企业档案管理工作总结
企业档案管理人员工作总结3篇
企业档案管理人员工作总结【一】一年来，我室在档案管理处的领导和兄弟科室的支持和帮助下，认真贯彻执行党的各项方针、政策，进一步强化职工思想教育，为了全面完成与档案管理处签订的各项工作目标，我们主要做了以下几个方面的工作：一、档案收集整理工作。
一年来，为了更好的服务于企业生产，我室共收集各门类文件材料12175份，整理各门类档案1230卷、540件，输入和完善了xx年的数据库。
整理资料959卷，累计800多件、底图1850张。
各门类档案的归档率、完整率、准确率均达98%以上。
提供利用服务700人次，12804卷次，复印3690份。
查全率、查准率均达到100%，由于我们高质量的服务，在年度服务质量考核过程中优秀率达100%。
创经济效益14万元，并得到了各基层单位及广大用户的一致好评。
二、积极与辖区单位协调，赢得领导对档案工作的支持。
１、为了搞好档案工作，赢得辖区单位领导对档案工作的支持，我们多次到地调处、十二矿区等单位向单位领导汇报我室档案工作状况，让领导了解企业档案工作对企业发展的意义，以及我室取得的成绩和工作中存在的实际困难，得到了辖区领导的重视，去年为我室拨款2.9万元，由于资金一直没有到位，在处办公室的大力支持和帮助下，多次与物资购物中心协调，到今天七月份为我室购买了空调、微机（柜式空调一台，窗式空调七台，微机一台）等设备，并投入试用。
２、积极与地质调查处协调为我室解决网络问题，得到了该单位领导的支持，在该单位进行网络改造时，也为我室安装了网线，此项工作正在运行中。
３、随着现代化的不断进展，我室原始档案的测量数据软盘有大部分数据已经不适应当前的微机读取，给服务单位带来很多不便，为了更好的服务于生产单位建设，我室多次与勘探事业部的领导反映此情况，得到了该单位的大力支持，此项工作已立项让计算中心的工作人员为我室解决原始测量数据的光盘转录工作。
此项工作正在进行中。
４、由于受现有环境及客观条件的限制，物探档案楼的供电状况与档案管理现状相差甚远。
档案管理年度工作总结6篇
档案管理年度工作总结6篇篇1一、背景在过去的一年中，档案管理工作室紧紧围绕单位中心工作，充分发挥服务职能，以与时俱进、勤奋工作、规范管理、提升质量为动力，不断强化服务意识、创新服务手段、提升服务水平，为单位的科学决策、日常工作提供坚实的信息支持。
现将本年度工作总结如下：二、主要工作及成效（一）加强学习，提升业务水平1. 积极参加单位组织的各类学习活动，如“不忘初心，牢记使命”主题教育活动和各类业务培训，提升政治素养和业务水平。
2. 制定学习计划，明确学习目标，形成适合个人情况的学习方案，利用业余时间进行自我充电。
3. 及时总结学习成果，将学到的知识运用到实际工作中，不断提升工作效率和质量。
（二）完善制度，规范管理流程1. 修订和完善档案管理制度，明确各级人员职责，规范档案收集、整理、保管、利用等流程。
2. 实施档案分类管理，按照单位实际情况和业务需求，合理划分档案类别，方便查找和使用。
3. 建立档案借阅和利用登记制度，确保档案的安全性和可追溯性。
（三）强化意识，提升服务水平1. 通过宣传和教育，强化全体人员的档案意识，让更多人认识到档案的重要性。
2. 提供档案查询和利用服务，满足单位内外的信息需求，提升服务水平和满意度。
3. 加强与相关部门的沟通和协作，共同推进档案管理工作的发展。
三、存在问题及改进措施（一）存在的问题1. 档案管理制度还需进一步完善，部分流程执行不到位。
2. 档案人员的业务水平和服务意识还需进一步提升。
3. 档案利用和开发程度还需进一步加深。
（二）改进措施1. 加强对档案管理制度的学习和宣传，确保各级人员充分理解和执行。
2. 组织档案业务培训和学习活动，提升档案人员的业务水平和服务意识。
3. 深化档案利用和开发工作，充分发挥档案的价值和作用。
同时，建议单位加大对档案管理工作的投入和支持，提供必要的经费和资源保障，确保档案管理工作的顺利进行。
此外，还需要加强档案人员的队伍建设，培养一批高素质、专业化的档案人才，为档案管理工作的长远发展提供有力保障。
企业档案室工作总结8篇
企业档案室工作总结8篇篇1一、背景企业档案室作为企业的重要部门，负责管理、维护和利用企业档案资源。
在过去的一年中，我们档案室全体员工共同努力，圆满完成了各项工作任务。
现将一年来的工作进行总结，以便更好地指导未来的工作。
二、主要工作及成效1. 档案资源建设我们档案室始终把档案资源建设作为工作的重中之重，不断丰富和完善档案内容。
在过去一年中，我们共接收了各类档案资料万余卷，涉及企业各个领域和各个方面。
同时，我们还加强了电子档案的建设，建立了完善的电子档案管理系统，实现了档案资源的数字化管理。
2. 档案利用与服务我们档案室始终坚持“以用户为中心”的服务理念，不断拓展服务领域，提高服务水平。
在过去一年中，我们共接待了来自企业内外的档案利用者数万人次，提供了大量的档案信息咨询和查询服务。
同时，我们还为企业领导和各部门提供了专业的档案利用建议和方案，为企业的发展和决策提供了有力支持。
3. 档案安全与保护我们档案室始终把档案安全与保护作为工作的底线，严格执行档案安全管理制度和操作规程。
在过去一年中，我们加强了档案库房的建设和管理，完善了档案防火、防盗、防潮等安全措施。
同时，我们还定期对档案资源进行安全检查和评估，确保了档案资源的完整和安全。
三、存在的问题及改进措施1. 档案资源建设方面存在的问题虽然我们在档案资源建设方面取得了显著成效，但仍然存在一些问题。
例如，部分档案资料的整理和分类还不够规范和细致，电子档案的建设还需要进一步完善和优化。
针对这些问题，我们将加强档案资料的整理和分类工作，提高档案资源的规范性和系统性；同时，我们还将加强电子档案的建设和管理，提高电子档案的可靠性和可用性。
2. 档案利用与服务方面存在的问题在档案利用与服务方面，我们虽然提供了优质的服务和支持，但仍然存在一些不足和需要改进的地方。
例如，部分档案利用者的需求还不够了解和理解；服务方式和手段还需要进一步创新和丰富。
