肯德基案例分析

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肯德基45天“速成鸡事件”案例分析完整版

肯德基45天“速成鸡事件”案例分析完整版

管理案例分析作业案例分析题:1,收集有关于“管理道德的企业”的遵守或违反道德准则的相关案例。

(课堂随机抽问小组成员一到两名。

)2,问题:①该案例中的企业遵守或违反了什么样的道德准则?②其原因是什么?3,答案:问题一①答案:肯德基“速成鸡”事件,KFC集团与栗海集团违反了以下企业应该遵循的道德准则:(一)热情友好、顾客至上1.这是一种道德感情,又是一种道德行为2.是满足顾客受尊重的需要和自尊的需要。

3.是我们品顶企业理念的具体体现。

(二)质量上乘、环保安全1.是制造行业的基本规范。

2.关系到国家、行业、企业的声誉。

3.关系着企业的前途和命运。

(三)行为合法,真诚公道1.这是行业的基本规范,是传统的道德行为。

(四)遵纪守法,廉洁奉公。

1.法规是职业活动的基本保证。

2.廉洁奉公是我们应具备的基本品质。

3.是抵制不正之风的重要内容。

(五)热心公益,回报社会1.是热爱国家、热爱人民、尊重公民人格的体现。

2.是人道主义的表现。

3.是国际主义的体现。

(六)团结协作,顾全大局。

1.是新型人际关系的需要。

2.是职业活动正常进行的保证。

3.是在现代社会生活形态下,一切生存活动的要求。

(七)钻研业务,提高技能1.业务技能好是干好本职工作的基本手段。

2.提高技能是参与竞争的需要。

3.提高技能是适应人才竞争的需要。

(八)锐意改革,开拓创新1.这是跟上时代,进一步建设好企业的需要。

2.是迎接新挑战的必须。

3.是出色完成本职工作的关键。

(道德管理特点:①把遵守道德视为一项责任。

②以社会利益为重。

③尊重利益相关者的利益。

④以人为本,强调人性。

⑤超越法律的要求。

⑥恪守自律。

⑦以组织价值观为行为导向。

)问题二②答案:总结:速成鸡事件发生可总结为以下几点:一,KFC快餐连锁店扩展太快,年开店500家,质量问题频出不断。

高速扩张管理脱节,缺乏合理有效的系统管理。

各种质量事故从根本上说还取决于企业是否真正对社会、消费者有责任心,有承担社会责任的意愿。

肯德基成功案例分析

肯德基成功案例分析

肯德基成功案例分析肯德基(KFC)是全球著名的连锁快餐企业,以独特的调味炸鸡享誉全球。

肯德基的成功得益于其独特的经营模式和品牌策略。

首先,肯德基成功的一个关键因素是其独特的产品。

肯德基的招牌产品是炸鸡,其独特的调味和炸鸡的制作工艺,使其在竞争激烈的快餐市场中脱颖而出。

此外,肯德基还定期推出新产品和特别优惠,以满足消费者的需求,并不断吸引新的顾客群体。

例如,肯德基在中国市场推出了辣子鸡和蛋挞等针对中国消费者口味的产品,取得了巨大的成功。

其次,肯德基成功的另一个关键因素是其丰富的连锁店经营经验。

肯德基在全球范围内拥有数千家连锁店,通过完善的供应链管理和物流系统,实现了产品的一致性和高效的配送。

这使得肯德基能够提供快捷、高质量的服务,满足消费者对食品快速和便捷的需求。

此外,肯德基还通过与其他企业的合作,进一步扩大了其市场份额和品牌影响力。

例如,肯德基与百事可乐合作推出可口的鸡肉套餐,使其能够满足消费者对多种类型食品搭配的需求。

再次,肯德基成功的一个重要因素是其出色的品牌策略和市场推广。

肯德基建立了一个富有个性和有故事性的品牌形象,通过独特的标志性形象和广告宣传,国际化营销战略和创意的推广手段,赢得了广大消费者的喜爱和认同。

例如,肯德基创造了一个标志性的吉祥物“肯德基叔叔”,通过其亲切、友好的形象,成为了肯德基的品牌象征,进一步增强了肯德基品牌的影响力和认知度。

在全球快餐市场的激烈竞争中,肯德基通过其独特的产品、丰富的经营经验和出色的品牌策略,取得了巨大的成功。

肯德基的成功案例为其他企业提供了一些有益的借鉴和启示,例如,注重产品研发和创新、建立完善的供应链管理体系以及创造独特的品牌形象等。

肯德基案例分析

肯德基案例分析

肯德基在中国的成功转型案例分析一):企业转型背景自进入21世纪以来,中国快餐业就取得了持续快速地发展。

在对中国的社会及其结构、市场、客户的严密分析基础上的。

作为中档快餐,没有一个成熟的商圈将无法支持其日常运转所需客流量。

因而中国各大城市未来几十年内逐渐成熟的商圈数量将决定肯德基的市场发展潜量。

基于对中国经济的前景和发展势头的乐观估算,肯德基预测它在中国会有一个广阔的发展空间。

另外,肯德基进入中国市场的时机非常好。

当时的中国餐饮业,特别是特许经营餐饮业还远未成熟,作为第一家进入中国的国际特许经营餐饮业巨头,只要抓住时机努力发展,完全能做到中国快餐业第一品牌。

二):肯德基进入中国市场面对的问题1986年9月下旬,肯德基公司开始考虑如何打入人口最多的中国市场,发掘这个巨大市场中所蕴含的巨大潜力。

虽然前景乐观,但是诸多难题也使肯德基的决策者们倍感头痛,犹豫不决。

对这家世界最大的鸡肉餐馆公司来说,面前的中国市场是完全陌生的:肯德基的纯西方风味是否能为中国消费者所接受开发中国市场,不但需要技术资源,更重要的是还需要宝贵的管理资源。

