教学科研岗位聘任协议范本正式版

合集下载

教学科研岗位聘任协议书5篇

教学科研岗位聘任协议书5篇篇1甲方（聘任方）：___________________学校乙方（受聘人员）：___________________身份证号码：_________________________联系方式：___________________________鉴于甲方需要招聘教学科研岗位人员，乙方具备相关学科的专业背景和实际经验，甲乙双方根据平等、自愿、协商一致的原则，为明确双方的权利义务关系，达成以下协议：一、岗位名称及工作内容1. 甲方聘任乙方担任的岗位为：___________________教学科研岗位。

2. 乙方的主要工作职责为：___________________教学、科研、学科建设、学术交流等。

具体工作内容包括但不限于授课、教材编写、科研课题研究、实验室建设、学术交流活动组织等。

二、聘任期限1. 本协议自双方签字之日起生效，有效期为_____年，自____年____月____日至____年____月____日。

2. 协议期满后，根据双方意愿和实际情况，可协商续签本协议。

三、薪酬待遇与福利1. 乙方在聘任期间的薪酬由基本工资、绩效工资和奖励构成。

具体标准按照甲方相关规定执行。

2. 甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

3. 乙方享受甲方规定的年假、寒暑假等休假制度。

四、岗位职责与考核1. 乙方应严格遵守甲方的各项规章制度，履行岗位职责，完成教学任务和科研项目。

2. 甲方定期对乙方进行绩效考核，评估其在教学、科研等方面的工作成果。

3. 乙方如未能完成岗位职责或工作成果不达标，甲方有权解除本协议。

五、知识产权保护1. 乙方在甲方工作期间所完成的科研成果、教学材料、论文等作品的知识产权归甲方所有。

2. 乙方应保守甲方的技术秘密和商业秘密，不得泄露相关信息。

六、协议解除与终止1. 本协议在双方协商一致的情况下可以解除。

2. 乙方在聘任期间如有严重违纪、违法行为的，甲方有权单方面解除本协议。

教学科研岗位聘任协议6篇

教学科研岗位聘任协议6篇第1篇示例：教学科研岗位聘任协议一、甲方与乙方经友好协商，就甲方聘请乙方担任教学科研岗位达成如下协议，以明确双方的权利和义务。

二、甲方聘用乙方担任教学科研岗位，乙方应当按照学校的管理规定和教学科研计划，认真负责地完成每一项工作任务，积极参与学校的教学和科研活动，努力提升自身的教学水平和科研能力。

三、乙方应当遵守学校的各项规章制度，认真履行职责，保守学校的商业秘密和学术资料，不得泄露机密信息或滥用职权，不得从事与学校工作无关的活动，不得在学校内外抹黑学校形象。

四、甲方有义务为乙方提供必要的工作条件和配备必备的工作设备，保障乙方顺利进行教学科研工作。

在乙方工作期间，甲方应当给予必要的指导和帮助，关注乙方在工作中遇到的问题，协助乙方解决工作困难。

五、双方在协议期间应当保持相互尊重、合作、诚信的态度，共同努力，共同进步。

在工作中遇到分歧或问题，应当通过沟通协商，解决矛盾，确保工作顺利开展。

六、协议期限自双方签署之日起生效，至教学科研工作结束，双方协商一致解除协议或续签协议。

协议期满后，双方如意愿继续合作，可续签协议继续合作。

七、本协议一式两份，甲方和乙方各执一份，具有同等法律效力。

协议的修改、解释和争议解决应当协商一致，如无法协商一致的，应当依法解决。

甲方（单位）：________________________第2篇示例：教学科研岗位聘任协议甲方：（单位名称）乙方：（甲方拟聘用人员姓名）根据《中华人民共和国劳动法》、《教师法》等相关法律法规，为了维护双方的合法权益，特订立本协议。

经甲乙双方协商一致，就乙方担任甲方教学科研岗位一事，达成如下协议：一、聘用岗位和职责1. 甲方同意聘用乙方作为教学科研岗位人员，具体工作内容包括但不限于：（1）承担相关课程的教学任务，定期进行课堂教学、实验指导等工作；（2）参与教学科研项目，积极开展科学研究，提高教学水平和学术影响力；（3）配合完成相关行政工作任务，如学生管理、科研成果汇报等；（4）遵守学校的相关规章制度，维护学校的声誉和利益。

教学科研岗位聘任协议模板6篇

教学科研岗位聘任协议模板6篇篇1甲方（聘任方）：__________________大学乙方（受聘人员）：__________________根据中华人民共和国有关法律法规和甲方的相关规定，为了明确甲乙双方在教学科研岗位上的职责、权利和义务，达成以下协议：一、协议目的甲方聘任乙方担任教学科研岗位工作，旨在提高教育教学质量，促进学术发展，提升学校的整体实力。

