生产部的年终总结

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生产部门年度工作总结标准范文(6篇)

生产部门年度工作总结标准范文(6篇)

生产部门年度工作总结标准范文____在紧张和忙碌中过去了,回首过去的一年,内心不禁感慨万千,这一年,虽没有轰轰烈烈的战果,但也算经历了一段不平凡的考验和磨砺。

在这辞旧迎新之际,我们生产部门将深刻地对本部门一年来的工作及得失作出细致的总结,同时祈愿我们公司明年会更好。

一、生产和产量方面在过去的____月至____月由于订单的不稳定,导致员工队伍不太稳定,人员流失大,但从____月份开始至今,订单的急速上升,给车间管理带来极大压力,新招聘员工多,共有五六批次的新员工进入到车间的各生产岗位,就在这样的压力推动下,我同各车间管理还是坚定地进行岗前岗中的各种培训,保证了新进员工的顺利进入岗位角色,做到基本胜任各自的岗位工作,按时完成当月值。

二、产品质量方面在完成上述产量的同时,我们生产部也高度重视产品质量,严把生产工序的每一个质量控制关,利用生产部会议、生产线会议及生产过程及时为操作工灌输质量理念,坚持操作工为第一质检员的观点。

根据操作工的流动量,及时为新职工现场操作实践,保证每一个新操作工在上机独立操作以前,都能了解基本的产品质量判别方法。

我们始终坚信产品质量是生产出来的,只要生产部的每一个员工都有高度的质量意识,并付诸于生产操作的每一环节中,产品质量将会稳步提高,以达到满足客户质量要求的目标。

三、人员管理方面因公司生产任务的急剧增加,产品型号的多样化,公司新招聘员工很多,共有很多批次的新员工进入到车间的各生产岗位,且流动量很大,各岗位人员极不稳定,给生产各方面管理带来极大压力,就在这样的压力推动下,生产部还是坚定地对各岗位进行岗前岗中的简单培训,保证新进员工的顺利进入岗位角色,做到在各拉长的正确引导下,基本胜任各自的岗位工作。

四、安全生产方面在过去的一年里,基于行业的特殊性,我们生产部门将安全生产纳入了日常的管理工作之中,能够经常对各岗位员工进行安全知识的教育,培训操作工正确操作生产设备,发现问题及时处理。

生产部门的年终工作总结(精选5篇)

生产部门的年终工作总结(精选5篇)

生产部门的年终工作总结(精选5篇)生产部门的年终工作总结篇1光阴如梭,20xx年即将过去,20xx年即将来临。

在这一年中我在自身的岗位上有很多汗水也有泪水。

回顾以往走过的艰难历程,成绩已经成为过去,新的一年对我的人生来说亦是一次全新的开始。

为了在20xx年更好地完成工作,扬长避短,现总结如下:20xx年AI产量如下:做的好的是维修成本控制和稼动率,差的是人员流失。

维修成本比去年的每台机1100元最少要节约一半,约500元左右,不断换操作员给我们的培训和设备维护带来了较大的压力和挑战,同时也是我们工作的不足。

一:来年规划1.处理当班的日常事务,负责当班各项指标达成;2.负责所辖机器的点检、周保养、月保养的实施,并做好相关保养记录,提前处理存在隐患故障的机器;3.根据上级安排计划,合理利用资源,完成上级交给的各项任务。

4.负责当班操作员的岗位培训、绩效考评;并对操作员的工作进行监督,及时纠正不良操作行为;5.每小时巡查各机器的运行状况和生产达成状况,品质状况,及时对策不达成现象;6.负责审核当班各机台生产插件进度跟踪表,并组织当班操作员检讨当班未达成状况分析并对策;7.负责本班的生产安全、设备安全,并指导操作员进行品质控制、漏件控制及设备操作,维修等技巧和方法;8.负责组织设备点检、保养以及设备5S的推行;9.负责本班的效提升,监控每台机产能、品质达成及漏件控制方面的改善;10.保证AI的环境、温度、湿度必须符合要求;11.建立机器病历表,详细记录机器故障的维修记录12.每天检讨当天工作及未完成事项13.做好交接班记录二:导入PDVD及优化DVD的AI工艺1.公司在原AIDVD工艺上导入PDVD工艺,大大减少拉线插件人员,有力的控制人力成本。

2.PDVD在AI过程中及时反馈问题,品质部跟进,问题点反馈予上由工程部研发改善,及时有效改善生产问题。

3.兼容其DVD与PDVDAI工艺大幅提升AI产能,也使AI全面化为公司创造更多的利益可寻。

公司生产年终总结报告范文5篇

公司生产年终总结报告范文5篇

公司生产年终总结报告范文5篇公司在年终的时候,是需要做好各个部门的年终工作总结,同时还得规划好下一年的工作计划,下面小编为大家整理了公司生产年终总结报告5篇,希望大家喜欢!公司生产年终总结报告1 2024年,在公司的正确领导下,在各兄弟部门的支持下,我根据公司的工作精神与工作部署,结合生产部经理的岗位职责与工作实际,创新工作思路、转变工作作风,认真踏实努力工作,较好地完成了各项生产工作任务,取得一定成绩。

现将20__年工作情况具体总结如下:一、生产任务完成情况2024年,我带领生产部干部员工团结协作,齐心协力,认真努力工作,较好地完成了生产任务,生产运行正常,无生产安全事故,全年完成__台__组生产任务。

二、全年采取的主要工作措施(一)加强思想教育,提高员工凝聚力。

2024年,我切实加强对员工的思想工作,开展国情、厂情教育,培养员工的感恩心。

通过开展思想教育工作,使生产部每个员工树立正确的世界观、人生观和价值观,提高思想政治觉悟,热爱企业,热爱工作岗位,做到心往一处想,劲往一处使,增强执行力,提高工作效率,确保完成公司下达的生产任务。

