转型我先行演讲稿3篇.docx
个人转型故事演讲稿范文
尊敬的各位领导、亲爱的同事们：大家好！今天，我非常荣幸站在这里，与大家分享我的个人转型故事。
这不仅是一段成长的历程，更是一段自我挑战与突破的旅程。
回顾我的职业生涯，我曾经是一名普通的财务人员。
在那个岗位上，我兢兢业业，勤勤恳恳，对数字的敏感和对细节的关注让我在财务领域取得了一定的成绩。
然而，随着行业的发展和个人的成长，我逐渐意识到，仅仅满足于现状，是无法实现更深层次的自我价值的。
记得有一次，公司进行了一次部门间的交流活动，我有幸参加。
在交流中，我看到了市场营销部门同事们激情四溢的工作状态，他们通过创意和策略，为公司带来了丰厚的回报。
那一刻，我内心深处的一个小火花被点燃了，我开始思考，如果我能跨入这个领域，会是什么样的景象？于是，我开始了一段艰难的转型之路。
首先，我主动报名参加了市场营销相关的培训课程，从基础的营销理论学起。
面对全新的知识体系，我就像一个初学者，不断地摸索、实践。
在这个过程中，我遇到了很多困难，有时候甚至怀疑自己是否能够成功转型。
然而，我并没有放弃。
我告诉自己，每一次的挑战都是一次成长的机会。
我开始利用业余时间，主动了解市场动态，分析行业趋势，甚至主动参与公司的市场调研项目。
这些经历让我对市场营销有了更深入的理解，也让我逐渐在团队中找到了自己的位置。
转型的过程中，我也得到了领导和同事们的帮助和支持。
他们在我遇到困难时给予鼓励，在我取得进步时给予肯定。
这种团队的力量，让我在转型的道路上更加坚定。
终于，在经过一年的努力后，我成功地从财务人员转型为市场营销专员。
在这个过程中，我不仅学到了新的知识和技能，更重要的是，我找到了自己真正热爱的事业。
现在，当我站在新的岗位上，回顾这段经历，我深感自豪。
我明白了，转型不是一场简单的职业转换，而是一次对自我的重新认识和对未来的勇敢追求。
我的故事告诉我们，每个人都有无限的可能。
只要我们敢于挑战自我，勇于追求梦想，就一定能够实现人生的华丽转身。
最后，我想以一句话与大家共勉：“人生没有彩排，每一天都是现场直播。
转型之路发言稿范文
大家好！今天，我站在这里，非常荣幸能够与大家分享我在公司转型之路上的感悟和体会。
在此，我要感谢公司为我们提供了一个广阔的发展平台，让我们有机会在这个变革的时代，共同迎接挑战，共同成长。
首先，让我们回顾一下公司转型之路。
近年来，随着全球经济形势的变化，我国经济进入新常态，市场竞争日益激烈。
为了适应新形势，公司果断决策，开始了一场深刻的转型升级。
在这个过程中，我们经历了无数的困难和挑战，但正是在这些困难中，我们不断成长，不断进步。
转型之路，首先是一场思想的转变。
在转型初期，许多同事对转型持观望态度，甚至抵触。
但公司领导高瞻远瞩，坚定地引领我们迈出这一步。
我们逐渐认识到，转型是必然趋势，只有紧跟时代步伐，才能在激烈的市场竞争中立于不败之地。
其次，转型之路是一场技术的革新。
为了适应市场需求，公司加大了技术研发投入，引进了先进的生产设备，提高了生产效率。
在这个过程中，我们学会了如何创新，如何突破，如何将新技术应用于实际生产中。
再次，转型之路是一场人才的培养。
公司高度重视人才培养，通过内部培训、外部引进等方式，提升员工综合素质。
我们深知，人才是企业发展的核心竞争力，只有拥有一支高素质的团队，才能在转型中立于不败之地。
在转型之路中，我深刻体会到了以下几点：一是要有坚定的信念。
转型之路充满艰辛，但只要我们坚定信念，就能克服一切困难。
我们要相信，只要我们团结一心，就没有克服不了的困难。
二是要有创新精神。
面对新形势，我们要敢于创新，勇于突破，不断优化产品和服务，提升企业竞争力。
三是要有团队精神。
转型之路需要我们共同努力，只有团结协作，才能实现公司的发展目标。
四是要有持续学习的态度。
在转型过程中，我们要不断学习新知识、新技能，提升自身素质，为公司发展贡献力量。
最后，我想说，转型之路虽然充满挑战，但正是这些挑战，让我们不断成长，让我们更加成熟。
让我们携手共进，为公司转型之路添砖加瓦，共创美好未来！谢谢大家！。
发言稿转型
发言稿转型尊敬的各位领导、亲爱的同事们：大家好！今天，我很荣幸站在这里，与大家分享我对转型的一些思考和体会。
转型，是时代发展的必然要求，是我公司迎接市场变革的挑战，也是我们个人成长的机遇，如何在转型中实现个人价值和盈利增长，我认为是我们每个人都应当思考的问题。
因此，我想结合自身的经历和感悟，与大家分享我在转型过程中的思考和体会。
首先，我想谈谈转型带来的机遇和挑战。
在当前快速变化的时代，各行各业都面临着激烈的市场竞争和技术革新的冲击。
转型，是为了应对市场环境的变化，实现企业的可持续发展。
在转型过程中，我们面临着巨大的机遇和挑战。
机遇来自于新的市场需求和消费习惯的变化，我们要抓住市场机遇，灵活调整战略，开拓新的业务领域。
同时，我们也面临着挑战，新的技术和业务模式的出现给我们带来了不小的冲击。
我们必须紧跟时代潮流，不断学习和提升自己的专业能力，以适应新的工作环境和要求。
其次，我想谈谈我个人在转型过程中的思考和体会。
在转型过程中，我深刻认识到自身的不足和不足之处。
只有不断学习和进步，才能适应新的工作需求。
因此，我定期参加各种培训和学习机会，提升自己的专业素养。
同时，我也充分利用公司内部的资源，与同事们进行交流和分享，共同提高。
此外，我还始终保持着积极的心态，对待工作中的问题和挑战，善于寻求解决问题的方法和思路。
我相信，只要保持良好的心态和积极的进取心，就能在转型中实现个人价值的提升。
最后，我想谈谈在转型中我们要做好的几个方面。
首先，我们要保持敏锐的洞察力和市场感知力。
只有深入了解市场需求和消费习惯的变化，我们才能做出准确的战略决策，抓住市场机遇。
其次，我们要提高自己的专业素养和能力。
在转型过程中，我们要进行系统的学习和培训，提高自己的专业技能。
同时，我们还要注重团队合作和协作能力的培养，以适应工作中的多元化需求。
