培训学校校长聘用合同

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校长聘用合同7篇

校长聘用合同7篇篇1甲方（聘任方）：__________学校乙方（受聘人员）：__________根据教育部的有关精神以及行政主管部门的有关规定，为提升办学水平，本着公平竞争、双向选择的原则，经学校考核并决定聘请乙方担任__________学校校长。

现经甲乙双方平等协商达成如下协议：一、聘用期限篇2甲方（聘任方）：__________学校乙方（受聘人员）：__________根据相关法律法规和政策规定，甲乙双方经平等协商一致，就甲方聘任乙方担任校长职务达成如下协议：一、聘用岗位及职责乙方担任甲方学校的校长职务，负责学校的全面管理工作，包括但不限于教育教学、行政管理、师资建设、校园安全等方面的工作。

乙方需积极履行校长职责，推动学校各项工作的顺利开展。

二、聘用期限本合同的聘用期限为_____年，自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

聘用期满后，双方可协商续签。

三、薪酬待遇1. 乙方在聘用期间享受国家规定的工资、福利待遇。

2. 甲方按照学校相关规定为乙方提供必要的工作条件及福利待遇。

3. 乙方享有国家规定的法定节假日休息权利。

四、权利和义务1. 甲方有权对乙方的工作进行监督、检查、评估，并根据评估结果给予相应的奖惩。

2. 乙方有权依法履行校长职责，管理学校各项工作，并享有相应的待遇。

3. 甲乙双方应共同遵守国家法律法规和政策规定，遵守学校的各项规章制度。

4. 乙方应积极配合甲方开展工作，认真履行校长职责，努力提高学校的教育教学质量。

5. 乙方应严格遵守职业道德规范，不得从事有损甲方利益的活动。

五、考核与评估1. 甲方定期对乙方的工作进行考核和评估，评估结果作为乙方奖惩的依据。

2. 考核内容包括但不限于乙方的组织管理、教育教学、师资建设、校园安全等方面的工作。

3. 考核结果分为优秀、良好、合格、不合格四个等级。

如乙方连续两次考核不合格，甲方有权解除聘用合同。

六、违约责任1. 甲乙双方如有一方违反本合同的约定，应承担违约责任，并赔偿对方因此造成的损失。

培训机构校长聘用协议书

培训机构校长聘用协议书（范本）
甲方（聘用单位）：____________________
乙方（受聘人员）：____________________
鉴于甲方拟聘请乙方担任校长一职，经双方友好协商，特订立以下协议：一、聘用期限
1.本协议自双方签字之日起生效，有效期为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。

2.聘用期满后，如双方同意续聘，应签订新的聘用协议。

二、工作职责
1.乙方应全面负责甲方的管理工作，确保机构的正常运行。

2.乙方应遵守国家法律法规，维护甲方的合法权益。

三、劳动报酬
1.甲方支付乙方的月薪为人民币____元整，每月__日前发放。

2.乙方享有国家规定的各种节假日及甲方规定的休息日。

四、解除和终止合同
1.任何一方违反本协议的，对方有权解除本协议。

2.乙方因健康原因不能继续工作的，经甲方同意，可以解除本协议。

五、其他
1.本协议未尽事宜，双方可另行协商补充。

2.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

甲方（盖章）：____________________
乙方（签字）：____________________
签订日期：____年__月__日。

培训学校校长聘用合同(4篇)

培训学校校长聘用合同甲方：_____地址：_____法人(负责人)：_____乙方(劳动者)：_____性别：_____居民身份证号码：_____户口所在地址：_____常住地址：_____为确立双方的权利和义务，根据《中华人民共和国劳动法》和国家及省、市有关规定，经双方协商，签订本合同。

一、聘用合同期限(一)本合同有效期_____年，自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

其中试用期从_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

二、工作内容甲方根据需要安排乙方从事校长工作。

乙方应胜任本职工作，并提高校长执业技能，完成工作任务。

三、劳动保护和劳动条件甲方应提供符合国家法律法规规定的劳动场合、设备、设施和必要的防护用品，保证乙方的人身安全和健康。

四、工作报酬及内容(一)甲方付给校长工资为_____元/月，岗位补贴_____元/月，如在招生、对外销售等方面有特殊贡献，根据实际情况甲方给予一定金额的奖励，具体奖励办法由双方另行协商。

