分拣员岗位说明书范例(2)
仓库分拣员的岗位说明书
仓库分拣员的岗位说明书一、岗位概述仓库分拣员是指负责仓库中货物分类、分拣和打包等工作的员工。
他们是仓库管理中至关重要的一环，承担着保证仓库物品有序摆放和减少错误发货的责任。
本篇文章将围绕仓库分拣员的岗位职责、所需技能以及工作环境等方面展开介绍。
二、岗位职责1. 货物分类：仓库分拣员需要将仓库中到达的货物按照规定的分类标准进行分类，确保不同种类的货物能够准确地放置和储存。
例如，当一批货物到达仓库时，仓库分拣员需要根据商品的种类、尺寸和重量等特征，将其分别放置在不同的仓库区域或货架上。
2. 货物分拣：仓库分拣员需要根据订单信息或相关指示，从仓库中取出相应的货物并进行分拣。
他们需要确保每个订单的货物都准确无误地被选取出来。
例如，当仓库接到客户的订单时，仓库分拣员根据订单上的商品描述和数量，从相应的仓库区域或货架上取出商品并放置在特定的容器中，以备发货。
3. 包装和标记：仓库分拣员需要对每一个分拣好的货物进行适当的包装和标记，以确保其在运输过程中不受损坏，并能够被准确地识别。
例如，仓库分拣员可能需要将商品放入纸箱、塑料袋或泡沫盒中，并为每个包裹附上正确的发货标签，包括收件人的姓名、地址和联系方式等。
4. 库存管理：仓库分拣员需要及时记录并上报仓库中货物的库存情况，以便仓库管理员和管理人员能够及时了解仓库的存货情况，并作出相应的调配和补充。
例如，仓库分拣员需要根据分拣完成的订单数量和出库货物的数量，以及仓库中到货和退货的情况，准确地记录并报告当前的库存量。
三、所需技能1. 仓库操作技能：仓库分拣员需要掌握基本的仓库操作技能，如货物分拣、包装和标记等。
他们应熟悉仓库中常用的设备和工具，并能够灵活运用。
2. 细致和耐心：仓库分拣员需要对细节和准确度有较高的要求，他们需要仔细核对订单信息和货物规格，以确保分拣工作的准确无误。
3. 团队合作：仓库分拣员通常是在一个团队中工作，他们需要与其他团队成员紧密配合，确保整个仓库运作的顺畅和高效。
仓库分拣员岗位说明书
仓库分拣员岗位说明书岗位概述：仓库分拣员是一项关键的物流职位，负责将进货的商品进行分类、分拣和安排妥当，以确保及时、准确地为客户提供所需产品。
这个岗位需要高度的组织能力、注意细节和快速反应的能力。
分拣员必须熟悉仓库布局并熟悉各种商品的特点，以提高工作效率。
职责描述：1. 分类和分拣商品：仓库分拣员的核心工作是将进货的商品按照规定的标准进行分类和分拣。
例如，对于衣物，可能需要按照颜色、尺寸或款式进行分类。
分拣员必须仔细检查每一个商品，确保正确地将其放置在适当的位置。
例子：如果一个仓库收到了一批不同颜色和尺码的衬衫，分拣员需要将它们分别分类放置，例如蓝色L号衬衫、红色M号衬衫等。
2. 执行订单：分拣员可能需根据客户订单的要求选择和分拣商品。
这需要对订单的细节和商品的特性有清楚的了解，并能按要求提供准确的物品。
例子：如果一个客户下了一份包含五个不同产品的订单，分拣员需要在仓库中找到这些产品，将它们正确分类并组装好。
例如，如果订单包含一瓶红色香水和一瓶蓝色香水，分拣员需要根据颜色将它们分开，并确保按照订单正确包装。
3. 维护仓库秩序：分拣员需要保持仓库内物品的整齐有序。
他们应确保货架上的产品摆放整齐，货物不受损或过期。
同时，他们还需要清理仓库并确保安全操作。
例子：如果一个仓库新收到一批货物，分拣员应将其有效地放在与其他货物相配的位置，以确保容易找到和取出。
此外，他们还需要检查产品的过期日期，并将即将过期的产品及时报告给仓库管理员。
4. 参与库存管理：分拣员通常要根据仓库的库存水平进行补货和调整。
了解库存量对于及时提供所需产品至关重要。
例子：如果一个仓库的库存水平低于安全阈值，分拣员需要及时补充商品以确保足够的库存。
他们还需要根据销售数据和需求预测来调整库存量。
技能要求：1. 组织能力：仓库分拣员需要高度的组织能力和细致注意力，以确保货物被准确地分拣和归类。
