第十一章 问题解决与创造力培养

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发展与教育心理学,第十一章

发展与教育心理学,第十一章

第十一章问题解决、创造思维与学习迁移第一节问题解决一、问题与问题解决的性质(一)问题加涅认为问题必须是个体首次遇到的,且无现成的可回忆的经验加以解决的那种情境。

一般情况下,人们在遇到某个事件的时候,总是倾向于分析其中已知的是什么,未知的是什么。

这实际上是人们在自发地对所碰到的情境进行表征。

认知心理学把问题表征为三种状态,即初始状态、目标状态以及中间状态。

当初始状态和目标状态是已知的,但是从初始状态达到目标状态的路径是未知的时候,就存在了一个问题。

(二)问题解决按照信息加工观点,问题解决就是从问题的初始状态一步步转变为目标状态。

二、问题解决的步骤问题解决的步骤大体涉及如下几个阶段:(1)理解和表征问题(2)寻求解决的计划或方案(3)执行计划或尝试某种解决方案(4)对结果进行检验三、问题解决的影响因素(多选)(1)问题情境(2)功能固着:问题解决者常常受物体常见作用的影响,而忽略了其他的作用(3)多余信息:多余的信息会给被试带来消极的影响(4)顿悟(5)迁移:对一个问题的解决影响到对另一个问题的解决(6)定势:指心理活动的一种准备状态(7)动机(8)知识第二节创造思维一、什么是创造思维创造力是问题解决能力的最高表现,培养学生的创造力或创造精神是教育所追求的重要目标之一。

创造力的核心就是创造思维。

创造思维是指思维活动的产品具有新颖性和社会价值。

任何文艺创作科学发现等创造活动中的思维都属于创造思维。

二、发散思维与创造思维(一)什么是发散思维发散思维又叫求异思维、辐射思维、开放思维等,是一种不依常规、寻求变异、从多方面探索答案的思维形式。

发散思维具有流畅性、变通性和独特性三种特性。

流畅性是指单位时间内发散的数量,是发散思维的基础;变通性是指发散的灵活性,是发散思维的关键;独特性是指发散的新奇成分,是发散思维的目的和本质。

在这三个特性中,变通性是关键因素是因为:变通既是高流畅的条件也是高度独特性的条件。

在发散思维的三个指标中,流畅性是对思维速度的评价。

《大学劳动教育》第十一章开展创造性劳动激发创新创业活力

《大学劳动教育》第十一章开展创造性劳动激发创新创业活力

价值观塑造
劳动教育有利于树立正确的价 值观,培养学生的劳动观念和 职业道德,为未来发展奠定基 础。
社会责任
劳动教育有助于培养学生的社 会责任感,了解他人的劳动价 值,增强团队合作精神。
创造性劳动的定义和特点
创造性劳动的定义
创造性劳动是指学生参与具有创新性、独 创性和实践性的工作活动,通过动手实践探 索、分析和解决问题的过程。
2 明确分工协作
任务分工清晰有利于提高工作 效率,成员之间互帮互助,共同 完成目标。
3 培养沟通协调能力
团队成员之间的顺畅沟通和良 好协调是确保创造性劳动顺利 进行的关键。
4 发挥创新思维
团队协作有利于激发创新灵感, 群策群力迸发出更多创意点子 。
创造性劳动项目的选择
关注社会需求
选择有助于满足社会发展需求的 创造性劳动项目,发挥学生的主观 能动性。
跨界融合
促进创造性劳动与其他学科的深 度融合,激发新的创意和应用场景, 推动创新创业的多样化发展。
个性化培养
根据学生的特点和需求,提供差异化的创造性劳动训练方案,培养学生的创新 思维和实践能力。
创造性劳动的教学反思
实践评估
定期评估学生参与创造性劳动 的情况,了解实践效果,及时发 现问题并采取改进措施。
解决问题能力Байду номын сангаас
在创造性劳动中,学生需要识 别问题、分析问题、并尝试创 造性地解决问题,这些能力对 于创新创业至关重要。
entrepreneurial spirit
参与创造性劳动,学生能培养 敢于挑战、勇于担当的企业家 精神,对未来的创业发展产生 积极影响。
实践经验
创造性劳动为学生提供了实践 创新创业的机会,让他们积累 宝贵的实践经验,为未来创业 铺平道路。

小学教育心理学第十一章问题解决与创造力培养.ppt

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第十一章 问题解决能力和创造性的培养 Nhomakorabea17
第三节 问题解决能力的培养
在实际教学中,教师要结合各门学科的 具体内容,采取必要的措施培养学生解 决问题的能力。
第十一章 问题解决能力和创造性
的培养
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一、充分利用已有经验,形成知识结构体系
充分利用已有经验,对于提高学生的问题解 决能力具有很大的作用。
已有的有关经验作为背景知识,不仅能使学 生把问题情境与认知结构联系起来,从而正 确地理解问题的性质和条件,而且有助于学 生在问题解决中选择合适的推理规则和解题 策略。
3、创造性想象:创造性想象是创造的翅 膀,它是创造活动的必要成分。
4、创造性人格:研究表明,高创造者一 般具有其显著的人格特点。
第十一章 问题解决能力和创造性
的培养
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二、培养小学生儿童创造性的措施
(一)创设环境、激发潜力
1、创设宽松的心理环境。 2、给学生留有自由成长的空间。 3、改革考试制度与考试内容。
第十一章 问题解决能力和创造性
的培养
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(五)原型启发和酝酿效应
所谓启发指从其他事物上发现解决问题的途径和 方法。对解决问题起了启发作用的实物叫原型。 原型启发在创造性问题解决中作用尤其明显。
当一个人长期致力于某一问题解决而又百思不得 其解时,如果暂时停止对该问题的思考去干别的 事情,几小时或几天后,他可能突然想到解决的 办法,这就是酝酿效应。
第十一章 问题解决能力和创造性
的培养
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五、允许学生大胆猜想,鼓励实践验证
教学要通过观察、操作、猜测等方式,培 养学生的探索意识,使学生初步学会运用 所学知识和方法解决一些简单的实际问题。