针对这些问题，我们将加强与档案利用者的沟通和交流，深入了解他们的需求和建议；同时，我们还将积极探索和创新服务方式和手段，提高档案利用的效率和满意度。
公司人事档案管理工作总结7篇
公司人事档案管理工作总结7篇第1篇示例：公司人事档案管理工作总结随着企业的不断发展壮大，人事档案管理工作显得愈发重要。
合理规范的人事档案管理对于企业的稳定发展和持续经营至关重要。
通过对公司人事档案管理工作的总结，可以更好地发现其中存在的问题和不足，为未来的工作提供参考和借鉴。
一、人事档案管理的重要性人事档案是企业人力资源管理的重要组成部分，它记录了员工的基本信息、工作经历、培训情况等重要内容。
一个完善的人事档案管理体系可以为企业提供准确、完整的人才信息，有利于企业制定人才发展战略和招聘用人政策。
人事档案也是企业管理人才、评定绩效、规范用工关系的基础和依据。
二、人事档案管理存在的问题与不足1. 人事档案管理制度不够完善：有的企业可能存在着人事档案管理制度不够健全、流程不够规范的情况，导致信息不完整、存档不规范等问题。
2. 信息更新不及时：有的企业在新员工入职或员工信息变动时，信息更新不及时，导致人事档案中存在着错误或过时的信息。
3. 人事档案保密性不够：人事档案中包含着员工的个人隐私信息，如身份证号码、家庭住址等，如果泄露或不当使用，将会给员工造成损失和困扰。
4. 档案整理归档不规范：有的企业在档案整理和归档时，存在着混乱、杂乱无章的情况，给后续查阅和管理造成困难和不便。
三、加强人事档案管理的对策与建议1. 建立健全的人事档案管理制度：企业应建立完善的人事档案管理制度和流程，明确人事档案管理的责任部门和人员，规范各项操作流程。
3. 提高人事档案管理的保密性：企业应建立健全的人事档案保密管理制度，加强对人事档案的访问权限和保密措施，保护员工的个人隐私信息。
4. 规范档案整理和归档流程：企业应制定详细的档案整理和归档规范，对已归档的档案进行定期清理和整理，确保档案的完整性和可查阅性。
四、结语人事档案管理是企业人力资源管理的基础和保障，加强人事档案管理工作对于企业的健康发展和人才培养至关重要。
通过总结人事档案管理工作中存在的问题与不足，提出解决对策和建议，可以帮助企业更好地规范人事档案管理工作，提高管理效率和服务质量。
公司人事档案管理工作总结8篇
公司人事档案管理工作总结8篇篇1尊敬的领导：我谨向您汇报本公司人事档案管理工作总结，以飨领导。
人事档案工作是公司管理的重要组成部分，它记录了公司员工的成长历程，为公司的决策提供了重要依据。
在过去的一段时间里，我们围绕人事档案管理工作，取得了显著的成绩，同时也存在一些不足之处。
一、背景与目标随着公司的快速发展，员工队伍不断壮大，人事档案管理工作显得尤为重要。
我们的人事档案管理目标是确保每位员工档案的完整性和准确性，为公司提供有力的人才信息支持。
二、主要工作与成效1. 档案建立与完善：我们针对新入职员工建立了详细的人事档案，包括个人基本信息、学历证明、工作经历等，确保了档案的全面性。
同时，我们对现有档案进行了梳理和完善，更新了员工的联系方式、紧急联系人等重要信息，提高了档案的实用性。
2. 档案信息化管理：我们引入了人事档案管理软件，实现了档案的电子化管理。
通过软件系统，我们可以方便地进行档案的查询、统计和更新，提高了工作效率。
同时，电子化档案也方便了员工的自我查询和更新，增强了员工的满意度。
3. 档案安全与保密：我们严格遵守相关法律法规，对人事档案的安全和保密工作高度重视。
我们建立了完善的档案借阅、归还和销毁制度，确保了档案的安全管理。
同时，我们采取了相应的技术措施，防止档案信息泄露。
4. 档案服务与支持：我们的人事档案不仅为公司的决策提供了重要依据，还为公司提供了有力的人才信息支持。
通过档案的查询和分析，我们可以为公司提供针对性的建议和方案，帮助公司更好地进行人才管理和开发。
三、存在的问题与不足1. 档案更新不及时：在实际工作中，我们发现有些员工的联系方式、紧急联系人等重要信息更新不及时，导致公司在紧急情况下无法及时联系到员工。
因此，我们需要加强与员工的沟通，提醒其及时更新个人信息。
2. 档案管理人员素质有待提高：人事档案管理工作对管理人员的素质要求较高，需要其具备专业知识、沟通能力和服务意识。
然而，目前我们的档案管理团队还存在专业知识不足、服务意识淡薄等问题。
企业档案工作总结(13篇)
企业档案工作总结（13篇）篇1：企业档案年度工作总结企业档案年度工作总结企业档案年度工作总结一年来，在企业的正确领导下，贯彻执行党和国家有关档案工作的法律、法规，坚持依法治档，加强基础建设，提高管理水平，优化服务质量，立足扎实，围绕企业中心，服务大局，取得了一定成绩。
一．认真学习，贯彻执行《档案法》、《省档案条例》和《供电分公司档案管理条例》，强化依法治档。
1、加强宣传力度。
充分利用企业局域网络优势，将有关档案工作的法律、法规、规章及时上网，方便广大干部职工知法、学法、守法，提高了企业领导、干部及职工的档案意识。
2、加强对企业各单位形成的文档材料的收案工作，确保这些档案、资料的齐全完整，及时做好归档整理工作。
二．积极开发档案信息资源，建立科学实用的档案检索体系。
1、做好宝藏档案目录微机录入工作。
目前，完成永久长期保管案卷级目录共计1236条。
2、为方便企业广大干部职工查询，在局档案室利用局域网络资源共享，将微机录入案卷级目录全部上网，利用现代化的网络优势为企业经营管理服务。
三．做好利用服务工作。
档案要为企业改革与发展服务，为企业的中心工作服务，为职工服务是我局工作的宗旨。
服务意识和理念，具体体现在日常的工作及管理之中，档案管理人员对每一位利用者都能做到热情接待，百拿不厌，百问不烦，想方设法为他们排忧解难，让每一位利用者希望而来，满意而去，一年来，档案室共接待利用者400多人次，提供档案资料650多卷（件），复印档案资料1000多页，出具证明200多份。
虽然在档案管理工作中，合理开发利用档案，取得了一定的成绩，但也还存在一些问题。