(二)加强设备管理,确保生产正常进行。

设备是重要的生产工具,对于完成生产任务,提高__组质量具有极其重要作用。

我切实加强设备管理,一是教育员工要爱惜设备,按操作要领使用设备,精心维护设备,保持设备的完好率和正常运行。

二是开展设备使用、保养辅导,利用晨会、班会等方式对员工进行辅导,使他们懂设备结构,懂设备检查的作用及方法,懂设备的维护保养,懂设备操作规程。

在工作中,使用好设备,保养好设备,稳定设备功能,确保设备正常运行,满足生产需要。

(三)加强质量管理,确保产品质量合格。

我知道我们企业技术力量比较薄弱,产品质量上不去,返工较多。

所以,我作为生产部经理,特别注重质量,为此把产品质量放在工作的首位,提高每个员工质量意识,认识产品标准和质量的重要性以及对企业的影响。

我从抓质量的基础性工作做起,在生产过程中牢记“质量是生命,生产保质量”的思想,坚决杜绝质量事故。

生产部总结年终5篇范文精选

生产部总结年终5篇范文精选

生产部总结年终5篇范文精选生产部总结年终篇1时光似箭、日月如梭。

我们迎来了新的一年。

在过去的一年中生产部在上级领导的大力支持和全体员工的共同努力下完成了公司下达的各项任务,在此,我对生产部一年来的工作给予总结,同时祝愿我们公司明年更上一层楼。

一、一年工作回顾1、产品产量方面从x月x日开业以来,共生产产品x吨,己发货产品x吨,库存x吨,消耗废钢x吨,石英砂x吨,水玻璃x吨。

目前共有x种产品,在批量小、技术不稳定和不完善的情况下,进行实验和摸索。

为达到客户产量和质量的要求,生产部合理的调整生产计划,和利用有限的资源,及时满足客户的交货期,为公司今后产品的多元化打下了基础。

2、产品品质方面今年工作中,在确保生产任务的情况下合格产品入库率达到X%,离公司的目标有一定的距离。

只要每个员工在提高产品质量意识情况下,全力的投入到生产每个环节中,产品质量一定会稳步提高。

3、设备管理方面在过去的一年里,各设备运转良好,并没有因为设备的问题影响到较大的工作,在定期的检修和保养下保证了设备的正常运转,进而确保了生产的稳定。

4、人员管理方面今年是我公司刚起步的一年,在员工对产品的工艺不太熟悉,人员不太稳定的情况下,这无疑给生产管理带来了极大的压力,但在这压力的推动下本部门坚持对新进员工由老师傅代为培训,确保新进员工的顺利进入岗位角色,做到基本能胜任本岗位工作,在这我要感谢老师傅们对新员工的教育和技术培训,正因为有他们的支持生产部才有了今天的良好局面。

5、安全生产方面在过去的一年里,我部门将安全生产纳入生产日常管理工作之中,随时做到各车间员工的安全知识教育,监督和排除各工段存在的安全隐患。

确保了生产的有序运行。

全年度未发生较大的人体伤害和设备损坏事故。

二、存在的不足和对策生产部在过去的一年里虽然做了很多的工作,也取得了一定的成绩,但也存在较多的问题,主要有以下方面的不足。

1、质量管理方面1)员工质量意识淡泊,目前在一部分员工身上还存在事不关己,漠然置之的态度。

生产部年终总结报告8篇

生产部年终总结报告8篇

生产部年终总结报告8篇篇1一、背景20XX年,生产部在公司的正确领导下,围绕公司的年度经营目标,本着“以质量求生存,以效益求发展”的原则,全体员工团结一心,艰苦奋斗,顺利完成了年度生产任务。

现将一年来的工作总结如下。

二、年度生产任务完成情况1. 生产任务完成情况截至20XX年12月31日,生产部共完成产品产量XXXX台,完成年度生产任务的XX%,同比增长XX%。

其中,核心产品A完成XX 台,同比增长XX%;B产品完成XX台,同比增长XX%。

各季度生产情况如下:* 第一季度:完成产品产量XXXX台,完成年度生产任务的XX%。

* 第二季度:完成产品产量XXXX台,完成年度生产任务的XX%。

* 第三季度:完成产品产量XXXX台,完成年度生产任务的XX%。

* 第四季度:完成产品产量XXXX台,完成年度生产任务的XX%。

2. 生产效率提升情况通过优化生产流程、改进工艺、加强设备维护等措施,生产效率得到了显著提升。

与去年相比,核心产品A的生产效率提高了XX%,B产品的生产效率提高了XX%。

三、产品质量控制情况1. 质量管理体系建设生产部严格按照公司质量管理体系要求进行操作,确保产品质量。

通过加强内部审核、完善检验流程、提高检验标准等措施,确保产品质量得到有效控制。

2. 不合格品处理情况全年共处理不合格品XXXX台,其中核心产品A处理XX台,B产品处理XX台。

不合格品处理率达到XX%,同比下降XX%。

四、安全生产与环境保护情况1. 安全生产情况生产部始终将安全生产放在首位,全年未发生重大安全事故。

通过加强员工安全培训、完善安全操作规程、定期进行安全检查等措施,确保了安全生产。

2. 环境保护情况生产部严格按照国家环境保护法规进行操作,确保污染排放达标。

通过加强环保设施维护、提高资源利用率、推广清洁生产等措施,实现了经济效益与环境保护的双赢。

五、技术研发与创新情况1. 新产品开发情况生产部积极配合研发部门,共开发新产品X个,其中核心产品C完成开发并投入生产,D产品正在研发阶段。

2024年生产部门个人年终工作总结8篇

2024年生产部门个人年终工作总结8篇

2024年生产部门个人年终工作总结8篇篇1时光荏苒,2024年即将过去,在这近一年的时间里,我通过不断地努力,在领导和同事们的关怀与支持下,逐步成长并取得了一定的成绩。

