工作协议书范本
对工作的敬业协议书范本(3篇)
第1篇甲方：（姓名）乙方：（姓名）签订日期：____年____月____日签订地点：____市____区鉴于甲方（姓名）于____年____月____日加入乙方（姓名）所在单位，担任____岗位，乙方（姓名）希望与甲方（姓名）就工作敬业精神达成如下协议：第一章总则第一条目的与原则本协议旨在明确甲乙双方在乙方单位工作期间，甲方应具备的敬业精神和职业操守，确保乙方单位的正常运营和发展。
甲乙双方应本着平等、自愿、诚实信用的原则，共同维护双方的合法权益。
第二条敬业精神的定义敬业精神是指甲方在从事乙方单位工作时，全心全意投入，尽职尽责，追求卓越，不断提高自身业务能力和综合素质，为乙方单位的繁荣发展贡献自己的力量。
第二章甲方应尽的义务第三条遵守规章制度甲方应严格遵守乙方单位的各项规章制度，包括但不限于作息时间、保密规定、职业道德等，确保工作纪律。
第四条履行岗位职责甲方应认真履行岗位职责，按照工作计划和要求，完成各项工作任务，保证工作质量。
第五条提高业务能力甲方应不断学习新知识、新技能，积极参加单位组织的各类培训，提高自身业务水平和综合素质。
第六条团队协作甲方应与同事保持良好的合作关系，互相尊重、互相帮助，共同完成团队任务。
第七条保密义务甲方应保守乙方单位的商业秘密，未经乙方单位同意，不得向任何第三方泄露。
第八条工作态度甲方应保持积极向上的工作态度，对待工作认真负责，积极主动，勇于承担责任。
第三章乙方应尽的义务第九条提供培训与发展机会乙方应提供必要的培训和发展机会，帮助甲方提高业务能力和综合素质。
第十条保障合法权益乙方应保障甲方的合法权益，包括但不限于工资待遇、休息休假、社会保险等。
第十一条创造良好工作环境乙方应创造良好的工作环境，为甲方提供必要的工作条件和设施。
第十二条提供激励措施乙方应根据甲方的表现，提供相应的激励措施，如奖金、晋升等。
第四章违约责任第十三条甲方违约责任若甲方违反本协议的约定，乙方有权采取以下措施：1. 警告；2. 通报批评；3. 暂停或终止甲方的工作；4. 追究甲方相应的经济责任。
工作岗位协议书范本模板
工作岗位协议书范本模板甲方（用人单位）：____________________乙方（员工）：____________________鉴于甲方因业务发展需要，拟聘请乙方担任特定工作岗位，乙方愿意接受甲方的聘请，并同意遵守甲方的规章制度和工作要求。
双方本着平等自愿、诚实信用的原则，经协商一致，特订立本协议，以资共同遵守。
第一条岗位安排1.1 甲方根据工作需要，安排乙方在___________________部门担任___________________岗位。
1.2 乙方应按照甲方的要求，履行岗位职责，完成工作任务。
第二条工作内容2.1 乙方的工作内容主要包括：____________________2.2 甲方有权根据工作需要，调整乙方的工作内容，乙方应予以接受并执行。
第三条工作时间3.1 乙方应遵守甲方规定的工作时间，即每周工作___________________小时。
3.2 甲方因工作需要，可要求乙方加班，乙方应予以配合。
加班时间及加班费按照国家相关法律法规及甲方规定执行。
第四条薪酬福利4.1 甲方应按照国家法律法规及双方约定，按时足额支付乙方工资。
4.2 乙方的工资构成包括：基本工资、岗位工资、绩效工资等，具体数额及支付方式由甲方根据乙方的工作表现和公司薪酬政策确定。
4.3 甲方应依法为乙方缴纳社会保险和住房公积金。
第五条保密义务5.1 乙方应对在工作期间知悉的甲方商业秘密、技术秘密及其他保密信息予以保密。
5.2 乙方违反保密义务，给甲方造成损失的，应依法承担赔偿责任。
第六条协议的变更、解除和终止6.1 双方应本着协商一致的原则，变更本协议的内容。
6.2 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本协议：6.2.1 严重违反甲方规章制度的；6.2.2 严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；6.2.3 被依法追究刑事责任的。
6.3 甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本协议：6.3.1 未按照约定支付劳动报酬的；6.3.2 未依法为乙方缴纳社会保险费的。
个人用工协议书范本6篇
个人用工协议书范本6篇篇1甲方（用工单位）：___________________________乙方（工人）：_____________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、公平的原则，就乙方在甲方提供劳务事宜达成如下协议：一、协议期限本协议自____年__月__日起至____年__月__日止。
二、工作内容与地点1. 乙方同意在甲方提供的岗位上工作，岗位名称：_____________________。
2. 乙方的工作地点为：_________________________________________。
3. 乙方应按照甲方的要求，按照岗位职责标准，按时、按质、按量完成工作任务。
三、工作时间与休息休假1. 甲方根据工作需要安排乙方的工作时间。
乙方应遵守甲方的考勤制度。
2. 甲方保证乙方享有法定休息休假权利。
具体安排按照国家法律法规和甲方规定执行。
