事业单位聘用合同范例
事业单位聘用合同范本(标准版)6篇
事业单位聘用合同范本(标准版)6篇篇1合同编号:[具体编号]甲方:[单位名称]地址:[单位地址]法定代表人:[单位法定代表人姓名]乙方:[雇员姓名]性别:[雇员性别]身份证号码:[雇员身份证号码]住址:[雇员住址]根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿的基础上,经协商一致,特签订本合同,以明确双方的权利义务关系。
一、聘用合同期限本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
其中试用期为XX个月,自XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX 日。
二、工作内容与地点甲方聘用乙方从事的岗位是:[具体岗位名称]。
乙方的工作地点为甲方的办公场所或甲方指定的其他地点。
三、工作时间和休息休假工作时间按照国家相关规定执行。
乙方享有法定的休息休假权利。
加班及请假等应遵循甲方的相关规定。
四、薪酬待遇与福利甲方的工资制度应遵循国家和地方的规定。
乙方的月薪为人民币[具体金额]元。
工资发放日为每月XX日。
甲方应按时足额支付工资,不得拖欠。
乙方享有与甲方正式员工相应的福利待遇。
五、社会保险与公积金甲方应按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费用及住房公积金。
相关手续由甲方负责办理。
乙方应配合提供相关证件和信息。
六、聘用合同的变更、解除和终止双方协商一致,可以变更本合同相关内容。
一方违反合同约定或法律法规规定的,另一方有权解除合同。
合同期满或双方协商一致终止合同,聘用关系自然终止。
甲乙双方应按相关规定处理好终止合同的相关事宜。
七、保密义务和竞业限制条款乙方应对在工作期间接触到的甲方商业秘密及其他机密信息承担保密义务,未经甲方书面同意,不得向第三方泄露或用于非甲方业务用途。
乙方离职后一定期限内(通常为两年),不得在与甲方业务相竞争的其他单位从事相关工作。
违反此条款的,应承担违约责任并赔偿损失。
八、违约责任及赔偿标准甲乙双方如违反本合同约定,应承担违约责任。
违约金的数额和赔偿标准根据违约情况确定,可以约定具体金额或计算方式。
事业单位聘用合同格式范本6篇
事业单位聘用合同格式范本6篇篇1甲方(聘用单位):____________________乙方(受聘人员):____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿的原则,就乙方在甲方单位工作事宜达成如下协议:一、聘用合同期限第一条本合同期限为自____年____月____日起至____年____月____日止。
合同期满前,双方同意继续延长的,可另行签订聘用合同。
二、工作内容和工作地点第二条乙方同意按甲方工作需要安排有关的工作,工作地点为甲方所在单位所在地。
在聘用期内,甲方可以根据工作需要调整乙方的工作岗位和工作内容。
第三条乙方应按甲方的要求,按时、按质、按量完成其本职工作。
乙方在工作期间应遵守甲方的规章制度,严格执行工作规程和安全制度。
三、工作时间和休息休假第四条乙方在聘用期间执行国家与地方规定的工时制度。
如有特殊情况需调整工作时间或休息日安排的,应按照国家有关规定进行。
四、薪酬待遇与福利第五条甲方按照国家的有关规定和标准向乙方支付工资,具体数额根据乙方的岗位和工作表现确定。
甲方每月定期以货币形式支付乙方工资。
工资标准随岗位变动而调整。
甲方对乙方实行岗位绩效工资制度。
乙方试用期工资为____元/月。
甲方根据乙方的工作表现及绩效考核情况,可对乙方进行奖励或惩罚。
奖励或惩罚的金额可从基本工资中扣除或增加。
甲方为乙方提供符合国家规定的各项福利待遇。
包括但不限于带薪年假、带薪病假等。
具体福利待遇按照甲方规定执行。
乙方享受国家规定的法定节假日休息及年假待遇。
年假天数按照国家相关规定执行。
甲方可以根据工作需要安排乙方加班,但应符合法律法规的规定,并给予相应的补偿或调休。
五、社会保险与福利保障第六条甲方应按照国家和地方的相关规定为乙方缴纳社会保险费用(包括养老、医疗、失业等)。
乙方应缴纳的个人部分由甲方代扣代缴。
除社会保险外,甲方还可以为乙方提供其他福利保障措施,如补充医疗保险等。
事业单位聘用合同书范本8篇
事业单位聘用合同书范本8篇篇1甲方(聘用单位):__________名称:__________乙方(受聘人员):__________姓名:__________ 性别:__________ 民族:__________ 出生日期:__________专业:__________ 学历:__________ 职务:__________ 政治面貌:__________甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,签订本聘用合同,共同遵照履行。