现将个人工作总结如下:一、工作态度与目标在2024年,我始终以积极向上的工作态度投入到生产部门的工作中。

年初,我为自己制定了明确的工作目标:提高生产效率、降低成本、优化流程、加强团队协作。

这些目标为我指明了前进的方向,并激励我不断努力。

二、主要工作与成果1. 提高生产效率:通过优化生产流程,调整设备布局,以及实施精益生产等措施,成功提高了生产效率。

在年底的生产统计中,与去年同期相比,生产效率提升了10%。

2. 降低成本:通过优化原材料采购渠道,推行节约用水、用电的措施,以及实施生产过程中的成本控制,成功降低了生产成本。

在年底的成本核算中,与去年同期相比,成本降低了8%。

3. 优化流程:针对生产过程中存在的问题,我积极提出改进意见,并推动相关部门进行流程优化。

经过一系列的改进措施,生产过程中的瓶颈问题得到了有效解决,生产流程更加顺畅。

4. 加强团队协作:我始终认为,团队协作是提高生产效率和降低成本的关键。

因此,我积极与同事沟通交流,建立起了良好的团队协作氛围。

在遇到问题时,大家能够齐心协力、共同解决。

三、学习与成长在2024年,我不断加强学习,提升自己的业务能力和综合素质。

一方面,我积极学习与生产相关的专业知识和技能;另一方面,我也注重学习管理方法和团队协作技巧。

通过不断地学习和实践,我逐渐成长为一名业务能力强、综合素质高的员工。

四、存在的问题与不足虽然我在2024年取得了一定的成绩,但仍然存在一些问题和不足。

例如,在面对复杂问题时,有时缺乏足够的耐心和细心;在与人沟通交流时,有时缺乏足够的表达能力和沟通技巧。

针对这些问题和不足,我将不断加强学习和改进。

五、总结与展望总的来说,2024年是我成长和进步的一年。

在未来的工作中,我将继续保持积极向上的工作态度和饱满的工作热情投入工作和学习中。

公司生产部门年度工作总结8篇

公司生产部门年度工作总结8篇

公司生产部门年度工作总结8篇篇1一、背景本年度,生产部门紧紧围绕公司战略目标,秉承“精益求精,创新前行”的工作理念,扎实推进各项工作。

通过全体员工的共同努力,生产部门在产能提升、质量管理、成本控制及技术创新等方面取得了显著成效。

二、产能提升与任务完成1. 产能布局优化本年度,我们针对市场变化和产品线需求,对生产布局进行了全面优化调整。

通过合理分配资源,增设生产线,提升设备自动化水平,确保产品交期的同时提高了生产效率。

2. 生产任务完成本部门严格依照公司年度生产计划,合理安排生产进度,确保各项生产任务按时完成。

今年共完成生产任务XXX项,超额完成目标任务的XX%,实现了产能的稳步增长。

三、质量管理成果显著1. 质量体系建设我们根据行业标准及企业实际,不断完善质量管理体系,强化质量意识,确保产品质量稳步提升。

成功通过ISO系列质量认证,为产品走向世界市场打下了坚实基础。

2. 质量监控与改进加强生产过程中的质量监控,实施严格的质量检验制度。

针对质量问题,及时分析原因并采取改进措施。

本年度产品质量合格率提升至XX%,客户满意度明显提高。

四、成本控制精准有效1. 原料管理优化通过对原料采购策略的优化调整,实现了采购成本的有效控制。

同时,加强原料管理,减少浪费现象,降低生产成本。

2. 精益生产推进积极推进精益生产理念,通过减少生产过程中的浪费、提高生产效率等措施,实现成本的有效降低。

3. 能源消耗监控对生产过程中的能源消耗进行实时监控,分析能耗高的原因并采取有效措施进行改进,实现了能源利用率的提高和成本的进一步降低。

五、技术创新驱动发展1. 技术研发支持加强与研发部门的协作,针对产品特性进行技术创新和改进,提高产品竞争力。

本年度共完成技术改进项目XX项,有效推动了生产效益的提升。

2. 设备升级与智能化改造积极引进先进设备,推动设备升级和智能化改造。

通过引入自动化、智能化技术,提高生产效率和产品质量。

3. 人才培养与团队建设加强技术培训和团队建设,提高员工技能水平。

公司生产部部门工作总结(5篇)

公司生产部部门工作总结(5篇)

公司生产部部门工作总结时光荏苒,岁月穿梭。

我们即将迎来新的一年。

在过去的一年中,生产部在上级领导的大力支持和各部门的密切配合与部门全体员工的共同努力下,顺利地完成了公司下达的各项生产任务。

在此,我对生产部门一年来的工作予以回顾和总结,同时祈愿我们公司明年更美好!一、工作回顾1、产品产量方面生产部合理调整生产计划,利用有限资源,及时满足客户交期,为今后公司产品多元化打下了良好的基础。

2、产品质量方面在完成生产任务的同时,我们生产部门同样高度重视产品质量,严把生产工序的每一个质量控制关,虽负责的工作角色进行了转换,但我们始终坚信产品质量是设计、生产出来的,只要生产部的每一个员工都有高度的质量意识,并付诸于生产操作的每一环节中,产品质量将会稳步提高,3、机器设备管理方面在过去的一年里,公司各种生产设备运转完好率达到____%,尚未出现一起因设备原因影响生产的事故。

可以说是因为大部分设备都是新设备,故障率较低。

但我们设备维护还是按照设备维护保养的相关文件进行定期检修保养,有力地保障了设备的正常运转,进而确保了生产运行的稳定。

4、人员管理方面生产线员工极不稳定的情况下、这无疑于给生产管理带来极大压力,但就在这样的压力推动下,本部门各车间还是坚定地进行员工岗前岗中培训,保证新进员工的顺利进入岗位角色,做到基本胜任轮换岗位工作。

在这里我得感谢几位车间主管和各个车间一线的组长,是他们的鼎力支持和配合才使得生产部有了如今的良好局面。

二、存在的不足与对策生产部门在过去的一年里虽然做了很多的工作,也取得了一定的成绩,但也还存在较多的问题,主要有以下方面的不足:1、质量管理方面1).员工质量意识淡薄:目前在部分员工身上还存在质量事不关己,漠然置之的态度。

这与培养员工质量意识,树立质量危机感,落实产品质量责任制做得不好,不到位有很大关系。

2).缺乏全员参与质量管理理念:我们现在缺乏的就是全员参与质量意识,有时会出现一个真空地带,谁都管谁都不管的局面,而且在有的时候,生产现场有管而执行不到位的现象。

生产部门2024年终工作总结范文(5篇)

生产部门2024年终工作总结范文(5篇)

生产部门2024年终工作总结范文一、工作重点(一)配合进行一号机的技改及备件选购整理工作。

一号机的技改工程从去年年底拉开帷幕,由于前期的准备工作没有完全到位,对现有设施的认识不够充分,以至于基础的重建工作耽误了一号机改造的整个进程,在公司总经理的多次督促下,经过各方面的通力协作,机组比计划晚了半个多月完成了安装过程进入调试阶段。

由于新机组与原____机存在较大差异调试仍然存在较大的困难,我们与技改方共同分析原因查找问题,在不断解决了超速、游车、油雾探测器频繁动作等缺陷之后机组终于可以稳定运行并网发电,并在高峰用电期间发挥了相当大的作用。

在一号机正常运行的阶段,生产部对一号机的遗留备件进行了大规模的清点,多次赴江阴及其他厂家订购、定做有关备件,仔细复核尺寸,并将到厂的备件进行彻底的除碳清洁并经过防锈处理后分类保存,确保随时可以使用以满足一号机备件需求。

(二)保证全年顺利完成发电任务。

进入____年发电任务较往年有很大的增加,特别是夏季进入用电高峰期,机组以连续并网运行____天半创造历史发电的最高纪录,在此期间生产部面对繁重的工作量,适时的安排班次调整了班组运行人员以适应新形势下的工作需求,经受住了未曾预料的严峻考验。

由于连续发电机组多以疲劳状态运行,出现问题的概率明显增多,解决机组的临时检修和不可缺少的定期保养也是迫在眉睫的问题,在保证机组无重大安全事故发生的前提下,利用发电间隙合理组织人员尽可能快的完成必须的抢修工作,保证了机组全年的正常稳定运行。

