小车队队长岗位职责
车队队长岗位说明书
车队队长岗位说明书一、岗位背景车队队长是车队管理中非常重要的一个职位。
他/她负责管理整个车队的运营工作,包括安排车辆调度、司机管理、维护车辆状态、协调运输任务等。
车队队长需要具备一定的管理能力和专业知识,能够有效组织车队的日常工作,确保车队的正常运营和高效运输。
二、岗位职责1. 车队管理车队队长负责全面管理车队的运营工作,包括车辆调度、巡查车况、维修保养、燃油管理等。
他/她需要制定合理的车辆调度计划,确保车辆能够及时投入运营,并负责车辆的日常巡检和维修保养工作,保证车辆处于良好的行驶状态。
此外,他/她还需要统筹燃油的采购、使用和计量等工作,确保燃料的合理消耗和车队的正常运转。
2. 司机管理作为车队队长,他/她负责对车队司机的管理工作。
他/她需要招聘、培训和考核车队司机,确保车队拥有高素质的驾驶员队伍。
此外,他/她还要负责制定司机的工作计划、负荷分配和考勤管理,确保司机按时完成运输任务,并合理安排司机的休息和轮班。
在司机工作中出现问题时,车队队长需要及时解决并进行处理,确保车队的正常运营。
3. 运输任务协调车队队长需要协调车队的运输任务。
他/她需要与客户进行沟通,了解运输需求,并与其他部门进行协调,确保运输任务能够按时完成。
此外,他/她还需要及时上报运输情况和运输数据,为公司的决策提供参考依据,并根据业务需求及时调整车队的运输策略,提高运输效率和质量。
三、任职要求1. 专业知识车队队长需要具备一定的专业知识,包括汽车维修、车辆管理、道路交通规则等方面的知识。
他/她需要了解车辆的基本结构和工作原理,能够判断车辆运行中出现的故障,并及时进行处理。
此外,他/她还需要了解道路交通规则和相关法律法规,确保车队的运维工作符合规范和要求。
2. 组织能力作为车队队长,他/她需要具备较强的组织能力。
他/她需要根据运输任务和司机资源,合理制定车辆调度计划,并安排合理的工作和休息时间。
在运输任务中,他/她还需要与客户和其他部门进行协调,确保任务能够按时完成。
车队队长岗位职责(通用6篇)
车队队长岗位职责(通用6篇)车队队长职责篇一1.认真贯彻执行党的路线、方针、政策和上级业务主管部门的各项规定和工作。
2.制订车队年度工作计划、细则、任务分配和工作总结,并负责检查督促实施落实。
3.认真抓好车队管理,掌握全队人员思想动态和车辆动态,解决重大问题,发扬民主管理的好传统,积极开展批评与自我批评,表彰先进。
4.搞好安全生产,督促安全措施到位,组织驾驶员车辆进行年度审验工作。
5.严格制度,办事公道,关心群众,负责车队内部人事工作和车辆安排。
6.完成领导交办的其他任务。
车队队长工作总结篇二一、履行职责情况年月,我担任了小车队队长一职,从那一刻起,我就暗下决心,唯有全力以赴、恪尽职守,才能不辜负领导的重托与期望、全队干部员工的信任与支持,因此,几年来,我始终踏踏实实、兢兢业业,不允许自己有丝毫的懈怠,在工作岗位上,履行了职责、起到了表率、发挥了作用,推动了小车队整体工作的扎实开展。
(一)加强学习,不断提高自身素质。
“打铁先要自身硬”。
一年来,我把坚持学习作为提高自身素质的关键措施,系统学习了“三个代表”重要思想和xx届三中四中全会精神,增强了自己的党性观念和做好本职工作的自觉性;广泛学习了有关企业管理和市场经济等方面的知识,初步认识了一些科学管理的理论和概念,开阔了自己的眼界;认真学习了上级的各项制度规定,进一步增强了自己的政策观念和廉洁自律意识。
特别是在先进性教育活动中,我按时参加党组织的各种学习活动,认真学习规定的学习内容和篇目,并认真撰写和学习笔记,使自身思想政治素质有了很大提高,为有效开展工作打下了坚实的基础(二)属尽职守,认真做好本职工作。
由于我区地处偏远,交通相对不便,小车队的辆小车、辆生产用车,就成了领导及各部门参加会议、落实工作所不可缺少的重要工具。
因此,我始终把服务生产建设、促进各项工作作为工作重点,在有效满足领导和各部门工作需要的前提下,强化调度指挥职能,合理平衡协调各类公务用车,最大限度地提高车辆利用率,促进了工作的健康有序开展。
车队队长岗位职责
车队队长岗位职责作为一个车队队长,您需要承担着领导车队运营工作的重责。
您将是车队中最高级的管理人员,担负着确保车队运作高效顺畅的责任。
以下是您的主要职责:1. 领导管理作为车队队长,您需要领导和管理整个车队的工作。
这包括协调车队成员的工作安排,指导他们在工作中遇到的问题,并确保他们按照规定的工作流程进行工作。
2. 绩效管理您需要负责车队的绩效评估和管理。
这意味着您需要定期跟进车队成员的工作表现,及时发现并解决问题,并根据工作绩效制定奖惩措施。
3. 招聘和培训确保车队持续拥有高素质的驾驶员和工作人员是您的职责之一。
您需要参与招聘过程,并对新员工进行培训和指导,确保他们能够胜任工作。
4. 安全管理作为车队队长,您需要确保车队成员在工作中能够保持安全。
这包括监督驾驶员的驾驶行为,确保他们遵守交通规则和驾驶安全操作规程,并严格执行车队的安全政策。
5. 资源管理您需要负责车队的资源管理,包括车辆、设备和其他必要资源。
您需要确保车队拥有足够的资源来支持日常运营,并进行资源的合理分配和利用。
6. 车辆维护保持车辆的良好状态是保证车队运营的重要因素。
您需要确保车队的车辆得到定期维护和保养,并及时处理车辆的故障和问题。
7. 运营管理车队的运营管理是您的核心职责。
您需要确保车队的任务能够及时高效地完成,包括货物的运输、客户的接送等。
您需要制定合理的计划和调度,确保车队的运营顺利进行。
8. 成本控制作为车队队长,您需要确保车队的运营成本能够得到有效地控制。
您需要与财务部门合作,合理安排车队的预算,并确保在运营中做到精打细算。
9. 问题解决在车队运营中,可能会出现各种问题和危机。
您需要及时做出决策,解决各种问题,确保车队能够继续高效运转。
10. 与其他部门合作车队的运营需要与其他部门合作,例如与客户服务部门协调客户需求,与物流部门协调货物配送等。
您需要与其他部门密切合作,确保车队的运营能够顺利进行。
