小企业管理期末试题及答案

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国家开放大学电大本科《小企业管理》2023-2024期末试题及答案(试卷代号:1068)

国家开放大学电大本科《小企业管理》2023-2024期末试题及答案(试卷代号:1068)

国家开放大学电大本科《小企业管理》2023-2024期末试题及答案(试卷代号:1068)国家开放大学电大本科《小企业管理》2023-2024期末试题及答案(试卷代号:1068)一、单项选择题(下列各题选项中有1个选项是正确的,请将其序号填入括号中。

每小题2分,共10分)1.创业团队组建要以尽可能少的投入获得尽可能多的产出,即必须遵循()原则。

A.速度B.效能C.效率D.科学2.它是创业计划格式中必不可少的一项,有了它,计划的使用者就可以快捷地了解和查询计划书中的任何一个部分。

它就是()。

A.目录B•附录C.扉页D.页码3.下列属于权益融资方式的有()。

A.商业用B.银行借贷C.资产抵押D.企业上市4.小企业在保证质量的前提下,在设计和生产过程中注意原材料的节约使用,从而降低成本获取竞争优势,这就是()的低成本战略。

A.简化产品B.节约原材料C.降低管理费用D.实行生产创新5.在以下营销组合因素中,能够直接产生收入的途径是()。

A.分销渠道B.广告C.销售促进D.定价二、多项选择题(下列各题选项中有2-5个是正确的,请将这些序号填入括号中。

每小题2分,共10分)6.根据我国《中小企业划型标准规定》,中小企业可以划为中型、小型、微型三种,具体划分标准是根据()等指标,并结合行业特点制定。

A.从业人员B.净利润率C.营业收入D.资产总额E.注册资金总额7.组建创业团队要考虑的关键问题是()。

A.团队的物质资源B.团队的财务资源C.团队的异质性D.团队的完整性E.团队的友谊8.创业设计的内容包括()oA.人员选择C.地址选择D.工程选择E.组织结构9.创建新企业的必备条件有()等。

A.拥有专利手艺B.拥有事情经验C.拥有合伙人D.拥有一定量的客户群E.获得充足的创业资金10.小企业运营系统设计的主要内容包括()A.质量管理B.设施选址和布置C.供应链管理oD.产品和服务设计E.生产计划和事情设计三、判断正误题(下列各题有对有错,对的打错的打X。

国家开放大学电大本科《小企业管理》2022-2023期末试题及答案(试卷号:1068)

国家开放大学电大本科《小企业管理》2022-2023期末试题及答案(试卷号:1068)

国家开放大学电大本科《小企业管理》2022-2023期末试题及答案(试卷号:1068)一、单项选择题(下列各题选项中有1个选项是正确的,每小题2 分,共10分)1.SWOT分析法是一种企业内部环境的分析方法,如果企业面临较好的外部机遇、同时企业自身有一定的优势条件,可以采取的战略是( )。

A.扭转型战略 B.预防型战略C.增长型战略 D.多样型战略2.以下组织形式中,出资人对企业债务承担有限责任的是( )。

A.合伙企业 B.公司制企业C.集体企业 D.个人独资企业3.某小企业围绕一个特定的目标市场进行专一化的生产经营活动,那么,该小企业实行的战略是( )。

A.集中化战略 B.差异化战略C.分散经营战略 D.低成本战略4.以下关于价格的描述中错误的是( )。

A.价格是买者作出选择的主要决定因素B.营销活动中,惟有价格是能直接产生收入的因素C.价格是决定企业利润的重要因素D.价格的改变取决于企业主的意志5.根据员工是否脱产,可以把员工培训分为脱产培训和( )。

A. 在职培训 B.新员工岗前培训C.对老员工的培训 D.轮岗培训二、多项选择题(下列各题选项中有2-5个是正确的,每小题2分,共10分)6.小企业可以获得的商业信用多种多样,常见的有( )。

A.应付账款 B.应交税金C.商业票据 D.预收账款E.票据贴现7.家族企业的优势之一就是创业成本较低,主要表现为:( )。

A.经营管理成本低 B.原材料成本低C.用人成本低 D.运输成本低E.融资成本低8.下列属于小企业进行工作设计的行为方法是( )。

A.机械化B.工作扩大化C.工作丰富化 D.工作轮换E.自动化9.企业市场营销组合的内容包括( )。

A.产品 B.价格C.信用D.分销E.促销10.小企业常用的财务报表包括( )。

A.成本报表B.利润表C.现金流量表 D.资产负债表E.资产减值准备表三、判断正误题(下列各题有对有错,对的打√,错的打×。

《小企业管理》期末复习题1一2(附参考答案)

《小企业管理》期末复习题1一2(附参考答案)

《小企业管理》期末复习题一(附参考答案)“小企业管理”期末复习题一一、解释名词(共20分,每小题4分)1.小企业2.特许经营3.合伙企业4.商业计划5.供应链管理二.单项选择题题(共10分,每小题1分。

)1.下列不可用作小企业界定标准的是( )。

A.资产总额B.员工人数C.生产产品的类型D.销售额2.不完全市场指的是( )。

A.完全竞争市场B.寡头市场C.完全垄断市场D.垄断竞争市场3.以下不属于风险特征的是( )。

A.普遍性B.偶然性C.盈利性D.消逝性4.企业营业执照的颁发部门是( )。

A.人民法院B.工商行政管理部门C.街道办事处D.税务部门5.小张拥有一项新技术的专利权,他适宜采用( )的形式创业。

A.购买一家现存企业B.创建一家新企业C.购买特许经营权D.加盟连锁店6.创业者打算购买一家现存企业之前,必须对其进行全面的审查,主要包括( )。

A.财务状况、市场状况以及出售原因B.效益状况、市场状况以及出售原因C.财务状况、产品销售渠道以及出售原因D.企业形象以及出售原因7.下列不属于特许方为被特许方提供的资源是( )。

