双爱双评活动方案
2024年小学双爱好活动实施方案
2024年小学双爱好活动实施方案一、活动目的和意义小学双爱好活动是指学生可以在校内选择两项不同的爱好活动进行参与和培养，旨在促进学生的全面发展、激发学生的学习兴趣和创造力，培养学生的自信心和团队合作意识。
通过双爱好活动的开展，可以帮助学生发展出自己的特长和潜能，提高学生的素质和综合能力。
二、活动内容和形式1.活动内容（1）体育活动：篮球、足球、羽毛球、跆拳道、游泳等。
（2）艺术活动：美术、音乐、舞蹈、戏剧、文学等。
（3）科技活动：电子竞技、机器人、编程、科学实验等。
（4）手工技艺：剪纸、手工制作、陶艺、木工等。
（5）社会实践：公益活动、环保实践、参观考察等。
2.活动形式（1）课内活动：将双爱好活动纳入正式的课程教学，由专门的老师进行指导和辅导，并分为不同的阶段和难度。
通过课内活动，让学生在学校有机会接触和学习各种不同的爱好活动。
（2）课外活动：学校可以组织一些课外的俱乐部或社团，提供更多的选择和参与机会，让学生可以根据自己的兴趣和爱好选择加入。
同时，也可以安排专门的活动时间，让学生在课余时间进行双爱好的培养和实践。
三、活动流程1.活动开展前的准备（1）调查和分析：学校应对学生进行爱好调查和分析，了解学生的兴趣和爱好，根据调查结果确定可供选择的双爱好项目。
（2）选课和分班：根据学生的意愿和特长，学校进行选课和分班，确保每位学生都能参与到自己感兴趣的双爱好项目中。
2.活动开展阶段（1）初步了解和培养兴趣：开展基础知识学习和技能培养，让学生初步了解和体验双爱好活动的乐趣和意义。
（2）深入学习和实践：根据学生的学习情况和兴趣发展，进一步深入学习和实践双爱好项目，提高自己的技能和水平。
（3）展示和交流：开展学生间的比赛和展示活动，让学生有机会展示自己的成果，交流和分享经验，并通过比赛激发学生的竞争意识。
（4）总结和反思：每个学期结束时，进行总结和反思，评估学生的学习情况和进步，并对下个学期的活动进行调整和改进。
双爱 活动实施方案
双爱活动实施方案一、活动背景。
双爱活动是公司每年都会举办的一项重要活动，旨在增强员工之间的团队合作意识，提高员工的归属感和凝聚力，同时也是公司文化建设的重要组成部分。
通过这项活动，公司希望能够让员工在工作之余，放松心情，增进相互间的了解和交流，为公司营造一个和谐、积极向上的工作氛围。
二、活动时间。
双爱活动将于每年的五月中旬举行，具体时间为5月15日至5月17日，为期三天。
三、活动地点。
本次双爱活动将在公司所在地的郊外度假村举行，环境优美，空气清新，是举办团建活动的理想场所。
四、活动内容。
1. 团队合作挑战赛，设置多个团队合作项目，如拓展训练、攀岩挑战等，通过团队合作完成任务，锻炼团队凝聚力和协作能力。
2. 文化交流活动，开展员工才艺展示、文化知识竞赛等活动，增进员工之间的交流与了解。
3. 主题晚会，举办精彩的主题晚会，为员工提供展示才艺的舞台，增强员工的归属感和荣誉感。
4. 亲子活动，为员工的家属和孩子们准备丰富多彩的亲子活动，让员工能够更好地平衡工作与家庭。
五、活动安排。
1. 第一天，员工报到、团队合作挑战赛。
2. 第二天，文化交流活动、亲子活动。
3. 第三天，主题晚会、颁奖典礼、员工返程。
六、活动宗旨。
双爱活动的宗旨是“激发激情、增进友谊、放松心情、共享快乐”，希望通过这次活动，让员工感受到公司的关怀和温暖，增强员工的凝聚力和向心力。
七、活动预算。
根据本次活动的规模和内容，预计活动经费为XX万元，具体经费分配将在后续会议中进行讨论和确定。
八、活动效果评估。
为了更好地评估本次活动的效果，将在活动结束后进行员工满意度调查，收集员工对本次活动的意见和建议，为下一次活动的改进提供参考。
以上便是本次双爱活动的实施方案，希望各部门能够积极配合，共同努力，让这次活动取得圆满成功，为公司营造更加和谐、积极向上的工作氛围。
两爱教育活动实施方案
一、爱心助学活动实施方案1. 活动背景由于一些家庭的经济困难，一些学生无法享受到优质的教育资源，他们的学习条件较差，对于教育的意愿和积极性也较低。
为了帮助这些家庭的孩子获得更好的教育机会，并激发他们对于学习的热情，我们计划开展爱心助学活动。
2. 活动目标•提供学习资源：为贫困家庭的学生提供教材、学习用品等学习资源，改善他们的学习条件。
•开展教育辅导：组织志愿者为学生提供学习辅导和指导，帮助他们提高学习成绩。
•培养良好习惯：通过活动培养学生良好的学习习惯、行为习惯和生活习惯，帮助他们形成积极向上的品质。
•增强自信心：通过活动让学生感受到社会的关爱和支持，增强他们的自信心和自尊心。
3. 活动内容3.1 资源捐赠•联系企业、学校和社会机构，募集教材、学习用品、书籍和电子设备等学习资源。
•对捐赠的物资进行清点和整理，确保其质量和适用性。
•设立物资领取点，按需向贫困家庭提供学习资源。