最后，我们要保持积极的心态和进取心。
转型是一个长期的过程，我们要保持积极的心态和耐心，不断追求卓越，向上奋斗。
转型升级个人发言稿范文
转型升级个人发言稿范文
尊敬的领导，各位同事：
大家好！我是×××，很高兴能在这里和大家分享我的一些想法
和感受。
近年来，随着社会的不断发展和变化，我们也面临着许多新的挑战和机遇。
在这样的大背景下，我深感自己需要进行一次转型升级，不断提升自己的综合素质和能力。
首先，在这个竞争激烈的时代，我深知自己需要不断学习和进取。
因此，我开始主动报名参加各种培训和进修课程，不断充实自己的知识储备，提高自己的专业能力。
我还积极参加行业内的各类讲座和交流活动，拓宽自己的视野，获取更多的行业信息和动态。
其次，为了适应快速变化的工作环境，我也在意识到自己需要提升一些软技能和领导力。
我开始主动承担更多的责任，锻炼自己的沟通能力和团队合作精神。
在工作中，我不断学习和总结，努力提升自己的解决问题的能力，让自己能更好地适应变化和挑战。
最后，我深知转型升级是一个需要持之以恒的过程，也需要不断的反思和调整。
因此，我会继续保持对自己的标准要求，不断追求进步和提高。
同时，我也希望能够和大家一起共同成长，共同进步，共同为企业的发展贡献自己的力量。
以上就是我对个人转型升级的一些想法和感受，希望能够得到
大家的支持和鼓励。
让我们一起努力，共同进步，共创美好未来！谢谢大家！。
转型我先行演讲稿3篇
转型我先行演讲稿3篇对于政府人员来说能否服务于民，光有激情还不够，还要解决工作作风的问题。
于是转变作风，成了我们的当务之急。
下面店铺整理了转型我先行演讲稿，供你阅读参考。
转型我先行演讲稿篇01尊敬的各位评委、各位领导、各位同志：时光荏苒，岁月如梭，不经意间，我很幸运，从学校毕业后能成为卫生监督战线的一员。
来这里工作已有3年多了。
这3年多来，我首先要真诚地感谢各位领导对我的关心和各位同事给我的帮助，在此，我向你们表示深深地谢意。
今天我演讲的题目是《转变作风从我做起》。
在这平帆竞技、百舸争流的今天，县直工委发出了“转作风、强服务、促跨越”的号召，作为一名卫生监督工作者，我深深感受到了那种抢抓机遇、敢为人先的胆识和魄力，那种永不懈怠、通往直前的奋发精神，它犹如嘹亮的号角，给人勇气，催人奋进。
高楼何以耸立，大树何以参天，根基决定一切，而我们的根基就是作风。
常言道，作风正，则事业兴，作风不正不实，则难成领头人。
卫生监督人岗位平凡但肩负的却是崇高而伟大的事业，要完成它的使命，需要一个个平凡的人怀着一颗颗不平凡的心。
哈佛大学有句名言：大学的荣誉，不在于它的校舍和人数，而在于它培养一代又一代人的质量。
同理，我们卫生监督的荣誉，也在于出色的工作效能和高效优质的服务质量。
然而能否服务于民，光有激情还不够，还要解决工作作风的问题。
于是转变作风，成了我们的当务之急。
1转变作风，首先要解放思想。
思想是行动的先导，思想决定出路，决定未来，正如一则故事所说，两个人一起到海岛上去考察皮鞋市场，一个人刚去就回来了，说岛上的人压根就不穿鞋子，没有市场可言。
而另外一个人却很兴奋，发电报给公司说太好了，岛上所有的人都还没有鞋子，市场大得很。
同一个境况，不同的思想，导致结果有着天壤之别。
只有开放的思想，才有腾飞的翅膀。
有位哲人曾经说过;“人的思想一旦被禁锢，比终身监禁他的身体更加残酷”。
因为思想不解放，就像鸟儿折断了翅膀，即使不把它关在笼子里，它又能怎样去腾飞呢?转变作风，卫生监督必须立足于以民为本，始终坚持“上为政府分忧，下为百姓解愁”的宗旨。
转型升级个人发言稿范文
大家好！今天，我站在这里，非常荣幸能够与大家共同探讨关于转型升级的话题。
在此，我谨代表我个人，向大家分享一些关于转型升级的思考和感悟。
首先，我想谈谈转型升级的背景。
随着我国经济进入新常态，发展速度逐渐放缓，转型升级成为我国经济发展的必然选择。
在这个大背景下，企业要想在激烈的市场竞争中立于不败之地，就必须进行转型升级，提高自身核心竞争力。
作为一名普通员工，我认为转型升级应从以下几个方面着手：一、转变观念，树立创新意识转型升级首先需要转变观念，从“跟跑者”向“领跑者”转变。
我们要树立创新意识，敢于突破传统思维，勇于尝试新方法、新技术。
只有这样，才能在市场竞争中把握先机，为企业创造更多价值。
二、提升自身能力，不断学习在转型升级的过程中，我们要不断提升自身能力，不断学习新知识、新技能。
这既包括专业技能，也包括综合素质。
只有不断充实自己，才能适应企业发展的需要，为企业贡献更多力量。
三、加强团队协作，共同推进转型升级转型升级是一个系统工程，需要全体员工的共同努力。
我们要加强团队协作，发挥团队优势，共同推进转型升级。
在这个过程中，我们要学会沟通、学会合作，形成合力，共同实现企业目标。
四、关注市场需求，调整产品结构在转型升级过程中，我们要密切关注市场需求，根据市场变化调整产品结构。
我们要紧跟行业发展趋势，不断推出具有竞争力的新产品，满足消费者需求。
五、强化企业文化建设，激发员工创造力企业文化建设是转型升级的重要保障。
我们要强化企业文化建设，培育具有创新精神、团队精神的企业文化，激发员工的创造力。
只有员工充满激情，企业才能在转型升级的道路上越走越远。
最后，我想说，转型升级是一场持久战，需要我们每一位员工的共同努力。
让我们携手共进，为实现企业转型升级目标，为我国经济发展贡献自己的力量！谢谢大家！。
个人转型总结发言稿精选
大家好！今天，我站在这里，怀着激动的心情，向大家分享一下我在过去一段时间里的个人转型经历。
回顾这段历程，我深感自己在各个方面都有了显著的成长和提升。
在此，我要衷心感谢公司给予我这次转型的机会，感谢领导和同事们的关心与支持。
一、转型背景众所周知，随着我国经济的快速发展，各行各业都在不断变革和创新。
在这个大背景下，我们公司也面临着转型升级的挑战。
为了适应市场需求，提高企业竞争力，公司决定对部分员工进行岗位转型。
作为一名在公司工作了多年的员工，我深知这次转型对我来说既是机遇，也是挑战。
