五月份工作总结
2024年5月公司秘书工作总结8篇
2024年5月公司秘书工作总结8篇篇1一、引言作为公司秘书，我肩负着沟通协调、信息传达、会议筹备等重要职责。
过去的五月，在领导的关怀与支持下，我紧密围绕公司业务发展需求，尽职尽责完成各项工作任务。
现将本月的工作进行如下总结。
二、工作内容及完成情况1. 文件管理与资料整理本月我对公司文件进行了全面梳理和归档，确保各类合同、协议、决议等文档资料齐全、分类清晰。
同时，完成了各项会议纪要的整理和分发工作，保障了信息的准确传达。
2. 沟通协调与信息传递在日常工作中，我积极与各部门保持沟通，确保信息畅通。
针对公司内部和外部的各类咨询，我都能够及时给予回应，妥善处理。
同时，我还负责编制并分发了公司月刊，将公司动态、业务进展及时传达给员工和客户。
3. 会议筹备与会议记录本月公司召开了多次重要会议，我负责会议的筹备工作，包括会议议程的制定、参会人员的通知、会议场地的布置等。
在会议过程中，我认真记录会议内容，确保会议纪要的准确性。
会后，我及时将会议纪要分发给与会人员，并跟进会议决定的执行情况。
4. 接待与公关工作作为公司前台的窗口，我热情接待来访客户，认真听取客户需求，及时向领导汇报。
此外，我还参与了公司的部分公关活动，展示了公司的良好形象。
三、工作成效与亮点1. 工作效率提升通过优化工作流程，我提高了自己的工作效率，确保各项工作按时完成。
在文件管理和资料整理方面，我采用了电子化档案管理方式，提高了文件检索效率。
2. 沟通协调效果突出在沟通协调方面，我积极与各部门建立良好关系，保障了信息畅通。
通过编制公司月刊，我成功地将公司动态和业务进展传达给员工和客户，得到了广泛的好评。
四、工作不足及改进措施1. 专业知识学习不足作为公司秘书，我需要掌握更多的专业知识和技能。
接下来，我将加强学习，提高自己的专业素养。
2. 会议筹备需更加细致在会议筹备方面，我仍需加强细节把控，确保会议的顺利进行。
我将反思每次会议的筹备过程，总结经验教训，不断完善自己。
2023年五月份工作总结精选15篇
2023年五月份工作总结精选15篇五月份工作总结1经过了磨合期，初始阶段，5月份进入了第一阶段，在这个刚刚步入正规化的时期，各项工作相对来说会比较困难。
现将5月份的各项工作汇报如下：一、人事方面1、业道德等培训，让员工感觉到公司的发展前景和发展规划，加强员工的归属感和责任心，并能长期为企业作出贡献，也避免4月份出现的罢工事件。
2、行政人事在招聘时，不仅要考虑到学历还要考虑专业技能，另外，在用人的机制上，也要努力培养、吸纳、造就一大批高素质的人才团队，以适应公司的快速发展，但在提升班组长以上的`管理人员时必须要通过层层审核，避免出现误用人才的情况。
行政人事作为员工的选送部门，不仅要注意招聘、培养人才，在送至人员到各个部门的同时，须制定一个完整的程序机制，避免出现管理层的纠纷误会。
二、行政方面3、主要工作内容分析：（1）为不断增强公司的竞争能力，往上市公司的目标迈进，本部门正在策划员工培训方案。
A、与新进员工讲明《员工须知》的内容；B、按照培训计划，对员工进行《车间生产上下班工作流程和要求》、《员工工作纪律》、《员工守则》等方面培训。
（2）x月份公司在按绩效为基准，同时纳入计分方式计算个人当天的实际绩效金（白天以每小时x分计，晚班以每小时x分计）。
4、异常情况：x月份因__未听从管理，擅自动用机器导致手部受伤，现经常夜归上网，生产部须作出工艺流程方案，加强安全操作意识，防范不安全事故的再次发生，保安后勤也要加强管理，禁止员工x后外出厂区的状况。
5、消防安全状况厂区内消防器材以老旧，为了保障员工的安全，应该进行更换，并进行年检。
6、后勤保障情况宿舍方面：近期出现了员工在宿舍喝酒和在宿舍内乱接电线插座等情况，应该制定宿舍管理规定，保障员工的人身安全。
饭堂方面：根据员工的需要，将菜色多样化，尽量满足不同的员工口味。
7、做好行政部的基础和日常管理工作，完成上级领导交办的各项工作。
8、存在不足：（1）对人员需求计划的分析、评估不到位，人员流动频繁，员工的调动登记考勤，各位主管没有及时配合协商交流好；（2）加强培训工作。
实习生五月份个人工作总结5篇
实习生五月份个人工作总结5篇篇1五月份，我作为一名实习生，在公司的各个部门轮岗学习，充实而紧张。
今天，我将对五月份的工作进行总结，以便更好地反思和提升自己的能力。
一、轮岗学习情况在五月份，我轮岗了三个部门，分别是市场部、财务部和人力资源部。
每个部门的学习时间均为一周，我通过观察、学习和实践，对公司的业务和流程有了更深入的了解。
在市场部，我参与了公司的营销策划工作，学习了如何制定营销策略和推广方案。
通过实践，我深刻认识到市场部对于公司品牌建设和业务拓展的重要性。
在财务部，我了解了公司的财务管理和会计核算流程，学习了如何使用财务软件进行数据处理。
在人力资源部，我参与了公司的招聘和培训工作，学习了如何选拔和培养优秀的人才。
二、工作亮点与成果在五月份的工作中，我取得了一些亮点和成果。
首先，在市场部的学习中，我成功策划了一场线上营销活动，吸引了大量用户参与，提升了公司品牌知名度。
其次，在财务部的学习中，我熟练地处理了一批重要的财务数据，为公司的决策提供了有力支持。
最后，在人力资源部的学习中，我协助公司完成了一次重要的招聘任务，为公司输送了优秀的人才。
这些亮点和成果的取得，离不开我的努力和团队协作。
在未来的工作中，我将继续发挥自己的优势，为公司的发展贡献更多的力量。
三、工作不足与反思在五月份的工作中，我也存在一些不足和需要反思的地方。
首先，在市场部的学习中，我意识到自己在策划方案的创新性和可操作性上还有待提高。
其次，在财务部的学习中，我发现自己在处理复杂财务问题上的能力还有待加强。
最后，在人力资源部的学习中，我认为自己在人才选拔和培养上的水平还有待提升。