1、宣传力度需进一步加大，全员档案意识不够强。
由于宣传力度不够，工作还欠积极主动，持是对档案法规宣传力度不够，因此造成全员意识缺乏。
2、档案现代化管理工作需加强。
随着时代的发展，社会信息化程度越来越高，当前我局档案管理现代化还处于起步阶段。
如何充分发挥局档案室的.信息功能，为企业改革和发展服务，我们档案工作人员还须做出艰苦的努力。
档案管理工作总结8篇
档案管理工作总结8篇篇1一、引言在过去的一年中，我作为公司的档案管理员，认真履行岗位职责，积极完成各项工作任务。
现在，我将对过去一段时间的工作进行总结，以便更好地改进和提高。
二、档案收集与整理在档案收集与整理方面，我严格按照公司要求，定期收集各部门产生的档案资料，并认真整理、分类、归档。
同时，我还建立了完善的档案检索系统，方便了档案的查询和使用。
此外，针对公司档案种类繁多、数量庞大的特点，我积极学习档案管理专业知识，提高了档案管理的规范化和系统化水平。
三、档案利用与服务在档案利用与服务方面，我充分利用公司内部资源，积极开发档案信息，为公司领导和各部门提供了及时、准确的档案信息支持。
同时，我还主动与各部门沟通，了解他们的实际需求，提供了个性化的档案利用方案。
此外，我还积极参与公司组织的各种活动，宣传档案工作的重要性，增强了公司员工的档案意识。
四、档案安全与保密在档案安全与保密方面，我严格按照公司要求，对档案资料进行严格保密，确保了档案信息的安全。
同时，我还定期对档案库房进行检查和维护，确保了档案实体的安全。
此外，我还积极参与公司组织的网络安全培训，提高了自身的网络安全意识和技能，为档案信息安全提供了有力保障。
五、自身发展与提高在自身发展与提高方面，我始终坚持学习档案管理专业知识，不断提高自身的专业素养。
同时，我还积极参与公司组织的各种培训和学习活动，拓宽了视野，增长了知识。
此外，我还注重与同事的交流和合作，取长补短，共同提高档案管理水平。
六、存在的问题和改进措施虽然我在档案管理工作中取得了一定的成绩，但也存在一些问题需要改进。
一是档案收集的及时性和完整性有待提高，二是档案利用的深度和广度有待拓展，三是档案安全与保密工作还需进一步加强。
针对这些问题，我计划在今后的工作中采取以下措施进行改进：一是加强与各部门的沟通与协作，及时收集和整理档案资料；二是积极开发档案信息，提供更有针对性的档案利用服务；三是严格执行档案安全与保密制度，确保档案信息的安全。
企业2023年档案管理工作总结5篇
企业2023年档案管理工作总结5篇第1篇示例：2023年已经过去，对于我们企业来说，档案管理工作是一项极为重要的工作，也是企业发展中不可或缺的一环。
在过去的一年中，我们经历了许多挑战和机遇，档案管理工作也经历了许多变化和进步。
接下来，让我们来总结一下2023年企业档案管理工作的情况和成就。
2023年档案管理工作取得了不小的成绩。
在过去的一年中，我们加强了档案管理工作的标准化和规范化，建立了完善的档案管理制度和流程。
通过对各部门档案进行分类、整理和归档，我们有效地提高了档案管理的效率和质量。
我们还加强了对电子档案的管理和保护，确保重要信息的安全和完整性。
这些工作为企业未来的发展奠定了坚实的基础。
2023年档案管理工作也存在一些问题和不足。
在档案管理过程中，我们发现了一些部门对档案管理的不重视和不规范的现象，导致了档案管理工作的混乱和低效。
对于一些旧档案的保护和利用也存在一定的困难和挑战，需要加强相关技术和人才的培训和引进。
这些问题需要我们进一步完善档案管理制度和加强对档案管理工作的监督和指导。
2023年的档案管理工作也为我们带来了一些启示和反思。
档案管理不仅仅是一项繁琐的工作，更是企业信息资产的重要保障和利用价值的发掘。
我们需要充分重视和关心档案管理工作，加强对档案管理人员的培训和引进，提高其专业水平和工作效率。
也需要注重档案管理工作的信息化和智能化，利用先进的技术手段提高档案管理的效率和质量。
只有这样，我们才能更好地保护和利用企业的信息资产，为企业的可持续发展提供有力支撑。
2023年的档案管理工作取得了不少成绩，也存在一些问题和挑战。
我们需要总结经验，总结成绩，加强不足，进一步推进档案管理工作，为企业的发展保驾护航。
希望在未来的日子里，我们能够共同努力，将档案管理工作做得更好，为企业的蓬勃发展贡献自己的力量。
第2篇示例：关于2023年档案管理工作总结一、总体概况2023年是我公司档案管理工作迈向新的里程碑的一年。
公司档案管理工作总结
公司档案管理工作总结公司档案管理工作总结范文（精选8篇）时光在流逝，从不停歇，一段时间的工作已经结束了，回顾这段时间的工作，一定有许多的艰难困苦，是不是该好好写一份工作总结记录一下呢？怎样写工作总结才更能吸引眼球呢？以下是店铺为大家整理的公司档案管理工作总结范文（精选8篇），供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。
公司档案管理工作总结1时光流逝，岁月匆匆，转眼间，回顾4个多月以来的工作历程，我历历在目。
而人事档案其资料及分类繁多，每一类都由历史的，全面的反映干部职工情景的材料构成，仅有细心、再细心的基础上才能完成档案的整理工作。
档案整理工作虽然不显山露水，默默无闻，但其中的重要性和特殊性，让我们所有人感到无比光荣与自豪。
几个月以来，在局领导的正确领导下，在x股长、x股长、x股长和各个兄弟姐妹的关心帮忙下，认真完成了领导交待的任务。
我们共收集有关信息材料x万于份，经过近四个月时间的辛苦工作，共整理出在职干部档案xx份，聘用干部xx份，工人xx份，退休xx份等。
在工作期间，使我学到很多关于档案整理工作的知识，也使我对档案工作有了新的认识，同时，也扩展了我的知识范围。
首先，是档案收集工作，为了更好的把工作做好，必须档案合理规范分类，贴合国家有关标准。
所有档案从收集、整理、分类、编号、并存入计算机，便于档案的管理和查阅。
