学校节假日值班制度

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节假日教师值班制度

节假日教师值班制度

节假日教师值班制度
1.实行行政、老师、保安三结合值班制度,由办公室统一安排、管理。

2.值班人员由办公室提前编排,自行调整者应及时通知办公室备案。

3.行政人员、值班人员需24小时保持电话通讯畅通。

4.值班时间:24小时值班。

(1)上午9:00——12:00,下午13:00——16:00值班教师在幼儿园值守。

(2)16:00~次日9:00值班教师在家电话值守。

(3)值班保安值班时段在幼儿园值守。

5.值班人员应按时到岗,有特殊情况提前协调并向办公室请假。

6.值班人员要有高度的责任感和警惕性,严禁漏岗、擅离职守,不做私活值班期间不私自外出,当值期间不许喝酒、不许参与各种娱乐活动。

7. 每半天巡查校园至少2次,发现危险或其它突发事宜及时做出有效应急处理并在第一时间通报当班行政做进一步解决。

8.做好来访来电等相关问题记录。

9. 代班行政须在接到电话后20分钟内赶到幼儿园,解决问题。

10. 如果遇到重大安全事故,立即启动相应的安全预案,妥善处理问题。

紧急情况及时拨打110、119、120等紧急电话。

11. 值班教师每天必须认真填写值班记录,15:00点向教育局
办公室和值班行政打电话报平安。

12.值班人员下班前通知下一位值班人员,并做好值班交接。

相关电话:学校24小时值班电话:********
教育局值班电话:********
辖区派出所电话:********。

节假日值班制度(10篇)

节假日值班制度(10篇)

节假日值班制度一、学校实行节假日值班制度,值班人员有学校统一排定。

二、值班人员要按时到岗(如有特殊情况提前做好协调请假手续),不准无故迟到或早退,因故未到者须提前和其他值班教师代为值班,不得无故离岗。

三、值班期间要做好校园环境的巡查、上级来电来文的接听与记录、来访人员的接待与反应情况的等级以及其他偶发事件的处理或汇报工作,严禁做与值班工作无关的事情。

定时巡视校园,发现危险或其他____要及时处理并报告校领导。

四、加强进出校门检查,来访人员必须履行登记手续,不准外人随便进出校园。

对有事的来访人员应热情接待,妥善安排。

五、值班人员要认真做好值班的交接班工作。

节假日值班制度(二)1.在节假日必须安排人员值班。

2.值班人员均应精力集中,不能分心,不干私活。

严守工作岗位,不得擅自离开。

3.值班人员要如实填写值班记录,若有紧急情况第一时间向值班领导报告。

4.值班结束后做好值班情况交接并及时交接好值班室钥匙。

5.值班人员不得私自与他人换班,如因特殊情况必须换班者,经领导同意批准,另行安排值班人员。

各级值班人员,应患于职守、尽职尽责,做好节假日期间的各项工作。

6.本制度自发通知之日起执行。

节假日值班制度(三)为确保节假日期间我项目部节假日的施工安全,防止重特大安全事故的发生,维护社会稳定,保障广大人民群众欢度节日,根据《建设工程安全生产管理条例》等有关规定,结合____市建筑行业的实际,制定本制度。

本制度在____地铁____号线工程铺轨施工第1合同段,在中秋、国庆、春节等节假日期间执行。

第一条节假日生产作业期间,必须按照规定进行安全巡检。

节假日必须安排安全值班人员;第二条值班人员必须坚守岗位,不得擅自离岗;第三条对所有进出场的材料,认真做好检查工作;第四条非现场施工人员未经许可不得进入工地,对外来人员未经允许不得留宿工地;第五条对现场发生的各种情况,要及时检查,确保工程安全、文明施工;第六条节假日、双休日应有各技术人员负责工程的生产、掌握、熟悉技术交底的内容,对违反操作规程和施工规范的行为应及时制止,防止发生工程质量的事故;第七条值班期间有事外出,应向工程其他负责人打招呼或向领导请假,如实汇报工作情况,做好技术交底,经同意后方可离岗;第八条值班人员要全面掌握工地现场情况,做好防火、防盗工作;第九条对于节假日不履行本值班制度的人员,我项目部将对部门及单位进行严肃查处;第十条当出现重大安全隐患或者险情时,应立即采取紧急措施,____涉险人员撤离现场;本制度自公布之日起实施。

