培训机构招生计划表

合集下载

2024年培训学校招生工作计划(三篇)

2024年培训学校招生工作计划(三篇)

2024年培训学校招生工作计划一、目的:扩大宣传,更好地达成本季度的招生计划,促进新学期招生。

二、时间:____年____月____日三、秋季招生主题:金秋____月,放飞梦想四、宣传内容:1、____秋季班招生宣传2、秋季班因校制宜的班别宣传五、宣传方式:针对秋季招生的特性可采取以下宣传方式:(一)广告投放宣传:1)目标群体人流集中处派单宣传;2)住宅小区和办公楼电梯广告;3)刊物;如____年推出的双月刊《星爸星妈》;4)地铁或公交站牌广告;5)各中学附近店面招牌、横幅广告。

(二)校内宣传活动:(见附表1)(三)户外宣传活动:1、挑战幸运大转盘活动主题:金秋____月,放飞梦想-快乐开学季,轻松赢好礼活动地点:大型超市入口、商场入口、公园、广场等人流量集中的地方参与对象:____岁幼少儿及家长活动内容:1、派发传单;2、参加“挑战幸运大转盘”活动具体活动:幸运大转盘奖项设置:一等奖:价值“____元”课程免费试听券____张二等奖:价值____元课程代金券____张三等奖:小新星手提袋____个幸运奖:小新星清凉小扇子____把(备注:分校可根据自己学校实际情况进行奖品的设置,代金券请备注限用时间,以及每人仅限使用一张等权限。

)参赛规则:1、凡参加活动者需登记小朋友姓名、年龄、所在学校以及家长姓名、联系方式等基本信息。

2、每人仅____次参与机会。

活动物料准备:幸运大转盘____个、宣传单、信息登记表、奖品、____展架、展台____个。

人员安排:____名派单人员、____名信息登记人员、____名活动组织、礼品派发人员。

2、英语主题游园活动活动主题:金秋____月,放飞梦想-小新星英语社区游园会活动地点:社区、广场、公园参与对象:____岁幼少儿及家长活动目标:1、小新星的品牌宣传2、发掘潜在客户,收集有效名单3、引导现场报名,促进____秋季招生活动内容:1、设立咨询展台2、英语主题互动活动3、现场抽奖活动4、现场报名优惠活动具体安排:【前期宣传】:与物业协商,确定可做活动的场地,后可提前将活动通知贴在社区各个单元告示栏内或电子门醒目处。

