兴永中学先进团支部评比细则
中学团委评优实施方案
中学团委评优实施方案为了更好地发挥中学团委在学校管理和学生工作中的作用，促进学生全面发展，提高学校教育教学质量，特制定中学团委评优实施方案。
一、评优对象。
评优对象为全校各班级团支部和学生会，评选内容包括团支部和学生会的组织建设、工作开展、成果展示等方面。
二、评优标准。
1. 组织建设，团委组织结构健全，团干部队伍稳定，学生会组织规范，成员素质较高。
2. 工作开展，团委和学生会工作内容丰富多样，活动形式新颖有趣，能够有效引导学生参与。
3. 成果展示，团委和学生会工作成果显著，在学校和社会上有一定的影响力，为学校和同学们做出了积极贡献。
三、评优程序。
1. 提名推荐，各班级团支部和学生会自行申报，学校团委审核后确定候选名单。
2. 现场评审，学校团委组织专家、教师和学生代表进行现场考察和评审，对候选名单进行综合评定。
3. 公示投票，将评选结果进行公示，学生和教师代表进行投票，最终确定获奖名单。
四、奖励措施。
对评选出的优秀团委和学生会给予一定的奖励，包括荣誉证书、奖金、学校表彰等。
同时，学校将在校园网站、校报等媒体上进行宣传，树立典型榜样，激励更多的学生积极参与团委和学生会的建设和工作。
五、实施保障。
学校团委将会同相关部门共同制定实施细则，明确评选流程和标准，加强对评选工作的督导和检查，确保评选工作的公平、公正、公开。
六、总结。
中学团委评优实施方案的制定，旨在激发学生参与团委和学生会工作的热情，推动学校团组织建设和学生会工作的深入开展，为学校教育教学事业的发展贡献力量。
通过此方案的实施，相信学校团委和学生会的工作将会更加活跃，学生的综合素质也将得到更好的提升，为学校的发展和进步注入新的活力。
希望全校师生积极配合，共同营造良好的校园氛围，共同推动学校教育事业不断向前发展。
先进团支部评比细则总结
先进团支部评比细则一团日活动材料（15分）1.得分＝一年内各次团日活动材料结果的平均值。
2.优秀：15分良好：12分合格：8分不合格：5分二附加材料（15分）1.材料的评比方法按照团日活动材料的评比方法。
2.附加材料为各次材料结果的累计加分，上限为15分。
3.优秀：4分良好：3分合格：2分不合格：1分三团支部志愿服务（15分）每上交一份材料，加2分。
四成绩（20分）1.各团支部所上交的成绩为补考后的成绩。
2.成绩表上不及格科目请用红笔圈出。
3.请于各班人员名单前添加序号，便于核查班级人数。
4.评比时的平均学分绩用上学期A级班成绩。
5.评比时各班的名次是在全年级中的名次，而不是在所上交的几个班级中的名次。
五重修率（10分）1.重修率＝[补考后不及格门次/（个人所修门次*班级人数）]*100% 。
2.重修率排名为在所有申请班级中的排名。
3.重修率按照由高到低排列：后1/4：10分后1/2：8分前1/2：6分前1/4：4分六违纪情况（10分）1.违纪情况＝（某班级通报批评的人数/该班级总人数）*100%。
2.违纪情况排名为全年级中排名，而不是在所有申请班级中的排名。
3.违纪情况按照由高到低排列：后1/4：10分后1/2：8分前1/2：6分前1/4：4分七寝室卫生（15分）1.得分＝（前20%加8分，前50%加6分，后50%加4分，后20%加2分）+表扬次数*0.2。
2.各班级需标注出男生、女生寝室及混合寝室。
3.各班级不需要列出各寝室的平均分及各学期卫生检查平均分，仅需列出校、院级表扬及批评次数。
4.寝室卫生所用成绩为上学年至评比前的结果。
5.寝室卫生平均分排名为全年级中排名，而不是在所有申请班级中的排名。
6.各团支部将该班级中所有寝室号（包括混合寝室）上交至团委。
7.表格如下所示：寝室号表扬次数批评次数校级院级校级院级男生1#101 3 3 0 0 1#102（混） 3 4 0 1女生八社会实践报告上交率（10分）上交率95％以上90％～95％85％～90％80％～85％70％～80％60％～70％得分10分8分7分6分5分4分九团支书例会出勤率（10分）每迟到一次扣0.5分，每缺勤一次扣1分。
中学优秀团支部评比考核方案
XX中学
优秀团支部评比考核方案
为了进一步加强我校德育工作建设；加强团员的自我管理能力，充分发挥团员在班内的模范带头作用、培养团员的光荣感和责任感；增强班级的凝聚力，让团支部成为班主任老师的好助手，特提出优秀团支部评比考核方案。
