中国民生银行2020年海口分行招聘公告

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2022民生银行河南洛阳二级分行社会招聘信息【6月30日截止】

【导语】2022民⽣银⾏河南洛阳⼆级分⾏社会招聘若⼲⼈，报名时间：2022年6⽉30⽇截⽌，⽆忧考现将招聘详情发布如下：⼀、机构建设与后勤管理岗所属机构：洛阳⼆级分⾏招聘⼈数：1 岗位序列：专业运营⼯作区域：洛阳截⽌⽇期：2022-06-30 ⼯作职责（1）对全⾏的科技与办公设备进⾏⽇常维修维护与巡检。

（2）根据要求对全⾏各机构的络设备进⾏⽇常的运营操作维护。

（3）完成分⾏各机构的⽇常重要信息系统切换演练、保障全⾏⽇常重要信息系统安全运⾏。

（4）对⾏内使⽤的⽇常办公及营业应⽤系统进⾏⽇常维护与排障。

（5）对全⾏各机构按照要求进⾏电⼒切换演练，保障全⾏各机构的电⼒供应与应急供电。

（6）对全⾏的对特⾊应⽤系统进⾏需求整理与按需开发测试。

（7）维护视频会议系统，保障全⾏⽇常视频会议的正常召开。

（8）负责全⾏科技及办公设备的配备和资产的管理。

任职要求（1）年龄35周岁（含）以下，全⽇制⼤学本科及以上学历或取得国家承认的硕⼠及以上学位，计算机相关专业优先。

（2）具有较强的语⾔表达及沟通能⼒，熟练掌握公⽂写作技能，熟练运⽤办公软件。

（3）具备较好的客户服务意识，较强的沟通能⼒。

（4）具有良好的职业道德，品⾏端正，⽆不良从业记录。

⼆、社区经理岗所属机构：洛阳⼆级分⾏招聘⼈数：1 岗位序列：销售⼯作区域：洛阳截⽌⽇期：2022-06-30 ⼯作职责（1）运⽤理财专业技能为客户提供相关⾦融服务，发展潜在贵宾客户；（2）负责办理客户资产管理相关产品的销售与服务⼯作，推动贵宾理财业务发展；（3）维护贵宾客户关系，建⽴并管理客户档案，完善客户信息系统，为客户资产配置提供合理化建议；（4）协调资源，组织开展场景化的⾮⾦融服务、营销活动，维护并提升客户关系，提⾼客户粘性。

任职要求（1）年龄35周岁（含）以下，全⽇制⼤学本科及以上学历或取得国家承认的硕⼠及以上学位，经济、⾦融、市场营销等相关专业优先；（2）具有2年（含）及以上⾦融⾏业或岗位相关业务领域⼯作经验，具备较好的客户服务意识，较强的沟通能⼒；（3）了解保险、基⾦、外汇、证券、信托等产品特点，具有基⾦从业、AFP或CFP资格证书；（4）具有良好的道德品质，近两年⽆不良从业记录；（5）热爱理财岗位⼯作，具有较强的学习能⼒和服务意识，具有强烈的责任⼼、进取⼼和团队协作精神。

2020中国民生银行信用卡中心人力资源专场校园招聘.doc

2020中国民生银行信用卡中心人力资源专
场校园招聘
人力资源专场
招聘人数：若干
工作地点：北京市
工作职责：
涉及人力资源各个模块工作
招聘管理方向：负责拓展招聘渠道，规范招聘流程；
薪酬福利方向：负责制定薪酬福利制度，确保福利制度适应组织发展；
绩效考核方向：负责制定绩效考核计划，明确绩效考核导向；
员工关系管理方向：负责人事档案管理工作，建立人事档案资料库。

任职资格：
1.2020届目标高等院校全日制应届毕业生；
2.具有或即将具有国家承认的人力资源、工商管理等相关管理专业本科及以上学历；
3.具备较强的团队合作意识，良好的沟通及组织协调能力；
4.熟练掌握办公软件，善于沟通协调及文字写作，团队合作能力强。

2020中国民生银行校园招聘岗位详情

陕西银行招聘网：/ 2020中国民生银行校园招聘_岗位详情陕西中公金融人为备考银行的考生们整理各陕西大银行招聘考试信息，帮助考生了解银行招聘时间和报考条件，同时提供银行考试资料和题库，并归纳网申、笔试、面试答题技巧，助力考生顺利拿到银行offer。