3.2 教育辅导•招募志愿者教师团队，包括优秀大学生志愿者、在职教师和退休教师等。
•组织志愿者对学生进行学科辅导、学习方法指导等。
•定期组织助学班，提供学科教学和学习技巧培训。
•按需给予学生个别辅导，关注其学习进度和困难。
3.3 教育活动•组织兴趣班和实践活动，开拓学生的视野。
•举办读书分享会、学术讲座等活动，拓宽学生的知识面。
•定期组织竞赛和演讲比赛，激发学生的学习兴趣。
•定期组织社会实践活动，让学生感受社会的多样性。
3.4 心理关爱•设立心理咨询师团队，为有心理困扰的学生提供咨询和帮助。
•组织讲座和座谈会，培养学生健康心态和情绪管理能力。
•鼓励学生相互关心、互相帮助，建立和谐的人际关系。
4. 活动实施计划4.1 筹备阶段•确定活动目标和内容。
•筹备策划团队，明确各部门职责。
•联系合作伙伴和志愿者团队。
•开展物资捐赠活动。
4.2 实施阶段•开设物资领取点，根据需求向学生提供学习资源。
•组织教育辅导和心理关爱活动。
•定期开展教育活动，拓宽学生的视野。
“双爱好”活动实施计划
镇中心小学“一校一品牌一生双爱好”实施方案课外体育活动是学校体育工作的重要组成部分，是实现学校体育的目的与任务的重要途径。
为深入推进“健康滦南、幸福人民”、“健康校园、幸福师生”行动，学校以大课间第二课堂活动为平台积极引导学生开展“阳光体育运动”大力实施教育局“一校一品牌，一生双爱好”工程，使孩子们快乐学习，健康成长，幸福生活，全面发展。
通过开展课外体育活动，促使学生增强体质，强化体育意识，养成锻炼习惯，从而提高学生体质健康水平。
一、课外活动的内容包括：1、上好上午的“两操一歌”2、上好下午的“一舞两操”3、品牌项目：跳绳（上半学期跳绳，下半学期踢毽子）双爱好项目：踢毽子唱歌4、竞赛活动：校运会、冬季长跑，欢乐大课间评比，跳绳比赛，踢毽子比赛，合唱节，新年汇演等。
二、“双爱好”活动应在分管校长的领导下，由教导处、体育教师、音乐教师、各班协调配合，共同组织实施，其职责是：1、教导处负责时间安排2、体育教师、音乐教师负责活动安排与指导督查负责活动的检查、评比及学生考勤评定。
3、各班负责“双爱好”活动的组织实施，记载学生活动的考勤情况。
三、“双爱好”活动要根据学校的场地条件和学生特点，因人、因时、因地制宜，有计划、有组织、有领导的安排。
四、“双爱好”活动评比等级（一）每学年评比一次，评比等级为：优秀、合格、不合格（二）“双爱好”活动评比标准：1、优秀标准：（1）班主任重视，积极组织“双爱好”活动并取得优异成绩；（2）本班学生出勤率达到98﹪；（3）做好活动记录和工作总结；（4）积极参加校级活动。
2、合格标准：（1）班主任重视，积极组织“双爱好”活动；（2）本班学生出勤率达到95﹪；（3）做好活动记录和工作总结；司各庄镇中心小学“一校一品牌、一生双爱好”实施方案。
2024年小学双爱好活动实施方案
2024年小学双爱好活动实施方案实施方案：____年小学双爱好活动一、活动目标1. 培养学生全面发展的兴趣爱好，提高综合素养。
2. 倡导积极健康的生活方式，培养学生良好的行为习惯。
3. 培养学生的社交能力和合作精神。
二、活动组织1. 活动时间：每周二、周四下午课后时间为活动时间，每次活动时间为60分钟。
2. 活动场地：校内各类专用场地（如实验室、图书馆、音乐室等）、周边公园、文化场馆等。
3. 活动参与：全校学生可根据个人兴趣自愿参与，每位学生可选择两种不同的兴趣爱好活动。
4. 活动指导：学校老师、校外专业指导老师、校友等参与指导活动，保证活动的高质量和有益性。
三、活动内容1. 科技类活动活动内容：（1）机器人制作与编程：学生通过制作机器人模型和编写简单程序，培养学生的逻辑思维和创造力。
（2）科学实验：学生参与简单的科学实验，了解科学知识和实践操作技巧。
（3）计算机编程：学生学习计算机编程语言，培养计算思维和问题解决能力。
（4）电子制作：学生了解电子基础知识，并通过实际操作制作简单电子产品。
活动目标：（1）培养学生的科学思维和创新能力。
（2）提高学生的动手实践能力和科学素养。
（3）培养学生对科技的兴趣和探索精神。
2. 文化艺术类活动活动内容：（1）美术创作：学生进行绘画、手工艺等创作活动，培养审美能力和创造力。
（2）音乐表演：学生学习演奏乐器、合唱、舞蹈等音乐表演活动。
（3）戏剧表演：学生学习表演基础知识，进行小剧场表演。
（4）书法、才艺表演等其他文化艺术活动。
活动目标：（1）培养学生的审美意识和创造力。
（2）提高学生的艺术表现能力和舞台表演能力。
（3）培养学生对文化艺术的兴趣和热爱。
3. 体育运动类活动活动内容：（1）球类运动：学生进行足球、篮球、羽毛球、乒乓球等球类运动活动。
（2）体操：学生进行简单的体操训练活动，提高身体柔韧性和协调性。
（3）田径运动：学生进行各项田径运动如跑步、跳远、投掷等活动。
“双爱好”实施方案.
