2020超市劳务合同范本
超市营业员聘用劳动协议书5篇
超市营业员聘用劳动协议书5篇篇1甲方：XXXX超市乙方：XXX根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律法规，经甲乙双方协商一致，签订本协议如下：一、协议期限本协议有效期自XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日止，有效期为XX年。
二、工作内容乙方同意在超市内从事营业员工作，具体岗位职责详见《超市营业员岗位职责》。
三、工作时间和休息休假3.1 乙方的工作时间按照超市的营业时间执行，具体为：早班XX 点至下午XX点，晚班下午XX点至晚上XX点。
乙方每周工作XX天，每天工作XX小时。
3.2 乙方享有国家规定的法定节假日休息权利，并按照超市的具体安排进行轮休。
四、劳动报酬4.1 乙方的劳动报酬由基本工资和绩效工资组成，具体数额根据乙方的岗位职责和实际工作表现确定。
4.2 乙方的基本工资为每月XX元，绩效工资根据乙方的实际销售额和客户满意度等指标进行考核发放。
4.3 乙方享有超市提供的各种福利待遇，包括但不限于：社会保险、住房公积金、带薪休假等。
五、劳动纪律5.1 乙方应严格遵守国家的法律法规和超市的各项规章制度，不得从事违法违纪活动。
5.2 乙方应热爱本职工作，勤奋钻研业务，不断提高工作效率和服务质量。
5.3 乙方应服从甲方的管理和调度，认真完成工作任务。
六、协议的变更和解除6.1 甲乙双方协商一致，可以对本协议的内容进行变更。
6.2 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本协议：（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；（2）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；（3）严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；（4）被依法追究刑事责任的。
6.3 甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本协议：（1）甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的；（2）甲方未按照本协议约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的。
七、违约责任7.1 甲乙双方任何一方违约的，应承担相应的法律责任，并赔偿由此给对方造成的损失。
7.2 乙方在协议期内擅自离职的，应赔偿甲方因此遭受的经济损失。
超市临时职工劳务合同4篇
超市临时职工劳务合同4篇超市临时职工劳务合同1甲方：________________乙方：________________(甲方)聘用______________(乙方)为______________，双方在平等自愿、协商一致的基础上，订立本协议，建立劳动关系，并共同遵守履行。
一、合同期限1、甲、乙双方同意从__________年________月_______日起到__________年________月_______日止，聘请________为本公司;合同期限为____年。
2、双方同意本协议有效期的前____个月为试用期。
二、工作内容1、负责公司产品的宣传，执行公司区域营销计划的实施。
2、负责公司推销及相关业务的接洽与联系，同时将相关客户资料备案到负责人处。
3、收集、掌握并反馈竞争对手的营销策划，产品价格、市场动向等方面信息，公司经营决策提供参考。
4、跟踪并做好售后服务，及时妥善处理客户问题，收集并反馈客户对产品销售等方面的意见、建议和期望，帮助本公司改善经营策略和服务水平。
5、服从甲方安排，按时保质保量地完成甲方安排的工作任务。
三、薪酬制度推广期实行底薪+提成方式，非推广期只计提成方式。
1、推广期薪酬：底薪，试用期合格后薪酬标准为：底薪2、非推广期薪酬：完成推广期任务后，非推广期是接受订单日期，凡是客户下了订单并结清货款的，则有提成，提成按第1点计算。
3、每个季度总结每个业务员的业绩情况，并对业绩好的业务给予一定奖励。
4、甲方每月定期以现金形式支付乙方薪酬;甲方的薪酬发放日为每月15日。
四、工作时间及差旅费用1、工作时间：1)每天10小时工作制(含中午)(8：30～18：30)，乙方也可以根据工作需要自行合理安排工作时间，甲方根据需要可以随时要求乙方回公司安排工作。
原则上每周必须回公司参加周例会，因特殊情况不能参加的，必需提前一天向公司负责人请假。
2)每月有三天休息，超出三天按每天基本工资费用扣除。
超市用工协议范文5篇
