人事岗位变动通知- - 360文档中心

通知书之人事调整通知怎么写

人事调整通知怎么写【篇一：人事变动通知函】某某公司业务人员人事变动通知函尊敬的：您好！感谢贵公司长久以来对某某公司的大力支持和厚爱。

随着公司的管理和发展需要，近期对我公司的相关业务人员进行了调整，具体调整如下：原联系人: 联系电话：现联系人：联系电话：从年月日起，某某不再负责我公司任何业务，若他们以后与贵公司发生的新业务与本公司没有任何关系。

之前与贵公司联系的所有业务，从年月日起全部移交由新调整的业务人员负责，如有其它问题，敬请及时联系我司。

由于此次人事变动给贵公司造成的任何不便敬请谅解，在此我们深表歉意！同时，对于贵公司一直以来给予我公司的鼎力支持表示由衷的感谢，希望贵我双方继续保持密切联系，相互支持，合作共赢！特此通告！某某公司年月日【篇二：关于人事调整的通知】关于人事调整的通知集团各公司（厂、场）：根据工作安排，从6月20日起，商品鸡自养场交肉鸡食品公司张小龙管理，原商品鸡场负责人刘敬平调往肉鸡食品公司下属肉鸡放养公司，负责全面工作。

接此通知后，请相关人员理顺交接手续，并接手相关工作。

特此通知。

2013年6月19日湖北襄大实业集团主题词：人事调整通知湖北襄大实业集团2013年06月19日印发关于相关人员岗位调动的通知为了更好的协调工作，提高工作效率。

经公司决定现安排以下人员工作岗位调动。

xx调到营销中心外销部，任外销业务员，兼职报关商检工作；xxx 调到规划发展部，任项目申报主管，兼职总部行政的部分工作；xx 调到营销中心商务部，任客服主管，兼职总部行政的部分工作；xxx 调到商务部，负责任产品推广与策划工作。

请以上人员于23日到新岗位报的，同时，厂区办公楼202室作为营销中心办公室，请相关部门按照厂区行政部下达的调整办公区域通知即可执行。

xxx 有限公司行政人事部 2013年9月22日。

关于人事岗位调整的通知（通用5篇）

人事岗位调整的通知关于人事岗位调整的通知（通用5篇）随着社会不断地进步，越来越多地方需要用到通知，上级机关对下级机关可以用通知，平行机关之间有时也可以用通知。

那么问题来了，到底应如何写一份恰当的通知呢？下面是小编整理的人事岗位调整的通知，欢迎大家分享。

人事岗位调整的通知篇1团属各司、部:因工作需要，经集团经理办公会议研究决定,对以下人员工作岗位进行调整:1、晏才林同志担任直属项目部副部长，协助部长工作。

2、苏正军同志调往湖南海天园林绿化有限公司担任副总经理，主管园林公司财务工作，并协助黄金龙同志管理日常工作。

3、吴再晖同志调往湖南海天园林绿化有限公司担任副总经理，主管乌溪山庄相关工作。

4、吴再晖、余正其同志暂留守华府项目部，负责项目验收及扫尾工作。

5、杨广同志调往湖南海天园林绿化有限公司担任园林施工员。

6、张艳同志担任集团财务部集团会计，协助副部长工作。

6、周末同志调往湖南雄新建筑有限公司预结算室工作。

7、谢沙沙同志调往湖南雄新建筑有限公司人力资源部，负责人力资源工作。

8、肖逢凯同志任集团行政中心文员，协助办公室主任工作。

9、黄文清同志调往金水湾指挥部担任工程部副部长。

10、钟六山同志原工作岗位不变，并兼任金水湾指挥部预结算室主任，龙尚同志调入金水湾指挥部预结算室工作。

11、胡贵同志原工作岗位不变，并兼任金水湾指挥部工程部景观工程师。

12、王新庚同志调往金水湾指挥部工程部，负责工程测量工作。

13、谢能同志调往金水湾指挥部工程部任资料员。

14、左军华同志调往金水湾指挥部工程部任施工员。

15、苏航兵同志调往金水湾指挥部工程部任测量员。

16、李鑫同志调往金水湾指挥部担任材料采购部部长，负责材料采购工作。

17、袁韶光同志任新欣路项目部材料员，负责材料收发管理工作。

18、杨雪强、何雪勇同志因个人原因离职。

19、戴雪辉同志因年龄问题离职。

请各公司严格按照集团制度办理工作交接及人事异动手续。

特此通知。

湖南雄新建设集团XX年二月六日人事岗位调整的通知篇2各部门:公司20xx-20xx年度出入口收费与码头管理承包人员确定后，人事变动较大。

红头文件人事任命及岗位调整通知Word模板

决定对综合源自xxx等同志进行新的人事任命及岗位调整
红头文件人事任命及岗位调整通知Word模板
填写单位名称
〔输入文件编号00001〕
人事任命及岗位调整通知
公司各部门：
跟据公司经营发展需要，结合员工职业愿景规划，决定对综合部xxx 等同志进行新的人事任命及岗位调整，现予以公布：
任命xxx 为机加中心生产总监，负责机加中心的全面工作；
任命xxx 为机加中心计划工艺组长兼普通机加组组长，协助xxx 工作；任命xxx 为工程部主管；
此任命自发布之日起生效。
xxx 有限公司
二O 一x年xx月xx日