一、评比原则
①每学年评比一次优秀团支部，每个年级评选出1个“优秀团支部”；
②优秀团支部挂锦旗一面及奖励；
③各班团支部加分必须有依据，以备复查。
二、评比范围：初一、初二、初三
三、评比内容见下表
________班_______月。
学校班级团支部量化评比细则
学校班级团支部量化评比细则一、支部量化考核评分原则：公平、公正、公开二、支部量化考核实施方法：各个支部以10分为基础分，根据以下标准进行评估，进行加分或减分。
学期末根据各支部，居前六位的支部可参选“优秀团支部”，于下学期开学进行表彰；居后三位且总分低于8分的支部的团干，不得参评“优秀团干”。
三、支部量化考核评分标准：（一）组织工作1.按时上交团费。
（迟交扣1分）2.按时注册本支部团员证。
（注册时间：新学期第一个月；未按时注册扣1分）3.新团员发展工作按程序在校团委规定时间内进行。
（4、5、6、10、11、12月；未按时注册扣1分）4.新团员志愿书的填写要规范（用黑色钢笔或水笔，与事实相符，不得缺项；不符合要求扣1分）；新团员档案要及时录入，保证电子档案的准确。
（档案缺失扣2分）5.各支部借用的团旗、团歌磁带，及时归还。
（未按时归还扣1分）6.每学期各支部至少有一次支部活动。
（活动记录附后，活动不开展扣5分）7.每学期认真完成团员评议工作，按时将优秀团员名单上报团委。
（未按时上报扣2分）8.团员应佩戴团徽。
（不佩戴团徽，每人每次扣0.5分）9.团员有违规违纪现象一次扣20分，警告或以上处分的一票否决并接受团内处理。
（二）宣传工作1.各支部组织活动应丰富、新颖，积极引导广大团员参加，活动中要注重宣传、记录，做好活动总结，并及时上报团委。
（信息上报一次加2分）2.各支部每学期末上报活动总结。
（不交扣1分）3.各支部每学期末上交团刊。
（不交扣3分）（三）其它1.在校团委组织活动中表现出色的支部，予以1-5分加分。
2.在校团委组织活动中名列前茅的，予以1-5分加分。
3.本支部支部活动具有特色，产生广泛影响的，予以1-5分加分。
优秀团员团干部评选_兴永中学优秀团干部、优秀团员评比细则
优秀团员团干部评选_兴永中学优秀团干部、优
秀团员评比细则
兴永中学优秀团干部、优秀团员评比细则
一、优秀团干部评比。
1、评比方法：优秀团干部每学期评比一次，范围限定于各支部干部，原则上每班团支部一名，初一年级第一学期不参加评比。
2、评比条件。
1）政治上积极要求进步，作风正派，为人诚实。
2）学习刻苦，成绩良好，注意全面发展。
3）有较强的独立工作能力，富有创新意识，工作成绩显着。
4）能乐于助人，在同学中有较高的威信。
5）能起好模范带头作用，严以律己，真正成为同学的表率。
6）积极参加学校组织的有意义的活动和兴趣小组。
7）有正确的劳动观念，积极参加各类志愿者活动。
8）主动按时交纳团费及有关资料。
二、优秀团员评比。
1、优秀团员每学期评比一次。
由各支部推选出候选人1名参加年级支部联评，评比由学校团委、各班支部书记、学生会正、副主席参与评比。
2、评比条件。
1）思想上积极要求上进，作风正派。
2）模范执行团的章程，自觉履行团的义务，积极参加团的活动，在团内外能起到骨干作用。
3）注意全面发展，品学兼优。
4）起模范作用，真正成为团员、青年的表率。
5）积极参加学校组织的有意义的活动和兴趣小组。
6）有正确的劳动观念，积极参加各类志愿者活动。
7）主动按时交纳团费和有关资料。
三、各单项个人先进（优秀团干部、优秀团员）将实行级段联评制度，依据评选要求，通过各方面考察与投票表决（团委、级段团支部书记、学生会），根据情况淘汰部分。
兴永中学团委、学生会。
中学先进团支部评选制度
中学先进团支部评选制度
为了进一步了解总结学校各团支部的工作情况、交流开展团支部工作经验并推动各团支部工作有更大的发展，校团委于每年四月份开展“先进团支部”评选活动，评选出先进团支部并给予表彰。
一、活动评选时间范围：
自9月1日至次年4月
二、评选内容
1、团支部（团支书、组织委员、宣传委员、青志委员和团员）班子健全，积极贯彻学校、团委对其的教育方针，在推进学校教育工作中发挥重要作用。
2、按有关规定对本支部团员进行管理并促进其发展，常规工作规范。
3、积极配合学校、团委组织的各项活动，积极围绕学校、团委的指导思想开展活动，效果明显，成绩显著。
三、评选方法
