企事业单位员工劳动合同范本(标准版).docx
企业用工劳动合同范本(标准版)6篇
企业用工劳动合同范本（标准版）6篇篇1甲方（用人单位）：XXXX公司地址：XXXX法定代表人：XXXX乙方（劳动者）：XXXX性别：XXXX年龄：XXXX身份证号码：XXXX根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本劳动合同，以共同遵守。
一、劳动合同期限本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止，其中试用期为XX个月，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
二、工作内容和工作地点1. 乙方同意在甲方安排的工作岗位上工作，具体岗位职责详见岗位说明书。
2. 乙方的工作地点为甲方注册地及甲方业务相关区域。
三、工作时间和休息休假1. 甲方安排乙方执行标准工时工作制，即每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时。
具体工作时间详见考勤制度。
2. 甲方为乙方提供带薪年假、病假、产假等法定假期，具体假期规定详见公司规章制度。
四、劳动报酬1. 乙方的工资由甲方按月支付，具体工资数额详见薪资表。
试用期期间工资为正式工资的XX%。
2. 甲方根据乙方的表现和业绩，可对乙方的工资进行调整。
3. 甲方支付乙方的工资为税前工资，个人所得税由乙方自行承担。
五、社会保险和福利待遇1. 甲方为乙方缴纳养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险和失业保险，具体缴费比例详见社保政策。
2. 乙方患病或非因工负伤，甲方将按照公司规章制度的规定给予医疗期和医疗期工资。
3. 乙方在工伤、产假等特殊期间，甲方将按照国家法律法规和公司规章制度的规定给予相应待遇。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品和劳动工具，并监督乙方正确使用。
2. 甲方按照国家相关规定，对乙方进行职业健康检查，并建立职业健康档案。
3. 乙方在工作过程中，应严格遵守安全操作规程，避免职业危害。
七、劳动纪律1. 乙方应遵守甲方的各项规章制度，按时完成工作任务。
有关企事业单位员工劳动合同范本6篇
有关企事业单位员工劳动合同范本6篇篇1甲方（用人单位）：___________单位地址：_____________________法定代表人：_________________联系方式：_____________________乙方（员工）：_______________家庭住址：_____________________身份证号码：___________________联系方式：_____________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，订立本劳动合同，以明确双方的权利义务关系。
一、合同期限本合同期限自____年__月__日起至____年__月__日止。
其中试用期为__个月，自____年__月__日至____年__月__日。
二、工作内容和工作地点甲方根据工作需要，安排乙方在___________岗位工作。
乙方应服从甲方的工作安排，按时保质保量完成工作任务。
三、工作时间和休息休假甲方根据工作需要，按照国家有关规定安排乙方的工作时间和休息休假。
如因特殊情况需要加班，应依法支付加班费或安排调休。
四、劳动报酬乙方的工资由基本工资、岗位工资、绩效工资等组成，具体标准按照甲方薪酬制度执行。
甲方应按月支付乙方工资，不得无故拖欠。
五、社会保险和福利甲乙双方应按照国家有关规定缴纳社会保险费。
甲方应为乙方提供必要的劳动保护和福利待遇。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动保护和职业危害防护措施，保障乙方在工作过程中的安全与健康。
七、劳动合同变更、解除和终止（一）甲乙双方经协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。
变更劳动合同应当采用书面形式。
（二）甲乙双方解除或终止劳动合同，应当按照法律法规的规定执行。
（三）劳动合同解除或终止后，乙方应当按照甲方的规定办理离职手续。
八、违约责任甲乙双方应严格遵守本劳动合同的约定，如一方违反合同约定，应承担违约责任，并支付违约金。
企业(事业)单位劳动合同范本5篇
企业（事业）单位劳动合同范本5篇第1篇示例：企业（事业）单位劳动合同范本甲方（单位）：______________根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲、乙双方经平等协商，就乙方在甲方单位的工作签订本合同。
具体内容如下：一、工作内容及岗位乙方将在甲方单位从事以下岗位的工作：1. 工作职责：__________________________二、工资与福利1. 乙方的工资待遇为：（具体数字）三、劳动时间及休假1. 乙方的工作时间为每周工作__小时，具体工作时间安排由甲方统一制定。
2. 乙方享受的带薪休假为____天/年。
3. 乙方在工作期间如有因事不能履行合同的，需提前向甲方请假并征得同意。
四、劳动保护与劳动条件1. 甲方保证提供乙方必要的劳动条件，确保乙方的工作环境符合国家规定的安全、卫生标准。
2. 乙方在工作期间需遵守甲方单位的各项规章制度，服从管理。
3. 如乙方在工作过程中因工作需要需要进行加班，甲方应按照国家规定支付加班费。
五、劳动合同的期限2. 合同期满后，如无特殊情况，双方愿意继续合作，可协商签订新的劳动合同。
六、违约责任1. 如乙方未按照本合同的约定履行劳动义务，甲方有权根据《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定解除合同。
2. 乙方如有严重违纪、失职、渎职等情况，甲方有权对其进行相应的纪律处分。
七、变更和解释1. 本合同的任何变更需经甲、乙双方协商达成一致，并经双方签字确认。
2. 本合同未尽事宜由双方协商补充。