调任通知(范本10则)

《调任通知》调任通知（一）：人员调动通知各部门：公司20ｘｘ－20ｘｘ年度出入口收费与码头管理承包人员确定后，人事变动较大。

现根据公司经营和管理需要，经公司经理办公会议研究，报请管委会批准，决定对公司人事作如下调整：一、吴ｘｘ、王ｘｘ同志调入行政办公室负责监控室值班工作；二、孙ｘｘ同志调入物业管理部；三、张ｘｘ同志调入计划财务部；四、吕ｘｘ、吴ｘｘ同志派驻象山水产城物流有限公司协助工作；五、张ｘｘ同志调入渔人码头管理办公室侧重水电设施维护管理工作；六、潘ｘｘ、周ｘｘ、王ｘｘ、徐ｘｘ、林ｘｘ、吴ｘｘ等６位同志调入综合治理办公室，负责市场夜间治安巡逻工作。

上述人员调入时间从２０ｘｘ年ｘ月ｘ日开始算起。

出入口收费和码头管理承包人员按承包合同确定。

公司其他人员岗位不作变动。

特此通知人事部20ｘｘ年ｘ月ｘ日调任通知（二）：调任通知____先生/小姐：祝贺您！您已透过（晋升/调任）见习期的考核评估。

现通知您于____年____月____日（晋升/调任）为本公司________。

期望您在今后的工作中再接再厉，更创佳绩。

此致！行政人事部____年____月____日调任通知（三）：关于xx同志人事调动的通知xx社区支（居）委会：你单位原支委委员、社区居委会主任xx同志现已考录为事业编制干部，由区人事部门分配至我街道办事处工作，根据工作需要，经街道工委、办事处研究决定，任命xx同志为城建重点办副主任，并于2013年2月16日至我处报到，转移组织人事关系，与原单位脱钩。

请你社区支（居）两委速安排人员接替其工作，办理好移交手续，并报街道工委审批。

xx委员会二Oxx年xx月xx日调任通知（四）：人事调动通知各部：经总裁办研究决定，现对公司部分员工岗位调整如下：原营运部ｘｘｘ同志调整至市场部，担任副总裁；原总裁办助理ｘｘｘ同志调整至营运部，担任副总裁及总裁办助理；原市场部经理ｘｘｘ、ｘｘｘ、ｘｘ、ｘｘｘ等４名同志调整至营运部，担任区域经理；原商务部经理ｘｘｘ、ｘｘｘ同志调整至网络部，担任商务经理；原营运部高级经理ｘｘｘ同志调整至市场部，担任高级经理；望以上同志二日之内做好交接工作，尽快适应新的工作岗位。

公司岗位调动通告

公司岗位调动通告公司岗位调动通告（精选5篇）公司岗位调动通告篇1各部门：公司根据经营和管理需要，经公司总经办会议讨论，决定对公司人事作如下调整：一、原生产中心总监吴国成同事，从6 月起，调任总经理办公室助理，负责协助总经理工作;二、原售后服务部经理钱可安同事，从6 月起，调任生产中心调度员，负责生产一部、和生产二部产能协调工作和品质监督工作。

请以上人员于20xx 年 6 月8 日及时完成工作交接，到新部门报到。

若因个人原因影响工作，按企业有关规定进行处理。

调出部门负责人：__________ 调入部门负责人：__________ 调入部门负责人请在员工报到后，签字交人力资源部备案。

特此通知碧云居总经办年6 月6 日公司岗位调动通告篇2致：感谢长期以来对我司的大力支持，同时对我司人员调整给您带来的不便深感歉意!现将调整情况通知如下：一、因工作岗位变动，自20xx年月日起，原岗位员工不再负责XX有限公司工作，其调整日后的一切经营行为与我司无关。

二、工作转由接替，其联系方式为：(办公);特此通告XX有限公司年月日公司岗位调动通告篇3集团全体员工：国庆节临近，为了便于公司员工提前做好准备，各部门及早合理安排节前工作、节假日期间安全防火、交通运输、值班等有关工作,现将XX年国庆节放假时间具体安排通知如下：国庆节放假时间为：XX年10月1日至10月7日放假调休，共7天。

