某有限责任公司股权激励协议书合同范本
股权激励分配协议样板8篇
股权激励分配协议样板8篇篇1甲方（出让方）：____________________公司地址：__________________________________法定代表人：____________________________联系方式：______________________________乙方（受让方）：_______________________（员工姓名）联系方式：______________________________身份证号：________________________________住址：__________________________________鉴于甲方拥有并经营一家成功的公司，为激励员工积极工作并共享公司成长成果，甲方决定向乙方提供股权激励。
现甲、乙双方为明确股权分配的相应权益事项，依据相关法规及公司政策，在平等、自愿、公正的基础上，经友好协商订立本协议条款如下：第一条目的与依据甲方为本协议的主体公司股权所有者，为激励员工，提高乙方的工作积极性与忠诚度，决定实施股权激励计划。
本协议旨在明确乙方在股权激励计划中的权益和责任。
第二条股权激励计划内容（一）乙方获得股权激励的依据是基于其在公司的职位、表现以及对公司的贡献和未来发展潜力。
（二）股权激励的形式包括但不限于股票期权、股权分红权等。
具体形式由甲方根据公司实际情况确定。
（三）乙方获得激励股权的数量、比例以及分配方式由甲方根据公司内部股权激励计划方案决定。
（四）股权激励计划的具体条款和实施细节依照公司内部相关文件及国家法律法规进行。
第三条股权转让事宜约定（一）甲方承诺依据本协议的约定向乙方转让相应股权，并保证转让的合法性。
（二）股权转让的具体事项包括但不限于转让价格、转让时间、股权转让变更登记等，将在公司内部相关文件中具体规定。
（三）股权转让涉及的相关税费由双方依法承担。
第四条权益保障条款（一）乙方获得股权激励后，享有相应的股权权益，包括但不限于分红权、增值权等。
有限合伙股权激励协议范本8篇
有限合伙股权激励协议范本8篇篇1本协议由以下双方签订：一、甲方（有限合伙企业）：___________________二、乙方（股权激励对象）：___________________鉴于甲方是一家依照中国法律合法注册并有效存续的有限合伙企业，为了激励员工积极工作并促进企业的发展，甲方决定对乙方进行股权激励。
根据《中华人民共和国合伙企业法》、《中华人民共和国公司法》等相关法律法规的规定，甲乙双方本着自愿、平等、公平、诚实信用的原则，经友好协商，达成以下股权激励协议：一、协议目的本协议旨在明确乙方在甲方有限合伙企业中的股权激励机制，通过股权奖励增强乙方的归属感和团队合作精神，从而促进企业的长期稳定发展。
二、股权激励方式1. 甲方通过赠予或销售的方式，向乙方转让部分股权，使其持有甲方企业的股份。
2. 乙方持有股份的比例、价格、转让方式等条款应在本协议中明确规定。
三、股权激励内容1. 股权激励额度：甲方根据乙方的职位、表现及贡献，决定授予乙方总股份的______%作为股权激励。
2. 股权持有期限：乙方持有的股权期限为______年，期满后根据双方协商可续期。
3. 股权转让条件：在约定的期限内，乙方需满足以下条件方可实现股权正式转让：①完成既定的业绩目标；②遵守企业章程及相关法律法规；③在职期间保持良好的职业操守。
4. 股权分红：乙方持有的股权享有相应的分红权。
5. 股权转让限制：在约定的期限内，未经甲方同意，乙方不得擅自转让、质押本协议约定的股权。
四、权利义务1. 甲方有权根据企业经营状况决定是否实施股权激励计划，并有权对本协议进行修改和终止。
2. 乙方有权按照本协议的约定获得股权奖励，同时需承担遵守企业章程、保守企业秘密等义务。
3. 甲乙双方应共同遵守本协议的约定，积极履行各自的义务。
五、违约责任及纠纷解决方式1. 若甲乙双方违反本协议的约定，应承担相应的违约责任。
2. 若因履行本协议发生纠纷，甲乙双方应首先协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地人民法院提起诉讼。
股权激励合同范本(汇编4篇)
股权激励合同范本（汇编4篇）股权激励合同范本第1篇甲方：乙方：第一章：释义除非另有说明，以下简称在下文中作如下释义：1、公司：指________有限责任公司。
2、本计划：指________有限责任公司股权期权激励计划。
3、股权期权、期权激励、期权：指________公司授予激励对象在未来一定期限内以预先确定的价格和条件受让________公司一定份额股权的权利。
4、激励对象：位于高级管理人员和其他核心员工。
5、股东会、董事会：指________公司股东会、董事会。
6、标的股权：指根据本股权激励计划拟授予给激励对象的________公司的股权。
7、授权日：指公司向期权激励对象授予期权的日期。
8、行权：指激励对象根据本激励计划，在规定的行权期内以预先确定的价格和条件受让公司股权的行为。
9、可行权日：指激励对象可以行权的日期。
10、行权价格：指______________有限公司向激励对象授予期权时所确定的受让公司股权的价格。
11、个人绩效考核合格：《________股权激励计划实施考核办法》第二章：本股权激励计划的目的_________________公司制定、实施本股权激励计划的主要目的是完善公司激励机制，进一步提高员工的积极性、创造性，促进公司业绩持续增长，在提升公司价值的同时为员工带来增值利益，实现员工与公司共同发展，具体表现为：1、建立对公司核心员工的中长期激励约束机制，将激励对象利益与股东价值紧密联系起来，使激励对象的行为与公司的战略目标保持一致，促进公司可持续发展。