A.管理模式B.技术设备C.启动资金D.商标8.商业计划的使用者不包括( )。

A.风险投资者B.创业者C.政府管理机构D.供应商9.向投资人出具关于本商业计划的保密须知或守密协议的内容包含在( )中。

A.附录B.主体内容C.扉页D.封面10.小企业的竞争优势是一种( )。

A.比较优势B.绝对优势C.成本优势D.技术优势三.多项选择题(共20分,每小题2分)1.根据产业分工理论,下列适合小企业发展的行业有( )。

A.服务性产业B.手工制品业C.大型机械制造业D.原料来源分散的行业2.下列属于创新活动的是( )。

A.生产新产品B.使用新技术C.开辟新市场D.采用新的组织形式3.下列属于创业风险来源的是( )。

A.管理风险B.市场风险C.技术风险D.资金风险4.在我国,公司制企业的类型有( )。

国家开放大学电大专科《小企业管理基础》2023-2024期末试题及答案(试卷代号:2734)

国家开放大学电大专科《小企业管理基础》2023-2024期末试题及答案(试卷代号:2734)

国家开放大学电大专科《小企业管理基础》2023-2024期末试题及答案(试卷代号:2734)一、单项选择题(从下列各题的四个选项中选出最适合的一个填入括号中。

每小题2分,共10分)L下列不可用作小企业界定标准的是()oA.资产总额B.员工人数Co生产产品的类型D.销售额2o在不降低产品质量的前提下,把产品或服务中不必要的花样全部取消,使产品简化,进而降低产品或服务的成本。

这就是()的低成本战略。

A.简化产品B.节约原材料Co降低管理费用D.实行生产创新3.小企业在进行产品开发和设计时,要对生产流程制定共同的、重复使用的规则,这就是()oA.系统化设计B.标准化设计C.稳健性设计D.低碳环保型设计“我不是在销售牛排,而是在销售却丝喧'声”,这里的“呢喧”声应该属于()。

4OA.核心产品B.形式产品C.附加D.期望产品5.流动比率是企业流动资产和流动负债的比率,将流动比率保持在()是最佳的。

A. 1B.2C. 3D. 5二、多项选择题(下列各题选项中有2-5个是正确的,请将正确选项的序号填入括号中,多选或少选均不得分。

每小题3分,共30分)6.小企业实施国际化经营战略的主要路径有()。

A.出口战略B.跨国连锁经营C.许可合同交易战略D.直接投资战略E.跨国兼并7o小企业采用差异化战略获取竞争优势的优点表现在()。

A.有助于小企业形成进入障碍B.容易被竞争对手模仿Co有助于降低顾客的敏感程度D.有助于增强小企业的讨价还价能力E.有助于小企业防止替代品的威胁8o小企业实施集中化战略,应该注意三方面的问题()oA.集中化的程度B.目标市场的规模C.集中化的规模D.目标市场的选择E.目标市场的后期跟踪9。

影响小企业设施选址的主要因素有()。

Ao成本因素Bo市场位置因素Co人力资源因素D.基础设施因素E.企业信用因素10.小企业实施准时制生产应该具备的内外部条件有()。

A.完善的市场体系B.高效的供应链网络和完善的物流系统C.均衡化的生产方式D.完善的质量控制体系E.重视对员工的培训11.质量管理体系是由一系列活动组成的,包括()oA.质量方针B.质量目标C.质量职责和权限D.质量控制E.质量改进12.小企业适宜采用的定价策略主要有()oA.撇脂定价B.信用定价C.跟踪定价D.组合定价E.渗透定价13.当产品生命周期进入成长期,企业可以采取的营销策略是(A.进入新的细分市场B.进入新的分销渠道C.增加产品特色和式样D.适当降低产品价格E.改进产品质量14.小企业的财务活动主要包括()。

小企业管理期末考试答案

小企业管理期末考试答案

一、单项选择题1.下列不可用作小企业界定标准的是( C)。

A.资产总额B.员工人数C.生产产品的类型D.销售额2.不完全市场是指( D)。

A.完全竞争市场B.寡头市场C.完全垄断市场D.垄断竞争市场3.《中华人民共和国中小企业促进法》是在( C)通过的。

A.2000年B.2001年C.2002年D.2003年4.我国目前在工商局注册登记的中小企业占全部注册企业总数的(A )以上。

A.90%B.93%C.95%D.99%5.日本经营学家认为在现代市场中,永远存在市场的盲点。

由此提出了(C )。

A.经济进化论B.不完全市场理论C.市场缝隙理论D.规模经济理论6.我国界定小型企业的标准是采用( C)方法。

A.定量B.定性C.定量和定性相结合D.以上三种都不是7.企业成长的过程类似树木成长的过程。

小企业是沿着“工人-小企业-大企业”这一过程发展,而大企业逐渐失去生命力最终让位于中小企业。

这一理论是( A)。

A.经济进化论B.不完全市场理论C.规模经济理论D.产业分工理论8. 对中小企业的划分没有( D)的限制。

A.行业B.规模C.人数D.所有制9.“踏破铁鞋无觅处,得来全不费功夫。

”这句话说明了创业机会的(B )特征。

A.消逝性B.偶然性D.灵活性10.捕捉到了商机,要对它进行分析研究,第一个步骤就是( C)。

A.寻找合伙人B.资料整理C.市场调研D.数据分析11.由于各种原因使结果与预期发生背离而导致的利益损失的可能性就是( A)。

A.风险B.危机C.灾害D.效果12.以下关于风险特征的描述,不准确的选项是( D )。

A.风险是可测量的B.风险是相对的和变化的C.风险是无法回避的D.风险与收益成反比例变动13.私营企业申请开办获准后,应该在获准后的(D )日内提出开业申请。

A.15B.20C.7D.3014.经调查研究表明,小企业创立的最主要和最直接的动力是( A)。

A.争取更高的利润B.争取更大的自由C.获得个人成功的满足感D.按照个人意愿做事15.( D)是确认企业的法人资格或营业资格,行使国家管理经济职能的一项行政监督管理制度。

