行政管理学复习题及答案(1)

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行政管理学试题及答案(0001)

行政管理学试题及答案电大行政管理学试题及答案1、我国最早出现行政这一概念是在《纲鉴易知录》上。

2、提出管理五项职能和14条管理原则的是亨利•法约尔。

3、有些学者是从“三权分立”来界定公共行政范围，认为国家可以分为立法、行政、和司法三种权力。

4、公共行政的首要特点是它的公共性。

这是公共组织与其他私营部门的主要区别之一。

5、总统制，起源于18世纪末期的美国，是以总统既为国家元首，又为政府首脑的中央政府组织。

6、在我国，为人民服务是公共组织文化的核心价值观，这是由马列主义的意识形态决定的。

7、第一位试图建立公共行政学体系的是怀特。

8、一般来说，管理管理幅度和管理层次成反比，管理幅度越大则管理层次越少；相反，管理幅度越小，则管理层次越多。

9、政府的政治职能包括政治统治职能、保卫国家主权的职能和民主职能。

10、公共行政环境决定、限制和制约公共行政，公共行政必须适应公共行政环境。

同时，公共行政对公共行政环境也有能动作用，它可以影响和改造公共行政环境。

11、行政领导过程本身是一个社会组织系统，这个系统是由行政领导者、被领导者和行政领导环境三者有机组成的，缺一不可。

12、行政体制的滞后性，也就是行政体制的惰性，是由其稳定性演变而来。

13、组织文化包括组织观念、法律意识、道德感情和价值观等，其中价值观是组织文化的核心。

14、我国国家公务员的级别分为15 级。

15、中国公共行政管理的最大特点是中国在法律制度上规定中国共产党领导中国各级人民政府。

16、公共行政学研究的核心问题是政府职能。

17、国家公务员的回避一般包括公务回避、地区回避和任职回避。

18、较为常见的行政领导者产生方式主要有选任制、委任制、考任制和聘任制四种。

19、1954年，我国制定了第一部社会主义宪法，改政务院为国务院。

20、综合办事机构对机关的日常事务、规章制度和工作秩序等所进行的自身事务管理被称为机关行政。

21、国家公务员的退休条件包括的内容是年龄条件、工龄和缴纳退休保险金的年限以及身体与精神状况。

行政管理学复习题

行政管理学复习题一、判断题（正确的在括号内划√、错误的划×)1．行政管理法规具有与宪法和法律同等的效力.（ )2．各个行政部门之间的有机排列组合构成一级政府组织。

（ )3．政府信息化的核心价值是改善政府的公共服务，提高公共服务的水平和质量。

（）4．国家公务员升降奖惩的唯一依据是工作实绩。

( )5．国务院办公厅在行政组织机构类型中属于综合性辅助机关。

( ）二、单项选择题1．提高效率是行政改革的（）要求。

A。

一般 B。

普通 C.次要 D。

总体2．人事行政的首要功能是( )。

A. 计划功能B. 决策功能 C。

组织功能 D。

指挥功能3．行政许可是行政机关的（）行为.A。

认定 B。

批准 C.允许 D.认可4．（B）是人事行政管理的总原则。

A．任人唯贤 B．党管干部 C．德才兼备 D．两官分途5．行政决策的咨询系统与中枢系统的关系应当是（）。

A。

主观能动性的 B.依附性的 C. 相对独立的 D。

具有对立性的三、简答题1、简述行政信息的涵义及其意义。

2、国家公共行政管理的主体与客体。

63、人事考核的含义84、行政决策的地位和作用。

65、简述行政绩效评估的程序6、行政监督的基本功能.67、简述中国古代行政组织的特点。

四、名词解释１、公共行政42、行政效率44、行政职能45、公共危机4五、案例分析1（30分）由“华南虎照"事件透视行政监督案例提示2007年10月12日，陕西省林业厅召开新闻发布会，宣布“镇坪县发现野生华南虎”，公布了周正龙拍摄的两张华南虎照片，并向其颁发奖金２万元。

此后,新闻发布会上公布的华南虎照片引起了公众和媒体的广泛质疑，此事件引发我们对政府行政监督能力的深切思考.案例正文2007年10月12日，新华网的一则新闻引起了人们的关注:“陕西一个村民拍到了野生华南虎的照片！”。

在最清晰的一张照片上，这只虎半卧在草丛中，头部和半个身子清晰可见.一时间，陕西省林业厅如获至宝，经有关专家“反复考证”,确定照片内容真实,为此，陕西省林业厅于当日召开新闻发布会,像展示宝贝一样将这组照片对外公布，并且奖励了周正龙，表示将进一步开展对华南虎的科学研究工作，摸清华南虎的种群分布现状、数量、活动规律；并争取在野生华南虎活动区域设立华南虎特别保护地。

2023行政管理学概论复习资料

单选题（共20题，每题1.0分，共20.0分）1、提出官僚制理论的学者是（ B ）2、A、西蒙B、韦伯C、法约1、使原决策得到修正、补充和完善的根本途径是（ BA、行政决策B、行政咨询C、行政执行D、行政反3、行政权力的根本目标是（ C ）A、提高行政效B、发展社会经济C、执行国家意志和实现公共利益D、维护社会稳定4、研究和学习行政管理学的根本方法是（ C ）A、经验比较分析法B、案例分析法C、理论联系实际的方法D、规范研究5、在完成高度保密和紧急任务时往往不适用的领导方式是（ D ）A、强制方B、说服方式C、激励方式D、示范方式6、秦汉时，国家权力分为行政与监察两种。