银行招聘考试资料陕西银行招聘网为大家提供2020民生银行校园招聘岗位详情，民生银行校园招聘一般分总行和各分行招聘，招聘岗位不太一样，对学历和专业的要求也略有不同，大家可根据自己的情况进行报考!在这陕西中公金融人小编根据往年民生银行招聘情况，为大家做了岗位整了，方便大家及时查看，顺利报考!2019民生银行校园招聘岗位详情(仅供参考)：1.管理培训生岗位参加管培生岗位招聘的有中国民生银行辖内的25家经营机构：北京分行、广州分行、上海分行、武汉分行、太原分行、大连分行、南京分行、西安分行、苏州分行、济南分行、宁波分行、成都分行、天津分行、昆明分行、杭州分行、温州分行、泉州分行、厦门分行、合肥分行、沈阳分行、哈尔滨分行、西宁分行、地产金融事业部、信用卡中心、总行信息科技部。

2.非管培生岗位(市场营销类、运营支持类、科技类、法律类等)参加非管培生岗位招聘的有中国民生银行辖内的39家经营机构：北京分行、上海分行、深圳分行、武汉分行、太原分行、石家庄分行、大连分行、南京分行、重庆分行、西安分行、福州分行、苏州分行、济南分行、宁波分行、成都分行、天津分行、昆明分行、杭州分行、温州分行、泉州分行、青岛分行、汕头分行、厦门分行、合肥分行、长春分行、郑州分行、南宁分行、南昌分行、呼和浩特分行、沈阳分行、贵阳分行、海口分行、哈尔滨分行、乌鲁木齐分行、西宁分行、地产金融事业部、集团金融事业部、信用卡中心、直销银行事业部。

以上是陕西中公金融人小编为大家整理的2020中国民生银行校园招聘岗位详情，供大家参考！更多陕西银行招聘信息请关注：陕西银行招聘网。

2017中国银行海南省分行春季校园招聘20人公告

2017中国银行海南省分行春季校园招聘20人公告银行招聘网致力于为广大考生提供招考信息、笔试、面试资料，这里的考试信息应有尽有，笔、面试资料也是琳琅满目的，供各位考生选择，帮助莘莘学子积极备考银行招聘考试，还有更多的备考指导、考试题库在等着你！海南省分行中国银行海南省分行于1914年11月13日成立，前身为中国银行"琼州分号"，旧址在海口市得胜沙路97号，是中国银行最早的分支机构之一，也是海南第一家银行，2014年11月迎来百年华诞，成为海南第一家百年企业。

目前拥有机构网点89家，员工2300余人，人民币存款余额突破1000亿元，人民币贷款余额突破500亿元，资产不良率优于同业和中行系统平均水平。

百年来，海南中行始终秉承追求卓越的精神，将爱国爱民作为办行之魂、诚信至上作为立行之本、改革创新作为强行之路、以人为本作为兴行之基，根植海南、服务海南、奉献海南，与海南共成长，在海南经济社会发展和对外改革开放进程中发挥着极其重要的窗口和纽带作用，成为海南金融业百年发展的一个缩影，树立了卓越品牌。

近年来，海南中行坚持以服务地方经济社会发展为己任，尤其是国际旅游岛上升为国家战略后，累计投放贷款超千亿元，支持省内基础设施、石油化工、新兴工业、旅游、教育、农业、地产等国民经济重点领域以及一大批重点企业和项目。

同时，落实中央政策要求，加大对"三农"和中小微企业等领域的金融支持力度，得到了业界和客户的认可和赞誉。

先后荣获"海南省十大最具社会责任感企业"、"海南省企业社会责任十大楷模"、"海南国际旅游岛十大经济领军企业"、"第六、第七届海南省优秀企业"等近20项殊荣。

海南中行，百年起航。

新一届党委班子提出"做海南最好银行"战略目标，坚持"存款立行、贷款兴行、科技强行"的经营理念和"责任引领、传承创新、从严治行、稳健经营"的工作主线，认真把握生态立省、经济特区、国际旅游岛三大优势，抢抓海洋强国和"一带一路"的战略，打造海南"一带一路"首选合作银行、海洋经济主办银行和国际旅游岛客户首选服务银行。