超市用工协议范文5篇第1篇示例：超市用工协议范文甲方：（雇主名称）地址：法定代表人：联系电话：乙方：（员工姓名）身份证号：联系电话：根据《劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方经协商一致，就乙方在甲方超市的工作事宜达成以下协议：一、工作内容1. 乙方作为甲方超市的员工，主要从事以下工作：（具体工作内容）2. 乙方应按时完成上司分配的工作任务，服从公司的管理和安排。
二、工作时间和休息1. 正常工作时间为每周工作5天，每天工作8小时，具体工作时间由甲方安排。
2. 乙方享有每天1小时的工作休息时间，以及法定节假日休息。
三、工资待遇1. 乙方的月工资为人民币（具体金额），工资于每月（具体日期）发放一次。
2. 乙方的工资调整方式为（具体说明调薪方式），涉及工资调整的事宜需提前30天通知乙方。
3. 乙方工资中的扣除项目包括（具体说明扣除项目），具体扣除标准及执行方式由甲方自行制定并告知乙方。
四、工作保障1. 甲方应购买劳动保险和其他相关保险，保障乙方在工作期间发生意外或生病的情况。
2. 甲方应提供必要的工作设施和工作装备，确保乙方能够顺利完成工作任务。
五、福利待遇1. 乙方享有带薪年假（具体天数），需提前向甲方提出请假申请并经批准。
2. 乙方还可享有其他福利待遇，具体待遇由甲方自行制定并告知乙方，双方应在协议中详细列明。
六、工作纪律1. 乙方应遵守甲方的工作纪律，不得迟到早退、擅自离岗等行为。
2. 乙方不得私自调休、请假，如需请假需提前向甲方提出请假申请并经批准。
3. 乙方应遵守超市内的各项规章制度，维护公司形象。
七、解雇和离职1. 任何一方在解雇或离职前需提前30天书面通知对方，并经双方协商一致。
2. 双方均不得擅自解除合同，如有违反需承担相应的法律责任。
八、知识产权1. 乙方在工作期间所涉及的任何与甲方超市相关的知识产权，包括但不限于商标、专利、商业机密等，均归甲方所有。
2. 乙方不得将甲方的知识产权用于个人目的或非法用途，不得泄露给其他任何第三方。
超市劳动合同模板7篇
超市劳动合同模板7篇篇1甲方（用人单位）：XXX超市地址：XXXX路XXXX号法定代表人：XXX乙方（劳动者）：XXX性别：XX年龄：XX岁住址：XXXX路XXXX号根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律法规，甲乙双方经平等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。
一、劳动合同期限本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止，期限为XX年。
二、工作内容和工作地点1. 乙方同意在超市内从事XX工作，具体工作内容由甲方根据需要安排。
2. 乙方的工作地点为甲方指定的超市内，乙方应按照甲方的要求按时完成工作任务。
三、工作时间和休息休假1. 甲方安排乙方执行标准工时工作制，乙方每日工作时间不超过8小时，平均每周工作时间不超过40小时。
2. 甲方应按规定为乙方安排休息时间，乙方在休息期间享受相应的待遇。
四、劳动报酬1. 乙方的工资标准为每月XX元，甲方应按月以货币形式支付给乙方。
2. 乙方在完成工作任务后，甲方应按照有关规定支付加班费或安排调休。
3. 乙方因公出差期间，差旅费由甲方承担。
4. 甲方应按照国家规定为乙方缴纳社会保险费，乙方自行承担的部分由甲方代扣代缴。
五、社会保险和福利待遇1. 甲方应按照国家规定为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
2. 乙方在合同期内因工负伤或死亡的，甲方应按照国家有关规定承担相应的责任。
3. 甲方应提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动保护用品。
4. 甲方应按照国家规定对女职工实行特殊保护。
六、劳动纪律和合同解除1. 乙方应遵守国家的法律法规和甲方的规章制度，按时完成工作任务。
2. 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；（2）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；（3）严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；（4）同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方工作任务造成严重影响或经甲方提出拒不改正的；（5）被依法追究刑事责任的。
2024年超市员工劳动合同参考范文（三篇）
2024年超市员工劳动合同参考范文甲方：_____地址：_____法定代表人(主要负责人)：_____乙方：_____ 性别：_____身份证号码：_____现通信地址：_____ 联系电话：_____鉴于劳动法、劳动合同法等相关法律法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的前提下，订立本劳动协议以确立劳动关系并明确双方权利义务。
