安康杯竞赛优胜单位申报表
(完整版)2018年度“安康杯”竞赛优胜班组申报表-XXXX班组3
班组绩效考核科学有效，开展绩效考核评比制度，绩效考核实现上墙公示。充分利用现场和远程培训资源开展有计划、有组织的岗位学习培训活动，岗位培训计划完成率100%，组织开展“老带新、新促老”专业知识传帮带活动，有效提高班组整体化专业水平。
（四）思想建设、文化建设和民主建设
班组积极组织XXX人员进行政治理论学习，开展社会主义、爱国主义、集体主义教育，引导员工树立正确的世界观、人生观和价值观。加强职业道德培训教育，培育企业主人翁意识，牢固树立遵纪守法、诚实守信、乐于奉献的理念，强化服务意识，自觉维护企业形象。加强班组团队建设，构建和谐班组，塑造班组良好形象，提升班组凝聚力、执行力和战斗力。创建“职工小家”、开展互助互济活动，营造班组团结和谐的氛围。遵守公司行为准则，规范员工行为，培养员工文明习惯。贯彻公司基本价值理念体系，弘扬“努力超越、追求卓越”的企业精神，践行“诚信、责任、创新、奉献”的核心价值观，履行社会责任，培育符合公司基本价值取向、特色鲜明的员工个人愿景和班组共同愿景。
附件4
2018年度
“安康杯”竞赛优胜班组申报表
单位名称
XXXX有限公司
申报的班组名称
XXXXX班组
先进
事迹
（可另
附页）
XXXXX班组自2009年挂牌成立以来，秉承“务实担当、责任诚信”的企业理念，奉守“创新、奉献、诚信、责任”的企业核心价值观，始终贯彻规范化XXX、专业化运作，用严谨的科学态度，高度的负责精神，科学规范的优质服务，赢得了业主和建设单位的一致好评。
通过“安康杯”竞赛活动，提高了片区安全生产管理水平，提高了全员安全防范意识，活动开展以来，有力地促进在建项目的安全生产，为公司的持续稳定发展做出了应有的贡献。但也正是通过此次活动发现，在我们的工作中还存在着一些不足，一些事故隐患还时有发生，但我们坚信，只要我们继续坚持“安全第一、预防为主、综合管理”的方针，继续深入开展“安康杯”竞赛活动，狠抓安全责任制的落实，充分依靠广大员工，调动和发挥广大员工搞好安全生产的主动性、积极性和创造性，群策群力除隐患，群防群治保安全，切实维护员工生命健康，保证公司安全生产的良好局面。
“绿色畅想”班组安康杯竞赛优胜班组申报表完整
“绿色畅想”班组安康杯竞赛优
胜班组申报表
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全国“安康杯”竞赛优胜班组
评比申报表
班组名称“绿色畅想”班组
单位名称************
所属省市********
填报时间2021年1月29日
全国“安康杯”竞赛组委会办公室制
河南省建筑业绿色施工示范工程
申报表
绿色施工示范工程名称：
绿色施工示范工程承建单位（公章）：
申报地区（部门）：
河南省建筑业协会
二Ｏ一五年制
企业思想政治工作人员
专业职务任职资格申报表
单位：
姓名：
现任政工
专业职务：
申请政工
专业职务：政工师
填表时间：
中央企业思想政治工作人员专业职务任职资格评审工作领导小组制
填表说明
1、本表供评审专业职务任职资格使用。
1-8页由申报人填写，填写内容应经干部部门审核认可。
2、用钢笔填写或按规定格式打印，内容要具体、真实，字迹要端正、清楚。
3、学历栏应填写参评学历，其“类别”填写全日制、脱产、函授、自考等。
4、“外语语种、成绩、考取时间”，填写参加国家人事部组织的职称外语考试情况或实际掌握程度。
5、“个人专业工作总结”，填写任现专业职务以来的主要情况，内容较多，可另加附页。