2. 快速反应能力：在高峰期，仓库可能有大量订单需要处理，分拣员必须能在有限的时间内高效完成任务。
分拣岗位职责(共3篇)
分拣岗位职责〔共3篇〕第1篇：衣服分拣岗位职责衣服分拣岗位职责【篇1：分拣操作员岗位职责】分拣人员岗位职责1、熟悉公司区域及各中转城市、中转站，不得错分；2、标准操作快件分拣、装卸，不得野蛮操作；3、快件管理，分拣监视快件状态为完好，目的地书写检查，发出快件必须已盖“已验视”；4、保持工作环境干净整洁，制止及管控操作部内抽烟现象；5、准时参加公司各项会议；6、按公司要求参加各项技能及其他培训；7、本人工作闲置其别人员需协助时须给予支持；8、遵守公司规章制度，服从管理，完成上级交代任务。
【篇2：仓库分拣员岗位职责】仓库分拣员岗位职责1、仓库分拣员岗位职责1.根据仓库发货需求进展拣货、扫描、打包、装箱操作；2.检查复核装箱明细表，确保通过扫描的货品货单相符；3.协助仓库盘点及物流配送相关工作。
2、仓库分拣员岗位职责1、负责仓库和货架的整洁、卫生；2、负责仓库和货架产品的摆放；3、负责仓库产品的验货、入库；4、负责根据订单对产品的分类打包等。
3、仓库分拣员岗位职责1、负责对进出港快件的分拣；2、按照快件装卸原那么，对到达和发出的快件进展装卸、码放、搬运；3、负责对到达本操作环节的快件进展巴枪扫描；到达、发出车辆做好解封车操作，并对进展登记，与分点部做好交接验收；负责对中转场的数据及信息上报、反应工作，作好滞留快件的登记、上报、跟踪、处理工作，作好中转场的防火、防盗、卫生清洁工作。
4、仓库分拣员岗位职责1、负责水果日常订单，配货，发货及库存的整理；2、负责仓储水果库存的整理工作，包括分拣、陈列、包装；3、负责仓储区域的卫生整洁工作；4、及时完成上级交办的其他工作；5、负责仓库物品的进出库登记管理。
5、ldc仓库分拣员岗位职责1、严格执行公司的各项规章制度。
2、按照规定的时间要求，提早认真做好班前准备工作，完成ldc仓内清洁卫生、工作用品、相关单据的清理与准备。
3、根据每日的到货数量，清点货品数量，准确无误的分拣好客户所需商品。
仓库分拣员岗位职责范本
仓库分拣员岗位职责范本
仓库分拣员是负责对仓库中的货物进行分类、分拣和整理的重要岗位，他们的职责在于确保仓库的运转顺畅，货物的有序存放，并按照相关规定完成出库和入库的工作。
以下是仓库分拣员的岗位职责范本：
1. 根据仓库管理系统的指示，对进货的货物进行分类、分拣和整理，确保其准确无误地存放到指定位置。
2. 熟悉并掌握仓库货架的布局和货物存放规则，按照标准化的操作流程将货物放置到相应的货架上，保证货物的有序存放。
3. 清点货物数量，与系统记录进行核对，确保货物数量的准确性，及时向上级报告异常情况，并进行相应的纠正。
4. 及时处理货物破损、过期、丢失等异常情况，向上级报告并采取相应的补救措施，确保货物质量和数量的正常情况下存放。
5. 按照相关规定对货物进行包装和标识，确保货物清晰可辨，易于识别和管理。
6. 协助其他部门完成货物的调拨、出库和入库工作，确保货物的准确无误地移动和存放。
7. 定期检查仓库货架的结构和设备的安全性，及时向上级汇报任何存在安全隐患的情况，并协助进行相应的修复和维护工作。
8. 配合仓库管理员、物流人员等进行仓库的日常巡检和盘点工作，确保仓库的安全和正常运营。
9. 积极参与仓库的改进工作，提出合理化建议，提高仓库的效率和管理水平。
10. 参加相关培训和学习，不断提升自身的专业知识和技能，提高工作质量和效率。
以上是仓库分拣员的岗位职责范本，通过认真履行以上职责，分拣员能够保持仓库的正常运转和货物的有序存放，为企业提供高效的供应链服务。
装卸分拣工岗位职责说明书
用时：20分钟
按5S管理标准清扫、整理现场
频次：1次/天
用时：10分钟
职
责
八
职责表述：做好外库防护工作
工作时间百分比：4%
工作
任务