本合同自双方签订之日起生效。
一、聘用合同期限本合同期限为X年,自XXXX年XX月XX日起,至XXXX年XX 月XX日止。
二、聘用岗位及职责要求(一)甲方聘用乙方在XX岗位工作。
该岗位的主要职责见附件。
篇2甲方(聘用单位):__________________乙方(受聘人员):__________________根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则,签订本聘用合同,共同遵照履行。
一、合同期限本合同期限为自______年______月______日起至______年______月______日止。
合同期满前,双方协商一致可续签合同。
二、工作内容及地点1. 乙方应在甲方规定的岗位上工作,岗位名称:__________________。
2. 乙方的工作地点为甲方所在地,如有变动需协商一致后确定。
3. 乙方应按甲方的要求按时完成规定的工作任务。
三、工作时间和休息休假按照国家和地方相关规定执行工作时间和休息休假制度。
加班按照国家规定支付加班工资或安排补休。
四、工资待遇及福利1. 乙方的基本工资标准为______元/月,具体薪资按照甲方制定的薪酬管理制度执行。
2. 甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费用,个人缴纳部分由乙方承担。
乙方有权享受国家规定的福利待遇。
3. 根据乙方的工作表现和实际能力,甲方可对乙方的工作内容和岗位进行调整,相应调整工资和福利待遇。
事业单位聘用合同格式范文(5篇)
事业单位聘用合同格式范文3、本聘用合同书须由聘用单位和受聘人员双方当事人亲自签订,因故确需代签的,须经本人书面委托,否则代签无效。
4、本聘用合同书内的年、月、日一律使用公历,除落款日期外,均用阿拉伯数字填写,工资报酬等金额一律使用大写。
甲方(聘用单位)名称:_____法定代表人或委托代理人:_____地址:_____编码:_____联系电话:_____乙方(受聘人员)姓名:_____性别:_____ 出生年月:_____ 身份证号码:_____住址:_____联系电话:_____根据《_____办公厅转发人事部关于在事业单位试行人员聘用制度意见的通知》(_____[_____]____号)和_____规定,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,签订如下聘用合同条款,共同遵照履行。
本合同自双方签订之日起生效。
一、聘用合同期限本合同期限按下列第_____项执行:(一)本合同期限为____年,自____年____月____日至____年____月____日止。
试用期为个月,自____年____月____日至____年____月____日止。
(二)本合同期限自签订之日起算,至乙方达到国家规定的退休年龄之日终止。
(三)本合同期限自签订之日起算,至_____工作任务完成时止。
试用期为个月,自____年____月____日至____年____月____日止。
二、聘用岗位及职责要求(一)甲方聘用乙方在_____部门从事_____岗位的工作。
(二)由甲方确定乙方的岗位职责要求,具体内容如下:1、_____2、_____3、_____(三)乙方服从甲方的工作安排,按照岗位职责要求按时完成甲方规定的工作任务,达到规定的工作质量标准。
(四)在聘期内,甲方可以根据工作需要,与乙方协商后,调整乙方的工作岗位。
三、岗位纪律(一)甲方有权按照岗位职责,建立健全各项考核制度,做到职权清晰、责任明确、考核严格、奖惩分明。
(二)乙方应严格遵守国家和本地方的各项法律、法规,遵守甲方的各项规章制度和岗位纪律,服从甲方的领导和管理。
事业单位聘用合同格式范本7篇
事业单位聘用合同格式范本7篇篇1甲方(聘用单位):__________________乙方(受聘人员):__________________根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关规定,经甲、乙双方平等自愿协商一致,签订本协议,共同遵守。
一、合同期限本合同采取固定期限聘用合同形式,自____年____月____日起至____年____月____日止。
试用期为一个月,自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作岗位及职责要求甲方根据工作需要及乙方工作能力等综合因素考虑,聘用乙方从事______岗位工作。