6、“像片栏”贴小二寸彩色免冠正面像片。
表一
表二
2 表三
表四
表五
表六
表七（1）
表七（2）
表八
表九。
安康杯申报表
克拉玛 依市 准噶 尔路 61 号
0-6246332
邮箱地 址
参加安康杯竞赛活动中的主要成绩
建 立 了 “ 安 康 杯 ” 竞 赛 活 动 小 组 ， 制 定 了 《 安 康 杯 竞 赛 活 动 实 施 方 案 》。
及 时 调 整 了 公 司 安 全 领 导 班 组 ，明 确 了 班 组 负 责 为 安 全 生 产 第 一 责 任 人 ，修 订 了
事
2、全 年死 亡率 为零 （10 分 ）3、 事故 直接 经济 损失 小于 30
故
工业总 产值 的 0.01%（10 分）
控
建筑行 业： 1、 年死 亡率 为零 （10 分 ）2、 所有 施工 现场
制
安全合 格率 100%（10 分 ）3、 一、 二级 企业 优良率 70% 30
指
以 上 ， 三 、 四 级 企 业 优 良 率 60% 以 上 。（ 10 分 ）
并 开 展 各 项 有 助 于 提 高 业 务 技 术 水 平 ，增 强 安 全 防 范 意 识 的 活 动 ，将 理 论 知 识 运
用 于 生 产 实 际 ，对 职 工 进 行 了 生 产 流 程 、安 全 生 产 知 识 、操 作 技 能 的 培 训 和 考 核 。富 有 成 效 的 职 业 培 训 教 育 活 动 ，提 高 了 职 工 的 安 全 技 术 知 识 和 业 务 管 理 水 平 ，职 工 对 安 全 生 产 和 自 我 保 护 意 识 明 显 得 到 增 强 。为 丰 富 企 业 管 理 内 涵 ，使 企 业 安 全 管 理 ，服 务 于 生 产 建 设 和 职 工 群 众 的 安 全 健 康 ，加 快 企 业 改 革 与 发 展 步 伐 ，巩 固 企 业 两 个 文 明 建 设成果 展示 了新 的风 采。
“安康杯”竞赛优胜单位申报材料
“安康杯”竞赛优胜单位申报材料主要事迹：公司在上级有关部门和党委的正确领导及全体员工的共同努力下，认真贯彻落实党的十七大精神，以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表重要思想及科学发展观为指导，坚持党的依靠方针，坚持围绕建设一流企业一个中心点，全年实现1.5亿产值，解决农民工就业近万人，连续多年实现产值稳步增长。
公司先后被授予“在京优秀施工企业、“培训工作先进单位、“先进工会组织、“财务管理先进单位、“首都建筑业劳务施工作业队特A级信用奖、“诚信劳务企业等荣誉称号。
一、加强组织领导，强化责任落实为了加强对安全工作的组织管理，首先，年初就按照上级部门的统一安排部署，成立了以钟英洪总经理为组长、钟英松为副组长，钟丽、李洁、周丽安为组员的安全生产管理领导小组，细化安全管理工作，将安全管理工作落到实处。
二、加强学习，不断提高安全责任意识安全生产重于泰山。
今年以来，我司为了不断增强全体人员的安全意识，提高安全生产和管理工作自觉性，利用学习时间组织项目施工人员先后学习了《中华人民共和国安全生产法》、《安全生产许可证条例》、《工会法》、《北京市安全生产监督管理规定》等法律法规，并对职工进行了施工安全培训考试，使得人人合格上岗，保证了个项目施工的顺利进行。
三、加强内部综合治理，保证建设施工工作健康持续发展依照上级部门制定的安全生产责任制，从综合治理入手，认真抓好落实。
集思广益先后建立健全了各项目部安全生产管理制度、施工管理人员工作规范、人员实名制管理制度、高危施工人员安全管理制度，并组织人力编制了《应急预案》及《群体事件预案》等，领导小组按照各自职责，严格把关，防患于未然。