第十一章 问题解决的学习与创造性

第十一章 问题解决的学习与创造性
(4)信息加工论模式
代表人物:西蒙1986、安德森1990 问题有三种状态:初始状态—中间状态—目标状态 空间问题——猫走迷津
2.1 问题解决的模式
信息加工观点
2.1 问题解决的模式
(4)现代认知派模式
基克等人,根据对解决问题策略的研究,认为一般性的解决问题的策 略包括四个阶段。
2.2 问题解决的过程
2.2 问题解决的过程
河内塔问题
2.2 问题解决的过程
河内塔问题 1.有三根杆子A、B、C。
A杆上有五个碟子。 2.每次移动一个碟子,大
碟子不能移在小碟子上面。 3.把A杆上的五个碟子移
到C杆上需要多少步?
2.2 问题解决的过程
(三)执行计划或者尝试解答阶段
当表征某个问题并选好某种解决方案后,下一步就要执行计划、尝试解答。
教育心理学
——第十一章
问题解决的学习与创造性
·PART 01 ·PART 02 ·PART 03 ·PART 04
问题与问题解决 问题解决的过程 问题解决的训练 创造性思维
01
PART ONE
问题与问题解决
1.1 问题及其分类
问题的界定——什么是问题? • 概念:问题是指这样一种情境:个体想做某事,但不能马
2.2 问题解决的过程
3.整体表征 对于许多问题,图形表征是更为有效的方法。 例如: “有甲、乙、丙、丁四个村庄在一条直线上。从甲庄到丁庄的距离 是64000米,从乙庄到丙庄的距离是16000米。现有小明和张华两个人自甲、 丁两庄同时出发,相对而行,小明每小时走3000米,张华每小时走2OOO米。 当小明走到丙庄时,张华刚好走到乙庄。问他们各走了多少路?”这道题 对已学过相向而行相遇的问题的学生来说,构成了问题情境。

培养创造力和解决问题的能力

培养创造力和解决问题的能力

培养创造力和解决问题的能力在当今社会,培养创造力和解决问题的能力已经成为人们越来越重视的素质。

创造力是指个体在面对新问题时,能够独立地提出新颖、有价值的想法或解决方案的能力;而解决问题的能力则是指个体在面对困难或挑战时,能够有效地找到解决方案并加以实施的能力。

这两种能力不仅在个人发展中至关重要,也在社会发展中扮演着重要的角色。

那么,如何培养创造力和解决问题的能力呢?首先,培养创造力和解决问题的能力需要从教育入手。

教育是培养人才的摇篮,学校应该注重培养学生的创造力和解决问题的能力。

教师可以通过启发式教学、开放式问题解决等方式,激发学生的创造力,引导他们独立思考、勇于创新。

同时,学校也可以设置一些实践性强、挑战性大的项目,让学生在实践中学会解决问题,培养他们的实践能力和团队合作精神。

其次,家庭也是培养创造力和解决问题能力的重要场所。

家长可以通过给予孩子更多的自主空间和鼓励,培养他们独立思考和解决问题的能力。

家庭氛围也应该积极向上,鼓励孩子勇于尝试、勇于失败,让他们在家庭中感受到创造力和解决问题的乐趣,从而培养这种能力。

此外,社会环境也对培养创造力和解决问题的能力起着至关重要的作用。

社会应该鼓励创新创业,为有创造力的人提供更多的机会和平台,让他们能够充分发挥自己的才华。

同时,社会也应该注重解决实际问题,为有解决问题能力的人提供更多的机会和支持,让他们能够为社会发展贡献自己的力量。

总的来说,培养创造力和解决问题的能力是一个系统工程,需要学校、家庭、社会等多方共同努力。

只有在一个积极向上、鼓励创新和解决问题的环境中,人们才能够充分发挥自己的潜力,为社会的发展做出更大的贡献。

希望未来的教育和社会环境能够更加重视培养创造力和解决问题的能力,让每个人都能够成为有思想、有创意、有担当的人才。

创新思维教案创造力培养与问题解决的学习

创新思维教案创造力培养与问题解决的学习

创新思维教案创造力培养与问题解决的学习创新思维教案:创造力培养与问题解决的学习一、引言在当今快速发展的社会中,创新思维被认为是培养学生综合能力和应对未来挑战的关键。