二、转型过程1. 自我反思在接到转型通知后，我首先进行了自我反思。
我认识到，要想在新的岗位上取得成功，必须摒弃旧有的思维模式，努力学习新知识、新技能。
为此，我制定了详细的个人转型计划，明确了学习目标、方法和时间安排。
2. 学习提升为了尽快适应新的岗位，我利用业余时间学习了相关专业知识。
通过阅读书籍、参加培训课程、请教同事等方式，我对新岗位有了更深入的了解。
同时，我还积极参加了公司组织的各类培训，提高自己的综合素质。
3. 调整心态在转型过程中，我遇到了很多困难和挫折。
有时，我会感到焦虑、迷茫，甚至想要放弃。
但是，在领导和同事们的鼓励和支持下，我逐渐调整了自己的心态，以积极的态度面对挑战。
4. 不断实践理论知识固然重要，但实践才是检验真理的唯一标准。
在新的岗位上，我努力将所学知识运用到实际工作中，不断积累经验。
通过实践，我逐渐找到了适合自己的工作方法，提高了工作效率。
三、转型成果经过一段时间的努力，我在个人转型方面取得了以下成果：1. 知识储备：通过学习，我对新岗位的专业知识有了较为全面的了解，为今后的工作打下了坚实基础。
2. 技能提升：在实践过程中，我不断总结经验，提高自己的业务能力，使工作质量得到明显提升。
3. 团队协作：在转型过程中，我学会了与同事沟通、协作，共同完成工作任务。
4. 个人成长：通过这次转型，我不仅提升了自身能力，还锻炼了心理素质，为今后的职业生涯奠定了基础。
转型演讲稿
转型演讲稿演讲开场尊敬的各位领导、亲爱的同事们：大家好！我是XXX，今天非常荣幸能够站在这里与大家分享关于转型的主题。
现代社会发展迅猛，科技革新不断推动着社会的变革。
企业也不例外，面对激烈的市场竞争，必须及时作出转型调整，才能保持持续发展的活力。
本次演讲，我将和大家探讨转型的重要性以及转型中所面临的挑战与应对策略。
转型的重要性随着时代的发展，我们所处的社会在不断变化。
那些能够适应变化、及时转型的企业才能在市场竞争中抢得先机。
转型不仅意味着从传统的经营模式向新型的经营模式转变，更重要的是改变企业的思维方式和组织文化，以适应新的市场需求。
首先，转型能够提高企业的竞争力。
随着技术的进步和消费者的需求不断演变，市场竞争日益激烈。
只有不断转型，更新产品和服务，才能满足消费者的需求，保持竞争优势。
其次，转型使企业更加具有创新能力。
转型过程中，难免会遇到各种挑战和困难。
需要不断思考，寻找新的解决方案，推动创新发展。
只有通过创新，企业才能不断增加新产品、新技术和新服务，进一步提升自身的核心竞争力。
最后，转型能够帮助企业实现可持续发展。
随着环境问题的日益突出，企业需要在转型过程中考虑到可持续发展的因素。
例如，减少资源的消耗，提高能源利用效率，通过环保技术和绿色产品等方式，实现经济效益和环境效益的双重收益。
转型中的挑战与应对策略在转型过程中，企业面临着诸多的挑战。
首先是组织架构的调整。
传统的组织架构可能无法适应新的业务需求，需要进行灵活调整和变革。
企业需要重视人才培养，引入新的人才，推动组织内部的创新和变革。
其次是技术转型的困难。
伴随着科技的进步，企业需要应对数字化、智能化、自动化等新技术的应用。
这对企业来说是一次挑战，但也是一个机遇。
企业应积极主动地学习新技术，合理运用到企业的生产和管理中，提升企业的效率和竞争力。
另外一个挑战是市场和用户需求的变化。
随着时代的发展，市场需求和用户习惯不断变化，企业需要及时调整产品和服务以满足消费者的需求。
2019-转型发展演讲稿word版本 (11页)
本文部分内容来自网络整理，本司不为其真实性负责，如有异议或侵权请及时联系，本司将立即删除！== 本文为word格式，下载后可方便编辑和修改！ ==转型发展演讲稿篇一：转型,就在身边7分钟演讲稿转型,就在你身边“转型”大师拉里·博西迪和拉姆·查兰告诫人们，“现在，到了我们彻底改变企业思维的时候了，要么转型，要么破产”。
企业转型是指企业的重要方面在本质和模式上的彻底改变。
所谓重要方面，就是事关企业的生死存亡、兴旺衰败的重大事情。
所谓本质上的改变，就不仅仅是数量上的变化，而是通过量变导致的质变，或是不经过量变而出现的突变。
所谓模式上的改变，就是模样和形式都已彻底改变。
robert提出了中国企业五大转型的整体思路，即战略转型、运营转型、研发转型、文化转型、企业家转型.转型是中国企业的主流趋势，它是一个商业模式的重新设计。
上世纪90年代，斗山集团渡过了企业和整个地区面临的危机，十年之后成为韩国领先的全球企业之一。
1996年达到顶峰的债务危机迫使这家家族企业集团进行了彻底的重组。
之后不久，一场金融危机席卷了亚洲大部分地区。
这一转型努力启动了一场激烈的变革，将斗山从一家消费品企业转变为世界领先的工业和建筑设备制造商之一.IBM转型堪称最为经典的企业转型案例。
201X年底，IBM毅然决定甩掉上世纪80年代以来最富有标志性的资产，将其PC业务出售给联想集团，被广泛视为告别传统蓝色巨人的转型之举。
实际上，IBM转型自上个世纪郭士纳时代就已经开始，10年间两次备受商业界关注的转型，真正原因是时代正在对高技术的IT产品及服务业做出的新游戏规则。
苏宁上市后，借助资本的力量，先后完成了七大转型。
包括以技术创新实现从传统商业转型现代商业，通过收购实现海外连锁转型，从民营企业转型公众企业201X年初，TCL集团与万通实业携手进入工业地产领域，目的在于——利用万通在地产开发、管理、运营、融资等方面的经验和优势，盘活TCL的存量工业地产，使资产轻质化、证券化，增强资产的流动性，从而加大对技术研究和产品开发的投入，实现向创造型企业转型。
事业转型发言稿范文
大家好！今天，我站在这里，怀着无比激动的心情，向大家宣布一个重要的决定：我将从原来的岗位转型，投身到一个全新的领域，为公司的发展贡献自己的力量。
回顾过去，我在这个岗位上度过了无数个日夜，见证了公司的成长，也收获了丰富的经验和宝贵的友谊。
