2.2、宿舍管理检查每日量化登记表
宿舍每日检查表
学生宿舍卫生量化检查制度
学生宿舍量化检查及流动红旗制度学生宿舍是学生在校期间学习、生活、休息的重要场所，直接关系到学生的精神风貌和身心健康。
为搞好宿舍园区的清洁卫生，建设一个良好、整洁、优美的宿舍环境，特制定以下措施：一、常规要求：1、学生宿舍实行责任制，开学一周内各宿舍选出室长（或由班主任指定）。
室长对本宿舍的清洁卫生负管理责任，排出卫生值班表；每天督促并检查值日生进行责任范围的保洁工作。
安排好每天的清洁卫生工作和保持宿舍的整洁。
2、各宿舍应该于每日早晨7点40分前将室内及门前打扫干净，并整理内务。
任何时间不得将垃圾杂物堆放在过道上或室内，并负责保持本寝室及相应过道地段上的清洁卫生，违者扣减该寝室量化成绩得分。
3、任何人不得在走廊、门厅、楼梯上乱跑乱闹、倒水、大小便、打（踢）球等，不得乱扔果皮、纸屑、饭菜等垃圾，不得从阳台、门厅等地方向下倒水、吐痰、扔垃圾杂物，不得将塑料袋、饭菜杂物倒入便池和下水道等。
凡经发现，即对当事人处理或处罚责任寝室人员，并取消参与本月文明宿舍的评选资格。
4、学生应该自觉维护宿舍墙壁的洁净，不得有任何污损行为（包括在墙上乱敲乱砸、张贴标语、乱写乱画、用脚踢、用球砸等）。
凡有污损行为，一律视其情节给予处罚。
如未查出直接责任人，则由该室全部成员负责。
二、检查和奖惩办法：1、宿管员每周检查3-5次，学校不定期抽查并通告抽查结果，宿管员发现问题随时反映给责任班级或学校管理口。
2、学校每天公布宿舍检查结果，学校依据每天检查成绩以月为单位对宿舍文明卫生进行评比，并按男、女生各前五名成绩评选出文明宿舍，颁发流动红旗，获得流动红旗宿舍按每宿舍3分额外加入当月宿舍量化成绩以资奖励。
3、日常检查中当天扣分的宿舍马上整改，一周整改达三次及以上，取消当月宿舍评优资格。
对于内务检查及夜间值班出现相同扣分原因当月达到六次的宿舍，当月宿舍量化成绩按零分计入，宿舍成员取消住宿资格，全校通报。
4、对于屡次违反宿舍管理规定的学生按照警告、严重警告、全校通报批评、取消住宿资格由宿管处、德育处给予处罚。
2024年宿舍管理规定及量化
2024年宿舍管理规定及量化第一章总则第一条为了促进大学生宿舍的管理规范化，营造良好的学习和生活环境，提高大学生的素质和能力，制定本规定。
第二条大学生宿舍是大学生密切联系学校和学生社区的重要场所，是大学生学习、休息和交流的基地。
大学宿舍管理规定的目的是规范大学宿舍的行为，提供良好的学习、休息和生活环境，促进大学生成长为较好的公民。
第三条本规定适用于大学生宿舍的管理，大学生宿舍的管理包括宿舍的收费、分配、使用、维护和卫生等内容。
第四条大学生宿舍的管理原则是：公平、公正、公开；自愿、志愿、自觉接受；严格执行、宽严相济；监督、表扬、激励、批评并行。
第五条大学生宿舍的管理机构是学校和学生宿舍管理委员会。
第六条宿舍管理委员会的主要职责包括：1.负责宿舍的日常管理工作；2.制定和修订宿舍管理规定；3.组织和协调宿舍的巡查工作；4.处理宿舍纠纷和违规行为；5.提供宿舍改进的建议和意见。
第章第二章宿舍收费第七条宿舍收费的原则是公平、公正、合理。
第八条宿舍收费标准和用途由学校和宿舍管理委员会根据实际情况制定，必须公示并得到大多数学生的同意。
第九条宿舍费用应该用于宿舍的日常管理和改善，不得挪用或浪费。
第十条学校应当采取措施减轻家庭经济困难学生的宿舍费用负担。
第三章宿舍分配第十一条宿舍分配应当公平、公正、合理。
第十二条学校应当制定公平、公正、合理的宿舍分配政策，并公开宣传、公示。
第十三条宿舍分配应以学生的专业、年级及其它相关因素为基础，并尽可能满足学生的特殊需求。
第十四条宿舍分配应尊重学生的意愿和选择，尽量满足学生的合理要求。
第四章宿舍使用第十五条学生应按照规定使用宿舍，不得私自转让、租赁、私设电器等违规行为。
第十六条学生在宿舍内应当保持宿舍的整洁和安全，不得随意损坏设施和公物。
第十七条学生在宿舍内应当保持室内安静，不得扰乱他人的正常学习和休息。
第十八条学生应当遵守宿舍的规定和管理人员的指令，配合宿舍的管理工作。
