员工上下班安全通告
上下班交通安全通告
上下班交通安全通告【篇一：关于员工上下班交通安全管理规定】关于员工上下班交通安全管理的通知各部门、车间、班组：公司最近接连发生两起员工上下班途中发生的交通事故，为了保护员工的身体健康，提高员工的交通安全意识，避免或减少类似事故的再次发生，特对员工上下班交通安全管理做出以下管理规定，望各部门、车间、班组认真组织学习并严格贯彻执行！1、公司所有员工要本着对自己负责，对家庭负责，对他人负责的态度，严格遵守交通规则，切实履行自己的义务，避免或减少交通事故的发生。
自觉学习并遵守《道路交通安全法》、《道路交通安全法实施条例》《工伤保险条例》等法律法规，提高交通安全意识和安全技能。
2、驾驶机动车上路行驶，必须系好安全带，按照操作规范安全驾驶、文明驾驶，不超速行驶，不酒后驾驶，不疲劳驾驶。
3、驾驶摩托车、电动车上下班为了自身安全建议正确戴好头盔按既定回家路线行驶。
4、驾车人上路行驶前，应当对汽车、摩托车、电动车的安全性能进行认真检查，保证车辆制动装置的完好。
自觉控制行车速度，要求：汽车行驶速度控制在每小时60公里以下，摩托车行驶速度控制在每小时40公里以下，电动车行驶速度控制在每小时20公里以下。
5、驾车人上下班回家既定途中如果受到机动车或非机动车伤害后，应迅速拨打“110”电话报警求救，并及时电话报告公司负责人或公司安全员。
6、所有车辆包括汽车、摩托车、电动车，一律执行“靠右行驶”的原则，严禁逆向行驶。
7、为了保障自身安全请勿搭乘无营运资质的车辆或摩托车上下班。
8、上班时间严禁擅自离厂办理私事，以避免意外事故发生，如果发生意外，后果自负。
9、员工不遵守以上规定的，上下班途中发生意外后果自负。
10、如未能遵守交通规则，发生交通意外事故，造成他人受到伤害的，后果自负。
特此通知苏州市世嘉科技股份有限公司人事部二零一四年六月六日附：新《工伤保险条例》第十四条第六项对工伤认定范围变动如下在上下班途中受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的视为工伤【篇二：关于提高员工上下班安全意识的通告】关于提高员工上下班安全意识的通知近来由于社会上相继出现一些不稳定因素，为了提高职工的人身安全意识，确保职工工作、生活的稳定和安全，现将有关员工上下班的安全防范事项通知如下：一、员工晚上加班下班后，最好结伴而行，尽量不走地处偏僻、人烟烯少的路巷。
社工上下班安全告知书
社工上下班安全告知书
尊敬的社工员工：
为了确保您的上下班安全，我们特别制定了以下告知书，希望您能认真阅读并遵守。
一、交通安全
1. 在上下班途中，务必注意交通规则，遵守交通信号灯，不闯红灯、不逆行。
2. 尽量选择安全可靠的交通工具，如公共交通或合法注册的出租车。
3. 如果您选择自驾上下班，请确保车辆行驶安全，不酒后驾车，不超速行驶。
二、防范盗抢
1. 在公共场所或人流密集的地方，要注意保管好个人财物，特别是手机、钱包等贵重物品，以免遭受盗抢。
2. 不要随意透露个人信息，尤其是身份证号码、家庭住址等敏感信息，避免被不法分子利用。
三、加强自我防护
1. 在上下班途中，尽量避免与陌生人过于亲近接触，保持警惕。
2. 如遇到可疑人员或异常情况，应立即报警或向单位负责人汇报。
四、安全守则
1. 到达公司前，请注意周围环境，确保没有可疑人员跟踪。
2. 到达公司后，请及时锁好个人物品，确保办公区域内的重要文件和贵重物品安全。
3. 如遇到陌生人进入公司区域，应主动询问其来意，并报告安保人员或上级主管。
五、紧急状况处理
1. 在紧急情况下，保持冷静，遵守公司安全演练的指引行动。
2. 如发生火灾、地震等突发事件，请按照安全逃生通道有序撤离，不要慌乱。
我们希望每位社工员工都能认真对待上下班安全，不仅是为了自己的安全，也是为了公司及同事的利益。
请大家共同努力，共建一个安全、和谐的工作环境。
祝愿大家平安顺利！
社工部门。
遵守上下班时间通知范文（精选14篇）
遵守上下班时间通知范文（精选14篇）遵守上下班时间通知范文篇1各现场管理人员、各部门、各班组负责人：近期，正处于三伏高温季节，日照时间长，气温高，使施工现场的作业人员易疲劳、易中暑，易发生事故。
为认真贯彻落实国家《安全生产法》等法律、法规的指示精神，结合本项目施工的特点和实际情况，现就夏季施工作业时间调整通知如下：一、上午：5：30—9：30；下午：5：00—9：30希各现场管理人员、各部门、各班组的负责人要切实加强夏季高温季节的安全生产管理，加大监督检查的力度，扎扎实实地做好夏季高温季节安全生产工作。
要周密部署，充分协调，合理安排作息时间。
高温时间段尽量不安排高空和露天作业，尽量减少金属焊割和动火作业等热点较高的作业。
