体系工程师转正试题(含答案)复习过程

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体系工程师考核试题

体系工程师考核试题姓名：职位：__________________________ 得分：一、单项选择题（每题4分，共40分）1、质量方针是企业总宗旨的一个组成部分,是由（D）批准.Λ.质量经理B.管理者代表 C.部门主管 D.最尚管理者2、管理评审是为了确保质任管理体系的（D）A.适宜性B.充分性C.有效性D.A+B÷C3、某顾客反馈，电风扃某个零件有问题，生产部对其进行重新制作，该过程是＜A）：A.纠正B.预防措施C.纠正措施D∙持续改进4、确保不合格不再发生的措施叫做（B ）A.预防措施B.纠正措施C.不合格控制5、2015版新标准中哪个质量管理原则不包括（B ）Λ,以顾客为美注焦点B.管理的系统方法C.领导作用D.持续改进6、“变更控制”要求包括的典型活动是（B ）7、ROHS2.0指令正式实施2015/863/EU 的日期是（C ）A.2015/6/4B.2017/7/22C.2019/7/22D.2019/6/48、REACH 法规高度关注物质SVHC 管控（八）项有害物质。

A.197项B.191项C.181项D.201项9、如客户有加州65要求，产品中（B ）材料需要符合.A.产品中的均质原材料B.产品可接触的材料C.可接触金属材料 D,可接触非金属材料10、内部审核四个依据分别是（B ）M 质量环境手册/程序文件/三阶文件/四阶文件B.国际标准/文件/法规/相关方要求 C.国际标准/质量环境手册/程序文件D.国际标准/文件/法规/公司要求二、判断题，对的记“，”，错的记“(每题3分，共30分)1 .公司必须任命管理者代表，才能满足IS09001&14001:2015标准的要求。

(X )2 .管理评审必须由经过培训和资格认可的内审员进行∙(X )3 .为了向顾客展示公司的质量管理水平，必须编写质量手册。

(X )4 .组织应确定对质量管理体系产生影响的相关方.(√)5 .顾客满意度分析时，只需考虑顾客满意度调查表就行了。

工程师考试试题(答案)

工程师考试试题(答案)以下是关于工程师考试的一些常见试题以及详细的答案解析。

1. 什么是质量管理体系？质量管理体系是指一个组织为了达到客户满意和持续改进的目标，建立和实施的一系列相互关联的活动，包括质量方针、质量目标、质量计划、质量控制、质量保证、质量改进等。