其中，主管监察的（ A ）A、太尉B、奉常C、御史大夫D、郎中令7、下列属于心理行为方式的是（ D ）A、法律方法B、政治方法C、经济方法D、思想教育方法8、下列制度中，上下级领导之间联系的制度是（ B ）A、通报评议制度B、通报征询制度C、办公会议制度D、咨询会制度9、早期行政管理学理论的逻辑起点是（ A ）A、“经济人”假设B、“社会人”假设C、“道德人”假设D、“复杂人”假设10、后现代公共行政管理的核心概念是（ A ）A、“公共能量场”B、“企业化政府”C、“相信民众自己的力量”D、“一切皆可”11、20世纪70年代中后期开始的新公共管理运动的实质是（ B ）A、还权于公民B、还权于各种社会团体组织C、还权于政府D、还权于企业参考答案：B12、根据我国《国家公务员暂行条例》规定，任免机关对公务员本人提出书面辞职申请的审查批准时限为（ C ）A、一个月B、二个月C、三个月D、半年13、在雷格斯的三种行政模式中，与农业社会相适应的行政模式是（ A ）A、融合型行政模式B、衍射型行政模式C、棱柱型行政模式D、法理型行政模式14、在现代社会，相对于国家的立法职能而言，国家的行政职能具有明显的（ A ）A、执行B、多样性C、整体性D、监督性15、改革开放以来我国政府职能的重心是（ C ）A、以阶级斗争为中心B、以科技发展为中心C、以经济建设为中心D、以政治发展为中心16、标志着美国公务员制度形成的是（ C ）A、功绩制B、政党分肥制C、绅士政府D、彭德尔顿法17、微观行政环境因素对行政管理活动的影响是（ A ）A、最直接的B、决定性的C、间接的D、较直接的18、首先提出行政环境问题并予以研究的学者是（ A ）A、高斯B、泰罗C、帕森斯D、韦伯19、国家行政学院正式成立于（ C ）A、1989年B、1992年C、1994年D、2002年20、行政执行工作的关键是（ D ）A、计划B、协调C、动员D、指挥26、总结工作的内容主要有：对执行情况的检查、对经验教训的总结和对执行情况的（ C ）A、反思B、衡量C、评定D、反馈27、于1937年出版并提出了有名的“POSDCORB”，即“计划、组织、人事、指挥、协调、报告、预算”的七职能论的著作是（ A ）A、《工业管理和一般管理》B、《行政管理科学论文集》C、《科学管理原理》D、《管理决策新科学》28、办公室管理的根本特征是（ C ）A、政策性B、综合性C、辅助性D、服务性29、国家有关行政管理机构依法在一定区域内设立的分支机构或代表机构是（ D ）A、信息机构B、咨询机构C、辅助机构D、派出机构30、以各组织机构的职权性质和范围来划分，行政组织可分为职能制与（ A ）A、层级制B、分权制C、集权制D、首长制31、目前实行委员会制的典型国家是（ D ）A、德国B、法C、英国D、瑞士32、最早把复杂的行政要素归纳为组织原理、人事行政、财务行政、行政法规四大部分的行政学著作是（ B ）A、《行政学研究》B、《行政学导论》C、《政治与行政》D、《科学管理》33、美国科学管理理论的创始人是（ A ）A、泰罗B、古德诺C、马克斯·韦伯D、法约尔34、行政管理学的创始人是（ C ）A、史坦因B、古德C、威尔逊D、怀特35、在中国计划经济时期，事权主要表现为（ B ）A、政治管理权B、经济管理权C、社会事务管理权D、文化管理权36、行政管理学发展史上第一次建立了较为系统的行政管理学理论体系的著作是（ B ）A、《行政研究》B、《行政学导论》C、《政治与行政》D、《科学管理原理》37、行政发展的主要目的是（ C ）A、提高行政效率B、转变行政职能C、提升行政能力D、完善行政体制39、行政组织中最基本的构成要素是（ A ）A、行政职位B、行政人员C、行政体制D、精神要素40、渐进决策理论模式的主要代表人物是（ C ）A、威尔逊B、西蒙C、林德布洛姆D、埃佐尼41、行政管理的对象是（ C ）A、私人事务B、企业事务C、社会公共事务和政府内部事务D、政府内部事务和国际事务42、中国人民政治协商会议（简称“政协”）是有广泛代表性的（ B ）A、行政决策组织B、统一战线组织C、咨询组织D、行政监察组织43、下列各项中，不属于公务员制度基本原则的是（ A ）A、分类管理原则B、适才适用与扬长避短原则C、德才兼备与注重功绩原则D、学而优则仕原则44、既包含政府的行政职责，也包含政府的行政功能的是（ B ）A、行政计划B、行政领导C、行政职能D、机关管理45、使行政管理思想变为现实状态的中间媒介是（ B ）A、行政技术B、行政管理方法C、行政理念D、行政人员46、提出“管理就是决策，决策是整个行政管理过程的核心”观点的学者是（ D ）A、梅奥B、巴纳德C、赫茨伯格D、西蒙47、政府预算工作的中心环节是（ B ）A、预算编制B、预算执行C、决算管理D、预算外资金管理48、一般来说，一国的行政经济绩效主要是指（ B ）A、GDP增长速度B、宏观经济发展水平C、财政收入状况D、人民收入水平49、人事行政管理最经常的职责和最大量的活动是对行政人员进行合理的（ B ）A、计划和组织B、使用和开发C、激励和监督D、调任和辞退50、下列不属于行政组织基本构成要素的是（ D ）A、机构设置B、人员构成C、法规制度D、资本有机构成51、紧急协调方式也称（ B ）A、说服式协调方式B、突发性协调方式C、律令式协调方式D、建议协调方式52、在完成高度保密和紧急任务时往往不适用的领导方式是（ D ）A、强制方式B、说服方式C、激励方式D、示范方式53、对多种目标和多个可行方案做全面权衡，选出效益最大、可靠性最大、弊病最少的方案。

行政管理学题库(含答案)

综合练习第一章绪论一、填空题1．有些学者是从“三权分立”来界定公共行政范围，认为国家可以分为立法、和司法三种权力。

2．美国早期的政治家和政治学家主张政治与分离，这是公共行政学产生的主要推动力。

3．威尔逊在《行政之研究》和古德诺在《》都主张政治与行政二分法。

4．公共行政的首要特点是它的。

这是公共组织与其他私营部门的主要区别之。

5．我国的公共行政与其他国家的公共行政的最大区别是，也决定了我国公共行政的独自特点。

6．第一位试图建立公共行政学体系的是。

7．行为科学时期的公共行政学研究的最大贡献是确立了的管理思想，但是最大的弱点是不重视效率，太重视人际关系。

8．公共行政学研究的第一种取向就是管理取向，也就是企业管理取向。

它可以分为传统管理取向和取向。

9．公共行政学研究的第二种取向是产生于美国罗斯福新政和第二次世界大战时期对公共行政脱离政治的批判。

二、单项选择题1．我国最早出现行政这一概念是在( )上。

A．《纲鉴易知录》B．《尚书》C．《礼记》D．《左传》2．在西方，最早提出行政概念的是( )。

A．瓦特B．亚里士多德C．史坦因D．马克思3．公共行政的首要特点是它的( )。

A．政治性B．公共性C．民主性D．法制性4．中国的公共行政的最大特点是( )。

A．民主性B．高效性C．公平性D．中国共产党领导政府5．称之为“人事管理之父”和行为科学的先驱者的是( )。

A．斯图亚特B．斯密C．欧文D．普耳6．发表了公共行政学的开山之作《行政之研究》的是( )。

A．泰勒B．韦伯C．威尔逊D．古德诺7．伍德罗·威尔逊在《政治科学季刊》上发表了公共行政学的开山之作( )，它标志着公共行政学的产生。

A．《行政之研究》《政治与行政》C．《行政学原理》D．《行政学》8．被称为“组织理论之父”的是( )。

A．韦伯B．法约尔C．泰勒D．欧文9．德国著名的政治学家、社会学家、经济学家和宗教学家马克斯·韦伯提出( )，因而被称为“组织理论之父”。

行政管理学复习练习题

大方面：功能调整；结构重组和行为变革。第一，功能调整：即政府职能的转变，是对政府在整个社会系统中所扮演角色的重新定位。当前，政府职能转变的目的就是要把全能政府转变成有限政府，把管制政府转变为服务型政府，把政府从大量的社会事务中解脱出来，将这些职能交给或归还给社会，由社会经济组织或中介组织去承担，政府则以宏观调控、政策规划、协调监督和服务保障等内容作为政府管理社会公共事务的主要职能。第二，结构重组：主要是指行政权力结构、行政组织结构和人事管理制度的变革。中央与地方之间、地方各级政府之间、同级政府各部门之间行政关系的变更、行政权限的重新划分、行政区划的调整以及机构改革等，都属于结构重组的内容。第三，行为变革：主要是指行政规章制度、工作程序、行政人员的工作态度和行为方式等方面的改造和更新。主要针对行政体制运行过程的各个环节进行变革，如完美决策机制，实现决策的科学化、民主化；加强行政协调机制；引入包括全面质量管理、成本管理、企业化政府、电子政府等现代化的管理技术；完善行政监督体制等。行政改革的原则：第一，综合配套、整体推进。行政发展要求政治体制改革和经济体制改革应该与行政改革整体推进，协调发展。第二，坚持依法行政改革。这样可以有效避免因领导人的意志或其他原因造成的随意性，同时也有利于行政改革的长期坚持和稳步发展，更有利于用法律的形式巩固改革的成果。第三，注重专家咨询与改革方案的论证。一方面，因为专家的身份相对来说比较超脱，利益相关程度较低，提出的意见或者改革方案相对来讲比较客观和科学；另一方面，还要注意对改革方案进行多方面的论证，以尽量提高改革方案的可行性和科学性。注重专家咨询与改革方案的论证，有利于使行政改革建立在严格的科学精神和坚实的现实条件的基础上。五、案例分析题国务院经过审核和充分论证，决定第三批取消和调整审批项目近 500 项。加上前两批已取消和调整项目，先后三批共取消和调整审批项目近 1800 项，同时对涉及 9 部法律的 11 项审批项目提出了取消和调整的建议。2004 年 8 月，十届全国人大常委会第十一次会议通过了这 9 部法律的修正案。至此，一共取消和调整审批项目超过 1800 项，占总数的 50.1%。除此之外，国务院对行政审批的方式也进行了改革，如实行限时审批、电子审批、阳光审批，加强了对行政审批的监督。最终，实现了大幅度减少行政审批事项的目标，在政治、经济和社会各个层面都产生了积极的效应，向社会公布后，国内外普遍反应良好。请问： (1)行政审批制度在行政管理中的作用何在? 行政审批制度是行政许可制度的一种形式，是政府干预巿场、管理社会的一种重要手段，是当今当世界各国较为普遍采用的一种行政管理方式或制度之一。 (2)国务院为什么要主动放弃这些审批权力? 改革开放以前，我国实行的计划经济体制严重影响了中国经济的发展。

