招聘人才协议(协议范本)
招聘合作协议6篇
招聘合作协议6篇篇1招聘合作协议一、合作双方甲方：（单位全称）________，法定代表人：________；联系地址：________，联系电话：________，传真：________，邮箱：________。
乙方：_______（单位全称）、_______ （法定代表人）、_______ （联系地址）、_______ （联系电话）、_____ （传真）、_______（邮箱）。
二、合作内容甲方为乙方提供招聘服务，包括但不限于推广招聘信息、筛选简历、安排面试等工作。
乙方为甲方提供招聘的岗位及要求，并支付相应的费用。
三、合作期限本协议自双方签署之日生效，至_______ 年_______ 月_______ 日终止。
如有续签需求，需提前_______ 天书面通知对方，并经双方同意后方可延长合作期限。
四、招聘费用1. 乙方招聘员工的费用由甲方承担，具体金额为_______（大写金额），应在员工成功入职后_______ 个月内一次性支付给甲方。
2. 如员工于试用期内因乙方原因离职，甲方将按比例退还乙方已支付的招聘费用。
五、保密条款双方对在合作过程中获取的对方相关信息和资料负有保密义务。
未经对方书面同意，任何一方不得向第三方透露或使用该信息和资料。
六、违约责任1. 若有一方未按约定支付费用或违反其他协议条款，应承担相应的违约责任。
2. 违约方需在接到另一方书面通知后_______ 天内补正，并支付违约金_______（大写金额）。
七、其他1. 本协议一式两份，双方各执一份，具有同等效力。
2. 本协议受中华人民共和国法律管辖，如发生争议，应通过友好协商解决。
协商不成时，提交_______ 地区_______ 法院诉讼解决。
甲方（盖章）：乙方（盖章）：签订日期：_______ 年_______ 月_______ 日篇2招聘合作协议甲方：（公司名称）地址：法定代表人：电话：传真：邮箱：乙方：（公司名称/个人姓名）地址：法定代表人/个人：电话：传真：邮箱：鉴于甲方为招聘人才需要，乙方具备相关招聘服务能力，并自愿为甲方提供相关服务，双方经友好协商，达成以下合作协议：一、合作内容1.1 乙方作为甲方的招聘合作伙伴，为甲方提供相关招聘服务，包括但不限于人才招聘、简历筛选、面试安排等。
委托招聘人才协议(样式一)6篇
委托招聘人才协议(样式一)6篇篇1协议编号：（编号）甲方（受托方）：__________地址：__________法定代表人：__________联系方式：__________电子邮箱：__________乙方（委托方）：__________地址：__________法定代表人：__________联系方式：__________电子邮箱：__________鉴于甲方具备专业的招聘服务能力和经验，乙方需要招聘特定岗位的人才，双方根据平等、自愿、诚信的原则，经友好协商，达成以下委托招聘人才协议：第一条委托事项与招聘内容1. 乙方委托甲方招聘以下岗位人员：（具体岗位列表）。
2. 甲方需按照乙方的要求，对招聘的人才进行筛选、面试、评估等程序，确保招聘人才的素质和能力符合乙方的要求。
3. 招聘周期：自本协议签订之日起（）个月内完成。
第二条甲方的服务内容和服务费用1. 甲方负责为乙方提供招聘信息发布、候选人筛选、面试安排、背景调查等一站式招聘服务。
2. 甲方应按照乙方的需求提供专业的人才评估服务，确保招聘人才的真实性和有效性。
3. 甲方应根据本协议约定的服务内容收取合理的服务费用，具体金额和支付方式详见本协议第五条。
第三条乙方的责任与义务1. 乙方需提供详细的岗位需求说明，包括岗位职责、任职要求、薪酬福利等内容。
2. 乙方需按照甲方的要求提供企业介绍、招聘信息等相关资料。
3. 乙方需及时与甲方沟通，共同确定候选人名单，并协助完成面试和评估工作。
4. 乙方应按照约定支付甲方的服务费用，并履行本协议约定的其他义务。
第四条保密条款与知识产权归属1. 双方应严格保守本协议涉及的商业秘密和机密信息，未经对方许可，不得泄露给第三方。
2. 本协议项下产生的所有知识产权（包括但不限于招聘信息、候选人信息、评估结果等）均归乙方所有。
甲方不得擅自使用或转让。
第五条服务费用与支付方式1. 甲方为乙方提供的招聘服务费用总额为人民币（大写）__________元（￥__________元）。
人才协议书5篇
人才协议书5篇篇1甲方（单位名称）：______________________地址：________________________________法定代表人：_________________________联系方式：____________________________乙方（人才姓名）：______________________地址：________________________________联系方式：____________________________身份证号码：__________________________鉴于甲方需要招聘具备专业技能的人才，乙方具备相关技能和经验，双方经过友好协商，在平等、自愿的基础上，达成以下人才协议：一、协议目的甲乙双方共同确认，本协议的签订旨在明确双方的权利义务关系，保护双方的合法权益，促进共同发展。
乙方应按照甲方的要求，提供专业技能服务，甲方应为乙方的职业发展提供必要的支持和保障。
二、工作内容及要求1. 乙方应按照甲方的要求，履行以下工作职责：（1）工作职责描述（具体岗位的工作内容、岗位职责等）；（2）具体的工作任务和项目；（3）工作地点和工作时间要求等。
2. 乙方应按照甲方的相关规定和制度，遵守职业操守，保守商业机密和知识产权。
三、协议期限本协议自双方签字之日起生效，有效期为______年/月。
协议期满后，根据双方意愿可续签。
四、薪酬与福利待遇1. 甲方按照公司规定，支付乙方薪酬。
具体薪酬标准、支付方式等详见附件。
2. 甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。