第一条本协议期限自____年____月____日起至____年____月____日止，试用期为____年____月____日至____年____月____日。
第二条甲方将根据工作需求，安排乙方在_____岗位工作，乙方的主要工作职责为_____，工作地点为_____。
经双方同意，可调整乙方的工作岗位或工作地点。
第三条乙方应严格履行岗位职责，遵守所有规章制度，接受合理管理，按时完成分配的工作任务。
第四条甲方将于每月____日支付工资，工资标准为____元/月，试用期工资为____元/月。
或实行计件制，具体计件单价为_____。
第五条关于工作时间、休息休假、社会保险、劳动保护、工作环境及职业健康防护等事项，将依照相关法律法规和规章执行。
第六条双方解除或终止本协议应遵循法定程序，甲方需出具终止或解除协议的通知书或相关证明。
如符合法律、法规规定，甲方将支付乙方相应的经济补偿。
第七条其他未在本协议中明确的事项，将参照国家及地方现行相关规定执行。
第八条本合同一式两份，甲乙双方各持一份，任何涂改或未经授权的代签行为均视为无效。
甲方签字(盖章)：_____ 乙方签字：_____签订时间：____年____月____日2024年超市员工劳动合同参考范文（二）经双方充分协商，达成一致意见，订立以下劳动合同条款：一、劳动合同期限：本合同为固定期限劳动合同，自____年____月____日起至____年____月____日止。
其中，试用期为____个月，自____年____月____日起至____年____月____日止。
超市聘用员工劳务合同3篇
超市聘用员工劳务合同3篇篇1超市聘用员工劳务合同一、合同双方雇主：XXX超市法定代表人：XXX地址：XXX受聘人：XXX身份证号码：XXX联系地址：XXX二、合同签订背景为确保超市正常经营和服务顾客的需要，雇主与受聘人在平等、自愿的基础上订立本劳务合同，共同遵守并履行合同规定的各项义务。
三、工作内容1. 受聘人应按照雇主的安排，认真履行所在岗位的工作职责，保证工作质量和效率；2. 受聘人应遵守超市的门店管理规定和工作制度，服从领导的管理和安排；3. 受聘人应保守超市客户和公司的商业秘密，维护公司的形象和声誉；4. 受聘人应按时完成上级领导交办的其他工作任务。
四、薪酬待遇1. 雇主按照国家规定的最低工资标准支付受聘人基本工资；2. 受聘人工资发放按月结算，如遇法定节假日或离职，按照实际出勤天数计算工资；3. 如受聘人在工作中表现出色，雇主有权根据个人绩效发放奖金或加薪。
五、工作时间和休假1. 受聘人的工作时间为每周工作六天，每天工作8小时，具体工作时间根据超市的营业时间确定；2. 受聘人每月享有4天带薪休假，需要请假时应提前向雇主请假并经过批准。
六、劳动保护1. 受聘人在工作中应严格遵守安全操作规程，正确使用和保管工作设备，保证工作环境的整洁和安全；2. 雇主应按照国家规定购买劳动保险和其他社会保险，保障受聘人的合法权益。
七、违约责任1. 如果雇主或受聘人一方违反本劳务合同的任何规定，导致另一方遭受损失，应当承担相应的违约责任；2. 如果受聘人违约解除合同，应当赔偿雇主因此所造成的一切经济损失。
八、争议解决本劳务合同的履行、解释和争议解决均适用中华人民共和国有关法律法规。
双方如有争议，应通过友好协商解决；协商不成的，应提交有管辖权的人民法院诉讼解决。
九、其他1. 本劳务合同自受聘人入职起生效，有效期为一年，到期后如无特殊情况，自动续签；2. 本劳务合同正本一式二份，雇主和受聘人各执一份，具有同等法律效力。
超市营业员劳务服务合同4篇
超市营业员劳务服务合同4篇篇1超市营业员劳务服务合同甲方（雇主）：XXX超市乙方（劳务人员）：张三鉴于甲方为了规范劳务关系，提高服务质量，保护劳务人员的合法权益，经双方友好协商，特签订本合同，诚信遵守，共同遵循相关法律法规，达成如下协议：第一条服务内容乙方在甲方工作期间负责超市中的商品陈列、售货、促销活动等工作。
具体工作内容和要求由甲方安排。
第二条工作时间1. 工作时间为每天8小时，按照甲方的排班安排，根据超市的营业时间工作。
2. 若因特殊情况需要延时工作，甲方将提前通知乙方，并支付相应加班费。
第三条工作地点乙方将在甲方指定的超市内工作，具体地点为XXX超市（地址）。
第四条工资福利1. 乙方的工资由甲方按照每月底薪和提成方式发放，具体数额将另行在劳务服务合同中注明。
2. 甲方将为乙方购买社会保险，具体参保内容和金额按照国家相关规定执行。
第五条工作保密乙方在工作期间需绝对保守甲方的商业秘密，不得泄露给第三方，否则将承担相应法律责任。
第六条考核奖励甲方将根据乙方的工作表现进行考核，并根据成绩给予相应奖励；若乙方表现优秀，甲方有权调整工资待遇。
第七条违约责任1. 若乙方违反本合同的任何一项规定，甲方有权采取警告、罚款、停职等措施；情节严重的将解除劳务关系，并追究法律责任。
