校务公开民主管理制度

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学校务公开民主管理制度（四篇）

学校务公开民主管理制度学校进一步巩固和深化校务公开工作，规范学校的办学行为，坚持民主管理，更好地落实教职工和社会大众的知情权、参与权、管理权和监督权，坚持“三个有利”的原则，加强党风廉政建设，调动全校教职工当家作主的积极性和创造性，以校长为首的领导小组，对学校校务公开工作进行了全面规划，如确立了校务公开的指导思想，工作制度和依法公开，内容全面，突出重点，便捷及时的基本原则，监督小组能及时反馈广大教职工及学生、家长对校务公开意见和建议。

一、年度的公开内容1、学校大决策及重要工作。

包括学校发展计划、办学思想、办学思想、办学目标、规划、措施、改革方案、规章制度的制定和实施、学校工作计划、年度工作报告以及学校领导班子的分工、职责、要求等。

2、财务收支和建设项目。

包括资产管理和资产变动情况、学校每学期经费收支情况、基本建设项目招标、大宗设备购置、大额度资金使用情况等项目。

3、涉及教师切身利益的事项。

包括学校行政干部的选拔任用、教职工提薪、晋升、聘任的条件、程序和结果；教职工年度考核和评优、评先的条件和结果；教职工课时补助与奖金发放情况等与教职工切身利益有关的事项。

4、学校领导干部和党政工作人员遵守廉洁自律规定的情况和民主评议情况；学校教职工实行计划生育情况。

5、社会关注的问题。

包括教师教书育人的行为规范，学校的收费标准、收费依据、批准收费机关及监督电话。

6、按上级有关规定应当公开或上级教育行政部门要公开的其他内容。

二、公开形式1、建立固定的校务公开栏，根据不同时期，社会群众所关注的问题，定期进行公开。

2、定期召开教职工代表会议，充分发挥教代会的作用。

凡是法律法规明确规定属于教代会的职权范围的事项，都必须严格按照程序向教代会报告，由教代会审议，通过或决定。

3、设立校内公开栏，充分利用校园网，及时公开教师关注的涉及切身利益的内容。

4、定期召开教师大会，学生家长代表、学生代表座谈会、设立意见箱、举报电话等，多形式、多渠道及时了解教师和社会各方面的反映，保证校务公开收到实效。

校务公开民主管理制度实施细则（3篇）

校务公开民主管理制度实施细则为进一步调动广大教职员工参政议政的积极性，使学校的各项工作均能做到公正、公平、公开于教职工的监督之下，保障学校教育教学工作的健康发展，依据《全国教育工会关于推进校务公开的工作意见》和市教育局、市教育工委有关文件精神及我校《____“校务公开、民主管理”制度____》，特制定关于“校务公开、民主管理”制度的实施细则。

一、校务公开的内容按照教工[____]____文件和教工[____]____文件精神，结合我校实际，公开的大体内容有如下十六项：⑴学校发展规划、办学方向和管理制度；⑵教育教学改革方案；⑶学校基建项目、承包单位和建设资金；⑷学校财务情况及创收情况；⑸住房分配；⑹奖金分配；⑺职称晋升；⑻评优树先；⑼领导干部资金；⑽中层干部任免；⑾办会会议内容；⑿阶段性工作目标措施；⒀工作过程中的检查与评价；⒁人事调整使用理由；⒂财务收支(含招待费)；⒃各类考核评价标准及运作情况等。

另外，对学校领导班子成员的民主评议结果在一定范围内公开。

二、校务公开的形式1、召开教代会是校务公开、民主管理的基本形式。

某些涉及全校教职工或者大多数教职工的难点、热点问题，如学校发展规划、改革方案、奖惩制度、财务预决算等，均需提交教代会审议并通过后再实施。

如遇重大事项，可临时召开教代会讨论通过。

2、建立校务公开接待日制度。

每月____日(遇星期天顺延一天)定为校务公开接待日。

学校提前____天(即每月____日)将地点、接待人员在公开栏内公告，届时校长、副校长、工会主席全天候接待，虚心听取师生员工、学生家长及社会各界人士的意见，解答他们提出的问题，并做好接待记录。