针对这些不足和反思，我将制定以下改进计划：首先，我将加强学习和研究市场趋势和竞争对手的情况，以提高策划方案的创新性和可操作性；其次，我将多向财务部的同事请教和学习，以提高自己处理复杂财务问题的能力；最后，我将参加更多的人才选拔和培养相关的学习和培训活动，以提高自己的专业水平。
5月安全月份工作总结6篇
5月安全月份工作总结6篇篇1一、背景五月份作为本年度的安全月，我们紧紧围绕“安全生产，预防为主”的指导方针，积极开展各项安全管理与提升工作。
本月通过全体员工的共同努力，取得了明显的成效，现将本月的安全工作总结如下。
二、工作内容概述1. 安全制度完善与执行- 对现有的安全管理制度进行全面审查，针对潜在风险点进行修订和完善。
- 开展安全制度宣传周活动，通过内部培训、宣传海报等形式普及安全知识，提高员工的安全意识。
- 严格执行安全责任制，确保各级安全管理职责明确，落实到人。
2. 安全检查与隐患排查- 对生产区域进行全面安全检查，覆盖机械设备、电气系统、消防器材等各个方面。
- 开展专项隐患排查行动，针对易发风险点进行细致检查，并建立隐患台账，跟踪整改情况。
- 加强对外包工程的监管力度，确保施工现场安全可控。
3. 安全培训与演练- 组织开展新员工安全教育培训，确保新入职员工熟悉并掌握基本的安全知识和技能。
- 针对不同岗位进行专项安全操作培训，提高员工的安全操作水平。
- 举行应急演练活动，模拟突发事件场景，检验应急预案的实用性和可操作性。
4. 安全生产活动开展情况- 举办安全生产竞赛活动，激发员工参与安全生产的积极性。
- 开展“我为安全献一策”活动，鼓励员工提出安全改进建议，进一步提高安全管理水平。
- 结合安全生产月，组织员工参与安全知识有奖答题活动，增强员工的安全意识。
三、重点成果及创新亮点1. 重点成果- 成功实现本月份无安全事故发生，安全生产运行平稳。
- 隐患整改率显著提升，隐患闭环管理得到加强。
- 安全文化建设取得新进展，“安全第一”的理念深入人心。
2. 创新亮点- 引入智能化安全监控系统，实时监控关键设备和区域的安全状况，提升安全管理效率。
- 开展跨部门联合安全检查行动，强化各部门间的沟通与协作，形成安全工作的合力。
- 利用VR技术开展安全模拟演练，增强演练的真实感和员工的参与度。
四、遇到的问题及解决策略1. 部分员工安全意识仍需进一步提高，需持续加强安全宣传与培训。
生产车间五月份工作总结8篇
生产车间五月份工作总结8篇篇1五月份，生产车间在公司的正确领导下，取得了显著的成果。
全体员工团结一心，克服了各种困难，圆满完成了公司下达的各项任务。
一、生产任务完成情况五月份，生产车间共完成产值XXX万元，同比增长XX%，环比增长XX%。
其中，主要产品A的产量为XX台，同比增长XX%，环比增长XX%；产品B的产量为XX台，同比增长XX%，环比增长XX%。
所有产品的产量均实现了稳定增长，且质量指标也达到了预期要求。
二、质量控制情况在质量控制方面，生产车间严格按照公司的质量管理体系进行操作，确保了产品质量。
通过加强原料检验、过程控制和成品检测等环节的管理，有效避免了不合格产品的产生。
同时，车间还积极推行全面质量管理，引导员工树立质量意识，提高员工的质量管理水平。
三、设备维护与保养情况五月份，生产车间加强了设备的维护与保养工作。
通过对设备的定期检查、保养和维修，确保了设备的正常运行和生产效率的提高。
同时，车间还制定了详细的设备维护计划，明确了维护责任人和维护时间，确保了设备的及时维护和保养。
四、安全生产情况在安全生产方面，生产车间严格按照公司的安全生产要求进行操作。
通过加强安全教育、制定安全操作规程和落实安全措施等措施，有效避免了各类安全事故的发生。
同时，车间还定期组织安全检查和应急演练活动，提高了员工的安全意识和应急能力。
五、团队建设与培训情况在团队建设和培训方面，生产车间注重员工的思想教育和技能培训。
通过开展团队活动、交流学习和岗位培训等形式，增强了员工的凝聚力和团队合作意识。
同时，车间还鼓励员工参加各种技能竞赛和培训活动，提高了员工的技能水平和综合素质。
六、存在的问题及改进措施虽然五月份生产车间取得了显著的成果，但在工作中仍存在一些问题。
例如，部分员工的操作技能还需进一步提高，设备维护保养工作还需进一步加强等。
针对这些问题，生产车间将采取以下改进措施：一是加强员工技能培训和学习交流活动；二是制定更加详细的设备维护计划并加强执行力度；三是加强现场管理和监督力度确保安全生产等。
学校五月份工作总结模板推荐5篇
学校五月份工作总结模板推荐5篇篇1一、引言五月，春暖花开，正值春意盎然之际，我校全体师生在上级领导的正确指引与关怀下，齐心协力、积极进取，有序开展了各项工作。
现将五月份工作总结如下。
二、教育教学工作1. 课堂教学改革：本月，我校深入推进课堂教学改革，落实以学生为中心的教学理念，注重学生的主体参与和动手实践能力培养。
教师们不断探索新的教学方法和手段，利用多媒体教学工具，激发学生的学习兴趣。
2. 教研活动：开展了多次教研活动，包括集体备课、教学观摩、经验交流等，提高了教师的教育教学水平。
同时，积极组织教师参加各级教学竞赛和学术交流活动，取得了优异成绩。
3. 教学质量监控：加强教学质量的监控与评估，定期进行学生学情分析和教学反馈。
通过月考、期中考等形式，检测学生的学习效果，并针对存在的问题及时调整教学策略。
三、德育工作1. 主题活动：开展了一系列德育主题活动，如“五一劳动节”专题教育、爱国主义教育活动等，增强了学生的道德意识和集体荣誉感。
2. 常规管理：加强日常行为规范教育，强化学生的纪律意识。
通过班会、晨会等形式，对学生进行思想教育，提高学生的自我管理能力。
3. 家校合作：加强与家长的沟通与合作，通过家长会、家访等形式，及时反馈学生的学习情况，共同促进学生的成长。