《行政管理学》复习题(第一部分)

【行政管理学】复习题〔第一局部〕一、填空题：1、行政管理的根底是〔国家公共权力〕。

2、行政管理的主体是〔政府〕。

3、政府职能转变的重点是〔政企分开、政市分开和政社分开〕。

4、行政职能的特征有阶段性、执行性、广泛性和〔动态性〕。

5、从监督的对象和内容上来划分，可以把行政监督的类型分为内部监督和〔外部监督〕。

6、政府工作重心的转变是由〔社会根本矛盾〕变化决定的。

7、征兵属于政府政治职能中的〔军事保卫〕职能。

8、精简与高效原那么是〔行政组织〕设置的原那么。

9、我国行政学界一般把决策程序划分为四大步骤：情报活动阶段、设计计活动阶段、抉择活动阶段和〔审查活动〕阶段。

10、各级政府的办公厅〔室〕属于综合性的〔辅助〕机关。

11、领导者运用物质或精神鼓励的手段激发被领导者的的工作积极性，以到达工作目标，这属于行政领导方式的〔鼓励〕方式。

12、将决策权高度集中，完全由行政首长单独决定，下属完全处于被动地位，这种行政领导类型称为〔集权型〕。

13、对公务员的违法、违纪行为要追究相应的法律责任，表达的是人事行政的〔依法管理〕原那么。

14、从行政决策类型看，我国改革开放的决策，属于典型的〔渐进〕决策。

15、任何一个行政领导干部都有一定的职位、职权和〔职责〕。

16、依据行政决策之间的先后关系和内在联系，可把行政决策分为原有决策和〔追踪决策〕。

17、解决中国对香港问题、恢复对中国香港行使主权的“一国两制〞的决策属于行政决策的〔非常规决策〕。

18、乱摊派、乱收费、乱罚款及变相营利等行业不正之风，属于行政执行中的〔寻租〕行为。

19、在行政执行的准备阶段，要做好“三落实〞，“三落实〞指的是组织落实、思想落实和〔物资落实〕。

20、克服论资排辈的问题，表达的是人事行政的〔晋升唯功〕原那么。

21、我国中央政府的决策中心是国务院常务会议和〔国务院全体会议〕。

22、中国公务员制度建立的过程分为〔五〕个阶段。

23、行政执行一般过程分为准备阶段、实施阶段和〔总结阶段〕三个阶段。

行政管理理论考试题库答案

行政管理理论考试题库答案1. 什么是行政管理？答案：行政管理是指在政府及其他公共机构内部组织和管理资源，以及实现政府政策和目标的过程。

它涉及到组织规划、人员管理、领导与决策、绩效评估等一系列管理活动。

2. 行政管理的基本原则是什么？答案：行政管理的基本原则包括：透明度、效率、公正、责任、可持续性和民主参与。

透明度是指管理活动应当公开、透明，便于公众监督和参与；效率是指提高组织运作效率和服务质量；公正是指公共资源的分配应当公平合理；责任是指政府及公共机构应当负起对公众负责的责任；可持续性是指管理活动应当从长远角度考虑，保护环境并提供可持续的公共服务；民主参与是指公众应当有权利参与决策和监督公共管理。

3. 请简要介绍一下马克思主义对行政管理的影响。

答案：马克思主义对行政管理的主要影响有两个方面：一是强调阶级斗争和工人阶级的利益，这促使政府要更多地关注社会公平和社会福利；二是提出行政的社会化，即政府应当负责生产关系的调整和资源的合理配置，这对国家公共管理的发展产生了深远影响。

4. 什么是新公共管理？它对传统公共管理有何影响？答案：新公共管理是20世纪70年代以来逐渐兴起的一种公共管理理论和实践模式。

它强调市场化和民营化的管理方式，强调效率和绩效评估。

新公共管理对传统公共管理的影响在于，传统公共管理重视组织内部规章制度的完善和规范，而新公共管理则强调市场化的管理方式和效益导向。

5. 请解释一下公共政策的形成过程。

答案：公共政策的形成过程通常包括问题鉴定、政策制定、政策实施和政策评估四个阶段。

问题鉴定阶段是指政府或公共机构通过跟踪一系列社会问题的动态发展和趋势，对问题进行鉴定和分析，确定问题的性质和影响。

政策制定阶段是指政府或公共机构对问题进行政策制定，通过对解决问题的各种政策选项进行评估，最终选择出最为适合的政策方案。

政策实施阶段是指政府或公共机构通过法律、规章或其他手段，实现政策的具体执行。

政策评估阶段是指政府或公共机构对政策执行结果进行监测和评估，分析政策实施的效果和影响，为政策的修改和调整提供依据。

行政管理学(高起专)课程知识复习学习材料试题与参考答案

行政管理学(高起专)课程知识复习学习材料试题与参考答案一、单选题1．领导活动的主体是( C )。

A．被领导者 B．环境C．领导者 D．体制答案[C]2．强制性领导方式经常采用的方式是( D )。

A．说服命令 B．激励命令C．示范命令 D．强制命令答案[D]3．行政领导者将已经确定的执行计划通过命令、引导、沟通、监督等方式，切实落实到执行实践中去，实现执行活动目标的过程是( A )。

A．指挥活动 B．沟通协调活动C．监督活动 D．控制活动答案[A]4．行政领导方式的中心问题是正确处理( D )。

A．人与环境之间的关系B．领导班子内部与外部之间的关系C．同级领导之间的关系D．上下级之间的关系答案[D]5．行政领导者应该具备迅速处理突发事件的能力，这种能力属于( B )。

A．决断的能力 B．应变的能力C．洞察的能力 D．把握全局的能力答案[B]6．某县税务局长违反规定指令下属滥收费，从行政领导者责任的角度看，该局长应承担( C )。

A．政治责任 B．行政道德责任C．法律责任 D．玩忽职守责任答案[C]7．在抗洪救灾斗争中许多行政领导者总是出现在最危险的地方，这属于( C )。

A．激励式领导方式 B．强制式领导方式C．示范式领导方式 D．启发式领导方式答案[C]8．美国学者罗伯特·卡茨提出的领导者必备的三种技能是( A )。

A．技术、人际和概念技能B．授权、用人和处事技能C．组织、宣传和决策技能D．激励、沟通和协调技能答案[A]9．领导者平时尊重工作人员的人格，注意积极的鼓励和奖赏，授予部属应有的权责这种领导方式属于( B )。

A．以事为中心的领导方式B．以人为中心的领导方式C．人事并重的领导方式D．放任自流的领导方式答案[B]10.运用理论演绎、模型、假设验证、客观数据、比较方法和严谨的统计分析的方法是( B )。