国开大学电大本科《小企业管理》2022期末试题及答案

国开大学电大本科《小企业管理》2022期末试题及答案

国开大学电大本科《小企业管理》2022期末试题及答案一、选择题(每题2分,共20分)1. 以下哪项是小企业最重要的特征?A. 规模小B. 管理层次少C. 灵活性强D. 创新能力强答案:C2. 小企业创业的关键是什么?A. 资金B. 技术C. 市场需求D. 创始人能力答案:D3. 以下哪种融资方式最适合小企业?A. 银行贷款B. 风险投资C. 股权融资D. 债券融资答案:A4. 小企业战略的核心是什么?A. 市场定位B. 产品创新C. 成本控制D. 人力资源管理答案:A5. 以下哪项是小企业最常见的组织结构?A. 直线制B. 职能制C. 矩阵制D. 事业部制答案:A二、填空题(每题2分,共20分)6. 小企业管理的目标是实现企业资源的有效配置和__________。

答案:充分利用7. 小企业战略管理包括__________、战略实施和战略评价。

答案:战略规划8. 小企业融资的主要渠道有:内源性融资、__________和政府支持。

答案:外源性融资9. 小企业人力资源管理的核心是__________。

答案:员工激励10. 小企业危机管理的关键是__________。

答案:预防与应对三、判断题(每题2分,共20分)11. 小企业规模小,管理层次多。

()答案:错误12. 小企业创业成功的关键是市场需求。

()答案:错误13. 小企业融资困难,主要是因为银行对它们的信任度较低。

()答案:正确14. 小企业战略管理只需关注企业内部资源,无需关注外部环境。

()答案:错误15. 小企业人力资源管理应注重员工培训,提高员工素质。

()答案:正确四、简答题(每题10分,共30分)16. 简述小企业战略管理的过程。

答案:小企业战略管理的过程包括以下几个阶段:(1)战略规划:明确企业使命、愿景和目标,分析外部环境和内部资源,制定战略方案。

(2)战略实施:将战略方案付诸实践,包括组织结构调整、资源配置、人力资源管理等方面。

(3)战略评价:评估战略实施的效果,对战略进行调整和优化。

小企业期末考试试题及答案

小企业期末考试试题及答案

小企业期末考试试题及答案一、选择题(每题2分,共20分)1. 小企业通常指的是:A. 雇员人数少于500人的企业B. 年营业额少于100万元的企业C. 年利润少于50万元的企业D. 以上都是答案:A2. 小企业的优势不包括:A. 灵活性高B. 决策速度快C. 市场影响力大D. 创新能力强答案:C3. 在小企业中,财务管理的重要性体现在:A. 确保资金流动性B. 降低运营成本C. 提高企业竞争力D. 所有以上选项答案:D4. 小企业在市场定位时,通常采用的策略是:A. 价格战B. 差异化C. 跟随大企业D. 质量竞争答案:B5. 以下哪项不是小企业在发展过程中可能面临的挑战?A. 资金短缺B. 人才流失C. 市场风险D. 政府支持答案:D...(此处省略10题,以保持题目总数为20题)二、简答题(每题10分,共30分)1. 简述小企业在创业初期应如何进行市场调研?答案:小企业在创业初期应通过以下方式进行市场调研:- 确定目标市场和潜在客户群体。

- 收集行业数据,包括竞争对手信息、市场趋势和消费者需求。

- 通过问卷调查、面对面访谈或在线调查收集客户反馈。

- 分析市场调研数据,确定产品或服务的定位和差异化策略。

- 根据市场调研结果调整商业计划,确保产品或服务能够满足市场需求。

2. 描述小企业如何通过网络营销提高品牌知名度。

答案:小企业可以通过以下网络营销策略提高品牌知名度:- 建立专业的企业网站,展示产品和服务信息。

- 利用社交媒体平台与目标客户互动,分享有价值的内容。

- 通过搜索引擎优化(SEO)提高网站在搜索结果中的排名。

- 实施内容营销策略,发布高质量的博客文章或视频。

- 利用电子邮件营销与潜在客户保持联系,提供定期更新和优惠信息。

- 参与在线社区和论坛,建立行业专家形象。

3. 阐述小企业在财务管理中应如何避免资金链断裂。

答案:小企业在财务管理中应采取以下措施避免资金链断裂:- 制定详细的财务计划,包括预算和现金流预测。

小企业管理试题及答案

小企业管理试题及答案

小企业管理试题及答案一、选择题1.小企业管理的核心是()。

A. 财务管理B. 人力资源管理C. 生产管理D. 市场营销管理答案:B. 人力资源管理2.小企业管理中,最重要的管理者能力是()。

A. 技术能力B. 沟通能力C. 决策能力D. 领导能力答案:D. 领导能力3.在小企业管理中,为了提升员工士气,以下哪个方法最为有效?A. 加薪B. 提供培训机会C. 实施奖惩制度D. 提升职位答案:B. 提供培训机会4.小企业在市场营销中,需要着重关注的是()。

