【采购管理】案例分析—集中采购与分散采购1
集中采购与分散采购
集中采购与分散采购的优缺点分析及其适用条件研究物流管理谈玉姣指导老师：一、集中采购1集中采购的含义及适用范围1.1含义就是集中时间、集中人力、集中采购。
无论是由项目部（项目公司）的采购，还是公司本部负责的集中采购，房地产企业通常采取的做法是“一标一招”：在采购供应计划（如果有的话）下，按照采购招标规程（如果有的话），几乎每一项采购都要走一遍编制标书→邀请→考察、洽谈→开标、评标→签订合同的程序。
1.2适用范围（1）企业物资需求规模小，集中采购你呢个够解决企业的供应问题（2）企业供应与需要同处一地。
便于集中组织供应（3）为了管理与控制，需要集中采购像连锁店的配送中心之类的分散化采购是指由各单位自行设立采购部门负责采购工作，以满足生产需要分散化采购针对性强，决策效率高，权责明确，有较强的激励作用。
但是，如果管理失控，将会造成供应中断，加大采购成本，影响生产活动的正常进行分散化采购适用于大型生产企业和大型流通企业如实行事业部制的企业2集中采购的弊端（1）容易受外来因素的干扰，如政府有关部门人员、公司上级领导推荐；（2）内部人员分别推荐不同的单位，初选和评标时往往议而不决，工作效率低，会产生或增加内部矛盾；（3）如果采购流程的任何一个环节不能按期完成的话，都会导致不能按计划完成采购，进而影响工期、施工单位索赔等；（4）采购主管部门往往诱致性的推荐投标单位，致使更优秀的单位被瞒报。
所谓“集中时间、集中人力、集中采购”就是：在《采购供应计划》、《合约规划》下，在某一个时间段内（如利用相对闲暇的时间），公司集中人员完成今后某一阶段（如半年、一年）的所有采购工作，与供方单位签订合同，并约定好供应的时间、价格等。
这就是第二层含义的集中采购。
3集中采购的“集中”功能3.1要体现在财政预算的安排上财政部门对相同的采购项目应尽量集中在一个月里进行统筹安排，避免多次重复安排相同项目的采购而产生降低工作效率、丧失采购效益等弊端。
分散采购和集中采购[整理版]
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分散采购定义分散采购是集中采购的完善和补充，有利于采购环节与存货、供料等环节的协调配合，有利于增强基层工作责任心，使基层工作富有弹性和成效。
集中采购定义指同一企业内部或同一企业集团内部的采购管理集中化的趋势，即通过对同一类材料进行集中化采购来降低采购成本。
第一层含义：为了降低分散采购物流的时间成本和选择风险，除了一般由项目部门负责采购和物流的材料和设备以外，对于大型设备（价值高）和大宗商品（采购量大）等由公司集团中央集中采购和安排物流，也就是一般意义上的集中采购。
第二层含义：就是集中人力、集中时间、集中地点采购和物流。
无论是由项目部门采购，还是公司集团中央负责的集中采购，企业通常采取的做法是“一标一招”或者“一标两招”，一般不超过“一标三招”：在采购供应合同下，按照采购竞标规程，几乎每一项采购都要走一遍编制标书→邀请→考察、洽谈→开标、评标→签订合同的程序。
实施方式：选定一个或者有限几个供应商，负责全国或者全球供应，取得规模优势，获得价格优惠，简化供应管理。
分散采购适用的采购客体① 小批量、单件、价值低、总支出在产品经营费用中所占比重小的物品(各厂情况不同，自己确定)。
② 分散采购优于集中采购的物品，包括费用、时间、效率、质量等因素均有利，而不影响正常的生产与经营的情况。
③ 市场资源有保证，易于送达，较少的物流费用。
④ 分散后，各基层有这方面的采购与检测能力。
⑤ 产品开发研制、试验所需要的物品。
分散采购的优缺点优点：能适应不同地区市场环境变化，商品采购具有相当的弹性；对市场反映灵敏，补货及时，购销迅速；由于分部拥有采购权，可以提高一线部门的积极性，提高其士气；由于采购权和销售权合一，分部拥有较大权力，因而便于分部考核，要求其对整个经营业绩负责。
可以尽快地满足用户的需要,特别是—些特殊需要。
分散采购比较灵活，拥有快速的决策响应性，且采购人员对本部门的运营环境有很好的理解，能够对产品开发给予支持。
如果一家公司实施分散化采购，那么各部门的管理者会处理其各自的采购业务。
浅谈物资分散和集中采购管理