2、通过本股权激励计划的引入，进一步完善公司的绩效考核体系和薪酬体系，吸引、保留和激励实现公司战略目标所需要的人才。
3、树立员工与公司共同持续发展的理念和公司文化。
第三章：本股权激励计划的管理机构1、________________公司股东大会作为公司的最高权力机构，负责审议批准本股权激励计划的实施、变更和终止。
2、____________________________公司董事会是本股权激励计划的执行管理机构，负责拟定本股权激励计划并提交股东会会议审议通过；公司董事会根据股东大会的授权办理本股权激励计划的相关事宜。
有限责任公司股权激励协议范本8篇
有限责任公司股权激励协议范本8篇篇1甲方（公司）：__________有限责任公司乙方（激励对象）：__________鉴于甲方为合法设立并有效存续的有限责任公司，为进一步提高公司的经济效益和市场竞争力，鼓励员工积极参与公司的发展，根据公司法等相关法律法规，甲乙双方本着自愿、公平、公正的原则，就甲方对乙方实施股权激励事宜达成如下协议：一、协议目的本协议旨在通过股权激励措施，激发乙方的工作热情和创新精神，促进乙方为公司的长期发展做出贡献，实现公司利益与员工利益的共享。
二、股权激励方式甲方对乙方实施股权激励的方式包括但不限于以下几种方式：员工持股计划、股票期权计划、分红权计划等。
具体方式由双方根据公司的实际情况和乙方的岗位特点协商确定。
三、股权激励条件乙方获得股权激励需满足以下条件：1. 在公司工作满一定年限（具体年限由公司规定）；2. 年度工作表现优秀；3. 无违反公司规章制度和国家法律法规的行为。
四、股权激励内容1. 股权激励计划期限：自本协议签订之日起至约定终止时间。
2. 股权激励额度：根据乙方的岗位价值、工作表现及公司贡献等因素确定。
3. 股权分配方式：甲方按照约定比例分配股权给乙方，具体比例由双方协商确定。
4. 股权分红方式：按照公司利润分配方案执行。
5. 股权转让限制：乙方持有的股权在约定期限内不得转让，期满后可根据公司规定进行转让。
6. 其他条款：双方约定的其他与股权激励相关的条款。
五、双方权利和义务1. 甲方的权利和义务：（1）按照约定向乙方提供股权激励；（2）监督乙方履行公司章程和规章制度；（3）按照公司利润分配方案向乙方支付分红。
2. 乙方的权利和义务：（1）遵守公司章程和规章制度，履行岗位职责；（2）积极参与公司的发展，为公司创造价值；（3）持有股权期间，不得擅自转让股权；（4）对公司的经营管理提出建议和意见。
六、违约责任及纠纷解决方式1. 双方应遵守本协议的约定，如一方违约，应承担相应的违约责任。
股权奖励协议书
股权奖励协议书甲方（授予方）：【公司全称】乙方（接受方）：【员工姓名】鉴于甲方为一家依法设立并有效存续的有限责任公司，乙方为甲方的员工，甲方为了激励乙方的工作积极性，提高公司业绩，促进公司发展，根据《中华人民共和国公司法》、《中华人民共和国合同法》及其他相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、诚实信用的原则，就甲方授予乙方股权奖励事宜达成如下协议：第一条股权奖励内容1.1 甲方同意根据本协议的条款和条件，授予乙方【具体股权比例】的股权奖励。
1.2 股权奖励的具体数额为【具体股数】股，每股面值为人民币【具体金额】元。
第二条股权奖励的条件2.1 乙方必须在甲方连续工作满【具体年限】年，且在股权奖励授予期间，乙方的职位、职责和工作表现应符合甲方的要求。
2.2 乙方在股权奖励期间不得有违反甲方规章制度、损害甲方利益的行为。
第三条股权奖励的授予3.1 甲方将在满足第二条规定的条件后，将股权奖励以书面形式授予乙方。
3.2 股权奖励的授予日期为【具体日期】。
第四条股权奖励的行使4.1 乙方在满足股权奖励条件后，有权按照甲方规定的程序行使股权奖励。
4.2 乙方行使股权奖励时，应遵守甲方的相关规定和程序。
第五条股权奖励的转让限制5.1 乙方在股权奖励授予后【具体年限】年内不得转让其股权奖励。
5.2 在股权奖励转让限制期满后，乙方转让股权奖励应事先征得甲方的书面同意。
第六条股权奖励的回购6.1 如乙方违反本协议的任何条款，甲方有权按照本协议的规定回购乙方的股权奖励。
6.2 回购价格为乙方行使股权奖励时的购买价格。
第七条协议的变更和解除7.1 本协议的任何变更和补充均应以书面形式进行，并经双方签字盖章后生效。
7.2 如因不可抗力导致本协议无法履行，双方可以协商解除本协议。
第八条争议解决8.1 本协议在履行过程中发生的任何争议，双方应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。
第九条其他9.1 本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
有限责任公司股权激励协议范本6篇
有限责任公司股权激励协议范本6篇篇1甲方（公司）：__________有限责任公司乙方（员工）：__________鉴于甲方为鼓励员工积极贡献，提高公司竞争力，愿意实施股权激励计划，乙方自愿接受甲方的股权激励安排，双方经友好协商，达成以下股权激励协议：一、协议目的本协议旨在明确甲、乙双方股权激励的相关权利和义务，确保双方权益，共同促进公司长期发展。
二、股权激励方式甲方采取股份赠送、优惠价格出售等方式对乙方进行股权激励。
具体方式及股份数量根据乙方在公司的职位、表现及贡献等因素确定。
三、股权激劢计划期限本协议自双方签署之日起生效，有效期为_____年。
期满后，根据双方协商，可续签或调整股权激励计划。
四、权利义务1. 甲方权利义务：（1）按照约定向乙方提供股权激励；（2）监督乙方在任职期间的行为，确保其遵守公司章程及国家相关法律法规；（3）根据公司发展需要，调整股权激励计划。
