团队建设申请表
公司团建活动方案申请表
公司团建活动方案申请表公司团建活动方案申请表申请部门:人力资源部申请人:XXX活动名称:公司团建活动活动目的:1. 促进员工之间的沟通和交流,增进彼此的了解和团队合作意识;2. 提高员工的团队协作能力和解决问题的能力;3. 增强员工的凝聚力和归属感,激发员工的工作热情和积极性。
活动时间:预计活动时间为XX年XX月XX日,持续X天。
活动地点:活动地点为XX地,具体场地待定。
活动内容:1. 团队拓展训练:通过户外拓展训练项目,培养员工的团队协作能力、领导力和沟通能力;2. 团队合作游戏:组织各类团队合作游戏,提高员工的团队合作意识和解决问题的能力;3. 主题讲座:邀请专业讲师进行主题讲座,如团队管理、沟通技巧等,帮助员工提升职业素养;4. 互动交流环节:组织员工间的互动交流环节,如晚会、晚餐聚餐等,增进员工之间的感情。
活动预算:根据初步方案估计,预计活动费用为XXXX元,具体预算细节请参见附件。
活动效果评估:1. 通过员工满意度调查等方式,了解员工对团建活动的满意度和收获;2. 观察员工之间的沟通和合作情况,评估活动对团队合作能力的提升效果;3. 通过员工绩效考核等方式,评估活动对员工工作积极性和团队凝聚力的影响。
活动方案执行计划:1. 制定详细的活动计划和时间表,确保活动顺利进行;2. 负责协调活动所需资源和场地,并与相关供应商进行沟通和协商;3. 安排活动前的宣传工作,提高员工的参与度和期待感;4. 活动结束后,及时总结和评估活动效果,为今后的团建活动提供参考。
申请人意见:XXX(申请人)认为,公司团建活动对于提升员工的团队合作能力和凝聚力非常重要,希望能得到批准并尽快组织实施。
批准人意见:XXX(批准人)认可该团建活动方案,并同意申请人的建议。
请人力资源部尽快组织实施。
申请日期:XX年XX月XX日。
团队建设申请
设备部团队协作拓展训练申请一、活动名称“快乐齐上阵”团队素质拓展训练二、活动主题友谊、合作、感恩、拼搏三、活动目的通过开展素质拓展训练活动,真实地触及知行人的心理、体魄和品格,使其以开放稳定的心态挑战,使其以开放稳定的心态挑战极限,促进团队精神的形成,进而收到磨练意志、陶冶情操、完善自我、熔炼团队的良好效果四、活动人员设备部所有在职人员五、活动时间及地点2015年5月27日上午9:00到17:00小井沟六、活动项目1、无敌风火轮A、项目类型:团队协作竞技型B、道具要求:报纸、胶带C、场地要求:一片空旷的大场地D、游戏时间:10分钟左右E、详细游戏玩法:12-15人一组利用报纸和胶带制作一个可以容纳全体团队成员的封闭式大圆环,将圆环立起来全队成员站到圆环上边走边滚动大圆环。
六、活动目的:本游戏主要为培养学员团结一致,密切合作,克服困难的团队精神;培养计划、组织、协调能力;培养服从指挥、一丝不苟的工作态度;增强队员间的相互信任和理解。
2、信任背摔A、游戏简介:这是一个广为人知的经典拓展项目,每个队员都要笔直的从 1.6米的平台上向后倒下,而其他队员则伸出双手保护他。
每个人都希望可以和他人相互信任,否则就会缺乏安全感。
要获得他人的信任,就要先做个值得他人信任的人。
对别人猜疑的人,是难以获得别人的信任的。
这个游戏能让使队员在活动中建立及加强对伙伴的信任感及责任感。
B、游戏人数:12-16人C、场地要求:高台最宜D、需要器材:束手绳E、游戏时间:30分钟左右F、活动目标:培养团体间的高度信任;提高组员的人际沟通能力;引导组员换位思考,让他们认识到责任与信任是相互的。
3、盲人方阵A.项目类型:团队协作型B.道具要求:长绳一根C.场地要求:空旷的大场地D.详细游戏规则:让所有队员被蒙上眼睛,在四十分钟内,将一根绳子拉成一个最大的正方形,并且所有队员都要均分在四条边上。
这个项目教会所有学员如何在信息不充分的条件下寻找出路,大家耗用时间最长、最混乱、所有人最焦虑的时候是在领导人选出、方案确定之前,当领导人产生、有序的组织开始运转的时候,大家虽然未有胜算,但心底已坦然了许多。