浅谈物资分散和集中采购管理摘要：结合今年来建筑市场的现况，对分散采购和集中采购的优缺点进行了阐述，分析了集中采购的必要性。
对解决分散采购所存在的问题提出了方案。
关键词：建筑市场、分散采购、集中采购、物流管理最近几年来，受建筑市场不景气大环境的影响，建筑任务较2009年之前大幅减少，造成施工企业工程量减少、中标困难的局面。
由于建筑市场竞争日益激烈，大部分施工企业在投标时为保证中标不得不降低工程报价，很多项目都是微利中标，所以后续的施工风险增大，随着每年通货膨胀的增加，材料费、机械费、人工费每年都在上涨，项目亏损的现象时有发生。
市场形势如此严峻，为适应市场需求，多数建筑施工企业已经意识到传统粗犷式的管理已经不能满足市场需要，开始向管理要效益，向集约化要发展，严格按照“规范化、标准化、制度化、程序化”的要求来加强企业内部管理，探索建筑工程项目精细化管理的方法。
一般来讲，在施工成本的直接费中，材料费约占到整个工程造价的50%～70%，对于年产值几十个亿的中型施工企业来讲，材料费采购每降低1个百分点，节约的成本是相当可观的。
【1】目前建筑材料采购供应有两种方式：其一为传统采购方式（分散采购），即：采购权由法人单位直接授权给下级单位（子分公司）或项目经理部，由下级单位或项目部自行组织采购供应的方式。
【2】其二为集中采购方式，即：采购权集中到法人单位或集团公司来统一进行采购供应管理。
本文就两种采购方式的优缺点、采购具体实施方式和改进的机制做深入的探讨。
施工企业传统的分散采购方式是指由企业下属各单位（子分公司、项目部）组织实施的满足正常施工经营需要的采购方式。
以施工单位项目部为例，采购流程一般为：技术部门需用计划提报→需用计划审核→物资部门采购计划编制→采购计划审核批准→实施采购及组织供应。
一、分散采购的优缺点相对于集中采购，分散采购的审批流程短、时效性强，遇到应急采购、零星采购应用起来灵活、可在第一时间组织采购，最大限度的保证施工正常进行。
分散采购和集中采购[浅谈集团型企业培训的集中与分散]
![分散采购和集中采购[浅谈集团型企业培训的集中与分散]](https://img.taocdn.com/s3/m/7bd066f9af45b307e9719795.png)
分散采购和集中采购[浅谈集团型企业培训的集中与分散]摘要：本文以作者长期思考工作思考为基础，分析了集团型企业人力资源存在一些问题，结合培训产业发展的进程，提出了集团企业培训工作集中与职业培训分散的意义。
关键词：人力资源培训集中分散最近关于人力资源集中管理的文章和探讨比较多，组织工作对老龄工作分析和研究，一直是管理界探讨的热点，也出现了关于人力资源集约化管理、事务性社会福利外包的改革思路，为企业发展和人力资源工作对照实践提供贷款了很好的参考，同时社会上不少机构各方面也从事此方面一站式或咨询，大力推进了理论的更快发展。
笔者准备在分析集团型企业人力资源打算工作特点的基础上，谈呵呵一下对于培训其他工作的一些看法。
1 集团型企业人力资源的特点和面临的集团企业下属单位较多，人力资源管理跨度大些，一般在总部设立资源管理机构的同时，在下属党政机关单位也设立了相应的邓军人力资源管理机构。
这种传统的金字塔管理架构，实现了集团从上到下对下属企业人力资源管理的意图，但在现实中由于管理杜博韦虚无大，机构庞大臃肿，能力分散、导致人力资源运营更为效率非常低下，重复性工作较多，创新性工作较少。
看上去人力资源管理职员不少，但实际上因为虽说机构分散和重设，无法形成合力。
上为人力资源管理仍然停留在低层次上网络连接，大量的事务性极富工作充满了各个层级，看似很忙，但是都是重复的农业劳动，集中优势或优势集团优势发挥不够出来，无法实现人手战略性人力资源管理。
2 培训组织工作的发展分析培训课程工作在企业经过近10年的发展，已经比较规范，同时培训工作的价值链也越来越成熟，出现了很多以培训为主的服务公司服务商，也有一些专业领域的从业讲师，企业培训也有专人负责，并且从最初学历服务逐渐转变成员工技能提升和企业战略服务。
从培训的流程分析，培训的茁壮应该强调指出说是不健康的。
纵观企业培训的历程，在培训流程管理上借助企业管理经验，可以表示是非常严密，同时在培训项目的操作上，也借鉴了不少外部力量，引入了方法论，提高项目实施效率。