A．实体方法 B．逻辑实证方法C．计量经济学方法 D．历史分析法答案[B]11．中国的预算年度为( B )。

行政管理学期末复习指导+答案

行政管理学复习指导一、单项选择题1．被称为“组织理论之父”的是（韦伯）。

2．在西方，最早提出行政概念的是（亚里士多德）。

3．称之为“人事管理之父”和行为科学的先驱者的是（欧文）。

4．美国哈佛大学教授（高斯）最先提出对公共行政环境问题进行研究。

5．委员会制又称合议制，起源于19世纪中期的（瑞士）。

6．行政体制的滞后性是由其（稳定性）演变而来的。

7．回归后的香港行政区和澳门行政区属于(特殊型）的行政区。

8．衍射型的公共行政模式存在于（工业社会）9．典型的行政体地方政府是（德国）的地方政府。

10．构成公共组织结构的基本要素是（行政职位），它是公共组织结构的支撑点和联络点。

11．下列不属于行政领导权力的来源的是（B决策权力）。

A．归属权B．C．合法权力D．奖惩权力13．美国的文官委员会、日本的人事院等机构属于（部外制）类型。

14．忠于政府，维护政府的声誉，忠于职守是（行政道德）的核心内容。

15．人事行政机关实行党统一领导制的国家有（中国）。

16．世界上第一个建立文官制度的国家是（英国）。

17．行政决策体制的核心（领导决策系统）。

18．为了解决在实施决策的过程中出现的而一时又难以查清原因的问题的决策方案，称为（临时方案）。

19．为了实现目标而制定的方案称为（应变方案），这是构思和设计的主要方案。

第1 页共8 页20．整个行政执行过程中最具有实质意义的、最为关键的阶段是（实施阶）。

段）。

21．行政控制过程的最后环节，也是最为关键的环节是（纠正偏差）。

）。

22．平行沟通是一种同级部门或同事之间的信息沟通，亦称（横向沟通）。

23．非执政党和非国家机关对行政行为的监督称为（社会监督）。

）。

24．对具有公务员身份的中国共产党党员的案件，需要给予处分的，由（党）给予处分。

的纪律检察机关和行政监察机关）给予处分。

25．目标管理方法是（德鲁克）于20世纪50年代，应用系统论、控制论、信息论和人际关系理论而提出的一种新的管理方法。

行政管理学复习资料练习题(含答案)