总之,作为一个车队队长,您需要在领导管理、绩效管理、人力资源管理、安全管理、资源管理、车辆维护、运营管理、成本控制、问题解决和与其他部门合作等方面承担着重要的责任。
车队队长职责(5篇)
车队队长职责车队队长是车队安全生产的第一责任人,对车队安全管理、配送调度、学习教育、车辆检查全面负责。
1、严格遵守国家法律、法规,按公司规章制度和“车辆管理规定”,正确履行工作职责。
2、加强对车队员工的思想教育,不断提高所属人员的政治素质、道德修养和业务能力。
安全学习或例会每周不少于一次。
3、搞好上岗人员的安全培训,熟悉了解民爆器材安全性能,增强全员安全防范意识和安全责任意识。
4、对配送车辆进行合理调度,努力提高服务质量和工作效率。
5、建立安全检查台帐,做好出车前及交接班时的车辆安全检查,严防运输车辆带故障上路。
6、严禁驾驶员酒后上岗,恶劣天气严禁出车。
7、严格监督驾驶人员执行交通安全法规及“驾驶员职责”,坚决制止一切违章驾驶行为,坚决杜绝一切恶性事故发生。
8、处理好本部门的其他业务,对违反公司规定不听劝阻的,要停止其出车任务,并及时上报公司处置。
车队队长职责(2)车队队长的职责通常包括以下几个方面:1. 领导和管理车队成员:车队队长负责领导和管理车队的所有成员,确保他们遵守交通规则和公司制度,并保证车队的顺利运行。
2. 安排和协调车队任务:队长需要根据公司的需求和要求,合理安排车队的任务,包括线路、时间和目的地等,确保车队的工作高效、安全。
3. 维护和管理车辆:队长负责确保车队的车辆处于良好的工作状态,包括定期检查和保养车辆,安排修理和维护工作,保证车辆的正常运行。
4. 培训和指导车队成员:队长需要负责培训新加入的车队成员,并提供他们在工作中的指导和支持,确保他们具备必要的技能和知识。
5. 处理突发事件和问题:在车队运营过程中,可能会出现各种突发事件和问题,如交通事故、车辆故障、乘客纠纷等,队长需要迅速应对并妥善解决这些问题,确保车队的正常运营。
6. 提高车队绩效:车队队长需要不断优化车队的工作流程和管理方法,提高车队的工作效率和绩效,同时还需要积极参与公司的工作,提出改进意见和建议。
总而言之,车队队长是车队的核心管理者,他需要全面负责车队的日常运营和管理工作,确保车队的安全、高效运行。
车队队长岗位职责模版
车队队长岗位职责模版一、基本职责:1. 全面负责车队的日常管理和运营工作,保证车队按时、按量完成任务;2. 制定并执行车队的工作计划,并根据实际情况进行调整;3. 确保车队的车辆、设备及相关资料的完好无损,做到及时维护保养;4. 负责车队驾驶员的培训、考核和管理工作,确保驾驶员的技术水平和驾驶安全;5. 监督车队的费用支出情况,合理控制车队的运营成本;6. 完成上级主管交办的其他任务。
二、车辆管理:1. 负责编制车队的车辆管理制度,明确车辆的使用范围、用途和使用规定;2. 负责车队车辆的购置、申请、报废和更新工作,确保车辆的数量和品质符合公司要求;3. 负责车队车辆的保险和年检工作,确保车辆的合法运营;4. 负责车队车辆的维护和保养工作,做好车辆的日常检查和保养,及时发现并排除故障;5. 组织车队驾驶员参加车辆安全知识培训和技术交流,提高驾驶员的安全意识和驾驶技能;6. 负责车辆的保险理赔工作,及时处理车辆的保险事故。
三、人员管理:1. 负责车队驾驶员的招聘、录用和培训工作,确保驾驶员符合公司的要求;2. 管理车队驾驶员的考勤和出勤情况,及时处理请假和迟到早退等问题;3. 监督驾驶员的工作纪律和行为规范,及时纠正不良行为;4. 安排驾驶员的出车计划,确保车辆按时、按量完成任务;5. 做好驾驶员的绩效考核工作,根据考核结果进行激励和奖惩;6. 做好驾驶员的安全教育工作,提高驾驶员的安全意识和防范能力。
四、运营管理:1. 掌握车队的运营情况,及时了解车队的运作状况和运营问题;2. 根据客户的需求和要求,制定车队的运营计划和工作方案;3. 组织车队的运营活动,保障客户的运输需求得到满足;4. 安排和调度车辆的使用,保证车辆的正常运营和效率;5. 监控车队的运输过程,及时解决运输中的问题和难题;6. 配合客户的需求,及时调整车队的运营模式和工作流程。
五、安全管理:1. 负责车队的安全管理工作,制定并执行安全管理制度和规章制度;2. 指导驾驶员的安全操作规范,提高驾驶员的安全意识和防范能力;3. 督促车辆的日常保养和维修,确保车辆的安全运行;4. 组织车队的安全培训和应急演练,提高驾驶员的处理突发事件的能力;5. 参与事故的调查和处理工作,及时采取措施防止类似事故再次发生;6. 做好车队的安全巡查工作,发现并纠正安全隐患。
车队队长岗位职责
车队队长岗位职责车队队长岗位职责(精选15篇)在社会一步步向前发展的今天,各种岗位职责频频出现,岗位职责是一个具象化的工作描述,可将其归类于不同职位类型范畴。
到底应如何制定岗位职责呢?以下是店铺收集整理的车队队长岗位职责,仅供参考,希望能够帮助到大家。
车队队长岗位职责11、全面负责运矿队的日常管理工作;2、认真执行车辆保养制度,督促、检查车辆的维护保养工作,并做好记录;3、做好驾驶员的日常管理和考核工作,贯彻执行各项技术标准、操作规范、规章制度;4、抓好日常的安全教育工作,定期召开安全会议,分析影响安全生产的各类问题和事故隐患,并提出防范措施和处理意见;5、合理安排出车次序,做好出车前和收车后的检查工作,认真组织填写各类报表和行车记录;6、负责处理生产运输过程中的突发事故,负责做好部门的协调工作;7、抓好车队人员的劳动纪律和文明生产;8、完成领导交办的其他临时性任务。
车队队长岗位职责21、坚决贯彻执行各级政府安委和公安交警部门的有关决定、指示,宣传道路交通法规、政策及有关规定,及时传达各级安委的有关指示精神。
组织本单位驾驶员的安全学习,交通竞赛评比,积极开展交通安全活动。
2、负责处理本单位管辖机动车和驾驶员的有关事项,负责新车上牌、机动车和驾驶员牌证的年检年审、驾驶员报考、机动车报废、异动登记等有关业务工作。
负责车辆的路桥费、油票及各项交通管理规费车船使用税的交纳。