【采购管理】教案13集中采购和分散采购
• 中国铁路物资总公司通过推行商务代理制走向 市场，彻底进行从供应机制向经营机制的转化， 实行集中采购代理，降低采购成本。
• 实行集中采购代理，能够把分散的小批量物资 需求汇成集中的物资需求，形成批量采购数量， 产生大额采购优势，实现降低物资采购价格、 节约物资采购成本的目的。
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• 铁路物资系统全面规范现有的代理销售 行为，明确树立物资流通要为大生产服 务的宗旨，尝试转型为卖方代理，即为 生产企业开展买断销售代理，同时开展 出口代理，为生产企业开拓市场，全面 解决生产企业的产品销售问题，使生产 企业专心生产，减少市场营销费用。可 以降低采购成本10%～13%。
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案例2：东方俱乐部——采购管理的革新实践
东方俱乐部是一家健身俱乐部，在北京共有 19家连锁健身中心，总部在海淀区。俱乐部为私 人所有， 大约有15年的历史。公司没有专门的 采购部门， 只有惟一一位专门负责采购事务的 人员，在该公司内部推行实施了一套集中采购计 划：
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一、俱乐部旧的采购体系 为了维持各健身中心的运作， 东方俱乐部 需要许多不同的东西，包括机器和设备的部件， 如自行车配件和磨砂灯泡以及办公用品和卫生用 品。每一家俱乐部负责自己的采购事项，绝大多 数的健身中心不保持自己的库存而是随需随买 (例如，需要什么就到附近的商店购买)。在总部 曾经有一个兼职人员来负责采购和库存控制，不 过他只负责总部的工作， 不负责其他健身中心 的物品采购，仅仅做出记录。
集中采购与分散采购
一、集中采购与分散采购 二、集中采购与分散采购的案例分析
1
一、集中采购与分散采购
集中采购：企业或企业集团的采购活 动由专门采购部门集中进行。 分散采购：企业或企业集团的采购活 动由各需求单位分散进行。
分散采购和集中采购
分散采购定义分散采购是集中采购的完善和补充，有利于采购环节与存货、供料等环节的协调配合，有利于增强基层工作责任心，使基层工作富有弹性和成效。
集中采购定义指同一企业内部或同一企业集团内部的采购管理集中化的趋势，即通过对同一类材料进行集中化采购来降低采购成本。
第一层含义：为了降低分散采购物流的时间成本和选择风险，除了一般由项目部门负责采购和物流的材料和设备以外，对于大型设备（价值高）和大宗商品（采购量大）等由公司集团中央集中采购和安排物流，也就是一般意义上的集中采购。
第二层含义：就是集中人力、集中时间、集中地点采购和物流。
无论是由项目部门采购，还是公司集团中央负责的集中采购，企业通常采取的做法是“一标一招”或者“一标两招”，一般不超过“一标三招”：在采购供应合同下，按照采购竞标规程，几乎每一项采购都要走一遍编制标书→邀请→考察、洽谈→开标、评标→签订合同的程序。
实施方式：选定一个或者有限几个供应商，负责全国或者全球供应，取得规模优势，获得价格优惠，简化供应管理。
分散采购适用的采购客体① 小批量、单件、价值低、总支出在产品经营费用中所占比重小的物品(各厂情况不同，自己确定)。
② 分散采购优于集中采购的物品，包括费用、时间、效率、质量等因素均有利，而不影响正常的生产与经营的情况。
③ 市场资源有保证，易于送达，较少的物流费用。
④ 分散后，各基层有这方面的采购与检测能力。
⑤ 产品开发研制、试验所需要的物品。
分散采购的优缺点优点：能适应不同地区市场环境变化，商品采购具有相当的弹性；对市场反映灵敏，补货及时，购销迅速；由于分部拥有采购权，可以提高一线部门的积极性，提高其士气；由于采购权和销售权合一，分部拥有较大权力，因而便于分部考核，要求其对整个经营业绩负责。
可以尽快地满足用户的需要,特别是—些特殊需要。
分散采购比较灵活，拥有快速的决策响应性，且采购人员对本部门的运营环境有很好的理解，能够对产品开发给予支持。
如果一家公司实施分散化采购，那么各部门的管理者会处理其各自的采购业务。
分散采购和集中采购