第五章宿舍维护第十九条宿舍的维护工作由学生和宿舍管理人员共同负责。
学生宿舍常规量化管理制度
学生宿舍常规量化管理制度为了进一步提高宿舍管理工作的科学化和规范化水平，我们决定在《学生宿舍管理条例》的基础上，进一步实施《学生宿舍常规量化管理制度》。
具体如下：一．管理办法以宿舍为单位进行量化考评，由各楼层宿管老师负责每天检查、督促和打分。
同宿舍每位成员的的日常表现，都直接关系到该宿舍的分数高低。
量化结果由宿管办汇总后及时反馈给班主任、年级组、德育处，并按一定比例纳入各班每月的班级工作量化考评之中。
二．量化考核标准1．作息纪律（底分10分/每天）①早上按时起床，迅速离宿出早操；②早读前、午休后及晚自习前准时离宿，不得滞留在宿舍；③离开宿舍必须关水、关灯、关空调、关饮水机、关窗、锁门；④晚自习后及时归宿，并迅速完成就寝前的一切准备工作；⑤准时熄灯，熄灯后保持安静，不做就寝之外的任何事情；⑥不准将棋牌、球类、游戏机、健身器械、管制刀具等带入宿舍；⑦不在宿舍楼内追逐、打闹、喧哗，敲门、开关门要轻声；⑧尊重宿管老师和保洁员的劳动成果，配合老师落实各项工作任务。
以上各条如有违反，每项次扣1分。
2．内务卫生（底分10分/每天）①个人内务好：被子叠放到位，床铺平整洁净，无杂物堆放；②门窗洁净，窗帘齐整，窗台上物品摆放整齐；③桌凳摆放到位，桌面整洁无杂物、水迹，桌斗、箱柜关闭；④鞋子统一放置在鞋架上，床下物品必须排列有序；⑤柜子必须关闭，柜面洁净，上方无杂物堆放；⑥地面清扫、拖擦洁净，垃圾倒掉，清洁工具整齐放置在门后；⑦墙面洁白：不得在墙壁上涂划、张贴，不以任何方式污染墙面；⑧爱护公共卫生：不得在水房、厕所乱抛乱洒，如厕后立刻冲水。
以上各条如有不到位者，每项次扣0.5分。
三．量化评比奖励办法1．每日检查公布宿管老师按照量化管理制度的考核标准（细则），坚持公开、公平、公正、统一的原则，在对各环节认真检查的基础上，对各宿舍每天的作息纪律（底分10分/每天）和内务卫生（底分10分/每天）作出评价（得分）。
获得20分的宿舍即为当天的“双佳宿舍”（纪律和卫生均佳），当日张榜表彰；其余宿舍（特别是较差的）则由宿管老师及时反馈信息，提出整改措施，（与班主任一起）督促迅速改进。
学生宿舍量化考核细则 2
学生宿舍量化考核细则为了实现学生宿舍管理的规范化，营造一个文明、健康、舒适的住宿环境，保证住宿生正常的生活秩序。
根据学校宿舍管理制度要求，在宿舍管理上对住宿生从出勤、纪律、内务卫生、安全等方面，进行量化考核。
一、具体要求：（一）出勤方面1. 住宿生要按时离开寝室上课、按时归寝，迟到或者晚归者扣1分。
2. 住宿生未履行请假手续，而夜不归宿者第一次扣20分，并给于全校通报批评，第二次给予停宿处理。
（二）纪律方面1.宿舍内保持安静，禁止在宿舍内大声喧哗、打闹、追逐，以免影响他人休息，违者扣个人2分。
2.宿舍内禁止吸烟、喝酒、赌博或者进行不利于身心健康的活动，违者扣10分。
教育不改者，劝其退学。
3. 爱护公物，不撬门砸锁，更不能故意破坏宿舍内设施，违者扣个人3分，并赔偿损失，情节严重者给予停宿处理。
（三）内务卫生1.宿舍长每天安排督促一名值日生按照内务卫生检查标准要求，负责做好早上内务卫生工作，地面卫生扣1分，垃圾未倒扣1分，被子不合格扣1分，个人物品摆放不合格扣1分。
2.禁止在宿舍和宿舍门外泼倒脏水、乱扔杂物，违者扣个人5分。
3.每周日和周三卫生大扫除，检查不合格的扣寝室全体成员即扣每个人1分。
（四）安全保卫1.住宿生不得带非住宿生进入宿舍，私自带外人进入宿舍者扣个人5分。
3.严禁住宿生携带容易危及他人的器械（如刀具、玩具枪，激光电筒等）进入宿舍楼，违者没收物品并扣个人10分或给予停宿处理。
情节严重、性质恶劣者移交司法机关依法追究其刑事责任。
4.住宿生要节约用水、节约用电、注意安全，离开宿舍要关闭灯管、锁门、锁存物柜、关窗，违者扣值日生3分，并扣寝室其他人1分。
5.禁止在寝室内存放易燃易暴危险品，违者没收危险品并扣个人5分。
性质恶劣者，个人承担一切责任或移交公安机关处理。