乙方应严格遵守岗位职责和工作规范,按照甲方的要求完成工作任务。
三、工作时间和休息休假甲方按照国家相关规定和工作需要安排工作时间,乙方应当按照规定的具体工作时间和工作要求完成工作任务。
如遇加班等特殊工作需求,甲方应按规定支付相应报酬或给予相应补偿。
乙方享受国家规定的休息休假待遇。
四、工资待遇及福利待遇甲方按照国家和单位的有关规定支付乙方的工资报酬和福利待遇。
乙方试用期工资为人民币______元整(______元)/月。
试用期满后工资根据乙方的岗位和工作表现进行评定。
除此之外,甲方还将根据单位规定给予乙方相应的津贴和补贴。
甲方应按时支付工资和福利,不得拖欠或降低标准。
乙方享有与甲方正式员工相同的福利待遇。
五、劳动保护、劳动条件及职业危害防护甲方应按照国家和地方的规定为乙方提供劳动保护和劳动条件,保障乙方的身体健康和安全。
甲方应当建立工作规范和规章制度,明确工作任务和要求,并尽可能提供必要的培训和学习机会。
乙方应严格遵守工作规范和安全操作规程,正确使用劳动工具和防护用品。
对于从事有职业危害作业的劳动者,甲方应当定期进行健康检查并采取相应的防护措施。
六、保密义务和竞业限制条款乙方在工作期间及离职后均应对甲方的商业秘密和技术秘密承担保密义务。
未经甲方书面同意,乙方不得泄露甲方的商业秘密和技术秘密。
事业单位聘用合同范本参考6篇
事业单位聘用合同范本参考6篇篇1事业单位聘用合同范本参考一、甲方:事业单位(单位名称、单位地址)法定代表人(负责人):(姓名)联系电话:(联系电话)二、乙方:聘用人员(姓名、性别、身份证号码)身份证号:(身份证号码)联系电话:(联系电话)三、聘用岗位:(具体聘用职位)聘用时间:自(年月日)起至(年月日)四、试用期分为两个阶段:第一阶段试用期(时间),第二阶段试用期(时间)五、职责与权利1. 乙方工作职责:(1)遵守国家法律法规、单位规章制度,服从工作安排,认真履行与工作职责有关的任务。
(2)保守单位的商业秘密,不擅自泄露公司的机密信息。
(3)维护公司的形象和利益,努力提高工作技能,为公司的发展做出贡献。
2. 甲方工作职责:(1)提供相应的工作条件和环境,保障乙方正常工作。
(2)按时足额支付乙方应得的工资和福利待遇。
(3)认真履行员工应享有的权利,保障员工的合法权益。
六、薪酬待遇1. 乙方试用期内工资为(具体金额),试用期结束后工资将提高到(具体金额)。
2. 乙方工作满一年后享受带薪年假(具体天数)。
3. 乙方享受法定节假日、加班工资等福利待遇。
七、保险及福利1. 乙方享有社会保险、工伤保险等法定福利。
2. 乙方如需请假,需提前申请,符合单位规定的情况下可享受带薪病假。
3. 公司将按照国家相关规定为员工购买商业保险,保障员工的人身安全。
八、解除合同1. 若乙方有违法乱纪、违纪违规、违反劳动合同制度的行为,甲方有权解除合同。
2. 若乙方提前解除合同需提前(具体天数)书面通知,若提前通知不足,则需向公司支付违约金。
九、合同解释权归甲方所有,本合同一式两份,双方各执一份,具有同等法律效力。
甲方(单位名称)(盖章):乙方(聘用人员姓名):________________日期:____年___月___日日期:____年___月___日以上为事业单位聘用合同范本参考,双方需遵守合同内容,共同努力,须双方签字生效。
事业单位聘用合同(范本)5篇
事业单位聘用合同(范本)5篇篇1事业单位聘用合同范本甲方(事业单位):名称:XXX事业单位法定代表人(负责人):XXX地址:XXX联系电话:XXX乙方(聘用人员):姓名:XXX性别:XXX身份证号:XXX联系地址:XXX联系电话:XXX为了明确双方关系,保障聘用人员的合法权益,特订立本聘用合同:一、聘用岗位及工作内容1. 甲方聘用乙方为XXX岗位,具体工作内容包括XXX。
二、聘用期限1. 本合同自XX年XX月XX日起至XX年XX月XX日止,共计X 年。
2. 乙方经过考核符合条件,可以续聘。
甲方有权决定是否续聘乙方。
三、工作时间和休假1. 乙方在甲方工作的时间为每周工作XX小时,具体工作时间为XX-XX。
2. 乙方享有法定的休假,具体以甲方规定为准。
四、薪酬及福利1. 甲方支付乙方的月工资为XXX元,支付方法为XXX。
2. 乙方享有甲方提供的社会保险、住房公积金等福利。
3. 乙方还享有XXX等其他福利。
五、工作纪律1. 乙方在工作中应遵守甲方的各项规章制度,服从领导安排,保守机密,不得泄露公司内部信息。
2. 乙方不得擅自离岗,请假需提前申请,并经领导批准。
六、解除合同1. 若乙方有下列情形之一,甲方有权解除本合同:严重违反甲方的工作纪律,对公司造成恶劣影响等。
2. 甲方解除合同应提前通知乙方,并按照法律规定支付相应的经济补偿。
七、其他1. 本合同未尽事宜,由双方协商解决,并另行签订书面协议。