9月28日(星期日)、10月11日(星期六)上班。

★如有特殊原因不能按时上班，请直接向部门经理或总经理提前请假。

节假日期间，请各位员工保持通讯畅通。

要求各中心、部门妥善安排好值班等工作，遇有重大突发事件发生，要及时报告并妥善处置，确保员工祥和平安度过节日假期公司岗位调动通告篇4地址变更大家好!我司已于7/9号搬家，新办公室地址如下：地址：深圳市南山区东滨路4317号福华工业区新厂房2楼2-1 电话：*************传真：*************如有什么问题，请拨打新的电话，旧电话已取消，请知悉!深圳市中天马国际货运代理有限公司20xx年7月13日公司岗位调动通告篇5亲爱的(姓名)同事：综合你在任职期间的业绩及出现的问题，给公司的进展带来了很严重的负面影响，并给公司造成了很大的经济损失，因此公司不得不决定对你的职位及薪资情况做以下调整：职位调整为：职位薪资调整为：*元/月(或根据本公司的薪资方案填写)望你在以后的工作中努力奋进，提升个人能力，为公司的进展添砖加瓦!特此通知!直接上级：总经理：任职人：。

通知书之人事岗位调整任命通知

人事岗位调整任命通知【篇一：人事岗位调整处理流程.doc】目的:为适应企业发展人事需要，规范人事调整、任命、免除工作有序进行，保障企业组织工作健康、高效运行，特制定本制度。

1. 准备1．1、人事调整前应进行后备人员的培养、储备 2. 人事调整调查 2．1、人事调整前，用人单位主管应进行充分必要的人事调查，确认其有必要进行人事调整并作出人事调整调查报告。

3．人事调整申请3．1、提出人事调整申请单位或部门应向人事部门作出人事调整调查报告并提出人事调整申请。

4．人事调整审查4．1、用人单位主管对用人单位一般员工的人事调整申请进行真实性、必要性进行审查，并签署审查意见。

4．2、人事主管部门依据人事调整申请和人事调查报告做进一步的调查研究，证实其真实性、必要性、可行性，并签署审查意见。

5．核准5．1、人事主管部门负责主管以下人事调动的核准。

主管及主管以上人事调动核准由公司总经理进行。

核准人应作出同意或不同意判定并批注理由。

6．通知人事调入、调出单位或内部岗位变动等单位6．1、对主管以下人事调动，人事主管部门依据核准批文，通知人事调整申请单位作出与之相适应的工作。

7．人事职务任命、免除7．1、主管及主管以上人事任命、免除和调整由公司总经理任命和免除。

7．2、对主管以下管理人员人事任命和免除，由各部门主管审核，交人事部批准并任命、免除和调整。

主管及主管以上人事任命由公司总经理任命、免除和调整。

8．工作交接8．1、由相关职能部门协助人事部门作出交接工作安排、计划、制定交接期限并监督实施。

8．2、人事部按计划组织相关人员进行工作交接，并作好交接记录。

并指定工作监交人。

8．2．1、记录包含详细交接内容、监交人、交出人、接收人签字并存档。

做到上不清，下不接。

9．正式就职。

9．1交接工作完成后，由相应部门或人员宣布正式就职。

【篇二：人事任命通知书文档】人事任命通知书为适应新形势下公司经营战略发展需要，经公司领导研究决定，对以下人员做出以下人事任命：1、任命 /先生）为负责产品的生产管理，质量体系的运行，协调公司内部各部门，监督各部门kpi；2、任命（女士/先生）为力资源，公司行政、后勤，与各相关行政部门联系，协调各部门，协助销售部做好公司网站管理等相关工作；3、任命 /先生）为的成本分析，为公司完成目标做好财务服务等相关工作；4、任命 /先生）为负责公司所有生产类产品的采购，保证采购及时性及质量的可靠性等相关工作；以上任命决定自2016年1月1日开始执行，职务调整后，薪资相应调整，特此通知总经理签字/日期：【篇三：有关人事任命、组织机构调整的通知格式】---管理资源的共享与下载xx集团2012年人事任命、组织机构调整的通知集团本部各部门、各子公司：为改善和加强我公司组织管理工作，以适应当前生产经营形势和发展需要，根据现行组织状况和员工队伍结构状况，经集团研究决定，拟对公司组织机构进行调整，调整后的组织架构、各部门（车间）主要职能、核定的管理人员编制（在编制内，领导岗位正、副职数可视情况确定）及公司管理层领导分工见附件。

岗位变动通告

岗位变动通告岗位变动通告范文一致XX：感谢长期以来对我司的大力支持，同时对我司人员调整给您带来的不便深感歉意!现将调整情况通知如下：一、因工作岗位变动，自20xx年月日起，原岗位员工不再负责XX有限公司工作，其调整日后的一切经营行为与我司无关。