6.禁止在宿舍内使用明火，禁止私自使用、玩耍和破坏消防设施，违者扣个人5分。
情节严重、性质恶劣者移交司法机关依法追究其刑事责任。
7.禁止私用各种大功率电器，违者没收物品并给予停宿处理。
员工宿舍值日管理制度
员工宿舍值日管理制度一、值日生职责1.1 负责宿舍公共区域的卫生清洁，包括客厅、厨房、卫生间等。
1.2 检查宿舍内设施设备的使用情况，发现问题及时报修。
1.3 监督宿舍成员遵守宿舍管理规定，维护宿舍秩序。
1.4 每日填写值日记录表，记录宿舍当日情况。
二、值日安排2.1 值日生由宿舍成员轮流担任，每人值日一周。
2.2 值日安排表由宿舍长负责制定，并于每月底前公布下月值日安排。
2.3 如有特殊情况，值日生可提前与其他宿舍成员协商调换。
三、卫生清洁标准3.1 客厅：地面清洁，家具擦拭，垃圾及时清理。
3.2 厨房：厨具清洁，灶台擦拭，水池清洁，垃圾处理。
3.3 卫生间：马桶、洗手池清洁，浴缸或淋浴间清洁，地面清洁，垃圾处理。
3.4 卫生工具应放置整齐，方便其他宿舍成员使用。
四、设施设备报修4.1 值日生发现宿舍内设施设备损坏，应及时向宿舍长报告。
4.2 宿舍长负责向管理部门报修，并跟进维修进度。
4.3 报修记录应详细填写，包括损坏时间、设备名称、损坏情况等。
五、宿舍秩序维护5.1 值日生应监督宿舍成员遵守宿舍管理规定，包括作息时间、访客管理等。
5.2 发现违规行为，值日生有权进行制止，并及时向宿舍长报告。
5.3 宿舍长负责对违规行为进行处理，并根据情况给予相应处罚。
六、值日记录6.1 值日生每日需填写值日记录表，记录宿舍当日情况，包括卫生清洁、设施设备使用、宿舍秩序等。
6.2 值日记录表由宿舍长负责收集，并于每月底提交至管理部门。
七、奖惩措施7.1 对表现优秀的值日生，给予一定奖励，以资鼓励。
7.2 对不履行值日职责的宿舍成员，给予相应处罚，包括但不限于批评教育、罚款等。
七、奖惩措施（续）7.3 对于连续多次表现不佳的宿舍成员，将视情况通报其所在部门，并可能影响其年度绩效评估。
7.4 对于积极参与宿舍管理、提出建设性意见的宿舍成员，可予以表彰并在年度评优中给予优先考虑。
八、培训与指导8.1 宿舍长应定期组织宿舍成员进行值日职责培训，提高值日质量。
学校学生宿舍管理量化考核实施细则
学校学生宿舍管理量化考核实施细则为了实现学生宿舍管理的规范化，营造一个文明、健康、舒适的住宿环境，保证住宿生正常的生活秩序。
根据学校宿舍管理制度要求，特制定此宿舍管理量化考核细则，在宿舍管理上对住宿生从出勤、纪律、内务卫生、安全等方面,进行量化考核,使宿舍管理更具有科学性，从而培养住宿生形成良好的生活习惯，养成住宿生团结协作、乐于助人、文明守纪的优良品质，为未来的全面发展奠定坚实基础。
一、具体要求：（一）出勤方面1。
住宿生要按时离开寝室去上课、上自习，迟到者扣1分。
2。
午休时要求按规定时间返回寝室，不得在休息时间出入寝室,以免影响他人休息，违者扣个人1分；如有特殊情况，需要向宿舍管理员说明情况，记录在案。
3. 晚自习后,要求在规定时间返回寝室就寝,按时熄灯。
晚归者扣个人2分。
4。
住宿生未履行请假手续，而夜不归宿者给予停宿处理。
5。
节假日结束后未按规定时间返校，未能够正确办理请假手续者扣个人2分。
（二）纪律方面1。
宿舍楼保持安静，禁止在宿舍楼内大声喧哗、打闹、追逐，以免影响他人休息，违者扣个人1分。
2。
宿舍楼内禁止吸烟、吸毒、喝酒、赌博或者进行不利于身心健康的活动，违者给予停宿处理。
3. 宿舍内严禁大声吵闹、斗殴,违者扣个人3分，情节严重者给予停宿处理。
4. 寝室内不允许下棋、打扑克、玩球，违者没收其物品并扣个人1分。
5. 爱护公物，不撬门砸锁，更不能故意破坏宿舍内设施,违者扣个人3分，并赔偿损失，情节严重者给予停宿处理。
6. 上课、晚自习期间，没有请假条而进入寝室者扣个人1分，没有正当理由而滞留在寝室内的扣个人2分；如有特殊情况，需要向宿舍管理员说明情况，记录在案。
7。
不经学校同意，私自串室就寝者扣个人2分.8。
未经允许在寝室内私贴乱画各种印刷品、广告、启示等，违者责成恢复宿舍原状，并视其情节轻重扣个人1-3分。