一、单选题1．第31题、公共伦理的核心是（）A.民主集中B.严于律己C.程序公正D.勇担责任2．第32题、行政信息管理的第一个环节是（）A.信息收集B.信息加工C.信息传递D.信息贮存3．第33题、被称为现代行政之父的是以下哪位学者（）A.古德诺B.怀特C.威尔逊D.马斯洛4．第34题、行政领导获得权责的依据是（）A.职位B.个人素质C.机遇D.个人偏好5．第35题、一般严重（IV）的公共危机，其应急管理机构是（）A.国务院B.省政府C.市政府D.县政府6．第36题、在我国，公务员的宗旨是（）A.廉洁奉公B.为人民服务C.忠于职守D.勤勉尽责7．第37题、科学发展观的核心是（）A.发展B.以人为本C.全面协调可持续D.统筹兼顾8．第38题、“守夜人”政府职能反映的是（）的行政职能A.前资本主义时期B.自由资本主义时期C.垄断资本主义时期D.当代资本主义时期9．第39题、办公室工作的基本任务，不包括以下哪一项（）A.日常性工作B.综合协调工作C.辅助决策工作D.主要决策工作10．第40题、关于行政道德的观念对行政系统的影响的表述错误的是( )A.行政道德指引着行政系统成员的政治方向B.行政道德制约着行政系统成员个人利益的实现程度C.行政道德影响着行政系统成员的社会地位D.行政道德决定着行政系统成员的工作效率11．第41题、现代意义上的国家公务员制度，最早开始于（）A.中国B.日本C.英国D.美国12．第42题、现代意义的国家公务员制度，一般认为最早起源于（）A.中国B.印度C.美国D.英国13．第43题、我国的财政年度为12个月，从（）A.每年的3月1日至次年的2月的最后一天B.每年的1月1日至同年的12月31日C.每年的6月1日至次年的5月31日D.每年的9月1日至次年的8月31日14．第44题、公共危机决策的三要素不包括（）A.问题确认B.风险、责任落实C.方案评估与选择D.目标排序15．第45题、中共十七大报告提出了行政改革的目标，其中不包括（）A.电子政府B.服务型政府C.责任政府D.法治政府16．第46题、以下不属于办公室的综合协调工作的是（）A.工作任务的协调B.管理事务的协调C.领导关系的协调D.家庭关系的协调17．第47题、有关政府公共关系的表述不当的是（）A.政府公共关系的主体专指涉外部门和宣传部门B.政府公关是特殊的管理职能C.政府公共关系的主体具有权威性D.一般政府公关的对象比较复杂18．第48题、下列术语中，中英文简称对应正确的是（）A.关键绩效指标法（BSC）B.办公自动化（OA）C.平衡记分卡法（KPI）D.新公共管理（NPA）19．第49题、行政协调的主要方法不包括（）A.主体合流法B.当面表态法C.冷处理与热处理法D.群众路线法20．第50题、提高行政效率的基本保证是（）A.牢固树立效率观念B.贯彻依法行政的原则C.完善公务员制度D.推进机构改革，建立合理的行政管理体制21．第51题、从狭义上说，行政组织专门指（）A.立法机关B.行政机关C.司法机关D.政党组织22．第52题、职位是以（）为中心确定的A.人B.事C.责D.权23．第53题、行政决策的第一个环节是（）A.公共政策问题的确认B.制定政策方案C.甄选政策方案D.完善政策方案24．第54题、提出“管理就是决策”观点的行政学家是（）A.泰罗B.法约尔C.西蒙D.梅奥25．第55题、政府预算必须经过（）审批后才具有法律效力A.行政机关B.立法机关C.司法机关D.财政部门26．第56题、以下享有地方行政立法权的机关是（）A.中共广东省委B.广东省政协C.广东省高级人民法院D.广东省政府27．第57题、群众基础最为广泛的行政监督是（）A.政党监督B.人大监督C.政协监督D.社会舆论监督28．第58题、狭义的政府公关主体指（）A.涉外政府部门B.全体公务员C.社会组织D.公关性质很强的政府机构29．第59题、在西方，被誉为“无冕之王，布衣宰相”的外部监督是（）A.政党监督B.司法监督C.舆论监督D.立法监督30．第60题、从狭义上讲，行政立法的主体仅指（）A.行政机关B.人大C.法院D.政协1．第1题、现代行政管理的根本目标是（）A.促进部门利益最大化B.促进公共利益最大化C.国家财政收入最大化D.行政管理法治化3．第3题、行政公关与其它公关形式不同，它的公关主体专门指（）A.公司企业B.社会团体C.公民D.政府机关4．第4题、政府绩效评估的平衡记分卡法（BSC）是由以下哪位学者创立的（）A.班克斯B.卡普兰C.法约尔D.巴纳德6．第24题、“政府管什么、怎么管、发挥什么作用”，指的是（）A.行政环境B.行政职能C.行政效率D.行政公关8．第26题、中国与西方国家公务员制度的最大不同在于（）A.谈判工资制B.职位分类制C.是否强调政治中立D.政府雇员制10．第32题、按照决策者思路及其决策方法的不同，行政决策可划分为（）A.战略决策与战术决策B.经验决策与科学决策C.最优决策与满意决策D.单目标决策与多目标决策12．第41题、下列属于现代组织理论时期的学者的是（）A.洛西B.韦伯C.西蒙D.威尔逊13．第42题、办公室工作的独有性质包括（）A.政策性和协调性B.合法性和合理性C.权威性和强制性D.主观性和创新性14．第43题、行政管理的首要环节是（）A.行政组织B.行政执行C.行政决策D.行政监督15．第44题、在行政目标管理过程中，起主导作用的环节是（）A.行政目标的确立B.行政目标实施过程的管理C.行政目标成果的评估D.行政目标的调整16．第45题、下列不属于行政环境中的社会环境的是（）A.教育B.地形C.科技D.文化17．第46题、政务信息公开制度的宗旨不包括（）A.保障公众的知情权B.赢得公众的信赖C.增加行政活动的透明度D.监督政府机关依法行使职权20．第49题、法治行政的原则不包括（）A.法律优先原则B.程序公开原则C.权力监督原则D.效率优先原则21．第50题、下列不属于当代西方国家人事行政变革趋势的是（）A.政治中立原则的动摇B.弹性化的任用制度C.绩效管理和绩效工资的出现D.公务员任期终生制22．第51题、行政监督的工作对象主要是（）A.公务员B.公司职员C.经理人员D.共产党员23．第52题、在行政决策体制中，处于核心地位的是（）A.中枢系统B.咨询系统C.信息系统D.监督系统24．第53题、在我国，专门行政监督机关主要指（）A.行政监察机关和审计机关B.纪委和检察院C.人大和政协D.人民法院和公安部门26．第55题、公共预算的基本功能不包括（）A.控制B.计划C.监督D.管理28．第57题、行政人员伦理的本质特征不包括（）A.主观与客观的统一B.美德与公德的统一C.自律与他律的统一D.民主与专制的统一29．第58题、下列与行政领导的实事求是方法内容不符的是（）A.一切从实际出发，反对主观主义B.一切从经验出发，反对发挥主观能动性C.勤于思考，发挥主观能动性D.坚持用实践检验和发展真理2．第18题、办公室管理的现代化，主要是指办公室工作的（）A.规范化B.制度化C.自动化D.人性化3．第19题、在组织体制协调的部门间协调系统中，最常见的行政协调方式是（）A.下达命令B.制定规程C.举行会议D.发动参谋人员4．第23题、下列关于行政决策的表述错误的是（）A.公共管理的主要任务之一是制定和执行行政决策B.行政决策是个复杂的过程C.行政决策的第一阶段是政策方案的甄选D.行政决策的合理性、合法性影响行政执行的效果8．第27题、一般地说，多数成功的领导者共同采用的是（）的领导方式A.以事为中心B.以人为中心C.以权为中心D.人事并重11．第30题、下列关于信息资源管理学说的表述正确的是（）A.管理哲学说以马钱德、里克斯等学者为代表B.管理过程说以怀特、霍顿等学者为代表C.管理活动说以比思、里克斯等学者为代表D.系统方法说以马钱德、里克斯等学者为代表12．第31题、对整个行政管理系统和活动都有潜移默化影响和作用的是（）A.行政决策B.行政文化C.行政立法D.行政监督14．第33题、官僚制组织理论是由以下哪位学者提出来的（）A.韦伯B.泰勒C.威尔逊D.巴纳德16．第35题、在我国，被称为“监督层次最高、权威最大、范围最广”的外部监督是（）A.政党监督B.司法监督C.舆论监督D.立法监督18．第39题、我国宪法规定，( )是最高国家行政机关A.国务院B.全国人大C.中央政治局D.全国政协19．第40题、政府形象的基本特征不包括（）A.政府形象是整体形象与个体形象的统一B.政府形象是政府自我设计形象与人民期望形象的统一C.政府形象是行为事实与公关宣传的统一D.政府形象是国际形象与国内形象的统一23．第44题、行政管理的出发点和归宿是（）A.行政职能B.行政文化C.行政决策D.行政效率25．第46题、法院和检察院依法对行政机关及其工作人员的监督叫（）A.立法监督B.司法监督C.政党监督D.审计监督28．第49题、行政管理学作为一门学科，最早诞生于（）A.美国B.英国C.法国D.中国30．第57题、下列有关行政领导在行政管理中的地位和作用表述不正确的是（）A.行政领导是行政管理协调、统一的保证B.行政领导是行政管理过程的战略核心C.行政领导是行政管理成败的关键D.行政领导的作用只有在行政决策过程中才能体现出来1．第1题、行政决策要做到民主化，最关键是要（）A.追踪决策B.调查研究C.方案比较D.发挥“外脑”的作用4．第4题、在监督类型中，行政诉讼活动属于（）A.事前监督B.事中监督C.事后监督D.积极监督6．第6题、在综合使用行政执行手段中，核心的一种是（）A.行政干预B.经济手段C.法律手段D.行政诱导7．第7题、根据政策评估机构的地位，可以将政策评估区分为（）A.事前评估和事后评估B.外部评估和内部评估C.正式评估与非正式评估D.上级评估和下级评估8．第8题、信息资源这个术语最早由（）提出A.斯特洛特曼B.罗尔斯C.罗尔科D.霍顿13．第13题、将公共危机过程划分为危机潜伏期、危机突发期、危机蔓延期、危机解决期四个间阶段的学者是（）A.罗伯特·希斯B.斯蒂文·芬克C.米特罗夫D.伍德罗·威尔逊14．第14题、创立“政治”与“行政”两分法的学者是（）A.怀特B.古德诺C.威尔逊D.威劳贝17．第32题、行政领导者职位的特点不包括（）A.以“事”为中心确定的B.职位设置的数量是有限的C.以“人”为中心确定的D.职位本身是相对稳定的18．第33题、目前实行的符合我国国情的预算编制组织形式是（）A.绩效预算B.计划规则预算C.单一预算D.复式预算20．第35题、县委书记焦裕禄身先士卒的领导方式属于( )A.强制式B.说服式C.激励式D.示范式21．第36题、政府公关调查中使用最广泛的方法是（）A.民意测验B.信访工作C.新闻发布D.信息公开25．第40题、下列不属于现代组织理论时期的学者的是（）A.卡斯特B.洛西C.梅奥D.劳伦斯27．第42题、现代社会，要求行政领导的知识素质结构是（）A.T型B.V型C.O型D.U型30．第45题、以下属于行为科学时期的管理学家的是（）A.哈耶克B.法约尔C.韦伯D.梅奥2．第17题、影响政策执行的因素不包括（）A.政策决定因素B.政策资源因素C.政策环境因素D.政策评估因素3．第18题、把公共危机分为外生型危机、内生型危机和内外双生型危机，这个分类标准是（）A.危机产生的诱因B.危机发生的领域C.危机中主体的态度D.危机状态复杂程度、性质和可控度8．第23题、行政法治意识的内容不包括（）A.法律至上意识B.服务意识C.官本位意识D.责任意识13．第28题、以下不属于新古典组织理论的代表学者是（）A.哈耶克B.巴纳德C.西蒙D.梅奥14．第29题、享有制定国家行政法规权力的机构是（）A.最高人民法院B.国务院C.全国人大D.全国政协25．第51题、当今国际社会环境的主题是（）A.霸权B.权力C.战争D.和平与发展28．第54题、行政组织编制管理的基本原则不包括（）A.精干高效B.编制立法C.统一协调D.因人设事9．第9题、目前，我国公共预算的主要参与者不包括（）A.社会组织B.人民代表大会C.人民政府D.财政部门10．第10题、能够为国家行政管理活动提供物质保障的是（）A.行政组织B.行政环境C.财务行政D.人事行政15．第15题、层次节制原则要求（），这也是行政管理的主要特点之一A.下级必须服从上级的领导B.下级必须时刻向上级汇报工作C.下级只接受上级的监督D.下级不得越级汇报工作22．第22题、我国根本的行政领导制度是（）A.民主集中制B.集体领导与分工负责C.首长负责制D.办公会议制28．第28题、狭义的行政改革专门指哪方面的改革（）A.政府机构；B.人事制度C.领导体制D.运行机制29．第29题、单位内部“官多兵少”的局面，反映的问题是（）A.管理层次太多B.管理层次偏少C.管理幅度偏小D.管理幅度偏大6．第6题、我国行政职能转变的基本内容不包括（）A.职能重心的转变B.职能关系的理顺C.行政职能的无限扩大D.职能方式的转变21．第27题、被公认为是开行政学研究先河的先驱者的学者是（）A.古德诺B.威尔逊C.怀特D.高斯23．第29题、在综合使用行政执行手段中，核心的一种是（）A.行政干预B.经济手段C.法律手段D.行政诱导6．第6题、行政协调的基本原则不包括（）A.坚持部门利益最大化B.坚持统筹全局C.坚持动态协调D.坚持分层运作3．第8题下列关于我国行政职能转变的必然性和必要性错误的表述是（）A.政府职能转变是社会主义市场经济发展的必然要求B.政府职能转变是适应经济全球化发展趋势的需要C.政府职能转变是机构改革的重要前提和基础D.政府职能转变是适应政府由宏观管理为主转向微观管理为主的要求11．第21题根本的行政领导方法不包括（）A.实事求是的方法B.群众路线的方法C.批评与自我批评的方法D.矛盾分析的方法21．第51题头脑风暴法又称为（）A.自由思考法B.对演法C.前提分析法D.决策树法27．第57题提出公共危机新闻发布三Ｔ原则的专家是（）A.杰斯特B.古德诺C.巴纳德D.泰勒28．第58题我国国家公务员制度的灵魂和标志，是指坚持哪一个指导原则（）A.贯彻现阶段的基本路线B.坚持为人民服务的宗旨C.坚持德才兼备的用人标准D.坚持公开、平等、竞争、择优的原则二、多选题31．第1题、据公共危机产生的诱因，公共危机可以分类为（）A.外生型危机B.内生型危机C.政治性危机D.社会性危机E.经济危机32．第2题、政府部门的绩效考核指标主要有（）A.业绩指标B.效率指标C.效能指标D.成本指标E.时间指标33．第3题、我国的行政立法主体不包括（）A.国务院B.省政府C.直辖市政府D.省政协E.党委34．第4题、在办公室工作中，以下属于辅助决策的工作有（）A.信息准备B.提供方案C.承担决策事务D.协助实施和检查E.机要保密35．第5题、人事行政与一般人事管理相比，具有的特点包括（）A.管理对象不同B.管理权威来源不同C.权威性不同D.性质不同E.复杂性不同36．第6题、行政改革的动因主要有（）A.经济改革的促动B.信息社会的推动C.知识经济的要求D.民主政治的需要E.行政管理现代化的需要37．第7题、政治环境对行政系统的影响，包括以下哪些因素（）A.国体因素B.政体因素C.政党制度D.人口因素E.政治民主化程度38．第8题、影响政策执行效力的因素中的环境因素主要包括（）A.政府的整合程度B.公共管理部门的威信C.公众态度D.执行机构的态度E.国际势力的干预因素39．第9题、法律效力低于一般法律和基本法律的有（）A.宪法B.行政法规C.地方性法规D.中央各部门制定的规章E.地方性行政规章40．第21题、行政信息管理的基础标准包括（）A.数据元素标准B.信息分类编码标准C.用户视图标准D.概念数据标准E.逻辑数据标准41．第22题、西方国家公务员制度的主要特点有（）A.政治中立原则B.严格区分政务官与事务官C.考试录用D.实行功绩制E.党管干部42．第27题、行政信息管理的基本环节包括（）A.信息收集B.信息加工C.信息传递D.信息贮存E.信息加密43．第28题、政府公关的基本特征有（）A.主体的权威性B.对象的复杂性C.传播的优越性D.经济赢利性E.目标的独特性44．第29题、行政协调的基本原则主要有（）A.坚持统筹全局B.坚持分层运作C.坚持动态协调D.注意非平衡因素的影响E.以横向协调模式为主45．第30题、实现后勤管理科学化的要求有（）A.按客观规律办事B.总结我国后勤管理的重大实践检验C.借鉴世界先进的后勤管理经验D.提高后勤管理干部的素质E.加强后勤工人的素质培训31．第7题、我国的行政立法的主体包括（）A.国务院B.省政府C.直辖市政府D.省政协E.党委32．第8题、我国社会主义行政道德规范的内容有（）A.政治坚定B.为人民服务C.实事求是D.清正廉洁E.勤奋敬业和公正行政36．第16题、政策决定指就某一特定政策问题经法定程序并公之于众的具有社会公共权威性的规定。