教育培训机构招生全年计划

教育培训机构招生全年计划

教育培训机构招生全年计划一、前言教育培训机构是为了提供学生优质的教育资源,帮助他们提高学习成绩和综合素质,从而更好地应对学业挑战和社会竞争。

招生工作是教育培训机构发展的基础和关键,通过科学合理的招生规划和实施,可以实现机构的良性发展和提供更好的教育服务。

二、招生目标1. 稳定招生:在保证教学质量的前提下,保持学生招生量的稳定增长。

2. 提高学生素质:引进优质教育资源,提高学生学习成绩和综合素质。

3. 完善服务体系:建立健全的招生服务体系,为学生和家长提供更好的服务。

三、全年招生计划1. 春季招生计划(1)宣传推广:通过校园宣传、家长会、社交媒体等渠道,宣传机构的教学特色和优势,吸引更多的学生和家长关注。

(2)开展招生活动:组织学术讲座、试听课、家长沟通会等活动,让学生和家长更直观地了解教育培训机构的教学理念和教学效果。

(3)建立潜在学生档案:针对咨询和了解的家长和学生,建立详细的档案,以便后期有针对性地跟进和回访。

2. 夏季招生计划(1)招生宣传:在考试高峰期,通过提供免费模拟考试、公开课等形式,吸引学生和家长的关注和咨询。

(2)举办开放日活动:面向潜在学生和家长,开展校园参观、教学展示等活动,让家长和学生更加了解教育培训机构的教学环境和教学内容。

(3)开展特色课程:开设一些特色鲜明的课程,如暑期特训、名师讲座等,吸引更多的学生报名参加。

3. 秋季招生计划(1)学校开学季:在学生迎接新学年的时候,举办开学庆典、迎新活动等,提高学校的知名度和吸引力。

(2)开展优惠政策:在秋季开设一些招生优惠政策,吸引更多学生的入学。

(3)教育展会参展:参加当地的教育展会,通过展台宣传和交流,吸引更多的学生和家长了解教育培训机构。

4. 冬季招生计划(1)开展冬季特训:开设假期特训班,提高学生的学习兴趣和学习效果。

(2)举办招生咨询会:面向家长和学生开展招生咨询会,解答他们的疑问,提供详细的招生政策和入学要求。

(3)加强校园宣传:通过校园海报、传单等形式,宣传学校的教学成果和学生活动,提高学校的知名度。

培训机构秋季招生时间计划

培训机构秋季招生时间计划

培训机构秋季招生时间计划随着暑假的结束,秋季已经悄然而至。

对于培训机构来说,秋季是一个重要的招生季节,也是为学生提供优质教育服务的关键时期。

因此,制定一个合理的秋季招生时间计划至关重要。

本文将结合实际情况,详细规划培训机构在秋季招生时间的计划安排。

第一阶段:准备工作(8月上旬)8月初,是一个新的开始。

培训机构需要进行大量的准备工作,以确保招生工作能够有条不紊地进行。

在这一阶段,培训机构需要进行以下工作:1. 审视整体情况:根据去年秋季招生情况以及市场需求,对今年的招生目标进行评估和制定。

2. 制定招生计划:根据市场需求和机构的优势特色,制定招生计划,明确目标和招生计划。

3. 市场调查:对目标招生群体和竞争对手进行深入调查研究,找到适合的营销策略。

4. 老生复训:对老学员进行电话回访或回访走访,帮助他们解决学业和生活上的困扰,以促进老生转介绍。

5. 营销策划:制定招生方案、广告宣传、线上线下宣传等营销策划,确保宣传邮宣传到位。

6. 招生人员培训:通过举办各类招生策划和方法培训来提高招生人员的招生技巧和宣传意识。

培训内容包括学科知识、招生心理、谈判技巧、售课技巧等。

第二阶段:宣传营销(8月中旬至8月底)在准备工作完成之后,培训机构进入了宣传营销的阶段。

在这一阶段,培训机构需要进行以下工作:1. 制作宣传材料:设计制作宣传册、海报、横幅、展板等宣传材料,以吸引家长和学生的注意。

2. 开展线上宣传:利用社交媒体、教育平台、建立官方网站等渠道,开展线上宣传,推送优质教学资源、学员风采等内容。

3. 开展线下宣传:组织举办各类招生宣传活动,如开放日、教学展示、艺术节等,积极吸引家长和学生参与。

4. 合作推广:和学校、社区、家长学生会等建立合作关系,共同推广招生宣传活动。

5. 市场调查:定期开展市场调查,及时了解市场动态,根据实际情况调整宣传策略。

第三阶段:招生报名(9月初至9月中旬)随着宣传的深入,招生报名工作将进入高潮。

对于少儿培训招生计划

对于少儿培训招生计划

对于少儿培训招生计划一、招生宗旨少儿培训是为了帮助孩子全面发展,提高他们的学习能力和生活技能。

我们的培训宗旨是:1. 培养孩子的学习兴趣和自信心;2. 提高孩子的学习能力和思维能力;3. 培养孩子的责任感和团队精神;4. 培养孩子的生活技能和社会能力。

二、招生对象我们的培训面向3-12岁的儿童,培训内容包括学前教育、语言培训、艺术培训、体育培训等多个领域。

三、招生课程1. 学前教育课程学前教育是孩子成长的基础,我们将通过游戏、音乐、手工等方式让孩子快乐学习,提高他们的认知能力和动手能力。

2. 语言培训课程语言是沟通的工具,我们将开设英语、汉语等语言课程,帮助孩子培养良好的语言表达能力,为他们将来的学习和工作做好基础。

3. 艺术培训课程艺术培训是培养孩子的审美情感和艺术创造能力,我们将开设绘画、音乐、舞蹈等课程,让孩子在艺术中找到快乐,提高他们的创造力和表现力。

4. 体育培训课程体育是培养孩子身体素质和团队合作精神的重要手段,我们将开设篮球、足球、游泳等课程,让孩子在运动中学会合作和竞争,提高他们的身体素质。

五、教学团队我们的培训机构拥有一支高素质的教学团队,他们有丰富的教学经验和爱心,将给孩子们提供细致入微的教育服务。

六、教学设施我们的培训机构拥有先进的教学设施,包括宽敞明亮的教室、专业的语言实验室、绘画、音乐、舞蹈等专业场所,以及安全便利的体育场地。

七、招生优惠我们将为新生提供优惠政策,包括免费试听课程、注册费减免、学费折扣等多种形式的优惠政策,让家长和孩子都能享受到最好的教育服务。

八、招生宣传我们将通过多种渠道宣传招生,包括校园宣传、社区宣传、网络宣传等多种方式,让更多的家长和孩子了解我们的培训服务,提高知名度和美誉度。

九、招生宣传时间表我们将在每年的暑假和寒假提前进行招生宣传,让家长和孩子提前了解我们的培训服务,并提前报名参加试听课程。

十、招生后续服务我们将为新生提供良好的后续服务,包括学习跟踪、家长交流会、家庭作业指导等多种形式的服务,让孩子在培训中得到更好的学习和成长。

培训机构年度招生月计划

培训机构年度招生月计划

培训机构年度招生月计划
1月:进行新生招生和入学咨询活动,发布宣传资料,开展校
园宣传活动。

2月:举办开放日活动,邀请家长和学生参观学校,进行入学
测试和面试。

3月:组织校园招生宣讲会,宣传学校教学特色和优势,吸引
更多学生报名。

4月:进行学科能力测试和选拔考试,筛选出符合条件的学生。

5月:进行家长会议,向家长介绍学校的教学计划和管理制度,解答他们的疑问。

6月:开展入学申请工作,审核学生报名资料,确定入学名单。

7月:进行新生入学培训,帮助学生适应新的学习环境和生活
方式。

8月:组织欢迎新生的活动,帮助新生融入学校大家庭。

9月:开展新生入学教育,进行入学教育和学习指导。

10月:评估新生的学习情况和适应情况,进行必要的辅导和
帮助。

11月:举办期中考试及成绩评定,帮助学生及时调整学习状态。

12月:进行学年终总结和评优表彰,对学生进行学业和品德
的考核。

体育培训机构全年招生计划

体育培训机构全年招生计划

体育培训机构全年招生计划一、招生宗旨我们的体育培训机构一直秉承着“全面培养、个性定制、专业带养”的宗旨,致力于为学生提供高品质的体育培训课程和专业的培养计划。

我们旨在通过科学的训练方法和全方位的培养模式,帮助学生提高身体素质和专业水平,实现个人潜力的最大发挥。

二、招生对象我们的培训课程面向全年龄段的学生,不限男女。

我们将根据学生的年龄、身体素质和兴趣爱好,提供合适的课程和培养计划。

三、招生课程我们的培训课程包括但不限于:足球、篮球、网球、游泳、田径等多种体育项目的专项训练课程,以及体能训练、运动技术、运动表现等综合能力培养课程。

我们还提供有偿的个性化定制培养计划,根据学生的具体需求和目标,量身打造专属的培养方案。

四、招生时间我们的培训课程全年开放招生,学生可以根据自己的时间和需求,随时报名参加对应的培训课程。

五、招生流程1. 学生报名:学生可以通过线上或线下渠道报名参加我们的培训课程。

我们将提供详细的报名信息和费用说明,并为学生提供咨询和指导服务。

2. 课程安排:根据学生的报名情况和培养需求,我们将安排合适的教练和培训班级,确保学生能够参加到符合自己水平和兴趣的课程。

3. 培训指导:在开课前,我们将为学生提供详细的培训指导和准备工作,帮助学生了解培训课程的内容和目标,以便顺利开始培训。

4. 培训实施:培训课程将按照预定的时间和计划进行,我们将配备专业的教练团队和训练设施,为学生提供优质的培训服务。

5. 成果展示:我们将定期举办培训成果展示和比赛活动,让学生有更多的机会展示自己的成果和提升自信心。

6. 培训总结:在培训结束后,我们将为学生提供总结评价和建议,帮助学生了解自己的优势和不足,并制定下一步的培养计划。

六、招生政策1. 报名费用:我们将根据不同的培训课程和培养计划,提供合理的报名费用和优惠政策,让学生和家长可以更轻松地选择适合自己的课程。

2. 课程安排:我们将根据学生的年龄、身体素质和兴趣爱好,合理安排课程和教练,保证学生能够获得系统、科学的培训服务。

培训机构招生每周计划安排

培训机构招生每周计划安排

培训机构招生每周计划安排第一天的计划主要是让新生顺利报到并完成相关的资料登记。

在这一天,学生可以提前到校进行报道,接待和指导老师会在校园各处设立接待点,对新生进行接待和引导。

学生可以在此时领取学校所发放的相关资料,并进行登记和初步了解学校的一些基本信息。

周二:入学安全教育和学校规章制度培训在第二天,学校将组织专业的老师对新生进行安全教育和学校规章制度培训。

安全教育主要包括消防安全、交通安全、自我保护、防骗和防盗等知识的普及和教育。

而学校规章制度培训则是要求学生了解学校的一些基本规章制度,尊重学校师长和校训,保持学习的秩序和自身的公德,以及如何妥善使用学校的各种设施等。

周三:课程介绍和学习指导第三天主要是学校对新生进行课程介绍和学习指导。

学校将邀请老师对新生进行具体的课程介绍,包括所学习的课程内容、教学安排、课程考核要求以及学习方法和技巧等。

学校也将组织专门的老师进行学习指导,指导学生如何高效地学习,如何处理学习中遇到的问题,如何制定学习计划等。

周四:学生社团介绍和招新活动在第四天,学校将组织学生社团介绍和招新活动。

学生社团是丰富多彩的,不同的社团都会有不同的特色,学校将组织各个社团进行介绍,让新生了解不同社团的活动内容和各自的特色,以便于他们选择自己感兴趣的社团进行加入,并且帮助新生更好地融入学校的大家庭。