9.对无视检查，态度生硬，谎报姓名等的住宿生扣个人3-5分，并视情节给予公开批评或停宿处理.10。
宿舍管理规定及量化(二篇)
宿舍管理规定及量化宿舍是学生在校园生活中的重要组成部分，宿舍管理的规定和量化对于维护校园秩序、促进学生发展和提升学习效果具有重要意义。
下面将从宿舍管理的准则、行为规范和量化指标三个方面进行阐述。
一、宿舍管理的准则为了保障学生的正常学习和生活秩序，宿舍管理应遵循以下准则：1. 安全第一：宿舍是学生的“家”，必须确保宿舍安全。
宿舍管理应注意防止火灾、水电故障等安全事故发生，保证学生的人身安全。
2. 文明守则：宿舍是学生互相交流、学习成长的重要场所，宿舍管理应倡导学生保持良好的行为习惯和文明礼仪，遵守公共秩序，与室友和睦相处。
3. 公平公正：宿舍管理应坚持公平原则，对所有学生进行一视同仁的管理，严禁任何形式的歧视和不公平待遇。
二、宿舍管理的行为规范宿舍管理的行为规范是指在宿舍中学生应当遵守的行为准则，具体如下：1. 安静有序：学生在宿舍内应保持安静，避免大声喧哗和影响室友学习休息。
尤其在晚间或考试期间，更要注意保持宿舍的整体安静和学习氛围。
2. 整洁卫生：学生应保持宿舍的整洁和卫生，自觉清理个人物品，垃圾要分类投放。
不得乱扔垃圾或在宿舍内堆放杂物。
3. 省电节约：学生应节约用电，不滥用电器设备。
离开宿舍时，应及时关闭灯具、电视、电脑等电器设备，切勿长时间空闲运行。
4. 合理使用公共设施：学生应合理使用宿舍公共设施，如厨房、洗衣房等，保持设施的整洁和良好的使用状态，共同维护公共环境的卫生与安全。
5. 守时守纪：学生应准时返宿，遵守设定的宿舍管理时间和退寝制度。
不得夜不归宿或擅自变更宿舍床位。
三、宿舍管理的量化指标为了方便宿舍管理的具体实施和评估，可以制定一些量化指标来进行监督和考核，具体如下：1. 安全指标：宿舍内是否存在安全隐患的检查次数、隐患解决情况等。
2. 卫生指标：宿舍内是否保持整洁、卫生情况的检查次数、整洁卫生评分等。
3. 电器使用指标：学生节约用电的实际表现，包括关闭电器设备的频率、电器设备的用电情况等。
宿管宿舍每日检查表
检查人： 检查日期 月 日 检查事项 检查标准 301 302 303 304 305 306 307 308 309 310 311 312 313 314 315 316 317 318 319 宿舍通风程度 空气不清新，有异味扣2分 地面有积尘扣3分 地上有痰，有痰迹扣5分 地面 地面、床下有烟头、有杂物扣10分 垃圾桶很满未清理扣3分 门框、门面有污渍，有划痕扣10分 门窗 门框、门面、门把手有人为损坏原价赔偿（） 窗户有灰尘扣2分 墙上乱写乱画扣5分 墙上有挂件物品扣3分 墙 墙体有人为破坏原价赔偿 电源面板有损坏的原价赔偿 床有损坏的原价赔偿（谁住那张床谁赔偿） 柜子有损坏原价赔偿（谁用那个柜子谁赔偿） 宿舍物品 桌椅有损坏的宿舍集体赔偿 灯有无损坏不是人为的学校更换 围栏有损坏的原价赔偿（如没人承认集体赔偿） 床具摆放不整齐扣3分 床下鞋子、洗漱用品摆放不整齐摆扣2分 乱拉绳挂衣物或乱张贴扣2分 内务 床头物品摆放混乱扣3分 被子脏乱叠放不整齐扣5分 褥子不平整清洁3分 衣服不叠放整齐或堆放2分 私接电线扣15分 使用电压力锅、煮蛋器、热得快做饭扣20分 安全 私自留宿外人扣10分（要是家长来了和宿管说） 窗外挂衣物，高空抛物扣20分 不尊重宿管工作人员扣20分 打架，偷东西（开除，刑事案件报警）宿舍各项检查没有问题打√有问题打×，并在后勤工作本上做好记录详细说明。（如宿管没有登记按照管理制度罚）
员工宿舍管理规章规章制度
员工宿舍管理规章规章制度员工宿舍管理规章制度引言概述：员工宿舍是企业为员工提供的住宿场所，是员工工作和生活的重要组成部分。
为了保障员工的生活质量和安全，企业需要制定严格的宿舍管理规章制度。
本文将从宿舍入住管理、宿舍安全管理、宿舍卫生管理、宿舍设施维护和宿舍纪律管理五个方面详细阐述员工宿舍管理规章制度。
一、宿舍入住管理1.1 宿舍分配：根据员工职位、工作地点和家庭情况等因素，合理分配宿舍。