生产班休班时，服从安排到外库工作，协助保管做好仓储、防护工作，负责清理零散麻袋包瓶，按要求归入大垛
频次：3次/月
用时：3小时
负责给瓶垛盖上蓬布，系好绳以防风吹、日晒、雨淋、麻袋腐烂
工作
任务
参与按生产要求用量将瓶子从垛上分类别、分品种、搬运、整理、按规定数量清点、横放装入麻袋包并扎紧、缝补袋口
频次：80次/天
用时：5分钟
参与按生产需要量将外库运进的麻袋包中的瓶子搬运、分类、分品种、清点数量、整理、装入塑料周转箱
频次：80次/天
用时：5分钟
参与不合格啤酒瓶处理（客户返回）
频次：6次/月
9、达到领导要求
工作协作关系：
内部协调关系
瓶箱保管班
外部协调关系
无
任职资格：
教育水平
无特殊要求
专业
无特殊要求
工作经验
无特殊要求
能力要求
装卸能力、吃苦耐劳、应变能力
个性特征
有一定的责任心、细心、
生理特征
男性
所需培训
公司制度文化培训
工作特点：
工作场所
厂区所有瓶箱垛现场、上瓶现场装卸
工作方式
以装卸、搬运为主
频次：5次/天
用时：25分钟
负责新瓶麻袋包回收工作，做到包内无碎玻璃渣并做好修补工作把好坏麻袋分类打件做到数量准确无误
频次：2次/月
用时：6小时
负责麻袋件搬运仓储工作，负责把打好的麻袋件分类搬运到仓库做到排放整齐，仓储完好率100%
仓库分拣员岗位职责范本
仓库分拣员岗位职责范本一、岗位概述仓库分拣员是负责仓库内物品的分类、归档和分拣工作的员工。
他们协助仓库经理或主管进行库存管理和出库工作，确保物品的有序存放和及时分发。
二、岗位职责1. 根据仓库的存货管理系统，对收到的货物进行分类和归档，确保货物存放有序并易于查找和取用。
2. 根据订单需求，对货物进行分拣，将不同货品放置在不同货位或库区，确保及时准确地完成分拣工作。
3. 使用电子扫描设备或计算机进行物品的入库和出库操作，确保库存的准确性和及时性。
4. 检查货物的质量和数量，并记录在仓库管理系统中，及时报告异常情况并采取相应措施。
5. 负责货物的装箱和打包工作，确保货物在运输过程中不损坏或丢失。
6. 根据客户需求，准备订单并配送货物，确保及时送达目的地。
7. 协助仓库管理人员进行库存盘点和调整，确保库存准确，并及时上报库存情况。
8. 遵守仓库的安全操作规程，确保人员和物品的安全，并及时上报不安全的工作环境。
9. 参与仓库的日常维护工作，如清洁、整理货位等，确保仓库内部环境的整洁和安全。
10. 参与仓库的改进和优化工作，提出合理化建议，并协助实施相关改进措施。
三、任职要求1. 拥有一定的仓库管理经验，熟悉仓库物流流程和操作流程。
2. 具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够与仓库其他人员进行有效的协作。
3. 具备较高的责任心和工作积极性，能够独立完成分拣和配送等任务。
4. 具备良好的数字和计算机技能，能够熟练使用仓库管理系统和电子扫描设备。
5. 具备一定的体力和耐力，能够适应长时间站立和搬运货物的工作环境。
6. 具备良好的时间管理能力和紧急应变能力，能够处理多任务和应对突发情况。
7. 具备良好的学习能力和适应能力，能够及时掌握新的工作流程和操作方法。
四、工作环境和工作时间仓库分拣员通常在室内仓库环境中工作，可能需要长时间站立和搬运货物。
工作时间通常是按班制或轮班制进行，包括白班、夜班和周末班等。
五、福利待遇具体福利待遇根据公司的规定和政策而定，包括基本工资、加班津贴、社会福利和假期等。
仓库分拣员岗位职责模版(4篇)
仓库分拣员岗位职责模版职位描述：仓库分拣员是负责仓库货物分拣和打包的岗位。
他们需要根据订单要求，将货物按照指定的规则进行分拣，并确保货物能够按时准确地送达到目的地。
分拣员还需要负责检查货物的质量，保证货物完好无损。
此外，他们还需要与其他仓库工作人员配合，确保仓库的正常运作。
职位职责：1.按照仓库管理系统中的订单要求，将货物进行分拣。