周五:学业指导和学校生活辅导在最后一天,学校将组织学业指导和学校生活辅导。

学业指导将继续帮助新生了解和掌握好学习技巧,学习方法,以便于他们更好地适应高中的学习环境和要求。

而学校生活辅导则主要是指导和帮助新生解决一些学校生活中遇到的问题,如校园周边的交通、饮食、住宿等方面的问题。

同时,学校也会对学生进行一些心理辅导,帮助新生适应新环境,消除学习或生活上的压力,更好地完成自己的学业和成长。

以上就是我们培训机构招生每周计划的安排,希望对各位学生有所帮助。

如果有任何疑问或者需要更多详细的信息,请随时与我们联系。

专升本培训机构招生计划

专升本培训机构招生计划

专升本培训机构招生计划一、招生目标本培训机构旨在为广大社会人士提供优质的专升本培训服务,帮助他们顺利通过专升本考试,获取本科学历。

我们的招生目标主要包括以下几个方面:1. 吸引优秀的社会人才,帮助他们提升学历,为其未来职业发展打下坚实的基础;2. 为在职人士提供灵活的学习方式,同时保证教学质量,帮助他们实现学业与工作的平衡;3. 为有志于提升学历的社会人士提供专业的指导和帮助,助其顺利完成专升本考试。

二、招生对象本培训机构主要面向以下几类人群进行招生:1. 拥有大专学历,但希望通过专升本考试取得本科学历的社会人士;2. 在职人士,由于工作原因没有时间参加全日制学习,但希望通过自学和培训班的学习,顺利通过专升本考试;3. 普通高中或中专毕业,具备一定工作经验的社会人士,希望通过专升本考试提升学历。

三、招生计划为了更好地满足不同学员的学习需求,本培训机构制定了以下招生计划:1. 开设不同班型的培训课程,如全日制班、周末班、晚间班等,以满足不同学员的学习时间安排;2. 提供专业的教学团队,包括具有丰富教学经验和丰富实践经验的教师,以及具有较高学历和学术水平的专家学者;3. 设立个性化的学习辅导服务,为学员提供针对性的学习指导和辅导,帮助他们解决学习中遇到的问题;4. 配备先进的教学设备和教学资源,如多媒体教室、图书馆、实验室等,以保障教学质量和学员学习效果。

四、招生宣传为了吸引更多学员报名参加培训,本培训机构将对招生活动进行全面宣传推广:1. 通过网络、报纸、广播等多种媒体展开招生宣传活动,宣传本培训机构的优势和特色,鼓励社会人士积极报名参加培训;2. 利用校园宣传、招聘会等渠道,面向在校大专生和毕业生进行招生宣传,鼓励他们通过专升本考试提升学历;3. 与相关企业和机构合作,开展定制化的培训服务,帮助企业员工提升学历,提高员工整体素质。

五、招生政策本培训机构将制定灵活的招生政策,以满足不同学员的需求,同时保证教学质量和服务效果:1. 推出多种优惠政策,如报名即送课程、推荐新生可获得奖励等,激励学员积极报名参加培训;2. 设立奖学金制度,鼓励学员学习努力,取得优异成绩,以提高学员的学习积极性和参与度;3. 为有特殊困难的学员提供资助政策,如设立助学金、提供学费分期付款等,以帮助他们顺利完成学业。

培训学校一般招生计划表

培训学校一般招生计划表

培训学校一般招生计划表第一部分:学校基本情况学校名称:XXX培训学校学校地址:XXX市XXX区XXX街道XXX号联系电话:XXXXX学校简介:XXX培训学校是一家专业的教育机构,致力于为学生提供优质的培训和教育服务。