王村小学“双爱好”活动实施方案为深入学习党的十七大精神,全面推进素质教育,促进学生全面发展,学习市中小学开展“双爱好”教育活动的实施意见,按照文件精神,积极筹划通过学校有计划的教学和课外活动,使每名学生都能掌握一至二项体育特长和艺术技能,强健体魄,陶冶情操,完善人格,为学生的终身发展奠定基础。
为开展好“双爱好”教育活动,我校积极学习文件,制定活动安排。
一、指导思想:以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,坚持育人为本、德育为先,通过开展“双爱好”教育活动,激发和培养中小学生对体育、艺术的兴趣,引导和鼓励他们积极参加体艺活动,培养良好特长,增强创新能力,全面提高素质,培养全面发展和健康成长的学生。
二、基本目标:以促进学生全面发展为出发点,根据学生的兴趣爱好,积极筹划提高学生体艺技能的活动内容,改进方法措施,充分调动学生的主观积极性,实现人人都能掌握一至二项体育爱好和艺术技能,培养健康向上的精神风貌和艺术修养,为发展特色教育,建立绿色和谐的校园奠定基础。
三、活动措施 :1、体育方面:抓好体育课堂教学,注意培养学生体育兴趣爱好。
开展好体育活动和社团活动。
一是充分利用体育教学、大课间活动、一小时课外体育锻炼,开展有计划、有目的、有针对性的体育技能培训,倡导选择球类、武术、跳绳、踢毽、健身操等学生喜闻乐见的体育项目,使每名学生至少都有一项体育爱好,逐步形成特色。
二是开好运动会,办好体育竞赛。
三是落实好学生体质健康标准评价机制、学生体质健康监测机制,充分发挥其杠杆作用,深入推进学生体育锻炼工作,全面提高学生体质健康水平。
2、艺术技能方面。
抓好艺术课堂教学,注意培养学生艺术兴趣爱好。
开展好艺术活动和社团活动。
一要积极实施国家艺术课程标准,全面完成艺术教学任务。
抓好音乐、美术课堂教学,和学生课外活动小组,培养学生艺术兴趣爱好。
二要因地制宜,充分利用校内外艺术教育资源,采取灵活多样的办法,发展传统艺术特色项目。
双爱双评 2
“双爱双评”活动实施方案各部室、班组：为进一步巩固企业和谐劳动关系，推进公司和谐企业建设，不断增强企业向心力和凝聚力，激发广大干部职工为进一步深入实施“富民强邮”战略作出更大的贡献，实现企业持续健康发展。
根据总工会的统一部署，区局将在全局范围内深入开展“双爱双评”活动。
为使“双爱双评”活动顺利进行，特制定本办法。
一、“双爱双评”的主要内容“双爱双评”，即：评爱职工的好企业、好领导，评爱企业的好职工。
各部室、班组要围绕这一主题，广泛深入开展“职工爱企爱岗、共谋企业发展”和“企业关爱职工、共建和谐企业”的活动，使企业与职工建立更为和谐稳定的劳动关系。
区局工会组织应充分发挥自身优势，组织职工积极参与，进一步调动职工的积极性和创造性，促进职工学政治、学技术、学文化，鼓励职工岗位成才、自学成才，使广大职工为企业的改革发展稳定更好地发挥主人翁作用，推动企业持续健康稳定发展，实现职工和企业的双赢。
二、参加评选的范围1. 企业经营管理者（各部室、班组负责人）2. 职工（含在岗职工、聘用工、劳务工）三、评选条件（一）爱职工好企业的基本条件：1、企业依法组织生产，重视劳动安全卫生工作，职工的工作条件、生活条件随着企业发展不断改善，职工收益随企业发展“按比例逐年增加”。
全心全意依靠职工为企业改革发展稳定和精神文明建设作出了突出贡献。
2、认真贯彻落实《职工代表大会条例》和《劳动法》等法律法规。
依法建立和实行了企业职代会制度，代表企业与职工经过平等协商签订了集体合同、劳动合同、工资集体协商协议和女职工权益保护专项集体合同，依法为职工购买了各项社会保险。
职工合法权益得到尊重和保障，企业劳动关系和谐稳定。
3、企业依法及时足额计拔工会经费，支持工会依法独立自主地开展工作。
4、按照《工会法》建立健全工会组织，职工入会率达98%以上。
工会工作取得显著成效，得到绝大多数职工群众的拥护。
5、教育和引导职工遵守企业各项规章制度，依法维护企业经营管理者的权威。
学校双关爱工作方案
学校双关爱工作方案随着社会的发展，学校教育工作也在不断的改革和创新。
如何更好地关爱学生，提高教学质量，成为了学校工作的重要课题。
为了更好地推进学校双关爱工作，我们制定了以下方案。
一、学生关爱工作方案。
1.建立学生心理健康档案。
学校将建立学生心理健康档案，对学生的心理健康状况进行跟踪记录和分析，及时发现和解决学生心理问题。
2.开展心理健康教育课程。
学校将加强心理健康教育课程的开展，通过课堂教学和心理辅导等方式，帮助学生树立正确的人生观和价值观，增强心理韧性，提高心理健康水平。