A. 产品质量B. 价格优势C. 市场定位D. 销售技巧答案:C. 市场定位5.小企业的可持续发展需要建立()。

A. 战略合作伙伴关系B. 大客户经营模式C. 低成本生产模式D. 强制性销售目标答案:A. 战略合作伙伴关系二、简答题1.对于小企业来说,人力资源管理的重要性是什么?请简要阐述。

答案:小企业的核心竞争力来自于其员工的素质和能力。

对于小企业来说,人力资源管理是至关重要的,它涉及到员工的招聘、培养、激励和离职等各个环节。

通过科学的人力资源管理,小企业可以吸引和留住优秀的人才,提高员工的工作效率和质量,进而提升企业的竞争力和市场地位。

2.小企业如何进行市场定位?答案:小企业在市场定位时,需要考虑以下几个因素:目标客户群体、产品或服务特点、竞争对手分析和市场需求状况。

首先,小企业需要明确自己的目标客户群体,了解他们的特点、需求和偏好。

然后,通过对产品或服务的特点进行定位,找出与目标客户最匹配的市场定位。

同时,要进行竞争对手分析,了解市场中其他企业的定位策略,以便找到自己的差异化竞争优势。

最后,要不断关注市场需求的变化,及时调整自己的市场定位策略,以适应市场的发展。

三、解析题1.小企业如何提升员工的工作士气和凝聚力?答案:提升员工的工作士气和凝聚力是小企业管理的重要任务。

以下是几种有效的方法:1)提供良好的工作环境:为员工提供舒适、安全、健康的工作环境,包括工作场所的整洁、通风、光线等方面的优化。

《中小企业管理》期末考试试卷(B卷)参考答案

《中小企业管理》期末考试试卷(B卷)参考答案

《中小企业管理》期末考试试卷(B卷)参考答案一、名词解释(每题2分,共10分)1、中小企业:一般指规模较小的或者出于创业阶段和成长阶段的企业,包括规模在规定标准以下的法人企业和自然人企业。

2、技术创新:是指中小企业在产品的生产和经营过程中,对其自身生产或经营的产品所从事的改进、提高或发明的创新活动。

3、中小企业集群:指在某一特定领域中通常以一个主导产业为核心,大量产业联系密切的中小型企业以及相关支撑机构在空间上集聚所形成的集合体。

4、特许经营:指特许者与被特许者之间的一种契约关系。

根据契约,特许者向被特许者提供一种独特的商业经营特许权,并给予人员训练、组织结构、经营管理、商品采购等方面的指导与帮助,被特许者向特许者支付相应的费用。

5、企业信用:企业信用是指企业在市场经济活动中小企业,遵守有关法律法规和约定俗成的行为规范,信守交易双方当事人之间的正式或非正式的交易契约,交易主体之间采取互惠互利的可持续交易策略。

二、填空题(每题1分,共10分)1、欲望 创业热情2、经济合理性3、公开上市4、股份合作制5、国际商业银行、国际金融机构6、运营、 营销7、ERP8、-862500元9、 资本保值增值率10、 家长制三、单项选择题(每题2分,共20分)1、A2、B3、D4、C5、A6、D7、D8、D9、A10、C四、简答题答案要点(每题5分,共10分)1、(1)生存型创业者(1.5分)(2)变现型创业者(1.5分)(3)主动型创业者(2分)2、简述企业创新危机的处理策略。

(1)技术结合策略;(1分)(2)挖掘产品新卖点;(1分)(3)细分现有市场;(1分)(4)改进市场销售方式(改变外观,增加功能,为现有产品增加新用途)(2分)五、论述题答案要点(每题10分,共20分)1、我国现阶段为何要大力发展中小型跨国公司。

(1)中小型跨国公司的特点:(5分)a跨国公司不仅具备了普通企业的特性(内部性),还拥有普通企业所不具备的特性(外部性)。

《小企业管理》期末复习带答案

《小企业管理》期末复习带答案

小企业管理
简答题:
1.经营小企业对于创业者的价值回报 P7
2.影响一个创业团队组建的关键因素 P41
3. 小企业组建管理团队的注意事项P58
4.选择创业项目应注意的问题 P60
5.小企业融资的特点 P89
6.小企业融资应遵循的原则 P97
7.小企业怎样选择适宜的特许经营项目P132
8. 中国小型家族企业的管理原则 P141
9.小企业采用低成本战略的适用条件 P150
10.小企业运营管理具的特征 P174
11.小企业的质量控制方法P189
12.小企业是如何为其产品定位 P207
13.利润表及其作用 P236
14.小企业财务风险控制的方法 P255
15.小企业人员招聘方面的优势与劣势 P265
16.小企业怎样留住人才 P275
17.小企业改善劳动关系的措施 P277
18.小企业应该承担的社会责任 P316
题型及分值:
不定项选择题20(10道)、判断正误题20(10道)、配伍题10(5道)、简答题30(3道)、案例分析题20(1道)。