2. 请说明六西格玛(Six Sigma)的概念和原则。

六西格玛是一种管理方法，旨在通过减少过程的变异性和缺陷，实现质量和效率的提升。

它基于数据分析和统计技术，通过定义、测量、分析、改进和控制(DMAIC)的五个阶段来实现持续改进。

六西格玛的原则包括：- 以客户为中心：关注客户需求，追求满足客户期望的质量水平。

- 数据驱动决策：通过收集、分析和利用数据来做出决策，减少主观判断的影响。

- 持续改进：追求不断改进和优化，实现业务过程的持续提升。

- 综合方法论：结合多个管理和统计工具，综合应用于问题解决和改进过程。

- 团队合作：通过跨职能团队合作，协同解决问题和推动改进。

- 指导性领导：领导层对六西格玛的支持和引导，确保改进过程的顺利进行。

3. 请解释故障树分析(Fault Tree Analysis)的概念及其应用。

故障树分析是一种用于分析系统故障和事故的方法。

它通过构建故障树模型，以逻辑关系描述故障事件和导致故障的根本原因，并通过计算故障发生的概率来评估系统的安全性和可靠性。

故障树分析广泛应用于工程、航空航天、核能及其他高风险领域的安全评估工作。

通过分析故障树，可以识别系统中可能引发事故的最小故障组合，从而采取相应的预防和控制措施，提高系统的安全性和可靠性。

4. 请说明法律责任在工程项目中的重要性。

法律责任在工程项目中起到重要的作用，主要体现在以下几个方面：- 合规性：合法遵循法律、法规和行业标准，确保项目的合规性，避免违法行为。

- 安全性：法律责任促使工程项目遵循相关安全规定，确保项目在施工、运营和维护过程中的安全性。

- 资源保护：法律责任要求项目遵循环境保护标准，保护自然资源和生态环境。

工程职员转正考核试题及答案

06 2>流程图符号﹕
4﹑创新
開始(Beginning)與結束(Terminal)符號
邏輯判斷(Decision)
IE 七大手法，主要可用在那些地方﹕(10 分)
动改法(动作研究)、防错法(防呆：限度治具)、五五法(5w&8D)、双手法(动作研究、制程改善)、 07 人机法(动作研究、制程改善)、流程法(制程改善)、抽查法(SPC)
聚氯乙烯及其混合物
人工操作、械器作业、自动化作业彼间的优劣是什么。(10 分)
优劣ຫໍສະໝຸດ 03 人工操作机械作业机动性高、导入快、初期成本低导入快、产能高
稳定性差、产能低稳定性与生产流量不易控制
自动化作业
稳定性高
初期成本高、导入慢、机动性低
1>请列举 QC 七大手法及主要用在那些地方﹕(10 分) 04 因果图(要因图)、柏拉图、检查表、散布图、层别法、直方图、控制图
工程職員(轉正)審核試題
姓名
工號
部門
單位
進廠日期
測試日期
No
内容
01 工作绩效评核。(优：30 分；甲：20 分；乙：10 分；丙：0 分)
得分
1> CPI(Common performance indicators)，全称中文含义﹕ 一般项目指针
。 (20 分)
2> PDCA 管理循环 ﹕ 所谓 P 计划 ﹑ D 执行 ﹑ C 查核 ﹑ A 矫正。
得分：
結果：□合格□不合格核決：
PS.得分 75 分(含)以上為合格
日期：
1>8D 解决问题的步骤? (10 分)
→ 1.异常现象说明 2.异常处理团队 3. 寻找真因 4. 临时对策 5.永久对策

工程部员工转正考核试题(含答案)

工程部员工转正考核测试题姓名：成绩：一、画出日常管接线原理图（电感型镇流器），简略说明工作原理。

（10分）停送电操作顺序（选择题）（20分）低压开关操作顺序/断电操作顺序：A..断开低压；B.断开低压。

送电操作：与断电操作顺序。

（答案可从下列名词中选择：各分路空气开关；隔离开关；总开关油开关；相同；相反）1、高压隔离开关操作顺序断电操作顺序：A.断开低压；B.断开低压；C.断开高压；D.断开高压；送电操作顺序：与断电操作顺序。

（答案可从下列名词中选择：各分路空气开关；隔离开关；总开关油开关；相同；相反）三、工程维护部日常工作流程（30分）新员工转正考核测试题答案姓名：成绩：二、画出日常管接线原理图（电感型镇流器），简略说明启动原理。

（10分）启动原理：开关K合上，电压经光管两端灯丝加在启辉器，使启辉器内部气体温度升高，触片闭合，电流流过镇流器储能，此时由于启辉器温度下降，触片断开，是镇流器产生高电压加在光管两端，使光管点亮。

三、停送电操作顺序（填空题）（20分）2、低压开关操作顺序断电操作顺序：A..断开低压各分路空气开关；B.断开低压总开关。

送电操作：与断电操作顺序相反。

3、高压隔离开关操作顺序断电操作顺序：A.断开低压各分路空气开关；B.断开低压总开关；C.断开高压油开关；D.断开高压隔离开关；送电操作顺序：与断电操作顺序相反。

各分路空气开关隔离开关总开关油开关相同相反三、工程维护部日常工作流程（30分）/。

转正考试题目及答案

转正考试题目及答案一、单项选择题（每题2分，共20分）1. 公司的核心价值是什么？A. 利润最大化B. 客户至上C. 创新驱动D. 社会责任答案：B2. 以下哪项不是公司员工的基本行为准则？A. 诚实守信B. 尊重他人C. 个人主义D. 团队合作答案：C3. 公司对于员工的绩效考核周期是多久？A. 每月一次B. 每季度一次C. 每半年一次D. 每年一次答案：D4. 如果员工在工作中发现安全隐患，应立即采取的措施是？A. 忽视B. 报告上级C. 继续工作D. 自行解决答案：B5. 公司对于员工的培训和发展采取的策略是？A. 只提供入职培训B. 定期提供专业培训C. 完全依赖员工自学D. 不提供任何培训答案：B6. 公司鼓励员工采取哪种工作态度？A. 消极怠工B. 积极主动C. 得过且过D. 只做分内事答案：B7. 公司对于员工的晋升机制是怎样的？A. 论资排辈B. 绩效优先C. 关系优先D. 随机晋升答案：B8. 公司对于员工的工作时间要求是什么？A. 弹性工作制B. 固定8小时工作制C. 无限制加班D. 随意迟到早退答案：B9. 公司对于员工的福利政策包括哪些？A. 仅提供基本工资B. 提供五险一金C. 无福利政策D. 仅提供年终奖答案：B10. 公司对于员工的假期安排是怎样的？A. 无假期B. 严格按照国家法定节假日C. 随意请假D. 仅提供病假答案：B二、多项选择题（每题3分，共15分）11. 以下哪些是公司鼓励的团队合作行为？A. 分工明确B. 互相推诿C. 信息共享D. 互相支持答案：ACD12. 公司对于员工的创新有哪些支持？A. 提供创新基金B. 鼓励跨部门合作C. 限制创新尝试D. 提供创新培训答案：ABD13. 公司对于员工的职业道德有哪些要求？A. 遵守法律法规B. 保护公司机密C. 接受贿赂D. 尊重客户答案：ABD14. 公司对于员工的工作环境有哪些要求？A. 安全健康B. 随意布置C. 整洁有序D. 无需管理答案：AC15. 公司对于员工的个人发展有哪些支持？A. 提供职业规划指导B. 提供继续教育机会C. 限制员工个人发展D. 提供职业晋升机会答案：ABD三、判断题（每题2分，共20分）16. 公司鼓励员工在工作之余进行自我提升。