其次，档案的管理工作和安全措施也是档案室的重中之重，必须做到“十防”（防水、防火、防盗、防磁、防高温、防有害气味、防潮、防鼠、防尘、防蛀）等项工作。
档案整理是一项极其繁琐、极需要细心和耐心的工作。
刚进档案室的时候，给我的第一感觉就是“乱”、一片狼藉，地上都是散落的人事档案材料，使我都无法下脚，脑子里一片空白，我还记得x股长说了一句话：“整理档案必须要细心啊！”，那个时候，我做在板凳上我什么也没有干，在想无论做什么工作都是有“方法”的，找到正确的方法就是效率。
第一，必须把地上的人事档案材料按百家姓整理出来；第二，再分出个人的人事档案；第三，按名字对照电脑进行编号；第四，把整理好的材料放到个人的人事档案袋里；第五，按照国家档案管理条例进行分类整理；第六，把分类整理好的档案打孔、装订、编号、装盒、对照电脑是否同步，并存入档案柜。
企业档案管理工作总结6篇
企业档案管理工作总结6篇（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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2024年企业档案管理工作总结（3篇）
2024年企业档案管理工作总结在过去的一年中，我室在档案管理处的正确领导和兄弟科室的大力支持下，深入贯彻并执行了____的各项方针、政策，不断强化职工的思想教育工作。
为确保全面完成与档案管理处签订的各项工作目标，我们主要聚焦于以下几个方面的工作：一、档案工作我们致力于档案工作的全面提升，确保档案资料的完整性和准确性。
二、积极协调与辖区单位的合作1. 为争取辖区单位领导对档案工作的支持，我们多次前往地调处、十二矿区等单位，向单位领导详细汇报我室档案工作的现状、成就以及面临的挑战。
____万元的拨款支持。
尽管资金尚未到位，但在处办公室的帮助下，我们与物资购物中心进行了多次协调，最终于今年____月份为我室购置了空调、微机（包括柜式空调一台、窗式空调七台、微机一台）等设备，并已投入试用。
2. 我们积极与地质调查处协调，解决了网络接入问题。
在该单位进行网络改造时，也为我室安装了网线，目前此项工作正在顺利运行中。
3. 鉴于现代化进程的加速，我室部分原始档案的测量数据软盘已无法适应当前微机的读取要求，给服务单位带来了诸多不便。
4. 由于现有环境及客观条件的限制，物探档案楼的供电状况与档案管理需求存在较大差距。
____年____月____日，物探档案楼的线路改造工作正式启动，并在近一个月内顺利完成。
5. 针对现存的大量监视记录，我们组织员工进行了全面的核查，并与____处的相关领导进行了协商。
三、服务生产建设，做好档案编研工作为更好地服务于企业的科研与生产，我们积极开展档案的编研工作。
根据企业科研、生产的实际需求，我们编写了____处____年度的《大事记》、《组织沿革》、《钻井新到资料目录》、《档案利用效益汇编》等编研资料，为生产和科研单位提供了有力支持。
我们还积极向《____档案》、《____政工》等期刊投稿，其中多篇稿件被采纳发表。
我们的局级科研项目《运用qc提高____档案利用质量》荣获了____年局级三等奖。
2024年公司档案工作总结范文(4篇)
2024年公司档案工作总结范文一、工作背景作为公司的档案管理员，我在2024年开展了一系列的档案管理工作。
这一年，公司业务不断扩大，档案工作也面临着新的挑战和机遇。
我通过与各部门的密切合作和持续努力，成功完成了各项档案管理任务，并取得了一定的成绩。
下面我将对2024年公司档案工作进行总结和评价。
二、工作目标在2024年，我确立了以下几个主要工作目标：1. 完善公司档案管理制度。
根据公司的业务发展情况，对档案管理制度进行修订和完善，确保其与公司实际需求相适应。
2. 整理归档公司过去几年的纸质档案。
针对公司过去几年的纸质档案，进行整理归档，并建立相应的档案数据库，以便于查找和管理。
3. 推行电子化档案管理。
推动公司档案管理向电子化方向发展，减少纸质档案的使用量，并提高档案管理的效率和安全性。
三、工作内容和成果1. 完善公司档案管理制度。
我对公司现行的档案管理制度进行了全面的梳理和评估，并针对其中的不足之处进行了修订和完善。
新制度对档案管理的流程、责任和权限进行了明确规定，有效地提高了档案管理的效率和规范性。
2. 整理归档公司过去几年的纸质档案。
我与各部门合作，对公司过去几年的纸质档案进行了归档整理。
通过对档案的分类、编号和整理，使档案更加规范化和便于管理。
此外，我还建立了相应的档案数据库，方便了以后的查找和管理。
3. 推行电子化档案管理。
为了推动公司档案管理向电子化方向发展，我组织了相关培训，提高了员工对电子化档案管理工具的使用能力。
此外，我还与信息技术部门合作，建立了电子档案数据库，并对已有的纸质档案进行了扫描和归档。
这大大减少了纸质档案的使用量，提高了档案管理的效率和安全性。
四、工作亮点和不足1. 工作亮点：（1）与各部门密切合作。
我与各部门的工作人员保持了密切的合作，及时了解他们的需求和问题，并积极提供支持和解决方案。
这有助于我更好地理解公司业务，并能够根据实际需求制定相应的档案管理方案。
（2）加强档案管理培训。
档案管理年度工作总结5篇
档案管理年度工作总结5篇篇1一、引言在过去的一年中，我作为档案管理部门的负责人，全面负责档案管理的各项工作。
在全体员工的共同努力下，我们完成了年度工作任务，取得了一定的成绩。
以下是我对过去一年档案管理工作的总结。
二、年度工作回顾1. 档案收集与整理本年度，我们共收集各类档案XX余份，涉及范围广泛，包括文书、科技、声像等多种类型。
在整理过程中，我们严格按照档案分类标准进行分类、编号和归档，确保了档案的规范性和易用性。
同时，我们还加强了电子档案的管理，建立了电子档案数据库，方便了档案的查询和使用。
2. 档案保管与保护我们高度重视档案的保管与保护工作。
在档案库房建设方面，我们投入资金进行了改造和扩建，确保了档案库房的防潮、防火、防盗等安全措施。
同时，我们还定期对档案进行除尘、消毒等保养工作，延长了档案的使用寿命。