1、各班级支部书记如实填写《团支部工作考核表》，由班主任审阅、填写意见并签名后交到各年级总支部处。
2、年级团总支部委员会认真填写《团支部工作总结评分表（团总支评）》，连同各支部的相关材料和《团支部工作考核
表》一并上交团委纪检部。
3、团委各部门填写《团支部工作总结评分表（团委评）》，交到团委纪检部。
4、纪检部根据上述各项材料进行评定，先进团支部（每年级6个），交由团委审核通过，再将结果上交学校并予以表彰。
5、召开高一、高二级团支书会议，各支部书记阐述本学年度团支部工作概况，并由各支部互相评分（初始总分100分，各支部书记不能为本支部评分）和团委干部评分（初始总分 100分）。
评分结束后，结果交到团委纪检部进行分数折算。
四、各项评分所占比例
支部互评分（占55％）
团总支评分（占15％）
团委评分（只需填写，不参与团支书阐述评分）（占30％）。
先进团支部评选条例
先进团支部评选条例第一章总则第一条为了充分调动基层团组织的积极性，对在各项工作中成绩显著，表现突出的团支部给予表彰奖励；通过树立典型，表彰先进，在全校团支部中形成比学赶超的良好氛围，进一步加强我校共青团的组织建设、思想建设和作风建设；建立健全科学的评选表彰和激励机制，特制定本条例。
第二条本条例适用于"先进团支部"的评选表彰。
第三条评选表彰坚持公平、公正、公开、择优的原则。
第二章先进团支部评选标准第四条团支部组建一年以上，班子健全，按期换届，民主选举。
支部成员整体素质高，作风扎实，富有开拓创新精神，会管理，密切联系团员青年，全心全意为团员青年服务，对团员青年有感召力和影响力，受到团员青年的拥护。
是政治坚定、团结协作，以身作则的团支部领导核心。
第五条团支部每月至少召开一次支委会，每学期制定工作计划，及时记录支部工作台帐并做好总结。
支部工作制度健全有效，资料保存完整。
第六条团支部每月召开一次支部团员大会，能开展寓思想性、知识性、趣味性于一体的主题团日活动。
第七条团支部能认真做好团员发展、团员教育管理、团员教育评议、推荐优秀团员作党的发展对象（"推优"）和团费收缴等常规工作。
认真完成上级团组织布置的各项工作。
第八条全体团员能树立正确的学习目的，有良好的班风学风，团员模范遵守社会公德和大学生行为准则，有良好的精神风貌，无受处分团员。
第三章先进团支部评选办法第九条先进团支部评选由校团委下达指标，各分团委（团总支）组织实施。
第十条各团支部根据校团委通知要求进行申报，按照统一格式和内容要求填写申报表，并将相关申报材料报分团委。
各分团委根据各团支部申报材料及平时考核情况，召开分团委全委扩大会议，民主确定先进团支部获奖单位，并报校团委审核。
第十一条校团委在对各单位上报先进团支部进行审核后，议定拟表彰名单，在一定范围内进行公示后确定获奖单位。
第四章表彰与奖励第十二条校团委将通过一定形式对先进团支部获得单位进行表彰，并宣传和推广他们的先进经验。
优秀团员、优秀团干部、先进团支部、先进团总支评选办法
优秀团员、优秀团干部、先进团支部评选办法为了全面贯彻党的基本路线，教育引导广大团员青年树立远大理想，激励我校共青团员立志成才，进一步营造团组织健康向上的优良氛围，培养学生精诚协作，勤奋团结，求实创新，追求卓越，积极向上的思想品质和良好的行为习惯，我校团委决定每年在全校开展优秀团员、优秀团干部、先进团支部的评先创优活动，具体评选标准与办法如下：一、优秀团员评选标准1、注重道德修养，思想品德高尚认真学习马列主义、毛泽东思想，学习邓小平理论、“三个代表”重要思想以及党的路线、方针政策，坚持四项基本原则，遵守学校的各项规章制度，艰苦奋斗，勤俭节约，助人为乐，团结协作，有良好的思想道德品质，在学雷锋等志愿者活动中，表现良好。
2、遵守团的纪律，积极参加团的活动能够自觉遵守团的纪律，积极参加团的活动，认真完成团组织交给的任务，并取得较好的成绩。
3、刻苦学习，成绩优良能够勤奋学习，遵守纪律，独立完成作业，各学科均能保持成绩优异，操行评定等级在B等以上。
4、积极参加课外活动，关心集体能够积极参加团委组织的各种活动，发扬团队精神，团结同学，关心集体，有强烈的集体荣誉感。
5、学年内未受过通报批评和任何处分。
二、优秀团干部评选标准除具备优秀团员条件外，还要求对所担任的工作积极主动，大胆热情，善于总结经验，能够认真组织同学学习，工作有计划、有总结、能够协助学校及班主任老师组织开展丰富多彩的团的活动。