3. 乙方享受甲方规定的员工福利、培训机会等。
五、知识产权归属1. 乙方在履行工作职责过程中产生的智力成果（包括但不限于发明、专利、技术秘密、商业秘密等）均属于甲方所有。
2. 乙方应保护甲方的知识产权，未经甲方许可，不得将相关信息泄露给第三方。
六、违约责任1. 甲乙双方如有一方违反本协议约定的义务，应承担违约责任，并赔偿对方因此造成的损失。
招聘合作协议模板4篇
招聘合作协议模板4篇篇1招聘合作协议模板甲方：（公司全称）地址：法定代表人：联系方式：乙方：（公司全称）地址：法定代表人：联系方式：为了共同遵循相关法律法规，维护甲乙双方的合法权益，特订立本招聘合作协议。
第一条合作内容甲方委托乙方协助进行员工招聘工作，具体包括但不限于发布招聘信息、筛选简历、安排面试等工作。
第二条合作期限本合作协议自双方签署之日起生效，至特别约定的终止日期为止。
第三条合作费用乙方为协助甲方进行招聘工作，甲方应支付给乙方服务费用，具体金额由双方商定并在本协议签订之日起生效。
第四条保密义务双方应对因履行本协议所知悉的对方及其关联公司的商业秘密、技术秘密、财务信息等予以保密，未经对方书面同意不得向第三方披露。
第五条违约责任任何一方违反了本协议的约定，应当承担相应的法律责任，并赔偿对方因此造成的损失。
第六条争议解决因本协议引起的或与本协议有关的任何争议或纠纷，双方应友好协商解决；协商不成，应提交有管辖权的人民法院裁决。
第七条其他条款本协议未尽事宜，由双方协商解决。
甲方签章：日期：乙方签章：日期：以上为《招聘合作协议模板》，双方应严格按照该协议内容履行合作义务，确保协议的有效性和合法性。
篇2招聘合作协议模板合作协议编号：【协议编号】日期：【协议签订日期】甲方：【公司名称】法定代表人：【法定代表人姓名】地址：【公司地址】电话：【联系电话】乙方：【乙方公司名称】法定代表人：【法定代表人姓名】地址：【公司地址】电话：【联系电话】鉴于甲、乙双方为共同开发市场，实现互利共赢，特订立本招聘合作协议。
本协议依据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规执行。
一、合作内容1. 甲方委托乙方负责公司的招聘业务；乙方按要求需提供专业的招聘方案和实施方案，确保招聘流程的顺利进行。
2. 乙方负责对甲方提出的岗位要求进行评估，为甲方拟定招聘计划，确定合适的招聘渠道。
3. 乙方负责发布招聘信息，筛选简历，进行面试并推荐合适的人才给甲方。
招聘人才协议模板7篇
招聘人才协议模板7篇篇1甲方（公司）：______________________地址：______________________________法定代表人：________________________联系方式：__________________________乙方（应聘者）：____________________联系方式：__________________________住址：______________________________身份证号码：________________________鉴于甲方需要招聘优秀人才，乙方具备相关专业技能和经验，为明确双方权益和责任，经友好协商，达成如下协议：一、协议目的本协议的签订旨在明确甲乙双方在招聘过程中的权利和义务，确保双方遵守诚信原则，共同维护招聘市场的公平与公正。
二、工作内容及要求1. 乙方应聘职位：___________________2. 岗位职责及要求：_________________ （根据实际需求填写）3. 工作地点：_______________________ （根据实际填写）4. 工作时间及假期安排：_____________ （根据公司政策填写）三、薪酬与福利1. 薪酬结构：基本工资+绩效+奖金等。
具体数额及计算方式详见聘用合同。
2. 福利待遇：包括但不限于五险一金、年终奖、带薪休假等。
具体标准按照公司政策执行。
四、招聘流程与时间安排1. 乙方提交应聘材料。
2. 甲方进行简历筛选及初步面试。
3. 乙方通过初步筛选后，进行第二轮面试及测试。
4. 确定录用意向并通知乙方。
5. 签订正式聘用合同。
6. 完成入职培训及工作安排。
（可根据实际情况调整流程与步骤）五、保密条款1. 双方同意在招聘过程中，对涉及对方的商业秘密、技术秘密及其他敏感信息予以保密。
未经对方许可，不得向第三方泄露。
2. 乙方在面试及试用期间了解到的公司商业秘密及其他相关信息，不得随意泄露或不当使用。
人才招聘委托协议完整版5篇
人才招聘委托协议完整版5篇篇1甲方（委托方）：____________________乙方（受托方）：____________________鉴于甲方因业务发展需要，现委托乙方为其进行人才招聘工作，双方在平等、自愿的基础上，达成以下协议：一、协议目的乙方接受甲方委托，为甲方提供人才招聘服务，协助甲方寻找并录用符合职位要求的优秀人才。
二、协议范围本协议涉及的人才招聘职位包括但不限于：____________________（具体职位列表）。
乙方将根据甲方的要求，在全球范围内寻找和推荐符合职位要求的优秀人才。
三、委托事项1. 甲方应向乙方提供详细的职位描述、任职要求、薪资待遇及招聘流程等信息。
2. 乙方负责发布招聘广告、筛选简历、组织面试、进行初步评估等工作。
3. 乙方应及时向甲方报告招聘进展，协助甲方完成面试、评估、录用等后续工作。
4. 双方应共同确定招聘周期，并在协议约定的时间内完成招聘工作。
四、费用与支付1. 甲方应按照本协议约定向乙方支付招聘服务费用。
具体费用标准、支付方式等详见附件。
2. 乙方在完成招聘任务后，应向甲方提供正规的发票及费用清单。
五、保密条款1. 双方应对涉及本协议的一切信息予以保密，未经对方许可，不得向第三方透露。
2. 乙方应对应聘者的信息予以保密，未经甲方同意，不得擅自泄露。
六、违约责任1. 若因乙方原因导致招聘任务未能按时完成，乙方应承担违约责任，并赔偿甲方由此产生的损失。