2. 乙方权利义务：（1）遵守公司规章制度，积极履行岗位职责；（2）在任职期间不得转让所持有的股份；（3）为公司发展提出建议和意见。
五、股份管理1. 乙方在股权激励期间，所持有的股份应委托甲方进行管理。
未经甲方同意，乙方不得擅自处置股份。
2. 乙方离职后，持有的股份应按照约定进行处理。
具体处理方式由双方协商确定。
六、股权转让与回购1. 在股权激励期限内，乙方持有的股份可在符合法律法规和公司章程规定的情况下进行转让。
2. 若乙方离职或违反本协议约定，甲方有权回购乙方持有的股份。
回购价格及方式由双方协商确定。
七、违约责任1. 若甲方未按照约定履行股权激励义务，应承担违约责任；2. 若乙方违反本协议约定，如擅自处置股份、违反公司规章制度等，应承担违约责任，并赔偿甲方因此造成的损失。
八、其他事项1. 本协议未尽事宜，由双方另行协商决定；2. 本协议一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。
自双方签字盖章之日起生效。
甲方（公司）：__________有限责任公司（盖章）法定代表人（签字）：__________日期：__________年_____月_____日乙方（员工）：__________（签字）日期：__________年_____月_____日注：以上协议仅为范本，具体内容需根据实际情况和法律法规进行调整，建议在签署前请专业法律人士进行审查和修改。
有限责任公司股权激励协议范本最新4篇
有限责任公司股权激励协议范本最新4篇全文共4篇示例，供读者参考篇1有限责任公司股权激励协议协议书甲方：（全称），法定代表人：（姓名），注册地址：（地址）乙方：（全称），法定代表人：（姓名），注册地址：（地址）鉴于：为提高公司的经营业绩，促进员工积极性和团队合作，甲方拟给予乙方股权激励，以激发其对公司的忠诚度和干劲。
经甲、乙双方友好协商，就甲方出让公司部分股权给乙方，特订立如下协议：第一条股权转让1.1 甲方拟出让公司持有的（股数）股股权给乙方，出让价格为（金额），每股价格为（金额）。
乙方应一次性支付全部出让价格，甲方将在收到款项后及时办理过户手续。
1.2 乙方应在签署本协议后的（天数）内完成全部出资，并按照公司章程规定的程序和比例变更登记公司股东资格。
第二条股权激励2.1 乙方持有的公司股权将作为其在公司工作期间的激励，根据乙方在公司董事会制定的激励政策中的规定享受相关权益。
2.2 乙方应严格遵守公司章程及相关规定，履行股东职责，维护公司的正常经营秩序，并定期参与公司的经营决策和监管工作。
第三条其他约定3.1 本协议自双方签字盖章之日起生效，至乙方不再持有任何公司股权之日终止。
期间如需修改、解除或终止本协议，需经双方书面协商一致。
3.2 本协议一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。
（以下无正文，为协议签署页）甲方（盖章）：乙方（盖章）：法定代表人（签字）：法定代表人（签字）：日期：日期：篇2有限责任公司股权激励协议范本甲方：（公司名称）乙方：（员工名称）鉴于：1. 为了激励员工积极工作，提高公司整体绩效，公司拟通过股权激励方式，让员工分享公司的发展成果；2. 公司认为乙方在公司中具有重要作用，愿意将一定比例的股权激励给乙方，鼓励其为公司做出更多贡献；3. 双方经友好协商，就股权激励事宜达成如下协议。
一、股权转让1. 公司将向乙方转让公司股份，比例为（具体比例），股份转让价格为（具体价格）；2. 乙方将支付（具体金额）作为购买公司股份的价款，自（具体日期）支付完毕；3. 公司应在完成相应文件手续后，将股权转让给乙方，乙方成为公司的股东。
有限合伙股权激励协议范本3篇
有限合伙股权激励协议范本3篇篇1有限合伙股权激励协议范本甲方：__________(公司名称)乙方：__________(个人姓名)为激励乙方在公司的业绩表现和发展中发挥更大的潜力，促进公司和乙方共同发展，特订立本有限合伙股权激励协议（以下简称“本协议”）。
一、激励对象乙方是公司现任（或拟任）的关键管理人员（或员工），公司认为乙方对公司的发展至关重要，因此希望通过激励措施，激发乙方的积极性和潜力。
二、激励内容1.公司将授予乙方一定数量/比例的公司股权作为激励，具体数额为_______________。
2.公司将按照乙方的贡献和业绩，逐步解锁乙方所获得的股权份额。
具体解锁条件为____________________。
3.公司将为乙方提供相关培训和支持，帮助乙方更好地发挥作用，实现共同发展。
4.本协议一旦签署生效，即为具有法律效力。
三、解锁条件乙方的股权份额将按照以下解锁条件逐步解锁：1.工作年限：乙方在公司工作满____年，解锁____%的股权份额；2.业绩考核：乙方的年度绩效考核达到____级，解锁____%的股权份额。
四、保密条款1.公司有关本协议的内容和乙方的股权激励信息属于公司的商业秘密，乙方应当对此保密。
2.在解约或解散时，乙方应当主动交还公司所赠与的股权份额，并承担因此造成的损失。
五、其他事宜1.本协议一经签署即生效，任何修改需经双方协商一致并签署书面协议。
2.本协议的有效期为____年，届时可续签或解除。
以上为本有限合伙股权激励协议的详细内容，本协议正本一式两份，甲、乙双方各执一份，自签署之日起生效。
甲方(公司)：________________乙方(个人)：________________签署日期：________________【附：解释说明】本协议系为激励乙方积极工作，并与公司共同成长而制定。
根据双方的约定，乙方将按照规定的条件逐步获得公司的股权，以此来体现乙方的贡献和努力。