3.建立学生奖励机制。
学校将建立学生奖励机制，对学习成绩优秀、品德优良的学生进行表彰和奖励，激励学生树立正确的学习态度和价值观。
4.开展学生志愿者活动。
学校将积极开展学生志愿者活动，组织学生参与社会公益活动，培养学生的社会责任感和团队合作精神。
5.加强学生安全教育。
学校将加强学生安全教育，组织学生参加消防演练、交通安全教育等活动，提高学生的安全意识和自我保护能力。
二、教师关爱工作方案。
学校将建立教师成长档案，记录教师的教学成绩、教学反思、个人成长计划等信息，为教师的成长提供有效的支持和指导。
2.开展教师培训活动。
学校将加强教师培训活动，组织教师参加教学技能提升、教育理论学习等培训，提高教师的教学水平和专业素养。
3.建立教师交流平台。
学校将建立教师交流平台，组织教师进行教学经验交流、教学案例分享等活动，促进教师之间的相互学习和提高。
4.加强教师心理健康关爱。
学校将加强对教师心理健康的关爱，建立心理健康咨询服务平台，为教师提供心理健康咨询和辅导服务。
5.建立教师奖励机制。
学校将建立教师奖励机制，对教学成绩突出、教学创新的教师进行表彰和奖励，激励教师不断提高教学水平。
三、家长关爱工作方案。
1.建立家校沟通平台。
学校将建立家校沟通平台，定期举办家长会、家长学校等活动，加强家校之间的沟通和交流。
2.开展家长教育讲座。
学校将开展家长教育讲座，邀请专家学者为家长们讲解家庭教育知识和育儿经验，提高家长的育儿能力。
双评议活动实施方案
双评议活动实施方案一、活动背景。
双评议活动是指通过双方评议，即被评议者和评议者相互评议，以促进工作和学习的有效开展。
在当前复杂多变的社会环境下，各行各业都需要不断提升自身的竞争力和专业素养，双评议活动正是为了满足这一需求而设计的。
二、活动目的。
1.促进员工间的相互学习和交流，激发工作激情，提高工作效率。
2.加强对员工工作表现的评估和反馈，为员工提供更多成长机会。
3.促进团队内部的和谐发展，增强团队凝聚力和战斗力。
三、活动对象。
本次双评议活动的对象为公司所有员工，包括各级管理人员和基层员工。
四、活动流程。
1.确定评议标准，明确评议的内容和标准，包括工作表现、工作态度、团队合作等方面。
2.抽签确定评议对象，通过抽签的方式确定每个员工的评议对象，确保评议的公平性和客观性。
3.评议准备，评议者准备评议材料，包括被评议者的工作报告、绩效考核等相关资料。
4.开展评议，评议者对被评议者进行评议，提出建设性意见和建议，并在评议表上进行记录。
5.总结反馈，被评议者收到评议结果后，进行总结和反思，同时评议者也可以对评议结果进行反馈和沟通，共同探讨改进措施。
6.活动总结，对本次双评议活动进行总结和分析，总结经验，发现问题，为下一次活动做好准备。
五、活动保障。
1.确保评议的公平公正，避免人为干扰和操纵。
2.保护员工的隐私，评议结果仅供内部参考，不对外公开。
3.建立健全的评议机制，明确评议的程序和标准，确保评议的客观性和科学性。
4.加强对员工的培训和引导，提高员工的评议能力和水平。
六、活动效果评估。
通过对本次双评议活动的效果评估，包括员工满意度调查、工作效率提升情况等，及时发现问题并采取改进措施，不断完善双评议活动的实施方案，使其更好地发挥作用。
七、活动总结。
双评议活动是一项既能促进员工个人成长，又能提高团队整体素质的重要活动，希望通过本次活动的实施，能够有效激发员工的工作热情，提高工作效率，促进团队的和谐发展，为公司的长远发展打下坚实的基础。
双评活动工作方案
双评活动工作方案活动名称：双评活动活动目标：通过双方互评的方式，促进员工之间的交流与合作，提高团队协作能力和工作效率。
活动时间：为期2个月活动内容：1.活动宣传：在公司内部张贴海报，发送内部通知邮件，宣传双评活动的目的、规则和奖励，并鼓励员工积极参与。
2.双评规则的制定：制定双评规则，包括评价指标、评价方式和评价周期等。
3.双评培训：在活动开始前进行双评培训，培训内容包括如何正确评价、如何接受评价以及如何利用评价改进自己的工作等。
4.自我评价：在活动开始时，要求每位员工对自己进行一次评价，包括工作表现、团队合作能力、自我提升等方面。
5.同事评价：每位员工需要选择3-5位同事进行评价，评价内容包括工作技能、团队合作、沟通能力等。
6.领导评价：部门经理对每位员工进行一次评价，评价内容主要包括工作完成质量、工作态度、责任心等。
7.双评结果反馈会议：在评价周期结束后，组织双评结果反馈会议，邀请每位员工与评价自己的同事和领导进行面对面的沟通和讨论。
会议的目的是让员工了解自己的优势和不足，并与同事和领导共同商讨如何改进。