此外，我们还建立了档案借阅和利用制度，规范了档案的借阅和利用流程，确保了档案的安全与完整。
3. 档案开发与利用在档案的开发与利用方面，我们取得了显著的成绩。
我们利用档案编写了多份专题报告和资料汇编，为单位的决策提供了有力的参考依据。
同时，我们还开展了档案展览和现场教学等活动，提高了公众对档案的认识和兴趣。
此外，我们还积极推进档案信息化建设，建立了档案信息网站和微信公众平台，方便了用户随时随地查询和使用档案。
三、存在的问题与不足在总结成绩的同时，我们也认识到档案管理工作中存在的问题和不足。
一是档案收集范围不够广泛，部分重要档案未能及时收集归档；二是电子档案管理系统有待进一步完善和提高；三是档案开发利用的深度和广度还需进一步加强。
针对这些问题和不足，我们将采取切实有效的措施加以改进和提高。
四、下一步工作计划1. 拓宽档案收集渠道我们将进一步拓宽档案收集渠道，加强与各部门、各单位的沟通和协作，扩大档案收集范围，确保重要档案能够及时收集归档。
同时，我们还将加强宣传和教育力度，提高全体员工对档案管理工作的认识和支持。
公司档案工作总结5篇
公司档案工作总结5篇篇1一、引言在过去的一年里，公司档案工作紧紧围绕公司总体战略目标和发展需求，以规范化、标准化、信息化建设为重点，全面提升档案管理水平和服务质量。
本报告旨在总结公司档案工作一年来的成果与经验，分析存在的问题，并提出改进措施和未来发展规划。
二、工作内容及成果1. 档案收集与整理过去一年，我们严格按照档案管理规定，完成了各类档案的收集、分类、整理工作。
共整理归档文件XXXX余份，影像资料XX余份。
同时，优化了档案分类体系，提高了档案检索效率。
2. 档案数字化建设推进档案数字化工作，将传统纸质档案转化为电子档案，提高了档案查阅效率和保存质量。
完成了XX%的档案数字化工作，共扫描档案文件XX万余页。
3. 档案利用与服务强化档案利用工作，提高了档案服务质量和效率。
共提供档案查询服务XX余次，为公司各部门提供了有力的支持。
同时，积极开展档案编研工作，编制了多项专题档案目录，丰富了公司历史文化的内涵。
4. 档案安全与保密加强档案安全与保密工作，完善了档案安全管理制度，提高了档案安全意识。
定期对档案库房进行安全检查，确保档案无丢失、无损坏。
同时，加强了对涉密档案的管理，确保了档案的安全保密。
三、问题与改进措施1. 问题分析（1）档案管理信息化水平有待提高；（2）部分员工档案管理意识不强；（3）档案利用效果有待进一步提升。
2. 改进措施（1）加大档案管理信息化建设力度，提高档案管理效率；（2）加强档案管理培训，提高员工档案管理意识；（3）优化档案利用机制，提高档案利用率和服务质量。
四、未来发展规划1. 继续推进档案数字化建设，提高档案管理信息化水平；2. 加强档案管理培训，提高员工档案管理意识和技能；3. 优化档案利用机制，提高档案利用率和服务质量；4. 加强档案安全与保密工作，确保档案安全无虞；5. 积极参与企业文化建设工作，通过档案编研和展览等形式，展示公司历史和文化。
五、结语过去一年，公司档案工作取得了一定的成绩，但也存在不少问题和挑战。
档案管理工作总结3篇_档案管理工作总结
档案管理工作总结3篇_档案管理工作总结档案管理工作总结1在过去的一年里，我担任了公司的档案管理员。
这项工作要求我不断学习和理清公司各类文件和资料的存储，同时保护公司机密和私人文件的安全和保密。
在这个工作中，我领悟到了许多经验和教训，总结如下：1.严格执行档案管理制度档案管理需要遵照制度执行，确保文件、档案、资料的完整性、准确性和合法性。
因此，我制定了档案管理规范，明确了档案的保存期限、存储位置、保管人等要求。
2.档案库房的维护档案库房要定期清洁和消毒，对于老旧档案的处理，要腾出空位，切忌杂乱无章。
在进行文件排列时，要注意易查找、分类明确等原则。
3.文件数字化存储在档案管理的过程中，我发现数字化存储方法是一个很好的选择。
我们可以通过电子邮件、共享文件夹等方式，将一些公共文件进行备份，避免档案遗失或损坏的风险。
总之，档案管理是一项细致而专业的工作，需要我们不断地学习和提升自己的能力。
我会继续保持对档案管理制度的认识，不断完善自己的档案管理技能。
我每天的工作之一就是档案管理，这项工作需要我对公司的文书档案进行日常管理和更新工作，因此，必须要做好以下工作：1.归档整理归档整理应该是我每天工作的重点之一，我要将公司所用到的文件和记录整理、装订、标注档案存放的时间和位置、并规定档案的保管期限，以便于管理和使用。
2.标注档案日期所有的档案文件必须注明保存期限，所以我要根据公司的规章制度标注好日期并将文件存储在预定的位置上。
3.保护机密档案公司内部存留着许多机密文件，因此，我要确保这些文件的安全保密工作做得好，任何人没有权利非法查看和窃取机密文件。
4.备份与存储综合的来看，做好档案管理需要我们做好归档整理、标注管理日期、保护机密档案等方面的工作，也需要将文件数据进行备份和存储，这样才能够更好地进行档案管理的工作。
我是公司档案管理员，在过去的一年里，我担负了文档档案管理、保护档案数据、档案借阅、档案销毁等工作。
在这一年的工作中，我产生了如下的看法：档案管理是一个专业的工作，我们必须要按照规章制度来进行管理。
企业档案管理工作总结5篇
企业档案管理工作总结1一、基本情况介绍：(一)、单位的基本情况：光明热电有限责任公司坐落于满洲里市经济合作区西端，是呼伦贝尔电力公司于2000年9月依法在原满洲里市热力公司破产的基础上出资572.6万元以发起方式设立的一家控股公司。
公司成立之初，根据满洲里市城市建设总体规划，确定了发展热电联产、为国际贸易旅游城营造碧水蓝天的发展目标,四年来公司先后投入610万元对原有的三台14兆瓦链条锅炉进行恢复性大修，投入资金7000万元新建了3台29兆瓦循环流化床静电除尘锅炉，取缔了市区34座锅炉房、43台小锅炉。
20----年公司本着为满洲里市营造出良好的生态旅游环境、还城市一片碧水蓝天的发展工作目标，开工了2×12MW+3×75T/H锅炉的热电联产工程建设，该工程建成后可新增加供热面积150平方米，年可发电1.2亿千瓦时。