二、工作转由接替，其联系方式为：(办公);特此通告XX有限公司年月日岗位变动通告范文二各部门：公司20XX-20xx年度出入口收费与码头管理承包人员确定后，人事变动较大。

现根据公司经营和管理需要，经公司经理办公会议研究，报请管委会批准，决定对公司人事作如下调整：一、吴巧雨、王伟同志调入行政办公室负责监控室值班工作;二、张敏同志调入计划财务部;三、孙**同志调入物业管理部;四、张**同志调入渔人码头管理办公室侧重水电设施维护管理工作;五、吕**、吴**同志派驻象山水产城物流有限公司协助工作;六、潘**、周**、王**、徐**、林**、吴**等6位同志调入综合治理办公室，负责市场夜间治安巡逻工作。

上述人员调入时间从20XX年9月1日开始算起。

出入口收费和码头管理承包人员按承包合同确定。

公司其他人员岗位不作变动。

特此通知年月日岗位变动通告范文三经学院第二届团代会选举，施少翰同志当选为团委书记。

经党委研究同意，施少翰同志任惠州学院团委书记(副处级)。

根据学院工作需要，经党委研究决定：蔡昭权同志拟调任惠州学院教育技术中心副主任(副处级)。

现予以公示。

公示期限内，个人和单位均可通过来信、来电、来访等形式，向党委组织部反映公示对象在德、能、勤、绩、廉等方面的问题。

以个人名义反映的提倡签署或自报本人真实姓名;以单位名义反映的应加盖单位印章，以便组织查询。

公示时间：20xx年6月14日至19日联系电话：2529145电子邮箱：受理单位：田家炳楼617党委组织部投诉信箱：丰湖校区第一教学楼一楼金山湖校区党委组织部门口中共惠州学院委员会组织部六月十三日岗位变动通告。

人事变动通知函模板

人事变动通知函
填写日期：年月日姓名入职日期
原任职情况部门
新任职
情况
部门职务职务薪酬工资其它其它
交接事项1.工作及文件资料已移交完毕 2.财务手续已办理完毕 3.物品、钥匙已移交完毕部门负责人
确认：
财务部
确认：
综管部
确认：
说明
事项
新岗位报到时间调入部门负责人
调动员工意见
本人愿意变更劳动合同，对工作内容，岗位和工资作上述变更，将按时赴新岗位工作，认真完成新工作岗位上的任务。

签字：年月日
批示
意见
调出部门意见综管部意见总经理意见。

部门人事变动通知

部门人事变动通知
尊敬的各位员工：
大家好！我们公司近期进行了部门人事调整，现将相关变动通知如下：
一、人事变动原因
为了更好地适应市场竞争环境的变化，提升公司整体绩效和竞争力，经过深思熟虑，公司决定对部分部门进行人事调整。