行政管理学复习答案2016.6发(1)

《行政管理学》总复习考试形式：开卷题型与分值：1.多项选择题15×2分＝30分2.判断改错题4×4分＝16分3.简答题3×8分＝24分4.论述题1×15分＝15分5.材料分析题1×15分＝15分题型说明：1、多选题、判断改错题的复习范围都在《行政管理学学习指导书》的自测题中2、简答题，注明适当扩展的题目，每个要点用一句话简单扩充就可以。

没有注明适当扩展的题目，只要答到要点就可以了。

3、论述题需要结合实际谈谈，占论述题总分的三分之一。

4、案例题不规定统一的答案，理论使用正确，言之有理，语句通顺，酌情得分。

提示：抓紧时间完成网上形成性考核作业。

一、多项选择题见《行政管理学学习指导书》自测题二、判断改错题见《行政管理学学习指导书》自测题三、简答题1、如何应对行政决策陷阱与障碍？课本p139（1）充分认识人类认知能力的有限性，避免在决策中过度自信（2）突破框架效应，看清决策问题的本质（3）尽可能避免决策中出现的各种偏差（4）正确衡量不同层次的目标，防止群体极化现象（5）找准决策的问题，合理预设决策目标的路径。

2、政府行政功能实现的方式有哪些？（需适当扩展）课本p43（1）供应。

政府提供公共物品，并对收入和社会财富进行再分配。

（2）补贴。

政府对提供特定产品和服务的组织和个人给予一定的资助。

（3）生产。

政府通过设立国有企业直接生产产品，提供给公众（4）管制。

包括经济性管制和社会性管制。

3、行政绩效评估的原则有哪些？课本p221（1）建设中国特色社会主义服务的原则（2）定量和定性相结合的原则（3）现实效果与长远效果相统一的原则（4）局部效益与整体效益相结合的原则4、公共行政管理与私人行政管理有哪些区别？课本p2-3答：公共行政管理与私人行政管理的区别有：（需适当扩展）（1）目标不同。

公共行政是为公众服务追求公共利益的，私人行政追求利润最大化。

（2）实质不同。

私人行政着力于提高效率,公共行政不仅注意效率,还研究公平问题。

行政管理学复习题及参考答案

2011年课程考试复习题及参考答案行政管理学一、填空题：1.资产阶级政治学理论的发展为西方行政学的产生奠定了重要的。

2. 是国家政权的重要组成部分，是统治阶级赖以实现其政治统治，管理国家和社会公共事务的重要工具。

3.设置、组建和变更行政组织的目的在于有效地，即有效地管理国家和社会事务。

4.为保证行政领导决策的正确性、可行性，必须实现决策活动的科学性和。

5. 是决策的基础。

6. 是指一级政府或单位按照批准的预算发生的资金耗费及损失。

7.方案的分析评估主要是对决策方案进行。

8.公务员培训的原则是理论联系实际、学用一致、按需施教和。

9.审计的是指与审计对象有关的审计时期当时的国家政策、法律、法规、制度、纪律规定以及决议、指示等书面文件。

10.文书的制定与发布实施是由的组织或个人完成的。

11. 是有目地把有关人员组织起来商讨问题的一种社会活动。

12. ，是对行政决策执行的结果进行的监督，检查行政任务完成的基本情况以及产生的结果和影响，了解行政决策的正确程度和失误所在，总结成功的经验和原因，对错误的决策和违法行为追查相关人员的责任，并提出解决问题的建议和方法。