八、争议解决本合同因履行发生争议时，双方应友好协商解决；协商不成的，可依法向劳动争议调解仲裁机构申请调解或仲裁。
九、其他事宜1. 乙方在签订本合同前已明确了解并同意本合同的所有内容。
2. 本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等效力。
【温馨提示】：在签订劳动合请务必仔细阅读合同内容，确保自身权益。
如有疑问，可向相关法律机构咨询。
祝双方合作愉快！第2篇示例：企业（事业）单位劳动合同范本一、甲方：（公司名称）地址：（公司地址）法定代表人：（法定代表人姓名）联系电话：（联系电话）二、乙方：（员工姓名）性别：（男/女）身份证号码：（身份证号码）联系地址：（联系地址）联系电话：（联系电话）三、【合同期限】：本合同自（起始日期）至（终止日期），共计（合同期限）。
企事业单位员工劳动合同范本推荐5篇
企事业单位员工劳动合同范本推荐5篇篇1员工劳动合同范本一、甲方（企业）公司名称：____________法定代表人/负责人：____________注册地址：____________联系电话：____________二、乙方（员工）姓名：____________性别：____________身份证号码：____________联系电话：____________住址：____________三、合同内容1. 聘用岗位：乙方作为甲方公司的员工，聘用岗位为______，具体职责为______。
2. 劳动时间：根据国家法律规定，乙方每周工作______小时，工作时间为______至______。
3. 试用期：乙方入职后享有______个月的试用期，期间工资为______。
试用期内，双方不得单方面解除劳动合同。
4. 薪酬福利：甲方应按照国家法律规定和公司规定，支付乙方工资。
具体薪酬为______元/月，发放时间为每月______日。
5. 工作地点：乙方的工作地点为甲方公司所在地，工作期间如需要出差或调动，应提前协商解决。
6. 福利待遇：甲方提供乙方的福利待遇包括但不限于社会保险、住房公积金、带薪年假等，具体细则另行协商。
7. 工作纪律：乙方应遵守公司的工作纪律，服从公司管理，保守公司商业秘密，不得私自泄露公司机密信息。
8. 绩效考核：公司将根据乙方的工作表现及工作成绩，进行年度绩效考核，评定考核等级并提供相应的奖惩措施。
9. 合同解除：乙方有权在合同期满后提前一个月通知甲方解除劳动合同；甲方如因业务调整或其他原因，需要解除合同，也需提前一个月通知乙方。
四、其他事宜1. 本合同未尽事宜，由双方协商解决。
2. 本合同一式两份，双方各持一份，自生效之日起生效。
本合同期满后，如需续签，可双方协商签订新的劳动合同。
甲方（单位）：____________乙方（员工）：____________签署日期：____________以上即为劳动合同范本，双方应按照合同约定履行各自的权利和义务，维护劳动关系的稳定和和谐。
企事业单位用工合同范本6篇
企事业单位用工合同范本6篇篇1甲方（单位名称）：___________________________乙方（员工姓名）：___________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规，甲乙双方在平等自愿的基础上，就乙方在甲方单位工作事宜达成以下协议：一、合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。
其中试用期为__个月，自____年__月__日起至____年__月__日止。
二、工作内容和工作地点1. 乙方应在甲方所规定的工作岗位履行职责，岗位名称及工作内容为___________________________。
2. 乙方的工作地点为甲方所在地或甲方指定的其他地点。
三、工作时间和休息休假1. 甲方根据工作需要，安排乙方实行以下工时制度：标准工时制度、综合计算工时制度或者不定时工时制度。
具体由双方协商确定。
2. 乙方在法定工作时间以外工作的，视为加班，按照国家相关规定支付加班工资或安排补休。
3. 乙方享有国家规定的法定节假日及婚假、产假等法定休假。
具体办法按照甲方规章制度执行。
四、劳动报酬及福利待遇1. 甲方的工资发放日为每月的___日，甲方应以货币形式按月足额支付乙方工资，不得拖欠或克扣。
2. 乙方的工资标准按照甲方制定的薪酬制度执行，试用期工资为____元/月。
转正后月工资为____元/月，并与业绩挂钩。
具体办法按照甲方规章制度执行。
3. 乙方享受甲方规定的各项福利待遇。
五、社会保险及福利待遇甲方（用人单位）：___________________________（以下简称甲方）乙方（员工）：___________________________（以下简称乙方）根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿的基础上，就乙方向甲方提供劳动事宜达成如下协议：一、合同期限及试用期第一条：本合同自____年__月__日起至____年__月__日止，其中试用期为__个月，自____年__月__日起至____年__月__日止。
企事业单位员工劳动合同书范本5篇
企事业单位员工劳动合同书范本5篇第1篇示例：企事业单位员工劳动合同书甲方：（单位全称）法定代表人：（法定代表人）统一社会信用代码：（统一社会信用代码）地址：（单位地址）乙方：（聘用单位员工姓名）性别：（员工性别）身份证号：（员工身份证号码）户口所在地：（员工户口所在地）鉴于甲方需要增加人员并提高企业内部管理水平，乙方自愿应聘甲方公司，谨经双方协商一致，特签订本劳动合同。
第一条劳动合同期限1.1 本劳动合同期限自（年）（月）（日）至（年）（月）（日）止。
1.2 劳动合同期限满后，双方如继续劳动合同关系，可以在劳动期限满前30天内另行签订书面续签协议。
1.3 无论是否续签劳动合同，变更合同期限或者劳动合同关系在解除前一个月，任何一方都不能单方终止劳动关系。
第二条工作内容和工作地点2.1 乙方将按照甲方的要求，认真履行本职工作，完成工作任务，并接受相应的考核。
2.2 工作地点为甲方所在地，根据甲方的工作需要灵活调整。
第三条劳动报酬3.1 甲方向乙方支付的劳动报酬为月薪人民币（大写）（小写）元整。