四、劳动报酬1. 甲方按月支付乙方劳务报酬，工资不低于当地最低工资标准。
具体标准根据乙方岗位和工作表现确定。
2. 甲方应按照约定时间，通过银行转账或现金方式支付乙方工资。
五、保险与福利1. 甲方应为乙方缴纳工伤保险费用，保障乙方在工作过程中因工作原因导致的意外伤害。
2. 乙方享有国家规定的各项福利待遇。
甲方根据企业情况，为乙方提供必要的劳动保护和福利待遇。
六、劳动纪律与保密义务1. 乙方应遵守甲方的劳动纪律，遵守职业道德，保守甲方的商业秘密。
2. 乙方在协议期内及协议终止后，不得泄露甲方商业秘密。
若违反，应承担法律责任。
七、协议解除与终止1. 本协议可因以下原因而解除：双方协商一致；乙方严重违反劳动纪律或甲方规定；甲方经营状况发生重大变化等。
2. 本协议到期，如双方不再续签，则自动终止。
八、违约责任1. 甲乙双方应全面履行本协议约定的义务，任何一方违反本协议约定，应承担违约责任。
2. 乙方违反保密义务或违反工作纪律，给甲方造成损失的，应承担赔偿责任。
职工职责协议书范本(3篇)
第1篇甲方（用人单位）：____________________地址：____________________法定代表人：____________________联系电话：____________________乙方（职工）：____________________身份证号码：____________________联系电话：____________________根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，就乙方在甲方处工作的职责达成如下协议：一、工作内容1. 乙方在甲方处从事的工作岗位为：____________________。
2. 乙方的工作内容主要包括但不限于以下事项：（1）按照甲方的要求，完成本职工作，确保工作质量达到甲方规定的标准；（2）遵守甲方的工作制度、纪律和操作规程，服从甲方的管理；（3）参加甲方组织的各项培训、学习活动，提高自身业务水平；（4）保守甲方商业秘密，不得泄露甲方技术、经济、经营等信息；（5）完成甲方交办的其他工作任务。
二、工作时间和地点1. 乙方的工作时间为：____________________。
2. 乙方的工作地点为：____________________。
三、工作条件1. 甲方为乙方提供必要的工作条件，包括但不限于工作场所、工作设备、工作资料等。
2. 甲方应确保乙方的工作环境符合国家相关安全、卫生、环保标准。
四、劳动报酬1. 乙方工资按月支付，具体工资标准为：____________________。
2. 乙方工资发放时间为每月____日，如遇节假日，则提前发放。
3. 乙方享有国家规定的加班费、奖金、津贴等福利待遇。
五、社会保险和福利1. 甲方依法为乙方缴纳社会保险，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
2. 甲方依法为乙方缴纳住房公积金。
3. 甲方根据国家规定和实际情况，为乙方提供带薪年休假、婚假、产假、丧假等福利待遇。
通用版就业协议书范本5篇
通用版就业协议书范本5篇篇1甲方（用人单位）：____________________乙方（受聘人员）：____________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》以及其他相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就乙方在甲方就业事宜达成如下协议：一、协议期限本协议自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容及工作地点1. 乙方应在甲方从事的岗位为：____________________。
2. 乙方的工作地点为：____________________。
三、工作时间和休息休假1. 甲方根据乙方的工作性质和岗位特点，实行以下工时制度：标准工时制度、综合计算工时制度或者不定时工作制。
具体由甲乙双方协商确定。
2. 甲方应按照国家有关规定安排乙方休息休假。
四、劳动报酬及支付方式与时间1. 乙方的基本月薪为：____________________元（含五险一金）。
具体薪资结构、发放时间和方式等由甲乙双方协商确定。
2. 甲方应根据乙方的工作表现、业绩以及公司整体业绩情况，对乙方的薪资进行定期调整。
五、社会保险与福利1. 甲乙双方应按照国家和地方有关规定参加社会保险并缴纳社会保险费用。
甲方应为乙方缴纳社会保险费。
具体缴纳比例按照当地政策执行。
2. 乙方享受国家规定的相关福利待遇。
如：带薪休假、年终奖等。
具体由甲乙双方协商确定。
六、保密与竞业限制1. 乙方应保守甲方的商业秘密和技术秘密，不得对外泄露。
否则，应承担相应的法律责任。
2. 在协议期内及协议终止后的一定时间内，乙方不得在与甲方业务相冲突的其他公司从事竞争业务。
具体期限和范围由甲乙双方协商确定。
七、培训与培训费用承担甲方应对乙方进行必要的职业技能培训和职业素养培训。
培训费用由甲方承担。
如因乙方原因解除协议，乙方应承担部分培训费用。
具体由甲乙双方协商确定。
八、违约责任任何一方违反本协议约定，应承担违约责任。
三方协议工作协议书范本(3篇)