当场不能答复的，待学校研究生____天内反馈给本人。

3、继续用好公开栏，完善校务公开制度。

为增强校务公开的透明度，每月____日定为校务公开日，综合公开的事项，按月在高远楼内的校务公开栏内公布；需要随时公开的事项，及时在校门口黑板上公布。

公开栏的公审内容具体由校办负责。

惠州市第一中学校务公开民主管理

惠州市第一中学校务公开民主管理贯标认证文本惠州市第一中学二0一0年七月惠一中[2010]19号关于成立惠州市第一中学校务公开领导小组的通知各处（室）、各年级：为了进一步加强对校务公开工作的领导，促进学校各项事业的发展，经研究，决定成立惠州市第一中学校务公开领导小组。

领导小组成员如下：组长：雷国富（校长，第一执行人）副组长：陈维亚（书记，第一责任人）练伟平（副校长，第一实施人）田海平（工会主席，第一协调人）郑海滨（纪委书记，第一监督人）任翠莲（副校长）张云义（副校长）龚天宋（副校长）刘俊华（校长助理）成员：唐胜虎（办公室主任）彭清义（教务处主任）侯京红（德育处主任）陈彪（教研室主任）李海媚（团委书记）惠州市第一中学2010年07月15日惠一中[2010]20号关于成立惠州市第一中学校务公开民主管理监督小组的通知各处（室）、各年级：为了进一步加强对校务公开工作的领导，促进学校各项事业的发展，经研究，决定成立惠州市第一中学校务公开民主管理监督小组。

领导小组成员如下：组织机构组长：郑海滨（纪委书记）成员：张帜泉（纪检委员）黄智勇（总务处主任）李淑清（工会副主席）许英信（教导处副主任）瞿红英（工会财务委员）惠州市第一中学2010年07月15日惠州市第一中学校务公开民主管理标准体系文件指导文本一、目的为了深入贯彻落实《教育部中华全国总工会关于全面推进厂务公开工作的意见》、《广东省企事业单位厂务公开民主管理标准体系文件(指导文本)》和《惠州市企事业单位厂务公开民主管理贯标认证工作手册》的文件精神，进一步做好校务公开工作，结合本校实际制定本体系文件。

二、适用范围本体系文件适应于本校的各部门、各年级。

（厂：泛指包括工业、交通、建筑、金融、财贸、科教文卫体和实行企业化管理的事业单位等各行各业各种类型和形式的公司、工厂、校、院、所等企事业。

校务：指中小学在进行教育教学活动和实施管理过程中所产生的事务及其有关信息）三、方针、目标方针依法公开、及时全面人人参与、监督到位注重实效、职工满意目标应公开事项达100%；公开及时率≥98%；公开内容准确率≥98%；职工投诉处理有效率100%；职工满意率≥80%。

校务公开制度

校务公开制度为完善民主管理，加强民主制度建设，推动校务公开走向规范化、制度化，根据“完善民主监督制度”的要求及上级有关文件精神，结合我校实际，制定本制度。

第一章总则第一条学校成立校务公开领导小组，具体负责各项校务的公开工作。

并列入学校工作的议事日程。

聘请校内外有关人员组成监督小组，负责监督校务公开工作的实施，接受教职工的委托调查有关问题，并给予公开答复。

第二条成立以校长为组长，分管党务副校长、后勤工作副校长为副组长，全体党政领导为成员的校务公开领导小组，并设立由后勤副校长牵头的校务公开执行小组和由分管党务副校长牵头的校务公开监督小组。

第三条校务公开领导小组职责：（一）认真贯彻执行党的有关方针政策和校务公开的制度规定。

（二）加强对校务公开工作的组织领导，对校务公开工作进行安排部署。

（三）及时发现并解决校务公开工作中出现的重大问题。

（四）具体实施校务公开的有关事务，涉及收费、招生、学生管理、财务管理、工程建筑、大宗物资采购、教职工奖惩、干部人事工作、教职工切身利益、领导干部重要事项等。

（五）监督学校校务公开的执行情况，及时纠正违反实行校务公开制度的行为。

第四条校务公开的原则（一）党组织统一领导，党、政、工共同推进的原则；（二）尊重教职工的知情权，参政权和监督权的原则；（三）从实际出发、实事求是、真实准确的原则；（四）依法办事、照章执行的原则；（五）有利于促进学校改革、发展、稳定的原则。

校务公开要做到稳定性、逐步性、及时性、真实性、层次性。

稳定性指校务公开必须以学校稳定和发展为基础，防止盲目性和随意性；逐步性指校务公开在党政统一领导下，逐步加大公开的广度和力度，防止一哄而上；及时性指公开的内容要及时；真实性指校务公开的内容不能弄虚作假，蒙骗教职工；层次性指根据校务内容和广大师生关系在不同范围内公开。