在对施工过程中的安全，公司多次开会研究，除督促各项目注意安全施工外，专门派职工严密监视，发现问题矛头立即采取有效措施，保证了施工过程安全；在各项目部大力开展“日日讲安全，时时抓安全，处处注意安全，防盗、防火、防爆、防一切不安全事故发生和诚信守法活动，全年共开各种安全会议讲座30余次，没有出现一起违法违纪和不安全事件，在确保安全施工的同时紧抓工程质量，在2010年中国人民解放军总医院第一附属医院烧创伤大楼工程和世纪东方嘉园住宅I区1#楼C座及地下车库项目获得北京市“长城杯金将，公司成立至今共获得“长城杯奖、“鲁班奖、“市优奖近百项。
青海省“安康杯”竞赛优胜企业申报表
为确保竞赛活动的顺利进行，公司领导非常重视，成立了公司"安康杯"竞赛组委会，总经理任组长，工会主席任副组长，各小组长为各分厂厂长、安环主管，具体负责竞赛活动的计划、组织、实施、检查评比，确保本次竞赛活动的顺利开展；各班组成立了以班长为小组长竞赛活动领导小组，在公司竞赛活动领导小组的指导下开展竞赛的组织和实施工作，做到竞赛活动有工作部署、有措施保障，有专人负责，为 “安康杯”竞赛活动的成功开展奠定了良好的基础。
二、结合 “安全生产月”积极开展“安康杯”活动。
在 “安全生产月”活动中，我们按照公司工会的部署，组织早、起步早，动员早、准备早。以“安全生产月”活动为载体，组织了 “拉网式”安全检查。检查过程中还组织了安全生产签名活动、组织员工学习《安全生产法》和《青海省安全生产条例》、《道路交通安全法》等法律法规，以及公司编制的《员工手册》内容。全体员工踊跃参加，积极接受安全教育，不留空档，不留安全死角，使广大员工真正掌握安全生产科学知识，提高安全生产意识。根据公司实际情况组织重点排查安全隐患，每月组织进行一次安全大检查，4次周检，点检等形式，进行长态化管理，确保事故隐患的及时排查，保证设备和人身安全。进行了一次消防演习，学习了消防器材的使用方法、使用范围、注意事项和消防常识，使员工真正掌握了防火知识，增强了消防意识；配合县安监局在县城进行现场安全宣传，通过展牌、条幅和传单等形式加强安全宣传，提升市民生态环保意识；根据公司第四季度整体培训方案实施计划，在10月15日-10月25日在三个分现场进行了全年第二次安全生产知识理论培训与考试。在11月份聘请法律顾问进行法律法规及合同评审等基础理论培训，提升管理干部法律意识及维权意识。通过丰富多彩的安全活动，弘扬了企业安全文化，增强员工安全意识，提高了安全生产的工作水平，同时也把“安康杯”活动的广泛开展推向了高潮，更促进了公司创优工作的开展与企业安全文化建设。
2018年度“安康杯”竞赛优胜班组申报表-XXXX班组4
四、齐抓共管，积极投入“安康杯”竞赛活动
3、在项目XX部办公区、生活区悬挂着各类宣传图画，让职工自我学习，相互讨论，提高安全意识，形成“关爱生命，关注安全”的良好氛围。
4、积极组织项目部人员进行安全技能培训，通过一系列的活动及培训，增强安全管理工作的认识，提高了安全管理水平，并运用到实际工作中。
通过深入开展“安康杯”竞赛活动，促进了项目XX部安全管理，进一步健全安全规章制度，强化全体XX人员的安全意识，改善施工生产环境不断改善。我们将继续努力，虚心学习好经验、好做法，再接再厉，深入扎实的推进安康杯活动。
一、加强领导、落实责任网络、建章立制，强化管理
为全面开展“安康杯”竞赛活动，建立了竞赛活动领导小组，由项目部XX亲自落实，安全XX负责，安全专业组具体督办的管理网络，确保了竞赛活动组织机构到位，开展活动内容具体，达到了“安康杯”竞赛活动的目的。