第1篇甲方（用人单位）：【单位名称】乙方（劳动者）：【姓名】丙方（中介机构/推荐方）：【机构名称】鉴于甲方需要招聘一定数量的员工，乙方愿意加入甲方工作，丙方作为乙方与甲方之间的中介机构或推荐方，为双方的顺利合作提供桥梁和保障。
根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，特订立本协议，以资共同遵守。
第一条协议主体1.1 甲方：【单位名称】，以下简称“甲方”。
1.2 乙方：【姓名】，身份证号码：【身份证号码】，以下简称“乙方”。
1.3 丙方：【机构名称】，以下简称“丙方”。
第二条工作岗位与职责2.1 乙方同意接受甲方安排，从事以下岗位工作：【具体工作岗位】2.2 乙方在甲方工作期间，应遵守甲方各项规章制度，服从甲方的管理，履行以下职责：（1）按照甲方的要求完成工作任务；（2）保守甲方商业秘密，不得泄露或擅自使用；（3）爱护甲方财产，不得损坏；（4）积极参加甲方组织的各项活动；（5）完成甲方交办的其他工作任务。
第三条工作时间与地点3.1 乙方的工作时间为：【工作时间安排】3.2 乙方的工作地点为：【工作地点】第四条工资与福利待遇4.1 乙方的基本工资为每月【金额】元，按月支付。
4.2 乙方享有以下福利待遇：（1）社会保险：按照国家规定为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险；（2）住房公积金：按照国家规定为乙方缴纳住房公积金；（3）带薪年休假：根据国家规定和甲方实际情况，享受带薪年休假；（4）其他福利：根据甲方规定，乙方还享有【其他福利待遇】。
4.3 甲方应根据国家规定和乙方的工作表现，定期对乙方的工资和福利待遇进行调整。
第五条试用期5.1 本协议签订后，乙方应进入试用期，试用期为【试用期时长】。
5.2 在试用期内，甲方可对乙方的工作表现进行考察，乙方应努力工作，争取在试用期内达到正式员工的要求。
5.3 试用期内，甲方不得以任何理由降低乙方的工资和福利待遇。
简易用工协议书范本6篇
简易用工协议书范本6篇全文共6篇示例，供读者参考篇1简易用工协议书范本甲方：（用工单位名称）乙方：（劳动者姓名）根据《中华人民共和国劳动法》及其相关规定，为明确双方权利和义务，经双方友好协商，就甲方拟聘请乙方从事工作事宜达成如下协议。
一、工作内容1. 乙方应按照甲方安排的工作任务和工作时间，认真、负责地完成工作。
2. 乙方须遵守甲方的工作纪律和规章制度，服从管理。
二、工作时间和地点1. 工作时间为每周工作5天，每天工作8小时，休息日为每周的周六、周日。
2. 工作地点为甲方所在的办公地点，如有临时需要调动工作地点的情况，须提前告知乙方。
三、工资和福利1. 乙方的工资为XXXX元/月，另外按照国家规定支付社会保险等福利。
2. 乙方享有带薪年假、病假等假期福利。
四、解除协议1. 任何一方均有权在提前XX天书面通知的情况下解除本协议。
2. 在本协议解除后，乙方应及时交还甲方提供的工作设备和资料。
五、保密责任1. 乙方应当保守甲方的商业秘密和客户信息，不得泄露给他人。
2. 在解除本协议后，乙方仍然应当继续遵守保密义务。
六、其他1. 本协议自双方签字盖章后生效，至双方完成工作任务或解除协议时终止。
2. 本协议未尽事宜，由双方协商解决。
甲方（盖章）：乙方（签字）：日期：日期：以上是关于简易用工协议书范本，双方在签署协议前应仔细阅读并确保了解协议的内容，如有疑问可寻求法律意见。
希望双方能够遵守协议规定，共同合作，共同发展。
篇2简易用工协议书范本甲方（雇主单位）：名称：XXXX公司法定代表人：XXX地址：XXX电话：XXX乙方（员工）：姓名：XXX身份证号码：XXX住址：XXX电话：XXX为了明确双方的权利和义务，经双方友好协商，就乙方到甲方单位担任XXX工作签订以下用工协议书：一、工作内容1. 乙方将以全职员工身份在甲方公司担任XXX工作，具体职责和工作内容由甲方安排。
2. 乙方需遵守公司的相关规章制度，服从公司领导的管理和安排。
劳动用工协议书范本六篇
劳动用工协议书范本六篇[优质合同]劳动用工协议书范本六篇。
劳动用工协议书范本(篇一)甲方：乙方：身份证号码：根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律、法规的规定，甲、乙双方经平等协商，一致同意签订本合同，双方共同遵守。
一、合同期限1、本合同为有固定期限：____年___月___日起至_____年___月___日止。
2、双方同意本合同有效期内前___月为试用期(从____年___月___日起至_____年___月___日止)。
二、工作内容劳动用工合同书1、乙方的工作岗位为_________________，其主要工作任务及职责为2、甲方可根据工作需要另行调换乙方的工作岗位。
三、工资、福利、保险待遇1、乙方的正常工作时间工资为：______元/月。
2、甲方根据乙方的工作表现可给予绩效奖金，详细数额按甲方对乙方的当月绩效考核成绩确定，并决定是否发放。
3、因甲方经营状况，甲方可视情况调整奖金数额以及终止发放奖金的权利。
4、甲方在劳动合同期限内按国家和广州地区社会统筹保险的有关规定为乙方办理社会统筹保险。
四、劳动纪律和培训1、乙方在聘用期间，应严格遵守甲方的各项规章制度，严格遵守工作操作流程、平安卫生标准和技术作业标准。