第二章校务公开的形式第五条学校通过以下形式，切实有效地开展校务公开工作，接受监督：（一）设置校务公开栏（二）各种形式的会议（三）校园广播（四）学校网站（五）备存档案材料第三章校务公开的内容第六条与“人”有关的内容：学校重大决策，岗位设置，教职工聘任，职称评审，评优评先，年度考核，考勤情况，奖惩、计生、招生等。

学校校务公开制度

学校校务公开制度学校校务公开制度在日常生活和工作中，很多情况下我们都会接触到制度，制度是要求大家共同遵守的办事规程或行动准则。

相信很多朋友都对拟定制度感到非常苦恼吧，以下是小编为大家整理的学校校务公开制度，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。

学校校务公开制度1为加强学校民主政治建设，保障教职工参与民主决策、民主管理和民主监督的权利，履行学校校务公开的义务，增加校务的透明度，依据有关法律、法规的规定，结合我校的实际，制定本制度。

一、学校在进行教育教学活动和实施管理过程中所产生的事务及其有关信息属于校务公开的内容。

二、校长是校务公开的主要负责人，学校遵循合法、及时、真实和公正的原则，不得泄露国家秘密，不得公开法律、法规禁止公开的其他事项；不得损害学校的合法权益；不得侵犯他人隐私。

健全和完善教职工代表大会制度，充分发挥教（职）代会在校务公开工作中的主渠道作用。

三、校务公开的内容1．学校向本校教职工公开以下校务：（凡向社会公开的校务，都要同时在校内公开）（一）学校重大事项的决策和执行情况，学校规章制度的制定和修改；（二）学校的年度工作计划及其执行情况；（三）年度资产管理和资产变动情况；（四）学校每学期经费收支情况（收入部分必须包括财政拨款、各项收费收入、接受捐赠收入、租金收入等，支出部分必须列明具体项目及开支款额）；（五）课时补贴、考勤与酬金发放情况，房租变动情况，各种社会保险、辅助保险等与教职工切身利益有关的事项；（六）学校行政管理干部的选拔任用，教职工提薪、晋升、聘任的条件、程序和结果；（七）教职工年度考核和评优、评先的.条件、程序和结果；（八）大宗物资采购、成套或贵重设备购置、大额度资金使用情况；（九）学校领导干部和党政工作人员遵守廉洁自律规定的情况和民主评议情况；（十）校舍建设的立项、工程招标、建设进度和验收结算情况；（十一）学校教职工实行计划生育情况；（十二）外出（含出国出境）学习考察、培训及其有关费用支出情况；（十三）承诺办理的事项及其完成情况；（十四）学校的资产管理使用变动等情况；（十五）按上级有关规定应当公开或上级教育行政部门要求公开的其他内容。

学校务公开制度范本

学校务公开制度范本一、背景为了推进学校治理的透明化，保障师生权益，提高学校管理的科学性和民主性，本校制定了学校务公开制度。

二、目的学校务公开旨在落实依法行政原则，推动学校决策的透明化，加强学校与师生家长的沟通与合作，保证师生参与学校管理的权益，并提高学校的管理效能。

三、内容1. 学校管理规章制度的公开本校将各项学校管理规章制度以及有关政策文件进行公开，师生和家长能够在校园内的指定地点或者学校网站上查询、查阅和下载，以便了解学校的管理规定。

2. 学校决策信息的公开学校在决策之前，要及时向师生和家长公开决策议定的背景、原因、目的以及可能产生的影响等相关信息。

决策执行后，学校将及时公布决策结果、执行情况以及相关数据报告，以便师生和家长了解学校管理的具体情况。

3. 学校财务信息的公开学校将定期公开学校财务信息，包括学校财务收支、投资情况等，师生和家长能够清楚地了解学校的财务运作情况，并对学校的资金使用情况进行监督。

4. 课程设置和教学计划的公开学校将公开学校的课程设置和教学计划，包括各学科的教学进度、教学内容和考试安排等，师生和家长能够及时了解学校的教学安排，提前做好学习准备。

5. 师资队伍信息的公开学校将公开师资队伍的基本情况，包括教师的资格证书、教学经验、教学成果等，师生和家长能够对教师的教育背景和教学水平进行评估。

6. 学校活动和校园文化建设的公开学校将公开学校举办的各类学校活动和校园文化建设的进展情况，包括校园文化节、社团活动、学生会选举等，师生和家长能够参与到学校的文化活动中，共同打造良好的学校氛围。

