客房服务内容及操作要求规定范文
酒店客房服务员岗位职责范文(2篇)
酒店客房服务员岗位职责范文一、遵守酒店的各项规章制度。
二、按标准要求负责清扫整理客房和楼层相关区域，为客人提供干净安全的客房环境，满足客人的服务需求，负责本区域的安全工作。
三、按标准操作流程和规定使用的清洁工具整理清扫客房，及时补充客人所需的各类物品，及时记录住房、查房、退房时间、客用消耗品、维修情况，每天对清扫车、清洁工具设备的清洁与保养。
四、规范着装、保持良好的仪容仪表，做到“三轻”：说话轻、动作轻、走路轻。
五、做好交接班工作，交清房态，交清当班事项，负责客人遗留物品的登记、保管和上缴，不得私自扣留。
六、了解客情，当班期间不定期楼面巡查，注意门、锁、会客情况，做好巡查记录。
七、做好设施设备的日常保养，发现设施设备的故障和损坏，按规定程序报修。
正确掌握客房各类电器的使用方法，为客人提供需求。
八、树立安全防范意识，发现可疑的人和事，立即报告上级。
熟知酒店“突发事件应急预案”，出现紧急情况按规定要求处理。
九、认真听取宾客的意见，并将客人的信息及建议及时反馈给酒店领导。
积极参加学习和培训，不断提高服务技能，积极提出合理化建议。
十、爱惜酒店财产，力求节约，按质按量的完成交办的各项事宜。
酒店客房服务员岗位职责范文（2）一、接待客人客房服务员的首要职责是接待客人并提供优质的服务。
他们需要友好地迎接客人，引导客人前往客房，并帮助客人搬运行李。
在接待客人的过程中，客房服务员需要倾听客人的需求和要求，并尽力满足客人的需求。
二、清洁客房客房服务员需要负责清洁客房，确保客人入住时享受到清洁、整洁的环境。
他们需要打扫客房、更换寝具和毛巾，并清洗和整理客房内的各种设备和用品。
客房服务员还需注意细节，如保持房间内的温度适宜、空气清新，确保床上用品的质量等。
三、提供客房服务客房服务员需要及时提供客房服务，包括清理垃圾、补充洗漱用品、更换饮用水、提供客房内的设施和设备等。
他们需要确保客房内一切正常运作，并在客人需要时提供帮助和支持。
酒店客房服务员职责范文(4篇)
酒店客房服务员职责范文一、入住服务1. 对接接待台，准备好房间和相关文档。
2. 确保客房干净整洁，提前检查房间设施和用品的完好性。
3. 管理好客房库存，确保房间内设施和用品的充足性。
4. 引导客人正确使用房间设施和用品，解答客人的疑问和需求。
5. 协助客人搬运行李和安排房间。
二、客房清洁服务1. 清理客房内的垃圾，保持房间整洁。
2. 更换床单、枕套、毛巾等用品，确保卫生。
3. 扫除、拖地、擦窗等清洁工作，保持房间整洁明亮。
4. 检查房间灯具、电器等设施，确保正常使用。
5. 补充客房用品，如洗漱用品、纸巾、咖啡等。
三、客房维修服务1. 及时响应客人的故障报修，修复设施故障。
2. 上门修理电器、浴室设施等客房设备。
3. 修复和更换破损的家具、门窗等。
4. 协助客人调整空调、电视等设备的使用。
5. 提供技术支持，解答客人对客房设施的疑问。
四、房间补给服务1. 定期检查客房用品的库存，补充不足的物品。
2. 确保客房内洗漱用品、纸巾、拖鞋等充足。
3. 定期补充和更换咖啡、茶包等饮品和食品。
4. 确保冰箱内饮料、小吃等充足，并及时补充。
5. 随时提供追加的服务物品，如额外的枕头、毯子等。
五、客房布草服务1. 收集客房内的脏布草，及时送至洗衣部进行清洗。
2. 整理并摆放干净的床单、枕套等布草到客房内。
3. 折叠毛巾、浴巾等，摆放整齐。
4. 检查布草的完好性，及时更换破损的布草。
5. 检查客房内的地毯、窗帘等布料，及时清洗。
六、客房迎宾服务1. 热情礼貌地接待客人，引导客人入住。
2. 协助客人搬运行李，提供行李存放服务。
3. 介绍房间设施和用品的使用方法。
4. 提供客房服务电话，并解答客人的疑问和需求。
5. 送上欢迎礼品，如水果、鲜花等，增加客人的满意度。
七、客房整理服务1. 定期对客房进行整理，保持房间整洁有序。
2. 整理客房内的家具、物品，保持摆放的整齐美观。
3. 打扫地面、墙壁、门窗等，保持房间清洁。
4. 擦拭家具、电器、镜子等，保持干净光亮。
客房服务员工作计划范文(通用6篇)
客房服务员工作计划范文（通用6篇）客房服务员工作方案范文篇1一、客房部工作目的：1、满意住店客人的需求;2、保证总台的售房3、便利工作调高效率;4、有利于客房设施的维护和保养。
二、客房清扫的挨次：1、请即打扫房。
客人口头上要求打扫的房间，应优先支配清洁整理，满意客人的要求。
2、总台或经理指示打扫的房间。
3、VIP房间。
客房服务员培训资料4、退客房。
5、一般住客房。
(应按客户要求，客户不要求不能任凭进去打扫)6、空房。
(定期为二到三天整理一次)7、长住房应与客人协调，定时打扫。
三、客房清扫的基本方法：客房清洁应按从上到下、从里到外、环形清理、干湿分开(先卧房后卫生间)、留意墙角及桌面及排放消费品的位置及电脑后面。
1、预备工作1)清洁用具的预备：应备有：清洁篮、洗刷用具(面盆刷、马桶刷、牙刷、百洁布、板刷)、橡胶手套、清洁剂、消毒药、抹布等。
抹布的使用要求：红色(1干1湿)—房间抹尘橙黄色(1干1湿)—卫生间浴盆淡黄色(1干1湿)—卫生间面盆蓝色(1干1湿)—马桶绿色(1干1湿)—卫生间地面白色擦杯布—杯具专用客房卧房清理的十字诀开：开门、开窗帘、开玻璃窗。
