退休金会计

合集下载
  1. 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
  2. 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
  3. 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。

2008
南京大学管理学院
13
问题:确定提取退休金计划的终止通常不会导致 负债的产生,但如果一项提存金已经企业承诺却 未确认为费用,而该计划又即将终止,企业应将 其确认为一项额外的负债和费用。 我国养老金费用的会计处理?交费制
2008
南京大学管理学院
14
确定利益退休金计划的会计处理
处理方法:
确认各期的退休金费用。 确认各期应缴纳的养老基金以及由此产生的 资产和负债。 确定各期已退休职工的实际退休金支付额等。
2008
南京大学管理学院
28
预计退休金负债
预计退休金负债是指根据退休金支付公式 计算的,将应于未来支付的退休金折算到 某一特定日期的精算现值。 未来应支付的退休金是根据未来的工资水 平,按照退休金计算公式计算得出的。
2008
南京大学管理学院
29
累计退休金负债和预计退休金负债的区别
两者的计算是非常相似的,只是前者是根据现在 的工资水平,后者是根据未来的工资水平。两者 之间的差额就是未来工资水平的影响数,即预计 退休金负债=累计退休金负债+未来工资水平的影 响数。 由于累计退休金负债是根据现在的工资水平计算 的,虽然是更加客观的数据,但是现实意义不够, 因为,未来的工资水平相对于现在一般会变化。 而预计退休金负债虽然可靠性减弱但相关性增强 了,毕竟退休金的支付公式大多根据未来的工资 水平进行计算,所以一般以预计退休金负债来衡 量企业承担的退休金支付义务。
2008 南京大学管理学院 6
根据筹资主体分类
参与提取:指雇员承担一部分退休金的成
本,是企业的规定或者为了退休后获得更 多的利益而自愿提取一些钱支付给养老基 金。 非参与提取:指由企业完全承担退休金的 成本。 我国:参与提取的做法。个人比例在提高?
2008
南京大学管理学院
7
根据支付方式分类
一次支付:指在员工退休时,将其应得的
2008
南京大学管理学院
3
退休金是企业职工退休以后所获取的收入,也称养老金。 关于退休金的性质,主要有两种观念:
社会福利观念:认为职工退休后不再劳动却领取退休金,体现了 社会优越性。基于这一观念的会计处理方法有西方国家早期所采 用的随付随计法或离职拨存法,二者都是基于收付实现制的会计 处理方法。
2008
南京大学管理学院
26
既得退休金负债
既得退休金负债是根据现在的工资水平按照一定 的利率折算到特定日期的精算现值。 问题:雇员离开公司,不再提供服务,是否可以 得到退休金?
如果退休金有既得的性质,就可以得到既得退休金。 所以既得退休金是雇员即使在退休前离开公司也能够 得到的部分。在大多数退休金计划中,若雇员得到既 得退休金,就要求必须服务一定的最少年限。
2008
南京大学管理学院
9
两者异同
确定提取退休金计划 确定利益退休金计划
是否对雇员退 否 休后获得的工 资做出承诺

决定养老基金 企业当初根据雇员的年 雇员的服务年限、雇员接近退休时 规模的因素 龄、工作时间、企业的 的工资水平;基金的获利水平;基 盈利和报酬水平交给基 金的累积水平 金的数额;基金的获利 水平;基金的累积水平
2008 南京大学管理学院 18
资本化观点
资本化观点强调的是退休金计划的经济实质而非 法律形式。 由于企业最终负有偿付退休金的义务,因此在会 计处理中,企业应该将基金资产与退休金给付义 务在会计报表中加以反映。 职工已提供的服务所产生的企业退休金给付义务 在各期期末的现值即为退休金负债,退休金负债 随各期退休金费用的确认而增加,而基金组织向 退休职工发放的退休金反映为企业基金资产和退 休金给付义务的同时减少。企业各期向基金组织 的提存额反映为基金资产的增加。
2008
南京大学管理学院
27
累计退休金负债
累计退休金负债是根据雇员提供服务的可以获得 退休金的所有年数,按照未来每期应得的退休金 折算为特定日期的精算现值。 未来每期应得的退休金是根据现在的工资水平计 算得出的。 既得退休金负债是按照现在的工资水平计算的, 加上非既得的部分就构成累计退休金负债。计算 累计退休金负债还用于确定最低退休金负债。
2008
南京大学管理学院
15
影响退休金费用的因素
当期服务费用 前期服务费用 利息费用和基金资产的实际报酬 精算损益 退休金计划的结算、削减和终止等。
2008
南京大学管理学院
16
退休金资产和负债的确认与计量 (两种观 点)