二、要做好防暑降温工作。
在施工现场必须提供足够的茶水或清凉饮料，配备防暑降温用品和急救药品，积极开展防暑降温与中暑急救知识的宣传教育活动，教育工人合理安排饮食，合理安排作息时间。
三、加强施工用电管理。
要严防火灾事故。
加强对施工现场易燃易爆物品的管理，氧气瓶、乙炔瓶使用时必须有防高温、防日晒等措施。
四、认真开展夏季安全生产检查。
重点对高处作业、施工用电、垂直运输机械的安全进行检查，切实抓好夏季“五防”（防雷、防电、防暑降温、防中毒、防火灾）工作。
对存在重大隐患和违章作业的要坚决责令其停工整改，加大处罚力度，遏止重特大事故发生。
五、加强夏季后勤管理工作。
后勤管理人员必须做好食堂、宿舍、卫生间、冲凉房等生活设施的卫生管理，定期消毒灭杀蚊蝇等“四害”，监督检查工人食堂必须采购新鲜食品，保证饮食卫生，杜绝食物中毒事故等原因而导致安全事故的发生。
另：作业时间调整再另行通知！特此通知！20xx年xx月xx日遵守上下班时间通知范文篇2公司各部门：临近深秋，夜长昼短。
为了让大家能够保持更好的精力投入工作，公司自20xx年xx月x日起。
将启动秋季作息时间，具体时间调整为：上午：08：00—12：00下午：14：00—17：00请大家提前做好时间安排，严格执行考勤管理制度，确保各项工作正常有序开展。
关于提高员工上下班安全意识的通告
铜陵禾田中药饮片股份有限公司
关于提高员工上下班安全意识的通知
冬天已至，天黑的较早，为了提高职工的人身安全意识，确保职工工作、生活的稳定和安全，现将有关员工上下班的安全防范事项通知如下：一、每天回家的员工严格遵守交通安全法，不要随意横穿马路或闯红灯，切记：一看二慢三通过。
二、住厂员工下班后，应尽量减少外出或不外出。
若有特殊情况需外出办事、会友、娱乐等，要及时告知同事或家人；参与应酬时尽量不要喝酒，并尽早结伴返回。
三、加强防范意识，随时保持高度警惕性，注意防劫、防盗、防袭、防火安全。
四、注意防范天气带来的危害。
五、如发生意外伤害，第一时间拨打110电话报警。
行政部
16/11/8。
员工上下班安全通知承诺书
员工上下班安全通知承诺书尊敬的全体员工：为了加强公司安全管理，确保员工的生命财产安全，提高员工的安全意识，根据国家相关法律法规和公司规章制度，特制定本承诺书。
请全体员工认真阅读并严格遵守以下内容：一、员工承诺1. 在上下班途中，严格遵守交通法规，不闯红灯、不酒后驾车、不疲劳驾驶、不驾驶机动车时使用手机等不良行为。
2. 注重个人安全，步行时走人行道，没有人行道时靠路边行走，遵守交通信号灯，不逆行、不随意穿行马路。
3. 乘坐公共交通工具时，遵守乘车秩序，不拥挤、不抢座、不携带易燃易爆物品上车。
4. 骑行自行车、电动车时，佩戴安全头盔，遵守交通规则，不逆行、不超速、不闯红灯。
5. 在公司内部，遵守消防安全规定，不乱扔烟蒂、不使用明火、不私拉乱接电源线。
6. 养成良好的生活习惯，保持充足的睡眠，避免因熬夜、疲劳等原因导致安全事故的发生。
7. 积极参加公司组织的安全生产培训和演练活动，提高自身安全意识和应急能力。
8. 发现安全隐患及时报告给上级或相关部门，并积极参与隐患整改工作。
二、公司承诺1. 为员工提供安全培训，提高员工的安全意识和安全技能。
2. 定期检查公司内部安全设施，确保设施完好，为员工提供安全的工作环境。
3. 加强公司内部安全管理，建立健全安全生产责任制，明确各级领导和部门的安全职责。
4. 建立健全应急预案，提高应对突发事件的能力。
5. 对于违反安全规定的行为，公司将按照相关规定予以处理，确保员工生命财产安全。
三、其他事项1. 本承诺书的有效期为一年，期满后重新签订。
2. 本承诺书一式两份，员工本人和公司各执一份。
3. 员工入职时应签订本承诺书，并进行安全培训。
4. 公司有权对员工的安全行为进行监督和检查，员工应积极配合。
请全体员工认真阅读并严格遵守本承诺书，共同维护公司的安全生产秩序，确保自身和他人的生命财产安全。
特此通知！员工签名：_______________ 日期：____年__月__日公司签名：_______________ 日期：____年__月__日。
上下班制度公告模板
尊敬的各位员工：大家好！为了更好地规范公司员工的上下班行为，提高工作效率，保障公司运营秩序，根据我国相关法律法规和公司实际情况，现将公司上下班制度予以公告。
请大家认真遵守，共同维护公司的正常工作秩序。
一、上下班时间1. 上班时间：上午9:00 - 12:00，下午13:30 - 18:00。
2. 打卡时间：上午9:00前到岗，下午18:00后下班。
3. 休息日：按照国家法定节假日和公司规定执行。
二、打卡制度1. 采用电子打卡方式，每人需配备一款公司规定的打卡器。