清：清理烟灰缸、垃圾桶(包括地面的大垃圾)撤：撤出用过的茶具、玻璃杯、脏布草、脏布件及客人用过的餐具也一并撤出。
做：做床(更换床上用品)擦：擦家具设备及用品，从上到下，从里到外环形擦拭。
查：查看家具用品有无埙坏，配备物品有无短缺，是否有客人遗留物品。
边擦边检查。
(注：对客人的遗留物品进行登记，下次客人到来时要记得返还)添：添加房间客用品、宣扬用品及经过洗涤的茶水具。
(此项工作后进行卫生间的清理)吸：地毯吸尘由里向外，同时对清理完毕的卫生间进行吸尘。
关(观)：观看房间清洁整理的整体效果;关灯、关门。
登：在服务员工作日报表上做好登记。
卫生间清扫的十字诀开：开灯、开换气扇。
冲：放冲水马桶，滴入洁厕剂。
收：收走客人用过的毛巾、洗刷用品，以及垃圾。
洗：清洁浴缸、墙面、面盆和马桶。
客房管理规章制度范本
客房管理规章制度范本第一条客房管理的宗旨为了更好地维护酒店的形象和服务质量，保障客人的安全和舒适，客房管理规章制度制定如下。
第二条客房管理的范围1. 客房管理规章制度适用于酒店所有客房。
2. 所有客房在装修、清洁、维护等方面须按照规章制度执行。
3. 所有客房的使用行为，包括入住、退房、物品携带等，都需要遵守规章制度。
第三条客房管理的责任1. 酒店管理层负责制订客房管理规章制度，并监督执行。
2. 客房部负责具体执行客房管理规章制度，保证客房的质量和服务。
3. 前台接待员、客房服务员等人员应严格执行客房管理规章制度，做好服务工作。
第四条客房管理的内容1. 客房清洁1.1 每位客人入住前，客房需进行全面清洁，包括更换床上用品、清洁卫生间、擦拭地面等。
1.2 每日客房清洁需定时进行，保持客房的整洁和卫生。
1.3 客人退房后，客房需进行彻底清洁，清理所有垃圾，更换所有床上用品。
2. 客房维护2.1 客房设施的维护应及时，确保浴室、空调、电视等设施的正常使用。
2.2 发现客房设施有故障或损坏，应及时报修，不得影响客人的使用。
3. 客房用品3.1 提供给客人的洗漱用品应保持充足，质量优良。
3.2 床上用品、毛巾等清洁用品应定期更换，保持干净卫生。
3.3 客人遗落的物品应立即送至前台，待客人取回或作处理。
4. 客房入住4.1 客人入住时需要办理登记手续，提供有效身份证明。
4.2 客人需按规定时间入住，并遵守客房使用规定。
4.3 入住时需缴纳押金，保证客房设施的安全。
5. 客房退房5.1 客人退房时需按规定时间，并将客房设施保持良好状态。
5.2 客人需结清房费，退还押金，并检查是否有贵重物品遗留。
5.3 客人退房后，客房需进行全面清洁，等待下一位客人入住。
第五条客房管理的注意事项1. 做好客人的服务工作，主动关心客人的需求，提供热情周到的服务。
2. 保持客房的整洁和卫生，保障客人的舒适体验。
3. 遵守酒店的相关规定，不得在客房内吸烟、喧哗等影响他人的行为。
2024年客房服务员规章制度范文(2篇)
2024年客房服务员规章制度范文第一章总则第一条为了加强客房服务员队伍管理，提高服务质量，建立良好的工作秩序，特制定本规章制度。
第二条本规章制度适用于酒店客房服务员。
第三条客房服务员必须严格遵守本规章制度，听从管理人员的指挥和安排，忠诚、认真履行工作职责。
第四条客房服务员应严守保密纪律，不得泄露客人的信息、房内陈设和物品等。
第五条客房服务员必须具备一定的服务技能和知识，通过培训和考核合格方能参加工作。
第六条客房服务员应保持良好的工作形象，穿着整齐，仪表端庄。
第七条客房服务员应遵守工作纪律，不得擅自离岗或私自交接工作。
第八条客房服务员应保持工作区域的整洁和安全，不得擅自借用、移动或毁坏客人的财物。
第九条客房服务员应保持沟通和协作能力，与同事和其他部门保持良好的工作关系。
第十条客房服务员应对客人友善、诚恳，积极解决客人的问题和需求。
第十一条客房服务员应积极学习、提高自身服务水平，不断完善服务技能。
第二章工作职责第十二条客房服务员的工作职责包括但不限于以下几项：1. 定期检查和布置客房，保持房间的整洁、卫生。
2. 换取床单、被套、枕套等床上用品。
3. 清洁、整理客人使用过的物品、用具。
4. 及时补充客房内的洗漱用品、茶水等。
5. 对客人提出的要求进行及时解决。
6. 协助客人解决客房设备故障和问题。
7. 进行客房日常检查，确保设备正常运作。
8. 协助其他部门工作，如前台、行李搬运等。
第十三条客房服务员在工作中应尽量减少噪音和干扰，保持客人秩序。
第十四条客房服务员应定期参加培训和考核，提高自身的服务水平和工作能力。
第十五条客房服务员应定期向上级汇报工作情况，并提出改进建议和意见。
第三章工时第十六条客房服务员的工作时间由酒店根据实际需要安排，工作时间为八小时制。
第十七条客房服务员每周休息一天，具体休息日根据酒店的规定确定。
第十八条客房服务员如需调班，应提前向上级申请并经批准。
第十九条客房服务员如需请假，应提前24小时向上级申请并经批准。
五星级酒店客房服务员岗位职责及工作内容_范文模板
五星级酒店客房服务员岗位职责及工作内容范文模板1. 引言1.1 概述在五星级酒店中，客房服务员是一个至关重要的职位。
他们负责保证客人住宿期间的舒适和满意度。