四、公开方式1. 校内公告栏学校将设置校内公告栏，公开有关学校管理、决策、财务、教学等方面的信息，方便师生和家长进行查询和阅读。

2. 学校官方网站学校将定期更新学校官方网站上的相关信息，师生和家长能够通过网络随时查询并了解学校管理的情况。

3. 班级通知和家校共建学校将通过班级通知、家长会等方式，向师生和家长传达学校管理的相关信息，引导家长积极参与学校的管理和决策。

学校校务公示管理制度

第一章总则第一条为加强学校内部管理，提高工作效率，保障师生员工的合法权益，根据国家有关法律法规和学校实际情况，制定本制度。

第二条本制度适用于学校内部所有部门和教职工，旨在规范校务公示行为，确保校务公开透明，促进学校民主管理。

第三条校务公示应遵循以下原则：（一）真实性原则：公示内容必须真实准确，不得隐瞒、歪曲事实；（二）及时性原则：公示信息应及时更新，确保师生员工及时了解相关信息；（三）广泛性原则：公示范围应涵盖学校各项事务，让师生员工充分参与学校管理；（四）合法性原则：公示内容应符合国家法律法规和学校规章制度。

第二章公示内容第四条校务公示内容包括但不限于以下方面：（一）学校发展规划和年度工作计划；（二）学校重大决策和重要事项；（三）学校财务状况和经费使用情况；（四）教职工招聘、职称评定、考核结果等人事信息；（五）学生奖助学金、学籍管理、考试安排等学生事务；（六）学校设施设备采购、维修保养等后勤保障信息；（七）学校安全、卫生、保卫等管理工作；（八）学校规章制度、办事流程等。

第三章公示形式第五条校务公示可采用以下形式：（一）校园公告栏：在学校显眼位置设置公告栏，用于张贴公示内容；（二）学校网站：在学校官方网站上设立校务公示专栏，发布公示信息；（三）电子显示屏：在学校公共场所设置电子显示屏，滚动播放公示内容；（四）微信公众号：学校设立微信公众号，推送校务公示信息；（五）教职工会议：定期召开教职工会议，通报校务公示内容；（六）学生班会：定期召开学生班会，传达校务公示信息。

第四章公示程序第六条校务公示程序如下：（一）信息收集：相关部门负责收集校务公示信息，确保信息的真实性、准确性和完整性；（二）审核发布：信息收集后，由相关部门负责人审核，确保公示内容符合法律法规和学校规章制度；（三）公示期限：公示期限一般不少于5个工作日，特殊情况可适当延长；（四）反馈意见：公示期间，师生员工可通过电话、邮件、来访等方式对公示内容提出意见和建议；（五）处理反馈：相关部门对师生员工的意见和建议进行认真处理，并及时反馈处理结果。

学校务公开制度(2篇)

学校务公开制度为加强学校的民主管理，团结和依靠全体教职工参与、支持和推进学校改革，进一步健全教代会制度，行使教代会职权，增强教职工民主参与、民主管理、民主监督的意识，调动教职工的积极性，密切干群关系，提高学校科学管理、依法治校的水平，特实施并坚持学校校务公开制度。

一、组织机构1.校务公开领导小组成立由校长、书记，支部委员，工会主席，校务办主任为基本成员，校长为组长的校务公开领导小组，并履行下列职责：(1)根据上级主管部门的工作要求，制定本单位实施方案。

(2)认真做好宣传发动工作，提高广大教职工的参与意识。

(3)认真贯彻方案，保证顺利实施。

(4)不断完善方案，增加各项工作的透明度。

2.校务公开监督小组成立由工会主席，支部纪检委员，教工代表、有关团体代表为基本成员，工会主席为组长的校务公开监督小组，并履行以下职责：(1)向全体教职工宣传本工作的目的意义。