2. 员工需在规定时间内到岗打卡，如有特殊情况请提前向上级请假。
3. 迟到、早退现象将按照公司规定进行处罚。
4. 每月末进行考勤统计，如有异常情况请及时与人事部沟通。
三、加班规定1. 加班需提前向上级申请，并填写《加班申请单》。
2. 加班时间：周一至周五晚上18:00后，周六、周日及法定节假日。
3. 加班工资按照公司规定发放。
四、请假制度1. 请假需提前向上级申请，并填写《请假申请单》。
2. 请假类型：事假、病假、年假、产假等。
3. 请假期间，如有工作需要，请尽量安排同事代为处理。
4. 请假审批：根据公司规定执行。
五、旷工规定1. 未经请假，未按时到岗者视为旷工。
2. 旷工一次，扣除当月工资的20%。
3. 连续旷工三天以上，公司有权解除劳动合同。
六、其他规定1. 工作中需保持电话畅通，以便接收公司通知。
2. 上班期间，请保持良好的工作状态，禁止闲聊、玩游戏等与工作无关的行为。
3. 下班后，请关闭电脑、电源开关，确保公司财产安全。
4. 禁止在公司内吸烟、喝酒，保持办公环境整洁。
5. 员工应积极参与公司组织的各项活动，增强团队凝聚力。
请各位员工严格遵守以上规定，共同努力，为公司的发展贡献力量。
如有疑问，请随时与人事部沟通。
谢谢。
上下班交通安全通知
上下班交通安全通知尊敬的全体员工：为了确保公司员工的出行安全，防范交通事故的发生，特向全体员工发布本次上下班交通安全通知。
一、知悉交通安全法规请各位员工牢记交通安全法规，合法合规出行。
遵守道路交通信号规定，不闯红灯、不逆行、不压线。
在行人过马路时，一定要走斑马线或人行横道，避免横穿马路，确保自己和他人的安全。
二、选择安全交通工具为避免交通拥堵，绿色出行，请尽量选择公共交通工具或共乘服务，减少私家车辆的使用。
如果乘坐私家车，务必保证车况良好，避免疲劳驾驶和超载行驶，确保乘车安全。
三、合理出行时间请员工们合理安排上下班时间，避免高峰期交通拥堵。
提前出门，确保安全到达目的地。
特别是在雨天、雾天等恶劣天气条件下、或是遇到交通拥堵时，更要保持耐心和谨慎，确保安全出行。
四、确保交通安全设施完好我们公司将会定期维护和检查停车场、通行道路、楼宇出入口等交通设施的安全性，以确保员工的出行安全。
但是，我们也需要员工们的参与，及时反馈和报告发现的交通安全设施缺陷或故障，以便及时修复。
五、文明出行出行过程中请保持文明礼让，互相尊重。
遵守交通规则，礼让行人和其他交通参与者。
尤其是开车的员工，要保持文明驾驶，不超速、不占用非机动车道和人行道，避免拥堵和交通事故的发生。
六、交通事故应急处置如果不幸发生交通事故，请员工们保持冷静，第一时间确认自身安全情况，并报警求助。
同时，要与对方保持良好的沟通，配合相关部门进行事故调查和处理。
在此，公司呼吁全体员工共同关注上下班交通安全问题，提高交通安全意识，共同营造良好的出行环境。
同时，公司也会加大对员工交通安全的培训力度，提供必要的法律法规知识和安全出行技巧。
让我们携手共同努力，确保每一位员工的出行安全，在工作岗位上展现最佳状态！谢谢。
公司名称。
关于做好上下班期间安全工作的通知
关于做好上下班期间安全工作的通知
全场员工：
随着气温下降明显，雨雪湿滑天气居多，为确保公司员工上下班期间安全，现作出以下通知：
1、所有夜班员工原则上夜班结束后请在宿舍内休息，禁止连夜回家。
如需回家请向主管请假告知，未请假私自回家者，如在上下班路途中发生意外，一概与公司无关。
2、所有在场内员工，下班期间请勿在宿舍内打牌赌博，特别是近期少数员工夜间打麻将到深夜，不但影响他人休息，更对自身的正常工作状态有着极大影响，没有足够的休息，精神状态差，极易出现工伤意外。
关于打麻将，严禁技术、管理人员参与，发现一起处罚一起。
员工如因头天打麻将导致第二天工伤、意外，后果一概自己承担；
3、工作期间严禁饮酒，天气转冷外加年关将近，各种应酬增多，严禁所有人员酒后上班，如酒后骑车上班、工作期间出现意外，责任一概自已承担；
以上规定，从为自已的安全着想的角度，请全体员工自觉遵守！
2018年1月4日。
关于上下班安全的通知
关于上下班安全的通知第一篇：关于上下班安全的通知关于切实做好员工安全生产和上下班期间交通安全的通知公司各部门、各物管办：为了确保公司各项物业工作正常有序开展，经经理办公会研究决定，公司各部门、各物管办要结合工作实际，切实做好员工的安全上岗和上下班期间道路交通安全教育工作。