3.2 具体发放时间为每月（发薪日）。
3.3 乙方在工作期间如有加班情况，甲方将按照国家相关规定支付加班费。
第四条工作时间和休假4.1 乙方的工作时间为每周工作5天，每天工作（小时），每周总工作时间不超过40小时。
4.2 甲方根据国家法定节假日和公司规定，为乙方提供相应的带薪休假。
4.3 乙方需要请假时，应提前通知甲方，并经得到甲方的批准。
第五条保险和福利5.1 甲方为乙方购买工伤保险、社会保险和商业医疗保险。
5.2 甲方还将根据公司相关规定，为乙方提供相应的福利待遇。
第六条保密义务6.1 乙方在工作期间接触到的甲方的商业秘密及机密信息，应当予以保护，不得泄露给任何第三方。
6.2 乙方离开甲方公司时，应立即上交一切保密资料，并承诺不会利用公司资源从事竞争性活动。
第七条违约责任7.1 乙方在工作期间如有违约行为，甲方有权根据公司相关规定予以处理，并要求乙方承担相应的违约责任。
事业单位劳动合同范本(通用版).doc
事业单位劳动合同范本(通用版).doc 文档一：事业单位劳动合同范本(正式版)【甲方】（下称“事业单位”）单位名称：法定代表人：地址：方式：电子邮件：【乙方】（下称“员工”）姓名：联系号码：现居住地址：联系方式：电子邮件：鉴于甲方需要招聘员工，乙方愿意就甲方提供的岗位工作进行劳动，双方在平等、自愿、公平的基础上，达成如下劳动合同：第一章总则1.1 本合同适合于中华人民共和国法律法规的规定。
1.2 本合同为固定期限劳动合同/无固定期限劳动合同（请根据实际情况选择）。
第二章规定事项2.1 岗位名称：员工在事业单位担任的职务为（填写具体岗位名称）。
2.2 工作地点：员工工作地点为事业单位所在地。
2.3 工作内容：员工负责完成事业单位安排的工作，并按照单位要求完成相关工作。
2.4 工作时间：员工每周工作时间为40小时，具体工作时间安排由事业单位根据实际情况确定。
2.5 试用期：员工的试用期为（填写具体试用期时长），期满后视工作表现决定是否正式录用。
第三章工资待遇3.1 基本工资：员工的基本工资为（填写具体基本工资金额）。
3.2 绩效奖金：员工的绩效奖金由事业单位根据员工的工作表现进行评定，并根据绩效评定结果发放。
3.3 工资支付：事业单位将于每月（或者每季度/每年）支付员工工资，支付方式为（填写具体支付方式）。
第四章保险与福利4.1 社会保险：事业单位将依法为员工办理社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
4.2 住房公积金：事业单位将为员工按照国家规定办理住房公积金。
4.3 年假与歇息日：员工享有每年（填写具体天数）的带薪年假，并按照国家法律规定享受法定歇息日。
第五章工作纪律5.1 员工应当遵守事业单位的各项规章制度，包括但不限于工作纪律、保密规定等。
5.2 员工在工作过程中应当维护事业单位的形象，不得伤害事业单位的声誉。
5.3 员工应当按照事业单位的要求，参加培训和学习，提高自身的职业素质。
企业用工劳动合同范本(标准版)8篇
企业用工劳动合同范本（标准版）8篇篇1一、合同双方1. 用人单位：XXX公司2. 劳动者：XXX，性别：男，民族：汉族，出生日期：XXXX年XX月XX日，住址：XXX，联系电话：XXX。
二、合同期限1. 合同签订时间：XXXX年XX月XX日2. 合同生效时间：XXXX年XX月XX日3. 合同终止时间：XXXX年XX月XX日三、工作内容和工作地点1. 用人单位安排劳动者在XXX部门从事XXX工作。
2. 工作地点：XXX。
四、工作时间和休息休假1. 劳动者每日工作不超过XX小时，每周工作不超过XX小时。
2. 用人单位保证劳动者每周至少休息XX日。
3. 劳动者享受带薪年休假、病假等休息权利。
具体事宜由用人单位按照相关规定和劳动者岗位情况确定。
五、劳动报酬1. 劳动者在试用期的工资为每月人民币（大写）壹仟元整（￥1,000.00）。
试用期满后，根据劳动者的工作表现和能力，用人单位有权决定是否调整劳动者的工资。
2. 工资发放时间：每月XX日。
工资发放形式：银行转账。
3. 用人单位按照相关规定为劳动者缴纳社会保险费。
社会保险费个人承担部分由用人单位在工资中代扣代缴。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 用人单位为劳动者提供符合国家规定的劳动保护用品和劳动条件。
2. 用人单位按照相关规定为劳动者进行职业危害防护，并定期进行职业健康检查。
七、规章制度及培训教育1. 劳动者应遵守用人单位的规章制度，并接受用人单位的培训和教育。
规章制度以《员工手册》形式发放。
2. 劳动者违反规章制度，用人单位有权依据规章制度进行处理，直至解除劳动合同。
八、保密及竞业限制条款1. 劳动者应对涉及用人单位商业秘密的信息保密，并不得向他人泄露相关信息。
竞业限制期为离职后XX年。
2. 劳动者在竞业限制期内不得在与用人单位有竞争关系的其他单位从事相关工作。
违反竞业限制条款的，用人单位有权追究其法律责任。
九、合同变更、解除和终止1. 合同经双方协商一致，可以变更。
国内企事业单位劳动合同范本7篇
国内企事业单位劳动合同范本7篇第1篇示例：国内企事业单位劳动合同范本一、甲方（单位）单位名称：______________二、乙方（员工）三、合同有效期本劳动合同有效期自______________年______________月______________日至______________年______________月______________日止。
四、工作岗位及岗位职责乙方受聘于甲方，担任______________岗位，具体职责为______________（详细描述乙方岗位职责）。
五、工作时间及地点2. 乙方的工作地点为______________（具体工作地点）。
六、工资及福利1. 乙方的基本工资为______________元/月，另加______________元/月的绩效工资/岗位津贴等。
2. 乙方的福利待遇为______________（详细描述乙方享有的福利，如社保、住房公积金、带薪年假等）。
七、保密义务乙方应当保守甲方的商业秘密和技术机密，不得泄露给任何第三方，否则将承担法律责任。
乙方离职后，应当归还所有有关单位的资料和信息。