根据订单中的要求，将货物分类、分组，并做好相应的标记，以便于快速找到货物。
2.负责检查货物的质量和数量。
在进行分拣的过程中，分拣员需要对每个货物进行检查，确保货物不受损，数量准确。
3.按照仓库的规定和流程，将货物打包。
根据货物的性质和大小，选择合适的包装材料，进行打包。
并且进行相应的标记，以便于配送人员正确送达。
4.按照仓库管理系统的要求，将分拣完成的货物妥善摆放在指定的区域。
确保货物摆放整齐，容易取用，不占用过多的仓库空间。
5.与其他仓库工作人员密切合作，确保仓库的正常运作。
与配送人员、采购人员等沟通协调，协助解决工作中的问题，并确保货物按时准确地送达。
6.严格遵守仓库的安全操作规程和相关法律法规，确保自身的安全和货物的安全。
正确使用和维护分拣设备和工具，避免发生事故。
7.及时报告仓库主管有关仓库货物情况和问题。
如发现货物缺失、损坏等情况，及时向上级报告，并协助解决问题。
8.积极参与仓库的改进和优化工作。
根据实际工作情况，提出合理化建议，提高工作效率和质量。
任职要求：1.具备一定的仓库管理经验。
有货物分拣和打包经验者优先考虑。
2.熟悉仓库管理系统和操作流程。
熟练掌握Excel等常用办公软件的操作。
3.具备基本的数学计算和逻辑思维能力。
能够迅速准确地计算货物数量和重量。
4.具备较强的责任心和工作积极性。
能够承受较大的工作压力，保证订单按时准确完成。
5.具备良好的团队合作能力。
能够与其他仓库工作人员紧密配合，共同完成工作。
6.具备良好的沟通和协调能力。
能够与其他部门的工作人员进行良好的沟通和协调，解决工作中的问题。
分拣员岗位说明书范例 (2)
（8）按时完成领导交办的其他工作任务。
任职资格
年龄要求
20-35
性别要求
男女不限
最低学历要求
初中
专业要求
职称/资格证书
工作经验
知识要求
相关业务专业
能力要求
具有一定实际操作能力
其他要求
工作环境
工作时间
（3）及时把空烟箱交给烟箱回收员，分拣卷烟时把卷烟摆放整齐、规范，及时准确地把卷烟放到周转箱内，并做好卷烟的安全工作。
（4）分拣完毕后，把订单与货物进行核对，做到账物相符，对账物不相符的情况，应及时进行核对，查找原因，上报配货部主任进行解决，并做好相关的记录备案。
（5）分拣完毕，作好分拣区内部安全防范和清洁卫生工作，保证分拣车间的安全。
半年以上
白银市烟草专卖局（公司）
岗位说明书
岗位名称：分拣员
岗位代码：
制定时间：2007年7月1日
岗位基本信息
所在部门
仓储配送中心
岗位定员
7
直接上级
所辖人数
薪酬类型
岗位工资等级
岗位概述
中心具体负责日常分拣作业人员
主要工作职责
（1）按照订单顺序准确分拣，确保配货品种、数量、规格准确无误。
（2）完成省局市局分拣指标，提高分拣烟的效率与速度，在保证质量的前提下降低成本。
分拣车间各岗位说明书
分拣车间各岗位说明书一、引言分拣车间是一个组织高度机械化的生产环境，有效的岗位分工能够提高生产效率和产品质量。
本文将详细介绍分拣车间中各个岗位的职责和工作要求，以准确展现细节，从而确保工作流程的顺畅进行。
二、岗位一：分拣员1. 职责：分拣员是分拣车间中最基础的岗位，主要负责将原料或成品按照指定的要求进行分类、整理和装载。
具体职责包括：- 根据工作指导和产品要求，准确地将产品按照规定的分类进行分拣；- 对分类好的产品进行仔细的检查，确保质量符合标准；- 组装、打包和装载产品，并准确记录数量和质量信息；- 维护工作区域的整洁和安全。
2. 工作要求：- 熟悉仓储和物流管理的基本知识，了解常见的产品分类方法；- 能够快速而准确地进行分拣工作，对细微的差别有较高的辨识能力；- 具备良好的团队合作和沟通能力，能够与其他员工配合完成工作任务；- 具备良好的体力和耐力，适应长时间站立和劳动；- 具备高度的责任心和细致的工作态度，能够遵守操作规范和安全要求。
三、岗位二：质检员1. 职责：质检员是分拣车间中负责产品质量的重要岗位，主要负责对分拣员分拣好的产品进行质量检查，并确保产品符合标准和客户要求。