中国民生银行招聘贸易金融人才公告.doc

从创立伊始，贸易金融部就摒弃了中资银行只注重国际结算业务的传统经营思想，而是延展贸易融资产业链，将其内涵延伸至进出口贸易融资及进出口贸易项下的国内贸易融资产品销售、结算及服务等广阔领域，以产品创新、管理创新和科技创新为先导，紧紧围绕贸易融资矿藏中的高品位富矿领域做文章，深入产业行业纵深，积极布局营销力量。

按照专业化管理+专业化销售的原则，建立了灵活高效的区域垂直销售体系和专业化的贸易融资评审体系，顺利启动了贸易金融集中运营系统的建设。

与此同时，贸易金融部还大兴制度创新与管理创新之风，积极组织梳理规章制度，简化授信、放款和操作流程，提高产品和服务的可操作性，打造流程银行。

目前，贸易金融事业部已在全国30个城市设有自己的分部，现根据业务发展需要，拟在全国范围内公开招聘有志于民生银行事业的优秀人才与我们共创辉煌。

招聘岗位及要求如下：一、基本条件：1、全日制大学本科或以上学历，经济、金融、会计、市场营销、投资、管理等相关专业;2、具有较强的逻辑分析能力和解决问题能力;3、具有一定的英语听说读写能力;4、具备较强的文字表达和沟通能力;5、具备相应的岗位知识、技能和学习能力;6、人品端正、勤奋敬业、无违规违纪记录或不良从业记录。

二、岗位职责及条件1、直销产品经理岗(67人)：拟招聘分部：上海(5人)、广州(5人)、深圳(3人)、武汉(2人)、石家庄(2人)、杭州(20人)、重庆(1人)、西安(2人)、宁波(3人)、天津(3人)、苏州(2人)、青岛(2人)、厦门(2人)、昆明(2人)、长春(3人)、温州(2人)、泉州(2人)、长沙(2人)、汕头(2人)、合肥(2人)岗位职责：(1)负责建立贸易金融客户关系;(2)负责产品销售与客户服务;(3)负责授信发起及贷后管理。

中国民生银行校园招聘

中国民生银行校园招聘篇一：中国民生银行2022届毕业生“未来银行家”秋季校园招聘2022年银行校园招聘已经开始，中公金融人为广大考生整理发布全国各地银行校园招聘信息，第一时间获取最新银行招聘信息，可及时关注2022银行校园招聘公告汇总。

一、招聘对象1.全日制普通高校2022届应届本科及以上学历毕业生。

2.海外留学生(毕业时间在2022年7月后，在2022年7月前完成学历学位认证，且未参加工作的应届毕业生)二、基本要求1.28周岁以下(博士生可适当放宽年龄)，专业不限;2.大学英语四级/六级成绩425分以上;3.有相关行业实习经历、社团活动组织经历、担任学生会干部或学习成绩优异者优先。

三、岗位及要求1.市场营销方向目标意识较好，具有较强的行业敏感度和开拓意识，能清晰地表达自己的意见。

2.运营支持方向工作严谨细致，具有良好的沟通表达能力和服务意识;取得相关岗位专业资格证书者优先。

四、招聘机构参加本次招聘的机构有中国民生银行辖内的31家经营机构(按机构搜索职位详情)。

北京、上海、深圳、武汉、石家庄、南京、杭州、大连、西安、福州、济南、宁波、成都、昆明、苏州、温州、泉州、长沙、合肥、南昌、汕头、南宁、呼和浩特、沈阳、贵阳、三亚、拉萨、哈尔滨、乌鲁木齐、地产金融事业部、信用卡中心。

五、招聘流程六、应聘须知2.每位应聘者最多可投递2个职位，请认真考虑职位意向;3.如需变更已投递职位，请在“申请助手”中删除已提交职位后重新提交;4.简历投递截止时间2022年10月15日24点;七、温馨提示所有笔面试通知均通过我行“95568”的客服号码发送。

中公金融人提醒考生银行校园招聘考试涉及内容较多，需提前做好备考，大家可通过银行招聘考试题库学习。

篇二：2022届中国民生银行校园招聘笔试真题回忆版中公金融人—金融类考试培训的领跑者2022届中国民生银行校园招聘笔试真题回忆版1、多选：巴塞尔三大支柱(A最低资本要求B监管部门的监督检查C市场约束DE忘记了)2、多选：银行想要分散风险，要怎么办(A、联合贷款B银团贷款CD。