分散采购定义分散采购是集中采购的完善和补充，有利于采购环节与存货、供料等环节的协调配合，有利于增强基层工作责任心，使基层工作富有弹性和成效。
集中采购定义指同一企业内部或同一企业集团内部的采购管理集中化的趋势，即通过对同一类材料进行集中化采购来降低采购成本。
第一层含义：为了降低分散采购物流的时间成本和选择风险，除了一般由项目部门负责采购和物流的材料和设备以外，对于大型设备（价值高）和大宗商品（采购量大）等由公司集团中央集中采购和安排物流，也就是一般意义上的集中采购。
第二层含义：就是集中人力、集中时间、集中地点采购和物流。
无论是由项目部门采购，还是公司集团中央负责的集中采购，企业通常采取的做法是“一标一招”或者“一标两招”，一般不超过“一标三招”：在采购供应合同下，按照采购竞标规程，几乎每一项采购都要走一遍编制标书→邀请→考察、洽谈→开标、评标→签订合同的程序。
实施方式：选定一个或者有限几个供应商，负责全国或者全球供应，取得规模优势，获得价格优惠，简化供应管理。
分散采购适用的采购客体① 小批量、单件、价值低、总支出在产品经营费用中所占比重小的物品(各厂情况不同，自己确定)。
② 分散采购优于集中采购的物品，包括费用、时间、效率、质量等因素均有利，而不影响正常的生产与经营的情况。
③ 市场资源有保证，易于送达，较少的物流费用。
④ 分散后，各基层有这方面的采购与检测能力。
⑤ 产品开发研制、试验所需要的物品。
分散采购的优缺点优点：能适应不同地区市场环境变化，商品采购具有相当的弹性；对市场反映灵敏，补货及时，购销迅速；由于分部拥有采购权，可以提高一线部门的积极性，提高其士气；由于采购权和销售权合一，分部拥有较大权力，因而便于分部考核，要求其对整个经营业绩负责。
可以尽快地满足用户的需要,特别是—些特殊需要。
分散采购比较灵活，拥有快速的决策响应性，且采购人员对本部门的运营环境有很好的理解，能够对产品开发给予支持。
如果一家公司实施分散化采购，那么各部门的管理者会处理其各自的采购业务。
【最新】集中采购,案例-推荐word版 (12页)
本文部分内容来自网络整理，本司不为其真实性负责，如有异议或侵权请及时联系，本司将立即删除！== 本文为word格式，下载后可方便编辑和修改！ ==集中采购,案例篇一：集中采购案例分析报告结合集团实际情况分析，考虑到以下问题：?? 改造各厂现有仓库、转移原有库存和新建集中配送中心的资金时间等问题；新建并成熟应用集中管理体系反应的及时性和正确性；结合以上情况，本小组认为采用复合采购模式更合适：先执行共同性物资和部分高价值物资集中采购（订单），分散收货（订货），分别结算（支付），各自使用（储用），另外紧急情况下各厂可以先自行采购但要将信息资料及时上报给集中4篇二：采购案例案例：香港利丰集团——从采购管理到供应链管理一、利丰贸易业务转变采购代理——采购公司——无疆界生产——虚拟生产——供应链管理1、采购代理96年前，由于利丰的创办人通晓英文，利丰贸易成为了厂家及海外买家的桥梁。
随后，利丰贸易逐渐把简单的采购代理扩展到其它更广泛的业务。
2、采购公司这一阶段，利丰贸易扮演一家采购公司，即地区性的货源代理商的角色。
通过在亚洲的不同地区，如中国内地、台湾、韩国和新加坡开设办事处来拓展业务。
服务内容：（1）为买家提供市场最新信息；（2）对不同的厂家作出产品、生产力及质量方面的评估；（3）向买家提供适合的厂家及供货商（4）代表买家向厂家商讨价钱、品质的管理；作为一家采购公司，利丰贸易主要的目标是：通过与生产厂家及买家建立长期伙伴的关系而达到双赢的局面。
3、无疆界生产除了作为一个采购公司，利丰于80年代也向前迈进了一步，成为无疆界生产的管理者与实施者。
无疆界生产：客户会给予利丰一个初步产品概念，例如产品的设计、外形、颜色和质量方面的要求等，再由利丰为客户制订一个完整的生产计划。
根据客户所提出的草案，利丰会进行市场调查，在各地采购合适的配件，例如布料、花边等，提供一个最适合的成品制造商。
在生产过程之中，利丰亦会对生产工序作出规划及监控以确保产品质量和及时交货。
集中采购与分散采购对比分析 (1)
