落实财务工作会议精神报告材料_工作报告.doc

落实财务工作会议精神报告材料_工作报告

提高质量，加强管理，创造服务型和节约型

金融机构争当赢家

——赣河学院贯彻落实金融工作会议精神报告

自市金融工作会议召开以来，甘河财政行政学院于2月21日召开了职工大会，认真贯彻会议精神，结合我院实际情况，研究制定了全面建设服务型、节约型金融机构的工作计划，制定了20年工作计划，提出了工作目标。党支部要着力建设服务型、节约型金融机构，着力完善金融工作目标责任制，着力创建优势单位。全面加强队伍建设和内部管理，确保机构正常运转和社会和谐稳定发展。接下来，我将向各位领导汇报赣河金融学院建设服务型、节约型金融机构和加强内部管理的情况。

第一，加强团队自身建设，增强团队凝聚力、战斗力

学院党支部是学院全体干部职工的火车头。加强队伍自身建设是贯彻落实市财政工作会议精神，建设服务型、节约型金融机构，实现全年财政工作目标的重要保证。保证队伍的团结、完整和高效是党支部面临的一个重要课题。为此，我们采取了以下措施加强队伍建设，不断提高战斗力。

1.加强政治理论和业务学习，全面提高素质，增强工作能力。每周两小时组织团队成员学习金融法规、实用政治和相关业务知识，结合岗前教育开展学习和工作交流，相互学习、相互促进，全面提升团

队成员的独特工作能力。

2、开展推心置腹的谈话活动，交流思想，增强团队的向心力。工作中缺乏沟通和不透明的主要问题是团队团结的关键。为此，我所在的研究所在团队成员中组织了一次广泛的推心置腹的谈话(20次为对方)，并举行了一次民主生活会议。通过对问题的自我检查，我们互相暴露了对方的缺点，共同提出了建议，达成了团队成员应该“说八遍”的共识。也就是说，班子要讲团结、讲合作、讲纪律、讲节约、讲场合、讲诚信、讲诚信、讲制度。目前，团队建设正在形成良好的氛围。重点和难点问题通过今年召开的6次主任办公会议得到解决，解决了一系列难点问题。团队中的每个人都在考虑、计划和履行他们的职责。一是组织工作有序，各组人员调整到位，工作交接迅速完成。二是各组办公室的工作职责和措施切实可行，起点高，得到了各组办公室干部职工的一致认可。三是解决了人事改革遗留的问题，稳定了离职后的人员流动。通过对关键目标实行一次总付，每个团队的成员都带着真实的感受行动，用理性说服人，用制度约束人。他们密切关注下岗工人，在春节前后进行推心置腹的谈话，尽力解决生活中的实际问题。

二、严格工作措施，加强服务型、节约型金融机构建设

1、统一思想，高度重视。党支部建设服务型节约型金融机构，是贯彻党的十六大和十六届四中、五中全会精神，提高金融干部廉洁、勤政、务实、高效的具体举措。这对于建立一个g

2、明确指导思想和目标要求。指导思想:以邓小平理论和“三个

代表”重要思想为指导，以执政为民为原则，以建立公共财政管理机制为导向，以深化财政改革为动力，以转变财政职能、创新管理方式、规范财政管理行为为重点，建设公共、务实、诚信的服务型金融机构，为金融服务对象提供优质高效的服务，为全行经济发展创造良好环境。目标和要求:把服务和经济工作作为干部职工履行职责和职能的出发点。通过更新财务管理理念，转变财务职能，创新管理方法，强化服务意识和经济意识，解决突出问题，提高工作效率。

3.制定了切实可行的工作计划。端正工作作风，提高服务质量，更新管理理念，全年以厉行节约为工作主线，结合实际全面开展工作。一个是扮演窗户的角色。整个学院的会计出纳是直接反映服务质量的一面镜子。我们专门召开了一次会计工作会议。在强调业务工作的同时，我们也强调要端正工作态度，提高服务质量。“五个一”暖心工程已在全所得到提倡。那就是，一张笑脸，一杯开水暖心，一把椅子请座，一腔热情，一声再见。通过以学院员工为载体，赣河金融学院优质服务的文明之风传遍了整个办公室。整个学院牢固树立了“人人树立形象，人人注重服务”的理念。第二，严格的金融纪律和严格的经济。首先，结合交易所的实际情况，控制公共资金总量，严格执行市局的公共资金管理规定，力争比上年减少公共资金支出30万元。二是要严格执行客人接待制度，坚决禁止出国，不要混吃混喝，不要邀请客人，要实行餐后现金支付，杜绝信用、债务、信用现象。游客必须申请许可才能登记吸烟，不允许奢侈。三是加强政策宣传，统一思想认识，坚持执行市局干部职工工资福利政策，绝不踏上红线。

三、加强内部管理，加强作风建设，争创单位

1、注重制度建设，争取中标单位。

根据本单位的实际情况，党支部正在认真贯彻执行各项财经法规和市局。

在制定规章制度的同时，通过广泛征求意见，研究制定了干部职工合一的20项工作制度，并组织了集中学习和实施。一是要认真做好考勤管理。全院所有干部职工都签到，每天都有一名主任值班，负责考勤和员工考核。该办公室负责收集和汇总每月公开名单，并严格执行处罚条例。二是严格执行伦理审查和政务公开的工作要求，端正工作态度，转变工作作风，严格办事程序，热情高效，树立良好的财务形象。三是加强安全防范，预防安全事故。严格执行现金、票据和安全制度，与各楼、场的门卫和司机签订安全责任书，明确工作职责。并投资6000元购买铁门、铁柜和防盗设施。确保安全无事故。

2.以严格的工作标准为衡量标准，努力成为赢家。

工作措施是保证工作标准实现的重要保证。我院在提出明确工作目标的同时，结合我院实际情况，制定了切实可行的工作措施。一是签署责任状，明确工作目标和责任。协会共签署了50份各种责任证书。严格按照责任表的要求，按月、按季度结算，做到逐月、按年、按季度保证。我们成功完成了全年的财务工作目标。二是努力做到“三个一”，提高工作水平。经主任办公会议研究，我明确提出了“三个一流”的工作标准，即“一流的硬件设施、一流的服务水平、一流的财务管理”全院要以创建“三个一流”和获奖单位为目标，增强服务意识，

服从分工，热爱工作，增强大局意识，做到服务中心，齐心协力，增强服务意识，做到热情、优质、高效，增强奋斗意识，吃苦耐劳，开拓进取，增强奉献意识，一切为了自己，克服困难，热爱岗位和工作，增强团结意识，奋发图强，勇往直前。努力完成全年财务工作目标，实现从c级到a级的跨越。

《贯彻落实财政工作会议精神汇报材料》