一、充分认识员工安全上岗的重要性公司各部门、各物管办负责人一定要重视对员工班前、上岗前的安全教育，充分认识员工安全上岗的重要性，切实做到如下标准：1、员工精神状态良好―――不带病疲劳作业2、携带烟火现象检查―――不带烟火上岗3、劳保用品佩带齐全―――不合格不上岗4、懂安全规程/工艺要求―――不违章作业5、设备设施工具安全―――防护到位警示到位6、发现违章/隐患举报―――人人遵章守纪二、充分认识员工上下班交通安全的紧迫性公司大部分员工未在工作地点住宿，且部分员工住宿地点离上班地点较远，上下班多是以自行车、摩托车、电动车代步或乘坐公交车，要求员工在出行时一定要注意自身安全，尤其是在上下班高峰途中，自觉遵守交通规则，注意交通安全十分重要。
并且由于工种不同，员工上下班时间和班**公司年*月*日 *第二篇：关于加强员工上下班行走安全管理的通知[范文模版] 关于加强中心员工上下班行走安全管理的通知近期，酒店西大门外马路发生一起严重交通事故，一位老人在穿行马路时被撞身亡。
中心领导对此极为重视，针对此路段车量大、车速快的情况，为进一步加强交通安全，全面提高员工安全防范意识，杜绝员工上下班途中意外安全事故的发生，现就员工上下班行走安全管理事宜通知如下：1.上下班须在人行道内行走，没有人行道的靠路边行走；2.横过车行道时，请自觉遵守道路交通安全法规，行走斑马线、人行天桥或地下通道，严禁钻越、跨越护栏横穿马路；3.行走斑马线，严格按照交通信号灯指示通行，做到“红灯停，绿灯行”；绿灯闪烁时，不准进入人行横道；4.特别需注意有部分斑马线处无监控摄像头，一些车辆行至此处不遵守交通规则，直接闯“红灯”，请在行走斑马线时要时刻注意周围情况，不要玩手机或听歌；避让机动车辆，不与机动车辆争道抢行；5.结伴行走时，严禁相互追逐、打闹、嬉戏。
关于对员工上下班途中交通安全有关要求的通知（5篇）
关于对员工上下班途中交通安全有关要求的通知（5篇）第一篇：关于对员工上下班途中交通安全有关要求的通知关于对员工上下班途中交通安全有关要求的通知各部室、车间：目前，随着道路车辆的增多，尤其是上下班时间比较集中，途中交通安全成了我们必须注意的问题，根据《道路交通安全法》规定，摩托车、电动车驾驶员及乘坐人员应按规定戴头盔，确保交通安全。
现结合我公司情况，特对全体员工上下班途中安全事项要求如下；一、摩托车、电动车驾车人员和乘车人，一定要佩戴安全头盔，以免发生意外。
对不按规定佩戴者，一律要不允许进出厂门。
二、对于机动车（轿车、摩托车）上下班驾驶中必须持有本人驾驶证，杜绝无证驾驶及酒后驾驶等违章行为，公司员工车辆信息及本人驾驶证复印件必须交办公室备案，对于无证驾驶者一律不允许进出厂门。
三、骑车员工上下班一定要按照交通规则行驶，步行人员要走人行道并注意穿过马路上仔细观察路况，确定安全时再通过。
四、公司将和员工签订免责协议，对不按要求违规违章行驶者，出现交通事故，其一切责任自负。
五、本规定自2016年1月18日（周一）正式执行。
检查职能部门为办公室保卫科，综合管理部跟踪监察。
所有人员及车辆进出厂门必须听从门卫指挥，违者给予严肃处理。
为了您和他人的安全，为了家庭的幸福美满，请您为自己负责，为社会负责。
从此养成良好习惯，文明安全上下班。
特此通知。
2016年1月15日第二篇：孝感分公司员工上下班途中交通安全未遂事件孝感分公司员工上下班途中交通安全未遂事件案例经过：2013年9月25日晚19时左右，一身穿加油站工装员工下班后骑乘电动车回家，在行驶至文化路路口处未按交通指示灯提示停车等候，准备横穿十字路口，被同行人员及时发现并予以制止，成功的避免了一起员工下班途中因不遵守交通规则造成的交通事故。
危害分析：这是一起员工在下班途中不遵守交通规则的未遂事件，在同行人员的及时提醒下并未造成后果。
经验教训：员工在上下班途中急于赶时间，未遵守交通规则，安全意识淡薄。
员工上下班途中安全告知书
上下班途中安全告知书（机动车驾驶安全注意事项）为了确保公司员工上下班途中安全，做到“平平安安上班，安安全全回家”请广大员工在骑摩托车时务必注意以下安全事项：1.自驾汽车、电动车及摩托车上下班的员工，必须持有国家规定的驾驶资质，且车辆牌照、保险、车况符合国家相关法律规定。
2.自驾车员工要严格遵守交通法规，文明、安全行车，保持车况良好、车体清洁。
3.遇到雨、雪、雾等特殊天气，要减速慢行，提高警惕。
4.上班后，按规定停放车辆，不得乱停乱放。
5.自驾汽车要系好安全带，骑电动车及摩托车必须戴好头盔。
6.严禁酒后驾驶，严禁开赌气车、英雄车，严禁超速行驶。
7.一旦发生事故，驾驶员要及时报警，并向本单位主管领导报告。
8.遇交叉路口一定要换档减速慢行，确保安全后通过；9.遇弯路时一定要减速慢行，防止侧滑（此时禁止使用前刹车，否则车辆容易失控飞出）；10.超车时一定要开转向灯，确保安全下超车，不要紧贴被超越车辆；11.夜晚行车因可视距离短，一定要减速慢行，并打开夜间行车灯，引起行人和车辆的注意；12.严禁带病车辆上路行驶，行车中感觉摩托车有异常时，一定要停车检查；13.无证驾驶或违反交通法规出现交通安全事故，公司一概不接受工伤认定。