2、乙方违背甲方的劳动纪律及各项规章制度的，甲方可视情节轻重，给予调职、降薪、罚款、解除劳动合同等处理。
3、为增强员工的工作才能，甲方可根据乙方的管理知识和工作技能的需要，对中高层管理人员提供外部培训学习的条件和费用;对基层员工提供内部培训的条件及培训费用。
五、工作时间、工作保护和工作条件1、甲方实行每日工作八小时制。
因甲方的经营需要，乙方在国家规定的法定节假日、休息日或正常工作日超勤工作的.，甲方应给予乙方轮休、补休。
2、甲方应执行国家有关工作保护的法律法规，为乙方工作场所提供必要的平安和卫生设施，并根据乙方的工作需要，为乙方配置必需的工作用品、工具。
六、劳动合同的变更、解除、终止和签订1、订立本合同所根据的国家法律或地方的行政法规、规章发生变化时，本合同应变更相关内容。
工作免责协议书范本(精选6篇)
工作免责协议书范本（精选6篇）工作免责协议书1甲方：_________________乙方：法定代表人甲、乙双方就共同促进_________________公司的发展事宜，经友好协商，订立协议如下：第一条：直接责任人和实际管理者为甲方。
第二条：甲方聘用乙方担任法定代表人的职位。
第三条：乙方担任_________________公司法定代表人期间，因公司行为造成任何经济索偿或法律纠纷，均由甲方承担相关的经济赔偿及法律责任，乙方无须承担任何责任。
第四条：本协议的未尽事宜由甲、乙双方另行协商解决。
第五条：本协议一式三份，甲乙双方各执一份，公司保存一份，具有同等法律效力。
第六条：本协议甲、乙双方签字并盖章之日起生效。
甲方：_________________乙方：______________________年_____月_____日工作免责协议书2甲方：乙方：单位住所：身份证号码：姓名因年龄限制，尚未能购买社保、工伤保险，基于该员工个人意愿。
甲、乙双方经平等协商，一致同意签订本合同，共同遵守。
第一条工作内容1、乙方同意在被聘用期间，根据甲方工作需要，在公司家政部从事______________工作。
2、乙方应按照甲方的要求，按规定的标准完成工作。
第二条协议期限本协议有效期自_______年___月__日起，至____年__月__日止，本协议期限为______年。
第三条劳动时间1、乙方在被聘用期间执行标准工时工作制。
2、乙方必须尽职尽责完成甲方规定的劳动内容，并达到规定的质量标准。
3、乙方不能以甲方的名义开展任何与完成约定的工作任务无关的业务、活动或者从事违法犯罪活动，否则一切后果乙方自己负责，同时甲方保留追究其法律及经济责任的权利。
第四条劳动纪律1、乙方在聘用期间，应遵守甲方的各项规章制度及劳动纪律，严格遵守公司工作规范，爱护甲方的财产，遵守职业道德。
2、乙方违反劳动纪律及各项规章制度的，甲方可视情节轻重，给予调职、降薪或提前解除本合同。
临时工工作免责协议书范本(3篇)
第1篇协议编号：_______甲方（用人单位）：____________________乙方（临时工）：____________________鉴于甲方因工作需要，临时聘请乙方担任_______岗位工作，为确保双方权益，明确责任，经双方友好协商，特订立本协议如下：一、协议内容1. 工作内容乙方同意在甲方提供的岗位上从事临时性工作，具体工作内容、工作时间、工作地点等由甲方根据实际需要确定。
2. 工作期限本协议的有效期为_______年，自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。
如因工作需要，经双方协商一致，可以延长协议期限。
3. 工作报酬乙方在甲方工作期间，甲方将按照国家及地方有关法律法规的规定支付乙方报酬，具体金额为每月_______元，支付方式为_______（如：银行转账、现金支付等）。
4. 工作条件甲方将为乙方提供必要的工作条件，包括但不限于工作场所、工作设备、工作资料等。
乙方应合理使用甲方提供的工作条件，不得损坏或擅自挪用。
5. 保密条款乙方在甲方工作期间及离职后，均应严格遵守甲方保密制度，不得泄露甲方的商业秘密、技术秘密等涉及甲方的机密信息。
6. 责任与义务（1）乙方应按照甲方的要求，认真履行工作职责，确保工作质量。
（2）乙方应遵守国家法律法规、甲方的规章制度以及职业道德，维护甲方形象。
（3）乙方应保守甲方商业秘密，不得利用职务之便谋取不正当利益。
（4）乙方应服从甲方的工作安排，配合甲方完成工作任务。
二、免责条款1. 甲方在乙方工作期间，如因工作性质或工作内容导致乙方在工作中发生意外伤害，甲方不承担赔偿责任。
2. 乙方在甲方工作期间，如因个人原因（如疾病、意外等）导致无法完成工作任务，甲方有权解除本协议，且甲方不承担任何经济补偿责任。
3. 乙方在甲方工作期间，如因违反国家法律法规、甲方的规章制度或职业道德，甲方有权解除本协议，且甲方不承担任何经济补偿责任。
工作协议书范本通用版(7篇)
工作协议书范本通用版（7篇）（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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用工合作协议书范本5篇