2. 若甲方未按时支付工资、未保障乙方的合法权益，乙方有权要求甲方支付相应赔偿，并有权解除劳务合同。
第八条争议解决本合同履行中如有争议，应友好协商解决；协商不成的，应提交有关部门或仲裁机构解决。
第九条其他事宜1. 本合同一式两份，双方各执一份，自双方签字生效。
2. 本合同自XX年XX月XX日开始生效，至双方协商终止。
甲方（单位）：XXX超市法定代表人：（签字）乙方（劳务人员）：张三签订日期：XX年XX月XX日以上是关于超市营业员劳务服务合同的文档，双方应当遵守合同约定，共同维护劳务关系的稳定和和谐。
劳方应认真履行职责，雇主应保障员工的合法权益，共同促进超市的发展和进步。
超市聘用员工劳务合同3篇
超市聘用员工劳务合同3篇篇1甲方（用人单位）：XX超市地址：XXXXXXXXXXXX乙方（员工）：XXX性别：XXX身份证号码：XXXXXXXXXXXXXXXXXX住址：XXXXXXXXXXXXXXXXXXXX联系电话：XXXXXXXXXXX根据《中华人民共和国劳动法》和相关的劳动法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就甲方聘用乙方从事超市工作事宜，经过友好协商，达成以下劳务合同：一、合同期限1. 合同签订日期：XXXX年XX月XX日。
2. 合同有效期：自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX 日止。
二、工作内容及地点1. 乙方应在甲方的超市内从事约定的岗位工作，岗位名称：XXXXXXXXXXX。
2. 乙方的工作地点为甲方的超市所在地。
三、工作时间与休息休假1. 乙方的工作时间按照甲方的相关规定执行。
2. 乙方享有国家法定的节假日休息权利。
3. 具体的工作时间和休息休假制度，按甲方相关规定执行。
四、薪酬待遇与福利1. 乙方的基本工资标准为每小时/每月人民币XX元整。
2. 甲方根据经营情况和乙方贡献，可另行向乙方支付奖金或津贴。
3. 乙方享有与甲方正式员工相同的福利待遇。
4. 甲方应按照约定时间向乙方支付工资，不得随意拖欠或克扣。
五、保险与福利1. 甲方应为乙方缴纳工伤保险费用。
2. 乙方在甲方工作期间，如发生工伤事故，甲方应按照国家法律规定承担相应责任。
3. 乙方享有国家法律规定的其他社会保险和福利待遇。
六、劳动保护、安全卫生与职业病防治1. 甲方应提供符合国家安全标准的工作环境。
2. 甲方应教育乙方遵守安全操作规程，并对乙方进行必要的培训和指导。
如因乙方违规操作导致事故，乙方应承担相应责任。
篇2甲方（用人单位）：XX超市地址：XXXXXXXXXXXX乙方（员工）：XXX性别：XXX身份证号码：XXXXXXXXXXXXXXXXXX联系电话：XXXXXXXXXXX住址：XXXXXXXXXXXXXXXXX根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经协商一致，就乙方为甲方提供劳务事宜签订本合同。
超市员工劳动合同范本（3篇）
超市员工劳动合同范本甲方：乙方：因业务发展的需要，经供应商、促销员双方本着平等自愿的原则，甲方同意聘用乙方为促销员，并订立本合同书。
本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
一、合同类型与期限（一）甲乙双方选择合同类型为固定期限：自____年____月____日止。
（二）工作地点：甲方聘用乙方从事商场超市的销售工作，乙方的工作地点必须为甲方指定的商场或超市，甲方可根据客观情况与乙方的实际情况调整乙方工作地点及工作岗位。
二、促销员的录用（一）促销员的条件：1、应聘促销的人员必须五官端正、仪表端庄、谈吐文雅、身体健康、身高在1.55米以上。
2、应聘人员必须要有累计半年以上的促销经验，必须有高中以上的文化水平。
3、应聘人员必须持有身份证、毕业证、健康证、上岗证等有效证件。
（二）促销员应聘的程序：1、应聘人员持个人简历由业务员安排面试，面试合格后，交纳一份身份证复印件，由业务员安排试用岗位。
2、促销员试用期为三个月，由业务员考核合格后，签订促销员合同，转为正式促销员；如果不合格，工作交接清楚后方可离岗，未通过试用期人员甲方按合同约定支付其试用期工资。
3、促销员录用后甲方有义务对促销员进行系统培训，提高工作能力，满足超市需要。
4、甲方有义务于规定时间内与超市签订协议，以便于促销员办理进店手续，如未及时与超市签订协议造成促销员未办理进店而上岗的后果由甲方承担。
三、促销员的职责1、热爱本职工作，忠于职守，接待顾客热情、主动、耐心、礼貌，争创最佳服务。
2、严格执行商品物价政策，维护消费者权益，遵守商业道德。
3、遵守超市、甲方、乙方的各项规章制度，提前分钟到达超市，做好班前准备工作。
下班交接班时，务必做好交接工作，以确保责任分明。
4、在超市内抽烟、偷盗、吃东西、迟到早退等违纪现象，超市依照有关规定给于处罚，罚金由促销员个人承担。