具体职责包括：- 进行抽样或全检，检查产品的尺寸、颜色、质地、标签等质量要求；- 使用各种测试设备和工具，如计量仪、光谱仪等，对产品进行物理或化学分析；- 评估产品是否存在缺陷或损伤，制定合格和不合格的判定标准；- 记录和报告测试结果，协助解决产品质量问题；- 培训和指导分拣员，提高其质检意识和技能。
2. 工作要求：- 具备质量管理的基本知识，了解质量管理体系和相关标准；- 熟悉产品质量检验的常用方法和仪器设备的使用；- 具备分析和解决问题的能力，能够准确判断产品质量；- 具备仔细和耐心的特点，对细节有高度的重视；- 具备良好的沟通和团队合作能力，能够与其他员工协调工作。
四、岗位三：装载员1. 职责：装载员是分拣车间中负责装载和搬运产品的岗位，主要负责将分拣好的产品按照要求进行装载和堆放，并确保产品的安全和避免破损。
物流快递分拣工作描述范文优选
物流快递分拣工作描述范文优选物流快递分拣工作是指将货物按照一定的规则分类、分组，并按照目的地进行分配的工作。
分拣工作在物流行业中具有重要的地位和作用，直接影响着货物的运输和配送效率。
以下是一份关于物流快递分拣工作的详细描述范文。
一、岗位职责1.负责接收进货单，并根据单据上的信息确认货物的数量、品种等内容。
2.根据系统或物品上的标识信息，对货物进行分类，确保不同类别的货物能够分开存放。
3.对货物进行盘点，并比对系统内的库存信息，确保库存的准确性。
4.组织货物的装箱和封装，保证货物在运输过程中的安全性。
5.根据目的地信息，将货物分配至不同的发送区域或送货车辆。
6.及时向上级报告异常情况，协助处理仓储和配送中的问题。
7.保持工作区域的整洁和安全，遵守公司的各项规定和制度。
8.完成上级交办的其他相关工作。
二、任职资格1.具备一定的健康体魄，能够适应长时间的站立和搬运重物。
2.具备一定的数理逻辑能力，能够快速准确地辨别货物的种类和数量。
3.有一定的团队合作精神，能够与同事配合完成工作任务。
4.熟悉相关的仓储和物流知识，具备一定的操作经验者优先考虑。
5.严谨细致，有责任心，对工作细节有高度的关注和把控能力。
6.具备良好的沟通能力，能够及时向上级汇报工作进展情况。
三、工作环境1.工作地点为仓储中心或物流分拣中心，需要在动力设备的辅助下完成作业。
2.工作过程中需根据不同的货物属性和目的地信息定时变更作业区域。
3.工作时间可能会因物流行业特性而需要调整，需要接受轮班制或夜班工作。
四、工作心得1.分拣工作是一项细致而繁琐的工作，需要时刻保持高度的注意力和工作状态，以确保分拣准确无误。
2.了解仓库区域的划分和货物的存放规则，能够更加高效地完成分拣任务。
3.与配送人员保持良好的沟通，及时了解和反馈配送过程中的问题，确保货物准时到达目的地。
4.注意个人安全和卫生，遵守操作规范，正确使用动力设备和工具。
5.保持积极的工作态度，与同事和睦相处，相互帮助，提高工作效率。
分拣员岗位职责(16篇)
分拣员岗位职责（16篇）分拣员岗位职责（精选16篇）分拣员岗位职责篇11.根据订单要求，从库房存储的商品中将客户所需求的商品进行分拣及包装，与物流部门进行工作交互。
2.熟练开展拣货作业、认真完成每日拣货工作，保证发货准时；3.保证拣货的品种、数量准确无误；4.减少拣货过程中出现的耗损和浪费；5.做好分拣现场的卫生和安全工作；6.