学校节假日值班管理制度范文

学校节假日值班管理制度范文

学校节假日值班管理制度范文一、导言为了维护学校的正常运转和安全秩序,在节假日期间,学校需要组织一定数量的员工进行值班工作。

本文将介绍学校节假日值班管理制度,旨在规范值班工作,提高工作效率,保障学校安全。

二、目的和适用范围本制度的目的在于明确学校节假日值班工作的要求和安排,适用于所有学校节假日期间的值班工作。

三、值班人员的组织与安排1. 值班人员的选择:学校根据工作性质和需要,从教师、行政人员和工勤人员中选择合适的人员进行值班。

对于专业性较强的岗位,应优先选择具备相关专业背景或经验的人员。

2. 值班人员的调配:学校将根据值班需求制定值班表,明确每个值班人员的具体岗位和时间安排。

值班表应提前一个月发布,并及时更新。

3. 替班安排:如有值班人员因故不能按时到岗,应及时通知主管人员,由主管人员安排替班人员。

替班人员应具备与原值班人员相同的能力和经验。

四、值班工作的职责和要求1. 值班人员的出勤要求:值班人员应按时到岗,不得迟到早退,不得擅自请假或调休。

如确需请假或调休,应提前向主管人员请示,并按规定完成请假手续。

2. 值班工作的职责:值班人员应认真履行值班职责,密切关注学校的安全、环境和秩序。

在节假日期间,值班人员应加强对学校门禁、设施设备、消防设备等的巡查和监控,及时发现和处理突发事件。

3. 值班工作的管理:值班人员应严格遵守学校的值班制度和各项规章制度,服从值班领导的指挥和安排。

如有工作上的问题或困难,应及时向主管人员汇报,寻求解决方案。

五、值班工作的记录与归档1. 值班记录表的填写:值班人员应按要求填写值班记录表,详细记录当天发生的重要事件和处理情况。

记录表应包含事件时间、地点、原因、处理过程和结果等信息。

2. 值班记录的归档:值班记录表应及时上报至主管人员,并按规定进行归档。

归档的记录应按年份建立档案,以备后续参考和查阅。

档案的保管应妥善,防止遗失或泄露。

六、值班工作的评价与奖惩1. 值班工作的评价:学校将对值班工作进行定期评价,评估值班人员的工作表现和态度。

周末节假日值班制度

周末节假日值班制度

教职工值班制度1.值班人员值班期间代表学校处理校内事务,值班期间认真接听、接受文件或相关信件,及时发现学校存在的问题并妥善处理相关事宜,做好值班记录;妥善处理突发事件,遇重大情况要及时向领导报告,并责成、配合保安人员妥善解决问题,必要时拨打110;2.值班人员必须按时到岗,做好交接工作,后岗人员未到位,前岗人员不得擅自离岗;前岗人员做好交接班时间记录;3. 白天值班人员巡视校园不少于4次,夜间值班人员巡视校园不少于3次;并做好记录;4.值班人员对保安人员工作情况进行监督检查,督促保卫人员做好学校安全保卫工作;并计入值班记录;5.值班人员因特殊原因不能到岗的,应事先与其他值班人员协商调班,并及时通知安全保卫处或带班领导;如未及时通知,出现问题,责任由原值班人员负责;6.值班人员熟悉学校消防、防盗等设施、设备,会熟练使用消防灭火器材;7.安全使用电器等设备,用后及时关闭电源,保持值班室整洁;值班室安全管理制度1.值班人员要坚守工作岗位,认真履行岗位职责,不得擅离职守,不做与值班无关的事项;值班人员白天巡视校园不少于4次,夜间不少于3次;2.熟悉值班业务,认真履行职责,积极妥善地处理好职责范围内的一切事务;值班期间发现的问题,能独立解决的自行解决;与重大问题或特殊情况应立即向领导汇报,并将处理结果记入值班记录;3.强化安全责任,保守秘密,不向无关人员泄露有关学校内部的情况;值班期间,禁止会客,无关人员不得随便进入该室,禁止外人留宿;4.维护好室内秩序,保持室内整洁、卫生规范,禁止在值班时间大声喧哗;5.学校领导与带班领导,定期抽查值班情况,每查到一次空岗或在岗不履行职责根据学校相关规定进行处理并予以批评教育,累计查到两次以上者不履行职责,学校应根据有关规定做出处理;6.值班期间学校发生的一切问题,都要依据学校值班人员职责落实责任,属于值班人责任并造成重大影响的,应根据实际情况和学校相关规定进行处理,并追究相关人员责任;7.按规定时间交接班,不得迟到早退,并在交班前写好值班记录;。

学校假日值班制度(3篇)

学校假日值班制度(3篇)

学校假日值班制度是指在学校放假期间,为了维护学校的正常秩序和安全,安排特定的工作人员进行值班。

这个制度一般适用于学生放假期间、寒暑假等长时间的假期。

下面将详细介绍学校假日值班制度的具体内容。

一、制度目的与意义学校假日值班制度的目的是保证学校的正常运行和安全。

学校作为一个教育机构,除了在学生上课期间需要安排工作人员外,放假期间也需要一定的人员来保持学校的管理、维护设施设备的正常运行和保障学校环境的安全与整洁。

因此,制定假日值班制度是很有必要的。

学校假日值班制度的意义在于:1. 保障学校的管理:值班人员可以协助学校领导并进行必要的管理工作,确保学校的秩序和规则得以维护。

2. 维护设施设备的正常运行:假日值班人员可以对学校的设施设备进行巡查、维护和保养,及时发现并处理可能存在的问题,确保设施设备的正常运行。

3. 保障学校环境的安全与整洁:值班人员可以对学校的各个区域进行巡查,及时发现并处理可能存在的安全隐患,保障学校环境的安全与整洁。

二、值班人员的安排与要求1. 值班人员的安排:学校可以根据自身情况和需求,将值班工作分配给不同的工作人员,比如教职员工、保安人员等。

值班人员的数量需要根据学校的实际情况和需求进行合理安排,确保每个时间段都有足够的人员进行值班工作。

2. 值班人员的要求:学校对值班人员有一定的要求,包括但不限于以下几点:(1)责任心强:值班人员需要有强烈的责任心,对学校的管理和安全问题负责。

(2)熟悉学校情况:值班人员需要对学校的布局、设施设备和规章制度等方面有一定的了解,以便能够更好地进行管理和处理问题。

(3)积极主动:值班人员需要具备积极主动的工作态度,能够主动发现问题并及时处理。

(4)沟通能力强:值班人员需要具备良好的沟通能力,能够与其他工作人员和相关部门进行有效的沟通和协调,保障工作的顺利进行。

三、假日值班工作内容学校假日值班工作的具体内容可以根据实际情况进行安排和调整,以下是常见的几个方面:1. 值班管理:包括学校的报备、会务和文件管理等工作,确保学校的管理工作得以顺利进行。