2. 若因甲方原因导致招聘任务无法进行，甲方应承担相应责任。
3. 若一方违反本协议约定的其他义务，应承担相应的违约责任。
七、争议解决因执行本协议而发生的争议，双方应通过友好协商解决。
协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。
八、其他条款1. 本协议自双方签字（盖章）之日起生效，有效期为____年。
2. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份。
3. 本协议未尽事宜，可由双方另行协商补充。
经双方协商一致，可以签订补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力。
委托招聘人才协议书范本5篇
委托招聘人才协议书范本5篇篇1甲方（受托方）：_________（以下简称甲方）乙方（委托方）：_________（以下简称乙方）根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平和诚实信用的基础上，就甲方接受乙方的委托，为乙方招聘人才事宜达成如下协议：一、协议目的甲方接受乙方的委托，按照乙方的要求和指示，为乙方提供招聘服务，协助乙方寻找和选拔符合乙方要求的人才。
二、协议范围1. 招聘职位及人数：具体以乙方提出的书面要求为准。
2. 招聘流程：包括职位发布、收集简历、筛选简历、面试安排、背景调查等。
3. 招聘周期：自本协议签订之日起至招聘完成。
三、协议条款1. 甲方的义务：（1）按照乙方的要求，及时发布招聘信息，并确保信息的真实性和合法性。
（2）收集符合乙方要求的简历，并及时通知乙方进行筛选。
（3）协助乙方安排面试，确保面试流程的顺利进行。
（4）协助乙方进行背景调查，确保招聘人才的信誉和资质。
（5）保护乙方的商业秘密和隐私。
2. 乙方的义务：（1）提供详细的招聘要求和职位描述，确保甲方能够准确发布招聘信息。
（2）按照约定的时间和方式支付甲方的服务费用。
（3）对甲方提供的候选人进行面试和评估，并及时向甲方反馈结果。
（4）确保招聘过程中的公平、公正和合法。
四、服务费用及支付方式1. 服务费用：本协议涉及的服务费用根据实际招聘职位的难度和工作时间确定，具体金额和支付方式由双方协商确定。
2. 支付方式：乙方应按照约定的时间和方式支付甲方的服务费用。
3. 增值税发票：甲方在收到乙方支付的服务费用后，将提供相应的增值税发票。
五、协议期限及终止1. 本协议自双方签字盖章之日起生效，至招聘完成之日终止。
2. 任何一方不得无故终止本协议，否则应承担违约责任。
3. 本协议终止后，甲方应继续保护乙方的商业秘密和隐私。
六、违约责任及争议解决1. 任何一方未履行本协议约定的义务，均应承担违约责任，并赔偿对方因此造成的损失。
人才招聘委托协议(4篇)
人才招聘委托协议甲方：（委托单位）地址：联系人：电话：乙方：（招聘机构）地址：联系人：电话：鉴于甲方拟对某岗位进行人才招聘，乙方具有相关的人才引进和筛选经验，双方本着平等互利的原则，通过友好协商，达成以下协议：一、委托事项甲方同意委托乙方负责对某岗位进行人才招聘，包括但不限于岗位发布、简历筛选、面试安排等环节，确保招聘效果符合甲方的需求。
具体岗位：岗位职责：岗位要求：二、委托期限本次委托的期限自协议签署之日起，至甲方成功招聘到合适的人才为止。
如因特殊原因需要延长委托期限，须另行协商确定。
三、委托方式甲方需向乙方提供的相关信息包括但不限于招聘岗位的工作职责、薪资待遇、福利待遇以及其他招聘条件。
乙方根据提供的信息进行岗位发布，并收集、筛选、安排面试等。
甲方承诺提供的信息真实、准确，如因甲方提供的信息不准确或不真实导致招聘不成功，甲方应承担相应责任。
四、委托费用甲方同意支付给乙方的委托费用为岗位月薪的10%，费用以纯现金形式支付。
具体费用根据招聘效果来确定，甲方只在最终成功招聘合适人才后支付相应费用。
五、保密条款双方同意在合作期间和合作解除后对所知悉的对方商业和技术信息予以保密，未经对方许可不得向第三方披露或使用。
六、违约责任1. 如因乙方原因导致招聘不成功，乙方应承担相应责任，并退还已收取的委托费用。
2. 如因甲方提供的信息不真实或不准确导致招聘不成功，甲方应承担相应责任，不退还已支付的委托费用。
七、争议解决双方如发生任何争议或纠纷，应友好协商解决。
协商不成的，任何一方可依法向有管辖权的法院提起诉讼解决。
八、协议生效本协议经甲、乙双方签字、盖章后生效。
本协议正本一份，双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方（盖章）：乙方（盖章）：签字：签字：日期：日期：人才招聘委托协议（二）甲方：[委托方名称]地址：[委托方地址]统一社会信用代码：[委托方统一社会信用代码]乙方：[被委托方名称]地址：[被委托方地址]统一社会信用代码：[被委托方统一社会信用代码]鉴于：1. 乙方具备专业的人才招聘能力，并且能够为甲方提供高质量的人才招聘服务；2. 甲方希望委托乙方负责其人才招聘工作；根据《中华人民共和国合同法》相关规定，经甲、乙双方友好协商，达成如下协议：第一条委托事项1.1 甲方委托乙方负责其人才招聘工作，具体包括但不限于：发布招聘广告、筛选简历、安排面试、协助签订劳动合同等。
招聘合作协议书5篇
招聘合作协议书5篇第1篇示例：招聘合作协议书甲方：____________________ （以下简称“甲方”）乙方：____________________ （以下简称“乙方”）鉴于甲方为招聘具有某种专业技能或特定职位的员工，现与乙方就甲方招聘员工事宜达成以下合作协议：第一条合作内容1.1 乙方为甲方招聘符合甲方要求的员工，具体包括但不限于人力资源招聘、面试、筛选等工作。
1.2 乙方应根据甲方的具体需求和要求，为甲方提供合适的人选。
1.3 甲方应提供明确的招聘需求和岗位要求，以便乙方更好地进行招聘工作。
第二条合作费用及结算方式2.1 乙方为甲方提供招聘服务，甲方应支付相应的费用。