协助库管完成相关工作；分拣员岗位职责篇21、按规定穿戴好工作服、帽、鞋及口罩等卫生用品；2、配合加工主管领取当天需分拣的菜品，并做好物资领用记录；3、按照雪鼎农业蔬菜加工标准分拣蔬菜，并根据装箱要求分拣急需的菜品，再分拣其他菜品，确保包装的蔬菜的重量且新鲜完好；4、把整理好的蔬菜按规定装筐，并防止挤压蔬菜；5、根据规定对整理好的蔬菜进行装箱作业，装箱时确保箱内蔬菜且重量达到客户要求的标准重量，不符合要求须返工；6、配合库管将装好箱的蔬菜入库，按照码放要求将箱子在运输车上码放整齐，并整齐的摆放在冷库内，注意箱子不能靠墙且不能放于制冷机下方，做好入库记录；7、下班前关闭车间内所有电器设备电源或开关；8、下班前打扫车间卫生，注意地面异物要清理干净，并用水进行冲洗，并将分拣台擦拭干净；9、下班前对所有分拣用具，包括刀、菜板等进行清洗，并放到指定位置；10、下班前将运输车、塑料筐等清理干净放于指定位置；11、将所有垃圾桶清理干净并将垃圾分类放到指定地点；12、使用刀具、手工包装机等器具时注意人身安全，发现有安全隐患及时向上级领导汇报；13、所以人员必须绝对服从领导指挥。
分拣员岗位职责篇31. 负责按标准完成PDA扫描、分拣；2. 负责转运中心货物安全、和分拣；3. 负责转运中心仓库货物准确、整齐码放；4. 负责转动中心仓库6S管理实施、控制；5. 负责转运中心异常上报，协助异常处理专员及时处理货物异常。
分拣员岗位职责篇4岗位职责:1、执行配送中心物资管理，确保配送中心作业顺利进行;2、负责配送中心日常物资的验收、入库、保管、盘点、对账等工作;3、负责配送中心日常物资的拣选、复核、装车及发运工作;4、负责保持中心内货品和环境的.清洁、整齐和卫生工作;5、负责相关单证的保管与存档;6、配送中心数据的统计、存档、帐务和系统数据的输入等。
分拣理货员岗位说明书范例
无
工作场所
仓库
工业伤害
无
岗位说明书
编号：
一、基本资料
岗位名称
分拣（理货）员
撰写人
安月平
所属部门
客户服务科
本部门审核人
赵小林
职位级别
直接晋升职位
副股
后备升迁职位
无
批准人
赵小林
批准日期
二、职位关系
直接和间接领导的
职位数量
无
直接和间接领导的
职位类别
无
直接上级
直接下级
三、工作协作关系
内部联系
无需跟内部其他部门联系
外部联系
无需外部联系
四、职位目的
做好送货员后勤工作,准确无误地将卷烟分拣到每条线上。
五、岗位职责
岗位职责
责任性
频率
1、根据卷烟总预提单领货到备货区，将卷烟分品种、规格放入指定位置。
主要责任
时常
2、根据卷烟配送单据按户准确分拣，配货；确保品种、数量准确无误。
主要责任
时常
3、协助送货员将卷烟装车。
主要责任
时常
4、完成领导交办的其他工作
2、能主动协调与其他部门的工作关系。
3、能撰写一般文字材料，具有一定的语言表达能力。
所需技能
1、熟卷烟品种，熟练分拣的操作流程
2、掌握仓储及商品养护等知识。
3、掌握消防器材的使用方法,具备一定安全防范知识
特殊要求
八、工作基本特征
工作难点
无特殊工作难点
复杂性
一般复杂
创造性
一般创造性
协调难度
无
工作压力
大
主要责任
偶尔
六、职位职权
分拣配货员岗位说明书范例
（5）管理和协调分拣人员的日常工作；
（6）负责卷烟烟箱回收管理工作；
（7）完成领导交办的其他工作。
任职资格
年龄要求
22-35
性别要求
男
最低学历要求
大专
专业要求
管理等类
职称/资格证书
工作经验
知识要求
管理类专业、相关业务专业
能力要求
具有一定的管理经验
其他要求
工作环境
白银市烟草专卖局（公司）
岗位说明书
岗位名称：分拣配货员
岗位代码：
制定时间：2007年7月1日
岗位基本信息
所在部门
仓储配送中心
岗位定员
1
直接上级
所辖人数
薪酬类型
岗位工资等级
岗位概述
中心具体负责分拣作业管理人员
主要工作职责
（1）负责日常分拣作业管理活动；
（2）负责分拣车间日常管理工作；
（3）根据卷烟配送单据分拣、配货；
工作时间
1年以上
仓库分拣员岗位职责说明
仓库分拣员岗位职责说明仓库分拣员岗位职责说明
一、职责范围
1. 按照仓库管理制度和标准操作程序，对货物进行分拣、装载、搬运等工作；
2. 根据拣货订单和出库要求，确保货物
正确出库；3. 按照需求将货物移动到指定货架上，并对货架
进行标识和记录；4. 按照精益生产方式，遵守和推行5S理念，维护工作环境的整洁和安全；5. 完成下级部门领导交办的其
他任务。