有限责任公司股权激励协议范本6篇
有限责任公司股权激励协议范本6篇篇1有限责任公司股权激励协议范本甲方：公司（以下简称“公司”）乙方：员工A（以下简称“员工A”）丙方：员工B（以下简称“员工B”）丁方：员工C（以下简称“员工C”）鉴于：1. 公司为了激励员工A、员工B和员工C的积极工作和贡献，特制定本股权激励协议。
2. 员工A、员工B和员工C自愿参与公司的股权激励计划，并愿意履行本协议的约定。
经双方友好协商，特订立如下协议：第一条股权激励对象1. 员工A、员工B和员工C为本协议的股权激励对象，公司将向其提供相应的股权激励。
第二条股权激励计划1. 公司将向员工A、员工B和员工C提供股权激励，具体的股权激励计划由公司董事会根据公司发展情况和员工表现确定，并另行制定股权激励方案。
2. 员工A、员工B和员工C在获得股权激励后，应遵守公司股权激励方案的约定，享有相应的股权权益。
第三条股权激励条件1. 员工A、员工B和员工C在获得股权激励后，须履行其职责，确保公司的正常运营和发展。
2. 员工A、员工B和员工C应遵守公司的相关规定和管理制度，不得违反公司的相关规定。
第四条股权变现1. 员工A、员工B和员工C在获得股权激励后，如存在变现需求，应在公司规定的条件下行使其股权，经公司同意方可进行股权变现。
2. 员工A、员工B和员工C在行使股权变现时，应将所需材料按照公司规定提供，并承担相应的税费。
第五条保密义务1. 员工A、员工B和员工C应当对公司的商业秘密和股权激励方案保密，不得向第三方透露。
2. 员工A、员工B和员工C应当加强自身信息安全意识，确保公司的商业秘密不受泄露。
第六条违约责任1. 如员工A、员工B和员工C违反本协议的约定，应承担相应的违约责任，并赔偿公司所造成的损失。
2. 公司保留解除本协议的权利，如员工A、员工B和员工C严重违反协议约定。
第七条协议变更1. 本协议的任何变更须经公司董事会和员工A、员工B和员工C 的书面同意。
2. 本协议一经变更，变更版本具有同等法律效力。
有限责任公司股权激励协议范本最新5篇
有限责任公司股权激励协议范本最新5篇篇1甲方（公司）：_________________________乙方（员工）：_________________________鉴于甲方是一家合法成立并持续经营的有限责任公司，乙方是甲方的员工，为激励乙方更好地为公司发展做出贡献，双方经过友好协商，达成以下股权激励协议：一、协议目的本协议旨在明确甲方对乙方的股权激励政策，通过股权激励措施，激发乙方的工作热情和创新精神，促进公司长期发展。
二、股权激励方式1. 股权赠与：甲方赠与乙方一定比例的股权，使其成为公司股东。
2. 股票期权：甲方给予乙方购买公司股份的权利，乙方可在约定时间内按照约定条件行使该权利。
三、股权比例及分配方式1. 股权比例：本次股权激励涉及的股权比例为________%。
2. 分配方式：股权比例将根据乙方的岗位、绩效表现、工作年限等因素进行合理分配。
四、激励条件1. 乙方需在甲方公司工作满三年，且在此期间表现优秀。
2. 乙方完成年度工作任务，绩效考核达到公司要求。
3. 遵守公司规章制度，不得从事与公司利益冲突的活动。
五、股权转让与退出机制1. 乙方在获得股权后，需按照公司规定进行持股，并在规定期限内完成相关登记手续。
2. 乙方在离职、调岗或其他原因需退出股权激励时，应按照公司规定的程序进行股权转让。
3. 在股权转让过程中，应遵循公平、公正、公开的原则，确保公司利益不受损害。
六、权利义务1. 甲方有权根据公司发展需要调整股权激励政策。
2. 乙方享有公司股东权益，参与公司决策，承担股东义务。
3. 乙方应为公司发展贡献力量，积极提出改进建议，推动公司创新。
4. 乙方应保守公司商业秘密，维护公司声誉。
七、违约责任1. 若甲方违反本协议约定，未按时履行股权赠与或股票期权行使的相关义务，应承担违约责任。
2. 若乙方违反本协议约定，如从事与公司利益冲突的活动、泄露公司商业秘密等，甲方有权收回赠与的股权，并要求乙方承担相应法律责任。
有限责任公司股权激励协议范本2篇
有限责任公司股权激励协议范本2篇篇1甲方（公司）：_________________________乙方（被激励员工）：_______________________鉴于：甲方是一家依据《中华人民共和国公司法》依法设立并有效存续的有限责任公司，为激励乙方更好地为公司发展做出贡献，双方本着自愿、公平、公正的原则，根据相关法律法规及公司章程的规定，就股权激励事宜达成如下协议：一、股权激励内容甲方根据公司实际情况及乙方的工作表现，决定授予乙方股权激励。
该激励包括但不限于公司股权的购买、转让、分红等权益。
乙方同意接受该激励并遵守本协议的所有条款和条件。
二、股权取得方式乙方取得公司股权的方式为：通过公司增资扩股或股权转让等方式获得公司股权。
具体方式根据公司的实际情况和乙方的表现以及双方协商确定。
三、股权激励期限及条件股权激励的期限为_____年，自本协议生效之日起计算。
乙方需在规定期限内完成公司安排的工作任务，达到公司规定的业绩指标，方可享有股权激励的相关权益。
四、股权转让限制在股权激励期限内，乙方持有的公司股权不得擅自转让、出售或质押给他人。
若因特殊原因需要转让的，需经甲方同意并按照公司章程及相关法律法规的规定办理手续。
五、分红权及公司治理权利乙方在股权激励期限内享有公司股权的分红权，按照持股比例享有公司利润分配的权利。
同时，乙方在公司治理结构中享有相应的权利和地位，参与公司的决策和管理。
六、义务和责任1. 乙方应遵守公司章程及公司的各项规章制度，履行对公司的忠诚义务。
2. 乙方应勤奋工作，为公司发展贡献自己的力量和智慧。
3. 乙方应保守公司的商业秘密，不得损害公司的利益。