学校节假日期间值班制度

学校节假日期间值班制度

学校节假日期间值班制度一、目的为了确保学校节假日期间的安全、稳定和正常秩序,保障师生的生命财产安全,特制定本值班制度。

二、适用范围本制度适用于我校在节假日期间的值班工作。

三、值班人员1. 值班人员由学校领导和各部门负责人组成,值班人员名单由校长办公室负责确定并公布。

2. 值班人员应具备一定的组织协调能力、应急处理能力和服务意识,能够熟练操作学校值班电话和相关设备。

3. 值班人员应保持通讯畅通,确保能够及时响应学校应急事件。

四、值班时间1. 节假日值班时间为:国家法定节假日和学校规定的其他节假日。

2. 节假日值班分为日间值班和夜间值班,具体值班时间由校长办公室根据实际情况确定并公布。

五、值班地点1. 值班地点为学校值班室,值班室应配备必要的通讯设备、办公用品和相关资料。

2. 值班地点应保持整洁、安全,确保值班人员能够正常开展工作。

六、值班职责1. 值班人员应严格遵守值班纪律,按时到岗,不得擅自离岗。

2. 值班人员应认真履行职责,及时处理学校节假日期间的各类事务,包括安全巡查、信息报送、应急处置等。

3. 值班人员应保持值班电话畅通,及时接听并记录学校各部门和师生的咨询、求助电话。

4. 值班人员应定期对学校进行安全巡查,发现安全隐患及时报告并采取措施整改。

5. 值班人员应密切关注学校周边环境,发现异常情况及时报告并采取措施应对。

6. 值班人员应做好值班记录,包括值班时间、值班人员、值班内容、处理结果等,并按要求及时上报。

七、值班交接1. 值班人员应按时进行值班交接,确保值班工作的连续性和稳定性。

2. 值班人员交接时,应详细介绍值班期间发生的重要事件、处理情况及注意事项,确保接班人员能够及时了解值班情况。

3. 值班人员交接时,应认真填写值班交接记录,并由双方签字确认。

八、值班纪律1. 值班人员应遵守国家法律法规和学校规章制度,不得利用值班时间进行私人活动。

2. 值班人员应保守国家秘密和学校机密,不得泄露值班期间获悉的敏感信息。

双休,节假日领导值班制度

双休,节假日领导值班制度

双休,节假日领导值班制度(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。

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中学学校昼夜值班和节假日值班制度

中学学校昼夜值班和节假日值班制度

中学学校昼夜值班和节假日值班制度为了加强学校管理,维护学校正常的教育教学秩序,确保学校师生的安全,创造一个安全稳定的和谐校园环境,根据《中华人民共和国教育法》、《中华人民共和国义务教育法》等法律法规的规定,结合我校实际情况,特制定本制度。

一、值班制度的目的和意义1. 保障学校教育教学活动的正常进行,确保学校师生的安全。

2. 加强学校安全管理,预防和处理各种突发事件。

3. 维护学校财产和公共秩序,防止盗窃、火灾等安全事故的发生。

4. 提高学校服务质量,为师生提供及时、有效的服务。

二、值班制度的内容1. 昼夜值班制度(1)夜间值班:每晚安排一名值班领导和一名值班教师,负责夜间学校的巡逻、巡查工作,确保学校安全。

(2)白天值班:每天安排一名值班领导和一名值班教师,负责学校日常事务的处理,如接听电话、接待来访、处理突发事件等。

2. 节假日值班制度(1)节假日值班:在节假日期间,安排值班领导和值班教师,负责学校的安全、卫生、设施设备的检查和维护等工作。

(2)节假日值班时间:根据国家法定节假日安排,具体值班时间由学校统一安排。

三、值班人员的职责和权利1. 值班人员的职责(1)负责学校的夜间巡逻、巡查工作,确保学校的安全。

(2)负责学校日常事务的处理,如接听电话、接待来访、处理突发事件等。

(3)负责学校节假日期间的安全、卫生、设施设备的检查和维护等工作。

2. 值班人员的权利(1)有权对违反学校规章制度的行为进行制止和处理。

(2)有权对学校的突发事件进行及时处理和报告。

(3)有权对学校的财产和公共秩序进行维护和管理。

四、值班制度的实施和监督1. 值班制度的实施(1)学校应根据实际情况,制定具体的值班安排表,明确值班人员、值班时间和值班职责。

(2)值班人员应按照值班安排表,准时到岗,履行职责。

2. 值班制度的监督(1)学校领导应加强对值班工作的监督,定期检查值班工作的开展情况。

(2)学校应建立健全值班工作档案,对值班工作进行记录和存档。

2024年学校节假日值班制度(二篇)

2024年学校节假日值班制度(二篇)