客房服务员的岗位职责涵盖了许多方面，包括客房清洁、床铺整理、卫生间清洁等工作内容。
他们需要具备良好的沟通能力、灵活性和专业素养，以满足客人的个性化需求并保持酒店环境的高标准。
1.2 文章结构本文将详细探讨五星级酒店客房服务员的岗位职责及工作内容。
首先，我们将介绍客房服务员在日常工作中所扮演的重要角色。
接着，我们将分别讨论他们在客房清洁与整理工作、床铺和床上用品管理以及卫生间和洗浴设施维护方面所承担的任务。
此外，我们还会描述他们在客人入住前的准备工作、客房维护与保养工作以及响应和满足客人需求方面所需具备的能力和技巧。
最后，我们将总结客房服务员的岗位职责和工作内容的重要性，并展望未来发展趋势和挑战。
1.3 目的本文旨在帮助读者了解五星级酒店客房服务员的工作职责及具体内容。
通过深入探讨，读者可以更好地理解这一职位的重要性，并对从事类似工作感兴趣的人提供一些建议和指导。
此外，酒店管理者和相关从业人员也可以借此文章了解客房服务员所需具备的技能和素质，以便更好地招募、培训和管理这一关键岗位。
2. 五星级酒店客房服务员岗位职责：2.1 客房清洁及整理工作：五星级酒店客房服务员的首要职责是确保客房的清洁和整理工作得到有效完成。
这包括清扫地板、擦拭家具、抹除灰尘、清洁镜子以及维持整体卫生环境。
客房服务员需要定期巡检每个房间，确保客人入住时享受到一个干净舒适的环境。
2.2 床铺和床上用品的更换与整理工作：服务员还负责更换床单、被褥和枕套等床上用品，并进行整理。
他们需要确保每个客人都能够获得新鲜而干净的床上用品，提供给客人良好的睡眠体验。
2.3 卫生间和洗浴设施的清洁与补充工作：在五星级酒店中，客房服务员也负责卫生间和洗浴设施的清洁和补充工作。
他们需要清洁马桶、洗手池以及浴缸等，并确保这些区域始终保持干燥和整洁。
客房服务员规章制度范本(2篇)
客房服务员规章制度范本一、仪容仪表上班一律按宾馆的规定着装，保持良好的个人仪表。
制服无污迹，干净整齐，工作时不得佩戴珠宝手饰，除结婚戒指外，不得留长指甲，除有色指甲油，上班按规定化淡妆，保持头发整洁。
佩带宾馆规定的发网。
二、工作制度1、严格遵守宾馆的考勤制度。
(不迟到、不早退、不旷工)2、必须按领导安排的班次进行工作。
如有特殊情况更换班次时，先向主管请示，经同意后方可进行调班。
3、用友善，热情和礼貌的语气与客人讲话，讲敬言，“请”字当先，“谢”字随后，“您好”不离口，切忌家庭用语，同事之间团结协作，服从领导。
4、工作时间内不许大声喧哗，追逐打闹，扎堆闲谈，服务时间不得吃零食，吸烟，不得私自会客，下班后不得在店内游荡，闲逛。
5、不准偷吃、偷喝、偷用饭店物品或使用饭店为客人提供的一切服务设施。
6、绝对服从上级领导，先服从后讨论，不能将个人情绪带到工作中。
7、IC卡及钥匙由中心统一保管，服务员的楼层卡必须随身携带，不得乱放，严禁转借他人。
8、发现客人遗留物应及时追还给客人，如未能及时追还应上交客房中心，做好记录并保存。
9、不得随便为他人开启客房，必须经客房中心通知后，并验明客人身份方可给客人开门。
三、卫生制度：1、服务人员保持良好的个人卫生，勤洗澡理发、勤换衣服。
2、严格按照客房卫生质量标准及程序清洁卫生，住客床上的绵织品，每客更换一次，保持清洁无污迹。
3、客房内外经常保持清洁整齐、无尘、无蝇、无痰迹、墙壁、门窗、灯具、空调进风口滤网无灰。
4、客房茶具一客一消毒，消毒设备专用，茶具不得直接落地，杯内无水迹，无手印。
5、卫生间清洁车配备，洗面盆，浴盆，座便器专用清洁工具，刷子抹布不能混淆使用。
6、工作间物品摆放整洁，卫生干净。
7、从业人员一年进行一次体检，凡五病(肝炎、皮肤病、肺结核、肠炎、痢疾)患者需及时调离。
四、登记制度1、各楼层设置班日记本，用于登记当日住房，空房及卫生情况，领导通知事项，宾客嘱办事项等。
客房服务员岗位职责范文(2篇)
客房服务员岗位职责范文1、负责服务区域内的卫生清洁及房间的布置工作;2、熟练掌握礼仪、礼貌常识及各种业务技能并灵活运用到日常服务工作中;3、做好与前台接待员工作的衔接，根据接待员的安排及时做好房间的清洁及跟房工作，并做好记录;4、服从领导，听从指挥。
做好每日安排的工作计划，卫生工作及安全检查工作;5、做好日常设备、设施的使用及保养工作，发现问题及时上报及时维修，确保一切设备、设施的正常运转;6、退房时要及时提醒客人不要遗漏物品;7、做好退房的检查工作，发现问题及时上报情况并通知总台，做好交接班工作，记录好交接班时每一包房的状况;8、熟悉店内的各种经营项目及收费标准，并适时促销、满足客人的合理需求，认真听取客人的建议及意见;9、对于钟点房客人要及时有礼貌地提醒其离开时间;10、严禁借故在包房内休息或看电视，禁止驻足在包房门口倾听窥视包房内的情况;11、在规定时间内及时清理好房间，做好内务工作;12、负责所分担区域卫生;13、无条件服从领导安排。
客房服务员岗位职责范文（2）作为一名客房服务员，您的职责是确保酒店客房的舒适和整洁，为客人提供优质的服务。
以下是一个客房服务员的岗位职责范本，以供参考：1. 保持客房的整洁和卫生。
包括清洁房间，更换床单和毛巾，擦拭家具和洗涤浴室设施等。
2. 检查客房设施和用品的完整性，并及时补充。
确保客房内的电器设备、洗浴用品和饮用水等都是完好无损的。