(二)乙方在国家规定的工作时间内要保质保量完成甲方安排的工作任务。

(三)工作内容：1、全校的安全工作，2、招生宣传工作，3、日常保教工作，4、重大活动的组织，5、教师的考评工作，6、甲方安排的其他工作。

7、校长有权对违反工作制度的教职员工在安排好善后工作并征得甲方同意后，进行解聘。

(四)工作考评：学期考评，学校招生达到上学年同期人数或学校预定目标，不出安全事故,办校规范，记录完整。

五、劳动纪律甲方按照国家的有关法律、法规制定相关的各项规章制度。

乙方必须服从甲方制定的各项规章制度和职业道德，维护甲方的名誉。

有下列情况之一为严重违反劳动纪律。

1、私自扣留、挪用或者侵犯甲方公款或者财物的。

2、私下将生源介绍到其他单位的。

3、故意或者过失泄漏本校教学方案、资料、教材等机密的。

4、因乙方工作责任心不强或者缺乏必要的安全保健意识，给甲方造成损失或者给甲方学生造成侵害的。

培训班校长聘任合同（3篇）

培训班校长聘任合同甲方：（培训班名称）地址：（培训班地址）法定代表人：（法定代表人姓名）职务：（法定代表人职务）乙方：（校长姓名）身份证号码：（身份证号码）联系方式：（联系方式）根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国教育法》等相关法律法规的规定，甲乙双方经友好协商，达成以下协议，以确保甲方培训班的正常运营和教育教学质量的提升，特订立本合同。

第一条聘用内容1.1 甲方聘用乙方担任甲方培训班校长，负责全日制学校的管理与运营。

1.2 乙方须具备良好的道德品质和职业操守，具备中小学教育相关专业知识和经验，具备一定的教育管理能力和团队协作能力。

1.3 乙方履行职责期间，应根据甲方的需要，根据班级规模和特点，制定教学计划、管理制度等相关工作，并负责培训班的教学目标的达成。

第二条任期及解除2.1 本合同从（起始日期）起生效，至（终止日期）终止。

2.2 甲乙双方任何一方有权在合同期满前提前30天书面通知对方终止合同。

2.3 甲方有权在以下情况下解除本合同：（1）乙方违反职业道德或国家法律法规；（2）乙方不能正常履行职责；（3）其他严重违约情况。

2.4 乙方有权在以下情况下解除本合同：（1）甲方支付薪酬等待遇严重迟延；（2）甲方未履行协议约定的其他义务。

第三条薪酬待遇3.1 乙方的薪酬待遇由甲方支付，具体如下：（1）基本工资：每月（具体金额）元；（2）绩效奖金：根据甲方培训班的综合运营情况和乙方的工作表现，由甲方考核决定。

3.2 乙方的薪酬将按月支付至乙方指定的银行账户。

第四条工作时间和休假4.1 乙方的工作时间为每周从周一至周五，每天上午8:00至下午5:00，每天工作8小时，共计40小时。

4.2 乙方享有法定的带薪年休假和国家法定的节假日休假。

4.3 如乙方需要请假，需提前向甲方提出申请，并经甲方同意后方可请假。

第五条保密责任5.1 乙方在履行职责的过程中，获知甲方的商业秘密、经营策略等任何秘密性信息，须予以严格保密。

2024年培训学校校长聘用合同

2024年培训学校校长聘用合同甲方：培训学校名称地址：XXXXXX法定代表人：XXX联系电话：XXXX邮箱：XXX乙方：校长姓名住所：XXXXXX联系电话：XXXX邮箱：XXX鉴于甲方为培训学校，乙方具备丰富的教育管理经验，双方本着互惠互利的原则，经友好协商，达成以下约定：第一条聘用期限双方一致同意，乙方被聘为甲方培训学校校长，聘用期限自2024年1月1日起，至2024年12月31日止，共计一年。

第二条乙方职责1. 乙方作为培训学校的校长，应全面负责学校的日常管理和运营工作，在法定范围内代表甲方行使管理权。

2. 乙方应制定学校的发展战略和年度计划，并组织实施。

3. 乙方应负责招生工作，确保学校的招生目标的完成，并制定相应的招生政策和措施。

4. 乙方应配合甲方进行教师招聘、培训和管理工作，确保学校的教学质量和教学目标的实现。

5. 乙方应与相关部门合作，积极开展与社会的联系与合作，提高学校的社会影响力。

第三条乙方待遇1. 乙方的月薪由双方协商确定，并按月支付。

2. 乙方享受甲方规定的社会保险和福利待遇。

3. 乙方享有校长特别津贴，用于工作开支和其他必要费用。

第四条乙方权益1. 乙方享有甲方提供的必要工作条件和办公设施。

2. 乙方有权参与学校的决策和管理工作，对学校内部事务有决定权。

第五条乙方义务1. 乙方应认真履行校长职责，尊重甲方的职权，不得违法违纪，不得损害甲方的利益。

2. 乙方应积极配合甲方的工作，服从甲方的安排和指挥。

3. 乙方应保守学校的商业秘密和内部信息，不得泄露给第三方。

第六条合同解除1. 如果乙方有以下情况之一，甲方有权解除合同：a. 乙方严重失职或违反职业道德的行为；b. 乙方故意泄露学校的商业秘密或重要内部信息的行为；c. 乙方违法违规，受到行政处罚或判刑的行为；d. 其他严重影响学校利益和声誉的行为。