主动协助交警部门处理本单位辖区内驾驶员的交通违章、交通事故及与之有关事宜。
3、负责车队管理规章制度的拟定及执行,车队日常管理工作,统筹安排出车任务负责驾驶员的考核工作。
负责车队资料的收集、整理、统计、归档,为考核驾驶员提供理论依据。
切实抓好制度管理,严格执行公司有关制度规定,搞好驾驶员的考核,严明组织纪律,严明奖罚制度和其他制度,使各项制度得以落实。
4、负责车辆统一调度,合理安排车辆使用,随时保持通讯联系畅通,认真做好上传下达工作。
为所有车辆建立技术档案,详细记录车辆基本状况,维修保养情况等等。
小车队队长岗位职责
小车队队长岗位职责一、在公司领导下,抓好小车队全面管理工作。
二、负责保障公司领导及各部门公务用车,并做好公务用车的登记、调拨工作,做到记录正确,派车及时。
三、抓好车队成本核算工作,对车辆调度、维修、保险、油耗等日常工作要严格把关,控制各种费用、成本。
四、与驾驶员交心谈心,提高驾驶员的服务热情,让其心情舒畅地出车。
五、负责对全体车辆驾驶人员进行思想、法纪教育、专业技术培训、安全行车教育和职业道德教育,强化修养,提高素质,组织好安全学习活动和驾驶员经验交流活动。
强化服务意识,不断提高服务水平。
六、认真贯彻公司内部管理的有关规定,了解掌握驾驶员和车辆的状况,认真做好各项技术指标的制作、管理,降低运行消耗,指导健全车辆技术档案,保持车辆装备齐全、性能优良,使车辆随时处于优良状况,确保公务用车和安全行车。
七、建立、健全各项原始记录,审核各项维修及出车报支情况。
八、负责做好领导、个人车辆管理和服务,协助办理车辆的年检年审等各类相关手续。
调度员岗位职责一、在小车队队长的领导下,合理做好车辆调度过程中的各项协调工作。
二、、遵照出车任务、出车计划和派车指令,具体组织好车辆运行,保质保量地完成出车任务。
三、合理使用车辆,保证车辆的合理调配使用。
四、与用车单位进行沟通,了解用车人的意图,协调好车队、驾驶员与用车人等方面的关系;准确无误地通知驾驶员出车的时间、地点、用车人以及有关事项。
五、对出现异常情况的出车行为及时汇报队长并进行跟踪、协调,处理。
六、负责出车情况的记录、通知、统计、结算及相关单据的整理。
七、定时、不定时检查车辆卫生、技术状况等,确保车辆保持最佳运行状态。
八、完成临时交办的其它各项工作任务。
驾驶员岗位职责一、积极参加政治、文化、安全、维修保养、业务技术学习,态度友善,礼貌待人,不断提高服务质量与技术水平,积极地维护公司的良好形象。
二、自觉严格遵守国家法令、交通法规,严格遵守城市和公路交通管理规定,严禁无证开车,不违章行车,讲职业道德。
车队队长岗位说明书
车队队长岗位说明书一、岗位职责:1. 负责车队的日常管理和运营工作,包括车辆调度、车辆维护保养、驾驶员管理等。
2. 制定车队的运营计划和调度方案,确保车辆按时、安全、高效地完成客户需求。
3. 负责车队的日常运营监督和指导,保障车队运营安全和效率。
4. 负责车辆的维护保养工作,确保车辆的安全性和可靠性。
5. 确保驾驶员的培训和考核,提高驾驶员的驾驶技术和服务水平。
6. 负责协调客户需求和车队的运营能力,提供专业的运输解决方案。
7. 负责车队的运营数据统计和分析,提出改进建议,不断优化车队运营管理。
8. 负责车队的费用控制和成本管理,实现车队的经济效益和管理效益。
9. 其他领导交办的工作任务。
二、任职资格:1. 大专及以上学历,物流、交通运输等相关专业。
2. 具有5年以上车队管理经验,熟悉车队运营管理流程和规范。
3. 具有良好的沟通能力和团队管理能力,能够有效协调车队内部的各项工作。
4. 具有较强的业务谈判能力和客户服务意识,对客户需求有敏锐的捕捉和处理能力。
5. 具有较强的决策能力和应急处理能力,能够在紧急情况下冷静应对和妥善处理。
6. 熟悉车队管理相关法律法规和政策,具有相关资质证书及驾驶证。
7. 具有服务意识和团队合作精神,能够带领团队完成各项工作任务。
8. 具有较强的抗压能力和自我管理能力,能够承受一定的工作压力。
三、薪酬待遇:1. 本岗位的薪酬待遇根据应聘人员具体情况和公司内部薪酬管理政策而定,具体面议。
2. 公司为员工提供完善的社保和福利待遇,包括五险一金、带薪年假、节假日福利等。
3. 公司为员工提供良好的职业发展平台和晋升机会,提供多种培训机会,帮助员工不断提高自身的专业能力和管理水平。
四、公司简介:我司是一家专业的物流运输企业,拥有多年的运输服务经验和一支优秀的管理团队。
公司一直致力于为客户提供高效、安全、优质的物流运输服务,得到了客户的一致好评。
我们希望能够招聘一批热爱物流行业并且具有相关工作经验的人才,与我们一同努力,共同发展。
车队队长职责 车队队长工作职责(优秀12篇)
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择其善者而从之,其不善者而改之。
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公司车队队长职责篇一一、负责吨车车队的全面工作和处理车队日常事务;二、负责组织吨车司机的思想和业务的学习,不断提高驾驶员思想和业务素质。
对不穿工服出车、车场内赌博、不安规定停车的司机做工作,每月至少组织司机召开一次安全会议;三、负责车队安全工作检查,贯彻公司安全部的安全行车规定,组织司机安全学习工作;四、合理审批司机请假,做人停车不停的标准,并负责把审批后的司机请假单月底送到大岭山财务存档。
督促、跟踪司机出车准时、准点,做到车辆按指定时间到达;五、掌握车队车辆使用、保养情况,安排车辆的保养统计,并作好具体记录;六、与调度保持密切联系,对每天的单量明细掌握清楚,做好派单的公平监督工作,起到调度连接司机的桥梁作用;七、严格执行规章制度,秉公办事,赏罚严明;八、负责司机的考勤工作,负责处理附近一带的交通事故;九、在值班期间认真负责司机的财务签单,严格把关,协助车场负责人管理车场;十、跟安全部保持沟通与联系,日常多接触、关心司机工作或相关情况;十一、如有司机发生事故或在操作上出现问题的,要写经过或检讨陈述,并把原件带回安全部存档。