3. 根据客人的要求，布置客房。
这包括摆放床上用品、异味剂和花卉等，以及调整灯光和空调等，以满足客人的需求和要求。
4. 处理客人的要求和投诉。
如果客人有额外的需求或者遇到问题，客房服务员需要及时响应并提供解决方案，以确保客人的入住体验。
5. 提供并更新客房内的信息。
例如，提供酒店设施的介绍、当地旅游信息、交通指南和餐馆推荐等。
6. 检查和记录客人的消耗品，如吹风机、浴帽和洗漱用品等。
确保每个客人都有足够的供应，并及时补充。
7. 定期清洁公共区域。
酒店客房服务内容及操作要求
酒店客房服务内容及操作要求1.客人住店期间的服务内容及操作要求(1)客房小酒吧在提供客房小酒吧服务时，客房部服务员应遵循以下操作要求：①先检查客人是否用过小酒吧，如果用过，则核对客人是否有填写清单，如果没有填写，应帮助客人填写;如果客人填写有出入，应向客人说明、澄清并进行更正。
②检查小酒吧的饮料和食品，进行及时的补充，在补充时，要注意检查饮料和食品的有效期。
(2)送水服务①每天给客人送两次水，早晚各一次。
②客人有时会要求送茶水，服务员应及时提供服务，并问清楚客人是要哪一种茶。
③注意观察，当有人来拜访客人时，要主动问客人是否需要送茶水，主动提供适时的服务。
(3)房餐服务房餐服务是指客房部服务员将客人所点的食物送到客房的一种服务。
在具体的操作中，要注意以下一些事项：①所送餐饮必须使用保温、保凉和保暖的用具，并且一定要保证其清洁。
②送餐时要小心细致，避免将食物打翻在地。
③提供房餐服务后，要记得将客人用过的餐具和用剩的食物撤出房间，以免影响房内的卫生和遗失餐具。
收餐一般是在送餐1小时之后，并征得客人同意。
④在收餐时，应注意清点餐具，检查有无损坏，并注意擦干净桌上的脏物，将烟灰缸、玻璃杯等进行及时的更换。
⑤请客人在账单上签名。
提供房餐服务一般收取20%～30%的服务费。
(4)洗衣服务①在将客人的衣物送至洗衣房洗涤之前，应要求客人先填好“洗衣登记表”。
②登记表一般放置于写字台上或是与洗衣袋一起放在衣橱中，客人有衣物要洗时，先填好表，在上面注明自己的姓名、房号、所需洗涤衣物的件数、以及日期，并要注明是需要普通洗涤还是快洗。
③服务员进房收衣服时，应仔细核对客人所填表格是否与实际相符，同时检查衣服是否褪色或有污损，纽扣有无脱落以及衣服口袋里是否有忘了拿出的东西等，如果有问题，应向客人说明，并在登记表上注明。
④必要时，客房部服务员还应在登记表上注明洗涤过程中对某些情况的处理方法，如洗涤时的缩水、褪色问题等，以及出现洗坏或是丢失等情况时的赔偿问题等。
酒店客房服务员岗位职责范文(2篇)
酒店客房服务员岗位职责范文1.热爱本职工作，敬业、爱业、自觉遵守本店的各项规章制度。
2.接听电话，答复住客咨询或要求。
3.及时记录住房、查房、退房时间、维修等情况。
4.客房内各项物品卫生干净整洁，摆放整齐有序。
5.负责工作总卡的收发、保管并做好记录，严格执行借出和归还制度。
6.随时做好楼层的公共卫生，保持楼层干净整洁7.做好设备报修工作。
8.做好设施的使用和日常保养工作，正确掌握各类电器的使用方法。
9.负责客人遗留物的登记和上缴，不得私自扣留。
10.认真做好交接班工作，交清交班记录。
11.认真听取宾客意见，并将客人的信息及建议及时反馈给上级领导。
12.认真学习业务知识，不断提高服务技能及服务水平。
13.服从管理并认真完成上级领导交办的各项工作任务。
酒店客房服务员岗位职责范文（2）酒店客房服务员的主要职责是确保客人在酒店的住宿期间得到高质量的服务。
以下是一个关于酒店客房服务员岗位职责的范文，____字：第一章引言1.1 研究背景随着人们生活水平的提高，越来越多的人选择外出旅行或出差。
酒店作为旅行和商务活动的重要组成部分，在为客人提供住宿的同时，还需要提供贴心周到的服务。
客房服务员是酒店中负责为客人提供房间清洁、服务和维护的重要岗位。
因此，研究酒店客房服务员的岗位职责具有重要的实际意义。
1.2 研究目的和意义本文旨在探讨酒店客房服务员的岗位职责和相关操作规程，为酒店提供科学、规范的管理指导，并提高酒店客房服务的质量和效率。
本文对于酒店将提供以下的指导和帮助：（1）明确酒店客房服务员的岗位职责，确保工作的规范化；（2）提供相关操作规程，为服务员提供操作规范，提高工作效率；（3）加强酒店服务员的培训，提高服务质量和客户满意度。
1.3 研究方法和研究步骤本文采用文献综述的方法，对相关的文献和资料进行整理和归纳，并结合实际情况，总结酒店客房服务员的岗位职责和相关操作规程。
第二章酒店客房服务员的岗位职责2.1 酒店客房服务员的定义和特点酒店客房服务员是指负责为客人提供房间清洁、服务和维护的员工。
客房服务员规章制度范本（2篇）
客房服务员规章制度范本一、工作时间和纪律1. 客房服务员应按照排班出勤，准时到岗，不得迟到早退；2. 工作时间内，应专心工作，不得擅离岗位或进行无关活动；3. 工作期间，需保持仪容整洁，着装规范，不得随意更换制服；4. 工作期间应保持良好的个人卫生，保持清洁、干净的工作环境；5. 不得私自带走客房内的任何物品，以防引起误会或被视为盗窃行为；6. 工作期间应保持工作证件悬挂在显眼处，以便酒店员工辨认身份；7. 使用酒店提供的工作设备和物品时，应妥善保管，不得故意损坏或私自带走。