用工合作协议书范本5篇篇1甲方（合作方一）：_________________________（以下简称甲方）乙方（合作方二）：_________________________（以下简称乙方）根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、公平和诚实信用的原则，就共同用工合作事宜达成以下协议：一、协议目的及合作背景甲乙双方为共同实现资源共享、优势互补、互利共赢的目标，在用工方面开展合作。
通过本次合作，双方期望提高用工效率，促进共同发展。
二、合作期限及范围本次合作期限为______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。
合作范围包括但不限于_____________________________。
三、岗位职责与人员安排1. 甲方负责_______________工作，具体职责包括但不限于_______________。
2. 乙方负责_______________工作，具体职责包括但不限于_______________。
3. 双方共同确定用工需求，并按照各自职责分工进行人员招聘、培训和管理。
四、合作模式及权责分配1. 双方共同设立项目组，项目组负责具体合作事宜的推进与管理。
2. 项目组下设若干小组，各小组分别由甲乙双方指派人员担任负责人，共同负责该小组的日常管理工作。
3. 甲乙双方应互相支持，甲方提供项目所需的技术支持，乙方提供相应的人力资源和物资保障。
4. 合作期间产生的知识产权归属及相关利益分配按照约定执行。
五、薪酬与福利待遇1. 双方根据岗位性质、工作内容及市场行情，共同确定薪酬标准。
2. 福利待遇包括但不限于社会保险、住房公积金、年终奖等，具体标准与合作期限一致。
3. 双方按照各自职责分工负责支付相应人员的薪酬与福利。
六、保密条款及违约责任1. 甲乙双方应对涉及合作的商业信息、技术资料等予以保密，未经对方许可，不得向第三方泄露。
工作协议书范本5篇
工作协议书范本5篇篇1本协议旨在明确双方（甲方与乙方）在合作过程中的工作职责、权利、义务及合作事项的具体细节。
为确保双方共同遵守，特制定此工作协议书。
一、协议双方甲方：（公司/组织名称）乙方：（员工/个人名称）二、工作内容1. 乙方应按照甲方的要求，负责完成指定的工作任务。
2. 工作内容包括但不限于：项目执行、客户服务、内部协调等。
3. 乙方应尽职尽责，遵守职业道德，保守甲方商业秘密。
三、工作时间1. 乙方应按照甲方规定的工作时间进行工作，如有特殊情况需请假。
2. 乙方需确保工作质量与效率，按时完成工作任务。
四、薪酬与福利1. 甲方应按照约定向乙方支付薪酬。
2. 薪酬支付方式为：（月薪/项目薪酬等）。
3. 乙方享受甲方规定的福利待遇。
4. 薪酬及福利的具体数额与支付方式，由双方另行签订补充协议确定。
五、保密条款1. 双方应保守合作期间获知的对方商业秘密。
2. 未经甲方书面同意，乙方不得向第三方泄露甲方商业机密。
3. 乙方在离职后，仍应履行保密义务。
六、知识产权1. 双方合作期间产生的知识产权归属，依照法律法规及双方约定执行。
2. 乙方在工作过程中创作的作品，其著作权归属甲方，乙方享有署名权。
3. 双方共同研发的项目成果，其知识产权归属及利益分配由双方另行约定。
七、违约责任1. 若乙方未能按照协议约定完成工作任务，甲方有权要求乙方承担违约责任。
2. 若因乙方违反协议导致甲方损失，乙方应承担赔偿责任。
3. 双方应共同遵守本协议，如一方违约，应承担相应的法律责任。
八、协议终止与解除1. 协议期满，双方不再续签，则协议自然终止。
2. 双方协商一致，可以解除本协议。
3. 一方违反协议约定，另一方有权解除协议，并追究违约责任。
4. 协议解除后，乙方应办理完毕所有工作交接，并承担保密义务。
九、争议解决1. 本协议的履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。
2. 若双方发生争议，应首先协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。
单位职工签订协议书范本(3篇)
第1篇协议编号：_______甲方（单位）：__________________________地址：__________________________________法定代表人：______________________________联系电话：______________________________乙方（职工）：______________________________身份证号码：______________________________联系电话：______________________________鉴于甲方根据国家有关法律法规和政策，结合本单位实际情况，制定了《_______单位劳动合同管理规定》，现就乙方在甲方单位工作期间的相关事宜，经双方协商一致，达成如下协议：一、协议期限1. 本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为_______年。
2. 协议期满后，如双方同意继续合作，可另行签订协议。
二、工作内容与职责1. 乙方在甲方单位担任_______岗位，具体工作内容如下：（1）______________________________（2）______________________________（3）______________________________2. 乙方应按照甲方的要求，完成工作任务，保证工作质量。