体系工程师职称评定试题答案

体系工程师职称评定试题单位：姓名：成绩：一、名词解释：（每题3分，共30分）1、质量：一组固有特性满足明示的、通常隐含的或必须履行的需求或期望的程度。

2、质量管理体系：在质量方面指挥和控制组织的管理体系。

3、控制计划：对控制产品所要求的系统和过程的形成文件的描述。

4、特殊特性：可能影响产品的安全性或法规符合性、配合、功能、性能或其后续过程的产品特性或制造过程参数。

5、纠正措施：为消除已发现的不合格或其它不希望情况产生的原因以防止再次发生所采取的措施。

6、统计过程控制：使用控制图等统计技术来分析过程或其输出，以便采取必要的措施达到且维持统计控制状态，并改进过程能力。

7、失效模式及后果分析：指一组系统化的活动，其目的在：1）找出、评价产品/过程中潜在的失效及其后果；2）找到能够避免或减少这些潜在失效发生的措施；3）书面总结以上过程，并使其文件化。

为确保顾客满意，FMEA是对设计过程的完善。

8、返修：虽然不合格产品仍不符合原规定的要求，但为使其满足预期用途而对其所采取的措施。

9、测量系统：指用来对被测特性赋值的操作、程序、量具、设备、软件以及操作人员的集合；用来获得测量结果的整个过程。

10、过程方法：组织内诸多过程的系统的应用,连同这些过程的识别和相互作用及其管理，称为“过程方法”。

二、是非判断题：（正确以“√”表示，错误以“×”表示，每题1分，共20分）1、ISO/TS16949：2009版质量管理体系（技术规范）标准主要是用于产品认证。

×2、一个企业的质量管理体系应按本企业的目标和其产品或服务项目以及企业的实践经验来决定。

因此，各企业的质量管理体系是不同的。

×3、对公司与顾客所签定的每一份合同（订单）均应按ISO/TS16949:2009中7.2.2的要求进行评审。

×4、内审员主要职责是作公正的审核和客观的判断，而对于受审核部门出现的不符合项，则无责任提出纠正与预防措施的建议。

体系管理试题(有答案)

第一部分制度体系一、填空题1、各职能单位根据经营需要，提出流程制（修）订草案，填制_________________，内容主要包括：____________________________、_____________________________，经______________签字确认后，报管理标准主管部门审核、修订、下发。

（摘自《公司业务流程管理流程》，答案：《企业管理标准问题反馈单》；标准内容及存在问题、修改建议；单位负责人）2”表示流程中的____________，“G1”表示流程中的，“D1”表示流程中的。

（摘自《公司业务流程管理流程》，答案：时间控制符、评审点符、决策点符）3、单位内部管理流程是指：____________________________________________________，主要包括：_____________________、______________________、_____________________。

（摘自《单位内部管理规范备案管理流程》，答案：仅涉及单一部门或单位内部业务流程的各类管理规范总称；管理标准及流程、工作标准、考核规范等）4、企业各单位内部管理标准须报备案后，方可发布实施。

（摘自《单位内部管理规范备案管理流程》答案：持续改进部）5、“WOS”的英文全称是______________________________________，即_________________。

（摘自《潍柴WOS管理规范》，答案：Weichai Operating System；潍柴运营系统）6、管理标准分三个层次进行管理，其中：一层次管理标准为企业通用的管理规范，对整个企业适用，包括：___________、___________、________________________；二层次管理标准为涉及企业多个部门之间业务流动的管理规范，对相关的业务部门适用，包括：_______________、_____________________、______________________________；三层次管理标准为仅涉及单一部门内部业务流程的管理规范以及质量管理体系、环境/职业安全健康管理体系的作业文件。

工程部转正考试题(1)学习资料

工程部转正考核试题姓名得分一、填空题：（每空1分，共30分）1、自动喷洒消防系统有和两种。

2、需要单独量用水量建筑物，应在给水管上装设水表。

目前我国采用的流速式水表，它有和两种。

3、为保证给水流系统的水压，在系统中常需要设量一些升压，贮水设备常用的有和水箱一般设在屋顶，用来，水泵是提升水的一种设备，在给水系统中常用，它的主要参数和。

4、高层建筑中给水系统都是采用竖向分区的形式，常见的方式有、、。

5、鸿瑞大酒店位于路与路交汇处，邮政编码。

6、酒店的董事长是，总经理是。

7、请写出以下各岗位电话的外线、内线。

宴会预定：外线，内线；总台：外线，内线；工程部：内线，人力资源部：内线。

8、请列举出两项服务设施、。

9、辞职人员必须提前天以书面形式向部门负责人递辞职报告；离职人员当月工资于下月发放，工作交接不清楚者将顺延。

10、员工上下班应走并应主动打开包、袋，接受当班保安人员的检查，如有将酒店财物带离酒店，将受处分。

二、判断改错题（每题3分共15分）1、酒店房务中心在1011号房间（）2、员工非工作需要不允许将制服穿出酒店。

（）3、严禁在宿舍饮酒、聚众赌博，违犯处罚50—100元。

（）4、员工在酒店偷窃任何物品，立即开除。

（）5、“海伦西餐厅”24小时提供可口的食品和房内膳食，午餐48元/位。

晚餐68元/位。

（）三、不定项选择题（每题3分，共15分）1、上下班不刷卡，应处以（）罚款。

A、5元B、3元C、10元D、20元2、员工捡拾物品可交至（）A、部门负责人/主管B、总台C、保安部D、人力资源部3、酒店追求目标是（）A、浩然正气B、责任敬业C、创新互助D、团队卓越4、下面哪种情形按除名处理（）A、连续旷工3天B、一个月内累计旷工3天C、一个季度内累计旷工5天D、自动离职5、目前酒店已正式营业的部门有（）A、餐饮部B、客房部C、健身中心D、夜总会四、简答题：1、请回答消火栓消防系统的组成部分。