本教案旨在通过一系列创新思维活动,帮助学生培养创造力,提升问题解决能力。

通过灵活多样的学习方式,激发学生的创新潜能,使他们成为未来社会的积极贡献者。

二、活动一:创意头脑风暴1. 活动目标通过创意头脑风暴活动,培养学生的创造力和解决问题的能力。

2. 活动细节(1) 将学生分成小组,每组人数5-6人。

(2) 提供一个具有挑战性的问题,例如:如何解决交通堵塞问题。

(3) 给予学生一定的时间(10-15分钟)进行头脑风暴,鼓励他们提出尽可能多的创新观点。

(4) 每个小组选择最具创新性的解决方案进行展示,并进行讨论。

3. 教师角色教师应充当指导者和促进者的角色,鼓励学生发表见解,引导他们在团队合作中发展创新思维。

三、活动二:设计思维实践1. 活动目标通过设计思维实践,培养学生的解决问题的能力和创造力。

2. 活动细节(1) 学生分成小组,每组人数4-5人。

(2) 提供一个具体的设计任务,例如:设计一个能够净化水源的装置。

(3) 学生通过调查研究、头脑风暴和原型制作等环节,解决问题并设计出创新的解决方案。

(4) 每个小组将自己的设计方案进行展示,并进行评估和改进。

3. 教师角色教师应引导学生深入分析问题,了解用户需求,鼓励学生发挥创新思维,设计出符合实际需求的解决方案。

四、活动三:跨学科合作1. 活动目标通过跨学科合作,培养学生的综合能力和团队合作精神,提高创新思维和解决问题的能力。

2. 活动细节(1) 学生分成不同小组,每个小组由不同学科的学生组成。

(2) 教师提供一个综合性的问题,例如:如何利用科技手段改善城市生活。

(3) 不同学科的学生通过合作,整合各自学科的知识和技能,提出创新的解决方案。

(4) 每个小组展示他们的解决方案,并进行评估和改进。

第十一章 问题解决与创造力培养

第十一章 问题解决与创造力培养
我们常常会使用类比的方法来解决问题。 例如,在人们发明潜艇后,科学家们试图测定潜艇在海下
的方位,通过研究蝙蝠的导航机制,最终发明了声纳技术。
三 问题解决过程
(三)执行计划或尝试解答 当表征某个问题并选好某种解决方案后,下一
步就要执行计划、尝试解答。执行计划是指问 题解决者采取一系列行动贯彻计划,如进行运 算或其他操作。
三 问题解决过程
(四)评价结果 当我们选择并完成某个解决方案之后,还应该对结果
进行评价,检验解答是否正确。评价结果的方法之一, 就是寻找能够证实或证伪这种解答的证据。 除了对结果进行评价外,更为重要的是进行反思,总 结解决问题的思路。回忆自己解决问题的过程,找出 其中的问题。 这种反思不仅在解答之后进行,而且要贯穿在整个解 决问题的过程中,也就是说,要在问题解决的各个阶 段都要进行实时监控,不断描述和分析解决问题的过 程,确定所采取的行动是否适合解决问题的计划。
初中生 高中生 大学生
总体
定势率 62.2
男生 64 定势率
女生 60.4 定势率
75.8 75.4
76.7
78.5 76.9
80.5
72.1 72.5
71.4
功能固着实验: 安装蜡烛问题(Duncker ,题信息的搜索、提取 和理解、内化的过程,是对觉察到的问题的各 种条件和规则的解释。知觉情境、定势作用都 会影响到问题表征。
对经验中认定的最有可能解决问题的途径进行探索。 简单省事,效率高。 不能保证问题的成功解决。
三 问题解决过程
(1) 手段——目的分析 手段——目的分析是人类解决问题、搜索问题空间的
普遍方法之一。其一般特征是把总目标分成子目标, 运用算子,进行匹配,消灭差别,最终达到总目标。 (2)爬山法 这是一个形象的比喻,其基本思想是:先设立一个目 标,然后向目标方向走到与起始点邻近的某一节点, 逐步逼近目标。 是手段-目的分析法的一种变式,以渐进的步子向目标 状态靠近。也称局部最优选择法。

如何培养创造力与解决问题的能力

如何培养创造力与解决问题的能力

如何培养创造力与解决问题的能力创造力和问题解决能力是当今社会中非常重要的核心竞争力。

无论是在个人发展还是职业生涯中,都需要具备这两方面的能力。

然而,很多人都存在培养创造力和解决问题能力的困惑。

本文将介绍一些有效的方法,帮助你培养创造力和解决问题的能力。

一、养成好奇心好奇心是培养创造力和解决问题能力的基础。

有一句话说:“好奇心驱使我们踏上探索未知的旅程。

”只有保持好奇心,不断追问为什么、如何,才能探索新的领域,发现问题并找到解决办法。

因此,我们应该养成好奇心,积极主动地去了解世界,发现问题并寻找答案。

二、开放思维开放思维是创造力的必备条件。

传统的思维方式往往限制了我们的创造力和解决问题的能力。

为了培养开放思维,我们可以尝试不同的观点,接触不同的文化,学习多种学科知识。

与此同时,我们还可以借助阅读、旅行、交流等方式来拓宽我们的思维。

只有拥抱多样性和不同的观点,我们才能打开思维的边界,从而培养出更加创新和高效的解决问题的能力。

三、培养多元化的技能创造力和解决问题的能力需要多种技能的综合运用。

除了专业技能外,我们还需要培养其他方面的能力,比如沟通技巧、团队合作能力、领导力等。

这些综合技能的培养可以帮助我们更好地处理各种复杂的问题,并提供多元化的解决方案。

因此,我们应该注重培养多元化的技能,以提升自己的创造力和解决问题的能力。

四、跨学科学习在当今社会,问题往往是多学科、多领域的。

因此,我们需要跨学科学习,拓宽自己的知识面。

通过学习不同的学科,我们可以获得不同的思维模式和解决问题的方法。

例如,学习心理学可以帮助我们了解人们的行为和思维方式,学习数学可以培养我们的逻辑思维能力。

因此,我们应该跨学科学习,使自己成为一个多面手,拥有解决问题的能力。

五、持续学习与实践创造力和解决问题的能力需要持续学习和实践。

学习是获取知识和技能的途径,实践是将所学应用到实际问题中的重要环节。

只有通过不断学习和实践,我们才能不断提升自己的能力,并应对各种挑战和问题。

第十一章 问题解决能力与创造性的培养

第十一章 问题解决能力与创造性的培养

教学单元第十一章问题解决能力与创造性的培养教学章节第一节问题与问题解决的实质第二节问题解决的基本过程第三节影响问题解决的因素第四节问题解决能力的培养第五节创造性及其培养教学要求1.了解问题和问题解决的实质;2.了解问题解决的基本过程及影响问题解决的因素;3.掌握问题解决能力的培养途径;4.理解并掌握创造性的培养。

重点、难点计划课时1、问题及问题实质;问题解决能力及创造性的培养途径。

2、通过大量举例及课堂内讨论,让学生理解问题及问题解决的实质,并在此基础上提出创造性培养的要点。

4课时教学方法讲授法、讨论法、案例法教学内容第一节问题和问题解决的实质一、问题及其类型(一)问题的实质问题就是“难题”或者“疑难”,是个人不能用已有的知识经验直接加以处理并感到疑难的情境。