非资本化观点(Noncapitalization Approach): 基金组织的资产和企业退休金的给付义务并不 在企业会计报表中反映。 资本化观点(Capitalization Approach) :企业 应该将基金资产与退休金给付义务在会计报表 中加以反映。
随付随计法:是退休金在支付时列作费用。 离职拨存法:是在职工退休时分拨基金,以备支付退休金,退休金在 拨存时列为费用。
一、退休金的基本性质
劳动报酬观念:认为职工退休后领取的退休金是一种权利,是因 为他退休前为企业提供了服务,退休金是劳动报酬的一种形式, 基于这种观念,对于退休金的处理采用递延工资的理论,认为退 休金是一种递延工资,是现在工资的预扣和递延,应采用权责发 生制的原则,将退休金摊配于职工服务期间并计提相应的退休金 准备(负债),当今西方国家通常采用这种观念。
企业的义务
只是承担按期提存一定 基金机构只是负责保护和管理基金 数额退休金的义务 资产,企业有义务确保在雇员退休 时有足够的可支付退休金,所以必 须弥补基金资产投资获利不足的损 失,但也可以获得基金资产超额盈 利带来的费用节省。
南京大学管理学院 10
2008
退休金会计处理方法
确定提取退休金计划下的会计处理
2008 南京大学管理学院 30
引起预计退休金负债 发生变化的因素
服务成本:指由于雇员提供服务而确认的预计退休金负债
的增加,同时服务成本还是退休金费用的重要组成部分。 利息成本:可以通过期初的预计退休金负债乘以预计的折 现率而得。 前期服务成本:由于对退休金的追溯调整导致的预计退休 金负债的增加称为前期服务成本。 利得或损失:利率、未来的报酬水平、工作时间、退休时 间等假定因素变化时,退休金负债的数额会减少或增加, 相应地形成退休金负债的利得或损失。 退休金的支付:当企业对雇员群体进行会计处理时,会发 生支付退休金的情形,在这种情况下,预计退休金负债的 数额减少。
2008
南京大学管理学院
31
例1:退休金负债的计算
假设William受雇于一家实行确定利益退休 金计划的公司。他于1994年加入公司,预 计于30年后即2023年退休,享受退休金的 时间为25年。现在的工资水平为$60,000/ 年,预计退休时的工资水平为$100,000/年, 退休金计算公式为:2%×服务年限×最后 一年的工资。
2008
南京大学管理学院
17
非资本化观点
非资本化观点:指企业将基金组织视为一个外在 的独立经济实体,基金组织的资产和企业退休金 的给付义务并不在企业会计报表中反映。 职工在提供服务的期间,企业确认当期退休金费 用,承担的义务是向基金组织提存与退休金费用 相等的资金数额。只有当企业向基金组织提存的 资金与当期确认的退休金费用不一致时,才在资 产负债表中反映为一项资产或负债。 基金组织向退休职工发放退休金时,由于并不直 接影响企业的资产和负债,因此企业也不作任何 正式的会计记录。
2008 南京大学管理学院 24
退休金会计核算
一、确定利益退休金会计处理要解决的问题 二、退休金会计处理的原则
三、退休金负债的衡量
四、退休金资产 五、退休金费用 六、退休金会计分录 七、关于退休金的披露
2008 南京大学管理学院 25
三、退休金负债的衡量
衡量方式
既得退休金负债 累计退休金负债 预计退休金负债
退休金会计
学习目的: 知悉养老金的性质,计算退休金的方法 以及影响养老金费用的因素,掌握退休 金会计的处理方法,了解退休金会计的 难点等问题。
2008 南京大学管理学院 1
退休金会计概述
退休金会计核算 退休金会计的难题 退休金报告示例――美国福特公司
2008
南京大学管理学院
2
退休金会计概述
一、退休金的基本性质 二、退休金计划分类 三、退休金会计处理方法
2008 南京大学管理学院 21
一、确定利益退休金会计处理要解 决的问题
企业应承担的退休金负债。 企业可以用于未来支付退休金的退休金资 产数额。 企业每期应确认的退休金费用。 注:退休金负债和退休金资产是不直接在 资产负债表中列示的,而是在企业会计报 表附注中披露出来,但是退休金费用作为 期间费用的一个重要组成部分反映在损益 表上。
2008 南京大学管理学院 12
额外提存金的会计处理
额外提存金的产生:企业在退休金计划建立或修改时 可能会对当期职工或已退休职工设立一笔额外的提存 金。 会计处理:
(1) 针对当期在职职工提取额外提存金:在职工的剩余服务年限 内进行系统摊销,确认为各期的退休金费用,期末未摊销的部 分则是企业的一项退休金资产(预付费用); (2)为已退休职工而设置的额外的提存金:由于企业已不能从退 休职工那里得到任何服务,因此该笔提存金就应在发生的当期 全部确认为费用。
2008
南京大学管理学院
32
(1)在受雇后10年,即2003年末,企业应确认 的退休金负债是多少?