2. 本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字生效。
甲方(盖章):乙方:签约日期:XXX年XX月XX日注意事项:本合同自双方签字生效,并严格遵守履行各项约定。
如有违约行为,责任自负。
篇2事业单位聘用合同甲方:(单位名称)法定代表人:(姓名)地址:(单位地址)电话:(联系电话)邮政编码:(邮编)乙方:(个人姓名)身份证号码:(身份证号)鉴于甲方单位需要聘用乙方个人为其事业单位工作,为明确双方权利义务,经双方协商一致,达成以下协议:第一条工作内容1.1 乙方应按照甲方单位的规章制度和工作要求,认真履行工作职责,完成工作任务。
事业单位聘用合同(通用范本)6篇
事业单位聘用合同(通用范本)6篇篇1甲方(聘用单位):[单位名称]乙方(受聘人员):[姓名]根据《事业单位人事管理条例》和[单位名称]的有关规定,经甲乙双方协商一致,签订本合同。
一、聘用合同期限本合同期限为[具体年限]年,自[具体日期]起至[具体日期]止。
二、聘用岗位及职责甲方根据工作需要,聘用乙方在[具体岗位]岗位工作。
乙方须按照岗位职责要求,认真履行工作职责,完成甲方交办的工作任务。
三、聘用条件乙方须具备以下条件:1. [具体条件1]2. [具体条件2]3. [具体条件3]四、权利与义务(一)甲方的权利与义务1. 甲方有权对乙方的工作进行监督、检查和指导。
2. 甲方应根据工作需要,为乙方提供必要的工作条件和保障。
3. 甲方应按照规定对乙方进行政治思想、职业道德、业务知识和能力等方面的教育和培训。
4. 甲方应根据国家有关规定和乙方的工作表现,对乙方实行合同管理,并适时调整乙方的岗位。
(二)乙方的权利与义务1. 乙方有权根据本合同约定,获得相应的劳动报酬和福利。
2. 乙方有权享有国家规定和甲方提供的各项福利待遇。
3. 乙方应遵守国家法律、法规和甲方制定的各项规章制度,履行岗位职责。
4. 乙方应按照甲方要求,完成工作任务,提高业务水平。
5. 乙方在聘期内,不得擅自离职或解聘合同。
如确需离职,应提前[具体时间]向甲方提出书面申请,并经甲方同意。
6. 乙方在聘期内,应积极配合甲方的工作安排,服从甲方的管理和指导。
7. 乙方在聘期内,不得从事与本单位工作无关的其他职业或者经营活动。
如确需从事其他职业或者经营活动,应事先告知甲方并经甲方同意。
8. 乙方在聘期内,应遵守保密规定,不得泄露国家秘密和甲方商业秘密。
9. 乙方在聘期内,因工作失误或违规行为给甲方造成损失的,应承担相应的赔偿责任。
五、劳动报酬和福利(一)乙方的劳动报酬由基本工资和绩效工资组成。
具体标准如下:1. 基本工资:每月[具体金额]元。
2. 绩效工资:根据乙方的实际工作表现和完成工作任务情况,由甲方按月发放。
事业单位人员聘用合同范本6篇
事业单位人员聘用合同范本6篇篇1甲方(聘用单位):__________名称:__________法定代表人或主要负责人:__________地址:__________乙方(受聘人员):__________姓名:__________ 性别:__________ 民族:__________出生年月:__________ 学历:__________ 职务:__________身份证号:__________住址:__________根据《中华人民共和国劳动法》、《事业单位工作人员聘用条例》及其他相关法律法规的规定,甲乙双方遵循合法、公平、平等自愿、协商一致的原则,签订本合同,共同履行以下条款。
一、聘用合同期限和工作岗位第一条本合同期限为_____年,自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。
合同期内甲乙双方均按照约定履行各自的职责和义务。
合同期满,双方协商一致可续签合同。
第二条甲方聘用乙方从事的岗位为__________,具体工作内容包括但不限于__________。
乙方应按照甲方的要求,按时按质完成工作任务。
二、工作时间和劳动报酬第三条乙方的工作时间按照甲方的规定执行,执行标准工时制或弹性工时制。
如遇特殊情况需调整工作时间,甲方应提前通知乙方。
第四条甲方的工资发放日为每月的_____日,工资形式为月薪制。
乙方的工资标准按照甲方的规定执行,不得低于当地最低工资标准。
甲方应根据国家法律法规和单位内部规定调整乙方工资。
乙方工资标准为_____元/月。
此外,根据工作表现、绩效考核等因素,乙方还有机会获得奖金和其他福利待遇。
甲方应按照约定向乙方支付劳动报酬,不得拖欠或无故克扣。
如遇薪资调整、奖金发放等变动情况,甲方应及时通知乙方并征得乙方同意。
如因甲方原因导致延迟支付工资或福利的,甲方应按照国家规定支付相应的补偿金或赔偿金。