8.奖励机制：根据员工的双评结果和改进情况，设立奖励机制，例如优秀员工奖、改进提升奖等，以激励员工积极参与并改进自己的工作。
9.改进落实：通过双评活动，员工可以了解自己的不足之处，公司也可以发现团队和个人存在的问题。
在双评活动结束后，要制定改进方案，并跟进执行，以提高团队协作能力和工作效率。
活动效果评估：1.员工满意度调查：活动结束后，进行员工满意度调查，了解员工对双评活动的意见和建议。
2.工作效率提升：通过对活动前后的工作效率进行对比分析，评估双评活动对工作效率的提升程度。
3.团队协作能力评估：通过观察团队的协作情况和员工的反馈，评估双评活动对团队协作能力的提升。
活动预算及资源：1.宣传物料费用：200元2.培训费用：500元3.奖励费用：1000元4.会议场地费用：300元5.评价工具费用：200元总预算：2200元活动的可行性分析：1.活动资源充足：公司内部已经存在了完善的员工信息和评价体系，为双评活动的进行提供了支持。
2024年双百双评工作安排计划范文（二篇）
2024年双百双评工作安排计划范文一、总体思路我们支部“双评”工作的总体思路是。
以____、____、____为指导，以____为统领，以____能力建设和先进性建设为主线，坚持改革创新精神，进一步巩固落实先进性建设、作风建设和“争先创优”主题实践活动的开展，不断提高支部的凝聚力、执行力和创造力，不断提升我中心党建工作的整体水平。
二、“双评”工作计划按照“坚持标准、保证质量、注重实效、方法从简”的原则，我中心具体工作安排如下：1、学习教育阶段（____月____日-____月____日）（1）学习《党章》、____、____和____等内容；（____月____日）（2）学____领导干部廉洁从政若干准则；（____月____日）（3）学习____年公司工作会议精神。
（____月____日）2、民主评议阶段（____月____日-____月____日）（1）向全体党员报告党支部自成立后的工作情况，总结成绩，征求意见，提出今后两年党支部工作的努力方向；（____月____日）（2）深入开展“党性教育日”活动，通过教育学习，对照自身思想、工作实际，开展批评与自我批评；（____月____日-5 月____日）（3）____名党员、群众评议党支部、党员的工作，并对党支部、党员进行初步划类；（____月____日-____月____日）（4）开展民主测评：a测评党员，____名群众评议；（____月____日）b测评支部，____名党员、群众评议。
（____月____日）（5）党支部对党员评议情况进行综合分析，形成____意见上报党委审核。
（____月____日）3、总结评价阶段（____月____日-____月____日）（1）总结反馈评议信息；（____月____日-____月____日）（2）做好“双评”工作总结；（____月____日-____月____日）（3）做好各类表，并以书面形式上报公司党群工作部。
“双爱好”活动实施方案
贾口小学双爱好活动实施方案为深入学习党的十八大精神，全面推进素质教育，促进学生全面发展，市中小学开展“双爱好”教育活动以来，我校积极筹划通过学校有计划的教学和课外活动，使每名学生都能掌握一至二项体育特长和艺术技能，强健体魄，陶冶情操，完善人格，为学生的终身发展奠定基础。
为开展好“双爱好”教育活动，我校积极研究学习，制定活动安排。
一、指导思想:以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，坚持育人为本、德育为先，通过开展“双爱好”教育活动，激发和培养中小学生对体育、艺术的兴趣，引导和鼓励他们积极参加体艺活动，培养良好特长，增强创新能力，全面提高素质，培养全面发展和健康成长的学生。
二、基本目标：以促进学生全面发展为出发点，根据学生的兴趣爱好，积极筹划提高学生体艺技能的活动内容，改进方法措施，充分调动学生的主观积极性，实现人人都能掌握一至二项体育爱好和艺术技能，培养健康向上的精神风貌和艺术修养，为发展特色教育，建立绿色和谐的校园奠定基础。
三、活动措施:1、体育方面：抓好体育课堂教学，注意培养学生体育兴趣爱好。
开展好体育活动和社团活动。
一是充分利用体育教学、大课间活动、一小时课外体育锻炼，开展有计划、有目的、有针对性的体育技能培训，倡导选择球类、武术、跳绳、踢毽、健身操等学生喜闻乐见的体育项目，使每名学生至少都有一项体育爱好，逐步形成特色。
二是开好运动会，办好体育竞赛。
三是落实好学生体质健康标准评价机制、学生体质健康监测机制，充分发挥其杠杆作用，深入推进学生体育锻炼工作，全面提高学生体质健康水平。