2. 乙方提前一个月书面通知甲方解除合同，甲方有权解除合同。

第七条争议解决本合同的解释和争议解决适用中华人民共和国法律。

培训学校校长聘用合同7篇

培训学校校长聘用合同7篇篇1甲方（聘用方）：XXX培训学校地址：XXXXXXXXXXXXXXXXXXXX联系电话：XXXXXXXXXXX乙方（受聘方）：姓名XXX 性别XX 出生日期XXXX年XX月XX日身份证号码：XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX家庭住址：XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX联系电话：XXXXXXXXXXXXXXX根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就甲方聘用乙方为XXX培训学校校长事宜，经友好协商达成如下协议：一、聘用期限本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止，期限为XX年。

二、工作内容及职责1. 乙方的工作岗位为校长，全面负责管理学校的日常运营和管理工作。

2. 乙方的主要职责包括但不限于以下几个方面：（1）贯彻执行国家有关教育方针政策及法律法规；制定并执行学校的年度工作计划。

（2）领导和组织学校的各项工作，包括教学、学生管理、后勤服务等。

篇2甲方（聘用方）：XXX培训学校地址：XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX电话：XXXXXXXXXXX乙方（受聘人）：姓名________________ 性别________ 身份证号码___________________________职务：校长鉴于甲方的业务需要和乙方的专业知识与能力，经过友好协商，甲乙双方自愿签订本聘用合同，共同遵守以下条款：一、聘用目的与工作内容甲方聘请乙方担任其培训学校的校长，负责全面管理学校的日常工作，包括但不限于教学管理、师资培训、招生宣传、行政事务等方面。

乙方需全面履行校长的职责，推动学校的发展，确保教学质量，提高学校的社会声誉和影响力。

二、聘用期限本合同的聘用期限为X年，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

合同期满前，双方可协商续签。

三、薪资待遇与福利1. 乙方在聘用期间享受符合国家规定的薪资待遇，具体薪资标准按照甲方制定的薪酬制度执行。

培训学校校长聘用合同3篇

培训学校校长聘用合同3篇篇1培训学校校长聘用合同甲方（学校）：_____________培训学校乙方（校长）：_____________先生/女士为了更好地规范校长聘用关系，保障双方权益，特签订本合同，共同遵守并执行。

本合同内容如下：一、聘用事由甲方聘用乙方为学校校长，乙方接受聘用，并承诺忠实履行职责，为学校的发展贡献力量。

二、工作职责1.乙方作为学校的校长，要对学校的日常管理、教学质量、教职工队伍建设等方面负全面责任。

2.乙方应当按照学校的章程和规定，履行教育教学管理工作，确保学校的教学质量和声誉。

3.乙方应当积极协调学校内部各个部门之间的关系，促进学校的整体发展。

4.乙方要加强与家长的沟通，了解学生的需求和问题，努力提高学生满意度。

三、聘用期限本合同自双方签字盖章之日起生效，至双方协商终止为止。

四、薪酬待遇1.甲方支付给乙方的薪酬为_________元/月，发放时间为每月月底。

2.甲方为乙方购买社会保险和住房公积金，按照国家相关规定执行。

五、其他待遇1.乙方享有带薪年假____天/年，按照学校的假期安排执行。

2.乙方享有学术研究费用的支持，具体标准由学校负责规定。

六、解雇条款1.双方一致认为需要解除合同的，应提前一个月以书面形式通知对方。

2.乙方有以下情况之一者，甲方有权解除合同：a.严重违反学校规章制度；b.严重损害学校形象；c.严重失职渎职，导致学校遭受重大损失。

七、保密条款1.在任职期间和离职后，乙方应当保守学校的商业秘密，不得擅自泄露给第三方。

2.对于学生和家长的个人信息，乙方要保护好隐私，严禁私自使用或泄露。

八、补充条款1.本合同未尽事宜，双方可协商补充。

2.本合同一式两份，双方各持一份，具有同等效力。

九、争议解决本合同的履行受到争议时，双方应友好协商解决，协商不成的，可以向有关部门申请仲裁。

甲方（盖章）：_________培训学校乙方（签字）：_________校长日期：年月日篇2培训学校校长聘用合同甲方：**培训学校乙方：**校长经甲乙双方协商一致，就**培训学校聘用**校长相关事宜达成如下合同：第一条工作内容1.1 **校长应按照甲方的有关规定，全面负责**培训学校的管理与运营工作，确保学校各项工作顺利进行。

