2020年职业病预防宣传手册
职业病防治宣传小册子46
7.政府部门在职业病防治中有哪些职责？ 8.工会组织在职业病防抬中有什么职责？ 9．用人单位的职业病防治支出，可以列入生产成本 10.怀疑患有职业病怎么办？ 11．疑似患有职业病病人有何保障? 12．职业病人享有哪些权利？ 13．职业病人享受的待遇 14．职业病危害因素的概念 15.职业病危害因素的类别 16.职业病的四个特点 17.职业病的三级预防 18.为什么要进行健康监护
负责职业病防治的有关管理工作。
维护劳动者和用人单位的合法权益是政府部门的
8.工会组织在职业病防治中有什么职责？
基本职责。在职业病防治中，各级政府和职能部门的
工会组织应当督促并协助用人单位开展职业卫生
具体职责各不相同：卫生部统一负责全国职业病防治 宣传教育和培训，对用人单位的职业病防治工作提出
的监督管理工作，制定并颁布有关职业病防治的规章 意见和建议，与用人单位就劳动者反映的有关职业病
程。
业病防治规划并组织实施；乡、镇级人民政府负责贯
(3)正确使用和维护职业病防护设备和个人 彻执行《职业病防治法》，支持卫生行政部门依法履
使用的职业病防护用品。
行职责。劳动与社会保障行政部门负责工伤社会保险
(4)发现职业病危害事故隐患及时报告。
的监督管理，各级政府有关部门在各自的职责范围内
7.政府部门在职业病防治中有哪些职责？
位对遭受或可能遭受急性职业病危害的劳动者，应当 哺乳期的女工从事对本人和胎儿、婴儿柯危害的作
及时组织救治、进行健康检查和医学观察；及时安排 业。
疑似职业病病人进行诊
(15)举证义务。劳动者申请作职业病鉴定时，用人单
断；负责职业病病人的诊断、治疗、康复和安置，并 位应当如实提供职业病诊断所需的有关职业卫生和
职业安全健康知识宣传手册
第一部分法律法规篇１.职业危害是什么？职业危害,是指从业人员在从事职业活动中,由于接触粉尘、毒物等有害因素而对身体健康所造成的各种损害。
2．职业禁忌是什么?职业禁忌是指从业人员从事特定职业或者接触特定职业危害因素时,比一般职业人群更易于遭受职业危害损伤和罹患职业病,或者可能导致原有自身疾病病情加重，或者在从事作业过程中诱发可能导致对他人生命健康构成危险的疾病的个人特殊生理或者病理状态。
3．职业危害防治的责任主体是什么单位?生产经营单位是职业危害防治的责任主体.４.谁对本单位作业场所的职业危害防治工作全面负责？生产经营单位的主要负责人对本单位作业场所的职业危害防治工作全面负责.5．哪个部门负责本行政区域内生产经营单位作业场所职业健康的监督管理工作?县级以上地方人民政府安全生产监督管理部门负责本行政区域内生产经营单位作业场所职业健康的监督管理工作。
6.存在职业危害的生产经营单位应当建立、健全哪些职业危害防治制度和操作规程? (１)职业危害防治责任制度；(2）职业危害告知制度;（3）职业危害申报制度;(4）职业健康宣传教育培训制度；(５）职业危害防护设施维护检修制度；(6)从业人员防护用品管理制度;（7）职业危害日常监测管理制度；（8）从业人员职业健康监护档案管理制度；(９）岗位职业健康操作规程;(1０)法律、法规、规章规定的其他职业危害防治制度。
７．存在职业危害的生产经营单位的作业场所应当符合哪些要求?（1）生产布局合理，有害作业与无害作业分开;（２）作业场所与生活场所分开,作业场所不得住人;(３）有与职业危害防治工作相适应的有效防护设施；（4)职业危害因素的强度或者浓度符合国家标准、行业标准;(5)法律、法规、规章和国家标准、行业标准的其他规定.8.新建、改建、扩建的工程建设项目和技术改造、技术引进项目可能产生职业危害的,建设单位应当按照有关规定进行什么工作?新建、改建、扩建的工程建设项目和技术改造、技术引进项目可能产生职业危害的,建设单位应当按照有关规定,在可行性论证阶段委托具有相应资质的职业健康技术服务机构进行预评价。
职业病防治宣传手册
职业病防治宣传手册职业病应该是很多人都有的吧，我们应该注意防治。