乙方应遵守甲方的财务制度,按规定办理工资、奖金等相关手续。
事业单位人员聘用合同样板(五篇)
事业单位人员聘用合同样板合同编号:XXXXXX甲方:(单位名称)地址:法定代表人:电话:乙方:(姓名)性别:身份证号码:户籍地址:联系电话:鉴于甲方为合法存在的事业单位,拟聘用乙方为职工,双方经友好协商,达成一致意见,签订本合同,共同遵守以下条款:第一条聘用岗位和工作内容甲方决定聘用乙方担任(具体岗位或职务)职务,其工作内容包括但不限于(详细描述工作内容)。
第二条试用期1. 乙方进入甲方单位后,经过(试用期时间)的试用期,甲方根据乙方的实际表现,以及岗位需要,决定是否正式聘用乙方。
2. 试用期期间,乙方享受与正式职工相同的待遇,并依法缴纳各项社会保险费用。
如果乙方在试用期内工作表现出色,甲方可以提前终止试用期,将其转正为正式职工。
第三条聘用期限1. 乙方的聘用期限为(具体期限),自(具体日期)起至(具体日期)止。
2. 聘期届满后,甲方可以根据岗位需要和乙方的工作表现,决定是否续聘乙方。
第四条工资和福利待遇1. 乙方的工资按月发放,具体数额为人民币(具体数额)元。
2. 乙方享受与本单位其他正式职工相同的福利待遇,包括但不限于:五险一金、带薪年假、带薪病假、节假日福利等。
3. 如乙方的工作表现出色,甲方有权适当调整乙方的工资和福利待遇。
第五条工作时间和休假1. 乙方的工作时间为每周工作(具体天数)天,每天工作(具体小时)小时。
2. 乙方享受每年的带薪年假,具体天数为(具体天数)。
同时,乙方还享有带薪病假和法定节假日。
3. 乙方如需请假,应提前向甲方提出申请,并得到甲方同意后方可离岗。
第六条保密义务1. 乙方在工作期间接触到的甲方的商业秘密、客户信息、技术等,乙方应负有保密义务,并对其保密承诺负有终身责任。
2. 乙方对违反保密义务所引发的一切后果承担法律责任。
第七条解除合同和违约责任1. 如遇不可抗力因素导致双方无法履行合同约定的,双方不承担违约责任,并可解除合同。
2. 如因乙方故意违反合同约定,给甲方造成损失的,乙方应承担相应的赔偿责任。
事业单位聘用合同范本6篇
事业单位聘用合同范本6篇篇1事业单位聘用合同范本甲方:(单位名称)法定代表人(负责人):(姓名)乙方:(姓名)身份证号码:(号码)为明确甲、乙双方的权利和义务,特订立《事业单位聘用合同》如下:一、合同内容1. 乙方应当遵守国家的宪法、法律、法规和职业道德,服从甲方的管理,完成工作任务。
2. 甲方应当保证乙方的工作环境和工作条件符合国家相关规定,保障乙方的合法权益。
3. 合同期限为(具体时间),自(具体日期)起至(具体日期)。
二、工作内容1. 乙方的工作岗位为(具体岗位),具体工作内容为(详细描述工作内容)。
2. 乙方应当按照工作要求认真履行职责,完成工作任务,不得擅自离职或以其他方式违反工作纪律。
3. 甲方有权对乙方进行工作考核,根据考核结果决定是否继续聘用。
三、工作时间和休假1. 乙方的工作时间为每周(具体时间)工作天数,每天工作(具体时间)小时,具体工作时间安排由甲方决定。
2. 乙方享有国家规定的带薪年假和其他假期,具体请假事宜需提前向甲方请假并经批准。
四、工资待遇1. 乙方的工资由甲方按照国家相关规定支付,具体工资标准为(金额)元/月,支付时间为每月(具体时间)日。
2. 乙方应当按时按量完成工作任务,不得旷工、迟到或早退,否则工资将按照相关规定核减。
五、劳动保护1. 甲方应当为乙方提供符合国家相关劳动保护的劳动条件和劳动保险。
2. 乙方应当严格遵守劳动保护规定,配戴好劳动防护用具,确保自身安全。
六、解约事宜1. 乙方有权在合同期限届满时申请不续聘或提前终止合同,应提前通知甲方并签署解约协议。
2. 在合同期限内,乙方违反合同规定,甲方有权单方解除合同,并扣发相应违约金。
七、其他事项1. 本合同未尽事宜由双方协商解决,协商不成的,依法向有关行政部门申请调解或仲裁。
2. 甲、乙双方均应保守合同内容和相关信息,不得擅自泄露给第三方。
甲方(单位名称):法定代表人(负责人):(签字)日期:年月日乙方(姓名):日期:年月日本合同一式两份,甲、乙双方各持一份生效。
事业单位聘用合同模板5篇
事业单位聘用合同模板5篇篇1甲方(聘用单位):____________________乙方(受聘人员):____________________根据《中华人民共和国劳动法》、《事业单位工作人员聘用制度》等相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则,签订本聘用合同。
一、聘用岗位及职务甲方聘用乙方从事的岗位为:____________________职务为:____________________。
二、聘用期限本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