二、人事变动内容
1. 领导层调整
XXX 先生/女士将担任 XXX 部门经理一职，负责部门的日常管理工作。

XXX 先生/女士将担任 XXX 部门主管一职，协助部门经理完成工作任务。

2. 员工调动
XXX 先生/女士将从 XXX 部门调至 XXX 部门，担任新岗位。

XXX 先生/女士将从 XXX 岗位调至 XXX 岗位，职责发生相应变化。

三、人事变动时间安排
以上人事变动将于 X月X日正式生效，请各位员工做好交接准备。

四、希望与期待
希望各位员工能够理解和支持公司的人事调整决定，相信通过这次调整能够更好地发挥每位员工的潜力，实现个人与公司共同发展。

最后，再次感谢大家对公司工作的支持与配合！
祝工作顺利！
此致
敬礼！
公司人力资源部敬上。

高级管理层人事变动通知

高级管理层人事变动通知亲爱的同事们,我在此郑重宣布,经公司高层审慎考虑,我们将对公司高级管理层进行部分调整和变动。

这一系列人事变更旨在进一步优化管理团队的结构,为公司未来的发展注入新的活力与动力。

人事变动情况我谨此宣布,我们公司资深副总裁张晓明先生将于本月底正式离职,退出公司管理层。

张先生在公司多年的杰出贡献,我们深表感谢。

相信他未来的新征程必将取得更大的成就。

我们很高兴地宣布,曾担任我公司省级分公司总经理的李勇先生将调任为公司副总裁,分管销售和市场相关工作。

李先生数年来在分公司工作中的出色表现,为公司业务的快速增长做出了重大贡献,相信他未来在新的岗位上必将更进一步,为公司发展注入新的动力。

财务部门原副总监王晓红女士将晋升为公司财务总监一职,负责公司整体财务管理工作。

王女士在财务管理方面拥有丰富的经验和出色的业绩,我相信她一定能够胜任新的岗位,进一步提升公司的财务管理水平。

我很高兴地宣布,公司将聘请来自业内知名企业的张伟先生担任公司新任首席运营官(COO)。

张先生拥有丰富的运营管理经验,对行业发展趋势有着深刻的洞察,我相信他的加入必将为公司的运营管理注入全新的理念和活力。

变动目的与预期这一系列的人事变动,旨在进一步优化公司管理团队的结构,充实管理力量,为公司未来的发展注入新的动力。

我相信,通过引进优秀的管理人才,调整管理团队的职责分工,必将有助于推动公司管理水平的不断提升,为公司的战略目标实现提供有力支撑。

我们坚信,在全体员工的共同努力下,公司必将乘风破浪,不断迈向新的高度。

让我们共同为实现公司的美好愿景而努力奋斗!再次感谢各位同事长期以来为公司发展做出的贡献。

未来,让我们携手并进,共创公司美好的明天!谨此通知,公司高管会通过这次高级管理层的人事变动,公司正在向着更加专业化和国际化的方向发展。

引进了来自业内知名企业的优秀管理人才,调整了关键岗位的职责分工,这无疑将有助于提升公司的整体管理水平和运营效率。

人事变更通告5篇

人事变更通告5篇人事变更通告5篇人事变更通告1为了更好的协调工作，提高工作效率。

经公司决定现安排以下人员工作岗位调动。

xx调到营销中心外销部，任外销业务员，兼职报关商检工作；xxx调到规划发展部，任项目申报主管，兼职总部行政的部分工作；xx调到营销中心商务部，任客服主管，兼职总部行政的部分工作；xxx调到商务部，负责任产品推广与策划工作。

请以上人员于23日到新岗位报的，同时，厂区办公楼202室作为营销中心办公室，请相关部门按照厂区行政部下达的调整办公区域通知即可执行。

Xxx有限公司行政人事部20xx年9月22日人事变更通告2尊敬的：您好!感谢贵公司长久以来对某某公司的大力支持和厚爱。

随着公司的管理和发展需要，近期对我公司的相关业务人员进行了调整，具体调整如下：原联系人: 联系电话：现联系人：联系电话：从年月日起，某某不再负责我公司任何业务，若他们以后与贵公司发生的新业务与本公司没有任何关系。

之前与贵公司联系的所有业务，从年月日起全部移交由新调整的业务人员负责，如有其它问题，敬请及时联系我司。

由于此次人事变动给贵公司造成的`任何不便敬请谅解，在此我们深表歉意!同时，对于贵公司一直以来给予我公司的鼎力支持表示由衷的感谢，希望贵我双方继续保持密切联系，相互支持，合作共赢!特此通告!某某公司年月日人事变更通告3尊敬的xx：您好！感谢贵公司长久以来对某某公司的大力支持和厚爱。

随着公司的管理和发展需要，近期对我公司的相关业务人员进行了调整，具体调整如下：原联系人：联系电话：现联系人：联系电话：从x年x月x日起，某某不再负责我公司任何业务，若他们以后与贵公司发生的新业务与本公司没有任何关系。

之前与贵公司联系的所有业务，从x年x月x日起全部移交由新调整的业务人员负责，如有其它问题，敬请及时联系我司。

由于此次人事变动给贵公司造成的任何不便敬请谅解，在此我们深表歉意！同时，对于贵公司一直以来给予我公司的鼎力支持表示由衷的感谢，希望贵我双方继续保持密切联系，相互支持，合作共赢！特此通告！某某公司x年x月x日人事变更通告4尊敬先生/小姐：感谢您加入本公司，根据公司岗位需求以及公司领导商议，现将您的工作岗位调到部门，职位，请您于年月日上午8:00上班携带此通知书到部门报到，接受新的岗位工作安排。

新公司人员调整通知范文(优选十三篇)

公司人员调整通知范文(优选十三篇)5公司人员调整通知范文(篇一)经总裁办研究决定，现对公司部分员工岗位调整如下：原营运部调整至市场部，担任副总裁;原总裁办助理调整至营运部，担任副总裁及总裁办助理; 原市场部经理、X4名同志调整至营运部，担任区域经理;原营运部高级经理调整至市场部，担任高级经理;望以上同志二日之内做好交接工作，尽快适应新的工作岗位。

特此通知。

运营管理中心人事行政部20xx年XX月XX日全体员工：201x年已经过去，迎来了201x年。

为了感谢大家一年来的辛苦和为公司做出的贡献，更为了公司在201x年公司各项工作顺利的开展，经公司领导研究决定将于本月举办公司年会，根据公司各部门工作进展情况会议分为201x年度年终员工答谢...篇一：公司安全通知范文中粮粮油工业(山东)有限公司安全告知书尊敬的来宾：为了您的安全和做好本公司的安全工作，进入厂区请您遵守以下规定：一、进出厂区须登记，在厂区内请将公司发放的相关证件佩带在胸前，靠右侧走人行道，不得横穿...*科技信息公司关于开展20xx年安全大检查的通知公司属各施工队：为全面贯彻武汉供电公司安全工作部署，进一步夯实安全生产基础，深入推进安全年活动和我要安全、幸福平安主题安全活动，切实做好春季工程施工、生产经营的安全工作，确保...公司各部门：XX年，各部门围绕年初制定的目标任务，认真扎实开展各项工作，取得了较好的成绩。