请广大员工遵守以上安全注意事项和交通法规，确保上下班途中安全！上下班途中安全告知书（电瓶车驾驶安全注意事项）为了确保公司员工上下班途中安全，做到“平平安安上班，安安全全回家”请广大员工在骑电瓶车时务必注意以下安全事项：1.电瓶车行驶时不允许拔出车鈅匙，更不能尝试用其他物品启动；2.空车行驶时电量不得低于压力表红线；3.电瓶车转弯时要注意：一听二看三通过（特别注意后方情况）；4.驾驶电瓶车应规范佩戴头盔；5.应在慢车道行驶，严禁与机动车或其它车辆抢道；6.酒后严禁驾驶电瓶车；7.严禁骑电瓶车超员载人；8.遇到雨雪天气应减速慢性，危险地段应推车徒步行走；9.严禁驾驶带病电动车。
10．违反交通法规出现交通安全事故，公司一概不接受工伤认定。
上下班安全告知书模板
上下班安全告知书模板
尊敬的员工：
为确保您的上下班安全，提醒您注意以下事项：
一、上下班途中
1. 请遵守交通规则，确保行车安全。
2. 注意交通安全，不要在道路上随意停放车辆。
3. 切勿疲劳驾驶，确保行车过程中保持清醒。
4. 避免在上下班高峰期出行，以减少交通拥堵。
5. 遇到恶劣天气，请减速慢行，确保安全。
二、办公区域
1. 请勿在办公区域奔跑、打闹，以免造成意外伤害。
2. 注意个人物品保管，不要将贵重物品留在办公桌上。
3. 定期检查办公设备，确保设备安全运行。
4. 注意用电安全，不要私拉乱接电源线。
5. 遇到火灾等紧急情况，请按照逃生路线迅速撤离。
三、个人健康
1. 请保持良好的作息时间，保证充足的睡眠。
2. 注意饮食卫生，避免摄入不健康食物。
3. 定期进行体育锻炼，增强身体素质。
4. 注意心理健康，遇到问题及时与同事、上级沟通。
5. 如有身体不适，请及时就医，避免带病上班。
四、疫情防控
1. 请遵循公司的疫情防控措施，做好个人防护。
2. 上班期间，佩戴口罩，保持社交距离。
3. 如有发热、咳嗽等症状，请及时就医，并告知公司负责人。
4. 接种疫苗，提高免疫力，降低感染风险。
请您认真遵守以上告知书内容，共同维护我们的工作环境和安全。
如有疑问，请随时与公司安全管理部门联系。
祝您上下班安全！
[公司名称]
[告知书日期]。
下班排查安全隐患通知(3篇)
第1篇各部门、各班组：为了进一步加强安全生产管理，提高全员安全意识，确保公司安全生产形势持续稳定，现就下班前进行安全隐患排查工作通知如下：一、排查目的1. 深入贯彻落实国家安全生产法律法规和公司安全生产管理制度，强化安全生产责任。
2. 消除下班前可能存在的安全隐患，防止安全事故发生。
3. 提高员工的安全防范意识和自我保护能力，确保员工生命财产安全。
二、排查范围1. 生产线：包括设备、生产线、操作区域、物料储存区等。
2. 办公区域：包括办公室、会议室、仓库、休息室等。
3. 附属设施：包括消防设施、应急通道、安全警示标志、防护用品等。
三、排查内容1. 设备设施安全：- 检查设备运行状态，是否存在异常振动、噪音、发热等现象。
- 检查设备防护装置是否完好，是否存在缺失或损坏。
- 检查设备操作规程是否落实，是否存在违规操作行为。
2. 电气安全：- 检查电气线路是否老化、破损，是否存在裸露电线。
- 检查电气设备接地是否牢固，是否存在漏电现象。
- 检查电气设备绝缘性能是否良好，是否存在绝缘破损。
3. 消防安全：- 检查消防设施是否完好，灭火器、消防栓等设备是否充足。
- 检查消防通道是否畅通，是否存在障碍物。
- 检查消防安全警示标志是否清晰可见，是否齐全。
4. 人员安全：- 检查员工是否佩戴安全防护用品，如安全帽、防护眼镜、防尘口罩等。
- 检查员工是否遵守操作规程，是否存在违章操作行为。
- 检查员工是否了解应急预案，是否能够熟练使用应急设施。
5. 环境安全：- 检查工作场所是否整洁，是否存在易燃易爆物品。
- 检查通风系统是否正常，是否存在有毒有害气体泄漏。
- 检查噪音、振动等环境因素是否在安全范围内。
四、排查要求1. 各部门、各班组要高度重视安全隐患排查工作，明确责任，落实到人。
2. 要严格按照排查范围和内容进行排查，不留死角，不留盲区。
3. 对排查出的安全隐患要立即整改，一时难以整改的，要制定整改措施，落实责任人，限时整改。
员工上下班交通安全通知
员工上下班交通安全通知尊敬的全体员工：为了确保大家的出行安全，提高公司员工的交通安全意识，减少交通事故的发生率，特向全体员工发布员工上下班交通安全通知。
一、遵守交通规则作为公司员工，在上下班途中，我们应当始终遵守交通规则，尊重交通信号灯，遵守交规速度限制，不随意变道超车，特别是在雨雪天气等恶劣路况中，要格外谨慎，严禁超速行驶。