二、聘任期限本协议的聘任期限为______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。

三、岗位职责1. 乙方应在聘任期内履行教学职责，包括制定教学计划、备课、授课、指导实验、布置和批改作业等。

2. 乙方应积极进行科学研究，参与科研项目，发表高水平学术论文。

3. 乙方应参与学科建设、课程建设和实验室建设等工作。

4. 乙方应参与学术交流活动，提高学术影响力。

四、薪酬待遇1. 甲方支付乙方的薪酬包括基本工资、绩效工资和奖励等。

2. 薪酬标准按照甲方的相关规定执行。

3. 甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

五、考核与评估1. 甲方对乙方进行定期考核，考核内容包括教学工作、科研成果、学术交流等方面。

2. 考核结果作为乙方续聘、晋升和奖励的依据。

3. 乙方应接受甲方的考核，并如实提供相关材料。

六、知识产权保护1. 乙方在甲方任职期间所完成的职务成果，包括但不限于科研成果、学术论文等，均为甲方的知识产权。

2. 乙方应遵守知识产权保护的法律法规，不得侵犯甲方的知识产权。

七、协议解除1. 甲乙双方协商一致，可以解除本协议。

2. 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本协议：（1）在聘任期间有严重违纪行为的；（2）未能履行岗位职责的；（3）考核结果不合格的。

3. 协议解除应按照法定程序进行，并尽可能达成书面协议。

八、违约责任1. 甲乙双方应遵守本协议的约定，如一方违反协议约定，应承担违约责任。

2. 违约责任的承担方式包括赔偿损失、支付违约金等。

教学科研岗位聘任合同范本5篇

教学科研岗位聘任合同范本5篇篇1甲方（聘任方）：____________________大学乙方（受聘人员）：____________________根据甲方有关教学科研岗位聘任的规定和程序，经学校授权和双方自愿的原则，甲乙双方在平等、互惠的基础上，经协商一致，就甲方聘任乙方在特定教学科研岗位任教事宜签订本合同，并共同信守以下条款：一、岗位职责及目标甲方聘任乙方在甲方担任教学科研岗位工作，并从事甲方规定的与该岗位相一致的工作职责和任务。

乙方的岗位职责和任务是（根据实际情况列举主要岗位职责及工作目标）：二、薪酬及福利待遇乙方完成本岗位规定的各项工作任务后，享受甲方的相应薪酬福利待遇。

具体内容包括但不限于基本工资、绩效奖金、社会保险、住房补贴等。

此外，乙方还可以根据学校教学科研岗位相关规定享有其他相应的福利待遇。

甲方按照国家法律和政策以及合同约定向乙方支付工资及福利等报酬待遇。

若工资或福利待遇发生变动，以甲方的相关规定为准。

具体支付方式和时间按照甲方的规定执行。

如双方另有约定的，须在本合同中明确注明。

三、工作纪律与要求乙方应遵守甲方的各项规章制度和法律法规要求，遵守职业道德规范，履行工作职责和任务。

乙方应按时参加学校组织的各项活动和工作会议等，严格遵守工作时间和请假制度。

乙方应严格遵守学术诚信原则，不得从事与岗位职责不符的活动。

若乙方违反工作纪律或学术道德要求，甲方有权依据相关规定进行处理。

若乙方在工作中做出显著成绩或有特殊贡献的，甲方将给予相应的表彰和奖励。

具体内容按照甲方相关规定执行。

同时，甲方也应遵守其承诺和职责，为乙方提供良好的工作环境和条件。

四、工作考核与评价机制为保证乙方的工作质量和绩效的考核评价公平合理，甲方将建立完善的评价和考核机制。

具体包括年度考核、中期评估以及项目验收等评价方式。

评价内容包括但不限于教学质量、科研成果产出、学术影响力等。

评价结果将作为薪酬调整、岗位晋升及解聘的依据之一。

教学科研岗位聘任协议模板6篇

教学科研岗位聘任协议模板6篇篇1甲方（聘任方）：____________________大学乙方（受聘人员）：____________________身份证号码：________________________联系方式：________________________鉴于甲方需要招聘教学科研岗位人员，乙方具备相关学科的专业知识和教学科研能力，双方经友好协商，达成以下聘任协议：一、岗位名称及职责1. 岗位职责：乙方应在甲方的安排下，担任教学科研岗位工作，包括但不限于教学、科研、学术交流、学生指导等方面的工作。

2. 岗位要求：乙方应具备较高的学术水平和专业素养，能够胜任所承担的教学和科研任务，积极参与学术交流和学科建设，推动学科发展。

二、聘任期限1. 聘任期限：本协议自签订之日起生效，至______年______月______日止。

2. 试用期：本协议生效后的前三个月为试用期，甲方可根据乙方在试用期内的表现决定是否正式聘任。

三、薪酬待遇1. 薪酬构成：乙方的薪酬包括基本工资、绩效津贴、科研成果奖励等。

2. 薪酬标准：乙方的基本工资、绩效津贴等按照甲方的相关规定执行。

科研成果奖励根据乙方的科研成果进行评定和发放。

3. 薪酬发放：甲方向乙方支付薪酬的时间、方式等按照甲方的相关规定执行。

四、工作条件及待遇1. 工作条件：甲方应提供符合国家规定的教学科研工作环境和必要的工作设施。

2. 福利待遇：乙方享有国家规定的各项福利待遇，如社会保险、住房公积金等。

3. 学术交流：甲方应支持乙方参加国内外学术会议、学术访学等活动，以提高学术水平和拓宽学术视野。

五、保密条款及知识产权归属1. 保密条款：乙方应遵守甲方的保密规定，对甲方的机密信息予以保密。

未经甲方同意，乙方不得泄露甲方的机密信息。

2. 知识产权归属：本协议项下产生的科研成果的知识产权归属，按照甲方的相关规定执行。

如无特殊约定，科研成果的知识产权归甲方所有。

六、协议解除及违约责任1. 协议解除：本协议可因下列原因而解除：（1）双方协商一致解除；（2）乙方有严重违约行为；（3）甲方有正当理由认为乙方不能胜任工作或另有其他需要。