学校拥有一支高素质的教师团队和先进的教学设施,学校的教学理念注重培养学生的综合素质和实际能力,为学生的将来铺平道路。

第二部分:招生计划表一、招生对象:该校招收年龄在5-18岁的学生,分为小学、初中和高中段。

招生对象主要面向学习成绩优异、学习积极主动、有一定学习潜力并具备相关兴趣爱好的学生。

二、招生人数:本次招生计划招收小学生100人,初中生150人,高中生50人(仅供参考)。

三、招生时间:每年的7月至9月是学校的招生季,家长和学生可以在这段时间内前来学校进行咨询和报名。

四、招生内容:学校主要提供课外辅导和特长培训两大类课程。

课外辅导包括语文、数学、英语、物理、化学、生物等各个学科的补习课程,特长培训包括音乐、舞蹈、美术、体育等特长课程。

五、招生条件:1.小学生:年龄在5-12岁之间,身体健康,无不良记录。

2.初中生:年龄在13-15岁之间,身体健康,无不良记录。

初中生需参加学校规定的入学测试,根据测试成绩和面试情况进行录取。

3.高中生:年龄在16-18岁之间,身体健康,无不良记录。

高中生需参加学校规定的入学测试,根据测试成绩和面试情况进行录取。

六、招生流程:1.咨询阶段:家长和学生可通过电话、微信、网站等渠道了解学校的情况,如有疑问可预约学校咨询日进行实地咨询。

2.报名阶段:家长和学生可以在学校规定的报名时间内前来学校进行报名,提交相关材料并参加入学测试。

3.录取阶段:学校将根据报名学生的测试成绩和面试情况进行录取,录取通知将通过电话、短信、邮箱等形式发送给家长和学生。

4.报到阶段:录取学生需在规定时间内到学校进行报到手续,完成报到后正式成为学校的一员。

七、招生政策:1.招生政策将严格按照国家教育部门的规定和学校的相关管理制度进行执行,不得以任何形式违反相关规定。

单招培训机构招生计划

单招培训机构招生计划

单招培训机构招生计划一、招生目标我校单招培训机构旨在为广大考生提供优质的单招考试培训服务,帮助他们提高应试能力,顺利报考理想院校。

经过多年的努力,我校已经积累了丰富的教学经验,有一支高素质的教师团队和完善的教学设施。

今年,我校的招生计划是为了更好地服务更多的学生,提供更多的机会,帮助更多的考生实现他们的梦想。

二、招生对象我校的单招培训课程主要面向高中毕业生,报考单招考试的考生。

单招考试是重要的通道,能够帮助考生获得三年制专科学历,是一种非常重要的升学方式。

我校欢迎各地的考生报名参加单招培训课程,我们将根据考生的实际情况量身定制培训计划,帮助他们提高成绩,顺利通过单招考试。

三、招生计划今年,我校的单招培训计划主要包括以下几个方面:1. 招生人数:我校计划招收1000名单招考生,分为不同班级和不同科目进行培训。

2. 培训时间:培训时间为一年,包括春季班、暑期班和秋季班,以及补习班。

考生可根据自身情况选择适合的培训时间。

3. 培训科目:我校设有语文、数学、英语、物理、化学、生物、政治、历史、地理等多个培训科目,完全覆盖了单招考试的所有科目。

4. 培训方式:我校提供面授培训和网课培训两种方式,考生可根据自己的实际情况选择合适的培训方式。

5. 培训费用:我校制定了合理的收费标准,能够满足不同考生的经济需求。

同时,我校也设置了奖学金和助学金,帮助有需要的学生。

四、招生宣传1. 宣传策略:我校将采取多种宣传方式,包括广告宣传、校园宣传、网络宣传等。

通过搞活动、发放宣传资料、举办招生咨询会等方式向考生和家长介绍我校的培训特色和优势。

2. 宣传内容:我校将重点宣传师资力量、教学设施、培训课程、学习环境等方面的优势,在宣传中突出我校的办学理念和培训效果。

五、招生活动为了更好地服务考生,我校将组织一些招生活动,包括:1. 开设免费试听课,让考生和家长更好地了解我校的教学质量和教学特色。

2. 举办单招培训讲座,邀请资深教师和招生专家为考生和家长解答疑惑。

培训机构教师培训招生计划

培训机构教师培训招生计划

培训机构教师培训招生计划一、招生目标我们的培训机构致力于提供高质量的教师培训课程,以培养优秀的教学人才,满足教育培训市场的需求。

我们的招生目标是吸引有教学经验和教育背景的人才,并为他们提供专业的培训课程,使其成为教学领域的专业人才。

二、招生对象我们的培训课程面向在校教师、培训机构的教师、教育行业从业人员以及有志于从事教育教学工作的人士。

我们希望招收有一定教学经验和教育背景的学员,包括中小学教师、幼儿教师、外语教师、特殊教育教师等。

三、招生课程我们的培训课程包括教学理论与实践、教学方法、教学技能、课堂管理、学科知识和教学设计等内容。

我们将通过课堂讲授、案例分析、讨论和实践操作等方式,帮助学员提高教学能力和素质。

具体课程设置如下:1. 教育心理学2. 课程与教学设计3. 教学方法与策略4. 评价与反思5. 课堂管理与学生辅导6. 学科知识与教学技能7. 教育技术与多媒体教学8. 学科实践操作四、培训方式我们的培训课程为期半年,采用线下教学和线上学习相结合的方式进行。

具体安排如下:1. 每周两次线下授课,每次3小时。

2. 每周一次线上讨论课,每次2小时。

3. 学员可通过自主学习和作业任务加强对所学内容的理解和掌握。

五、招生条件1. 具有本科及以上学历,教育、心理学、教育技术等相关专业优先。

2. 具有两年以上教学经验,或者在教学研究、教育管理等领域有一定的工作经验。

3. 对教育教学工作充满热情,具有责任感和团队合作精神。

4. 具有良好的沟通能力和吃苦耐劳的品质。

六、招生计划我们计划每年招收两期学员,每期不超过50人。

我们将通过网上宣传、校园宣传、招生宣传会等多种方式来进行招生工作。

我们将严格按照招生条件和招生目标,对学员进行筛选和录取。

七、招生宣传我们将通过以下途径进行招生宣传:1. 制作宣传海报、宣传册,通过校园、社区等渠道进行宣传。

2. 举办招生宣传会,邀请学员亲自到场了解培训课程和机构情况。

3. 利用社交媒体、微信公众号等互联网平台进行宣传。

技能培训学校招生计划

技能培训学校招生计划

技能培训学校招生计划一、背景介绍随着社会的迅速发展,越来越多的人意识到技能培训的重要性,尤其是在快速变化的就业市场中。

技能培训学校作为提供专业技能培训的机构,扮演着非常重要的角色。

因此,为了满足广大学生对技能培训的需求,我校决定制定招生计划,以吸引更多有意向学员。

二、招生目标我校本次招生计划旨在吸引有志于提升自身技能的学员,通过专业、系统的培训,提高他们的就业竞争力,满足市场需求。

具体招生目标如下:1. 招收满足培训要求的学生,提供质量高、专业化的技能培训课程;2. 提高学员的综合素质,包括专业技能、沟通能力、团队合作等;3. 帮助学员提升就业竞争力,促进更多毕业生顺利就业。

三、招生计划1. 招生对象:我校本次招生计划面向所有有志于提升自身技能、并具备中专及以上学历的学生。

无论是在校学生、社会应届毕业生或已经参加工作的求职者,只要符合培训要求,均可报名参加。

2. 培训课程:我校将针对市场需求,制定了一系列热门的技能培训课程,包括但不限于:软件开发、互联网营销、美容美发、汽车维修、摄影摄像、语言培训等。

我们将为学生提供最新的培训课程和专业老师,确保学员在学院能够得到最专业的技术支持。

3. 招生宣传:我们将通过多种途径进行招生宣传,包括但不限于:校园宣讲、网络推广、户外广告、招生咨询会等。

同时,我们还将与相关企业合作,组织校企合作交流活动,为学员提供更多就业机会。

四、招生计划实施1. 报名流程:学生可通过我校官方网站、电话热线、现场报名等方式进行报名,报名通道将从 6 月 1 日开始,并持续至 8 月 31 日。

2. 录取规定:学生报名后,我校将组织对学生进行评估和面试,以确定学生的具体培训需求和就业意向。

根据评估结果,确定学生的录取资格,并进行相应的通知。

3. 培训实施:学员进入校园后,我们将为他们提供全方位的培训支持,包括专业课程学习、实习锻炼、职业规划指导等。

同时,我们还将组织丰富多彩的课外活动,丰富学员的学习生活。

培训机构招生计划推进表

培训机构招生计划推进表

培训机构招生计划推进表基本信息:培训机构名称:XXXX培训机构招生计划负责人:XXX招生计划起止时间:XXXX年X月-XXXX年X月目标招生人数:XXXX人一、市场调研阶段在制定招生计划之前,首先需要对市场进行深入的调研分析,了解目标市场的规模、需求以及竞争情况,以制定合理的招生目标和策略。