八、劳动纪律乙方应当遵守甲方的工作纪律和规章制度，服从公司管理，如有违反劳动纪律的行为，将受到相应的处理。
九、劳动保护甲方应当保障乙方的工作环境和工作条件，确保乙方的劳动安全和健康。
十、解决劳动争议在劳动合同履行中产生的问题，双方应当友好协商解决。
无法协商解决的，可以向劳动争议调解委员会申请调解，也可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
十一、其他事项1. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
2. 本合同自双方签字或盖章后生效。
第2篇示例：国内企事业单位劳动合同范本甲方：（用人单位全称）统一社会信用代码：（营业执照注册号）地址：（单位地址）法定代表人：（法定代表人姓名）电话：（联系电话）乙方：（劳动者姓名）身份证号：（身份证号码）联系地址：（联系地址）联系电话：（联系电话）鉴于甲方与乙方本着平等互利的原则，就乙方加入甲方工作并确定双方的权利和义务提出如下约定，以作为共同遵守的合同：第一条聘用岗位乙方应在甲方从事（具体工作内容）工作，实际工作内容以甲方通知为准，甲方有权根据工作需要调整乙方的岗位和工作任务。
企事业单位员工劳动合同样书5篇
企事业单位员工劳动合同样书5篇第1篇示例：企事业单位员工劳动合同样书甲方（单位名称）：_____________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律、法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、公平的原则，就乙方加入甲方单位工作签订本劳动合同，并遵照《劳动法》的相关规定，经过友好协商，特订立如下合同，共同遵守。
第一条劳动合同的基本信息甲方（单位名称）：_____________地址：_____________法定代表人：_____________乙方（员工姓名）：_____________性别：_____________出生日期：_____________身份证号码：_____________现居住地址：_____________第二条乙方的职务、工作地点和工作内容1. 乙方的职务为：_____________，工作地点为：_____________。
2. 乙方的工作内容包括：_____________。
第三条工作时间与休息休假1. 乙方的工作时间为每周工作：__小时。
2. 乙方享有法定的休息、休假权利，具体按照国家相关法律、法规执行。
第四条乙方的薪酬和福利待遇第五条乙方的工作责任1. 乙方在工作期间应当遵守甲方的各项规章制度，认真完成工作任务，不得因私利损害甲方利益。
2. 乙方应当保护甲方的商业秘密，不得泄露相关的机密信息。
第六条合同期限第七条合同终止与解除1. 乙方应当按照本劳动合同的约定认真完成工作。
如因自身原因造成工作中的过错或者违反甲方的规章制度，甲方有权解除合同。
2. 乙方提前__天向甲方提出辞职，并经甲方同意后可以解除合同。
第八条合同的变更和续订1. 双方协商一致可以变更本合同的内容。
2. 合同期满前，双方协商一致可以续订合同。
第九条其他约定1. 本劳动合同附件包括《员工手册》、《保密协议》等相关文件及甲乙双方约定事宜的附件，具有合同效力。
第十条合同争议解决方式本合同履行过程中如发生争议，双方协商不成，可依法向有关部门申请调解或向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
国内企事业单位劳动合同范本5篇
国内企事业单位劳动合同范本5篇全文共5篇示例，供读者参考篇1劳动合同范本甲方：（出租方）__________乙方：（承租方）__________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法规的规定，为明确双方的权利和义务，经甲、乙双方友好协商，自愿签订本劳动合同。
一、合同期限1.甲方自愿聘用乙方，乙方自愿接受甲方聘用，双方自愿签订本劳动合同，合同期限为____年，自____年____月____日开始至____年____月____日结束。
若到期双方有意延长劳动关系，应在合同期满前30日书面协商，重新签订合同。
若未另行约定，本合同到期后，视为自动解除。
二、工作岗位及工作内容1. 乙方的工作岗位为__________，主要工作内容为__________。
2. 乙方需服从甲方的管理，遵守公司的各项规章制度。
三、工作时间和休息1. 工作时间为每星期____小时，每天工作____小时，具体工作时间为____年____月____日至____年____月____日；中午休息____小时，从____时至____时。
2. 法定节假日按国家规定执行。
四、工资及福利待遇1. 乙方工资为____元/月（税前），发放时间为每月____日。
2. 乙方享有国家规定的各项社会保险（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等）。
3. 乙方享有带薪年假____天。
4. 乙方享有其他福利待遇：____________。
五、劳动纪律1. 乙方应认真履行工作职责，服从甲方的管理和安排，不得擅自离岗或旷工。
2. 乙方应遵守公司的各项规章制度，维护公司的形象和利益。
六、劳动保护1. 乙方应遵守公司的各项安全生产制度，保护自己的人身安全和健康。
2. 甲方应为乙方提供必要的劳动保护用品和设备，确保乙方的生命安全和健康。
七、解除劳动合同1. 在合同期限内，任一方有下列情形之一，经友好协商并提前____个月书面通知，可以解除合同：1）由于双方协商一致；2）乙方因病或意外原因，无法继续从事工作的；3）乙方旷工或违反公司规章制度，被辞退的；4）合同约定的其他情形。
企事业单位员工劳动合同范本(11篇)