二、合理出行计划提醒大家合理安排出行时间，尽量错开交通高峰期出行，避免不必要的交通堵塞，避免赶时间导致的危险驾驶行为。
如果遇到交通拥堵，应保持冷静，耐心等待。
三、禁止酒后驾驶公司严禁员工酒后驾车，酒后驾车不仅违反交通规则，更是对自己和他人生命安全的不负责任行为。
如果您在社交活动中饮酒，请务必选择合适的代驾或其他安全出行方式。
四、注意行车安全为了确保员工们的上下班交通安全，大家在行车过程中务必保持对外界环境的高度警惕。
勿使用手机、喧哗、吸烟、吃东西等行为会分散注意力，增加交通事故的风险。
同时，要保持车辆的正常维护，检查刹车、轮胎等关键部件是否正常，确保车辆的正常运行。
五、公共交通工具的选择建议员工尽量选择公共交通工具出行，特别是在交通繁忙的城市中。
公共交通工具不仅可以减少交通拥堵，还能够降低交通事故的发生几率。
同时，使用公共交通工具还可以节约能源，减少对环境的污染。
六、倡导绿色出行公司倡导员工使用环保、低碳的交通方式上下班。
鼓励大家骑自行车、步行或搭乘电动车等绿色出行方式，以减少汽车尾气排放对环境的影响。
七、应急救援意识在紧急情况下，如遇到交通事故或其他突发状况，员工应当了解紧急救援电话号码并及时拨打，保护好自己的安全，同时尽量帮助他人。
为确保公司员工上下班交通安全，特制定了以上交通安全通知，请各位员工认真遵守，并将交通安全意识融入到日常生活中。
让我们携手共建一个安全、和谐的工作环境。
谢谢大家的支持与配合！祝好！公司领导。
上下班交通安全教育通知(3篇)
第1篇尊敬的全体员工：为了提高我单位员工的交通安全意识，保障大家的人身安全和财产安全，维护良好的交通秩序，现就加强上下班交通安全教育事项通知如下：一、背景与意义随着我国经济的快速发展和城市化进程的加快，交通状况日益复杂，交通事故频发。
特别是上下班高峰期，交通拥堵严重，安全隐患增多。
为了确保每位员工的生命安全和财产安全，提高大家的交通安全意识，我们有必要加强上下班交通安全教育。
二、教育目标1. 提高员工对交通安全重要性的认识，养成遵守交通法规的良好习惯。
2. 增强员工的交通安全自我保护能力，减少交通事故的发生。
3. 营造文明、安全、有序的交通环境，构建和谐的单位氛围。
三、教育内容1. 交通安全法律法规：- 熟悉《中华人民共和国道路交通安全法》等相关法律法规，了解交通违法行为及其法律责任。
- 知道行人、非机动车、机动车在不同道路上的通行规则。
2. 交通安全常识：- 学会识别交通信号、标志和标线，正确理解其含义。
- 了解不同天气条件下行车的注意事项，如雨雪天气、夜间行车等。
- 掌握紧急情况下的应急处理方法，如车辆故障、突发事故等。
3. 交通安全行为规范：- 行人应走人行道，不在道路上嬉戏打闹，横穿马路时要走人行横道。
- 非机动车应遵守交通规则，不逆行、不闯红灯、不占用机动车道。
- 机动车驾驶员应遵守交通信号，不超速、不酒驾、不疲劳驾驶。
4. 安全出行装备：- 行人应佩戴安全帽，夜间出行应穿着反光衣物。
- 非机动车应保持车况良好，定期检查刹车、灯光等安全设施。
- 机动车驾驶员应确保车辆安全性能良好，配备必要的应急工具。
四、教育措施1. 举办交通安全知识讲座：- 定期邀请交通警察或专业讲师为员工讲解交通安全知识。
- 通过案例分析、互动问答等形式，提高员工的学习兴趣。
2. 开展交通安全宣传月活动：- 利用宣传栏、电子屏、微信公众号等渠道，普及交通安全知识。
- 组织交通安全知识竞赛、征文活动，增强员工的参与度。
关于做好公司职工在上下班途中交通安全的通知12.8
关于做好公司职工在上下班途中交通安全的通知12.8第一篇：关于做好公司职工在上下班途中交通安全的通知12.8 关于做好公司职工上下班途中交通安全的通知各部门、车间：公司职工在上下班途中也曾发生多起交通事故，给企业的安全生产工作造成了一定的影响。
为了保护职工的身体健康，提高职工的交通安全意识，公司要求相关部门做好如下工作：一、各部门、车间要加强对本部门职工的交通安全教育，并做好表率作用，切实履行自己的义务，避免或减少交通事故的发生。
二、公司所有职工要本着对自己负责，对家庭负责的态度，严格遵守交通规则，杜绝酒后驾车。
三、职工要自觉控制行车速度，并保证车辆制动装置的完好。
要求：摩托车行驶速度控制在每小时40公里以下；电瓶车行驶速度控制在每小时25公里以下。
四、门卫要加强对摩托车、电瓶车驾驶人员的戴头盔情况进行检查，发现不戴头盔的摩托车、电瓶车驾驶人员，要做好思想教育工作，并做好记录，车间派人每天到门卫统计一次，并与监控系统核对，对违纪者每次罚款100元。
五、本通知从2007年12月10日起执行。
以上通知，希各部门、车间严格执行。