培训机构校长聘用(合同)范本

培训机构校长聘用合同范本合同编号：[合同编号]本合同由校长（简称“甲方”）与培训机构（简称“乙方”）订立，双方本着公平、合理和互利的原则，经友好协商，达成合作条款：一、合同目的和范围1.1 本合同是为了明确甲方聘用乙方担任培训机构校长的权益和义务，保障培训机构正常运营，促进师生发展，共同达成教育目标。

1.2 本合同适用于培训机构与校长之间的聘用关系，双方应遵守本合同的约定，并依法行使各自的权利和履行各自的义务。

二、聘用条件2.1 乙方应具备享有法定权利能力和完全民事行为能力，具备相关教育背景和工作经验，能够胜任校长职位。

2.2 乙方应具备出色的组织管理能力和沟通协调能力，能够有效地领导培训机构的全体教职员工，推动教育教学改革和发展。

2.3 乙方应认真履行职责，维护培训机构的声誉和形象，努力提高培训机构的教学质量和学绩。

三、聘任期限3.1 根据培训机构的实际情况和需要，乙方被聘为培训机构的校长，聘任期限为[聘任期限]。

3.2 聘任期满后，如果乙方和甲方双方均无异议，可以重新协商续签合同。

四、工作内容和权责4.1 乙方作为培训机构的校长，应按照相关法律法规和聘任合同的要求，履行工作职责：•组织制定培训机构的发展战略和发展规划；•负责培训机构的组织管理和日常运营；•负责培训机构教学质量的监督和评估；•促进培训机构师资队伍建设和教师教学能力提升；•维护培训机构与其他机构和社会的合作关系；•完成培训机构董事会或管理层交办的其他任务。

4.2 乙方应遵守职业道德和教育行业的相关规定，严守机密，保护培训机构的商业秘密和机密信息。

4.3 乙方应按时、按质地完成工作任务，确保培训机构的正常运营和有效发展。

五、薪资待遇和福利5.1 甲方将按照乙方担任校长的工作职责和业绩，给予乙方相应的薪资待遇，具体金额为[薪资金额/月]。

5.2 乙方享受甲方提供的工作补贴、年度奖金、社会保险和福利待遇等。

六、保密条款6.1 乙方需对培训机构的商业秘密和机密信息承担保密义务，不得泄露、利用或转让给任何第三方。

培训学校校长聘用合同（精选6篇）

培训学校校长聘用合同（精选6篇）培训学校校长聘用篇1岗位工作基本条件应当符合以下基本条件：(一)具备教师资格;(二)有较好的政治、业务素质和良好的品行;(三)从事教育、教学工作五年以上，具有较强的组织管理能力;一般应具有大学专科及以上文化程度、中级以上专业技术职务;(四)身心健康;(五)符合岗位需要的其他条件。

培训学校校长聘用合同篇2违反聘任合同的责任(一)聘任合同当事人违反聘任合同时，应当依法承担责任。

(二)甲方不履行或不适当履行相关法定义务的，除了可以依法提起行政诉讼，请求其履行法定义务外，应追究直接责任人员的责任。

(三)受聘校长玩忽职守的，除可以根据本办法予以解聘、停聘或不续聘外，还可以依法予以行政惩戒。

(四)实施校长聘任工作机构的人员滥用职权、徇私舞弊的，依法给予行政处分;情节严重、构成犯罪的，依法追究刑事责任。

培训学校校长聘用合同篇3岗位工资报酬及社会保险和福利待遇(一)实行职级工资制，并随职级的变动进行调整。

(二)乙方享受规定的福利待遇。

(三)乙方享受与受聘教师同等的养老保险金、待业保险金和其他社会保险金。

培训学校校长聘用合同篇4聘任合同的变更、终止和解除(一)聘任合同依法订立后，任何一方不得擅自变更合同。

由于法定原因或特殊情况确需变更的，经双方协商一致，按照法定程序可以变更合同内容及变更聘任合同。

(二)有下列情形之一的，聘任合同终止：1、聘任合同期满，或者合同约定终止的条件出现的;2、受聘人员死亡或者被人民法院宣告死亡的;3、学校被依法撤销或合并的。

(三)有下列情形之一的，解除聘任合同：l、工作需要被调离校长岗位的;2、本人申请辞职获批准的。

(四)受聘人员有下列情形之一的，教育行政部门可以解除聘任合同：1、经考核认定不合格的;2、经考核认定不能胜任校长岗位的;3、经考核虽为基本合格，但管理能力不强，办学成效不明显，影响学校工作的;4、失职、渎职，造成严重后果的;5、利用职务之便，索取、非法收受财物或者牟取其他不正当利益的;6、有其他违法违纪行为的;7、被依法追究刑事责任的。

培训学校校长聘用合同5篇

培训学校校长聘用合同5篇篇1甲方（聘用方）：___________________培训学校乙方（受聘方）：___________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，就甲方聘用乙方担任培训学校校长一职达成如下协议：一、聘用内容甲方聘请乙方担任____________培训学校的校长职务，负责全面管理学校的日常教学工作及行政事务。