2、艺术技能方面。
抓好艺术课堂教学，注意培养学生艺术兴趣爱好。
开展好艺术活动和社团活动。
一要积极实施国家艺术课程标准，全面完成艺术教学任务。
抓好音乐、美术课堂教学，和学生课外活动小组，培养学生艺术兴趣爱好。
二要因地制宜，充分利用校内外艺术教育资源，采取灵活多样的办法，发展传统艺术特色项目。
三是根据学校实际和教师特长，选择舞蹈、书法、绘画、手工制作等具有民族特色的艺术项目，发挥其投入少、易操作、见效快的功效，吸引更多的学生参与艺术教育活动，确保每名学生至少都有一项艺术爱好。
“双爱好”教育活动实施计划
“双爱好”教育活动实施计划邯郸县第十二中学2011-2-20为了使我校积极有效地开展德育工作，增强德育工作的有序性、针对性，进一步提高德育的实效性。
根据《关于在全市中小学开展“双爱好”教育活动的实施意见》，我校特制定了本教育活动的实施计划。
一、指导思想以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，坚持育人为本，德育为先，通过开展“双爱好”教育活动激发和培养学生对体育、艺术的兴趣，引导和鼓励学生积极参加体艺活动培养良好特长，增强创新能力，办人民满意的教育。
二、总体目标通过开展“双爱好”活动，进一步深化阳光体育运动，广泛开展太极运动。
完善激励机制，充分调动学生的主观能动性，实现人人都能掌握一至二项体育特长和一项艺术技能，塑造“崇德重能，尚美强体”的邯郸学子新形象。
三、实施措施积极开展“双爱好”系列教育活动，确保教育活动正常化，规范化，真正取得实效。
1、学校配齐音、体、美教师，上好音、体、美课，配备一个美术画室，安装一个篮球场、一个足球场，一个羽毛球场地，配置音、体、美教学设备和器材。
2、开展社团活动，促进教育教学工作发展。
我校准备组建文学艺术社、书画社、音乐乐堂、舞蹈队、球类学会等各种形式的社团组织，并由学校指定指导教师，制定严密的活动计划和管理制度。
利用固定时间、有计划、有目的、有针对性开展技能培训，保证“双爱好”活动顺利开展。
在此基础上，各班根据学生个性、爱好、特长，成立“兴趣小组”，制定学生培训计划和实施方案。
以各社团为基础开展好“双爱好”各项赛事。
3、开展特色教育，丰富学生生活⑴体育教育有步骤、系统地开展在保证正常体育教学的前提下，继续积极开展阳光体育活动，保证学生每天都能有足够的活动时间，保证每个学生都有自己喜欢的体育项目，让学生参与其中，感受体育的真正魅力。
各体育运动队常抓不懈，制定科学计划，保证运动员至少每周3次，每次1小时左右的训练。
充分利用学校场地、器材，安排丰富多彩的活动，吸引学生积极参加体育锻炼。
公司双爱双评活动实施方案
辽宁佳和机电工程“双爱双评”活动实施方案各部门、车间工会小组：为深入建立稳定友好劳动关系，充足调动企业全体职员生产主动性和发明性，不停增强企业凝聚力和竞争力，经过逐步提升企业管理水平和经济效益来深入改善职员劳动条件、福利水平和技能素质，进而实现“诚信公平，劳资友好，互利双赢，共同发展”管理目标。
为此，企业工会决定在 12月份开展“双爱双评”活动。
具体事宜通知以下：一、活动内容“双爱双评”：是指企业爱职员，职员爱企业；评爱企业优异职员，评爱职员优异管理者。
计划评出热爱企业优异职员两人，关爱职员优异管理者一人（在企业高管当中产生）。
二、活动范围企业各基层工会小组及全体工会会员。
三、“双爱双评”活动条件1.关爱职员优异管理者：⑴给职员发明良好工作、休息、学习环境。
⑵关心职员、珍惜职员，依法和职员签署劳动协议，关键保障职员工资、福利待遇和劳动条件。
⑶主动支持企业工会开展各项工作，为切实保障职员正当权益、构建友好企业发明条件。
⑷给工会提供必需活动场所和时间及物质条件，按要求足额拨交工会经费。
2、热爱企业优异职员：⑴职员要自觉遵守厂纪厂规，争做爱岗敬业模范职员。
⑵职员要善于学习掌握本岗位业务知识，争做业务能手。
⑶职员要主动参与工会组织技术革新、技术比武、劳动竞赛、岗位练兵、发明发明、提合理化提议等活动，为企业发展献计出力。
⑷职员要为本班组争创“学习型、管理型、技能型、效益型、创新型、友好型”班组做出努力。