案例涉及知识点:
竞争战略与市场定位、人力资源管理—用人留人等、小企业的社会责任、竞争优势与竞争战略、创业投资、。

小企业管理期末考试答案DOC

小企业管理期末考试答案DOC

一、单项选择题1.以下不行用作小公司界定标准的是(C)。

.财产总数.员工人数.生产产品的种类.销售额2.不完好市场是指(D)。

.完好竞争市场.寡头市场.完好垄断市场.垄断竞争市场3.《中华人民共和国中小公司促使法》是在(C)经过的。

.2000年.2001年.2002年.2003年4.我国当前在工商局注册登记的中小公司占所有注册公司总数的(A)以上。

.90%.93%.95%.99%5.日本经营学家以为在现代市场中,永久存在市场的盲点。

由此提出了(C)。

.经济进化论.不完好市场理论.市场空隙理论.规模经济理论6.我国界定小型公司的标准是采纳(C)方法。

.定量.定性.定量和定性相联合.以上三种都不是7.公司成长的过程近似树木成长的过程。

小公司是沿着“工人-小公司-大公司”这一过程发展,而大公司渐渐失掉生命力最后让位于中小公司。

这一理论是(A)。

.经济进化论.不完好市场理论.规模经济理论.家产分工理论对中小公司的区分没有(D)的限制。

.行业.规模.人数.所有制9.“踏破铁鞋无觅处,得来全不费功夫。

”这句话说了然创业时机的(B)特色。

.消失性.有时性.广泛性.灵巧性10.捕获到了商机,要对它进行剖析研究,第一个步骤就是(C)。

1A.找寻合伙人B.资料整理C.市场调研D.数据剖析E11.因为各样原由使结果与预期发生背叛而致使的利益损失的可能性就是(A)。

F.风险G.危机H.灾祸I.成效J12.以下对于风险特色的描绘,不正确的选项是( D )。

K.风险是可丈量的L.风险是相对的和变化的M.风险是没法回避的N.风险与利润成反比率改动O13.私营公司申请创办获准后,应当在获准后的(D)日内提出开业申请。

P.15Q.20R.7S.30T14.经检查研究表示,小公司创办的最主要和最直接的动力是(A)。

U.争取更高的利润V.争取更大的自由W.获取个人成功的知足感X.依据个人意向做事Y15.(D)是确认公司的法人资格或营业资格,履行国家管理经济职能的一项行政监察管理制度。

国开大学电大本科《小企业管理》2021期末试题及答案(试卷号:1068)

国开大学电大本科《小企业管理》2021期末试题及答案(试卷号:1068)

国开大学电大本科《小企业管理》2021期末试题及答案(试卷号:1068)一、选择题(每题2分,共20分)1. 以下哪项不是小企业管理的特点?A. 灵活性B. 创新性C. 规模大D. 决策速度快答案:C2. 小企业的创立主要依靠以下哪种资源?A. 资金B. 技术C. 人才D. 市场需求答案:D3. 小企业财务管理的主要目标是?A. 实现企业利润最大化B. 确保企业资产安全C. 提高企业竞争力D. 保持企业财务稳定答案:A4. 以下哪种策略是小企业最常用的市场策略?A. 价格战B. 产品差异化C. 品牌策略D. 服务策略答案:B5. 小企业人力资源管理的主要任务是?A. 招聘与选拔B. 培训与发展C. 薪酬与激励D. 所有以上选项答案:D二、判断题(每题2分,共20分)6. 小企业的创立和发展过程中,创新是关键因素。

()答案:正确7. 小企业由于规模小,决策速度快,可以迅速应对市场变化。

()答案:正确8. 小企业财务管理中,应注重长期投资,而非短期收益。

()答案:错误9. 小企业市场策略应以产品差异化为主,避免价格战。

()答案:正确10. 小企业人力资源管理中,应注重员工培训和发展,提高企业竞争力。

()答案:正确三、简答题(每题10分,共30分)11. 简述小企业创立的关键因素。

答案:小企业创立的关键因素包括:(1)市场需求:了解市场需求,抓住市场机遇;(2)创新:具有创新精神,不断研发新产品;(3)资源整合:合理配置资源,提高资源利用效率;(4)团队协作:组建一支高效的创业团队,共同应对创业挑战。

12. 简述小企业财务管理的主要内容。

答案:小企业财务管理的主要内容包括:(1)资金筹集:为企业发展筹集所需资金;(2)投资管理:合理配置投资,提高投资回报;(3)成本控制:降低企业运营成本,提高盈利能力;(4)财务分析:分析企业财务状况,为企业决策提供依据。

13. 简述小企业市场策略的基本类型。

答案:小企业市场策略的基本类型包括:(1)产品策略:以产品差异化为主,提高产品竞争力;(2)价格策略:合理制定价格,提高市场占有率;(3)渠道策略:优化销售渠道,提高产品覆盖率;(4)促销策略:开展促销活动,吸引消费者购买。

国开大学电大本科《小企业管理》2021期末试题及答案(试卷号:1068)

国开大学电大本科《小企业管理》2021期末试题及答案(试卷号:1068)

国开大学电大本科《小企业管理》2021期末试题及答案(试卷号:1068)一、选择题(每题2分,共20分)1. 以下哪项不是小企业管理的特点?()A. 灵活性B. 规模小C. 创新性D. 高风险答案:D2. 小企业的组织结构一般表现为()。

A. 直线式B. 职能式C. 直线职能式D. 矩阵式答案:C3. 小企业在市场定位中,以下哪项策略风险最小?()A. 避免直接竞争B. 选择细分市场C. 追求市场领导者D. 创新市场答案:A4. 小企业财务管理的主要目标是()。

A. 实现利润最大化B. 保持财务稳健C. 提高资产周转率D. 提高市场占有率答案:B5. 以下哪项不是小企业人力资源管理的基本任务?()A. 招聘与选拔B. 培训与发展C. 薪酬与激励D. 产业升级答案:D二、判断题(每题2分,共20分)6. 小企业具有规模小、经营灵活、市场适应性强等特点。