教学科研岗位聘任协议6篇

教学科研岗位聘任协议6篇篇1甲方（聘任方）：___________________大学乙方（受聘人员）：___________________根据《中华人民共和国教育法》、《中华人民共和国合同法》等相关法律法规，以及我校教学科研工作的实际需要，为明确双方的权利义务，达成以下教学科研岗位聘任协议：一、协议目的甲方聘任乙方从事教学科研岗位工作，旨在提高教育教学质量，推动科学研究发展，实现双方共赢。

二、聘任期限本次聘任期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

三、岗位职责1. 乙方应按照甲方的要求，承担所在岗位的教学任务，包括课堂教学、课程建设与改革等。

2. 乙方应积极承担科研项目，开展科学研究，提升学术水平。

3. 乙方应参与学术交流活动，提升学术影响力。

4. 乙方应参与甲方的教学改革、学科建设、实验室建设等工作。

四、薪酬待遇1. 甲方支付乙方的薪酬包括基本工资、绩效工资等，具体标准按照甲方相关规章制度执行。

2. 乙方享受甲方规定的福利待遇。

3. 甲方根据乙方的工作表现和业绩，对乙方进行奖励或处罚。

五、知识产权保护1. 乙方在受聘期间完成的科研成果（包括论文、著作、专利等）属于职务成果，知识产权归甲方所有。

2. 乙方在受聘期间不得擅自将甲方的科研成果泄露、转让或许可他人使用。

六、保密义务乙方在受聘期间，应保守甲方的商业秘密和技术秘密，不得将相关信息泄露给外部人员。

七、协议解除与终止1. 本协议在双方协商一致的情况下可以解除。

2. 乙方在受聘期间如有严重违反甲方规章制度的行为，甲方有权单方面解除本协议。

3. 本协议期满，双方未续签的，自动终止。

八、争议解决双方在履行本协议过程中发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可提交甲方所在地人民法院诉讼解决。

九、其他约定1. 乙方在受聘期间应遵守甲方的各项规章制度，履行岗位职责。

2. 本协议未尽事宜，由双方另行协商补充。

教学科研岗位聘任合同范本8篇

教学科研岗位聘任合同范本8篇篇1甲方（聘任方）：__________________大学乙方（受聘人员）：__________________根据《中华人民共和国教育法》《中华人民共和国高等教育法》及学校有关规定，经双方协商，聘为教学科研岗位特聘教授事宜达成以下协议，共同遵守。

一、工作岗位与聘任期限甲方聘任乙方在其教学科研岗位上工作，聘期从XXXX年XX月XX 日起至XXXX年XX月XX日止。

期满如继续聘约须双方重新签订新的合同。

聘用期间，甲方在编制范围内给予乙方相应岗位基本生活保障和配套研究支持经费的承诺保证实施的有效性不因乙方的合同有效期变动而改变其持续效力直至完结期后最新相关政策落实之时为止。

本合同的签订须遵循国家和地方现行的高等教育相关法规。

本合同期满前三个月双方就续聘事宜达成协商共识并签订续聘合同。

若乙方不再受聘或聘任期满不再续聘，乙方必须提前三个月以书面形式通知甲方以便甲方进行工作安排或采取必要的应急措施防止各类科研项目工作延误等情况的发生而造成的损失和影响进一步扩大。

二、工作内容与任务及岗位职责要求（一）工作内容与任务（二）岗位职责要求篇2甲方（聘任方）：___________________乙方（受聘人员）：___________________根据甲方发展需要，现聘请乙方到甲方任教学科研岗位工作。

甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，根据国家的法律、法规和政策，以及甲方相关的规章制度，经双方充分协商，特订立如下聘任合同，共同信守。

一、聘任岗位及职责甲方聘任乙方担任甲方的教学科研岗位工作。

乙方须按照甲方的要求，履行教学科研职责，完成规定的工作任务。

具体包括但不限于：参与课程设计与实施，完成教学评估任务；参与科研项目研究，撰写学术论文或研究报告；指导研究生或本科生等。

二、聘任期限本次聘任期限为_____年，自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

教学科研岗位聘任协议书8篇

教学科研岗位聘任协议书8篇篇1甲方（聘任方）：______________________大学乙方（受聘人员）：______________________根据《中华人民共和国高等教育法》等相关法律法规的规定，甲方为聘任从事教学科研工作的专业人才，经过审慎评估，决定聘任乙方到甲方任教，共同推进教育事业的发展。

现甲乙双方就本次聘任事宜达成如下协议：一、协议目的本协议旨在明确双方在教学科研岗位上的职责、权利和义务，共同推进甲方的教学科研事业发展，实现双方的共同发展。

二、聘任岗位及工作内容1. 聘任岗位：______________________。

2. 工作内容：乙方在受聘岗位上，应当认真履行岗位职责，积极参与教学和科研工作，努力完成工作任务。

具体包括以下几个方面：（1）完成教学任务：乙方应当按照教学大纲要求，认真备课、授课、辅导学生，确保教学质量；（2）开展科研工作：乙方应当根据学科发展需要，积极开展科学研究工作，不断提高学术水平；（3）参与学术交流：乙方应当积极参加学术交流活动，与国内外同行建立联系，拓宽学术视野；（4）承担其他相关工作：根据甲方工作需要，乙方应当承担与岗位相关的其他工作。