通过健全安全管理网络机构、明确各级安全责任和落实各项安全规章制度的话完结来解决安全生产中存在的“严不起来，落实不下去”现象的重要措施，按照“谁主管谁负责”的原则，实行责任连带，建立长效的安全生产管理机制，使安全生产工作真正落到实处。
本单位
工会
意见
（盖章）
年月日
本单位
意见
（盖章）
年月日
备注
五、积极创建文明标化工地
项目XX部与各参建单位一起积极开展创建文明标化工地活动，以创建“标化工地”的活动，来带动安全生产管理的有效开展。利用创建“标化工地”的契机，结合安全生产工作的要点和要求，提升项目部的安全生产管理水平。江苏X建一公司汽机专业班组获得中能建“标化班组”称号。
全国“安康杯”竞赛优胜企业申报表
四、重视职工职业健康，保障职工合法权益
除广泛开展职工职业病防治宣传教育外，公司对现场作业场所的重大危险源和点悬挂醒目的警示标志，按照国家有关规定为职工办理了工伤保险和意外伤害保险，严格执行国家休息休假规定。高温天气，建筑施工早上6点开始作业，中午12点休息，下午4点作业至晚上8点结束。今年公司还为女职工办理了特殊保险，6月组织公司全体职工到重庆参加了身体健康检查。
一是把安全责任逐一分解到各部门、各班组和每一个职工，明确了各级各部门在安全生产工作上的责任，形成了主要领导亲自抓、分管领导具体抓、职能部门认真抓的工作机制，把事故防范的责任落实到每一个岗位，每一个职工。
二是把“安康工程”竞赛活动与“安全标准化建设”工作相结合，规范和完善安全管理制度，进一步完善了各项规章制度，使危险源识别、风险评价及控制更加科学、全面，推动公司安全管理向科学化、规范化方向发展。
一、加强组织领导，健全竞赛机构
在“安康工程”竞赛活动中，我司加强了组织领导，成立了“安康工程”竞赛活动领导小组，总经理担任组长，工会主席、分管安全的领导担任副组长，公司各部（班组）、下属子公司负责人为成员，竞赛办公室设在安全监察部。竞赛领导小组将年度安全管理目标和“安康工程”竞赛目标有机结合，制订周密细致的活动方案，拟定了每项活动实施的具体措施、检查落实人员及相应的考核办法。 使“安康工程”竞赛从组织到舆论宣传，方案落实到效果的检验等方面都实现了统筹安排，有序开展。
附件2
全国“安康杯”竞赛优胜单位
评 比 申 报 表
单位名称：重庆中业投资集团有限公司
所属行业：建筑行业
所属省市：重庆市
填报时间：2012年11月26日
某某厂“安康杯”竞赛活动申报表
附件12017年度“安康杯”竞赛参赛单位报名登记表单位名称*******厂单位地址************ 邮政编码123456法人代表姓名李逍遥工会主席姓名林月如联系人姓名赵灵儿联系电话12334556668单位职工总数222 参赛职工数222单位班组总数 6 参赛班组数 6单位性质（选择打勾）√企业□事业□机关所属行业（选择打勾）煤矿建筑建材石油√化工交通运输机械冶金纺织船舶轻工军工邮电财贸商业电子铁路民航农林电力水利医药非煤矿山其它单位竞赛领导小组组长（职务）：李逍遥（厂长）副组长（职务）：林月如（副厂长、工会主席）成员（职务）：赵灵儿（副厂长、生产技术部分管领导）、苗奴（工程设备部部长）、李忆如（财务部部长）、酒剑仙（行政管理部副部长）竞赛实施方案（可另附页）：附后附件22017年度“安康杯”竞赛参赛单位明细汇总表序号单位名称单位地址邮编单位性质所属行业职工人数参赛人数班组总数参赛班组数联系人电话1 ************厂************ ***** **** 化工222 222 6 6 李逍遥12334556668备注：表中“单位性质”是指企业、事业或机关单位。