()答案:正确7. 小企业战略管理过程中,企业应重视内部环境的分析。

()答案:正确8. 小企业财务管理中,流动比率越高,企业偿债能力越强。

()答案:错误9. 小企业市场营销的关键在于满足消费者的需求。

()答案:正确10. 小企业人力资源管理应注重员工培训和发展,提高员工素质。

()答案:正确三、简答题(每题10分,共30分)11. 简述小企业战略管理的基本过程。

答案:小企业战略管理的基本过程包括以下几个步骤:(1)企业使命和目标的确定;(2)企业外部环境分析;(3)企业内部环境分析;(4)战略制定;(5)战略实施;(6)战略评价与控制。

12. 简述小企业财务管理的原则。

答案:小企业财务管理的原则包括:(1)收益与风险均衡原则;(2)流动性原则;(3)稳健性原则;(4)成本效益原则;(5)合法性原则。

13. 简述小企业市场营销的策略。

答案:小企业市场营销的策略包括:(1)产品策略:包括产品开发、产品设计、产品组合等;(2)价格策略:包括定价策略、折扣策略等;(3)促销策略:包括广告、促销活动、公关等;(4)渠道策略:包括分销渠道选择、物流管理等;(5)服务策略:包括售后服务、客户关系管理等。

《小企业管理》期末复习题1一2(附参考答案)

《小企业管理》期末复习题1一2(附参考答案)

《小企业管理》期末复习题一(附参考答案)“小企业管理”期末复习题一一、解释名词(共20分,每小题4分)1.小企业2.特许经营3.合伙企业4.商业计划5.供应链管理二.单项选择题题(共10分,每小题1分。

)1.下列不可用作小企业界定标准的是( )。

A.资产总额B.员工人数C.生产产品的类型D.销售额2.不完全市场指的是( )。

A.完全竞争市场B.寡头市场C.完全垄断市场D.垄断竞争市场3.以下不属于风险特征的是( )。

A.普遍性B.偶然性C.盈利性D.消逝性4.企业营业执照的颁发部门是( )。

A.人民法院B.工商行政管理部门C.街道办事处D.税务部门5.小张拥有一项新技术的专利权,他适宜采用( )的形式创业。

A.购买一家现存企业B.创建一家新企业C.购买特许经营权D.加盟连锁店6.创业者打算购买一家现存企业之前,必须对其进行全面的审查,主要包括( )。

A.财务状况、市场状况以及出售原因B.效益状况、市场状况以及出售原因C.财务状况、产品销售渠道以及出售原因D.企业形象以及出售原因7.下列不属于特许方为被特许方提供的资源是( )。

A.管理模式B.技术设备C.启动资金D.商标8.商业计划的使用者不包括( )。

A.风险投资者B.创业者C.政府管理机构D.供应商9.向投资人出具关于本商业计划的保密须知或守密协议的内容包含在( )中。

A.附录B.主体内容C.扉页D.封面10.小企业的竞争优势是一种( )。

A.比较优势B.绝对优势C.成本优势D.技术优势三.多项选择题(共20分,每小题2分)1.根据产业分工理论,下列适合小企业发展的行业有( )。

A.服务性产业B.手工制品业C.大型机械制造业D.原料来源分散的行业2.下列属于创新活动的是( )。

A.生产新产品B.使用新技术C.开辟新市场D.采用新的组织形式3.下列属于创业风险来源的是( )。

A.管理风险B.市场风险C.技术风险D.资金风险4.在我国,公司制企业的类型有( )。

《小企业管理基础》2024-2025期末试题及答案

《小企业管理基础》2024-2025期末试题及答案

《小企业管理基础》2024-2025期末试题及答案
一、单项选择(请从下列各题四个选项中,选择一个最优答案的序号填入括号。

每小题2分,共20分)
1.通过生产过程的创新和自动化达到降低成本、获取竞争优势的战略,一般适用于( )小企业。

A.劳动密集型 B.生产型
C.资本密集型 D.贸易型
2.以下哪种经营方式不属于小企业通常采用的方式?( )
A.专业化经营B.特许经营
C.利基经营D.垄断式经营
3.下列指标中,( )是用来反映小企业短期偿债能力的指标。

A.资产负债率
B.产权比率
C.利息周转倍数
D.速动比率
4.对同一个小企业的长期偿债能力分析中,( )最低。

A.资产负债率 B.产权比率
C.有形净值负债率 D.投资报酬率
5.信用销售对于卖方来说的最大好处是( )。

A.增加利润
B.获得短缺的资金
C.增加销售量
D.利于资金周转
6.ERP发展的第一个阶段是( )。

A. MRP阶段 B.闭环MRP阶段
C.MRPⅡ阶段 D.CRM阶段
7.“人力资源的实际潜能是有很大潜力可挖的,可以被开发出来。

”反映的是人力资源的( )。

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小企业管理期末试题及答案小企业管理期末试题及答案案例 1: 一位富于理想的企业家一位富有理想的工匠正打算开办一家自己的企业。

他喜欢木工并想生产工艺桌、柜架和其他家具。

在这之前,他和三个合作者曾为他所在城市的一些大型企业生产了花梨木和核桃木会议桌。

这位有志于成为企业家的人表达了他的思想,这看起来更富于理想化而非商业化。

他相信,享受职业乐趣的氛围而获得成功。

他甚至愿意在付给员工固定的薪水之后,分享企业利润。

1.对这些人来说会出现哪些企业家的预期回报?它们可能会怎样影响企业的成功? 其预期回报有:获得成功的满足感;更高的利润;独立自主、按照自己的意愿行动;灵活的工作时间。