二、日常工作(一)由于发电任务繁重,机组的检修工作相应增多,生产部根据任务的轻重缓急合理安排落实有关的检修项目,将检修工作票与报修单落实到人基本做到小修不过夜,并发现问题或故障及时解决,在保证检修质量的前提下将大的事故基本消除在了萌芽状态。

(二)不断强调运行人员加强责任心,认真____各项既定的规章制度,严格执行交接班制度,设备巡视检查制度,并将行政办公会议及值班长会议的决议有效落实,努力发挥一线青年党员及骨干员工的先锋模范作用,在奖金考核中拉开了员工之间的差距加大了奖惩力度,这一做法起到了很好的效果。

生产部年终总结报告8篇

生产部年终总结报告8篇

生产部年终总结报告8篇篇1一、引言20XX年,生产部在公司的正确领导下,认真贯彻公司的各项工作精神,积极落实公司年度工作会议的安排,以提升生产效率、保证产品质量为目标,开展了一系列的工作。

现将生产部全年的工作总结如下,敬请各位领导和同事审议。

二、生产部年度工作总结1. 提升生产效率生产部通过优化生产流程、引入先进的生产设备、完善生产计划等方式,有效提升了生产效率。

在全体员工的共同努力下,年度生产任务顺利完成,生产效率较去年提升了XX%。

2. 保证产品质量生产部严格把控产品质量关,通过加强原材料的检验、强化生产过程的监控、完善产品的检测流程等措施,确保了产品质量的稳定提升。

全年共完成产品检测XX批次,合格率达到XX%。

3. 加强技术研发生产部注重技术研发和创新,通过加大研发投入、引进技术人才、建立研发团队等方式,推动公司技术水平的不断提升。

全年共完成技术革新项目XX项,其中XX项成果达到国际先进水平。

4. 推进安全生产生产部始终将安全生产放在首位,通过加强安全培训、完善安全制度、强化安全检查等方式,确保了全年生产安全无事故。

同时,积极响应国家安全生产号召,推动公司安全生产标准的提升。

5. 绿色环保生产生产部在保证生产效益的同时,积极推行绿色环保生产模式,通过采用环保材料、优化生产工艺、减少能源消耗等方式,降低了生产成本,提高了企业的环保形象。

全年共节约能源XX吨标准煤,减少废弃物排放XX吨。

三、存在的问题和改进措施1. 人才队伍建设有待加强当前,生产部在技术人才和管理人才方面还存在短板。

为解决这一问题,建议公司加大人才引进力度,完善人才培养机制,提升员工整体素质。

2. 生产成本控制需进一步加强虽然生产部在绿色环保生产方面取得了一定成效,但生产成本仍需进一步控制。

建议通过推广精益生产理念、优化生产工艺、加强成本控制等方式,降低生产成本,提高企业盈利能力。

3. 安全生产管理需持续改进尽管生产部在安全生产方面取得了显著成绩,但安全生产管理仍需持续改进。

生产部门年终工作总结及计划参考范本(5篇)

生产部门年终工作总结及计划参考范本(5篇)

生产部门年终工作总结及计划参考范本新年伊始,为配合公司的发展规划,方便各项工作的顺利展开,制定此工作计划:一、加强学习,充实自我:由于工作岗位的调整,自身经验的缺乏与不足,需要不断的学习来充实、调整自我,才能更好的适应新的工作岗位,更快的开展工作。

首先熟悉整个生产车间的运转情况,了解各个流水线的具体工作内容,然后深入到各个人中,学习了解各项工作的具体操作方法、操作要点。

为后续工作的开展打下基础。

二、制定完善各项规章制度:结合生产实践,制定完善生产部的各项规章制度,设备操作标准,各工序作业指导书等,为日后的生产管理提供依据。

三、加强劳动纪律,促进管理工作:____执行各项规章制度,充分发挥班组长的管理作用,加强现场管理,实现全年安全生产。

四、实现全年安全生产:1、人员安全:安全生产全年目标-无重大生产设备事故,无重大事故隐患,把工伤事故发生率降至最低。

主要措施:1)加强对员工的安全生产培训;2)培养员工安全生产的意识,了解安全对公司生产及个人的重要意义;3)定期检查车间生产安全隐患并及时排除,限度的减少潜在的危险因素。

2、质量安全:对产品加工过程进行严格监控,避免私自添加、更改等情况造成质量安全事故的发生。

五、稳定产品质量,提高成品率:实现无大批量产品报废,降低产品次品率和报废率。

主要措施:1、严格按照生产作业操作,2、加强员工对质量检查的培训,牢记产品检查的重点、要点;3、建立操作人员、主管的日检查制度。

4、增加产品入库前检查,保障产品的入库质量。

5、组织重要岗位和负责人定期进行学习和技术交流,改善加工工艺,优化加工程序,提高产品质量,使产量再上新台阶。

六、生产成本控制:1、节约人员成本:积极响应厂部号召,个别员工实行绩效工资,以提高工作效率,减少返工率,保证产品质量;2、合理使用资源:积极响应社会号召,提倡节约,反对浪费,节约水、汽、电等能源,在员工中宣传,在例会、晨会中反复强调,加强节约精神,提高员工在日常生产、生活中的节约意识。

生产年终工作总结参考范文(4篇)

生产年终工作总结参考范文(4篇)

生产年终工作总结参考范文转眼____很快过去了,从品质部一名检验员调到制造部已____年了,作为普通的生产管理者,我不断告诫自己,“学习、学习、再学习”,注意纠正自己在工作中存在的不足,服从领导的安排和指示。

____带领二工段全体员工为完成公司全年的目标在奋斗着,始终坚持从我做起,把质量看成企业的生命,把员工看着企业的财富。

回顾____,总结如下:一、合理安排计划,确保生产任务按时完成今年来小密生产计划一直不是很稳定,临时性的生产计划很多,特别是外化成极板,由于市场需要常常极板到货就要安排生产,原材料的检验的及时性很难保证,某些新产品文件也不是很全面,给正常下达计划带来了很大的难度。

在下达计划时就要先和品质、技术、物流等部门沟通,再安排员工具体的上班时间。

在几道工序间根据各自的产能和生产辅助物资的用量合理安排,每天都保证员工上班就有事做,同时保证按时完成生产任务。

二、加强质量管理,为提高产品质量从多方面采取可行、有效的措施从____月份开始我们对超钙极板使用了自动分检机配组,10AH内外化成极板的流转使用小周转箱,小机打磨所生产的极板一直受到焊接工序的好评,大机打磨也改进了打磨方式,边框采取纵向打磨。