3. 乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理。
三、工作时间和休息休假1. 乙方实行标准工作时间，每周工作_______天，每天工作_______小时。
2. 乙方享有国家法定节假日、年休假、婚假、产假、丧假等休假待遇。
3. 乙方在履行工作职责期间，如因工作需要加班，甲方应支付加班费。
四、劳动报酬1. 乙方的月工资标准为人民币_______元。
2. 乙方工资发放方式为每月_______日发放。
3. 乙方享有国家规定的各项补贴和奖金。
五、社会保险和福利1. 甲方依法为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
用工协议书范本【5篇】学习啦
用工协议书范本【5篇】现在社会，很多地方都会使用到协议书，协议书能够成为双方当事人的合法依据。
下面小编给大家整理了关于用工协议书范本的内容，欢迎阅读，内容仅供参考!【篇一】用工协议书范本甲方:_________性别:_________地址:_________乙方:_________性别:_________出生年月:_____现住址:_______身份证号码:___为建立社会关系，明确权利义务，依据《中华。
人民共和国劳动法》及有关法律法规规章，在平等自愿、协商-致的基础上，订立本合同。
第一条劳动合同期限本合同期限类型为________期限，自________年________月________日起，至________年________月________日止，其中试用期为________月，自________年________月________日起至________年________月________日止。
第二条工作内容1.甲方根据生产(工作)需要，安排乙方在________生产(工作)岗位，并为乙方提供必要的生产(工作)条件。
2.乙方应服从甲方所安排的工种、岗位，按照甲方关于本岗位生产(工作)任务和责任制要求完成规定的数量、质量指标和生产(工作)任务。
3.乙方的生产(工作)任务为：________________________________4.甲方根据生产。
(工作)需要，经双方协商同意，可以调换乙方的工种成岗位。
第三条劳动保护和劳动条件1.甲方必须健立健全劳动安全卫生制度和操作规程、工作规范，对乙方进行劳动安全卫生教育。
2.甲方必须为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要劳动防护用品。
3.甲方须按国家规定对职业危害的乙方进行健康检查。
4.甲方必须根据国家有关规定对女职工和未成年工实行特殊保护乙方在生产(工作)过程中，必须严格遵守安全操作规程，对甲方管理人员违章指挥、强令冒险作业时有权拒绝执行。
工作确认协议书范本
工作确认协议书范本甲方（用人单位）：________________________地址：______________________________________法定代表人：_______________________________乙方（劳动者）：________________________身份证号码：______________________________地址：______________________________________鉴于甲方有招聘需求，乙方有求职意愿，双方本着平等自愿、协商一致的原则，就乙方在甲方单位工作事宜达成如下协议：一、工作内容及岗位乙方同意根据甲方的工作需要，担任_________________岗位工作。
乙方应按照甲方的要求，认真履行岗位职责，完成工作任务。
二、工作地点乙方的工作地点为_________________。
如因工作需要，甲方有权调整乙方的工作地点，乙方应予以配合。
三、工作时间及休息休假乙方的工作时间按照国家规定的标准工作时间执行，即每日工作不超过八小时，每周工作不超过四十小时。
乙方享有国家规定的法定节假日、带薪年休假等休息休假权利。
四、劳动报酬甲方应按照国家规定和本单位的工资制度，按时足额支付乙方劳动报酬。
乙方的月工资为__________元，甲方于每月______日前以货币形式支付乙方。
五、社会保险和福利待遇甲方应依法为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
乙方享有甲方提供的其他福利待遇，具体按照甲方的福利政策执行。
六、劳动保护和劳动条件甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动保护用品，保证乙方的人身安全和健康。
七、保密及竞业限制乙方应保守甲方的商业秘密，未经甲方书面同意，不得泄露给任何第三方。
在解除或终止本协议后，乙方在______年内不得在与甲方有竞争关系的单位工作或自行开展与甲方业务相竞争的业务。
做工协议书范本
做工协议书范本甲方（委托方）：_____________________乙方（承揽方）：_____________________经双方协商一致，就甲方委托乙方进行的相关工作达成如下协议：一、工作内容乙方按照甲方的要求，负责完成以下工作内容：1. 工作的具体项目和任务；2. 工作地点；3. 工作期限，从____年____月____日至____年____月____日；4. 工作质量要求；5. 其他双方约定的工作内容。