二○○七年十二月八日第二篇：关于在上下班途中或工作时间发生的事故的若干解释工伤认定范围关于在上下班途中或非工作时间发生的事故的若干解释一、可以认定为工伤的《工伤保险条例》第14条、第15条、第16条明确规定了工伤认定的适用范围。
（一）认定为工伤的情形。
“职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：1.在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；2.工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；3.在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；4.患职业病的；5.因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；6.在上下班途中，受到机动车事故伤害的；7.法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
”（二）视同工伤的情形。
“职工有下列情形之一的，视同工伤：1.在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在４８小时之内经抢救无效死亡的；2.在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的；3.职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的。
关于加强职工上下班交通安全管理的通知（5篇范例）
关于加强职工上下班交通安全管理的通知（5篇范例）第一篇：关于加强职工上下班交通安全管理的通知关于加强职工上下班交通安全管理的通知集团总部、二级集团、直属公司：入冬天气转寒，阴雨冻雪天气逐渐增多，路况安全随之下降，对步行、乘车、驾车等都带来不同程度的安全影响，因此加强员工上下班道路交通安全管理刻不容缓，现就有关要求如下：一、加强员工上下班道路交通安全意识1.各单位即日起对自驾车、摩托车、电动车进行分类统计，并根据自身情况组织安排全员道路交通安全培训，并做好统计及培训记录。
在安全教育培训的基础上，与所有驾车员工（包括汽车、摩托车、电动车）签订上下班交通安全承诺书。
2.加强因公出差或外派（驻外）人员自我保护、自我防范意识教育，避免意外交通事故和人身伤害事故发生。
3.驾驶人应当遵守道路交通安全法律、法规的规定，按照操作规范安全驾驶、文明驾驶。
不超速行驶，不酒后驾驶，不疲劳驾驶。
4.驾车人上道路行驶前，应当对汽车、摩托车、电动车的安全技术性能进行认真检查；尤其是刹车是否有效，不要驾驶安全设施不全等具有安全隐患的汽车、摩托车、电动车。
5.厂门保安人员应经常性地对员工驾车（包括汽车、摩托车、电动车）进、出厂是否系安全带或戴安全帽情况进行检查。
发现不符合安全要求的，有权责令其纠正、并处罚。
二、加强厂区车辆出入及道路交通安全设施管理1.各单位对于自有、租赁班车，必须每月安排一次司机安全例会并对各车辆车况进行安全检查，做好会议及检查记录。
2.大门口、厂区内应设置明显的限速、限高等标志，拐弯处、“十或丁”字路口、车辆频繁出入仓库或车间门口等应设置安全警示标示或道路反光镜。
3.对于厂区内道路拐弯处、“十或丁”字路口影响左右视线的障碍物应给予清理，对于不能清理的应设施警示标示或安装道路反光镜。
4.对于所有外来车辆必须严格实施进出登记管理制度，持证进入厂区，对于在厂区内违规车辆（包括酒后驾驶、超速、乱停乱放、造成交通意外等）给予警告、罚款或限制进入处理；三、加强厂区内监督检查力度，严格执行本单位交通安全管理规定，对违规人员严肃处理。
关于上下班安全通告函
关于上下班安全通告函发函部门：人事行政部编号：综管函__201109-19_受函部门：营销中心、制造中心、管理中心发函人：鲁谦源函件内容：根据我司“以人为本”的和谐宗旨并结合实际情况，考虑有部分员工在厂区外住宿，上下班途中路况复杂易发生交通事故，为做好平安上下班，安全搞生产，现就有关事项通知如下；一、公司行政人事部认真贯彻员工上下班交通安全教育制度，落实安全负责人二、各部门领导对本部门员工经常开展常规安全交通教育知识培训，提高员工的自我保护意识三、遇恶劣天气时公司需调整工作时间，且设专人组成护卫队或调用专用交通工具服务员工上下班四、公司车辆调度部门经常督促驾驶员检查车辆，排除安全隐患确保行车安全五、禁止驾驶制动性能差或无牌无证的机动车辆，更不可无证驾驶机动车辆六、电瓶车、自行车等非机动车辆的制动和控制力较差，需经常检查维修。
杜绝故障交通工具上路行驶。