中国民生银行招聘信息(福州分行).doc

2014年中国民生银行招聘信息(福州分行)中国民生银行于1996年1月在北京成立，是一家同时在上海和香港两地上市的全国性股份制商业银行，也是一家具有明确业务定位和战略目标、勇于进取和超越的商业银行。

截至2014年3月，总资产规模达3.3万亿元。

2014年，在《福布斯》全球2000强中列第121位、英国《银行家》公布的全球1000家银行排名中列第47位，并跻身《财富》全球企业500强。

中国民生银行福州分行于2001年9月2日成立，是中国民生银行在福建省的一级分行，经过13年的发展，已经成为福建当地竞争力的股份制银行之一。

在总行“特色银行、效益银行”战略目标的指引下，福州分行向着快增长、低风险、高效益的商业银行经营目标不断迈进。

为满足业务发展需要，现诚邀富有挑战精神的优秀人才加入民生，共创美好未来！一、招聘时间2014年8月-10月二、基本条件（一）全日制大学本科及以上学历，经济、金融类相关专业毕业；（二）年龄40周岁以下；（三）有强烈责任心和团队协作精神，能吃苦耐劳，心理素质好，认同民生银行企业文化；（四）品行端正，形象良好，身体健康，无不良纪录。

三、招聘岗位说明及应聘要求（一）支行行长/副行长1.招聘人数：10人2.工作地点：福州地区3.岗位职责（1）组织领导员工按期完成支行各项综合经营计划和目标；（2）完善风险管理和内控机制，确保依法合规经营；（3）开展员工绩效管理，促进员工素质和技能的持续提升；（4）培育积极向上的团队文化，营造激情、奋进、和谐的企业氛围；（5）负责支行成立前的各项筹建工作。

4.应聘条件（1）5年以上商业银行从业经历，其中3年以上管理经验或担任一年以上商业银行支行副行长及以上职务；（2）具有较强的市场开拓、关系协调、团队管理和风险控制能力；（3）具备良好的职业操守、较强的事业心和责任心；（4）熟悉当地经济金融环境，客户资源丰富，本地人士优先考虑。

（二）公司业务客户经理1.招聘人数：50人2.工作地点：福州地区3.岗位职责（1）开发客户资源，管理与维护客户关系，深度拓展潜在销售机会；（2）管理与维护公司客户授信，确保授信资产质量优良；（3）完成各项业务或产品销售任务，收集、反馈市场销售信息。

中国民生银行沧州分行招聘启事

中国民生银行是按照《商业银行法》和《公司法》设立的全国性股份制商业银行，于1996年1月12日经国务院批准在北京正式成立，其A股股票(600016)于2000年12月19日在上海证券交易所挂牌上市，其H股股票于2009年11月26日在香港证券交易所挂牌上市。

中国民生银行成立18年来，始终坚持改革创新，开拓进取，实现了低风险、快增长、高效益的战略目标，树立了充满生机与活力的崭新商业银行形象。

中国民生银行沧州分行成立于2009年9月，开业近五年来，本着“新银行，新机制”的管理模式，“规规矩矩办银行，扎扎实实办银行，开动脑筋办银行”的经营理念，规范运作，稳健经营，现已建成覆盖沧州主要区域的3家同城支行、5家异地机构、2家社区支行和37家离行式自助银行。

各项业务迅速发展，存贷款规模、创利水平、资产质量均位居沧州地区同类股份制商业银行前列。

截至2014年9月末，沧州分行总资产达101.29亿元，通过积极支持沧州地方经济建设和发展，树立了良好的企业形象。

中国民生银行沧州分行具有超前的经营理念和创新的企业文化，将全力打造专业人士成就价值的最佳平台。

在这里，你将得到专业的培训教育与职业生涯规划，帮助你实现职业梦想;在这里，我们将为你充分施展个人才华提供宽广的舞台、强大的支持保障;在这里，我们将以科学的激励机制和合理的薪酬待遇体现你的价值。