二、合法合规
1. 遵守国家法律法规和公司规章制度，不得使用非法手
段获取私利；2. 严格执行公司的质量标准，并对产品的出入
库进行准确记录、检验和验证；3. 维护公司的声誉和形象，
不泄露公司的商业机密和客户信息。
三、公正公平
1. 不歧视不评价员工的性别、年龄、国籍、宗教信仰等
个人因素；2. 坚持团队合作和互助，尊重同事，避免个人行
为影响团队工作；3. 对待客户和供应商一视同仁，不偏袒任
何一方。
四、切实可行
1. 确保工作任务按时完成，主动解决问题，减少人员和工艺上的失误；
2. 具有基本的仓库操作技能和装卸货物的动作技能，能够熟练并安全地操作所需设备；
3. 运用科技手段提高工作效率，如使用条形码技术、RFID技术等。
五、持续改进
1. 通过学习、培训和交流，不断提升业务水平和个人素质；
2. 积极参与公司质量管理、效率提升等活动，为公司发展做出积极贡献；
3. 提供改进意见，发现问题并及时反馈，并与团队共同探索解决方案。
以上为仓库分拣员岗位职责说明，范围包括职责范围、合法合规、公正公平、切实可行和持续改进。
企业负责人应根据实际情况加以完善和优化，确保该说明在职场实践中起到指导和规范作用。
分拣员岗位职责范文
分拣员岗位职责范文分拣员是一个企业或组织中非常重要的一员，主要负责将产品、文件或其他物品根据指定的标准进行分类和整理，确保它们被准确地分配给正确的位置。
以下是一个分拣员的主要职责：1.分拣物品：分拣员的主要职责是将物品按照规定的标准进行分类和整理。
这可能包括将产品按照特定的属性（如尺寸、颜色等）分开，将文件按照不同的分类整理，或将其他物品放入适当的容器中。
这需要分拣员具备良好的分类和整理能力，确保物品能够被准确地归类和分配。
3.组织仓库空间：分拣员需要合理安排仓库或存储空间内的物品，确保它们被存放在正确的位置。
这可能需要根据物品的分类和属性来设置不同的区域或标识，以便容易找到需要的物品。
分拣员还需要定期整理和清理仓库，确保仓库内部整洁有序，方便管理和物品取用。
4.使用分拣设备：分拣员通常会使用一些分拣设备来进行工作，如货物分拣机、传送带等。
分拣员需要熟练掌握这些设备的操作，以确保物品能够被准确地分拣和运输。
同时，分拣员还需要及时检查设备的工作状况，如有故障或需要维修时，及时报告相关部门并进行处理。
5.处理订单和记录：分拣员需要根据客户的订单要求进行拣货，并确保订单准确无误。
这可能包括检查订单的数量和规格，并根据订单清单准备好包裹或装箱。
分拣员还需要记录每份订单的处理情况，以便跟踪和核对工作进展，并协助顾客查询订单情况。
6.协调工作流程：分拣员需要与其他团队成员密切合作，确保工作流程的顺利进行。
这可能包括与库管员、送货司机等进行协调和沟通，确保物品可以及时准确地送达目的地。
分拣员还需要根据工作安排和要求，高效地完成工作，并及时汇报工作进展和问题。
总的来说，分拣员是一个重要的岗位，其职责涉及到对物品的分类、整理、质量检查、仓库管理以及与团队其他成员的协调工作。
通过熟练掌握相关的技能和工具，分拣员能够确保物品准确无误地进行分配和运输，为企业或组织的正常运作提供了重要的支持。
仓库分拣员岗位职责说明
仓库分拣员岗位职责说明（最新版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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2023年仓库分拣员岗位职责说明
2023年仓库分拣员岗位职责说明一、岗位概述2023年仓库分拣员是指在仓库中负责对货物进行分拣、打包、标注等工作的员工。
岗位职责主要包括收货、分拣、打包、标注、仓库管理及货物追踪等方面的工作。
二、主要职责1. 收货管理（1）验收进货：负责验收进货的数量、质量及包装等情况，并确认是否符合要求。
（2）上架：将验收合格的货物按照规定的仓位、分类进行上架操作。