例如:“明月松间照,清泉石上流”,请打一双音节词。

如果你感到疑惑,这就构成问题。

但问题不同于简单的习题,问题的解决需要复杂的认知操作,而简单的习题依据已有的经验可以立即作出解答。

问题一般包括四种成分:1)起始状态,指用一些已知条件对问题作出的描述;2)目标状态,指疑难解决后的最终状态;3)障碍,指那些阻碍目标实现的因素;4)方法,指用来解决问题的程序、步骤和策略。

(二)问题的类型1.界定清晰的问题和界定含糊的问题根据问题的明确程度,可以分为界定清晰的问题和界定含糊的问题。

2.排列问题、结构推导问题和转换问题根据问题的结构形式,可以分为排列问题、结构推导问题和转换问题。

排列问题给出了所有的成分,要求问题解决者以一定方式进行排列,以达成目标状态。

结构推导问题给出了几个条件,要求问题解决者发现隐含在这些条件中的结构形式,并用来解决问题。

转换问题只给出了一个初始状态,要求问题解决者发现一系列产生目标状态的操作,通过这些操作,使初始状态不断向目标状态转化,并最终达到总目标。

3.结构良好问题和结构不良问题根据问题的结构特征和复杂程度,可以分为结构良好问题和结构不良问题。

高等教育教案中的问题解决与创造力培养

高等教育教案中的问题解决与创造力培养

高等教育教案中的问题解决与创造力培养随着社会发展和知识经济的崛起,高等教育在培养创造性思维和问题解决能力上面临着巨大的挑战和责任。

尽管高等教育在传递基础知识和专业技能方面取得了巨大成就,但如何培养学生的创造力和解决问题的能力仍然是一个亟待解决的问题。

本文将探讨高等教育教案中的问题解决与创造力培养,并提出一些有效的方法与策略。

一、问题解决的重要性问题解决能力是一项非常重要的能力,它涉及到思维的逻辑性、创造性和实际操作的综合能力。

在现实生活和工作中,我们经常面临各种各样的问题,如何迅速而准确地解决问题成为了一项必备的能力。

而在高等教育中,培养学生的问题解决能力就显得尤为重要。

学生在教案中通过解决问题,不仅能够提高自己的思维能力和实践能力,还能够对所学知识进行更加深入的理解和应用。

二、创造力培养的必要性创造力是人类智慧的结晶,在高等教育中培养学生的创造力有利于学生的全面发展和实际应用。

传统的教育模式通常偏向于灌输和死记硬背,缺乏对学生创造力的培养。

然而,创造力是推动社会进步和创新的重要因素。

高等教育要与时俱进,并培养学生具备独立思考、创新实践和解决问题的能力,这就需要教育者在教案中注意培养学生的创造力。

三、问题解决与创造力培养的策略1. 培养批判性思维能力教师可以通过提供有挑战性的问题,引导学生进行思考和分析。

在教案中引入批判性思维的训练,可以帮助学生学会质疑、思辨和解决问题的能力。

2. 引导学生主动学习传统的教育模式通常注重教师的传授和学生的被动接受,而在高等教育中,应该引导学生主动参与学习,通过研究式学习和项目实践等方式激发学生的学习兴趣和创造力。

3. 提供多元化的学习环境高等教育教案中应该提供多元化的学习环境,如合作学习、讨论课、实践实习等,以便学生能够充分发挥自己的创造力和解决问题的能力。

4. 鼓励学生创新实践高等教育教案中应该鼓励学生参与科研、创新实践等活动,通过真实的情境和实际问题的挑战,培养学生的创造力和问题解决能力。

教育心理学问题解决与创造力培养 ppt课件

教育心理学问题解决与创造力培养  ppt课件
(问题表征、图式激活)-微观的信息接收、转换、加工、 存储、提取。 4、研究目的:增长人类的知识、揭示一般的解决问题的 规律-强调为实际的培养和教学服务。 总体趋势:研究经历了一个螺旋式的上升与循环,并且每 一种模式强调的侧面和角度又有所不同。
三、问题解决的思维策略
思维策略是指个体在信息加工过程中,根 据一定要求和情况采用的一些解决问题的 方式方法。是影响个体问题解决效率的最 直接和最重要的因素之一。
5、格拉斯的模式(1985)
失败
3、重构问题表征
中止(返回)
失 败
成功
1、形成问题的初始表征
成 功 2、制定问题解决的计划
失计 败划
成 功
4、执行计划检验结果
计划有效
完成
6、基克等人的模式(1986)
图式激活
无图式激活
理解与表征问题
寻求解答
尝试解答
停止 成功
评价
失败
问题解决就是把问题分成诸多成分,从记 忆中激活旧有的信息,或寻找新的信息。
1、问题的四种类型
依据:问题起始状态、中间状态和目标状态的不同。
2、阻碍有效问题发现的因素
1)大多数人没有养成积极主动寻找问题的 习惯。
2)问题解决者缺乏与问题相关的背景知识。 3)人们不愿花费大量时间去发现问题,而
宁愿去寻找问题解决的方案。 4)个体缺乏或不愿进行发散思维的倾向。
1、有意义的知觉模式的差异 :专家有非凡的观察力 ,具 有较大的有意义的知觉模式。
2、短时记忆和长时记忆的差异 :专家加工程度较深,策 略的适当,记忆效果越好。
3、技能执行速度的差异 :基本技能熟练和机遇推理是专 家解决问题速度快的原因。