此外,从中国不能汇出大量的硬通货利润,即使是中等水平的汇出也不大可能。

最为关键的是,要打入中国市场就必须选择一个特定的投资地点。

而这又带有很大的不确定性。

在情况并不明朗时,KFC决定对中国市场进行更全面更彻底的调查。

面临的首要问题是:第一家肯德基店址应当选在何处这一决策将对今后的盈利,对在中国其他地区的进一步开拓以及对投入管理资源时的决心等产生戏剧性的影响。

三):肯德基对此采取的措施——西方文化和中国特色相结合的战略地制定(1)首先是进入期时,主要的战略为引入西方式的全新的快餐服务体系和餐饮理念。

1.以其统一标识、统一服装、统一配送方式的全新连锁经营模式,并最终依靠其优质的产品、快捷亲切的服务、清洁卫生的餐饮环境确立了其在中国市场的地位。

2.、一直坚持做到员工100%的本地化并不断投入资金人力进行多方面各层次的培训。

肯德基营销案例分析(1)

肯德基营销案例分析(1)

肯德基营销案例分析(1)肯德基(KFC)创立于1952年,是全球最知名的快餐连锁店之一。

作为快餐行业的领导者,肯德基一直致力于提供高品质的食品和服务。

为此,肯德基采用了一系列创新的营销策略,不断吸引消费者,并成为全球销售额最高的快餐品牌之一。

一、借助品牌形象进行营销人们普遍认识到肯德基的“肯德鸡”,这在很大程度上得益于肯德基的品牌形象。

肯德基独特的品牌形象,使得它可以在市场竞争中脱颖而出。

而通过长期的广告宣传和品牌推广活动,肯德基逐渐建立了强大的品牌形象。

这个形象是:快捷、美味、优质、安全和健康。

二、维护食品质量肯德基始终以严格的质量管理和食品安全为重点。

肯德基还通过生产过程中加强质量控制来确保产品的新鲜和质量。

同时,数百个实地访问店面,每周进行“难题的右转”,寻找问题并及时改正,保障食品质量。

三、定位目标消费群体肯德基在营销策略上,专注于选定的目标客户群体,即年轻人和家庭。

为此,肯德基针对家庭市场,推出了“家庭桶”,价格合理且产品种类齐全,深受家庭消费者喜爱。

同时,肯德基通过在菜单中增加一些健康食品,比如沙拉、水果和蔬菜,以吸引那些关注健康的消费者。

四、开发数字化市场营销肯德基还积极开发数字化营销,利用社交媒体、移动应用程序和在线广告等渠道向消费者宣传其产品和服务。

例如,肯德基在微博和微信上推出了“口袋肯德基”,性质是社交地图应用。

该应用让客户知道肯德基餐厅的位置,并展示菜单、交互优惠和折扣信息,以吸引消费者进店消费。

总的来说,肯德基采用了多种营销策略,其成功的关键在于它始终保持了高品质的食品和服务。

同时,肯德基也不断创新营销策略,迎合不同目标客户的需求,通过不断满足消费者的需求,不断扩大市场份额。

肯德基案例分析2(1)

肯德基案例分析2(1)

肯德基的企业文化
• • • • • 1、餐厅经理第一 2、群策群力,共赴卓越 3、注意细节 4、培训无止境 5、坚持变新,推层出新
肯德基文化—餐厅经理第一
“餐厅经理第一”,这是中国百胜餐饮 集团树立起来最重要的企业文化,这体现了 公司重视生产率的提高,一切围绕第一线餐 厅而服务的思想,同时也鼓励各餐厅积极进 取,展开良性竞争。每年,在百胜集团中国 区年会上,上百位来自全国各地的餐厅经理 会因他们出色的成绩被授予优秀奖牌,极富 中国特色和激励性。
3、坚持“本土化”健康的理念。从2004年开始, 肯德基在中国篮协的支持下,开始举办“全国青 少年三人篮球冠军赛”全国性的比赛。不但发动 自己员工,还可以让其他喜爱的篮球的年轻人有 机会参加免费的训练。以此来倡导均衡营养、健 康生活的理念。
4、坚持“本土化”的产品创新。把在中国经营的肯 德基,在菜色的创新会与本地的饮食文化相结合。 不断推出具有中国本土饮食文化的产品。
劣势: (1)员工缺乏,店内明显人手不够。 (2)卫生做得不到位,玻璃和厕所比较脏。 (3)厕所太少,人流量多时要排很长队伍。 (4)员工素质不高,新员工培训时间比较短。 机遇:星湖国际广场越来越成为肇庆市端州区的购物中心。 挑战:星湖国际广场周围有很多同类型的餐饮,例如麦当 劳,大家乐等竞争对手。这些竞争对手实力相当,而且一 些中餐也在崛起。
肯德基最出名的菜色
肯德基菜单
• 早餐 安心油条、霜糖油条 3元/根 香脆薯棒3.5元 田园脆鸡堡 (加蛋) 9元 (10 元) 牛肉蛋花粥 7元 香菇鸡肉粥6元 皮蛋瘦肉粥6元 芝士蛋堡6元 培根蛋堡9.5 猪柳蛋堡 9元 萝卜糕3元/三粒 4.5元/5粒
• 蔬果搭配餐 (主食+玉米沙拉/小薯+ 九珍/中大杯冷饮) 新奥尔良烤鸡腿堡餐25.5 劲脆/香辣鸡腿堡餐24.5 墨西哥/老北京鸡肉卷餐 22 深海鳕鱼堡24.5 至珍七虾堡餐26 川辣嫩牛五方餐26 奥尔良烤翅餐30 香辣鸡翅餐28