为了回顾工作，总结成绩，提炼经验、改进不足，尽早谋划明年工作，经公司决定，请各部门、领导、中层、职工对XX年工作进行全面认真总结，现将...关于XX公司职工代表大会的通知各部(室)、工段：经研究并报集团工会领导同意，决定拟于XX年X月底X月初(具体时间另行通知)召开公司职工代表大会，现将有关事项通知如下：一、做好会前征求意见工作职代会的行政工作报告和各种方案(讨论稿)张...公司人员调整通知范文(篇二)根据粤价(20xx)245号文件要求，我市从20xx年6月15日起调整电价。

员工调岗通知书

员工调岗通知书（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。

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人事调动情况说明

人事调动情况说明由于公司的需要，会进行岗位的调动，当人事进行岗位的调动时，就需要发出调动通告说明。

以下是小编为你整理的人事调动情况说明，希望能帮到你。

Xx物业公司人员调动通知书 NO：(第一联调出联)根据，现将同志由原楼栋岗位调至楼栋岗位。

接到通知后，请本人做好转岗前的移交工作，于年月日至调入楼栋报到。

请调出、调入楼栋做好配合和协调工作。

特此通知xx物业分公司办公室年月日各部门：公司20XX-20xx年度出入口收费与码头管理承包人员确定后，人事变动较大。

现根据公司经营和管理需要，经公司经理办公会议研究，报请管委会批准，决定对公司人事作如下调整：一、吴巧雨、王伟同志调入行政办公室负责监控室值班工作;二、张xx同志调入计划财务部;三、孙**同志调入物业管理部;四、张**同志调入渔人码头管理办公室侧重水电设施维护管理工作;五、吕**、吴**同志派驻象山水产城物流有限公司协助工作;六、潘**、周**、王**、徐**、林**、吴**等6位同志调入综合治理办公室，负责市场夜间治安巡逻工作。

上述人员调入时间从20XX年9月1日开始算起。

出入口收费和码头管理承包人员按承包合同确定。

公司其他人员岗位不作变动。

特此通知年月日姓名：工号：调动前部门：职位：部门：职位：调动后部门调转部门内调动晋升加薪降职降薪接收人原岗位交接记录交接内容交接情况调动生效日期：调动生效日期：调动前部门签核年月日各部门：公司根据经营和管理需要，经公司总经办会议研究，决定对公司人事作如下调整：一、原生产中心总监吴国成同事，从 6 月起，调任总经理办公室助理，负责协助总经理工作;二、原售后服务部经理钱可安同事，从 6 月起，调任生产中心调度员，负责生产一部、和生产二部产能协调工作和品质监督工作。

请以上人员于 2014 年 6 月 8 日及时完成工作交接，到新部门报到。

若因个人原因影响工作，按企业有关规定进行处理。

调出部门负责人： __________ 调入部门负责人： __________ 调入部门负责人请在员工报到后，签字交人力资源部备案。

关于员工岗位调动通知书5篇

关于员工岗位调动通知书5篇为科学核定人事岗位的设置、有效挖掘员工潜能，精简机构、节省成本、提高人员工作效率、优化人员结构、有效提高人事工作的专业水平，下面是为大家整理的关于员工岗位调动通知书，期望能关心到大家!关于员工岗位调动通知书1公司各部：因公司进展需要，经公司探讨做出如下人事任免打算： 1、免去朱同才业务经理职务，任命李海中同志为商丘、驻马店等地区业务经理，负责商丘、驻马店区域的客户开发、客户维护、客户管理等相关事宜。

2、免去张庆博物流部主管职务，任命崔鲁峰同志为物流部主管，负责物流部的人员和业务管理，保证物流部各项工作正常进行。

百亨门业有限公司20__年11月1日关于员工岗位调动通知书2为了进一步加强管理，提高工作质量和水平，形成富有活力、良性循环的用人机制，保证各项工作高效运转，经局党组会议探讨打算：对部分人员的工作岗位进行调整。

一、工作岗位调整1、___调整到土地规划利用科工作;2、___调整到市信访大厅工作;3、___调整到土地整理中心工作;4、___调整到档案室工作;二、几点要求1、新调整岗位的人员要在2月13日前到新的岗位工作，要妥当支配好以前的工作，在3天之内完成各项工作及有关手续的交接，确保各项工作不断层和正常开展。

