂钩医疗单位的技术指导工作。

8、参加门诊、会诊、出诊、决定科内病员的转科、转院和组织临床病例讨论。

9、领导本科人员的业务和技术考核,提出升、调、奖、惩意见,妥善安排进修、实习人员的培训工作,组织并担任临床教学。

10、协助做好计划生育工作。

11、副主任协助主任负责相应的工作。

(二)、主任医师职责1、在科主任的领导下,熟练掌握本专业的技术标准,指导全科医疗、教学、科研、技术培养与理论提高工作。

2、定期查房并亲自参加指导急、重、疑、难病例的诊断、抢救和治疗。

3、定期参加门诊工作,根据科内安排,参加会议、出诊。

4、指导本科下级医师做好各项医疗工作,有计划地开展基本功训练。

5、掌握本科范围内的国内外学术动态,不断吸收、运用新技术指导临床实践。

6、督促下级医师认真贯彻各项规章制度和医疗操作规程。

7、副主任医师参照主任医师职责执行。

(三)、主治医师职责1、在科主任和主任、副主任医师指导下进行医疗、教学及科研工作。

2、每日查房,带领并指导住院医师进行医疗、教学及科研工作。

3、掌握病情变化,对危重、死亡医疗事故或其它主要问题应及时处理,并向科主任汇报。

4、参加值班、门诊、疑难会诊及出诊等有关工作。

产房责任工作制度

产房责任工作制度

产房责任工作制度一、总则为确保产妇和新生儿的安全,提高分娩质量,加强产房管理,根据国家卫生健康委员会《医疗机构管理条例》和《母婴保健法》等相关法律法规,制定本制度。