（5分）2、室内给水管道中常用的控制附件有什么？（5分）3、举例说明如何正确维护和保养酒店设施设备？（10分）论述题：1、请回答你所在岗位在酒店工作中的重要性以及如何做好本职工作。

2024年软件资格考试数据库系统工程师(中级)(基础知识、应用技术)合卷试题及答案指导

2024年软件资格考试数据库系统工程师(基础知识、应用技术)合卷(中级)复习试题(答案在后面)一、基础知识（客观选择题，75题，每题1分，共75分）1、题干：以下关于数据库系统概念的正确描述是：A. 数据库系统是一种软件，用于管理数据B. 数据库系统是一个用于存储和检索数据的结构化集合C. 数据库系统是一个独立于操作系统的软件组件D. 数据库系统只包含数据，不包含与之相关的应用程序2、题干：以下关于数据库范式（Normalization）的说法，不正确的是：A. 第一范式（1NF）要求表中的所有字段都是原子性的B. 第二范式（2NF）要求满足第一范式，且非主属性完全依赖于主键C. 第三范式（3NF）要求满足第二范式，且非主属性不依赖于其他非主属性D. 第四范式（4NF）要求满足第三范式，且消除所有传递依赖3、在关系型数据库管理系统中，下列不属于关系模型优点的是：A. 数据结构简单，清晰易懂B. 数据独立性高C. 查询效率依赖于索引的使用D. 支持多种数据类型4、数据库的完整性是指数据的正确性和相容性，下面哪一个不是实现完整性的措施？A. 定义主键约束B. 设置外键来维护表之间的关系C. 使用视图来隐藏敏感数据D. 检查约束条件5、题目：以下哪项不是数据库管理系统的功能？A. 数据定义B. 数据操作C. 系统维护D. 网络通信6、题目：在数据库系统中，以下哪种数据模型被称为“半结构化数据模型”？A. 层次模型B. 网状模型C. 关系模型D. 对象模型7、在数据库设计的过程中，以下哪个阶段会确定数据的存储结构和存取方法？A. 需求分析B. 概念结构设计C. 逻辑结构设计D. 物理结构设计8、事务处理中，哪一项特性确保了即使系统崩溃或出现故障后也能恢复到一个一致的状态？A. 原子性B. 一致性C. 隔离性D. 持久性9、在数据库系统中，以下哪种数据模型主要用于表示实体之间的联系？A. 层次模型B. 网状模型C. 关系模型D. 函数模型 10、在SQL语言中，用于创建新表的命令是？A. CREATE TABLEB. INSERT INTOC. SELECTD. UPDATE11、关于关系数据库的特点，下列说法错误的是：A. 数据结构化B. 数据独立性高C. 数据冗余小D. 操作不方便12、在SQL语言中，用来修改表结构的语句关键字是：A. CREATE TABLEB. ALTER TABLEC. UPDATE TABLED. MODIFY TABLE13、数据库系统中，索引的主要作用是什么？14、在关系数据库中，哪些操作会导致事务的回滚？15、在关系数据库中，以下哪一项描述了“实体完整性”约束？A. 确保每个实体的主键字段都不为空B. 确保每个实体的每个字段都不为空C. 确保实体的主键字段唯一D. 确保实体的外键字段唯一16、在数据库设计中，以下哪个概念描述了“范式”？A. 一个数据库中所有数据项都符合一定的规范B. 数据库中表之间通过外键关联C. 数据库中每个表都只包含一个实体类型的数据D. 数据库中所有数据项都遵循相同的结构17、题目：在数据库设计中，ER图（实体-联系图）主要用于：A. 表示数据库中数据项的类型B. 描述数据库中数据项之间的关系C. 定义数据库中数据的存储结构D. 描述数据库中数据的完整性约束18、题目：在SQL语言中，用于创建数据库的命令是：A. CREATE TABLEB. CREATE DATABASEC. INSERT INTOD. SELECT19、以下哪个选项不是数据库系统中的数据模型？A. 关系型模型B. 网状模型D. 层次模型 20、在数据库设计过程中，以下哪个阶段是确保数据库系统稳定性和性能的关键阶段？A. 需求分析B. 概念结构设计C. 逻辑结构设计D. 物理设计21、在关系数据库系统中，以下哪种查询是SQL语言中定义的DML操作？A. SELECTB. INSERTC. UPDATED. ALL22、在数据库设计中，以下哪种范式是确保数据完整性、避免数据冗余和更新异常的最基本要求？A. 第一范式（1NF）B. 第二范式（2NF）C. 第三范式（3NF）D. 第四范式（4NF）23、在数据库系统中，以下哪种数据模型主要用于描述数据间的关系？A. 层次模型B. 网状模型C. 关系模型24、在SQL语言中，用于查询满足特定条件的记录的命令是：A. INSERTB. UPDATEC. DELETED. SELECT25、在关系数据库中，以下哪一项不是数据完整性约束的类型？A. 实体完整性B. 引用完整性C. 用户定义完整性D. 逻辑完整性26、以下哪个SQL语句可以实现查询名为“Employee”的表中，名为“Department”字段的值为“Sales”的记录？A. SELECT * FROM Employee WHERE Department=‘Sales’B. SELECT * FROM Employee WHERE =‘Sales’C. SELECT * FROM Employee WHERE Department=‘Sales’ AND=‘Sales’D. SELECT * FROM Employee WHERE Department.ID=‘Sales’27、在数据库系统中，什么是事务，事务具有哪些特性？28、简述关系数据库的规范化理论及其作用。