2.2 具体费用标准和结算方式由双方协商确定，并载入本协议附件。
2.3 甲方应在乙方提供合格人选后的一周内结清招聘费用。
第三条保密条款3.1 双方同意对本合作协议中涉及的商业秘密和机密信息予以保密，不得向第三方透露。
3.2 乙方应保密甲方的招聘计划、人员需求等信息，不得擅自泄露给其他单位或个人。
3.3 违反保密条款的一方应承担由此产生的一切法律责任。
第四条招聘质量保证4.1 乙方应确保为甲方提供的人员符合甲方制定的招聘标准和条件，具备所需的专业技能和能力。
4.2 如乙方提供的人员在入职后出现严重问题，甲方有权要求乙方进行替换或补偿。
4.3 乙方在提供人选后应对人员进行跟踪服务，及时了解人员在甲方单位的工作情况。
第五条不正当竞争5.1 本合作协议签署后，乙方不得与其他竞争性的公司或机构开展类似的招聘服务。
5.2 乙方在合作期间不得向甲方招揽和提供与本协议相关的服务。
第六条争议解决6.1 双方如因履行本协议发生争议，应友好协商解决；协商不成的，应提交至甲方所在地法院解决。
第七条其他事项7.1 本合作协议自双方签署起生效，有效期为____年，自____起至____止。
7.2 未尽事宜，经双方协商一致后，可签订书面补充协议。
7.3 本合作协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
招聘人才协议书5篇
招聘人才协议书5篇篇1甲方（公司）：___________________________乙方（应聘者）：___________________________根据甲方招聘人才需要和乙方应聘职位及双方平等自愿的原则，为明确双方的责任、权利和义务，经双方协商一致，签订本协议。
一、协议期限本协议自______年______月______日至______年______月______日止。
期间内甲乙双方根据协议约定行使权利和履行义务。
协议期限内，乙方在甲方提供的职位上从事相关工作。
协议期限届满后，双方可根据实际情况再行协商续签协议或终止协议。
二、职位及工作内容甲方聘请乙方担任甲方的________职位。
乙方应按照甲方的要求按时按质完成本职工作，如乙方有任何疑问或困难，应及时向甲方提出沟通并寻求解决途径。
甲方有义务协助乙方解决工作中遇到的问题。
具体工作内容包括但不限于：__________（此处可详细列举乙方的工作职责和任务）。
三、薪酬及福利待遇甲方应按照国家的法律法规及公司规定向乙方支付薪酬和福利。
具体薪资标准和福利制度将依据公司内部制度确定。
乙方在完成本职工作时将享受与其他员工同等的薪酬待遇和福利。
薪酬发放时间按照甲方规定执行。
若因工作需要加班，甲方将按照国家法律法规及公司规定给予相应的补偿或调休。
四、工作时间和地点乙方的工作时间和地点应按照甲方的规定执行。
如有特殊情况需要调整，双方应协商达成一致意见。
甲方应确保乙方的休息权益，遵守国家法定工作时间制度。
对于加班和调休等问题，双方应按照法律法规和公司规定执行。
五、知识产权和保密义务乙方在任职期间及离职后一定期限内，对甲方的技术秘密和商业机密负有保密义务。
乙方不得将甲方的技术秘密和商业机密泄露给任何第三方，也不得在未经甲方同意的情况下使用或帮助他人使用甲方的技术成果和商业信息。
如因此造成甲方损失，乙方应承担相应的法律责任。
六、协议解除和终止协议解除和终止应遵守相关法律法规和公司规定。
人才招聘会协议书7篇
人才招聘会协议书7篇篇1甲方：[甲方公司名称]乙方：[乙方公司名称]鉴于甲方同意在其举办的招聘会上展示乙方公司的招聘信息，乙方同意参加此次招聘会并展示其招聘需求，双方本着平等互利、合作共赢的原则，经友好协商，达成以下协议条款：一、协议目的双方共同合作举办本次人才招聘会，旨在为企业与求职者搭建一个高效、便捷的招聘与求职平台，促进人才的合理流动与配置。
二、协议内容1. 招聘会时间与地点本次招聘会定于XXXX年XX月XX日在[具体地点]举行。
2. 双方责任与义务（1）甲方负责招聘会的整体策划、组织、宣传及现场管理。
（2）乙方需提供公司招聘的详细信息，包括但不限于岗位名称、职位描述、招聘人数、薪资范围等，并确保信息的真实性和准确性。
（3）甲方负责现场招聘活动的组织实施，包括安排乙方公司的展位，提供必要的设施与服务。
（4）乙方需按时参加招聘会，并遵守现场管理规定，保持展位的整洁、有序。
3. 招聘展位安排甲方将根据现场实际情况为乙方分配合理的展位，乙方不得擅自更换展位或扩大展位面积。
4. 宣传与推广甲方有权利用自身渠道对本次招聘会进行宣传和推广，乙方应配合提供相关的宣传资料。
5. 参会人员安全双方应共同保障参会人员的安全，制定应急预案，确保招聘会现场的秩序与安全。
三、协议条款的特殊性规定1. 知识产权保护双方在招聘会上提供的所有信息、资料均应自主原创，不得侵犯第三方的知识产权。
2. 违约责任（1）如一方违反本协议约定的义务，应承担相应的违约责任，并赔偿对方由此造成的损失。
（2）如因违约导致本协议提前终止，双方应就后续事宜进行友好协商，尽量减少损失。
3. 协议解除与终止（1）双方协商一致，可以解除本协议。
（2）如因不可抗力导致本协议无法继续履行，双方均有权解除本协议。
（3）本协议到期后自动终止。
四、争议解决如双方在协议履行过程中发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向合同签订地的人民法院提起诉讼。
委托招聘人才协议书范本7篇
委托招聘人才协议书范本7篇篇1甲方（受托方）：__________乙方（委托方）：__________鉴于甲方拥有丰富的招聘经验和资源，乙方为寻求合适的人才，特委托甲方代为招聘相关人才。
为明确双方权益，经友好协商，达成以下协议：一、协议目的甲方接受乙方委托，按照乙方的招聘要求，为乙方招聘合适的人才。
双方共同遵守本协议的条款和条件，以确保招聘过程的顺利进行。
二、委托事项1. 乙方委托甲方招聘的职位及人数：____________________。