肯德基营销案例和网络营销分析

肯德基营销案例和网络营销分析

肯德基营销案例和网络营销分析肯德基营销案例分析背景介绍:肯德基(KFC)是一家全球快餐连锁企业,总部位于美国,以炸鸡闻名于世。

肯德基的营销策略一直以来都非常成功,通过不断创新和个性化的推广方式,吸引了广大消费者。

营销案例:近年来,肯德基在中国市场展开了一系列创新的营销活动。

其中一个成功的案例是与电影《越狱风云》合作的“肯德基越狱桶”推广活动。

这个活动通过与热门电影的合作,吸引了大量的关注和参与度。

首先,肯德基推出了一款特别版的越狱桶套餐,与电影中的越狱情节紧密结合。

这款套餐包含了一份特制的炸鸡,以及可乐和薯条。

肯德基将越狱桶的外形设计得与电影中的越狱道具相似,极大地提升了产品的独特性和吸引力。

其次,肯德基在社交媒体上展开了广泛的宣传活动。

他们与电影公司合作,在电影公映前几周开始发布相关内容,如电影预告片、演员采访和幕后花絮等。

通过这种合作的方式,肯德基成功地将品牌与热门电影联系在一起,让人们在享受美食的同时,也能感受到电影的魅力。

此外,肯德基还推出了一系列与电影有关的营销活动。

他们在各大城市的餐厅门店举办了特别的推广活动,如限时优惠、折扣券和赠品等。

这些活动吸引了大量消费者前来购买产品,提升了销售业绩。

网络营销分析:肯德基的网络营销策略也是非常成功的。

他们充分利用了社交媒体平台,如微博、微信和抖音等,与年轻消费者建立了紧密的联系。

首先,肯德基在社交媒体上开展了多样化的内容营销。

他们定期发布有趣的图片、视频和话题讨论,吸引了大量的关注和互动。

肯德基通过与消费者的互动,了解他们的需求和喜好,并根据这些反馈进行产品创新和改进。

其次,肯德基还与网红合作,进一步扩大了品牌的影响力。

他们邀请时下最流行的网红和明星代言,通过发布合作视频和照片,吸引了更多的关注和讨论。

这种合作方式使品牌形象更加年轻化和时尚化,吸引了更多的年轻消费者。

最后,肯德基在移动支付领域也展开了创新的营销活动。

他们推出了移动支付App,并与其他大型互联网企业合作,推出了优惠券和折扣活动。

第一组案例分析肯德基分析

第一组案例分析肯德基分析

2.1.3经济因素

2011年中国经济具备保持平稳较快发展 的基本环境,并预测今年GDP增长在9.5% 左右。经过调控可以将全年的CPI涨幅控制在 4%左右。经济运行前高后稳,四季度形势好于 预期;内需潜力持续释放,增长动力趋于协调; 货币信贷增速逐步回落;财政收入增幅逐步回落, 财政支出增幅逐季回升。今年社会消费品零售总 额增长18.5%,与2010年基本持平,实 际增长14.0%,比2010年回落1个百分 点左右。三大需求对经济增长的拉动都在正常水 平,内需的作用增大,社会消费品零售总额增长 16.8%,固定资产投资增长25.6%,进 出口总额则增长25.8%,贸易顺差有所减少。 起源于美国的洋快餐以肯德基为首在1987年进入

2、潜在进入者。由于中国市场庞大,同时快 餐行业的进入资金、成本、技术等要求并不 高,是一个进入壁垒并不高的行业。因此市 场上存在着大量的潜在进入者。且不管他们 经营的如何、能维持多久,但是从生活中不 断涌现的以不同食物为主题的小吃店,可见 其潜在进入群体之庞大。以各地特色小吃为 主旨的、以口味取胜的、以经营手法取胜的 各种很容易取得差异化的小吃店,不论他们 的生命周期如何,他们都对肯德基的经营存 在一定影响。
外部环境分析
பைடு நூலகம்1 2 3 4

产业环境 宏观环境pest分析 swot分析 与麦当劳的PK
产业环境
产业竞争状况,先简单的从波特五力模型的五方面进行分析
供应商 议价力 量
企业间竞争

1、同行竞争。众所周知的麦当劳是它的最强 劲对手,其次在中国市场还有汉堡大王、德克 士等。显而易见的是,在中国市场的快餐行业 里,竞争者众多,并且由于经济危机的影响, 行业当下增长数度缓慢。但比较乐观的是,作 为以鸡肉为主的西式快餐肯德基来说,在产品 差异化上还是有一定优势的,并且由目前的情 况来看,推行“本土化”的肯德基是国内发展 最为迅速、规模最大、市场影响力最大的快餐 店之一。

肯德基案例分析

肯德基案例分析

肯德基及时处理苏丹红事件2005年3月15日,上海市相关部门在对肯德基多家餐厅进行抽捡时,发现新奥尔良鸡翊和新奥尔良鸡腿堡调料中含有“苏丹红一号”成分.16日上午,百胜集团上海总部通知全国各肯德基分部“从16日开始,立即在全国所有肯德基餐厅停止售卖新奥尔良鸡翅和新奥尔良鸡腿堡两种产品,同时销毁所有剩余调料。

”3月16日下午,百胜发表公开声明,宣布新奥尔良鸡翅和新奥尔良鸡腿堡调料中含有“苏丹红一号”,并向公众致歉。

百胜表示,将严格追查相关供应商在调料中违规使用“苏丹红一号”的责任。

肯德基中国公司的部分产晶,含有苏丹红事件在经历了近两周的检测和调查后,肯德基所属的中国百胜餐饮集团总裁苏敬轼2004年3月28日正式公布调查结果:经过各级政府在不同城市对不同原料进行抽检,确认所有问题调料均来自扛苏宏芳香料(昆山)有限公司供应给广东中山基快富公司的两批辣椒粉。

中国百胜餐饮集团向全国消费者保证,肯德基所有产品都不含苏丹红。

肯德基公司此次由于苏丹红问题遭受了重大打击。

苏敬轼称,针对苏丹红事件的教训,中国百胜餐饮集团决定采取三项措施防范部分食品生产供应商不能严把食品安全关带来的隐患:一是将在过去的基础上加强原有的检测能力,投资200万元建立一个现代化食品安全检测研究中心,对所有产品及使用原料进行安全抽检,井对中国食品供应安全问题进行研究。