体系工程师考核试题及答案

深圳市XXXXXXX有限公司体系试题一、填空题（每题3分，共30分）1、ISO是国际标准化组织，9001是：序列号；2015是：版本号（年号）。

2、ISO9001的精神：“说、写、做”一致；即说你说做，做你所写，记你所做。

3、ISO9001一个中心;以顾客为中心：二个基本点：顾客满意，持续改进。

4、ISO9000家族史包含：ISO9000质量管理体系基础术语、ISO9001质量管理体系的要求、ISO9004质量管理体系业绩改进指南、ISO9011质量（环境）管理体系的审核指南。

5、内部审核的目的：评价质量管理体系在企业运行情况。

6、管理评审的目的：评审质量管理体系在企业的充分性、有效性、适宜性。

7、第一方审核：内部审核，第二方审核：客户审核，第三方审核：认证机构审核。

8、ISO14001是：环境管理体系；QC080000是：有害物质管理体系；SA8000是社会责任管理体系。

9、“PDCA”是戴明环；P是：策划；D是：实施；C是：检查；A是：处置。

10、请写出ISO9001：2015的十个大的章节：一、范围；二、规范性引用文；：三、术语定义：四、组织背景；五、领导力；六、策划；七、支持；八、实施；九、绩效评价；十、改进。

二、选择题（每题3分，共30分）1、质量手册是（C）A、部门手册B、技术手册C、规定组织质量管理体系的文件D、以上都是2、质量方针是（C）A、企业管理的最高指令B、员工的要求C、组织质量的宗旨和方向D、以上都是3、质量目标应（D）A、与质量方针保持一致B、可测量C、可分解D、以上都是4、企业进行质量管理认证应该是（A）A、ISO9001认证B、ISO9000认证C、ISO9004认证D、以上都是5、顾客委托第三方对公司进行审核，属于（b）a、第一方审核b、第二方审核c、第三方审核d、以上都是6、以下不属于质量管理体系的原则是（D）A、领导作用B、全员积极参与C、关系管理D、系统的管理的方法7、产品和服务可由（D）A、顾客提成要求B、组织预测顾客的要求C、法律法规D、以上都是8、企业对质量管理体系的评价方法是（b）a、质量管理体系过程的评价b、管理评审c、内部审核d、以上都是9、质量管理体系包含的文件（D）A、法律法规B、质量手册和程序文件C、标准要求的记录D、以上都是10、客户满意调查可以从哪个方面体现（A）A、顾客抱怨B、客户满意度调查C、进料检验记录D、订单量三、判断题（每题2分，共10分）1、质量管理系对所有职工都是强制性的。

转正考试题及答案

转正考试题及答案一、单项选择题（每题2分，共20分）1. 公司的核心价值是什么？A. 利润最大化B. 客户至上C. 员工成长D. 社会责任答案：B2. 以下哪项不是公司规定的工作纪律？A. 按时上下班B. 保持工作环境整洁C. 随意使用公司财产D. 尊重同事答案：C3. 公司对于员工的绩效考核周期是多久？A. 每月一次B. 每季度一次C. 每半年一次D. 每年一次答案：B4. 如果员工在工作中遇到问题，首先应该向谁寻求帮助？A. 直接上级B. 人力资源部门C. 公司领导D. 任何同事答案：A5. 公司对于员工的培训和发展有哪些支持？A. 仅提供内部培训B. 提供外部培训机会C. 不提供任何培训D. 仅提供在线课程答案：B6. 公司对于员工的着装要求是什么？A. 必须穿正装B. 可以随意穿着C. 必须符合公司着装标准D. 没有着装要求答案：C7. 公司对于员工的工作时间是如何规定的？A. 弹性工作制B. 标准8小时工作制C. 无固定工作时间D. 根据项目需要调整答案：B8. 公司对于员工的假期政策是怎样的？A. 严格按照国家法定节假日执行B. 员工可以随意请假C. 员工必须提前一周申请假期D. 员工没有假期答案：A9. 公司对于员工的晋升机制是如何规定的？A. 仅根据工作年限晋升B. 根据员工绩效和能力晋升C. 没有晋升机制D. 仅根据上级推荐晋升答案：B10. 公司对于员工的团队合作有哪些要求？A. 独立完成任务，不与他人合作B. 鼓励团队合作，共同解决问题C. 仅与特定团队成员合作D. 不允许团队合作答案：B二、多项选择题（每题3分，共15分）11. 以下哪些是公司鼓励的行为？A. 诚实守信B. 积极创新C. 消极怠工D. 团队合作答案：ABD12. 公司对于员工的哪些行为是不允许的？A. 泄露公司机密B. 迟到早退C. 积极参与公司活动D. 无故旷工答案：AD13. 公司对于员工的哪些福利是提供的？A. 医疗保险B. 年终奖金C. 带薪年假D. 员工旅游答案：ABCD14. 公司对于员工的哪些技能是重视的？A. 沟通能力B. 专业技能C. 团队协作D. 创新思维答案：ABCD15. 公司对于员工的哪些态度是认可的？A. 积极主动B. 消极被动C. 责任心强D. 追求卓越答案：ACD三、判断题（每题2分，共10分）16. 公司鼓励员工在业余时间进行自我提升和学习。