____月份成立了QC小组,课题是“保持工效不变,提高极板抛光质量”,经过几个月的实施,已经取得了初步的成效。

在配组工序,为了提高极板的可配率,确保极板按时流转,总是在第一时间将信息反馈到涂片工序,让其及时调整涂片重量。

从____月份起小密以外化板为主,重量调整相对困难,为避免极板长期积压,加快流转速度,我们及时和现场检验员沟通,反馈质量信息,确保了外化板在配组工序的顺利流转。

为提高包片质量,制定了包膜工序奖惩条例,规范了包片员工的操作方法。

此外还通过岗位技能大赛和知识抢答赛在工段内形成了比、学、赶、超的氛围。

通过这些质量改进措施的不断推行,没有发生一起质量事故,目前产品流转速度明显加快,质量也在稳步提高。

生产部门年终工作总结5篇

生产部门年终工作总结5篇

生产部门年终工作总结5篇篇1一、背景本报告旨在总结生产部门一年来的工作成果与经验,分析存在的问题与不足,提出相应的改进措施和建议。

在过去的一年中,生产部门全体成员紧密团结,攻坚克难,以高标准和高质量完成了公司交给的各项任务,取得了可喜的业绩。

现对具体工作情况进行如下汇报。

二、总体情况(一)生产任务完成情况今年公司生产任务繁重且多样,涉及新产品的开发和老产品的升级改造。

面对各种挑战,生产部门不断调整生产策略,优化资源配置,实现了全年生产任务的顺利完成。

累计完成订单数量较去年增长XX%,实现了产值XX万元的突破。

(二)生产效率提升情况在生产过程中,我们重点关注生产效率的提升。

通过引进先进的生产设备和技术,实施精益生产理念,强化员工培训和技能提升等措施,提高了生产流程的自动化水平和生产效率。

全年生产效率提升XX%,有效降低了生产成本。

(三)产品质量管理情况质量是企业的生命线。

我们坚持严格的质量控制标准,从原材料采购到产品出厂的每一个环节都进行严格把关。

通过完善质量管理体系,强化质量检测手段,全年产品质量合格率达到了XX%,客户满意度得到显著提升。

三、重点工作推进情况(一)技术升级与研发支持为应对市场竞争和客户需求的变化,生产部门紧密配合研发部门,积极推进技术升级和新产品研发工作。

通过引进新技术和新工艺,缩短了研发周期,提高了产品性能和质量水平。

同时,加强与高校和研究机构的合作,共同开展技术攻关和人才培养工作。

(二)设备维护与更新设备是生产的基础。

我们重视设备的维护和更新工作,确保设备的正常运转和高效使用。

通过制定设备维护计划,实施定期检修和保养工作,延长了设备使用寿命。

同时,积极引进先进设备和技术,提高生产自动化水平。

(三)安全生产管理安全生产责任重于泰山。

我们始终坚持安全生产理念,加强安全培训和演练,完善安全管理制度和应急预案。

全年未发生重大安全事故,确保了员工的人身安全和企业的财产安全。

四、问题与改进措施(一)人员流动性大在生产过程中,我们发现人员流动性较大,影响了生产的稳定性和持续性。

2024年生产部年终工作总结(四篇)

2024年生产部年终工作总结(四篇)

2024年生产部年终工作总结一、工作概述在2024年,生产部全体员工积极努力,团结协作,完成了各项工作任务。

通过深化改革、创新发展,生产部取得了显著的成绩。

下面我将对2024年度的工作进行总结和评估。

二、生产任务完成情况2024年,生产部根据年度计划,顺利完成了生产任务。

全年累计生产数量达到预期目标,产品质量得到有效控制,产品合格率稳定在90%以上。

同时,通过优化生产流程,提高了生产效率,生产成本得到一定程度的降低。

三、管理创新成果生产部注重管理创新,全面加强了各项管理工作。

新引进了生产管理系统,实现了生产过程的数字化管理,提升了工作效率的同时,也提高了生产数据的准确性和可靠性。

此外,还通过设立绩效考核制度,激发了员工的积极性和工作热情。

通过上述管理创新措施,生产部的管理水平得到了明显提升。

四、质量管理的改进2024年,生产部进一步加强了质量管理工作。

首先,通过加强原材料的选择和采购,确保了产品的质量稳定。

其次,加强了产品生产过程中的质量监控,及时发现和解决问题,避免了不合格品的产生。

最后,在售后服务方面,我们积极跟踪客户反馈,及时处理投诉,提高了客户满意度。

这些措施的实施,有效提升了产品的质量水平和市场竞争力。

五、员工培训和团队建设生产部注重员工培训,不断提升员工的技能水平和工作能力。

组织了一系列的培训课程,包括操作技能培训、管理知识培训等,提高了员工的综合素质。

此外,还加强了团队建设,通过组织团队活动和沟通会议,增进了员工之间的合作和共识,促进了工作效率的提高。

六、存在的问题及改进方向在2024年的工作中,我们也面临了一些问题。

首先,生产线上的设备更新换代比较滞后,影响了生产效率和质量控制。

其次,某些员工的责任心和工作积极性不够高,需要加强对员工的激励和考核。

还有,缺乏长期战略规划,导致工作重心不够明确。

针对这些问题,我们将采取以下几项改进措施:更新设备,提高生产效率和质量控制;加强员工培训和激励措施,提高员工的工作积极性和责任心;制定长期战略规划,明确工作目标和重点。

生产部年终工作总结6篇

生产部年终工作总结6篇

生产部年终工作总结6篇生产部年终工作总结 (1) 时光荏苒,岁月穿梭。

在过去的一年中,生产部在上级领导的大力支持和各部门的密切配合与部门全体员工的共同努力下,顺利地完成了公司下达的各项生产任务。

在此,对生产部门20xx年工作予以回顾和总结:1、产值及成本管控。

针对公司业务的扩张以及公司业务复杂化,原有生产部的核算方式已失去准确性及合理性,在20xx年底在公司总经理的直接指导下生产部对核算方式、考核制度及标准都做了调整。

20xx年开始对生产部的考核制度做调整使之更加有效、更加切合实际。

20xx年度1月份-10月份中央厨房生产总值为23873042.64元。

20xx年1月份-10月份中央厨房总过程费用占比为35.21%(全年指标是37%),相较20xx年度的39.5%减低了4个百分点。

由此可见,20xx年生产部在整体的成本上的管控起得了一定的成绩。

2、为提高员工的劳动技能素质和发掘个人劳动潜能,进一步增强员工的凝聚力和相互协作的团队精神。

生产部先后于1月份开展了年度车间员工技能比赛、4月份举办了公司厨师晋级考试、10月份举办了公司厨师晋级考试。

不管在比赛现场还是厨师晋级考试现场气氛始终紧张激烈,每个参与者都充分发挥了自己的岗位技能,表现出了拼命苦干的韧劲,充分展示了车间员工的高超技能和良好精神风貌。

比赛中洋溢的那份激情,那份热劲,让人回味。

它将散布在车间的每一个角落,激励我们每一个人。

通过竞赛提高员工素质、提高岗位技能,通过竞赛激发一线员工的潜能,通过竞赛逐步建立起具有高素质高技能敬业爱岗的卓越的员工队伍,促使夏商营养餐员工整体素质迈上一个新台阶。