(2)向领导小组反映单位的热点、难点问题。

(3)全面了解和监督校务公开的实施情况。

(4)定期向领导小组和教代会汇报落实情况。

二、公开内容1.学校章程、发展规划的制订和修改、年度与学期工作计划。

2.学校重大的改革措施及规章制度。

3.学校内设机构、岗位设置、学校干部的推荐、选拔、任免、调动及其他人事安排；校内重大人事变动，师资队伍、人才队伍建设，学校聘任合同制实施方案。

____年度经费预算、结算报告；大额经费支出以及学校人员经费调整方案。

5.学校重大基建项目和大修项目；学校办学资源的配置和设备采购项目。

6.教职工普遍关心的考核评优、考核奖惩方案、职称晋升、工资晋级，奖金发放和有关福利待遇以及其它涉及教职工切身利益的事项。

7.校级以上的先进个人或先进集体推荐工作；党政领导干部年终述职、中层干部年度考核与测评工作。

8.学校招生工作，校园及师生安全工作。

9.重要合作和交流项目，外出考察学习(包括国内、境内外)费用及其它有关经费的支出情况。

10.学校认为其他需要公开的情况。

初中校务公开制度(6篇)

初中校务公开制度为进一步落实依法治校的原则，进一步推行民主管理制度，根据全国教育工会《____推行校务公开工作____》结合我校实际制定本制度。

一、校务公开、民主监督的重要意义和目的校务公开是新形势下教育系统认真贯彻落实党的全心全意依靠教职工办学指导思想和“科教兴国”战略的重大举措，推行校务公开制度的根本目的就是要进一步完善学校内部管理制度，建立充满生机和活力的新的运行机制，强化民主管理和民主监督，促进依法治校和廉洁治校，密切党群、干群关系，加强学校领导班子建设和党风廉政建设，调动广大教职工的积极性和创造性，全面推进素质教育，提高教育质量和办学效益。

二、校务公开的原则1、坚持正确的指导思想，遵循国家的法律、法规和党的方针政策；2、坚持从实际出发，实事求是，注重实效；3、正确处理好支持学校管理者依法行使职权与实行校务公开,加强民主管理、民主监督的关系，调动学校领导和教职工的积极性。

4、以教学为中心，积极推进教育改革；5、进一步坚持和完善教职工代表大会制度。

三、校务公开的主要内容校务公开的内容涉及面广，除了国家法律规定的保密事项和学校的秘密之外，学校的改革与发展、学校重点工程建设、教职工福利待遇、学校党风廉政建设等重大事项都应公开。

校务公开的内容分为两大类：一是政务公开，二是财务公开。

(一)政务公开的内容：1、学校的长远和年度工作目标公开。

将学校的发展规划和近期工作的状态及效果定期公开，让教职工了解学校、关心学校，从而为学校发展献计献策。

2、学校的重大事项决策公开。

关系学校前途命运、教职工群众的切身利益的重大决策，要建立公开制度，各种方案出台前经教职工群众充分讨论，提交教代会审议通过后，再向全体教职工公布。

增强透明度，让教职工了解决策全过程。

3、民主评议学校领导干部公开。

按照上级有关要求，在上级组织人事考核与民主评议工作开展时，根据不同情况就工作程序、考核结果、整改措施及落实情况按上级有关规定在适当的场合进行公开。

双沟镇中心小学校务公开民主管理控制程序

小学校务公开民主管理控制程序一、目的为规范校务公开民主管理工作，建立校务公开民主管理体系，构建和谐校园的长效机制，促进学校可持续发展，根据有关法律法规，借鉴ISO9000标准，结合我校实际制定本程序。

二、范围本程序适用于学校各个部门。

三、组织领导成立学校校务公开工作领导小组。

1、校务公开工作领导小组组织机构3、校务公开工作监督小组组织机构四、职责1、校务公开领导小组职责①负责校务公开的领导、策划、协调、沟通工作，组织学校按照本程序对校务公开工作进行落实。

②负责对校务公开方案、公开形式、公开内容等重大事项的审定。

③负责对校务公开工作考核评比等重要事宜的审定。

④按照分工负责制，对分管部门校务公开的实施、推进进行督导。

2、领导小组成员职责校长职责①对校务公开负有实施责任，按照本程序要求实施校务公开，做到真公开、全公开、常公开，确保公开的真实性、全面性、实效性。

②把校务公开工作纳入学校目标管理和民主管理范畴，定期研究校务公开民主管理工作情况，及时解决校务公开中发现的问题。

③将学校改革发展的要点、职工群众关心的热点、党风廉政建设的关键点作为校务公开的重点；按照规定形式和途径公开有关事项，并向教师（职工）代表大会(以下简称教代会)报告校务公开实施情况。