1.2 入住登记：员工入住宿舍需填写入住登记表，提供个人信息和紧急联系人信息。
1.3 入住手续：员工入住宿舍需缴纳押金和签署宿舍使用协议，明确宿舍使用规定。
二、宿舍安全管理2.1 安全设施：宿舍内应配备烟雾报警器、灭火器等安全设施，定期检查维护。
2.2 安全巡查：定期进行宿舍安全巡查，及时发现并处理安全隐患。
2.3 安全培训：定期组织员工参加火灾逃生演练和安全知识培训。
三、宿舍卫生管理3.1 宿舍清洁：员工需每周保持宿舍清洁，定期进行大扫除。
3.2 垃圾分类：员工需按规定分类投放垃圾，保持宿舍环境整洁。
3.3 宿舍消毒：定期对宿舍进行消毒处理，预防疾病传播。
四、宿舍设施维护4.1 设施维修：员工需爱护宿舍设施，如有损坏需及时报修。
4.2 设施更新：定期检查宿舍设施状况，如有老化需及时更换更新。
4.3 设施清洁：员工需定期清洁宿舍设施，保持设施整洁。
五、宿舍纪律管理5.1 宿舍守则：制定宿舍守则，规范员工在宿舍内的行为规范。
5.2 宿舍安静：规定宿舍内保持安静，避免影响他人休息。
5.3 宿舍禁令：明确宿舍内禁止吸烟、酗酒等行为，保障员工健康。
结语：员工宿舍管理规章制度是企业管理的重要组成部分，只有建立健全的宿舍管理规章制度，才能保障员工的生活质量和安全。
企业应加强对员工宿舍管理的监督和执行，确保规章制度的有效实施。
宿舍量化考核标准
为保证住校生有一个安全、干净的住宿环境，对学生宿舍实行量化管理，满分为100分，实行扣分制：一、检查内容：<一>地面：要求经常拖，无垃圾、痰迹、碎纸片、积水等，出现下列情况扣分如下：1、地面没拖，一次扣3分。
2.有垃圾、污水及杂物，一次扣5-8分。
3.有纸片等，一例扣2分。
4.桌、床底不干净扣3分。
<二>被褥:按军训要求叠方块,即有角有棱、面平，四边平行。
出现下列情况扣分如下：1、被子没叠，扣10分/床。
2.没按要求叠，扣5分/床。
3.虽按要求叠，但不规范扣2-4分/床。
<三>床铺面:要求平整,无折皱,无杂物,一被一枕,二巾(枕巾、被巾)，如出现下列情况扣分如下：1、褥子未铺开，扣5分/床。
2、床面有杂物（书本、衣物等），扣2-5分。
3、床铺不平整，有折皱，扣2-4分。
<四>宿舍桌：要求物品整齐化一，无杂物，桌面及桌身干净，无灰尘，无油污。
如出现下列情况扣分如下：1、桌面物品摆放过多而乱，扣3-5分。
2、桌面不干净，有油污、水迹，桌身不干净，扣3-5分。
<五>物品:要求整齐化一不乱放。
1、衣服：没叠放在箱内扣2-4分，衣服乱挂扣2-4分。
2、鞋子太多（超过两双）扣2分/双，摆放乱扣2分/双，鞋太脏异味扣5分。
3、脸盆：按规定放，毛巾叠放在盆内，牙缸放在盆内，牙膏、牙刷置于牙缸内。
A、不按规定位置放脸盆扣2分；B、牙缸及牙膏、牙刷不整齐，扣2分。
4、其它：其它物品乱摆乱放，视情节轻重扣2-6分。
<六>垃圾及卫生工具：1、未清理扣5-8分；2、清理不干净扣3-5分；3、卫生工具放置不规范、乱，扣3-5分。
<七>墙面（包括走廊）：扣分如下：1、墙面污损扣3-5分；2、墙面有脚印、球印等，一处扣3-5分；3、乱贴乱画和乱挂，一处扣5分；4、乱钉钉子，一颗扣5分。
<八>门窗：门窗不干净，有灰尘，扣4-6分。
宿舍管理规定及量化标准
宿舍管理规定及量化标准宿舍管理规定及量化标准为了实现学生宿舍管理的规范化，营造一个文明、健康、舒适的住宿环境，保证住宿生正常的生活秩序。
根据学校宿舍管理制度要求，特制定此宿舍管理量化考核细则，欢迎参阅。
宿舍管理规定及量化标准1一、卫生奖励1、每周不扣分的寝室按评比制度规定分别授予文明宿舍称号。
2、每学期末对不扣分的住宿生根据加分情况评选出优秀住宿生，将分别授予宿舍之星称号。
3、每学期末对表现突出的舍务干部，将分别授予团结之星、正义之星、管理之星等称号。
4、每周获文明寝室奖励的寝室在下一次评比时每寝室加2分。
5、在卫生大扫除时，获得公开表扬的寝室加6分，每人加1分。
6、学校在平时常规的卫生、纪律等检查时，公开表扬的寝室每人加1分。
7、做好人好事并获大家好评的住宿生，由宿舍管理员酌情加3-5分。