2、新调整岗位的人员要尽快熟识新的岗位，主动努力工作，加强学习，不断提升自身工作能力和素养，尽快成为新岗位的业务骨干，努力推动各科(室)、站(所)工作再上新的台阶。

3、对于工作交接迟缓、不履行有关交接手续、不听从新调整岗位科(室)、站(所)负责人工作支配的人员，将停岗、停薪，严峻处置，并在全局进行通报批判。

关于员工岗位调动通知书3各部门：公司20__-201_年度出入口收费与码头管理承包人员确定后，人事变动较大。

现依据公司经营和管理需要，经公司经理办公会议探讨，报请管委会批准，打算对公司人事作如下调整：一、吴巧雨、王伟同志调入行政办公室负责监控室值班工作;二、张敏同志调入计划财务部;三、孙__同志调入物业管理部;四、张__同志调入渔人码头管理办公室侧重水电设施维护管理工作;五、吕__、吴__同志派驻象山水产城物流有限公司帮助工作;六、潘__、周__、王__、徐__、林__、吴__等6位同志调入综合治理办公室，负责市场夜间治安巡逻工作。

公司人事变动通告文档6篇

公司人事变动通告文档6篇Company personnel change notice document编订：JinTai College公司人事变动通告文档6篇前言：通告是适用于在一定范围内公布应当遵守或者周知事项的周知性公文，使用面比较广泛，一般机关、企事业单位甚至临时性机构都可使用。

本文档根据通告内容要求和特点展开说明，具有实践指导意义，便于学习和使用，本文下载后内容可随意调整修改及打印。

本文简要目录如下：【下载该文档后使用Word打开，按住键盘Ctrl键且鼠标单击目录内容即可跳转到对应篇章】1、篇章1：公司人事变动通告范文2、篇章2：公司人事变动通告范文3、篇章3：公司人事变动通告范文4、篇章4：人事变动通告范文5、篇章5：人事变动通告范文6、篇章6：人事变动通告范文公司人员调动需要有人员调动通告，那么你知道人员调动通告怎么写吗?下面小泰给大家带来公司人事变动通告，仅供参考!篇章1:公司人事变动通告范文关于相关人员岗位调动的通知为了更好的协调工作，提高工作效率。

经公司决定现安排以下人员工作岗位调动。

xx 调到营销中心外销部，任外销业务员，兼职报关商检工作;xxx 调到规划发展部，任项目申报主管，兼职总部行政的部分工作;xx调到营销中心商务部，任客服主管，兼职总部行政的部分工作;xxx调到商务部，负责任产品推广与策划工作。

请以上人员于23日到新岗位报的，同时，厂区办公楼202室作为营销中心办公室，请相关部门按照厂区行政部下达的调整办公区域通知即可执行。

Xxx 有限公司行政人事部20xx年9月22日篇章2:公司人事变动通告范文【按住Ctrl键点此返回目录】XXXXXXXXXXXXXXXX：感谢长期以来对xxx有限公司的支持与信任。

因我公司管理的发展及需要，故于20xx年1月2日对管理岗位进行了相应人员调整。

自20xx年1月8日起与贵公司相关对接工作交由以下人员负责，联系方式如下：名单略因我公司人事变动给贵公司造成的不便敬请谅解。

人事调整公告范文6篇

人事调整公告范文6篇Model text of personnel adjustment announcement编订：JinTai College人事调整公告范文6篇前言：公告是指政府、团体对重大事件当众正式公布或者公开宣告，宣布，包含两方面的内容：一是向国内外宣布重要事项，公布依据政策、法令采取的重大行动等；二是向国内外宣布法定事项，公布依据法律规定告知国内外的有关重要规定和重大行动等。

本文档根据公告内容要求和特点展开说明，具有实践指导意义，便于学习和使用，本文下载后内容可随意调整修改及打印。

本文简要目录如下：【下载该文档后使用Word打开，按住键盘Ctrl键且鼠标单击目录内容即可跳转到对应篇章】1、篇章1：人事调整公告范文2、篇章2：人事调整公告范文3、篇章3：人事调整公告范文4、篇章4：公司人事任命公告范文5、篇章5：公司人事任命公告范文6、篇章6：公司人事任命公告范文如何拟写人事调整公告?下面请参考公文站小泰给大家整理收集的人事调整公告范文，供大家阅读参考。

篇章1:人事调整公告范文为了更好的协调工作，提高工作效率。

经公司决定现安排以下人员工作岗位调动。

xx调到营销中心外销部，任外销业务员，兼职报关商检工作;xxx调到规划发展部，任项目申报主管，兼职总部行政的部分工作;xx调到营销中心商务部，任客服主管，兼职总部行政的部分工作;xxx调到商务部，负责任产品推广与策划工作。