二是要求所有主要供应商增加人员,添购必要的检测设备,对所有进料进行食品安全抽检。

三是强化选择上游供应商的要求标准,严防不能坚持食品安全的供应商混入供应链。

请认真阅读上述资料,回答以下问题?1.面对“苏丹红一号”事件给肯德基带来的环境威胁,百胜集团都采取了哪些对策?试用市场营销学的有关原理评价这些措施。

2.通过这起事件,你认为企业的营销活动在与其营销环境的适应与协调过程中应注意哪些问题?回答本题应包含一下要点:1.环境包含机会和威胁两方面的影响作用,分析环境的目的在于发现机会,避免和减轻威胁。

肯德基案例分析

肯德基案例分析

肯德基就是因为没有对苏丹红问题 做出积极响应,没有把祸患当做利, 没有合理地保护消费者的权益,最 后落了个“不负责任”的罪名。
服务质量的改进措施
(1)培训员工 这是获得产品质量和顾客满意的关键 因素之一。顾客服务以及质量改进是每 一个员工的工作,因此,除了对员工进 行与他们工作直接相关的技术培训外, 还必须对他们进行与顾客服务有关的全 方位培训。为顾客服务是每—位员工的 职责,而不仅仅是管理阶层的专门事务。 最重要的是进行互动能力的训练,使员 工可以提供礼貌的、关心他人的、负责 的和主动的服务。 (2)授权给员工 仅仅培养员工是不够的。必须向每— 位员工授权、使他们具有满足顾客需要 所必备的权限。无论何时,应该使每— 位员工可根据顾客的要求,有权去做任 何需要做的事情,以真正使顾客感到满 意。在授权给员工后,会发现员工能全 身心地投入到他们的工作中。
谢谢!
肯德基在中国的发展
2004 1987
于11月12日, 在北京前门繁 华地带设立了 2000 在中国的第一 家餐厅。 11月28日,在 中国0月份,肯德 基中国餐厅数 达515家,远 超第二名麦当 劳。
中国内地 第1000家 店在北京 开业。
• 在服务上肯德基采用了美国式服务,在欧美 的快餐店一般是外店,驾车到快餐店,买了 食物回家吃。因此店内通常不设座位。而香 港的情况不同,人们往往是买了食品后坐在 店内边吃边聊。肯德基不设座位的做法等于 是赶走了一批有机会成为顾客的人。
先看一个案例:
05年3月15日:在肯德基新奥尔
良烤翅和新奥尔良烤鸡腿堡调料中发 现了微量“苏丹红一号”成份 。
(3) 促进团队合作 服务性质的行业决定了他们的团队合作,顾客的满意度会 增强,服务的工作是费神具有挑战性的,团队合作的环境有助 于减轻压力和紧迫感。感到被支持和有团队作后盾的员工能更 好的保持热情并提供优质服务。与此同时,员工之间支持还会 增强他们作为优质服务的意愿。KFC就是要使员工树立“人人 有顾客”的态度通过员工协调工作,相互支持提供优质的服 务。 (4)奖励出色的员工 付出总是希望得到回报。这是人之常情。如果总是付出而 不见回报,那么其下一次付出的积极性将大打折扣。当员工工 作出色时就必须奖励和提升他们,使他们得到认同和回报,加 强员工工作的积极性和主动性,更好的为顾客服务。这样可使 员工觉得服务顾客时的情感,精力等的辛苦付出得到了肯定和 回报,又受到重视和尊重的感觉,可大大提高其工作的热情, 降低其在严格的制度下工作所承受的压力。

成功企业管理案例肯德基经营理念分析

成功企业管理案例肯德基经营理念分析

成功企业管理案例:肯德基经营理念分析肯德基,这个创立于1952年的全球著名连锁餐饮品牌,以其独特的经营理念和成功的管理策略,成为了现代快餐业的代表。

本文将以肯德基为例,从企业使命、价值观、战略、组织架构及人才发展等方面,分析其背后的管理理念和成功之道。

一、企业使命:提供优质食品,服务顾客,并为人们创造更好的生活体验肯德基将“提供优质食品,服务顾客”作为其企业使命。

这一使命不仅体现在产品制作上,还贯穿于整体服务过程中。

在产品方面,肯德基坚持选用上等食材,注重口感和质量。

例如,其独特的炸鸡配方和烹饪工艺,使炸鸡成为肯德基的招牌菜,深受消费者喜爱。

此外,肯德基还不断推陈出新,在保持传统经典的同时,引入时代元素,适应消费者需求。

在服务方面,肯德基致力于为顾客创造愉悦的就餐体验。

从餐厅布置到员工服务态度,都充分考虑顾客需求。

例如,餐厅内设有儿童游乐区,方便家庭客户照看孩子;员工热情周到的服务态度,让每位顾客感受到家的温暖。

此外,肯德基还通过会员计划、优惠活动等,加强与顾客的联系,提高顾客黏性。

二、价值观:以人为本、顾客至上、寻求创新、团队精神肯德基的价值观对其成功具有重要指导作用。

其中,“以人为本”是指重视员工需求,关注员工成长,实现企业和员工共同发展。

“顾客至上”是指一切以顾客为中心,不断提高产品质量和服务水平,为顾客创造更好的价值。

“寻求创新”是指勇于尝试新事物,不断推陈出新,以适应市场变化。

“团队精神”则强调企业内部协作,鼓励员工之间相互支持,共同成长。

这些价值观在实际运营中得到了充分体现。

例如,肯德基每年都会进行员工满意度调查,了解员工需求和意见,以便更好地改进福利制度和工作环境。

同时,肯德基还通过多元化活动如员工生日会、团队建设等,增强员工之间的联系和团队凝聚力。

三、战略:定位明确、品牌营销、连锁经营明确的战略定位是肯德基取得成功的关键。

首先,肯德基定位于“家庭式快餐”,强调其食品的健康、美味和营养价值,以及为家庭客户提供的温馨用餐环境。

肯德基的苏丹红事件案例分析

肯德基的苏丹红事件案例分析

针对一起危机公关,我们还是得从5S原则来分析。

若能保证五大原则都能做到的,必将是一起成功的危机化解案例。

第一,承担责任原则(SHOULDER THE MATTER)首先,这是一起由于企业自身行为不当而引起的公关危机。

肯德基由于进料渠道检查把关不严,在制造“新奥尔良烤翅和烤鸡腿堡”的辣椒粉中含有“苏丹红”。

这样的食品出售后,会对顾客的身体造成伤害,虽然事件的起始是由于部分食品生产供应商不能遵纪守法,不能严把食品安全关所致,但公众还是仍然可以说肯德基企业组织单方面管理不善而造成了此次危机事件的爆发。