三、协议期限本协议自签订之日起生效，至聘期结束之日止。

聘期为______年。

四、薪酬待遇与福利1. 薪酬待遇：甲方按照国家和学校的相关规定，根据乙方的岗位等级、工作表现及业绩情况，给予相应的薪酬；2. 福利：甲方按照国家和学校的相关规定，为乙方提供相应的福利待遇。

五、岗位职责与考核1. 岗位职责：乙方应当认真履行岗位职责，完成工作任务；2. 考核：甲方定期对乙方进行工作考核，考核内容包括教学、科研等方面；3. 晋升与续聘：乙方在聘期内表现优秀，且符合晋升条件的，可以晋升岗位等级。

聘期结束后，根据工作需要和表现情况，可以续签聘任协议。

六、知识产权及保密要求1. 乙方在甲方任职期间所完成的教学、科研成果的知识产权归甲方所有；2. 乙方应当保守甲方的技术秘密和商业秘密，不得泄露甲方机密信息。

教学科研岗位聘任合同书范本6篇

教学科研岗位聘任合同书范本6篇篇1合同编号：XXXXXXX甲方（聘任方）：___________________大学乙方（受聘人员）：___________________根据甲方发展需要和乙方的专业知识及业务特长，甲方聘任乙方在甲方担任教学科研岗位工作。

为了明确甲、乙双方的权利义务关系，根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，经双方平等协商，特订立如下合同协议：一、岗位名称及工作职责1. 乙方受聘岗位名称为：___________________大学教学科研岗位。

2. 乙方须按照甲方的岗位职责要求，在教学、科研等方面完成规定的工作任务。

二、合同期限本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

三、薪酬待遇与福利1. 甲方按照国家和学校的相关规定，支付乙方的薪酬。

具体薪酬标准根据乙方的岗位等级和工作表现确定。

2. 甲方为乙方提供国家规定的社会保险和福利待遇。

3. 甲方根据工作需要，为乙方提供必要的工作条件及安全健康的工作环境。

四、岗位职责及工作要求1. 乙方应遵守国家的法律法规，遵守甲方的规章制度，恪守职业道德，履行岗位职责。

2. 乙方应努力完成甲方规定的教学、科研任务，提高教学质量和科研成果水平。

3. 乙方应积极进行学科建设、课程建设、教材建设等，推动教育教学改革。

4. 乙方应参加甲方组织的各项活动，积极参与学术交流与合作。

五、考核与晋升1. 甲方定期对乙方进行工作考核，考核内容包括教学、科研、学科建设等方面。

2. 乙方在考核中表现优秀，甲方将给予表彰和奖励。

3. 乙方的工作表现和业绩是晋升岗位等级的重要依据。

六、合同解除与终止1. 双方协商一致，可以解除本合同。

2. 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：（1）在试用期内被证明不符合岗位要求的；（2）严重违反甲方规定的；（3）有严重违纪、违法行为的。

3. 甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：（1）未按合同约定支付薪酬的；（2）未按合同约定提供必要的工作条件的。

教学科研岗位聘任合同书范本通用版5篇

教学科研岗位聘任合同书范本通用版5篇篇1甲方（聘任方）：___________________乙方（受聘人员）：___________________根据甲方工作需要，现聘任乙方在教学科研岗位工作。

为了明确双方的权利和义务，经双方平等协商，特定如下协议：一、岗位名称及聘用期限岗位名称：教学科研岗位聘用期限：自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、岗位职责与工作要求1. 乙方应在甲方的安排下，认真履行教学科研工作职责，完成教学任务。

2. 乙方应积极参与教学改革和科研活动，努力提高教学质量和科研水平。

3. 乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从管理，遵守师德师风规范。

4. 乙方需积极参加甲方组织的各类活动，完成甲方交办的其他任务。

三、岗位待遇1. 甲方支付给乙方的工资及福利待遇等按照甲方的相关规定执行。

2. 乙方享受甲方规定的各项福利待遇。

3. 甲方根据工作需要，安排乙方参加相关培训或学习。

四、工作纪律与考核1. 乙方应遵守国家法律法规，遵守甲方的各项规章制度，不得从事有损甲方声誉和利益的活动。

2. 甲方定期对乙方进行工作考核，考核结果作为续聘、晋升和奖惩的依据。

3. 乙方如违反工作纪律或师德师风规范，甲方有权按照相关规定进行处理。

五、知识产权保护1. 乙方在甲方工作期间所完成的科研成果、论文等作品，其知识产权归甲方所有。

2. 乙方应保守甲方的商业秘密和技术秘密，不得泄露甲方商业机密及相关信息。

六、合同解除与终止1. 合同期内，双方协商一致，可以解除本合同。

2. 乙方在合同期内，如有严重违反甲方规定的行为，甲方有权单方面解除本合同。

3. 合同期满，双方未续签的，本合同自然终止。

七、其他事项1. 本合同自双方签字盖章之日起生效。

2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

3. 本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。

八、违约责任1. 甲乙双方未经对方同意，擅自违反本合同约定的，应承担违约责任。

教学科研岗位聘任合同范本6篇

教学科研岗位聘任合同范本6篇篇1甲方（聘任方）：__________________大学乙方（受聘人员）：__________________根据甲方发展的实际需要以及乙方的教学科研能力，双方本着平等自愿的原则，经友好协商，达成以下教学科研岗位的聘任协议。