目前光明热电公司有员工320人，供热面积由34万平方米增加到现在的200万平方米，供热管网已环绕到城市的边缘，几年来公司通过全方位的设备技术改造，极大的提高了供热质量和供热的可靠性，为下一步热电联产投产，拆除全市所有的小锅炉，实现全市集中供热提供了基础保证。
(二)、档案工作的重要性满洲里光明热电公司是在原热力公司破产的基础上新组建的一家股份制企业，它的档案来源复杂、内容广泛，因此对档案工作所产生的安全效益和经济效益要求较高，公司组建成立以来利用档案的信息资源，在修编年鉴、组织沿革、大事记、制定生产管理制度汇编和在经济活动分析、生产事故分析、供热管网效益分析及生产设备技术改造等项工作中充分利用档案的翔实资料指导生产、经营和各项管理工作，取得了显著成效。
在企业破产重组、资产量化和土地产权界定，供暖用户住房面积核实及取暖费的收缴工作中利用档案资料成功的解决了矛盾纠纷、维护了企业和用户的合法权益。
在编制基建工程招投标书和生产设备、生活设施由于质量、自然灾害引发的事故索赔中发挥出了巨大的作用、避免了企业的损失。
档案管理员工作总结范文(通用6篇)
档案管理员工作总结范文(通用6篇)档案管理员工作总结范文一：在过去的一年里，我担任了公司的档案管理员职务。
通过这一年的工作经历，我学到了很多关于档案管理的知识和技能，也取得了一定的成绩。
在日常工作中，我负责对公司的各类档案进行管理和归档。
我制定了一套科学的档案管理流程，并通过培训和宣传活动向全体员工普及了档案管理的重要性和方法。
通过这样的努力，公司的档案管理工作得到了很大的改善，各部门的档案整理和归档工作更加规范和高效。
另外，我还参与了公司档案数字化的工作。
通过采用先进的数字化技术，将纸质档案转化为电子档案，可以更方便地进行检索和管理。
通过这项工作，公司的档案信息得到了有效的保护和利用，大大提高了工作效率。
在工作中，我注重学习和提升自己的专业能力。
我参加了相关的培训和学习课程，不断更新档案管理的理论知识和技术方法。
我还积极加入了档案管理等相关行业的协会和组织，通过与同行的交流和合作，不断拓展我自己的视野和思维。
在接下来的工作中，我会进一步提高自己的专业能力，不断推动公司档案管理工作的改进和创新。
我会加强与各部门的沟通和合作，进一步提高档案管理工作的质量和效率。
同时，我也会努力学习和掌握新兴的档案管理技术和方法，为公司提供更好的档案服务和支持。
档案管理员工作总结范文二：在过去的一年里，我担任了档案管理员的职务，通过这一年的工作经历，我学到了很多关于档案管理方面的知识和技能，也取得了一定的成绩。
在日常工作中，我负责对公司的各类档案进行管理和归档。
通过建立一套严格的档案管理流程，我成功地整理归档了大量的档案资料，并保证了档案的完整性和可靠性。
同时，我还积极推进公司档案的数字化工作，通过数字化处理，有效地提高了档案的存储和检索效率。
另外，我注重档案管理工作的宣传和培训。
我通过组织档案管理的培训课程，向公司员工普及了档案管理的基本知识和注意事项。
通过这样的努力，我成功地提高了公司员工对档案管理工作的认识和重视程度，也加强了档案管理工作和公司其他部门之间的协作和配合。
单位档案工作总结(精选3篇)
单位档案工作总结（精选3篇）单位档案工作总结篇1一、加强组织领导，完善档案管理责任体系为了切实加强对档案管理工作的组织领导，公司成立了由公司总经理为组长，经营层成员为副组长，各部门负责人为成员的档案管理领导小组，为档案管理工作的顺利开展提供了强有力的组织保证。
为落实责任，公司将档案管理工作纳入项目工作的总体规划，制定档案工作管理目标，明确档案工作责任制，与其它经营工作一起部署、一起检查、一起考核。
公司高度重视档案管理工作，给档案工作以必要的人力、财力和物力保障，为做好档案管理工作打下了坚实的基础。
二、基础设施根据档案管理的实际需要和地产集团下达的专项目标要求，我们在办公室条件有限的情况之下，设置了一个档案室，配备了灭火器、除湿机、温湿度测量仪、防虫药等，还安装了避光窗帘，具备了防盗、防火、防光、防虫、防尘等条件；有专供整理档案用的装订机等设备，档案装具规格符合标准。
三、强化宣传培训，增强全员档案管理意识为了增强广大员工档案意识和档案业务素质，公司在日常管理中不断强化员工档案管理意识，要求各部门档案应按照相关规定收集、归档、移交，同时积极参加地产集团组织的专项档案培训活动。
在20xx年，公司积极选派工程部兼职档案员参加苏州市档案局举办的档案管理专业培训，有效提高了专兼职档案管理人员的业务水平，并组织人员到地产集团综合部学习参观，取长补短，进一步提高档案管理水平。
四、健全规章制度，确保档案管理规范高效为实现档案管理的规范化、制度化，公司按照地产集团下发的《安徽省高速地产集团归档文件整理细则》和《安徽省高速地产集团档案管理制度（试行）》要求，严格将档案管理的各项制度落到实处，从而使公司在经营活动中产生的文书、工程和声像、荣誉实物等档案、资料实行了集中统一管理。
做到从立卷归档到保管统计，从档案利用到鉴定销毁等每个环节都有据可依；使档案工作机构的设置更加明确，职责更加清晰；使档案安全存放、科学利用、严守机密有了制度保障，为规范有序科学高效地开展机关档案工作奠定了良好的基础。
公司档案年度工作总结8篇
公司档案年度工作总结8篇篇1一、引言过去的一年，公司档案管理工作紧紧围绕企业发展大局，努力履行档案工作者的职责与使命。
我们积极响应公司各项战略规划与部署，深入贯彻落实档案工作相关的政策要求，推动档案事业取得新成效。
现将本年度公司档案工作情况进行总结。
二、档案收集与整理工作本年度，公司档案收集与整理工作成效显著。
我们根据企业各项业务的发展需求，积极扩展档案资料的收集范围，丰富档案资源储备。
我们对内部档案进行了系统梳理，归档整理文件完整齐全，并对各部门提交的档案资料进行严格审核与鉴定。
通过年度档案整理工作，我们不仅梳理出公司内部管理运行的脉络与流程，也进一步强化了各部门对档案工作的重视程度。