④落实校务公开责任制，督促各部门按照各自的任务和职责落实到人。

各负责人职责①负责本主管相关的校务公开工作。

②听取本主管校务公开工作的意见和建议，提出整改措施。

③配合其他部门做好校务公开的有关工作。

校务公开工作监督小组职责①对校务公开的政策、过程和结果进行监督检查。

②定期征求教职工代表意见，主动向校务公开领导小组提出建议，逐步完善校务公开工作。

③及时了解各部门校务公开落实情况，督促其对此项工作逐步制度化、规范化和程序化。

通过校务公开工作，处理好党委、行政和交代会关系，充分调动教职工参与学校民主管理的积极性，发挥其主人翁精神，落实主人翁地位。

五、控制程序2、校务公开的形式①教代会。

2024年学校务公开制度(三篇)

2024年学校务公开制度1、校务公开制度是学校民主监督的重要形式，是推进以法治教，加强学校党风廉政建设和教育行风建设，深化学校民主管理的重要措施。

2、校务公开坚持实事求是，突出重点，循序渐进，规范持久的原则。

3、重点公开的内容为：一是群众最关心、反映最强烈的热点问题；二是涉及教职工切身利益、需要让教职工清楚、明白的事项；三是容易引发矛盾和滋生腐败的问题；四是除按法律、法规属保密范围及暂时不宜向社会公布之外的学校其它重点工作。

4、校务公开坚持以教职工代表大会为基本载体，凡涉及学校重大决策，重要任务，重点工作必须在教代会上向代表公开，并听取教职工代表的意见。

涉及收费、招生及学籍管理和涉及学生切身利益的有关事项，可通过家长和社会各界人士座谈会公开。

5、学校都要建立永久性校务公开橱窗，对涉及教职工切身利益的有关政策规定、程序运行、办学结果等情况通过校务公开栏公布。

学校还可通过党政工联席会、民主协商会、校内广播、告示卡、公开信等形式公开校务工作。

6、设立民主监督信箱，指定专人管理，定期开启，并做好反馈工作。

7、建立健全校务公开档案，将每次公开的内容、承办部门(承办人)、教职工的批评意见、学校整改措施等形成文字材料，存档备查。

8、成立由党政工团纪监等方面负责人参加的校务公开工作小组，并定期对校务公开工作情况进行总结。

2024年学校务公开制度（二）2024年，学校务公开制度应该与现在相比有一些不同和进步。

以下是一个可能的2024学校务公开制度的设想：1.信息公开平台：学校应该建立一个在线信息公开平台，该平台包含学校各项事务的公开信息和文档，如校园规章制度、学校财务报告、教师招聘和评选程序等。