5、保持仪表端庄，衣着整洁，上班时一律服从所在超市的各项规章制度，不得擅离工作岗位，不在上班时间做私事，查到一次罚款____元，四次以上者给予解聘。
超市用工合同范文5篇
超市用工合同范文超市用工合同范文精选5篇（一）超市用工合同甲方：（公司名称）地址：（公司地址）法定代表人：（法定代表人姓名）电话：（公司电话）乙方：（员工姓名）地址：（员工地址）电话：（员工电话）鉴于甲方的经营需要，乙方同意应聘以下工作岗位，并签署本合同以明确双方的权利和义务：工作岗位：超市员工工作地点：（工作地点）工作时间：每周工作天数为（工作天数），每天工作（工作小时数）小时。
一、合同期限本合同有效期为（合同开始日期）至（合同结束日期）。
双方一致同意可继续续签合同，具体续签条款另行商定。
二、工资和福利1. 乙方的工资为（工资金额）每月，以现金方式支付。
2. 乙方享受甲方提供的各项福利待遇，具体包括但不限于社会保险、住房公积金等，根据国家法律法规和公司制度执行。
三、工作内容和要求1. 乙方按照甲方的安排和要求，完成超市员工的各项工作。
2. 乙方应遵守甲方的工作纪律和规章制度，保守甲方的商业秘密，不得泄露公司的商业信息。
3. 乙方应保持良好的工作态度和形象，提供优质的服务。
四、劳动保护和职业安全1. 甲方应为乙方提供安全、卫生的工作环境。
2. 乙方应遵守甲方制定的安全生产制度，正确使用、保护劳动保护用品和设备，确保工作安全。
五、合同解除1. 本合同期满后，双方如无特殊情况，可以续签新合同。
2. 在合同期间，如一方违反本合同的约定，对对方造成损害的，应承担相应的法律责任，并赔偿对方经济损失。
3. 乙方如有下列情形，甲方有权解除合同：（1）重大违反工作纪律和规章制度的；（2）泄露公司商业秘密的；（3）工作能力不符合甲方要求、无法胜任工作的。
六、争议解决本合同履行过程中如果发生争议，乙方和甲方应协商解决，协商不成的，任一方可向劳动争议仲裁机构申请争议仲裁。
七、其他事项1. 本合同未尽事宜，可由双方协商后签署补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。
2. 本合同一式两份，甲乙双方各持一份，具有同等法律效力。
超市劳务合同(精选5篇)
超市劳务合同（精选5篇）超市劳务合同篇1甲方：电话号码：乙方：电话号码：甲、乙双方根据《中华人民共和国法》和有关法律、法规规定，在平等自愿、公平公正、协商一致、诚实信用的基础上，签订本合同。
一、劳动合同期限：自_____年____月____日起至____年___月___日止，其中试用期自___年___月___日起至___年____月____日止。
二、工作内容:(一)乙方根据甲方要求，经过协商，从事________________工作。
甲方可根据工作需要和对乙方业绩的考核结果，按照合理诚信原则，变动乙方的工作岗位，乙方服从甲方的安排。
(二)甲方安排乙方所从事的工作内容及要求，应当符合甲方依法制订的并已公示的。
乙方应当按照甲方安排的工作内容及要求履行劳动义务，按时完成规定的工作数量，达到规定的质量要求。
三、工作时间和休息休假(一)、甲方实行每天________小时工作制，每月休息2天，如未休息算加班。
(二)、甲方为乙方安排带薪年休假5天。
四、劳动报酬甲方应当每月至少一次以货币形式支付乙方工资，不得克扣或者无故拖欠乙方的工资。
(一)甲方承诺每月________日为发薪日。
(二)乙方在试用期内的工资为每月________元。
(三)乙方的工资报酬甲方根据乙方的工作岗位确定其每月工资为________元。
甲方对乙方实行基本工资和绩效工资相结合的内部工资分配办法，乙方的基本工资确定为每月________元，以后根据内部工资分配办法调整其工资;绩效工资根据乙方的工作业绩、劳动成果和实际贡献按照内部分配办法考核确定。
(四).甲方根据企业经营效益合理提高乙方工资。
乙方的工资增长办法按照___________确定。
(五)乙方出满勤享受50元/月的勤工奖津贴。
五、劳动纪律：一、乙方须按照甲方约定的工作时间上班二、每天须穿工作服上班，制服要干净、整洁。
六、劳动合同终止的条件经甲乙双方协商约定，出现下列情形之一的，可以终止劳动合同：1.劳动合同期满的;2.如中途离职须提前十五天书面申请;3.因工作失职，犯严重错误。
超市员工劳动合同范本（通用5篇）
超市员工劳动合同范本（通用5篇）如今有很多时候都会进入公司工作，一般就会使用到非常常见的劳动合同。
劳动合同是劳动者与用人单位明确相互权利义务的协议，签订劳动合同要注意信息真实，不可弄虚作假。
值得收藏的劳动合同范本有哪些呢？小编经过搜集和处理，为您提供超市员工劳动合同范本（通用5篇），供您参考，希望能够帮助到大家。