所幸,肯德基也认识到积极承认错误,不推卸责任是处理危机公关手段的不二选择。

当危机发生后,公众或者说是消费者,在意的主要是两个方面。

一是自己的利益问题,并且利益永远都是公众关注的焦点,因此无论谁是谁非,企业组织都应当积极勇于承担责任。

如果企业一味的追究其真相,而与消费者各执己见,只会加深矛盾并引起消费者的反感,这更不利于解决问题。

在这个原则上,肯德基在事件发生后,积极承担责任,并进行处理。

这是明智难能可贵的。

第二,速度第一原则(SPEED)对于速度第一这个原则,肯德基也是做得比较到位的。

3月15日,上海市相关部门才开始对肯德基多家餐厅进行抽检,发现新奥尔良鸡翅和新奥尔良鸡腿堡调料中含有“苏丹红一号”成分。

16日上午,百胜集团上海总部就已经采取行动通知全国各肯德基分部,立即在全国所有肯德基餐厅停止售卖新奥尔良鸡翅和新奥尔良鸡腿堡两种产品,同时销毁所有剩余调料。

危机发生后,立即采取措施,停止“新奥尔良烤翅和烤鸡腿堡”的销售,防止伤害事件的进一步扩大,这是一般处理危机的当务之急。

正所谓“好事不出门,坏事传千里”,在危机出现的最初的12到24个小时内,消息会像病毒一样以尽可能最快的速度蔓延开来,尤其是在当代信息媒体技术已经越来越先进的前提下,再加上人们所附带的好奇心和批判心,无论以怎样的高速传播都会不足为奇的。

并且,在这些消息中,可靠的就只有那么一小部分,更多的是谣言和猜测。

KFC案例分析

KFC案例分析

餐饮零售业巨头——肯德基1. 研究背景肯德基(Kentucky Fried Chicken肯塔基州炸鸡),通常简称为KFC,是来自美国的著名连锁快餐厅,由哈兰·山德士上校于1952年创建。

主要出售炸鸡、汉堡、薯条、汽水等西式快餐食品。

1998年,拥有肯德基、必胜客、Taco Bell(墨西哥式食品)三个著名品牌的餐饮系统(此系统为百事公司的一个业务部,百事公司三大业务是软饮料、小食品、快餐)从百事公司分离并在纽约证券交易所独立上市时,世界上最大的餐饮集团——百胜全球餐饮集团便正式成立了。

当时所有股东和公司成员可能都没有想到,仅仅过去两年的时间,百胜全球餐饮集团的经营和发展取得了很大的成功。

如今,百胜集团在全球拥有3万多家连锁分店,50万名雇员,营业额达到200亿美元,跻身世界企业五百强之列。

中国市场是百胜全球餐饮集团全球战略中发展最快并最具发展潜力的市场之一。

中国百胜餐饮集团为百胜全球餐饮集团下属的国际公司在中国成立的协作发展总部。

肯德基自1987年在北京前门开了中国第一家餐厅后,已在北京、上海、杭州、青岛、南京、广州、苏州、无锡、天津、福州、沈阳、西安、成都、武汉、深圳、哈尔滨等地成立了19个有限公司,至2000年底,在近80个城市和地区内开设了四百多家餐厅。

到目前为止,肯德基已成为中国最大、发展最快的快餐企业。

2. 业态分析2.1 目标顾客肯德基以家庭成员为主要目标消费者2.2 价格策略低价策略,辅之各种优惠套餐,优惠券的使用2.3 商品结构西式快餐食品,主要是炸鸡、汉堡、薯条、汽水等。

2.4 服务方式快速迅捷的服务,设有专业员工2.5 购买便利靠近居民区、商业区、旅游景点等流量较大的地区,便捷式购物2.6 店铺环境美观整洁,店内装饰基本不会发生变化3. 竞争优势的来源3.1 商品肯德基自1952年创建以来,商品的种类一直有增无减,商品的更新率高,尤其是进入中国市场之后,肯德基为了使得其能够适应中国的文化,从最初的产品种类只有炸鸡开始到现在,其经营的范围已经扩展到中式快餐,我们常见的粥、蔬菜、饭,乃至早餐中的豆浆油条都可以在肯德基购买到。

肯德基市场营销案例分析[1]

肯德基市场营销案例分析[1]

扰,而且吸引了原本对洋快餐具有排斥心理的中老年消费者。
产品包装
• 小纸袋:盛装一个单位产品,包括一对辣翅,一对烤翅,一块吮指原味鸡, 一个蛋挞;
4号纸袋:只能盛装外带薯条,包括 一份深海鳕鱼条 (三块); 上校盒:分为六块装(标准装)和四 块装(儿童套餐专用);
品牌竞争是一种更高境界的较量。