下面是店铺精心为你们整理的职业病防治管理制度的相关内容，希望你们会喜欢!职业病防治管理制度总则一、为贯彻执行国家有关职业病防治的法律、法规、政策和标准，加强对职业病防治工作的管理，提高职业病防治的水平，切实保障劳动者在劳动过程中的健康与安全，根据《中华人民共和国职业病防治法》第五条的规定，特制定本制度。
二、本制度是从组织上、制度上落实“管生产必须管安全”的原则，使各级领导、各职能部门、各生产部门和职工明确职业病防治的责任，做到层层有责，各司其职，各负其责，做好职业病防治，促进生产可持续发展。
三、本制度规定从公司领导到各部门在职业病防治的职责范围，凡本公司发生职业病危害事故，以本制度追究责任。
四、为保证本制度的有效执行，今后凡有行政体制变动，均以本制度规定的职责范围，对照落实相应的职能部门和责任人。
各部门和人员的职责一、总经理的职责1、认真贯彻国家有关职业病防治的法律、法规、政策和标准，落实各级职业病防治责任制，确保劳动者在劳动过程中的健康与安全。
2、设置与企业规模相适应的职业卫生管理机构，建立三级职业卫生管理网络，配备专业或兼职职业卫生专业人员，负责本公司的职业病防治工作。
3、每年向职工代表大会报告企业职业病防治工作规划和落实情况，主动听取职工对本企业职业卫生工作的意见，并责成有关部门及时解决提出的合理建议和正当要求。
4、每季召开一次职业卫生工作领导小组会议，听取工作汇报，亲自研究和制订年度职业病防治计划与方案，落实职业病防治所需经费，督促落实各项防范措施。
5、根据“三同时”原则，企业新、改、扩建或技术改造、技术引进项目可能产生职业病危害的，应由卫生行政部门审核同意方可进行建设，切实做到职业病防护设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。
6、亲自参加企业内发生职业病危害事故的调查和分析，对有关责任人予以严肃处理。
7、对本公司的职业病防治工作负全面领导责任。
职业病防护宣传手册
预防为主 防治结合
预防为主 防治结合
预防为主 防治结合 3、职业病防治法规定劳动者应当承担哪些义务？
预防为主 防治结合 4、什么是尘肺病？如何预防尘肺病？
预防为主 防治结合 5、噪声对人体有哪些危害？
预防为主 防治结合 6、电焊工为何要重视眼睛的保护？
职业病 劳动者
职工健康保护我行动2020年职业病防治法宣传手册劳动者开胸验肺事件始末预防为主防治结合1什么是职业病
职工健康保护
我行动
——2020年《职业病防治法》宣传手册 （劳动者）
预防为主 防治结合
Hale Waihona Puke 目录案例案例
“开胸验肺”事件始末
预防为主 防治结合 1、什么是职业病？我国的法定职业病有哪些？
预防为主 防治结合
7、“香蕉水”咋就毒倒了劳动者？
预防为主 防治结合 8、急性职业中毒如何组织应急救援？
预防为主 防治结合 9、如何预防一氧化碳中毒？
预防为主 防治结合 10、如何预防硫化氢气体中毒？
预防为主 防治结合 11、如何预防高温中毒？
预防为主 防治结合 12、劳动者应该如何选择个人防护用品？
预防为主 防治结合
预防为主 防治结合 13、为什么劳动者应积极参与职业健康检查？
预防为主 防治结合 14、你有个人的职业健康监护档案吗？
15、常见的职业禁忌证有哪些？
预防为主 防治结合
16、职业病防治法对保护未成年工和女工有哪些 特殊规定？
预防为主 防治结合
17、职业病防治法对保护未成年工和女工有哪些 特殊规定？
职业安全健康知识宣传手册
职业安全健康知识宣传手册第一部分法律法规篇1．职业危害是什么？职业危害，是指从业人员在从事职业活动中，由于接触粉尘、毒物等有害因素而对身体健康所造成的各种损害。
2．职业禁忌是什么？职业禁忌是指从业人员从事特定职业或者接触特定职业危害因素时，比一般职业人群更易于遭受职业危害损伤和罹患职业病，或者可能导致原有自身疾病病情加重，或者在从事作业过程中诱发可能导致对他人生命健康构成危险的疾病的个人特殊生理或者病理状态。
3．职业危害防治的责任主体是什么单位？生产经营单位是职业危害防治的责任主体。