2024年学校节假日值班制度1、严守工作岗位,履行职责,不得脱岗及随意离开岗位。

2、对外来者如发现可疑人和事有权阻止入内。

3、严格把好本单位的大门,凡有财物运出的需经核对后方可放行,否则值班人员有权扣压,向领导报告。

4、如发生治安、刑事案件,要及时保护现场并报告主管领导和公安机关。

5、值班人员负责电话接听及信息传送。

负责学校教学楼内的一切安全保卫工作,特别是要做好对图书馆、电子阅览室、财务室、微机室、实验室(特别是化学实验室)等重点防范部位的安全保卫工作。

由于值班人员的脱岗等工作失职发生的盗窃等,造成学校财物损失要追究当班人的责任。

6、做好传染病防控工作,无关人员不得随意出入校园,确需进入的要经学校领导批准,并做好记录。

7、白班值班人员对校舍、水管等设施要做好检修工作,确保其正常使用。

寒暑假轮休制度一、轮休期间,函授、职称、助考、培训等学习时间,按轮休假处理,不得续休。

二、轮休期间,上岗人员生病,可将休假人员叫回,待病好后继续轮休。

三、休假人员在休假期间生病不再补休。

四、轮休期间,上岗人员一般不准请事假。

领导轮流带班制度一、实行领导轮流带班制度。

二、值班人员按值班顺序,____小时不空岗。

三、值班人员在值班期间要坚守岗位,不擅自离岗,确保安全。

四、值班人员负责幼儿园常规性检查工作,并认真填写值班日志。

五、值班人员要经常巡查幼儿园内的安全稳定情况,排查安全隐患,发现问题,及时处理。

对出现的重大问题要及时报告给主管领导。

六、值班人员特别要加强夜间巡视工作,确保学校财产不受损失。

七、值班工作实行责任制和责任追究制。

八、值班人员要____小时开机,督导值班保安人员加强巡逻,保证通讯联系畅通。

2024年学校节假日值班制度(二)很抱歉,我是一个文本处理AI,并不能查看或打开具体的文件。

但是,我可以为您提供一些一般的学校节假日值班制度的建议。

在2024年的学校节假日,可以考虑以下制度安排:1.值班时间:根据学校节假日的安排,制定值班时间段,可以根据节假日的长度和安排进行分配。

节假日值班制度范本(五篇)

节假日值班制度范本(五篇)

节假日值班制度范本根据学校管理的实际,学校的周末及节假日值班由学校领导和值周教师共同负责。

具体安排如下:值班领导____名,值班教师____名。

一、值班领导值班要求主要工作:(1)指导监督值班教师的工作情况,并与他们保持联系,及时了解学校情况。

(2)接待来访、来电,及时处理有关事宜。

(3)校园巡视、处理偶发事件,发生重大或紧急事情,要果断启动应急预案,并及时报告相关部门。

(4)检查值班教师填写值班记录情况。

二、值班教师要求1、值班时间。

____小时值班。

2、主要任务和工作:(1)准时到岗,定时巡视校园,处理偶发事件。

(2)检查留校学生的生活学习情况,定时到学生宿舍、各处室进行检查,表彰好人好事,批评教育违纪学生,并作好记录。

(3)与学校班周领导保持连系,密切注意校园动态,发生重大事情要立即报告值班领导,并协助值班领导调查处理校内____。

(4)认真填写值班记录。

(5)值班教师手机应____小时畅通。

峡口初级中学节假日值班制度范本(二)第一章绪论1.1 背景介绍在现代社会中,随着经济的快速发展和生活水平的提高,人们对文化娱乐及旅游等需求也逐渐增加。

而为保障社会服务的连续性和安全性,保证公众的基本权益,各个行业的值班人员在节假日也需要正常工作。

为此,制定和完善节假日值班制度显得尤为重要。

1.2 研究目的本文的主要目的是对节假日值班制度进行全面的研究和分析,以期为相关行业制定合理的值班安排提供参考。

1.3 研究方法本文采用了文献研究法、实地调研法和专家访谈法等多种研究方法,通过收集相关资料、实地考察和专家访谈来获取有关信息。

第二章节假日值班制度的意义和目标2.1 意义节假日值班制度的制定对于维护社会运转的正常和保障公众的基本权益具有重要意义。

只有在每个节假日都有人保持正常的工作状态,才能保证社会服务不间断,保障公众的基本需求。

2.2 目标(1)保证公众的基本权益。

在节假日期间继续工作,能够保证相关行业的基本服务不中断,满足公众的基本需求。

小学校节假日(双休日)值班制度

小学校节假日(双休日)值班制度

小学校节假日(双休日)值班制度
一、值班教干职责
1、值班期间负责上级部门通知、批示的传达;本校意外或偶发事件应及时向校领导和上级有关领导报告。

2、指导、监督本校门卫护校工作人员落实其岗位职责,指导或协助门卫护校工作人员处理校内偶发事件。

3、未经学校允许,任何单位和个人不得在学校停放车辆,否则出现问题由当事人负责。

二、要求:
1、值班时间:教师假日值班白班冬季作息时间为上午8:00—12:00,下午2:00—6:00,夏季作息时间为上午8:00—12:00,下午2:30—6:30,午休时间由教干值班,门卫值班作息时间为晚8:00至次日早8:00。