四、体育卫生工作1. 体育活动：组织了多种体育活动，如校运会、篮球比赛等，增强了学生体质，培养了学生团队协作精神。
2. 健康教育：加强健康教育，定期开展健康知识讲座，提高学生的健康意识和自我保健能力。
3. 校园卫生：保持校园环境的整洁卫生，定期开展卫生大扫除，加强传染病的防控工作，确保师生的身体健康。
五、后勤管理工作1. 校园安全：加强校园安全管理工作，定期进行安全隐患排查，确保师生的人身安全。
2. 资产管理：加强学校资产管理，完善各项制度，确保学校资产的安全完整。
3. 服务质量：提高后勤服务人员的服务质量，确保学校的正常运作。
六、总结与展望五月份，我校在教育教学、德育工作、体育卫生及后勤管理等方面取得了显著成绩。
五六月份的工作总结范文(3篇)
第1篇一、前言时光荏苒，转眼间我们已经步入了五、六月份。
在这两个月里，我们全体员工齐心协力，共同努力，取得了一定的成绩。
为了更好地总结经验，发现问题，提高工作效率，现将五、六月份的工作进行如下总结。
二、工作回顾1. 项目进展情况（1）项目A：五月份，项目A已完成80%的进度，六月份完成了剩余的20%，项目A已顺利完工。
在项目实施过程中，我们严格按照合同要求，确保了工程质量和进度。
（2）项目B：五月份，项目B完成了初步设计，六月份进入了施工阶段。
在项目B 的实施过程中，我们积极与甲方沟通，确保项目顺利进行。
2. 销售情况（1）五月份，销售额同比增长15%，主要得益于新产品的推出和市场营销活动的开展。
（2）六月份，销售额继续保持增长，同比增长20%，主要得益于老客户的维护和新客户的拓展。
3. 团队建设（1）五月份，组织了一次团队拓展活动，提高了团队凝聚力和协作能力。
（2）六月份，进行了内部培训，提升了员工的专业技能和综合素质。
4. 财务状况（1）五月份，公司实现净利润30万元，同比增长10%。
（2）六月份，公司实现净利润35万元，同比增长17.5%。
三、工作亮点1. 项目A顺利完工，得到了甲方的高度评价。
2. 销售业绩持续增长，为公司创造了良好的经济效益。
3. 团队建设取得显著成效，员工综合素质得到提高。
4. 财务状况良好，为公司发展奠定了坚实基础。
四、存在问题1. 项目B进度稍显滞后，需加强项目管理，确保项目按期完工。
2. 部分员工专业技能不足，需加强培训，提高员工综合素质。
3. 市场竞争激烈，需进一步拓展市场，提高市场份额。
4. 部分员工工作积极性不高，需加强团队建设，提高员工归属感。
五、改进措施1. 加强项目管理，确保项目B按期完工。
具体措施如下：（1）加强项目进度监控，确保项目进度符合合同要求。
（2）加强与甲方沟通，及时解决项目实施过程中出现的问题。
（3）优化资源配置，提高项目执行效率。
2. 加强员工培训，提高员工综合素质。
五月份工作总结范文(精选11篇)
五月份工作总结范文〔精选11篇〕五月份工作总结范文〔精选11篇〕五月份工作总结篇11、五月份工作方案12项。
完成8项，未完成4项。
未完成的原因：《固定资产管理方法》领导未给指示;一笑堂新开业的分店的固定资产还不齐全，需要增加较多;各分公司未递交报废申请(已通知到各保障经理，信息无延误);不定期巡查未做，主观认识不到位，不知巡查目的。
2、间接成果。
通过固定资产总账核对数量和发现缺乏;各店利用固定资产明细表复核，保证盘点结果准确。
3、阶段性成果。
完成《平安消费“三项制度”汇编》、总务权限层级图的拟制;实地盘点并形成公司五月固定资产明细表;建立了固定资产总账。
缺乏：未能甄别出本岗最具价值的岗责;拟制《消防应急预案》《应急疏散预案》用时较长;现有固定资产编号方法不易区分;固定资产盘点仅仅是数量的核对;确定固定资产使用年限的方法和标准;有的固定资产无购进时间和价格，查原资料也无记录;去霸州、胜芳最好与同事搭车，以节约费用;外出不知有无餐补;自身表现不到位，迟迟未能转正。
4、得到的经历和教训。
办理手续时，签字顺序必须明确;固定资产名称不统一，不便于总账建立;5、改良工作的方法。
向各保障经理征求对《平安消费“三项制度”汇编》的意见和建议，整理后报领导审批;本月巡查将固定资产闲置和需求作为重点，便于充分利用现有资。
6、工作建议。
6.1使用我的固定资产编号方法，见备注;6.2严格手续中的签字顺序;6.3统一办公，便于沟通和监视;6.4固定资产编号时，品牌电脑编号一式两份，分贴主机和显示器;组装电脑的主机与显示器单独编号，分贴主机和显示器;6.5明确日常工作每一环节所需最大工作时限，以进步效率，为考核提供根据。
例，审批工作。
6.6请孟总尽快审批《总务权限层级图》，最好在6月10日之前。
五月份工作总结篇2时间飞逝，眨眼间一个月又过去了。
在这一个月里我系社联各部门根据学院工作方案安排积极的开展了一系列特色活动，通过的本月的各项活动，本社团结合会的认识也在逐步进步，所有成员的工作才能也在逐步进步。
实习生五月份个人工作总结7篇
实习生五月份个人工作总结7篇篇1一、引言五月份，作为一名实习生，我在公司的工作中取得了阶段性的成果，也积累了一定的经验教训。
通过这个月的工作实践，我充分了解了工作岗位的实际需求，并在团队协作中展现了自己的能力和潜力。
以下是我五月份的个人工作总结。
二、工作内容及成果1. 项目参与在五月份，我参与了公司的多个项目，其中包括市场调研、项目策划和项目实施等。
通过市场调研，我深入了解了行业趋势和竞争对手的动态，为公司的发展提供了有力的数据支持。
在项目策划阶段，我积极提出创新性建议，协助团队优化方案，提高了项目的可行性和市场竞争力。
在项目实施过程中，我认真负责，保证了项目的顺利进行。
2. 技能提升为了提高自己的专业技能，我积极参加公司组织的培训和学习活动。
通过系统的学习，我掌握了更多的专业知识和技能，为工作提供了有力的支持。