四、活动方法和步骤第一阶段（12月1日至10日）为组织准备阶段，各基层工会小组在认真考评测评基础上推荐一名本部门职员做为候选人参与热爱企业优异职员评选活动（附500字优异事迹材料）；同时，在本部门组织一次民主选举，推选出两名企业高管参与关爱职员优异管理者评选活动（上报名单即可）；第二阶段（12月11日至20日）为考评评选阶段，企业工会将组织活动领导小组组员对各基层工会小组上报关爱职员优异管理者和热爱企业优异职员进行民主评议，最终评选出企业关爱职员优异管理者一名，热爱企业优异职员两名；第三阶段（12月21日至25日）为公告阶段，全部当选人员相关资料将在全企业范围内进行公告，接收全体职员监督；第四阶段（12月26日至31日）为总结表彰阶段，企业工会将在年底总结大会暨三届一次会员（职员）代表大会上对当选人员进行表彰和奖励。
双评活动方案
双评活动方案1. 活动目的双评活动是一种旨在促进员工互相学习和提升的内部评价与反馈机制。
通过互相评价和被评价的过程，员工可以更好地了解自己的优势和成长空间，同时也能够提升对同事们的认知和理解。
这一活动旨在鼓励积极健康的沟通与反馈文化，增强团队协作和工作效率。
2. 活动流程步骤一：活动筹备准备在活动正式开始之前，需要进行以下准备工作：•确定活动的时间和地点•邀请参与活动的员工•设立评价指标和标准步骤二：自评阶段在活动开始前，每位员工需要对自己的工作进行自我评价。
自评内容应包括工作目标完成情况、工作效率和工作质量等方面。
自评阶段的流程如下：1.员工根据自评表格自行填写自评内容。
2.员工将填写好的自评表格提交给主办方。
步骤三：互评阶段在自评阶段结束后，员工将进行互相评价。
每位员工将从其他同事中随机抽取一位进行评价。
互评阶段的流程如下：1.主办方将自评表格分发给每位参与员工。
2.每位员工根据自评表格中的评价标准，对随机抽取的同事进行评价。
3.完成评价后，员工将评价结果提交给主办方。
步骤四：总结和反馈在互评阶段结束后，主办方将汇总员工的自评和互评结果，并将结果反馈给每位员工。
反馈阶段的流程如下：1.主办方将自评和互评结果进行统计，并生成反馈报告。
2.每位员工将收到一份关于自己自评和互评结果的报告。
3.各部门负责人将根据报告，与员工进行一对一的反馈和讨论。
步骤五：改进阶段根据反馈报告，员工可以总结自己的优势和不足之处，并制定改进计划。
同时，团队领导也可以根据报告中的情况，提出相应的团队改进计划。
3. 注意事项•参与活动的员工应该秉持诚实和客观的原则，进行评价与反馈。
•主办方应确保评价和反馈的结果保密，避免对员工造成不必要的困扰和压力。
•参与活动的员工应该以积极的态度对待评价结果，将其视为个人成长的机会。
•活动结果应该被用于促进个人和团队的发展，并不应该被用于惩罚或者对员工进行不公正的处理。
4. 结语双评活动是一种有效的员工评价与反馈机制，可以帮助员工认识自己的优势和不足，并促进团队的协作和发展。
计划生育“双评”活动的实施方案
计划生育“双评”活动的实施方案计划生育是我国长期实施的一项基本国策，为了落实《中华人民共和国计划生育法》，广泛宣传计划生育政策，提高人民群众对计划生育的认识和遵守度，加强社会监督，保障妇女权益，建设和谐社会，可以组织一场计划生育“双评”活动。
一、活动目的和主题活动目的：通过开展“双评”活动，落实计划生育法，提高人民群众遵守计划生育政策的自觉性，增强社会监督的力度，促进计划生育工作的科学化、规范化发展。
活动主题：合理生育、健康生活。
二、活动时间和地点活动时间：XX年XX月XX日-XX年XX月XX日活动地点：各级计划生育部门、社区、企事业单位、学校等公共场所三、活动内容和方式1. 宣传教育活动：a. 制作宣传材料：制作计划生育宣传海报、宣传册子等宣传材料，内容包括计划生育政策、优生优育知识、一孩政策等。
b. 进社区、单位宣传：组织计划生育工作人员进社区、企事业单位等公共场所宣传计划生育政策，进行讲座、培训等形式，提高人们对计划生育的认识。
c. 互动宣传活动：利用新媒体平台，开展计划生育主题微博、微信互动，通过答题、抽奖等形式吸引广大群众参与，提高计划生育宣传的影响力。
2. “双评”评选活动：a. 资格评审：组织专家对各地计划生育部门、社区、企事业单位、学校等申报参评的单位进行资格评审，确保评选的公正性和权威性。
b. 双评活动：在各地开展“双评”活动，包括对计划生育政策执行情况的评选和对优生优育等方面的评选。
c. 及时公示：评选结果在评选结束后及时公示，接受社会监督。
3. 举办研讨会和培训班：a. 组织计划生育部门、医疗机构、专家学者等进行研讨，分享经验、总结教训。
b. 开展计划生育政策培训，提高计划生育工作人员的业务水平和服务能力。
四、活动推进与宣传1. 建立领导小组：活动推进工作由各级计划生育部门负责，建立领导小组，明确分工，定期召开例会，推动活动的顺利开展。
2. 加强宣传报道：组织新闻媒体、宣传部门等进行活动的宣传报道，推动社会舆论的正向引导。
双爱。。职工之家