二、聘用期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。

三、工作职责1. 乙方负责学校的全面管理，包括教学管理、师资管理、学生管理、财务管理等。

2. 乙方需制定学校发展规划，完善学校管理制度，确保学校教学质量稳步提升。

3. 乙方需根据市场需求和学校发展，制定招生计划，扩大生源规模。

4. 乙方需加强与家长的沟通与合作，积极处理家长反映的问题，确保学校良好的社会声誉。

5. 乙方需完成其他由甲方安排的合理工作任务。

四、待遇与福利1. 乙方在聘用期间的薪资为每月______元人民币。

2. 甲方为乙方提供完善的社会保险福利，包括养老、医疗、失业等。

3. 乙方享有国家规定的法定节假日休息。

4. 其他约定的福利待遇：___________________。

五、考核与奖惩1. 甲方定期对乙方的工作进行考核，考核内容包括学校的教学质量、管理水平、生源增长等。

2. 如乙方在考核中表现优秀，甲方应给予相应的奖励。

3. 如乙方在工作中出现失误或未达到考核标准，甲方有权按照学校管理制度进行处罚。

4. 若乙方严重违反学校管理制度或法律法规，甲方有权解除聘用合同。

六、违约责任1. 若甲方未按约定支付薪资或提供福利待遇，乙方有权要求甲方履行义务并支付违约金。

2. 若乙方违反合同约定，擅自解除聘用合同或从事损害甲方利益的行为，甲方有权追究乙方的法律责任并要求支付违约金。

3. 其他违约情形及责任：___________________。

培训机构校长聘用合同范本(精选2024)(双篇)

培训机构校长聘用合同范本(精选2024)合同编号：_______培训机构校长聘用合同甲方（聘用单位）：________________地址：________________联系电话：________________乙方（受聘人）：________________身份证号：________________地址：________________联系电话：________________鉴于甲方是一家合法成立的培训机构，现因业务发展需要，甲方决定聘请乙方担任校长一职，乙方愿意接受甲方的聘请。

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经友好协商，达成以下协议：第一条聘用期限1.1本合同自____年__月__日起至____年__月__日止，共计____年。

1.2合同期满后，如双方同意续签，应在本合同到期前一个月内协商签订新的聘用合同。

第二条工作内容与职责2.1乙方担任校长，全面负责甲方的日常管理工作，包括但不限于教学、师资、招生、财务等方面。

2.2乙方应制定并实施甲方的发展规划和年度工作计划，确保甲方的正常运营和持续发展。

乙方应严格遵守甲方的规章制度，保守甲方的商业秘密，维护甲方的合法权益。

第三条工作时间和休息休假3.1乙方的工作时间为每周工作5天，每天工作8小时，具体工作时间由甲方安排。

3.2乙方享有国家法定节假日休息，以及带薪年假、婚假、产假等休假待遇。

第四条薪酬待遇4.1甲方每月支付乙方基本工资____元，并根据乙方的工作绩效给予相应的奖金。

甲方为乙方缴纳社会保险和住房公积金，具体缴纳比例和金额按照国家规定执行。

第五条合同的解除和终止5.1甲乙双方在合同期内，如一方提出解除合同，应提前一个月书面通知对方。

5.2乙方在合同期内如严重违反甲方的规章制度，甲方有权立即解除本合同。

5.3合同期满，如甲方不再续签，乙方应按照甲方的要求办理工作交接手续。

第六条违约责任甲乙双方应严格履行本合同的各项条款，如一方违约，应承担相应的违约责任。

2024年培训学校校长聘用合同

2024年培训学校校长聘用合同
一、合同双方
本聘用合同由培训学校（以下简称“学校”）和校长（以下简称“校长”）双方签署，双方约定如下：
二、校长聘用条件
1. 校长应具备相应的教育背景和职业资格，并具备相关工作经验；
2. 校长应符合学校对校长的背景、品德、教育理念等要求；
3. 校长应遵循学校的教育政策和规定，履行校长的职责。

三、校长职责
1. 校长应负责学校的日常管理和教育工作；
2. 校长应推动学校整体发展，确保学校的教学质量；
3. 校长应积极参与学校各项教育活动，并做出积极贡献。

四、薪酬待遇
1. 学校将根据校长的工作表现和学校的财务状况，向校长支付相应的薪酬；
2. 校长的薪酬构成包括基本工资、绩效奖金等，具体金额将另行协商确定。

五、权利义务
1. 学校有权对校长的工作进行评估，根据评估结果调整校长的职责和薪酬待遇；
2. 校长有义务遵守学校的各项规定，维护学校的声誉和利益；
3. 双方应保持良好的合作关系，共同促进学校的发展。