8、对宿舍精神文明建设、宿舍管理工作提出宝贵建议和意见并被采用的住宿生加2分。
9、敢于大胆检举揭发甚至制止宿舍中发生的违规，违纪行为的的住宿生加2-5分。
惩罚在一学期内有下列情况之一者，从发现之日起即作停宿或退宿处理，停宿长短由宿舍管理员决定。
1、不服从、不尊重宿舍管理员和学生宿舍舍长的管理。
2、未履行请假手续夜不归宿者。
3、出现吸烟、吸毒、喝酒、赌博或者进行不利于身心健康的活动者。
4、恶意毁坏宿舍公物影响严重者。
5、攀爬门窗进出寝室者。
6、性质严重的偷窃、打架、斗殴者。
7、影响严重的聚众闹事者，造谣滋事者。
8、私留外人在校留宿者。
9、在宿舍内豢养各种小动物者。
10、在寝室内私用各种电器者。
11、不叠被子者。
12、违反学校纪律影响严重者。
13、凡一周内总分扣到6分者学校予以通报批评并发停宿警告通知，两周累加达10分以上者即作停宿处理。
已发过停宿警告通知的同学，以后扣分严重者可直接停宿处理。
累计受过两次停宿处理的住宿生，可直接实行退宿处理。
，三。
对住宿生管理实施的量化考核由宿舍管理员和学校总务处共同执行。
四。
本管理办法解释权属于学校总务处。
宿舍管理员安全工作流程化管理记录及学生晚回宿舍登记表
晚 上 请 假 外 出 学 生
姓 名
班 级
宿 舍
时 间
班主任签条
请假事宜
校
外
来
人
单 位
时间
目 的
备 注
晚10:40以后回宿舍学生登记
序号
月
日
时
分
姓 名
年 级
宿 舍
班 主
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
宿舍管理员安全工作流程化管理记录
安全排查内容
存在问题
处理措施
宿舍内安全排查发现的主要问题
上课期间宿舍留宿学生及情况
管制刀具收缴情况
是否有抽烟喝酒点蜡留宿外来学生现象
是否有突出矛盾、打架迹象
灭火器、消防栓是否能正常使用
注明楼层
应急灯照明灯指示灯是否正常使用
注明楼层
学
生
住
宿
情
况
晚上宿舍缺宿学生
人数及姓名
2023年宿舍管理规定及量化标准
2023年宿舍管理规定及量化标准引言:宿舍是学生生活的重要组成部分, 宿舍管理对于学生的健康发展和学习成绩具有重要影响。
为了创建良好的宿舍环境, 促进学生的综合素质提高, 我们制定了以下2023年宿舍管理规定及量化标准。
一、通用规定:1.宿舍作为学生的居住场所, 要保持整洁、安全和安静。
2.住宿期间, 学生应当遵守学校的校规校纪, 不得从事任何违纪违法行为。
3.宿舍内禁止吸烟、酗酒和使用任何形式的毒品。
4.宿舍内禁止使用危险电器和燃气设施。
5.学生应当尊重室友的权益，不得干扰他人的正常生活和学习。
6.宿舍内不得随意进行商业活动和宣传。
二、卫生规定:1.学生应当按时打扫宿舍, 保持宿舍的整洁和卫生。
2.宿舍内不得乱扔垃圾，垃圾应当分类投放到指定的垃圾桶中。
3.定期进行宿舍卫生检查，对存在卫生问题的宿舍进行整改。
量化标准:1.每位学生每天保持宿舍的整洁和卫生得分, 满分为10分。
2.每周进行一次宿舍卫生检查，按照整改情况给予扣分，最多扣5分。
3.每学期按照学生的宿舍卫生得分进行奖励和惩罚，前10%宿舍获得奖励，后10%宿舍进行惩罚。
三、安全规定:1.学生应当妥善保管个人财物, 不得随意将贵重物品放置在宿舍。
2.学生不得私拉乱接电线和使用过期电器设备。
3.学生应当遵守用电安全规定，禁止用电器物品直接插入墙壁插座。
4.宿舍门锁应当保持完好，并定期更换钥匙，确保宿舍安全。
量化标准:1.每月进行一次宿舍安全检查, 按照检查情况给予得分, 满分为10分。
2.学期末按照学生的宿舍安全得分进行奖励和惩罚，前10%宿舍获得奖励，后10%宿舍进行惩罚。
四、宿舍公共设施使用规定:1.学生应当爱惜公共设施, 不得随意损坏。
2.使用公共设施时应当按时归还，并保持干净整洁。
3.应当遵守公共设施的使用时间和规定，不得滥用。
量化标准:1.每学期对宿舍公共设施的使用情况进行评估, 按照评估结果给予得分, 满分为10分。