二、工作责任和规范1. 负责客房内的清洁工作，包括床铺整理、地面清扫、卫生间清洁等；2. 维护客人的隐私权，不得擅自进入客人房间，置放物品或窥探客人隐私；3. 负责客房内设施和设备的保养，如电视、空调、冰箱等；4. 负责及时处理客人的各项需求，如更换床单、补充洗漱用品等；5. 对于客人的投诉或问题，应耐心倾听，积极解决，做到礼貌待客；6. 若发现客房内的异常情况，应及时报告，如发现疑似危险品或违禁品；7. 遇到物品丢失或损坏的情况，应及时向上级报告，积极配合调查。
三、安全意识和应急处理1. 在工作期间，要时刻保持警惕，注意观察客房内的安全隐患；2. 如果发生火灾或其他紧急情况，应及时向上级报告，并迅速采取相应的逃生措施；3. 在处理客人投诉或争端时，务必保持冷静，避免情绪化的行为或言语；4. 如遇到紧急医疗情况，应立即与医疗人员联系，并按照指示进行救助；5. 对于突发事件，应积极参与应急演练和培训，提高应急处理能力；6. 不得私自泄露客人的个人信息，保护客人隐私。
四、团队合作和互助精神1. 具有良好的团队合作精神，互相帮助，相互协作；2. 在与同事的交流与合作中，要保持礼貌和谦虚的态度；3. 不得诋毁、中伤或抹黑同事，要尊重每个人的工作和成就；4. 遇到同事的困难或需帮助的情况，应积极伸出援手，给予帮助与支持；5. 在岗位上应与相关部门进行有效沟通，保证工作的高效执行；6. 不得违反酒店管理相关规定，不能危害酒店的声誉，做到遵纪守法。
酒店客房部楼层服务安全规范文
酒店客房部楼层服务安全规范文一、入住登记规范1. 客人入住时，需提供有效身份证件并填写登记表。
前台人员应核实客人身份信息，并将相关信息登记在系统中，确保信息准确无误。
2. 如果客人未提供身份证件或提供的证件与登记信息不符，前台人员应婉拒客人入住，并向上级主管报告。
3. 在客人登记时，应提醒客人注意保管好房卡和贵重物品，并告知客人在不需要使用房卡时，请将其放在前台寄存，避免遗失或被盗。
二、客房安全规范1. 房间清洁人员应尽快将清洁服务完成，并确保房间内所有设备正常运作，如电视、空调、热水器等。
若发现设备故障，应立即上报维修。
2. 在客房清洁完成后，房间清洁人员应将门窗关闭，确保房间内外环境的安全。
3. 在整理客房时，房间清洁人员应注意客人的个人隐私，不得擅自触碰或查看客人的私人物品。
4. 客房内应配备紧急逃生指示牌，并定期检查指示牌的完整性和可读性。
5. 酒店应提供明确的火警逃生路线图给客人，并告知客人疏散的相关规则和注意事项。
三、客房电器使用规范1. 酒店客房中的电器设备应定期检查和维护，确保其安全可靠。
2. 客人在使用电器设备时，应按照操作说明正确操作，不得随意拆解或改变设备的设置。
3. 客人入住时，应对房间内的电器设备进行检查并报告异常情况，如电路失灵、线路老化等。
四、保障客人财物安全规范1. 客人在离开房间时，应自觉将贵重物品放入客房保险箱，并记住密码或保管好钥匙。
2. 房间清洁人员进入客房时，应按规定戴好工作证，并遵守规定的操作流程。
不得随意触碰客人的贵重物品，如现金、首饰等。
3. 在客房清洁过程中，如发现客人的贵重物品未放入保险箱，房间清洁人员应婉言相劝客人进行保管，并向上级主管报告。
五、客房突发事件处理规范1. 在客房内发生火警、泄露气体、电路故障等突发情况时，客人应第一时间拨打酒店紧急热线，并根据酒店人员的指示采取必要的逃生和自救措施。
2. 酒店前台应配备专职人员负责处理突发事件，接到客人报警后，应迅速行动并调度相关人员及时进行处理。
客房服务员的工作职责范文(2篇)
客房服务员的工作职责范文1、热爱本职工作，敬业，爱业，自觉遵守大厦的各项规章制度;2、接听电话，答复住客咨询或要求;3、及时记录住房、查房、退房时间、送水、维修等情况，并与前厅校对报表、房状;4、客房内各项物品卫生整洁、摆放整齐。
及时补充客人所需的各类物品;5、负责工作钥匙的收发、保管，做好钥匙领用记录，严格执行借出和归还制度;6、了解客情，当班期间不定期楼面巡查，注意门、锁、会客情况，做好巡查记录;7、随时做好楼面(走廊、扶梯、外窗玻璃、窗槽等)的公共卫生，保持楼层整洁;8、做好设备报修工作。
服务员首先到现场了解损坏情况，后报修。
维修人员进入客房修理应有服务员在场。
客房服务员的工作职责范文（2）作为一个客房服务员，工作职责包括但不限于以下几个方面：1. 执行日常房间清洁工作：客房服务员需要根据酒店的标准程序，清洁和整理客房。
包括更换床上用品，整理设备，清洁卫生间，清理地板，窗户和家具等。
2. 提供客人所需的服务：客房服务员需要根据客人的需求和要求，提供各种服务。
例如，送餐、提供额外的床上用品、安排洗衣和熨烫服务等。
3. 维护和处理房间设备：客房服务员需要检查和维护客房设备，确保其正常运作。
如果设备出现问题，需要及时报告给维修人员进行修理。
4. 处理客人的投诉和要求：客房服务员需要解答客人的问题，并及时处理客人的投诉和要求。
例如，客人对房间的卫生标准不满意，客房服务员需要及时处理，并确保客人的满意度。
5. 配合其他部门的工作：客房服务员需要与其他部门的员工配合工作，确保顺利的酒店运营。
例如，与前台合作处理客人的入住和离店手续，与餐饮部门合作提供送餐服务等。