《采购与库存控制》课程论文2013-2014学年第2学期题目：集中采购与分散采购对比分析学生姓名：***学号：***********院部：经济管理学院专业：物流管理班级：一班任课教师：***二Ｏ一四年五月三十日目录一、引言 (3)二、集中采购理论分析 (3)三、集中采购案例 (3)四、集中采购的管理措施和优势 (5)4.1集中采购管理措施 (5)4.2集中采购的优势 (5)五、分散采购理论分析 (5)六、分散采购的案例 (5)七、分散采购的管理措施和优势 (6)7.1分散采购的管理措施 (6)7.2分散采购的优势 (6)八、选择分散采购还是集中采购时应考虑的标准 (6)集中采购与分散采购对比分析吴诗琪南京信息工程大学物流管理系，南京，210044摘要：采购是指将资源从资源市场的供应者手中转移到用户手中的过程，采购在企业的生产活动中所占比例较大，本文将在企业采购的角度对集中采购和分散采购的特点、理论、现状结合案例进行分析，提出中采集购和分散采购各自适用的条件，指出了加强企业采购方式的管理对企业生产的重要性。
关键词：集中采购；分散采购；采购战略一、引言采购是企业经济活动的重要组成部分，在整个采购活动中，一方面，通过采购获取了资源，保证了企业正常生产的顺利生产，这是采购的效益；另一方面，在采购的过程中，也会发生各种费用，这就是采购成本。
因此企业便要不断地降低采购成本，以最少的成本去获取最大的效益。
本文将在企业的采购角度对集中采购和分散采购的特点、理论、现状结合案例进行分析，提出集中采购和分散采购各自适用的条件，指出了加强企业采购方式的管理对企业生产的重要性。
二、集中采购理论分析集中采购是指企业在核心管理层建立专门的采购机构，统一组织企业所需物品的采购业务。
其特点在于: 量大，过程长，手续多; 集中度高，决策层次高; 支付条件宽松，优惠条件增多; 专业性强，责任加大。
要顺利实施集中采购，必须有章可循: 建立健全组织机构，成立集中采购领导小组，由单位领导挂帅，有纪检、审计、财务、工程计划、物资等业务部门人员参加，并规定每次采购前，要根据采购任务，抽调专业人员组成采购小组，具体负责市场调查、商务谈判、验收货物等事项; 要真正做到择优采购，就必须增加采购的透明度和引入竞争机制，实行公开招标，公平竞争，公正交易。
【精品】教案13集中采购和分散采购汇总
二、集中化采购体系 经过调查分析，俱乐部采购管理人员得出， 以前所使用的以各健身中心为主的随需随买的采 购体系问题很大，应该采用集中化采购体系。集 中化采购体系确实可以为俱乐部节省一大 笔 开支。例如可找到一家供应商，俱乐部向其批量 购买卫生用品，这家供应商可以把价格降低一半 左右。于是，采购人员开始寻找更多的提供不同 物品的供应商，并制定出了集中化采购体系的细 节。
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• 中国铁路物资总公司通过推行商务代理制走向 市场，彻底进行从供应机制向经营机制的转化， 实行集中采购代理，降低采购成本。
• 实行集中采购代理，能够把分散的小批量物资 需求汇成集中的物资需求，形成批量采购数量， 产生大额采购优势，实现降低物资采购价格、 节约物资采购成本的目的。
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• 铁路物资系统全面规范现有的代理销售 行为，明确树立物资流通要为大生产服 务的宗旨，尝试转型为卖方代理，即为 生产企业开展买断销售代理，同时开展 出口代理，为生产企业开拓市场，全面 解决生产企业的产品销售问题，使生产 企业专心生产，减少市场营销费用。可 以降低采购成本10%～13%。
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俱乐部采购管理人员要想取得采购管理体 系变革的成功，还要从以下三个方面着手：
．进一步取得总经理的坚定支持，为变革的 实施提供组织上的保证：
．建立一个强有力的采购部门，单枪匹马仅 仅是个人主义行为，采购团队的建立是实施变革 的关键。
．对各健身中心的经理组织培训，帮助他们 接受新的管理方式。
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案例3 胜利油田规范采购实例