附件32017年度“安康杯”竞赛考核表考核项目考核内容考评分评定分组织领导（7分）竞赛组织机构健全（3分），主要领导任“安康杯”竞赛组委会主任（2分）。
55竞赛活动有计划、部署、方案、组织、检查、评比、表彰、奖励。
221安全管理（20分）安全管理机构健全，有专、兼职安全管理人员并形成工作网络。
33将安全生产与职业卫生管理工作纳入企业目标责任制考核。
33安全卫生规章制度健全，并严格执行。
22工作现场符合国家规定的劳动安全卫生标准。
22推行事故隐患和职业危害监控法（“1+3”安全监控工作体系）等先进安全生产工作方法，开展经常性的事故隐患和职业病危害源点排查，并进行分级管理，及时整改。
21把劳动安全卫生列入集体协商内容、签订集体合同并严格执行（高危行业必须签订劳动安全卫生专项集体合同）。
安康杯申报表[1]
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安康杯申报表
单数
88
简要事迹
2013年四季度中我队施工的工程种类繁多，工程项目比较复杂。煤、岩巷不断的转换施工、年久失修的巷道修复、精细化生产准备及小块段探煤巷道的施工等等。面对施工频繁变换条件，队领导班子及时制定针对性措施，制定安全有效的施工方案，在全队领导及职工的努力下顺利的完成了矿下达的各项任务。
一、2013年四季度主要指标及完成的任务
10月份主要工作：北段联络巷Ⅰ（岩巷60m），北段联络巷Ⅱ（岩巷30m）。
北段联络巷位于9#煤仓上口，此段断层多，对巷道掘进有很大的影响。在施工北段联络巷Ⅰ时，我队揭露了F10断层，落差达到45m。施工时由于巷道受断层影响，打锚索及锚杆时，上方泥岩较厚，无法正常推入锚固剂。面对这种情况我队采取了有针对性的措施，并加长了锚索的长度保证锚索能锚入稳定岩层内，确保支护有效。
12月份主要工作：7129溜子道施工（计划50m）。
7129溜子道开窝施工后，首先要面对过7121下溜子道联络巷老硐的困难，此处巷道错综复杂、四通八达，施工过程中需要使用大量半圆木进行接顶及背帮。过老硐时，老硐跨度大，采用半圆木打木垛时，运料困难。巷道拐弯多，断面变快，都给施工带来了很大的麻烦。7129溜子道施工为我队首次使用综掘机施工，给我队机修任务及青年职工的锻炼带来了很大的挑战。
我队在2014年四季度的工作中，通过开展“安康杯”竞赛活动取得了安全、生产、学习双丰收，杜绝了轻伤及以上
事故地发生。工作中将按照“五条禁令、两项措施、四种能力”的各项要求，依此继续做好安全生产工作，再接再厉，
安康杯竞赛优胜单位申报表———版
附件2蚌埠市“安康杯”竞赛优胜单位申报表单位名称：安徽五建建设工程集团有限公司所属行业：建筑所属地市：蚌埠填报时间二O 一六年三月十日安徽省“安康杯”竞赛组委会办公室制县、区局安康杯竞赛组委会意见年月日市安康杯竞赛委员会意见年月日为了职工身体健康和丰富职工生活，公司组织一线职工进行体检，2015年度职工体检人数达500人。
公司和项目部还设置了职工学校、乒乓球室、阅览室、篮球场等活动场所，进一步丰富了职工的生活。
项目部还经常组织一线工人外出学习，把好的经验、好的管理带到施工现场。
公司还组织了各分支机构负责人、先进工作者、优胜标兵参加了革命圣地孙家圩子参观革命先烈生平事迹，牢记老一辈用鲜血换来的社会主义，加强干部员工安全技术教育培训工作，2015年共培训教育3600人次，增强安全文化的感染力和影响力，公司也加强了女职工的保护意识，根据女职工的身体特点，完善了防护措施，也经常听取女职工代表提出合理化建议，组织了外出参观学习，对女职工提出的意见追条落实解决。