二、工作报酬1. 报酬的计算方式：按件计酬/按时计酬/按项目计酬；2. 报酬的支付方式：现金支付/银行转账/其他支付方式；3. 报酬的支付时间：工作完成后一次性支付/分期支付，具体支付时间点为；4. 报酬的支付条件：乙方完成约定工作内容并通过甲方验收后支付/其他条件。
三、工作材料1. 甲方负责提供工作所需的材料、工具和设备；2. 乙方负责提供的工作材料、工具和设备；3. 材料和设备的使用、保管及归还方式。
四、工作安全1. 乙方在工作过程中应遵守国家相关法律法规，确保工作安全；2. 甲方应提供符合安全标准的工作环境和条件；3. 乙方在工作过程中发生的安全事故，由责任方承担相应的责任。
五、工作验收1. 工作完成后，甲方应在____天内完成验收；2. 验收标准按照双方约定的质量要求进行；3. 验收不合格的工作，乙方应在规定时间内完成整改，并重新提交验收。
六、违约责任1. 甲方未按约定支付报酬的，应支付违约金；2. 乙方未按约定完成工作的，应支付违约金；3. 其他违约情况的处理方式。
七、协议的变更和解除1. 双方协商一致，可以变更或解除本协议；2. 一方违反协议约定，另一方有权解除协议；3. 协议解除后，双方应按照约定处理善后事宜。
八、争议解决双方在履行本协议过程中发生争议，应首先通过协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地人民法院提起诉讼。
九、其他约定双方可以根据实际情况，对本协议内容进行补充和修改。
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工作协议书范本
工作协议书范本
甲方：****
乙方：
经由甲乙双方协商一致，在平等自愿、互利互惠的基础上，就甲方委托乙方寻找勤工助学工作岗位事宜，达成如下协议：
第一条：本协议为甲、乙双方共同商定之条文，自协议签订起，所有操作程序及将来可能涉及之争端，都必须严格按照本协议遵照执行。
第二条：受甲方委托，乙方介绍甲方到公司
做工作，日薪元，工作时间共天。
乙方收取甲方支付委托费元，并由乙方开具收据给甲方。
第三条：乙方定于年月日时分甲方到集合进行面试，如面试未通过或甲方发现公司介绍的情况与乙方介绍的情况有不可接受的出入而拒签，则乙方必须在年月日时分――时分期间持乙方开具的收据及本人有效证件并必须由本人到公司退返所缴纳委托费的全额，乙方不可用任何其它理由拒付或截留部分费用，必须全额退还给甲方。
如甲方本人不能提供有效证件或到公司的时间超过约定时间，则乙方有权拒付任何费用。
第四条：面试通过后，在甲方与录用单位商定的工作期限内，如由于甲方个人原因没能完成该工作周期，则乙方收取甲方的委托费不与退还；如因录用单位原因产生工作周期的变更致使该工作周期未满，则乙方应在工作周期中断的第二日到公司说明情况，经公司调查情况属实后，将所缴纳的委托费按未完周期天数占整个周期总天数的比例退还给甲方，如甲方弄虚作假，则乙方拒付任何费用并取消其会员资格，不再为其提供任何的工作信息。
第五条：经乙方推荐甲方被录用后，甲方应严格遵守录用单位的各项规章制度。
能够完成整个工作周期且业绩出色者，将优先在乙方处获得其它信息；如甲方不能完成工作周期或经录用单位反映较差或违犯录用单位相关规定从而给乙方声誉造成不良影响者，乙方将减少对甲方的信息提供量直至取消其会员资格。
第六条：甲乙双方应本着负责和诚信的态度完成此次合作，未尽事宜，双方应本着友好协商的原则进行处理。
甲方本人签字：
联系电话：
证件名称：
证件号码：
乙方：
经办人签名：
公司盖章：
工作协议书范本
甲方：_________集团博士后工作站
乙方：_________
丙方：_________
为促进集团博士后工作的顺利开展，根据国家科委关于《博士后研究人员管理工作暂行规定》及《_________集团博士后研究人员管理工作的暂行规定》的有关精神，_________集团博士后工作站、用人单位与博士后研究人员就开展博士后研究工作期间有关事宜，签订三方协议如下：
1.丙方自愿申请进入甲方的博士后工作站进行博士后研究工作，学科专业为_________，
导师为_________。
2.研究课题由乙方安排，题目为_________。
3.进站工作时间为：_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。
4.甲方负责为丙方办理进、出站手续。
乙方应向甲方缴纳_________元／人／年的管理费。
丙方除按规定填写申请表格外，还应提供所需的证明材料和进行体检，并在一年内，提交博士学位证书复印件，凡身体不合格或未获得博士学位者均退回原单位。
5.丙方做博士后研究的期限为两年，若乙方因工作需要丙方延长，可由甲方办理延长手续，但延长期一般不超过三个月，最长不得超过半年。
6.在站期间，丙方为乙方的非正式职工，住房、工资、生活补贴和福利开支等均由乙方按照职工待遇处理。
配偶及子女的安置问题原则上由丙方自行解决。
7.丙方根据乙方科研需要与指导老师商定课题研究的具体方案，在两个月内写出选题报告。
进站中期向专家组作一次学术汇报，由专家组成员对其进行评审，并填写考核表。
8.丙方应按所制定的科研计划进行研究工作，若丙方需中途变更计划，应征得乙方的同意。
双方同意下的计划变更，对科研进程造成的影响和后果由乙方承担。