4．谁对本单位作业场所的职业危害防治工作全面负责？生产经营单位的主要负责人对本单位作业场所的职业危害防治工作全面负责。
5．哪个部门负责本行政区域内生产经营单位作业场所职业健康的监督管理工作？县级以上地方人民政府安全生产监督管理部门负责本行政区域内生产经营单位作业场所职业健康的监督管理工作。
6．存在职业危害的生产经营单位应当建立、健全哪些职业危害防治制度和操作规程？（1）职业危害防治责任制度；（2）职业危害告知制度；（3）职业危害申报制度；（4）职业健康宣传教育培训制度；（5）职业危害防护设施维护检修制度；（6）从业人员防护用品管理制度；（7）职业危害日常监测管理制度；（8）从业人员职业健康监护档案管理制度；（9）岗位职业健康操作规程；（10）法律、法规、规章规定的其他职业危害防治制度。
7．存在职业危害的生产经营单位的作业场所应当符合哪些要求？（1）生产布局合理，有害作业与无害作业分开；（2）作业场所与生活场所分开，作业场所不得住人；（3）有与职业危害防治工作相适应的有效防护设施；（4）职业危害因素的强度或者浓度符合国家标准、行业标准；（5）法律、法规、规章和国家标准、行业标准的其他规定。
8．新建、改建、扩建的工程建设项目和技术改造、技术引进项目可能产生职业危害的，建设单位应当按照有关规定进行什么工作？新建、改建、扩建的工程建设项目和技术改造、技术引进项目可能产生职业危害的，建设单位应当按照有关规定，在可行性论证阶段委托具有相应资质的职业健康技术服务机构进行预评价。
年安全月职业病宣传展板制作材料0478
2020年安全月职业卫生宣传展板制作资料《职业病防治法》---宣传篇◆什么是职业病◆职业病，是指企业、事业单位和个体经济组织等用人单位的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、反射性物质和其他有毒、有害因素而引起的疾病。
医学上所称的职业病泛指职业性有害因素所引起的疾病，而在立法意义上，职业病却有特定的范围，即指政府所规定的法定职业病。
凡属法定职业病的患者，可以依法享受国家规定的职业病待遇。
◆我国法定职业病有哪些◆国家卫生计生委等4部门关于印发《职业病分类和目录》的通知（国卫疾控发〔2013〕48号），对职业病的分类和目录进行了调整。
调整后，我国法定职业病从之前的115种增加到132种，新增18种，名称修改16种。
我国法定职业病主要有：职业性尘肺病及其他呼吸系统疾病（19种）、职业性皮肤病（9种）、职业性眼病（3种）、职业性耳鼻喉口腔疾病（4种）、职业性化学中毒（60种）、物理因素所致职业病（7种）、职业性放射性疾病（11种）、职业性传染病（5种）、职业性肿瘤（11种）、其他职业病（3种），共计10大类132种。
《职业病防治法》---宣传篇◆用人单位履行职业病防治的主要职责用人单位应当履行的职责包括：健康保障义务、职业卫生管理义务、报告义务、卫生防护义务、职业病危害检测义务、职业病危害告知义务、及时控制职业病危害事故义务、培训教育义务、健康监护义务、落实职业病患者待遇义务、特殊劳动者保护义务。
◆《职业病防治法》赋予劳动者8项权利知情权、培训权、拒绝冒险权、检举与控告权、特殊保障权、参与决策权、职业健康权、损害赔偿权。
◆劳动者如何运用《职业病防治法》保护自己的健康权益◆◆劳动者要通过学习《职业病防治法》，明确自己所履行的医务；◆学习和掌握相关职业卫生知识；◆自觉遵守企业所制定的各项有关职业卫生管理制度和操作规程；◆自觉并正确使用和维护职业病防护设备和个人防护用品；◆充分运用《职业病防治法》赋予劳动者所享有的职业卫生保护；◆发现职业病危害隐患及时报告；《职业病防治法》---宣传篇◆用人单位应当对下列人员进行职业健康检查◆对拟从事接触职业病危害因素作业的新录用人员，包括转岗到该种作业岗位的人员进行上岗前职业健康检查。
企业职业病防治宣传手册通用版