此外，我还利用业余时间自主学习，通过阅读相关书籍和参加在线课程，不断提升自己的综合素质。
3. 团队协作在团队中，我充分发挥了自己的优势和特长，与同事紧密协作，共同完成了多个任务。
我积极与团队成员沟通交流，分享自己的见解和经验，为团队营造了良好的工作氛围。
同时，我也从团队中汲取了丰富的知识和经验，提高了自己的综合能力。
三、经验教训1. 沟通能力在工作中，我发现自己的沟通能力还有待提高。
虽然我能与同事进行基本的交流，但在表达自己的想法和建议时，有时难以做到言简意赅。
为了提高自己的沟通能力，我将加强练习，提高自己的表达能力。
2. 时间管理在项目实施过程中，我有时会因为琐事而耽误了进度。
这主要是因为我在时间管理方面存在不足。
为了改进这一点，我将制定更加详细的工作计划，合理安排时间，确保项目的顺利进行。
四、未来规划1. 提高专业技能未来，我将继续提高自己的专业技能，不断学习新知识，掌握新技能。
我将关注行业动态和发展趋势，以便为公司的发展贡献更多的力量。
2. 加强团队协作能力我将继续加强团队协作，与同事紧密合作，共同完成任务。
五月份班级工作总结范文8篇
五月份班级工作总结范文8篇篇1一、引言五月是一个春暖花开的季节，在这春意盎然的一个月里，我们的班级开展了丰富多彩的活动，学生也取得了诸多进步。
现就五月份班级工作进行如下总结。
二、教育教学活动开展情况1. 课程进度与教学成果五月份，我们班级按照学校的教学计划，有序开展了各项教育教学活动。
全体教师秉承“以学生为本”的教育理念，积极推进课堂教学改革，强化课堂教学实效。
在课程教学中，注重培养学生的创新思维和实践能力，取得了良好的教学成果。
2. 主题活动本月，班级组织了多次主题活动，如“迎五四”文艺汇演、经典诵读比赛等。
这些活动旨在培养学生的团队协作精神和集体荣誉感，同时也提高了学生的文化素养和审美情趣。
3. 课外实践为了让学生更好地将所学知识与实践相结合，我们组织了多次课外实践活动，如社会调研、志愿服务等。
这些活动不仅锻炼了学生的实践能力，也增强了他们的社会责任感。
三、班级管理工作1. 班级纪律五月份，我们班级继续加强纪律管理，通过班会、个别谈话等方式，对学生进行纪律教育和法制教育。
全班学生的纪律观念明显增强，课堂秩序和自习纪律有了明显改善。
2. 班级卫生在卫生方面，我们班级实施了卫生轮值制度，每个学生都能积极参与卫生清洁工作。
同时，我们还开展了卫生知识讲座，提高学生的卫生意识和自我保健能力。
3. 班级文化建设为了营造良好的班级氛围，我们加强了班级文化建设。
通过布置班级墙面、创办班级板报等方式，营造了积极向上的班级文化氛围。
四、学生活动及表现1. 学习成绩五月份，全班学生的学习成绩总体稳定，部分同学在期中考试中取得了优异成绩。
同时，学习风气浓厚，同学之间互相帮助、共同进步。
2. 荣誉获得在各类比赛中，我班学生表现出色，多人次在校级以上比赛中获奖。
这些荣誉的获得，不仅体现了学生的个人能力，也体现了班级集体的凝聚力。
3. 特长发展在五月中，班级内的文艺、体育、科技等方面的特长生得到了充分的培养和展示。
他们不仅在校园活动中崭露头角，也为班级争得了诸多荣誉。
五月份的个人工作总结(精选6篇)
五月份的个人工作总结〔精选6篇〕五月份的个人工作总结〔精选6篇〕五月份的个人工作总结1首先在教学方面我们每个人都有了一定的进步，从刚来时登上讲台时的紧张，讲话都有停顿，到如今可以比拟合理的安排教学设计，灵敏自如的将一堂课讲完，对于我们自身来说都是很大的进步，当然这与我们的指导老师的帮助和我们平时互相听评课，提意见分不开的，只有这样我们才能促进彼此的进步。
另外这个月我们每个人的工作也有了些变化，拿我来说，期中考完试后，学校让我独立承当初二年级3班的数学教学工作，和上半学期不同，不再和我的指导老师一起带1班和2班了，对我来说，这是学校对我的信任和才能上的肯定，但毕竟自己带班不一样，付出的努力会更多一些，于是如今的工作量大的出奇，因为这已经是我在19中教的第六个班了，初一年级3个班的生物课，加上3班的数学课，一周有12个课时，还有4个早自习，而且如今学生学习数学的积极性进步了，平时学习问题的人也增多了，自己班的学生再加上1班和2班的学生，学生越来越多工作量也越来越大，每天很累，但看到学生们学习还是很快乐的，我想这也是当老师最大的心愿吧！轶鹏的工作还算顺利，变动也不大，还是带一个班的英语和两个班的历史，每周11课时，她也很负责，除了上课外，会给学生们补习英语，学生们的英语成绩也有了一定进步。
京新的工作没有变动，但是发现初二年级的生物课越来越不好上了，可能因为他们马上升初三就不用学生物了，从学校到学生大家都不重视，纪律也不好管，因此如何上好下个月的生物课，使我们整个小组需要讨论和方案的，说实话有些叫人头疼，但我相信5个人在一起，方法还是会有的。
李丹最近忙于给学生排练舞蹈，下个月要到北京参加比赛，她的学生们还是很听话的，而且进步也很大，可以说给19中开拓了第二课堂，丰富了校园文化生活。
誉赏来了以后接替金阁先是辅导初三的美术特长生，如今在学校的大力支持下给初一初二的学生们开了特长班，每天下午3、4节课教学生们画画，学生们兴趣很浓重，如今大概有20多个人。
五月份工作总结及六月份工作重点6篇
五月份工作总结及六月份工作重点6篇篇1一、五月份工作总结五月份，我在公司的工作主要集中在以下几个方面：1. 项目管理：在五月份，我负责的项目进展顺利，按照既定计划完成了阶段性目标。
在项目过程中，我积极与团队成员沟通，及时解决遇到的问题，确保项目进度和质量。
同时，我也注重与客户的沟通和反馈，根据客户需求调整项目方案，取得了客户的认可和信任。
2. 团队协作：在五月份，我积极参与团队协作，与团队成员共同完成任务。
在团队协作中，我充分发挥自己的优势，帮助团队成员解决遇到的问题，促进了团队成员之间的沟通和协作。