在这里，我要感谢领导和同事们的关心与支持，是你们让我在工作中不断成长，让我学会了坚持与担当。
然而，人生总是充满了变数。
在过去的几年里，我一直在思考自己的未来，思考如何更好地发挥自己的潜力，为公司创造更大的价值。
经过深思熟虑，我决定将事业转型，投身到一个充满挑战和机遇的领域。
这次转型，对我来说既是机遇，也是挑战。
我将离开熟悉的岗位，进入一个全新的领域，需要从头开始学习，面对未知的困难和挑战。
但我坚信，只要我敢于挑战，勇于创新，就一定能够在这个领域取得成功。
在此，我想对领导和同事们说以下几点：首先，我要感谢公司给予我的这次机会。
我相信，这次转型不仅是对我个人的挑战，也是对公司的信任。
我会以更加饱满的热情投入到新的工作中，为公司的发展贡献自己的力量。
其次，我要感谢领导和同事们的支持。
在接下来的日子里，我会不断学习，努力提升自己的能力，以适应新的工作环境。
同时，我也希望得到大家的帮助与指导，共同进步。
再次，我要向大家保证，虽然我将投身到一个全新的领域，但我始终坚守初心，牢记自己的使命。
我会以更加严谨的态度对待工作，以更加专业的素养面对挑战，为公司创造更多价值。
最后，我想说，转型并不意味着放弃过去，而是为了更好地迎接未来。
我相信，在大家的共同努力下，我们一定能够战胜一切困难，实现公司的美好愿景。
在此，我衷心祝愿公司事业蒸蒸日上，祝愿同事们工作顺利，身体健康，家庭幸福！谢谢大家！。
转型先锋演讲稿范文800字
转型先锋演讲稿范文800字尊敬的各位领导、亲爱的同事们：大家好！很荣幸能在这里向大家分享我对转型先锋的理解和看法。
转型先锋，顾名思义，就是在变革过程中站在前沿、引领变革的人。
在当今快速变化的社会和经济环境下，每个组织都需要有一批担当转型使命的先锋人物，他们不仅要敢于创新、有远见，更要有勇气去领导团队实现变革。
作为一名企业的一员，我们都要有转型先锋的思维和行动，积极适应时代的变化，抓住机遇，勇敢前行。
首先，作为一名转型先锋，我们要不断学习和提升自己。
随着时代的发展和竞争的加剧，我们必须不断更新知识、开拓视野，才能适应新的挑战和变化。
只有不断学习，我们才能保持与时俱进的思维，才能在变革中保持敏锐的洞察力和创新的能力。
所以，转型先锋要勇于学习，积极参与培训和学习活动，不断提升自己的综合素质。
其次，转型先锋要有远见和创新精神。
在经济全球化和信息化的时代，公司的生存和发展离不开创新。
作为一名转型先锋，我们要放眼未来，把握行业发展的脉搏，及时调整发展战略和业务模式，引领公司迈向新的高度。
只有具备远见和创新精神，我们才能在激烈的市场竞争中立于不败之地，成为行业的领军者。
再次，转型先锋要勇于担当和领导团队实现变革。
变革是一种必然，但实现变革却需要勇气和担当。
作为转型先锋，我们要主动承担责任，积极引领团队，推动变革的落地和实施。
只有敢于挑战、勇于担当，我们才能克服困难，实现转型的目标。
作为团队的领袖，我们要激发团队的潜能，引导他们勇敢面对变化，共同迈向成功。
最后，转型先锋要保持积极的心态和乐观的情绪。
在转型过程中，难免会遇到挫折和困难，但我们要坚定信念，保持积极的心态。
只有乐观向上，我们才能排除万难，克服困难，最终实现转型的目标。
作为转型先锋，我们要相信自己，相信团队，相信未来，坚持不懈地努力奋斗，终将取得成功。
在公司转型的道路上，每一个人都可以成为转型先锋，只要我们不断学习、有远见、勇于担当、保持乐观。
让我们携手努力，共同成为公司转型过程中的领头羊，引领公司迎接挑战，实现新的突破和发展。
转型演讲稿
转型演讲稿
尊敬的各位领导、各位同事：
大家好！
我今天来到这里，是要给大家做一份转型演讲。
随着市场的日趋竞争，技术的不断发展，我们的公司也需要不断地改革和转型，以更好的适应市场需求。
首先，我想说的是转型的主题。
公司的转型是一个双重的过程，既涉及到公司内部结构的调整，也需要关注市场和客户的变化。
也就是说，我们需要在内部实现组织架构、流程和人员的调整，同时保持和客户的良好互动和沟通，以更好地服务市场需求。
其次，我希望通过这份演讲，能够让更多的人了解和接受转型所面临的现实情况和挑战。
毫无疑问，转型是一个漫长而痛苦的过程，但是它同时也伴随着机遇和希望。
只有当我们正视现实，并根据战略目标和商业计划，制定出恰当的措施、迅速采取行动，才能更好地度过转型期并实现公司可持续的发展。
最后，我要强调的是，在转型期间，我们需要充分利用企业内部优势和市场机遇来塑造公司形象和品牌。
无论是内部优势还是市场机遇，都需要我们去发掘和挖掘。
只有在市场定位和品牌价值方面把握准确，我们才能够站稳脚跟。
对于从事商业运营的人来说，转型是不可避免的。
它不仅是对市场上变化过程中的同行竞争的回应，也是对市场需求相应的响应。
转型是商业变革的结果，商业变革不断地推进着社会经济的发展。
如今市场日新月异，我们的公司也需要改变自己，实现转型，以适应新的市场形势，这也是我们需要非常注重的。
只有加强转型，才能不断推进我们的商业运营，让我们始终立于不败之地。
谢谢大家！。
转型之路发言稿范文
转型之路发言稿范文尊敬的各位领导、亲爱的同事们：大家好！今天我很荣幸能够站在这里，与大家分享我的转型之路。
转型，不仅仅是一个个人的进步，更是组织与社会的发展。
在这个关键时刻，我想借此机会，向大家分享我个人的转型之路，以期能够为我们的组织和团队带来一些启示。
首先，我要说的是转型是一种持续学习和成长的过程。
在工作岗位上，我们时常面临各种不同的挑战和变化，如果我们只是固守现有的知识和技能，那么我们将很难应对和适应这些变化。
转型需要我们时刻保持学习的状态，不断积累新知识，不断提升自己的技能。
作为一个销售人员，我曾经面临着竞争对手的激烈竞争和市场需求的快速变化，这迫使我不得不走出自己的舒适区，主动学习新的销售技巧和市场趋势。
通过积极参加培训和读书，我不断提升自己的专业水平和销售技巧，从而更好地应对挑战，取得了不错的业绩。
其次，转型需要我们有足够的勇气和决心面对困难和挑战。
转型并不是一帆风顺的，往往会伴随着各种困难和阻碍。