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混合采购方式
兼取集中、分散制的优点而成：凡属 共同性材料，采购金额较大者，或国 际采购等，均实行集中采购；
小额、因地制宜、临时性的采购，则 由各用料单位分散进行采购。
案例分析—集中采购与分散采购1
萨莉应如何做？
采用集中化采购应做到：
1. 细心调查适合集中采购的物品
2. 具体分析，得出整个集团采取集中采购后 可以得到的规模化效应，得出数据
3. 对分公司进行分片管理，每个片区—减少运费开支， 缩短采购时间。
5. 实施“分散中的集中”，打造JIT模式
1. 策划不合理 • 货物提前期变长： 最短：每周五收取请购单，周一到，花费三天； 最长：周一下订单，下周一才到货，需要等待7天； 但由分部在当地采购过自己联系供应商，可能只需一天 • 全程采购成本未顾全
2.出现紧急采购情况时，100美元周转不足 3 .不是所有的商品都适合集中采购 4 .公司采购人员短缺，萨莉压力大 5.分公司采购经理不肯接受新的管理方式 6.三家公司与原来的供应商之间有猫腻
案例分析—集中采购与分散采 购1
美好生活俱乐部原有采购体系
分散采购
定义：
由企业下属各单位实施的满足各自生产经营所
需的采购
=分权采购
特征： • 占用资金少，库存空间小，保管简单、方便 • 小批量、低价值 • 采购程序少
分散采购的优势与劣势
而萨莉提出的集中化采购系统可以
分部经理们不接受的原因
集中采购 案例分析
经典案例分析－－集中采购（一）国美路程1987年1月1日国美电器成立，当时只是北京珠市口一家一百平方米左右的小门店，创业者是来自广东的黄光裕先生。
1990年国美创建新的供销模式，脱离中间商，与厂家直接接触，搞包销制。
1991年电器商品还处于求大于供的状况，国美电器率先在《北京晚报》中缝做报价广告，借助广告这一现代营销手段导引了顾客消费和消费者与媒体的新型互动关系，走出了坐店经营的传统模式。
1992年国美电器生意颇好，黄光裕趁胜追击，陆续开了七、八家门店，店名各不相同。
1996年以长虹为首的国产家电崛起，国美迅速调整主营结构由先前单纯经营进口商品转向国产、合资品牌家电。
1998年国美调整门店分布格局，关闭市中心的小型店面，在北京市三环线附近开设2000平米以上的大型商场。
1998年1月国美电器认真总结了十多年发展经验，出台了230页的《国美经营管理手册》，该手册详述了各岗位职责规范，建立了较为完善的连锁经营管理框架，为走出北京走向全国打下坚实的基础。
2000年，国美对《经营管理手册》进行了第一次修订，长达330页的手册将国内外先进连锁企业的成功经验与自身在天津、上海等地开店的实践经验相结合，把走连锁经营之路做了细致的规划，创造出国美特有的经营模式。
2001年，国美又将《经营管理手册》与ISO9001-2000相对接，使其丰富为百万余字、1000余页。
《经营管理手册》已成为国美电器根本性大法，是国美依“法”治企的基础。
1999年7月国美首次走出京城，在天津开设两家连锁店，遭到当地十大商场强烈抵制，反倒使国美知名度极大提高，两家门店生意火爆，被业界惊叹为“国美现象”。
1999年12月国美电器进军上海，当月实现2183万销售额，一年以后，9家分店遍布上海的8个区，月销售额超亿元，实现了京、津、沪连锁的构架。
2000年7月针对此前彩电峰会的限价，国美代表家电流通企业发出自己的声音，连续数个周末在京、津、沪各门店推出特价彩电，迫使彩电峰会成员相继在国美跳水，使商家不再是生产、流通、消费各环节中的价格执行者，而成为价格的主宰者。
集采全流程管理典型案例分析
集采全流程管理典型案例分析一、集采的重要性。
1.1集采就像一场团购盛宴。
在医疗领域啊，集采能让众多患者受益。
以前啊，一些药品和医疗器械那价格高得吓人，普通老百姓真是难以承受。
就拿心脏支架来说吧，没集采之前，那价格简直是“天价”，很多患者因为经济原因只能望而却步。
集采呢，就像是一把利刃，把虚高的价格砍了下来。
1.2从企业的角度看，集采也是有好处的。
虽然价格降了，但是市场份额扩大了呀。
这就好比薄利多销的道理。
企业通过集采能够进入更大的市场，有更多机会展示自己的产品。
这对于那些有实力、产品质量好的企业来说，简直是天赐良机。