同时，我也认真倾听团队成员的意见和建议，不断改进自己的工作方法和思路，提高了团队的整体效率。
3. 客户维护：在五月份，我继续加强客户维护工作，与客户保持密切联系。
我定期向客户汇报项目进展情况，及时解决客户提出的问题和需求，提高了客户的满意度和忠诚度。
同时，我也积极了解客户的业务发展和需求变化，为后续业务拓展奠定了基础。
在五月份的工作中，我也遇到了一些问题和挑战。
例如，在项目管理中，有时会出现一些意外情况需要我及时处理；在团队协作中，有时会遇到团队成员之间的意见分歧需要我进行协调。
面对这些问题和挑战，我积极思考并寻找解决方法，通过不断努力和摸索，最终取得了不错的成果。
二、六月份工作重点在六月份，我将继续围绕以下几个方面开展工作：1. 项目管理：在六月份，我将继续负责项目的管理和推进工作。
我会密切关注项目进展情况，及时调整项目方案和计划，确保项目能够按时、高质量完成。
同时，我也会加强与团队成员和客户的沟通和协作，共同解决项目中遇到的问题和挑战。
2. 团队协作：在六月份，我将继续积极参与团队协作工作。
我会与团队成员共同完成任务目标、分享资源和经验、互相支持和鼓励。
通过团队协作精神和创新思维的发挥我们能够克服各种困难和挑战高效地完成任务并取得成功。
3. 客户维护：在六月份我将继续加强客户维护工作并深化与客户的合作关系。
2024年5月教育教学工作总结6篇
2024年5月教育教学工作总结6篇篇1一、背景本月，教育教学工作围绕提高教育质量、促进学生全面发展为核心目标，有序开展。
全体教育工作者积极响应，紧跟教育改革的步伐，以实际行动践行新时代教育精神。
下面将详细汇报本月教育教学工作的具体内容及成果。
二、教育教学主要工作1. 课程与教学改革（1）深化课堂教学改革，推广使用多媒体教学手段，提高课堂效率。
本月，我们加强了信息化教学技术的应用，利用网络资源丰富教学内容，提高了学生的学习兴趣和参与度。
（2）开展新课程研发工作，结合新课程理念，对教材进行精细化处理，构建具有本校特色的课程体系。
我们结合学科特点，开发了一系列拓展课程和实践课程，满足了学生的个性化需求。
2. 师资队伍建设（1）加强教师培训工作，提高教师专业素质。
本月，我们组织了多次内部培训，邀请教育专家进行讲座，提升了教师的教育教学理论水平和实操能力。
（2）实施教师评价制度，激发教师工作热情。
通过完善教师评价机制，以绩效为导向，激励教师积极进取，提高教育教学质量。
3. 学生活动开展（1）组织开展各类学科竞赛活动，培养学生的创新能力和实践能力。
如数学奥林匹克、英语演讲比赛等，让学生在竞赛中锻炼能力，提升自信。
（2）举办校园文化活动，营造良好的校园文化氛围。
如读书节、艺术节等，让学生在丰富多彩的活动中感受校园文化魅力，增强集体荣誉感。
4. 教育教学研究（1）积极开展教育教学研究，探索更有效的教育教学方法和策略。
我们鼓励教师撰写教育教学论文，分享自己的教育教学经验，推动教育教学理论的创新。
（2）加强与其他学校的交流合作，借鉴先进的教育教学理念和方法。
我们组织了教师外出学习，参加了多次教育研讨会和论坛，拓宽了教育视野。
三、工作成果1. 课程与教学改革方面：新课程理念得到推广，课堂教学质量得到明显提高。
多媒体教学手段的广泛应用得到了学生和家长的好评。
2. 师资队伍建设方面：教师的教育教学能力得到提升，教师评价制度的实施激发了教师的工作热情。
学校五月份工作总结范文5篇
学校五月份工作总结范文5篇篇1五月份，我校在上级主管部门的领导下，遵循“自强不息，善学创新”的校训，以“办人民满意的教育”为宗旨，不断深化教育教学改革，加强师资队伍建设，强化学校管理，全面实施素质教育，努力提高教育质量。
现将五月份工作总结如下：一、加强学习，提高认识五月份，我校全体教师认真学习了上级主管部门关于教育教学的文件精神，充分认识教育教学工作的重要性和紧迫性。
学校领导班子通过集中学习和自学的方式，深入学习了党的教育方针、政策和法律法规，提高了对教育教学工作的认识。
同时，学校还组织教师学习了新课程标准、教育理论、教育科研等方面的知识，提高了教师的理论水平和业务能力。
二、加强教学管理，提高教学质量1. 制定教学计划。
学校制定了详细的教学计划，明确了本学期的教学目标和任务。
各教研组和教师也制定了相应的教学计划，确保了教学工作的有序进行。
2. 加强课堂管理。
学校要求教师按时上课、下课，不迟到、不早退、不拖堂。
同时，学校还加强了课堂纪律的管理，确保了学生的学习效果。
3. 开展听课评课活动。
学校组织了全校范围内的听课评课活动，让教师们相互学习、相互交流。
通过听课评课活动，教师们不仅提高了自己的教学水平，还取长补短，促进了共同进步。
4. 强化考试管理。
学校要求教师认真组织考试，严格监考，确保了考试的公正性和有效性。
同时，学校还加强了考试结果的分析和反馈工作，帮助教师了解学生的学习情况，及时调整教学策略。
三、加强德育工作，提高学生素质1. 开展德育活动。
学校组织了丰富多彩的德育活动，如主题班会、黑板报比赛、演讲比赛等。
这些活动不仅锻炼了学生的能力，还提高了学生的思想素质和道德水平。
2. 加强心理健康教育。
针对学生心理健康问题日益严重的现状，学校专门聘请了心理专家对学生进行心理健康教育讲座和咨询活动，帮助学生解决了心理问题，促进了学生的健康成长。
3. 强化安全教育。
学校始终把安全教育放在首位，经常开展安全教育活动，如交通安全知识竞赛、消防安全演练等。
学校五月份工作总结模板7篇
学校五月份工作总结模板7篇篇1一、引言本月，我校各项工作在全体教职员工的共同努力下，取得了显著的成果。
在此，对五月份工作总结如下，以便更好地总结经验、发现问题、持续改进。
二、教育教学工作1. 课堂教学改革五月份，我校积极推进课堂教学改革，落实新课程标准，优化教学方法，注重培养学生的创新能力和实践能力。