职业病防治宣传手册目录一、职业病防治基本知识 (1)（一）什么是职业病 (1)（二）我国职业病有哪些 (2)二、用人单位职业病防治的义务 (2)三、劳动者的职业卫生权利 (6)（一）受教育、培训权 (6)（二）职业健康权 (6)（三）职业病危害知情权 (7)（四）获得劳动保护权 (7)（五）检举、控告权 (8)（六）拒绝作业权 (8)（七）参与民主管理权 (8)四、女职工劳动保护特别规定 (9)（一）女职工禁忌从事的劳动范围 (9)（二）女职工在经期禁忌从事的劳动范围 (9)（三）女职工在孕期禁忌从事的劳动范围 (10)（四）女职工在哺乳期禁忌从事的劳动范围 (11)（五）女职工特别待遇 (11)五、正确使用劳动防护用品 (13)（一）防尘口罩 (13)（二）防毒面罩 (14)（三）正压式空气呼吸器 (15)（四）耳塞的使用方法 (16)（五）耳罩的使用方法 (17)六、常见职业病危害及预防 (18)（一）粉尘的危害及预防 (18)（二）化学毒物的危害及预防 (21)（三）放射性物质的危害及预防 (35)（四）高温作业的危害及预防 (38)（五）噪声的危害及预防 (40)（六）生物因素的危害及预防 (41)预防为主防治结合1一、职业病防治基本知识（一）什么是职业病职业病，是指企业、事业单位和个体经济组织等用人单位的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害因素而引起的疾病。
《职业病防治法》2002年5月1日实施，2018年12月28日最新修订。
职业病防治宣传手册2（二）我国职业病有哪些2013年12月23日，国家卫生计生委、人力资源社会保障部、安全监管总局、全国总工会4部门联合印发的《职业病分类和目录》，职业病分为10大类132种。
⊩가㘠Ϯ⮙分Ў10㉏132⾡DŽ౪ǖ◌ĂहĂĂ가ಯႤჅĂ가ႤჅĂ२ĂĂऐ◌ాĂഖਜ਼Ⴧă二、用人单位职业病防治的主要责任（一）应当保障职业病防治所需的资金投入，保证工作场所职业病危害因素的强度或者浓度符合国家职业卫生标准。
安监总局职业病防治宣传手册
目录一、职业病防治根本知识 (1)〔一〕什么是职业病 (1)〔二〕我国职业病有哪些 (2)二、用人单位职业病防治的主要责任 (2)三、劳动者的职业卫生保护权利 (6)〔一〕受教育、培训权 (6)〔二〕职业健康权 (6)〔三〕职业病危害知情权 (7)四、女职工劳动保护特别规定 (9)〔一〕女职工禁忌从事的劳动范围 (9)〔二〕女职工在经期禁忌从事的劳动范围 (9)〔三〕女职工在孕期禁忌从事的劳动范围 (10)〔四〕女职工在哺乳期禁忌从事的劳动范围 (11)五、正确使用劳动防护用品 (13)〔一〕防尘口罩 (13)〔二〕防毒面罩 (14)〔三〕正压式空气呼吸器 (15)〔四〕耳塞的使用方法 (16)〔五〕耳罩的使用方法 (17)六、常见职业病危害及预防 (18)〔一〕粉尘的危害及预防 (18)〔二〕化学毒物的危害及预防 (21)〔三〕放射性物质的危害及预防 (35)〔四〕高温作业的危害及预防 (38)〔五〕噪声的危害及预防 (40)〔六〕生物因素的危害及预防 (41)预防为主防治结合一、职业病防治根本知识〔一〕什么是职业病职业病，是指企业、事业单位和个体经济组织等用人单位的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害因素而引起的疾病。
〔二〕我国职业病有哪些按照国卫疾控2021 年发布的?职业病分类和目录?，职业病分为10大类132种，包括19种尘肺及其他呼吸系统职业病、11种职业性放射性疾病、60 种职业中毒、7种物理因素所致职业病、5种职业性传染病、9种职业性皮肤病、3种职业性眼病、4种职业性耳鼻喉口腔疾病、11种职业性肿瘤、3种其他职业病。
二、用人单位职业病防治的主要责任〔一〕应当保障职业病防治所需的资金投入，保证工作场所职业病危害因素的强度或者浓度符合国家职业卫生标准。
〔二〕新建、改建、扩建的工程建设工程和技术改造、技术引进工程可能产生职业病危害的，应当向平安生产监督管理部门申请备案、审核、审查和竣工验收。