问题解决能力与创造性的培养

问题解决能力与创造性的培养
(一)创设环境、激发潜力 1、创设宽松的心理环境。 2、给学生留有自由成长的空间。 3、改革考试制度与考试内容。
(二)注重个性塑造
1、保护好奇心
2、解除个体对错误的恐惧心理
3、鼓励独立性和创新精神 4、应该重视直觉思维能力(猜) 5、给学生提供具有创造性特征的 榜样(鼓励实践)
(三)开设课程、教授策略 1、发散思维(求异)训练 2、推测与假设训练 3、自我设计训练 4 、头脑风暴训练:集体讨论 ; 畅所欲言 ;
一、问题解决的基本过程
(一)建立问题表征
(二)确定认知操作
(三)实施认知操作 (四)评价解决结果
一、问题解决的基本过程
(一)建立问题表征
1、识别问题的相关信息
在抽屉里有黑色和棕色两种袜子,黑袜和 棕袜数量之比是 4 : 5 。为了得到一双相 同颜色的袜子,需要取出多少只袜子?
2、理解问题的整体情境
问题:
有这样一个问题:一位公安局长在路边同一位
老人谈话,这时跑过来一位小孩,急促的对公 安局长说:“你爸爸和我爸爸吵起来了!”老 人问:“这孩子是你什么人?”公安局长说: “是我儿子。”请你回答:这两个吵架的人和
公安局长是什么关系?
蜡烛问题:将蜡烛立在墙边,与木墙平行?
(五)原型启发和酝酿效应
米?
(二)确定认知操作
1 、算法式( algorithmic )策略:依照正规的、机械 性的途径去解决问题的方法,就是把解决问题的所 有可能方案都列出来,逐一尝试,直至选择一种有
效的方法解决问题。
2、启发式(heuristic)策略:凭借个体已有的知识经 验,在问题空间内进行较少的搜索,采取较少的操 作来解决问题的方法,即依据经验或直觉选择解法。 (具体见336页)

教育心理学第十一章__问题解决的学习与创造性的培养

教育心理学第十一章__问题解决的学习与创造性的培养
第十一章 问题解决的学习与 创造性的培养
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ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ
一、问题解决的实质与过程 (一)问题及其问题解决 1、问题的含义与分类(书326) 分类:结构良好问题(书359) 结构不良问题: 2、问题解决的含义: (书359)
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(二)问题解决的基本过程(书333) 1、理解和表征问题阶段 2、制定计划,选择适当策略,寻求解答阶段 3、应用策略,执行计划,尝试解答阶段。 4、评价反思阶段。
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三、问题解决的影响因素 1、有关的知识经验 2、个体的智力与动机 3、问题情境与表征方式 4、思维定势与功能固着 5、原型启发与酝酿效应
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四、问题解决能力的培养 1、充分利用已有经验,形成知识结构体系。 2、分析问题的构成,把握问题解决的规律。 3、开展研究性学习,发挥学生的主动性。 4、教授问题解决策略,灵活变换问题。 5、允许学生大胆猜想,鼓励实践验证。
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五、创造性及其培养 1、创造性思维训练方法: 脑激励法 分合法 自由联想技术
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2、创造性能力的培养 (1)营造鼓励创造的环境。 (2)培养创造型的教师队伍。 (3)培育创造意识,激发创造动机。 (4)开发创造性课程,教给创造技法。 (5)发展和培养创造性思维。 (6)塑造创造性人格。
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培养学生的解决问题能力与创造力