各学科组开展教学研讨活动，提高课堂教学质量。
2. 教研活动本月，学校组织了一系列教研活动，包括集体备课、教学观摩、课题研究等。
通过活动的开展，教师们相互学习、交流经验，提高了教育教学水平。
3. 德育工作五月份，学校德育工作围绕“感恩教育”主题，开展了丰富多彩的系列活动，如主题班会、演讲比赛、志愿服务等，培养学生的感恩意识和社会责任感。
三、管理工作1. 校园安全学校高度重视校园安全工作，五月份，学校加强安全教育，完善安全制度，强化安全意识。
同时，对校园安全隐患进行排查整改，确保师生安全。
2. 教务管理教务处加强课程管理，合理安排教学计划，确保教学质量。
同时，对考试工作进行严格管理，确保考试公平、公正。
3. 学生管理学校加强学生管理，注重学生思想政治教育和心理健康教育。
通过开展班会、家长会等活动，加强家校沟通，促进学生的健康成长。
四、后勤工作1. 校园建设五月份，学校对校园进行绿化美化，改善校园环境。
同时，对教室、实验室等设施进行维护，确保师生良好的教学和学习环境。
2. 资产管理学校加强资产管理，规范物品采购、领用程序，确保资产安全。
同时，对资产进行定期盘点，做到账实相符。
五、家校合作与社区联动1. 家委会工作学校充分发挥家委会的作用，加强与家长的沟通与合作。
五月份，家委会积极参与学校各项活动，提出宝贵意见，促进家校共育。
2. 校企合作与社区联动学校积极与周边企业、社区建立合作关系，开展校企合作项目和社会实践活动。
五月份，学校组织师生参加社区活动，增强了学校与社区的联系。
六月份工作展望：在接下来的工作中我们将继续加强教育教学管理提高教学质量加强德育工作培养学生的综合素质加强家校合作与社区联动促进学校与社会的和谐发展同时我们也将不断改进工作方法提高工作效率为学生的全面发展创造更好的条件和环境。
会计个人五月份工作总结6篇
会计个人五月份工作总结6篇篇1一、引言五月份，我作为公司会计，秉承着严谨、细致的工作态度，认真完成了各项工作任务。
现将本月工作总结如下，以供领导和同事参考。
二、工作内容与完成情况1. 日常账务处理本月，我共处理了XX笔会计分录，涉及金额高达XX元，确保了公司日常账务的准确性和完整性。
同时，我严格按照会计准则进行核算，避免了财务风险的发生。
2. 财务报表编制在财务报表编制方面，我成功完成了XX月份的资产负债表、利润表和现金流量表的编制工作。
报表数据真实、准确，为公司的经营决策提供了有力支持。
3. 税务申报与缴纳本月，我按时完成了公司所得税、增值税等税种的申报和缴纳工作。
在申报过程中，我严格审核了相关票据和凭证，确保了税务申报的合规性和准确性。
4. 成本控制与分析在成本控制方面，我通过对公司各项成本费用的分析和审核，成功降低了XX%的不必要开支。
同时，我提出了针对成本控制的合理化建议，得到了领导的认可和采纳。
5. 内部审计与风险控制本月，我参与了公司内部审计工作，对公司的财务流程和内部控制进行了全面检查。
在审计过程中，我发现并指出了XX处潜在的风险点，得到了相关部门的高度重视和及时整改。
三、学习与成长1. 专业知识学习在五月份，我参加了公司组织的会计培训课程，学习了最新的会计准则和财务法规。
通过学习，我提高了自己的专业素养，为更好地完成本职工作奠定了基础。
2. 技能提升在本月的工作中，我积极运用所学知识和技能，不断探索和创新。
通过实践，我提升了自己的账务处理能力和报表编制水平，为公司的财务管理做出了积极贡献。
四、存在的问题与改进措施1. 沟通协调有待加强在五月份的工作中，我发现自己在与相关部门沟通协调方面仍存在不足。
为了改善这一状况，我计划加强与各部门的沟通与协作，共同推动公司财务管理工作的顺利进行。
2. 学习能力需进一步提升虽然本月我参加了会计培训课程并取得了一定成效，但我认为自己的学习能力仍有待进一步提升。
五月份工作总结(精选15篇)
五月份工作总结(精选15篇)五月份工作总结1五月份的工作，在上级领导的指导下，在全组同事的共同努力下，根本上达成了部门下达的各项指标任务。
本月，全组共完成复核工作品项24万品项，门店上报的差异已经全部处理，其中，有15个差异确定为我们组的责任，差异率控制在1/万以内，与上月相比根本持平。
一、日常工作1、本月，中心例会上通过了健之佳物流中心关于之佳便利店实行三班制配送方案。
该方案的实行，对于我们组的工作还是有一定程度的影响的。
由于夜班送货的门店，其商品必须在早班市区门店复核完成的根底上，尽量在下午两点以前全部完成，才能保证晚班工作的正常开展。
本月的工作量根本上天天持平，没有时高时低的情况出现，因此，每天都根本上能够提前完成。
2、差异控制方面，数量差异的控制，本月，对全组成员进行了复核出库装箱标准的培训，全组人员的复核效率较上月有明显的提高，这有利于晚班对复核区域的卫生、整理等方面做得更全面更完善。
同时有利于晚班有更多的时间对次日的工作做准备。
质量差异控制方面，本月，仓管部经理助理对复核组全体人员进行了复核员质量差异控制方面的培训，使大家更加认识对控制质量差异的重要性，从而，在商品出库前严把质量关，对于有质量问题的〔渗漏、漏气、变质〕商品一率拒发出库，同时，在装箱过程中，严格执行《复核出库装箱标准》的细节方面的内容，确保商品在搬运、运输过程中的平安性。
3、店名书写方面，店名错写、漏写，严重影响到商品下发的平安性、准确性和及时性，是我们工作中必须十分注意的一个方面。
本月，部门组织全体人员进行店名书写比赛活动，通过此次比赛，使大家对于店名的简写方面有了更深的了解。
由于我们组的店名错写漏写屡禁不目，为此，我们组加大了对店名错写、漏写的惩罚力度，对于这种情况，首先，我们要对当事人进行一定的处分，同时也要对其进行培训和指导，以帮助其改良工作。