6. 遵守酒店的规章制度和工作流程：客房服务员需要遵守酒店的规章制度和工作流程，确保安全和效率。
例如，不得擅自带外来人员进入客房，按时上班并完成分配的工作任务等。
7. 保持工作区域的整洁和卫生：客房服务员需要保持自己的工作区域整洁和卫生，定期清洁和消毒工作所需的工具和设备。
客房服务员规章制度(3篇)
客房服务员规章制度1.严格遵守会馆各项规章制度，服从领导指挥安排。
2.加强业务学习，提高业务素质，树立服务至上观念，文明服务，礼貌待客，热情周到，仪表端正，着装整洁。
3.做好来访客人的接待服务工作，来访客人要及时领送到客人房间，非本楼层住客及工作人员礼貌劝其离开，确保安全。
4.熟悉宾馆情况，了解住宿知识，热情解答客人提出的问题。
5.不擅自离开工作岗位，不到客房内乱拿乱用客人物品食物等，不与客人时间交谈，不谈与工作无关的事情，不收客人任何礼物。
6.搞好环境卫生，管好宾馆的设备和物品，发现不安全因素及隐患要及时处理并向领导汇报，避免发生各种安全责任事故。
7.严格执行‘三轻’确保楼层安静，并对宾馆做到心中有数，执行验证开门服务，对患病或行迹异常的客人要及时报告，上班时间不要串岗。
8.客人离店时，要清点检查房间设备.物品，如有丢失损坏按价赔偿，否则不予办理结算和离店手续，并对客人遗物品做好登记，保管上缴的工作。
____对所洗的被单褥单等要清点数目，做好出入库手续，说明破损程度，洗净后晒干叠整齐，及时送交仓库保管，严格领取使用手续。
10.无可人的房间，不准进入客房看电视;睡觉等，禁止在工作时间打扑克;做私活;聚坐闲谈;大声喧哗嬉戏等。
11.认真检查客房的用电设施的安全情况，对没有客人的房间或已经退的房间，要切断所有电器开关，经常性的检查插座、开关、热、冷水管线，发现问题立即报告，做好登记，切防各类事故的发生。
____对所辖区的安全情况做到心中有数，因工作不认真、检查不到位、误岗、漏岗而造成严重后果者，将追究有关人的责任。
13.遵守宾馆的其它规定。
客房服务员规章制度（2）1. 客房服务员应按时准时上班，不得迟到早退。
2. 客房服务员应穿着整洁、干净的工作服，工作鞋。
3. 客房服务员应保持良好的仪容仪表，严禁梳妆化妆和戴饰品。
4. 客房服务员应了解酒店各类客房的布局、设施、服务项目等信息，并能熟练操作相关设备。
客房服务员职责范文（2篇）
客房服务员职责范文1、掌握楼层的住客状况，为客人提供迅速、礼貌、周到、规范的服务。
2、保证客房和楼层公共区域的安全、清洁、整齐、美观、为宾客创造一个幽雅舒适的居住环境。
3、按照操作程序打扫房间，发现房内设备有损坏应立即汇报，房间布置做好规格化、标准化、熟悉房间的各种设备，使用和保养，每天检查房间设备运转情况，发现损坏及时通知服务台，报有关部门进行维修，并做好记录。
4、管好楼层定额物资、棉织品，控制客用消耗品，防止流失。
5、保持工作间、消毒间及卫生间等工作区域和工作用具的整洁。
6、完成直接上级交办的其他工作事项。
7、向直接上级汇报工作中遇到的问题。
8、参加班组培训，提高工作技能，满足宾客需求。
9、熟悉酒店服务项目、服务时间及电话号码;熟悉客人情况。
10、按要求标准负责所分配房间的清洁卫生和物品布置及补充工作，负责客房所在的走廊、地毯、墙纸清洁。
11、掌握所负责房间的住客情况，对住客房内的贵重，自携电器及民常情况要细心观察做好安全工作，对客人的一切遗、遗弃物品要及时如数上缴，不得私自处理，并做好记录。
12、保管好房间钥匙，如丢失钥匙要立报告，不得拖延，隐瞒，不得擅自为他人开房间。
客房服务员职责范文（2）客房服务员是酒店客房部的核心组成部分，他们的职责是确保客人在酒店的入住期间得到舒适、便利和满意的住宿体验。
以下是客房服务员的一般职责范本，详细阐述了他们的职责和工作内容。
一、客房准备和整理1. 根据酒店的标准程序准备和整理客房，包括打扫卫生、更换床上用品、清洁卫生间等工作。
2. 定期清理、更换客房用品和设备，确保其良好的品质和卫生状况。
二、客房布置和装饰1. 根据客人的要求和酒店的标准，布置和装饰客房，创造温馨、舒适的住宿环境。
2. 定期更换客房的布置和装饰，增加新颖和个性化的元素，提升客人的入住体验。
三、客房设施维护和维修1. 定期检查客房设施和电器设备，确保其良好的工作状态和安全性。
2. 及时修理和维护客房设施和电器设备，解决客人在入住期间遇到的问题和困扰。
宾馆客房管理制度范文（二篇）
宾馆客房管理制度范文一、客房接待制度1、客房预订制度：1.1 客房预订必须提前一天进行，接待部门按预订情况分配客房，并填写预订登记表。
1.2 如有特殊情况需要临时预订，须提前向接待部门申请，并经批准后方可预订。
1.3 客房预订后，客房服务部负责安排客房清洁和布置工作。
2、入住登记制度：2.1 客人到达宾馆后，前台接待人员核对客人预订情况，并进行入住登记。
2.2 客房服务部收到入住登记信息后，将客人的个人资料录入系统，并为客人开通房间门锁。
2.3 客人必须提供有效的身份证件进行登记，宾馆将严格保护客人的个人信息。
3、客房退房制度：3.1 宾馆规定的退房时间为中午12点。
3.2 客人在退房前需将房间物品归还、结清房费并进行退房手续。
3.3 客人提前退房需提前24小时通知宾馆，并按规定进行退房手续。