2019-07-10教学团队建设申报表
教学团队建设申请表
二级院(部) (盖章)
团队名称
团队带头人
填报日期
教务处制
填表说明
一、本表用钢笔填写,也可直接打印,不要以剪贴代填。
字迹要求清
楚、工整。
二、推荐表由二级院部拟推荐的教学团队填写。
所填内容必须真实、
可靠,如发现虚假信息,将取消该团队参评校级教学团队的资格。
三、表格中所涉及的项目、奖励、教材,截止时间是当年5月。
四、如表格篇幅不够,可另附纸。
五、各二级院(部)意见务必加盖公章,否则推荐无效。
一、团队基本情况简介
二、团队成员情况
1.带头人情况:
2.团队成员情况:成员人数(人)
注:本表可根据人数复制、填写
三、教学情况
1.主要授课情况:
2.教材建设情况:
3.校级以上教学成果获奖情况:
4.教学改革项目:(2009年以来校级以上质量工程项目)
5.教学改革特色:(团队设置特色、专业特色、课程特色,切实可行的创新性改革措施、实验教学或实践性教学、资源建设、网络教学等)
6.教学改革成果应用推广情况:
7.教学改革论文(限10项)
四、培养青年教师及教师进修工作情况
五、科研情况
1.科研项目(限5项)
2.科研转化教学情况
六、团队今后建设计划
七、审核意见。
团队建设活动申请表
团队建设活动申请表申请团队建设活动的主要目的是促进团队成员之间的沟通协作能力,增强团队凝聚力与协同合作精神。
为了确保活动的有效进行,现向相关部门提交以下申请表。
一、活动基本信息:1. 活动名称:团队建设活动2. 申请人:(填写申请人或团队负责人姓名)3. 申请人联系方式:(填写申请人联系电话或邮箱)二、活动概述:(在此部分简要描述活动的目标、主题、形式、时间和地点等内容,例如:本次团队建设活动旨在提升团队合作意识,通过户外拓展活动来增进团队成员之间的互动与信任。
活动计划于xx年xx月xx日在xx地举行,预计活动时间为2天。
)三、活动内容:1. 团队建设训练:(简要描述训练项目的内容,包括但不限于团队拓展、沟通技巧、冲突解决等)2. 合作项目:(列举一些需要团队成员协作完成的项目,例如解谜游戏、团队竞赛等)3. 演讲与分享:(安排专业人士或团队成员分享相关的知识和经验,以促进相互学习和成长)四、参与人员:(列出预计参与活动的团队成员名单,包括职位或角色)五、预期效果:(简要描述参与团队建设活动后预期的效果,例如加强团队协作能力、培养团队领导力等)六、活动预算:(列出活动所需费用的详细项,包括场地租赁、设备费用、餐饮费用等)七、活动安全:(简要描述活动的安全措施,如提供必要的防护装备、指定专人负责急救等)八、活动评估:(描述活动结束后的评估机制或方法,例如填写参与者满意度调查表、开展反馈会议等)九、活动承诺:(在此部分写入申请人对活动的承诺,包括但不限于遵守相关规定、保证活动顺利进行等内容)十、申请人意见:(申请人对活动的意见和建议)十一、负责人意见:(负责人对活动申请的意见和审批结果)以上为对团队建设活动的申请表,申请成功后,请相关部门按照申请表中的内容进行活动筹备和实施。
感谢您的支持与配合,相信通过此次团队建设活动能够有效提升团队的整体素质与凝聚力。
注:此申请表仅作示例,具体内容和格式可根据实际情况进行调整和完善。
XX应用技术学院教学团队申请表
XX应用技术学院教学团队申请表
团队名称:
团队带头人:
团队成员:
所在专业:
所在系部:
二0一八年月日
填表说明
1. 本表用钢笔填写,也可直接打印,不要以剪贴代填。
字迹要求清楚、工整。
2. 所填内容必须真实、可靠,如发现虚假信息,将取消该团队参评教学团队的资格。
3. 表格中所涉及的项目、奖励、成果等,起止时间是从20XX 年1月1日起,202X年8月31日止。
名次限前五名。
4. 如表格篇幅不够,可另附纸。
一、团队简介(申报理由)
二、团队组成
1.团队成员。
本教学团队共人(含团队带头人),其中学校专任教师人,占 %,来自行业企业的兼职教师人,占 %。
学校专任教师基本信息一览表
行业企业兼职教师基本信息一览表