形象本土化。当麦当劳嘻哈十足的广告风格把品牌形象塑造得越
来越洋派时,肯德基正致力于把品牌形象本土化。如果说今天的麦当劳
大叔已经成为年轻、有趣、活力和“酷”的代名词的话,那么肯德基爷
爷则代表了中国传统的家庭、亲情、友爱和默契。和麦当劳拉开“土
”与“洋”的形象差距,不仅使肯德基有效避开了对手营销传播上的干
定价策略
• 1.新产品定价策略 • 2. 地区性定价策略 • 3.折扣与让价策略 • 4.产品组合定价策略
1.新产品定价策略
• 温和定价策略:这是一种居中的价格策略,他
既能保证企业获得满意的利润,又能为消费者接 受,对买卖双方都有利。
肯德基每当推出新的汉堡时,价格一般 都定在12至14元之间。这样的价格比较能 被消费者接受。
一.肯德基的产品发展决策Product
• 1.产品定位 • 2.产品组合决策 • 3.新产品开发决策 • 4.产品的品牌决策 • 5.产品包装决策
产品定位
在产品定位上,肯德基不像麦当劳,麦当劳以 汉堡为主打,较为适合欧美人。而肯德基以鸡 肉类的产品为主,更适合中国人的口味。在产 品的本土化上,肯德基更是不遗余力地满足中 国消费者的不同需求。2000年肯德基邀请40余位 国家级食品营养专家,成立了“中国肯德基食 品健康咨询委员会”,开发适合中国人口味的 产品。包括:老北京鸡肉卷、番茄蛋花汤、川 香辣子鸡、营养早餐等,甚至在不少餐厅售卖 起完全本土化的“王老吉”凉茶。

肯德基案例分析

肯德基案例分析

肯德基案例分析肯德基(KFC)是中国最早进入中国市场的外资快餐企业之一,也是中国快餐行业的领军企业之一。

下面将对肯德基的发展历程和成功之处进行案例分析。

肯德基于1987年进入中国市场,当时中国的快餐市场还处于起步阶段,对外资快餐企业有很大的吸引力。

在进入中国市场之初,肯德基面临着诸多的挑战,如中国饮食文化的差异、食材供应的不稳定等。

然而,肯德基通过不断的创新和适应中国市场的需求,取得了巨大的成功。

首先,肯德基在中国市场的成功主要源于其独特的产品和服务。

肯德基将传统的炸鸡制成了多款产品,如鸡翅、鸡块等,迎合了中国消费者对多样化美食的需求。

此外,肯德基在产品研发方面也不断创新,推出了适合中国口味的产品,如豪华餐、脆皮炸鸡排等。

同时,肯德基注重提供高品质的服务,通过设立儿童乐园、提供免费WiFi等服务,吸引了大量的消费者。

其次,肯德基在中国市场的成功还得益于其强大的品牌形象和营销策略。

肯德基在中国市场建立了年轻、快乐、时尚的品牌形象,与中国年轻消费者的价值观高度契合。

同时,肯德基通过举办各种营销活动和推出不同的促销策略,如折扣优惠、联名合作等,积极提高消费者的购买决策和忠诚度。

最后,肯德基在中国市场的成功还得益于其良好的渠道建设和供应链管理。

肯德基在中国建立了庞大的门店网络,覆盖了大部分城市,并不断扩大规模。

此外,肯德基与多家供应商建立了紧密的合作关系,确保了产品的供应稳定和质量有保障。

总的来说,肯德基在中国市场的成功得益于其独特的产品和服务、强大的品牌形象和营销策略、良好的渠道建设和供应链管理等各个方面的优势。

肯德基通过不断创新和适应中国市场需求,取得了巨大的商业成功,成为了中国快餐行业的领军企业之一。

肯德基市场营销案例分析

肯德基市场营销案例分析

肯德基市场营销案例分析肯德基是全球最大的连锁快餐品牌之一,在市场营销上一直以创新和多样化的策略著称。

下面将对肯德基的市场营销案例进行分析。

首先,肯德基以产品创新为核心战略。

肯德基不断推出新产品,满足消费者对多样化食品的需求。

例如,他们创造了炸鸡和汉堡的结合品种——炸鸡汉堡,以及其他口味的炸鸡和炸鸡翅膀等产品。

这些创新产品既满足了顾客的口味需求,又提高了肯德基的市场占有率。

其次,肯德基注重品牌宣传。

他们投入大量的资金来打造品牌形象,采用广告、活动和营销策略来提高品牌知名度。

例如,他们与著名篮球明星科比·布莱恩特合作,开展联合推广活动,并在电视、报纸和社交媒体等渠道上进行广告宣传。

这些宣传活动帮助肯德基吸引了更多的消费者,并加强了品牌在快餐市场的地位。

第三,肯德基采用了差异化定位策略。

他们选择了炸鸡作为主打产品,与其他快餐品牌的汉堡和比萨相区分。

这种差异化定位帮助肯德基在激烈的竞争中脱颖而出,并吸引了一大批喜欢炸鸡的顾客。

此外,肯德基还针对不同国家和地区的消费者需求,推出了适应当地口味的产品,进一步拓展了市场份额。

最后,肯德基重视线上渠道的发展。

他们积极拓展手机应用、电子商务和外卖服务,以迎合消费者对便捷购物的需求。

肯德基的移动应用允许顾客在线下单、查看菜单和获取优惠券,大大提高了顾客体验。

通过线上渠道,肯德基能够更好地了解消费者的购买习惯,并制定有针对性的营销策略。

综上所述,肯德基的市场营销案例成功地运用了创新产品、品牌宣传、差异化定位和线上渠道等策略。

这些策略帮助肯德基在全球范围内巩固了领先地位,并成为顾客心目中的首选快餐品牌之一。

肯德基(KFC)是全球最大的连锁快餐品牌之一。

它的成功离不开其独特的市场营销策略。

在这篇文章中,我们将进一步探讨肯德基的市场营销案例,并介绍其在产品创新、品牌建设、差异化定位和线上渠道等方面的成功经验。

首先,产品创新一直是肯德基的重要战略。

肯德基不仅提供传统的炸鸡产品,还不断推出新产品,以满足不同消费者的口味需求。

肯德基危机公关案例分析

肯德基危机公关案例分析

肯德基危机公关案例分析在2012年岁末,由45天“速生鸡”事件迅速发酵而来的“药鸡门”,让肯德基迅速面对了如同中国北方的严寒气候一般的市场上的寒潮。

11月23日,有媒体报道了肯德基中国(KFC China)的鸡肉供应商粟海集团用有毒化学品饲养肉鸡,以便将生长周期从100天压缩到短短的45天的消息。

12月18 0,央视对山东一些养鸡场违法添加化学药物的报道一出,速生鸡事件迅速升级成了“药鸡门”。

与其他类型公关相比,关键点公关认为危机公关具有以下特点:1(意外性:危机爆发的具体时间、实际规模、具体态势和影响深度,是始料未及的。

2012年,对于肯德基来说,本应是个值得小小庆祝的年份一一1987年,肯德基在中国的第一家门店在北京开张一一按照中国人"五年一小庆,十年一大庆” 的传统,最愿意标榜自己的本地化的肯德基想来也该有理由小小庆祝下。