教师节假日值班到校后半小时内应向值班领导报到,并主动接受值班领导安全检查。

下岗前必须认真检查安全情况并填写值班记录,无值班记录可查即视为未值班。

2、值班期间不得随意脱岗,有事应提前一天或离岗前向校长说明事由,以便安排他人值班。

3、值班时不得由他人随意顶替,不得酗酒,不得带本校外其他人员到校过夜或在校内活动。

三、违反上述要求的处理办法:
1、违反上述职责要求中的任何一条,一次性罚金10元。

2、未提前打招呼而脱岗,若校内发生安全或盗窃事故,所造成经济损失,应由值班人员承担。

3、监守自盗或与盗窃人员联合盗窃学校财物的,交由有关机关按损失大小追究相应责任。

四、奖励措施:
干部值班年内未发生安全事故,年末依据干部值班考核情况,可兑现100—150元安全奖。

学校节假日值班管理制度范本

学校节假日值班管理制度范本

学校节假日值班管理制度范本1. 引言学校节假日期间的安全管理工作是保证校园安全的重要一环。

为了做好值班工作,确保学校师生人身安全和财产安全,特制定本制度。

2. 目的本制度的目的是明确值班人员的职责和权力,维护校园秩序和安全,及时处理各类突发事件,确保学校节假日期间的安全稳定。

3. 范围本制度适用于学校节假日期间的所有值班人员。

4. 值班人员的职责4.1 值班人员要遵守学校的有关规定,保证能够高效、及时地处置各类突发事件。

4.2 值班人员要熟悉学校的安防设施和各类应急设备的使用方法,确保在突发事件发生时能够妥善处理,并及时向上级汇报。

4.3 值班人员要保持电话通讯畅通,确保能够与学校其他部门进行联系和协调。

4.4 值班人员要做好巡查工作,保证学校内外环境的安全和整洁。

4.5 值班人员要记录值班期间的各项情况,包括巡查情况、突发事件处理情况等,为学校安全管理提供依据。

5. 值班人员的权力5.1 值班人员有权对学校内外的安全隐患进行报告并采取相应措施,保证师生的人身安全。

5.2 值班人员有权对学校内部的违规行为进行劝阻和制止,维护校园秩序。

5.3 值班人员有权要求违规人员配合调查并向有关部门进行报告,确保学校内部的纪律得到有效执行。

6. 突发事件的处理流程6.1 值班人员在发现突发事件时,要立即向上级汇报,并根据具体情况采取应急措施。

6.2 学校应按照事先制定的突发事件处理方案,对突发事件进行及时、科学的处置。

6.3 值班人员要及时通知相关部门和人员,协助他们进行应急处理工作。

6.4 值班人员要对处理突发事件的过程进行记录,并向上级汇报。

7. 值班人员的考核与奖惩7.1 学校将对值班人员的工作进行考核,对表现突出的人员进行奖励,对违规行为进行惩处。

7.2 值班人员的工作考核主要包括责任心、应急处理能力、工作纪律等方面。

8. 附则8.1 本制度由学校安全管理部门负责解释。

8.2 本制度自颁布之日起实施。

学校节假日领导值班制度

学校节假日领导值班制度

学校节假日领导值班制度背景介绍随着社会进展和人民生活水平的提高,中国的法定假日越来越多,而学校作为教育机构,也必需保证各项工作在假期期间正常开展。

学校的领导团队是学校的中心气力,其在假期期间的值班工作是必不可少的。

值班制度的意义维护学校安全稳定学校的假期管理和防范工作必需在校领导的统一领导下全面组织实施。

学校领导在假期期间的值班工作,可以第一时间把握学校内外情况,适时实行措施,保障师生的人身安全和财产安全。

同时也能在假期期间维护学校的正常秩序,避开显现违法犯罪等不良事件。

确保学校教育教学正常开展学校的假期管理和防范工作,不仅是要维护学校的安全稳定,也要确保教育教学工作的正常开展。

学校领导在假期期间的值班工作,可以适时把握老师和同学的工作和学习情况,适时疏导、处理各种教学问题,保障同学在假期期间的学习质量。

加强学校领导的职责意识学校的领导是学校管理的中枢气力,其组织、督查和领导本领对学校的进展起到至关紧要的作用。

领导在假期期间的值班工作,可以加强其对学校管理的认得,加深对管理工作的理解和把握,提高其领导本领和管理水平。

值班制度的实施值班领导的构成学校在节假日期间通常会派出一名校领导担负值班领导,依据实在情况可以结合学校的实际情况,确立值班领导的构成形式。

值班领导应具备独立决策本领和处理突发事件的本领。

值班领导的职责值班领导在假期期间需要全面掌控学校内外的情况,照实了解各部门的工作情况,当有应急事件发生时,适时向上级汇报,并实行措施处置;接受学校内外来访者的反映问题,并适时协调解决;负责对同学、教职员工的离校、返校、外出等情况进行管理,确保师生的人身安全。

值班领导的工作要求值班领导需要严格遵守学校的相关制度,认真完成各项工作。

要提前做好假期期间的工作布置,适时通知各相关部门,确保假期期间各项工作的顺当进行。

同时要做好安全防范和处理应急事件的准备工作,确保学校内外环境的平稳。

值班领导的考核与奖惩学校可通过组织领导考核、同学充足度调查等方式,对值班领导进行考核和评价。

小学昼夜值班和节假日值班制度

小学昼夜值班和节假日值班制度

小学昼夜值班和节假日值班制度为加强学校管理,确保学校教育教学秩序的正常进行,保障师生人身安全,创造一个安全稳定的和谐校园环境,根据我国有关法律法规和学校实际情况,特制定本制度。

一、昼夜值班制度1. 值班时间:(1)日间值班:早7:00至晚7:00;(2)夜间值班:晚7:00至次早7:00。

2. 值班人员:(1)日间值班:由学校行政人员轮流值班,每天至少两人;(2)夜间值班:由学校保安人员负责,每天至少两人。

3. 值班职责:(1)日间值班:1)负责学生一日生活制度落实和安全管理;2)督导检查学生上课情况;3)检查学生就寝情况;4)负责学生早操制度及卫生清扫制度的落实;5)负责学生突出事件的处置;6)负责校内安全巡视检查;7)负责外来人员的接待、询问、证件查验及登记;8)负责学生出入校园手续的查验和登记。