1.1 完成市场容量调查,分析目标市场的潜在招生人数和需求情况。

1.2 进行竞争对手分析,了解同类培训机构的优势和劣势,以及市场份额占比。

1.3 实施市场调研,通过问卷调查、访谈等方式,收集目标学员的需求和意见。

1.4 综合分析市场调研的结果,制定相应的招生目标和策略。

二、招生目标设定阶段在完成市场调研后,根据所收集的数据和信息,制定具体的招生目标,并确定相应的招生计划和策略。

2.1 确定招生目标人数和比例,结合市场容量和需求情况,确定实际可达到的招生目标。

2.2 制定具体的招生策略,包括目标学员群体、招生渠道、宣传方式等,针对不同的招生目标设定相应的招生计划。

2.3 制定招生计划的时间表和具体工作安排,确定招生推进的阶段性目标和进度安排。

2.4 落实招生目标和计划的责任人,明确各项工作的分工和职责,确保招生计划的顺利执行。

三、招生策略制定阶段在确定了招生目标和计划后,需要结合具体的市场情况和需求特点,设计相应的招生策略,以吸引和留住目标学员,提升招生效果。

3.1 确定目标学员群体,针对不同年龄段、学历背景、职业需求等特点,设计相应的招生策略。

3.2 制定招生宣传策略,包括线上线下宣传渠道选择、宣传语言和形式的设计等,提升宣传效果和知名度。

3.3 设计招生优惠政策和奖励措施,吸引目标学员的关注和参与,提升招生效果和转化率。

3.4 完善招生服务体系,包括招生咨询、报名流程、学员培训计划等,提升学员的入学体验和满意度。

3.5 确定招生监测和评估机制,对招生策略和效果进行实时跟踪和调整,确保招生计划的顺利推进和实施。

培训机构全年招生活动计划

培训机构全年招生活动计划

培训机构全年招生活动计划一、活动目标本次招生活动的目标是通过多种营销手段,增加招生人数,提高培训机构的知名度和口碑,扩大市场份额,提高营业额和盈利能力。

二、活动时间安排1. 春季招生活动:3月-4月2. 夏季招生活动:6月-7月3. 秋季招生活动:9月-10月4. 冬季招生活动:12月-1月三、活动内容1. 宣传推广1.1. 线上推广:通过社交媒体、微信公众号、微博等平台进行宣传,发布招生海报、宣传视频等,吸引学生关注和了解培训机构的特色和优势。

1.2. 线下推广:在学校、社区、商业区等地方进行传单派发,举办宣传活动和路演,与家长和学生面对面沟通,直接传递招生信息。

2. 开放日活动2.1. 每个季度举办一次开放日活动,邀请潜在学生和家长参观校园,了解师资力量、教学环境和课程设置,提供免费试听课程,并开展家长沙龙,解答家长的疑问和担忧,增强信任感和亲和力。

3. 优惠政策3.1. 针对早报名的学生,提供一定的折扣优惠和赠送礼品的活动,吸引学生提前报名,增强学生报名的主动性和积极性。

3.2. 开展“推荐有礼”活动,鼓励在校学生推荐新生入学,给予推荐学生一定的奖励,扩大业务范围和学生来源。

4. 合作推广4.1. 与校外教育机构、教育培训机构等进行合作推广,共同举办招生活动,互相介绍学生,拓展学生来源渠道。

4.2. 与相关教育机构、企业单位进行合作,开展有针对性的宣传活动,通过不同渠道吸引学生报名。

5. 媒体宣传5.1. 与当地媒体合作,发布招生广告、新闻报道等,增加培训机构的曝光度和知名度。

5.2. 利用网络平台进行推广,投放广告、推送招生信息,吸引更多的潜在学生和家长的关注。

四、活动预算1. 宣传推广费用:5000元/季度2. 开放日活动费用:8000元/次3. 优惠活动费用:3000元/季度4. 合作推广费用:10000元/年5. 媒体宣传费用:2000元/月五、活动效果评估1. 招生人数:每个季度至少增加5%的招生人数;2. 营业额增长:每个季度至少增加10%的营业额;3. 学生口碑:通过学生和家长的满意度调查,至少达到90%的满意率;4. 市场份额:每个季度增加1%的市场份额;5. 客户转化率:通过线上线下活动的参与和反馈,提高客户的转化率和忠诚度。

培训机构招生目标计划表

培训机构招生目标计划表

培训机构招生目标计划表一、市场调研分析1. 目标市场:初中生和高中生2. 目标人群:家长和学生3. 市场需求:对优质教育资源的需求增加,重视综合素质教育4. 竞争对手:其他培训机构5. 市场趋势:教育竞争激烈,家长和学生更加注重教育质量和个性化服务6. 发展机会:市场规模大,教育投入增加二、招生目标1. 高中生招生目标:每年招收300名高一新生,保证每年的新生规模2. 初中生招生目标:每年招收200名初一新生,扩大初中生招生规模3. 家长招生目标:增加家长满意度,提高续费率4. 教师招生目标:招聘优秀的教师,保证教育资源的优质5. 提高品牌知名度:在当地建立良好的品牌形象,扩大影响力三、招生策略1. 建立市场宣传团队,制定营销计划2. 制定多样化的招生政策,如优惠政策、特长生政策等3. 制定招生目标计划,分解任务,设置奖惩机制4. 建立完善的招生宣传渠道,通过校园宣传、线上平台宣传等招揽学生5. 加强与家长的沟通,开展家长见面会、亲子活动等6. 举办走进校园招生宣讲会,让更多学生了解我们的教学特色和优势7. 开展招生咨询服务,提供个性化的课程安排建议8. 组织学校开放日,让家长和学生更直观地了解我们的教学环境和师资力量9. 扩大校友资源,吸引更多优秀的学生和家长来到我们学校四、教学计划1. 采用新课程标准,注重核心素养和综合素质教育2. 优化教学资源,招聘高水平的教师,提供优质的教学服务3. 提高教育教学质量,不断创新教学方法,勇于改进4. 关注学生学习特点,制定因材施教的教学计划,开展个性化教学5. 建立评价机制,加强教师的培训和考核,提高教师的专业水平六、资金及预算1. 招生费用预算:招生宣传、教学设备投入、师资力量投入等2. 教学费用预算:教学设备更新、教师薪酬、教学活动经费等3. 宣传费用预算:校园宣传、线上宣传、招生推广等费用4. 预算总额:根据招生目标和招生计划,列出详细的预算清单七、风险及对策1. 竞争对手增加,降低学生来源对策:加大宣传力度,提高教学质量,提高竞争力2. 教师素质不稳定,影响教育质量对策:招聘优质的教师,加强教师培训,提高教师工作满意度3. 教学设施落后,影响学校形象对策:更新教学设施,提高教学水平,加强学校形象建设八、总结1. 建立完善的招生目标计划表,是培训机构发展的重要保障2. 积极适应市场需求,不断提高教学质量,满足家长和学生的需求3. 制定合理的招生策略,提高招生效率,达到招生目标4. 注意风险和对策,及时调整计划,保障学校的良性发展5. 不断创新,不断提高自身的竞争力,为学校发展注入持续的动力。

培训机构招生奖励计划表

培训机构招生奖励计划表

培训机构招生奖励计划表第一部分:奖励政策一、招生奖励政策1. 新招生奖励- 每位招生人员成功引进新学员,可获得300元的现金奖励;- 若该位招生人员成功引进10名及以上新学员,将额外获得2000元的奖励;- 若该位招生人员成功引进20名及以上新学员,将额外获得5000元的奖励;- 若该位招生人员成功引进30名及以上新学员,将额外获得10000元的奖励。

2. 续费奖励- 每位招生人员成功续费学员,可获得150元的现金奖励;- 若该位招生人员成功续费10人及以上学员,将额外获得1000元的奖励;- 若该位招生人员成功续费20人及以上学员,将额外获得3000元的奖励;- 若该位招生人员成功续费30人及以上学员,将额外获得6000元的奖励。

3. 团队奖励- 若一个团队整体完成招生任务超额,将根据实际完成情况追加奖金;- 根据团队整体表现给予额外奖励,具体奖励数额根据团队实际表现确定。

4. 线索奖励- 每位招生人员成功提供有效招生线索,可获得100元的现金奖励,每月奖励数量不限;- 若该位招生人员成功提供10个及以上有效招生线索,将额外获得500元的奖励;5. 特别奖励- 在特定时间段内,根据市场需求和机构销售情况设定一定的特别奖励政策。