平台应该对学校全体师生和家长开放，并提供友好的用户界面和搜索功能，使信息能够便捷地查阅和下载。

2.开放校务会议：学校应该定期召开校务会议，并向师生和家长公开邀请参与。

会议应该在合适的时间和地点举行，会议议程和决议应该事先公布，并能够接受师生和家长提出问题和建议。

学校务公开民主管理制度模版

学校务公开民主管理制度模版一、引言在现代社会中，学校是培养人才的重要场所，学校务公开民主管理成为推进教育公平、提高教育质量的重要举措。

本文旨在探讨学校务公开民主管理的模板，以促进学校教育的公正与发展。

二、背景学校务公开民主管理是一种新型的管理模式，其目的是建立透明、公开、民主的管理机制，通过广泛的参与和讨论，促进学校内部的民主课题决策和问题解决。

学校务公开民主管理的实施对于促进学校的可持续发展，增强师生参与主体意识，提高学校管理水平具有重要意义。

三、政策目标1. 促进学校内外利益相关方的参与，提高学校管理的透明度。

2. 建立民主决策的机制，提高教育质量和学校发展水平。

3. 增强师生参与主体意识，推动学校管理的民主化进程。

四、机构设置1. 学校务公开民主管理委员会：负责学校务公开民主管理相关事宜的决策和协调工作。

2. 学校务公开民主管理办公室：负责学校务公开民主管理的具体实施和监督工作。

五、参与机制1. 建立学生代表大会制度，通过选举产生的代表参与学校重大决策的讨论和表决。

2. 成立教职工代表会议，定期召开，讨论学校事务，并提出改进意见和建议。

3. 学校设立专门的意见箱，供师生投诉、建议等。

六、程序与实施1. 学校重大决策事项经过学校务公开民主管理委员会讨论，形成决策方案，报领导班子审批。

2. 学校务公开民主管理办公室负责组织决策方案的公示，收集师生意见和建议，并形成决策的参考依据。

3. 针对重大决策，学校通过召开学生代表大会和教职工代表会议进行讨论和表决，确保决策的民主性和代表性。

七、督导与评估1. 学校务公开民主管理委员会定期组织对学校务公开民主管理的实施情况进行督导和评估，并及时解决存在的问题。

2. 学校采取定期开展满意度调查、民主评议等方式，收集师生对学校务公开民主管理的评价意见和建议，并加以改进。

八、责任与权力1. 学校务公开民主管理委员会对学校务公开民主管理的实施负责，对重大决策承担领导责任。

学校务公开民主管理制度

学校务公开民主管理制度
指的是一种通过公开、透明、民主的方式来管理学校事务的制度。

该制度的核心是尊重学生、教师和其他与学校相关的人员的权利，使他们在学校事务的决策过程中参与其中，并且能够公开地了解学校的运作状况。

学校务公开民主管理制度通常包括以下方面：
1. 决策的透明性：学校的决策过程应当公开透明，包括学校事务的立项、决策、实施等环节，学生和教师有权了解并参与其中。

学校可以通过公开会议、决策记录或者其他途径来实现透明化。

2. 学生和教师的参与：学校应当设立适当的机构或者渠道，让学生和教师能够参与到学校事务的决策中。

比如，学生可以通过班级代表或者学生会的方式表达意见和建议，教师可以通过院系会议或者学术委员会来参与决策。

3. 民主选举制度：对于一些重要的职位，比如校长、院系主任等，学校可以设立民主选举制度，让学生和教师通过投票的方式选举产生。

这样可以保证管理层的合法性和代表性，增强学校的民主性和公正性。

4. 信息公开制度：学校应当主动公开与学校事务相关的信息，比如学校的预算、财务状况、教学质量、招生情况等。

这样可以让学生和教师了解学校的真实状况，提高学校对外的公信力。

通过学校务公开民主管理制度，可以促进学校的民主化和公正化，增加学生和教师的参与度，提高学校管理的科学性和效率性。

同时，也可以增强学生对学校的认同感和归属感，培养学生的公民意识和参与意识。

校务公开民主管理制度实施细则范本（2篇）

校务公开民主管理制度实施细则范本一、总则为贯彻落实校务公开民主管理制度，充分发挥广大师生员工的主体作用，进一步完善学校治理体系，提升学校管理水平，特制定本实施细则。