培养学生的解决问题能力与创造力

培养学生的解决问题能力与创造力在现代社会,培养学生的解决问题能力与创造力成为教育的重要任务。

随着社会的不断发展,传统的教育方式已无法满足学生学习需求和未来发展的需要。

因此,怎样培养学生的解决问题能力与创造力成为了一个迫切的问题。

首先,培养学生解决问题能力需要营造一个积极的学习环境。

学校应该提供多样化的学习资源和机会,鼓励学生在解决问题中发挥主动性和创造性。

例如,学校可以组织学生参加团队合作的项目,让学生在团队中共同解决问题和分享创意。

同时,学校还应该鼓励学生思考和提问,在教学中注重培养学生的分析思维和创新思维,激发他们的解决问题的兴趣和能力。

其次,培养学生解决问题能力需要注重实践的训练。

单纯的理论学习无法培养学生的解决问题能力与创造力,只有通过实际操作和实践训练才能让他们真正掌握解决问题的方法。

学校可以组织学生进行实践课程或者实践项目,让学生通过实际操作来解决问题,培养他们动手能力和实际应用能力。

例如,在科学课程中,学生可以进行实验研究,通过自己的亲身经历来理解和解决问题。

此外,培养学生创造力也是培养学生解决问题能力的重要途径。

创造力是解决问题的源泉和动力,只有培养学生的创造力,他们才能够更好地发现问题和提出创新的解决方案。

学校可以设置专门的课程或者活动来培养学生的创造力,如美术、音乐、写作等。

这些课程和活动可以激发学生的想象力和创造力,培养他们的创新思维和创造能力。

最后,培养学生的解决问题能力与创造力需要注重个性发展。

每个学生都有自己的特点和优势,只有充分发挥他们的个性潜能,才能够更好地培养他们的解决问题能力与创造力。

学校应该鼓励学生积极参与各种活动和竞赛,让他们有机会展示自己的特长和才华。

同时,学校还应该关注学生的兴趣和需求,提供个性化的学习资源和支持,帮助他们发展自己的解决问题能力和创造力。

综上所述,培养学生的解决问题能力与创造力是教育的重要任务。

学校应该营造积极的学习环境,注重实践训练,培养学生的创造力,并关注学生的个性发展。

湖南师大教科院学前教育《教育心理学》第十一章 问题解决的学习与创造性

湖南师大教科院学前教育《教育心理学》第十一章 问题解决的学习与创造性

5.问题解决模式:数学思维
(一)专家与新手
1.专家知识:有效的问题解决以某个领域的知识储存为基础。 庞大的知识储备:陈述性知识与程序性知识 独特的知识组织方式:快速表征问题、大量的条件产生 式(什么条件下采取什么行动的知识) 2.新手的误区:错误的直觉观念
专家与新手解决问题的差异: 1.中间过程:新手注意程度高; 2.问题解决方式:新手先明确目的,专家先收集信息; 3.解决问题策略:新手以来正确的方程式,专家利用直觉(生活经验)。
3.执行计划或尝试某种解答阶段
4.评价结果阶段
(一)理解和表征问题阶段
四个步骤:
1.识别有效信息:找出相关信息,忽略无关细节 2.理解信息意义:表征问题的第一步——问题的语言理解 (理解问题中每个句子的含义) 3.整体表征问题:集中问题的所有句子达成对整个问题的准 确理解
4.问题归类:问题归类-图式激活(顿悟)-形成解决方案
(1)手段目的分析法:将目标划分成许多子目标,讲问题划分成许多 子问题后,寻找解决每个子问题的手段。
(2)逆向反推法:从目标开始,退回到未解决的最初问题。
Hale Waihona Puke (3)爬山法:设立一个目标,然后选取与起始点邻近的未被访问的任 一节点,向目标方向,逐步逼近。
(4)类比推理:面对问题情境时,先寻求与此相似的情境的解答。
创造力是指在特定环境下,个体产生新异的和适合的 思想和产品的能力。 关于创造性思维的本质,不同的心理学理论有不同的 观点。 联想主义:新奇联结; 格式塔心理学:重新组织问题,形成新的完形; 精神分析理论:潜意识与冲动 人本主义心理学:个性品质
吉尔福德:发散思维与转换
(一)创造性思维的特点
华莱斯把创造性思维过程划分为四个阶 段:准备、沉思、灵感与验证。

创造性思维与问题解决能力培养

创造性思维与问题解决能力培养

创造性思维与问题解决能力培养在当今复杂多变的社会中,创造性思维与问题解决能力成为了成功的关键要素。

不仅仅需要掌握知识和技能,还需要培养创造性思维,以及能够迎接挑战和解决问题的能力。

本文将探讨创造性思维与问题解决能力的培养方法,并提供一些实用的建议。

一、创造性思维的培养1. 激发好奇心好奇心是创造性思维的源泉。

我们应该鼓励自己对未知事物保持好奇,并主动寻找新的知识和体验。

可以通过实践、阅读、参观等方式来拓宽自己的视野,激发创造性思维的发展。

2. 鼓励尝试与失败创造性思维需要不断的尝试和挑战。

我们应该敢于尝试新颖的想法和方法,并不畏失败。

失败是成功的一部分,通过失败我们可以学到很多宝贵的教训,进而有更好的思维方式来解决问题。

3. 多角度思考我们应该学会从不同的角度看待问题。

创造性思维需要具备开放的心态和细致入微的洞察力。

通过多角度思考,我们可以更全面地把握问题的本质,找到更出色的解决方案。

4. 创造性思维的技巧创造性思维是可以通过培养与训练来提高的。

例如,可以通过头脑风暴、反转思维、联想等方式来激发创造性思维。

同时,阅读有关创造性思维的书籍或参加相关培训,也可以帮助我们掌握更多的创造性思维技巧。

二、问题解决能力的培养1. 定义问题问题解决的第一步是准确定义问题。

我们应该学会从一个整体的角度去审视问题,并将其具体化、可测量化。

只有明确了问题,我们才能够有针对性地解决它。

2. 收集信息解决问题需要充分了解问题的背景和相关信息。

我们应该主动收集与问题相关的数据和资料,多方面了解问题的现状和发展趋势。

通过扩大信息的广度和深度,我们可以更迅速地找到解决问题的思路。

3. 分析问题在收集了足够的信息后,我们应该对问题进行深入的分析。

通过分析问题的关键因素、影响因素以及问题的本质,我们可以找到解决问题的突破口,并制定相应的解决方案。

4. 创造解决方案解决问题需要寻找创造性、可行性的解决方案。

我们可以借鉴过去的经验和成功案例,同时也要去挑战传统的思维模式,寻找创新的解决方案。

创造力培养教案 创意思维和问题解决

创造力培养教案 创意思维和问题解决

创造力培养教案创意思维和问题解决创造力培养教案——创意思维和问题解决在现代社会中,创造力成为了越来越重要的一项能力。

然而,培养创造力并非易事,特别是在教育领域中。

本文将介绍一份创造力培养教案,旨在引导学生培养创意思维和问题解决能力。

第一部分:培养创意思维创意思维是创造力的基石,它能够帮助学生独立思考和提出新的想法。

以下是一些培养学生创意思维的活动和方法:1. 创意冲浪:为了激发学生的创造力,可以组织创意冲浪活动。

在这个活动中,学生们可以自由发挥想象力,提出各种创意。

鼓励学生尝试无限可能性的想法,不要拘泥于现实的限制。

2. 便签游戏:给每个学生分发几张便笺纸,要求他们写下一个他们能想到的最疯狂、最有趣的创意。

之后,学生们可以相互交换便签纸,看看其他同学的创意。

这个活动可以帮助学生拓宽思维,从不同角度思考问题。

3. 视觉刺激:通过观察艺术作品、影视片段或者听音乐,可以激发学生的创造力。

请学生们分享他们在欣赏过程中获得的创意和灵感。

第二部分:培养问题解决能力除了创意思维,问题解决能力也是培养学生创造力的重要环节。

以下是一些培养学生问题解决能力的方法:1. 群组讨论:将学生分成小组,给予他们一个困扰他们的问题。

鼓励学生们共同讨论并提出解决方案。

在讨论过程中,鼓励学生们提供不同的观点和方法,培养他们的合作能力和解决问题的思维方式。

2. 情景模拟:设立一个模拟情景,要求学生们在有限的资源和背景条件下解决问题。

通过模拟情景,学生们可以提升应对挑战和解决问题的能力。

3. 信息收集:要求学生们使用多种来源(如图书、互联网等)收集相关信息并解决一个具体问题。

鼓励他们独立思考,并根据收集到的信息提出合适的解决方案。

结语:通过以上方法和活动,我们可以帮助学生培养创意思维和问题解决能力。

创造力的培养不仅有助于学生在学术领域中取得更好的成绩,更能为他们今后的发展奠定坚实的基础。

教育者们应该致力于提供创造力培养的教育环境,为学生的未来发展提供有力支持。

第十一章 问题解决能力与创造性的培养

第十一章 问题解决能力与创造性的培养

教学单元第十一章问题解决能力与创造性的培养教学章节第一节问题与问题解决的实质第二节问题解决的基本过程第三节影响问题解决的因素第四节问题解决能力的培养第五节创造性及其培养教学要求1.了解问题和问题解决的实质;2.了解问题解决的基本过程及影响问题解决的因素;3.掌握问题解决能力的培养途径;4.理解并掌握创造性的培养。