二、集采全流程中的问题。
2.1首先是招标环节。
这个环节有时候就像一场看不见硝烟的战争。
各个企业为了能中标，那可是使出了浑身解数。
有的企业可能会虚报自己的产能或者成本，这就违背了集采公平公正的原则。
就如同在比赛中作弊一样，是不道德的行为。
2.2在质量监管方面也存在挑战。
集采的产品量大，如果质量把控不好，那可就会出大问题。
比如说药品集采，要是药品质量不过关，那对患者来说就是灾难。
这就要求相关部门必须要有一双“火眼金睛”，不能让任何有质量问题的产品混进来，可不能“滥竽充数”。
2.3配送环节也不容忽视。
有的地方交通不便，配送成本高。
如果配送不及时，那患者就不能及时得到所需的药品或者器械。
这就像接力赛中掉了棒一样，会影响整个进程。
三、成功案例分析。
3.1就说某省的药品集采吧。
他们在招标前做了充分的市场调研，把各个企业的情况摸得一清二楚。
这就像打仗前先摸清敌人的底细一样。
然后制定了合理的招标规则，既考虑了价格，也重视了质量。
结果呢，药品价格大幅下降，但是质量并没有下降，患者得到了实实在在的好处。
3.2再看某医疗器械集采案例。
在这个案例中，对配送环节进行了创新。
联合了多家物流企业，建立了专门的配送网络。
不管是偏远山区还是城市中心，都能及时把医疗器械送到医院。
这就像编织了一张严密的大网，没有任何漏洞。
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前言
随着生活互联网，IT，计算机信息化，电脑互联网，IT，计算机普及及运用，上购物已经取代了传统互联网，IT，计算机购物模式，上购物不受时间和空间互联网，IT，计算机限制以及产品多样化给予消费者更多互联网，IT，计算机便利与选择，吸引了越来越多互联网，IT，计算机消费者，互联网，IT，计算机，网络现今流行互联网，IT，计算机购物模式，因此上开店成为了一种潮流，并且越来越多互联网，IT，计算机人选择strong>
前言
随着生活互联网，IT，计算机信息化，电脑互联网，IT，计算
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创业计划互联网，IT，计算机，网络创业者叩响投资者大门互联网，IT，计算机“敲门砖”，互联网，IT，计算机，网络创业者计划创立互联网，IT，计算机业务互联网，IT，计算机书面摘要，一份优秀互联网，IT，计算机创业计划书往往会使创业者达到事半功倍互联网，IT，计算机效果。下面互联网，IT，计算机，网络小编为大家整理互联网，IT，计算机关于互联互联网，IT，计算机创业计划书，欢迎大家互联网，IT，计算机阅读。
萨莉应如何做？
采用集中化采购应做到：
1. 细心调查适合集中采购的物品
2. 具体分析，得出整个集团采取集中采购后 可以得到的规模化效应，得出数据
3. 对分公司进行分片管理，每个片区设立一 个集中采购点
4. 尽量采用同一供应商——减少运费开支， 缩短采购时间。
5. 实施“分散中的集中”，打造JIT模式
分散采购的优势与劣势
而萨莉提出的集中化采购系统ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ以
分部经理们不接受的原因
1. 策划不合理 • 货物提前期变长： 最短：每周五收取请购单，周一到，花费三天； 最长：周一下订单，下周一才到货，需要等待7天； 但由分部在当地采购过自己联系供应商，可能只需一天 • 全程采购成本未顾全
2.出现紧急采购情况时，100美元周转不足 3 .不是所有的商品都适合集中采购 4 .公司采购人员短缺，萨莉压力大 5.分公司采购经理不肯接受新的管理方式 6.三家公司与原来的供应商之间有猫腻
组员：
3090125009 3090125020 3090125006 3090125035 3090125030
林海哨 许雯 黄巧娟 茹建斌 陈伟江
美好生活俱乐部原有采购体系
分散采购
定义：
由企业下属各单位实施的满足各自生产经营所
需的采购
=分权采购
特征： • 占用资金少，库存空间小，保管简单、方便 • 小批量、低价值 • 采购程序少
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