1、能够严格要求自己，在工作、学习、生活等方面起模范带头作用，在团员中有威信，能被团员所依赖，并通过自身努力带动其他同学的积极性，勇于向团组织靠拢。
2、在团支部自身工作方面，能够完成团委布置的工作任务，在配合班主任做团员青年思想工作方面成绩显著。
三、先进团支部评选标准1、团的组织建设好(1)有健全的团支部组织，且组织成员必须认真负责。
(2)能够及时收缴团费，及时办理团员注册和团员证相关手续。
(3)能够开展好团日活动。
利用团日活动，帮助广大团员增强团员意识，进行团的基本知识及政治思想教育。
先进团支部考评办法
先进团支部考评办法先进团支部量化考评细则一、评比原则1、团支部组织机构健全，组织生活健康有序。
2、支部能够与班委团结协作，成为团员青年的领导核心，能够带领全班团员青年认真加强政治理论学习，全面提高团员青年的政治素质和理论水平。
3、认真完成学校团委布置的各项工作，积极组织开展有益于学生身心健康的文体活动，在青年志愿者活动、社会实践活动中有良好表现。
4、能够以良好的团风促进学风，班级具有勤奋学习、互相帮助、共同进步、遵守校纪的良好风气。
5、先进团支部每学期按30﹪的比例评比一次，并对先进团支部进行表彰奖励。
6、优秀团干部每学期按40﹪的比例评比一次，并对优秀团干部进行表彰奖励。
7、优秀共青团员每学期按各班团员总数20﹪的比例评比一次，并对优秀团员进行表彰奖励。
二、考核细则（一）组织建设（20分）1、有健全的团支部，经常开展团队活动并有记载，能够积极引导和服务学生，认真做好团员教育和团籍管理工作，各班级须备有团建写实簿，详细记载支部班子建设情况，团员培训学习情况和团籍档案管理情况。
（5分）2、能根据校团委的中心工作，结合各支部情况，在每学期初制定出本支部的工作计划。
在每学期末写出书面工作总结，并按规定时间上交团委。
（5分）3、每学期能有计划地发展一批符合条件的学生入团，团员人数占全班人数的90﹪以上的记5分，80﹪~90﹪的记4分，70﹪~80﹪的记3分，60﹪~70﹪的记2分。
（5分）4、按时足额收缴团费，每少缴1人扣1分。
（5分）(二）团队活动（80分）1、会议：支部干部能准时出席团委召开的各种学习和会议。
请假一人次扣0.2分，迟到一人次扣0.5分，旷会一人次扣1分。
（5分）2、广播稿：根据一学期班级来稿的录用数量排序，按一学期录用稿总量除以班级总数得平均数衡量，班级录用稿件数量大于或等于该平均数的得10分，小于该平均数的按等差数列赋分。
3、升旗仪式：根据入场队形、人数、退场情况计分。
（10分）4、板报：根据内容、版式、书写计分。
高中优秀团员、优秀团干部、先进团支部评选办法
高中优秀团员、优秀团干部、先进团支部评选办法高中优秀团员、优秀团干部、先进团支部评选办法一、评选标准（一）优秀共青团员1、努力学习马列主义、毛泽东思想和邓小平理论，认真实践“三个代表”重要思想，坚持四项基本原则，坚持改革开放，认真贯彻党的基本路线、方针、政策，遵纪守法，认真遵守学校的各项规章制度；2、学习团的基本知识，积极参加各项团组织活动，认真完成团组织交给的各项任务，热爱集体，团结同学，助人为乐，严格要求自己，处处起到表率和骨干作用；3、学习目的明确，态度端正，成绩优良；4、按时交纳团费；5、在实践活动中，应具备以下条件之一：（1）积极参加中学生社会实践和青年志愿者活动，成绩显著；（2）积极参加文体和竞赛活动，对传播社会主义精神文明、丰富文化生活有显著贡献或在各级比赛中获奖；（3）见义勇为，敢于同不良现象和违法行为作斗争。
（二）优秀团干部在满足优秀团员标准的基础上，必须同时满足下列条件：1、本学年必须在各级团组织担任团干部职务满一年；2、积极组织、参加各级团组织的活动，有较强的组织能力，工作认真负责，努力完成工作任务，出色履行工作职责，勇于创新，工作成绩突出；3、关心集体，团结同学，及时反映团员青年的意见和要求，在同学中有较高威信，能起到模范带头作用。
（三）先进团支部1、坚持四项基本原则，坚持改革开放，认真贯彻党的基本路线、方针、政策；2、班子健全且有良好的群众基础，分工明确，各尽其责；3、定期组织团员青年进行理论学习；4、能充分发挥在班集体中的政治核心作用，积极参加团组织的各项活动，认真完成上级团组织交给的任务，按期交纳团费，组织生活正规且富有成效，积极主动开展丰富多彩的团组织活动；5、支部有活力并富有团结合作精神，风气好，无各级主管部门认定的违纪现象；6、全班学习气氛浓厚；7、积极参加体育锻炼。