二、优秀表现奖励政策1. 招生人员月度优秀表现奖- 每月评选出招生业绩突出的优秀招生人员,颁发荣誉证书并奖励300元的现金奖励。

- 在平台上进行个人业绩排名,前10名将额外获得500元-3000元不等的奖金。

2. 招生部门月度优秀表现奖- 每月评选出招生业绩突出的优秀招生部门,将在全公司范围内进行表彰,并给予2000元-10000元不等的奖金。

3. 招生人员季度优秀表现奖- 季度内,优秀表现的招生人员将有机会获得5000元-20000元的奖励。

4. 招生部门季度优秀表现奖- 季度内,表现突出的招生部门将有机会获得20000元-80000元的奖励。

5. 年度优秀表现奖- 年度内,以个人业绩和团队合作业绩为评选依据,评选出年度表现突出的招生人员,给予一定金额的奖金及荣誉证书;- 同样,评选出年度表现突出的招生部门,给予一定金额的奖金及荣誉证书。

成人培训机构招生计划方案

成人培训机构招生计划方案

一、方案背景随着社会的发展和人们对终身学习的重视,成人教育培训市场逐渐壮大。

为了抓住这一市场机遇,提高我校在成人教育培训领域的竞争力,特制定以下招生计划方案。

二、招生目标1. 提高我校在成人教育培训市场的知名度,扩大招生规模;2. 提升学员满意度,树立良好的口碑;3. 招生人数达到预定目标,确保教学质量。

三、招生对象1. 有志于提升自身技能、拓宽知识面的在职人员;2. 想要转行、提升学历的求职者;3. 希望丰富业余生活的社会人士。

四、招生时间1. 春季招生:3月至5月;2. 夏季招生:6月至8月;3. 秋季招生:9月至11月;4. 冬季招生:12月至次年2月。

五、招生策略1. 宣传策略:(1)线上宣传:利用官方网站、微信公众号、微博等平台发布招生信息,开展线上课程展示、专家讲座等活动;(2)线下宣传:在校园周边、商业区、住宅小区等地投放广告,举办讲座、咨询会等;(3)合作宣传:与企事业单位、社区、媒体等合作,扩大宣传范围。

2. 课程设置策略:(1)根据市场需求,开设各类热门课程,如职业技能培训、学历提升、兴趣课程等;(2)注重课程质量,邀请业内知名专家、教授授课;(3)推出个性化课程,满足不同学员的需求。

3. 价格策略:(1)实行优惠政策,如团购、推荐优惠等;(2)根据学员需求,提供分期付款、奖学金等方案;(3)针对不同课程,制定合理的收费标准。

4. 服务策略:(1)设立咨询台,提供专业、热情的咨询服务;(2)建立完善的报名流程,简化报名手续;(3)定期举办学员活动,增强学员之间的交流与合作。

六、招生计划实施步骤1. 第一阶段(1-2周):开展市场调研,了解市场需求,确定招生目标;2. 第二阶段(3-4周):制定招生方案,包括宣传策略、课程设置、价格策略等;3. 第三阶段(5-6周):开展线上线下宣传,提高知名度;4. 第四阶段(7-8周):举办讲座、咨询会等活动,吸引潜在学员;5. 第五阶段(9-12周):正式招生,确保招生人数达到预定目标;6. 第六阶段(13-16周):总结招生成果,调整招生策略。

教育培训机构招生计划表

教育培训机构招生计划表

教育培训机构招生计划表序号招生项目分类招生对象招生数量招生方式招生时间招生要求1 小学辅导课程小学生 50人线上招生 6月-7月小学生,父母同意,完成测试2 初中辅导课程初中生 60人线上招生 6月-7月初中生,父母同意,完成测试3 高中辅导课程高中生 70人线上招生 6月-7月高中生,父母同意,完成测试4 大学备考课程高中生 40人线上招生 6月-7月高中生,父母同意,完成测试5 外语培训课程学生及社会人士 80人线上招生 8月-9月根据学生外语水平分班6 艺术培训课程学生及社会人士 60人线上招生 8月-9月根据学生兴趣与专长分班7 体育培训课程学生及社会人士 50人线上招生 8月-9月根据学生体育特长分班8 企业培训项目企业员工 100人企业招生自定与企业协商确定培训计划教育培训机构招生计划表解析:1. 不同年级的学生有不同的招生计划。

小学、初中、高中和大学备考课程的招生时间在暑假,外语、艺术和体育培训课程的招生时间在暑假结束后,而企业培训项目的招生时间是根据企业需求自行安排。

2. 招生方式多样化。

主要采取线上招生,方便学生和家长进行咨询和报名,同时也能根据学生情况进行测试和评估。

此外,还有企业招生,满足企业员工的培训需求。

3. 招生数量和时间确定。

根据教育培训机构的师资力量和教学资源,结合学生的需求和市场需求,确定了不同招生项目的招生数量和招生时间,以确保教学质量和教学效果。

4. 招生要求综合考量。

除了基本的年级和父母同意外,还根据学生的学业水平、外语水平、兴趣特长和企业需求,确定了不同招生项目的招生要求。

使得学生和培训项目更加匹配,提高学生的学习动力和学习效果。

综上所述,教育培训机构制定了详细的招生计划表,根据不同招生项目的特点和学生的需求,实行多样化的招生方式、数量和时间,并设置了灵活的招生要求,以满足学生和市场的需求,提高教学质量和教学效果。

培训机构招生每周计划

培训机构招生每周计划

培训机构招生每周计划
第一周
周一至周二:培训机构进行宣传活动,包括在校园、社区进行宣传,利用社交媒体进行推广,并与家长进行沟通,了解他们对培训的需求。

周三至周五:开展开放日活动,向学生和家长展示培训机构的教学设施和师资力量,让他们了解到培训机构的课程设置和教学特色。

第二周
周一至周三:组织招生宣讲会,邀请相关教育专家和成功学生进行分享,吸引更多学生和家长参加。

周四至周五:与学校合作,开展推荐招生活动,向学校推荐自己的培训课程,并提供相关的培训宣传手册和资料。

第三周
周一至周三:利用电话和短信等方式,对前期宣传和推广的潜在学员进行回访,引导他们报名参加培训课程。

周四至周五:组织线上招生活动,利用网络直播平台进行招生宣传,向更多的学生和家长介绍培训课程,并提供在线报名渠道。

第四周
周一至周三:开展招生优惠活动,推出新生入学奖学金,并提供报名优惠政策,以吸引更多的学生报名。

周四至周五:进行学员面试和能力测试,与家长进行深入沟通,了解学生的学习情况和培训需求,为学生制定个性化培训方案。

以上就是培训机构招生每周计划的安排,通过以上一系列的活动策划,能够吸引更多的学生和家长的关注与参与,帮助培训机构增添更多的招生生源。

培训机构数学招生计划

培训机构数学招生计划

培训机构数学招生计划一、引言为了更好地满足社会学生对数学学科的学习需求,提高学生的数学能力,培养更多的数学人才,我机构特制定了2023年数学招生计划。

本计划将围绕培养学生的数学思维能力、解决问题的能力和创新能力为目标,切实提升学生的数学素养,努力做好一流的数学培训工作。

二、招生目标本次数学招生计划旨在招收200名学生,覆盖小学生、初中生和高中生,通过不同的教学方式和资源整合,为每位学生提供有针对性的数学学习方案,助力学生提高数学成绩、养成对数学的兴趣。