一、聘任期限本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、岗位职责1. 乙方应在甲方的指导下，认真履行教学科研岗位职责，完成工作任务。

2. 乙方应积极参与甲方的教学和科研工作，提高教学质量和科研水平。

3. 乙方应严格遵守甲方的规章制度，服从管理，完成甲方交办的其他合理任务。

三、工作内容及要求1. 乙方应按照甲方的要求，认真备课、授课，保证教学质量。

2. 乙方应积极参与科研项目，完成甲方分配的科研任务。

3. 乙方应根据学科发展需要，提出教学改革和科研创新的意见和建议。

4. 乙方应积极参加学术交流活动，提高学术影响力。

四、待遇及福利1. 甲方支付乙方教学科研岗位工资，具体金额按照甲方规定执行。

2. 乙方享受甲方规定的各项福利待遇。

3. 甲方根据工作需要，为乙方提供必要的工作条件。

4. 甲方鼓励乙方在教学和科研方面取得突出成绩，对于取得重大成果的乙方，甲方给予奖励。

五、考核与评估1. 甲方定期对乙方的教学和科研工作进行考核和评估。

2. 考核和评估的标准、程序、方法等按照甲方的相关规定执行。

3. 乙方有权知道并理解考核和评估的结果，并对不公正的结果提出申诉。

六、合同的变更和解除1. 本合同的变更和解除应当按照双方协商一致的原则进行。

2. 在合同期限内，如有特殊情况需要解除合同的，应提前三个月通知对方。

3. 合同解除后，双方应按照甲方的规定办理离职手续。

七、违约责任1. 甲乙双方应严格遵守本合同的各项约定，如一方违约，应承担相应的违约责任。

2. 违约金的计算方式和支付方法按照甲方的相关规定执行。

八、其他事项1. 本合同未尽事宜，由甲乙双方协商解决。

教学科研岗位聘任协议书范本5篇

教学科研岗位聘任协议书范本5篇篇1甲方（聘任方）：____________________大学乙方（受聘人员）：____________________根据中华人民共和国有关法律法规的规定，双方本着平等、自愿、协商一致的原则，特订立本教学科研岗位聘任协议书。

一、协议目的为明确双方的权利与义务，保障甲乙双方的合法权益，促进教学科研工作的顺利开展，达成以下协议。

二、聘任岗位及职责1. 聘任岗位：甲方聘任乙方为____________________岗位。

2. 岗位职责：乙方应按照甲方的要求，履行教学、科研、学术交流等职责，完成规定的任务。

三、聘任期限1. 聘任期限：自____年____月____日起至____年____月____日止。

2. 聘任期满，如需续聘，双方重新签订协议。

四、岗位待遇1. 薪资：乙方在聘任期内享受甲方规定的薪酬及福利待遇。

2. 工作条件：甲方为乙方提供良好的工作环境和条件，包括教学设施、科研设备等。

3. 培训和进修：甲方鼓励并支持乙方参加各类培训、进修，提升个人能力。

五、岗位职责及考核1. 乙方应认真履行岗位职责，完成教学任务，积极参与科研工作。

2. 甲方定期对乙方进行绩效考核，考核内容包括教学任务完成情况、科研成果等。

3. 考核结果作为甲方对乙方是否续聘的依据之一。

六、知识产权保护1. 乙方在聘任期间所完成的科研成果，其知识产权归属甲方。

2. 乙方在聘任期间发表的论文、著作等，应注明甲方为第一单位或合作单位。

3. 乙方在聘任期间所申请的专利、软件著作权等，应经甲方同意并遵守相关规定。

七、协议解除与终止1. 甲乙双方协商一致，可以解除本协议。

2. 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除协议：（1）在考核中未能达到甲方要求的；（2）有严重违纪违法行为的；（3）有损害甲方声誉和利益的。

3. 协议解除或终止时，乙方应办理相关手续，归还甲方财产。

八、违约责任篇2甲方（聘任方）：_______________________乙方（受聘人员）：_______________________根据甲方发展需要和乙方自身所长，经双方协商，甲方决定聘请乙方担任甲方的教学科研岗位。

教学科研岗位聘任协议书6篇

教学科研岗位聘任协议书6篇篇1教学科研岗位聘任协议书协议书编号：XXXX甲方：学校名称乙方：教师姓名鉴于甲方为了提高教学科研水平，拟聘用乙方从事相关工作，经过协商，甲、乙双方严肃认真，遵循诚实信用原则，达成如下协议：一、聘用内容1.1 甲方聘用乙方作为学校的教学科研岗位，从事相关教育教研工作。