有时候，我们需要放下曾经的成就和自尊心，从零开始，重新学习和适应新的环境。
这需要我们有勇气面对困难和挑战，坚持不懈地度过转型的艰难时刻。
在我个人的转型之路上，曾经有过无数的困难和挑战。
例如，当我转行进入新的领域时，我面临着对新技术的陌生和不安。
但是，我没有退缩，而是坚持不懈地学习和实践，最终克服了这些困难，逐渐适应了新的工作环境，并取得了不错的成绩。
最后，我认为转型需要我们有一个开放的心态和灵活的思维方式。
在转型的过程中，我们需要不断反思和调整自己的思维方式和行为模式，以适应新的要求和环境。
过去的经验和习惯可能不再适用，我们需要敢于放下过去，接受新的理念和方法。
作为一个管理者，我曾经面临着组织架构的调整和团队文化的转变，这要求我不断调整自己的领导风格和管理方式。
通过与团队成员的充分沟通和反思，我逐渐摒弃了过去的做事方式，采取了更加开放和灵活的思维方式，并成功地引导团队度过了转型期，并取得了良好的工作成绩。
个人转型演讲稿三分钟(3篇)
第1篇大家好！今天，我站在这里，非常荣幸能够与大家分享我的个人转型之路。
首先，请允许我自我介绍一下，我是一名从传统行业转型到互联网行业的从业者。
在这里，我想通过我的亲身经历，向大家阐述一下个人转型的必要性和可行性。
一、转型背景回顾我的职业生涯，我曾在一家国有企业担任工程师，主要从事技术研发工作。
在那个时期，我对自己的职业发展充满信心，认为自己会在技术领域取得一番成就。
然而，随着时间的推移，我逐渐意识到，传统行业的发展空间已经越来越小，市场竞争日益激烈。
与此同时，互联网行业却呈现出蓬勃发展的态势。
在这种背景下，我决定勇敢地迈出转型之路。
二、转型原因1. 个人兴趣：我一直对互联网行业充满好奇，对新兴事物有着极高的热情。
我认为，投身互联网行业能够让我紧跟时代潮流，不断学习新知识，实现个人价值。
2. 行业前景：据权威数据显示，我国互联网行业的发展速度位居全球前列，未来几年仍将保持高速增长。
作为一名从业者，我渴望在这个充满机遇的行业中实现自己的梦想。
3. 个人成长：在传统行业，我的职业发展受到诸多限制。
而互联网行业则为我提供了更广阔的发展空间，让我有机会接触更多的挑战和机遇。
三、转型过程1. 学习新技能：为了顺利转型，我利用业余时间学习编程、数据分析、市场营销等互联网行业必备技能。
经过不懈努力，我逐渐掌握了这些技能，为转型奠定了坚实基础。
2. 调整心态：转型过程中，我遇到了许多困难和挫折。
每当这时，我都会调整自己的心态，相信自己能够克服一切困难，实现目标。
3. 积累人脉：在转型过程中，我积极参加各类行业活动，结识了许多志同道合的朋友。
这些朋友为我提供了宝贵的建议和帮助，让我在转型道路上越走越稳。
四、转型成果经过一段时间的努力，我成功转型到互联网行业，并取得了以下成果：1. 提升了个人技能：通过学习新技能，我不仅在互联网行业找到了适合自己的职位，还成为了团队中的技术骨干。
2. 实现了职业发展：在互联网行业，我的职业发展得到了充分体现，薪资待遇也得到了大幅提升。
党员干部转型我先行演讲稿
党员干部转型我先行演讲稿尊敬的各位领导,各位同事:大家好!为贯彻落实党的十八大精神和中央、省委开展党的群众路线教育实践活动的安排部署，加快建设经济转型示范市步伐，市委决定，从今年7月中旬开始，到12月份结束，在全市党员干部中开展“人民在心中，转型我先行”主题实践活动大力开展“人民在心中、转型我先行”主题实践活动，是贯彻中央、省委群众路线教育实践活动的具体行动，是加强干部作风建设的现实需要，是加快经济转型示范市建设的重要保证。
活动的开展，是实现焦作梦的重要举措。
建设转型示范市、再铸发展新辉煌，是伟大的焦作梦。
焦作梦是中国梦、中原梦在焦作的具体化。
正如焦作市委书记孙立坤所讲：焦作梦是一个凝心聚力的“发展梦”，是一个转型攻坚的“振兴梦”，是一个争创一流的“繁荣梦”，是一个绿色发展的“为民梦”，是焦作市克难攻坚、转型发展的前进方向和精神旗帜。
因此，各级各部门要高度重视，组织开展好主题实践活动。
发展的根本目的是为民。
为着力保障和改善民生，促进经济发展，让人民群众更多更好地享受发展成果，焦作市明确了推动产业集聚区建设、“十大建设”、重点项目建设等一系列中心任务。
开展好“人民在心中、转型我先行”主题实践活动，是高效落实中心任务、加快我市建设经济转型示范市步伐的有力举措。
要开展好此项活动，我们要坚持自上而下、以上率下，一级做给一级看，一级带着一级干，一级抓一级，层层抓落实。
要坚持基层至上、群众第一，牢固树立群众观点，自觉深入基层一线，认真倾听了解基层、群众的心声和意愿，做到从群众中来，到群众中去。
要坚持善始善终、善做善成，科学合理安排部署，好事干好，争创一流。
要坚持求实求效、真抓实干。
在主题实践活动中，我们要紧紧围绕“人民在心中、转型我先行”这一主题，围绕为民务实清廉，围绕解决“四风”问题，对照“五查五表率”，认真开展学习讨论和教育实践。
查找问题的深度，反映学习教育的深度，决定整改提高的程度。
因此，在活动中，要认真做到查宗旨观念牢不牢，是否把人民放在心中、把群众放在首位，做服务群众的表率；查务实精神强不强，是否扑下身子办实事、凝心聚力破难题，做真抓实干的表率；查进取劲头足不足，是否高起点谋划工作、高效率推进工作，做争创一流的表率；查创新意识够不够，是否敢于突破思维定式、创造性开展工作，做转型攻坚的表率；查廉洁自律严不严，是否严格执行八项规定、自觉遵守廉政准则，做克己奉公的表率。
单位转型奋斗演讲稿范文
大家好！今天，我站在这里，怀着无比激动的心情，与大家共同探讨我们单位即将面临的转型与发展。
在此，我将以“砥砺前行，共筑转型梦想”为题，发表一次奋斗演讲。
时光荏苒，岁月如梭。
在过去的几十年里，我们单位经历了无数的风雨洗礼，取得了辉煌的成就。
然而，面对日新月异的市场环境和激烈的市场竞争，我们不得不承认，我们正站在一个新的历史起点上。
为了实现单位的可持续发展，我们必须勇敢地迈出转型步伐，迎接挑战，勇攀高峰。