企事业单位员工劳动合同范本（11篇）企事业单位员工劳动合同范本（精选11篇）企事业单位员工劳动合同范本篇1甲方（用人单位）名称：合同范本__________________________企业类别：___________________________法定代表人：____________职务___________地址：___________________________乙方（劳动者）姓名：______________年龄：__________性别：______________民族：__________户籍所在地：_4川_省__成都市____市_________区（县）_______街_______乡（镇）________村户口种类：非农业户口（）；农业户口（）居民身份证号码：_______________________________国籍及护照号码：_______________________________现住址：_______________________________根据《中华人民共和国劳动法》和《成都市实施劳动合同制度规定》等规定，甲乙双方在平等自愿、协商1致的基础上签订本合同。
第1条合同期限本合同期限执行下列________款。
1、本合同期限为____年（月），自____年____月____日起至____年____月____日止。
其中试用期为____月（日）。
2、本合同为无固定期限，自____年____月____日始，其中试用期为____月（日）。
终止劳动合同条件约定如下：（1）：_________________________________________（2）：_________________________________________（3）：_________________________________________3、以完成1定的工作为期限_________________________________________________第2条工作内容甲方根据生产工作需要，安排乙方在_合同范本 ________岗位工作。
企事业单位员工劳动合同范本6篇
企事业单位员工劳动合同范本6篇篇1甲方（用人单位）：_________________________单位性质：_________________________法定代表人：_________________________单位地址：_________________________联系方式：_________________________员工编码：_________________________员工姓名：_________________________乙方（员工）：_________________________性别：_________________________ 身份证号码：_________________________ 联系电话：_________________________ 户籍所在地地址：_________________________ 紧急联系人及其联系方式：_________________________ 现居住地址：_________________________ 鉴于甲乙双方愿意共同遵守国家有关劳动法律、法规、规章等规定，本着平等自愿的原则，经双方协商一致，签订本劳动合同。
合同期限为_________年，自签订之日起计算。
具体条款如下：一、岗位职责与要求（一）乙方应在甲方的安排下，担任__________岗位工作。
该岗位的工作性质、职责及内容等详见甲方岗位说明书。
乙方应认真履行岗位职责，遵守甲方的规章制度和操作流程，服从甲方的管理。
如因乙方原因导致工作失误或造成损失的，由乙方承担相应责任。
二、工作时间与地点（二）甲方根据工作需要，安排乙方的工作地点为__________。
乙方应按时到岗，并按照甲方的规定完成工作任务。
甲方根据工作需要，经与乙方协商后，可以调整乙方的工作地点和岗位。
因工作需要，如国家法定休息日和节假日需要安排加班的，经乙方同意后按国家或地方的规定支付加班工资或安排补休。
企事业单位员工劳动合同范本推荐5篇
企事业单位员工劳动合同范本推荐5篇全文共5篇示例，供读者参考篇1企事业单位员工劳动合同范本一、甲方（单位）单位名称：____________单位地址：____________法定代表人/负责人：____________联系电话：____________二、乙方（员工）姓名：____________性别：____________身份证号：____________居住地址：____________联系电话：____________三、工作内容及要求1、乙方应按照甲方的安排，认真履行岗位职责，完成工作任务；2、乙方应遵守甲方的各项制度和规章，服从单位领导的管理；3、乙方应积极配合单位的工作安排，不得擅自请假或旷工；4、乙方应保守单位的商业秘密，不得私自泄露或传播；5、乙方应保护单位的财产，不得挪用或私自利用。
四、工作时间和待遇1、工作时间：______（具体工作时间，包括上下班时间、休息日等）2、工资待遇：______（具体工资数额及支付方式）3、社会保险：______（包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险等）五、合同期限及解除条件1、合同期限：本合同自______年______月______日起至______年______月______日止；2、解除条件：双方一方出现以下情况，可解除劳动合同：（1）违反本合同约定，不履行工作职责；（2）严重违反甲方制度和规章；（3）其他影响单位正常生产经营秩序的行为。
六、其他约定事项1、本合同一式两份，甲乙双方各持一份，具有同等法律效力；2、本合同如需变更，应经双方协商一致，并签署书面变更协议；3、本合同如有争议，均应友好协商解决，若协商不成，可向劳动争议仲裁委员会申请调解或仲裁。
甲方（单位）：____________（盖章）乙方（员工）：____________日期：年月日以上为企事业单位员工劳动合同范本，具体内容可根据实际情况进行调整和修改。
希望双方严格遵守合同约定，共同维护双方的合法权益。
企事业单位员工劳动合同通用范本5篇
企事业单位员工劳动合同通用范本5篇篇1甲方（用人单位）：___________________________乙方（员工）：_______________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着自愿、公平、协商一致的原则，就乙方向甲方提供劳动事宜达成如下协议：一、劳动合同期限1. 合同期限：自____年____月____日起至____年____月____日止。