二、校务公开的范围和方式1. 校务公开的范围包括但不限于学校决策、学校财务、学校计划、学校建设、学校人事等事项。

学校将根据实际情况确定校务公开的具体内容。

2. 校务公开的方式包括但不限于网站公告、院系通知、会议通报、报纸刊物等。

学校将采用多种方式进行校务公开，确保信息的广泛传达。

三、校务公开的程序1. 学校将按照公开、透明、平等、公正的原则，确定校务公开的程序。

2. 校务公开事项的决策、实施和评估，应当经过必要的程序。

包括制定公开事项的年度计划、发起公开事项的倡议、明确公开事项的责任主体、公开事项的审批、公开事项的执行和公开事项的评估等。

四、校务公开的监督1. 学校将建立健全校务公开的监督机制，并明确监督的范围和方式。

2. 监督范围包括对公开事项的决策合法性、公开事项的执行情况、公开信息的真实性等进行监督。

3. 监督方式包括但不限于举报、投诉、检查、考核等，学校将对监督的结果及时反馈，并采取相应的整改措施。

五、校务公开的权利保障1. 学校将依法保障广大师生员工的校务公开的知情权、参与权和监督权。

2. 学校将对任何不按照校务公开程序，不履行校务公开义务，或者故意歪曲事实、隐瞒真相的行为，给予相应的惩处。

六、校务公开的奖励机制1. 学校将建立校务公开的奖励机制，对在校务公开过程中表现出色、贡献突出的个人和单位予以嘉奖，并给予相应的奖励。

2. 奖励方式包括但不限于表彰、奖金、晋升等。

七、校务公开的宣传教育1. 学校将加强对校务公开的宣传教育，提高师生员工对校务公开的认识和理解。

2. 学校将组织相关培训，提升师生员工的校务公开能力。

3. 学校将加大校务公开信息的发布力度，确保公开信息的及时性和准确性。

八、校务公开的效果评估1. 学校将定期进行校务公开的效果评估，包括但不限于公开事项的覆盖范围、信息的传达效果、公开事项的民主参与程度等。

学校校务公开制度

学校校务公开制度校务公开是学校实行民主管理、民主监督,加强党风廉政建设的重大举措,是学校教职工代表大会制度的延伸和发展。

校务公开的目的是调动全体教职工的工作积极性、主动性，争取学生家长及社会各界的理解、支持和配合，群策群力办好教育。

为使我校校务公开工作积极、稳妥、有效地推行，保证校务公开的质量和效率,切实发挥其应有的作用,特制定以下制度。

一、校务公开的原则1.依法治校，民主公开；2.实事求是，突出重点；3.周密健全，积极稳妥。

二、校务公开的内容校务公开内容必须符合党的方针政策和国家的法律法规，从学校实际出发，不干预学校领导班子行使正当的管理职权。

其主要内容涉及教职工切身利益和党风廉政建设等方面，具体包括以下内容：1.学校的办学方向、宗旨，发展目标和近、远期发展规划。

2.涉及教职工合法权益的重要规章制度、奖罚决定、改革方案等。

3.教师职业道德规范、党风廉政建设执行情况。

4.上级主管部门和学校内部的表彰、奖励、批评、通报等情况。

5.学校财务收支、预决算情况。

6.学校基本建设，校园环境改造，重大项目招、投标及建设资金使用情况。

7.教职工工资晋升、职称评定、评优争先、年度（学期）工作绩效考核结果。

8.教职工聘任（用）实施方案，聘任结果及课后服务费发放情况。

9.〃三好学生"、"优秀学生干部〃、"先进班集体〃、“书香班级""阅读之星〃等荣誉表彰的评选推荐。

10.每学年的招生数额、分班及班主任配备情况。

11.国家助学金发放情况，社会力量捐资助学情况。

12.教职工和学生家长、社会群众关心的重点、热点问题以及其它需要向社会公开的情况。

校务公开的范围根据公开事项的性质确定。

学校要根据具体实际，按照有关要求，由党支部、行政和工会共同协商确定公开范围，防止盲目性和随意性，促进校务公开沿着正确轨道方向健康发展。

三、校务公开的形式（一）各类会议1.学校工会依照教代会有关规定每年召开1—2次。

校务工作公开工作制度

校务工作公开制度一、总则第一条为了加强学校民主管理，规范教育管理行为，提高学校管理水平，促进学校和谐稳定发展，根据《中华人民共和国教育法》、《中华人民共和国教师法》等法律法规，制定本制度。

第二条本制度所称校务工作公开，是指学校在办学过程中，将学校的重大决策、重要事项、财务管理、教职工切身利益等相关信息，向全校教职工及学生家长公开，接受全校教职工及学生家长的监督。

第三条校务工作公开应遵循依法公开、真实准确、全面及时、有利于学校改革发展的原则。

二、校务工作公开的内容第四条学校的办学理念、办学目标、发展规划、学期工作要点等。

第五条学校的人事安排、教职工的招聘、考核、职称评定、奖惩等。

第六条学校的财务管理、收费项目、收费标准、经费使用情况等。

第七条学校的教学管理、课程设置、教学计划、教学评价等。

第八条学校的德育工作、学生管理、学生评价、学生奖励与处分等。

第九条学校的后勤管理、设施设备维护、食品安全、学生宿舍管理等。

第十条学校的安全工作、应急预案、事故处理等。

第十一条学校与家长、社会的沟通合作事项等。

三、校务工作公开的程序第十二条校务工作公开应由学校校务公开领导小组负责组织实施。

第十三条校务工作公开的内容由学校各部门提出，经校务公开领导小组审核后，提交学校校长办公会议讨论决定。

第十四条校务工作公开的形式可以包括学校公告、教职工大会、家长会、学校网站等。

第十五条校务工作公开应在决策前或者决策后及时进行，确保教职工和学生家长能够及时了解学校的工作情况。

四、校务工作公开的监督与反馈第十六条学校应设立校务公开监督小组，负责对校务工作公开的执行情况进行监督。

第十七条校务公开监督小组有权纠正违反本制度的行为，有权向学校校务公开领导小组或者上级有关部门反映学校实施校务公开的情况。

第十八条教职工和学生家长对学校校务工作公开的情况有疑问或者意见的，可以向学校校务公开监督小组提出，由校务公开监督小组负责调查和回复。

五、法律责任第十九条学校违反本制度的，由上级教育行政部门或者其他有关部门责令改正，并可以对学校负责人和其他直接责任人员依法给予处分。