3、生产部人力资源的整合,合理交叉,充分利用。

(1)、整体改革之前。

面对公司整体业务板块规模的变化,通过各车间的次日工作安排表,生产部针对各个车间生产任务的变动及时对人员进行合理调整,较大地节省了人力资源。

对于美食制作部1月份的年糕专案、6月份粽子专案、8月份的月饼专案,在短时间内需要大量人力以满足生产需求,生产部中央厨房在完成自身生产任务的前提下,最大限度地抽调各车间人员支援美食制作部的生产、市场部的产品配送,较大程度地节省了人力。

生产部门年终总结及计划参考范本(四篇)

生产部门年终总结及计划参考范本(四篇)

生产部门年终总结及计划参考范本风风雨雨的____过去了,迎来了挑战性的____,回顾____的工作,首先感谢领导对我工作的支持与帮助,感谢所有班组长以及员工,在这坎坷的一年里勤勤恳恳,兢兢业业,共同努力,圆满的完成了公司下达的各项工作指标;在这一年里跟着领导学到的多,得到的也多;____我车间认真执行上级领导们的会议精神,虽然有些成绩但离领导的要求距离还很远;质量的不稳定,工作事故的出现,设备的损坏,面对着种种困难,方法总比困难多,在这一年里更能体现我们的管理能力,更能发挥我们本身的潜力,结合实践经验对以后的工作做以下计划:一、不断提升服务质量(全年执行)我们将在认真吸取以前教训的基础上,把提升维修服务质量作为公司管理工作的重中之重来抓,采取多种措施保障安全生产无事故。

将维修技能提升和标准维修操作流程为培训重点,不断强化员工主动服务意识。

加强维修现场管理,做好车辆维修后自检与互检工作。

二、减少客户报怨量(全年执行)针对____在客户报怨上存在的一系列问题,我们将在____采取以下措施来减少客户报怨量,提高一次性修复率。

第一,加强车间人员技能培训,强化员工服务意识。

将与售后各部门合作,对相关人员进行定期的培训,使员工了解本职工作的重要性,端正服务态度且在平时维修现场中对员工维修质量意识不断强化,使其熟知职位可能产生的维修问题和避免方法。

培训频率做到至少____月两次。

第二,加强检验员的质量巡检工作,避免二次返修的发生,并要求其对返修情况记录在案,使质检工作有迹可循,便于维修后分析与研究。

第三,建立合理的奖惩制度,在考核机制中加入维修技能考核,与员工的收入挂钩,奖优罚劣。

通过以上措施尽努力提升进站车辆的一次维修合格率。

三、提升维修产值(全年执行)在提升维修工时前提下,建立新的产值奖惩制度,建议加入维修新增金额提成率。

即下维修工时费任务,做到完成任务或超出任务有奖,完不成任务要罚。

(具体任务量根据前三个月工时费平均值进行汇总统计,然后逐渐递增)四、加强现场管理,推进6S管理制度(每周检查)在____,将进一步加强车间6S现场管理,保持车间维修现场的整洁有序,推进6S管理制度,将该指标作为优秀员工考评指标之一,避免做得好和做得差都一个样的大锅饭思想!力争在____售后车间6S管理工作不断提高,走上新台阶。

生产部2024年终工作总结简单版(六篇)

生产部2024年终工作总结简单版(六篇)

生产部2024年终工作总结简单版随着时光的流转,我们迎来了崭新的一年。

在过去的一年里,生产部在领导的坚强领导和全体员工的共同努力下,圆满完成了公司交付的各项任务。

在此,我对生产部的年度工作成果进行梳理,并展望公司未来的发展。

一、年度工作回顾1、产品产量方面自____月____日投产以来,生产部门累计生产产品____吨,已发货____吨,库存____吨。

在资源有限和技术不断完善的背景下,我们消耗废钢____吨,石英砂____吨,水玻璃____吨,现有产品种类____种。

为满足客户对产量和质量的需求,我们不断调整生产计划,合理利用资源,确保按时交付,为公司的产品多样化奠定了坚实基础。

2、产品品质方面本年度合格产品入库率达到____%,与公司目标尚有差距。

我们坚信,通过提升员工产品质量意识,全身心投入到生产的每一个环节,产品质量必将稳步提升。

3、设备管理方面在过去的一年中,所有设备运行状况良好,未出现因设备故障导致的工作延误。

通过定期的检修和保养,确保了设备正常运行,从而保障了生产的连续性和稳定性。

4、人员管理方面面对公司初创时期员工对工艺不熟悉、人员流动性大的挑战,我们坚持通过资深员工带领新员工,保证他们能够快速熟悉岗位,胜任工作。

在此,特别感谢资深员工的辛勤付出和无私传授,正是他们的努力,才有了生产部的今日成就。

二、存在的不足及改进措施尽管生产部在过去一年取得了显著成就,但依然存在一些不足之处,主要包括:1、质量管理方面:部分员工质量意识淡薄,缺乏全员参与质量管理的理念,以及生产质量记录意识不足。

2、人员管理方面:需进一步优化。

3、物料消耗管理方面:物料消耗和成本控制不够严格,员工节约意识有待提高。

4、模具检验方面:将加强对模具的检测和检验。

5、理化分析管理方面:将加强对化验员的岗位培训,提升其思想觉悟。

三、建议针对公司整体发展,建议建立健全员工工作职责制度,明确各工种和员工的具体任务、责任和权利,形成严密的质量控制体系。

生产部工作年终总结6篇

生产部工作年终总结6篇

生产部工作年终总结6篇生产部工作年终总结 (1) 今年是我们公司具有挑战性的一年,在承受多方面的压力,在各位领导的带领下;在各位主管、职员的支持下完成了今年的生产目标任务。

一、计划与产能1、关于计划20xx年,生产部门在上级领导的正确领导下,在各兄弟部门大力支持下,合理编排生产计划,把生产任务层层分解,目标明确并落实到机台,有效扭转了生产计划性不强的状况,使生产进入一种均衡有序的状态,提高了现场物件的流转率,一定程度上改变了各车间各自为政,工作目标不统一的状况,全面的按要求完成了业务订单的交货,但是按定单要求的履约率还存在一定问题,这是生产部门今后工作中努力的方向之一。

2、关于产量质量20xx年生产部在公司领导、质检部的大力支持和帮助下,高度重视产品质量,严把工序质量关,干部员工牢牢树立质量就是生命的思想意识,很大程度提高了各种问题的解决效率,使生产部门的品质保障能力得到了一定提升,也使生产产能得到了很大的提高。