关于开展“双爱双评，实现共赢”活动方案为加强工会组织建设，提高工会工作水平，充分发挥好工会的作用，按照区总工会工作要求，制定争创秦灶街道“双爱双评，实现共赢”活动方案。
一、评选的方法在全街道所有生产正常的企业中评选出“双爱双评，实现共共赢”先进企业，然后再在“先进企业”中评选出“热爱职工优秀经营者”、“热爱企业优秀员工”二、“双爱双评，实现共赢”活动先进企业命名条件：1、在关爱员工，实现共赢方面有突出成绩和特色的企业。
2、企业按规定签订了集体合同，用书面形式签订了劳动合同。
3、企业按《工资集体协议》规定支付职工劳动报酬，不拖欠职工工资。
4、企业按《集体合同》有关规定安排职工劳动时间，加班加点能事先与工会协商并按规定支付职工报酬。
5、企业按时为职工办理养老、工伤和失业等社会保险的参保手续。
6、企业能尊重职工合法权益，注重安全生产，二年内未发生集体性劳资纠纷和重大安全生产事故。
7、企业关心职工生活，提高职工福利，不断改善工作环境和生产条件。
8、企业支持工会依法开展工作和活动，并提供必要的设施和活动场所等物质条件，依法划拨和按时上缴工会经费。
9、职工自觉遵守国家法律法规、企业规章制度和劳动合同，爱国、爱厂、爱岗，尊重投资经营者的合法权益，保守企业秘密。
10、职工认真学文化、学科学、学技术，努力提高自身综合素质，认真做好本职工作，尽职尽责完成好生产和工作任务。
11、职工关心企业生产经营情况，积极参加工会组织开展合理化建议、劳动竞赛等活动，参赛率达80%以上。
12、工会协助企业做好职工培训工作，努力提高职工各项素质，每位职工每年培训1-2次。
13、工会能维护职工合法权益，积极加入调解劳资纠纷，及时向上级工会报告有关情况。
14、工会关心职工生活，努力为职工排忧解难，积极组织开展职工喜闻乐见的文化活动，丰富、调节职工生活。
15、工会帮助和指导职工签订劳动合同，与企业建立平等协商、签订集体合同制度，促进企业劳动关系和谐稳定。
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太平桥镇工会联合工会
关于在全镇非公有制企业开展“双爱双评”
活动的通知
各基层工会：
为了进一步贯彻十七大会议精神，落实科学发展观，引导非公有制经济健康发展，使广大企业家“爱国、敬业、诚信、守法”，激发职工爱岗敬业的热情，依法保障职工的合法权益，建立协调稳定的劳动关系，以实现“诚信公平，劳资和谐，互利双赢，共同发展”的目的，为构建和谐企业、和谐社会创造良好环境，镇联合工会决定在全镇非公有制企业开展“双爱双评”活动。
具体事宜通知如下：
一、提高认识，以实际行动贯彻落实十七大会议精神
十七大提出“没有社会和谐，就没有科学发展，要按照民主法治、公平正义、诚信友爱、充满活力、安定有序、人与自然和谐相处的总要求和共同建设、共同享有的原则，为发展提供良好的社会环境。
”目前，随着我镇企业不断发展壮大，劳资双方的矛盾和利益关系的调整，为构建和谐企业带来了新的问题。
基层工会要从思想上高度重视，提高认识，关注企业发展，深入调查研究，及时检查指导，充分调动广大职工的工作热情，引导企业经营者关爱员工，积极开展“双爱双评”活动，以实际行动贯彻落实十七大会议精神。
二、明确目标，开展形式多样的“双爱双评”活动
（一）明确目标，制定方案
各基层工会接到通知后要高度重视，积极行动，按照上级要求，制定出开展“双爱双评”活动的方案，真正将活动的目的和意义落实在实际工作当中，做到活动有方案，创建有标准，工作有目标，树立有典型。
（二）宣传造势，措施到位
各基层工会要充分认识到“双爱双评”活动在落实科学发展观、维护职工合法权益、稳定职工队伍、促进企业发展、构建和谐社会中的重要作用，要通过各种途径广泛宣传，努力营造“双爱双评”活动的良好氛围。
（三）认真落实，注重实效
各基层工会要结合企业的实际情况，不拘一格，采取形式多样的方式、方法，扎扎实实的开展活动，注重实施效果，用“双爱”推“双评”，用“双评”促“双赢”，营造“两心变一心、共同搞维护、合力谋发展”的良好局面，促进非公有制经济健康、快速发展。
三、树立典型，用示范作用推动非公有制经济发展
各基层工会要在开展活动的过程中，善于发现典型、培养典型、树立典型，用典型引路的办法，带动广大非公有制企业经营者和职工互相尊重，和睦相处，互惠共赢，为构建和谐企业、和谐社会，为我镇的经济发展多做贡献。
通过“双爱双评”活动，要增强非公有制企业职工是国家的主人翁，是社会的主人翁，是企业的主人翁的意识，增强职工在非公有制企业中劳动也是对社会的贡献，同样是高尚的、光荣的意识，鼓励和支持广大职工为非公有制企业健康发展献计献策。
二○一○年十月十八日。