六、保密协议
1. 双方应遵守保密协议，不得泄露学校的机密信息；
2. 违反保密协议的一方将承担相应的法律责任。

七、解决纠纷
1. 如发生争议，双方应通过友好协商解决；
2. 若无法达成一致，应提交至相关法律机构处理。

八、合同效力
1. 本合同自双方签字生效，至校长离职或学校解除合同之日终止；
2. 未尽事宜由双方协商解决。

学校（盖章）：_____________ 校长（签字）：_______________
日期：_______________ 日期：_______________。

培训学校校长聘用合同6篇

培训学校校长聘用合同6篇全文共6篇示例，供读者参考篇1培训学校校长聘用合同甲方：（培训学校名称）乙方：（校长姓名）为了规范校长聘用关系，保障双方的合法权益，特订立本校长聘用合同。

合同内容如下：第一条聘用事实甲方决定聘用乙方担任该校校长，乙方接受聘用。

第二条聘用职责1.乙方作为校长，负责本校的全面管理工作，并严格执行甲方的各项规章制度。

2.乙方负责制定学校的发展规划、教育教学计划，并组织实施。

3.乙方负责组织学校各项工作的协调与推进，确保教育教学质量和学生管理工作的有效开展。

第三条聘用期限本次聘用自签订合同之日起生效，至乙方卸任校长职务之日止。

第四条薪酬待遇1.甲方对乙方的劳动成果给予合理的薪酬报酬。

2.甲方为乙方购买社会保险，并在合同期间内按规定支付乙方的基本社会保险费。

第五条待遇调整校长的工资待遇每年可能根据学校的财务状况和教育质量等情况适当调整。

第六条工作时间乙方每周工作时间为40小时，工作时间按学校教学进度和教职工集体调休等情况确定。

第七条保密协议1.乙方在工作期间和离职后应当对学校的商业秘密、教育教学资料以及学生个人信息等保密，任何时候都不能将这些信息泄露给任何第三方。

2.乙方不得利用学校的资源从事违法违纪的活动，否则一经发现，甲方有权终止合同。

第八条违约责任1.乙方未按期履行合同约定的义务或者违反学校规章制度的，构成违约。

甲方有权解除合同，并要求乙方赔偿因此造成的一切损失。

2.乙方有权解除合同，需提前一个月向甲方书面通知，并承担相应违约责任。

第九条其他事项1.本合同自双方签字生效，具有法律效力。

2.本合同未尽事宜由双方协商解决，争议无法协商解决的，提交有管辖权的法院裁决。

甲方（盖章）：乙方（签字）：日期：日期：以上为培训学校校长聘用合同的内容，双方签订时需注意条款的具体内容，保障双方的合法权益，确保合同的有效性。

希望双方能够遵守合同精神，共同为学校的发展贡献力量。

篇2培训学校校长聘用合同甲方：（培训学校名称）乙方：（校长姓名）为了明确双方的权利和义务，依据《中华人民共和国合同法》等法律法规，经双方协商，就甲方聘用乙方为学校校长一事达成如下协议：第一条任职范围1.1 乙方作为校长，负责培训学校的日常管理工作，包括但不限于制定学校发展规划、组织实施教学计划、管理学校财务、推动师资队伍建设等工作。

培训学校校长聘任合同5篇

培训学校校长聘任合同5篇篇1甲方（聘任方）：XXXX培训学校地址：XXXX法定代表人：XXXX乙方（受聘方）：XXXX性别：XXXX出生日期：XXXX年XX月XX日住址：XXXX根据《中华人民共和国教育法》、《中华人民共和国教师法》以及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本聘任合同，以资共同遵守。

第一条聘任岗位及聘期甲方聘任乙方为XXXX培训学校校长，聘期为三年，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