二、设备管理20xx年的生产管理中,各车间相应实行了管理制度,设备工具有专人负责并建立了台帐。

设备责任人严格按管理要求对设备进行维护保养,通过以上各项措施,人为因素造成的设备故障得到了有效控制,保障了设备正常运转,确保了生产运行的稳定。

同时经过设备人员的大力改造,提高了设备的效率和产能,有效提高了设备的产能。

三、人员管理生产部在今年,围绕管理做了不少工作。

我们深知“人“是所有工作中最基本的要素,最重要。

所以我们的所有工作,都是以人为本,我们的所有工作的展开必须得到大多数员工的理解和支持;我们更明白:没有规矩不成方圆的道理,因此我们在以人为本的前提下,制定了生产部的各项规章制度,我们的管理理念是:“以人为本,实施管理标准化、科学化”;制度给我们的管理提供了管理的标准,提供了依据,只有有了标准,我们的管理工作才能更科学,才能更公平,才能更公正。

同时我们也向广大的员工表明我们的思想:“以人为本,实施管理标准化,科学化”,并不是不要管理,以人为本是为管理服务的,所有的行为必须为管理这一中心任务服务,以人为本是为了我们更好的实施管理,以人为本只是说我们在管理时更人性化,我们在提倡管理的时候,坚决反对野蛮粗暴的管理。

企业生产年终工作总结范文8篇

企业生产年终工作总结范文8篇

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生产部门工作总结7篇

生产部门工作总结7篇

生产部门工作总结7篇篇1一、引言在过去的一年中,生产部门在公司的领导下,经过全体员工的共同努力,取得了显著的成绩。

本文将对生产部门的工作进行全面的总结,分析成绩与不足,并提出改进措施,为今后的工作提供参考。

二、工作成绩1. 生产任务完成情况生产部门在全年工作中,紧紧围绕公司的生产任务目标,精心组织生产,合理安排作业计划,加强生产调度,确保了生产任务的顺利完成。

通过全体员工的共同努力,生产部门全年共完成产量XX万吨,比计划目标多出XX万吨,同比增长XX%,超额完成了公司下达的生产任务。

2. 产品质量提升情况生产部门始终坚持“质量第一”的方针,严格把控产品质量。

通过加强过程控制,完善检测手段,提高员工质量意识等措施,产品质量得到了稳步提升。

全年共生产出优质产品XX万吨,优质率达到XX%,比上年提高了XX个百分点。

3. 生产成本控制情况生产部门在成本控制方面取得了显著成效。

通过推行精益生产,加强能源管理,降低原材料消耗等措施,生产成本得到了有效控制。

全年生产成本较上年降低了XX万元,降幅达到XX%。

4. 设备管理情况生产部门高度重视设备管理工作,加强设备维护保养,定期对设备进行检修,确保了设备的正常运行。

同时,积极推广设备技术改造,对老旧设备进行更新换新,提高了设备性能和生产效率。

三、存在问题1. 人员素质有待提高虽然生产部门在员工培训方面做了大量工作,但员工素质仍需进一步提高。

部分员工对新技术、新设备的掌握程度不够熟练,需要加强培训和技能提升。

2. 生产过程管控有待加强尽管生产部门在过程控制方面取得了一定成绩,但仍存在一些不足之处。

需要进一步加强生产过程的监控和管理,确保每一道工序都处于受控状态。

3. 创新能力有待提升面对日益激烈的市场竞争环境,生产部门的创新能力亟待提升。

需要加强研发力度,推出更多具有市场竞争力的新产品。

四、改进措施1. 加强员工培训和技能提升针对员工素质存在的问题,生产部门将加大培训和技能提升力度。

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生产部的年终总结
生产部的年终总结
【生产部工作总结范文一】
时光荏苒,岁月穿梭。

在过去的一年中,生产部在上级领导的大力支持和各部门的密切配合与部门全体员工的共同努力下,顺利地完成了公司下达的各项生产任务。

在此,对生产部门2013年工作予以回顾和总结:
1、产值及成本管控。

针对公司业务的扩张以及公司业务复杂化,原有生产部的核算方式已失去准确性及合理性,在2015年底在公司总经理的直接指导下生产部对核算方式、考核制度及标准都做了调整。

20**年开始对生产部的考核制度做调整使之更加有效、更加切合实际。

20**年度1月份—10月份中央厨房生产总值为23873042。

64元。

20**年1月份—10月份中央厨房总过程费用占比为35。

21%(全年指标是37%),相较2015年度的39。

5%减低了4个百分点。

由此可见,20**年生产部在整体的成本上的管控起得了一定的成绩。

2、为提高员工的劳动技能素质和发掘个人劳动潜能,进一步增强员工的凝聚力和相互协作的团队精神。

生产部先后于1月份开展了年度车间员工技能比赛、4月份举办了公司厨师晋级考试、10月份举办了公司厨师晋级考试。

不管在比赛现场还是厨师晋级考试现场气氛始终紧张激烈,每个参与者都充分发
挥了自己的岗位技能,表现出了拼命苦干的韧劲,充分展示了车间员工的高超技能和良好精神风貌。

比赛中洋溢的那份激情,那份热劲,让人回味。

它将散布在车间的每一个角落,激励我们每一个人。

通过竞赛提高员工素质、提高岗位技能,通过竞赛激发一线员工的潜能,通过竞赛逐步建立起具有高素质高技能敬业爱岗的卓越的员工队伍,促使夏商营养餐员工整体素质迈上一个新台阶。

3、生产部人力资源的整合,合理交叉,充分利用。

(1)、整体改革之前。

面对公司整体业务板块规模的变化,通过各车间的次日工作安排表,生产部针对各个车间生产任务的变动及时对人员进行合理调整,较大地节省了人力资源。

对于美食制作部1月份的年糕专案、6月份粽子专案、8月份的月饼专案,在短时间内需要大量人力以满足生产需求,生产部中央厨房在完成自身生产任务的前提下,最大限度地抽调各车间人员支援美食制作部的生产、市场部的产品配送,较大程度地节省了人力。

(2)、10月份以后伴随着公司整体改革,生产部首当其冲地简化流程,取消原有的流转部门、分装车间和素切配车间合并、洗消车间与炊饭车间合并、荤切配、半成品与热调理车间合并。