体系知识考试题及答案

体系知识考试题及答案一、单项选择题（每题2分，共20分）1. 体系知识中，以下哪一项不是体系的构成要素？A. 目标B. 过程C. 资源D. 环境答案：D2. 体系管理的核心是什么？A. 质量控制B. 风险管理C. 持续改进D. 成本控制答案：C3. 以下哪一项不是体系知识中的基本原则？A. 以顾客为中心B. 领导作用C. 过程方法D. 独立性答案：D4. 体系知识中，以下哪一项不是过程方法的关键要素？A. 系统地识别和管理跨职能的接口B. 为过程分配资源C. 规定过程的顺序和相互作用D. 过程的独立性答案：D5. 体系知识中，以下哪一项不是持续改进的目的？A. 提高效率B. 增强顾客满意度C. 减少浪费D. 增加成本答案：D6. 体系知识中，以下哪一项不是风险管理的步骤？A. 风险识别B. 风险评估C. 风险控制D. 风险消除答案：D7. 体系知识中，以下哪一项不是领导作用的体现？A. 制定体系方针B. 确保资源的可用性C. 管理过程D. 独立于组织答案：D8. 体系知识中，以下哪一项不是顾客满意度的衡量指标？A. 顾客反馈B. 顾客投诉C. 顾客忠诚度D. 员工满意度答案：D9. 体系知识中，以下哪一项不是内部审核的目的？A. 确定符合性B. 识别改进区域C. 获得认证D. 验证体系的有效性答案：C10. 体系知识中，以下哪一项不是外部审核的目的？A. 获得认证B. 确定符合性C. 识别改进区域D. 验证体系的有效性答案：C二、多项选择题（每题3分，共15分）11. 体系知识中，以下哪些是体系的构成要素？A. 组织结构B. 过程C. 顾客D. 供应商答案：A, B, C, D12. 体系知识中，以下哪些是过程方法的关键要素？A. 规定过程的顺序和相互作用B. 系统地识别和管理跨职能的接口C. 为过程分配资源D. 过程的独立性答案：A, B, C13. 体系知识中，以下哪些是持续改进的目的？A. 提高效率B. 增强顾客满意度C. 减少浪费D. 增加成本答案：A, B, C14. 体系知识中，以下哪些是风险管理的步骤？A. 风险识别B. 风险评估C. 风险控制D. 风险消除答案：A, B, C15. 体系知识中，以下哪些是领导作用的体现？A. 制定体系方针B. 确保资源的可用性C. 管理过程D. 独立于组织答案：A, B, C三、判断题（每题2分，共20分）16. 体系知识中，目标是体系存在和运行的原因。

体系工程师笔试题目(含答案)

体系工程师笔试题答题人：答题日期: 得分：一、单项选择题（每题2分，共30分）1、不合格品控制的目的是（D）。

（A）防止不合格品的发生（B）不合格品的标识（C）不合格品的返工（D）防止非预期的使用。

2、以下公式正确的是（A）。

（A）Cp≥Cpk （B）Cp＜Cpk （C）Cp≤Cpk （D）Cp＞Cpk3、计点控制图的统计基础是（C）。

（A）抽样（B）正态分布（C）帕松分布（D）百分比4、管理评审应由( C )。

(A)管理者代表负责领导和组织实施(B)质量经理负责领导和组织实施(C)最高管理者领导进行(D)负有决策职责的董事长领导进行5、过程方法是指( A )。

(A)将相互关联的过程作为系统加以管理，有助于组织提高实现目标的有效性(B)通过使用资源和管理，将输入转化为输出的相互关联和相互作用的活动(C)在质量方面指挥和控制组织的协调的活动(D)对诸过程的系统应用，连同这些过程的识别和相互作用及其管理6、在某部门审核时，审核计划的时间为2小时，部门经理说必须要处理一件急事，需要2个小时后才能回来，你应当如何处理？( C )(A)先休息，等他回来后审核(B)先看资料，再他回来后，再澄清相关情况(C)与组织和管代沟通，考虑调整时间(D)告诉经理时间紧，最好不要离开7、以下标志着现场审核的开始?( D )(A)审核组长接受审核任务(B)开始文件评审(C)审核组到了审核现场(D)召开首次会议8、以下可以作为审核证据的是( D )。