(2)夜间值班:1)负责学校财产安全,加强校内安全巡视检查;2)负责学校设施设备的维护和检查;3)负责突发事件的应急处理;4)负责值班室电话的接听和记录;5)负责校园的防火、防盗、防范工作。

4. 值班安排:(1)日间值班:学校行政人员根据实际情况进行轮值,每天至少两人;(2)夜间值班:学校保安人员根据实际情况进行轮值,每天至少两人。

二、节假日值班制度1. 值班时间:(1)法定节假日:根据国家法定节假日安排,具体值班时间由学校行政会议决定;(2)寒暑假:根据学校寒暑假安排,具体值班时间由学校行政会议决定。

2. 值班人员:(1)法定节假日:由学校行政人员轮流值班,每天至少两人;(2)寒暑假:由学校行政人员轮流值班,每天至少两人。

3. 值班职责:(1)法定节假日:1)负责学校财产安全,加强校内安全巡视检查;2)负责学校设施设备的维护和检查;3)负责突发事件的应急处理;4)负责值班室电话的接听和记录;5)负责校园的防火、防盗、防范工作。

(2)寒暑假:1)负责学校财产安全,加强校内安全巡视检查;2)负责学校设施设备的维护和检查;3)负责突发事件的应急处理;4)负责值班室电话的接听和记录;5)负责校园的防火、防盗、防范工作。

2024年学校节假日值班管理制度范例(七篇)

2024年学校节假日值班管理制度范例(七篇)

2024年学校节假日值班管理制度范例一、学校已确立节假日值班体系,采用门卫、教职员工及中层管理层三者结合的值班模式。

值班时段设定为每日8:00至17:00。

二、在周六、周日以及"国庆"、"元旦"、"五一"、清明节、端午节、中秋节等学期内的假期,值班人员将由当周的值周教师担任。

其余节假日的值班人员安排将由学校统一规划。

三、值班人员需准时到岗,若有特殊情况需提前办理调休手续。

值班期间应留在自己的办公室内。

不得无故迟到、早退,如未能到岗,需提前与其他值班教师调整时间,或确保已明确交接相关职责,不得擅自离岗。

不得处理个人事务。

四、值班期间,应保持专业形象,主要任务包括校园环境的巡查、接听并记录上级来电来文、接待来访人员并登记相关情况、处理偶发事件并及时向校领导汇报。

禁止从事与值班工作无关的活动。

需定时巡查校园,遇紧急或突发情况及时处理并通知校领导。

五、对于来访者,应热情接待并妥善安排。

六、需加强校门的进出管理,访客需履行登记手续,未经许可的外部人员不得随意进出。

对于重要的来电来文、特殊访客或无法处理的事件,应及时向校长报告。

七、值班交接工作需严谨执行。

值班人员在完成值班任务后,需当天将值班相关材料交至传达室,下一位值班人员应在次日早上到传达室领取。

不得将材料遗留在办公室,以免影响值班工作的正常进行。

八、遇紧急情况,请立即拨打110或119。

一、学校已确立节假日值班体系,采用门卫、教职员工及中层管理层三者结合的值班模式。

值班时段设定为每日8:00至17:00。

二、在周六、周日以及"国庆"、"元旦"、"五一"、清明节、端午节、中秋节等学期内的假期,值班人员将由当周的值周教师担任。

其余节假日的值班人员安排将由学校统一规划。

三、值班人员需准时到岗,若有特殊情况需提前办理调休手续。

值班期间应留在自己的办公室内。

学校节假日值班制度(五篇)

学校节假日值班制度(五篇)

学校节假日值班制度一、学校实行节假日值班制度,实行门卫、教师、中层领导三结合值班制度。

值班时间为8:00--17:00.二、周六、周日及”国庆”、”元旦”、”五一”清明节、端午节、中秋节等学期内的假期值班人员为当周的值周教师,其它节假日值班人员由学校统一排定。

三、值班人员要按时到岗(有特殊情况提前做好协调请假手续),在自己办公室值班。

不准无故迟到或早退,因故未到者须提前和其它值班教师调好时间,或交代好有关职责由其它值班教师代为值班,不得无故离岗。

不做私活。

四、值班人员应注重仪表,值班期间要做好校园环境的巡查、上级来电来文的接听与记录、来访人员的接待与反映情况的登记以及其它偶发事件的处理或汇报等工作,每天要认真填写好《值班记录》。

严禁做与工作值班无关的事情。

定时巡视校园,发现危险或其它突发事宜及处理并通报校领导作进一步解决。

五、对来访人员,应热情接待,妥善安排。

六、加强进出校门检查,来客进门履行登记手续,不准外人随便进出。

主要的来电来文或来访情况、无法处理的偶发事项,要及时向校长汇报。

七、要做好值班的交接班工作。

值班人员在完成规定的值班任务后,要在当天傍晚把有关值班材料交到传达室,下一值班人员于次日早上到传达室领取值班材料。

不准把材料留于办公室,影响值班工作的顺利开展。

八、紧急情况请及时拨打110或119.学校节假日值班制度(二)是指学校在放假期间为了保障校园安全和提供必要服务而设立的一种值班轮换制度。

在学校节假日期间,学校通常处于相对空闲的状态,但仍需要有一些工作人员或学生值班来应对突发事件或提供必要的服务。

下面将详细介绍学校节假日值班制度的内容。

首先,学校节假日值班制度主要包括值班岗位安排、值班人员选拔和培训、值班时间安排以及值班工作内容。

值班岗位安排是制度的基础,学校需要确定哪些岗位需要值班。

通常包括门卫、保安、宿舍管理员、餐厅工作人员等。

这些岗位需要保证在节假日期间有人进行管理和维护。

值班人员的选拔和培训是制度的重要环节。

中学节假日值班规定(3篇)