三、市场调研通过对当地数学培训市场的调研发现,目前本地培训机构数学课程存在如下问题:一是课程设置单一,缺乏针对性;二是教学手段和方式陈旧,无法激发学生学习的兴趣;三是师资力量不足,导致教学质量参差不齐。

针对这些问题,我机构决定推出全新的数学学习方案,提供更加贴合学生需求的课程。

四、招生方案1.课程设置本次数学课程将根据学生的学习水平和需求,分为基础课程、提高课程和竞赛课程三个阶段。

基础课程注重对学生数学基础知识的夯实,提高课程则主要培养学生的解决问题能力和应试技巧,竞赛课程则为有数学兴趣和擅长的学生提供更深入的数学学习,为参加数学竞赛做好准备。

2.教学手段学生课程将采用多种形式进行教学,包括传统的面授课程和在线课程。

同时,鼓励学生进行小组合作学习和项目实践,培养他们的数学思维和动手能力。

3.师资力量我们将优先从各大知名学校的数学教师中招聘优秀的师资力量,保证教学质量和教学效果。

五、招生宣传为了让更多的学生及家长了解到我们的数学招生计划,我们将采取多种形式进行宣传。

首先,通过学校和社区中心进行宣传,向学生和家长介绍我们的办学理念、师资力量和教学方案。

其次,通过社交媒体、新闻媒体和户外广告等多渠道进行宣传,吸引更多学生和家长参与到我们的数学招生计划中来。

六、招生效果通过本次数学招生计划的实施,我们将努力提升学生的数学学习兴趣和学习成绩。

同时,我们也将为更多有数学天赋的学生提供更加专业的数学学习环境和机会,为学生的数学未来发展奠定坚实的基础。

  1. 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
  2. 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
  3. 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。

培训机构招生计划表篇一:培训机构招生策划要点市场分析一、春季招生生源背景分析1﹑求学动机表现:77.4%的春季新生是出于自我意愿,其他新生出自家人意愿。

根据动机由来的不同,需求比例又有所不同;2、春季招生目标群:春季招生以翰林写作宣传为主;3、广告对生源的影响:学生和家长了解培训学校主要是通过广告,广告的传播仍需继续延伸。

家长较为理性,多有实际考察和熟人推荐的倾向;4、生源了解学校的现状:家长依靠熟人推荐和实地考察,容易被竞争对手拦截。

学校品牌的美誉度和信誉度如何建立,怎样实施生源终端拦截,狙击竞争对手,都是学校面临的现实问题。

二、宣传方式宣传主要分三个阶段,每个阶段都是对消费人群进行一次有效的过滤,筛选目标人群,然后重点攻坚,刺激其就读需求,实现春季招生计划。

第一阶段为“预热”,通过学生成绩展活动,为春季招生播种希望,并将后期重点活动有效地托起;第二阶段为“高潮”,通过咨询活动,唤起目标人群的愿望,最大限度地刺激目标消费者的消费需求;第三阶段为“收获”,进行生源的最终过滤.市场活动核心:一:降低成本二:开发市场三:陈力就列(解释:能贡献才力,担任相应的职务。

)生源是民办学校的生命线,招生是民办学校一切工作的重中之重,直接关系着一所民办学校的生存与发展。

招生策划我们说民办学校需要招生策划,一是因为当代民办学校是适应社会主义市场经济的需要而产生发展起来的,招生面向市场。

尤其是招生,直接面向社会、面向市场、面向家庭、面向学生,。

既然生源主要靠市场这只看不见的手来调节,就应该聘请教育咨询策划机构的一些专家、智囊来出谋划策。

二是民办学校招生竞争越来越激烈,困难越来越大。

人们常说,民办学校招生难,难在何处?难就难在缺乏精心的招生策划;只要思想不滑坡,办法总比困难多,这办法来自何处?主要来自招生策划。

三是我们目前已经有了一支颇具实力的教育队伍。

进入21世纪以来,人们尤其是教育界、策划界的有识之士越来越认同和重视教育策划,对于招生策划更是青睐有加,他们已经积累了丰富的招生策划经验和知识,渴望为民办学校的招生服务。

古人云“凡事预则立,不预则废”,只要我们充分发挥校内校外专家、智囊的作用,立足现实、面向市场,科学预测、精心策划,就一定能够达到预期的招生目标,取得理想的招生效果概括地说,招生策划主要是紧紧围绕招多少学生,(招生数量)招什么样的学生,怎样招来学生(招生渠道)三个问题进行思考,出谋划策的。

一般说来,民办学校对招生市场具有与生俱来的重视和敏感。

因为民办学校的生源配置主要依靠市场调节,招生必须进行市场策划。

所谓招生市场策划,主要是指对招生市场进行分析和预测,从招生市场的空间中寻找到自己学校的坐标,找到招生的努力方向,为学校争取到尽量多的市场份额。

一、定位策划定位是招生策划的起点和依据,也体现着招生的目标和方向。

对一所学校来说,首先应该有一个整体的定位,比如学校的发展定位、目标定位、市场定位、规模定位、质量定位、宗旨定位、价值定位、管理定位、专业定位、等等。

招生定位与其整体定位是紧密联系在一起的,是建立在其整体定位的基础之上的。

当然,招生定位策划具有自己独特的内容,招生定位是否准确清晰,直接关系着招生的数量和质量。

一般说来,招生定位策划主要包括以下几方面的内容。

一是定位生源地和招生目标群。

这是根据学校的发展规划和培养目标以及办学规模和方向提出的,是解决到哪里去招收以及招收什么样的学生的问题。

具体说就是在地理上展开招生的区域和招收学生的目标群。

是面向农村,还是面向城市;二是定位招生规模和生源质量。

招生规模并非越大越好,招生必须有一定的质量要求,决不能来者不拒,捡到篮子里即是菜。

办学、招生决不能搞一锤子买卖,尤其是同一层次的学生,必须有一个统一的质量定位要求。

入学不把质量关,反倒严重影响了以后的招生。

三是定位生源特色和招生优势。

一定要找到本校的个性特点和优势,可以面向特殊的生源群体,可以多层次分类别招生,应该善于剑走偏锋、标新立异、错位发展。

二、市场策划市场策划首先要进行调查分析,了解生源市场的现状、态势,分析招生的基本形势和发展趋势,掌握有关招生的基本数据,并且,进行必要的统计分析,提出科学的论证报告。