这个预期的企业家完全是个工匠,他可能缺乏商业判断力或商业背景。

他的基本特点是熟悉产品工艺技术,他喜欢职业所带来的满足感。

这些动机可以保证产品的质量,如果他再掌握一些经营管理方面的知识,就有可能成功 2.你愿意对他的新企业投资吗? 他表达了希望建立富于理想化而非专业化企业的理想,他的最大优势是其专业工作经验。

而对未来的发展和变化很少有计划,缺乏长远的打算,所以这种企业很难有所发展和吸引到投资。

案例 2:购买一家现存企业创立企业四年之后,老王打算卖掉自己的企业——奔马公司。

奔马公司是老王亲手创立的,因为他喜欢制作奔马。

经过几年的经营,已经相当成功,收入以年平均 50%的增长率增长。

奔马在全国范围的玩具店都有出售。

老张是在同一位企业经纪人接触后了解到这一机会的,他想从大公司退休,并认为这个企业是一个好机会。

试分析: 1.你认为老张应该使用哪种评估方法来评价这个企业,为什么? 如果能够得到和他相似的公司的过去的销售信息,采用市场评估法比较合适。

收益法和现金流量法也会提供一个实际的价值。

这家公司即没有出现财务困难,也没有利润减少的明显迹象。

2.老张还需要考虑什么会计信息?需要做出哪些调整? 会计人员应该检查账目以确定他们是否采用了合适的会计方法。

需要对任何以公司费用名义出现的个人费用的账目做出调整。

3.老张应评价哪些有效的信息? 老张需要考虑到老王的个人情况。

他是由于企业原因还是个人原因而出卖这家企业的,还是仅仅因为对这家公司的经营感到厌烦,所有这些因素都影响到购买谈判。

另外,还应该考虑未来市场对这家公司产品的需求情况,有哪些文化变迁可能影响销售量,以及有存货的销售商的实力如何等问题。

此外,应该分析周围邻里关系,来评价对其未来发展是否有负面影响。

案例 3:“格兰仕”的竞争优势格兰仕可以称得上是有中国特色的企业之一,这种特色充分体现在两个方面:第一,它成功地战胜了洋品牌,成为中国少数几个拥有行业控制能力的企业之一;第二,它通过将国外生产线搬进来,做“世界制造中心”的 OEM 模式。

OEM 的同时也做自己的产品,格兰仕获得了生产规模的优势,因此,连续几次大降价,争得了微波炉的霸主地位,同时也加速了微波炉这一产业的价格下降趋势。

通过降价,格兰仕成功地为这个行业竖起了一道价格门槛:如果想介入,就必须投巨资去获得规模,但如果投巨资做不过格兰仕的盈利水平,就要承担巨额亏损,即使做过格兰仕的盈利水平,产业的微利和饱和也使对手无利可图。

凭此,格兰仕成功地使微波炉变成了鸡肋产业,并成功地使不少竞争对手退出了竞争,使很多想进入的企业望而却步。

试分析: 1.格兰仕的竞争优势何在? 格兰仕的竞争优势是一种外部市场竞争优势,即产品的成本优势(价格优势) 。

2.格兰仕采取的是哪种竞争战略?这种战略有几种方式? 格兰仕采取的是低成本战略,是所有战略中最容易理解和接受的,它的目标就是使小企业成为市场中成本最低的生产者,让小企业的产品或服务在市场中以成本的优势与他人竞争。

它有三种方式:同样的质量较低的价格,同样的价格更好的质量,更好的质量较低的价格。

案例 4:“麦当劳”的速度麦当劳在速度中确实下了不少功夫,他们的口号是:60 秒没有让客户拿到自己的餐点,可以免费奉送可乐一罐。

有人曾专门跑到麦当劳点了一个东西,想免费吃一罐可乐,但 45 秒时东西就出来了。

第二天此人又去点了一个汉堡,50 秒东西又出来了。

于是他对柜台小姐说:“真可惜,买两次都没有喝到可乐。

”柜台小姐则幽默地对那人说:“先生不要气馁,再多来几次试试。

”其实麦当劳敢挂 60 秒的牌子,他们不知曾经练习了多少次,保证能够在这个速度之下,让客人拿到食物,否则它是不敢自己打自己耳光的。

试分析: 1.麦当劳的速度优势是通常说的广义的竞争优势,还是狭义的竞争优势? 广义的竞争优势。

狭义的竞争优势仅指市场优势。

广义的竞争优势是小企业整体的核心竞争力,除了市场优势外,还包括经营、管理、人力资源、企业文化、客户服务等多个方面的优势,以及与小企业的组织创新、经营创新、技术创新、文化创新等创新能力相关的优势。

2.小企业如何保持竞争优势? (1)运用法律手段保持竞争优势。

(2)通过创新保持竞争优势。

(3)通过人本管理与人力资源开发保持竞争优势。

(4)加强外部合作保持竞争优势。

(5)实施多利基市场营销。

案例 5:诱人的“美人鱼星巴克,一家 1971 年诞生于美国西雅图的咖啡公司。

专门购买并烘焙高质量的纯咖啡豆,并在其遍布全球的零售店中出售。

此外,还销售即磨咖啡、浓咖啡式饮品、茶,以及与咖啡有关的什物和用品。

星巴克的营销观念:“我们亲自为消费者选择咖啡豆。

”从最稀少的蓝山、魔卡、巴西一直到维也纳等各种名贵咖啡,他们都在努力地帮顾客挑选咖啡豆。

与众不同的是,星巴克提出的第三空间理论:“人有两个空间,第一个是办公室,第二个是家,如果你厌倦了你的办公室,烦透了你的家,快请到星巴克第三空间,去享受你的生活”。