十二、培训刚入职的新司机,不定期检查入职工作情况。
十三、完成领导交办的其他工作。
车队队长岗位职责篇二1、全面负责运矿队的日常管理工作;2、认真执行车辆保养制度,督促、检查车辆的维护保养工作,并做好记录;3、做好驾驶员的日常管理和考核工作,贯彻执行各项技术标准、操作规范、规章制度;4、抓好日常的安全教育工作,定期召开安全会议,分析影响安全生产的各类问题和事故隐患,并提出防范措施和处理意见;5、合理安排出车次序,做好出车前和收车后的`检查工作,认真组织填写各类报表和行车记录;6、负责处理生产运输过程中的突发事故,负责做好部门的协调工作;7、抓好车队人员的劳动纪律和文明生产;8、完成领导交办的其他临时性任务。
小车队队长任职要求
小车队队长任职要求
(一)岗位职责:
1、负责对小车队的管理;
2、负责司机安全培训的组织实施;
3、做好车辆安全检查、维护保养计划及相关记录;
4、对车辆里程及耗油进行分析;
5、对车辆各类费用进行控制和统计。
(二)任职要求:
1、具有三年以上车队经营管理经验并持有B1驾照,熟悉车辆的日常维护、保养和故障诊断;
2、能熟练使用电脑,Office办公软件;
3、具备较强的学习能力、沟通能力和执行能力;
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车队队长岗位职责
车队队长岗位职责车队队长岗位职责是什么呢?很多人还不是很清楚吧?下面是店铺给大家是收集的车队队长岗位职责,欢迎阅读。
车队队长岗位职责篇1一、负责车队日常管理工作。
二、负责车队安全教育检查,防止事故发生。
三、负责车队维修、保养、汽车配件的计划,严格控制资金使用,节约开支。
四、掌握汽车配件库、油料库的管理,严格出库、入库制度。
五、负责车队人员、车辆的各种手续和计划。
六、负责与有关业务单位的沟通联系。
七、督促检查考核全车队职工执行岗位责任制的落实情况。
车队队长岗位职责篇2一、负责保障公司领导及各部门公务用车,并做好公务用车的登记、调拨工作,做到记录正确,派车及时。
二、抓好车队内部各项管理工作,对车辆调度、维修、保险、油耗等日常工作要严格把关,控制各种费用、成本。
三、认真贯彻公司内部管理的有关规定,了解掌握驾驶员和车辆的状况,确保公务用车和安全行车。
四、及时办理车辆养路费、保险费等缴纳工作,做好对车辆经费各项支出的审核工作。
五、协助行政部检查各项制度执行情况,对驾驶员在用车方面存在的不规范行为有权纠正。
六、负责做好领导、个人车辆管理和服务,及时办理车辆的年检年审工作。
七、根据当月出车任务指标,编制月报表、单车油料、材料费等各项消耗费用台帐。
负责车队驾驶员补贴费、差旅费的计算工作。
八、每月终止10日内将统计核算的有关资料编制出单车成本核算表。
九、作好车辆的维护、例行维护一、二级维护工作,确保车辆使用质量。
十、安排好车辆的修理工作,应以最快的速度和最好的质量把车辆修好十一、加强基础资料的收集保管,建立健全车队出车的各项记录。
十二、完成领导交办的其它工作。
车队队长岗位职责篇31、在生产厂长的领导下,全面负责车队的经营管理工作。
认真贯彻公司车队管理条例,落实“安全第一”的宗旨,积极完成上级交付的各项工作,努力使车队管理步入更规范的局面。
2、负责制定车队的各项管理制度,做好驾驶员的日常管理和考核工作,为调动车队队员积极性提出意见。
车队队长岗位说明书
车队队长岗位说明书一、职位背景车队队长是车队管理的核心职位,负责协调安排车辆调度、车队作业、车辆维护等工作,保障车队运营的高效与安全。
二、岗位职责1. 车队管理:- 负责车辆的调度和作业安排,确保车辆按时到达目的地并按计划完成任务。
- 组织车队例行会议,提供沟通和协调平台,推动车队的发展和成长。
- 监督车队成员的工作效率和工作质量,提供指导和培训,提升整个车队的运营水平。
2. 安全监控:- 负责车辆安全管理,建立和完善车辆巡检制度和安全预防措施。
- 组织开展车辆安全培训,确保车队成员具备必要的安全意识和操作技能。
- 处理车辆事故和突发事件,并及时报告上级领导并采取相应的紧急措施。
3. 维护管理:- 负责车辆的维修保养和日常维护,确保车辆的正常运行和良好状态。
- 管理车队的油料消耗和库存,控制成本,并提出相应的节约措施。
- 维护车辆档案和相关资料的完整性和准确性,做好车辆信息的统计和分析。
4. 团队建设:- 带领团队协作,解决人员之间的矛盾和问题,营造和谐的工作氛围。
- 协调车队成员的工作安排和休假,确保车队的正常运行不受影响。
- 持续优化车队管理流程,提高整个车队的工作效率和运营水平。
三、任职要求1. 教育背景:- 大学本科及以上学历,相关专业优先考虑,如交通管理、物流管理等。
2. 工作经验:- 具备3年以上车队管理或相关工作经验,具备一定的团队管理经验。
- 熟悉车辆调度和作业流程,熟悉相关法规政策,具备一定的安全管理能力。
3. 技能要求:- 具备较强的组织协调能力和团队合作能力,能够有效解决紧急情况下的问题。
- 具备优秀的沟通和人际交往能力,能够与员工和上级领导保持良好的工作关系。
- 具备一定的数据分析和统计能力,能够进行车队运营数据的分析和报告撰写。
- 熟练使用办公软件和车队管理系统,能够熟练操作相关软件和系统。
4. 个人素质:- 具备责任心和执行力,能够按时完成工作任务并承担相关责任。
- 具备较强的应急处理能力和解决问题的能力,能够有效应对各类突发情况。
车队队长安全工作岗位职责、工作标准、考核标准
车队队长安全工作岗位职责、工作标准、考核标准一、车队队长安全工作岗位职责:1. 负责车队的安全管理工作,订立安全管理制度和相关安全规定;2. 组织车队成员进行安全教育和培训,提高交通安全意识及学问水平,以防备事故的发生;3. 负责车队车辆的安全检查和维护,确保车辆的安全运行;4. 负责车队成员的安全培训和安全考试,确保全部成员都了解和遵守安全规定;5. 把握车队成员的驾驶技能和安全情形,适时矫正存在的安全问题;6. 负责对车队成员的行车记录进行监督,并适时对违规行为进行处理;7. 负责对车队的行车路线和行车时间进行规划和管理,确保车队安全地完成任务;8. 协调处理车辆事故和交通违法行为,并做好事故处理及后续处理工作;9. 与上级领导保持联系,适时向上级领导报告车队的安全情形和问题。