9.丙方工作期间的日常管理由乙方负责，丙方应遵守乙方的工作安排和各项规章制度。
在站期间的研究工作由乙方考核，考核结果报甲方备案。
10.丙方的工作条件和研究经费由乙方负责提供，经费的管理办法由乙方与丙方另签协议。
因工作需要的差旅费由乙方负责解决。
11.丙方在站期间应与乙方签署保密协议，研究成果按有关规定处理。
12.丙方在站期间，因病请假_________或事假累计_________以上者，应终止其研究工作。
对于个人表现不适宜继续做博士后的，乙方有权上交甲方办理取消博士后资格。
因病退站的可交全国博管会协助安排工作。
13.丙方在站期间，因研究工作需要，经甲方同意，可由乙方根据实际情况安排其出国参加国际会议或短期交流。
一切费用由乙方承担。
14.丙方完成研究计划需要提前出站或因课题进度的原因需延期出站，均需与乙方协商解决，延期所需的费用由乙方承担。
若因个人的原因造成的延期，费用由丙方自行承担。
提前和延期手续由甲方办理。
15.丙方期满出站时，须对其研究工作认真总结，按照_________的要求提交《博士后研究报告》，并印刷、装订成册。
16.大学甲方组织有关专家对丙方所提供的《博士后研究报告》进行严格审核和评议，()并作为其在站期间科研工作的考评，以及出站时评定专业技术职务任职资格和聘任专业技术职务的重要依据。
17.丙方若符合晋升任职资格，可在离站前申请高级技术职务资格。
经乙方同意；报甲方审核，甲方后将其材料上报院评审委员会，按照专业技术人员任职资格评审要求进行。
18.丙方出站时由甲方为其办理《博士后证书》，若擅自离开，将作为自动退站处理，甲方不予以办理任何手续和《博士后证书》。
19.本协议一式四份，甲、乙、丙三方各执一份，原件存档。
协议经三方签字盖章后生效。
甲方：_________乙方：_________
代表：_________代表：_________
_________年____月____日_________年____月____日
丙方：_________
_________年____月____日
工作协议书范本
_________大学的法定代表人_________委托本单位_________为代理人与_________，就甲方派遣乙方出国留学事宜，签订如下协议：
第一条甲方根据人才培养和事业发展的需要，派遣乙方出国留学，乙方接受甲方的派遣。
第二条甲方派遣乙方以_________身份赴_________国家留学，期限为_________年_________个_________月，从_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。
第三条乙方出国留学的内容是：_________。
乙方须达到的留学目标是：_________。
第四条乙方在出国留学期间的待遇为：
1.乙方为甲方公派出国留学人员，在本协议第二条规定的期限内甲方保留乙方公职，并欢迎乙方按期回校工作。
2.出国置装费及支付办法：_________；
3.出国旅费及支付办法：_________；
4.在国外学习生活费、医疗保险费及支付办法：_________；
5.乙方在出国留学期间，国内社会保险等的处理办法：_________；
6.在本协议第二条规定的期限内国内的工资：_________；
7.回国休假待遇：_________；
8.回国后经费结算办法期间取得外国资助的结算办法）：_________。
第五条甲方在乙方回国后，负责安排乙方的工作，并积极创造必要的工作和生活条件，发挥乙方的作用。
第六条乙方保证按本协议第二条、第三条的规定，在国外努力学习、工作，并按期回国服务。
留学期间每_________个月向学校人事处报告一次学习、工作情况。
第七条乙方无论因何种理由需中止、延期留学期限或改变留学内容，均应至少提前_________个月向甲方提出书面申请。
未获甲方批准，不得改变。
第八条乙方留学期满回国后，应在_________个工作日内到学校人事处报到，并按甲方规定办理有关手续。
乙方须根据本协议第三条的规定，向学校人事处提交书面的留学总结、学术报告以及中国驻乙方留学所在国使领馆、乙方留学学校出具的证明书等文件。
经人事处审核同意后，才能恢复有关待遇。
第九条乙方在回国后有责任为甲方服务，并遵守《_________大学关于教职工服务期的有关规定》。
第十条乙方如在批准出国期限届满后逾期_________个月以上不回校工作，则作自动离职处理，并按甲方的住房条例处理甲方分配或售给乙方的住房；若乙方的配偶在甲方工作，应办理辞职手续。
如配偶一方学位或职称高者愿继续在我校工作，须另提出书面申请，经学校批准后方可继续留在我校工作。
第十一条经甲方同意，由_________为乙方出国留学的国内担保人，保证乙方执行本协议书。
第十二条本协议书自公证之日起生效。
签字各方均应保证执行。
必要时，经甲方、乙方、保证人三方协商一致后，可对本协议书进行修改或补充。
在执行本协议书时如发生纠纷，可申请裁决或向司法机关提起诉讼。
第十三条本协议书一式三份，甲方、乙方及乙方保证人各执一份。
甲方：_________乙方：_________
法定代表人：_________乙方担保人：_________
_________年____月____日_________年____月____日
签订地点：_________签订地点：_________二人合伙经营协议书
二人合伙协议书
陈列协议书。