2. 招聘流程：甲方负责发布招聘信息、筛选简历、组织面试、安排笔试等事宜。
乙方需提供相关职位描述、职位要求及薪酬待遇等信息。
3. 招聘时间：自本协议签订之日起，至招聘完成之日止。
三、双方责任与义务1. 甲方责任与义务：（1）确保招聘信息真实、准确，不虚假宣传。
（2）按照乙方的要求筛选简历，并及时通知乙方面试安排。
（3）对候选人的个人信息进行核实，确保其真实性。
（4）为乙方提供招聘咨询服务，协助乙方完善招聘流程。
（5）保护乙方的商业机密和招聘过程中的隐私信息。
2. 乙方责任与义务：（1）提供详细的职位描述、职位要求及薪酬待遇等信息。
（2）对甲方推荐的候选人进行面试和评估，及时给予反馈。
（3）在招聘过程中，遵守国家法律法规，不歧视任何候选人。
（4）与录用的候选人签订劳动合同时，遵守国家法律法规，保障员工的合法权益。
四、费用支付1. 乙方需向甲方支付招聘服务费用，具体金额及支付方式详见附件《招聘服务费用明细》。
2. 如乙方取消或终止招聘计划，已支付的招聘服务费用不予退还。
3. 甲方在完成招聘任务后，需提供相关发票和费用明细，乙方按照约定支付剩余费用。
五、保密条款1. 双方应严格保护对方的商业机密和招聘过程中的隐私信息，未经对方同意，不得向第三方泄露。
2. 双方应妥善保管与招聘相关的文件、资料，确保信息安全。
六、违约责任1. 若一方违反本协议的任何条款，违约方需承担违约责任，并赔偿对方由此造成的损失。
人才招聘委托协议书5篇
人才招聘委托协议书5篇篇1甲方（委托人）：___________________乙方（受托人）：___________________根据有关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、公平和诚实信用的原则基础上，就甲方委托乙方进行人才招聘工作达成如下协议：一、协议目的甲方委托乙方进行人才招聘工作，乙方愿意接受甲方的委托，按照甲方的要求，协助甲方寻找并招聘适合的人才。
二、招聘职位及要求甲方需要招聘的职位为：___________________。
具体的职位要求详见附件。
三、招聘范围及方式乙方应在_____________范围内进行招聘，包括但不限于网络招聘、现场招聘、猎头推荐等方式。
乙方需积极推广甲方的招聘信息，尽力吸引符合条件的人才前来应聘。
四、委托期限本协议的有效期为______年/月，自______年______月______日至______年______月______日。
协议期满前，双方可协商续签。
五、费用及支付方式1. 甲方需向乙方支付招聘服务费，具体金额为______元。
2. 支付方式：____________（如：一次性支付、分期支付等）。
3. 乙方应在收到款项后提供正规的发票。
六、甲方的权利和义务1. 甲方有权要求乙方按照本协议约定的方式进行招聘。
2. 甲方有权对乙方的招聘工作进行监督和评估。
3. 甲方有义务向乙方提供招聘相关的资料和信息。
4. 甲方有义务对乙方的招聘结果进行评估和反馈。
七、乙方的权利和义务1. 乙方有权获得甲方支付的招聘服务费。
2. 乙方有权要求甲方提供招聘相关的资料和信息。
3. 乙方应按照本协议约定的方式进行招聘，并尽力推广甲方的招聘信息。
4. 乙方应对所推荐的应聘者进行初步筛选和评估，确保其符合甲方的要求。
5. 乙方应对甲方的招聘工作提供必要的支持和协助。
八、违约责任及处理方式1. 若甲方未按约定支付招聘服务费，乙方有权要求甲方支付逾期违约金。
2. 若乙方未按约定方式进行招聘或未能推荐符合甲方要求的应聘者，甲方有权要求乙方承担违约责任。
人才招聘会协议书5篇
人才招聘会协议书5篇篇1甲方：[甲方公司名称]乙方：[乙方公司名称]鉴于甲方具备专业的人才招聘服务经验，乙方有招聘人才的迫切需求，经双方友好协商，就举办一次专门的人才招聘会达成如下协议：一、协议目的双方通过合作举办人才招聘会，旨在为企业提供高效的人才选拔平台，同时为求职者提供一个展示自身才能的机会，实现人才的合理配置。
二、协议时间本次人才招聘会举办时间：XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日，共X天。
三、协议内容1. 甲方负责组织和实施招聘会整个流程，包括但不限于场地布置、宣传推广、招聘单位及职位的审核与安排等。
2. 乙方需提供招聘需求及岗位信息，并确保所提供信息的真实性和合法性。
甲方将对乙方提供的岗位信息进行审核，确保其符合招聘会的定位和规模。
3. 甲方负责邀请一定数量的求职者参与招聘会，并对参会人员进行必要的组织和引导。
4. 乙方可在招聘会现场设立招聘展位，展示企业形象和招聘需求，并与符合条件的求职者进行面试和沟通。
5. 甲方应维护招聘会现场的秩序和安全，确保招聘会顺利进行。
双方应共同制定应急预案，处理可能出现的突发事件。
6. 乙方需按照约定时间支付甲方组织招聘会的服务费，具体金额和支付方式由双方另行商定。
7. 双方应共同保护参会人员的个人信息，未经对方同意，不得泄露或用于其他用途。
四、协议保障措施1. 双方应严格遵守本协议的各项条款，确保协议的正常履行。
如因一方违约导致协议无法继续履行，应承担相应的违约责任。
2. 双方在协议履行过程中如有争议，应友好协商解决。
如协商不成，可向有管辖权的人民法院提起诉讼。
3. 本协议未尽事宜，由双方另行协商补充。
经双方协商一致，可以签订补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力。
4. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份。
本协议自双方签字盖章之日起生效。
五、其他约定1. 甲方有权在招聘会现场进行必要的摄影、录像等活动，用于招聘会的宣传和推广。
2. 乙方可在招聘会期间进行企业宣传材料的发放和展示，但不得影响招聘会现场秩序。
人才聘用协议书范本8篇