2. 试用期：自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容和工作地点1. 乙方应在甲方规定的岗位上履行职责，岗位名称：_______________________。
2. 乙方应按照甲方的要求按时完成规定的工作任务，如工作岗位发生变动，应服从甲方的安排。
3. 工作地点：_____________。
甲方可以根据工作需要调整乙方的具体工作地点。
三、工作时间和休息休假1. 工作时间：按照甲方的规定执行，因工作需要加班的，应按照国家和地方的法律法规执行。
2. 休息休假：按照国家法定休息日及假期执行。
四、劳动报酬和福利待遇1. 乙方的基本工资为每月____元，甲方按照公司规定发放工资。
2. 甲方根据经营情况和员工表现，可以给予乙方奖金、津贴和其他福利待遇。
3. 甲方应按时支付乙方的工资及福利待遇。
如遇特殊情况，可以延后支付，但应事先通知乙方并征得乙方同意。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方应提供符合国家规定的劳动环境和条件，保障乙方的安全和健康。
2. 乙方应遵守甲方的安全规章制度，按照操作规程进行工作。
3. 甲方应对乙方进行安全教育和培训，提高乙方的安全意识。
4. 乙方从事可能产生职业危害的岗位时，甲方应采取有效的防护措施，确保乙方的健康和安全。
六、社会保险和福利1. 甲乙双方应按照国家和地方的规定参加社会保险，缴纳社会保险费。
甲方应为乙方办理社会保险手续。
企事业单位员工劳动合同电子版3篇
企事业单位员工劳动合同电子版3篇篇1甲方（用人单位）：[公司名称]地址：[公司地址]乙方（员工）：[员工姓名]身份证号码：[员工身份证号码]鉴于甲乙双方同意按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，本着平等、自愿、协商一致的原则，为确立劳动关系，明确双方的权利和义务，达成以下劳动合同：一、合同期限1. 合同签订日期：XXXX年XX月XX日2. 合同生效日期：XXXX年XX月XX日3. 合同结束日期：XXXX年XX月XX日二、工作内容与地点1. 乙方应在甲方规定的岗位上履行工作职责，岗位名称：[岗位名称]。
如有调整，双方协商一致后执行。
2. 工作地点：[工作地点]。
因工作需要，甲方有权调整乙方的工作地点。
三、工作时间与休息休假1. 工作时间：按照国家规定的标准工时制执行。
2. 休息休假：按照国家法定节假日及甲方规定的休假制度执行。
四、工资待遇与福利1. 乙方的基本工资为：[基本工资数额]。
2. 甲方根据企业经营效益、乙方工作表现及考核情况，可调整乙方的工资和福利待遇。
3. 甲方应按时足额支付乙方工资，并按照规定为乙方缴纳社会保险。
五、劳动纪律与规章制度1. 乙方应遵守国家的法律、法规及甲方的各项规章制度。
2. 乙方违反劳动纪律或甲方规章制度，甲方有权按照相关规定进行处理。
六、保密义务与竞业限制1. 乙方应对甲方的商业秘密及机密信息承担保密义务。
2. 乙方在离职后的一定期限内（一般为两年），不得在与甲方业务相竞争的其他单位从事相关工作。
七、劳动合同变更、解除与终止1. 合同期内，经双方协商一致，可以变更劳动合同。
2. 合同期内，一方违反法律法规或合同约定，另一方有权解除劳动合同。
3. 合同期满或双方协商一致解除合同，合同即行终止。
八、违约责任与赔偿1. 甲乙双方如违反本合同约定，应承担违约责任，按照国家法律法规及合同约定赔偿对方损失。
2. 乙方违反保密义务或竞业限制约定的，应承担相应的赔偿责任。
企事业单位员工劳动合同电子版
企事业单位员工劳动合同电子版甲方：[单位名称]（企事业单位）乙方：[员工姓名]根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关的劳动法律、法规、规章的规定，为确立双方的劳动关系，明确双方的权利和义务，本着平等自愿、协商一致的原则，经甲乙双方协商一致，签订本劳动合同。
一、劳动合同期限第一条：本合同期限为XXXX年，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
其中试用期为XX个月。
试用期包含在合同期内。
二、工作内容和工作地点第二条：甲方根据工作需要，安排乙方从事[具体工作岗位名称]工作。
乙方应当服从甲方的工作安排，积极履行工作职责，按时完成工作任务。
工作地点为甲方所在地或甲方业务关联区域的其他地点。
第三条：乙方的工作职责和岗位业务要求包括但不限于以下内容：[具体工作职责和岗位业务要求描述]。
乙方应当遵守甲方的规章制度和操作规程，确保安全生产和产品质量。
三、工作时间和休息休假第四条：甲方根据工作需要和国家规定的工作时间制度，合理安排乙方的工作时间。
乙方必须遵守甲方的考勤制度和工作时间安排，不得迟到早退或缺勤。
因工作需要加班的，应当按规定支付加班工资或安排调休。
具体的加班规定按国家相关法律法规及甲方的制度执行。
第五条：甲方保证乙方依法享受带薪年休假、婚假、产假等休假权利。
具体的休假安排按照甲方制度和国家的法律法规执行。
休假期间不影响工资待遇和社保缴纳。
休假安排符合《中华人民共和国劳动法》的有关规定。
具体的休假标准与制度以甲方的公告为准。
四、劳动报酬与社会保险第六条：甲方按月支付乙方工资报酬，具体工资标准按照甲方的薪酬制度执行。
[具体薪酬标准]。
甲方支付乙方的工资不得低于当地的最低工资标准。
试用期内的工资按照相关规定执行。
甲方可以根据工作需要和乙方的表现调整乙方的工资水平。
工资调整以甲方公告为准。
甲方按时足额支付乙方工资报酬和社会保险待遇等劳动报酬，不得拖欠或克扣。
甲方应按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费或商业保险费，并保证乙方在劳动保护、工伤等方面的合法权益不受侵犯。
企事业单位员工劳动合同电子版5篇
企事业单位员工劳动合同电子版5篇篇1甲方（用人单位）：[公司名称]地址：[公司地址]乙方（员工）：[员工姓名]性别：[员工性别]身份证号码：[员工身份证号码]住址：[员工住址]根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，订立本劳动合同，以明确双方的权利义务关系。