二、评选办法校团委成立评比委员会，各班团支部成立评比小组，由校团委组织实施。
评选工作每年进行一次，分申报、初审、复审、终审四个阶段。
先进团支部评分细则
2011年“先进团支部”评选评分细则2 协助班主任，配合班委做好班级工作。
团内活动（16） 5 及时上报团支部活动资料；6主题鲜明、活动具有一定的影响力、号召力，活动具有创新性、时代性。
5 注重创先争优，体现“五个好”。
班级活动（10） 3特色活动，活动新颖，能过反映支部内团员的主要问题，并能够行之有效的解决； 3 支部内团员帮扶情况；4 班级学风浓厚，有良好的成绩基础。
（14） 成绩班级班级均分 4以75分为基准分，每高出一分加0.2分，每低一分，减0.2分（小数不记）班级排名 4 以总排名第八为基准，每提前一名加0.2分，每退后一名，减0.2分 优秀率 3以45%为基准，每增加一个百分点，加0.2分，每低一个百分点，减0.2分四级通 3 以50%为基准，每增加一个百分点，加0.2过率分，每降低一个百分点，减0.2分 （20）奖惩班级奖励（13）2 优良学风班 4 校优秀班集体3 院级优秀团日活动4 校级优秀团日活动5 五四红旗团支部 3 校级优秀团支部 2 院级优秀团支部个人奖励（7） 3省级优秀称号、奖励。
每人次0.3分,以三分为上限。
4国家级以及国家级以上奖励。
每人次0.5分，以四分为上限。
（2）减分附加 其他奖惩（2） 2计算机二级通过率（按名次排列，每降低一个名次减少0.2分） -3 院级处分（每人次减三分）-5 校级处分（每人次减五分）附：1、若团支部内有校级处分，则加重扣分。
2、各团支部制作答辩材料时，请将班级成绩，班级奖励及附加得分项清晰地以列表形式表达在材料中。
3、院级和校级的优秀团日活动均有的支部只选取最高得分项计分。
4、五四红旗团支部、院级和校级优秀团支部均有的支部只选取最高得分项计分。
5、优良学风班和校优秀班级体均有的班集体只选取最高得分项计分。
中学优秀团支部、团员、团干部评选细则
中学优秀团支部、团员、团干部评选细则一、评选条件：（一）优秀团支部1、团支部工作计划、总结（10分）优10分；计划格式正确，内容周全、具体、重点突出。
措施得力、有特点，学期工作总结反映团支部工作的做法、成绩和特点。
良8分：计划格式正确，内容比较周全、具体、措施比较得力和切近实际，学期工作总结基本能反映团支部工作的做法、成绩和特点中6分：计划格式正确，内容有目的，任务和措施不太切合实际，有学期总结。
差2分：计划格式不正确，内容比较空洞，较难实施，有总结，但不全面、不具体2、团支部组织建设（10分）优20分：团组织基本健全，分工明确，配合团委组织活动，及时注册并上交团费。
良16：团组织基本健全，分工基本明确，能较好地配合团委组织活动，基本能及时注册并上交团费。
中12分：团组织基本健全，能上交团费。
差6分：团组织不健全。
3、团干部出席会议情况（10分）优10分：能按时参团委召开的会议，并能及时落实会议要求。
良8分：基本能按时参加校团委召开的全文，基本能落实会议要求。
中6分：基本能按时参加校团委召开的会议。
差2分：不能按时参加校团委召开的会议。
4、团支部常规管理情况（20分）优20分：团支部日常活动情况记载完备，填写齐全认真，保存完好。
良16：团支部日常活动情况记载填写较齐全认真，保存完好。
中12分：团支部日常活动情况尚能填好，但保存不好。
差6分：团支部日常活动情况记载残缺不全。
5、团员思想品德（20分）优20分：团员能模范遵守《中学生日常行为规范》及《中学生守则》，团员品德优秀率达90％以上，文明学生人数达90％以上。
良16分：团员基本能遵守《中学生日常行为规范》及《中学生守则》，团员品德优透率达80％－89％，文明学生人数达80％-89％。
中12分：注意培养团员遵守《中学生日常行为规范》及《中学生守则》，团员品德优秀率达60％－79％，文明学生人数达60％－7 9％。
差6分：团员不能遵守《中学生日常行为规范》及《中学生守则》，团员品德优秀率达60以下，文明学生人数达60％以下。
学校先进团支部评选细则
先进团支部评选细则为总结团支部近一年来的工作成效，展现团支部良好的精神风貌和支部特色，学院团委将组织各团支部进行学年先进团支部评选活动。