人才聘用协议书范本8篇第1篇示例：人才聘用协议书甲方（单位）：__________（以下简称“公司”）地址：__________鉴于甲方需要招聘人才，乙方愿意加入甲方，并为甲方工作，甲乙双方经友好协商一致，达成如下协议：一、聘用岗位1. 员工拟被聘用为__________岗位，相关工作职责为__________。
二、工作地点和工作时间1. 员工的工作地点为公司所在地，工作时间为每周__________，上班时间为__________至__________，休息时间为__________。
三、工资和福利待遇1. 员工的基本工资为__________元/月，具体工资发放、调整及其他福利待遇按公司规定执行。
2. 公司所提供的其他福利待遇包括但不限于__________。
四、工作期限1. 本协议的工作期限为__________年/月，自__________起至__________止。
2. 工作期限届满，工作表现良好的员工可继续与公司续签协议。
五、工作内容和保密义务1. 员工应认真履行工作职责，服从公司安排，并保守公司的商业秘密，不得私自泄露。
2. 员工在工作期间所创造的知识产权归公司所有，员工不得私自据为所有。
六、终止协议1. 因故双方均可提前__________提出终止协议，提前终止协议需提前__________通知对方。
2. 若员工因工作不力或其他不当行为导致被公司开除，公司有权立即终止本协议。
七、其他约定1. 本协议未尽事宜，双方可另行协商达成补充协议，补充协议具有与本协议同等的法律效力。
2. 本协议一式两份，双方各执一份，自签署之日起生效。
日期：__________ 感谢您的加入，期待我们共同努力，共同发展！第2篇示例：人才聘用协议书范本甲方：（公司名称）乙方：（人才姓名）甲、乙双方本着平等、自愿、互利、诚信的原则，就甲方录用乙方为公司员工相关事宜达成如下协议：第一条岗位聘用1.1 甲方聘用乙方为公司（职位名称），具体工作岗位为（具体描述），职位等级为（工资等级）。
招聘合作协议模板5篇
招聘合作协议模板5篇篇1甲方（招聘方）：____________________地址：____________________________________联系方式：____________________乙方（招聘合作伙伴）：____________________地址：____________________________________联系方式：____________________根据有关法律法规，甲、乙双方本着平等、自愿、公平、诚信的原则，就共同开展招聘合作活动达成如下协议：一、协议目的双方同意在本协议规定的条件下，共同合作开展招聘活动，以提高双方的人才招聘效率和成功率，实现资源共享和互利共赢。
二、合作内容1. 招聘信息共享：双方互相提供招聘信息，包括岗位描述、任职要求、薪资待遇等，并互相在各自的招聘渠道上发布。
2. 候选人推荐与共享：双方根据收到的求职者信息，互相推荐适合的候选人，并协助对方进行面试、评估等工作。
3. 招聘活动合作：双方共同参加各类招聘会、人才交流活动，共同推广和宣传，提高招聘效果。
4. 培训与支持：双方互相提供招聘相关的培训和指导，提高招聘团队的专业水平。
三、合作期限本协议自双方签字之日起生效，有效期为______年。
期满后，如双方继续合作，可续签本协议。
四、双方责任与义务1. 甲方责任与义务（1）提供真实的招聘信息和候选人信息。
（2）协助乙方进行面试、评估等工作。
（3）按照法律法规和本协议约定支付合作费用。
2. 乙方责任与义务（1）提供真实的招聘信息和推荐的候选人信息。
（2）协助甲方进行面试、评估等工作。
（3）保证招聘活动的合法性和真实性。
（4）按照法律法规和本协议约定收取合作费用。
五、费用与结算1. 双方根据合作内容和规模，协商确定合作费用。
2. 结算方式：按照实际招聘成果进行结算，具体结算方式和周期由双方另行约定。
六、保密条款1. 双方应对涉及对方的商业机密、技术秘密等信息予以保密。
招聘人才协议7篇
招聘人才协议7篇篇1甲方（公司）：____________________乙方（应聘者）：____________________鉴于甲方需要招聘具备特定技能和经验的人才，乙方具备相关工作背景和能力，双方经过友好协商，在平等、自愿的基础上，达成以下招聘人才协议：一、协议目的1. 甲方需要招聘特定职位的人才，而乙方符合甲方的相关要求，具备相关资质和能力。
2. 双方同意遵循诚实信用原则，通过面试、考核等方式确定聘用关系。
二、聘用职位及职责甲方聘用乙方担任的职位为：____________________。
乙方的主要职责包括但不限于：____________________。
具体工作内容和要求以甲方岗位说明书为准。
三、工作时间和地点乙方的工作地点为：____________________。
工作时间按照甲方的规定执行，如有特殊情况需调整工作时间，双方协商解决。
四、薪酬待遇和福利1. 乙方的薪酬标准根据甲方的薪酬制度确定，具体薪酬金额和支付方式将在双方正式签订劳动合同时明确。
2. 乙方享有国家规定的各项福利，如社保、住房公积金等。
此外，甲方还将根据乙方的工作表现给予相应的奖励和晋升机会。
五、知识产权保护及保密义务1. 乙方在甲方工作期间所创造的职务成果（包括但不限于发明、专利、技术秘密、商业秘密等）均属于甲方所有。
乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露给第三方。
2. 乙方离职后，仍应履行保密义务，不得在未经甲方同意的情况下泄露甲方的商业秘密。
六、协议期限及试用期1. 本协议自双方签字之日起生效，试用期为_____个月。
试用期满后，经双方协商一致，可签订正式劳动合同。
2. 双方在协议期限内如需解除协议，应提前_____天通知对方，并按照国家有关规定办理相关手续。
七、违约责任1. 双方应遵守本协议的约定，如一方违反协议约定，应承担相应的违约责任。
2. 如因乙方违反协议约定导致甲方损失，乙方应承担赔偿责任。