加强劳动保护用品的发放，派专人购质量优良的产品，入库前进行验收，2015年共购置各类劳动用品约60万元，安全生产防护用品约100万元，各类药品约30万元。
加强了夏季防暑降温工作。
为了进一步开展第14个“安全生产月”活动，公司首先召开动员会，成立以董事长、总经理为主要负责人的领导机构，并组织公司各职能部门进行安全生产、文明施工、扬尘治理、危险性较大分部分项工程的专项检查，督促隐患整改措施和落实，利用电视、事故案例、漫画、黑板报等大力宣传“安全生产月”的重要性，并组织项目部逐项进行全面认真整改，提高了“安全生产月”活动开展的顺利进行。
公司2015年度没有发生等级以上安全事故，先后被行业主管部门和淮上区评为“安全管理先进单位”，在省市组织的技能比赛中取得了“技能标兵、技术能人和先进集体”称号，这些与“安康杯”竞赛活动的开展不无关系。
2015年底公司评出安全生产先进单位2个，先进个人5个，技术能手30个，全年共创建安全质量标准化示范工程15项，下一年度我们将继续深入开展“安康杯”竞赛活动，利用企业特点抓好企业安全生产、职业健康管理，加大安全经费的投入和培训教育工作，进一步完善安全生产责任制、规章制度、安全技术操作规程，提高职工文化娱乐活动，体现企业管理能力和水平，为社会多做贡献而努力。
全国安康杯竞赛优胜企业
附件2：
全国安康杯竞赛优胜企业
申报表
单位名称
所属行业
所属省市
填报日期年月日
全国安康杯竞赛组委会制
附件3：
全国安康杯竞赛优胜班组
申报表
班组名称
单位名称
所属省市
填报日期年月日
全国安康杯竞赛组委会制
附件5：
全国安康杯竞赛组织工作优秀个人
申报表
姓名
单位名称
所属省市
填报日期年月日
全国安康杯竞赛组委会制
附件6：
湖南省安康杯竞赛优胜企业
申报表
单位名称
所属行业
推荐单位
填报日期年月日
湖南省安康杯竞赛组委会制
附件7：
湖南省安康杯竞赛优胜班组
申报表
班组名称
单位名称
推荐单位
填报日期年月日
湖南省安康杯竞赛组委会制
附件8：
湖南省安康杯竞赛组织工作优秀单位
申报表
单位名称
所属市州
填报日期年月日
湖南省安康杯竞赛组委会制。
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年 月 日
市安康杯来自竞赛委
员
会
意
见
年 月 日
附件2
蚌埠市“安康杯”竞赛优胜单位
申报表
单位名称：安徽五建建设工程集团有限公司
所属行业：建 筑
所属地市：蚌 埠
填报时间二O一六年三月十日
安徽省“安康杯”竞赛组委会办公室制
为了职工身体健康和丰富职工生活，公司组织一线职工进行体检，2015年度职工体检人数达500人。公司和项目部还设置了职工学校、乒乓球室、阅览室、篮球场等活动场所，进一步丰富了职工的生活。项目部还经常组织一线工人外出学习，把好的经验、好的管理带到施工现场。公司还组织了各分支机构负责人、先进工作者、优胜标兵参加了革命圣地孙家圩子参观革命先烈生平事迹，牢记老一辈用鲜血换来的社会主义，加强干部员工安全技术教育培训工作，2015年共培训教育3600人次，增强安全文化的感染力和影响力，公司也加强了女职工的保护意识，根据女职工的身体特点，完善了防护措施，也经常听取女职工代表提出合理化建议，组织了外出参观学习，对女职工提出的意见追条落实解决。
二0一六年三月二十八日
考评分数
分
单位名称