2.团队带头人
三、人才培养情况
1.专业人才培养方案的系统设计、开发
2.专业人才培养方案的实施
3.教学改革及成果
4.团队所在专业毕业生情况
(注:请将上表复制后分别填写近三年的本专业毕业生情况。
)
四、技术服务情况
五、团队建设规划(含教师职业发展规划)
六、评价、推荐意见。
团建申请表
团队建设活动表单 2013年第一季度
团队建设活动(费用)申请表申请时间:2013年1月21日部门名称XX部门活动主题年终晚宴及娱乐活动活动时间2013年1月27日活动负责人联系方式参加人数24人活动具体内容1.共同分享2012年部门发展成果及2013年部门发展前景展望。
2.此次活动希望能够使品管部所有人员每时每刻充满活力。
4.丰富员工精神文化生活,提升部门人员战斗力。
5.增强员工凝聚力及向心力。
费用预算明细餐饮费:480元新年礼物:480元经费合计960元部门审核人力资源部意见总经理批准备注部门名称XX部门活动主题年终晚宴及娱乐活动活动时间2013年1月27日活动负责人联系方式参加人数24人活动小结这次的活动年终晚宴活动,非常深受大家的喜欢,在此次活动中可以促使部门内每个人,都能够经过此次活动中附带的一些小游戏,更加熟悉和了解部门内的每位同事,活动环节中、发现每位同事们积极配合也很有默契的去做活动,同时希望在接下来的每个季度中,部门团队建设能够开展的更加的圆满。
我们也要一如既往做到完美开始,完美结束,这才是作为柏年人应该有的意识和素质,活动中将部门内基层人员作为重点,主要让部门内的人员都能够玩的开心,吃的开心、才是我们活的的最终目的。
经费使用明细餐饮费:560元礼物费:400元经费合计960元反馈材料□活动签到表___份□照片□视频□活动反馈表___份□其他材料__________________ □物品器材____________________________________负责人:日期:为使今后员工团队建设活动更能满足大家的需求,请您参加完本次活动后进行评价和提出建议,以利我们改进工作,更好地为大家举办其他各类活动。
再次感谢您的支持!一、总体评价:请在您同意的选项栏打“√”。
本次实践活动总体满意度很满意比较满意感觉一般不太满意很不满意二、具体评价:请在您同意的选项栏打“√”。
内容极好很好一般尚可较差A.活动需求1、活动符合我的需要,有吸引力2、活动环节设计的合理性B.活动效率1、活动准备充分,有效率2、组织者能确保员工积极参与到活动中C.活动组织1、车辆安排等后勤保障2、时间安排与时长控制3、其他服务三、您的建议:1、您认为本次活动中哪一部分您最满意?哪一部分内容您认为不太满意?1.满意之处:活动的添加的游戏环节比较深受大家的喜爱;2.不满意之处:车辆安排问题,时间安排很紧凑。
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培训活动内容
参加人数
预算费用
部门申请意见:
签名/日期:
人行政部意见:
签名/日期:
分管领导意见:
分管副总裁:总裁:董事长:
备注:本表格审批完成后由人力行政部存档备案1份。
( )部团队建设的培训活动申请表
填表日期:年月日
培训活动主题
(目标)
培训活动形式
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专业培训课程拓展活动聚餐娱乐运动
培训活动内容
参加人数
预算费用
部门申请意见:
签名/日期:
人力行政部意见:
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分管领导意见:
分管副总裁:总裁:董事长:
备注:本表格审批完成后由人力行政部存档备案1份。
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( )部团队建设的培训活动申请表
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