首先，我们要坚定信心，明确转型方向。
当前，我国经济发展进入新常态，产业结构调整和升级成为必然趋势。
作为一家有着深厚底蕴的单位，我们要紧跟国家发展战略，紧密结合市场需求，找准转型发展的切入点。
我们要以创新为引领，以改革为动力，努力实现产业升级，打造核心竞争力。
其次，我们要强化学习，提升自身素质。
转型之路，任重道远。
在这个过程中，我们需要不断学习新知识、新技能，提升自身综合素质。
我们要加强团队建设，培养一支具有创新精神和拼搏精神的人才队伍。
同时，我们要树立终身学习的理念，不断充实自己，为单位的转型发展贡献力量。
再次，我们要深化改革，激发内生动力。
改革是推动单位发展的关键。
我们要深入推进体制机制改革，破除一切制约发展的障碍。
我们要建立健全激励和约束机制，激发广大员工的积极性和创造性。
通过深化改革，让每一个员工都能在转型发展中找到自己的位置，实现自身价值。
此外，我们要加强企业文化建设，凝聚人心。
企业文化是一个单位的精神支柱。
我们要传承和弘扬优良传统，培育具有时代特征的单位文化。
通过开展丰富多彩的文化活动，增强员工的凝聚力和向心力，为单位的转型发展提供强大的精神动力。
最后，我要呼吁全体同事们，让我们携手并肩，共同努力，为实现单位转型发展目标而奋斗。
让我们以坚定的信念、务实的作风、创新的举措，为实现以下目标而努力：一、实现产业升级，打造行业领军企业；二、提高企业效益，实现可持续发展；三、提升员工福利，让员工共享发展成果；四、履行社会责任，为社会发展贡献力量。
转型活动演讲稿三分钟(3篇)
第1篇大家好！今天，我很荣幸站在这里，与大家共同探讨我们即将迎来的一次重要转型活动。
在此，我将从三个方面向大家阐述这次转型的必要性和重要性，以及我们如何共同迎接挑战，实现企业的华丽蜕变。
一、转型背景与必要性首先，让我们回顾一下我们企业的发展历程。
多年来，我们凭借卓越的产品质量、优质的服务和不懈的努力，赢得了市场的认可和客户的信赖。
然而，在激烈的市场竞争中，我们也面临着诸多挑战。
随着全球经济一体化的深入推进，行业竞争日益加剧，客户需求不断变化，我们的发展也遇到了瓶颈。
面对这些挑战，我们有必要进行一次深刻的转型。
这次转型不仅是对企业内部管理的优化，更是对产品、服务、市场、文化等方面的全面升级。
以下是这次转型背景的必要性：1. 适应市场变化：随着科技的飞速发展，市场环境日新月异。
我们只有不断调整战略，才能适应市场变化，抓住机遇，赢得先机。
2. 提升企业竞争力：通过转型，我们可以优化资源配置，提高生产效率，降低成本，从而提升企业整体竞争力。
3. 满足客户需求：客户需求是企业发展的重要驱动力。
通过转型，我们可以更好地了解客户需求，提供更加优质的产品和服务。
4. 增强企业凝聚力：转型过程中，我们将加强团队建设，提升员工素质，增强企业凝聚力，为企业的长远发展奠定坚实基础。
二、转型目标与措施在明确了转型背景和必要性之后，接下来，我将向大家介绍我们的转型目标及具体措施。
1. 转型目标（1）提升产品竞争力：以市场需求为导向，加大研发投入，提高产品品质，打造行业领先品牌。
（2）优化服务体系：完善售后服务，提高客户满意度，树立良好的企业形象。
（3）拓展市场空间：积极开拓国内外市场，提升企业市场份额。
（4）提升企业文化：培育企业核心价值观，增强企业凝聚力。
2. 转型措施（1）加强研发创新：设立专项研发基金，引进高端人才，推动产品技术创新。
（2）提升管理水平：优化组织架构，加强内部管理，提高工作效率。
（3）完善人才培养机制：加强员工培训，提升员工综合素质，打造一支高素质的团队。
转型发展演讲稿件范文
尊敬的各位领导、亲爱的同事们：大家好！今天，我站在这里，与大家共同探讨一个关乎我们每个人、关乎我们企业未来发展的重要话题——转型发展。
时光荏苒，岁月如梭。
我们共同见证了一个又一个的辉煌成就，也经历了市场的风云变幻。
在这个充满挑战与机遇的时代，我们不得不承认，传统的经营模式和发展路径已经无法满足新的发展需求。
因此，转型发展，已经成为我们无法回避的现实课题。
一、认清形势，明确转型发展的必要性1. 市场环境变化随着全球经济一体化的深入推进，市场竞争日益激烈。
互联网、大数据、人工智能等新兴技术不断涌现，对传统产业产生了巨大的冲击。
我们面临的外部环境发生了深刻变化，转型升级已成为必然趋势。
2. 产业政策调整国家层面不断出台一系列政策，引导企业进行产业升级、技术创新和绿色发展。
这些政策为我们指明了方向，同时也对我们提出了更高的要求。
3. 企业自身发展需求在激烈的市场竞争中，企业要想保持竞争优势，就必须不断进行技术创新、管理创新和模式创新。
只有通过转型发展，才能实现企业的可持续发展。
二、明确转型发展的目标与方向1. 目标我们的转型发展目标是：以市场需求为导向，以技术创新为驱动，以管理创新为保障，实现企业高质量发展，打造具有核心竞争力的行业领先企业。
2. 方向（1）产业升级：加大研发投入，推动产品结构优化，提高产品附加值。
（2）技术创新：加强核心技术攻关，提高自主创新能力，打造核心竞争力。
（3）管理创新：优化管理流程，提升管理效率，降低运营成本。
（4）绿色发展：坚持可持续发展理念，推动绿色生产、绿色消费，实现经济效益和环境效益的双赢。
三、具体措施与实施路径1. 强化顶层设计成立转型发展领导小组，明确转型发展目标、任务和责任，确保转型工作有序推进。
2. 加大研发投入设立专项研发基金，鼓励技术创新，推动产学研合作，加快新技术、新产品的研发。
3. 优化产品结构围绕市场需求，调整产品结构，提高产品竞争力，满足消费者多样化需求。
“转型促发展青年当先锋”发言稿定稿
亲爱的领导、亲爱的各位嘉宾、亲爱的青年朋友们：大家好！我很荣幸能站在这里，与大家一同探讨“转型促发展青年当先锋”的话题。
青年是国家的未来和希望，是社会进步的重要力量。
转型发展是当前我国最紧迫的任务之一，而青年则是这一转型发展的主力军，肩负着推动社会进步的重要使命。