中学节假日值班规定(3篇)

中学节假日值班规定根据不同学校的具体情况有所不同,以下是一般常见的节假日值班规定:1. 值班范围:值班一般适用于中学教职工和部分学生干部,包括教师、班主任、学院领导、学生会干部等。

2. 值班时间:根据节假日的安排,一般值班时间为节假日的工作日,具体时间根据学校规定确定。

3. 值班安排:具体值班人员安排由学校教务处、学工处等相关部门负责,根据班级、专业、学生会、教职工等不同角色进行分配。

4. 值班职责:值班人员应严格遵守学校的规章制度,保证校园秩序,确保校内安全。

具体职责包括:- 接待来访的家长或学生,提供必要的咨询和帮助;- 监督和管理学生的行为,维持校园秩序;- 协助解决突发事件或紧急情况;- 组织或协助组织节假日的相关活动;- 完成学校委派的其他行政工作。

5. 带班制度:在节假日值班期间,学校往往会存在带班制度,即由一位或几位主管教师或学校领导负责带班,确保值班工作的顺利进行。

需要注意的是,不同地区或学校的具体规定可能会有所不同,上述规定仅供参考,具体请以学校相关规章制度为准。

中学节假日值班规定(二)一、背景介绍随着中小学生人数不断增加,学校管理工作也越加繁琐。

为了保证学生的安全和学校的正常运转,学校需要进行节假日值班管理。

下面给出一份中学节假日值班规定的范文,以供参考。

二、节假日值班规定1. 值班安排(1)值班人员由学校管理部门安排,包括学校领导、班主任、辅导员等教职工。

值班人员需提前一周确定,学校领导负责调度。

(2)根据学校实际情况和节假日安排,每天至少安排一名学校工作人员在校进行值班。

值班时间为早上7:30到晚上8:30,共12小时。

(3)值班人员需提前到岗,认真落实值班工作,做到始终保持警觉、主动积极、认真负责。

2. 值班职责(1)维持校园秩序:对学生非法携带危险物品、夜不归宿、违反校规校纪等行为进行制止和处理;协助安排学生宿舍、食堂等日常事务。

(2)保证学生安全:负责学生突发病情的处理和紧急救助;及时处理学生呼吸困难、体温过高或过低等急性疾病,报告学校领导和家长。

学校节假日值班制度范文

学校节假日值班制度范文

学校节假日值班制度范文一、背景介绍学校作为一个教育机构,为了保证学生的安全、秩序和正常的教育教学秩序,需要在节假日时段设置值班制度。

值班制度的实施可以保障学校在节假日期间能够正常运转,有效应对突发事件,并提供学生和家长的需求。

二、目的和原则1. 目的:建立健全学校节假日值班制度旨在保护学校校园的安全和秩序,提供良好的教育教学环境。

2. 原则:(1)公正公平原则:制定值班制度时,要公正公平地考虑每位员工的个人情况和需求,并公开透明地执行。

(2)全面覆盖原则:值班制度要覆盖学校的各个工作岗位和职能部门,保证值班人员的工作安排和职责明确。

(3)绩效激励原则:根据值班人员的工作表现和贡献,给予相应的奖励和激励,提高工作积极性和效率。

三、值班范围和时段1. 值班范围:值班制度包括教师、辅导员、后勤人员等各个工作岗位的人员。

2. 值班时段:(1)正常工作日内:根据学校的正常工作时间,安排值班人员轮流值班,保证学校正常运转。

(2)节假日时段:根据学校的实际情况和需要,可以安排一部分值班人员在节假日时段值班,保障学校的基本工作需要。

四、值班人员轮岗制度1. 轮岗原则:根据实际情况安排值班人员进行轮岗,确保每个岗位都能得到合理的轮岗机会。

2. 轮岗周期:根据学校的实际情况和需求,可以设定不同的轮岗周期,一般不超过1个月。

3. 轮岗安排:值班人员轮岗安排应提前通知,确保工作岗位的顺利交接和工作的连续性。

五、值班人员工作职责1. 值班人员应按时到岗,认真履行自己的工作职责和义务。

2. 值班人员要保持良好的工作状态,随时准备应对突发事件,提供及时的服务和支持。

3. 不得违反学校的纪律规定,不得利用值班时间干与工作无关的事情。

六、值班工作记录和考核1. 值班人员要做好值班工作记录,包括工作内容、工作时长、突发事件处理等,确保工作的透明和公正。

2. 根据值班人员的工作表现和贡献,进行适当的考核和评价,给予相应的表扬和奖励。

2024年节假日领导带班值班制度(6篇)

2024年节假日领导带班值班制度(6篇)

2024年节假日领导带班值班制度为保障本校在节假日期间的正常运作、政令传达畅通无阻以及校园安全,结合学校实际情况,特制定以下值班规定:一、值班安排值班采用双休日及法定节假日的全天____小时轮值制度。