超市员工劳动合同范本（通用5篇）(篇一)甲方：______________________乙方：______________________经双方友好协商，就乙方以身份(职务)参加甲方经营的活动(活动委托方为)，自愿达成如下协议：一、合同期限1、固定期限：_______年______月______日至______年______月______日止。
2、乙方每日工作时间为：不低于______个小时。
3、工作地点：根据市场需要由公司统一就近安排。
二、薪资标准及支付1、薪资标准：基本工资+日勤考核+产品提成。
2、薪资发放时间：每月______日至______日，通过______发放。
三、考勤1、在合同期内未经甲乙双方协商，不能单方面违约。
如乙方有紧急事情需要请假或不能按时参加甲方的工作安排，可请假或找人代班(a：提前2天通过文字形式报市场督导、区域业代抄送部门经理;b：乙方可直接找人代班并负责代班人员的培训工作如不能完成培训，提前报促销活动方案负责人负责培训)四、甲方义务1、负责业务培训及提供培训资料;2、负责提供活动产品及活动所需工具。
五、乙方义务1、按时按质完成甲方交给的工作任务。
2、严格遵守培训手册并按有关的工作要求进行工作。
3、遵守商场的规章制度，礼貌待客、不脱岗、不迟到、不早退、不偷盗、不聊天，不得产生罚款4、必须绝对服从甲方工作安排及调配。
5、离职后5日内将有关工作向甲方移交完毕，并附书面说明，如给甲方造成损失、应予赔偿。
六、违约责任1、如发现乙方不按上述要求工作，甲方有权扣除相应工资(擅自离职的，扣发双倍离职时间工资)，并要求其赔偿给甲方造成的实际损失。
超市简易劳动合同范本3篇
超市简易劳动合同范本超市简易劳动合同范本精选3篇（一）劳动合同甲方：[超市名称]地址：[超市地址]电话：[超市电话]乙方：[员工姓名]地址：[员工住址]电话：[员工电话]鉴于甲乙双方自愿并在平等、自愿、公平的基础上签订本劳动合同，共同遵守以下条款：第一条签约时间和期限1. 本劳动合同于[签约日期]起生效，期限为[合同开始日期]至[合同结束日期]。
如无特殊情况，到期后自动终止，不再续签。
第二条工作内容和职责1. 乙方将根据甲方指定的工作安排和要求，从事[具体工作内容]的工作。
2. 乙方应认真履行其工作职责，保证工作品质和效率，并接受甲方合理的工作安排和指导。
第三条工作时间和休假1. 乙方每天工作时间为[工作时间]，工作日为[工作日]，休息日为[休息日]。
2. 甲方享受法定的带薪年假和其他法定休假权益。
具体休假安排由双方协商确定，并提前通知对方。
第四条工资和福利1. 乙方的基本工资为[基本工资金额]元/月，发放方式为[发放方式]，支付日期为每月的[支付日期]号，乙方应按时领取工资。
2. 乙方享受工资调整、奖金、津贴、福利待遇等权益，具体根据甲方的规定执行。
第五条保密条款1. 乙方应保护甲方的商业秘密和相关信息，未经甲方同意，不得向任何第三方泄露。
2. 乙方在离职后，继续履行保密义务，并不得利用在甲方工作期间获得的商业秘密从事竞争活动。
第六条离职和解除合同1. 甲方和乙方均有权解除本合同，需提前[提前期]书面通知对方，如需赔偿的，按照法律规定执行。
2. 若乙方违反本合同的约定，并严重损害甲方利益的，甲方有权立即解除合同，并保留追究乙方违约责任的权益。
第七条其他约定1. 双方同意本劳动合同以书面形式为准，并不得进行未经双方协商的修改。
2. 本合同自双方签字盖章之日起生效，并具有同等效力。
3. 本合同一式两份，甲方一份，乙方一份，具有同等法律效力。
甲方（盖章）：乙方（签字）：日期：日期：超市简易劳动合同范本精选3篇（二）超市简易劳动合同甲方（雇主）：（公司名称）乙方（员工）：（员工姓名）鉴于甲方需要招聘一名乙方从事超市员工工作，双方经友好协商，达成以下劳动合同：一、工作内容1.乙方应按照甲方的安排和要求，认真、勤奋地完成工作任务。
超市用人劳动合同7篇
超市用人劳动合同7篇篇1甲方（用人单位）：XXX超市有限公司地址：XXX路XXX号乙方（员工）：________性别：________身份证号码：________________联系电话：________________鉴于甲乙双方均有意愿建立劳动关系，共同遵守国家法律法规，本着平等、自愿、协商一致的原则，经甲乙双方协商一致，特订立本劳动合同。
一、工作内容及地点1. 乙方在甲方担任的职位为：_________________。
2. 乙方的工作地点为：XXX超市有限公司门店。
3. 乙方的工作职责和范围详见职位说明书。
二、工作时间与休假1. 工作时间：乙方的工作时间按照甲方的规定执行，根据超市业务需求调整工作时间和班次。
2. 休假：乙方享有国家法定假期、年假以及婚假等休假权利，具体按照甲方规定执行。
三、薪酬待遇与福利1. 薪资构成：基本工资+业绩奖金+其他补贴。
具体金额按照甲方的薪酬制度执行。
2. 薪资发放：甲方每月按时足额支付乙方工资。
3. 福利待遇：乙方享有五险一金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险及住房公积金）。