为满足市场拓展和业务转型的需要，我们诚邀社会金融英才加盟民生，助推企业成长，打造人生梦想。

一、招聘岗位及岗位职责(一)支行行长3名1、根据总、分行的发展战略和统一部署，负责支行的全面工作;2、制定、组织本支行的营销方案并监督落实;3、负责本支行内部管理、制度建设、团队建设等工作，完成上级行下达的各项经营管理目标，以促进支行的良性发展。

(二)企业金融部总经理5名1、主持制定分行企业金融业务营销计划，并监督计划实施;2、统筹实施分行企业金融业务营销，拓展分行对公客户;3、参与重点客户营销，发展分行重点企业客户;4、主持本部门各项日常管理事务，识别并培养本部门内的关键人才。

中国民生银行面试真题及面试过程

中国民生银行面试真题及面试过程暑期管培生实习生面试经验(北京) - 中国民生银行面试过程：面试前每人发一份资料，要求五分钟内阅读完，然后就不许再看。

我这次是一份关于抖音的介绍。

然后出了一个辩论题。

正方:抖音丰富了人们的生活。

反方:抖音消磨了人们的时间。

我是正方。

一组大概十二人，带进房间。

一个圆桌，面试官有五六个。

一组人按序号分为两小组当正方或反方，分配的，连座位位置都是分配的。

没有和面试官交流的机会，一个人会告诉你接下来十分钟小组内讨论，然后十五分钟自由辩论。

其中一个面试官会提醒你还剩一分钟。

然后辩完了，其中一个面试官会提醒大家时间到，出去。

然后大家就被带出去了。

全程没有自我介绍，和与面试官沟通的机会。

面试官问的面试题：面试官全程只听，看，不问问题。

辩论结束的时候出现了有四五个同学一句话都没说的情况。

这时候面试官说这样吧，没说的同学每人再给一分钟说说。

然后吧啦吧啦说完了，就让我们出去了。

销售面试经验(厦门思明) - 民生银行面试过程：面试官一共有两个，当时是一男一女，模式都差不多，主要也是自我介绍，然后就闲聊，问了一点简历的事情，感觉也没问什么，然后问有没有女朋友，介不介意工作地点，还有为什么想做客户经理，还问了愿不愿意做mkt，重点问了个如果你的领导给你定了个任务的截止日期，你在截止前一天完成了任务，结果领导还不满意你怎么办，当时我就说每个领导做事的风格不一样，我们需要相处来适应了解领导的办事风格，还让英文自我介绍，当时我一点都没准备英语自我介绍，全忘光了，嘀嘀咕咕说了半天也没说出什么来，场面一度十分尴尬，大家这个还是得好好准备。

具体的好多都忘了（人老了，记性差。

）最后也都会让你问问题。

面试官问的面试题：第二天是综合面，就一个面试官，面试官都还是很和蔼的，然后就说了我的情况（我直接没有经过销售该有的群面），然后也是随便聊，聊得都还不错，还问了你期待的薪水是多少，当时感觉自己好像说的有点低了（懊悔）。

中国民生银行深圳分行届毕业生招聘公告-求职.doc

中国民生银行于年在北京成立，是一家全国性股份制商业银行，目前已在、股市场上市。

成立年来，民生银行以其完善的法人治理结构、完全市场化的运作机制、领先的经营理念及不断追求创新的企业精神在国内金融界独树一帜。

中国民生银行深圳分行成立于年月日，是中国民生银行总行在深圳设立的一级分行。

创业之初，深圳分行扎根南国，敢为人先，以全新的经营理念、独特的营销模式、创新的金融产品迅速打开了市场，业务规模超常规增长，创下业界知名的民生速度；年，中国民生银行确立了特色银行、效益银行战略目标和民营企业的银行、小微企业的银行、高端零售客户的银行的市场定位，通过经营及管理方式的改革创新，打破银行业同质化竞争，向着快增长、低风险、高效益的商业银行经营目标不断迈进。

截至月份，深圳分行拥有家同城网点，下设江门支行、珠海分行两家异地机构，铺设了遍及深圳各地的自助银行与小微俱乐部，影响力覆盖珠三角。

中国民生银行深圳地区资产总规模超过亿元；各项存款余额亿元；小微业务贷款余额亿元，贷款余额与市场份额均列深圳市同业第位，成为深圳领先的小微企业服务银行；中国民生银行深圳分行一贯注重对人才的自主培养，不少历届毕业生在加盟民生银行后，已经快速成长为业务骨干，在各个岗位发挥着重要作用。