13. 领导方式会造成下属积极性不高、主动性差，领导者主观武断，高高在上，官僚主义严重。

14. 主要由行政信息处理机构，人员及其信息通道、信息工具组成。

15.所谓收付实现制，又称，是以本期各种款项的实际收付为标准，来确定本期收入和支出的一种结账方法。

16.审计中的是通过实验和鉴定来确定财产物资质量高低的一种方法。

17. 的重点首先应当是带有全局性、战略性和指导性的信息。

18. 的策略，指的是“根据某一特定时期进度和领导层情况而将全面改革和渐进改革加以结合。

”19.法约尔认为管理的五项职能是计划、组织、指挥、协调和__ ___。

20.林德布洛姆是学派的代表人物。

21. 是行政权力的外部表现形式。

22.行政权力在财务管理过程中体现为__ ___决定权。

23.国家公务员因违法失职行为而引起的行政责任，其结果是接受行政处分或。

行政管理考试题库-参考答案

行政管理考试题库-参考答案第一题：请简述行政管理的定义和目标。

行政管理是指组织和协调各种资源，以实现公共利益为目标，通过规划、组织、指挥、协调、控制等一系列管理活动来实现有效的公共事务管理的过程。

行政管理的目标包括提供公共服务、维护社会秩序、实现社会公正和促进经济发展。

第二题：请列举行政管理的原则。

行政管理的原则包括：1. 法定原则：行政管理必须依法进行，遵循法律法规的规定。

2. 公平原则：行政管理应公正、公平地对待各方利益相关者。

3. 效率原则：行政管理应高效地利用资源，提高工作效率。

4. 透明原则：行政管理应公开透明，让公众了解行政机关的决策和行动。

5. 责任原则：行政管理应明确各方的责任，实现权责一致。

6. 参与原则：行政管理应鼓励公众参与，增加决策的合法性和可行性。

7. 预防原则：行政管理应采取预防措施，防止问题的发生。

第三题：请解释行政管理中的组织和协调。

组织是指行政管理中对各种资源进行合理配置和整合，使其能够协同作用，实现既定目标。

组织包括制定组织结构、确定各级职责和权限、协调各部门之间的工作等。

协调是指行政管理中对各项工作进行统筹安排，协调各个环节之间的关系，以确保各个环节的顺利进行。

协调包括统筹资源、协同合作、解决冲突等。

第四题：请简要介绍行政管理的决策过程。

行政管理的决策过程包括以下几个步骤：1. 问题识别：明确问题和需求，确定需要做出决策的具体内容。

2. 信息收集：收集相关的信息和数据，对问题进行全面了解。

3. 问题分析：对收集到的信息进行分析和评估，找出问题的原因和可能的解决方案。

4. 决策选择：根据问题的分析结果，选择最佳的决策方案。

5. 决策执行：将决策方案转化为具体的行动计划，并进行执行。

6. 监督评估：对决策执行的效果进行监督和评估，及时调整和改进。

第五题：请说明行政管理的控制手段。

行政管理的控制手段包括：1. 监督检查：通过对行政机关和公务人员的工作进行监督检查，确保其遵守法律法规和政策规定。

行政管理学各章节复习题答案整理汇总

第一章绪论1．彼得原理：彼得原理的公式是:“在层级组织中，每位员工都将晋升到自己不能胜任的层级。

彼得原理的推论结果是：每个职位将由不能尽职的不胜任的员工所占据。

”这是因为，由于层级组织的结构特征，无论一个人有多少聪明才智，又多么勤奋努力，总会有不能胜任的职位，而晋升是必然的，一直到不能胜任为止，更何况还存在许许多多不良组织病象。

其中的部分精彩定律：华盛顿办事规律：一人做事敷衍了事；二人合作做事互相推诿；三人共事永无成事之日。

理发定律：不要问理发师你是否该理发了萧伯纳经济学家规律：如果所有的经济学家排圈坐，他们绝无可能达成一个共同的结论。

链条定律：链条与其最脆弱的环节有着相同的长度，链条越长，脆弱的环节越多。

2．新公共行政：强调公共行政学以公平与民主作为目的及理论基础，主张政治与行政、事实与价值关联；重视人性和行政伦理研究，倡导民主主义的行政模式以及灵活多样的行政体制研究。

3．帕金森定律：定律一：冗员增加原理:官员数量增加与工作量并无关系，而是由两个源动因造成的。

每一个官员都希望增加部属而不是对手（如“投票”）；官员们彼此为对方制造工作。

定律二：中间派决定原理:为了争取中间派的支持，双方颇费心机进行争取，特别是双方势均力敌的情况下。

所以，不是竞争对手而是中间派成了主角。

对决定的内容不十分清楚的人，意志薄弱的人，耳朵不大灵光的人定律三：鸡毛蒜皮定律：大部分官员由不懂得百万、千万元而只懂得千元的人组成，以至于讨论各种财政议案所费的时间与涉及的金额呈反比，即涉及的金额越大，讨论的时间越短，反之时间则越长。

鸡毛蒜皮的事情则花费很多时间。

定律四：办公场合的豪华程度与机关的事业和效率呈反比：事业处于成长期的机关一般没有足够的兴趣和时间设计完美无缺的总部。

所以，“设计完美乃是凋零的象征”，“完美就是结局，结局就是死亡”。

定律五：鸡尾酒会公式：会议与鸡尾酒会（饭局）同在。

把会场从左到右分为A-F六段，从进门处到最远端分为1-8八段，则可划分出48个区域；在假定酒会开始的时间为H，且最后一名客人离开的时间是最初一名客人进场后2小时20分钟，则，重要人物都会在H+75至H+90的时间在E/7区域集合，最重要的人物自然会在其中。

《行政管理学》复习题附完整答案

《行政管理学》复习题一、简答题1、简述行政领导的授权方式。

答：行政领导的授权方式有授权留责、适度放权、量能授权、逐级授权和追踪授权等方式。

2、简述行政环境的内涵。

答：行政环境是指影响行政系统生存和发展要素的总和，包括外部环境和内部环境。

外部环境是指行政系统界限之外的、直接和间接影响行政系统生存和发展因素和条件的总称。

内部环境是指行政系统界限之内的、影响其生存和发展的因素和条件的总称。

3、简述我国预算执行存在的主要问题。

答: 我国预算执行存在以下问题：一、执行进度偏慢，导致大量的预算结转；二、收支过程中仍然存在违规行为；三、预算变更的随意性仍然比较大。

4、简述行政伦理的功能。

答：行政伦理的功能有以下四个：中介功能、规范与约束功能、教育与塑造功能、保证与激励功能、国家认同和民心凝聚功能。

5、什么是行政管理?答：行政管理是指国家行政机关和其他行政组织及其官员，为实现国家和行政组织的目标，依据国家法律，应用法定的行政权力，对国家公共事务和行政组织的内部事务所进行的一系列组织和管理活动。

6、什么是行政改革?答：行政改革是指国家行政机关为适应内外环境的变化，对行政管理的诸方面因素进行的调整和变革。

它包括行政责权的划分、行政职能、行政组织、人事制度、领导制度、行政方式和行政运行机制等方面的变革。

就改革的基本类型来看，行政改革有调试型、转轨型和发展型改革三种。

调试型改革是指发达国家在原有政治、经济框架范围内的适应性改革。

转轨型改革是指实行计划经济体制国家向市场经济体制转变中的行政改革。

发展型改革是指欠发达的第三世界国家的改革。

7、简述深化行政改革的目标。

答：按照建立中国特色社会主义行政体制目标，建设职能科学、结构优化、廉洁高效、人民满意的服务型政府。

8、简述评价政府绩效的价值标准。

答：在绩效管理过程中，针对不同的目标、偏重的标准应各有侧重，但总体而言，政府绩效管理的价值标准主要有以下几点：一、经济。

经济指标一般指组织投入到管理项目中的资源量，经济指标关心的是“投入”，以及如何使“投入”以最经济的途径使用，要求以尽可能低的投入或成本，提供与维持既定数量和质量的公共产品或服务。