此外，乙方还可享受甲方规定的其他福利。
四、劳动纪律与保密义务1. 乙方应遵守甲方的各项规章制度，遵守劳动纪律，服从甲方管理。
2. 乙方不得泄露甲方商业秘密，不得损害甲方利益。
3. 若乙方违反劳动纪律或泄露甲方商业秘密，甲方有权依法追究乙方的法律责任。
五、合同期限与试用期1. 本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
2. 试用期为XX个月，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX 月XX日。
试用期包含在合同期限内。
六、合同解除与终止1. 合同解除：甲乙双方均有权依法解除本合同，解除合同应当提前通知对方。
2. 合同终止：本合同期满，双方不再续签的，本合同自然终止。
3. 在合同解除或终止时，乙方应当按照甲方的规定办理离职手续。
七、违约责任与争议解决1. 甲乙双方违反本合同约定，应当承担违约责任，支付违约金（如有约定）。
超市营业员劳务服务合同7篇
超市营业员劳务服务合同7篇篇1甲方（用人单位）：____________________超市乙方（劳务人员）：____________________鉴于甲方需要雇佣劳务人员从事超市营业相关的工作，乙方具备相关技能和资格，愿意为甲方提供劳务服务，双方经友好协商，达成如下协议：一、服务内容1. 乙方同意在甲方的超市里担任营业员职务，负责商品陈列、销售、收银、客户服务等工作。
2. 乙方需遵守甲方的规章制度，保持工作场所的整洁、卫生和秩序。
3. 乙方应根据甲方的要求，积极参与促销活动，提高销售额。
二、服务期限1. 本合同期限为_____年，自_____年___月___日起至_____年___月___日止。
2. 合同期满前，双方可协商续签本合同。
三、工作时间和地点1. 乙方的工作时间按照甲方的规定执行，具体工作时间和班次由甲方安排。
2. 工作地点为甲方的超市。
四、薪酬和福利1. 乙方的基本工资为____元/月，甲方按照公司规定发放工资。
2. 乙方享有国家规定的法定节假日休息和带薪年假。
3. 甲方根据经营情况和乙方表现，可给予乙方奖金、提成或其他福利待遇。
五、保险和劳动保护1. 甲方按照国家法律规定为乙方缴纳社会保险。
2. 乙方有权享受劳动保护，甲方需提供必要的工作条件和劳动保护设施。
3. 乙方在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害，甲方应承担相应责任。
六、违约责任1. 若乙方未按照合同约定提供劳务服务，甲方有权要求乙方承担违约责任。
2. 若甲方未按照合同约定支付薪酬或提供必要的工作条件，乙方有权要求甲方承担违约责任。
3. 双方因履行本合同发生争议，应协商解决，协商不成的，可向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
七、其他事项1. 本合同自双方签字盖章之日起生效。
本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
2. 本合同未尽事宜，可由双方另行协商补充。
3. 本合同的修改和解除，必须经双方协商一致，并书面确认。
4. 本合同在履行过程中如与国家法律、法规相抵触的，以国家法律法规为准。
超市营业员劳务外包 劳动合同5篇
超市营业员劳务外包劳动合同5篇篇1甲方（用人单位）：___________ 劳务外包有限公司地址：_____________________________联系方式：_____________________________乙方（劳动者）：_____________________身份证号码：_________________________联系方式：_____________________________住址：_________________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就超市营业员劳务外包事宜达成如下协议：一、合同期限及工作内容1. 合同期限：自____年__月__日起至____年__月__日止。
2. 工作内容：乙方担任甲方超市营业员，负责商品销售、陈列、服务等工作。
工作地点在甲方指定的超市。
二、劳动报酬及支付方式1. 乙方的基本工资为每月____元。
2. 甲方根据乙方的工作表现、销售业绩及绩效考核结果，给予相应的奖金和津贴。
3. 甲方每月以银行转账方式支付乙方的工资，支付日期为每月的__日。
三、工作时间和休息休假1. 乙方的工作时间按照甲方的规定执行，具体上下班时间根据超市的运营需求而定。
2. 甲方保证乙方每周至少休息一天。
3. 法定节假日及特殊情况下的工作安排，按照国家的法律法规执行。
四、保险及福利待遇1. 甲方为乙方缴纳社会保险（五险），乙方承担个人应缴部分。
2. 乙方享受甲方规定的员工福利，如年终奖、节日福利等。