结合中国民生银行深圳分行人才战略需求，我们诚邀充满激情和活力的届优秀毕业生加盟我行，挑战金融魔方，成就职业理想！一、招聘要求（一）届全日制本科生或研究生；（二）有志进入金融行业发展，认同民生银行企业文化；（三）品行端正，形象良好，身体健康，无不良记录；（四）具备良好的团队精神、沟通表达能力和创新意识；（五）金融、经济、会计、营销、管理等经管类专业优先；（六）担任学生干部、具备文体特长者优先；二、招聘岗位市场营销方向、运营支持方向。

三、工作地点深圳市四、时间安排月中旬发布招募信息月下旬组织面试、笔试月中上旬确定录用意向并签订三方协议2013年初培训及实习五、应聘途径（一）请登录校园网下载《中国民生银行深圳分行毕业生求职登记表》，完整、如实填写各项信息，表格中需粘贴电子版照片；（二）将填写完毕的《求职登记表》发送至以下邮箱：（三）报名截止时间为年月日。

2020年中国民生银行青海西宁分行社会招聘公告

【导语】2020年中国民⽣银⾏青海西宁分⾏社会招聘若⼲⼈，报名时间：2020-12-31截⽌，现将招聘公告原⽂发布如下：科技岗⼯作职责 1.组织开展分⾏特⾊软件开发项⽬，同时配合总⾏落地项⽬开发实施； 2.负责分⾏数据应⽤处理⼯作。

任职要求 1.年龄35周岁（含）以下，全⽇制⼤学本科及以上学历； 2.具有3年及以上相关专业⼯作经验； 3.具有扎实的JAVA编程能⼒，熟悉常⽤设计模式,熟悉Java核⼼技术及Spring/Mybatis等主流平台框架； 4.能熟练使⽤Oracle/DB2/MySQL/sybase等主流数据库⼯具中的⼀种或多种，熟悉数据库原理以及常⽤性能优化技术，熟悉SQL语句； 5.具有⼤型互联⾦融项⽬应⽤开发、技术架构经验者、移动互联研发经验者优先。

服务经理⼯作职责 1.热情、⽂明地做好点服务接待、业务咨询、产品推介等⼯作； 2.拓展新客户，通过各种渠道发展新客户，推动与客户在各项业务上的深度合作。

任职要求 1.年龄30周岁（含）以下，全⽇制⼤学本科及以上学历； 2.具备较强的营销意识、良好营销技能和市场开拓能⼒； 3.熟悉商业银⾏零售业务操作者优先。

运营柜员⼯作职责 1.负责办理⽀⾏柜台各项对公、对私业务; 2.初步审核相关业务⽂件，保管使⽤业务印章; 3.提供柜台咨询服务。

任职要求 1.年龄30周岁（含）以下，全⽇制⼤学本科及以上学历； 2.具有1年及以上商业银⾏⼯作经验； 3.综合素质⾼，具有较强的责任⼼和良好的客户服务意识。

计划财务岗⼯作职责 1.负责分⾏预算计划，并监控计划实施； 2.牵头制定考核制度，开展会计及税务管理⼯作； 3.开展财务报账⼯作，监测费⽤执⾏情况，以健全分⾏财务预算管理体系和管理流程。

任职要求 1.年龄35周岁（含）以下，全⽇制⼤学本科及以上学历； 2.具有3年及以上银⾏财务管理相关⼯作经验； 3.熟悉和掌握⾦融机构财务预算专业知识和操作流程，熟悉银⾏预算管理和成本管理流程。

2020广发银行海南海口分行（筹）招聘公告

【导语】2020⼴发银⾏海南海⼝分⾏（筹）招聘公告已发布，报名时间：2021年1⽉15⽇截⽌，⽆忧考现将招聘公告原⽂发布如下：⼴发银⾏海⼝分⾏已正式获中国银保监会批准筹建。

根据机构建设和业务发展的需要，现⾯向社会诚聘优秀⼈才。

我⾏将为您提供具有市场竞争⼒的薪酬福利和良好的职业发展空间。

⼀、所有岗位应聘⼈员均须符合所述基本条件（⼀）所有岗位应聘⼈员均须符合所述基本条件 1.本科及以上学历（留学归国⼈员应取得教育部留学服务中⼼的学历学位认证）； 2.遵守国家法律、法规和各项⾦融规章制度，⽆违法犯罪记录，并具有较强的事业⼼、责任⼼； 3.⾝体健康，⽆不良嗜好； 4.符合我⾏亲属回避制度规定； 5.符合银⾏监管部门要求的任职资格条件。