4. 乙方应按照公司的安排完成工作任务，达到业绩指标。
5. 乙方应积极配合公司进行股权激励的管理和评估工作。
七、违约责任及纠纷解决方式1. 若乙方违反本协议的任何条款，甲方有权解除本协议并要求乙方承担违约责任。
2. 若因履行本协议发生纠纷，双方应首先协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
有限责任公司股权激励协议范本最新5篇
有限责任公司股权激励协议范本最新5篇第1篇示例：有限责任公司股权激励协议范本最新一、协议双方甲方：公司名称住所：公司住所法定代表人：法定代表人姓名乙方：员工姓名住所：员工住所身份证号码：员工身份证号码二、协议背景为激励乙方积极参与公司经营管理并促进公司持续发展，甲方特制定此股权激励协议，约定如下事项：三、股权授予1.甲方将根据乙方的工作表现和对公司的贡献，授予乙方一定比例的公司股权。
具体授予比例为（具体比例）。
2.股权授予方式为（具体方式），具体操作流程由双方协商确定。
3.乙方应当在获得股权后签署相关文件，承诺履行股东的权利和义务。
四、股权激励条件1.乙方应当持续工作在公司任职，并在合同规定期限内完成工作任务。
2.乙方应当遵守公司规章制度，不得从事有损于公司利益的行为。
3.乙方应当根据公司安排，积极参与公司经营管理，为公司的发展做出积极贡献。
五、股权转让限制1.乙方不得未经甲方同意，将股权转让给其他人。
2.乙方如有违反转让限制条款的情况，甲方有权终止股权激励协议，并收回已经授予的股权。
六、协议终止2.乙方提前终止协议的，应按照公司规定的相关程序办理离职手续，并应当就已经授予的股权进行赎回。
七、争议解决本协议的履行和解释均适用中华人民共和国法律。
因本协议引起的一切争议，双方应当友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。
八、附则本协议自双方签字盖章后生效，对甲、乙双方具有法律约束力。
甲方（盖章）：乙方（签字）：第2篇示例：有限责任公司股权激励协议是公司为了激励员工，提高员工的工作积极性和业绩表现而制定的一项重要计划。
通过股权激励计划，员工可以获得公司的股权激励，从而分享公司的成长和发展成果，激励员工长期参与公司的发展，提高公司和员工之间的利益共享。
在制定股权激励协议时，一份合理且具有吸引力的协议对于公司和员工双方都非常重要。
协议的内容涉及到股权激励的对象、比例、条件、限制、权利和责任等方面，需要双方充分协商并达成一致意见。
有限合伙股权激励协议范本6篇
有限合伙股权激励协议范本6篇篇1甲方（有限合伙企业）：___________________乙方（股权激励对象）：___________________鉴于甲方是一家依照中华人民共和国相关法规成立的有限合伙企业，且乙方在甲方企业内担任重要职务并作出重要贡献，为激励乙方更好地为企业发展服务，双方经友好协商，达成以下股权激励协议：一、协议目的本协议旨在明确甲乙双方的权利义务关系，通过股权激励的方式，充分调动乙方的积极性和创造性，促进甲方企业的持续发展。
二、股权激励方式甲方采用有限合伙股权的方式对乙方进行激励。
乙方通过持有甲方有限合伙企业的一定比例的股权，享有相应的权益。
三、股权比例及分配1. 乙方在甲方的股权比例为_____%。
2. 股权分配依据乙方的职位、贡献、业绩及甲方的整体情况进行综合评估确定。
四、权利义务1. 甲方权利义务：（1）按照本协议约定向乙方分配股权；（2）为乙方提供必要的企业经营信息；（3）保障乙方合法权益。
2. 乙方权利义务：（1）按照本协议约定享有股权权益；（2）积极参与甲方企业的经营和管理；（3）遵守甲方的公司章程及各项规章制度。
五、股权变动1. 本协议约定的股权在约定的期限内不得转让、质押。
2. 若乙方离职或违反本协议约定的，甲方有权对乙方的股权进行调整。
六、股权激励期限本协议自签订之日起生效，有效期为_____年。
到期后，根据双方协商可续签。
七、违约责任1. 若甲乙双方任何一方违反本协议的约定，均应承担违约责任，并赔偿对方因此造成的损失。
2. 若因违约导致本协议解除或终止的，违约方应承担违约责任并赔偿对方因此产生的全部损失。
八、争议解决本协议在履行过程中发生的争议，由双方当事人协商解决。
协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。
九、其他事项1. 本协议未尽事宜，可由双方协商补充。
经双方协商一致，可以签订补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力。
2. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份。
股权激励合同范本3篇
股权激励合同范本3篇篇一股权激励合同范本甲方（公司）：法定代表人：地址：联系方式：乙方（激励对象）：姓名：身份证号码：地址：联系方式：鉴于乙方为甲方的[具体职位或贡献]，为了激励乙方为甲方的发展做出更大的贡献，甲方决定对乙方进行股权激励。
根据《中华人民共和国民法典》等相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平的基础上，经协商一致，订立本合同。
一、股权激励的方式甲方拟向乙方授予[具体数量]的股权，作为对乙方的激励。
二、股权的来源甲方将通过[具体方式，如增发、转让等]向乙方授予股权。
三、股权的授予条件1. [具体条件 1]；2. [具体条件 2]；3. [具体条件 3]。
四、股权的授予时间甲方将在[具体时间]向乙方授予股权。
五、股权的限制1. 乙方获得的股权应遵守甲方的公司章程和相关规定。
2. 乙方在获得股权后的[具体年限]内，不得转让、质押或以其他方式处置股权。