重点、难点计划课时1、问题及问题实质;问题解决能力及创造性的培养途径。

2、通过大量举例及课堂内讨论,让学生理解问题及问题解决的实质,并在此基础上提出创造性培养的要点。

4课时教学方法讲授法、讨论法、案例法教学内容第一节问题和问题解决的实质一、问题及其类型(一)问题的实质问题就是“难题”或者“疑难”,是个人不能用已有的知识经验直接加以处理并感到疑难的情境。

例如:“明月松间照,清泉石上流”,请打一双音节词。

如果你感到疑惑,这就构成问题。

但问题不同于简单的习题,问题的解决需要复杂的认知操作,而简单的习题依据已有的经验可以立即作出解答。

问题一般包括四种成分:1)起始状态,指用一些已知条件对问题作出的描述;2)目标状态,指疑难解决后的最终状态;3)障碍,指那些阻碍目标实现的因素;4)方法,指用来解决问题的程序、步骤和策略。

(二)问题的类型1.界定清晰的问题和界定含糊的问题根据问题的明确程度,可以分为界定清晰的问题和界定含糊的问题。

2.排列问题、结构推导问题和转换问题根据问题的结构形式,可以分为排列问题、结构推导问题和转换问题。

排列问题给出了所有的成分,要求问题解决者以一定方式进行排列,以达成目标状态。

结构推导问题给出了几个条件,要求问题解决者发现隐含在这些条件中的结构形式,并用来解决问题。

转换问题只给出了一个初始状态,要求问题解决者发现一系列产生目标状态的操作,通过这些操作,使初始状态不断向目标状态转化,并最终达到总目标。

3.结构良好问题和结构不良问题根据问题的结构特征和复杂程度,可以分为结构良好问题和结构不良问题。

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创造力的构成

直觉思维与分析思维相结合 辐合思维与发散思维相结合 抽象思维与形象思维相结合 再造想象基础上的创造想象
下列8幅图形可令人分别想象到形形色色的事情。猛地一见到这些图 形,你能马上联想到什么词汇呢?请从A、B、C、D之中择出最近你 所联想的词汇。
A.心脏
B.爱情故事
C.扑克牌
三 问题解决过程

(3)逆向反推法 在有些问题解决中,从初始状态出发可以有多种走法,但 只有一条路能到达目标状态。在这种情况下,用逆向反推 法解决问题是较为可行的。
也称逆推法,是从目标状态出发,考虑如何到达初始状态的问题解 决方法。常用于几何证明和迷宫问题。


(4) 类比思维 当我们面对某个问题而对该问题的领域知识所知甚少时, 我们常常会使用类比的方法来解决问题。 例如,在人们发明潜艇后,科学家们试图测定潜艇在海下 的方位,通过研究蝙蝠的导航机制,最终发明了声纳技术。
三 问题解决过程

(三)执行计划或尝试解答 当表征某个问题并选好某种解决方案后,下一 步就要执行计划、尝试解答。执行计划是指问 题解决者采取一系列行动贯彻计划,如进行运 算或其他操作。
三 问题解决过程



(四)评价结果 当我们选择并完成某个解决方案之后,还应该对结果 进行评价,检验解答是否正确。评价结果的方法之一, 就是寻找能够证实或证伪这种解答的证据。 除了对结果进行评价外,更为重要的是进行反思,总 结解决问题的思路。回忆自己解决问题的过程,找出 其中的问题。 这种反思不仅在解答之后进行,而且要贯穿在整个解 决问题的过程中,也就是说,要在问题解决的各个阶 段都要进行实时监控,不断描述和分析解决问题的过 程,确定所采取的行动是否适合解决问题的计划。
D.别针
A.太阳光线
五 问题解决能力的培养
(一)一般性问题解决能力的训练
创作式思维教程 2. 问题解决模式 3. 德波洛的CoRT教程 4. 弗斯坦的思维工具强化教程 5.问题解决模式
1.
(二)专家与新手解决问题能力差异 349

1、有意义的知觉模式的差异 :专家有非凡的观察力 ,具有较大的有 意义的知觉模式。 2、短时记忆和长时记忆的差异 :专家加工程度较深,策略的适当,记 忆效果越好。 3、技能执行速度的差异 :基本技能熟练和机遇推理是专家解决问题速 度快的原因。 4、用于表征问题的时间差异:在解决常规问题时,专家比新手快得多; 但在解决困难的新问题时,专家用于表征问题的时间比新手要长一些。 5、表征的深度差异:专家能很快抓住问题的实质,根据问题的内在结 构表征问题 。 6、自我监控技能的差异:专家倾向于更频繁地检查自己对问题的解答, 而且这种检查的效果比新手更好。
(二)制定计划或寻求解答 制定计划或寻求解答是指确定解决问题的一般 过程,如重新描述问题,使之与熟悉问题更类 似;建立问题的子目标层级;选择解决问题的 策略等。一般来说,在制定计划或寻求解答过 程中,可能存在算法式和启发式这两种一般的 策略。
三 问题解决过程


1.算法式策略(algorithm),指将达到目标的各种可能 的方法都列出来,具体化,逐一加以尝试。 尝试错误法就属于典型的算法式策略,例如玩“魔 方”,一会儿这么试,一会儿那么试,最终可能完成 任务。 逐个尝试解决问题的各种可能性。 以尝试错误方式解决问题。 可以保证问题得到解决。 费时费力,不容易实现。
大学生创造者16PF结果比较(谢光辉,张
庆林,1995) 大学生创造者具有: 低乐群性 高敏感性 高独立性 高自律性