(A)陪同人员说“他们供应科是从非合格供方中采购的这种关键材料”(B)在某钳工的工具箱中发现一把自制的匕首(C)财务科主管说“我们建立体系的投资太大了，产品成本增加了”(D)供应科长说“我们确有一种关键材料是由供方中采购的”9、以下明显是第二方审核的是( B )。

(A)某集团内的一分公司对其另一分公司的审核(B)认证机构代表某集团公司对其供方的审核(C)某集团对其下属分公司的审核(D)认证机构代表政府主管部门对其行业内组织评优10、认证机构是指( B )。

体系工程师转正试题20141013

体系工程师转正试题姓名：分数：装订线一、判断题：对的打（√）错的打（×），每小题2分，共30分1. （）所有过程能力都必须进行Cpk过程能力指数分析2. （）质量方针应与是企业的宗旨相适应,表述最高管理者的质量意图3. （）对从事检验的人员必须进行培训，其它人员则可以不进行培训4. （）所有的合同或订单都必须评审5. （）必须编制质量计划，用以控制产品的质量6. （）特殊工序是指制造特别困难的或关键的工序7. （）过程是将输入转化为输出的一组彼此相关的活动和资源8. （）企业采购文件应清楚地表明拟订购产品的资料和信息9. （）组织应建立并保持进行纠正和预防措施并形成的程序文件10. （）管理评审可由最高管理层中的任何一名成员或管理者代表主持11. （）只经过内审员培训的人员但没有取得资格证,也可以从事内审工作12. （）质量记录是检验记录、内审记录,由内审员进行编制13. （）内审的特点之一：内审是一个抽样过程14. （）对任何要求预防措施的问题应确定所需的处理步骤15. （）内审的目的就是检查所建立的质量管理体系的符合性二、选择题：每小题2分共30分1. 对设计部进行内审，（）不适合参加对设计部的内审。

A、技术科长B、质量科长C、设计室主任D、车间主任2. 合同评审的要点是（）。

A、必须对每一个合同或订单在签订前进行评审B、必须对每一个签订后的销售合同或订单，进行评审C、必须评审顾客放弃的合同或订单,用以查明原因,D、必须评审合同中，适用于产品的法律法规要求3. 以下（）不属于检测设备控制的范围A、测量应用的软件B、游标卡尺C、食堂用的称D、洛氏硬度仪、E、金属探伤仪4. 审核员在现场寻找的是（）A、不合格项B、客观证据C、文明安全制度D、文件5. 对不合格品返工后（）A、一定是合格品B、一定是不合格品C、可能是合格品D、是让步接收品6. 涉及到质量管理体系的外来文件的控制范围包括（）A、客户的图样\技术文件B、国家法律法规C、ISO组织文件D、以上都是7. 纠正措施的要求是（）A、进行纠正B、追究责任者责任C、对不合格品处理D、评审不合格原因并防止再发生8. 不合格是指不满足（）要求A、现场规范要求B、标准要求C、合同要求D、法规要求E、管理者代表要求F、全部都是9. 对特殊过程的主要对（）进行监控A、产品参数和产品特性B、生产设备C、设计资料D、工作环境10. 质量手册必须经（）批准发布A、管理者代表B、质量厂长C、技术厂长D、最高管理者11、“你受过几次岗位培训”？这句提问是（）。

SQE工程师转正试题(含答案)

震宇SQE工程师岗位测试题（本试题为闭卷测试，答题时限为60分钟，满分为100分）姓名：得分：、第一部分：专业知识测试（分值50分）一、单项选择（每题2分, 共40分)（?A ）1.对供应商进行质量控制最有效的手段是A．对供应商的合理选择； B．对供应商的重要性分类；C．对供应商的基本情况调查； D．对供应商的审核（?D ）3.品质成本不包括A.预防成本B.鉴定成本C.失败成本D.固定成本（?B ）4. 管理改善循环“P-D-C-A”,其中“C”指A.计划B. 查核C.执行D.处理（?B ）5. 铜棒?4.06(+0.03/-0.0)选定最佳量测工具是A.卡尺B.千分尺C.投影机D.PIN规（?A ）6. 有80%~90%的质量不良问题是( )不当所产生.A.管理B.训练C.量具D.设备（?B ）7. 根据数据找出最大最小﹑全距及级数与组距,称为A.柏拉图B.管制图C.散布图D.条形图（?B ）8. 管制图SPC的作用是A 处理品质不良B 预防不良发生C 为特采提供依据D 提高产能（ A ）9..供方是指A.产品提供者B.产品接受者C.产品制造者D.产品使用者（ B ） 10.质量改进旨在消除（）问题A偶然性 B系统性 C多发性 D常规性（ A ）11.PDCA的顺序是A.策划、实施、检查、处置B.策划、检查、实施、处置C.检查、策划、实施、处置D.检查、实施、处置、策划（ C ） 12.控制图是一种A.用于控制成本的图B.根据上级下达指标设计的因果图C.用于监控过程质量是否处于统计控制状态的图D.利用公差界限控制过程的图（ B ） 13.当（）时，过程能力严重不足，应采取紧急措施和全面检查，必要时可停工整顿A. Cp<1B. Cp<0.67C. Cp<0.75D. Cp<1.33（ C ）14.ISO9000族标准的理论基础是（）A.持续改进原理B.系统理论C.八项质量管理原则D.十二项质量管理体系基础（ A ）15、以下公式正确的是（）。