《行政管理学》复习资料

《行政管理学》复习资料1一、单选题1. 街道办事处，属于行政组织机构中的（）。

A. 辅助机构B. 监督机构C. 派出机构D. 办公机构2. MPA是指（）。

A. 公共政策硕士B. 公共管理硕士C. 行政管理硕士D. 工商管理硕士3. 人事行政制度的核心内容是（）。

A. 录用制度B. 奖惩制度C. 考核制度D. 培训制度4. 管理层次与管理幅度的关系是（）。

A. 正比例关系B. 反比例关系C. 等比关系D. 毫无关系5. 下面哪一个不是程序化决策的别称？（）A. 确定型决策B. 例行决策C. 重复性决策D. 常规决策6. 公共财政的显著特征是（）。

A. 规范性B. 公开性C. 公共性D. 法制性7. （）提出人类动机的五个层次的需要学说，即生理需要、安全需要、爱的需要、自尊的需要以及自我实现的需要。

A. 韦伯B. 马斯洛C. 麦格雷戈D. 梅奥8. 行政领导的基本职能和重要技能是（）。

A. 行政决策B. 行政指挥C. 行政执行D. 行政计划9. 当代资本主义国家的行政职能奉行的原则是（）。

A. 私人自治B. 国家垄断C. 自由放任D. 尽可能市场，必要时国家10. 基尼系数反映了（）。

A. 社会的贫富程度B. 社会的富裕程度C. 社会治安的好坏D. 社会的稳定程度11. 2004-7-1日在中国开始实施的是（）。

A. 《行政复议法》B. 《行政诉讼法》C. 《行政许可法》D. 《行政处罚法》12. 对以事为中心的领导方式的描述中，正确的是（）。

A. 尊重工作人员的人格B. 与部属关系较平等C. 只注重工作进程D. 上下级私交较好13. 下列哪种方法不属于人事考核方法。

（）A. 序列式考核法B. 分定式考核法C. 工作标准法D. 相互谈话法14. （）认为政府是necessary evil。

A. 国家主义者B. 自由主义者C. 无政府主义者D. 反自由主义者15. 西方公务员制度强调政务官的（）。

A. 职业化B. 常任制C. 副业化D. 永业制二多选题1. 政府信息公开的作用体现在（）。

行政管理学(C)试卷及答案(1)

行政管理学（C)试题一、单项选择题(本大题共25小题，每小题2分，共50分)1.微观行政环境因素对行政管理活动的影响是( )A.最直接的B.决定性的C.间接的D.较直接的2.社会环境中最基本的因素是( )A.自然环境B.经济环境C..政治环D.文化环境3.既包含政府的行政职责，也包含政府的行政功能的是( )A.行政计划B.行政领导C.行政职能D.机关管理4.下列不属于行政组织基本构成要素的是( )A.机构设置B.人员构成C.法规制度D.资本有机构成5.以各组织机构的职权性质和范围来划分，行政组织可分为职能制与( )A.层级制B.分权制C.集权制D.首长制6.公务员之称各国并不一致，在美国称之为( )A.公务员B.文官C.政府雇员D.文职人员7.标志着美国公务员制度形成的是( )A.功绩制B.政党分肥制C.绅士政府D.彭德尔顿法8.下列各项中，不属于公务员制度基本原则的是( )A.分类管理原则B.适才适用与扬长避短原则C.德才兼备与注重功绩原则D.学而优则仕原则9.在完成高度保密和紧急任务时往往不适用的领导方式是( )A.强制方式B.说服方式C.激励方式D.示范方式A.通报评议制度B.通报征询制度C.办公会议制度D.咨询会制度11.办公室管理的根本特征是( )A.政策性B.综合性C.辅助性D.服务性12.在国家预算中占主导地位的是( )A.部门预算B.中央预算C.地方预算D.单位预算13.对多种目标和多个可行方案做全面权衡，选出效益最大、可靠性最大、弊病最少的方案。

这是( )A.信息原则的要求B.预测原则的要求C.可行原则的要求D.择优原则的要求14.使原决策得到修正、补充和完善的根本途径是( )A.行政决策B.行政咨询C.行政执行D.行政反馈15.紧急协调方式也称( )A.说服式协调方式B.突发性协调方式C.律令式协调方式D.建议协调方式16.下列属于心理行为方式的是( )A.法律方法B.政治方法C.经济方法D.思想教育方法17.评价与测定行政效率，必须以( )A.数量的比率为前提B.投入与产出之比为前提C.行政产出与行政投入的关系为前提D.行政管理活动方向正确为前提18.下列关于行政效率的效益要素的认识，正确的是( )A.从效益角度讲，提高行政效率的主要工作在于改善行政产出的质量B.行政决策的数量也是效益要素的内容C.行政管理活动的经济效益是行政效率的主要内容D.各项行政工作的质量是效益要素，在一定时期内完成的行政任务的数量则不是19.下列各项是中间管理层工作质量的主要标准的是( )A.方向标准B.有无严格的工作程序标准C.能否及时有效地处理突发事件D.工作成果是否符合计划要求20.提出“还政于州”的口号，给州政府更多的自主权的美国总统是( )A.里根B.布什C.克林顿D.卡特21.信息的使用和价值对时间的依赖性称为( )A.信息的广泛性B.信息的可转换性C.信息的时效性D.信息的可传递性22.秦汉时，国家权力分为行政与监察两种。

行政管理学试卷（一）及其答案

行政管理学试卷（一）及其答案一、填空(每题2分，共10分)1、德国的政治学家、社会学家韦伯被誉为“__________”，他认为，只有建立在合理-合法基础上的科层制组织才是理想的组织。

2、当代民主政治发展的一个重要标志是行政监督的__________原则。

3、中国的人民代表大会制度被认为是___________。

4、行政组织系统的中枢是___________。

5、一般认为，衡量行政管理优劣的综合指标是___________。

二、不定项选择（每题3分，共30分）1、西方行政学家西蒙认为，贯穿组织活动全过程的是( )。

A、决策B、计划C、指挥D、协调2、行政领导通过充分放权，让下属根据实际需要无须请示而自主决定问题，这一领导类型被称为（）。

A自决型 B 参与型 C 放任型D 民主型3、按沟通渠道划分，有以下几种沟通（）。

A、口头B、书面C、正式沟通D、非正式沟通4、行政协调的作用大致可概括为（）。

A、凝聚作用B、平衡作用C、放大作用D、监督作用5、行政领导者应承担的责任包括以下几种责任（）。

A、政治责任B、法律责任C、文化责任D、工作责任6、现代意义上的考试录用制度最早确立于（）。

A、英国B、美国C、日本D、法国7、法制监督根据监督主体或监督内容的不同可分为（）A立法监督 B 司法监督 C 检查监督D 职能监督8、公务员调配主要通过以下几种方式（）。

A、分配B、转任C、轮换D、调任9、行政效率测量的方法常用的有直接测量法和（）。

A、行政费用法B、准测量法C、时效法D、综合测量法10、在目标管理活动中，管理者处理一切问题的准绳是目标，这一现代管理方法也称为（）A任务管理 B 成果管理 C 单元管理D 标的管理三、判断改错题（每题3分，共15分）1、行政道德总是从属和服务于一定的政治。

2、行政环境决定着行政管理的成效。

3、一切违反国家法律、法规的行政决策都是无效的。

4、行政效率的定性研究是不必要的。

5．任何行政组织中都存在着非正式沟通。