二、车队队长安全工作标准:1. 了解国家和当地交通安全法律法规、规章制度并订立相应的车队安全管理规定;2. 负责落实车辆和驾驶员的安全检查制度,每季度对车辆和驾驶员进行定期检查;3. 常常组织车队成员进行安全培训和安全考试,适时修正现有安全制度和规定;4. 每周组织车队成员开会,共享阅历和安全实践,总结活动;5. 每季度对车队的安全管理情况进行统计分析,并向上级报告。
三、车队队长安全工作考核标准:1. 落实安全管理制度是否有效,安全问题的发觉和解决是否适时;2. 车队成员的安全素养、安全意识和安全学问是否得到提高;3. 车辆的安全检查和维护情况是否符合规定,车队的整体安全水平是否稳步提升;4. 组织车队成员参加安全活动和交通安全宣扬的情况和效果;5. 车队的安全管理成效和安全事故发生的数量与处理情况。
总之,车队队长作为安全管理的负责人,应当在风险管理、安全文化建设、安全教育培训、安全规制订立等方面发挥紧要作用。
只有坚持不断的学习和更新,加强前瞻性掌控和全方位监管,才能确保车队的安全运行并在行业中树立良好口碑。
车队队长岗位职责
车队队长岗位职责车队队长安全职责篇一车队队长安全职责1.在办公室主任的领导下,负责管理机关所有车在办公室主任的领导下主持车队的全面工作;2.坚持原则,热情服务,搞好车队自身建设,保证车队完成机关各项出车任务;3.负责车队严把车辆调度关口,认真执行有关车辆管理制度;4.负责制订、完善各项规章制度并督促检查制度的落实情况。
对于有违章违纪行为的人员按规定提出处理意见;5.掌握全队人员的基本情况、驾驶技术、熟悉车辆的性能和技术状况抓好车队驾驶员的安全教育和辆的性能和技术状况抓好车队驾驶员的安全教育和职业道德教育,做好车辆安全运行;6.负责车队各项经费支出、结算的登记审核,车辆每月行驶里程、油耗、维修等情况的汇总,节约开减少浪费;支,减少浪费;7.不定期对车辆进行技术检查和安全检查,发现问题及时处理,消除隐患,确保运行安全,力争做到无重大责任事故发生;8.办理车辆运行等方面的各种业务,抓好年度车辆及驾驶员的年检和审验工作;9.定期向办公室主任汇报工作,办理好领导交办的其它事项。
车队队长安全职责范文1. 在生产厂长的领导下,全面负责车队的经营管理工作。
认真贯彻公司车队管理条例,落实“安全第一”的宗旨,积极完成上级交付的各项工作,努力使车队管理步入更规范的局面。
2. 负责制定车队的各项管理制度,做好驾驶员的日常管理和考核工作,为调动车队队员积极性提出意见。
3. 在保证公司送货需求的前提下,努力降低运营成本。
4. 严格规范车队财物使用,为制作车队管理所需报表提出意见并认真填写各种报表。
所有报表资料需存档,并作出月度、季度、年度分析报告给领导参考。
5. 队长应了解车队的各种情况,公正合理的处理问题,随时掌握路况、天气状况,及时作出相应调整。
做到以身作则、坚持原则、赏罚分明、关心所属职工。
6. 掌握各车辆动态,做好车辆出车计划,合理安排出车任务,做到确保重点,兼顾全面,真正做到安全、及时、无误。
做好出车前、收车后的检查工作,认真填写各类报表及行车记录。
车队队长岗位职责范文(三篇)
车队队长岗位职责范文一、车队管理和组织1. 负责制定车队管理制度、规章制度,并监督实施。
2. 组织车队人员安排和调度,确保车队运营的高效性和稳定性。
3. 确保车辆和驾驶员的合理配置,根据业务需求进行调度和安排。
4. 负责车队的日常运营管理,包括车辆维护保养、交通违章处理等。
5. 协助上级领导开展车队的年度计划制定和预算编制工作。
二、车辆管理和维护1. 确保车队车辆的正常运营和维护,保证车辆的性能和安全性。
2. 建立健全车辆维修保养制度,监督车辆的定期检修和保养工作。
3. 对车辆的油耗、油料消耗等进行合理控制,降低运营成本。
4. 负责车辆的年检和保险手续办理,确保车辆合法上路。
5. 协调处理车辆的事故和故障,及时报告上级并做好相关记录。
三、驾驶员管理和培训1. 对车队驾驶员进行管理和培训,提高驾驶员的业务水平和安全意识。
2. 负责驾驶员的岗前培训和定期安全教育,提醒驾驶员注意交通安全。
3. 组织驾驶员的考核和评估工作,激励优秀驾驶员积极向上。
4. 监督驾驶员的驾驶行为和工作纪律,及时进行整改和处理。
四、安全管理和应急处理1. 负责车队的安全管理工作,确保车队的安全生产和车辆的安全运行。
2. 制定并组织实施车队的安全生产计划,预防和减少事故的发生。
3. 组织车队的应急救援工作,妥善处理突发事件和紧急情况。
4. 负责车队的安全检查和隐患排查,及时整改和消除安全隐患。
五、与相关部门的协调合作1. 与上级领导和其他部门的沟通和协调,确保车队工作与其他部门的配合。
2. 与供应商和修理厂的联系和协商,保证车队物资的供应和维修服务质量。
3. 参与和协助上级领导进行车队的重大决策和项目工作。
六、数据统计和报表分析1. 负责车队运营数据的统计和分析,提供详尽的运营报表和分析报告。
2. 对车队运营情况进行定期汇报和总结,及时反馈问题和提出改进意见。
3. 利用统计数据和报表分析,优化车队运营流程和提高工作效率。
七、团队建设和人员培养1. 带领车队团队,建立团队文化,提升团队凝聚力和执行力。
车队队长岗位说明书
车队队长岗位说明书一、岗位职责车队队长是车队管理工作的核心。
他不仅要负责车队的安全、调度、维修等工作,还要协调各个部门,保证车队的正常运行。
具体职责如下:1. 安全管理车队队长需要负责车队的安全管理工作,包括:(1)制订相关的安全管理制度和工作流程,确保车队的安全管理得到有效执行;(2)对车队的安全生产状况进行评估和检查,及时发现和排除安全隐患;(3)负责车队事故的调查和处理,制定相应的防范措施。