3. 乙方在获得股权后的[具体年限]内，应继续在甲方工作，不得擅自离职。
六、股权的回购1. 乙方违反本合同的约定；2. 乙方因自身原因离职；3. 甲方认为有必要回购股权的其他情况。
七、股权的价格甲方回购乙方持有的股权时，应按照[具体价格或计算方式]确定回购价格。
八、双方的权利和义务1. 甲方的权利和义务（1）有权按照本合同的约定向乙方授予股权；（2）有权要求乙方遵守本合同的约定；（3）有义务按照本合同的约定向乙方支付股权回购价款。
2. 乙方的权利和义务（1）有权按照本合同的约定获得甲方授予的股权；（2）有权要求甲方按照本合同的约定支付股权回购价款；（3）有义务遵守本合同的约定，不得违反甲方的公司章程和相关规定。
九、违约责任1. 如甲方违反本合同的约定，未向乙方授予股权或未按照本合同的约定支付股权回购价款，应向乙方支付违约金[具体金额]。
2. 如乙方违反本合同的约定，擅自转让、质押或以其他方式处置股权，或在获得股权后的[具体年限]内擅自离职，应向甲方支付违约金[具体金额]，并将已获得的股权无偿返还给甲方。
有限责任公司股权激励协议范本3篇
有限责任公司股权激励协议范本3篇全文共3篇示例，供读者参考篇1有限责任公司股权激励协议范本甲方：____________（以下简称“公司”）乙方：____________（以下简称“受激励人”）鉴于：1. 公司为了激励和留住具有创造性、积极性和团队合作精神的员工，特制定本协议。
2. 受激励人愿意为了公司的长远发展作出更多的贡献，并为公司的利益和发展付出更多的努力。
3. 双方在平等互利的基础上，经友好协商，就本协议的订立达成一致意见。
一、激励对象1. 本协议所称激励对象指包括但不限于公司员工、核心管理人员等具有重要意义和潜在价值的人员。
2. 受激励人符合公司激励对象的条件，双方达成本协议之时，公司即向受激励人发放相应的激励权益。
二、激励内容1. 公司为受激励人提供的激励权益包括但不限于公司股权、期权或者其他形式的激励权益。
2. 公司激励权益的具体数额、种类和发放方式以公司内部规章制度为准。
三、激励期限1. 受激励人在签署本协议后，必须在规定的时间内参与公司的工作和项目，并完成公司为其安排的任务。
2. 受激励人在规定的激励期限内，需遵守公司的规章制度，并履行好其相应的职责和义务。
四、激励条件1. 受激励人在激励期间，应当认真履行其工作职责，确保公司的利益最大化。
2. 受激励人应当积极配合公司的管理工作，积极参与公司的各项发展计划，并为公司的发展贡献所长。
3. 受激励人在激励期间，不得擅自离职或者参与竞争公司的行为，否则公司有权取消其激励权益。
五、激励效果1. 受激励人在达到激励规定的条件后，公司将为其发放相应的激励权益。
2. 受激励人在获得激励权益后，应当继续为公司的长远发展做出更多的贡献，努力完成公司的各项目标。
六、其他条款1. 本协议自双方签字盖章起生效，至激励期限届满终止。
2. 本协议内容经过双方友好协商而成，对双方具有约束力，任何一方违反协议所规定的内容，应当承担相应的法律责任。
签署地点：____________签署日期：____________甲方（公司）：____________乙方（受激励人）：____________以上是有限责任公司股权激励协议范本，希望双方能够遵守协议内容，并为公司的长远发展添砖加瓦。
有限责任公司股权激励协议范本最新3篇
有限责任公司股权激励协议范本最新3篇全文共3篇示例，供读者参考篇1有限责任公司股权激励协议范本甲方：公司全称住所：公司地址法定代表人：法定代表人电话：联系电话乙方：激励受益人证件号码：身份证号码联系地址：联系地址电话：联系电话鉴于：1. 甲方为了激励乙方提高公司的绩效和价值，特将公司的部分股权激励乙方；2. 甲方是一家有限责任公司，注册资本为XXX万元，已经合法成立并登记；3. 乙方是公司的核心员工，为公司发展做出了重要贡献，希望通过股权激励计划激励其继续为公司创造更大的价值；为此，双方本着平等自愿、互利共赢的原则，达成如下协议：一、股权激励对象1. 乙方作为公司核心员工，获得本次股权激励的资格。
2. 本次股权激励对象为公司的部分股权。
二、股权激励数额1. 乙方获得的股权比例为XX%。
2. 公司总股本为XXX股，乙方获得的股份为XXX股。
三、股权激励期限1. 本次股权激励期限为X年，自协议签署之日起计算。
2. 在激励期限内，乙方须继续为公司工作，确保公司的正常运营和稳定发展。
四、股权激励条件1. 在激励期限内，乙方需要达到一定业绩和表现，以获得股权奖励。
2. 公司将根据乙方的工作表现和绩效评定结果给予相应的股权奖励。
3. 若乙方在激励期限内离职或违反公司规定被终止劳动合同，将取消其股权激励资格。
五、股权激励权益1. 乙方获得的股权为有限公司股份，享有相应的股东权益。
2. 乙方有权参与公司的重大决策和股东大会，并享有相应的股息和红利。
3. 乙方不得私自转让、抵押或变卖其股权，否则将被视为违约，公司有权取消其股权激励资格。
六、保密条款1. 双方应对本协议的内容及实施过程保密，不得擅自泄露给第三方。
2. 双方应确保相关信息的保密性，不得因此给公司造成经济损失。
七、争议解决1. 如因本协议引起的任何争议，双方应友好协商解决；协商不成的，应提交至本公司所在地法院解决。
2. 本协议自双方签字盖章之日起生效。
股权激励协议范本(六篇)
股权激励协议范本甲方：_____法定代表人：_____乙方：_____身份证号：_____鉴于：_____公司（以下简称"公司"）于____年____月____日在工商部门登记，注册资本金总额为人民币_____元;乙方系公司员工，于____年____月____日入职公司，曾对公司做出贡献，公司有意对乙方进行额外奖励和激励;根据公司《股权激励计划》、《股东会决议》及国家相关法律法规及政策之规定，公司决定赠与乙方激励股权。