然后根据自己学校的实际情况,细分招生市场,确定本校招生的努力方向,确定招生市场开发的策略与战术,确定投入的人力、物力和财力。

其次,招生市场策划必须了解人才市场的状况,了解社会、市场对人才的需求。

将直接影响着民办学校的专业设置和课程安排,影响着招生的数量和质量。

三、形象策划形象是一所学校的门面,更是一所学校核心价值观的体现。

所谓招生形象策划,其涵义有两个方面,一方面是通过招生宣传把学校的形象展示出来,这与学校的整体形象密切相关,是建立在学校整体形象基础之上的;另一方面,是指招生过程的形象展示,包括构思设计招生过程中的一系列形象及其如何运用,如何展示。

比如,广告诉求语、屏幕形象、宣传画册、招生资料、招生咨询场所人员形象等等。

招生形象往往是社会、家长、学生等接触到的第一印象,是能够直接影响学生是否选择上某所学校的首要因素。

形象策划能否成功,能否在招生过程中把学校的形象有效地展示出来,宣传出去,关键是能不能成功地建立起学校的形象识别系统,使受众能够迅速地将某校从众多的学校或者纷繁的背景系统之中识别出来,并且形成一种积极的印象和认识,感受到学校的勃勃生机和发展前途,感受到学校的个性特色和明显优势。

学校形象识别系统的支柱性要素主要有三个,这也是我们进行招生形象策划的切入点和着力点。

一是理念识别系统,指学校的价值观体系,包括办学理念、学校文化、战略目标、宣传口号等等。

二是视觉识别系统,指运用视觉设计和行为展示,将学校的理念和特征视觉化、规范化、鲜明化,形成学校在人们那里的视觉形象特征,例如学校的校徽、标示牌之类,以提升学校在市场竞争中的识别度,进而实施有效的信息传播。

三是行为识别系统,主要指学校的整体行为、组织行为、员工行为等,学校行为识别系统一般集中体现在学校内外举办的招生咨询活动、文化活动、社会公益活动以及学校的管理行为之中。

四、公关策划就学校而言,公共关系主要指学校与社会公众的交往、认识和了解的相互关系以及这种关系的发展过程,它主要包括学校与社会组织的关系,学校与社会公众的关系。

常用的公共关系活动类型一般分为宣传型、服务型(提供免费服务)、交往型、公益型、尊重型(征求社区及学生家长的意见)、维护型等若干类。

一般说来,公共关系所产生的效果是其它任何形式都不能代替的。

招生需要宣传,需要公关,需要进行公共关系策划。

民办学校必须充分发挥公共关系在招生过程中的作用,精心构思设计各种类型的公关活动,高度重视交往传扬、沟通协调,排忧解难、畅导理解,信息传播、教育引导等各种公关渠道,积极为招生工作出力献智。

招生公关策划主要表现在以下三个方面。

一是公共关系传播策划。

传播是公共关系的基本要素之一,也是公共关系活动的主要手段,它是一个完整的信息交流过程。

招生公关策划应该紧紧围绕由谁传播、传播什么、通过什么渠道、传播给谁、产生什么效果五个要素进行。

二是公共关系工作程序策划。

它一般由调查研究、确立目标,编制计划、设计方案,策划实施、传播沟通,评估结果、反馈调整等几个步骤组成。

三是公共关系专题活动策划。

例如,学校成就展览会,社会赞助活动,招生咨询会,参观考察等等。

五、广告策划招生广告策划的关键在于创意。

好的创意应该简捷、突出、独特、联想、凝神、形象、时尚。

现阶段,广告是民办学校招生的基本手段。

有的学校甚至在招生广告方面不惜重金、大量投入。

所以,做好招生广告策划显得十分重要。

招生广告就是有计划地通过媒体向招生目标群传递有关学校、专业、招生数量、规格要求、学校优势、特色等信息,以介绍、说服、提醒为目标,起到唤起注意、引起兴趣、启发欲望、导致行动等作用。

好的招生广告应该真实性强,信息量大,针对性强,符合消费心理,符合道德规范。

六、管理策划招生管理策划,首先应该对招生工作的机构、人员进行策划安排,确定建立精干、高效的组织系统,选择配备热爱、熟悉招生工作的人员。

其次,策划建立科学、高效的指挥协调机制,优化配置各种招生资源,努力以最少的投入取得最大的效益。

要遵循管理的原则,把众多的招生人员组织在团队之中,形成群体大于个体相加的合力和团队精神。

第三,制定科学高效的激励政策,形成良性的激励机制,也是招生管理策划的重要内容,要充分运用环境、报酬、奖惩、精神、文化等多种要素调动招生人员的积极性、主动性和创造性。

要通过管理策划使民办学校的招生工作有条不紊、有序竞争、规范展开、高效进行。

七、渠道策划招生工作有多种渠道,尤其是当代,已经进入网络时代,招生渠道正在呈立体化发展的趋势。

所谓招生渠道策划,就是谋划形成属于自己学校的招生网络和多种渠道,并且,确保其畅通高效。

目前常用的招生渠道主要有以下几种:一是学校的老生带新生,学校全体教职工充当招生人员,四处拉学生。

二是聘请招生信息员、招生代理,往各主要生源学校派驻招生机构、招生代表。

三是参加各级各类招生咨询会、展览会、进行宣传推销。

四是到生源地学校开展各种联谊活动,进行公关。

五是新闻宣传,树立形象。

六是各种媒体广告、实物广告。

七是聘请著名专家、知名教授作顾问,对学校作出正面评价。

八是邀请教育行政部门、教育科研机构的领导专家到学校视察指导。

八、项目策划一般说来,项目是一种一次性的工作,它应当在规定的时间内,由为此专门组织起来的人员完成,充分利用一定的资源范围,去实现一个明确的预期目标。

项目可以是建造一栋大楼,也可以是组织一次活动,解决一项课题等。

所谓招生项目策划,是指以招生过程中具体的项目活动为对象的策划,例如文娱活动、节庆活动、比赛活动、评奖活动、咨询活动、博览活动、旅游活动、教学活动、德育活动、经济活动等等。

它能够提高和推广学校的知名度,给招生学校带来满意的效果和实际的效益。

进行招生项目策划首先应该进行项目调研,系统地搜集、分析和报告有关项目的信息,研究影响项目进展的各种环境因素。

招生面对的生源是活生生的人,在项目策划中一定要十分注意学生以及家长的心理规律和情感规律,使他们作为情感体验的主体,对策划项目产生积极或消极、肯定或否定的评价。

另外,招生篇二:培训学校招生工作计划XX年神州培训学校工作计划一、指导思想:二、学校定位:普及青少年基础教育培训。

三、办学理念:确立创办特色培训学校的工作思路,拓展非义务教育,发挥规模和精品优势,确立质量品牌战略,实行独立办学模式。

坚持以“以人为本,科研兴校,幼教、小教、特教和谐发展”的办学理念和“让少儿成才,让家长放心,让人民满意,树文明新风,培养现代型、创造型人才”的工作目标,办成一所以管理规范科学,教学手段先进,专业特色鲜明、文化氛围浓厚、引领区域教育的现代化培训学校。

相关文档
最新文档