大同市社区建设情况汇报

大同市社区建设情况汇报

篇一：大同社区书记述职报告

大同社区党支部书记述职报告

各位领导，同志们：

大家好!首先，非常感谢各位领导、同志们一年来，在工作以及生活各方面给予我的热心指导和帮助。自任职以来，我在街道党工委、办事处的领导的大力支持下，紧紧依靠社区党员和广大群众，团结党支部一班人，以维护辖区稳定为重点；以改善村民生活为目标；以发展社区经济为中心。明确目标、攻坚克难，认真履行工作职责，开创性的开展工作，取得了明显的成效，党支部、居委会在群众中威信得到了提高，凝聚力不断增强。我还带领班子成员认真学习党务知识，努力熟悉和掌握社区基本情况、工作职能，团结社区一班人，以求真务实，真抓实干的精神，认真完成了街道党工委、办事处交办的各项工作。现将工作情况向各位领导汇报如下：

一、履职工作特色和亮点

（一）以为民办实事为出发点，全面推进民生工程

1、化解纠纷，村民团结友爱。组织党员干部深入到居民家中排查各类矛盾纠纷，并协同派出所共同调解各类民事纠纷多起，引导和帮助群众很好地排解了土地纠纷、老人赡养、合同纠纷等矛盾，切实改进了党员干部工作作风，有效的引导群众走司法程序妥善处理一些社会

影响大、敏感性强的矛盾纠纷，化解了一些不安定因素，维护了社会稳定。

2、积极推进和谐社区建设，不断提高管理服务水平。社区党支部、居委会始终以“情为民所系，权为民所用，利为民所谋”的工作态度为村民做工作，深入村民实际生活，全面体恤村民急需。村里无论大事小情都对村民做好及时、公开、透明地宣传工作，以最民主的方式争取村民意见，深得广大村民的拥护和支持。

3、时刻践行社区“六要”群众工作法。村里的事党组织要引导；村里的事村民要知道；村里的事村民要参加；村里的事村民要做主；村里的事村民要监督；村里的事村民要满意的工作目标指导下带领社区两委，落实经济社会发展目标任务，解决群众根本利益的重要事项。（二）加强党员干部教育管理，构建党建工作的“核心工程”

1、着力强化学习，努力提高驾驭工作的能力，提升为民服务的水平。我以邓小平理论、“三个代表”和学习实践科学发展观为指导，全面系统的学习和贯彻党的群众路线，带领社区党支部党员进一步巩固开展党的群众路线取得的成效，认真落实党的群众路线制订的各类长效机制，加强社区党支部建设，提升基层党组织的凝聚力和战斗力。

2、抓班子，强队伍，夯实党建基础工作。社区为充分调动党员的积极性，积极开展活动以增强党员干部凝聚力。每年的建党纪念日，社区党支部组织辖区内党员居民举办相关活动，广大党员干部积极参与，进一步激发他们热爱党、热爱祖国的热情。

3健全各项规章制度，深化党务、村务公开，严格按照“民主示范管

理村”的标准开展各项工作，做到民主决策、民主管理、民主监督，保障服务群众和先进支部创建机制，全面推行干部承诺。

（三）廉洁自律，求真务实提升个人素养

模范带头，勤政廉政。按照《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》要求和“四大纪律，八项要求”，自己在廉洁自律方面努力做到：一是认真履行职责。工作中坚持民主集中制，坚持从实际出发，实事求是，决不推诿，勇于承担责任。二是严(:大同市社区建设情况汇报)格要求自己，不利

用职务上的便利谋取不正当利益。工作中做到公正透明，不谋私利。三是勤俭节约，艰苦奋斗。在社区经费紧张的情况下，自己能够以身作则，勤俭敬业，从小处着眼，顾全大局，发扬艰苦奋斗的精神。二、存在的主要问题及原因

回顾本人的工作历程，虽然取得了一些进步和成绩，但也应该清醒的认识到，我自身还存在一些不足，需要不断改进。一是自身学习需要进一步加强，理论素质有待于进一步提升，以应对新时期对社区工作提出的新要求。二是工作方法需要进一步改进。社区各项工作无论在工作职能、任务、内容上，还是工作范围、服务对象以及工作环境上都已发生了根本的变化，要求我们必须用创新的方式进行处理。

三、下一步工作思路及主要措施我们社区建设工作总体思路是在做好社区日常事务工作

的前提下，以建设和谐社会为目标，突出以人为本理念，着力完善基层社会管理，规范社区居民自治，提升社区服务品质，切实推进社区

建设工作再上新台阶，为构建和谐社区奠定扎实的基础。

1、巩固扩大党员先进性教育活动成果，进一步抓好社区领导班子和社区工作者队伍建设，探索创新社区内组织党建工作的教育管理和服务新方法，争取在职党员支持社区工作，在社区党员中起一个模范带头作用。

2、抓好综治建设，健全综治组织，有效整合社区警务，治保调解、巡逻防范、安置帮教等力量。广泛开展“平安社区”创建活动，进一步加强社区重点人群的教育、服务、管理工作，维护社区治安稳定。最后，十分感谢街道党工委、办事处为我安排的这次述职机会，

感谢街道、社区同志们对我的帮助、支持，我将更加严格要求自己，进一步做好工作，以无愧于大家的期望。

20XX年12月28日

篇二：大同市社区工作简介

大同市社区建设工作简介

一、机构设置

我市设立了社区建设领导组，分管民政副市长任组长，全面指导我市社区建设工作。20XX年6月，大同市社区建设管理指导中心正式成立，单位性质为正科级建制全额预算事业单位，隶属市民政局，编制3名，20XX年5月增编5名。主要职能是：负责指导本地区的社区建设工作、具体抓好社区建设政策法规的落实、工作效果的评估、社区建设示范、居委会换届、居民自治、社区干部培训、管理和社区服务的指导等各项工作。城区20XX年成立社区建设管理指导中心，编

制8名；矿区20XX年成立社区建设管理指导中心，编制8名；新荣区20XX年成立新荣区社区建设管理指导中心，编制8名。

二、社区用房

20XX年上半年，我们就解决社区公用用房问题积极与规划、建委、房管和财政部门沟通协调，市政府高度重视并在《关于解决社区公用用房的意见》基础上出台了《关于解决社区公用用房的意见》，明确了相关部门职责，对于解决全市社区用房起到了重要作用。截至目前，全市已有11个建设单位为社区无偿提供社区用房约4700平方米，5家没有提供社区用房的建设单位已经给予了货币补偿，缴纳社区建设资金约77万元。今年，市政府出台了《关于保障性住房

物业管理办法》，明确规定新建安置区确保社区用房全落实。社区用房的落实，为拓展社区服务空间、创新社区服务方式、提升社区服务效率奠定了坚实的基础。

三、社区干部

全市共有城市社区302个，社区居委会干部中，主任302人，副主任365人，委员873人；社区专职工作人员中，社工119人，公益性岗位642人，大学生村官106人；社区党支部成员1033人，社区干部党员642人，社区干部中专以上文化程度397人。

四、社区服务

目前，全市建立了246个警务室，80个社区卫生服务站，141个文化活动站，社区服务质量显著提高，为居民提供了全方位、多层次、宽领域、人性化的社区服务，激发了他们参与社区公共事业的热情。全