然而,就在2012年岁末,由45天“速生鸡”事件迅速发酵而来的“药鸡门”,却让肯德基迅速面对了如同中国北方的严寒气候一般的市场上的寒潮。

2(聚焦性:进入信息时代后,危机的信息传播比危机本身发展要快得多。

媒体对危机来说,就象大火借了东风一样。

12月18 0,央视对山东一些养鸡场违法添加化学药物的报道一出,速生鸡事件迅速升级成了“药鸡门”。

3(破坏性:由于危机常具有“出其不意,攻其不备”的特点,不论什么性质和规模的危机,都必然不同程度地给企业造成破坏,造成混乱和恐慌,而且山于决策的时间以及信息有限,往往会导致决策失误,从而带来无可估量的损失。

此次“药鸡门”事件造成了肯德基在消费者心LI中严重的信用缺失。

4(紧迫性:对企业来说,危机一旦爆发,其破坏性的能量就会被迅速释放,并呈快速蔓延之势,如果不能及时控制,危机会急剧恶化,使企业遭受更大损失。

'‘药鸡门”虽是爆发在12月中旬,然而却早在一个月前的'‘速生鸡”事件中初露端倪。

还有尽管肯德基非常快速地于12月18日当天通过官方微博发表声明,为自己的原材料质量监控体系辩护,却也为时已晚!企业危机公关处理的5S原则:shouldering the matter 承担责任原则:危机发生后,公众会关心两方面的问题:一方面是利益的问题,利益是公众关注的焦点,因此无论谁是谁非,企业应该承担责任。

肯德基网络营销案例分析

肯德基网络营销案例分析

肯德基网络营销案例分析近年来,随着互联网的迅猛发展,越来越多的企业开始意识到网络营销的重要性。

作为全球知名的快餐品牌,肯德基(KFC)也不例外。

肯德基利用网络营销的手段,成功吸引了大量消费者,增加了品牌知名度和销售额。

本文将对肯德基的网络营销案例进行详细分析。

一、肯德基运用社交媒体提升品牌形象社交媒体是现代人日常生活中不可或缺的一部分,肯德基充分利用了这一趋势,并借助各大社交媒体平台积极推广品牌形象。

例如,肯德基在微博、微信、Facebook和Instagram等社交媒体平台上开设了官方账号,并定期发布与肯德基相关的内容和活动。

通过优质内容的传播,肯德基成功吸引了大量粉丝和关注者,提升了品牌的知名度和美誉度。

二、肯德基开展线上订购服务线上订购服务是近年来快餐行业的一大趋势,肯德基也紧跟时代潮流,通过开展线上订购服务,满足了消费者追求便捷的需求。

在肯德基官方网站和手机应用程序上,消费者可以方便地浏览菜单、下单并选择自己喜欢的送餐时间。

肯德基通过线上订购服务,使消费者能够随时随地享受到美味的肯德基产品,提升了消费者的满意度和忠诚度。

三、肯德基运用网络广告刺激消费网络广告是肯德基推广产品和活动的重要手段之一。

肯德基在各大搜索引擎和社交媒体平台上投放了大量的广告,通过精准的定向投放和创意的设计,吸引了大量潜在消费者的关注。

肯德基还充分利用了人们对促销活动的兴趣,在网络上推出了多种形式的优惠券和折扣活动,吸引了更多消费者前往肯德基门店就餐,提高了销售额。

四、肯德基与网络红人合作肯德基与网络红人的合作也成为其网络营销的一大亮点。

肯德基邀请一些知名的网络红人担任品牌代言人,通过他们的影响力和号召力,吸引更多的消费者关注和购买肯德基产品。

这种合作不仅提高了肯德基的知名度,还增加了品牌的年轻化形象,使肯德基深受年轻人的喜爱。

五、肯德基开展网络营销活动为了更好地与消费者互动,肯德基经常开展各种形式的网络营销活动。

例如,肯德基推出了“点亮友情,只因一份炸鸡”等情人节活动,在网络上与消费者分享与肯德基相关的温馨故事,拉近了与消费者之间的距离。

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会及其结构、市场、客户的严密分析基础上的。

作为中档快餐,没有一个成熟
的商圈将无法支持其日常运转所需客流量。

因而中国各大城市未来几十年内逐渐成熟的商圈数量将决定肯德基的市场发展潜量。

基于对中国经济的前景和发展势头的乐观估算,肯德基预测它在中国会有一个广阔的发展空间。

另外,肯德基进入中国市场的时机非常好。

当时的中国餐饮业,特别是特许经营餐饮业还远未
成熟,作为第一家进入中国的国际特许经营餐饮业巨头,只要抓住时机努力发展,完全能做到中国快餐业第一品牌。

1986年9月下旬,肯德基公司开始考虑如何打入人口最多的中国市场,发掘这个巨大市场中所蕴含的巨大潜力。

虽然前景乐观,但是诸多难题也使肯德基的决策者们倍感头痛,犹豫不决。

对这家世界最大的鸡肉餐馆公司来说,面前的中国市场是完全陌生的:肯德基的纯西方风味是否能为中国消费者所接受?开发中国市场,不但需要技术资源,更重要的是还需要宝贵的管理资源。