第二条乙方的权利和义务1. 乙方在聘期内，应当按照学校教学和管理的要求，认真履行校长职责，完成本职工作。

2. 乙方应当遵守国家的法律、法规，遵守甲方的规章制度，维护学校的声誉和利益。

3. 乙方应当积极组织学校的日常教学和管理活动，确保学校的教学质量和管理水平不断提高。

4. 乙方应当关心师生员工的生活和福利，维护师生的合法权益。

5. 乙方应当按照甲方的要求，参加相关的会议和活动，及时向甲方汇报工作进展和成果。

第三条甲方的权利和义务1. 甲方应当为乙方提供必要的工作条件和资源，支持乙方开展工作。

2. 甲方应当按照国家的法律法规和学校的规章制度，对乙方进行管理和监督。

3. 甲方应当根据乙方的表现和工作成果，给予乙方相应的奖励和惩罚。

4. 甲方应当为乙方提供必要的培训和学习机会，提高乙方的专业素养和管理能力。

5. 甲方应当保障乙方的合法权益，确保乙方的工资、福利等待遇得到保障。

第四条工资和福利待遇1. 乙方的工资待遇按照甲方的规定执行，具体数额根据乙方的表现和工作成果确定。

2. 乙方在聘期内享受相应的福利待遇，包括社会保险、住房公积金等。

具体福利待遇按照国家的法律法规和甲方的规定执行。

3. 甲方应当按时、足额支付乙方的工资和福利待遇，不得拖欠或克扣。

第五条合同的变更和解除1. 本合同一经签订，双方应当严格遵守。

如需变更或解除合同，需经双方协商一致，并签订书面协议。

2. 在聘期内，如乙方违反国家的法律法规或甲方的规章制度，甲方有权解除合同，并追究乙方的法律责任。

培训学校校长聘用合同5篇

培训学校校长聘用合同5篇篇1甲方（聘用方）：[单位名称]地址：[单位地址]法定代表人：[法人姓名]联系电话：[法人联系电话]乙方（受聘方）：[受聘者姓名]性别：[受聘者性别]身份证号码：[受聘者身份证号码]联系电话：[受聘者联系电话]住址：[受聘者住址]根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等自愿的原则，就乙方受聘担任甲方培训学校校长一事达成以下协议。

一、聘用岗位及期限甲方聘请乙方担任甲方学校校长职位。

聘用期限为______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、聘用待遇及支付方式1. 乙方薪酬由基本工资、岗位津贴、绩效奖金等构成。

基本工资为每月______元，岗位津贴根据学校业绩及岗位表现核定，绩效奖金根据学校的整体业绩和学校相关绩效考核制度确定。

具体薪酬构成及数额以甲方制定并公示的薪酬制度为准。

2. 薪酬发放时间：基本工资及岗位津贴按月发放，绩效奖金按照年度考核后发放。

如遇节假日或非正常工作日，发放时间相应顺延。

3. 甲方按照相关法律法规为乙方缴纳社会保险费用。

三、工作职责及义务1. 乙方需全面管理学校的各项工作，确保学校教学质量稳步提升。

2. 乙方需制定学校发展规划和年度工作计划，组织实施学校的教育教学活动。

3. 乙方应组织教职工进行政治和业务学习，开展教学研究活动，保证学校各项工作的正常运转。

4. 乙方应关心师生的思想、工作、生活与健康，组织师生参加各类活动。

5. 乙方应建立学校的安全管理制度，确保学校师生的人身安全。

6. 乙方应严格遵守国家的法律法规和甲方的规章制度，不得从事有损甲方利益的活动。

四、双方约定事项1. 甲方有权对乙方的工作进行监督和管理，确保乙方按照合同要求履行校长职责。

2. 乙方在任职期间不得在其他教育机构兼职或从事与甲方利益冲突的活动。

3. 乙方任职期间需严格遵守学校的财务制度，不得擅自挪用学校资金。

培训学校校长聘用合同2024年

培训学校校长聘用合同2024年合同目录第一章：前言1.1 合同目的1.2 法律依据1.3 合同的适用范围第二章：合同主体2.1 甲方（聘用方）信息2.2 乙方（受聘方）信息2.3 双方资质确认第三章：职位描述与职责3.1 职位基本信息3.2 校长职责3.3 工作目标第四章：合同期限4.1 聘用期限4.2 试用期规定4.3 合同续签与终止条件第五章：薪酬与福利5.1 薪酬结构5.2 支付方式与时间5.3 福利待遇第六章：工作时间与假期6.1 工作时间安排6.2 法定节假日6.3 年假及其他休假第七章：知识产权与保密7.1 知识产权归属7.2 商业保密义务7.3 保密期限第八章：合同的变更、解除与终止8.1 合同变更条件8.2 合同解除条件8.3 合同终止条件第九章：违约责任9.1 违约情形9.2 违约责任承担9.3 赔偿范围与方式第十章：不可抗力10.1 不可抗力定义10.2 不可抗力通知10.3 不可抗力后果第十一章：争议解决11.1 争议解决方式11.2 争议解决程序11.3 法律适用与管辖第十二章：其他约定12.1 通知与送达方式12.2 合同的补充与解释12.3 附加条款第十三章：签字栏13.1 甲方签字13.2 乙方签字13.3 签订日期13.4 签订地点合同编号_______第一章：前言1.1 合同目的本合同旨在明确甲乙双方就培训学校校长聘用事宜的权利、义务和责任。

1.2 法律依据本合同的订立、解释、履行、变更、解除和争议解决等均适用《中华人民共和国合同法》及相关法律法规。

1.3 合同的适用范围本合同适用于甲乙双方因培训学校校长聘用所涉及的所有事宜。

第二章：合同主体2.1 甲方（聘用方）信息甲方名称：______地址：______法定代表人：______2.2 乙方（受聘方）信息乙方姓名：______身份证号码：______联系方式：______2.3 双方资质确认双方应确保各自具备履行本合同所需的合法资质和专业能力。