3. 乙方在甲方工作期间患病或非因工负伤，按照国家法律规定执行相应的医疗期限和医疗待遇。
五、保密条款及竞业限制1. 乙方在工作期间及离职后，应保守甲方的商业秘密，不得泄露与甲方业务有关的机密信息。
2. 乙方在离职后的一定期限内（一般为离职后一年内），不得在与甲方业务相竞争的其他公司从事相同或类似的工作。
超市劳务合同范本通用版本7篇
超市劳务合同范本通用版本7篇篇1甲方（用人单位）：_________乙方（劳动者）：_________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方在甲方从事超市工作达成一致意见，并签订如下劳务合同：一、合同期限1. 合同期限自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。
2. 甲方安排乙方从事超市工作，乙方应根据甲方的要求，按时完成规定的工作数量并达到规定的质量标准。
二、工作内容和工作地点1. 甲方根据工作需要，安排乙方在超市从事以下工作：_________。
乙方应按时完成甲方安排的工作，并达到规定的质量标准。
2. 乙方的工作地点为甲方的超市，甲方可以根据工作需要调整乙方的工作地点。
三、工作时间和休息休假1. 甲方实行每日工作小时制，每周工作_________天，每周至少休息_________天。
具体工作时间和班次由甲方安排。
2. 法定节假日和带薪年休假按照国家规定执行。
四、劳动报酬1. 乙方的基本工资为每小时_________元，具体数额根据甲方的规定执行。
2. 甲方可以根据乙方的表现和工作需要，对乙方的工资进行调整。
3. 甲方应按月支付乙方的工资，不得拖欠。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动保护条件和职业危害防护措施。
2. 乙方在劳动过程中应严格遵守甲方的安全操作规程。
六、规章制度及违纪处理1. 乙方应遵守甲方制定的各项规章制度，不得迟到、早退、旷工等违反劳动纪律的行为。
2. 如果乙方违反甲方的规章制度，甲方可以根据情节的严重程度，给予乙方警告、罚款、解除劳动合同等处理。
七、保密条款1. 乙方应对甲方的商业机密和客户信息保密，不得泄露给第三方。
2. 乙方在离职后，应继续履行保密义务，直至甲方宣布解密为止。
八、合同变更、解除和终止1. 甲乙双方可以协商变更合同内容，但应当签订书面协议。
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2020超市劳务合同范本
甲方：________
乙方：________ 身份证号码：________
1 、根据相关规定，经协商甲、乙双方共同签订本协议，共同
执行。
2 、本协议期限为（年/月），自年月日起至年月日止。
3 、工作任务：
3.1 甲方安排乙方在，岗位，从事该岗位职责范围内的工作；
3.2 乙方的岗位、职责及工作质量要求，按照甲方的相关规定执行；
3.3 乙方应完成工作任务，执行安全规程，遵守劳动纪律和职业
道德；
3.4 因甲方生产（工作）情况发生变化或乙方不能胜任岗位时，
乙方应服从甲方的工作安排和调配。
4 、劳动报酬：
甲方应按照国家相关规定，遵守按劳分配原则，结合工作价值，
根据乙方所从事的工作岗位，依法确定乙方的劳动报酬为元（人民币）/月（大写：），其它各种福利、津贴均含在当月的劳动报酬中而不
再另行计发。
5 劳动纪律：
5.1 乙方应严格遵守国家各项法律规定。
遵守甲方的工作规范、
操作规程、劳动安全卫生制度等各项规章制度，包括《员工手册》中
写明的各项规定和要求。
同时，爱护甲方财物，保守甲方机密，维护
甲方利益，服从甲方的领导、管理和教育。
5.2 乙方违反劳动纪律，甲方可对其实行批评教育，直至按相
关规定给予必要的纪律处分或解聘。
6 、协议的终止、变更、续签和解除：
6.1 本协议期限届满时即终止，因为生产、工作需要，在双方
同意条件下，可续签协议，并应提前 1 个月办理续签协议手续。
6.2 经双方协商同意，能够变更协议相关内容并办理协议变更手续。
6.3 甲方能够根据国家相关规定和生产经营状况解除本协议。
6.4 具有下列情况之一，乙方能够解除本协议：
6.4.1 经国家相关部门确认，生产安全、卫生条件恶劣、严重危
害职工身体健康，企业又不加以改善的；
6.4.2 甲方违反劳动协议或法律、行政法规，侵害乙方合法权益的。
6.5 任何一方提前解除协议，均应提前 15 日通知对方。
7 、任何一方违反本协议规定，给对方成经济损失，应视其后
果和责任大小按相关规定予以赔偿。
8 、协议如有未尽事宜，凡属国家有规定的，按相关规定执行；凡属国家没有规定的，甲、乙双方可协商修订、补充。
9、本协议双方签字即生效。
协议一式贰份，甲、乙双方各持一份，具有同等法律效力。
甲方：____________
乙方： ____________
签订日期：________年____月____日。