为体现评选公平公正性特制订此评选细则：一、评选原则1.校级先进团支部、院级先进团支部在全院所有团支部中择优评选产生；2.同年级相比较为原则，但低年级超过高年级为例外；3.校级先进团支部、院级先进团支部不重复评选。
二、评选方式1.评选内容评选将根据各团支部在思想建设、组织建设、学风建设及其它方面工作的开展情况进行评定。
具体按班级平均绩点（折算为百分制），四、六级通过率，班级党员、积极分子比例，科技创新、社会实践以及志愿服务情况，第二课堂活动，现场评述，学院评议等综合评定。
2.计算公式班级平均绩点（A）占30%，四、六级通过人数比例(B)占5%，党员、积极分子比例(C)占5%，科创、社会实践、志愿服务等(D)占15%,文体类得分(E)占10%，现场汇报评比(F)占25%，学院评议（G）10%，以及附加（减）分(H)。
以上数据均以100分为计算参数，整理得出总分计算式为：A/5×100×30%+B×100×5%+C×100×5%+D×100×15%+E×100×10%+F×25%+G×10%+H化简后为总分=6A+5B+5C+15D+10E+0.25F+0.1G+H3.计算方法（1）各班级团支部绩点为2011-2012学年下学期绩点与2012-2013学年上学期绩点的平均值，对于2012级各班级团支部以大一上学期绩点计算。
（2）四、六级通过人数中，六级按照1.5个四级进行折算。
（3）党员积极分子比例中。
每个党员为1.5个人次，每个积极分子为1人次。
（4）科创、实践，志愿服务参与分的折算①科创类（5%）：挑战杯、实验技能大赛、创意设计等科创活动以各项参与人数总和的比例计算，占5%，最高不超过5分；②社会实践以班级参与率计算，占5%，最高不超过5分；③志愿服务以团支部服务总工时数/学院平均工时×3；最高不超过5分。
【学校管理规章制度】中学优秀团支部评选办法
中学优秀团支部评选办法一、为进一步加强团组织的自身建设，充分发挥基层团组织的先进作用，通过树立典型、表彰先进，使我校的团工作形成积极向上的良好风尚，有力地促进学校的精神文明建设。
本着公平、公开、公正的原则，校团委决定每学期对各班团支部进行一次“优秀团支部”总结评比活动，特制定本评比办法。
二、“优秀团支部”评选对象为在校各班级团支部。
三、“优秀团支部”考核指标及分值：“优秀团支部”考核总分为200分，主要考核指标分为团支部的组织建设、校园文化、团组织活动等四项，具体分值见评比细则。
四、组织实施：根据每一项相关评比细则，团委各部门将对各班团支部考核的分数统一汇总到团委办公室，学期结束后，计算出每班团支部的学期总分。
“优秀团支部”的考核评比由校团委讨论、校党支部审批后确定。
五、奖励：获得“优秀团支部”的班级，由校团委授予“优秀团支部”荣誉称号，并按学校规定给予相应的物资奖励。
六、具体评分标准见评比细则。
优秀团支部评比细则考核内容考核依据分值组织建设1、团组织齐全；52、认真执行团员发展计划，做好推优入团工作，（每人次0.2分）积极参加团校学习；53、上交团支部活动资料；（每月有一次活动小结，每少一次扣3分）154、协助班主任，配合班委做好班级工作；55、团员年度团籍注册制度，缴纳团费情况；56、准时参加团委召开的各种会议。
（每迟到一次扣1分，缺一次扣2分）5宣传教育1、黑板报；202、广播稿；（结合学校主题教育每周至少一篇，多交多给分）103、国旗下的讲话内容结合当前的主题教育。
5校园文化1、班级布置；（国旗、标语、班训齐全）52、寝室布置美观、整洁。
5团组织生活情况1、主题班会；（每月一次，有记载）202、学校周边清洁清理103、学雷锋活动，（派员参加敬老院慰问、雷锋故事会、每人做一件好事，查记载）104、扫烈士墓105、课外活动有安排56、值日学生负责、到位57、按时上交各班“十星级学生”评比结果并公示5特色活动团支部有计划地开展有特色活动，团委查落实情况每次10分。
初级中学共青团总支“创先评优”制度
初级中学共青团总支“创先评优”制度一、评比方法初级中学团总支“创先评优”设“先进团支部”“十佳团支部书记”“优秀团干”和“优秀团员”等奖项。
（一）对各团支部开展“先进团支部”评选，各团支部均可申报“先进团支部”。
各年级评出30%先进支部。
（二）凡获得校“先进团支部”主要负责团干原则上授予校“优秀团干”称号。
“优秀团员”由各团支部按照团员数30%申报名额加两名初评上报，再送校团总支部委员最后评定。