此外,从中国不能汇出大量的硬通货利润,即使是中等水平的汇出也不大可能。

最为关键的是,要打入中国市场就必须选择一个特定的投资地点。

而这又带有很大的不确定性。

在情况并不明朗时,KFC决定对中国市场进行更全面更彻底的调查。

面临的首要问题是:第一家肯德基店址应当选在何处?这一决策将对今后的盈利,对
在中国其他地区的进一步开拓以及对投入管理资源时的决心等产生戏剧性的影响。

㈠肯德基对此米取的措施西方文化和中国特色相
结合的战略地制定
(1)首先是进入期时,主要的战略为引入西方式的全新的快餐服务体系和餐饮理念。

1.以其统一标识、统一服装、统一配送方式的全新连锁经营模式,并最终依靠其优质的产品、快捷亲切的服务、清洁卫生的餐饮环境确立了其在中国市场的地位。

2.、一直坚持做到员工100%的本地化并不断投入资金人力进行多方面各层次的培训。

从餐厅服务员、餐厅经理到公司职能部门的管理人员,公司都按照其工作的性质要求,安排科学严格的培训计划。

为使管理层员工达到专业的快餐经营管理水准,肯德基还特别建立适用于餐厅管理的专业训练基地——教育发展中心。

3.肯德基“以速度为本”的快餐业企业精神使其特别注重发挥团队精神,依靠其团队合作达到的高效率,从而保证了营业高峰期服务的正确和迅速。

使其形成了高效灵活、完善先进的管理激励机制其团队合作精神和出色的管理水平正是肯德基立足于市场的秘诀。

4.优质的服务,在肯德基,你得到的服务会比你原来希望得到的服务要多。

肯德基的宗旨是顾客至上,正是这一宗旨使每一位来就餐的顾客,无论是大人还是小孩,都会有一种宾至如归的感觉。

(2)在成熟期,制定了中西方相结合的战略:
1.肯德基聘请了10多位国内的专家学者作为顾问,负责改良、开发适合中国人需求的快餐品种。

肯德基一直以炸鸡、菜丝沙拉、土豆泥作为当家品种,但是对于中国人饮食口味不断变化,品种过于单一对发展前景不利。

老美为迎合中国人的口味相继推出了倍受中国人民欢迎的肯德基“辣鸡翅”、“鸡腿堡”、“芙蓉鲜汤” 等品种,对肯德基这家一向注重传统和标准化的老店来说,这是前所未有的转变,肯德基在本地化上的努力得到了消费者的认可和支持。

2.肯德基特别成立了中国健康食品咨询委员会,研究、开发适合新一代中国消费者品味的饮食新产品,以进一步做大市场。

肯德基希望以未来为目标,针对中国市场需求打造一个适应中国的“新快餐”。

总结而言,“新快餐”定义为:美味安全、高质快捷;营养均衡、健康生活;立足中国、创意无限。

“传统洋快餐”又有其不足之处,顺应而生,才会有了“新快餐”的概念:
①“传统洋快餐”产品种类较少,选择受限;“新快餐”不断开发品种多样的产品,并将适合中国人的口味融合进来,为消费者提供更多选择,提供均衡营养;②“传统洋快餐”以油炸食品为主,高热量、高脂肪;“新快餐”打破传统,采取多种烹饪方式,符合现代人的饮食健康需求;
③“传统洋快餐”蔬菜品种少,西式口味不受消费者欢迎;“新快餐”针对中国消费者的口味需求,研究不同蔬菜产品。

④“传统洋快餐”的面对食品安全形式,照搬美国模式;“新快餐”则打造中国模式的食品安全体系。

除此之外,“新快餐”更加关注饮食健康,积极向消费者营养健康知识,针对健康与运动开展社会公益活动。

3.经营模式中国化:
“特许经营”是肯德基第一品牌策略成功的代表性策略,具有“中国特色”。

肯德基以“特许经营”作为一种有效的方式在全世界拓展业务,至今已超过20 年,肯德基1993 年在西安开始了加盟业务,目前肯德基已拥有近20 家加盟餐厅。

肯德基在中国市场的“特许经营”,其条件、模式、费用及特点大致如下:
① 特许人所应具备条件:肯德基的特许经营店不仅需要加盟者拥有资金这一条件,还需要经营者本身具有一定的素质。

②特许加盟模式:肯德基目前在中国发展加盟店的方式不是让加盟者交纳加盟费后自行开店,而是让加盟者出资购买一间正在运营中并已赢利的连锁店。

③特许费:新的加盟商将会被授权经营一家在营运之中的肯德基餐厅,每个餐厅的进入费用在800 万元人民币以上(不包括不动产的购买)。

④合同契约:加盟经营协议的首次期限至少为10 年。

未来的加盟商必须自愿地从事肯德基加盟经营10 年以上。

⑤培训:成功的候选人将被要求参加一个内容广泛的20 周的培训项目,在培训过程中,未来的加盟经营商将承担自己的费用。

㈡总结肯德基转型成功的原因每一次商业模式和的革新都能给公司带来一定时间内的竞争,但是随着时间市场范围的改变,公司必须不断地重新思考它的商业设计及市场策略。

随着(消费者的)价值取向,公司必须不断改变它们的市场模式。

一个公司的成败与否最终取决于它的市场战略的设计是否符合了消费者的优先需求。

肯德基之所以会成功完全在于他们深入中国市场进行考察,并根据市场的需求改变自己的发展战略以满足消费者的需求,提高自己的市场占有率。

使肯德基成为国内快餐行业的一把手。

㈢成功经验
1. 台湾帮肯德基中国的另一个成功要素是其领导团队,特别是其被称为“台湾帮”的先
锋领导层--大多来自台湾,但也不乏来自亚洲其他国家的华人。

这批肯德基中国的领
导团队来中国之前大多具备了快餐行业至少10 年,甚至是15 年到20 年的经验。


然他们大多受西方教育,但身为华人,他们更容易了解中国国情;有的还有麦当劳工作经验。

2. 本土化直觉有助于推动产品本土化,这绝对是成功的另一个重要因素。

肯德基中国比
其他同行更快速引进新产品。

同时,肯德基以鸡肉为主要食品这一点使它在中国市场
占尽优势。

毕竟,中国人最偏爱猪肉,其次就是鸡肉了,而牛肉和羊肉受欢迎的程度
则差得多,这令肯德基占了绝对优势
、案例分析见解口头表述评估表
四、指导教师评语。

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