1994 2048 2003 2023
$255,668×(P/S,6%,20) $20,000×(P/A,6%,25) = $79,717.28 =$255,668
退休金一次支付。 分期支付:指在员工退休的期间分期支付, 直至死亡。 都是分次支付.
2008
南京大学管理学院
8
根据企业承担退休金支付义务分类
确定提取退休金计划(交费制):指企业根据
各期提存的金额及基金的投资收益来确定 退休金支付额的退休金计划。 确定利益退休金计划(受益制):指企业承诺 在职工退休后支付一定数额的退休金,或 在职工退休后分期支付一定数额退休金的 计划。
确定利益退休金计划的会计处理
2008
南京大学管理学院
11
确定提取退休金计划下的会计处理
提存金的会计处理
提存金:企业各期所承担的退休金义务,一般 由计划中规定的计算公式确定。 根据权责发生制原则,企业各期应确定的退休 金费用通常就是当期应付的提存金。 会计处理:在实际提存时借记“退休金费用”, 贷记“现金”(实际提存时)或“应付退休 金”(尚未实际提存现金时);如果企业各期应 提存的数额与实际提存的数额不一致时,则构 成一项负债(应计费用)或是一项资产(预付费用)。
2008 南京大学管理学院 19
退休金会计概述
退休金会计核算
退休金会计的难题 退休金报告示例――美国福特公司
2008
南京大学管理学院
20
退休金会计核算
一、确定利益退休金会计处理要解决的问题
二、退休金会计处理的原则 三、退休金负债的衡量 四、退休金资产 五、退休金费用 六、退休金会计分录 七、关于退休金的披露
2008
南京大学管理学院
4
二、退休金计划分类
根据管理主体分类 根据筹资主体分类 根据支付方式分类 根据企业承担退休金支付义务分类
2008
南京大学管理学院
5
根据管理主体分类
置存基金法:指将每期提取的退休金交特定的基
金进行管理,该基金机构和企业之间是相互独立 的,在职工退休时,由企业在该基金的资产进行 支付。 未置存基金法:指企业未按期提取退休金,或按 期提取了退休金但并未交特定的基金进行管理, 由企业自己管理运用以支付雇员的退休金。 问题:未置存基金法与置存基金法相比,保障的力 度谁大? 不提、不足或挪用,通过税票强制缴纳。 基本养老保险金:中国由劳动与社会保障局管理!
2008 南京大学管理学院 22
退休金会计核算
一、确定利益退休金会计处理要解决的问题
源自文库
二、退休金会计处理的原则
三、退休金负债的衡量 四、退休金资产 五、退休金费用 六、退休金会计分录 七、关于退休金的披露
2008 南京大学管理学院 23
二、退休金会计处理的原则
延迟某些事项的确认:是指当退休金负债和用于 支付退休金的资产价值发生变化时,有些变化并 不是当期马上进入退休金费用,而是在以后各期 系统地、逐步地确认。 报告净成本:是指反映各种事件对退休金计划影 响的净额。 资产负债相互抵消:是指确认的退休金负债和资 产以及一些未摊销的项目相抵以净额反映在资产 负债表上。
相关文档
最新文档