二、二级考评、标准操作二级考评，是一种管理检核制度，主要检核的是我们工作的日清日结、工作区域内卫生清洁、物品摆放的整齐。
大学实习生五月份工作总结6篇
大学实习生五月份工作总结6篇篇1一、引言五月份是充实而富有挑战的一个月，作为一名大学实习生，我在这个月里不仅深化了专业知识的学习，还通过实践锻炼了自己的职业技能。
本报告旨在回顾和总结五月份的工作经历，分析实习过程中的得失，并提出针对性的改进措施。
二、工作内容概述1. 参与科研项目调研，协助导师搜集整理数据；2. 参与企业合作项目，进行市场推广策略的制定；3. 负责组织并参与校园活动，提高活动参与度与影响力；4. 参与学院教学助理工作，协助老师进行课程安排和教学管理；5. 进行个人职业技能培训，提升专业技能水平。
三、重点成果1. 成功完成科研项目调研任务，为导师的课题研究提供了有力的数据支持；2. 在企业合作项目中提出的市场推广策略得到了企业的认可并实施；3. 组织的校园活动得到了广大师生的积极参与和好评；4. 在学院教学助理工作中，有效协助老师提升了教学质量和效率；5. 通过个人职业技能培训，明显提升了自身的专业技能水平。
四、遇到的问题及解决方案1. 在科研项目中遇到数据收集困难的问题，通过改进数据搜集方法和利用网络资源，最终顺利完成了任务；2. 在企业合作项目中市场推广策略制定时，由于实践经验不足导致对市场分析不够深入，通过与团队成员沟通交流并请教专业人士，最终完善了策略；3. 在组织校园活动时，遇到宣传效果不佳的问题，通过调整宣传渠道和方式，增加了线上宣传和互动环节，提高了活动参与度；4. 在教学助理工作中遇到学生管理困难的问题，通过与老师沟通学习并借鉴先进的学生管理方法，逐步提升了自己的管理能力。
五、自我评估/反思五月份的工作让我收获颇丰，不仅提升了自己的专业技能水平，还锻炼了自己的组织协调能力、沟通能力和团队合作能力。
在工作中也意识到自己还存在一些不足，如缺乏实践经验导致的决策不够果断、对专业知识掌握不够深入等。
在未来的工作中我会继续努力提升自己，加强学习和实践锻炼。
六、未来计划1. 继续深入学习专业知识，提升专业素养；2. 加强实践锻炼，积极参与科研项目和企业合作项目；3. 提高自己的沟通和团队协作能力，锻炼组织协调能力；4. 继续参加职业技能培训，不断提升自己的技能水平；5. 积极参与校园活动和社会实践，拓宽视野和社交圈。
2024年实习生五月份个人工作总结5篇
2024年实习生五月份个人工作总结5篇篇1一、引言五月份，我作为实习生，在公司的各个岗位上进行了轮岗实践。
通过这一个月的实习，我不仅对公司的业务流程有了更深入的了解，也锻炼了自己的实际操作能力和团队协作精神。
以下是我五月份实习工作的详细总结。
二、实习内容与过程1. 岗位职责与适应过程在五月份，我先后在公司的市场部、财务部和人力资源部进行了轮岗实践。
每个岗位的工作内容和职责都各不相同，这让我有机会全面了解公司的运营流程。
刚开始实习时，我对这些岗位的工作内容感到陌生，但在同事们的耐心指导下，我逐渐适应了各个岗位的工作要求。
2. 市场部实习体验在市场部实习期间，我主要负责市场调研和活动策划工作。
通过实地走访和问卷调查，我收集了大量关于市场需求和竞争对手的信息。
同时，我还参与了公司举办的一场大型促销活动，负责活动的策划和执行。
这次活动不仅锻炼了我的团队协作能力，也让我对市场运作有了更深刻的认识。
3. 财务部实习感悟在财务部实习期间，我主要从事财务报表编制和财务分析工作。
通过学习会计专业知识，我掌握了如何处理会计凭证、登记账簿和编制财务报表的技巧。
此外，我还协助财务经理完成了公司的财务分析报告，对公司的财务状况和经营成果有了更全面的了解。
4. 人力资源部实习体会在人力资源部实习期间，我主要负责员工关系管理和绩效评估工作。
通过与员工沟通，我了解了员工的需求和期望，并协助部门领导制定了相应的员工关系策略。
同时，我还参与了公司的绩效评估工作，负责收集和分析员工绩效数据，为公司的决策提供了有力支持。
三、实习收获与成长1. 提升了专业技能通过五月份的实习，我不仅学习了会计、财务和人力资源等方面的专业知识，还提升了自己的实际操作能力和团队协作精神。
这些技能的提升将为我未来的职业发展打下坚实的基础。
2. 增强了责任心与使命感在实习过程中，我深刻认识到自己的工作对公司整体运营的重要性。
因此，我更加珍惜自己的工作机会，以高度的责任心和使命感投入到工作中去。
五月份工作总结(15篇)
五月份工作总结(15篇)五月份工作总结1一、弄好各方的联系方式1.勤工助学中心2.宿舍辅导员3.一些中巴、小巴的司机号码4.各年委生活部二、宿舍小贴士1．写宿舍小贴士策划书2、与各年委生活部开会，就如何生活小贴士的管理和改进进行商讨。
3．对小贴士所需要的资料进行收集。
4、与辅导交流有关生活小贴士的一些事宜。
5、在大家的共同努力下，4月20日出版了生活小贴士的第一期。
受到学生的认可。
三、对物品的重新整理及记录针对尧山11#115 东区3#418进行全面的整理及登记四、完善和修定财务管理条例针对实际情况，及以前的经验，对财务管理条例进行补充及修改。
五、做好各项活动的后勤工作1.体育方面：“五四”系列的体育赛事。
安排人员进行送水，药品的准备。
2、文艺方面：a.舞蹈队的慰问。
b、协助文化部，进行采购六、关于宿舍文化月的工作安排.已与各年级主任沟通，推荐优秀宿舍，并让他们准备。
七、联系木匠制做木板及对木板的维修。
八、整理了一楼四楼的小阳台九、充公交卡十、一个月来的感受刚刚进入学生会时，一切都不是很知道，我们整个部门进入状态都很迟。
当发现管院08级党支部已出版式了生活小贴士，才意识到我们的工作进展慢了。
后来我们调整步伐，与各年级的生活部一起，同心同力在4月20日出版式了生活小贴士的第一期，虽然并未完成都弄好，但出版后，同学都说我们这个小贴弄得很好看，蛮吸收人的，得到了同学的认可。