2. 分拣作业（1）根据订单信息，按照规定的流程和标准进行货物分拣，确保按照要求将货物放置到相应的区域。
（2）核对商品的品名、规格、数量等信息，确保分拣的准确性和数量的一致性。
3. 打包作业（1）根据订单要求，将分拣好的货物进行打包，包括选择合适的包装材料、尺寸和方式等。
（2）尽量确保包装的紧密度和保护性，避免货物在运输过程中受损。
4. 标注管理（1）根据相关规定，为打包好的货物贴上相应的标签、标识，包括货物名称、规格、数量、生产日期等。
（2）确保标识的清晰可见，便于日后的查找和追踪。
5. 仓库管理（1）保持仓库环境的整洁有序，定期清理仓库内的杂物，保持货架、货位的整齐。
（2）按照仓库规定，对仓库内的货物进行盘点、整理、移位等。
6. 货物追踪（1）根据系统或上级要求，定期进行货物追踪、盘点，确保货物的及时准确性。
（2）对于有问题的货物，及时进行处理和报告，确保问题及时解决。
三、任职要求1. 学历要求：高中及以上学历，具备相应职业证书优先考虑。
2. 工作经验：有仓库分拣工作经验者优先考虑。
3. 职业素质：具备较强的责任心、细心耐心和动手能力。
4. 身体条件：身体健康，能适应一定的体力劳动。
5. 业务知识：了解仓库管理相关知识，并熟悉相应的操作流程和仓库系统。
四、工作环境仓库分拣员一般在室内工作，需要站立或走动较多时间。
根据工作需要，可能需要进行倒班或加班。
五、职业发展2023年仓库分拣员作为仓储物流行业中的关键岗位之一，具备较好的职业发展空间。
在岗位工作中，通过不断学习和积累，可以逐步向仓库主管或仓库管理员等岗位发展。
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职位说明书
生效日期:2007年8月18日 第 1 页 共 2 页 职位名称 分拣员 职位编号 所属部门 物流配送中心 拟制 岗位类别 作业岗位
审核 部门类别
Ⅱ
批准
3.1做好卷烟分拣工作。
3.2做好与送货员的交接工作。
3.3杜绝一切安全事故的发生。
3.4保持分拣场所卫生整洁。
序号
职 责
工作权重
频次
权限
经办 审核 批准 督导 1 熟悉卷烟的品名、规格、产地、包装。
10% 2
服从上级主管的工作安排，发扬团队精神，努力完成卷烟分拣任务。
10%
3 对卷烟外包装检查，杜绝残损、水湿、过期、霉变及未贴标识的卷烟进行分
拣。
10% 1次/日
4 按销售单据的品名、规格、数量进行分拣，做到不错拣、不多拣、不漏拣。
10% 1次/日 5
分拣后卷烟整理打包，按指定区域堆放整齐。
10%
1次/日
6 严格执行商品进出仓点、验、校、核规定，协助送货员做好装车前的核对工
作。
10% 1次/日
7
使用机械分拣系统时，严格遵守机械分拣系统操作规程，杜绝安全事故。
10% 8 爱护设备，做好清洁和维护工作。
10% 1次/日 9 保持工作场所整洁，物品堆放整齐有序。
10%
10 加强学习，提高工作技能和工作效率。
5%
2职位关系图 3基本目标
配货部经理
分拣员
4职责权限 1基本资料
职位说明书
生效日期:2007年8月18日 第 2 页 共 2 页
11 完成上级交办的其它任务。
5% 随时
5.1与营销管理中心的联系。
5.2与物流配送中心各部门的沟通协调。
6.1思想品质素质
6.1.1遵规守法，品行端正，诚信廉洁，勤奋敬业，团结合作，作风严谨，有良好职业素养。
6.2学历及专业背景要求 6.2.1高中以上学历 6.3经验要求
6.3.1相关卷烟分拣经验。
6.4技能要求
6.4.1基本技能：较强的语言表达能力。
6.4.2业务技能：熟悉卷烟分拣流程
6.4.3计算机技能：熟悉掌握WORD 、EXCEL 方案处理和办公室自动化、金叶2000、分拣系统及全省营销管理系统。
6.4.4其它技能：善于与人沟通的能力。
6.5有助于提升工作业绩的培训 6.5.1参加相关的业务知识培训。
6任职要求 5工作联系。