2.学期末按照学生的公共设施使用得分进行奖励和惩罚，前10%学生获得奖励，后10%学生进行惩罚。
宿舍管理规定及量化(4篇)
宿舍管理规定及量化宿舍作为学生生活的重要场所，其管理与规范对于学生的生活质量和学习效果有着重要的影响。
宿舍管理规定及量化是指将对宿舍的管理要求进行明确和具体化，方便学生和管理人员的理解和执行，从而提高宿舍管理的效果。
以下是宿舍管理规定及量化的一些常见内容。
一、宿舍区域规划1. 宿舍区域划分：根据学生人数和宿舍楼数量，合理划定宿舍区域，确保每个宿舍区域的管理密度适宜。
2. 公共设施设置：按照一定比例设置公共卫生间、浴室、洗衣房等设施，确保学生生活的基本需求得到满足。
3. 公共空间布置：合理布置楼道、走廊和活动空间，保证学生活动的安全和便利。
二、宿舍内部管理1. 日常卫生保洁：明确宿舍内部的卫生责任分工，制定定期清扫宿舍卫生的具体时间和工作内容。
2. 环境保护：宿舍内禁止乱扔垃圾，保持宿舍环境整洁和卫生。
3. 设备维护：对宿舍内的设施和设备进行定期检查和维护，确保设备的正常运转。
4. 防火安全：加强对宿舍内的火源和火灾隐患的管控，定期组织消防演练。
三、宿舍人员管理1. 人员分配：按照一定比例确定宿舍的人员分配，确保每个宿舍的人数适中。
2. 人员行为规范：制定明确的宿舍行为规范，包括宿舍内安静学习、不打扰他人休息、不违规使用宿舍设备等内容。
3. 纪律教育：加强对宿舍人员的纪律教育，提高学生的纪律意识和自我管理能力。
4. 外来人员管控：明确宿舍内外来人员的进出规定和管理程序，保证宿舍内的安全和秩序。
四、宿舍安全管理1. 门禁管理：安装门禁系统，严格限制非宿舍人员进入宿舍楼，并建立完善的出入记录和管理制度。
2. 安全防范：加强对宿舍的安全巡查，发现安全隐患及时处理；修复漏洞，加强门窗锁定设施。
3. 紧急处理：明确宿舍内突发事件的报警和处理流程，提供相应的紧急处理措施和设备。
五、量化考核机制1. 健康评价：对宿舍内的卫生情况进行定期评估，根据评估结果制定相应的卫生管理措施。
2. 安全评估：设置宿舍内的安全检查指标，定期对宿舍进行安全评估。
公司宿舍管理制度(精选15)
公司宿舍管理制度（精选15）第一部分：公司宿舍管理基本规定一、宿舍分配1.1 公司将为员工提供宿舍，根据员工职级、岗位及实际需求，合理分配宿舍。
1.2 员工入住宿舍需遵循公司规定的住宿标准，不得擅自更换宿舍或床位。
1.3 员工如需调换宿舍，需向人力资源部提出申请，经批准后方可办理调换手续。
二、宿舍设施2.1 公司为宿舍配备基本生活设施，包括床、衣柜、书桌、椅子等。
2.2 宿舍内设有公共卫生间、洗浴间、厨房等，相关设施由公司统一维护。
2.3 员工需爱护宿舍内设施，如有损坏，需照价赔偿。
三、宿舍卫生3.1 员工需保持宿舍卫生，定期打扫宿舍，养成良好的卫生习惯。
3.2 宿舍内禁止吸烟、酗酒、赌博等不良行为。
3.3 员工应遵守宿舍管理规定，不得在宿舍内饲养宠物。
四、宿舍安全4.1 员工需妥善保管个人贵重物品，宿舍内不得存放大量现金及易燃易爆物品。
4.2 员工应遵守宿舍作息时间，不得夜不归宿。
4.3 宿舍内禁止使用大功率电器，不得私拉乱接电源线。
4.4 员工发现宿舍安全隐患，应及时报告公司相关部门。
五、宿舍用电用水5.1 宿舍电费、水费由公司承担，员工需合理使用。
5.2 员工应关闭电源、水源，防止浪费。
5.3 宿舍内禁止违规使用电器，一经发现，公司将进行处罚。
六、宿舍纪律6.1 员工应遵守宿舍管理规定，服从宿舍管理员的管理。
6.2 宿舍内不得大声喧哗，影响他人休息。
6.3 员工应尊重他人隐私，不得擅自进入他人宿舍。
七、宿舍退宿7.1 员工离职时，需按照公司规定办理退宿手续。
7.2 员工退宿时，需将宿舍内个人物品清理干净，如有损坏，需照价赔偿。
本部分详细阐述了公司宿舍管理制度的基本规定，旨在为员工提供一个舒适、安全、和谐的住宿环境。
请全体员工严格遵守，共同维护宿舍秩序。
后续部分将继续阐述宿舍管理制度的其他内容。
第二部分：宿舍日常管理与维护一、宿舍管理职责1.1 人力资源部负责宿舍的整体分配、调整及日常管理工作。