七、如员工在上下班途中发生交通事故行政人事部应第一时间赶赴现场救护并保护现场报警查清事故原因，严格执行国家《工伤保险条例》法律法规相关条款八、如属本通告第五、第六条及故意犯罪、酗酒闹事、自残自杀等个人行为公司一律不予受理，一切责任由自己承担附：摘抄《工伤保险条例》第三章工伤认定第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；（四）患职业病的；（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；特此告函杭州新力家具有限公司中心总监签批：_______________发函日期：___2011-09-19__。
关于提高员工上下班安全意识的通告（精选五篇）
关于提高员工上下班安全意识的通告（精选五篇）第一篇：关于提高员工上下班安全意识的通告关于提高员工上下班安全意识的通知近来由于社会上相继出现一些不稳定因素，为了提高职工的人身安全意识，确保职工工作、生活的稳定和安全，现将有关员工上下班的安全防范事项通知如下：一、员工晚上加班下班后，最好结伴而行，尽量不走地处偏僻、人烟烯少的路巷。
二、员工下班后，应尽量减少外出或不外出。
若有特殊情况需外出办事、会友、娱乐等，要及时告知同事或家人；参与应酬时尽量不要喝酒，并尽早结伴返回。
三、加强防范意识，随时保持高度警惕性，注意防劫、防盗、防袭、防火安全。
四、遇事要保持冷静和良好的觉悟，不要相信谣言，不得参与非法集会，不凑热闹，不造谣闹事和胡乱起哄，五、不聚众滋事、不打架闹事，学会自护自救，对突发事件应沉着应对。
六、乘坐车辆外出时，不能将易燃易爆的危险品带入车内；严禁疲劳驾驶，严禁酒后驾车，严禁开车况不好的车。
不乘坐驾驶员酒后开的车，不乘坐超员超载的车，以免发生交通事故。
出行前先认真检查车况。
七、严格遵守交通安全法，不要随意横穿马路或闯红灯，切记：一看二慢三通过。
八、注意防范天气带来的危害。
九、在外就餐要注意食品卫生安全。
十、如发生意外伤害，第一时间拨打110电话报警。
行政部2014-6-14第二篇：如何提高员工安全意识如何提高员工安全意识，增强职工岗位安全自觉性众所周知，安全生产事故是一个渐变过程，是不安全因素在量的积累达到一定程度后，出现的飞跃性质变的表现形式，采取切实有效措施防止量的积累，是不可缺少的重要手段。
俗话说：“凡事预则立，不预则废”，抓好安全生产，需要平时做多方面卓有成效的工作，“以人为本”，提高人的安全意识增强职工岗位安全自觉性是关键。
安全意识和素质的提高，安全培训教育是最有效的途径。
通过“鲜活”的安全培训教育，可以切实提高员工安全意识和素质，不断强化员工安全事故的防范意识，真正将“安全第一，预防为主”落实到位，有效控制和减少安全事故，确保企业安全生产。
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关于员工安全上岗及上下班期间交通安全的通告
公司各部门：
为了确保公司工作正常有序的开展；员工人身安全及自我保护意识的提高，质量部特此做如下通告:
一、充分认识员工安全上岗的重要性
公司各部门负责人一定要重视对员工班前、上岗前的安全教育，充分认识员工安全上岗的重要性，切实做到如下标准：
1.员工精神状态良好----不带病疲劳作业
2.携带烟火现象检查----不带烟火上岗
3.劳保用品佩带齐全----不合格不上岗
4.懂安全操作流程 ------不违章作业
5.设备设施车辆安全----保护到位警示到位
6.发现违章/隐患举报---人人遵章守纪
二、充分认识员工上下班交通安全的重要性
公司员工除了坐班车的，有部分员工离公司较近的，是以摩托车、电动车或步行上下班的。
在出行时一定要注意自身安全，尤其是在上下班高峰途中，自觉遵守交通规则，注意交通安全十分重要。
并且由于工种不同，员工上下班时间和班次也不同。
夜班人员下班时，道路人流稀少，车速往往较快，极易引发交通安全事故。
因此，要求员工在工作中和上下班途中注重自我保护、注意自身安全非常重要，驾驶摩托车、电动车要戴头盔，注意检查车辆性能是否正常，横过马路要1上海市松江区九泾路1501号邮编 201615 Tel: 021 Fax: 021
左右查看过往车辆，确保安全。
各部门加强员工安全上岗和上下班道路交通安全教育培训也刻不容缓。
质量部
2014-12-25
2上海市松江区九泾路1501号邮编 201615 Tel: 021 Fax: 021
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《雇主责任险条款》
3上海市松江区九泾路1501号邮编 201615 Tel: 021 Fax: 021。