安徽五建建设工程集团有限公司
单位班组数
200个
单位班组参赛数
200个
单位职工总数
1800人
单位职工参赛数
1800人
参加安康杯竞赛的主要成绩
根据省市总“安康杯”竞赛活动文件精神的要求，我公司首先在年初就下发了“安康杯”竞赛活动和领导委员会文件，认真贯彻执行党的十八大“三中”、“四中”全会和国家领导人对安全生产工作的指导精神，紧紧围绕“安康杯”竞赛活动立即进行了全员动员及时召开专题会议进行布置落实，完善了工会领导网络体系，做纵向到底，横向到边的网络机构，重新完善安全生产规章制度、责任制、安全技术操作规程，制定标准化示范标本，为了加强安全生产和“安康杯”竞赛活动的有效开展和落到实处，公司每半年召开一次安全生产调度会，分析半年来安全生产存在的问题，拿出具体解决办法和措施，会议对事故案例解析并认真学习安全生产法律法规及安全生产法、建筑法、安全生产管理条例，使全体人员认识到安全生产的重要性，因此必须把“安全生产”“人人有责”从制度上固定下来，坚决做到抓生产必须抓安全的责任感，并也使人认识到如发生一起安全事故给国家、个人财产、社会影响造成很大的经济损失，给一个家庭带来了很大的痛苦。因此没有一个好的安全生产作业环境就可能造成事故发生。
公司2015年度没有发生等级以上安全事故，先后被行业主管部门和淮上区评为“安全管理先进单位”，在省市组织的技能比赛中取得了“技能标兵、技术能人和先进集体”称号，这些与“安康杯”竞赛活动的开展不无关系。
2015年底公司评出安全生产先进单位2个，先进个人5个，技术能手30个，全年共创建安全质量标准化示范工程15项，下一年度我们将继续深入开展“安康杯”竞赛活动，利用企业特点抓好企业安全生产、职业健康管理，加大安全经费的投入和培训教育工作，进一步完善安全生产责任制、规章制度、安全技术操作规程，提高职工文化娱乐活动，体现企业管理能力和水平，为社会多做贡献而努力。
为了更好的加强企业安全生产工作的顺利开展，公司每季度进行安全生产、文明施工、扬尘治理大检查，并不定期派员进行安全生产巡查，发现隐患立即定人、定时、定措施进行认真整改，坚决不留死角，杜绝事故隐患的发生。另根据省市主管部门不定期工作要求进行安全生产、文明施工、扬尘治理及危险性较大分部分项工程的专项检查，拿出具体的整改方案，专人落实整改。
进一步落实安全生产责任制，是开展“安康杯”竞赛活动的根本条件，开展“安康杯”竞赛活动的目的是保证职工的安全和健康，而建立安全生产责任制是安全生产的有力保障，为了更加明确各项责任制，公司在签定内部经营合同，首先把安全生产放在首位，签订安全生产承诺书，加强安全措施费用的投入，坚持做到“谁主管、谁负责”，“抓生产、必须抓安全”的原则，层层把关，明确责任，发生安全事故坚决追究，绝不姑息，切实做到“安全生产 人人有责”。开工前进行安全技术交底和岗前安全培训，并经常组织工人参加技能比赛活动，从而更好的促进“安康杯”竞赛活动的顺利开展。
加强劳动保护用品的发放，派专人购质量优良的产品，入库前进行验收，2015年共购置各类劳动用品约60万元，安全生产防护用品约100万元，各类药品约30万元。加强了夏季防暑降温工作。
为了进一步开展第14个“安全生产月”活动，公司首先召开动员会，成立以董事长、总经理为主要负责人的领导机构，并组织公司各职能部门进行安全生产、文明施工、扬尘治理、危险性较大分部分项工程的专项检查，督促隐患整改措施和落实，利用电视、事故案例、漫画、黑板报等大力宣传“安全生产月”的重要性，并组织项目部逐项进行全面认真整改，提高了“安全生产月”活动开展的顺利进行。