首先，我们要明确当前转型发展的背景和意义。
我国正处于经济社会转型的关键期，这场转型不仅关系着国家的发展，也关系着每个人的未来。
在这个过程中，青年人应当发挥出青春的活力和创造力，积极参与到转型发展中来。
只有将青年人的力量发挥出来，我们才能进一步推动国家的繁荣和发展。
其次，我们要认识到青年人肩负的重要使命。
作为新的一代，青年人应该时刻保持学习的状态，紧跟时代的步伐。
我们要提高自身的素质和能力，努力掌握社会发展所需要的技能和知识。
只有不断学习，才能不断进步，才能适应社会的需求和发展的要求。
同时，作为青年人，我们还要积极参与到社会实践中，发挥自己的特长和能力，为社会的进步贡献自己的一份力量。
第三，转型发展需要我们青年人勇于创新。
在转型发展的过程中，新的技术、新的理念和新的模式层出不穷，这给我们提供了更多创新和发展的机会。
作为青年人，我们要跳出传统的思维模式，敢于尝试新的事物和新的方向。
只有不断创新，才能给国家的转型发展注入源源不断的动力。
第四，我们要明确青年人在转型发展中的责任和使命。
青年人是国家的未来和希望，我们肩负着推动社会进步的重要使命。
我们要树立正确的世界观、人生观和价值观，牢记社会责任和社会担当。
我们要懂得珍惜时间，不断磨砺自己，提高自身的素质和能力，为国家的发展贡献自己的一份力量。
同时，我们还要积极关注社会热点问题，勇于发表自己的观点和见解，为社会的进步贡献自己的智慧。
最后，我想呼吁所有的青年朋友们：让我们一起肩负起推动社会转型发展的重任，成为推动社会进步的先锋。
让我们抓住机会，勇于创新，不断提升自身的素质和能力，为国家的发展贡献自己的一份力量。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
转型我先行演讲稿 3 篇尊敬的各位评委、各位领导、各位同志：时光荏苒，岁月如梭，不经意间，我很幸运，从学校毕业后能成为卫生监督战线的一员。
来这里工作已有 3 年多了。
这3 年多来，我首先要真诚地感谢各位领导对我的关心和各位同事给我的帮助，在此，我向你们表示深深地谢意。
今天我演讲的题目是《转变作风从我做起》。
在这平帆竞技、百舸争流的今天，县直工委发出了“转作风、强服务、促跨越”的号召，作为一名卫生监督工作者，我深深感受到了那种抢抓机遇、敢为人先的胆识和魄力，那种永不懈怠、通往直前的奋发精神，它犹如嘹亮的号角，给人勇气，催人奋进。
高楼何以耸立，大树何以参天，根基决定一切，而我们的根基就是作风。
常言道，作风正，则事业兴，作风不正不实，则难成领头人。
卫生监督人岗位平凡但肩负的却是崇高而伟大的事业，要完成它的使命，需要一个个平凡的人怀着一颗颗不平凡的心。
哈佛大学有句名言：大学的荣誉，不在于它的校舍和人数，而在于它培养一代又一代人的质量。
同理，我们卫生监督的荣誉，也在于出色的工作效能和高效优质的服务质量。
然而能否服务于民，光有激情还不够，还要解决工作作风的问题。
于是转变作风，成了我们的当务之急。
1 转变作风，首先要解放思想。
思想是行动的先导，思想决定出路，决定未来，正如一则故事所说，两个人一起到海岛上去考察皮鞋市场，一个人刚去就回来了，说岛上的人压根就不穿鞋子，没有市场可言。
而另外一个人却很兴奋，发电报给公司说太好了，岛上所有的人都还没有鞋子，市场大得很。
同一个境况，不同的思想，致果有着天壤之。
只有开放的思想，才有的翅膀。
有位哲人曾 ; “人的思想一旦被禁，比身禁他的身体更加残酷”。
因思想不解放，就像儿折断了翅膀，即使不把它关在子里，它又能怎去呢 ? 作，生督必立足于以民本，始持“上政府分，下百姓解愁”的宗旨。
在每年工作中，作生督，我不要督上千个位，理数百个生可，体从人几千人，抽食品上千份，一大批不合格食品⋯。
但了人民的健康，我不敢有毫懈怠，全的每个村落都留下了我的足迹，食品安全量每提高一步，都浸着生督工作人的心血。
想到里，我的心情就非常的自豪和激，自豪和激源于自己的不懈努力，源于自己所的生督事，源于人民托付的如泰山般重的任。
而我作一名参加工作不久的生督新成，要向在座的各位同志学，怎能把一个平凡的工作，做的如此的出色。
2 和他在一起工作我懂得了什么叫克尽守 ; 什么叫无私奉献 ; 什么叫开拓新 ; 什么叫意取。
些在上看着是那么空洞的，在工作中却被他的淋漓尽致。
也有些同志会：“哎 ! 咱做的都是自己分内的事儿，没什么好学的。
但是我想你：“你宝的工作，朴的工作作，我做出的就是生活中最真的榜。
”我一定会刻苦努力学，熟悉各有助于开展工作的知，希望通努力可以做到和各位一的一名合格的生督人。
以异的工作来感的关心、培养，感同事的支持、帮助，回你我的期望。
回首往事，无限感慨：非法行医要打，无餐要取，食品安全要保障，病症要防，我曾自嘲：我上管天、下管地，中管空气。
可是面踞在城合部的非法行医者，面食品安全事故，面病防控工作形峻，我任重而道⋯⋯作一名生督人，我把生督比作一灯，一照亮所有黑夜中孤独灵魂的明灯，巴金老人的灯曾使他微笑面生活，我生督明灯将更亮更暖，而我愿是灯光中的一小火花，捎去生督人的心愿，投入壮的事中 ! 大家 !各位、委、同志你好!我是来自淮阳人力源和社会保障局的田建新，今天我大家演的目是《作化境从我做起》。
有一种理想，能冲破一切阻，那就是共 - 主 ; 有一种力量，世界以震撼，那就是中国改革开放的壮波 ; 有一种使命，令我激昂澎湃、魂系梦，那就是“ 作、化境。
就是我的旗，就是我的航 ! 从今年 5 月开始，我深入开展了“作境”一系列活，是烈迎的一重要措。
我个人，我大的党自成立以来，就始持着“全心全意人民服”的宗旨，无是 - 小- 平理、“三个代表”重要思想，是以人本的科学展，根底都是将人民服作工作的出点和落脚点，而作化境就是了更好的服于民。
弘新正气、加作建。
干部作直接影响党群干群关系，关系着党的凝聚力、号召力、斗力，关系着社会展的成。
好的作是一种精神，白求恩做到了 ; 好的作是一种境界，焦裕禄做到了 ; 好的雷做到了。