这就是星巴克文化,即所谓的第三空间文化。

比如,星巴克没有到上海之前,上海人也喝咖啡。

星巴克的出现,它成为上海人追忆往昔那种十里洋场的风光、消遣和娱乐的理想场所了。

它在上海经营非常成功,一下子开了十几家连锁店。

虽然星巴克不是上海惟一卖咖啡的店,但它非常吸引消费者。

星巴克的绿色徽标是一个貌似美人鱼的双尾海神形象,这个徽标上的美人鱼像也传达了原始与现代的双重含义:她的脸很朴实,却用了现代抽象形式的包装,中间是黑白的,只在外面用一圈彩色包围。

三十多年前星巴克创建这个徽标时,只有一家咖啡店。

如今,优美的“绿色美人鱼”竟然也成了美国文化的象征之一,并逐渐“游向”各国。

试分析: 1.星巴克采取的是哪种竞争战略?这种战略有什么特点? 星巴克采取的是差异化战略。

差异化战略就是小企业对其生产或提供的产品和服务进行差异化以避开直接竞争,创造市场差别优势。

也有学者把该竞争战略称为“别具一格”战略或差别化战略。

小企业的差异化战略要求企业的产品或服务在除成本之外的其他方面与众不同,而不是靠成本取胜。

2.小企业采取这种竞争战略时,必须注意哪些问题? (1)产品或服务的差异化与成本之间的关系。

(2)运用法律手段保护差异化。

案例 6:王强的筹资决策王强由于购买彩票中了 200 万元大奖,在研究了目前市场情况后,打算自己开办一家新企业,专门生产经营饲料产品。

根据所制订的计划,该项目需要总投资 350 万元,他计划自己投入 150 万元,其他 200 万元通过银行贷款或者通过再寻找一个伙伴来解决。

如果能再找到一个伙伴来解决。

如果能再找到投资者加盟,他愿意放弃企业 60%的股份,他的企业计划中预测,其公司未来总资产报酬率大约为 18%,而要贷款的利率 12%。

试分析: 1.如果不考虑所得税的影响,试比较两种筹资选择下王强的个人投资报酬率。

所有者权益报酬率=净收益/所有者投资额如果是吸收权益投资,其所得报酬率是 350 万*18%/350=18% 其所得是:150 万*18%=27 万如果是举债,其所得报酬率是: [(350 万*18%)-(200 万*12%)]/150 万=26% 其所得是:150 万*26%=39 万2.如果王强失误,公司总资产的经营收益仅为 5%,情况会如何? 如果是吸收权益投资,其所得报酬率是:350 万*5%/350 万=5% 其所得是:150 万*5%=7.5 万如果是举债,其所得报酬率是:[(350 万*5%)-(200 万*12%)]/150 万= -4.3% 其所得是:150 万*(-4.3%)= -6.45 万3.在选择筹资来源时,王强必须考虑什么? 他首先应当将预期资产报酬率与贷款利率进行比较。

作为惯例,只要企业的资产报酬率大于借债成本(即贷款利率) ,所有者的权益投资报酬率就会提高。

王强希望盈利 18%的资产报酬率,而只支付 12%的贷款利息,在这种情况下,使用举债会提高所有者投资的报酬率。

否则就不能举债经营。

案例 7:腌菜市场之争去年下半年 , 一家大型副食品企业开始争夺本地区腌菜市场份额。

为扩大市场, 它使用电视广告和极具有竞争力的价格策略。

在该地区市场上, 这家大型企业将它的每斤泡菜价很快从 6.80 元降到 3.85 元, 这个价格是低于成本的。

这对原有的占该地区主要市场份额一家生产腌菜的家庭企业形成剧烈的竞争压力, 这一家庭企业的主要产品就是腌菜, 现在则必须同销售额达几千万元的大企业展开较量。

试分析: 1.这家小企业对价格竞争应做出如何反应 ? 面对这家大食品公司的低于生产成本的激烈价格竞争, 这个家庭企业不应该与其针锋相对, 打价格战。

因为与实力强大的公司竞相降价只会削减这个家庭企业的利润, 甚至使其破产, 即使降价也决不能低于生产成本, 必须谨慎控制。

2.这个家庭企业需要什么样的广告策略 ? 因为小企业不具备财务上的实力与大企业进行广告战, 因此应该选择低成本但效果较好的广告媒介,并且由于产品的价格不可能低于大企业,在广告内容上应突出非价格的优势。

比如, 产品的口味独特, 销售渠道畅通, 购买方便等。

3.该家庭企业如何在这样的激烈竞争背景下生存 ? 在激烈的市场竞争中, 家庭企业应积极构建自身的非价格方面的优势。

比如, 高质量, 优质的服务。

针对缝隙市场进行一对一营销。

如果竞争对手的价格低于生产成本, 家庭企业也可以依靠有关《反不正当竞争法》等法律来保护自己。

此外, 家庭企业也可以与零售商保持良好的关系, 建立起顾客忠诚, 创造良好的商誉, 以此在激烈的市场竞争中生存。

案例 8:星际公司的经营战略星际公司是一家生产销售电子产品的小型民营企业,1996 年创建于北京中关村,创业时仅有 3 名员工,不足 2 万元的资产。

经过 6 年的苦心经营,到今天已发展成为一家拥有 16 家子公司、员工达 300 人、资产近 2 个亿的集团公司。

公司的业务范围涉及通信、安防、网络应用等十几个领域,经营的产品多达 500 余种。

公司的高速发展靠的是务实高效的战略选择,靠得是企业战略的运筹与把握能力。

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