其中试用期为XX个月。
期满后经双方协商可续签聘用合同。
三、岗位职责与工作要求(一)甲方安排乙方从事工作,乙方应努力完成本职工作,达成目标。
(二)具体岗位职责及要求按甲方的有关规定执行。
乙方应遵守甲方的规章制度和纪律规定,履行岗位工作职责和履行保密责任。
若违反相关规定,甲方有权按照规章制度处理直至解除本合同。
若因乙方未能完成工作任务造成甲方经济损失的,应承担相应的赔偿责任。
若造成严重后果的,还应承担法律责任。
具体考核标准按甲方的有关规定执行。
四、薪酬待遇与社会保险福利(一)薪酬结构:基本工资+绩效工资+奖金+津贴补贴等。
具体薪酬金额按甲方规定执行。
篇2甲方(聘用单位):____________________乙方(受聘人员):____________________根据《中华人民共和国劳动法》、《事业单位工作人员管理条例》以及国家有关规定,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,签订本聘用合同,共同遵照履行。
本合同为长期合同。
本合同生效期限为XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日。
一、聘用合同关系确立甲方聘用乙方从事________________岗位工作,聘用期限自XXXX 年XX月XX日至XXXX年XX月XX日。
试用期为前三个月,试用期内经考核不能胜任工作岗位要求的,可随时解除合同关系。
合同期内,双方按照国家有关规定及事业单位工作人员管理相关规定履行各自职责和义务。
事业单位聘用合同范文6篇
事业单位聘用合同范文6篇篇1甲方(聘用单位):__________名称:__________法定代表人:__________地址:__________联系方式:__________乙方(受聘人员):__________姓名:__________性别:__________民族:__________出生年月:__________籍贯:__________学历:__________联系方式:身份证号码:__________住址:根据任务需要,经行政考核合格并报人事部门备案,甲方同意聘用乙方为甲方的正式员工,双方根据平等自愿的原则签订本合同。
经甲乙双方协商,特订立本合同条款如下:一、聘用期限及试用期约定本合同为有固定期限的聘用合同。
合同期从XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止,其中试用期从XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
试用期内因乙方不符合甲方要求的,双方均有权解除聘用合同。
合同期内双方可依法变更或解除聘用合同。
期满后如需续聘,双方可协商续聘事宜并签订新的聘用合同。
二、工作岗位及职责要求篇2甲方(聘用单位):__________乙方(受聘人员):__________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿的原则,就乙方聘用为甲方的事业单位人员达成如下协议:一、聘用岗位及工作内容甲方聘用乙方从事岗位,具体工作内容包括但不限于岗位职责所述。
乙方需遵守甲方的各项规章制度,认真履行工作职责,完成工作任务。
二、聘用期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
聘用期满后,根据双方意愿,可另行签订聘用合同。
三、工作时间和地点乙方的工作时间和地点按照甲方的规定执行。
如因工作需要调整工作班次或地点,乙方应积极配合。
四、薪酬及福利待遇1. 薪酬:乙方在聘用期间享受甲方规定的薪酬待遇,具体薪酬标准按照甲方相关规章制度执行。
2. 福利待遇:乙方享有国家规定的各项福利待遇及甲方规定的其他福利待遇。
事业单位聘用合同(范本)6篇
事业单位聘用合同(范本)6篇篇1甲方(聘用单位):__________________乙方(受聘人员):__________________根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿的原则,就乙方在甲方单位工作达成以下协议:一、聘用合同期限第一条本合同期限为_____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容和工作地点第二条乙方同意根据甲方工作需要,在甲方部门担任岗位工作。
具体工作内容包括岗位职责以及工作要求等详见聘用岗位说明书。
工作地点为甲方所在地。
三、工作时间和休息休假第三条甲方根据工作需要,安排乙方的工作班次和工作时间。
乙方必须遵守甲方的考勤制度,按时上下班,不得迟到早退。