2. 调度管理车队队长需要负责车队的调度管理工作,包括:(1)合理安排车队的日常工作和任务分配,确保车队运行有序;(2)协调各部门之间的合作和沟通,解决因紧急情况引起的任务和工作调度问题;(3)随时关注车队的动态信息,对车辆和司机进行有针对性的调度,确保车队工作任务圆满完成。
3. 维修管理车队队长需要负责车队的维修管理工作,包括:(1)制订车队维修计划和工作流程,及时安排车辆保养和检修工作;(2)掌握车辆故障和修理情况,对维修工作进行监督和管理,确保维修工作质量;(3)处理车队维修计划的变更和调整,提出运营建议和改进建议。
4. 工作报告车队队长需要负责向上级领导和其他部门报告车队工作的情况,包括:(1)对车队的日常工作情况、安全风险情况、维修计划和预算情况等进行定期报告;(2)对车队工作中出现的问题提出建议、评估,以保证车队工作的正常运转。
二、任职资格1. 学历要求本岗位要求本科及以上学历,车辆运营管理、交通管理、物流管理或相关专业优先。
2. 工作经验本岗位要求在车队管理领域有一定的工作经验,3年及以上车队管理经验,有大型车队管理经验优先。
3. 技能要求(1)熟悉车队安全管理、调度管理、维修管理等工作流程和标准;(2)掌握车队管理业务知识,能够根据车队规模和运营模式灵活进行管理;(3)具备良好的组织协调能力和沟通协调能力,善于团队合作和解决问题;(4)具有一定的文字处理能力和信息分析能力。
三、薪资待遇本岗位提供有竞争力的薪资待遇,包括基本工资、绩效奖金、社会保险等福利待遇。
车队队长岗位职责
车队队长岗位职责车队队长岗位职责1岗位职责:1:在对长的领导下,认真做好分管工作。
及时向队长提供合理化建议及改进措施。
2:积极掌握各方面信息,协调工作关系。
3:协助队长组织召开各种办公会议,配合安全部工作。
4:做好车辆的.日常管理工作5:领导交办的临时事宜任职要求年龄30岁以上,大专以上学历,办公软件应用熟练,会驾驶者优先车队队长岗位职责21、严格遵守公司的各项规章制度,爱岗敬业忠于职守。
2、严格执行交通法规,讲究职业道德,遵守社会公德,牢固树立“安全第一”的`思想按时出车,不违章、不发生交通事故。
3、爱护车辆,严格执行车辆的“三检”制度做好车辆的日常保养,有毛病及时修理,让自己的车辆始终处于良好的状态。
4、严禁洒后驾车和非司机开车,严禁疲劳驾驶。
不开“英雄”车、不开斗气车、不开带病车上路,杜绝各种事故的发生。
5、认真遵守《交通法规》上对驾驶员提出的“十三”不准的规定。
按时参加交通安全学习,不断提高自身的业务素质和驾驶技能,确保行车安全。
车队队长岗位职责31.在分管馆长的.领导下开展工作,认真贯彻馆务会会议精神,在本部门开展规范化服务工作,不断提高司机执行“丧户至上,服务第一”的服务宗旨的自觉性和规范化服务水平。
2.精通车队业务,熟知交通法规和本地区街道、方位,团结带领车队职工完成各项工作任务。
3.认真落实各项规章制度,秉公办事,做好驾驶员及车队各岗位工作考核。
4.严格执行《车辆维修管理规定》,及时组织车辆自修,从严掌握去馆外或外埠修理厂修理。
5.定期组织驾驶员学习各种交通法规,教育驾驶员遵守交通规则,安全文明行车。
6.抓好车辆技术档案管理工作。
7.室内外环境卫生责任落实到人,督促检查汽车驾驶员搞好车、库及分担区卫生。
车队队长岗位职责4①主要职责1)在站长的领导下,负责车队的管理、车辆的维修,提高车辆的完好和出车率;2)严格贯彻执行交通安全法规和公司交通安全行车制度,并督促检查教育司机认真执行。
小车队队长安全生产责任制(5篇)
小车队队长安全生产责任制小车队队长是小车队车辆维护保养,保障车辆安全行驶的第一责任者。
必须在办公室主任、事务秘书的领导下,按照分工开展工作。
小车队队长必须熟练掌握交通安全知识并依法经过培训、取得车辆驾驶资格证。
一、岗位职责第1条全面负责小车队车辆维护保养、车辆管理和驾驶人员教育培训工作。
第2条按规定对车辆进行维修和保养,保证车辆状况良好,严格按要求派车。
第3条负责制定车队值班、车辆管理、驾驶人员加强学习等各项制度,不断提高驾驶人员的业务技术素质,严禁出现停班、空岗和疲劳驾驶。
第4条定期向办公室主任汇报工作,提出工作意见和建议。
第5条必须尽职尽责,遵章驾驶,杜绝违章现象。
二、责任追究第6条有下列行为之一的,给予小车队队长罚款处分,构成犯罪的,依法追究刑事责任。
(一)因教育不到位,出现违章的;(二)因管理不严,出现空岗或脱岗的。
第7条未组织制定车队值班、车辆管理、驾驶人员加强学习等各项管理制度,或未按规定进行考核,小车队队长负直接责任。
第8条未对驾驶人员进行必要的教育培训,出现交通事故的,小车队队长负直接责任。
第9条未按规定对车辆进行维修和保养,出现交通事故的,小车队队长负直接责任。
第10条未按办公室要求派车或私自出车的,小车队队长负直接责任。
第11条对于上述负直接责任的,应根据情节严重程度按照有关法律、规定给予经济处罚、行政处分、追究刑事责任。
小车队队长安全生产责任制(2)一、安全生产责任制的背景和意义随着交通行业的不断发展和社会交通量的逐年增加,小车队的数量也不断增加。
小车队作为运输企业的基本单位,承担着货物和人员运输的重要任务,安全生产责任制在小车队中的实施十分重要。
安全生产责任制的建立和完善,能够有效保障车队内部的安全稳定运营,提高企业整体的生产效益,确保员工的生命财产安全。
因此,小车队队长作为安全生产的第一责任人,承担着非常重要的职责和使命。
二、小车队队长安全生产责任制的内容1. 安全生产方针的确定小车队队长要根据国家、地方和企业的安全生产方针,结合自身实际情况,确定小车队的安全生产方针。
车队队长岗位责任制度范文(3篇)
车队队长岗位责任制度范文1、在公司领导的领导下,负责车队的全面工作。
2、负责制订、完善车队的各项管理和服务制度,并组织落实、措施到位。
3、负责车队的合同洽谈、签订及日常管理工作和营销工作。
4、负责车队工作人员业务能力和运营车辆状况的管理工作,确保安全运营。
5、审批车辆维修,材料更换,各项成本支出的有关原始资料及凭据。
6、按工作计划、契约完成公司下达的运输任务,定期征求用户意见,对提高服务质量、安全运营、完成工作任务负责。
7、对车辆设备的更新、保养等管理工作负责。