1.2 乙方必须遵守国家法律法规、学校规章制度，服从学校领导和管理，恪守职业道德，不得有违法违纪行为。

1.3 乙方必须认真履行教学科研任务，完成学校交办的相关工作，积极参与学校教学科研活动。

二、聘用期限2.1 本次聘任自协议签订之日起生效，至学校规定的聘用期满结束。

2.2 甲方有权在聘用期满前根据实际需要，终止本次聘用。

2.3 乙方需提前向甲方递交书面辞职申请，并经甲方同意后方可离职。

三、工作待遇3.1 乙方工作期间的薪酬按照国家规定和学校相关规定执行。

3.2 乙方享受学校提供的各项福利待遇，包括但不限于社会保险、职业培训等。

3.3 乙方有权享受学校提供的相关补贴和奖励，具体政策按学校规定执行。

四、责任与义务4.1 乙方应按时、按质完成学校交代的教学科研任务，不得迟到早退，不得逃课。

4.2 乙方应加强个人学习和专业提升，不断提高教学科研水平，积极参加学校组织的各类培训和学术交流活动。

4.3 乙方应维护学校声誉，遵守学校的各项规章制度，不得损害学校利益。

五、解决争议5.1 在履行本协议过程中，如乙方有任何异议或争议，应首先与甲方协商解决，协商不成的可以向学校相关部门申诉。

5.2 对于本协议未尽事宜，双方可以根据相关法律法规和学校规定进行协商处理。

六、协议变更与解除6.1 本协议在履行过程中有任何变更，必须经过双方协商并签署书面协议。

6.2 在以下情况下，甲、乙双方可协商解除本协议：（1）甲方出现违反合同情况，严重影响乙方正常工作的；（2）乙方毁约情况严重，严重损害甲方利益的；（3）其他影响双方合作关系、严重损害双方利益的情况。

教学科研岗位聘任合同书范本6篇

教学科研岗位聘任合同书范本6篇篇1甲方（聘任方）：___________________乙方（受聘人员）：___________________根据甲方发展需求，现聘任乙方担任甲方的教学科研岗位。

为了明确双方的权利和义务，保障双方的合法权益，经双方协商一致，达成以下协议：一、岗位名称及职责1. 岗位职责：乙方应在甲方的教学科研岗位上尽职尽责，完成甲方分配的教学和科研任务。

2. 教学内容：乙方应按照甲方的教学计划和教学大纲，承担相关课程的教学任务，保证教学质量。

3. 科研工作：乙方应积极开展科研工作，参与科研项目，撰写学术论文，推动学科发展。

二、聘任期限1. 聘任时间：自____年____月____日起至____年____月____日止。

三、薪酬待遇1. 薪资构成：乙方的薪资由基本工资、绩效工资和科研成果奖励构成。

2. 薪资发放：甲方应按照约定时间足额发放乙方薪资。

四、工作纪律及考核1. 工作纪律：乙方应遵守国家法律法规、甲方的规章制度以及学术道德。

2. 考核标准：甲方应根据岗位特点制定具体的考核标准，定期对乙方进行考核。

3. 考核结果：甲方应根据考核结果进行奖惩，对表现优秀的乙方给予表彰和奖励。

五、保密义务及知识产权保护1. 乙方在任职期间，因工作原因接触到的甲方商业秘密、技术秘密以及其他不宜公开的信息，应予以保密。

2. 乙方在任职期间及离职后一定期限内，不得擅自发表、转让、泄露甲方的技术秘密和商业秘密。

3. 乙方在甲方任职期间因参与科研项目所产生的知识产权归属，应按照甲方的相关规定处理。

六、合同变更、解除和终止1. 合同变更：甲乙双方经协商一致，可以变更本合同。

2. 合同解除：甲乙双方经协商一致，可以解除本合同。

一方违反合同约定，另一方有权解除合同。

3. 合同终止：本合同期限届满，自动终止。

七、违约责任1. 甲乙双方任何一方违反本合同约定，应承担违约责任，赔偿对方因此造成的损失。

2. 乙方在任职期间，若因乙方原因造成甲方损失的，乙方应承担赔偿责任。

教学科研岗位聘任协议8篇

教学科研岗位聘任协议8篇篇1甲方（聘任方）：______________________大学乙方（受聘人员）：______________________根据《中华人民共和国高等教育法》、《中华人民共和国合同法》等相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，就甲方聘任乙方从事教学科研岗位工作事宜达成如下协议：一、协议内容甲方聘请乙方从事____________学院（系、部）的教研及科研等相关工作。

具体职位等级为__________职称岗位。

本协议的目的是为了明确双方的权利和义务，保障甲乙双方的合法权益。

二、岗位职责与任职要求乙方在教学科研岗位上的主要职责包括：1. 完成本学科的教学任务，保证教学质量；2. 开展科学研究，参与科研项目；3. 参与学科建设、课程设置和教学改革等工作；4. 积极参与学术交流和国际合作；5. 履行其他与岗位相关的职责。

任职要求包括：具有相应的学历、职称和专业技能；有良好的学术道德和职业素养；有较强的团队合作精神等。

三、工作待遇与条件甲方承诺为乙方提供以下待遇和条件：1. 提供必要的工作场所和设施；2. 支付相应的薪酬及福利待遇；3. 提供参加学术会议、进修学习等职业发展机会；4. 依法享受法定节假日及寒暑假等休假制度。

四、工作期限与考核本协议的有效期为______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。

期满后，根据双方意愿可续签本协议。

乙方应接受甲方的考核，考核结果作为是否续聘的依据。

具体考核办法按照甲方的相关规定执行。

五、保密义务与知识产权归属乙方在教学科研岗位上所产生的科研成果（包括论文、著作、专利等）的知识产权归属于甲方，乙方有权在科研成果上署名。

乙方应遵守甲方的保密规定，对甲方的技术秘密和商业秘密承担保密义务。

六、违约责任与解决争议方式若甲乙双方中的任何一方违反本协议的约定，应承担违约责任。

教学科研岗位聘任协议书范本5篇

教学科研岗位聘任协议书范本5篇第1篇示例：教学科研岗位聘任协议书甲方：_______（单位名称、法定代表人、地址、电话、传真）乙方：_______（姓名、性别、出生年月、身份证号码、联系电话、通讯地址）为了更好地发挥乙方在教学科研岗位上的才能和作用，经甲乙双方充分协商，特订立本协议。