如遇特殊情况需请假,应按照规定办理请假手续。
乙方依法享有法定节假日和婚假、产假等法定休假权利。
因工作需要,乙方不能在法定休假期间休假的,甲方应当按照国家有关规定支付加班工资或安排补休。
四、劳动报酬及福利待遇五、聘用合同的变更、解除与终止篇2甲方(聘用单位):____________________乙方(受聘人员):____________________根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规和政策规定,甲乙双方经平等自愿、协商一致,特订立本聘用合同。
一、聘用岗位及职务甲方聘用乙方担任的岗位为:____________________(岗位名称),职务为:____________________(职务名称)。
二、聘用期限本合同的聘用期限为____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。
其中试用期为____个月,自____年____月____日起至____年____月____日止。
三、工作内容和岗位职责要求1. 乙方应按照甲方的要求,按时、按质、按量完成甲方规定的岗位工作任务。
2. 乙方应遵守甲方的规章制度,服从甲方的管理,履行岗位职责,遵守职业道德规范。
事业单位聘用合同书模板7篇
事业单位聘用合同书模板7篇篇1甲方(聘用单位):__________名称:__________法定代表人:__________注册地址:__________联系电话:__________乙方(受聘人员):__________姓名:__________性别:__________民族:__________身份证号码:__________家庭住址:__________联系电话:__________根据《中华人民共和国劳动法》及国家有关规定,经甲乙双方平等协商,自愿签订本合同共同遵守本合同所列条款。
本合同采用聘用合同形式,自签订之日起生效。
合同期限为XXXX年,自XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日终止。
其中试用期为XX个月。
在本合同的期限内,甲乙双方的职责义务等应遵循国家法律法规的相关规定。
一、聘用岗位及职责要求篇2甲方(聘用单位):__________________名称:______________________________法定代表人:________________________地址:______________________________联系方式:__________________________乙方(受聘人员):__________________姓名:______________________________性别:______________________________身份证号码:________________________家庭住址:__________________________联系方式:__________________________根据《中华人民共和国劳动法》及国家有关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿的原则,就甲方聘用乙方从事事业单位相关工作事宜,经友好协商一致,签订本合同,以资共同遵守。
一、聘用合同期限及性质第一条本合同自签订之日起生效,合同期限为______年,自______年______月______日至______年______月______日止。
事业单位聘用合同范本(标准版)6篇
事业单位聘用合同范本(标准版)6篇篇1甲方(聘用单位):___________________乙方(受聘人员):___________________根据《中华人民共和国劳动法》、《事业单位工作人员聘用制度》等相关法律法规的规定,甲乙双方本着自愿、平等、协商的原则,就甲方向乙方提供工作岗位聘用一事,达成以下协议:一、聘用合同基本条件(一)甲乙双方按照国家相关政策规定和用人单位的相关制度执行本合同的约定条款。
(二)乙方必须符合国家规定的从事相关岗位工作的基本条件和具备岗位所需的专业知识和工作能力。
二、聘用岗位与工作内容(一)甲方聘用乙方从事岗位的工作。
岗位性质为全职工作。
乙方应履行本岗位的工作职责,按时、按质、按量完成其工作任务。
(二)乙方必须遵守甲方的规章制度和纪律规定,服从甲方的领导和管理,遵守社会公德和职业道德。
因乙方违规行为造成的损失和责任由乙方承担。
甲方有权依据工作需要进行岗位调整。
三、聘用期限与考核管理(一)聘用期限为______年,自______年______月______日起至______年______月______日止。