一、合同期限本合同自____ 年____ 月____ 日起至____ 年____ 月____ 日止。
其中试用期为____ 个月，自____ 年____ 月____ 日起至____ 年____ 月____ 日止。
二、工作内容和工作地点1. 乙方同意根据甲方工作需要，从事____________ 岗位（工种）工作。
2. 乙方的工作地点为___________，甲方可以根据工作需要调整乙方的具体工作地点。
三、工作时间和休息休假甲方根据乙方岗位特点和工作需要，实行标准工时制度或弹性工时制度。
乙方享有法定假期和婚假、产假等休假权利。
四、劳动报酬1. 乙方的工资水平按照甲方确定的薪酬管理制度支付，具体标准为：______________________。
2. 甲方可以根据企业经营状况、经济效益等因素调整乙方的工资水平。
3. 甲方按月支付乙方工资，每月支付工资的时间为次月的第一个工作日。
五、社会保险和福利甲乙双方应按照国家和地方有关规定参加社会保险，缴纳社会保险费用。
甲方为乙方提供必要的劳动保护用品和福利待遇。
六、劳动保护和劳动纪律甲方应严格执行劳动安全卫生等规定，确保乙方在工作过程中的安全与健康。
乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度，服从甲方的管理。
七、劳动合同解除和终止1. 甲乙双方经协商一致，可以解除劳动合同。
2. 乙方提前三十日以书面形式通知甲方，可以解除劳动合同。
试用期内提前三日通知甲方，可以解除劳动合同。
3. 甲方有下列情形之一的，乙方可以解除劳动合同：未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；未及时足额支付劳动报酬的；未依法缴纳社会保险费的；违反法律、法规规定的其他情形。
企事业单位员工的劳动合同范本4篇
企事业单位员工的劳动合同范本4篇全文共4篇示例，供读者参考篇1劳动合同范本甲方（单位）：_________________（单位名称）法定代表人（负责人）：______________联系地址：_______________________乙方（员工）：______________________联系电话：_______________________身份证号码：______________________联系地址：_______________________为明确双方的权利义务，甲乙双方根据《中华人民共和国劳动合同法》和相关法律、法规的规定，经友好协商，就乙方在甲方工作事宜订立本劳动合同。
一、工作岗位及内容乙方应按甲方的安排，从事____________________（具体工作内容）工作，听从甲方的管理和调动。
二、劳动报酬及发放时间乙方的劳动报酬为______________（具体数字）元人民币/月，乙方的工资发放时间为每月的______________日。
三、工作时间及休息乙方的工作时间为每周_______小时，具体的工作时间为________-________（具体时间段）；每周休息时间为_______天。
四、劳动保险和社会保障甲方应按照国家有关规定，为乙方购买劳动保险，并为乙方缴纳相应的社会保险。
五、劳动纪律和考核乙方应严格遵守甲方的劳动纪律，服从甲方的管理和指挥。
甲方有权对乙方的工作进行考核，对表现优秀的员工给予奖励，对表现不佳的员工采取相应的措施。
六、劳动合同的期限本劳动合同自________年__月__日起生效，至_______年__月__日结束。
协议期满前，如需续订合同，双方应提前三十天书面通知对方。
七、违约责任任何一方违反本合同的约定，应承担相应的法律责任。
如有纠纷，可协商解决，协商不成的，可向劳动争议调解委员会求助。
八、其他约定1.其他________________（双方需约定的内容）九、本合同一式两份，甲乙双方各持一份，合同自双方签字之日起生效。
企事业单位员工的劳动合同范本3篇
企事业单位员工的劳动合同范本3篇篇1劳动合同范本甲方：（企事业单位全称）乙方（员工姓名）：根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、公平和诚实信用的原则，就甲方拟聘用乙方为（职位）达成如下协议：一、工作内容1.乙方应按照甲方的规章制度和业务流程，认真履行工作职责，完成工作任务。
2.乙方所从事的工作内容和职责详见附件《岗位职责》，甲方有权根据实际情况对其工作职责进行适当调整。
二、工作时间1.甲方的工作时间为每周工作5天，工作日为周一至周五，每天工作8小时。
具体工作时间按照公司的排班安排。
2.乙方应按时上下班，如确因特殊情况需要变更工作时间，应提前向领导请假并经过批准。
三、薪酬福利1.甲方根据乙方的工作表现和工作年限为其提供相应的工资报酬，并在年度绩效考核结果出来后进行调整。
2.甲方向乙方提供五险一金（包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险以及住房公积金）。
3.甲方向乙方提供法定节假日、带薪年休假等福利。
四、保密义务1.乙方在任职期间及离职后对甲方的商业秘密、商业机密以及其他保密信息负有保密义务。
2.乙方不得擅自使用、披露或泄露任何与甲方相关的保密信息，否则甲方有权追究其法律责任。
五、违约责任1.乙方在任职期间有违反公司规章制度、规定不认真履行工作职责的，甲方有权对其做出批评、扣减工资、甚至解除劳动合同等处理。
2.乙方在离职后，如果有泄露公司商业秘密或与公司有其他不正当行为，甲方有权要求其赔偿损失，并提起诉讼。
六、其他事项1.本劳动合同一式两份，甲乙双方各持一份，具有同等法律效力。
2.本劳动合同自双方盖章生效。
甲方（单位名称）：（盖章）法定代表人(签字)：日期：乙方（员工姓名）：（签字）：日期：篇2企事业单位员工的劳动合同范本甲方：企事业单位名称乙方：（个人）姓名根据《中华人民共和国劳动法》及有关法规，为明确双方的权利和义务，甲乙双方经友好协商，就乙方进入甲方单位工作的有关事宜，达成如下协议：一、工作岗位及职责1.乙方被聘为甲方单位（具体部门或岗位名称）岗位的工作人员。