八、其他事项1. 本协议未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力。
委托招聘人才协议标准范本(五篇)
委托招聘人才协议标准范本协议方：_____（以下简称甲方）_____（以下简称乙方）为了培育和提升人力资源开发水平，根据国家有关法律，本着“平等合作、互相支持、共同发展”的原则，经友好协商，双方达成如下协议：第一条甲方同意受理乙方提出的委托人才招聘的申请。
第二条乙方应为甲方提供公司的详细书面资料，包括公司业务介绍、工作环境、公司的长远发展目标等，并提供委托招聘岗位的岗位描述和要求。
第三条乙方应在签定本协议后的_____天内向甲方支付手续费人民币_____元整（三个岗位）。
乙方如拖欠手续费，甲方有权终止本协议。
第四条甲方应及时、高效地完成乙方委托的招聘申请，自协议生效起_____个工作日内开始提供职位初选人才信息。
因乙方的原因而造成委托招聘延期，造成乙方损失的，由乙方自行负责。
因甲方的原因而未及时办理委托招聘服务，造成乙方损失的，由甲方承担责任。
甲方赔偿的损失，在委托费中扣除。
第五条本协议委托期自____年____月____日至____年____月____日止。
第六条乙方如在委托周期内录用甲方推荐的初选人才，应在录用成功____日内按职位收费分类标准（见附件）向甲方支付委托费用。
第七条乙方如在委托周期（_____天）内未成功录用甲方推荐的初选人才，需再次申请招聘，可适当减手续费。
第八条本协议签定后甲乙双方应共同遵守，在协议履行过程中如发生争议，双方应协商解决，协商不成时可直接交有关仲裁或依法向法院起诉。
第九条本协议未尽事宜，甲乙双方可另行签定补充协议，补充协议与本协议具有同等效力。
第十条本协议经双方签字盖章后生效，正式文本甲乙双方各执一份。
甲方：_____ 乙方：_____代表（签字）：_____ 代表（签字）：_____ ____年____月____日附件：（略）委托招聘人才协议标准范本（二）委托招聘_____协议（样式二）甲方：_____乙方：_____甲方因工作需要，现委托乙方招聘相关的_____，经双方充分协商，议定以下条款，以便双方共同遵守。
人才招聘委托协议(8篇)
人才招聘委托协议甲方：_____乙方：_____鉴于甲方业务需要，委托乙方访寻所需职位，经双方协商，达成如下协议：一、乙方义务乙方应在接受甲方委托后认真开展寻访工作，按甲方需求在委托期内提供相应适合的人选供甲方选择，并在10－30个工作日内向甲方提供人选。
乙方必须保证向甲方提供的候选人资料的基本准确，并在甲方与候选人达成初步意向后，对甲方有意向的候选人进行更加全面深入的调查，确保其背景、工作经历、工作业绩的真实性，合法性和准确性。
乙方应及时将访寻工作情况及进展与甲方沟通，对寻访过程中可能出现的困难和新问题应及时与甲方协商对策。
乙方保证对在合作过程中接触和了解到的甲方任何商业，技术资料及员工信息进行保密，该保密责任在协议因正常原因终止或期满后都继续存在。
乙方推荐的人选被甲方录用后，如仍在甲方任职，半年内乙方不得再将此人推荐给另一公司。
二、甲方义务甲方应按乙方要求提供所需的职位需求信息，并保证寻猎职位信息的真实性；如在委托期内，寻猎需求有任何更改应及时通知乙方。
甲方在收到乙方提交的候选人资料后，应在5个工作日内通知乙方是否要求候选人面试，如果需要，应及时告知面试的时间和地点；或者通知乙方是否需要补充候选人其他方面的资料。
甲方在面试完每位候选人后，应尽快告之乙方面试结果，以避免因延误反馈情况而给乙方及候选人带来不便。
如甲方准备与乙方所推荐的候选人签定聘用合同，应在5个工作日内将所聘人员职位，年薪等情况以书面形式通知乙方。
甲方按照本协议约定向乙方支付服务费。
甲方不能利用乙方推荐的人选及资料私下录用候选人。
三、服务费支付自签定合同甲方必须在两个工作日内一次性支付委托招聘服务费_____元／月给乙方，以此类推。
四、违约责任双方如有一方违约，违约方必须支付给被违约方应付金额的____倍。
五、其他本协议委托服务期限自____年____月____日起至____年____月____日。
签订合同之双方均对本合同内容完全了解并无异议。
招聘合作协议书6篇
招聘合作协议书6篇篇1甲方（招聘方）：___________________乙方（应聘方）：___________________根据有关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公正、诚信的基础上，就共同合作开展招聘活动事宜达成以下协议：一、协议目的双方本着互惠互利、资源共享的原则，通过合作促进双方共同发展，实现招聘与应聘的有效对接。
二、合作期限本协议自双方签字之日起生效，有效期为______年，到期后可协商续签。
三、合作内容1. 甲方委托乙方进行人才招聘活动，乙方接受甲方的委托，提供符合甲方需求的应聘者信息。
2. 甲方提供招聘职位的详细信息，包括岗位职责、任职要求、薪资待遇等，并确保信息的真实性和准确性。
3. 乙方负责收集和筛选应聘者信息，组织面试和笔试，并将符合条件的应聘者推荐至甲方。
4. 甲方负责对应聘者进行最终面试和录用决策，并及时向乙方反馈招聘结果。
5. 双方共同维护良好的合作关系，互相支持，共同解决合作过程中出现的问题。
四、双方责任与义务1. 甲方需确保所提供招聘信息的真实性和合法性，不得有虚假宣传或歧视行为。
2. 乙方需尽职尽责为甲方推荐合格的应聘者，并确保应聘者信息的真实性和准确性。
3. 甲方需按照约定时间向乙方支付招聘服务费用，费用标准另行约定。
4. 乙方需保护甲方的商业秘密和招聘信息的隐私，不得泄露或用于其他用途。
5. 双方应共同遵守法律法规，遵守公平、公正、诚信的原则。
五、保密条款1. 双方应对涉及合作的商业机密、技术秘密等信息予以保护，未经对方许可，不得向第三方泄露或用于其他用途。
2. 乙方在合作期间及合作结束后，不得将甲方的招聘信息、面试内容等涉及甲方业务的信息泄露给第三方。
六、争议解决1. 本协议的履行过程中，如发生争议，双方应友好协商解决。