体系工程师转正试题（含答案）复习过程

体系工程师转正试题（含答案）复习过程震宇体系测试题一、单选题（每题1分）1、所采用防错方法的详细信息应在( B )形成文件？A、控制计划B、过程风险分析中（如PFMEA)C、标准作业书D、检验基准书2、IATF16949:2016关于有效性和效率( D )。

A) 所有过程都要求测量有效性。

B) 产品实现过程和支持过程要求测量和评审有效性和效率。

C) 所有过程都要求测量和评审有效性和效率。

D) A和B3、以下哪项不是服务店验收时需验证的内容。

( B )A、服务中心满足适用要求B、服务店厂址C、服务人员对适用要求的培训D、特殊用途的工具或测量设备的有效性4、形成文件信息的作用是( D )。

A) 为产品符合要求或过程有效性提供证据B) 为审核提供证据C)需要时实现可追溯D) a和c5、在确定设计和开发要求时不需考虑( A )。

A、顾客要求B、功能和性能要求C、类似设计和开发活动的信息D、法律法规要求6、应按控制计划中的规定，对每一种产品进行( D )。

A、全尺寸检验B、功能性能验证C、A或BD、A和B7、新建工厂策划时应采用( C )方法制定计划？A、PEST分析工具B、SWOT分析工具C、多方论证D、过程方法8、供应商选择过程包括( D )。

A) 形成文件B) 相关质量和交付绩效C) 对供应商质量管理体系的评价D) 以上都包括9、以下哪项不是对质量影响最大的过程( D )A、产品诞生过程B、采购过程C、制造过程D、质量管理过程10、理解相关方的需求和期望，组织应确定( A )。

A) 对QMS有影响的相关方B) 质量管理体系的范围C) 产品和服务的特性D) 组织的经营战略11、纠正措施的对象是（ B ）A) 不合格品B) 不合格C)潜在的不合格D)合格品12、组织应确保所有适当的制造人员都接受了关于( D )遏制的培训。

A、可疑产品B、不合格品C、A或BD、A和B13、不是产品设计输入的是( B )A、产品规范B、制造技术替代选择C、标识、可追溯性和包装D、边界和对接要求14、顾客让步授权应保持( C )方面的记录。

体系基础知识考试试题与答案

体系基础知识考试试题总分100分，70分为合格。

考试时间：30分钟考试日期：姓名（正楷字）：得分：一：请在以下名词中任意挑选三个完成名词解释（5分一词、共15分）：授权、挑战（原版）件、顾客要求、防错、外包过程、超额运费、生产停工、特殊特性答案：授权：对某（些）人的成文许可，规定了其在组织内部授予或拒绝权限或制裁有关的权利和责任。

顾客要求：顾客规定的一切要求（如：技术、商业、产品及制造过程相关要求；一般条款与条件；顾客特定要求等等）。

防错：为防止制造不合格产品而进行的产品和制造过程的设计及开发。

外包过程：由外部组织履行的一部分组织功能（或过程）。

超额运费：合同交付之外发生的超出成本或费用生产停工：制造过程空闲的情况；时间跨度可从几小时到几个月不等。

特殊特性：可能影响安全性能或产品法规符合性、可装配性、功能、性能、要求或产品的后续处理的产品特性或制造过程参数。

挑战（原版）件：具有已知规范、经校准并且可追溯到标准的零件，其预期结果（通过或不通过）用于确认防错装置或检具（如通止规）的功能性。

二：请用过程方法+PDCA 描绘IATF16949的运行方式（20分）：三：案例分析题，请指出以下审核发现不符合条款的哪一条要求（答对一项10分、共50分）：1）：****防错治具，防错功能失效，无对应的反应计划。

答案：不符合10.2.4防错的要求，过程应包括防错装置失效或模拟失效的试验。

应保持记录。

若使用挑战件，则应在可行时对挑战件进行标识、控制、验证和校准。

防错装置失效应有一个反应计划。

1）PDCA2）有包含的扣5分3）：输入没写组织及其环境以及相关方的需求可期望的扣2分1）：条款答对，点没找对的，扣2分 2）：只答了条款没写对应内容的扣2分3）：只答了内容没写不符合条款几点几的，扣2分 3）：条款答对，点找对了，关键词写错了的扣1分 4）：条款都错了的，直接没分2）：2018年6月28日进行的7大浪费+生产能力瓶颈培训课程，虽有要求进行课后实践但实践后的结论没有跟进与评估，如：行动小组第四组的课后实践作业只有期望达到的效果，没有行动措施与完成时间。