（三）未按规定上缴团费的团支部不能评为先进团组织。
二、评比标准（一）“先进团支部”评比标准：1、先进带后进工作落实较好，能够定期参加校团委学生会开展的各种会议、活动。
团员、团干部有服务意识，支部开展活动好。
20分2、在保证质量的前提下做好团员发展工作，团员队伍不断壮大并能引导团员充分发挥模范带头作用，团组织对团员具有较强的吸引力和凝聚力。
30分3、团员数5分∕人4、按时足额缴纳团费（2次）10分∕次5、参加校级活动获一等奖10分∕次二等奖8分∕次三等奖5分∕次6、一年来班级量化排名（8次）1、2名---10分，3、4、5名----8分，6、7、8名---5分5、外出劳动：10分∕次7、团员代表学校外出参加比赛2分∕人次8、团员段考、期考获年级百强1分∕人次9、团员段考、期考考试作弊—10分∕人次10、团员违纪被处分—15分∕人次（二）“十佳团支部书记”评比标准：（1）认真学习邓小平理论和“三个代表”重要思想，忠诚党的事业、热爱团的岗位、竭诚服务青年，遵纪守法，廉洁奉公，在同学中威信较高；（2）结合实际，贯彻执行上级团委的工作部署，（3）能够经常性的开展各类丰富多彩，健康向上的共青团活动，团的工作和活动有创新，形成一定特色，有学习推广价值；注重加强组织建设，团支部自身作用发挥好；（4）注重团支部的宣传报道工作；（5）在团支部书记岗位任职1年以上。
（三）“优秀团干部”评比标准：坚持正确的政治方向，认真学习邓小平理论和“三个代表”重要思想和党的十八大精神，道德品质高尚；团结带领广大团员努力学习，积极参加校内、外活动，成绩显著；密切联系同学，勤于学习，善于创造，甘于奉献，努力开拓共青团工作的新局面，工作实绩较为突出，并任团干部一年以上。
中学优秀团支部及团支部书记评选办法
XXXX中学优秀团支部及团支部书记评
选办法
指导思想：加强基层团支部的建设和管理，充分发挥基层团支部的作用，充分发挥团员的带头作用，抓好支部的自身建设，使基层团支部工作具有应有的生机和活力。
一、团支部考核方法
（一）考核采用百分制，进行量化考评。
（二）各项考核内容：
1.任务完成：占30分
按时完成上级布置的工作任务。
2 .团员违纪：占20分
根据责任追究制度，支部内有一团员违纪，为该支部扣
2分。
（此项以学校记录为准）
3 .升旗仪式：占10分
按效果记分，其中一项议程出现重大失误扣5分，扣完为止。
4 .学校团总支组织的活动中的集体获奖情况：占10分
按名次给前五名记分，第一名5分，第二名4分，第三名3分，第四名2分，第五名1分，加满为止。
5 .在上级和学校组织的活动中的个人获奖情况：占10
由上级团委及我校组织的活动获奖情况：国家级加5分,省级4分，市级3分，县级2分，镇级1分，校级0.5分,按人次加分，加满为止。
（镇级以上者只要有奖次者即记入，校级只记前六名）
6 .为学校做出贡献者：占10分
此处专指长山镇初级中学学生书法爱好者协会工作人员，按人次和工作强度大小相应加分，加满为止。
7 .团内评议：占10分
各团支部书记及团员代表评议打分，按名次折分记入。
二、优秀团支部书记评选办法
被评为优秀团支部的团支部书记即为优秀团支部书记。
中学先进班集体评比制度范文
中学先进班集体评比制度范文一、引言评比制度是中学班级管理中的重要环节，通过评比可以激发学生对班级建设的积极性，提高班级凝聚力和组织实施能力。
本文主要介绍中学先进班集体评比制度的实施方案和相关细则，共同为班级建设创造条件和动力。
二、评比制度的目的和意义评比制度旨在激发学生对班级建设的热情，增强班级凝聚力，提高班级的整体素质。
同时，通过评比，可以引导学生树立正确的价值观和行为规范，培养学生的集体荣誉感和责任感。
三、评比方式和流程1. 评比周期：每学期进行一次评比，评比时间为学期末。
2. 评比内容：评比包括综合素质、学业成绩、集体荣誉、团队合作等方面。
3. 评比依据：评比依据通过投票、考试成绩、集体活动参与度等方式综合评定。
4. 评比流程：a) 评比通知：在评比前，班级管理者需提前向班级成员发出评比通知，告知评比的内容、依据和流程。
b) 数据收集：评比前，班级管理者需对相关数据进行收集和整理，包括学生的考试成绩、集体活动的参与情况等。
c) 投票和统计：评比中的投票部分可采用匿名投票的方式进行，由班级管理者统计计票结果。
d) 结果公示：评比结果需在班级公告栏、学校网站等途径进行公示，公示时间为1周。
