领导干部履职情况自查报告范本
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领导干部履职情况自查报告范本
领导干部履职情况自查报告范本领导干部履职情况自查报告【1】
根据市_x关于印发_x履职尽责督促检查工作实施方案的通知文件精神,_在学习动员的基础上,对照岗位职责,认真开展了自查自纠工作,深入查找工作中存在的问题。现将自查工作情况报告如下
一.加强领导,确保组织工作和管理工作取得成效。为了认真抓好此项工作,我x成立了由党支部书记._为组长的履职尽责工作领导小组。领导小组成员对照“五个方面”的自查要求,带头自查,带头征求意见,落实责任,采取自上而下的方式,先从领导班子成员查起,然后到每一位中层干部,分层分级组织进行。按照权责对等的原则,逐项逐条展开自查,找出差距广泛听取意见,真诚采纳意见和建议。
1.领导班子成员说职责_x班子成员重点自查做的不足的方面并提出整改措施。随后,讨论明确各自的岗位职责,并对职责范围进行了局部调整。会上,大家还一致认为,作为管理者,必须从传统观念中解放出来,增强创新意识,提高自身的管理能力和技术能力。
2.中层干部说职责中层干部集中围绕“带好一个科室,”来谈体会,谈职责。大家普遍认为,中层干部职责在于调查了解下
属科室职工的工作情况,工作纪律情况,学习技术情况,身体情况,做好表率;制定本科室经济责任目标,建立规章制度,规范本科室职工的日常行为。
二.加强学习,为自查工作奠定牢固的思想基础。_把加强执
行力的学习贯穿始终,召开由班子成员和中层干部参加的会议,
重温市_x下发的相关文件的精神,深入学习履职尽责和党风廉政建设文件,多渠道收集并学习好的经验和做法,为自查做好了充
分的思想准备。
三.广泛宣传,发动职工主动参与,消除职工疑虑。_采取多
种形式的宣传活动,向单位全体职工讲清开展这项活动的目的意义,是为了更好的为业主和建设单位服务,讲明我们改进工作.把各种责任落到实处的诚心和决心,取得全体职工的理解.信任和支持,以真心换真诚。
四.集中精力,梳理现有岗位职责.责任制度。自查工作开展
以后,_在继续完善现有岗位制度的基础上,认真梳理现有的责任制度和岗位职责。梳理内容包括下达给各经营实体工作经济指标;各科室及经营实体制定的岗位职责.工作规范.廉政建设.作风建设.绩效考核等一系列规章制度。
五.认真查找差距,切实做到“五方面”。_结合业主和建设
单位反映的意见和建议,对照已梳理的责任制度和岗位职责,切
实做到“五方面”,深入查找工作中存在的各种问题。单位领导
班子主要在权责设定.服务态度.办事效率等方面对照检查;中层干
部在思想作风.工作作风.服务态度和技术等方面对照检查。通过自查,从而找准找出我院在权责设定.工作规范.办事效率.责任机制.服务态度和技术服务等方面存在的问题和薄弱环节。领导干部履职情况自查报告
【2】
自税务系统开展民主评议行风政风活动以来,我积极参与行评活动,
根据活动要求认真进行自查自纠,现将我个人的认识.自查中发现的问题.产生问题的原因以及整改措施报告如下
一.本人自身存在的问题和不足认真检查自已的思想和行为,觉得自身存在着许多不足之处。自从分到我们办税大厅的综合科,我一直负责金税卡的发行等工作。在大厅一线窗口岗位,需要我们有着良好的精神面貌和业务素质,服务第一位纳税人。
1.学风不端正。自认为窗口工作很单调,千篇一律,就放松了业务学习,导致没有及时掌握新出台的税收政策法规,不能更好地为纳税人服务;虽然自已是计算机专业,但是由于毕业之后接触专业知识不多,许多相关知识已荒废。在工作中遇到一些问题不能及时得到解决。
2.文明服务不到位。纳税人来窗口办理业务,有时候对纳税人缺乏热情,缺少关心,也许只是自已的一个小偷懒,可能会让纳税人跑更多路;也有如果纳税人咨询到自已不清楚的问题,会有
些不耐烦;也很少主动地将纳税人的权利告知对方,为纳税人提供便民服务。
3.帮助同志不热情。一些同志找我寻求业务帮助或技术支持,找的次数多了,有不耐烦的情绪,影响了同志间的协作性。
二.我的整改措施
1.树立正气。树立正确的理想信念,自觉践行“为人民服务”的根本宗旨,始终保持年轻税务干部的蓬勃朝气.昂扬锐气。
2.加强学习。
一是广度学习认真学习党的重要文件精神,学习公务员法和税收法律法规;二是深度学习,既要学习历史知识,以史为鉴,也要认真了解国内国际时事,与时俱进;三是精度学习,注重提炼知识点,做到学有所获,学以致用。
3.接受批评。
一是认真剖析自已思想上的误区和盲点,接受组织的批评教育。
二是向同志靠近,和同事谈心,让他们指出自己的缺点;三是深入纳税人,了解他们的难处和需求,让他们指出自己工作中的问题。
4.自觉行动。自觉将分局制定的和个人自拟的整改计划变成实际行动。在税收执法和税收管理过程中,牢固树立“聚财为国,执法为民”的思想,牢固树立为地方经济发展服务的思想,在工作中,在生活中,在学习中,校正自己的一言一行,认真对
待一人一物,从一点一滴做起,确保每时每刻办理每件事都要以国家和人民的利益为重。领导干部履职情况自查报告
【3】
消防工作是单位一项重要的日常工作,关系到财产安全.人身安全.社会稳定和经济发展。当前是火灾高发期,各类不安全因素增多,极易诱发火灾事故。遵照成都市公安消防局的消防安全培训指示,本着对单位负责.对医务人员负责.对患者负责和对社会负责的态度,医院于5月20日对全院消防设施进行了全面的.检查。现将本次检查和整改情况汇报如下。
一.自查情况一医院各楼层和各病区.办公区安全通道指示标示完整.清楚。应急灯无损坏,电源良好,能够达到疏散要求。二全院共备有干粉灭火器14个,消防栓4个。消防栓每层楼1个,灭火器平均每层楼4个。经检查均可正常使用。三全院的电线线路去年进行整体改造,电线.开关.插座.电闸均是重新购买按照相关标准安装而成。病房禁止病员烧水煮饭,现电线线路状良好。四各楼层消防管道通畅.有充足的水源,管线布局全理,能正常工作,达到消防安全的要求。五医院消防工作防范制度尚不健全。
二.当前消防态势评估通过这次检查发现,医院消防工作总体上较好,但仍暴露出很多不足,存在一些消防安全隐患。最为突出的是灭火器数量不够,在重点部位上还没有配备,不能使用的没有及时进行更换。再者是消防安全防范制度不全.部分工作人员消防安全常识不足.消防意识不强.自我防护能力欠缺。