施工生活区宿舍管理制度
施工生活区宿舍管理制度一、目的与适用范围1.1 目的：该管理制度旨在规范施工生活区宿舍的使用管理，确保员工的安全和生活质量，维护企业形象和员工关系，提高员工满意度和工作效率。
1.2 适用范围：本制度适用于施工生活区宿舍的全部员工和管理人员，包含但不限于施工人员、保洁人员、管理人员等。
二、管理标准2.1 宿舍安全管理2.1.1 安全设施：全部宿舍必需配备消防器材，而且定期检查和维护，确保其正常可用。
宿舍区域应设置安全疏散通道，保持畅通无阻。
2.1.2 宿舍巡查：每日定时进行宿舍巡查，检查宿舍内电器设备使用情况、卫生情形、安全隐患等，及时发现并解决问题。
2.1.3 灭火演练：定期组织灭火演练，提高员工的火灾自救和灭火技能，加强火灾应急处理本领。
2.2 宿舍卫生管理2.2.1 定期保洁：宿舍每月定期进行彻底清洁，保持宿舍乾净、卫生。
2.2.2 垃圾分类：宿舍区域应设置垃圾分类桶，并定期进行垃圾分类工作，保持环境乾净，并符合相关环保法规。
2.2.3 病媒虫防治：宿舍区域应定期进行病媒虫防治工作，保持宿舍环境清洁、无害。
2.3 宿舍秩序管理2.3.1 宿舍入住登记：每个入住员工必需在入住前进行登记，并供应相关身份证明料子，确保宿舍内人员的真实性和合法性。
2.3.2 财物管理：每个宿舍内都要配备财物管理人员，负责统计宿舍内使用的设备、家具和其他财物，并做好相关的登记和台账管理。
2.3.3 禁止饲养宠物：严禁在宿舍内饲养宠物，以避开可能的卫生和安全问题。
2.4 宿舍配套设施管理2.4.1 电器设备使用管理：宿舍内电器设备应符合相关法规、标准，并定期检查和维护，确保使用安全。
2.4.2 网络设备及信息安全：宿舍内的网络设备和信息系统必需符合相关安全规范，宿舍成员不得进行非法的网络活动，严禁泄露公司内部信息。
2.4.3 宿舍设施维护和修理：宿舍设施如有损坏或故障，相关部门应及时处理修复，确保宿舍设施的正常使用。
三、考核标准3.1 工作纪律考核项：定时上下班、守时参加会议、无迟到早退、无无故缺勤等。
中学纪检部常规管理检查范文（二篇）
中学纪检部常规管理检查范文一、学生宿舍管理检查学校是学生的第二个家，宿舍管理是学校管理的重要组成部分。
为了进一步加强宿舍管理工作，提高学生的纪律意识和生活素质，我校纪检部对学生宿舍进行了常规管理检查。
1. 卫生保洁方面1.1 宿舍内外环境整洁卫生，没有杂物堆放和垃圾滞留；1.2 床铺整齐，被褥清洁干净，没有露天晾晒衣物；1.3 桌面整洁，书籍物品摆放井然有序，没有食品残渣和杂物；1.4 卫生间干净卫生，水槽、马桶、地面没有污渍和异味。
2. 安全管理方面2.1 宿舍门窗完好无损，平时关闭并上好锁；2.2 防火安全设施配备完善，灭火器、逃生通道等使用正常，无堵塞现象；2.3 各类电器设备正常使用，没有私拉乱接电线；2.4 学生宿舍内没有违规使用明火煮食、吸烟等现象。
3. 纪律管理方面3.1 学生宿舍内没有违规收看电视、玩游戏等行为；3.2 学生宿舍内没有进行赌博、吸毒等违法行为；3.3 学生宿舍内没有大声喧哗、打闹影响他人休息的现象；3.4 学生宿舍内没有私藏违禁物品或涉及违法活动的物品。
二、学生学习自律管理检查学生学习自律是中学生应具备的重要品质，为了保证学生能够端正学习态度，有序进行学习活动，我校纪检部对学生学习自律进行了常规管理检查。
1. 上课纪律1.1 学生按时到达教室，不迟到、不早退；1.2 学生在上课过程中能够保持安静，不做与学习无关的事情；1.3 学生能够集中注意力听讲，不打瞌睡、打扰他人。
2. 课堂作业管理2.1 学生按时完成老师布置的作业，不拖延到最后一刻；2.2 学生的作业本整齐有序，作业内容规范清晰；2.3 学生的作业本上没有抄袭、乱涂乱画的现象。
3. 自主学习能力3.1 学生能够积极主动地做好学习计划，合理安排学习时间；3.2 学生能够利用课余时间进行个人学习，提高自身学习能力；3.3 学生能够主动请教老师，解决学习中的问题。
三、学生校园行为管理检查学校是一个特殊的社会环境，学生在校园内的行为举止直接关系到校园的和谐稳定。