请以上人员于23日到新岗位报的，同时，厂区办公楼202室作为营销中心办公室，请相关部门按照厂区行政部下达的调整办公区域通知即可执行。

Xxx 有限公司行政人事部篇章2:人事调整公告范文【按住Ctrl键点此返回目录】根据当下xxx平台市场发展需要。

决定任命xxx担任整改后的婚恋、交友事业部分管副总。

xxx担任事业部部长，xxx担任副总助理。

xxx担任婚恋、交友事业部情感课堂主任。

xxx担任潍坊市异业产业联盟商会分管副总，商会会长由xxx提名负责。

调任通知(范本10则)完美版

《调任通知》调任通知（一）：人员调动通知各部门：公司20ｘｘ－20ｘｘ年度出入口收费与码头管理承包人员确定后，人事变动较大。

现根据公司经营和管理需要，经公司经理办公会议研究，报请管委会批准，决定对公司人事作如下调整：一、吴ｘｘ、王ｘｘ同志调入行政办公室负责监控室值班工作；二、孙ｘｘ同志调入物业管理部；三、张ｘｘ同志调入计划财务部；四、吕ｘｘ、吴ｘｘ同志派驻象山水产城物流有限公司协助工作；五、张ｘｘ同志调入渔人码头管理办公室侧重水电设施维护管理工作；六、潘ｘｘ、周ｘｘ、王ｘｘ、徐ｘｘ、林ｘｘ、吴ｘｘ等６位同志调入综合治理办公室，负责市场夜间治安巡逻工作。

上述人员调入时间从２０ｘｘ年ｘ月ｘ日开始算起。

出入口收费和码头管理承包人员按承包合同确定。

公司其他人员岗位不作变动。

特此通知人事部20ｘｘ年ｘ月ｘ日调任通知（二）：调任通知____先生/小姐：祝贺您！您已透过（晋升/调任）见习期的考核评估。

现通知您于____年____月____日（晋升/调任）为本公司________。

期望您在今后的工作中再接再厉，更创佳绩。

此致！行政人事部____年____月____日调任通知（三）：关于xx同志人事调动的通知xx社区支（居）委会：你单位原支委委员、社区居委会主任xx同志现已考录为事业编制干部，由区人事部门分配至我街道办事处工作，根据工作需要，经街道工委、办事处研究决定，任命xx同志为城建重点办副主任，并于2013年2月16日至我处报到，转移组织人事关系，与原单位脱钩。

请你社区支（居）两委速安排人员接替其工作，办理好移交手续，并报街道工委审批。

xx委员会二Oxx年xx月xx日调任通知（四）：人事调动通知各部：经总裁办研究决定，现对公司部分员工岗位调整如下：原营运部ｘｘｘ同志调整至市场部，担任副总裁；原总裁办助理ｘｘｘ同志调整至营运部，担任副总裁及总裁办助理；原市场部经理ｘｘｘ、ｘｘｘ、ｘｘ、ｘｘｘ等４名同志调整至营运部，担任区域经理；原商务部经理ｘｘｘ、ｘｘｘ同志调整至网络部，担任商务经理；原营运部高级经理ｘｘｘ同志调整至市场部，担任高级经理；望以上同志二日之内做好交接工作，尽快适应新的工作岗位。

人事变动通知

人事变动通知
人事变动通知
尊敬的全体员工：
大家好！我是人力资源行政部门的专家，今天我来向大家通报一些人事变动的
消息。

首先，我很高兴地告诉大家，公司最近迎来了一批新的员工。

他们经过严格的
面试和选拔程序，具备了优秀的专业素质和团队合作能力。

他们将为公司的发
展注入新的活力和创新思维。

请大家热情欢迎他们的加入，并给予他们支持和
帮助。

同时，我也要宣布一些员工的离职消息。

因为个人发展和家庭原因，以下员工
将离开我们的团队：XXX、XXX、XXX。

他们在过去的工作中做出了很大的贡献，我们对他们的付出表示由衷的感谢。

希望他们在未来的道路上一切顺利，实现
自己的理想和目标。

除此之外，我们还有一些内部调动的消息。

以下员工将转岗至新的岗位：XXX、XXX、XXX。

他们在原岗位上表现出色，具备了更高的职业素养和能力，所以我们决定给予他们更大的挑战和机会。

相信他们能够在新的岗位上继续发光发热，为公司带来更多的价值。

最后，我想提醒大家，人事变动是组织发展和个人成长的正常现象。

无论是新
员工的加入、离职员工的离开，还是员工的内部调动，都是为了更好地适应公
司的战略规划和个人的职业发展。

希望大家能够理解和支持这些变动，并积极
调整自己的工作态度和思维方式。

感谢大家的合作与支持！
人力资源行政专家敬上。