8、负责车队固定资产的各项管理工作。
9、负责计划组织、落实车队的创收工作,按公司要求做到安全运营、服务到位、用户满意、创收增效、开拓发展。
10、完成领导交办的其它工作任务。
车队队长岗位责任制度范文(2)一、岗位背景车队队长作为车队的核心管理者,承担着重要的职责和使命。
他/她需要具备卓越的管理能力和领导才能,以确保车队的安全运营和高效组织。
本制度旨在明确车队队长的岗位职责和权利,规范其行为,最大限度地发挥其作用,提升车队的整体管理水平。
二、岗位职责1. 负责制定车队的发展战略、目标和计划,并制定相应的实施方案。
2. 负责领导和管理车队的各项工作,包括车辆管理、驾驶员管理、路线安排、维修保养等。
3. 完善和执行车队的运营管理制度和操作规范,确保车队运作的规范性和高效性。
4. 负责车辆库存和配备的管理,合理安排车辆的调度,确保车队的运行能力和效益。
5. 协调车队与上级、下级部门的工作,及时报告车队运营情况,提供必要的信息和数据支持。
6. 负责车队的安全管理,制定和执行安全管理制度,确保车队在行驶过程中的安全性。
7. 建立健全车队的培训机制,培养和提升车队队员的技术和管理能力。
8. 推进车队信息化建设,提高车队管理的智能化和信息化水平。
9. 协调解决车队的各类问题和纠纷,及时处理突发事件,保证车队的正常运营。
10. 具备一定的团队建设能力,带领车队队员共同成长,达成团队目标。
车队队长岗位说明书
车队队长岗位说明书1. 岗位概述作为车队队长,您将是车队的核心管理者,负责统筹安排车辆调度、人员管理、车辆维护等工作。
您将与车队成员紧密合作,确保车队高效、安全地运营。
2. 岗位职责2.1 车辆调度管理- 负责制定车辆调度计划,并根据运输需求进行合理安排,确保车辆在适当的时间到达目的地。
- 协调车辆出发和返回时间,合理利用车辆资源,提高效益。
- 对车辆行驶路线进行有效规划,确保行驶安全和高效运营。
2.2 人员管理- 招募、培训和管理车队成员,确保他们具备必要的技能和知识。
- 分配工作任务,监督和指导车队成员的工作表现。
- 关注员工的工作情况和职业发展,及时做出激励和奖励措施,维护车队成员的积极性和稳定性。
2.3 车辆维护- 确保车辆保养计划的执行,及时安排保养和维修工作。
- 定期检查车辆状况,包括轮胎、刹车系统、发动机等,确保车辆的正常运行。
- 维护车辆档案和保修记录,确保车辆的安全和可靠性。
2.4 运行安全管理- 按照相关规定,检查车队成员的证件和资质,确保他们具备驾驶车辆的条件。
- 定期组织车辆安全培训,提高成员的安全意识和应对突发事件的能力。
- 并保持与相关部门的联系,了解最新的交通法规和安全规范。
3. 岗位要求3.1 整体素质- 具备良好的组织和协调能力,能够高效管理车队工作。
- 具备较强的沟通和团队合作能力,能够与不同背景的成员协调工作。
- 具备一定的应急处理能力,能够在紧急情况下迅速做出正确决策。
3.2 专业知识和技能- 熟悉车辆调度和运输管理的基本原理和流程。
- 具备一定的车辆维修和保养知识,能够进行常规故障排查和处理。
- 对交通安全法规和运输管理相关法规有较好的了解。
3.3 工作经验和资格- 具备相关车队管理或相关工作经验优先。
- 持有相关车辆运输或管理培训资格证书优先考虑。
- 具备驾驶执照和良好的驾驶记录。
4. 工作环境作为车队队长,您将在车队指挥中心或办公室工作。
您可能需要外出处理一些具体的事务,如车辆抛锚、道路交通事故等。
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小车队队长岗位职责
一、在公司领导下,抓好小车队全面管理工作。
二、负责保障公司领导及各部门公务用车,并做好公务用车的登记、调拨工作,做到记录正确,派车及时。
三、抓好车队成本核算工作,对车辆调度、维修、保险、油耗等日常工作要严格把关,控制各种费用、成本。
四、与驾驶员交心谈心,提高驾驶员的服务热情,让其心情舒畅地出车。
五、负责对全体车辆驾驶人员进行思想、法纪教育、专业技术培训、安全行车教育和职业道德教育,强化修养,提高素质,组织好安全学习活动和驾驶员经验交流活动。
强化服务意识,不断提高服务水平。
六、认真贯彻公司内部管理的有关规定,了解掌握驾驶员和车辆的状况,认真做好各项技术指标的制作、管理,降低运行消耗,指导健全车辆技术档案,保持车辆装备齐全、性能优良,使车辆随时处于优良状况,确保公务用车和安全行车。
七、建立、健全各项原始记录,审核各项维修及出车报支情况。
八、负责做好领导、个人车辆管理和服务,协助办理车辆的年检年审等各类相关手续。
调度员岗位职责
一、在小车队队长的领导下,合理做好车辆调度过程中的各项协调工作。
二、、遵照出车任务、出车计划和派车指令,具体组织好车辆运行,保质保量地完成出车任务。
三、合理使用车辆,保证车辆的合理调配使用。
四、与用车单位进行沟通,了解用车人的意图,协调好车队、驾驶员与用车人等方面的关系;准确无误地通知驾驶员出车的时间、地点、用车人以及有关事项。
五、对出现异常情况的出车行为及时汇报队长并进行跟踪、协调,处理。
六、负责出车情况的记录、通知、统计、结算及相关单据的整理。
七、定时、不定时检查车辆卫生、技术状况等,确保车辆保持最佳运行状态。
八、完成临时交办的其它各项工作任务。
驾驶员岗位职责
一、积极参加政治、文化、安全、维修保养、业务技术学习,态度友善,礼貌待人,不断提高服务质量与技术水平,积极地维护公司的良好形象。
二、自觉严格遵守国家法令、交通法规,严格遵守城市和公路交通管理规定,严禁无证开车,不违章行车,讲职业道德。
三、服从领导,听从指挥,做到不迟到、不早退,准点发车,有出车任务时,要坚守工作岗位,随时做好出车的准备。
严守车队制度。
四、严格遵守操作规程,爱护车辆,认真做到“三勤四严”,及时做好车辆保养工作。
保持车况性能良好,发现问题,不符合出车条件要及时主动向队长汇报,并抓紧时间进行处理,及时消除隐患。
五、保持车容清洁卫生,创造舒适的乘坐空间。
六、文明开车,礼貌待客。