作是一种追求，作，就是要求思想作、工作作、生活作，学作，破除“庸、、散、涪”，在人上找事、在事中找人 ; 作就是用新的方法破解展中的，用勇于争先的精神开各工作的新局面。
不断提高工作能力，增的科技性、向机算机网化、无化公型 ; 作就是要形成一个脚踏地的作、敬肯干的作、致的作。
人人都是发展环境，事事都是发展环境。
优化环境，最基本是优化工作环境，优化政策环境、优化法律环境、优化管理环境、优化社会文化环境，优化经济发展环境，从卢展工书记支持河南拍摄《大河儿女》，宣扬河南人精神，到淮阳准备建设影视城，淮阳新城和陈楚故城同时建设 ; 从周口准备建设通用机场，提升交通体系，到周淮一体化的实施，这都为中部崛起，加快发展、科学发展、优化环境保驾护航最好体现。
一沙一世界，一叶一乾坤，一滴水可以折射出太阳的光辉，一个城市、一个乡镇的形象往往是从最细微处塑造起来的，我们都是这个社会普通的一份子，也许我们不能驰骋疆场，轰轰烈烈，但我们可以立足本岗，兢兢业业。
也许我们只是一粒微不足道的石子，但我们手牵手就能铺筑平坦的大道 ; 也许我们只是一块毫不起眼的砖头，但我们肩并肩就能构建牢固的大厦，也许我们很平凡，但我们相信，无数平凡的奉献必将铸就不平凡的明天!作为人社局一名工作人员，我有着强烈的责任感和使命感。
我们单位重在为民、贵在服务，每一个办公室都与经济社会发展息息相关，我将坚持“诚心服务、用心工作、精通业务”的理念，做善于学习的先锋，做勇于创新的先锋，做服务人民的先锋，做遵纪守法的先锋，转变作风优化环境从我做起。
增强政治意识，树立正确的世界观、人生观和价值观，做到信念坚定、志存高远，并把理想与脚踏实地干事创业统一起来 ; 增强创新意识，做到解放思想、与时俱进。
把作风创优作为一种精神追求，一种政治责任，一种生活习惯，一种工作动力，树立工作作风的新风尚，建设发展环境的新天地。
同志们，发扬优良作风、创造最佳最优的环境是广大企业和人民群众的期盼。
宏伟的蓝图等待着我们去描绘，美好的未来需要我们携手共创，让我们积极践行“五个理念”，大力弘扬“三种精神”，让我们用辛勤的汗水、无私的奉献，让我们用古老的文化、现代的文明，转变作风，优化环境，以新的姿态，新的活力一起建设一个国际化的淮阳，一起谱写更辉煌的明天 !谢谢!转型，转型，就在你身边“转型”大师拉里·博西迪和拉姆·查兰告诫人们，“现在，到了我们彻底改变企业思维的时候了，要么转型，要么破产”。
企业转型是指企业的重要方面在本质和模式上的彻底改变。
所谓重要方面，就是事关企业的生死存亡、兴旺衰败的重大事情。
所谓本质上的改变，就不仅仅是数量上的变化，而是通过量变导致的质变，或是不经过量变而出现的突变。
所谓模式上的改变，就是模样和形式都已彻底改变。
robert 提出了中国企业五大转型的整体思路，即战略转型、运营转型、研发转型、文化转型、企业家转型。
转型是中国企业的主流趋势，它是一个商业模式的重新设计。
上世纪 90 年代，斗山集团渡过了企业和整个地区面临的危机，十年之后成为韩国领先的全球企业之一。
20XX年达到顶峰的债务危机迫使这家家族企业集团进行了彻底的重组。
之后不久，一场金融危机席卷了亚洲大部分地区。
这一转型努力启动了一场激烈的变革，将斗山从一家消费品企业转变为世界领先的工业和建筑设备制造商之一。
IBM转型堪称最为经典的企业转型案例。
20XX年底， IBM毅然决定甩掉上世纪 80 年代以来最富有标志性的资产，将其 PC业务出售给联想集团，被广泛视为告别传统蓝色巨人的转型之举。
实际上，IBM转型自上个世纪郭士纳时代就已经开始，10 年间两次备受商业界关注的转型，真正原因是时代正在对高技术的IT 产品及服务业做出的新游戏规则。
苏宁上市后，借助资本的力量，先后完成了七大转型。
包括以技术创新实现从传统商业转型现代商业，通过收购实现海外连锁转型，从民营企业转型公众企业20XX年初， TCL集团与万通实业携手进入工业地产领域，目的在于——利用万通在地产开发、管理、运营、融资等方面的经验和优势，盘活TCL的存量工业地产，使资产轻质化、证券化，增强资产的流动性，从而加大对技术研究和产品开发的投入，实现向创造型企业转型。
未来在危机中生存发展良好的企业一定是实施“从制造到创造，从苦力到智力，从资本到知本，从价格竞争到价值竞争，从产品到品牌，从硬实力到软实力”发展战略的企业。
转型无处不在，转型已经成为如今中国的流行词。
山西省工业转型发展百强潜力企业浙江省转型升级引领示范企业广东建筑陶瓷转型升级重点培育企业石家庄市“学新奥、比创新、促转型”活动先进民营企业在我们身边的转型比比皆是。
转型，任重而道远; 要天时、地利与人和; 如果要问，究竟什么是转型 ?转型，其实就是从自身做起，以团队为傲 ! 转型，就在你我身边。
当我们回顾曾经走过的路，吸取过去成功的经验，总结过去失败的教训，再结合当前管理与 IT 整合解决方案的新形式，引进新的人才，采用新的方法，联系新的合作伙伴，我们就一定能实现转型的目标 !转型，不是悲观主义，更不是速成主义。
转型是一个漫长而持续的过程，需要我们的坚持和坚定。
转型，是用我们彼此内心的火焰点燃彼此心中的那一盏灯 ! 转型是主动求新求变的过程，是一个创新的过程。
我们要转型、要创新，但还是要根据我们的现状，我们不能妄自尊大，当然，也不宜妄自菲薄 ! 我们也绝不能满足于这种低层次的产业，我们也不能满足于我们现有的这点利润，我们从低端做起正是为了将来要做高端，我们的企业引进了国外先进的管理经验，也利用所谓后发优势引进了很多世界先进技术，开阔了视野。
九层之台，起于累土。
只要我们的企业在日复一日枯燥低级的累土过程中，善于学习、掌握规律，终有一天我们能够实现从泥瓦匠到建筑师的飞跃 ! 成为具有战略思维、核心竞争力明显、经营领域聚焦、对经济形势变化敏感、敢于创新和转型、应对风险和威胁能力强的企业你痛，或者不痛， ERP就在那里，不上就痛你转，或者不转，转型就在身边，不转不行。
要么转型，要么破产来我们这里，或者，让我们主动去找你。