大多数科学家认为:每一个人都有创造力(天 赋)和病态。他们把人分为四种:创造力和病 态都很强烈的人,他们往往能成为天才;创造 力和病态都平平的人,他们都是平常人,甚至 是平庸人;病态严重但创造力有限的人,他们 将变成精神病患者;病态轻微但富有创造力的 人,他们会充分发挥自己的才能,但不能成为 天才。
乔纳森


ห้องสมุดไป่ตู้
把问题分为11类,问题的排列是从结构良好往不良依次递进的。 逻辑问题 算法问题 故事问题 规则运用问题 决策问题 故障排除问题 诊断解决问题 技巧策略运用问题 案例系统分析问题 设计问题 两难问题
二 问题解决的实质

1. 试误说 2. 顿悟说 3. 信息加工论

三 问题解决过程



(1) 手段——目的分析 手段——目的分析是人类解决问题、搜索问题空间的 普遍方法之一。其一般特征是把总目标分成子目标, 运用算子,进行匹配,消灭差别,最终达到总目标。 (2)爬山法 这是一个形象的比喻,其基本思想是:先设立一个目 标,然后向目标方向走到与起始点邻近的某一节点, 逐步逼近目标。 是手段-目的分析法的一种变式,以渐进的步子向目标 状态靠近。也称局部最优选择法。
错误或不完整的问题表征来自于:

信息遗漏 信息误解 隐喻干扰 暗示效应
五 问题解决能力的培养346


关于问题解决,存在着一个长久的争论。有些心理学 家认为有效的解决问题的策略只在某一具体领域起作 用,这就是说,解决数学问题的策略只能对数学有用, 解决艺术问题的策略只能用于艺术领域等等,因此, 要想成为某以领域中的一名专家问题解决者,就必需 掌握这个领域中的策略。 另一些心理学家们则认为,存在某些在许多领域都能 发生作用的一般性问题解决策略。在这里,我们分别 看看这两派在问题解决能力训练方面的研究工作,然 后探讨教师在实际教学中可以采取的措施。
(三)实际教学中问题解决能力的培养



1. 创造适当气氛,鼓励主动质疑 2. 提供难度适当的问题 3. 帮助学生正确表征问题 4. 帮助学生养成分析问题的习惯 5. 帮助学生从记忆中提取信息 6. 训练学生陈述自己的假设及其步骤 7. 提供结构不良问题,培养解决实际问题的能力 8. 训练学生对问题解决过程进行监控和调节
不适当的表征
一个长方块可盖住 两个方格
正确的表征
一个长方块可盖住一个黑 方格和一个白方格
想象把长方块放在
计算切除后剩余
棋盘中的各个位置
的黑白方格数目

用六支火柴摆四个等边三角形 。
德国哥尼斯堡有一条布勒尔河,该河有两条支流, 在城中心汇合成一条大河,河中间是岛区。河上有7座 桥。哥尼斯堡的一个大学生傍晚散步时,总想一次走 过7座桥,而每座桥只准走一次,可是试来试去总是办 不到,于是写信给数学家欧拉,请他解决这个问题。 欧拉对这个问题进行了仔细分析,把4处地点缩小 为4点,并把7座桥简化为7条线。经过如此这般的抽象, 欧拉就把一个有着形象因素干扰的难题转化为“1笔画 问题”:能否一笔画出该图而只一次通过每个点。简 而言之就是,能否不重复地一笔画出该图。


影响问题解决的因素
知觉情境 习惯定势与功能固着 问题表征 原型启发 酝酿效应 知识经验 情绪动机
知觉情境
知觉情境就是被直接感知到的问题的空间
组织形式。一般而言,知觉情境越简单、越显
著,解决问题就越容易。复杂、隐匿或容易引 起误解的知觉情境都将妨碍问题解决。
请用连续四条线段把九个黑点连起来:
(三)创造力的实质

创造力与智力


创造力与人格
创造力与年龄 创造力的构成
创造力和智力的关系
高 创 造 力 低 低 智力 高
高创造者的特征(斯特恩,1974)





具有高度成就需要的人。 寻求次序的人。 高度好奇的人。 武断、自满、略带攻击性的人。 不循常规、不拘礼节、玩世不恭的人。 对工作持之以恒且能自律的人。 具有独立性的人。 具有批判精神,不满足于现状的人。 兴趣广泛的人。 情感丰富的人。 重视审美体验的人。 对社会关系不感兴趣,但具有高度社会敏感性的人。 具有直觉的人。 能影响别人的人。
D=A+C D=A-C D=A+C D=A-C
定势对大中学生问题解决影响的结果比较(任亮等,2001) 初中生 高中生 大学生 总体
定势率 62.2
男生 64 定势率 女生 定势率 60.4
75.8
75.4
78.5
76.9
72.1
72.5
76.7
80.5
71.4
功能固着实验: 安装蜡烛问题(Duncker
问题 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 A 21 14 18 9 20 23 15 28 18 14 B C 127 3 163 25 43 10 42 6 59 4 49 3 39 3 76 3 48 4 36 8 D 100 99 5 21 31 20 18 25 22 6 解法 D=B-A-2C
,1945)
问题表征
问题表征就是对问题信息的搜索、提取
和理解、内化的过程,是对觉察到的问题的各
种条件和规则的解释。知觉情境、定势作用都
会影响到问题表征。
残缺棋盘问题

上图是一个残缺的国际象棋棋盘, 它有两个角 被切掉了, 现只剩下62 个正方形。假若你有31 张骨牌, 每一张恰好可以遮盖棋盘上两个正方 形。你是否能够用骨牌把这个棋盘上的所有部 分盖住呢? 请用几分钟时间试试看。


三 问题解决过程333




(一)理解和表征问题 解决问题的第一步是确定问题到底是什么,这意味要 理解和表征问题,即从什么角度看待问题,包括问题 的条件、目标以及可用的操作。 1. 识别相关信息 2. 语义理解 3. 整体表征 4. 问题归类 例证:P333
三 问题解决过程

六 创造性思维
(一)创造性思维:是思维活动的高级过程, 是在个人已有经验的基础上,发现新事物、创 造新方法,解决问题的思维过程。
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