责任比能力更重要

《责任比能力更重要》读后感

近期阅读了《责任比能力更重要》一书，使我受益匪浅，通俗易懂的语言体现了求真务实的精神，一系列真实生动的正反案例、名人故事和寓言警句有很强的说服力，让我对“责任”二字有了更深层次的了解。以下是我的一点体会：

责任心是一个人的品格问题，也是一个人素质高低的体现；能力与责任没有直接的关系，有能力不等于你负责任，负责任不等于你有能力解决问题。对于一件事，你去做了，说明你有责任心；你做好了，就说明你能力强。责任不仅是一种品德，更是一种能力，而且是其他所有能力的核心。该书最终阐述的就是责任可以改变工作的态度，决定你的工作能力。

我认为要做好工作，首先必须有高度的责任心。个人能力固然重要，但是责任在先，缺乏责任心，往往适得其反。面对自己的工作岗位，我们应时刻记住：这就是我的工作，不要忘记我的责任，而能力可以在工作中不断提高。我们要敢于面对各种困难，不要随意放弃完成工作的机会，平时扎堆聊天，冷面接待顾客，这些都等于放弃了自己在这方面的能力发挥和才华展现的机会，其实也是对自己不负责任的行为。社会学家戴维斯曾经说过这样的一句话：“放弃了自己对社会的责任，就意味着放弃了自身在这个社会中更好的机会，工作意味着责任。”

工作责任也是对自己品德负责，我一直认为以优质的服务接待顾客其实同时也是在宣传自己和宣传企业良好的形象。责任也是一种荣誉，有责任心的工作也是为荣誉而工作，也意味这担当更多责任。做一位优秀的员工，我认为不仅要有睿智的头脑与精明的经营思路，更要有勇于担当责任的能力。为荣誉而工作，就是全力以赴的去做事，有这样责任心的人我相信肯定是一位优秀的员工，相信也是一位极其负责的领导人。责任心就是一种担当，一种动力。一个人只有具备强烈的责任心，才能够兑现自己的承诺；才能够正视矛盾，直面困难，勇往直前；才能够赢得别人的尊重和信赖。我们所从事的工作都是为了丰富人们的精神生活，并没有高下贵贱之分，每一个岗位都是企业发展不可缺少的有机组成部分。如果没有强烈的责任心，每年的销售增长目标也就成了一句空谈。相反，无论多么微小的事情，都能够要求自己把事情做好，多问自己“我做得如何”，就能从思想认识上检查自我、约束自我，对每一项工作都不会掉以轻心，工作就不会出现无人管、无人问的现象，就不会产生这样那样的失误。

责任心是一种素质，是一个人所必需具备的品质。做人要有良好的道德约束和责任心。做人如此，做工作更是如此！如果说良好的道德和责任心可以作为衡量一个人在日常生活中德行的标准，那么，良好的职业操守和责任心就是衡量一个人对工作“忠诚度”的一把尺度。工作是我们养家糊口之所，也是一个施展才能的平台，我们就要忠于职守、勤勉尽责。岗位不同，个人所担负的责任也有大小之别，但要把工作做好，做到位，却离不开强烈的责任心。有了责任心才能敬业，自觉把岗位职责、份内之事铭记于心，知道该做什么、怎么去做；有了责任心才能尽职，一心扑在工作上，有没有人监督都一样；有了责任心，才能在平凡的岗位上充分体现自己的才华，实现自己的价值。

我认为工作不仅只是做给领导看，更是对自己负责的一种态度，也是站在这三尺柜台把自己推销出去的一种手段。“勤勤恳恳工作，终有回报”。我深深领会到，认真工作就是认真做人，回报不在工作中体现也会在其他方面体现出来。总而言之，工作中责任和能力都很重要，人生是我们自己的，前途与未来都掌握在自己手中。认真做事、理性做人，相信只要我们每个人谨记自己身上的责任，我们一定能不断超越，在工作中成就自己。