培训机构校长聘用合同范本(精选2024)

培训机构校长聘用合同范本(精选2024) 甲方(聘用单位):名称:地质:法定代表人:乙方(受聘人):姓名:性别:联系号码:住质:鉴于乙方具备一定的教育背景、工作经验和管理能力,甲方愿意聘请乙方担任校长,全面负责甲方的培训机构的运营管理工作,乙方愿意接受聘请,双方本着平等自愿、诚实信用的原则,经协商一致,达成如下协议:第一条聘用期限1.1 本合同的聘用期限为年,自年月日起至年月日止。

1.2 合同期满前,如双方同意续聘,应签订书面续聘合同。

否则,本合同到期自动终止。

第二条工作职责2.1 乙方全面负责甲方的培训机构的运营管理工作,包括但不限于:(1) 制定和实施培训机构的经营计划、管理规章制度和业务流程;(2) 组织和管理培训机构的教师和员工,确保教学质量和员工素质;(3) 维护培训机构的形象和声誉,提高品牌知名度和市场竞争力;(4) 负责培训机构的财务管理,确保财务状况健康稳定;(5) 处理培训机构的日常事务和突发事件,维护培训机构的正常运营秩序。

2.2 乙方应遵守甲方的各项规章制度,认真履行职责,不得利用职权谋取私利,不得从事与培训机构无关的经营活动。

第三条工作时间和休息休假3.1 乙方的工作时间为每周工作日,每天工作小时。

具体工作时间由甲方根据工作需要安排。

3.2 乙方享有国家法定节假日和公休日的休息权利,具体休息时间由甲方根据工作需要安排。

3.3 乙方在合同期内享有带薪年假天,具体休假时间由甲方根据工作需要安排。

第四条薪酬待遇4.1 乙方的月薪为元人民币,其中基本工资元,岗位工资元,绩效工资元。

4.2 甲方根据乙方的实际工作表现和业绩,给予乙方年度奖金和长期激励,具体金额和方式由甲方根据实际情况确定。

4.3 乙方在合同期内享有国家规定的各项社会保险和福利待遇,甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险费。

第五条保密条款5.1 乙方在合同期内和合同终止后,未经甲方书面同意,不得向任何第三方泄露甲方的商业秘密和技术秘密,不得利用甲方的商业秘密和技术秘密从事与甲方有竞争关系的经营活动。

培训机构校长聘用合同范本(精选)

培训机构校长聘用合同范本(精选)标题：培训机构校长聘用合同范本(精选)目录：1. 引言2. 合同双方3. 聘用期限4. 聘用职位及职责5. 工作地点6. 工作时间7. 薪酬及福利8. 保密条款9. 解雇与辞职10. 知识产权11. 违约责任12. 争议解决13. 附件正文：1. 引言2. 合同双方3. 聘用期限本合同的聘用期限为[起始日期]至[结束日期]，共计[聘用期限]年。

4. 聘用职位及职责甲方聘请乙方担任[培训机构名称]的校长，负责该培训机构的管理和运营工作。

具体职责如下：（1）制定和实施培训机构的发展战略和年度工作计划；（2）负责培训机构的日常运营管理，包括教学质量、师资队伍建设、学员管理等；（3）负责培训机构的市场推广和品牌建设；（4）负责与其他教育机构、政府部门和社会组织的合作与交流；（5）负责培训机构的财务管理和风险控制；（6）其他与培训机构发展相关的职责。

5. 工作地点乙方的工作地点为[培训机构地址]。

6. 工作时间乙方的工作时间为[每周工作时间]，具体工作时间由甲方根据工作需要安排。

7. 薪酬及福利（1）甲方根据乙方的职责和工作表现，向乙方支付年薪[年薪金额]；（2）甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金；（3）乙方享有国家法定节假日和年假；（4）其他福利待遇根据甲方相关规定执行。

8. 保密条款（1）乙方在合同期间及合同终止后，应对甲方的商业秘密、学员信息等保密信息予以严格保密，不得泄露给任何第三方；（2）乙方在合同期间及合同终止后，不得利用甲方的商业秘密、学员信息等保密信息从事与甲方业务相同或相近的活动；（3）乙方违反保密条款的，应承担相应的法律责任。

9. 解雇与辞职（1）甲方有权在合同期间解除本合同，但需提前[通知期限]通知乙方，并支付乙方相应的经济补偿；（2）乙方有权在合同期间提出辞职，但需提前[通知期限]通知甲方，并承担相应的违约责任。

10. 知识产权乙方在合同期间所创作的与培训机构相关的作品，其知识产权归甲方所有。