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编号：_________________ 企事业单位员工劳动合同范本
甲方：________________________________________________
乙方：________________________________________________
签订日期：_________年______月______日
甲方（用人单位）名称：___________________________企业类别：___________________________法定代表人：____________职务___________地址：___________________________乙方（劳动者）姓名：______________年龄：__________性别：______________民族：__________户籍所在地：________省______市_________区（县）_______街_______乡（镇）________村户口种类：非农业户口（）；农业户口（）
居民身份证号码：_______________________________国籍及护照号码：_______________________________现住址：_______________________________根据《中华人民共和国劳动法》和《天津市实施劳动合同制度规定》等规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本合同。
第一条合同期限本合同期限执行下列________款。
一、本合同期限为____年（月），自____年____月____日起至____年____月____日止。
其中试用期为____月（日）。
二、本合同为无固定期限，自____年____月____日始，其中试用期为____月（日）。
终止劳动合同条件约定如下：
（一）：_________________________________________（二）：_________________________________________（三）：_________________________________________三、以完成一定的工作为期限_________________________________________________第二条工作内容甲方根据生产工作需要，安排乙方在______________岗位工作。
乙方应服从甲方安排，完成本岗位所要求的工作。
第三条劳动报酬
一、甲方按照国家和本市有关规定，按月支付乙方的工资报酬，工资报酬不低于本市规定的最低工资标准。
二、甲方每月___日以货币形式支付工资。
无故拖欠或不支付工资的，除全额支付工资报酬外，还需加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿。
三、工资具体支付办法、标准及有关内容约定如下：
（一）__________________________________________（二）__________________________________________（三）__________________________________________第四条工作时间和休息休假甲方执行国家规定的工时制度，实行每日工作时间不超过八小时，平均每周工作时间不超过四十小时的工时制度。
甲方因生产经营需要，经与工会和乙方协商后可以延长工作时间，一般每日不超过一小时；因特殊原因需要延长工作时间的，每日不超过三小时，每月不超过三十六小时。
一、甲方在乙方岗位实行_________________工时制度。
二、甲方延长乙方工作时间，按照《劳动法》和本市有关规定支付乙方延长工作时间的工资报酬。
三、甲方保证乙方按照国家和本市有关规定，享受各种休息休假。
第五条社会保险和福利待遇一、甲乙双方按照国家和本市的规定参加养老、失业、医疗、工伤、生育等社会保险，履行缴费义务，确保乙方享有各种社会保险的权利；
二、乙方患病或非因工负伤实行医疗期制度。
医疗期期限及医疗期内的病假工资、疾病救济费和医疗待遇按有关规定执行。
三、保险和福利待遇事项约定如下：
（一）__________________________________________（二）__________________________________________（三）__________________________________________（四）__________________________________________（五）__________________________________________第六条劳动保护和劳动条件一、甲方严格执行国家和本市有关劳动保护方面的规定，对乙方进行安全生产和操作规程教育培训，努力改善劳动条件，保证乙方在生产过程中的安全与健康；
二、甲方按照国家和本市的规定及时向乙方发放防护用品，并按规定对乙方进行健康检查。
三、乙方在劳动过程中必须严格遵守劳动安全卫生和操作规程。
四、乙方患职业病、因工负伤或死亡，甲方按国家和本市有关规定给予各项待遇。
第七条劳动纪律
一、甲方有权依据国家和本市有关规定制定本单位的规章制度，并按规章制度对乙方实行管理和奖惩。
二、乙方应遵守甲方制定的各项规章制度和劳动纪律，服从管理，按本合同的约定保守甲方的商业秘密（保守商业秘密具体事项在本合同第十四条中约定）。
第八条本合同的变更有下列情形之一的，甲乙双方可变更本合同的相关内容：
（一）甲乙双方协商同意对部分条款进行变更的；
（二）由于客观情况发生重大变化，致使本合同不能完全履行的；（三）本合同订立时所依据的有关规定已修改或废止的。
第九条本合同的终止有下列情况之一的本合同终止：
（一）合同期满，不再续订的；
（二）甲方被依法宣告破产、解散、撤销的；
（三）乙方死亡的；
（四）甲乙双方约定的终止合同条件出现的；
（五）有不可抗力出现致使本合同不能履行的。
第十条本合同的续订本合同期满，经甲乙双方协商同意可以续订本合同，续订合同手续应在合同期满前15日内办理。