不开情绪车,不开带病车,确保行车安全。
七、工作时间严禁喝酒,更不准酒后开车;未经许可不得私自出车,更不得将车交他人驾驶。
八、随时保持通讯畅通。
九、按时按量完成各项工作任务,做好单车费用核算,努力降低油料、维修等费用支出,搞好车辆成本核算,提高经济效益。
十、按时完成车辆和驾驶证的年审等工作。
安全员职责
一、在上级有关部门和公司的领导下,认真贯彻执行国家有关安全生产、环境保护、消防工作中的方针政策和各种规章制度,并督促本部门严格贯彻执行,定期向公司领导汇报执行情况。
二、应根据国家的劳动保护政策和法令,纠正制止违反安全制度和操作规程的劳动作业,对危险性作业有权令其停车,报告公司研究处理。
三、经常深入检查车辆安全情况,发现不安全因素,及时汇报车队队长,并协助解决。
四、做好易燃、易爆等物品的安全保护工作。
定期组织安全检查,督促整改措施。
对各种生产劳动作业是否符合安全技术要求,发生争执时有最后确定权。
五、对车队的劳动安全、防火安全负主要责任,负责车队的消防器材的配置、维修保养、检查管理工作,提高自防、自救能力,做好定期安全检查评比,定期、不定期检查安全工作。
六、负责对公司所有车辆的完备性进行检查,确保每辆车都符合安全运行要求,对不符合安全运行要求的,有权责令停车维修。
七、定期开展安全教育活动,并做好记录、存档。
八、对出现的安全事故,提出处理意见,报车队及时处理,并作好记录。
机务员岗位职责
一、认真学习文化知识,钻研业务技术,提高维修业务水平。
二、对需维修、保养车辆要及时进行维修、保养,统筹安排,不得延误。
三、接车前,需对车辆外观进行检查,并将检查情况告知车主,同时提醒车主取走车上贵重物品。
四、对需维修保养车辆认真进行检查,准确判断,确保维修质量。
五、维修时严格遵守维修安全操作规程和工艺操作规程,把好质量关。
六、文明生产,杜绝野蛮操作,做到油水不落地,配件不落地。
七、爱护维修的一切设备,并按其技术要求使用,不得超范围使用和超负荷使用,妥善保管与使用配置给个人使用的工、量器具。
八、工作时间工装整洁,精神焕发。
工作场地、车间、停车场禁止吸烟,严禁酒后开车、试车。
九、汽车维修作业时妥善保护待修车辆,维修前,首先套好把套、椅套、叶子板垫、脚垫。
十、车辆修竣后,所有与维修相关的文件必须填写清楚,并存档,完工后的车辆必须内外清洁干净,不允许有漏油、漏水现象,不允许有手印、脚印、污迹。
十一、没有允许不准擅自动用客户车辆,不允许在车内休息、吸烟、听收音机,不允许动、拿车内任何物品。
十二、按时进行维修计划申报工作。
十三、保管好各项维修、维护的原始记录等方面的图文资料。
十四、协助车辆的年审年检工作。
驾驶员守则
驾驶员按照文明、守法、安全、爱车、节约的原则驾驶车辆。
自觉遵守以下守则:
1、热爱本职工作,遵守职业道德,严谨驾驶作风,注重理论学习;
2、提高安全意识,遵守交通法规,谨慎规范驾驶,确保交通安全;
3、讲究文明礼貌,做到文明出车,搞好文明服务,树立良好形象;
4、服从工作分配,遵守劳动纪律,准时正点出车,做好出车记录;
5、精心爱护车辆,出车前后检查,保持车况完好,注意形象仪表;
6、提高工作效率,熟练业务技能,严谨酒后开车,不得故障上路;
7、严禁铺张浪费,自觉降低消耗,厉行勤俭节约,不得以车谋私;
8、严守保密制度,不该说的不说,不该问的不问,不该传的不传。
驾驶员服务公约
正点准时,车容整洁;
热情待客,语言文明;
安全运行,平稳驾驶;
遵章守法,文明操作;
态度谦让,仪表端正。
俱乐部部长岗位职责
一、在车队队长的领导下,负责汽车俱乐部的全面工作。
二、负责会员车辆、会员相关证件的审验、检测、换证等工作。
三、负责会员车辆保险的到期提醒、代为办理等工作。
四、负责会员及车辆档案的建立、完善、保管工作。
五、负责会员车辆检查、保养、维修等工作。
六、负责维修人员、洗车人员的管理工作。
七、及时做好俱乐部车辆的维修核查、登记、核算工作。
八、做好俱乐部洗车、美容情况的核查、结算工作。
九、俱乐部其他临时事项的办理。
车辆维修人员岗位职责
二、认真学习文化知识,钻研业务技术,提高维修业务水平。
二、对需维修、保养车辆要及时进行维修、保养,不得延误。
四、接车前,需对车辆外观进行检查,并将检查情况告知车主,同时提醒车主取走车上贵重物品。
四、对需维修保养车辆认真进行检查,准确判断,确保维修质量。
五、维修时严格遵守维修安全操作规程和工艺操作规程,把好质量关。
六、文明生产,杜绝野蛮操作,做到油水不落地,配件不落地。
七、爱护维修的一切设备,并按其技术要求使用,不得超范围使用和超负荷使用,妥善保管与使用配置给个人使用的工、量器具。
八、工作时间工装整洁,精神焕发。
工作场地、车间、停车场禁止吸烟,严禁酒后开车、试车。
九、汽车维修作业时妥善保护待修车辆,维修前,首先套好把套、椅套、叶子板垫、脚垫。
十、车辆修竣后,所有与维修相关的文件必须填写清楚,并存档,完工后的车辆必须内外清洁干净,不允许有漏油、漏水现象,不允许有手印、脚印、污迹。
十一、没有允许不准擅自动用客户车辆,不允许在车内休息、吸烟、听收音机,不允许动、拿车内任何物品。
车辆美容清洁工岗位职责
一、清洗人员应将洗车用具准备好待用。
二、清洗人员应将待清洗车辆指挥停放到指定的待洗区域,并检查车辆的外表是否有划痕等情况。
三、洗车前要提醒车主将车内贵重物品收好,洗车时要爱护车辆,车内清洁动作要轻,不得损坏车辆及车内物品。
四、洗车前应检查待洗车辆的车门、车窗关闭是否完好,以防弄湿车辆内部。
五、清洗结束,清洗人员应将车辆指挥停放到待擦拭区域。
六、擦拭完车辆外部后,需清洁车辆内部。
七、打蜡车辆要将车灯、车牌、车门和行李舱等处的缝隙中残留的蜡垢彻底清除干净,以保持完美的打蜡效果。
八、应对更换的脚垫及时清洗、晾晒干净,并规位存放,做到不零乱。
同时保持脚垫存放区域的整齐、清洁。
九、每日工作结束后,应将洗车设备及用具及时清理干净,并放置到规定存放区域。
十、每日工作结束,应关闭电源、水源,清理干净水池,同时对清洗场地进行打扫,保持清洁。
以备下次使用。
十一、按规定对洗车设备进行保养。