按照各车间的工作特性,合并使员工的岗位交叉,实现一人多岗并在11月份中旬实现生产部第一阶段15人的分流。

4、合理地控制库存及食材/物料采购量特别是冻品食材采购量的控制。

针对以往一直存在的积压库存及采购量偏大的问题,生产部对公司所有食材物料进行归类常用食材与非常用食材。

常用食材制定合理安全库存及批次采购量,非常用食材的库存管理及每次采购量均需通过生产部计划信息测算预估计划使用量合理控制采购量。

针对个别卫星厨房专用食材在每次食材采购均需与网点厨师长/店长沟通预计食材使用量以决定采购量。

5、新品研发方面。

中央厨房系统菜库,包括主荤、次荤、素菜、小菜、汤品、小全荤等所有品项在内的单品个数从2012年11月份的761个增加至2013年11月份的1157个,更新率达到52%完成年度非财务指标的20%更新率。

20**年生产部在部门所有员工及各部门的协助下,按时按量按质地完成了公司各项任务,但依然存在一些问题需要我们不断努力、精益求精:
1、安全生产方面。

在过去的一年里,生产部门将安全生产纳入日常的管理工作之中。

要求各车间每日班会必须谈到安全生产内容并做好记录,做到随时对各车间员工进行安全知识的教育,并监督检查及时消除各车间存在的安全隐患,保证了生产车间的有序运行。

但我们的工作还做的不够,导致全年共发生了4起员工人身安全事故。

这就要求我们在今后的工作中,更加全面细致地做好安全生产相关预防工作及行为规范准则。

为此我们做出了一些措施:各车间所
有使用工器具(特别是刀器具)由专人管理上班时需要领用进行登记,使用完毕马上回收并锁在指定位置;各车间按照区域或生产设备划分专门的责任人
每日上下班前对生产设备进行检查;生产部内部要求各车间对可能存在的安全隐患进行每周排查;要求综合部与工程部对一些有可能会造成人身伤害或设备模具损害隐患进行定期排查。

2、员工技术技能方面。

人员流动性高、员工技术技能培训不到位、操作流程不规范等等一系列的原因均导致生产部的员工技术技能一直很难得到有效的提高,特别是在10月份改革后,车间整合,人员的串岗,员工的技术技能低下表现的更加的明细。

为此,我们也做了定期的车间员工技能竞赛、老员工1对1带新员工等措施,但这还不够。

在今后的工作中,我们将建立一套有效的员工培训机制;随着公司生产流程的简化重新规范标准操作流程;加大车间员工技能竞赛力度。

改变员工串岗的心态,不管到什么位置都要有主人翁意识;不管什么样的工作任务都应尽最大的努力完成。

20**年将是我们崭新的一年,也将是我们企业腾飞的一年。

下面说一说生产部在20**年的主要工作计划:
1、中央厨房灵活性。

面对市场的多元性,要求我们的市场部相关人员做好并且准确地预估客户消费情况。

同时,中央厨房也要有一个较为良好的应对措施,及时满足市场需求。

研发部重点开发一些在不影响菜品质量的前提下可做库存的菜品/半成品以提高操作灵活性,
满足市场变化。

2、核心产品打造。

固化现有的良好产品,不断改良工艺,提高产品质量最终形成公司的品牌产品,凝聚文化。

由市场部配合做客调并最终形成实际数据分析报告,财务部与研发部整理产品利润率分析,最后由研发部整理公司良好产品目录。

3、公司菜品整合。

将公司现有的业务模式按照运营方式划分几大板块:门店、团膳、卫星厨房、楼宇便当、便利店便当等,充分利用经营共性,整合整个公司的`菜谱,最终达到中央厨房生产规模化,提高整体效益,降低成本;
4、整合整体生产部人力资源,充分利用。

将美食制作部真正地纳入生产部,加大生产部内部各车间人员交叉力度,以最低的人力成本创造最大的利润。

5、人员培训架构的建立及培养员工主人翁意识。

针对现今生产部员工技术技能较差,员工培训架
构的建立将作为我们20**年的主要工作。

在工作中不断通过规范化操作培养员工责任心,使员工逐步建立主人翁意识。

20**年,生产部将以最饱满的热情对待每一天,团结协作,克服存在不足之处,提高工作质量,抓好安全生产,为企业的发展尽我们最大的努力!
【产部工作总结范文二】
20**年在紧张和忙碌中过去了,回首过去的一年,内心不禁感慨万千,这一年,虽没有轰轰烈烈的战果,但也算经历了一段不平凡的
考验和磨砺。

在这辞旧迎新之际,我们生产部门将深刻地对本部门一年来的工作及得失作出细致的总结,同时祈愿我们公司明年会更好。

一、生产和产量方面
在过去的一年里,生产部门力挑重担,进行了大量的工艺摸索试验,冲压方面:克服了原材料板型差、客户质量标准大幅提高、原材料到货不及时、客户订单临时调整等困难,使得我们公司产品生产从往年单一的******产品实现了向**、****同时生产的成功过渡。

顺利完成********吨,*******吨。

热处理方面:根据客户的要求,及时请教同行业厂家的相关经验,对我公司以前传统的退火工艺进行了大胆改进,经过一段时间的试验,一些刚开始接触的高效材料经过处理,产品基本上达到了客户的要求,同时生产部也总结了很多宝贵的经验。

共完成热处理产品吨。

新产品方面:*****器是客户在今年新开发的产品,为了达到客户在产量和质量方面的要求,生产部顶着原材料到货不及时、产品型号杂乱、单品种需求量少、客户订单不稳定、模具更换频繁的困难共为客户加工特变产品吨,并合理调整生产计划,利用****空闲时间,开发了****产品并完成了为客户的小批供货。

为今后公司产品多元化打下了良好的基矗材料初加工及对外加工方面截至12月20日共完成。

二、产品质量方面
在完成上述产量的同时,我们生产制造部门也高度重视产品质量,严把生产工序的每一个质量控制关,利用例会、质量会、班前会及生
产过程及时为操作工灌输质量理念,坚持操作工为第一质检员的观点。

根据操作工的流动量,及时为新职工安排质量、操作技能方面基本的理论培训和现场操作实践,保证每一个新操作工在上机独立操作以前,都能了解基本的产品质量判别方法。

根据产品特征分类及质量要求,在生产部内部安排专人兼职负责,我们始终坚信产品质量是生产出来的,只要生产部的每一个员工都有高度的质量意识,并付诸于生产操作的每一环节中,产品质量将会稳步提高,以达到满足客户质量要求的目标。

三、设备模具管理方面
在这20**年的一年里,公司投入资金购置了更加精密的模具和设备,为产品的产量和质量提供了更加有力的保证,虽然大部分设备都是新设备,故障率较低。

但我们设备维修人员还是克服了技术力量薄弱的困难、按照设备维护保养的相关文件对设备进行定期检修保养,并且作了相应的记录及详细的设备点检表、模具维修记录、并为每套模具建立了详细的档案,有力地保障了设备的正常运转,进而从很大程度上确保了生产运行的稳定性。

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