⼆、招聘岗位（⼀）分⾏部门负责⼈岗位 1.公司银⾏部/普惠⾦融部负责⼈ 2.零售银⾏部负责⼈ 3.信⽤卡部负责⼈ 4.投⾏与⾦融市场部负责⼈ 5.风险管理部/授信管理部负责⼈ 6.法律与合规部/纪委办公室负责⼈ 7.财务会计部负责⼈ 8.运营科技部负责⼈ 9.办公室负责⼈ 10.分⾏营业部负责⼈（⼆）分⾏员⼯岗位 1.公司银⾏产品经理岗7⼈（投资银⾏、交易银⾏、政府银⾏、⾦融同业/票据/托管、普惠⾦融）。

2.零售银⾏产品经理岗4⼈（零售信贷/财富管理）。

3.授信审查岗2⼈、出账审查岗2⼈、风险管理岗2⼈。

4.公司/零售⾦融团队负责⼈4⼈。

5.客户经理岗若⼲（含公司、零售信贷）。

6.信⽤卡商户拓展及风险管理岗、客群经营岗及发卡管理岗3⼈ 7.财务会计部:财务会计岗、预算及绩效管理岗、集采及税务岗3⼈。

8.法律与合规部：法律事务岗、合规检查岗、反洗钱岗3⼈。

9.办公室：⽂秘宣传党群岗、⾏政管理岗、⼈⼒资源岗5⼈。

10.运营科技部：集中作业岗、业务管理岗、监督检查及信息科技岗5⼈。

11.分⾏营业部：理财经理岗、厅堂经理岗5⼈。

12.保银协同管理岗1⼈。

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中国民生银行2020年海口分行招聘公告
2016年中国民生银行海口分行(筹)诚聘精英才启事已发布，报
名时间截至2017年2月15日，详情如下：
2016年中国民生银行海口分行(筹)诚聘精英才启事
中国民生银行于1996年1月在北京成立，是一家同时在上海和
香港两地上市的全国性股份制商业银行。

短短20年间，中国民生银
行已发展成为一家核心资本超过3200亿，资产总额超过5.6万亿元、分支机构近3000家、员工近6万人的大型商业银行。

在英国《银行家》杂志2016年7月发布的全球1000家银行排名中居第33位;在
美国《财富》杂志2016年7月发布的世界500强企业中位居第221位。

为更好地服务海南地方经济建设，经中国银监会批准，2016年
12月19日中国民生银行海口分行正式开始筹建。

作为进驻海南省
省会——海口的一级分行，海口分行(筹)将立足地方特色，致力于
为海南本土企业及居民提供更全面、更优质、更高效的金融服务，
打造“服务大众，情系民生”的企业品牌形象。

现面向社会公开招
聘一批有志于金融改革创新、勇于接受挑战、追求卓越的优秀人士
加盟。

在这里，有广阔的发展空间;在这里，有优厚的薪酬福利;
在这里，有完善的培训体系;在这里，有温馨的家园文化。

梦想，其实触手可及,只等你推门而入!
一、招聘截止日期：2017年2月15日
二、应聘基本条件
1、身体健康，思想政治素质和职业操守好，遵纪守法，诚实守信，无不良纪录;
2、有强烈责任心和团队协作精神，具备“投入、激情、真诚、善良”的工作态度，认同民生银行企业文化;
3、40周岁(含)以下，全日制本科及以上学历，学习能力强，具备相应岗位的知识与技能，能吃苦耐劳，心理素质好;
4、相关从业经验丰富，持有相关职业资格者优先。

三、招聘岗位及人数
四、报名方法与注意事项
1、请持本人身份证号进行新用户注册并填写个人简历(简历信息需如实填写完整详细，需准备30K以内的证件照上传，否则无法完成注册)，注册成功后查找相应职位进行申请。

2、本次招聘报名仅受理网上报名方式，中国民生银行对于收集的相关招聘资料将予以严格保密。

3、应聘者对个人填报信息的真实性负责，如与事实不符，民生银行有权取消其录用资格。