我们大家的心理都很高兴。
在弄小贴士的过程，也有不少同学帮了我们如：08级的一些同学，09年委的个别同学，我们学生会的宣传部、李俊桦等。
在过程出现了不少问题，但我们从中也得到了一些经验。
我要感谢我的两位部员，他们做事都很积极，也很配合。
生活部弄的东西一直都比较琐碎，但他们都尽他们的努力做好每一件。
他们的表现有时让我觉得他们都比我强。
在弄小贴士的过程中，我发现了一些小问题，就是在记账的地方，他们的收费都比较贵。
个人是觉得挺想换地方的。
还有东区那个打印店，他们弄的质量，我觉得并不是很好，加之他们也不守时，这点让人觉得很气愤。
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五月份工作总结
——WORD文档，下载后可编辑修改——
通过对一个阶段的工作总结，可以更清楚地认识自己和提高自己，下面小编为大家整理了九月份工作总结范文，欢迎阅读！
九月份工作总结范文一九月，这个忙碌而又丰收的月份，一个新学期的开始，我们能让新生老生安定情绪，通过家长交流了解孩子生活情况的同时，也让孩子感受到我们老师的关爱和亲切，平时加强班级常规、稳定幼儿情绪、孩子们很快适应了大班的集体生活，现在我将本月工作总结如下;
本月中，孩子们学习了新的早操，孩子们学习的非常认真，简单、可爱的动作得到了孩子们的喜爱，特别是《亲自恰恰恰》这个舞蹈，孩子的积极性很高，他们都能很好的和自己的舞伴配合，虽然刚开始做的有点乱，但每个孩子都在很女里的参与，很快便掌握了动作。
1、教育教学
教学中，我们以亲切的姿态对幼儿进行教育，建立起平等、宽松的教育环境，教学活动中，发挥良好的教育教学方式、锻炼幼儿自主操作、自由想象力，加强师生互动，为幼儿提供了更多更新的知识，使每个幼儿都能积极的参加教学活动。
每天早上利用幼儿来园时间让幼儿读书，进一步培养了幼儿自主阅读的能力，同时鼓励个别幼儿给小朋友当小老师，为幼儿领读，这样不但锻炼了孩子的领导能力，还引起了幼儿的高度兴趣，为幼儿营造愉快的阅读气氛。
2、常规工作以及保育工作
一日活动中，我们逐渐对幼儿提出各种常规要求，组织幼儿进行集体化的常规教育和个别化常规教育。
尤其是加强了课堂学习常规教育和日常行为习惯教育，大班幼儿运动量大，特别是天热容易出汗，所以我们教育幼儿懂得适时休息，口渴及时喝水，每天做好班里的卫生工作，对幼儿进行了多方面的安全教育，让幼儿在幼儿园形成自我保护的意识。
我们两位老师的密切配合下，我们顺利完成了自己本月的工作，但也存在着一定的不足，在下月中，我们定会再接再厉、取长补短、更好的工作，信心百倍的迎接下月的挑战。
九月份工作总结二工作一月有余，虽每天都有反思但皆未成文。
闲暇之余，索性来个阶段性总结。
放假之前阶段性质量调研刚结束，通过学生的成绩反馈对自己过去一个月的教学工作有了大致的了解。
很意外的被安排教二年级，虽然之前见习实习一直教的都是中高年级。
但既然分到低年级那也只能硬着头皮上，毕竟我相信只有什么年级都能教好的老师才是合格的。
刚开始还是很不适应的。
回想起去年在二实小代课的时候，虽然拿钱不多，但是那个爽啊。
每天学校的课上完以后跑去小学上两节课，完了没什么事就能回来了，挺轻松。
实习的时候也是一门心思的专注于上好课，其他的事情都是自己主动要求来做。
也许这就是正式与非正式的区别吧，真正做了教师也就真正挑上了一份沉甸甸的担子，上面满载着的是，责任。
所以，不光是要做好自己的教学和班级管理工作。
学校其他的一些工作安排到自己也必须做好，我从不害怕事多，有事做才充实。
但最可怕的事当一堆事情摆在面前而你又手足无措不知道怎么做。
不知道怎么下手远比事情多来的更让我压力大。
工作第一年就做班主任压力也很大，虽然之前实习的时候班主任老师也很放心的把班级教给我，但那毕竟是别人给自己铺好了路。
现在则完全不一样，就像是花匠一样，这一坛的花花草草从犁地、播种、除虫锄草到浇水，每一步都得自己亲力亲为，责任重大。
幸亏(2)班原先的两位老师已经把小孩教育得很好，踩在巨人的肩膀上工作自然轻松了许多。
但班主任工作确实是门学问，是一门艺术。
我还需要很长时间的探索和实践，并非一朝一夕就能看到成效。
比如初做班主任面对一大堆的晨会和班队课我就常常不知道讲什么，以后得做好规划，尝试主题式的教育活动。
总的来说(2)班的小孩很乖，但这种乖如果能有更到位的制度和管理辅助便会更好，而如果我把握不好，就有可能使原本很乖的班级失去一种和谐和平静。
所以班主任工作任重道远，仍需上下求索。
教学方面，从质量调研和我自己做的测试来看第一阶段学生知识点的掌握大致清晰，这说明对教材知识点的解读大体是到位的。
但从试卷分析来看，一些典型错题问题出在平时强调不够，没有很好的突出。
个别学生知识点的遗漏则出在我的课堂教学组织上，没能抓住那些学生的注意力，学生注意力涣散时不能及时调控和处理。
这
方面始终是个大学问，如何让低年级孩子始终将注意力集中在课堂上?我想由于孩子自身的身心发展特点，我要做的是让教学环节设计的更生动有趣，教学组织上要更多的关注学生，着眼整体又要关注个别。
常规管理方面，前一阶段中做得比较乱，东一榔头西一棒子。
低年级孩子常规管理是重中之重，做得好能为教学工作助力。
管理不到位则会阻碍教学效果的发挥。
下一阶段要多关注常规，并且更有条理的去做。
奖惩都得制度化，决不能三天打鱼两天晒网，适当时候还要有所变换以随时吸引学生的注意力。
最感动的事，不太爱讲话的小文轩数学学习情况不错。
而且越来越开朗，忘不了报他考了满分时其他小孩惊讶的神情。
作为新教师毕竟还很嫩，和家长打交道遇到不讲理的难免犯怵，hold不住啊。
同事说我对家长太客气了，我虽觉得人与人之间需以诚相待，我愿信先礼后兵。
但方法和说话技巧还是明显不如老教师，所以遇到不讲道理的家长就真的hold不住了。