现甲、乙双方经友好协商，针对赠与激励股权一事，订立如下协议条款，以资双方共同遵守：_____一、激励股权的定义除非本协议条款另有说明，下列用语含义如下：1.激励股权：指公司对内名义上的股权，激励股权拥有者不是甲方在工商注册登记的实际股东，激励股权的拥有者仅享有参与公司利润的分配权，而无所有权和其他权利。
此激励股权对内、对外均不得转让，不得继承。
2.分红：指公司按照《中华人民共和国公司法》及《公司章程》的规定确定可分配的利润总额，各股东按所持股权（包括公司实际股东持有的股权及本协议下的激励股权）的比例进行分配所得的红利。
二、激励股权的总额1.甲方以形成股东会决议的形式，同意乙方受赠股的激励股权。
2.甲方每年可根据乙方的工作表现及对公司的贡献，参照公司业绩的情况，增加或减少乙方受赠激励股权的份额。
三、激励股权的行使条件1.甲方根据《股权激励方案》的规定，对乙方进行业绩考核，计算出乙方可分红的比例。
2.甲方在每年度的三月份将乙方可得分红一次性支付给乙方。
3.乙方可得分红应当以人民币形式支付，除非乙方同意，甲方不得以其它形式支付。
4.乙方对甲方负有忠实义务和勤勉义务，不得有任何损害公司利益和形象的行为。
5.乙方对本协议的内容承担保密义务，不得向第三人泄露本协议中乙方所得股份以及分红等情况。
若乙方离开甲方公司的，乙方仍应遵守本条第4、5项约定。
四、激励股权变更及其消灭1.因公司自身经营原因，需调整公司人员数量或结构，公司有权收回乙方所持全部激励股权。
有限责任公司股权激励协议范本2篇
有限责任公司股权激励协议范本2篇篇1甲方（公司）：__________有限责任公司乙方（激励对象）：__________鉴于甲方为更好地建立并实施公司的激励机制，完善公司治理结构，增强公司凝聚力，促进公司的可持续发展，决定对乙方进行股权激励；乙方愿意按照甲方的股权激励方案接受股权激励，并遵守相关约定和规定。
经双方友好协商，达成如下协议：一、协议目的本协议旨在明确甲乙双方的权利和义务关系，规范股权激励事宜的相关事项和操作流程，以达到公司的稳定发展、乙方的合理收益和共同成就。
二、股权激励形式及内容1. 甲方采取______方式对乙方实施股权激励，包括但不限于员工持股计划、利润分享计划等形式。
具体股权激励形式和份额根据公司内部决策程序和相关法律法规执行。
2. 乙方在接受股权激励后，应严格遵守公司章程和相关规定，持有相应份额的股权时间不低于本协议约定的最低持有期。
持有股权期间不得转让股份、不得行使表决权等股东权利。
3. 乙方在股权激励期间应积极参与公司的经营管理，为公司的发展贡献力量。
在股权激励期间表现优秀或对公司有突出贡献的员工可获得额外奖励。
三、股权激励条件与期限1. 本股权激励协议的期限自签订之日起至______止。
协议到期后自动终止或经双方协商一致续约。
2. 乙方应满足以下条件方可享有股权激励计划：在本公司工作满一年；年度绩效考核达到公司要求；遵守公司章程和相关规定等。
3. 在股权激励期限内，乙方因个人原因离职或被公司解雇的，股权自动失效，不再享有相关权益。
四、股权转让与退出机制1. 在股权激励期限内，未经甲方同意，乙方不得私自转让股权或以其他方式处置所持股权。
如确需转让或处置的，应提前向公司董事会提交申请并得到批准。
否则承担相应责任。
乙方丧失持有股份的情形包括但不限于以下情况：在约定的期限内未能达到公司业绩目标等条件；严重违反公司规章制度等。
2. 本协议约定的期限届满或乙方退出公司后，乙方的股权应按以下方式处理：（此处详细描述股权转让的方式、价格计算方式等）3. 在股权转让过程中产生的税费等相关费用由乙方承担。
有限责任公司股权激励协议范本7篇
有限责任公司股权激励协议范本7篇篇1甲方（公司）：__________有限责任公司乙方（激励对象）：__________鉴于甲方为一家发展迅速、前景良好的有限责任公司，为了进一步提高公司业绩，充分调动员工的工作积极性和创造性，并增强公司的凝聚力和市场竞争力，甲乙双方根据中华人民共和国有关法律法规的规定，本着平等互利的原则，经友好协商，特订立本股权激励协议。
一、协议目的甲方通过授予乙方股权激励的方式，激发乙方的工作热情和创新精神，促进甲乙双方共同发展，实现公司整体发展目标。
二、股权激励方式本次股权激励采取股票期权、限制性股票以及业绩奖励等多种形式。
具体内容如下：1. 股票期权：甲方根据公司业绩及个人表现，授予乙方一定数量的股票期权。
乙方在约定的期限内按照约定的条件行使期权，享受公司股票增值带来的收益。
2. 限制性股票：甲方根据公司业务发展需要，向乙方授予一定数量的限制性股票。
乙方在约定的期限内完成约定的业绩目标后，可享有相应的股权权益。
3. 业绩奖励：根据乙方的工作业绩和贡献，甲方给予一定的奖金或其他形式的奖励，作为乙方对公司发展的贡献和激励。
三、股权激励计划实施条件1. 股权激励计划实施前，甲方需确保公司的财务状况良好，具备实施股权激励计划的资金实力。
2. 乙方需满足股权激励计划规定的资格条件，包括但不限于在公司服务一定年限、业绩表现优秀等。
3. 甲乙双方应遵守国家法律法规和公司章程的规定，确保股权激励计划的合法性和合规性。
四、股权激励计划实施期限及考核周期本次股权激励计划实施期限为_____年。
考核周期以_____年为一个周期，每个周期结束后进行评估和调整。
五、双方权利义务1. 甲方有权根据公司业绩和个人表现决定是否授予乙方股权激励，并有权对股权激励进行调整或终止。
2. 乙方有权按照约定享有股权激励带来的收益，同时有义务遵守公司规章制度，履行工作职责，完成业绩目标。
3. 甲乙双方应共同遵守本协议的约定，保护公司利益，维护公司声誉。