e) 表彰和激励：评比后，学校会对获奖班级进行表彰和奖励，例如班级集体奖金、奖状、荣誉称号等。
四、评比细则1. 综合素质：评定学生的品德、仪态、纪律等方面，重点考察学生在校园生活中的表现和影响。
a) 行为规范：评定学生是否遵守校纪校规，是否有良好的学习和生活习惯。
b) 协作能力：评定学生在集体活动中的主动参与度、协作能力以及展示的角色。
c) 社交能力：评定学生在校际交往、班级交往中的表现和影响力。
2. 学业成绩：评定学生在各类主科和综合素质评价中的综合成绩。
a) 期中考试成绩：评定学生在期中考试中的成绩表现。
b) 期末考试成绩：评定学生在期末考试中的成绩表现。
c) 课堂表现：评定学生在平时学习中的课堂表现和作业完成情况。
兴永中学团支部考核细则
兴永中学团支部考核细则兴永中学团支部考核细则班级团支部工作的顺利开展，能使学生个性得到发挥，在活动中自我教育自我提高，受到更好的效果；可以使学生生活内容更加丰富，开阔团员视野，增长知识和才能，使学生经常保持旺盛的生机与活力；可以增进团员及同学之间的团结，总结自己的思想工作学习方面的情况和存在的缺点和错误并加以改正，同时为了使我校的班级团支部工作进一步制度化规范化，更好的发挥各支部基层组织作用，使团的工作能够顺利开展，全面推进我校共青团工作，经校团委研究决定，特制定此考核细则，作为团支部的工作标准，各班级团支部参照执行，我校各班团支部考核工作每月小结一次，每学期总结一次，学期总结与团内各类评先评优工作同步进行。
具体内容参见具体考核细则。
班级团支部月考核班级团支部月考核合计满分分一加分内容：班级团支部申请各类活动及考核情况。
志愿者活动：班级提出申请，校团委审批，活动情况考核，活动记录表上交，任务完成合格则给予加分，校内加分，校外加分，不合格则给予表扬鼓励，不给予加分。
班级团支部团日活动。
班级团支部提出申请，校团委审批，活动情况记录表照片等资料上交进行考核，合格则加分，不合格则给予表扬鼓励，不给予加分。
校组织的团日活动。
校组织的团日活动以班级团支部在活动中的表现给予加分，表现优良的给予加分。
申请承担校有关工作。
承担校黑板报出刊任务（学校黑板报个，每月期）：团支部需提出申请，做好具体设计方案，由校团委（学生会）审批，效果考核合格则给予加分。
注：校黑板报评比二等奖以上的班级团支部方可提出申请。
二扣分内容：班级团支部工作手册记录册登记情况抽查，不合格则给予扣分。
班级团支部团员团徽佩戴情况登记。
注：检查每人每次没带扣分。
班级团支部团员出现违纪现象扣分。
注：受到学校政教处处理的则给予扣分处理。
团校培训学习有违纪情况则每人每次扣分。
团委组织的相关活动有违纪情况则每人次扣分。
注：支部月考核分扣完为止，学期总扣分超过分，不得参加期末各类评先评优。
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兴永中学先进团支部评比细则
兴永中学先进团支部评比细则
兴永中学先进
团支部
评比细则
团支部是团的工作和活动的基本单位，为充分发挥团支部教育青年
的核心作用，增强团组织的战斗力，特制定如下评比细则。
一、团支部能经常组织团员学习
马克思列宁主义、毛泽东思想
，学习党的路线、方针和政策，学习科学文化知识。
（1分）
二、宣传执行上级党团组织的指示和决议，团结带领青年努力完成党团组织提出的任务。
（1分）
三、当好党的助手，做好青年的思想政治
教育工作。
（1分）
四、带领青年努力学习科学文化知识，全面发展，在各类比赛中获奖
率高、获奖面广；能在班集体
中起先锋模范作用和堡垒作用。
（2分）
五、支部工作有计划
有活动有总结
有特色。
（2分）
六、做好发展新团员的工作，包括动员学生入团
积极分子、新团员申请
书等。
（3分）
七、经常听取青年的呼声，维护青年的合法权益；关心青年的学习、生活，帮助他们解决实际困难，共同进步。
（1分）
八、积极组织、发动青年参加各种形式的社会实践
活动、兴趣小组活动、团日
活动和文体活动，使团组织真正成为联系青年的桥梁。
（3分）
九、积极动员与参与学校
团委
组织的各类活动，提高学生对团的认识等。
（2分）
十、坚持按规定时间收缴团费。
（1分）
十一、月考
核累计分数。
（按照考核实际分数计入）
十二、团支部工作手册完成情况，（3分）
兴永中学团委、学生会。