二、职责与分工1. 产房负责人:负责产房的全面工作,组织实施各项管理制度,确保产房工作秩序井然。

2. 产科医生:负责接生、产后检查、新生儿抢救及疾病诊断等工作。

3. 助产士:负责产妇的护理、分娩协助、新生儿护理等工作。

4. 护士:负责产妇的日常护理、病情观察、药品管理等工作。

5. 医疗技术人员:负责产房设备的维护、消毒等工作。

三、工作流程1. 产妇入院:护士负责接待,进行初步评估,为产妇提供舒适的环境,做好入院宣教。

2. 医生查房:每天定时查房,了解产妇病情,制定治疗方案。

3. 产程观察:助产士密切观察产妇宫缩、胎心、血压等情况,及时报告医生。

4. 分娩:医生、助产士共同参与分娩,确保母婴安全。

5. 新生儿护理:助产士负责新生儿初步护理,护士负责后续护理。

6. 产后访视:护士或医生在产后一定时间内对产妇进行访视,了解恢复情况,提供相应指导。

四、质量管理1. 严格遵循诊疗规范,确保医疗安全。

2. 定期开展业务培训,提高工作人员业务水平。

3. 加强设备维护,保证设备正常运行。

4. 建立健全质量监控体系,定期对各项工作进行评估和改进。

五、感染控制1. 严格执行消毒隔离制度,防止交叉感染。

2. 产房工作人员做好个人防护,穿戴专用防护用品。

3. 加强产妇和新生儿的防护教育,提高自我防护意识。

六、服务态度1. 尊重产妇及家属的知情权、选择权,提供人性化服务。

2. 语言文明、态度热情、耐心解答疑问。

3. 加强团队协作,提高医疗服务质量。

七、应急预案1. 建立应急预案,明确应急处理流程和责任人。

2. 定期开展应急演练,提高应对突发事件的能力。

3. 发生突发事件时,迅速启动应急预案,确保母婴安全。

八、制度落实与监督1. 产房工作人员认真学习本制度,确保制度落实。

产房助产士培训内容 文档

产房助产士培训内容 文档

产房助产师(士)岗位职责一、在科主任、护士长领导下工作。

二、树立以孕产妇为中心的思想,对孕产妇充满爱心、责任心,对人友善、关心他人,与同事互相协作,文明用语。

三、刻苦学习专业知识,熟练掌握基本理论、基础知识、基本技能,不断寻求自身的专业发展、成熟。

四、严格执行规章制度和无菌操作技术,避免差错事故的发生和交叉感染。

五、负责正常产妇的接产工作,协助医师进行难产的接产工作,遇产妇发生并发症,胎儿宫内窘迫和新生儿窒息时,立即报告医生。

六、严格床旁交接班制度,包括孕产妇、新生儿情况。

七、严密观察产程进展,做好各种记录,做好接产前准备,急救药品、物品的准备,应急状态良好。

八、保持产房的清洁整齐,每日紫外线照射一次,每月空气细菌培养一次。

九、做好计划生育围产期保健,母乳喂养的健康知识宣教。

十、做好母婴室母乳喂养的宣传工作,并指导产妇喂养的方法。

产房医院感染管理制度一、人员管理1、凡进入分娩室的工作人员须更换衣裤和鞋,戴好口罩、帽子。

2、接触病人前后,医务人员须用肥皂或消毒液洗手。

3、工作人员离开产房因事外出时要更换衣或穿外出衣。

4、产妇进入分娩室须换鞋,个人物品不得带入室内。

二、环境管理1、产房周围环境清洁、无污染源,与母婴室和亲儿室相邻近。

2、布局合理,严格划分无菌区和清洁区、污染区。

3、每日用消毒液擦拭待产室、分娩室的门面、桌椅等,每班用消毒液擦拭地面1-2次。

4、分娩室每日通风,每日紫外线照射60分钟消毒,每月空气细菌培养一次。

分娩室和待产室每周进行一次大扫除,对室内空气及家具物表彻底消毒一次。

三、消毒隔离制度1、接生前按洗手常规刷手,刷手用物一人一用一消毒。

2、接生按规定操作,处理新生儿按无菌操作规程进行。

3、接生后,用过的接生器械,以清水洗净、擦干、涂油、包装送压力蒸汽灭菌后备用。

4、产床每次使用后,应用消毒液擦拭后再使用。

5、凡隔离者按隔离技术规程护理和助产,所用过的布类和物品均应在待产室和分娩室先经消毒处理后,再送出清洗灭菌。

妇产科助产士岗位说明书

妇产科助产士岗位说明书



职责表述:参与妇产科医疗护理工作
工作时间百分比:80%
工作
任务
认真执行各项护理制度和技术操作规程,正确执行医嘱,准确及时地完成各项护理工作,做好查对及交接班工作,防止差错、事故的发生。
热情接待产妇,了解产妇心理动态,做好心理护理。
经常巡视病房,密切观察产程进程,做好产妇配合指导工作,发现异常及时报告医师并处理。
负责正常接产,协助医师进行难产接产工作,注意产程进展和变化,遇到产妇发生并发症或婴儿窒息时,应立即采取紧急措施,并报告医师。
认真做好计划生育和母乳喂养等宣教工作,经常征求孕产妇意见,改进措施,满足孕产妇的需要。
负责产后清洁工作,保持产房清洁,做好消毒隔离工作,防止差错事故。
妇产科助产士岗位说明书
一、基本资料
岗位名称
妇产科助产士
岗位编号
所在部门
妇产科
岗位定员
直接上级
护士长
所辖人数(数量)
直接下级
岗位分析日期
2021年8月
二、职责与工作任务描述



职责表述:执行妇产科发展规划、计划、制度,以及护理相关制度,执行过程中发现问题积极向上级反馈,听提出修改和完善的建议。
工作时间百分比:5%
相关业务科室和职能部门
外部协调关系
(有经常性协调关系的外部单位及部门:)
医患沟通相关人员的沟通协调
五、任职资格
教育水平
中专及以上学历
专业
护理专业
培训经历
接受过系统的护理知识、医患沟通、管理相关培训
经验
具备见习护士工作经验
知识
精通护理知识,医患沟通知识,相关管理知识
能力
良好的人际沟通能力、很强的计划制定和执行能力、熟练使用各种办公软件和网络应用能力、较强的语言表达和文字表达能力
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产科门诊助产士岗位职责
1.热情接待产前检查孕妇、测量体重、血压、血糖,登记及电话跟踪随访工作,并有记录可查。

2.负责艾梅乙免费检查的登记,维生素A、E登记。

3.胎心监测、妊娠高血压监测、脐血流监测、吸氧等。

4.负责协助医生进行各种检查,采集相关检验标本。

5.观察候诊病人的病情变化,对病情较重或急产孕妇护送住院部。

6.孕妇学校工作的开展与管理,资料的整理。

7.宣传我院妇幼工作相关知识,特色及政策等。

8.负责领取、保管各种门诊所需药品、器械、敷料和其它物品,并保持所有物品在有效期内。

9.负责检查、补充和更换各种急救用品,保持备用状态。

10.负责医院感染管理工作,防止交叉感染。

11.负责物品、器械及空气的消毒工作。

12.负责保持各诊室、胎监室和吸氧室等各工作间的整洁、安静,维持就诊秩序。

具体分工:
廖静是负责人、负责门诊工作的安排及安全管理。

主要负责资料登记、跟踪随访和孕妇学校工作。

陈月舒:门诊护理工作、物品的保管与领取,仪器设备的保养、管理。

姚银姣:医院感染管理工作,如:消毒隔离、垃圾分类、手卫生等,内务管理。

产科门诊就诊流程。

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