第一条聘任岗位乙方被聘为_______（具体岗位名称），享受相应的岗位待遇。

第二条服务内容乙方作为_______（具体岗位名称），主要从事_______（具体工作内容），并根据单位实际需要，参与_______（相关工作内容），发挥自身专业特长。

第三条工作时间1. 乙方的工作时间为每周_______小时，具体上班时间和加班情况根据单位工作安排而定。

2. 在特殊情况下，单位有权调整乙方的工作时间，但必须提前通知乙方，并与乙方协商确定。

1. 乙方的工资待遇和福利待遇根据单位相关规定执行。

2. 乙方享受的工作待遇标准，包括薪酬、社会保险、住房公积金等，按照单位的相关规定执行。

1. 乙方在任职期间，需遵守国家法律法规和单位规章制度，服从单位管理，维护单位形象和利益。

2. 乙方需按时完成工作任务，不得迟到早退，不得缺勤，不得擅自调动岗位或外出。

第六条知识产权1. 乙方在工作中所产生的知识产权归甲方所有，乙方不得私自进行转让或利用，否则由此造成的损失由乙方承担责任。

2. 乙方在工作中所发明的专利、著作权等知识产权，经单位认定属实后，乙方享有相关的法定权益。

第七条终止协议1. 乙方的任职期限为_______年，期满后如双方需要继续合作，可协商风险续签协议，继续任职。

2. 如果乙方因故需提前终止协议，需提前_______个月书面通知甲方，并履行相关手续。

否则，应承担相应的违约责任。

第八条其他事项1. 本协议未尽事宜，可由双方协商解决，并作为本协议的补充。

2. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章后生效。

甲方（盖章）：__________ 乙方（签字）：__________日期：__________ 日期：__________第2篇示例：教学科研岗位聘任协议书甲方（聘方）：单位名称：___________法定代表人（负责人）：___________单位地址：___________联系电话：___________乙方（被聘方）：姓名：___________性别：___________出生年月：___________聘用岗位：___________聘用时间：___________甲、乙双方经友好协商，本着自愿、平等和互利的原则，根据国家有关法律法规和我单位的规章制度，就乙方担任教学科研岗位一事达成如下协议，以资共同遵守：一、聘用内容1. 乙方被聘用为我单位的教学科研岗位人员，承担教学、科研、管理等工作。

教学科研岗位聘任协议书范本5篇

教学科研岗位聘任协议书范本5篇篇1甲方（聘任方）：__________________大学/学院乙方（受聘人员）：__________________根据甲方教学科研工作的需要和乙方岗位竞聘的结果，经双方协商，甲方聘任乙方在甲方担任_____（岗位名称）的教学和科研工作。

为明确岗位职责及相关待遇等，双方根据平等自愿的原则签订本协议。

具体协议内容如下：一、岗位职责及要求乙方受聘后，需在甲方指定的岗位开展工作，具体岗位职责和要求如下：1. 教学任务：承担相关课程的教学工作，包括备课、授课、辅导、考试评估等环节。

2. 科研工作：参与科研项目的研究，发表高水平的学术论文，推动学科发展。

3. 学术交流：积极参加学术交流活动，提升学科声誉和国际影响力。

4. 学科建设：参与学科建设工作，提升学科整体水平。

5. 其他任务：完成甲方交办的其他相关工作。

二、聘任期限本次聘任的期限为_____年，自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

聘任期满前，双方协商一致可续签本协议。

三、薪酬待遇及福利1. 薪酬：甲方按照学校相关规定支付乙方薪酬。

薪酬标准根据乙方的职称、学历、工作经验以及岗位工作量等综合因素确定。

2. 福利待遇：甲方按照国家及学校有关规定为乙方提供相应的福利待遇，包括但不限于社会保险、住房公积金等。

3. 奖励机制：乙方在科研、教学等方面取得突出成绩时，甲方将给予相应的奖励。

四、考核与评估1. 考核标准：甲方根据乙方的岗位职责制定具体的考核标准。

考核内容包括教学工作量、科研成果、学术交流等。

2. 考核方式：甲方定期组织对乙方进行考核，考核结果作为续聘、晋升及奖惩的依据。

3. 评估机制：甲方建立科学的评估机制，对乙方的工作进行全面评估，以促进教学科研水平的提高。

五、保密与知识产权条款1. 乙方在甲方工作期间所参与的科研项目、发表的学术论文等成果均属于职务成果，知识产权归甲方所有。

教学科研岗位聘任合同范本5篇

教学科研岗位聘任合同范本5篇篇1甲方（聘任方）：___________________乙方（受聘人员）：___________________根据甲方发展需求，现聘任乙方担任甲方的教学科研岗位。

本着平等、自愿、协商一致的原则，甲、乙双方签订如下协议：一、岗位职责1. 岗位职责描述：乙方应全职参与甲方的教学与科研活动，包括完成教学任务、参与科研项目、指导学生等。