同时，我们还加强了对电子档案的收集与存储工作，推动了公司档案管理工作数字化转型的步伐。
三、档案数字化进程为了进一步提高档案管理效率和使用便利性，本年度我们大力推动了档案的数字化进程。
通过引进先进的扫描设备和信息化技术，实现了纸质档案向电子档案的转化。
我们建立了完善的电子档案管理系统，实现了档案信息的快速检索和查询功能，提高了档案信息使用的效率。
同时，我们也注重数字档案的安全性和保密性工作，建立了完善的安全防护机制和严格的档案管理流程。
四、档案服务质量提升本年度，我们不断优化档案工作服务流程，提升服务质量。
我们积极响应公司内部各项业务需求，主动提供档案支持与服务。
同时，我们积极研发档案管理软件和在线查询系统，为用户提供便捷、高效的在线服务体验。
通过举办多场档案管理培训活动，提升了公司内部各部门对档案工作的理解与运用水平。
此外，我们还积极拓宽服务渠道，通过与各部门间的沟通与协作，确保档案工作与企业发展同步推进。
五、档案管理制度建设与创新本年度，我们根据公司业务发展情况和档案管理需求，完善了档案管理制度建设。
通过修订档案管理制度、规范操作流程等方式，优化了档案管理的制度环境。
同时，我们还积极探索档案管理的新模式和新方法，推动档案管理工作创新。
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企业档案管理工作总结篇一：企业档案管理工作自评报告xxx有限责任公司参评星级档案室自评报告为提高我公司档案管理水平，使档案工作不断标准化、规范化，从而更好地服务于公司生产经营，我公司将积极参与集团XX年度星级档案室达标竞赛活动，并将此工作纳入领导工作议事日程。
认真按照《XX集团星级档案室验收评比考核标准》的要求，从组织管理、设施设备、基础业务建设、开发利用四个方面等方面进行严格自评。
现将自评情况汇报如下：一、组织管理（标准分 20 分，自评得分 20 分）（一）机构人员（标准分 6 分，自评得分 6 分）1. 我公司设置了档案管理部门，建立档案工作络，对各类各部门档案实行统一领导，分级管理。
2. 我公司负责人（公司总经理）负责统一领导公司档案工作。
档案部门负责人（人事行政经理）负责拟定公司档案工作的各项管理制度、并组织实施。
各部门负责人（各部门经理）负责掌握公司档案工作的有关制度和要求，配备兼职档案人员确保本部门档案的完整性、准确性和系统性。
3. 我公司配备专职档案人员1名，负责认真贯彻执行档案工作制度、规定及业务标准，维护档案的齐全、完整、准确、系统、安全；监督指导各部门做好文件材料的形成、积累、整理立卷及归档工作，保证档案的齐全和完整；负责本单位档案的收集、整理、统计、鉴定、保管及利用工作；参加产品鉴定、科研成果审定、建设项目竣工验收和购进设备开箱等活动；做好档案的保管和保密工作，确保档案的安全；及时、准确地做好利用档案的信息反馈工作。
我公司还配备兼职档案人员负责熟悉本部门各阶段文件材料的形成情况，指导督促本部门有关人员做好文件材料的收集、积累、整理工作；做好平时立卷工作及文件材料安全保管工作；按照档案工作要求，严格把关文件质量，做好文件整理、归档工作。
（二）管理职责（标准分 8 分，自评得分 8 分）1. 我公司把档案达标工作纳入领导工作议程，档案专职人员每季度对档案工作进度和存在的问题向领导进行汇报。
同时将档案管理工作纳入公司年度计划之中，使档案工作为我公司的其他各项业务工作提供基础的服务。
2. 我公司实行了各类档案集中统一管理，并建立了专兼职档案人员的岗位责任制，档案管理职责明确、全面。
（三）规章制度（标准分 8 分，自评得分 8 分）我公司根据《xxx集团股份有限公司档案管理办法》和《xx事业部档案管理制度》，同时结合我公司实际情况制定了《xxx集团奶粉事业部金海公司档案管理制度》。
公司严格执行此制度，并对相关岗位人员进行了培训，确保相关人员对制度内容熟悉掌握。
二、设施设备（标准分 15 分，自评得分 12 分）（一）库房管理（标准分 5 分，自评得分 5 分）我公司设置了专用的档案室，室内干净、整洁、卫生，面积共120平方，能够满足档案放置需要。
（二）档案设备（标准分 6 分，自评得分 3 分）1. 档案室安装了灭火器、温湿度测试仪，并有温湿度记录。
投放了防鼠、防虫药，同时做了防光、防潮、防尘、防水等措施。
2. 未配备电脑等管理设备，但行政办公室有相关设备，不影响档案室使用。
后期改善也可以增添相关必要设备。
（三）档案装具（标准分 4 分，自评得分 4 分）1. 我公司目前已配备19组规格统一的档案柜，可以满足档案放置需要。
2. 档案装具的式样和规格及质量均符合集团相关规定。
档案盒和档案卷皮均采用无酸卷盒、外观和质量符合集团要求。
三、基础业务建设（标准分 50 分，自评得分 38 分）（一）收集工作（标准分 15 分，自评得分 12 分）1. 各部门在每一项工程项目设计、生产、科研技术、技改、采购招标工作完成之后，会将所有资料原件（包括法律意见书、文件报审单、买卖合同、资质证明等相关资料）交于人事行政部档案管理员处，并在本部门留存一份。
归档时间：（1）一般情况，一年会归档一次。
党群类、行政管理类、经营管理类、生产技术管理类、会计类文件材料每年的第一季度会将上年度形成的需归档的文件材料归档。
（2）基建类文件材料在工程建设总体竣工后归档。
工期较长的工程，应阶段性归档，工期短的工程应随时归档。
（3）设备仪器类文件材料在设备安装调试后会将其随机材料及验收材料归档。
每年的第二季度会将上年度形成的设备维护的文件材料归档。
（4）建筑物的改造、设备检修等改建工程在完工以后的一个月内会将资料整理归档。
（5）各项活动形成的录像、录音、照片、底片、磁性材料会在每年的第二季度将上年度形成的材料归档。
2. 递交和接收档案会在《档案移交记录表》上进行登记，方便以后的查阅，未进行登记确认的档案视为没有递交。
3. 我公司严格按照制度要求，保证归档的文件材料必须是办理完毕，具有保存价值。