试用期为______个月。
试用期满合格后正式聘用。
聘用合同期满前______个月,双方协商续签聘用合同。
若不再续签,本合同到期即终止。
如工作需要且本人愿意继续签约的,可优先续聘。
篇2甲方(聘用单位):__________________________乙方(受聘人员):__________________________根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则,签订本聘用合同,共同遵守本合同所列条款。
一、合同基本信息1. 合同类型:事业单位聘用合同。
2. 合同期限:自______年______月______日起至______年______月______日止。
3. 聘用岗位:__________________________(具体职务)。
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事业单位聘用合同范例
编号:_________
事业单位聘用合同(范本)
聘用单位(甲方):
受聘人员(乙方):
中华人民共和国人事部
填写说明
1、本聘用合同书根据《国务院办公厅转发人事部关于在事业单位试行人员聘用制度意见的通知》(国办发[20xx]35号)制定,作为聘用单位与受聘人员签订聘用合同的范本。
除本合同所列内容外,经聘用单位与受聘人员协商一致,可增加有关条款。
2、填写聘用合同书一律用蓝、黑墨水书写,字迹清晰、工整,涂改处必须加盖校对章,否则无效。
3、本聘用合同书须由聘用单位和受聘人员双方当事人亲自签订,因故确需代签的,须经本人书面委托,否则代签无效。
4、本聘用合同书内的年、月、日一律使用公历,除落款日期外,均用阿拉伯数字填写,工资报酬等金额一律使用大写。
甲方(聘用单位)
名称:________________________
法定代表人或委托代理人:____________
地址:________________________ 邮政编码:_________ 联系电话:____________________
乙方(受聘人员)
姓名:_____________
性别:_____________ 出生年月:_____________ 身份证号码:________________________
住址:______________________________________ 联系电话:____________
根据《国务院办公厅转发人事部关于在事业单位试行人员聘用制度意见的通知》(国办发[20xx]35号)和________________规定,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,签订如下聘用合同条款,共同遵照履行。
本合同自双方签订之日起生效。
一.聘用合同期限
本合同期限按下列第__项执行:
(一)本合同期限为年,自年月日至
年月日止。
试用期为个月,
自年月日至年月日止。
(二)本合同期限自签订之日起算,至乙方达到国家规定的退休年龄之日终止。
(三)本合同期限自签订之日起算,至____________________工作任务完成时止。
试用期为个月,
自年月日至年月日止。
二.聘用岗位及职责要求
(一)甲方聘用乙方在_______部门从事_________岗位的工作。
(二)由甲方确定乙方的岗位职责要求,具体内容如下:事业单位聘用合同书
1、___________________________________________________
2、___________________________________________________
3、___________________________________________________
(三)乙方服从甲方的工作安排,按照岗位职责要求按时完成甲方规定的工作任务,达到规定的工作质量标准。
(四)在聘期内,甲方可以根据工作需要,与乙方协商后,调整乙方的工作岗位。
三.岗位纪律
(一)甲方有权按照岗位职责,建立健全各项考核制度,做到职权清晰、责任明确、考核严格、奖惩分明。
(二)乙方应严格遵守国家和本地方的各项法律、法规,遵守甲方的各项规章制度和岗位纪律,服从甲方的领导和管理。
(三)乙方如违反规章制度和岗位纪律,甲方有权进行批评教育,按照有关规定给予相应的处理。
四.岗位工作条件
(一)甲方保障乙方履行职责所需的物质技术条件,提供必需的工作条件和有效的劳动安全卫生防护措施。
甲方提供乙方的岗位工作条件须以书面形式告知乙方。
(二)甲方严格执行国家有关职工工作时间和工休假日等规定,对乙方实行符合职业特点的工作日制。
(三)甲方应当根据工作需要为乙方提供职业道德、专业技术、业务知识、安全生产和规章制度等方面的培训。