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某有限责任公司股权激励协议书合同范本
甲方名称：乙方姓名：
法人：身份证号码：
地址：现住址：
电话：联系电话：
传真：
根据《中华人民共和国合同法》《中华人民共和国公司法》《公司章程》《股权期权激励规定》，本着自愿、公平、平等互利、诚实守信的原则，甲乙双方就股权期权购买、持有、行权等有关事项达成如下协议：
一、甲方及公司基本状况
甲方为XX有限公司（以下简称“公司”）的原始股东，公司设立时注册资本为人民币X元，甲方的出资额为人民币X元，本协议签订时甲方占公司注册资本的X%，是公司的实际控制人。
甲方出于对公司长期发展的考虑，为激励人才，留住人才，甲方授权在乙方在符合本协议约定条件的情况下，有权以优惠价格认购甲方持有的公司X%股权。
二、股权认购条件
乙方与公司建立劳动协议关系连续满三年，担任公司内X职位，符合本协议约定的考核标准，并且协议生效后仍将在公司工作至少两年。
三、股权认购行权期
乙方行权期限为两年，超过本协议约定的行权期乙方仍不认购股权的，乙方丧失认购权，行权期内受益人每一年以个人被授予股权期权数量的二分之一进行行权。
四、乙方的行权选择权
乙方所持有的股权认购权，在行权期内可以选择行权，也可以选择放弃行权，甲方不得干预。
五、行权期的考核标准
1、乙方被公司聘为董事、监事和高级管理人员的，应当保证公司经营管理状况良好，每年年度净资产收益率不低于X%或者实现净利润不少于人民币X万元或者业绩指标为X。
2、甲方对乙方的考核每年进行一次，乙方如在行权期内每年考核均符合考核标准，即具备行权资格。
具体考核办法，程序可由甲方授权公司董事会执行。
六、乙方丧失行权资格的情形
在本协议约定的行权期到来之前或者乙方在行权期内尚未实际行使股权认购权，乙方出现下列情形之一，即丧失股权行权资格。
1、因辞职、辞退、解雇、退休、离职等原因与公司接触劳动协议关系的；
2、丧失劳动能力或民事行为能力或者死亡的；
3、刑事犯罪被追究刑事责任的；
4、执行职务时，存在违反《公司法》或者《公司章程》，损害公司利益的行为；
5、执行职务时的错误行为，致使公司利益受到重大损失的；
6、没有达到规定的业务指标、盈利业绩，或者经公司认定对公司亏损、经营业绩下降负有直接责任的；
7、违反《企业员工竞业禁止协议》《保密协议》，以及其他不正当、不道德行为致使公司利益受到重大损失的；
8、不符合本协议第五条约定的考核标准或者存在其他重大违反公司规章制度的行为；
七、行权价格
乙方同意在行权期内认购股权的，认购价格为X，即每股1%股权乙方须付甲方认购人民币X元。
乙方每年认购股权的比例为50%。
八、股权转让协议
乙方同意在行权期内认购股权的，甲乙双方应当签订正式的股权转让协议，乙方按本协议约定向甲方支付股权认购款后，乙方成为公司的正式股东，依法享有相应的股东权利。
甲乙双方应当在签订本协议期30日，向工商部门办理变更登记手续，公司向乙方签发股东权利证书。
九、乙方股东权
1、乙方有查阅、复制《公司章程》、股东会议记录、董事会会议决议、监事会会议决议和财务会计报告。
乙方要求查阅公司会计账簿的，应当向公司提出书面请求，说明目的；
2、乙方有权通过股东会参与公司经营的重大决策，参加公司股东会并就会议事项按其股权比例进行表决；
3、乙方有权按照股权比例分取红利；
4、自协议生效之日起，乙方在公司工作满两年后，方可自由处分已转让股权。
十、乙方转让股权的限制性规定
乙方受让甲方股权成为公司股东，其股权转让应当遵守以下约定：
1、乙方转让其股权时，甲方具有优先购买权，即甲方拥有优先于公司其他股东及任何外部人员的权利，转让价格为：
（1）在乙方受让甲方股权后，两年内（含两年）转让该股权的，股权转让价格依照第八条执行；
（2）在乙方受让甲方股权后，两年以上转让该股权的，每1%股权转让价格依公司上一个月财务报表中的每股净资产状况为准。
2、甲方放弃优先购买权的，公司其他股东有权按前述由价格购买，其他股东亦不愿意购买的，乙方有权向股东以外的人转让，转让价格由乙方与受让人自行协商，甲方及公司均不得干涉。
3、甲方及其他股东接到乙方的股权转让事项书面通知之日起满三十日未答复的，视为放弃优先购买权。
4、协议生效起两年内乙方不得以任何方式将公司股权用以抵押、质押、担保、交换、还债。
乙方股权如被人民法院依法强制执行的，参照《公司法》第七十三条规定执行。
十一、关于聘用关系的声明
甲方与乙方签署本协议不构成甲方或公司对乙方聘用期限和聘用关系的任何承诺，公司对乙方的聘用关系仍按劳动协议的有关规定执行。
十二、关于免责的声明
属于下列情形之一的，甲、乙双方均不承担违约责任：
1、甲、乙双方签订本股权期权协议是依照协议签订时国家现行政策、法律法规制定的。
如果本协议履行过程中遇到法律、政策等的变化致使甲方无法履行本协议的，甲方不负任何法律责任；
2、本协议约定的行权期到来之前或者乙方尚未实际行使股权认购权，公司因破产、解散、注销、吊销营业执照等原因丧失民事主体资格或者不能继续营业的，本协议可不再履行；
3、公司因并购、重组、改制、分立、合并、注册资本增减等原因致使甲方丧失公司实际控制人地位的，本协议可不再履行。
十三、争议的解决
本协议在履行过程中如果发生任何纠纷，甲乙双方应友好协商解决，协商不成，任何一方均可向甲方所在地的人民法院提起诉讼。
十四、附则
1、本协议自双方签章之日起生效。
2、本协议未尽事宜由双方另行签订补充协议，补充协议与本协议具有同等效力。
3、本协议内容与《股权期权激励规定》发生冲突，以《股权期权激励规定》为准。
4、本协议一式三份，甲乙双方各执一份，工商局备案登记一份，三份具有同等效力。
甲方：（签名）乙方：（签名）
X年X月X日 X年X月X日。