归档的文件都为原件，因故无原件的会将具有凭证作用的复制件归档。
归档的文件材料层次分明、形成规律、齐全完整、科学分类。
（二）整理工作（标准分 15 分，自评得分 13 分）1. 归档的文件材料齐全完整，在保持文件之间的历史联系原则上，科学地分类，按照不同的保存价值组成保管单位（案卷）。
2. 案卷内文件排列有序，卷内目录、案卷目录、备考表填写规范、清晰、准确。
3. 案卷封面和侧脊填写规范、清晰。
并拟制简明确切的案卷标题，说明了保管期限，案卷排列科学、有序。
（三）保管工作（标准分 6 分，自评得分 6 分）1. 档案未出现破损、虫蛀、鼠咬等现象。
2. 档案室未出现失密、泄密、火灾、水淹等事件。
（四）统计工作（标准分 8 分，自评得分 4 分）1. 建立了档案工作统计台账，有查、借阅申请表和登记表。
2．暂时没有做过关于档案利用效果、库存等方面的统计。
（五）信息化建设（标准分 6 分，自评得分 3 分）1. 有分类电子版归档文件目录。
2. 电子档案的收集和保管工作暂时没有开展。
四、开发利用（标准分 15 分，自评得分 9 分）（一）检索工具（标准分 5 分，自评得分 5 分）1. 设有总目录2. 设有三种门类，分别为基建类、设备类和文书类目录。
（二）利用服务（标准分 6 分，自评得分 4 分）1. 暂时没有执行档案查阅电子流程审批手续。
2. 档案管理人员业务熟练，调卷迅速、准确。
查准率较高。
（三）开发工作（标准分 4 分，自评得分 0 分）目前没有开展档案利用效果反馈和利用实例的工作。
后期可以做这反面工作的方案，从而开展工作。
综上，我公司参评星级档案室自评总得分为79分，按此分数可达到集团给定三星级档案室的标准。
自评得分虽未必准确，但此次自评可以充分表示我公司希望积极参与此次星级档案室评比竞赛活动的愿望。
我们会在排期内对我公司档案室进行必要、科学的改善，争篇二：档案管理工作总结档案管理工作总结在档案交接半个月来，公司同事的配合和领导大力支持下，我在加强专业理论学习，提高自身业务水平和思想素质的同时，主要做了以下几方面工作：一、完善档案管理流程，建立档案管理方案，把档案管理纳入规范化制度化程序内。
二、对各部门档案统一核对编号，按照编号进行升序排列。
通过规范化档案管理工作，提高了人事档案的完整性和查阅效率。
三、对各部门人事档案进行了信息核对和分类整理。
对水磨、手绘、窑炉、钢、切割、厂办、生产、质检、储运、人事、维修、后勤、喷涂、打样、包装、安保等16个部门的人事档案身份证信息、联系方式、学历进行核对补充，同时着手在职人员核查与人事档案的分类整理。
通过档案核对我发现档案中存在少数离职员工档案还未从在职人员档案柜移除，员工档案工号重复和个人信息错误现象并及时把相应档案标记处理。
四、做好相应的定置及档案橱子钥匙的保管，整理积压基建档案。
建立专门的档案保管柜，设立专人管理人事档案和档案柜钥匙。
把未及时入档的个人材料及时入档，对已入职但无相关档案资料个人信息的员工做标记处理，尽快按要求进行归档、补充入档工作。
五、提高档案管理规范性程度，加强档案安全管理意识。
将档案管理纳入规范化程序内，认真做好档案管理的安全防范工作。
档案柜在不用时及时关闭上锁，关闭电源，防止其它不安全因素的产生。
发现的问题：需加强档案管理的规范化操作，对新入职员工及时建立基础档案，试用期过后及时进行档案存档工作。
只有严格执行档案管理的规范化、标准化管理才能更好的做好员工在职管理工作，为企业战略决策和改革发展奠定良好的基础。
在以后的工作中，需要进一步加强企业人事档案的现代化管理，加强人事档案的准确性与规范性建设。
在今后的工作中，我会以认真严谨的工作态度和求真务实的工作方式继续加强自身工作能力，严格的做好档案管理的收集、整理、鉴定、分类管理工作，促进档案管理的规范化、科学化发展。
杜绝一切有损企业利益的泄密事件发生，充分发挥档案的作用，为推进公司的改革发展和良性运行做出有力的贡献。
（附：档案管理方案）淄博宜臣轻工制品有限公司档案管理方案总则第一条目的：为提高公司人事档案管理水平，促进人事档案管理的规范化、制度化，为公司在选人、育人、用人等方面提供基础人事资料依据，结合公司实际情况，特制定本办法。
第二条范围：公司内部所有人事档案的收录和管理，均适用于本制度。
第一章人事档案的分类第三条分类档案分类对应如下：（1）在职员工档案文件人事部质检部厂办生产水磨手绘窑炉切割钢维修后勤包装打样喷涂储运安保（2）离职员工档案（3）招聘文件招聘渠道信息资料招聘需求计划以往招聘情况评估（4）培训文件培训计划培训记录委托培训培训资料（5）薪酬福利文件薪资制度、条例薪资发放纪录福利档案（6）绩效考核文件篇三：公司档案工作总结模板公司年档案工作总结XX年，在市档案局和省公司的正确领导下，我公司始终贯彻执行党和国家有关档案工作的法律、法规，坚持依法治档，围绕企业中心、服务大局，加强档案基础建设，提高档案管理水平，优化档案服务质量，虽然近年来公司正在进行系统改革，企业更新换代的重大举措，公司仍然在档案管理上投入了大量的人力物力和财力，档案管理不断完善，档案管理工作取得了一定成绩。
现将XX年档案工作汇报如下：一、加强领导，组织健全我公司于××年设立档案室，××年改为综合档案室，隶属于综合部，综合部主任兼任档案室主任，并配备专职档案员负责档案室日常工作。
各职能部门明确专人兼职档案人员，建立起以公司档案室为中心的二级档案管理络，负责收集、积累、整理在经营和日常工作中形成的文件材料，保证了档案的归档率和完整率。
并且将档案管理工作列入公司总体目标管理体系之中，基层单位也将档案管理工作编入部门管理目标，在绩效考核中和档案管理挂钩，使档案管理工作更完整、实时、有效。
二、高度重视，强化硬件设施我们建设了××多平米的档案库房，并对库房进行了规范化要求的装修装饰，配置了档案密集架××多立方米，以及去湿机、吸尘器、空调等“八防”设备，为了使档案管理与公司办公自动化系统同步发展，我们更是配备了复印机、传真机、电脑以及彩色激光打印机等设备，累计投入资金近××万元。