1. 值班期间,由学校中层以上领导担任带班领导。

带班领导负责对值班教师及保卫部门进行综合协调和统一指挥,确保全校值班保卫工作的有效开展。

2. 节假日期间,值班人员须在下一班次值班人员到岗前不得离岗。

午餐期间,值班人员应将电话移交给保卫部门,由其负责电话的转接工作。

午餐时间定于上午11:30至下午1:30,时长不得超过两小时。

二、值班人员职责1. 值班人员须按时到岗,尽职尽责。

负责接听和转接电话,妥善接待领导或经批准入校的外来人员。

认真记录值班情况。

夜间值班地点为值班室,白天值班地点为学校办公室。

除非特殊情况,不得随意变更值班地点。

值班电话应由值班人员随身携带;如需在办公室加班携带值班电话,应通知保卫部门,以免影响上级领导查岗。

夜间值班人员可使用值班电话至办公室进行请示汇报。

2. 值班人员应爱护公共财产,保持室内外环境整洁,及时清理垃圾。

3. 遇到问题应妥善处理,遇到特殊情况应及时向相关领导汇报。

4. 值班人员应具备高度的责任心和警惕性,做好保密工作,不得随意泄露单位领导的电话及住址。

5. 值班人员不得私自留宿亲属和朋友。

6. 如因个人原因不能履行值班职责,应委托学校其他合适人员代岗,并提前通知校长室。

7. 值班结束后,值班人员除告知待办事项外,应及时完成值班工作的交接。

三、加强校园安全管理强化校园巡逻工作,对关键部位加强监视和看管,做好防火、防盗等安全防范措施,对可疑情况应进行排查。

四、责任追究若因值班人员到岗不及时、责任意识不强或处理方法不当导致学校财产或名誉损失,带班领导及值班人员应承担相应责任。

2024年节假日领导带班值班制度(二)为确保我国法定节假日期间,我项目部建筑工程施工安全无虞,预防并杜绝安全事故的发生,维护社会和谐稳定,保障人民群众能够欢庆节日,依据国家、省、市的相关法规和文件要求,结合本公司的具体情况,特制定本安全管理制度。

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学校节假日值班制度
学校节假日值班制度
节假日值班制度
1、实行门卫、教师、中层领导三结合值班制度。

2、值班教师按时到岗位,有特殊情况提前做好协调请假手续。

3、值班时间不擅离岗位,不做私活。

4、填写好值班记录,并收发好书刊杂志及上级来涵,有事及时通知校领导及当事人。

5、定时巡视校园,发现危险或其它突发事宜及处理并通报校领导做进一步解决。

6、加强进出校门检查,来客进门履行登记手续,不准外人随便进出。

7、做好校园门前三包工作。

8、紧急情况请及时拨打110或119。

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“电子阅览室”是全校师生通过现代媒体进行探究式学习、主动构建知识的重要场所,为确保软硬件系统的可靠运行,有效地为广大学生服务,创建良好的阅览环境,特制定“电子阅览室”规章制度,希望广大学生共同遵守:
1、请自觉遵守计算机法规和计算机使用道德规范,不发布有损国家、学校或他人形象的言论;不得访问不健康的网站。

2、爱护室内的所有设备,发现计算机有异常时,要及时向教师报告,软、硬件系统均由管理员进行维护和管理,严禁无关人员拆卸机器、修改系统设置。

3、严格遵守计算机操作规程,爱护多媒体设备,人为损坏,要照价赔偿并追究责任。

4、在校学生凭学生证、阅览证进入“电子阅览室”或由任课教师组织集体阅读。

5、保持室内卫生整洁,入室阅览请务必穿上鞋套,不准吃东西,不准乱扔果皮、纸屑等。

无关物品不准带入电子阅览室,一旦发现,将予以没收,情况严重者,将取消阅览资格。

6、为防止计算机病毒的传播,严禁使用外来存储介质;如要使用,必须经管理员进行病毒检查,在无病毒的情况下,方可使用。

7、任何人不得将专用设备移作它用,不得在电子阅览室内从事一切与学习无关的活动。

要在电子阅览室的计算机存放资料时,使用者在计算机的硬盘上建立自己的文件夹存放资料,及时清理个人无用的资料,保证硬盘有足够的空间为其他使用者服务。

未经同意,不得覆盖、删除或损坏他人的文件。

8、上机结束,请键盘、鼠标等相关设备放在制定的地方,椅子复位,并及时、如实地做好阅览记录后方可离开“电子阅览室”。

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1(学校根据教学和管理工作的需要,将计算机配发相关的各办公室、教师和学校管理人员。

2(计算机按说明及相关要求正确使用和维护。

保证计算机的正常使用。

如果有由于操作不当造成计算机系统崩溃、经常死机等故障,每学期三次者将其计算机收回。

3(学生一律不准进入教师办公室使用电脑,特殊原因需使用教师电脑者,教师必须在场。

4(使用者要妥善保管和维护好计算机及相关设备,注意用电安全,不得开机过夜。

注意安全防盗,办公室应有可靠的安全门窗,离开时及时锁好门窗。

如有丢失或人为损坏,使用者要负全部责任。

5(机箱后有封条,使用教师不得擅自拆开机箱,如机器出现故障或需要添加新硬件,须向网络中心报告。

6( 办公室内不得随意调换计算机的某些部件,如鼠标、键盘等。

7(使用完毕后要按照正常的关机方法关机,不得强行关闭电源。

8(学校计算机必须用于教学、管理工作,不得使用学校计算机上网聊天、浏览反动、不健康网站,不得在工作时间从事与教育教学无关的事,包括玩游戏、听音乐、看影视等。

在休息时间也不提倡看影视,以免过度占用网络资源,影响他人上网。

一经发现立即将其计算机收回。

9(注意信息安全,不在电脑上安装窃听、攻击软件,不试用病毒、木马程序,不使用别人的帐号、密码。

10(搞卫生时,抹布要拧干,防止机箱、显示器内进水。

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