2. 若协商不成，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。
七、其他事项1. 本协议未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力。
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(协议范本)
姓名：____________________
单位：____________________
日期：____________________
编号：YW-HT-008167
招聘人才协议(协议范本)
Recruitment agreement
招聘人才协议(协议范本)
甲方：_________乙方：_________
甲方因工作需要，现委托乙方招聘相关的_________人才，经双方充分协商，议定以下条款，以便双方共同遵守。
一、甲方的权利和义务1．甲方须向乙方提供有效的营业执照副本复印件及单位介绍信，外地企业还需提供所在地市级以上人才中心介绍信。
2．甲方须向乙方提供企业背景及管理现状介绍，所招聘职位的详细岗位说明、人数、薪酬福利待遇等并保证其内容的真实性，并与委托职位相当，以便使该职位有较强的吸引力，（招聘岗位要求详见附件）。
3．甲方委托乙方招聘职位为：_________。
4．甲方须在协议签订时间向乙方缴纳委托定金，用于招聘项目的保证及客户委托职位的真实招聘，防止以招聘为名窃取被推荐人的知识产权与乙方前期支付有关组织、寻访、联系、安排面试等费用（此费不退）。
并在签约之日起，未经双方协商，任意一方不得在招聘周期内任意改变协议，否则视为违约，乙方可终止协议。
5．甲方应在乙方推荐候选人资料5-10个工作日内安排面试，面试后三日内通知乙方面试评审结果并详细填写《面试回执单》后传真至乙方。
甲方如有特殊情况影响招聘进程应提前说明情况，协议将自动延期。
6．甲方须在候选人入职后一周内向乙方缴纳委托招聘佣金。
7．如需到甲方工作所在地面试，甲方需承担前往面试者的食宿及需乘坐必要交通工具的路费，标准为火车（硬卧）、汽车等（特殊
情况除外）。
二、乙方的权利和义务1．乙方须按甲方提出的招聘要求和条件进行操作，有特殊岗位或专业要求的在征得甲方同意后可根据_________人才资源情况做适当调整，并按1：2：3的比例推荐人才并保证所推荐候选人的个人资料真实性，乙方在接受甲方委托后一周内提供至少1人的候选人资料。
2．乙方在不涉及个人隐私和第三方利益的前提下，尽可能向甲方提供高级人才人选的详尽资料，以备甲方在选聘人才时参考。
3．乙方须严格保管招聘人员的相关资料，除向招聘单位提供外，不得向任何无关人员泄露内容。
乙方须保守甲方机密，以维护甲方的利益。
4．乙方在完成项目后，有责任加强与甲方间的沟通，及时了解用人情况，使人才顺利渡过磨合期，并提出相关建议和咨询。
5．乙方所推荐人才保证三个月的试用期，若试用期内辞职或被甲方认为不能胜任工作，乙方依据本协议相关条款继续为甲方推荐（除非客户要求停止推荐）。
6．乙方可提供人才测评服务，_________的面试场所（_________人才市场招聘大厅及会议室）并组织安排面试及相关配套服务。
7．乙方所推荐候选人如被甲方录用为本协议规定之外之职位，佣金收费按相关协规定执行。
8．乙方承诺两年内不主动从甲方搜取人才。
三、收费及退款事宜1．委托定金为人民币_________元整。
每个职位的服务费按委托职位年薪的_________％计算，2．委托招聘佣金收费标准为全额年薪的20％（按正式录用后年薪标准，年薪标准为：基本工资，福利补贴，年度绩效，并按税前计算）。
委托招聘佣金在候选人被甲方录用上岗后一周内支付总费用的70％；在候选人试用期三个月内结清剩余30％；三个月试用期内候选人因个人原因辞职或甲方认为不能胜任工作，乙方须继续免费向甲方推荐合适人选或退还已收佣金的30％。
3．候选人入职三个月后，不退还委托招聘佣金，协议履行结束。
四、其他1．未经乙方书面同意，甲方不得将乙方推荐的候选人的信息转送其它第三方，否则该人选视同被甲方聘用。
2．乙方向甲方推荐过的任何候选人，自签订协议时间起2年时间内，无论何时被甲方聘用或甲方利其个人资源发生合作关系，甲方均应按此协议第三项收费标准支付给乙方服务费用。
甲乙双方应恪守行业规范和职业道德，确保选拔程序的科学性和公正性。
3．本协议未尽事宜或执行过程中遇到的其它问题，由甲乙双方协商解决。
若发生争议，双方均有权向_________仲裁委员会提出仲裁。
本协议自签订之日起生效。
4．本协议一式
_________份，双方各执_________份，签字并盖章后生效。
甲方（盖章）：_______乙方（盖章）：_______法定代表人（签字）：_法定代表人（签字）：_地址：_______________地址：_______________开户行：_____________开户行：_____________帐号：_______________帐号：_______________电话：
_______________电话：______________________年____月____日_______年____月____日签订地点：___________签订地点：___________
附件
职位名称：_________；所属部门：_________；具体要求：_________；招聘职位薪酬福利待遇：_________；月薪范围：_________天工作日，是否年底双薪，_________天／年假；合同期：_________年；保险：_________；养老保险：_________；医疗商业保险：_________；工伤保险：_________；失业保险：_________；女工生育险：_________；住房：_________；其它：_________。
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