2. 工作目标：乙方需按照甲方的要求，完成所承担课程的教学任务，积极参与科研项目并争取取得成果，指导学生参与科研活动并促进其学术发展。

二、聘任期限1. 聘任期限为___年，自____年___月___日起至____年___月___日止。

2. 聘任期满，如双方有意续签，需在合同到期前三个月进行协商。

三、薪酬待遇1. 甲方支付乙方的薪酬包括基本工资、绩效津贴及科研成果奖励等。

2. 薪酬标准按照甲方相关规定执行，并根据乙方的工作表现、科研成果及教学业绩进行调整。

3. 甲方按照国家规定为乙方办理社会保险，并缴纳相关费用。

四、工作纪律与考核1. 乙方应遵守甲方的各项规章制度，恪守职业道德，认真履行岗位职责。

2. 甲方定期对乙方进行考核，考核结果作为薪酬调整、职务晋升及解聘的依据。

3. 如乙方在任职期间有严重违反甲方规定的行为，甲方有权解除聘任合同。

五、知识产权保护1. 乙方在甲方任职期间所完成的科研成果，其知识产权归甲方所有。

2. 乙方在甲方任职期间所发表的论文、著作等，应注明甲方为第一完成单位或合作单位。

3. 乙方离职后，在甲方任职期间所完成的科研成果的知情权、使用权及收益分配权等，应按照甲方的相关规定执行。

六、保密条款1. 乙方在任职期间，应保守甲方的商业秘密及技术秘密。

2. 乙方离职后，仍需对甲方的商业秘密及技术秘密承担保密义务。

3. 如乙方违反保密义务，甲方有权追究其法律责任。

七、违约责任1. 甲、乙双方如一方违反本合同的约定，应承担违约责任。

教学科研岗位聘任合同书范本通用版5篇

教学科研岗位聘任合同书范本通用版5篇篇1甲方（聘任方）：____________________大学/学院乙方（受聘人员）：____________________姓名：____________________性别：____________________民族：____________________出生年月：____________________身份证号：____________________住址：________________________________________________________联系电话：____________________电子邮箱：____________________根据甲方教学工作及科研工作需要，经甲乙双方平等协商，特签订本合同，以便共同遵守。

一、岗位职责与聘任期限篇2甲方（学校名称）：___________________________乙方（教师姓名）：___________________________鉴于甲乙双方同意按照平等、自愿、互利的原则，根据相关法律法规和学校规章制度，就教学科研岗位聘任事宜达成如下协议：一、聘任岗位甲方聘请乙方担任_____________学校的____________（岗位名称），从事____________领域的教学和科研工作。

二、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

合同期满前，经双方协商一致，可以续约。

三、岗位职责及要求1. 岗位职责：乙方应按照甲方的要求，履行所聘岗位规定的各项职责，完成教学任务，参与科研工作，提高教学质量和学术水平。

2. 教学任务：乙方需按照教学大纲要求，认真备课、授课，确保教学质量。

3. 科研任务：乙方应积极参与科研项目，发表学术成果，提升学术水平。

4. 其他要求：遵守学校的各项规章制度，服从管理，积极参加学校组织的各项活动。

四、薪酬待遇1. 工资：甲方按照学校规定，支付乙方岗位工资。

教学科研岗位聘任协议书4篇

教学科研岗位聘任协议书4篇篇1教学科研岗位聘任协议书甲方（单位）：XXXX大学统一社会信用代码：XXXXXXXXXXXX地址：XXXXXXXXX法定代表人：XXX职务：XXX乙方（被聘用人员）：XXX身份证号码：XXXXXXXXXXXXXXX联系方式：XXXXXXXXX鉴于甲方为提高教学科研水平，促进科研成果的转化和应用，现协商拟定以下事宜，并达成如下协议：一、被聘用人员的基本情况乙方为XXXX大学的在校研究生，专业为XXXX，拟聘为XXXX岗位，薪酬待遇为XXXX元/月（含福利及奖金等）。

二、工作内容及要求1. 乙方作为教学科研岗位的聘用人员，需全力完成工作任务，按照学校的教学计划和科研项目要求进行工作。

2. 乙方需要根据学校的安排，参与教学任务的完成，包括授课、课程设计、学生指导等工作。

3. 乙方需积极参与科研项目的申请和实施，按照科研计划的要求进行研究工作，并提交符合学术规范的科研成果。

4. 乙方需团结协作，认真遵守学校的各项制度规定，保护学校的利益，维护学校的声誉。

三、工作时间及待遇1. 乙方的工作时间为XXXX年X月X日起，至XXXX年X月X日止。

履行岗位职责期间，享受甲方提供的薪酬及相关福利待遇。

2. 乙方工作期间如有特殊情况需要离职或调岗，需提前向甲方提出书面申请，并经审批后才可生效。

四、保密条款1. 乙方应当保守学校与他人之间的一切商业秘密和保密信息，不得擅自泄露给他人或用于其他用途。

2. 乙方在工作期间所发现的与学校利益相关的问题，应及时向学校相关部门报告，不能隐瞒、掩盖相关信息。

3. 乙方离职后，应当归还学校所有工作材料及资料，不得擅自留存或带走。

五、其他1. 本协议经甲、乙双方签字盖章后生效，协议有效期为XXXX年X月X日至XXXX年X月X日。

2. 本协议未尽事宜，按照学校相关规定和国家法律法规执行。

甲方（单位）：XXXX大学法定代表人：XXX签字：年月日乙方（被聘用人员）：XXX签字：年月日以上为《教学科研岗位聘任协议书》正文，特此确认签署。