二、客房清洁制度1、日常清洁制度：1.1 客房服务部每日负责对客房进行日常清洁工作，包括整理床铺、清洗卫生间、更换床单、清洁地板等。
1.2 根据客房住宿情况，客房服务部定期对客房进行全面的清洁和消毒。
1.3 客房服务部严禁私自进入客人房间，遵守客人的隐私权。
2、客房用品管理制度：2.1 客房服务部负责检查客房用品的质量和数量，并保证充足的供应。
2.2 客房标准配备的用品包括：毛巾、浴巾、牙具、拖鞋、洗浴用品等。
2.3 客房服务部负责对客房用品进行定期检查和更换。
三、客房安全管理制度1、客房门锁管理制度：1.1 客房服务部必须确保客房门锁的正常运行，定期检查和维护门锁设施。
1.2 客房服务部负责客人开房间门锁和退房间门锁的操作。
1.3 宾馆管理人员严禁私自复制客房门锁的钥匙，以保证客房的安全性。
2、客房防火管理制度：2.1 客房服务部要负责客房内防火设施的检查和维护工作。
2.2 客房内严禁私自使用明火，包括吸烟和使用明火烹饪等行为。
2.3 客房服务部要保持通道畅通，确保客房火灾时的疏散安全。
3、客房财物安全管理制度：3.1 宾馆客房服务部负责对客人存放在客房内的贵重物品进行保管。
酒店客房部职责内容范文(2篇)
酒店客房部职责内容范文客服务工作。
2、按照工作要求做好上岗前准备工作，保持良好的仪容仪表和职业形象，在日常工作中按照礼仪服务规范为客人提供服务。
3、利用所有资源保证酒店客房以及公共区域的高度清洁卫生以及设施设备的正常运转。
4、确认每天的客房清扫计划，检查清扫设备、用具的完好与齐备，按《客房不同房态的清洁与处理》要求做好客房清洁工作。
5、按客房规范操作流程清洁客房、走廊、工作间和公共区域等，保证清洁质量。
6、按照清扫程序清洁客房，按照品牌标准摆放客房内物品，保证客房清扫质量。
7、清扫过程中，发现房间内有损坏的设备设施及时报修。
8、清扫过程中，发现宾客遗留物品及时上交主管。
酒店客房部职责内容范文（2）酒店客房部是一个酒店中非常重要的部门，它直接与酒店的客人进行接触，提供优质的客房服务。
客房部的职责涵盖了酒店客房的管理、维护、清洁、布置以及客人需求的满足等方面。
以下是酒店客房部的典型职责内容范本：一、酒店客房管理1. 根据酒店的规章制度和标准操作程序，负责客房部的组织、管理和运营。
2. 协助制定并执行客房部的工作标准和服务流程，确保客房服务的高效和质量。
3. 细化并跟踪客房部的工作计划，确保客房部的日常运营和管理工作按时完成。
二、客房修整与清洁1. 确保客房的清洁和整洁，包括床铺整理、地面打扫、卫生间清洁、家具摆放等工作。
2. 监督和协调客房清洁人员的工作，确保每个房间都按照酒店的标准进行清洁和修整。
3. 定期检查和维护客房设施和家具，确保其正常运转和完好无损。
三、客房布置与装饰1. 根据客人的要求和酒店的规定，布置和装饰客房，以提供一个温馨、舒适和符合客人期望的住宿环境。
2. 确保客房的床上用品、洗浴用品和客房设施的完备和质量，以满足客人的需求和期望。
3. 负责客房的花卉摆放和装饰，使客房更具生活气息和美感。
四、客房维修与设备管理1. 定期检查客房设施和设备的正常运转，如电视、空调、冰箱、保险柜等，及时处理设备故障和维修工作。
客房服务员卫生职责范本（2篇）
客房服务员卫生职责范本一、客房准备：1. 检查房间设施和用品，确保其完整和正常工作。
如发现损坏或故障，应及时报告维修部门进行修理。
2. 检查床单、被罩、枕套等床上用品的干净度和完整性，如有污渍或破损，应及时更换。
3. 确认客人离开后房间的状态，包括温度、灯光和其他设备的关闭等。
4. 按照规定的清洁程序，对房间进行彻底的清洁，包括地面、墙壁、家具、设备等。
二、清洁房间：1. 开窗通风，并定期更换空气。
2. 清扫地板，包括拖地和吸尘，确保地面干净无尘。
3. 清洁家具和设备，包括桌子、椅子、电视、电话等，确保无污渍和指纹。
4. 除尘和擦拭墙壁、门窗等表面。
5. 清洁卫生间，包括马桶、洗手盆、淋浴器等，保持卫生间干净和无异味。
6. 更换床单、被罩、枕套等床上用品，并确保折叠整齐。
三、卫生维护：1. 清洁卫生间的防滑地垫，并定期更换。
2. 检查卫生间的消耗品，如卫生纸、湿纸巾等，及时补充。
3. 清洁水槽、洗手台和浴缸等水具，并定期消毒。
4. 清洗和消毒垃圾箱，并定期更换垃圾袋。
5. 定期清洗门窗玻璃，确保房间明亮。
6. 清洁壁挂式空调和通风口，保持空气清新。
7. 定期清洗窗帘和地毯，确保无尘和无异味。
四、个人卫生：1. 保持身体清洁，戴好工作服和防护用品。
2. 注意个人形象和言行举止，保持良好的工作态度。
3. 洗手消毒后，始终保持双手干净，避免污染客房。
4. 撤离房间后，及时更换工作服和手套，避免传播污染。
五、客人隐私：1. 尊重客人的个人隐私，不擅自进入客房。
2. 在敲门后等待客人开门，确保客人隐私。
3. 遇到客人在房间内时，礼貌询问是否需要清洁服务。
4. 遇到客人贵重物品时，不触碰或移动，确保客人财产安全。
六、客房卫生检查：1. 定期检查房间的干净度和卫生状况，确保达到标准。
2. 检查床单、被罩、枕套等床上用品的干净度和完整性，确保无污渍和破损。
3. 检查卫生间的清洁状况，包括马桶、洗手盆、淋浴器等。
客房规章制度怎么写6
客房规章制度怎么写6为了确保酒店客房的安全、整洁、有序，保障客人的舒适体验，特制定以下客房规章制度，希望广大客人遵守，共同营造良好的居住环境。
一、客房入住规定1. 办理入住手续时，请出示有效证件并填写登记表，否则不予办理入住。
2. 入住时请注意遵守酒店入住时间，如需提前或延迟入住请提前告知酒店，以便安排。
3. 入住期间请妥善保管好房卡，遗失请及时报告前台。
二、客房卫生规定1. 请爱护房间内的设施设备，不得损坏或盗窃。
2. 请注意垃圾分类，使用完毕的纸巾、饮料瓶等垃圾请放入相应的垃圾桶。
3. 请确保房间的卫生清洁，如有特殊需求，请及时告知酒店服务人员。
三、客房安全规定1. 入住期间请自行保管贵重物品，不要将贵重物品留在房间内，如有遗失责任自负。
2. 使用电器时请注意安全，如使用电熨斗、电水壶等请确保使用正确并关闭电源。
3. 禁止在房间内进行违法活动，一经发现将立即报警处理。
四、客房室内禁止行为1. 禁止在房间内吸烟，如有发现将按照规定进行处罚。
2. 禁止在房间内酗酒、打闹，影响其他客人休息。
3. 禁止在房间内制造噪音，影响其他客人入住体验。
五、客房退房规定1. 请在规定的退房时间内自行办理离店手续，逾期将按照规定收取延迟退房费用。
2. 请确保房间内物品完好，遗失或损坏需照价赔偿。
3. 退房时请检查个人物品，确保未遗漏物品。
六、客房规章制度的调整与变更1. 酒店有权根据实际情况对客房规章制度进行调整与变更，调整后的规定将在酒店公共区域通知客人。
2. 如客人因不遵守客房规章制度而造成损失，酒店将保留追究其法律责任的权利。
客房规章制度为维护酒店秩序、保障客人权益的重要保障，希望广大客人在入住期间遵守以上规定，共同营造和谐的入住环境。
如有任何问题或建议，请及时向服务人员反馈，我们将竭诚为您服务。
祝您入住愉快！。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
客房服务内容及操作要求规定范文
1.客人住店期间的服务内容及操作要求
(1)客房小酒吧
在提供客房小酒吧服务时，客房部服务员应遵循以下操作要求：
①先检查客人是否用过小酒吧，如果用过，则核对客人是否有填写清单，如果没有填写，应帮助客人填写；如果客人填写有出入，应向客人说明、澄清并进行更正。
②检查小酒吧的饮料和食品，进行及时的补充，在补充时，要注意检查饮料和食品的有效期。
(2)送水服务
①每天给客人送两次水，早晚各一次。
②客人有时会要求送茶水，服务员应及时提供服务，并问清楚客人是要哪一种茶。
③注意观察，当有人来拜访客人时，要主动问客人是否需要送茶水，主动提供适时的服务。
(3)房餐服务
房餐服务是指客房部服务员将客人所点的食物送到客房的一种服务。
在具体的操作中，要注意以下一些事项：
①所送餐饮必须使用保温、保凉和保暖的用具，并且一定要保证其清洁。
②送餐时要小心细致，避免将食物打翻在地。
③提供房餐服务后，要记得将客人用过的餐具和用剩的食物撤出房间，以免影响房内的卫生和遗失餐具。
收餐一般是在送餐1小时之后，并征得客人同意。
④在收餐时，应注意清点餐具，检查有无损坏，并注意擦干净桌上的脏物，将烟
灰缸、玻璃杯等进行及时的更换。
⑤请客人在账单上签名。
提供房餐服务一般收取20%～30%的服务费。
(4)洗衣服务
①在将客人的衣物送至洗衣房洗涤之前，应要求客人先填好“洗衣登记表”。
②登记表一般放置于写字台上或是与洗衣袋一起放在衣橱中，客人有衣物要洗时，先填好表，在上面注明自己的姓名、房号、所需洗涤衣物的件数、以及日期，并要注明是需要普通洗涤还是快洗。
③服务员进房收衣服时，应仔细核对客人所填表格是否与实际相符，同时检查衣服是否褪色或有污损，纽扣有无脱落以及衣服口袋里是否有忘了拿出的东西等，如果有问题，应向客人说明，并在登记表上注明。
④必要时，客房部服务员还应在登记表上注明洗涤过程中对某些情况的处理方法，如洗涤时的缩水、褪色问题等，以及出现洗坏或是丢失等情况时的赔偿问题等。
⑤衣物洗涤干净之后，服务员要根据洗衣单进行仔细核对，然后将客衣送至客人的房间，并请客人查收，等客人查点清楚之后再离开房间。
⑥注意在存根联上注明送衣日期与时间，签上姓名。
2.客人离店时的服务内容及操作要求
(1)为送客人作好准备工作
①要了解客人离开酒店的确切日期与时间，以及将要采用的交通工具。
②检查客人是否有委托代办的事项，如果有，是否已办妥。
应该送到总台的账单是否已结清。
③问清客人是否需要行李搬送服务，如果需要的话，应问清具体的搬运时间及行
李的件数，而后及时通知前厅的行李组，以方便其早做准备。
(2)客人离店时的送别工作
①当客人离开房间时，应向其微笑道别。
②为客人按电梯，当电梯到达楼面时，用手挡着电梯活动门，请客人进入电梯，并协助行李员将行李送入电梯、放好。
③当电梯门即将关闭时，面向客人，微笑告别，并向客人表示欢迎他再次光临。
(3)客人离开之后的检查工作
①客人离开楼层之后，应立即入房仔细检查。
看客人离房之前是否使用过小酒吧的酒水，如果有，应立即告知结账处，并将酒水单送到前台。
②检查房间物品是否有丢失，如果有，应立即报告大堂经理，及时进行处理。
③检查客人是否有物品遗失，如果有，应立即追送。
若未能追上，应按酒店有关规定进行处理。
④作好离店客人的情况记录，并送至客房部进行存档，以备查阅。